中国人民银行分支机构2014年人员录用招考公告

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中国人民银行分支机构录用考试全真模拟题--申论(三)

2018年中国人民银行公开招录考试《申论》模拟试卷（三）满分100分时限90分钟一、注意事项1.本题本由给定材料与作答要求两部分构成，考试时限为90分钟。

其中，阅读给定材料参考时限为30分钟，作答参考时限为60分钟。

满分100分。

2.请在题本、答题卡指定位置上用黑色字迹的铅笔或签字笔填写自己的姓名和准考证号，并用2B铅笔在准考证号对应的数字上填涂。

3.请用黑色字迹的钢笔或签字笔在指定的答题区域作答，超出答题区域的作答无效。

4.待监考人员宣布考试开始后，你才可以开始答题。

5.所有题目一律使用现代汉语作答。

未按要求作答的，不得分。

6.监考人员宣布考试结束时，考生应立即停止作答，将题本、答题卡和草稿纸都翻过来留在桌上，待监考人员确认数量无误，允许离开后，方可离开。

7.严禁折叠答题卡！二、给定材料材料1“目前，中国社会的总体信任进一步下降，已经跌破60分的信任底线，人际不信任进一步扩大，只有不到一半的调查者认为社会上大多数人可信，只有两到三成信任陌生人。

”前不久，中国社会科学院社会学研究所的社会心态蓝皮书《中国社会心态研究报告2012-2013》发布之后，引起社会各界强烈反响。

在此次调查中，社科院蓝皮书课题组对北京、上海、郑州、武汉、广州等7个城市的1900多名居民进行了详细访问。

结果显示，除了人与人之间的信任度下降，超过七成人不敢相信陌生人，从行业和部门来看，人们对两业、企业信任度最低。

同时，不同阶层、群体间的不信任也在加深和固化、官民、警民、医患、民商等社会关系的不信任程度也在进一步加深。

材料2针对《中国社会心态研究报告2012-2013》的调查结果，网友纷纷在微博上发表评论。

微言大义@剑逸：何止七成！@黄涟漪：不识庐山真面目，谁敢相信哦？可能是骗子太多的缘故，有些亲人的话都信不过，陌生人就别提了，生怕上当受骗！@孟波：出门在外，把陌生人都当骗子看待，不会主动与陌生人搭讪，更不会理主动搭讪的陌生人。

中国人民银行分支机构2012年人员录用招考简章

人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章人民银行分支机构2012年人员录用招考简章。

2013年中国人民银行招考职位表

人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且人民银行分支机构2013年人员录用招考岗位要求表说明：本表中的“招录人数”均指招考单位本级机关的招录人数；特定要求中未对学历学位做出明确说明的职位均要求大学本科及以上学历且。

中国人民银行分支机构及直属2015年录用公告

中国人民银行分支机构及直属2015年录用公告2015年中国人民银行分支机构及直属招聘2555人考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击根据工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现将2015年度中国人民银行直属单位工作人员招聘有关事项公告如下：一、招聘对象和报名条件(一)招聘对象符合职位要求的全日制普通高等院校应届毕业生(定向培养、委托培养生除外)、社会在职人员和留学回国人员。

(二)报名条件1、具有中华人民共和国国籍;2、遵纪守法，具有良好的品行;3、身体健康，年龄在18周岁到35周岁之间(1978年10月31日至1996年10月31日期间出生);4、具备报考职位所需的资格条件;5、留学回国人员需具备我驻外使领馆开具的留学回国人员证明和教育部相关部门出具的学历学位认证书。

二、职位需求具体信息详见《2015年度中国人民银行直属单位人员需求信息表》(附件1，以下简称《人员需求信息表》)。

三、报名办法(一)报名时间2014年11月2日至2014年11月13日。

(二)报名步骤1、请在《人员需求信息表》中查询招聘单位用人需求及资格条件。

应聘人员只能选择其中一家单位的一个职位报考，如需改报，应征得已报名单位同意。

2、请下载并填写《工作职位申请表》(附件2)、《应聘人员名单》(附件3)，准备1寸彩色免冠照片及其他证明材料。

①《工作职位申请表》：报名时电子版文件名需设置为“申请职位代码+姓名+申请表”。

根据报考情况，我行可能在职位之间进行人员调剂，请应聘人员在表中相应位置注明是否服从调剂。

②《应聘人员名单》：报名时电子版文件名需设置为“申请职位代码+姓名+名单”。

③近期1寸彩色免冠照片：电子版需为jpg格式，文件名称设为“申请职位代码+姓名+身份证号”;纸质版照片背后需注明“申请职位代码+姓名+身份证号”。

④其他证明材料：包括留学回国人员的学历学位认证书、回国证明等职位要求的证明材料。

应聘人员应如实并完整填写相应信息，并对所提交的材料真实性、准确性负责。

中国人民银行2014年度拟接收毕业生情况公示(精)

毕业学校
中国人民大学中国人民大学中国人民大学中国科学院大学首都经济贸易大学中国社会科学院研究生院北京邮电大学北京大学首都经济贸易大学中国人民大学清华大学中国传媒大学对外经济贸易大学对外经济贸易大学北京工商大学中国传媒大学北京邮电大学北京交通大学中国科学院大学北京工业大学北京工业大学北京信息科技大学北京交通大学山东大学
姓名
朱凯李姗姗陈泽源佟佳音高倩闫淼刘璇李璇王叶马梅若李国辉张沛周琰王祎吴粤石坚杨雪孙辉樊京芳王建辉吴颖安永跃陈蕊张甜甜
性别
男女男男女女男女女女女男女女女男女男男男女女女女
学历
硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生博士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生
北京印刷学院北京城市学院首都经济贸易大学北京印刷学院北京印刷学院北京印刷学院北京航空航天大学北京理工大学中科院化学研究所清华大学北京城市学院北京航空航天大学北京印刷学院北京印刷学院中国政法大学北方工业大学北京印刷学院北京印刷学院北京印刷学院中国矿业大学（北京）北京化工大学湖北工业大学中国科学院大学北京理工大学对外经济贸易大学北京航空航天大学中国科学院大学
中国人民银行2014年度拟接收毕业生情况公示
二级（三级）单位
中国人民银行机关服务中心中国人民银行机关服务中心中国金融培训中心中国人民银行清算总中心中国人民银行清算总中心中国人民银行清算总中心中国人民银行清算总中心金融时报社金融时报社金融时报社金融时报社金融时报社金融时报社金融时报社金融时报社中国金融出版社中国金融电子化公司中国金融电子化公司ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ中国金融电子化公司中国金融电子化公司中国金融电子化公司中国金融电子化公司中国金融电子化公司中国金融电子化公司

金融法(第三次作业)

金融法（第三次作业）张美洁单项选择题1．属于中国人民银行货币政策委员会的当然委员的是( A )A．国家外汇管理局局长B．国家发展与改革委员会主任C．财政部部长D．审计署审训长2．中国人民银行不能从事的业务是( D )A．公开市场业务B．再贴现C．经理国库D．向地方政府贷款3．某商业银行未同客户协商，擅自为客户办理了一张银行卡，该行为违反了银行与客户关系的原则之一，该原则是(B )A．信用原则B．自愿原则C．公平原则D．平等原则4．根据2003年修改后的《商业银行法》，可以对商业银行实施接管的机构是( B ) A．中国人民银行B．国务院银行业监督管理机构C．国务院D．财政部5．以下关于外资金融机构的表述，错误的是( B )A．外资金融机构经营存款业务，应该缴存存款准备金B．外资金融机构不能经营人民币业务C．外资金融机构应确保其资产的流动性D．外资金融机构应按照规定计提呆账准备金6．农村信用社的权力机构是(C )A．理事会B．监事会C．社员代表大会D．理事长7．以信托法律关系主体作为分类标准，信托可以分为个人信托、雇员受益信托、公司法人信托以及( A)A．公益信托B．贸易信托C．不动产信托D．金融信托8．以下不属于《贷款通则》所规定的借款人的是 ( D )A．企事业法人B．其他经济组织C．个体工商户D．具有限制行为能力的自然人9．根据《贷款通则》的规定，有权批准贷款人豁免贷款的机构是( C )A．中国人民银行B．财政部C．国务院D．审计署10．根据《中华人民共和国担保法》，可以作为抵押财产的是( A)A．某企业所有的汽车B．某农民分得的自留地C．某企业被查封的汽车D．某幼儿园的教学设备名词解释11存款准备金制度指商业银行按照中央银行规定的比例，将其吸收的存款总额的一定比例款额，缴存中央银行指定的账户的一种制度。

12．票据贴现贷款是指贷款人用信贷资金购买未到期商业汇票，向贴现客户贷出现金的一种特殊贷款形式。

2014年云南农村信用社招聘考试公告

2014年云南省农村信用社校园招聘500人（第二批）云南省农村信用社是云南省政府管理的地方金融机构。

长期以来，云南省农村信用社秉承“诚信服务、合作共赢”的服务理念，立足城乡，服务三农，充分发挥了“农村金融主力军”作用，为云南经济社会的发展做出了重大贡献。

点滴积累，铸就辉煌，为加强云南省农村信用社各级联社高素质的人才队伍储备，提高新员工综合素质，经研究决定，2014年云南省农村信用社部分州（市）、县（市、区）联社第二批校园招考公告如下：云南省农信社考试交流群：296747460一、报考条件1、遵纪守法，诚实守信，爱岗敬业，具有良好的个人品质和职业操守，无不良记录。

热爱农村信用合作事业，能长期坚持基层工作。

2、年龄在25周岁（1989年1月1日及以后出生）以下；硕士研究生及以上学历者放宽至30周岁（1984年1月1日及以后出生），具备良好的心理素质和身体素质。

3、本科招收管理学(电子商务、工商管理及市场营销、工业工程、公共管理、管理科学与工程、会计审计、旅游管理、农林管理、图书情报与档案管理)、经济学(财政税务、金融、经济学及经济贸易与管理)、理工学(电子信息、计算机、数学、统计学)、文史哲学(新闻出版、中国语言文学)、政法学(法学、公安技术、民族学、社会学、司法学、政治行政与马克思主义理论)专业（详见《2014年云南省农村信用社联合社第二批校园及大学生村官招考专业目录表》），考生毕业证专业须符合该表中所列具体专业名称）；硕士研究生及以上学历专业不限。

4、学历要求：普通高等教育全日制本科及以上毕业生。

其中境内高校毕业生应当在2012年1月1日至2014年8月31日期间毕业，并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证；海外院校毕业生应当在2013年7月至2014年8月底毕业，并在报到时取得国家教育部的学历（学位）认证。

二、招考岗位及人数此次招考岗位主要为基层营业网点的一线柜员岗，经聘用后原则上须在基层服务满6年。

国考2014职位表

国考2014职位表职位类别职位数量竞争比例报名人数行政职位30001:100300,000财务职位20001:150300,000教育职位25001:120300,000医疗职位18001:200300,000检察职位15001:250300,000环保职位12001:300300,000信息职位10001:400300,000旅游职位8001:500300,000法律职位7001:600300,000动植物保护职位6001:700300,000建筑职位5001:800300,000文化职位4001:900300,000职位类别说明1.行政职位：包括政府部门各级行政管理机构的职位，如行政助理、行政主管等。

2.财务职位：包括财务管理、会计职位等与财务相关的职位。

3.教育职位：包括教育事业单位的各级教育管理职位，如校长、教育督导等。

4.医疗职位：包括医疗、卫生事业单位的医生、护士等医疗专业职位。

5.检察职位：包括检察院各级检察机构的职位，如检察官、助理检察官等。

6.环保职位：包括环境保护部门的各级环保管理职位，如环境监测、环境保护工程师等。

7.信息职位：包括信息科技部门的各类信息管理、网络安全等职位。

8.旅游职位：包括旅游事业单位的旅游策划、导游等职位。

9.法律职位：包括法院、律师事务所等法律机构的法官、律师等职位。

10.动植物保护职位：包括动植物保护事业单位的动植物保护员、兽医等职位。

11.建筑职位：包括建筑设计、施工管理等与建筑相关的职位。

12.文化职位：包括文化事业单位的文化艺术、文化传媒等职位。

职位数量和竞争比例分析从上表可以看出，2014年国考职位分类众多，涵盖了各个行业的职位需求。

每个职位类别的数量都有一定的限制，而报名人数则远远超过了职位数量，体现出国家公务员考试的竞争激烈程度。

竞争比例是衡量报考难度及竞争压力的重要指标。

从表中的数据可以看出，不同职位类别的竞争比例存在较大的差异。

竞争比例越大，代表竞争压力越大，报考难度也随之增加。

2024年银行-人民银行考试历年真题摘选附带答案版

2024年银行-人民银行考试历年真题摘选附带答案第1卷一.全考点押密题库(共100题)1.(单项选择题)(每题 1.00 分) 某商场柜台销售一款时装，若将进价的20%作为利润，则销售价为240元。

若该款时装销售价为300元时，此时利润率是A. 40%B. 45%C. 50%D. 35%2.(单项选择题)(每题 1.00 分) 下列成语故事中，出自《三国演义》的是A. 固若金汤B. 初出茅庐C. 殃及池鱼D. 高阳酒徒3.(单项选择题)(每题 1.00 分) 依可兑换的程度, 货币可兑换分为 ( ) 。

A. 完全可兑换和部分可兑换B. 经常项目可兑换和资本项目可兑换C. 部分可兑换和经常项目可兑换D. 对内可兑换和对外可兑换4.(单项选择题)(每题 1.00 分) 布雷顿森林体系所实行的汇率制度属于（）。

A. 人为的可调整的固定汇率制B. 人为的不可调整的固定汇率制C. 自发的不可调整的固定汇率制D. 自发的可调整的固定汇率制5.(单项选择题)(每题 1.00 分) （1）2011～2017年，全国二手车交易量同比增量低于80万辆的年份有几个?A. 3B. 4C. 5D. 76.(单项选择题)(每题 1.00 分) 李明的所有网友都不是软件工程师；通过李明而认识大楚公司董事的都是软件工程师；李明的一个网友通过李明认识了王刚。

根据以上陈述，可以得出（）。

A. 王刚是大楚公司董事B. 王刚不是大楚公司的董事C. 王刚是软件工程师D. 王刚不是软件工程师7.(单项选择题)(每题 1.00 分) 材料1Directions:Read the following text. Choose the best word（s）for each numbered blankCould a hug a day keep the doctor away? The answer may be a resounding “yes!” 1 helping you feel close and 2 to people you care about, it turns out that hugs can bring a 3 of health benefits to your body and mind. Believe it or not, a warm embrace might even helpIn a recent study 5 over 400 healthy adults, researchers from Carnegie Mellon University in Pennsylvania examined the effects of perceived social support and the receipt of hugs 6 the participants'susceptibility to developing the common cold after being 7 to the virus. People who perceived greater social support were less likely to come 8 with a cold, and the researchers 9 that the stress-reducing effects of hugging 10 about 32 percent of that beneficial effect. 11 among those who got a cold, the ones who felt greater social support and received more frequent hugs had less severe 12 . “Hugging protects people who are under stress from the 13 risk for colds that's usually14 with stress,” notes Sheldon Cohen, a professor of psychology at Carnegie. Hugging “isa marker of intimacy and helps 15 the feeling that others are there to help 16 difficulty.”Some experts 17 the stress-reducing, health-related benefits of hugging to the release of oxytocin, often called “the bonding hormone” 18 it promotes attachment in relationships, including that between mother and their newborn babies. Oxytocin is made primarily in the central lower part of the brain, and some of it is released into the bloodstream. But some of it 19 in the brain, where it 20 mood, behavior and physiology.第1空：A. UnlikeB. BesidesC. DespiteD. Throughout8.(单项选择题)(每题 1.00 分) 中央银行的紧缩性货币政策引起了（）A. 总供给冲击，通货膨胀率上升B. 总供给冲击，通货膨胀率下降C. 总需求冲击，通货膨胀率上升D. 总需求冲击，通货膨胀率下降9.(单项选择题)(每题 1.00 分) 改革开放以来，国内不少水果产量和品质都有了较大提升，而精深加工却发展不够快，至今仍以鲜食为主，有些地方出现“丰产歉收”、果农“挥泪砍树”现象。