2014年厦门市国考面试热点:机关大院向公众开放

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2014年厦门事业单位招聘考试时政热点:改进作风,不妨“背靠背”

2014年厦门事业单位招聘考试时政热点:改进作风,不妨“背靠背”

厦门中公教育。

给人改变未来的力量
公职类考试辅导首选品牌 一直被模仿,从未被超越 2014年厦门事业单位招聘考试时政热点
改进作风,不妨“背靠背”
既言“纳谏”,说真话、听真话就是第一位的。

在注重“面对面”的同时,不妨多为群众提供一些“背靠背”给领导干部提意见的机会。

指名道姓当面“挑刺”,不少人会有顾虑,怕得罪领导,怕言多有失,想说的话可能又咽了回去,提出意见可能也有所保留。

而且,“面对面”的时间、空间毕竟有限,交流的群众也只是代表,许多问题恐怕讲不到、说不透。

要激发有棱有角的诤言,改变那种“提不出问题”、“表扬式批评”的局面,要让普通群众最大程度参与,未尽之言最大程度表达,就有必要畅通各种渠道,让反映问题、提出批评更安全、更灵活、更方便。

“背靠背”提意见的方式很多,设置意见箱、热线电话,开通电子邮箱、网上专区、微博微信等等。

什么方式管用,什么方式群众喜欢,就应该采取什么方式。

要让群众随时随地“有话放开说”,更重要的是“说了不白说”。

无论通过什么方式收集到的批评,都不能束之高阁,该改正的要改正,能解决的要解决,必须让群众实实在在看到谏言的效果,才能形成良性循环。

改进方法,也是改作风。

让广开言路、闻过即改成为一种常态,那么,无论“面对面”,还是“背靠背”,最终都能“心贴心”。

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2014年厦门福建省公务员面试热点与解析:公务员流动率低并非好事

2014年厦门福建省公务员面试热点与解析:公务员流动率低并非好事

公职类考试辅导首选品牌内容来源:中公教育·厦门分校‹ › 【中公】给人改变未来的力量 热点与解析:公务员流动率低并非好事【热点聚焦】公务员流动率太低,绝对会拖累整个社会。

在今天,“末位淘汰”“公众评议”“充分监督”等管理工具可以解决相关问题,只要长期坚持,就会取得成果。

据某报近日完成的调查显示,该省6成受访公务员称有过辞职念头,但最终无一人实践。

消息公布后,引发网友热议。

【热点解析】严格来说,该调查意义不大:首先,没有公布采样标准、采样数量、问卷设计规则等,程序上显得过于随意,只是保留了调查的名头和形式,无法保证结果的准确性;其次,哪个职业人没“有过辞职念头”?从有念头到具体行动,还有太多的中间环节和不确定因素,只统计念头,有何说服力?值得注意的倒是,如此多受访者都没有选择辞职,人才流动率显然偏低,这会不会影响单位的活力?会不会带来冗员、人员年龄结构不合理等问题?对此应予足够重视。

公务员流动率低,说明这个职业仍有吸引力,虽然基层公务员收入不高,工作压力大,可级别间待遇跨度明显,一旦升迁,情况会有很大改善,这给了大家以盼头。

此外,公务员保障较好,这是能“留住人”的关键。

大家都不辞职,也说明圈外环境逼仄,甚至连可能获取更高收入、可能充分发挥自己才能等,都不再有足够的诱惑力,这说明,稳定的大环境正变得越来越重要,如果经营者总是忧心明天,员工总害怕“干不长”,大家都想“捞一把就走”,则质量、品质、创新等,皆成镜花水月。

当然,还要考虑到公务员们的心理因素,毕竟考进来不容易,过了那么多关,战胜那么多竞争对手,才争取到这个资格,代价已经付出了,虽然暂时不满意,也会选择观望,而观望时间越长,消耗的时间成本就越多,结果是“冲出去”的欲望就会越小。

一个社会当然需要高素质的公务员,但正所谓“户枢不蠹,流水不腐”,再优秀的人才,不加入到社会的大循环中,也会给其成长带来伤害,最终反而是耽误了其才华。

现实是,我们不仅需要高素质的公务员,还需要高素质的老板,高素质的员工,高素质的社会服务者……只有整体提升,进步才会成为可能,从这个角度看,公务员流动率太低,绝对会拖累整个社会。

2014年厦门公务员考试申论热点时评:构建“平安医院”

2014年厦门公务员考试申论热点时评:构建“平安医院”

公务员考试申论热点时评:构建“平安医院”公务员申论考试热点时评:构建“平安医院”【背景链接】国家卫生计生委和公安部印发的《关于加强医院安全防范系统建设指导意见》中通过人防、物防、技防三级防护体系构建“平安医院”,以防止恶性“医闹”。

其中,在人防队伍建设上规定,保安员数量应当遵循“就高不就低”原则,按照不低于在岗医务人员总数的3%或20张病床1名保安或日均门诊量的3%。

的标准配备。

【标准表述】[深入分析]在“医闹”频发的语境之下,加强安保工作是必要的。

但也要看到,提升保安配备数量,以及在此基础上强化安保装备,无形之中也会制造出紧张的氛围。

随处可见、全副武装的安保人员在提升医院突发事件的应急处置能力同时,同时也在传递着压抑的气场。

以“医闹”为代表的医患矛盾的产生,很大程度上正是医院、医生与患者缺乏有效沟通的结果。

医院安保工作的加强,本就预设了一种对患者处处设防的语境,在这种设防心态下,对医院医疗服务不满的患者心生抵制,进而让原本淡化医患矛盾恶化升级。

[启示]不是说安保工作不重要。

建设“平安医院”,提升安保人数、强化安保装备,只能当作防范恶性“医闹”最后的手段,而不是最好的手段。

一方面,安保体系的加强,完全可以通过其他更为灵活有效的方式,比如建立高效的医患信息反馈机制。

另一方面,健全的医院安保体系,永远是一种被动的防御,它只能在医患冲突既已发生的前提下运作。

对于医院而言,建立有效的冲突协调机制,让医患矛盾在制度通道内得到化解,才是最安全的防御。

[措施]从根本路径上讲,破解医患矛盾,必须改革现行的医疗体制,包括破除以药养医、变革医生收入方式等。

如今,基于生存的压力,医院以及医生的生存模式发生了本质变化,在以药养医的背景下,回扣、红包、高价药等成为医院、医生常见的创收手段。

而基于信息的不对称,患者在高价购买医疗服务之后,对于治疗效果的不满往往成为医患矛盾的导火索。

理顺医患关系,还需要建立中立、高效、低门槛的医患矛盾调解机制。

2014年秋季厦门事业单位面试真题汇总

2014年秋季厦门事业单位面试真题汇总

日期 午 午12 24日第一题 个旅行者早 一同外出,一个人拿了根拐杖,一个人拿了把雨伞,第 个人什么都没拿 晚回来时,拿雨伞的浑身是水,拿拐杖的浑身是伤,而什么也没拿的 安然无恙 于是前两个旅行者为什么会 样 第 个旅行者回答说 “当大雨来临时,躲着走 当路 好走时, 小心地走 所以, 既没淋湿,也没跌伤 你们 样是由于你们过于依 自己的 势 ” 个故 给了你什么启示第 题 公交车 人喊车 人往 面挤挤,车 人理,等车 人 车后对车 人的喊声也 理,对此你怎么看?第 题 发生旱灾村民积极 高,镇领导让你处理,你怎么 ?第一题超前意识 实 求是的关系第 题你是社区工作人员对广场舞大妈的扰民现象进行 说第 题就微时代说说看法12 25日第一题 沈阳某高校对于新生申请助学金采取公开演讲的方式,申请人讲述自己的困难并通过投票的方式决定谁 以获得,你怎么看?第 题 “一为 善, 美皆亡”,谈看法第 题 领导交 你工作,需一周内完 你认为简单就应允 来, 是 手之后发现其过于复杂给你 周时间都完 了,你怎么第一题 讲南京青奥会,节约 本,好的创意 一定需要花钱第 题 讲对传统老规矩的看法第 题 讲领导分配给你职责以外的工作,同 意见 你怎么看12 26日第一题 讲小学校长为鼓励学生捡垃圾,学生完 的,亲吻小猪,谈看法第 题 组 中国 的演讲比赛第 题 蝜蝂是一种善于背东西的小虫 它在爬行中遇到东西,就抓取过来,仰起头背着它们 背负的东西越来越 , 使非常疲乏劳累也 停止 它的背很粗糙,因而物体堆积 会散落,最 被压倒爬 起来第一题 毛泽东说工作中要团结意见相同的同志,也要团结意见 同的同志,联系实际谈看法第 题 李克强总理说:政府工作计划中,时人们 怜它, 它除去背 的物体 是如果它 能爬行,就 原先一样抓取物体 它又喜欢往高处爬,用尽了它的力气也 停止,直至跌落到地 摔死请问你怎么看!!做 到就 要写你如何理解第 题 良禽择木而栖,如果你是凤凰 找 到 桐,怎么12 27日第一题 你对 个来家 的客人都抱 说邻居家阳的衣服没洗干净,后来 人发现是你家的玻璃没擦干净,问 给你什么启示?第 题 在APEC会议期间,北京河北 津山东四地为了迎接APEC会议, 出现短暂的APEC蓝,问你对此怎么看?第 题 领导交代的 情没 做好,领导对你 信任,请问你该怎么 ?第一题 在工作中,你 你的部门领导产生矛盾,你怎么 ?第 题 面对现在微信谣言现象,你怎么看?第 题 人生就 负, 会翻车 你如何理解?12 28日1 年轻人认为教育 要,年长认为实践 要2 微信朋友圈3 能力差的闲死,能力强的累死。

公务员面试技巧:面试计划组织题如何审题

公务员面试技巧:面试计划组织题如何审题

公务员面试技巧:面试计划组织题如何审题公务员面试技巧:面试计划组织题如何审题【例1】某市机关大院是有名的“花园式大院”,内有许多“有故事”的老建筑。

近日,市政府决定在法定假日向公众开放该大院,院内办公的部分工作人员轮流担任“导游”,接待市民和游客预约游览。

如果你负责该项工作,你会怎么做?【解析】关键信息一:“政府决定开放大院”。

理由:一方面明确了工作的意义,可以结合树立政府形象这一角度来谈;另一方面,政府身份也决定了开放大院时可以开放的内容,可以结合政务公开来谈。

关键信息二:“花园式大院”、“有许多‘有故事’的‘老’建筑”。

理由:点明了该政府大院的特点。

一方面,明确了工作目的,可以结合传扬文化这一角度来谈;另一方面,提供了可以开放的内容,怎样设计路线,如何让老建筑“讲出”故事。

关键信息三:“院内办公的部分工作人员轮流担任导游”。

理由:提供了一些工作重点的思考角度。

谁适合当导游?选拔的标准是什么?如何发挥导游们的作用?关键信息四:“接待市民和游客预约游览”。

理由:提供了一些工作重点的思考角度。

市民如何知晓这一信息?如何预约?人数多怎么办?秩序如何维护?【例2】正月十五是赏花灯、猜灯谜的日子,每年都会有很多人参与其中。

今年你市要举办一个“万人赏灯猜灯谜”的活动,你认为重点工作有哪些?【解析】关键信息一:“正月十五”。

理由:明确了活动时间,并有传统节日、文化、习俗在其中,可以结合节日文化习俗谈工作目的。

关键信息二:“万人”。

理由:明确了活动规模规模宏大,一方面是城市宣传、打造名片、带来经济收入的机会;另一方面,也会有安全、环境、人员身份不明等隐患。

关键信息三:“赏灯”。

理由:明确了活动内容,给出了一些工作重点的思考维度:一方面,需要提供更多观赏性强的花灯及赏灯场地,另一方面,可能有电、火等安全隐患。

关键信息四:“猜灯谜”。

理由:明确了活动内容,并给出了要想实现这一内容的工作重点的思考维度。

“猜”可以有奖励、有竞技、有互动,“灯谜”可以涵盖哪些方面等。

2014厦门事业单位考试面试备考:面试模拟题十八

2014厦门事业单位考试面试备考:面试模拟题十八

厦门中公教育。

给人改变未来的力量2014厦门事业单位考试面试备考
面试模拟题十八
某村有几个效益好的企业,但其中一个企业排放的污水污染了当地的水源,导致该村村民的如何组织一场听证会?
【答题要点】
(1)听证会是一种把司法审判的模式引入行政和立法程序的制度。

对行政、立法程序的规范,意义重大。

(2)准备阶段:就会议参与人员、会议召开时间、场地设备、会议通知、听证会的议程、会议主题及相关的会议文件做一份详细的计划,向上级领导请示,并按领导意思改进、补充。

并发出听证公告,在规定时间内,根据报名情况确定陈述人。

(3)在会议过程中,作好参加人的接待工作和维护好会场的秩序,做好工作人员之间的沟通协调工作,灵活积极的应对会议中的突发情况,确保会议顺利完成。

(4)会议结束后,整理好会议记录,及时做好归纳总结,呈报上级领导,提供相关决策依据,作为今后组织类似事件的借鉴。

本文摘自:/?wt.mc_id=bk11312。

2014年厦门福建省公务员面试热点与解析:“公考热”是福还是祸?

2014年厦门福建省公务员面试热点与解析:“公考热”是福还是祸?

热点与解析:“公考热”是福还是祸?热点概述诺贝尔奖北京论坛上,2006年诺贝尔经济学奖得主埃德蒙·菲尔普斯说:“很多受教育程度良好的年轻人,都挤着想去做公务员[微博],这是一种严重的浪费。

”“我们希望看到聪明的年轻人对妈妈说:妈,我去西部、去南部、去北部开公司去了!”相关评论发展论坛评论:埃德蒙·菲尔普斯所说的观点前提是在谈创新。

创新的思维、创新的举措、创新的氛围,客观来讲,中国的路还很长,需要走很长的路,相对发达国家,我国的确赶不上。

而相对人员来说,年轻人创新的潜力更大、干劲更足、效果更好,因此埃德蒙·菲尔普斯鼓励年轻人去创新,本身出发点没有错。

菲尔普斯说,政府应该鼓励金融机构推动创新,发挥中小企业的作用,而后者需要人才。

在我国计划经济体制时期,政府负责资源配置,大量的知识精英充实到各级党政机关,有其合理性。

但在我国市场经济体制建立后,再保持这样的状况,不利于企业的发展。

一方面党政机关工作人员普遍高学历化,出现人才过剩、高材低用,严重浪费人才的状况;而另一方面,却出现中小企业招揽不到人才,普遍缺乏人才的情况,这种情况在西部欠发达地区表现得尤为突出。

市场经济条件下,企业是推进经济社会发展的主角,而企业人才的整体状况,决定着社会的发展程度。

从增强企业活力,保持竞争力的角度看,着实应该鼓励受教育程度良好的年轻人到企业去。

模拟题诺贝尔经济学奖得主埃德蒙·菲尔普斯说:“很多受教育程度良好的年轻人,都挤着想去做公务员,这是一种严重的浪费。

”你怎么看?参考解析诺贝尔经济学奖得主埃德蒙·菲尔普斯说,”很多受教育程度良好的年轻人,都挤着想去做公务员,这是一种严重的浪费。

”对于这句话,虽然显得有些绝对,但是也不无道理。

首先来说,年轻人当公务员并没有什么错,反而是有好处的,比如:第一,可以优化公务员队伍当中的年龄结构,为以后的人才选拔奠定良好的工作经验和基层经验;第二,年轻人的工作激情和热情能够为公务员队伍带来新鲜的血液和朝气;第三,公务员是一个公共管理和服务的工作,年轻人选择做公务员也就选择了服务,能够俯下身子、落下架子、舍下面子地真正地去做实事、做好事,是当代社会非常需要的。

2014年厦门福建省公务员面试热点:打造民生保障的安全网

2014年厦门福建省公务员面试热点:打造民生保障的安全网

公职类考试辅导首选品牌内容来源:中公教育·厦门分校‹ › 【中公】给人改变未来的力量 面试热点:打造民生保障的安全网【热点关注】昨日(3.13)上午,十二届全国人大二次会议胜利闭幕。

国务院总理李克强在人民大会堂金色大厅与中外记者见面并回答记者提问。

在回答如何打造民生保障安全网时,总理指出,社会关注的热点问题,尤其是民生问题,应该是政府工作的重点。

今年要着重继续做三件事,就是保基本、兜底线、促公平。

【热点解析】近年来,国家民生政策的“含金量”越来越高,义务教育、基本医疗、基本养老、住房等诸多民生政策都有建树。

第二批教育实践活动在群众家门口开展,要确保民生政策不缩水,让总理保基本、兜底线、促公平要求落到实处,就需要借助教育实践活动,更加注重发挥群众积极性,让更多人知晓,让更多人监督,真正让民生政策成为群众支持、群众参与、群众检验、群众满意的民心工程。

让更多人知晓。

群众是民生政策的受益者,要让群众成为民生政策的明白人、知晓者。

为总理的民生政策“蓄水”,离开了群众的广泛参与,一切工作都是纸上谈兵,缺乏活力。

要通过报刊、广播、电视、网络等形式,积极宣传,把民生政策的讲深讲透;要充分利用召开座谈会、个别访谈、设立征求意见箱或专线电话等使广大群众进一步了解民生政策。

同时,还可以通过快板、小品、宣讲、墙报等直观的宣传形式,让民生政策不仅能够入眼入耳,更能入心入脑。

从而形成民生政策妇孺皆知、家喻户晓、人人关注的良好局面。

让更多人监督。

一起为总理的民生政策“蓄水”,需要擦亮眼睛,一起监督民生政策的落实。

问题发现有赖于群众提供一手信息,政策成效更是需要群众点头认可。

因此,要坚持“开门纳谏”、广开言路,加强信息的透明度,进一步畅通民意渠道。

民生政策的落实要设置一些利于群众参与的平台,既要态度真诚,虚心听取群众意见,主动接受群众监督,又要加强引导,使群众理性有序参与活动,还要讲究方式,让群众乐于接受、易于接受。

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2014年厦门市国考面试热点:机关大院向公众开放【国考面试热点】1月1日上午,中共南京市委大院首次对外开放。

经过预约登记的南京市民,在市委书记杨卫泽和其他机关干部的“导游”下,参观了市委、市政府等部门的办公场所。

此次南京市选择市委、市人大常委会、市政府、市政协办公机关以及市教育局、市公安局、市规划局等11个部门作为首批开放单位,以后逐步全面推开。

南京市委书记杨卫泽表示,“这次活动,就是为了请市民进来看看我们的工作地,来监督我们的工作。

”此事在社会上引起热议。

【理论深喉】
机关大院对外开放在我国还没有“遍地开花”,很多地方的机关大院仍然保持神秘感,深藏于政府大院的很多具有历史文化价值的文物,也成为机关单位人员的“私有风景”。

因此,不能依赖于地方政府主动对外开放机关大院,国家层面有必要出台统一制度,让机关大院对外开放制度化、常态化、规范化。

一方面,“机关开放”是一个可取的姿态。

公众对政府机关的内部情形怀有好奇心态,本是最寻常不过的常识。

治理一个城市乃至一个国家的各项决策,就从那栋大楼或那个大院里做出,而其每一项决策,都可能直接或间接地影响到每个市民、公民的生活。

那么,去看看那些决策如何形成、落实的过程,也就成为最朴素的好奇心。

同时,权力和权力的运行本身,总是充满神秘感。

虽然政治民主化的进程本身,正在逐渐使政治权力运作变得公开、透明,因此正在不断化解政治的神秘感。

因此,无论是出于政治民主化的内在逻辑,还是为了满足公众对政治决策的好奇,政府机关对公众开放,都有充分的必要和良好的政治效果,也是一个可取的姿态。

另一方面,“机关开放”可以让权力在阳光下运行。

长期以来,多数党政机关给人以神秘的印象,这首先是因为一般民众很少有机会进入机关里,更不用说是“游览参观”。

长期的隔绝虽然增加了政府机关的威严,但却失去了亲和力,拉大了政府与百姓之间的距离。

“机关游”向公众开放,首要的作用就是有利于政府机关的“祛魅”,普通民众可以走进机关大院,消除了对政府机关的好奇心,同时也拉近了政府机关与普通百姓的距离。

市民在参观了风景的同时还能观察到政府公职人员的一言一行,让权力在阳光下运行,客观上会起到一种约束作用,这也算是公众对政府工作的一种监督。

[启示]
“接地气”绝不是只喊在嘴上贴在墙上的口号,而是要更多地见诸行动。

党政机关“开门纳客”,既显示了党政机关的包容胸怀,更是转变作风,密切联系群众的一个善举,要知道,一个封闭的,与世隔绝的党政机关是难以让群众满意的。

从另一方面讲,党政机关“开门纳客”也是干群互动,下情上达的一种有效形式。

群众
游览考察过程中,对党政机关在作风建设方面存在的问题,完全可以直言相告,这无疑成了
一个民意的管道通口,群众的所思、所想、所盼,完全可以在这里进行表达,这无疑为党政决策提供了直接的“第一手资料”。

如此,既密切了干群关系,又能使党政决策充分尊重民意,何乐而不为之。

[措施]
现在群众的参政议政意识日益提高,有关部门不妨在开放机关大院的基础上,进一步做好政府信息公开工作,畅通市民表达意愿、抒发心声的渠道,促进政府和群众之间的良性互动,使开放机关大院成为加强民主政治建设、提高政府服务水平的一个契机,而不只是单纯停留在形式和表层。

对此,中公教育专家建议:
在不违反国家有关保密制度的情况下,应该进一步加大政府机关大院的开放度。

比如,公众很关注机关单位是否超面积办公,应让公众参观办公室;又比如,公众关注政府采购问题,应让公众亲眼目睹办公设备等;还有,公众关注公车腐败,应让公众参观机关车库;公众关注公款吃喝、机关福利,应让公众参观机关食堂等。

同时,在对外开放一些机关场地的同时,还应该公开一些账目和数据,比如说在机关车库应该公开公车相关信息,包括有多少公车,每年公车预算是多少;在机关食堂,应当公开饭菜价格标准、原料来源以及财政补贴等信息。

只有这样,公众参观机关大院才没有白来,
才不是简单的游玩。

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