中医科工作制度及流程

合集下载

中医科病房工作制度

中医科病房工作制度一、病房管理1.病房环境（1）保持病房整洁、安静、舒适，温度适宜。

（2）加强病区日常卫生管理，定期进行消毒、灭菌。

（3）保持病室空气流通，合理配置病床数量，确保患者休息。

2.患者管理（1）患者入院时，护士应详细介绍病房环境、作息时间及注意事项。

（2）患者住院期间，医护人员应密切关注患者病情，定期巡视病房，了解患者需求。

（3）患者出院时，护士应协助患者整理物品，告知出院注意事项，并进行健康教育。

二、医疗工作1.诊疗工作（1）医生每天按时查房，了解患者病情，调整治疗方案。

（2）医生根据患者病情，开具中医诊疗项目，如针灸、拔罐、推拿等。

（3）医生定期向患者解释病情，告知治疗效果及可能的风险。

2.护理工作（1）护士按照医嘱执行护理操作，确保患者安全。

（2）护士密切观察患者病情变化，发现异常及时报告医生。

（3）护士定期进行中医护理知识培训，提高护理质量。

三、药物管理1.药物采购（1）药物应从正规渠道采购，确保药物质量。

（2）药物应分类存放，标识清晰，定期检查有效期。

2.药物使用（1）医生根据患者病情，合理开具药物处方。

（2）护士按照医嘱准确给药，注意观察患者药物反应。

（3）患者家属需了解药物用法、用量、不良反应及注意事项。

四、感染控制1.严格执行手卫生规范，医护人员在接触患者前后应洗手。

2.医疗设备及器械定期进行消毒、灭菌，避免交叉感染。

3.加强病房通风，保持空气清新。

4.患者及家属遵守病房规章制度，共同维护病房环境。

五、培训与教育1.医护人员定期参加中医专业知识培训，提高诊疗水平。

2.对新入职医护人员进行中医科病房工作制度培训，确保各项工作顺利进行。

3.加强患者及家属的中医健康教育，提高患者自我管理能力。

六、应急预案1.病房应制定应急预案，包括突发事件、急危重症、药物过敏等。

2.医护人员熟悉应急预案，定期进行应急演练，提高应对能力。

3.确保急救设备、药品齐全，便于随时应对突发情况。

通过以上中医科病房工作制度的实施，有助于提高病房管理水平，确保患者安全，提高医疗质量，为患者提供优质的中医医疗服务。

医院中医科工作制度

医院中医科工作制度一、总则第一条为贯彻落实中医医院工作制度，保障中医医院工作的正常进行，提高医疗服务质量和效率，根据《医疗机构管理条例》和《中医药法》等法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于各级中医医院，包括综合中医医院、专科中医医院和中西医结合医院。

第三条中医医院应坚持中医为主的办院方向，发挥中医药特色和优势，提高中医药服务水平，加强中西医结合，提高医疗质量，保障医疗安全。

二、中医诊疗服务第四条中医医院应设置中医科室，配备相应的中医专业技术人员，提供中医药服务。

第五条中医医院应建立健全中医药诊疗规范和流程，严格执行中医药技术操作规程，保障中医药服务的质量和安全。

第六条中医医院应开展中医药科研和教学，推广中医药适宜技术，提高中医药服务的水平和效率。

第七条中医医院应加强中西医结合，开展中西医联合诊疗，提高医疗服务质量和效率。

三、医疗质量和安全管理第八条中医医院应建立健全医疗质量安全管理体系，制定医疗质量安全管理制度和应急预案，加强医疗质量和安全管理。

第九条中医医院应严格执行医疗质量和安全核心制度，包括病历书写、会诊、转诊、危急值报告、医疗事故处理等。

第十条中医医院应加强医疗风险评估和防范，定期进行医疗质量和安全评审，持续改进医疗服务。

四、中医人才培养和学科建设第十一条中医医院应加强中医人才培养，提高中医专业技术人员的业务水平和综合素质。

第十二条中医医院应开展中医学科建设，加强重点学科和特色专科建设，提高中医医疗服务水平和竞争力。

五、医院管理和运营第十三条中医医院应建立健全医院管理制度，包括财务管理、人力资源管理、设备管理、药品管理等。

第十四条中医医院应加强信息化建设，提高医疗服务效率和质量。

第十五条中医医院应加强对外交流与合作，提高医疗服务水平和影响力。

六、监督和考核第十六条卫生健康行政部门应加强对中医医院的监督和考核，确保中医医院工作的正常进行。

第十七条中医医院应建立健全内部监督和考核制度，对医疗服务质量和效率进行监督和考核。

中医科室规章制度及流程

中医科室规章制度及流程第一章总则第一条为规范中医科室的管理，提高服务质量，保障患者权益，制定本规章。

第二条中医科室是医院的重要临床科室，承担中医诊疗工作，提供中医药治疗服务。

第三条中医科室应遵守国家法律法规和医院相关管理制度，严格执行诊疗规范，确保医疗质量和患者安全。

第四条中医科室必须持有效执业医师资格证书，具备相关专业知识和技能，熟悉中医诊疗规范，保持良好的职业道德和专业操守。

第五条中医科室应建立健全的管理机制，规范诊疗流程，加强医患沟通，提高服务水平。

第六条中医科室应加强队伍建设，定期开展业务培训和学术交流，提高医疗水平和服务能力。

第七条中医科室应建立健全的医疗质量管理体系，加强督导检查，发现问题及时整改，提高医疗质量。

第八条中医科室应加强医疗安全管理，确保患者安全，杜绝医疗事故发生。

第二章诊疗流程第一节就诊流程第九条患者到达中医科室，应先进行挂号登记，报告工作人员姓名、主要症状和就诊目的，领取候诊号牌。

第十条患者按号牌顺序就诊，医生应仔细询问病史，详细检查，制定诊疗方案。

第十一条医生对患者病情严重的，应及时报告主治医师和科主任，共同商讨处理方案。

第十二条医生应向患者解释诊疗方案，告知治疗的费用、药品的名称和用法，征得患者同意后，开始治疗。

第二节治疗流程第十三条医生应按照诊疗方案，合理开具处方，保证药物的质量和用量符合规范。

第十四条药师应根据处方及时调配药品，核对药品的种类和数量，认真记录。

第十五条医生应向患者解释药品的名称、用法和注意事项，告知患者可能出现的不良反应及处理方法。

第十六条医生应定期对患者进行随访，了解治疗效果，调整治疗方案。

第十七条治疗期间如患者出现不良反应或疑问，应及时报告主治医师和科主任，共同处理。

第三节出诊流程第十八条医生每日下班前，应认真填写诊疗记录，详细记录患者的病情及治疗过程。

第十九条医生应向患者做好出院指导工作，告知继续治疗的注意事项和复诊时间，征得患者同意后，完成出院手续。

中医科工作制度岗位职责及诊疗规范方案

中医科工作制度岗位职责及诊疗规范方案一、中医科工作制度1.工作时间制度：中医科医生遵循正常工作时间，根据临床需要参与夜间值班。

2.工作岗位轮换制度：定期进行工作岗位轮换，以提高医生的综合医疗水平和适应能力。

3.工作考勤制度：严格按照规定的工作时间和值班制度进行考勤管理，对于旷工、迟到早退等情况进行相应处罚。

4.工作安全制度：中医科医生在临床工作中需遵守安全操作规程，确保患者及自身的安全。

5.文化建设制度：鼓励医生参与学术、科研活动，提高医疗水平和专业知识储备。

二、中医科岗位职责中医科医生作为医疗团队的一员，承担着专业的中医诊疗工作。

根据不同的岗位职责，中医科医生的具体职责如下：1.中医科主治医师：负责患者的初诊及复诊，制定中医诊疗方案，并进行中医药治疗。

主持中医科临床会诊，提供中医专家指导。

2.中医科护士：配合医生开展护理工作，在患者床旁进行病情观察和记录，及时反馈给医生。

负责中医治疗技术的操作，包括针灸、推拿等。

3.中医药师：负责配制中药并按照医生的处方进行发放。

同时，开展针灸、艾灸等治疗工作，为患者提供中医治疗服务。

4.中医科研究员：负责中医科学研究工作，参与中医科研项目的申报、实施和总结。

开展中医药文化传播，推广中医理论。

中医诊疗规范方案是为了确保中医临床工作的规范化和标准化而制定的具体操作指南。

以下是中医诊疗规范方案的内容：1.诊断规范：根据中医四诊合参的原则，全面准确地进行病情辨析，明确病因、病机，制定合理的治疗方案。

2.处方规范：按照中医药学理论，合理选药、配方，根据患者实际情况调整剂量，并详细记录药物用量和使用方法。

3.治疗程序规范：根据病情，选择合理的中医治疗方法，如针灸、推拿、中药煎煮等，并进行术前准备和操作规范。

4.治疗效果评估：针对患者的病情变化，及时进行治疗效果评估，调整治疗方案，确保治疗效果的准确性和持久性。

5.医疗质量控制：建立中医质量控制评估系统，对中医诊疗过程进行监测和评估，鼓励患者参与评价，改进和提高中医诊疗质量。

中医科门诊工作制度

中医科门诊工作制度一、工作时间1.中医科门诊按照医疗机构的规定工作时间进行工作，一般为周一至周五的上午和下午两个时间段，具体工作时间由医疗机构制定并公布。

2.中医科门诊的工作时间应满足病患的需求，尽可能设置弹性工作时间，以适应不同患者的就诊时间。

二、接诊规范1.医生应按照医疗机构的规定到岗上班，严禁迟到、早退等行为，严重的将按劳动纪律进行处理。

2.医生应按照诊疗顺序进行接诊，严禁私自安排亲友就诊或提前为熟悉的患者开药。

3.医生应主动接诊患者，耐心倾听患者的病情描述，详细询问相关病史，做好记录，确保诊疗的准确性和完整性。

三、诊断与治疗1.医生应根据患者的病情，进行中医四诊（望、闻、问、切）和其他相应的辅助检查，确保准确诊断。

2.医生应根据患者的具体情况，制定个体化的治疗方案，并告知患者治疗的方法、周期和可能的风险。

3.医生应在患者同意的情况下，合理使用中药、针灸、推拿等中医疗法进行治疗，并及时记录治疗方法和效果。

四、处方开具1.医生应按照相关的法律法规和医疗规范，合理开具中医处方，包括中药方剂和针灸等治疗方案。

2.医生应按照患者的病情和治疗效果，合理调整处方，确保患者的治疗效果和用药安全。

3.医生在开具处方时，应严格遵守用药的限量和限制，确保患者的用药安全和合理性。

五、医疗费用与结算1.医生应根据患者的具体情况，制定合理的医疗费用，并在患者就诊前向其明确告知，确保医疗费用的透明度和公正性。

2.医生应按照医疗机构的规定进行医疗费用的结算，严禁违规收取医疗费用或参与医疗诈骗等违法行为，一旦发现将按照规定进行处理。

六、医疗纪律1.医生应遵守医疗纪律，不得擅自调离工作岗位或请假，如有特殊情况需请假应提前向上级汇报。

2.医生应尊重病患的隐私权和知情权，严禁泄露病患的个人隐私和病历资料。

3.医生应保持良好的医德医风，提供优质的服务，不得以任何形式索取回扣或收受贿赂。

以上是中医科门诊工作制度的主要内容，通过严格遵守这些规定，可以提升中医科门诊的服务质量，保证医疗安全，提高患者的满意度。

中医科工作制度模板

中医科工作制度模板一、总则第一条中医科工作制度旨在规范中医科诊疗行为，保障医疗安全，提高医疗服务质量，继承和发扬祖国医学遗产，为患者提供优质、高效的中医药服务。

第二条中医科工作制度适用于中医科全体医护人员，包括门诊、住院、急诊、草药房等各个环节。

第三条中医科医护人员应遵循医学伦理，尊重患者权利，关爱生命，关注患者身心健康，发挥中医药优势，积极参与科研、教学和公共卫生工作。

二、就诊管理第四条患者需先挂号，按顺序就诊。

老年人、残疾人、急重症患者可优先就诊。

第五条医护人员应热情接待患者，耐心解答问题，详细询问病史，全面仔细检查，力求正确诊断和治疗。

第六条对于诊断不明确或需紧急救治的患者，应及时转上级医院或相关科室就诊。

三、病历管理第七条医护人员应根据理、法、方、药的原则，认真书写中医门诊病历，病历记载要完整、准确、整洁，签全名。

第八条实行首诊负责制，医护人员应坚守工作岗位，不得擅离职守，按规定出具医疗证明。

四、药物管理第九条中药房应有（西）药士或经过系统训练的具有一定药物知识的人员担任，中药房人员工作时要严肃认真，精神集中，根据有处方权的医师（士）签署的正式处方配方。

第十条调配前要认真审查处方中的病人姓名、年龄、性别、药名、用量、剂量、服法、配伍、禁忌，以及是否计价交费（记账）无误后，方能调配。

如有疑问必须找处方医生问明，并及时更正，签名后再予配方。

五、医疗质量管理第十一条中医科应积极开展科研工作，继承和发扬祖国医学遗产，提高诊疗水平。

第十二条承担中医和西医学习中医的教学工作，认真带好进修、实习人员，定期开展中医学术活动。

第十三条医护人员应积极参加继续教育，提高自身业务能力和综合素质。

六、环境卫生与安全管理第十四条医护人员应保持科室环境整洁，做好科内安全、防火、防盗工作。

第十五条做好科内空气、物体表面、地面及医疗废弃物的消毒及处理工作，防止和控制医院内交叉感染。

七、伦理与行为规范第十六条医护人员应遵循医学伦理，尊重患者权利，关爱生命，关注患者身心健康。

中医科科室制度

中医科科室制度一、科室管理总则中医科科室应秉承中医理念，遵循中医诊疗规范，为患者提供优质的中医医疗服务。

科室应建立健全内部管理制度，明确各岗位职责，确保医疗活动的有序开展。

科室应注重医疗质量与安全，不断提升医务人员的技术水平和服务意识。

二、医务人员职责医师应严格遵守中医诊疗规范，合理运用中医理论和技术，为患者提供个性化的诊疗方案。

护士应协助医师完成诊疗工作，负责患者的日常护理和健康宣教。

医务人员应尊重患者权益，保护患者隐私，维护良好的医患关系。

三、患者接诊流程患者就诊时，医务人员应热情接待，详细询问病史，进行必要的体格检查。

根据患者症状，制定合适的诊疗计划，并向患者详细解释诊疗方案。

患者同意诊疗方案后，医务人员应按照计划进行治疗，并及时调整治疗方案。

四、中医诊疗规范医务人员应遵循中医理论，根据患者症状，合理选用中药、针灸、推拿等治疗方法。

诊疗过程中，应注重个体化治疗，避免一刀切的做法。

医务人员应定期总结诊疗经验，不断提高中医诊疗水平。

五、中药使用规定中药使用应遵循《中华人民共和国药典》及相关法律法规的规定。

医务人员应熟练掌握中药药性、功效及禁忌症，合理开具中药处方。

中药库存应定期盘点，确保药品质量与安全。

六、医疗设备管理科室应建立健全医疗设备管理制度，确保设备的正常运行与维护。

医务人员应熟练掌握医疗设备的使用方法，遵循操作规程，确保患者安全。

设备出现故障时，应及时报告维修，确保设备的及时修复。

七、医疗安全与质控科室应建立健全医疗安全与质控体系，确保医疗活动的安全与质量。

医务人员应严格遵守医疗操作规程，防范医疗事故与纠纷的发生。

定期对科室工作进行质量检查与评估，及时发现问题并整改。

八、继续教育与培训科室应定期组织医务人员参加中医理论与实践的继续教育与培训活动。

医务人员应积极参与培训，不断提高自己的专业水平和服务能力。

培训结束后，应对培训效果进行评估，以确保培训的有效性。

中医科科室制度旨在规范科室管理，提升医疗质量与安全，为患者提供优质的中医医疗服务。

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范中医作为中华传统医学的重要组成部分，具有独特的诊疗方法和理论体系。

为了规范中医科的工作，制定科学的工作制度，明确岗位职责，确保诊疗规范，以下是中医科的工作制度、岗位职责及诊疗规范。

一、中医科工作制度1. 值班制度中医科设置医师值班制度，保障患者能够及时得到诊疗服务。

每天设定值班医师，并在科室内明确值班医师的职责和工作时间，确保24小时内有医师提供服务。

2. 接诊制度中医科制定接诊制度，确保在患者到达中医科时能够迅速安排医师进行接诊。

接诊医师负责患者病情评估、诊断和制定治疗方案，确保患者得到准确有效的诊疗服务。

3. 会诊制度中医科与其他科室建立会诊制度，确保患者能够得到全面综合的诊疗方案。

会诊医师应及时提供专业意见和建议，与其他科室医师共同制定治疗计划，以提高诊疗效果。

4. 病历规范中医科制定病历规范，确保患者信息的准确记录和保存。

病历应包含患者的基本信息、主诉、病史、体格检查结果、诊断意见、治疗方案等内容，并且要求医师签字确认，以保证病历的真实性和完整性。

二、岗位职责1. 主治医师主治医师是中医科的主要工作人员，负责接诊患者、诊断病情和制定治疗方案。

主治医师应根据患者的具体情况进行中医诊疗，合理开具中药处方，并定期对患者的病情进行跟踪与评估。

2. 护士护士负责协助医师进行病人巡查、输液治疗、病历记录等工作。

护士应具备一定的中医知识和技能，能够根据医嘱合理地进行医疗操作，并提供护理咨询和指导。

3. 药师药师负责中医科的药品管理工作，包括药品的采购、储存、配药和发放等。

药师应对药品进行分类和编码，确保药品的质量和使用安全，并根据医嘱合理地进行中药配方。

4. 实习医师实习医师在中医科担任助理角色，负责协助主治医师进行各项诊疗工作。

实习医师应在指导老师的监督下，提供患者的基本医疗服务，并参与科研和学术交流活动。

三、诊疗规范1. 诊断规范中医科医师在诊断时应根据中医理论和诊断标准进行病情辨析，确保准确地判断患者病情。

中医科工作制度

中医科工作制度中医科作为医院的重要科室之一，其工作制度的建立和执行对于提高医疗质量、保障患者安全具有重要意义。

中医科工作制度的建立不仅仅是一种规范，更是一种保障，下面我们就来详细介绍一下中医科工作制度的相关内容。

一、门诊工作制度。

1. 门诊时间，中医科门诊时间为每周一至周五上午8:00-12:00，下午14:00-17:00。

周六上午8:00-12:00。

2. 医生坐诊，门诊期间，医生需按时到岗，做好门诊准备工作，如整理诊室、准备医疗器械等。

3. 就诊流程，患者到达门诊后，需先进行挂号，然后按照排队顺序就诊。

医生需认真听取患者病情，进行详细的询问和检查，制定合理的治疗方案。

二、住院工作制度。

1. 住院接诊，患者入院后，中医科医生需及时进行接诊，了解患者病情和治疗情况，制定详细的治疗计划。

2. 医疗记录，医生需认真填写患者的病历和医嘱，确保医疗记录的完整和准确。

3. 医嘱执行，医生开具医嘱后，护士需按时按量给药，定时监测患者病情变化，并及时向医生汇报。

三、医疗质量管理制度。

1. 诊疗规范，医生在诊疗过程中需严格遵守中医诊疗规范，不得擅自更改诊疗方案，确保患者得到规范的治疗。

2. 不良事件报告，对于出现的不良事件，医生和护士需及时向医院管理部门进行报告，配合做好事故调查和处理工作。

3. 医疗安全，医院要求中医科医生和护士严格执行医疗安全操作规程，确保医疗过程中不发生意外事件。

四、科室管理制度。

1. 值班制度，中医科医生和护士需按照医院排班制度进行值班，保证24小时内有医生和护士在岗。

2. 会诊制度，对于疑难病例，医生需及时向其他科室医生进行会诊，制定更合理的治疗方案。

3. 学术交流，中医科鼓励医生参加学术交流活动，不断提高自身的医疗水平，为患者提供更好的医疗服务。

以上就是中医科工作制度的相关内容，希望全体中医科医生和护士能够严格执行各项规定，不断提高医疗质量，为患者健康保驾护航。

中医科规章制度大全

中医科规章制度大全第一章总则第一条为加强中医科的规范管理，确保医疗质量和安全，保障患者权益，特制定本规章制度。

第二条中医科包括中医内科、中医外科、中医妇科、中医儿科、中医骨伤科等专科。

第三条中医科必须遵守国家的法律法规和政策法规，坚持中医药发展的基本路线及中医学的基本原则。

第四条中医科的临床实践应当符合中医学理论，注重辨证施治，尊重患者的身心健康，提供优质的医疗服务。

第二章医疗质量管理第五条中医科必须按照国家卫生健康委员会的规定，对医疗机构及其医务人员进行注册和执业资格的认定管理。

第六条中医科医务人员必须具备相应的临床经验和专业知识，严格遵循诊断和治疗的规范，保证医疗质量。

第七条中医科医务人员应当密切关注患者的病情变化，及时调整治疗方案，并与患者和其家属进行有效的沟通和协商。

第八条中医科医务人员应当遵守医疗行为的伦理道德规范，维护患者的隐私权和合法权益。

第三章中药药品管理第九条中医科必须依法进行中药的采购、贮存、销售和使用，确保中药药品的质量和安全。

第十条中医科医务人员必须熟悉常用中药药品的性质、功效和用法，根据患者的具体病情准确选用合适的中药。

第十一条中医科医务人员应当对中药的贮存条件、保质期限等进行详细记录，及时处理过期药品，确保患者用药的安全有效。

第十二条中医科医务人员不得使用假冒伪劣中药药品，不得滥用中药药品，严禁超量开药和乱开药。

第四章诊疗管理第十三条中医科医务人员接诊患者时应进行全面细致的询问和观察，了解患者的病情、病史和身体状况，进行系统的中医诊断。

第十四条中医科医务人员应当根据病情及时制定治疗方案，并向患者和其家属做出解释和指导，确保治疗的无效和安全。

第十五条中医科医务人员应当按照患者的具体病情和中医学的原则进行辨证施治，合理选择药物和治疗方法。

第十六条中医科医务人员应当定期对患者进行随访，追踪病情的变化，及时调整治疗方案。

第五章应急管理第十七条中医科医务人员在出现突发事件或疫情时，应迅速组织应急救治，确保患者的生命安全和身体健康。

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范标准

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范标准中医科是医院中的一个重要科室，负责中医药的诊疗工作。

为了保证中医药医疗工作的质量和效率，中医科必须建立科学的工作制度，明确岗位职责，严格遵守诊疗规范标准。

一、中医科工作制度1. 门诊工作制度：中医科门诊工作时间应设定在上午和下午各两个时段，医生应按时上班，保证门诊工作的正常进行。

门诊医生应遵守门诊规范，有条不紊地进行接诊、诊治工作，确保每位患者都能得到妥善的治疗。

2. 住院工作制度：中医科住院病房应设定专门的值班制度，24小时有医生值班，确保随时能够为住院患者提供医疗服务。

医护人员应按规定进行查房、护理和记录工作，保证住院患者的安全和健康。

3. 手术工作制度：中医科手术室应按照手术流程和规范进行工作，手术医生和护士要认真核对病历和手术器械，确保手术过程安全顺利。

手术后应及时进行病人观察和护理，防止并发症的发生。

二、岗位职责1. 主治医师：负责中医科的诊疗工作，对疑难杂症进行诊治，指导住院病房的医护人员进行病情观察和护理，负责开展科研工作和学术交流。

2. 住院医师：负责住院患者的诊治工作，每日查房，及时处理患者病情变化，保证患者的治疗效果和医疗安全。

3. 护士：负责协助医生进行诊疗工作，给患者进行护理和健康教育，做好病历记录和医嘱执行工作。

4. 技师：负责中医科的检查和检验工作，如中药煎煮、针灸治疗等，保证检查结果准确，确保治疗效果。

三、诊疗规范标准1. 诊断标准：中医科医生在诊断疾病时应根据患者的症状、舌像、脉象等综合分析，明确病因病机，确保诊断准确。

2. 治疗方案：中医科医生应根据患者的体质和病情制定个性化的治疗方案，包括中药方剂、针灸配穴等治疗方法，确保治疗效果。

3. 用药标准：中医科医生在用药时应遵循中医药典籍和临床经验，确保用药合理，避免不良反应。

4. 随访规范：中医科医生应对患者进行定期随访，追踪病情变化，及时调整治疗方案，确保患者康复。

中医科的工作制度、岗位职责及诊疗规范标准是保证中医药医疗质量和医疗安全的重要保障，请全体医护人员严格遵守，共同努力为患者的健康贡献力量。

中医科规章制度诊疗规范

中医科规章制度诊疗规范中医科规章制度是指为了保障中医临床工作的规范性、科学性和安全性而制定的一系列规定和制度。

中医科规章制度的建立和执行有助于规范中医临床操作、提高中医诊疗质量，确保患者的权益，下面我们就来详细介绍一下中医科规章制度的诊疗规范。

一、诊疗流程规范：1.患者接诊：包括患者信息登记，初步询问病情，轻诊，办理住院手续等。

2.诊察：包括望诊、闻诊、问诊、切诊等四诊。

3.辅助检查：根据需要，进行相应的辅助检查，如脉诊、舌诊、检验检查等。

4.诊断分析：根据患者的临床表现和辅助检查结果，进行中医诊断，并分析病情。

5.治疗建议：根据诊断结果，提出治疗方案和建议，包括中药处方、针灸处方、食疗方案等。

6.治疗操作：按照治疗方案进行相应的治疗操作，如中药煎煮、针灸操作、推拿按摩等。

7.随访管理：随着治疗的进行，定期进行随访，了解患者的病情变化，调整治疗方案。

8.病案管理：对患者的相关信息和治疗记录进行规范的整理和管理。

二、操作规范：1.准备工作：包括准备好所需的检查工具和设备，如针灸针、药品、灸具等。

2.操作环境：保持临床操作环境的清洁、整齐和安全。

3.操作流程：按照规定的临床操作流程进行操作，例如中药的煎煮操作、针灸的穴位选择和针刺操作、推拿按摩的手法等。

4.操作方式：根据患者病情和个体差异，采取适当的操作方式，如针灸的针刺深浅调整、推拿按摩的力度和频率调整等。

5.操作技术：操作人员应熟练掌握中医临床操作技术，确保操作的准确和安全。

三、安全规范：1.使用安全：医务人员应严格按照药品和器械的使用说明进行使用，确保安全无误。

2.保密规定：医务人员应对患者的隐私和病情保密，绝对不得泄露患者的相关信息。

3.预防措施：医务人员应按照规定的预防措施，进行感染防控和职业保护。

4.医疗风险评估：对于一些较高风险的治疗方案和操作，应提前进行风险评估，确保患者的安全。

5.危急情况处理：遇到急危重症患者时，医务人员应熟练掌握急救处理措施，迅速进行抢救。

中医科规章制度

中医科规章制度第一章总则第一条为加强中医科的管理，保障医疗服务质量，规范医疗行为，制定本规章制度。

第二条中医科是医院的重要科室之一，负责提供中医医疗服务和传统中医药治疗。

第三条中医科医务人员应具备相应的中医执业资格，严守职业操守，遵循医疗伦理规范。

第四条中医科应遵守国家相关法律法规，保障患者的合法权益，保护患者隐私。

第五条中医科应加强与其他科室的合作，提高医疗协同效率，实现优质医疗服务。

第二章中医科服务管理第六条中医科应制定科室管理制度，明确科室内部各项工作规范和流程。

第七条中医科应建立患者档案管理制度，对患者的病历和治疗方案进行详细记录和管理。

第八条中医科应建立医疗质控制度，对诊疗过程进行监督和评估，及时发现问题并改进。

第九条中医科应加强医疗设备管理，确保设备的正常运行和安全使用。

第十条中医科应加强医疗卫生管理，保持医院环境整洁、无菌，预防交叉感染。

第三章中医治疗规范第十一条中医科医务人员应遵循中医传统理论，诊病治病，慎重选用药物。

第十二条中医科医务人员应依据患者的病情，结合中医诊断技术，制定个性化的治疗方案。

第十三条中医科医务人员应遵照《中医药法》和《中医药管理条例》的规定，合理开展中医药治疗。

第十四条中医科应加强对传统中医药的研究和应用，推动中医药的发展和传承。

第十五条中医科应定期进行医疗质量评估，对治疗效果进行跟踪和评估，不断提升医疗水平。

第四章中医科风险管理第十六条中医科应建立医疗事故报告制度，及时报告医疗事故，采取有效措施进行处理。

第十七条中医科应加强医疗风险评估和预防工作，对患者的风险进行评估和管理。

第十八条中医科应建立应急预案，处理医疗紧急情况，保障医疗服务的连续性。

第五章中医科绩效考核第十九条中医科应建立科室绩效考核制度，评估医务人员的工作业绩和贡献。

第二十条中医科应定期组织医务人员参加专业培训和学术交流，提升业务水平。

第二十一条中医科应依据医院整体发展情况，定期调整科室发展规划和工作目标。

卫生院中医科规章制度

卫生院中医科规章制度第一章总则第一条为规范卫生院中医科的管理，提升中医医疗服务质量，保障患者健康权益，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于卫生院中医科的所有工作人员。

第三条卫生院中医科的工作宗旨是以患者为中心，以医德为先，执业医师要遵守职业操守和行业规范，为患者提供优质医疗服务。

第二章中医科人员管理第四条卫生院中医科的员工分为中医执业医师、助理医师、护士和行政人员。

第五条中医执业医师应具有专业医师资格证书，具备中医医疗服务能力，严格遵守中医执业行为规范。

第六条中医助理医师应具有相关专业学历，经过专业培训，熟悉中医基本知识和技能。

第七条护士应具有护士执业资格证书，熟悉医护工作流程，具备协助医生进行患者护理的能力。

第八条行政人员应具备相关管理岗位的专业知识和管理技能，能够协助中医科长进行中医科的日常管理工作。

第九条卫生院中医科应建立完善的人员管理制度，包括人员招聘、考核、培训和激励机制。

第十条中医科人员在工作中应相互尊重、团结协作，遵守规章制度，共同维护卫生院中医科的正常秩序。

第三章诊疗服务管理第十一条卫生院中医科应设立完善的诊疗服务流程，包括患者挂号、就诊、诊断治疗、检查检验、医嘱开具等环节。

第十二条中医科医生在诊疗过程中应仔细询问患者病史，进行全面体格检查，确诊病情后制定合理治疗方案。

第十三条中医科医生应严格按照诊疗规范进行医疗操作，不得违规使用药物或治疗方法。

第十四条中医科医生应及时记录患者病历，保证医疗信息的安全和完整性。

第十五条中医科医生应定期参加临床技能培训和学术交流，提升专业水平。

第四章医疗设备管理第十六条卫生院中医科应配备完善的中医诊疗设备，保证医技设备的正常运转和有效使用。

第十七条中医科医生和技术人员应定期对医疗设备进行检查和维护，保证设备的安全可靠。

第十八条中医科医生应按照医疗设备使用说明书进行操作，不得私自调整或修改设备参数。

第五章医疗卫生管理第十九条卫生院中医科应保持良好的医疗卫生环境，定期对诊疗室、手术室等进行清洁消毒。

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范一、中医科工作制度中医科是医院的重要科室之一，负责传统中医药的诊疗工作。

中医科的工作制度是保证医院医疗质量和提升中医服务水平的重要保障。

中医科严格执行医院的规章制度，健全的工作制度能够有效管理中医人员，提高工作效率，确保患者安全。

1. 中医科门诊工作制度中医科门诊工作按照医院规定的时间和流程进行，医生需准时上班，接诊患者，配合护士和其他医务人员完成工作。

门诊中医师应具备丰富的中医知识和临床经验，能够熟练运用针灸、推拿、中药等诊疗技术，确保患者得到及时有效的治疗。

2. 中医科住院工作制度中医科住院部门保证医护人员24小时轮班，确保患者得到全天候的医疗服务。

医护人员应定期进行交接班，及时沟通病情和治疗方案，保障患者的安全和健康。

3. 中医科巡诊制度中医科的医生需要定期进行巡诊，走访病房，查看患者病情，调整治疗方案。

巡诊制度有助于及时了解患者的病情变化，提高诊疗效果，减少医疗事故的发生。

二、中医科岗位职责1. 中医主治医师中医主治医师是中医科的核心人员，负责诊断、制定治疗方案、指导护理工作。

主治医师需要有扎实的中医理论和临床经验，能够对常见病症和疑难杂症进行准确诊断和治疗。

2. 中医副主任医师中医副主任医师协助主治医师进行诊疗工作，负责指导住院医师、助理医师和护理人员。

副主任医师要求具备较高的专业水平和管理能力，协助科室主任做好医疗质量管理和患者服务工作。

3. 住院医师住院医师是中医科的主力军，负责病史采集、体格检查、诊断和治疗工作。

住院医师需要全面了解中医理论和诊疗技术，积极配合主治医师完成患者的治疗和护理工作。

4. 护士护士是中医科的重要辅助人员，负责患者的护理和康复工作。

护士需要具备扎实的医学知识和丰富的护理经验，能够有效协助医生完成各项医疗任务，保障患者的生命安全和健康。

三、中医科诊疗规范1. 规范诊疗流程中医科诊疗应按照规范流程进行，包括病史采集、体格检查、辨证施治等环节。

中医临床科室工作制度

中医临床科室工作制度一、总则为确保医疗服务质量，提高医疗服务水平，规范中医临床科室的各项工作，根据国家中医药法律法规和医院管理制度，制定本工作制度。

二、首诊负责制1. 患者首诊由中医临床科室负责，全面了解患者病情，制定治疗方案。

2. 首诊医师需对患者进行全面检查，必要时请相关科室会诊，确保诊断准确。

3. 首诊医师负责患者病历的书写，记录病情变化和治疗过程。

三、查房制度1. 中医临床科室实行三级医师查房制度，分别为主治医师、副主任医师和主任医师。

2. 各级医师查房时间分别为每天上午、下午各一次。

3. 查房时，各级医师需详细询问患者病情，观察患者面色、舌象、脉象等变化，并根据病情调整治疗方案。

4. 主治医师负责日常诊疗工作，副主任医师和主任医师负责重大诊疗决策和术前评估。

四、病例讨论制度1. 中医临床科室定期举行病例讨论会，分析患者病情，提高诊疗水平。

2. 病例讨论会由科室主任或副主任医师主持，全体医师参加。

3. 讨论内容包括患者病史、诊断、治疗方案及疗效评估等。

4. 病例讨论会记录需纳入患者病历，以便查阅和追踪。

五、急危重病人抢救及报告制度1. 中医临床科室对急危重病人实行24小时抢救制度，确保患者生命安全。

2. 遇到急危重病人，立即启动应急预案，组织抢救。

3. 抢救过程中，各级医师需密切配合，严格执行抢救程序和治疗方案。

4. 抢救结束后，及时向医院领导和相关部门报告，并做好抢救记录。

六、会诊制度1. 中医临床科室对疑难病例、复杂病例或需跨学科治疗的患者，主动邀请相关科室会诊。

2. 会诊申请由主治医师提出，科室主任审批。

3. 会诊由相关科室主任或副主任医师主持，必要时邀请专家参与。

4. 会诊意见纳入患者病历，作为诊疗依据。

七、围手术期管理制度1. 中医临床科室对拟行手术的患者进行全面评估，确保手术安全。

2. 术前由主治医师组织病例讨论，制定手术方案和术后治疗计划。

3. 术后密切观察患者病情，及时调整治疗方案，确保患者康复。

医院中医科规章制度baidu

医院中医科规章制度baidu第一章总则第一条为加强医院中医科的管理，提高中医服务质量，保障患者健康，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于医院中医科的所有工作人员，包括医生、护士、药剂师等。

第三条医院中医科要坚持中医特色，发挥中医优势，推动中西医结合，提供优质的中医服务。

第四条医院中医科的工作人员应遵守医疗伦理，恪守职业道德，严格遵守法律法规，保护患者隐私。

第五条医院中医科要加强团队协作，建立和谐的工作氛围，共同为患者健康服务。

第六条医院中医科要不断提高服务质量，不断提升专业水平，努力为患者提供更好的医疗服务。

第二章工作职责第七条医院中医科主任是中医科的负责人，负责中医科的管理工作。

第八条医院中医科医生负责为患者诊断治疗，提供中医服务。

第九条医院中医科护士负责协助医生诊疗工作，照顾患者的生活起居。

第十条医院中医科药剂师负责中药药品的准备和发放，确保患者用药安全。

第十一条医院中医科管理人员负责中医科的行政管理工作。

第三章服务内容第十二条医院中医科的服务内容包括中医诊疗、中药治疗、针灸、推拿、拔罐等中医疗法。

第十三条医院中医科要开展常规中医诊疗及中医特色疗法，提供全面的中医服务。

第十四条医院中医科要根据患者的实际情况，制定个性化的诊疗方案，精心治疗。

第十五条医院中医科要积极宣传中医知识，提高患者对中医的认识和信任。

第四章服务流程第十六条患者在就诊前需提供相关病历资料，医院中医科医生进行详细询问和检查，制定诊疗方案。

第十七条患者根据医生建议进行治疗，医院中医科护士负责日常护理工作。

第十八条医院中医科药剂师根据医生开具的处方，准备合适的中药，保证患者用药安全。

第十九条患者治疗结束后，医生要对治疗效果进行评估，给予适当的建议和保健知识。

第五章领导责任第二十条医院中医科的领导要履行好自己的管理职责，确保中医科的正常运转。

第二十一条医院中医科领导要关心员工，协调工作关系，解决工作中的问题。

第二十二条医院中医科领导要关注服务质量，定期评估中医科工作，对工作不力的要及时提出整改意见。

中医科工作制度工作流程

中医科工作制度和工作流程一、中医科工作制度1. 中医科宗旨中医科应以继承、发掘、整理、提高祖国医学遗产为宗旨，积极搞好门诊和病房工作。

2. 诊断与治疗中医科病员的入院、出院、饮食、护理均由中医决定。

诊断、治疗以中医方法为主，必要时可请西医协助。

中医可按病员病情签署诊断、病假、死亡等有关医疗证明。

3. 病历书写根据理、法、方、药的原则，认真书写中医或中西医结合病历（包括门诊病历）。

病历记载要完整、准确、整洁，要签全名。

4. 助手配备对于年老、经验丰富的中医，应配备水平较高的青、壮年中医或西学中医师，作为助手，继承并整理其学术经验，积极开展中医的科研工作。

5. 教学与科研承担中医和西医学习中医的教学工作，认真带好进修、实习人员，定期开展中医学术活动。

积极采集民间土、单、验方，进行整理、筛选、验证，对确有疗效的要推广应用。

6. 专科门诊积极弘扬中医的特长，如针灸、推拿、正骨、男科、妇科、皮肤科等，设专科门诊方便群众就医。

7. 处方管理院外处方，原则上不转抄，只能供参考。

医师未见患者，一概不得开处方和抄方。

对于特殊的煎药方法及服药时间，医师要向患者交代清楚，并在处方上注明。

8. 随诊管理中医治疗的住院患者，是否需要随诊，由会诊医师确定，并认真做好记录，定期随诊。

各科中医随诊的患者，出院前三天经治医师通知随诊医师停开中药，以免造成浪费。

二、中医科工作流程1. 挂号与就诊就诊病人必须先挂号，按照先后顺序就诊，老年病员可优先就诊。

医师要热情接待病人，耐心解答问题，详细询问病史，全面仔细检查，力求正确诊断，治疗设施得力，必要时转上级医院诊治。

2. 病历书写根据询问病史、检查结果，医师根据理、法、方、药的原则，认真及时书写中医门诊病历，病历记载要完整、准确、整洁，要签全名，并详细向病人交代病情及注意事项。

3. 诊断与治疗根据病历记载和病情表现，医师制定治疗方案，包括中药处方、针灸、推拿等治疗措施。

如有需要，可请西医协助。

中医科工作制度及职能

中医科工作制度及职能一、引言本文档旨在介绍中医科的工作制度及职能，以便为中医科的工作人员提供指导和参考。

二、工作制度1. 工作时间安排- 中医科的工作时间为每周五天，每天工作八小时，具体排班由科室主任负责安排。

- 工作时间外有加班的情况时，相关人员应事先向上级汇报，并经批准后才可进行加班工作。

2. 工作纪律- 中医科的工作人员应恪守工作纪律，按时上下班，不迟到、早退或旷工。

- 工作期间，要保持专注，不私自离开工作岗位，确保工作效率和连续性。

3. 工作沟通- 工作沟通是中医科工作中的关键环节。

工作人员之间应保持积极的沟通和协作，共同完成工作任务。

- 工作人员应及时向领导汇报工作进展，并接受领导的指导和监督。

三、职能1. 诊断与治疗- 中医科的主要职能是进行中医诊断与治疗。

工作人员应具备扎实的中医理论知识和丰富的临床经验，准确判断患者病情，并制定合理的治疗方案。

- 工作人员应积极开展中医药的科研工作，不断提升自身的医术水平。

2. 健康指导与预防- 中医科的另一个职能是提供健康指导与预防工作。

工作人员应向患者提供科学的饮食、生活惯等健康指导，预防疾病的发生和复发。

3. 教育与培训- 中医科的工作人员应积极参与医学教育与培训工作，不断研究更新的中医知识和技术，提高自身的综合素质和能力。

四、总结中医科的工作制度及职能是保证中医科工作高效进行的基础。

工作人员应严格遵守工作制度，发挥职能，为患者提供优质的医疗和健康服务。

以上为中医科工作制度及职能的简要介绍，相信对中医科的工作人员有所帮助。

如有更多详细需求，请及时与科室主任联系。

中医科工作制度及流程

中医科医疗质量与安全控制指标、方案与评价考核制度重点工作评价指标临床科室建设3.制定并实施常见病及中医诊疗方案。

7E期对方案头施情况进行分析、总结及评估，优化诊疗方案。

对中医常见病病种的疗效及中医药特色进行年度分析、总结和评估，并制定改进措施。

4.中医类别执业医师掌握本科中医基础理论和基本技能（含中医诊疗技术操作及常用中药方剂应用）。

5.按有关要求，合理配置、应用中医诊疗设备。

6.开展中医诊疗技术项目，积极采用非药物中医治疗♦法。

①开展中医诊疗技术项目（以医疗服务收费项目计算）＞ 60 种。

临床科6.开展中医诊疗②采用非药物评价方法评分细则分值抽查临床科室，分别打分，求平均分作为本项检查内谷得分。

（第4项打分方法同此项）查阅3个病种诊疗方案及其它相关资料；现场访谈3名中医类别执业医师（含科室负责人1 名）并抽查在院病历3份。

未制定中医常见病诊疗方案，每个病种扣0.2分；未对诊疗方案进行优化，每个病种扣0.2分；未对中医常见病病种的疗效与特色进行定期分析、总结和评估，每个病种扣0.2分；未掌握本专科常见病种诊疗方案，每1人扣0.2分；未执行本专科诊疗方案，每份病历扣0.2分。

5现场考核3名中医类别执业医师（含学科带头人或科室负责人1名）。

学科带头人或科室负责人未掌握，扣2分；其他人贝未手握，母1 人扣1分。

4查阅设备清单并抽查3种设备使用情况。

中医诊疗设备配置未达到国家中医菊管理局推荐设备总数的50%不得分；应配而未配，每少一种设备扣0.1分；设备使用率低，每1种扣1分。

3查阅本年度中医诊疗技术项目清单。

每少1项，扣0.1分。

1查阅上年度医院针每低于标准1个百分2室建设（续）技术项目，积极采用非药物中医治疗万法。

（续）中医技术治疗人次占医院门诊总人次的比例 A 10%灸科、推制WK 理疗康复科等以非药物中医技术治疗为主的科室的门诊人次。

点，扣0.2分。

7.积极使用医疗机构中药制剂和中药饮片。

①三级中医医院常年应用的医疗机构中药制剂A 30种。