毕业生劳务合同范本
应届毕业生劳务合同范文5篇
应届毕业生劳务合同范文5篇篇1【应届毕业生劳务合同范文】甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人/负责人:(姓名)联系电话:(联系方式)乙方:(毕业生姓名)身份证号码:(身份证号码)联系地址:(联系地址)联系电话:(联系方式)鉴于乙方即将毕业并愿意在甲方单位工作,双方经友好协商,达成如下协议,依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规签订本劳务合同。
一、工作内容1. 乙方应按照甲方工作安排和要求,认真、勤奋、主动地完成工作任务。
2. 乙方工作内容包括但不限于:(根据实际情况填写)二、工作时间和地点1. 乙方工作时间为每周工作日(周一至周五),每天工作(具体时间)小时,休息时间为周末及法定节假日。
2. 工作地点为甲方单位所在地,如有需要,乙方应根据工作安排配合出差等工作。
三、工资待遇1. 乙方的基本工资为(具体金额)元/月,另有绩效奖金、加班费、福利待遇等。
2. 工资发放时间为每月的(具体时间)日,发放形式为银行转账或现金支付。
四、保密条款1. 乙方应保守甲方单位的商业秘密和技术资料,不得泄露给任何第三方,不得利用知识产权从事其他商业活动。
2. 乙方违反保密条款的,应承担相应法律责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。
五、违约责任1. 若乙方因故不能按时履行工作职责,应提前向甲方请假,并得到甲方同意。
2. 若乙方违反本合同规定,造成甲方损失的,应承担相应的违约责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。
六、解决纠纷1. 本合同的签订、效力、解释和执行均适用中华人民共和国法律。
2. 对于因本合同引起的或与本合同有关的任何纠纷,双方应通过友好协商解决,如协商不成,可向人力资源和社会保障部门申请调解或向人民法院提起诉讼。
3. 本合同自双方签字盖章起生效,至合同期满终止。
甲方(单位名称):(盖章)法定代表人/负责人:(签字)乙方(毕业生姓名):(签字)日期:(年月日)篇2应届毕业生劳务合同范文劳动合同甲方(单位):_____________乙方(个人):_____________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规的规定,甲、乙双方经友好协商,就乙方作为甲方聘用的员工事宜达成一致如下:第一条工作内容乙方在甲方工作期间,根据甲方的工作安排和要求,履行与甲方工作岗位相适应的工作职责。
毕业生劳务合同范本6篇
毕业生劳务合同范本6篇篇1毕业生劳务合同范本一、合同当事人甲方(单位):法定代表人/代表人:地址:电话:乙方(个人):身份证号码:地址:电话:二、合同签订日期该《毕业生劳务合同》于____(年)____(月)____(日)在双方自愿、平等、公平的原则下签订。
三、合同期限及工作地点1. 合同期限:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作地点:______(具体地址)。
四、工作职责1. 乙方应当遵守国家法律法规以及公司的相关规章制度,服从公司的管理,听从公司的安排。
2. 乙方应认真完成上级主管交办的工作任务,保证工作质量。
3. 乙方应当保守公司的商业秘密,不得擅自泄露给他人。
4. 乙方应当努力学习、提高专业素养,不断提升自身的综合素质。
五、工作时间与休息1. 工作时间:乙方每周工作时间为____小时,工作时间为____(上午/下午)____至____(上午/下午)____。
2. 乙方每周休息日为____,法定节假日按国家规定执行。
六、薪酬待遇1. 甲方保证按时发放乙方工资,具体工资标准为:____。
2. 乙方享受国家规定的社会保险和其他福利待遇。
七、合同解除1. 乙方提前通知甲方一个月,可单方面解除合同。
2. 乙方违反本合同,严重损害公司利益,甲方有权单方解除合同。
3. 本合同解除后,双方按照法律规定处理相关事宜。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜由双方协商解决。
2. 本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,具有同等法律效力。
甲方(单位):乙方(个人):法定代表人/代表人:签字:日期:____年____月____日日期:____年____月____日以上为【毕业生劳务合同范本】,请双方当事人仔细阅读并签字确认。
祝愿合作愉快!篇2毕业生劳务合同范本一、甲方:(公司名称)(注册地址)联系人:(联系人姓名) 电话:(联系电话)二、乙方:(姓名) 身份证号码:(身份证号) 联系方式:(联系电话)乙方毕业于(毕业学校),专业:(专业名称),学历:(学历),毕业时间:(毕业时间)鉴此,为明确双方共同遵守的有关劳动合同,依照《中华人民共和国劳动法》和有关规定,经双方友好协商达成如下协议:第一条协议的签订甲方与乙方本着合作共赢的原则,经过友好协商,就乙方来甲方工作一事达成一致,双方同意签订本劳务合同。
毕业生劳务合同范本5篇
毕业生劳务合同范本5篇篇1毕业生劳务合同范本甲方(单位):__________(盖章)乙方(劳务者):__________鉴于甲方为了顺利开展业务,乙方申请以劳动方式参加甲方的工作,经双方协商一致,达成以下劳务合同。
一、工作内容和地点1. 乙方在甲方工作期间,从事__________工作。
2. 工作地点为__________。
二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作__小时,具体工作时间安排由甲方制定并提前通知乙方。
2. 乙方因工作需要应在甲方指定的地点发生的工作、或在其他地点工作,由甲方支付乙方在工作地点外的交通费用。
三、劳动报酬1. 乙方的劳动合同期限为__年,劳动报酬为人民币__________元。
劳动报酬按月结算,并于每月__号发放。
2. 乙方在承担工作任务的基础上,完成提议的绩效考核,根据绩效考核结果发放相应绩效奖金。
四、休息时间和休假1. 乙方的休息日为每周的__,法定节假日休息。
2. 乙方享有带薪年休假__天(含法定节假日),在休假期间按照正常工资发放工资。
3. 乙方因特殊原因需要请假,需提前向甲方申请,若请假情况属实,甲方可安排乙方合理调整工作时间。
五、职业道德和保密义务1. 乙方应恪尽职守、服从甲方合理工作安排,不得违反法律法规和公司制度。
2. 乙方应当妥善保管甲方的商业秘密和机密信息,禁止向任何第三方泄露,违反者应负法律责任。
六、劳动保护和工伤赔偿1. 甲方应确保乙方的劳动保护权益,提供安全、卫生的工作环境,为乙方购买劳动保险。
2. 若乙方在工作中受到意外伤害,甲方应全力配合乙方处理相关事宜,确保乙方的合法权益。
七、终止劳动合同1. 乙方有权在提前__天书面通知的情况下解除劳动合同。
2. 劳动合同期满时,双方可根据实际情况协商续签或终止。
八、其它约定1. 本合同相关解释及履行均适用中华人民共和国相关法律规定。
2. 本合同一式两份,双方各持一份,自双方签字生效。
甲方(单位):__________(签字)乙方(劳务者):__________(签字)日期:__________日期:__________以上为毕业生劳务合同范本,特此存档备查。
应届毕业生劳务合同范文6篇
应届毕业生劳务合同范文6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1应届毕业生劳务合同范文甲方:(公司名称)乙方:(应届毕业生姓名)鉴于甲方需要新员工来加强公司的团队和业务能力,乙方应于(日期)正式加入公司工作。
在公司内部培训阶段,乙方将作为实习生,获得工作经验和专业知识的培训。
实习期结束后,双方如约转为正式员工。
以下是双方达成的劳务合同内容:一、工作职责1. 乙方将接受公司指派的工作任务,按时按质完成工作;2. 乙方必须遵守公司的规章制度,维护公司的形象和利益;3. 乙方需要主动学习、提高自身的专业技能和工作效率;4. 公司有权根据业务需要对乙方进行工作安排和调整。
二、薪酬待遇1. 乙方在实习期间享受公司规定的实习生工资待遇;2. 实习期结束后,根据乙方的表现和公司的薪酬调整机制,确定乙方的正式员工工资待遇;3. 乙方将按时领取工资,并遵守公司的相关财务规定。
三、工作时间1. 乙方需要遵守公司的工作时间安排,如有特殊情况需提前请假并得到公司批准;2. 公司将根据工作需要安排乙方的加班或出差工作,乙方应积极配合。
四、保密条款1. 乙方必须严格遵守公司的保密制度,不得泄露公司的商业秘密和客户信息;2. 乙方在离职后仍需遵守保密协议,不得利用任何手段泄露公司的信息。
五、解雇条款1. 若乙方在工作过程中违反公司规章制度,严重影响公司利益或形象的,公司有权随时解雇乙方;2. 乙方在离职后需完成公司交代的工作任务和交接工作,否则公司有权暂扣乙方的工资。
六、其他事项1. 本合同自双方签字生效,至乙方正式转为公司员工期满结束;2. 本合同内容不得擅自修改,如有需要须经双方协商一致并进行书面变更;3. 本合同如有争议,双方应友好协商解决,若无法达成一致,应提交相关部门仲裁。
甲方(公司章):乙方签字:____________________日期:__________________ 日期:____________________本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
应届毕业生劳务合同范本6篇
应届毕业生劳务合同范本6篇篇1应届毕业生劳务合同范本甲方(企业):____________乙方(劳务者):____________鉴于甲方拟录用乙方为________(职务),为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,经甲、乙双方友好协商,达成如下协议,以兹共同遵守:第一条工作内容1.1 乙方应根据甲方的工作要求,按时按质地完成工作。
1.2 乙方应认真履行工作职责,听从甲方安排,在工作中勤勉尽职。
第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为甲方公司________区________座,具体地址为________。
2.2 乙方因工作需要,需到外地出差或因公出国,应经甲方同意,并按照甲方的规定行动。
第三条工作时间3.1 乙方的工作时间为____年____月____日起至____年____月____日止。
3.2 乙方的每周工作时间为____小时,具体工作时间由甲方根据工作需要另行安排。
3.3 如因特殊原因需要延长工作时间,甲、乙双方应另行协商确定加班事宜。
第四条工资及福利4.1 乙方的工资为每月________元,具体工资支付日期由甲方规定。
4.2 甲方将为乙方购买社会保险、公积金等福利,并按照国家规定缴纳相关税费。
4.3 如乙方因工作需要参加培训或其他相关活动,相应费用由甲方承担。
第五条双方保密义务5.1 甲、乙双方应相互遵守公司相关保密规定,不得泄露公司机密信息。
5.2 凡属公司内部资料及有关公司秘密的一切文件及资料,乙方应当视为公司绝对机密,不得传播或提供给他人。
第六条解除合同6.1 若乙方有以下行为之一,甲方有权解除合同:(1)违反公司规章制度,经劝导不改正的;(2)严重失职、渎职,损害公司利益的;(3)擅自接受他人礼金、礼物或其他利益的;(4)发生其他严重违法违纪行为的。
6.2 如果乙方需要解除合同,应提前____个月书面通知甲方,并经协商解除合同。
第七条其他事项7.1 本合同一式两份,双方各持一份,自双方签字生效。
应届毕业生劳务合同范本4篇
应届毕业生劳务合同范本4篇篇1应届毕业生劳务合同范本甲方(雇主):___________乙方(劳动者):___________鉴于甲方为了正常生产经营,需要聘用劳动者;乙方愿意在甲方工作,甲乙双方经协商,就劳务合同的订立及有关事项达成一致意见。
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方自愿签订本合同,并遵循平等、自愿、公平的原则共同遵守。
一、工作内容1、乙方同意接受甲方的安排,在甲方工作岗位上,从事_______________等相关工作,根据公司要求履行相应的工作职责和义务。
2、乙方应按照公司的规章制度认真履行职责,服从公司安排,并努力完成各项任务。
二、工作地点1、乙方的工作地点为___________。
2、如公司安排乙方外出工作,公司将承担相应的交通、食宿等费用。
三、工作时间1、甲方与乙方商定的工作时间为每周____小时,具体的工作时间由公司安排。
2、乙方应当按照公司的工作时间要求,如因特殊原因需要加班,乙方应经公司同意,并按照公司的规定加班。
四、薪酬及福利1、乙方的薪酬标准为_______元/月,具体的薪酬由公司负责人与乙方双方商定后确定。
2、甲方将为乙方购买社会保险,按照国家规定的标准支付保险费用。
3、乙方享有公司提供的其他福利待遇,具体待遇根据公司的规定支付。
五、工作规范1、乙方应当遵守公司的各项规章制度,服从管理,维护公司的形象,保守公司的商业秘密。
2、乙方应当爱护公司的财产和设备,如因个人原因造成公司损失,乙方应当负相应的责任。
3、如乙方在工作中出现违反公司规定的行为,公司有权采取相应的纪律处分措施。
六、试用期1、本合同自____年____月____日起生效,试用期为______个月。
试用期期间,甲方对乙方的工作表现进行考核,根据工作表现决定是否转为正式员工。
2、试用期期间,乙方的权益应与公司正式员工的权益相同。
3、试用期内,如乙方因病或其他原因不能履行工作职责,应提前通知公司并提供相关证明。
应届毕业生劳务合同6篇
应届毕业生劳务合同6篇篇1应届毕业生劳务合同一、甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)二、乙方:姓名:(毕业生姓名)身份证号码:(身份证号码)毕业院校:(毕业院校)所学专业:(所学专业)联系电话:(联系电话)鉴于甲方需要招聘一名应届毕业生,并与乙方达成以下劳务合同,双方经友好协商,一致同意签订如下:第一条合同期限本合同自(日期)起至(日期)止,共计(时间)年。
(注:时间不得超过三年)第二条工作内容1.乙方应按照甲方的要求,认真履行本合同规定的工作内容,服从公司管理,努力学习和提升自己的业务水平。
2.乙方应遵守公司的各项规章制度和劳动纪律,严守公司的商业秘密,对公司进行绝对忠诚。
第三条劳动报酬1.甲方保证按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2.乙方的工资按照公司规定的薪酬标准执行。
第四条考核与奖惩1.甲方将根据乙方的工作表现进行定期考核,合格者将获得相应的奖励。
2.乙方如在工作中违反公司规定或表现不佳,将受到相应的处罚。
第五条离职事宜1.任何一方有权在提前30天书面通知对方的情况下解除本合同。
2.合同期满后,如双方达不成续签协议,本合同自动终止。
第六条保密条款乙方需对公司的商业秘密和机密信息保密,不得向外泄露。
第七条其他事项1.本合同不可转让,任何一方不得擅自将本合同的权利义务转让给第三方。
2.合同中如有争议,双方应友好协商解决,如协商无果,则提交有关部门裁决。
第八条生效本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):(公司名称)乙方(签字):(毕业生姓名)日期:年月日以上即是应届毕业生劳务合同的内容,双方签署后即表示同意并遵守合同的相关条款。
希望双方能够共同努力,实现共同的目标,共同发展。
篇2应届毕业生劳务合同一、甲方:_____________公司/单位(以下简称甲方)地址:_____________法定代表人:_____________联系电话:_____________二、乙方:_____________(以下简称乙方)身份证号:_____________联系地址:_____________联系电话:_____________三、甲、乙双方本着平等互利、自愿友好、诚实信用的原则,就乙方加入甲方工作达成以下协议并签署合同:第一条合同期限1. 甲方聘用乙方从____年月日至____年月日。
大四毕业生劳务合同6篇
大四毕业生劳务合同6篇篇1大四毕业生劳务合同一、甲方:_______________身份证号码:__________________联系电话:__________________地址:__________________二、乙方:_______________身份证号码:__________________联系电话:__________________地址:__________________三、甲乙双方为了共同发展和互利合作,本着平等互利、友好合作的原则,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,就乙方在甲方单位工作的有关事宜——签订此劳务合同。
四、本合同自____年____月____日开始生效,至____年____月____日终止。
五、乙方工作职责:1. 遵守国家法律法规,服从甲方管理,认真履行工作职责,热爱岗位,提高工作质量和效率;2. 保护甲方的商业秘密,不得泄露公司机密信息;3. 严格遵守公司纪律,不得迟到早退,不得擅自请假;4. 积极配合公司领导和同事,共同完成各项工作任务。
六、甲方保障乙方的权利:1. 保证乙方按时发放工资,支付社会保险费用;2. 根据工作表现提高乙方的工资待遇;3. 为乙方提供完善的培训和职业发展机会;4. 保障乙方的合法权益,提供良好的工作环境。
七、乙方有权要求甲方:1. 提供必要的工作条件,保障乙方的工作能力和工作效率;2. 提高工资待遇、调整工作岗位等。
八、乙方在甲方工作期间,不得私自离职,如确需离职,应提前一个月书面通知甲方,予以合法处理。
九、本合同如有争议,甲乙双方应友好协商解决,协商不成的,应向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、其他事宜:___________。
十一、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方当事人签字盖章后即生效。
甲方(单位):___________ 乙方(个人):___________签字:___________ 签字:____________日期:___________ 日期:____________本合同经签名盖章后正式生效。
毕业生劳务合同范本3篇
毕业生劳务合同范本3篇篇1甲方(用人单位):___________________________乙方(毕业生):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方从事劳务等事项达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满,如甲方继续聘用乙方,双方可协商续签合同。
二、工作内容及地点1. 甲方安排乙方从事___________________________岗位工作。
乙方应完成甲方分配的任务,不得无故拒绝。
2. 乙方的工作地点为___________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间,包括加班。
乙方需遵守甲方的考勤制度。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体安排按照国家法律法规和甲方规定执行。
四、劳务报酬1. 甲方按照国家规定和劳务市场价位确定乙方的劳务报酬。
乙方工资不得低于当地最低工资标准。
具体报酬根据乙方岗位和工作表现确定。
2. 甲方每月以货币形式支付乙方劳务报酬,支付日期为每月的______日。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险费。
乙方享有相应的社会保险待遇。
2. 乙方享有与岗位相关的福利待遇,如年终奖、节日福利等。
具体标准按照国家法律法规和甲方规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程,确保安全完成工作任务。
3. 甲方对乙方进行职业危害防护教育,为乙方提供必要的健康检查条件。
如发现乙方从事的岗位存在危害身体健康的情况,甲方应及时调整乙方的岗位。
七、保密条款1. 乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
大四毕业生劳务合同4篇
大四毕业生劳务合同4篇篇1大四毕业生劳务合同一、前言大学生是社会发展的生力军和希望之星,他们在校期间通过专业学习和实践活动培养了丰富的知识和技能,具备了一定的实践经验和应用能力。
进入社会后,大四毕业生需要面对就业的压力和挑战。
劳务合同是雇佣双方约定从事劳动关系的重要法律文件,规范了员工和雇主之间的权利义务关系。
针对大四毕业生劳务合同的签订及相关事宜,本文进行探讨。
二、大四毕业生劳务合同概述1、定义大四毕业生劳务合同是指用人单位与大学毕业生签订的从事劳动或服务的合同。
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳务合同是用人单位和劳动者之间关于确定劳动关系的协议。
在签订大四毕业生劳务合同时,用人单位必须遵守国家相关法律法规,尊重和保障大学毕业生的合法权益。
2、内容大四毕业生劳务合同应包括以下主要内容:(1)双方当事人的基本信息:包括用人单位和大学毕业生的姓名、身份证件号码、联系方式等。
(2)劳动岗位及工作内容:明确大学毕业生将从事的具体工作岗位及相应工作内容。
(3)薪酬待遇:规定大学毕业生的工资、奖金、福利待遇等相关信息。
(4)劳动条件及工作时间:约定大学毕业生的工作地点、工作时间、休息时间等具体要求。
(5)劳动保护及福利待遇:规定用人单位为大学毕业生提供的工作条件和相应的劳动保护措施。
(6)劳动合同期限及解除条件:约定大学毕业生的劳务合同期限、解除合同的条件及程序等。
(7)其他约定事项:包括双方当事人的其他权利义务、争议解决方式等。
三、大四毕业生劳务合同签订流程1、招聘信息发布用人单位首先需要发布招聘信息,明确招聘大四毕业生的岗位要求、人数、薪酬待遇等相关信息,以便吸引合适的人才。
2、简历筛选大学毕业生根据招聘信息提交个人简历,用人单位进行简历筛选,挑选符合条件的候选人进行面试。
3、面试选拔用人单位与大学毕业生进行面试,综合考察其学习能力、工作经验、沟通能力等综合素质,最终确定录用人选。
4、劳动合同签订双方达成就业意向后,用人单位和大学毕业生签订劳务合同,明确各项权利义务及相关事宜。
大学毕业学校要求劳务合同
您好!首先,我衷心感谢母校对我的培养和关爱。
如今,我即将走出校园,迈向社会,为了进一步规范毕业生的就业行为,确保双方权益,现就本人与贵校签订劳务合同事宜,提出以下内容:一、合同双方甲方:[贵校名称]乙方:[本人姓名]二、合同期限本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为[具体年月日至具体年月日]。
三、工作内容1. 乙方在甲方单位从事[具体岗位]工作,服从甲方的工作安排和领导。
2. 乙方应按照甲方的要求,完成各项工作任务,确保工作质量。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各项培训、学习和交流活动,提高自身综合素质。
四、工作地点乙方在甲方指定的工作地点([具体地点])工作。
五、工作时间1. 乙方实行[全日制/非全日制]工作制,每周工作[具体天数]天。
2. 工作时间为:[具体上班时间]至[具体下班时间]。
六、劳动报酬1. 乙方工资待遇按照甲方单位规定执行,具体金额为[具体金额]元/月。
2. 甲方为乙方购买社会保险(包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),并按时足额缴纳。
3. 乙方在合同期内如有加班,按照国家规定支付加班费。
七、劳动合同解除与终止1. 双方协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方有以下情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)严重违反甲方规章制度,损害甲方利益的;(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有以下情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照合同约定支付劳动报酬的;(2)未依法为乙方缴纳社会保险的;(3)劳动合同期满,双方未能续签的。
八、其他事项1. 本合同一式两份,双方各执一份。
2. 本合同未尽事宜,按照国家相关法律法规执行。
3. 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
敬请校领导审阅,如有需要修改之处,请及时告知。
此致敬礼![本人姓名][具体年月日]。
毕业生劳务合同范本5篇
毕业生劳务合同范本5篇篇1甲方(单位):__________________公司地址:___________________________法定代表人:_____________________联系方式:_______________________乙方(毕业生):__________________性别:____________________________身份证号码:______________________联系方式:________________________家庭住址:________________________根据有关法律法规的规定,双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上,就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限及性质1. 合同签订日期:____年____月____日合同有效期:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同性质:本劳务合同为固定期限劳务合同。
二、工作内容及地点乙方应在甲方的安排下,担任____________岗位工作。
工作地点为___________________________。
乙方应按时完成甲方规定的与其岗位相对应的工作任务。
三、工作时间和休息休假按照甲方规定的工作时间和休息休假制度执行。
如遇特殊情况需调整工作时间,甲方应提前通知乙方。
四、劳务报酬及支付1. 乙方的基本劳务报酬根据岗位和工作表现确定,具体数额为每月______元。
2. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费,乙方的奖金及福利待遇按甲方有关规定执行。
甲方也可以根据乙方的工作表现和业务水平调整劳务报酬。
3. 甲方应在每月的______日支付乙方上个月的劳务报酬,如遇节假日或特殊情况可顺延支付。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施,保障乙方在岗位上的安全和健康。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
应届生劳务派遣合同6篇
应届生劳务派遣合同6篇篇1应届生劳务派遣合同一、甲方:(劳务派遣单位)地址:法定代表人:联系电话:乙方:(劳动者)身份证号码:联系电话:二、根据《劳务派遣管理暂行规定》(以下简称《规定》),甲、乙双方平等自愿,根据合同的约定,在甲方和乙方之间建立起劳务关系,达成了以下协议:1. 乙方作为应届毕业生,经甲方认真审核,认为符合劳务派遣条件,双方签署本合同。
2. 乙方从事的劳务工作由甲方根据实际情况指派,双方应加强沟通与配合,确保工作的顺利进行。
3. 乙方尊重甲方的安排,遵守单位规章制度,服从管理,认真履行工作职责。
4. 乙方在执行劳务派遣工作期间,应当保守甲方的商业秘密,不得擅自泄露。
5. 乙方应当按照规定时间按时到岗,不得迟到早退,否则将按照规定扣除相应工资。
6. 甲方应当向乙方支付相应劳务报酬,按月结算,双方共同确认并签字盖章。
7. 乙方在工作期间如遇到任何问题,应及时向甲方汇报,并共同协商解决。
8. 乙方在劳务派遣期满后,符合甲方继续聘用条件的,可被甲方纳为正式职工。
9. 本合同经双方签字盖章后生效,自签订之日起至合同约定的劳务派遣期满。
10. 本合同解释权归甲方所有。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上为应届生劳务派遣合同的内容,希望双方能够遵守合同的约定,共同努力,实现共赢。
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篇2应届生劳务派遣合同一、甲方(派遣单位):____(以下简称“甲方”)主要提供劳动力,如派人员、资料等。
乙方(劳务派遣人员):____(以下简称“乙方”)乙方申请加入劳务派遣服务,接受甲方合法聘用。
二、派遣服务内容及要求1. 乙方将按照甲方的需要,参与特定的项目,并完成相关任务。
2. 乙方必须遵守甲方制定的工作规定和流程,严格按时完成任务。
3. 乙方必须严格遵守劳动纪律,不得旷工旷点、迟到早退等。
4. 乙方需服从甲方管理,听从甲方合理的工作安排。
5. 乙方需保护甲方的商业机密,不得泄露相关信息。
毕业生劳务合同范本5篇
毕业生劳务合同范本5篇第1篇示例:毕业生劳务合同范本合同编号:______甲方(用人单位):________(以下简称“甲方”)统一社会信用代码:________法定代表人:________地址:________电话:________鉴于甲方需要招聘劳务人员,乙方正是毕业生,具备从事相应工作的能力和条件,双方经友好协商,就劳务合同事宜达成如下协议:第一条合同目的甲方与乙方为了共同发展,充分发挥乙方的才能和潜力,促进学校毕业生就业,特此签订本劳务合同。
第二条劳动内容1. 乙方应按照甲方的安排,履行所签订的工作岗位,完成由甲方分配的工作任务和项目。
2. 乙方应严格遵守甲方的工作纪律,服从甲方在工作中的管理和安排。
第三条合同期限本合同自______ 年______ 月______ 日起至______ 年______月______ 日止。
期满后,如有需要续聘,双方协商签订新的劳务合同。
第四条试用期乙方须接受甲方规定的试用期,试用期为______ 个月。
试用期内,双方如有终止合同的情况需要提前告知对方。
第五条劳务报酬1. 甲方将按照国家相关规定和政策,支付乙方相应的劳务报酬,报酬支付方式为()元/月,月发放一次。
2. 乙方在工作期间如有加班情况,甲方将根据国家有关法律法规支付相应的加班费。
第六条保密义务1. 乙方在工作期间,应当保守甲方的商业秘密和技术资料,不能擅自向外界透露。
2. 乙方离开甲方的工作岗位后,应当交出甲方的各种资料和物品,不能擅自带走。
第七条劳动保护甲方应当为乙方提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施,确保乙方的人身安全和健康。
第八条违约责任1. 若一方违反本劳务合同,应当依法承担相应的违约责任。
2. 若乙方在工作期间违反劳务纪律,给甲方造成经济损失的,乙方应当承担相应的经济赔偿责任。
第九条合同终止1. 本劳务合同期满,双方无异议的,自动终止。
2. 除了本合同规定的情形外,双方如需终止合同,必须提前一个月书面通知对方,经协商一致后可以终止合同。
应届毕业生劳务合同范文7篇
应届毕业生劳务合同范文7篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:____________________法定代表人:____________________联系电话:____________________乙方(应届毕业生):____________________身份证号码:____________________联系方式:____________________家庭住址:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方提供劳务事宜达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方从事____________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为_____________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。
2. 乙方享有法定的节假日、年假等休息休假的权利。
具体安排由甲方根据国家法律法规和公司内部规定执行。
四、劳务报酬及支付1. 乙方的基本劳务报酬为每月________元。
2. 甲方根据经营情况、乙方的工作表现及业绩等,对乙方进行奖励或惩罚。
具体奖励或惩罚办法由甲方制定并执行。
3. 甲方每月以货币形式支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有甲方规定的各项福利待遇。
3. 乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤的,甲方负责按国家和地方的相关规定处理。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行必要的安全教育,为乙方提供安全健康的工作环境。
3. 乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全卫生操作规程。
大四毕业生劳务合同4篇
电话:_______________
乙方:_______________(以下称“员工”)
住址:_______________
联系电话:_______________
二、合同内容
1. 员工自愿加入公司,根据公司的安排从事相关工作。
2. 公司在员工满足条件的情况下,保证为员工提供合理的工作环境、工作条件和工作机会,员工应按照公司的工作要求完成工作任务,维护公司形象。
法定代表人/授权代表签字:______________ 乙方签字:______________
(盖章) (盖章)
日期:____年___月___日 日期:____年___月___日
以上为大四毕业生劳务合同范本,具体合同内容可根据实际情况进行修改。愿每位即将毕业的大四生在未来的工作生涯中能顺利发展,成就自己的事业!
2. 乙方应当妥善保管与工作相关的文件、资料和信息,离职后应当及时交还。
七、解决争议:
本劳务合同的履行和解释以法律规定为准,双方如发生争议,应协商解决。协商不成的,可向劳动仲裁委员会申请仲裁。
八、其他事项:
1. 本合同一式两份,甲、乙双方各持一份。
2. 本劳务合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
乙方:______________(签字) 日期:______________
2. 若乙方擅自离职或犯有违纪行为而被公司解雇,将按照公司的规章制度扣除或追究相应的违约金。
九、其他
1. 本合同自双方签字盖章生效,具有法律效力。
2. 本合同未尽事宜,由双方协商解决。
甲 方(盖章):____________年______月______日
四、其他事项
1. 合同涉及的其他事项,双方可以协商具体约定,并以书面形式确认。
应届毕业生劳务合同范本3篇
应届毕业生劳务合同范本3篇篇1应届毕业生劳务合同范本合同编号:XXXXX甲方:(雇主名称)地址:(注册地址)法定代表人:(姓名)联系电话:(电话号码)乙方:(应届毕业生姓名)公民身份证号码:(身份证号码)联系地址:(联系地址)联系电话:(电话号码)鉴于甲方有意聘用乙方,乙方愿意接受甲方的聘用,双方本着自愿、平等、公平和诚实信用的原则,通过友好协商,达成以下协议,共同遵守。
一、工作内容:1. 乙方将以全职劳动方式为甲方工作,工作地点为(工作地点),工作职责为(具体工作内容),工作时间为(工作时间)。
2. 甲方有权指导和监督乙方的工作,乙方有义务服从甲方的管理,并按时完成工作任务。
二、工资待遇:1. 乙方的基本工资为(金额),发放方式为(发放方式)。
具体的绩效奖金等其他福利待遇将根据乙方的工作表现进行调整。
2. 乙方的薪酬将按月结算并支付。
并在薪酬支付过程中,依法缴纳五险一金。
三、劳动保护:1. 甲方将提供必要的劳动保护设施和条件,保障乙方的工作环境和身体健康。
2. 乙方在工作过程中应遵守相关的劳动保护法律法规,并严格执行甲方的安全生产规章制度。
四、劳动纪律:1. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度,如有违反,将按照规定受到相应的纪律处分。
2. 甲方有权解除合同,若乙方严重违反劳动合同约定或者严重违反甲方规定的其他情形,将按照法律法规的规定行使解除合同的权利。
五、保密协议:1. 乙方应对甲方的商业秘密和机密信息负有保密义务,不得泄露给任何第三方,否则应承担相应的法律责任。
2. 在劳动合同解除后,乙方仍应继续遵守保密约定,不得利用甲方的商业机密从事竞争活动。
六、期限和解除:1. 本合同自(日期)起生效,期限为(期限)。
合同期满前(天数)双方未提出终止合同的意向,合同自动延续。
2. 若一方提前终止合同,应提前(天数)书面通知对方,并按照法律法规的规定处理相关事务。
七、争议解决:1. 乙方在工作期间发生与甲方的争议,应先协商解决;协商不成,可通过仲裁或者法律途径解决。
毕业后交给学校劳务合同
您好!首先,我衷心感谢学校在我大学四年的学习生活中给予的悉心教导和关怀。
在此,我谨以诚挚的心情,向您提交我的毕业后劳务合同。
一、合同背景1. 我校毕业生XXX,于XXXX年XX月入学,XXXX年XX月毕业,所学专业为XXXX。
2. 根据我国《劳动合同法》及相关法律法规,结合学校实际情况,为充分发挥毕业生的专业特长,实现学校、毕业生和社会的共赢,特签订本合同。
二、合同期限1. 本合同期限为三年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 合同期满,如双方同意,可续签合同。
三、工作内容1. 我将根据学校及用人单位的需求,从事以下工作:(1)担任教学助理,协助教师进行教学工作,包括备课、批改作业、辅导学生等;(2)参与学校组织的各类活动,如讲座、研讨会、竞赛等;(3)协助学校开展招生、就业、校企合作等工作;(4)完成学校交办的其他工作任务。
2. 我将严格按照学校及用人单位的要求,认真履行工作职责,努力提高自己的业务水平。
四、工作地点1. 我的工作地点为学校所在城市,具体地点根据学校及用人单位的需求确定。
2. 如因工作需要,可能需要到其他城市或地区工作,我将服从安排。
五、薪酬待遇1. 我的基本工资为人民币XXXX元/月,按照国家规定缴纳五险一金。
2. 学校将根据我的工作表现,给予相应的绩效奖金和福利待遇。
3. 学校将为我提供必要的工作条件和设施,确保我能够顺利开展工作。
六、违约责任1. 如一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的违约责任。
2. 双方应严格遵守国家法律法规,维护双方合法权益。
七、其他事项1. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
特此合同。
甲方(学校):____________________乙方(毕业生):____________________签订日期:____________________附件:1. 毕业生个人信息表2. 学校及用人单位需求说明。
学生劳务的合同范本(精选7篇)
学生劳务的合同学生劳务的合同范本(精选7篇)在当今不断发展的世界,合同的地位越来越不容忽视,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。
那么大家知道正规的合同书怎么写吗?以下是小编为大家整理的学生劳务的合同范本(精选7篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
学生劳务的合同1甲方名称:企业类别:法定代表人:职务:地址:乙方姓名:年龄:性别:民族:身份证号码:户籍所在地:现住址:学生所在学校:所学专业:毕业时间:在劳动保障行政部门的备案号:根据民法典、劳动法及有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。
第一条协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条实习岗位甲方按乙方实习内容及要求,安排在________岗位实习,乙方应按学校的教学内容及实习要求,努力完成实习任务。
第三条实习报酬或实习补助甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。
具体支付办法和标准约定如下:____________________________________________________________________ ______。
第四条工作时间及休息休假甲方实行每日工作不超过八小时,平均每周不超过四十小时的工作时间。
甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。
甲乙双方的具体约定:_________________________________________________________________________________________ ____。
第五条保险福利待遇乙方在实习中发生人身伤害,由甲方负责。
其他保险福利待遇约定如下:__________________________________________________________。
第六条劳动保护和劳动条件在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件,为乙方配备必须的劳动防护用品。
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毕业生劳务合同范本
合同编号:
公司(以下简称甲方),现聘用(以下简称乙方)为甲
方劳动合同制职工,甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。
第一条合同期限
合同期限为2年,从XX年2月6日至XX年2月6
日止。
其中试用期为3个月,从XX年2月6日至XX年5月6日止。
第二条工作岗位
甲方安排乙方从事工作。
甲方有权根据生产经营需要及乙方的能力、表现调
整乙方的工作,乙方有反映本人意见的权利,但未经甲
方批准,乙方必须服从甲方的管理和安排。
乙方应按时,按质,按量完成甲方指派的任务。
第三条工作条件的劳动保护
甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作
环境,保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下
从事工作。
甲方根据乙方岗位实际情况,按照甲方规定向乙方
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提供必要的劳动防护用品。
第四条教育培训
在乙方被聘用期间,甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和训练。
第五条工作时间
甲方实行每周工作5天,40小时,每天8小时工作制。
上下班时间按甲方规定执行。
乙方享有国家规定的
法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假日。
甲方确因生产(工作)需要乙方加班时,按照有关规
定给予乙方一定的经济补偿或相应时间的补休。
第六条劳动报酬
按甲方现行工资制度确定乙方月基本工资为元。
其余各类津贴、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。
甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时,
乙方的工资待遇按甲方规定予以调整。
甲方发薪日期为
每月日,实行先工作后付薪。
第七条劳动保险和福利待遇
乙方因生、老、病、伤、残、死,甲方按国家有关
规定处理。
甲方按照国家有关规定按期为乙方缴纳养老、医疗、失业、公积金等社会保障。
甲方在生产经营状况良好的情况下,为乙方购买的
商业保险,在保险期内,甲方有权变更或撤销险种。
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乙方因病或非因工负伤需治疗的,按照《常州市劳动合同规定》之规定,给予相应的医疗期。
乙方在医疗期间的工资待遇、医疗费用等按照国家和常州市及甲方的有
关规定处理。
第八条劳动纪律
乙方应遵守国家的法律、法规及甲方依法规定的各
项规章制度。
乙方应遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。
乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方可按奖
惩规定给予批评、教育、处罚,直至解除劳动合同。
第九条劳动合同的解除与不得解除的规定
经甲、乙双方协商一致,劳动合同可以解除。
乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
⑴在试用期间,发现不符合录用条件的;
⑵严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;
⑶严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
⑷被依法追究刑事责任或劳动教养的。
有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是
应当提前30日以书面形式通知乙方本人:
⑴乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事
原工作,也不能从事由甲方另行安排适当工作的;
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⑵乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
⑶劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳
动合同达成协议的;
⑷甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状
况发生严重困难,确需裁减人员的。
有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同:
⑴在试用期内的;
⑵甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳
动的;
⑶甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳
动条件的;⑷乙方因其他情况需要辞职,需在一个月前以书面形式通知甲
方。
乙方有下列情形之一的,甲方不得随意解除劳动合同:
⑴患病或负伤,在规定的医疗期内的;
⑵女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
⑶法律、法规、规章、规定的其他情形。
解除劳动合同的经济补偿,按《常州市劳动合同规定》
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执行。
对于乙方在本合同期内由甲方出资培训,乙方因各
人情况辞职或离职,在培训期内的安培训费的100%赔偿,并退还任职最后3个月薪金;在培训结束后的,将酌情减免培训费的赔偿金额。
第十条双方需约定的其他事项
乙方若因病不能上班时,可凭医院出具的有关证明,享受甲方规定的1年7个工作日的有薪病假。
当有薪病假日累计超过7天后,甲方将按规定从乙
方工资中扣除相应金额。
第十一条违反劳动合同的责任
甲、乙双方任何一方违反劳动合同,给对方造成经
济损失的,应根据损失情况和责任大小,依据国定的有
关法规和企业依法制定的规章制度及双方约定的事项,
承担一定的经济补偿。
第十二条劳动争议
甲、乙双方履行本合同和因辞退、除名、开除乙方
而发生劳动争议时,可由甲、乙双方协商解决。
若双方不能协商解决的,可由争议的一方向企业所
在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
不服从仲裁裁决
的一方,可在收到仲裁裁决书即日起十五天内,向甲方
所在地人民法院提出诉讼。
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第十三条其他
本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效,两份具有同等法律效力。
本合同未尽事宜,按照《劳动法》、《常州市劳动合同规定》和甲方的有关规定执行。
本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时,以国家法规政策为准。
甲方(盖章):公司(盖章)
20xx年2月6日
乙方(签字):代表人(签字)
20xx年2月6日
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