2015党风廉政建设党委主题责任、纪委监督责任工作台账
落实党委主体责任和纪委监督责任
落实党委主体责任和纪委监督责任一、背景介绍党委主体责任和纪委监督责任是党内监督体系的重要组成部分,也是党的建设的重要内容。
落实党委主体责任和纪委监督责任是加强党风廉政建设、推进全面从严治党的重要举措。
本文将围绕落实党委主体责任和纪委监督责任的相关要求进行详细阐述。
二、党委主体责任的要求和措施1. 党委主体责任的要求党委是党的最高领导机关,负责全面领导党的工作。
落实党委主体责任,要求党委在党风廉政建设和反腐败斗争中发挥核心作用,履行好以下职责:(1)制定党风廉政建设规划和工作方案,确保党风廉政建设工作的全面推进;(2)加强党风廉政建设的组织领导,建立健全党风廉政建设工作机制;(3)加强党风廉政建设的宣传教育,提高党员干部的思想认识和道德水平;(4)加强党风廉政建设的监督检查,严肃查处违反党纪国法的行为。
2. 党委主体责任的具体措施为了落实党委主体责任,党委可以采取以下具体措施:(1)建立健全党风廉政建设工作机制,明确各级党委的职责分工和工作要求;(2)加强党风廉政建设的宣传教育工作,开展党风廉政建设的理论研究和宣传教育活动;(3)加强党风廉政建设的监督检查,建立健全党风廉政建设的监督机制,加强对党员干部的监督和管理;(4)加强党风廉政建设的组织领导,建立健全党风廉政建设工作的组织机构和工作制度。
三、纪委监督责任的要求和措施1. 纪委监督责任的要求纪委是党内监督机关,负责监督党员干部的廉洁自律和遵守党纪国法。
落实纪委监督责任,要求纪委履行好以下职责:(1)负责制定党风廉政建设和反腐败工作的监督计划和工作方案;(2)加强对党员干部的廉洁自律教育和监督检查,发现问题及时处理;(3)加强对党员干部的违纪违法行为的查处和处理,确保党纪国法的严肃执行;(4)加强对党风廉政建设和反腐败工作的监督检查,及时发现和纠正问题。
2. 纪委监督责任的具体措施为了落实纪委监督责任,纪委可以采取以下具体措施:(1)建立健全纪委监督工作机制,明确纪委的职责分工和工作要求;(2)加强对党员干部的廉洁自律教育和监督检查,建立健全廉洁自律的制度和机制;(3)加强对党员干部的违纪违法行为的查处和处理,建立健全违纪违法行为的处理机制;(4)加强对党风廉政建设和反腐败工作的监督检查,发现问题及时处理。
如何理解落实党委党委的主体责任与纪委的监督责任
如何理解落实党委党委的主体责任与纪委的监督责任标题:如何理解落实党委的主体责任与纪委的监督责任引言概述:在党风廉政建设中,落实党委的主体责任与纪委的监督责任是非常重要的。
党委作为党的领导核心,负责全面领导和把关党风廉政建设工作;而纪委则是党内监督的重要机构,负责监督党员干部的廉政行为。
本文将从不同角度详细解析如何理解和落实党委的主体责任与纪委的监督责任。
一、党委的主体责任1.1 制定相关政策和规定党委应当制定相关的政策和规定,明确党风廉政建设的要求和标准,为全面推进党风廉政建设提供制度保障。
1.2 加强组织建设党委要加强党风廉政建设的组织建设,建立健全廉政教育培训机制,提高党员干部的廉政意识和能力。
1.3 推动廉政文化建设党委应当积极推动廉政文化建设,倡导廉洁奉公的道德风尚,营造廉洁政治的良好氛围。
二、纪委的监督责任2.1 加强监督执纪问责纪委要加强对党员干部的监督执纪问责工作,严肃查处违纪违法行为,维护党的纪律和规矩的严肃性和权威性。
2.2 建立健全监督机制纪委应当建立健全监督机制,加强对党员干部廉政行为的监督,及时发现和纠正违纪违法问题,确保党风廉政建设取得实效。
2.3 加强对重点领域和关键岗位的监督纪委要加强对重点领域和关键岗位的监督,重点关注权力运行的透明度和廉洁性,防止腐败问题的发生。
三、党委与纪委的协同合作3.1 加强沟通协调党委和纪委应当加强沟通协调,形成合力,共同推动党风廉政建设工作的开展。
3.2 共同落实责任党委和纪委要共同落实党委的主体责任和纪委的监督责任,形成合力,推动党风廉政建设工作的深入开展。
3.3 加强信息共享党委和纪委应当加强信息共享,及时交流党风廉政建设工作中的重要信息和问题,共同研究解决方案。
四、加强党风廉政建设宣传教育4.1 宣传廉政理念加强对党员干部和广大群众宣传廉政理念,倡导廉洁奉公的思想道德品质。
4.2 强化廉政教育开展廉政教育活动,提高党员干部的廉政意识和法纪观念,增强党风廉政建设的实效性。
强化党委的主体责任和纪委的监督责任
强化党委的主体责任和纪委的监督责任一、党委的主体责任党委作为党在基层组织中的最高权力机构,承担着党的领导责任。
强化党委的主体责任,是确保党的路线方针政策贯彻落实的关键。
1.明确党委的领导地位:党委在组织机构中应具有明确的领导地位,党委书记应是党委的第一责任人,对党委的工作负总责。
2.加强党委的组织建设:党委应建立健全组织机构,明确各职责部门的工作职责和权限,确保党委的决策能够得到有效执行。
3.制定党委的工作计划:党委应根据党的路线方针政策和工作需要,制定年度工作计划,并将其落实到具体的工作任务中。
4.加强党委的决策监督:党委应加强对各项工作的决策监督,及时发现和解决工作中的问题,确保工作的顺利进行。
5.加强党委的宣传教育:党委应加强对党的路线方针政策的宣传教育工作,提高党员干部的政治觉悟和工作能力。
二、纪委的监督责任纪委作为党的纪律检查机关,承担着党内监督和纪律审查的职责。
强化纪委的监督责任,是加强党风廉政建设和反腐败斗争的重要举措。
1.明确纪委的职责权限:纪委应明确自己的职责权限,依法开展党内监督和纪律审查工作,确保纪律的执行和党的纪律的严肃性。
2.加强纪委的组织建设:纪委应建立健全组织机构,明确各职责部门的工作职责和权限,提高纪委的工作效能。
3.加强纪委的监督执纪:纪委应加强对党员干部的监督执纪工作,发现和查处违纪违法行为,维护党的纪律和形象。
4.加强纪委的宣传教育:纪委应加强对党纪党规的宣传教育工作,提高党员干部的纪律意识和廉洁自律的能力。
5.加强纪委的协调合作:纪委应加强与相关部门的协调合作,形成合力,共同推动党风廉政建设和反腐败斗争取得更大成效。
三、党委和纪委的配合与合作党委和纪委作为党的两个重要机构,应加强配合与合作,形成合力,共同推动党的工作和党风廉政建设。
1.建立健全工作机制:党委和纪委应建立健全工作机制,明确工作的分工和协作方式,确保工作的高效进行。
2.加强信息共享:党委和纪委应加强信息共享,及时了解工作进展和问题情况,共同研究解决方案。
落实党委主体责任和纪委监督责任
落实党委主体责任和纪委监督责任引言概述:党委作为党的最高领导机关,担负着党的领导责任。
纪委作为党内监督机构,负责监督党员干部的廉政行为。
落实党委主体责任和纪委监督责任是推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要保证。
本文将从五个方面,即加强党委领导、完善制度建设、强化监督执纪、加强教育培训和落实责任追究,详细阐述如何落实党委主体责任和纪委监督责任。
一、加强党委领导1.1 坚决贯彻落实党中央决策部署。
党委要牢固树立“四个意识”,坚决维护党中央权威,全面贯彻执行党中央决策部署,确保党的政策措施在基层得到贯彻落实。
1.2 建立健全党委领导体制机制。
党委要健全决策议事、决策执行、决策考核等制度,明确各级党委的职责和权限,确保党委对党风廉政建设和反腐败斗争的领导权力得到有效行使。
1.3 加强党委领导班子建设。
党委要注重选拔培养有政治能力和廉洁自律意识的领导干部,建立健全领导班子的选拔任用、考核评价和激励约束机制,确保党委领导班子的团结稳定和廉洁高效。
二、完善制度建设2.1 健全党委决策机制。
党委要建立健全决策程序,确保决策的科学性、民主性和权威性,避免个人或小团体决策,防止权力滥用和腐败现象的产生。
2.2 完善党委监督机制。
党委要建立健全监督制约机制,包括党委内部监督、党群监督和舆论监督等,形成多方监督、全方位监督的格局,确保党委的决策和工作得到有效监督和评价。
2.3 加强制度执行和问责机制。
党委要加强对制度执行的监督和检查,对违反党纪国法的行为严肃追究责任,构建严密的问责机制,形成制度执行的强大压力。
三、强化监督执纪3.1 加强党风廉政建设。
纪委要加强对党员干部的思想教育和廉政教育,推动形成风清气正的政治生态,提高党员干部的思想觉悟和道德修养。
3.2 加大纪律监督力度。
纪委要加强对党员干部的纪律监督,严肃查处违反党纪国法的行为,形成对不正之风的高压态势,确保党风廉政建设的有效推进。
3.3 加强巡视工作。
纪委要加强对党委的巡视监督,发现问题、提出建议、督促整改,确保党委主体责任的落实和纪委监督责任的履行。
2015年党风廉政建设和反腐败工作牵头任务工作台账
审核领导签名:2015年月日
工作任务
全年所做主要工作、
措施及成效
存在的问题
牵头领导
责任单位
(一)从严加强党的纪律建设
1.严明党的政治纪律,强化监督检查,严肃查处违反“八个决不允许”的行为
通过召开会议、上党课、观看影片,加强工管委机关干部的纪律意识教育,筑牢党员干部廉洁干事根基。
没有长期坚持教育
工管委纪工委
2.严格执行党的组织原则和党内政治生活准则,认真落实民主集中制、领导干部个人有关事项报告制度
组织全体领导干部认真学习各项规章制度
3.把纪律执行情况纳入对党员干部的日常培养、选拔管理和使用全过程
重新出台工管委内务管理制度,加强对干部的日常考核及管理,严格执行奖惩制度。
逗硬落实效果不理想
工管委财务内审部
七、强化责任担当
1、强化党委(党组)对党风廉政建设的主体责任,把党风廉政建设与经济社会发展各项任务同部署、同检查、同落实,对党风廉政建设重点工作做到主抓直管
落实党风廉政建设的主体责任,制定党委书记党风廉政建设责任清单,党委书记与党委成员签订目标责任书
没有长期坚持
工管委党工委
2、强化纪委(纪检组)的监督责任,协助党委(党组)抓好组织协调,加强检查监督,推动工作落实
协助党委(党组)抓好组织协调,推进各项工作的落实
工管委纪工委
3、领导干部严格落实“一岗双责”,抓好分管部门和联系领域的党风廉政建设工作
出台各项监督管理制度,严格落实“一岗双责”
工管委纪工委
二、深化纪检体制改革
1、细化党风廉政建设主体主任,建立责任清单;坚持支部、村委及部门主要同志每年纪委提交年度责任制落实情况报告和述廉报告制度
2015年年中党风廉政建设主体责任落实情况检查表
1)有系列深化党风廉政宣传教育培训的相关活动策划或方案(3分)。
2)年内第二季度的“纪检监察宣传教育季”和9月份的“领导人员读书月” 开展两次党性党风党章党规党纪教育和警示教育(2分)。
3)有“陈超英廉洁文化示范点”创建工作计划与方案(5分)。
5)对重要岗位、关键岗位人员实施轮岗交流(2分)。
6)选拔任用干部,严格遵守组织人事纪律,有任前公示,接受单位人员的监督与评议(1分)。
7)防止选人用人上的不正之风和腐败问题的其他做法(在4分以内酌情加分)。
10`
8
作风建设
1)改进作风,贯彻落实中央八项规定精神,持续纠正“四风”,细化制度,不断建立健全改进作风的长效机制。
2)每年至少召开两次专题会议研究党风廉政建设工作,分析研判各单位党风廉政建设形势。
3)每年至少向上级纪委报告一次履行主体责任、推进党风廉政建设工作情况,及时请示和报告涉及党风廉政建设的重要情况和问题。
1)调研党风廉政建设情况,有年度本单位的党风廉政建设情况调研材料(3分)。
2)制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施,有党风廉政建设工作年度意见或方案或有根据上级要求和反腐倡廉建设工作会议部署而制定的本单位党风廉政建设工作要点(3分)。
3)领导纪委履行监督执纪问责的职责,及时纠正损害企业和员工利益的行为,以零容忍态度惩治腐败,严肃查处党员干部违纪违法问题,并落实“一案双查”制度。
4)为纪检监察部门查处违纪违法问题提供必要的物质保障和良好的工作条件。
1)有定期听取本单位纪检监察工作汇报,并作出批示与安排,切实解决工作中的重大问题(3分)。
2)在每年年初反腐倡廉建设工作会(党风廉政建设工作会)上,上级党委与下级党委签订主体责任书,上级纪委与下级纪委签订监督责任书,根据分管范围进行责任分解,党委书记与党委委员签订责任书(3分)。
落实党委主体责任和纪委监督责任
落实党委主体责任和纪委监督责任一、背景介绍党委主体责任和纪委监督责任是党的建设的重要方面,对于加强党的领导、推进党风廉政建设和反腐败工作具有重要意义。
本文将从落实党委主体责任和纪委监督责任的背景、意义以及具体措施等方面进行详细阐述。
二、落实党委主体责任的意义1. 强化党的领导:党委是党的最高领导机关,落实党委主体责任能够有效加强党的领导,保证党的路线方针政策的贯彻执行。
2. 推进党风廉政建设:党委主体责任是推进党风廉政建设的基础,通过强化党委的领导作用,能够有效预防和纠正党内腐败问题。
3. 加强党员干部教育培训:落实党委主体责任有助于加强对党员干部的教育培训,提高党员干部的思想觉悟和工作能力,推动党的事业不断发展。
三、落实党委主体责任的具体措施1. 加强组织领导:党委要加强对党的建设工作的领导,制定相关制度和政策,明确责任分工,确保党委主体责任的有效落实。
2. 完善工作机制:建立健全党委主体责任落实的工作机制,明确工作流程和责任人,确保各项工作有序进行。
3. 加强宣传教育:通过开展各种形式的宣传教育活动,提高党员干部的思想认识,增强党委主体责任的意识和重要性。
4. 加强监督检查:建立健全监督检查机制,对党委主体责任的落实情况进行监督检查,及时发现问题并采取相应的纠正措施。
四、落实纪委监督责任的意义1. 加强党风廉政建设:纪委是党内监督的重要机构,落实纪委监督责任能够有效预防和纠正党内腐败问题,推动党风廉政建设。
2. 维护党的形象:纪委监督责任的落实有助于维护党的形象,增强党员干部的纪律意识和廉洁自律意识,树立良好的党风形象。
3. 推动反腐败工作:纪委监督责任的落实对于推动反腐败工作具有重要意义,能够加强对腐败行为的查处和惩处,保持党的先进性和纯洁性。
五、落实纪委监督责任的具体措施1. 加强纪律建设:纪委要加强对党员干部的纪律教育和监督,建立健全纪律规定和惩处机制,严肃查处违纪违法行为。
2. 加强巡视工作:纪委要加强对各级党委的巡视工作,发现问题并及时采取措施进行整改,确保党委主体责任的有效履行。
党风廉政建设责任制台账管理明细表
单位:
项目
责任制安排部
署情况
责任制落实情
况
责任制检查情
况
责任制考核情
况党风廉政建设责任制台账管理明细表
内容摘要记录责任目标任务分解情况
签订责任书、发送通知书、告知书
情况
责任目标任务完成情况
班子成员落实“五个一”情况
报
告领导班子报告情况
制
度
落
班子成员报告情况
实
情
况
检查发现的主要问题或不足
发送建议书情况
对存在问题的整改情况
考核组织开展情况
年度考核结果
责任追究人员及事项
责任追究
责任追究类别或措施情况
是否“一票否决”
民主生活会召开情况
领导干部重大事项报告情况
述廉人
班子廉洁自律向纪委全委会
述廉时间
及相关工作情述廉情况
况
述廉评议结果
有无被上级通报处理的重大问题
班子成员及党员干部有无违纪违
法被查处情况
反腐倡廉制度创新情况其他需要说明事项创新的具体制度受到哪一级肯定。
全面从严治党、党风廉政建设主体责任清单(履责台账)
每半年召开 一次组织生 活会,开展 批评与自我 批评。党员 干部及时向 上级报告婚 丧喜庆,禁 止党员干部 办升学宴。
重大事项民主集中制
2021年7月
2022年1月
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每年围绕全面从严治党、党风廉政建设主题 同班子成员、至少谈话一次,督促履职尽 责,抓好主体责任落实。严格履行“一岗双 责”,自觉把全面从严治党融入分管业务工 作,同步推进落实。对发现班子成员苗头 性、倾向性问题时,抓早抓小,及时约谈提 醒,提出具体整改意见。约谈班子成员时应有工作记录。
上半年完成
召开支委会 部署、春 节、端午、 召开党员大 会开展党风 廉政警示教 育。
2021年7月
2022年1月
2021年中 秋节、春 节前廉政 建设未完 成
~2
推进简政放权,实行党组织职权清单、行政 权力清单、党务公开、政务公开等制度,规 范权力运行流程,分类排查廉政风险,强化 对权力运行的制约和监督。进一步规范和完 善干部选拔任用程序、综合考核评价指标体系,实行干部选拔任用工作全程纪实制度。
上半年完成
校服征订公 开、学校没 有征订教辅 材料,严禁 教师个人乱 订刊、推广 电子产品。
通过家长微 信群宣传治 理教育三乱行为。
2021年7月
2022年1月
新一年阳 光分班9月初完 成。
^5
规范学校课后延时服务费管理工作,完善制 度规范,严格财务制度,做到专人、专户管 理。明确发放标准和发放范围,做到专款专 用,并及时向社会公开,接受家长和社会各 界的监督。
8
每年不少于两次主持召开领导班子专题会 议,分析研判全面从严治党工作形势,研究 部署和落实相关工作;每年至少开展一次全 面从严治党、党风廉政建设专题调研,了解 和把握热点难点问题以及重点工作推进等情 况,并形成调研报告;每年至少讲一次廉政 党课。实行“签字背书”制度,对全面从严 治党、党风廉政建设工作的安排部署、责任 分工、推进落实以及专项工作的请示或报 告、述职述责述廉报告等文件材料把关审签,提出明确意见。
如何理解落实党委党委的主体责任与纪委的监督责任
如何理解落实党委党委的主体责任与纪委的监督责任一、什么是党委主体责任,主要包括哪些内容?落实党委(党组)的主体责任就是党委(党组)要切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导,党委(党组)书记是第一责任人。
落实党委(党组)主体责任,主要包括五个方面:一是加强领导,选好用好干部,防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题;二是坚决纠正损害群众利益的行为;三是强化对权力运行的制约和监督,从源头上防治腐败;四是领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题;五是党委主要负责同志要管好班子,带好队伍,管好自己,当好廉洁从政的表率。
二、个别党组织的负责人讲“党风廉政建设是纪委的事”,也有的讲“抓党风廉政建设,党委是领导主体,而不是工作主体”,这些说法对吗?这些说法明显是在主体责任的认识上存有误区。
现实中,确实有个别领导干部对党委主体责任认识不清、把握不准,落实起来一手硬一手软,正如您刚才提到的两个方面误区,需要高度警惕并坚决破除。
首先,党委(党组)既是领导主体也是工作主体。
党委(党组)对党风廉政建设不仅要进行领导,而且还要做亲自执行和推动的工作,“只挂帅不出征”不行,只重业务不抓党风也不行,要自觉承担起宣传发动、组织实施和监督检查等职责,联系实际拿出具体措施,形成实实在在的工作支撑。
其次,党风廉政建设本身就是党委工作的重要组成部分,就是党委自己的事,不能务虚,必须务实。
老老实实承担起自己的主体责任,认认真真地抓作风建设、抓严明纪律、抓惩治腐败,是各级党委(党组)理所当然、义不容辞的责任担当。
三、作为一级党组织,如何落实党委(党组)主体责任,应该从哪些方面去履职尽责?重点是要做好四方面工作:一是提高责任意识。
切实把思想统一到上级部署要求上来,自觉地肩负起党风廉政建设政治责任。
对党风廉政建设要常研究、常部署,抓领导、领导抓,抓具体、具体抓,种好自己的“责任田”。
二是明确责任分工。
一把手是第一责任人,必须对党风廉政建设负总责;班子其他成员要履行“一岗双责”,对分管领域党风廉政建设负主要领导责任。
落实党风廉政建设党委主体责任清单
落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任清单一、落实党委主体责任的责任清单(53项)(一)党委常委及经营班子成员集体责任清单(27项)1.加强组织领导。
(1)认真贯彻落实中央、中纪委、省委、省纪委、省国资委党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署,结合集团公司实际,制定党风廉政建设工作计划、目标任务和工作举措。
(2)定期听取党风廉政建设工作汇报,解决工作中存在的突出问题。
(3)分解落实责任,督促下级党委履行主体责任,形成一级抓一级、一级对一级负责的工作格局。
2.规范选人用人。
(4)坚持党管干部原则,坚持正确的用人导向,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》、《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》等规定。
(5)加强对集团公司人员、权属单位领导人员教育、培养和选拔任用工作的领导。
(6)深化用人制度改革,建立健全科学的选人用人机制,不断完善和落实交流轮岗等制度。
(7)严格遵守组织人事纪律,加强对选拔任用工作的监督,坚决防止和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。
(8)健全选拔任用信息公开制度,加强对党员、领导人员的日常管理和监督,坚持抓早抓小、治病救人,对党员、领导人员身上的倾向性、苗头性问题早发现、早教育、早查处。
3.加强和改进作风建设。
(9)大力弘扬党的优良作风,不折不扣落实中央八项规定精神。
(10)巩固群众路线教育实践活动成果,坚持和完善深入调查研究、密切联系职工群众的各项制度。
(11)加强对党员、领导人员的作风教育,弛而不息纠正“四风”。
(12)加强经常性监督检查,发现问题,及时查处,坚决防止作风问题反弹。
(13)建立健全查纠不正之风和作风建设长效机制,认真解决职工群众反映强烈的热点、难点问题,严肃查处发生在职工群众身边的腐败问题。
4.从源头上防治腐败。
(14)健全完善集团公司工作制度,制定具体的实施细则,分解任务,明确责任。
(15)深化党性党风党纪教育和社会主义核心价值观教育,加强廉洁文化建设,打造“廉洁齐鲁交通”品牌。
管委会党风廉政建设党委主题责任、纪委监督责任工作台账
2015.04
完成
2015.05
完成
2015.04
完成
2015.05
完成
2015.04
完成
2015.06
正在进行
2015.05
完成
党委主要 4.落实监 加强干部队伍管理制度建设并落实,对领导班子成员和下一级 负责人的 管责任 主要负责人进行监管;不直接分管人事、财务、工程项目建设 责任 、行政审批、物资采购等五项工作,履行好监管责任;运用廉 政谈话、廉政点评、约谈函询等方式,督促领导班子成员、下 级领导班子廉洁从政,落实一岗双责;每年至少2次对领导班 子及下一级负责同志有针对性的进行廉政谈话。 5支持查 及时听取纪检监察部门的办案工作汇报,解决遇到的困难和问 办案件 题;对重大案件和复杂疑难案件要有批示和意见;对班子成员 和下一级负责同志违反党纪政纪以及违法行为不姑息迁就。 6.带头做 以上率下,以身作则,家属和身边工作人员无违法违纪行为; 好表率 带头落实中央八项规定精神,坚决反对四风,群众评议优秀; 带头执行党员领导干部选拔任用条例和廉洁从政准则,受到群 众好评;严格执行民主集中制,自觉履行“三严三实”要求, 不搞特权;公布个人行使权力清单;公布个人廉政承诺书;自 觉遵守个人重大事项报告制度;年终公开述职述廉,接受组织 、民主评议和群众监督。 1.落实分 定期研究、部署、检查、报告分管范围内的党风廉政建设工 管职责 作;坚持党风廉政恳谈制度;年初与分管部门负责同志签订党 风廉政建设目标责任书;督促分管部门加强廉政学习,年内至 少1次对分管部门党员干部讲授一次党课,2次听取分管部门落 实党风廉政建设汇报。 2.强化工 坚持分管工作与党风廉政建设工作一起抓,融入分管工作,有 作指导 记录;指导分管部门研究制定加强党风廉政建设的具体措施, 完善制度制定;加强风险防控;支持执纪执法机关对分管部门 党委领导 案件的查处工作。 班子成员 3.加强日 加强对分管部门及其负责人廉洁从政、改进作风、履职尽职监 的责任 常监管 督检查;发现苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正;对问题严 重的及时向同级党委报告。
如何理解落实党委党委的主体责任与纪委的监督责任
如何理解落实党委党委的主体责任与纪委的监督责任落实党委的主体责任与纪委的监督责任是党风廉政建设和反腐败工作的重要内容,也是党的建设和党风廉政建设的重要保障。
党委作为党的领导核心,负有最重要的领导责任,必须履行好党委的主体责任;纪委作为党的纪律检查机关,负有监督党员干部履行职责、遵守纪律的责任,必须履行好纪委的监督责任。
首先,理解落实党委的主体责任意味着党委在党的建设中具有决策、指导、监督和推动作用。
党委要负责制定党的工作方针、政策和重大决策,确保党的路线方针政策得到贯彻执行。
党委还要加强对党员干部的教育培训,提高党员干部的政治素质和履职能力。
党委要建立健全党委领导下的党的组织体系,确保党的各级组织和党员干部履行职责、发挥作用。
其次,理解纪委的监督责任意味着纪委要加强对党员干部的监督和纪律检查。
纪委要依法独立行使监督权力,对违反党纪国法的行为进行查处和处理。
纪委要建立健全党风廉政建设和反腐败工作的制度体系,加强对党员干部的警示教育和廉政宣传,提高党员干部的纪律意识和廉洁自律水平。
纪委要加强对党的各级组织和党员干部的监督检查,发现问题及时纠正,确保党的建设和党风廉政建设的顺利进行。
落实党委的主体责任与纪委的监督责任需要党委和纪委密切配合、互相支持。
党委要加强对纪委的领导,支持纪委履行监督责任。
纪委要积极配合党委的工作,及时向党委汇报工作情况,接受党委的领导和指导。
党委和纪委要加强沟通和协调,共同推动党风廉政建设和反腐败工作的开展。
为了更好地落实党委的主体责任与纪委的监督责任,可以采取以下措施:1. 加强党委和纪委的组织建设,提高工作效能。
党委和纪委要建立健全工作机制,明确各级党委和纪委的职责和权限,确保党委能够有效履行主体责任,纪委能够有效履行监督责任。
2. 加强党委和纪委的人员培养和选拔。
党委和纪委要注重培养和选拔具有政治敏锐性、纪律观念强、廉洁自律的干部,提高党委和纪委的专业素质和工作能力。
3. 加强党委和纪委的信息化建设。
党风廉政建设责任制台账管理明细表
单位:
项目
责任制安排部
署情况
责任制落实情
况
责任制检查情
况
责任制考核情
况党风廉政建设责任制台账管理明细表
内容摘要记录责任目标任务分解情况
签订责任书、发送通知书、告知书
情况
责任目标任务完成情况
班子成员落实“五个一”情况
报
告领导班子报告情况
制
度
落
班子成员报告情况
实
情
况
检查发现的主要问题或不足
发送建议书情况
对存在问题的整改情况
考核组织开展情况
年度考核结果
责任追究人员及事项
责任追究
责任追究类别或措施情况
是否“一票否决”
民主生活会召开情况
领导干部重大事项报告情况
述廉人
班子廉洁自律向纪委全委会
述廉时间
及相关工作情述廉情况
况
述廉评议结果
有无被上级通报处理的重大问题
班子成员及党员干部有无违纪违
法被查处情况
反腐倡廉制度创新情况其他需要说明事项创新的具体制度受到哪一级肯定。
党风廉政建设责任制及廉洁从政工作季度台账登记表
责任目标分解情况(5分)
专题部署反腐倡廉工作情况(5分)
工 作 开 展 情 况 (60 分)
领导干部履行“一岗双责” 情况(5分) 责 任 制 工 作 (20分) 反腐倡廉各项工作落实情况 (5分) 半年督导、年终考核情况 (5分) 责任追究情况(3分) 考核结果运用情况(2分)
任务
内 容 贯彻实施《廉政准则》情况 (5分) 治理领导干部违反 规定收受现金、有 专 价证券工作(4分) 廉 项 制止党政干部公款 洁 治 出国(境)旅游专 自 理 项工作(4分) 律 开 公务用车专项清理 工 展 工作(4分) 作 情 从严控制党政机关 (30分) 况 楼堂馆所建设(4 (20分) 分) 厉行节约专项治理 (4分) 廉洁自律案件查办情况 (5分) 配合监察审计室工作情况 其 他 工 作 上报文件资料情况 (10分)
直接分管范围内部门和工作人员有下列不廉洁行为之一,未 受到党政纪处分的,每人每次扣2分,累积扣完为止;领导干 部本人出现所列情形的,加倍扣分。因违反廉洁自律规定受 到省委、省政府、省纪委正式发文通报批评的,一次扣5分
各部门 各单位 工作特 色和亮 点(15 分)
各部门各单位根据中纪委、省纪委和 办工作要求结合实际主动安排部署的 工作落实情况 受通报嘉奖情况 工作信息被采用情况
工 作 开 展 情 况 (60 分)
任务
内容 配偶、子女及子女配偶从业情况 年内个人出国(境)情况 住房及乘坐公务车情况
完成情况
得分
记分要求
领导班 子 和领导 干部遵 守廉 洁自律 规 定情况 (10 分)
个人投资情况 用公款参与高消费娱乐、健身活动情 况 收受现金、有价证券、支付凭证及处 理情况 违反规定在经济实体、社会团体等单 位中兼职或者兼职取酬,以及从事有 偿中介活动和纠正情况 用公款旅游或者变相用公款旅游情况 参与赌博情况 年内操办婚丧喜庆事宜情况 其他违反廉洁自律规定的情况
纪检监察工作台账(33)
1、没有按要求认真部署和开展纠风工作的,扣2—5分;没有制定作风建设具体措施的,扣2分。
2、主题活动没有开展或活动成效不明显的,扣2分。
3、单位存在损害群众利益等不正之风,被省、市、县级纠风部门(包括省、市、县局)查到或被媒体曝光的,每例分别扣5、4、3分。查处后整改不到位的,扣5分。
1、贯彻民主集中制原则,重大事项不经集体讨论决定,每例扣2分。
2、没按规定开好民主生活会的,扣2分。
3、所班子成员之间闹不团结,影响工作的,扣2分。
4、“三谈一述”制度执行不到位的扣1—4分。
加分情形
1、党风廉政建设工作成绩突出,受到县级、市级、省级、国家级表彰的,分别加4、6、8、10分。
2、工作经验在县、市、省或市局、省局有关党风廉政建设工作会议上交流的,分别加2、3、5分;被市局、省局简报肯定的,分别加4、6分。
2、执法粗暴、执法过错、不依法行政的,每例扣2分;情节严重的,每例扣5分。
八、建立健全监督制约机制。
10分
1、基层派驻纪检监察员认真履行工作职责,发挥其作用。
2、健全“三评”等社会评价机制,开展执法人员面向社会述职述廉工作。
3、建立行风(效能)监督员队伍,监督员活动正常,每年组织活动不少于二次。
1、派驻纪检监察员工作开展不力的,扣2分。
3、及时办理上级批转的信访件,按时报送处理结果。
1、对信访、举报投诉不认真处理或因处理不当,出现重复信访、举报投诉的,每起扣2分;处理不力造成严重后果的,每起扣5分;
2、因处理不当,出现越级上访、集体上访的,每起扣3—5分。
3、对上级批转的信访件,没能按时办结或不认真办结的,每起扣2分;不按时报送处理结果的,每件扣3分。
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完成情况 备注
5、深化 加强单位廉政学习教育的计划制定和落实情况检查;每月要采 教育预防 取灵活多样的形式,对全体党员干部进行1次加强理想信念、 宗旨观念、廉洁自律和警示教育,促进党员干部廉洁从政;通 过恳谈、约谈、诫勉谈话、函询等形式对党员干部作风和纪律 上的问题早提醒、早纠正;对新任领导干部进行任前廉政教育 。 6、严格 根据责任规定建立责任追究制度体系、工作程序、保障机制; 追究问责 对照责任制规定的进行监督检查,对责任不落实、不到位造成 。 工作被动和严重后果的,及时进行责任追究;实行一案双查、 双究,既追究当事人的责任,又要追究相关领导的责任。
2、健全 工作机制 3、深化 宣传教育 4、选好 用好干部 5、加强 党委领导 作风建设 班子的责 任 6、维护 群众利益
任
党委主要 负责人的 责任
支持纪委履职,落实纪委体制、机制改革和“三转”;加强纪 7、支持 检队伍建设,配齐配强人员;支持查办案件工作,帮助排除干 查办案件 扰,办公用具齐全、查办经费到位和交通工具便利。 对照上级惩防体系安排部署,结合本单位实际制定实施方案; 有年度认真贯彻落实中央和省委关于惩治和预防腐败体系建设 8、推动 的安排部署工作;加强对权利运行的监督制约,对“三重一大 源头治理 ”事项的进行有效的监督有措施有落实;认真落实党务政务公 开制度,接受群众监督,接受审计有落实有记录。 重视巡视工作,配合巡视工作,落实巡视工作安排;对巡视反 9、加强 馈的意见,有整改责任书、建立工作台账、实行整改责任制、 巡视工作 项目化管理,落实到位。 领导重视考核工作,过问并亲自带队抓落实;半年进行的督查 10、严格 发现的问题、有反馈、有整改意见;年终考核列为全面工作评 监督考核 定重要指标;对工作不到位实施责任追究。 1、履行 主要领导参加党风廉政建设重要会议并进行安排部署;要同班 领导责任 子成员签订目标责任书;至少要主持召开2次党委,研究部署 党风廉政建设工作;听取1次下级党风廉政建设工作汇报,了 解情况,提出意见要求,解决问题);半年主动向县委或县纪 委报告本地本单位党风廉政建设责任制落实情况。 2、加强 采取多种形式,对班子成员和党员干部进行党性、党风、党纪 宣传教育 和廉洁从政教育;每年至少讲1次以党风廉政建设为主体的党 课;重大节日前利用多种形式对党员干部进行廉政提醒;至少 主持1次中心组廉政专题学习;在一定范围内宣读上级纪委案 件通报进行警示教育;支持廉政文化创建活动。 3、强化 带队开展党风廉政建设责任制落实情况考核;听取年度考核汇 监督检查 报分析,把握本地本部门党风廉政建设责任制落实情况;约谈 检查考核末位或群众反映问题集中的单位负责人。
辛庄镇党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任工作台账
主体责任 1、加强 组织领导 工作目标 完成时限 责任人 年初单位召开党风廉政建设专题会议;制定党风廉政建设实施 方案;与下属单位签订党风廉政建设目标责任书;不少于2次 专题研究党风廉政建设,不少于2次听取班子成员党风廉政建 设专题工作汇报,不少于2次相关部门把党风廉政建设工作融 入本部门工作情况汇报,不少于2次听取纪委监检组落实党风 廉政建设监督情况汇报。 成立党风廉政建设责任制及惩防体系建设领导小组;明确党风 廉政建设职责任务;建立党风廉政建设督导检查工作制度和党 风廉政建设年度考评方案并落实;建立党风廉政建设工作落实 奖惩机制。 有党风廉政建设宣传教育计划方案;单位一把手每年要针对性 的上一次廉政党课;把党纪国法、廉政法规和从政道德教育, 融入平时学习活动中去;利用各种媒体发挥宣传教育作用。 执行干部任用《条例》,配套相关制度,加强自律和监管;按 照程序,动议、推荐、考察、酝酿、讨论等有记录;要加强新 履职干部党风廉政建设知识培训,特别是进行谈话。 贯彻执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》和中央八项规定 精神,省市县有关意见要求,有整治方案和工作计划;加强纠 正“四风”督导检查,重大节假日廉政提醒和暗访,有行动、 有记录、有成果;三公经费开支同比下降。 有维护群众权益机制,建立机构,明确制度;有群众诉求反映 的直通车、联系点、帮扶点;加强基层党员干部廉政教育有措 施有落实;“三资”管理、“四议两公开”得到有效落实;群 众反映的热点难点问题得到及时解决,反映的违纪违法案件得 到及时查处有记录。 完成情况 备注
党委主要 4、落实 加强干部队伍管理制度建设并落实,对领导班子成员和下一级 负责人的 监管责任 主要负责人进行监管;不直接分管人事、财务、工程项目建设 责任 、行政审批、物资采购等五项工作,履行好监管责任;运用廉 政谈话、廉政点评、约谈函询等方式,督促领导班子成员、下 级领导班子廉洁从政,落实一岗双责;每年至少2次对领导班 子及下一级负责同志有针对性的进行廉政谈话。 5支持查 及时听取纪检监察部门的办案工作汇报,解决遇到的困难和问 办案件 题;对重大案件和复杂疑难案件要有批示和意见;对班子成员 和下一级负责同志违反党纪政纪以及违法行为不姑息迁就。 6带头做 以上率下,以身作则,家属和身边工作人员无违法违纪行为; 好表率 带头落实中央八项规定精神,坚决反对四风,群众评议优秀; 带头执行党员领导干部选拔任用条例和廉洁从政准则,受到群 众好评;严格执行民主集中制,自觉履行“三严三实”要求, 不搞特权;公布个人行使权力清单;公布个人廉政承诺书;自 觉遵守个人重大事项报告制度;年终公开述职述廉,接受组织 、民主评议和群众监督。 1、落实 定期研究、部署、检查、报告分管范围内的党风廉政建设工 分管职责 作;坚持党风廉政恳谈制度;年初与分管部门负责同志签订党 风廉政建设目标责任书;督促分管部门加强廉政学习,年内至 少1次对分管部门党员干部讲授一次党课,2次听取分管部门落 实党风廉政建设汇报。 2、强化 坚持分管工作与党风廉政建设工作一起抓,融入分管工作,有 工作指导 记录;指导分管部门研究制定加强党风廉政建设的具体措施, 完善制度制定;加强风险防控;支持执纪执法机关对分管部门 党委领导 案件的查处工作。 班子成员 3、加强 加强对分管部门及其负责人廉洁从政、改进作风、履职尽职监 的责任 日常监管 督检查;发现苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正;对问题4、自觉 以上率下,以身作则,家属和身边工作人员无违法违纪行为; 接受监督 带头落实中央八项规定精神,坚决反对四风,群众评议优秀; 带头执行党员领导干部选拔任用条例和廉洁从政准则,受到群 众好评;严格执行民主集中制,自觉履行“三严三实”要求, 不搞特权;公布个人行使权力清单;公布廉政承诺书;自觉遵 守个人重大事项报告制度;年终公开述职述廉,接受组织、民 主评议和群众监督。 监督责任 工作目标 完成时限 责任人 1、加强 根据上级纪委的决策部署,结合本地本部门本单位实际,向党 组织协调 委提出党风廉政建设和反腐败工作的建议,起草工作计划和方 案;在党委统一领导下,发挥反腐败组织协调作用,整体推进 惩治和预防腐败各项工作,重点工作牵头单位和协作单位发挥 作用;协助党委分解党风廉政建设和反腐败工作任务,建立工 作台账并抓好落实监督检查;加强日常检查、年终督查、年终 考核,促进各项工作任务落实。 2、维护 坚决维护党章和其他党内法规,严格执行党的纪律,严肃查处 党的纪律 违犯党纪行为;严明组织纪律,克服组织涣散、纪律松弛问 题;加强对党的路线、方针、政策和省委重大决策部署贯彻落 实情况的监督检查,确保政令畅通;每年至少向同级党委专题 报告两次落实党风廉政建设监督责任情况。 3、严肃 按照干部管理权限,严格查处党员干部违纪违法案件,完成查 查办案件 办案件任务;及时处理和纠正发生在重点领域、重点环节和群 众身边发生的腐败问题;协助上级纪委查办涉及本单位的违纪 违法及腐败案件。 4、强化 加强是否存在“四风”和违反中央八项规定精神以及上级要求 执纪监督 执行情况检查,纠正存在问题;加强对工作纪律工作作风检 查,对群众反映工作作风存在问题的个人,进行及时处理;对 查出存在的问题的处理到位,处理意见单位通报,上报县纪委 及时。