从外企到公务员面面俱到,一名普通女生求职全攻略的心路历程

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从前台到主管:一个女孩的职场心路历程

从前台到主管:一个女孩的职场心路历程

从前台到主管:一个女孩的职场心路历程2023年,职场竞争愈发激烈,但是仍有不少年轻女性在职场中打拼,带着自己的梦想和追求。

本文讲述了一个女孩从前台到主管的职场心路历程。

一、从前台到业务部门小丽,22岁,毕业于某985院校。

毕业后她来到一家大型企业,当了一个前台,主要负责接待访客、接电话、收发文件等事务性工作。

她做事认真、热情,得到了上司和同事的认可。

但是,她并不满足于这份工作,并且渴望着更好的发展。

在家人和朋友的鼓励下,小丽开始参加公司内部的培训和自学,提高自己的业务知识和技能。

她每天晚上都会熬夜看书,周末还会参加一些线下培训班。

她学习的主要内容包括公司的业务、市场营销、管理知识等等,这样她可以更好地了解公司的运营和市场情况,也学会了如何撰写有效的工作报告和提案。

渐渐的,小丽开始参与部门的业务工作,在公司中获得了更多的机会。

由于她对业务很熟悉,所以她可以为客户提供更专业、更有针对性的服务。

与此同时,她还积极与同事合作,共同完成任务。

正是这种不断地学习和努力,让小丽从一个前台走向了业务部门。

二、从业务部门到主管随着业务的发展,小丽逐渐成为了业务部门的核心人物。

她与业务团队紧密合作,帮助公司创造了更多的业绩。

在工作中,她很有想法,敢于尝试创新,通过推动新项目的推出,使公司的业绩得到了进一步提升。

同时,她也被视为有能力的领导者,并被选择到公司内部的管理岗位。

作为一个管理者,小丽负责监督业务团队的日常工作,并与其他部门的同事合作完成各种任务。

她常常帮助业务团队解决问题,制定策略,并且与客户保持良好的沟通。

她的思维清晰,管理能力强,与同事相处融洽,也得到了公司高层的肯定。

最终,她成功晋升为业务部门的负责人,成为公司的一名主管。

三、总结小丽的职业生涯之路不是一帆风顺的。

她从一个前台走向了业务部门,再到一个主管,其中的过程困难重重。

但是,她的职业道路也在不断地进步和成长。

她获得了知识和技能的提高,也得到了同事和上司的认可。

我的求职路及经验教训

我的求职路及经验教训

我的求职路及经验教训这是我浏览网站是发现的一篇文章,希望对在求职路上的学长学姐有所帮助从学校回来有两个月了,期间虽有家里和论文的一些事情要忙,但主要精力也是用来找工作了,不过到现在也没有找到满意的工作。

这段日子的奔波于是我的一笔财富吧,因为确实从中发现了很多问题,为以后的机会作好准备。

这时候招聘也是淡季,好的公司不多。

不过闲着也不好,开始的想法是先随便找个单位暂时工作积累点经验。

于是茫茫然开始准备,写写简历,看看招聘信息什么的。

我找工作主要还是通过网络,发一些简历出去。

爸爸想托人帮忙,我想我都还没毕业,以后的定向也不清楚,还是不先麻烦人家了。

跑了两三次招聘会,感觉都是些垃圾单位,一两圈逛下来也没投出去简历。

再说大热天的,就图个便捷,就压注在人才网了。

1.杭州彩通应聘财务会计。

这是第一个通知我面试的单位,虽然远了点,不过挺高兴的。

去了发现也就个小公司,写字楼的一层。

前台的小姐服务态度也不行,老在那抱怨工作,不过毕竟第一次面试,我还是兴致冲冲的,等了好久,总算组织填资料(还有好多人面试)。

项目还真多,填的有点烦躁。

填完,那小姐说,不巧那财务总监在开会,于是又干坐了好久。

可算等到给我面试,那财务总监人是挺和气的,不过我第一次面试有点紧张吧,说话语速快。

他先给我做思想工作,紧张的气氛马上被他幽默的话语吹散,我镇定下来。

他主要考核我专业知识的扎实与否,但却没有刻意考核的感觉,都是在自然的闲聊中提到的专业问题。

比如企业怎么设计作业成本法的问题,我的论文问题,还给我提了很多建议。

近两个小时过去了,因为没有紧张情绪,我的思路和表达顺畅多了。

我觉得他对我很满意,我对他的见解也很佩服。

最后他看了我的薪资要求。

我填的时候以为是最低工资,哪知是期望工资,这个还是我太主观的缘故。

我想单位总是该让你填可接受工资的,期望工资谁都可以喊的很高啊。

他说这点工资够你付房租吗(我填了实习1500,正式2500)?这个我是早有关注的,一般在那租个房,要600左右。

从外企到公务员,一名普通女生求职全攻略的心路历程

从外企到公务员,一名普通女生求职全攻略的心路历程

思考--我认为回忆性的思考很重要,就是通过回想自己不喜欢的东西从而来排除自己以后的选择。我 自己的做法,我没有大公司的实习,但是我有学校的活动,一些兼职的经验,知道自己比较喜欢做的东西,列举一些例子,比如三下乡的教学很不错,比如我在做宣 传的那方面做起来很舒服,找出舒服的感觉,然后一定要写下来,通过同类项合并,找出自己的优势,自己喜欢的大概的行业,和最不可接受的行业。喜欢的行 业是你求职时期重点投的对象;不可接受的行业,起码在最开始的时候,你不用花精力的地方,缩小你的范围,这样你才可以集中精力做重要的事情(我之所以说 最开始,是因为还是要给自己后路,特别是下学期的时候)
对于台提前去简单了解一些企业的运作模式,工作环境是不是你想要的生活,不用太紧张,有固然是好事,没有以后还是有机会的。当然因为这也是真正求职的模拟练习,认真对待是好事。
无论怎样积极去准备还是对的,比如网申的题目,比如人家面试的题目,反正你时间也比较多,那就好好去回答一下,没有害处的。
当然对于自己的思考没有什么思路的,可以参考一些书,或者一些牛人的经验,又或者请教一些师兄师姐。
工具--书和资料。我在这里是针对那些比较少上网的人来说的,因为我回家,上网的机会也比
程而已,不算什么经验之谈。刚好可以顺便发牢骚。
我将自己的大四分成3个部分:大三暑假,大四上篇,大四下篇
大三暑假——闲看庭前花开花落
大三下学期末,暑假期间,很多人开始找实习。当时本来是说好了一份工作,但是后来因为一些原因,竟然没有了,又因为以为错过了实习的投递期,加上伤心,因此也没有继续找了,再说我总是觉得,就算我50岁退休,还是要工作三十年,最后哄哄自己,带了点书,买了本公务员的复习资料回家看去了。

普通本科艰难曲折的找工作经历,终圆梦500强外企

普通本科艰难曲折的找工作经历,终圆梦500强外企

普通本科艰难曲折的找工作经历,终圆梦500强外企普通本科困难弯曲的找作业阅历,终圆梦500强外企眼看11月就完了,招聘会、宣讲会什么的,也快完毕了。

写下我的找作业阅历,终圆梦500强外企,鼓舞一下那些困难找作业的大四孩子们,期望你们不要抛弃自己。

我的根本情况,普通本科,通信工程,实践阅历算是有点,不过大学期间从未拿过奖学金,英语4、6级也是牵强,9、10月份面试的时分,各种被轻视,被交大为首的985、211大学学生各种虐,许多企业网投,连网申都过不了,杳无音信,到10月底面试了许多家公司,一个offer都没拿到,那段日子心里很暗淡,每次去面试都会被面试官冲击,有时是轻视的一笑,有时面试官直接说我的简历水分太大,遇到了各种辛苦。

但那会,没多的挑选,只能硬着头皮奔走于各高校的宣讲会。

由于那会来咱们校园开宣讲会的根本都是小企业,我知道假如整天待在校园,我根本就没有好的时机。

我只能活跃地去跑其它校园。

整个11月不管遇到什么困难,我都会早上6点30按时起床,7:00左右出宿舍门,在食堂吃个早餐,坐公交大约一个半多小时8:30左右到交大,在交大校园遍地都有许多企业的宣讲会宣讲彩页,拿笔记本大约记一下截止日期和宣讲会时刻。

然后就等10:00 12:00的宣讲会,正午就在交大食堂吃个饭,然后找个教室趴下睡一瞬间,等下午和晚上的宣讲会,交大宣讲会还真多,根本都是一些比较有名头的企业,各个校园的学生趋之若鹜,前期我根本受尽凌辱,淘宝一面就把我刷了,TPLINK、格力都停步二面,但我不抛弃。

总算,腾讯的面试来了,经过咨询师兄师姐,我对腾讯的产品和事务形式很了解,我面试的岗位是助理产品司理,10人组成的群面顺畅经过,后期自己咨询了更多的师兄师姐,预备了许多面试官会问到的问题,整个腾讯的面试是我预备的最充沛的一次面试,我也一向以来对腾讯深有爱情,之前就得知备受敬重的几位大牛师兄参加腾讯,这一次我预备的很充沛,很用心,总算一面来了,顺畅的经过,面试官对我很满足,当场给了二面告知,第二天早早赶去高新二面,但由于各种原因本来14:30的面试,被放到了很晚,21:30左右,在酒店关闭的走廊里,空调开得很大,我等了好久,感觉头晕脑胀,我觉得自己今晚状况欠安,跑到洗手间洗了把脸,回来后告知轮到我面试,进门后房间坐了两个面试官,面了一整天的两个面试官,此刻显着现已很累了,我知道他们恨不能早早完毕我的面试,之前现已面试了几十个人,他两见到我时显着现已没有了新鲜感,我知道有必要给他们留下深入的形象,不然我的面试便是走过场。

职场女性新手之女白领篇

职场女性新手之女白领篇

女白领在职场上如何走向成功发布时间:2012-06-29181职场网去帮助而不是去诋毁外企高级投资总监朱小姐我觉得女性在工作中最应该体现的是关怀,因为母性、温柔、体贴这类词本身赋予了我们独特的形象。

要让自己公平、正当、受拥戴地得到职业上升,在中的长期表现就必须是替人着想、关怀他人。

无论是处于下属或同事的角度还是站在本身是上司的立场,更多地去研究身边人的想法、去了解他们的需求、并用自己的能力去帮助他们。

要坚持做到这一点不那么简单,但是它肯定能使自己成为团队中的核心角色,使自己受大家欢迎,创造积极良好的人际关系基础。

我曾经从事过一段时间的人力资源工作,在那段日子里让我受益匪浅的就是懂得了如何摆正自我在职场上的位置。

帮助别人后得到的快乐,没有体会过的人是不会理解的。

对人力资源从业者来说,解决人的问题则更是重中之重。

那个道理一直伴随我的职场生涯,哪怕之后我转换了职业轨道、变化了职业角色,我从没让自己忘记多设身处地地为别人着想。

都把女性指为办公室流言蜚语的罪魁祸首,很多暗中搅局、陷害对手的事例也常出自女性之手,为什么要花尽心思诋毁他人来成全自己?难道能够保证自己这样对付别人,今后其他人就不会以同样方式来对付自己吗?去帮助别人,即使今后别人没有同样来帮助自己,起码他不会来诋毁和陷害自己,这样就足够了。

用精力来享受工作口述人:外企总经理许先生我的女上司在香港掌管着整个大中华方面的事务,再上面就是澳洲总部的老板。

对她而言,职业生涯已经到达了一个顶峰。

但我很不能理解的是,她仍然以最旺盛的精力展示着工作劲头。

每天7点钟,她是最准时第一个走进办公室的;除非需要应酬,每天她也是最后一个离开办公室的。

只要我去香港出差,就需要天天陪她赶紧促的日程。

一天的奔波结束后,晚上回到酒店我往往倒头就睡。

而她回到家还会继续打开电脑帮我做notes,然后发到我的邮箱。

第二天一早我打开邮件,一大串的事务又摆在了眼前。

我一直纳闷,她为何会这样的敬业?哪里来如此超人般的精力?究竟出于什么动因这样拼命地工作?她有老公和两个可爱的孩子,有一个幸福的家庭。

毕业求职攻略 本科女面试完的总结的求职攻略

毕业求职攻略 本科女面试完的总结的求职攻略

发这个帖的时候已经在公司工作快两个月了,感觉不错。

有些小忙,还是催着自己把去年写的总结在合适的时后发出来了,若能帮到正在找工作的同志么,就算一点点,也觉得很值得。

并以此感谢应届生网站在我找工作时提供的莫大帮助。

真心回报和感谢。

全文如下:个人基本信息:中国人民大学2011届本科毕业生,商学院财务管理专业。

女。

最终签约:强生(中国)有限公司市场部管理培训生第一篇:目标公司定位+网申时间安排2011年1月18号终于到家,完完全全地结束了2010年这个喧嚣的学期,于我而言的喧嚣。

回过头再看,亦是像每次经历任何一件看似轰轰烈烈的事之后一样,一切也都不过是要耐着性子,忍点小痛楚,然后也就熬过来了,但就像我每次经历此情此事时,也知自己终会克服,但亲身体会之时,仍是情不可堪。

所以想着一定要把这段经历纪录下来,算是对自己经历过的忠诚,也算是以后的一种回味吧。

当然,若是能够零星地帮到一些人,更是让我觉得一切值得了。

在开始求职之前,对我而言很关键的一步:框定目标公司的范围!包括,想去的行业,想从事的工作性质,想去的公司类型。

避免海投!我当时是这样给自己定范围的。

我愿意做三种类型的工作按照偏好度排序,市场、咨询、金融,要说明的是,市场当然不能称作行业,但我一直坚持,一定要去一个行业或者一类公司的核心部门,市场部毫无疑问对于快消行业是最重要的,所以可以用快消行业的市场部来具体化第一个志愿。

继续具体化,我只想去外企,不去国企和民企(注,这只是个人选择问题,无关于何者更好。

),然后,我要去五百强或者行业知名公司,经过这样的定义之后,其实想要投的公司并不是很多。

我正式的穿上战衣开始全神貫注地求职,应该是从10月份开始(十一长假密云露营之前就做好了这个打算,对自己说是最后的狂欢。

),但后来发现,还是开始得晚了点,真是晚了!如果你的目标是一些不错的外企,然后你想让自己找工作找得更从容不迫些,请从9月初就开始做网申吧!算一下时间就可以证明,除非你对自己的目标特别明确,就业选择特别单一,然后又对自己特别自信,那你可能只会做10家公司的网申请甚至更少,但是我想大多数全心找工作而不是同时进行考研出国且不是非常之大牛的同学们应该不只申这么几家,以我为例,包括网申邮寄简历等各种方式,认真不认真地一共申了35家公司,感觉时间特别紧,当然还有一些原因:在至少做前15家公司的时候,我都做得特别认真,大量的时间花在根据不同的公司修改我的简历言辞,还有答各种OQ,对于不同行业或者职位的公司,有时候会花上7、8个小时做一家,而我那时候还有七门专业课要上,一周四天都有课,把这些时间都除掉,刚开始时一天只能申一家公司,如果再碰到校园网和难登的公司网站(比如欧莱雅。

我的求职路-一次求职,一次成长

我的求职路-一次求职,一次成长

我的求职路----------一次求职,一次成长时光匆匆如流水,昨天还是刚进大学的小鲜肉,今天已经是即将踏入社会的老油条,时间总是这么无情,在你不经意间悄悄流走。

大四是高考后的又一个转折点,有的人选择考研,有的人选择就业。

从大一入学,我就基本下定决心要走就业这条路,从那时开始我便探索自己的职业道路,之所以这么早就有就业想法,主要原因有两个:一是我的年龄比同级的同学大几岁(原本93年就比较大,身份证还填了92年),二是来自农村,从小就明白父母的辛苦,因此就希望早点找到工作,减轻父母的压力。

做一名公务员,这是我一直的理想,于是在大一12月左右,我便报名参加了学校一个社团组织的公务员模拟考试,那次考完之后,我便有这个想法,或许我适合做公务员,但进不了公务员这个门槛。

无疑我的专业信息与计算科学是一个特别好的专业,然而这个专业对逻辑能力和理解能力要求特别高,而这方面恰好是我的软肋。

于是,我开始寻找其他就业方向,刚好大二可以选择修双学位,经过慎重的思考之后,我决定修读人力资源管理专业。

于是从大二开始,我便要学习两个专业的课程,同时在班级担任班长和学院学生会办公室主任,大三虽没有在学生任职,但在党支部负责一些事情,总的来说,大二大三比较充实。

在大二暑假期间,通过亲戚的介绍,我在一家外贸公司实习,本来公司准备教我一些外贸知识,让我一直留在那里,但无奈我才大二结束,还有两年才毕业。

于是,在公司做了一个多月便辞职了,虽然时间短暂,但我在公司也做了不少事情,学到了许多东西:为公司做了宣传片,负责公司网站的更新,订单跟踪等;明白了社会和学校的差别还是挺大的,学习了一些与老板同事交流沟通的技巧。

考虑到大三暑假还没地方可去,于是在6月初左右,我便开始在网上投简历,争取能够找个暑假实习的地方,希望毕业的时候自己的台阶能比别人高一点,6月或许是我大学最辛苦但也是成长最快的时候。

在那段时间,仅仅是我坐公交和地铁的钱就有两三百,跑了南昌很多地方,尤其是高新区。

一个女生的求职感悟

一个女生的求职感悟

一个女生的求职感悟导读: 一个女生的求职感悟一个女生的求职感悟,分银行篇、非银行国企篇、证券公司、资产管理公司篇、四大、国考等。

找工作的同学,可以借鉴下求职经验。

牛人不是平白无故得到各种机会的,他们甚至比天资并不聪颖的你更努力。

窗外下起来下雪,已经忘记北京上次下雪是啥时候了。

这几个月奔奔波波,有挫折有惊喜,往往惊喜还没品味完,挫折随之而至,还没从挫折中修复,又得鼓起勇气积极备战,强迫自己不断调整,然后就养成了记得快也忘得快的坏习惯。

Offer签过了,兜兜转转,还是回到了10月底开始实习的地方。

这期间尝试了很多,却基本都以失败告终。

没有很多成功的经验,但却有一些真真切切的的感触。

要是不写下来,恐怕很快就忘了,人对痛楚的遗忘能力也是惊人的。

很怕写出来没有逻辑,所以还是分篇来写吧,还是套用最俗气的行业篇。

心里这个着急啊,在网上找通宵打印店神马的,各种焦虑各种手足无措,最后终于想出一个办法,第二天五点半就起床了,跑去离学校最近的如家酒店,跟前台求了一下,用他们商务区的打印机打了出来。

那天晚上那种无依无靠,沮丧茫然,忐忑焦虑,躺在床上翻来覆去睡不着的感觉始终徘徊在心里,这也是之后对他家没要我耿耿于怀的原因之一吧。

但那天五点半去找如家,也看到了最美的一次朝霞,与昏黄的路灯相映衬,从远处高耸的楼盘后面恢宏广阔的铺展开来,瑰丽斑斓,温暖的桔黄褚红,像一伸手就能摸到的温暖,又像远远的天边沉睡着的美梦,仿佛翻过远方的那好多座山,就能到达那温暖的幸福。

那一瞬间,我眼泪就掉下来了。

后来面试也终究没有用上那份简历,但凌晨狂奔在马路上的感受却成了珍贵记忆。

(三)证券公司、资产管理公司篇——群英争霸今年券商本来就不景气,加之是女生,所以就更加悲惨了。

从求职开始,总共笔试面试了招商证券、安邦资产管理、中金、华泰联合。

招商证券是我暑假实习的地方,非常有感情,但还是很不幸的笔试就挂掉了,不知道啥原因,我只能说没有缘分吧,而且这里也涉及到选择岗位的问题,如何在兴趣和可能性之间均衡,可能在求职之初就需要好好考虑一下。

找工作的经历(宝洁-明基-华为-四大-联合利华-公务员)

找工作的经历(宝洁-明基-华为-四大-联合利华-公务员)

我找工作的经历(宝洁-明基-华为-四大-联合利华-公务员)本来一直想等到自己的工作定下来以后再写关于找工作的经历,以留给师弟师妹们作为参考,名字都想好了,叫"尘埃落定",可惜工作一直都找不到,我怕再过一段时间将很多的事情都忘记了,而且最近也没有什么机会,所以趁着这段时间空闲,我想把这些天的经历都写出来.我从去年10月份下定决心找工作以来,到现在已经有将近六个月的时间了,但是工作一直没有找到,我想这其中有我自己自身的原因,也有运气的问题.关于运气,我不想说的太多,因为那是自己不能把握的东西,我只想认真地总结一下找工作的这六个月的过程中的一些失败和教训,以帮助后来人,不要再犯同样的错误,可能也有说的不对的地方,还请大家海涵.(待序)我找工作的经历(一)准备篇我打算找工作其实是很早以前就开始准备的,在很多高校的bbs上搜罗面经,大概找到了几十篇,认真地阅读,看看各大公司大概都是什么时候开始招聘的,招聘流程都是怎样.当时对找工作真是充满了信心,或者可能是看到的文章大都有很好的结果,所以对自己的前途也充满了信心吧.推荐几个比较好的bbs,南京大学小百合bbs,南开大学bbs,水木清华bbs,复旦日月光华bbs,这些bbs的精华区里会有很多相关的面经,都是前辈们的经历,很有参考价值,因为大多数的公司每年的招聘流程都差不多.比较好的招聘网站就是中华英才网,智联招聘网以及51job,大公司的招聘信息一般会及时地放在上面.从10月份到一月份,基本上大公司会比较多,但是招的人不是很多.另外,会有很多的公司在11月份---12月份在开招聘会,这是个绝好的机会,很多同学的工作都是在这个时候定下来的.记得11月份的时候甚至会一天好几场.差点忘了说一个很重要的东西,就是简历.简历没有模版可言,怎么做都行,我觉得关键的是内容.英文简历最好备一份,如果想进外企的话.关于简历的页数,我觉得也没有定论,一页最好吧,但是如果你有很多的实践经验,两页也无妨.简历的内容一定不能虚假,因为有很多公司会刨根问底,所以只写自己做过的事情就好了.对于现在还处于大一大二的学弟妹们,尽量多参加一些实践活动,这样才可以让自己的简历丰富一些,暑期的时候争取做一些实习工作,哪怕没有钱呢,作为实践来说还是很好的.但是象家教,促销之类的工作对找工作没有很大的帮助.当然专业课也要学的很扎实,不要说我将来一定不搞技术,所以专业课无所谓.因为将来谁都不知道情况是怎么样,可能就业形势很紧张,只能做一些和专业相关的工作呢.我现在就后悔专业课学的不扎实,想先找一份专业相关的工作糊口都没有自信.还有就是英语的问题,英语不管口语如何,最少应该过英语四级,可能英语四六级不能说明你的水平怎样,高还是低,但是很多时候投简历的时候会被卡.很多公司第一轮筛简历的时候都是用关键字筛的.另外,六级最好也要通过,有时间考个计算机证,二级就够用了.我在这里不是说证书就能帮你找到工作,但是有时候证书是个槛,有时间就考考也无妨.想进外企的同学一定要把口语练好了,非常有用!!我的口语就不是很流利,所以也丧失了一些机会.后悔莫及啊.我找工作的经历(二)宝洁来了看了这个题目觉得好象是"狼来了"的感觉,呵呵.宝洁可不是,是很多人心目中的大馅饼,至少我就算一个吧.宝洁每年的校园招聘都是最早的,也是吸引人最多眼球的.我记得好象申请的截止日期是10月8号吧,当时很激动,因为看了那么多的面经,宝洁是很多人心中的梦想.我很诚惶诚恐地申请了宝洁,当在信箱中看到那封有链接的信的时候很是兴奋,其实这个信是大部分申请的人都有的,不过可能前提是过六级吧,具体我也不知道它筛选的标准是什么.这封邮件中有一个相关链接,连过去就是一个网上的测试.大概有12页(还是7页?我忘了),其实也不算测试了,就是一些基本的问题,大家按自己的实际情况回答就好了.有人说这一关很残酷,因为网申的人成千上万,这一关就会刷掉很多人.不过我觉得留下的人也挺多的.做完网上这个测试以后,心里就开始期盼了,因为我做的很早,所以到它截止要等很多天.记得有一天中午,我们宿舍有个同学的哥哥来了,请我们宿舍的人一起去学一三层吃饭,吃完饭的时候宝洁的电话来了,邀请我去参加他们的宣讲会,我忘记是在什么地方了,反正是天津一个比较豪华的宾馆的大会议室,记得当时大概去了有400人吧,携带简历,对号进门.宣讲会上各部门经理级人物介绍了一下宝洁的情况,说了一下宝洁的薪资福利,觉得真是很不错.宣讲会结束后还发了纪念品,分为男生版和女生版,里面的东西不太一样,呵呵,很细心的说~~它每年在不同的地方招聘的部门都不一样,象今年在天津只有三个部门可以报,分别是product supply,IT,finance&accounting.这之后,又是等通知,等笔试通知.宝洁的笔试有两轮,第一轮是解难能力测试,这是宝洁公司自己的题目.题目大概就是一些图表,一些中文的阅读理解,不算难,不过时间安排不好的话可能会做不完,具体的题目类型以前版上有人说过,可以看一下精华区里,应该有.时间是一个小时,做完之后交上去,会有一个英文的paper test,这个是不算分的,只是作为以后面试参考,这上面的题都是英文的,要用英文回答,大概就是宝洁那经典的8道题中的三道(版上应该也有那8道题).在写这个的过程中,hrjj们在批改刚才的卷子,差不多这边写完,那边也就判完了.交这个卷子的时候她会告诉你有没有第一轮笔试.如果通过的话,下午接着考toeic.如果自己以前掏钱考过toeic的,只要把成绩单给她的工作人员看一下就可以了.她的每个部门的要求不一样,但是这个线不会说出来的,属于内部机密吧.考完toeic,它也不会告诉你分数,这等于是它内部衡量的一个标准.关于toeic考试,我也简单地说两句,主要包括听力(100道小题)和后面的reading(100道小题),前面的听力要好好练练,后面的内容很简单,相信能够到这一关的人都没有问题的.这之后,又是等通知,后来通知我进入一面,在河西的宝洁厂,是我第一次面试,又不知道应该准备些什么.就看了宝洁的那八道题,事实证明,他也确实是问的相关的问题.可能和考的那三道更接近一点吧,记不得了.但是我的实践经验实在太少了,他不停的让我举例,到最后我真的没有什么好说了,不过要说的是宝洁的hr人很好,会让你很放松.我错就错在太放松了,以至于表现的有点过头.本来还觉得自己有戏进下一轮的,没想到这一关下来,我和宝洁的缘分就结束了.心里还是有点难受的说~~~我总结了一下,宝洁的这些面试问题真的是要那些经验很丰富的人才可以有的说,胡编是不行的,因为他会仔细问细节.所以学弟妹们要加强自己的实践经验,多参加一些社团活动,丰富自己的经历.ps:宝洁的管理培训生竞争非常激烈,后来它又有了人力资源部招聘什么的,以前申请过的一年之内就不能再申请了,相信竞争会小一些,不过不能确定这些后续的招聘是不是每年都有. 标题: 我找工作的经历(三)明基面试的时候说错了话这次的题目有点长,不过这是我对明基面试最深刻的印象了。

求职路上的心路历程—我的求职总结

求职路上的心路历程—我的求职总结

求职路上的心路历程—我的求职总结作为一个即将步入职场的年轻人,我从大学毕业后开始了自己的求职之路,经历了许多挫折和困境,但最终还是成功找到了自己心仪的工作。

在这期间,我深刻地认识到了求职路上的心路历程对一个人的成长与发展有着至关重要的影响。

在这里,我将分享我自己的求职总结,希望能够对正在寻找工作的年轻人提供一些有益的建议和帮助。

一、制定一份职业发展规划在我开始求职之前,我认真地制定了一份职业发展规划,包括自己的职业目标、发展方向以及实现这些目标的步骤和方法。

我首先了解了自己的优势和不足,明确了自己在哪些方面需要提升和改进。

在此基础上,我制定了一个具体的求职计划,包括选择招聘渠道、整理个人简历、准备面试等方面的内容,逐一落实每一项计划,保证自己在求职过程中始终保持清晰的方向和目标。

二、提升自己的职业能力为了更好地适应职场,我学习了许多与自己领域相关的知识和技能。

我报名参加了一些培训课程和工作实习,积累了一些实践经验和案例,并且不断地反思和总结自己的工作表现。

通过这种方式,我不仅提升了自己的专业素养,还增强了自信心,让自己更加有底气地面对求职过程中的种种挑战。

三、维护良好的人际关系在求职过程中,我深刻地意识到了人际关系对于一个人的职业发展是非常重要的。

因此,我在日常生活中尽量与身边的人保持良好的交往和沟通,结交更多的朋友和业内人士。

同时,我积极参加各种社交活动和职业交流会,借此机会了解更多的行业信息和人际资源,增强自己在职场上的吸引力和竞争力。

四、保持积极的心态在求职的过程中,我遭遇了许多挫折和失落。

但是,我始终保持着积极的心态和乐观的态度。

我明白自己需要不断地反思和总结,在每次失败之后立即修正错误,寻找下一次机会。

同时,在求职的过程中,我坚持与家人和朋友保持联系,让他们成为我的精神支持和安慰,帮助我度过求职中的低谷期。

五、准确把握职业机会在求职的过程中,准确把握职业机会是非常关键的。

因此,我通过查看招聘信息、阅读招聘网站和参加招聘会等方式积极寻找自己心仪的职位。

本科女生的求职经历

本科女生的求职经历

本科女生的求职经历3月21号到5月10号,最终在自己设定的期限内找工作尘埃落定,是一家在深圳的外资公司,规模、薪资都还算不错,最重要的一点是这是我始终在找的岗位:HR。

我还是挺幸运的,踩在聘请高峰期的尾巴上胜利推销出自己。

如今记录一下这段珍贵的揪心的经受。

盼望有助后来人。

一、目标明确。

或许我这个人没有什么平安感,所以一旦没有目标,没有方向,便简单乱了阵脚,滋生烦躁。

有段时间撒网式投了不同职位,结果搞得自己每天身体累,脑袋更累。

想做HR是从大二其次学期开头,看了《杜拉拉升职记》,知道有一种进展中的职业叫HR,觉得外企里面的.HR挺适合我的独特的,我也属于自我激励、自我奋斗型,但是小说跟现实究竟有很大的差异,所以我报了学院老师开办的“国家人力资源管理师”培训课程,学了两个多月,暑假在深圳一家电子外贸公司做了4个月销售。

大半年的自我摸索让我觉得HR还真挺不错的。

于是,光盘行动思想汇报范文,HR成了我的求职目标。

总的说来,无论是理论上或者实践上,我用了一年多时间为职业目标添柴旺火,我觉得这段时间很值得付出,由于我非211工程院校同学,非HR科班出身,更没有实际阅历,典型的“三无“人员,高校生毕业设计,而一个HR是很需要扎实基础,实操阅历及独当一面的力量的,所以我唯一能做的就是专一地为目标做足全部力所能及的事情,比方,非常忠诚于它,求职40来天,多少个劝我转行的都直接不予考虑。

这里总结一下劝我转行业务、销售、助理或市场推广的三个说辞:1、公司的HR都是内部提升;2、如今的HR经理就是销售出身的;3、你没有阅历,对公司企业文化不了解,要通过做业务了解公司。

我是一只倔牛,我打心里认为踏踏实实从人事助理甚至文员做起都能成为独当一面的HR。

人事助理或文员就不能了解公司文化啦?销售业绩好的话,谁会考虑转行工作琐碎、吃力不讨好的HR工作?我特殊痛恨那些写着招文员实则找销售员的公司,后来直接屏蔽掉金融、投资、管理、文化传播、询问、贸易、保险这些行业的岗位。

教女性求职技巧快速找到工作的求职指南

教女性求职技巧快速找到工作的求职指南

收入证明的纸质版要求收入证明作为一种重要的个人财务文件,在很多场合都需要提供。

而对于纸质版收入证明的要求,既包括内容的准确性和完整性,也包括形式的整洁美观。

本文将详细介绍如何准确满足收入证明的纸质版要求。

一、纸质版收入证明的基本要求纸质版收入证明需要包含的基本要求如下:1. 个人信息:证明持有人的完整姓名、身份证号码、出生日期、性别、有效联系方式等个人基本信息。

2. 用途说明:明确收入证明的用途,比如租房、贷款、签证等。

3. 收入来源:准确说明收入的来源,可以包括工资、奖金、劳务报酬、股息红利、房租收入等。

4. 收入金额:明确列出每个收入来源的具体金额,包括收入的总额和按月或按年的具体分配。

5. 收入时间:准确列出收入的起止时间,包括具体的年、月、日。

6. 发证机构信息:包括发证机构的名称、地址、联系电话等。

7. 证明人签名:由证明人亲笔签名并注明日期,证明人可以是单位的负责人或直接主管。

二、纸质版收入证明的格式要求除了基本要求外,纸质版收入证明还应满足以下格式要求,以确保其整洁美观:1. 纸张选择:选择白色或浅色的A4纸作为证明的载体,纸质应平整,无折痕、污渍或撕裂。

2. 字体要求:选择清晰易读的字体,如宋体、黑体等。

字体大小适中,一般建议选择小五号或小四号字。

3. 文字对齐:整个证明的文字应左对齐或两端对齐,避免出现过长或过短的行。

4. 间距设置:合理设置行间距和段落间距,保证文字的排版整齐。

5. 标题突出:使用加粗、居中等方式使标题在格式上与正文区分开,突出其重要性。

6. 表格使用:对于多项收入来源的证明,可以采用表格形式呈现,使信息更加清晰明了。

7. 附加材料使用:如有需要,可以附带相关票据、合同等支持材料,以增加证明的可信度。

三、纸质版收入证明的正确书写步骤为了确保纸质版收入证明的准确性和完整性,以下是正确的书写步骤:1. 标题:在纸质版收入证明的上方,标明“收入证明”字样,突出证明的主题。

没有工作经验的海归女硕士求职故事

没有工作经验的海归女硕士求职故事

没有工作经验的海归女硕士求职故事我是一名“海归”,没有工作阅历的“海归”,这样的“海归” 可以直接与“海带”画上等号。

要命的是,我性别女,我从来都没有任何性别卑视,也从来不服输,但是为什么要提到这点呢,由于这三个月的经受。

“大龄未婚女青年”再背上一个海归的称号,找工作真的是难上加难。

从3月15日回到祖国的怀抱,到6月11日接到第一份offer,整整88天。

由于有看到过一个海归写的文章,找工作整整找了161天。

熬过之后,回头想想,或许自己还算幸运吧。

或许,许多人觉得我这是无病呻吟,但是我信任和我有共同经受的伴侣,肯定能体会我的感受。

我写这篇文章也不是为了炫耀或是埋怨,只是描述一个事实,描述这三个月的心路历程。

先来介绍一下,我的基本状况:我是某211院校的小硕,学工科的,讨论生期间参与了学校与法国一所工程师学校的沟通,在法国学了两年之后,在法国最大的电信运营商里实习过半年。

法国的教育体系,大家可能比较生疏。

这里就简洁一句话,法国的工程师学校比高校要好许多,我所在的这所学校排名从没下过全法前五。

但是没用,国内没有人知道这所学校,而且工程师学校从法语直接翻译过来是xxx“学院”,所以受到卑视也就缺乏为奇了。

在法国学习结束,拿到工程师学校的文凭,等同于硕士学位。

然后三月份回到自己的学校,预备论文的辩论,边找工作。

刚回到家,当然是很爽,很兴奋。

但是这样舒适的日子过不了一个星期,压力就来了,预备论文,找工作,而且6月份就要毕业了,一个“海归”,又拿着双硕士的文凭,找不到工作。

我其实觉得这个也没什么太大优势,但是“言论“,就是所谓亲戚伴侣的闲谈可是会越来越多。

三年的国外生活,我已经对“流言蜚语“满不在乎,可是,我的父母呢??他们不能啊,他们承受着言论的压力,我也不好受。

开头投简历了,应届生网站以及三大聘请网站,每天除了写论文,就是上网投简历。

其中聘请会也去过几次,我的阅历就是,不要去社会上的聘请会,没用。

再说一下我的求职意向,我虽然是学工科的,通信类,但是我不是很喜爱自己的专业,总是幻想能干点与人打交道,不需要成天对着电脑的工作。

求职面试攻略观后感

求职面试攻略观后感

求职面试攻略观后感最近看了一些关于求职面试的攻略,真是让我大开眼界,感触颇多呀!以前总觉得面试嘛,不就是去跟人聊聊天,展示一下自己,能有多复杂?可看了这些攻略之后,我才发现,这里面的门道可真是不少。

就拿准备简历来说吧,以前我以为把自己做过的事情一股脑儿全写上就行了,管它有没有重点,有没有条理。

现在才知道,简历就像是一个人的广告宣传单,得简洁明了,突出重点,让人一眼就能看到你的亮点和优势。

而且,那些排版、字体、颜色啥的,都有讲究,稍不注意,可能就会让你的简历在众多竞争者中被淹没。

还有面试时的穿着打扮,以前我觉得只要穿得干净整洁就好。

可攻略里说,不同的行业、不同的职位,对着装的要求都不一样。

比如去金融行业面试,就得穿得正式、严谨,一套合身的西装是少不了的;要是去创意类的公司,可能就可以稍微穿得时尚、有个性一点。

这可真是让我长了见识,原来穿着不仅仅是为了好看,更是为了向面试官传达一种你对这个职位的理解和尊重。

说到面试过程中的表现,那更是有一堆需要注意的地方。

眼神交流、肢体语言、说话的语速和语调,每一个细节都可能影响到面试官对你的印象。

以前我总觉得只要回答问题回答得好就行了,现在才明白,整个交流的过程都是在被考察。

让我印象特别深刻的是一个真实的面试案例。

有个姑娘去一家大公司面试市场营销的岗位。

她准备得那叫一个充分,不仅对公司的产品、市场情况了如指掌,还提前预想了各种可能会被问到的问题,并且精心准备了回答。

面试那天,她穿着一套得体的职业装,化了个淡淡的妆,整个人看起来既精神又专业。

进了面试室,她先礼貌地跟面试官打了招呼,然后稳稳地坐下。

面试官开始提问,第一个问题是让她谈谈对公司最近一款新产品的看法。

这可难不倒她,她不慌不忙地从产品的定位、目标客户群体、市场竞争优势等方面进行了详细的分析,还提出了一些自己的营销建议。

在回答的过程中,她一直保持着微笑,眼神坚定地看着面试官,时不时还点点头,表现出自己在认真倾听。

会计实务:女性职场求职攻略必读

会计实务:女性职场求职攻略必读

女性职场求职攻略必读
很多女性在工作的时候希望自己可以有一番作为。

但是,我们也可以发现,随着人们的职场地位越来越高,薪水也越来越多,在一定程度上人们的压力也越来越大。

那么,女人如何做好职场求职攻略的手段呢?接下来,我们就给大家介绍一些最有效的某只策略,从而远离职场迷茫期。

 一、求职技巧匮乏
 你有职场迷茫的时候吗?其实,对于很多求职的人在求职的时候只是把重心放在写简历技巧和面试技巧。

对求职技巧十分匮乏,而相关的专业培训课程对技巧的技术性研究缺乏创新性、针对性。

很多人都存在缺乏求职技巧,沟通能力以及社交能力差问题,而这几项技能是打开职场大门的钥匙。

 应聘的时候首先要告诉面试者你到底具备什么,包括公司所在的行业位置和发展目标、自己能对这家公司起什么帮助等。

在了解职位基本情况后,对照自己,做好准备,以便向考官证明自身具备的技能和素质。

跟考官沟通:对于不善于言谈的人,最好从自己最拿手方面谈起,帮助自己尽早进入状态,避免因紧张而陌生。

 二、职业定位模糊
 职业定位是职场中人对行业了解的首要条件,并且根据自己的爱好和兴趣将自
己在其中确定职业方向。

当然,这首先我们要做到的就是:知己知彼,寻找符合自我的角色。

在社会需求与个人兴趣爱好之间寻找两者的切合点,明确在社会所处的角色定位,这样选择职业比较容易成功。

职场女性跳槽难点全攻略

职场女性跳槽难点全攻略

职场女性跳槽难点全攻略难点一改变了家庭的生活状态,跳槽心理负担过重。

李女士,孩子已经2岁了,她说孩子大一些,她应该好好琢磨一下自己的事业发展了,前些年,一直是以家庭为重的,本以为这样就可以拥有自己的新生活了,但是真的跳槽之后,先生就开始抱怨说她应该找一份轻松的工作,应该兼顾家庭,她自己也觉得这么一忙也是打乱了原来的家庭气氛和秩序,工作感觉也很累。

难点二年龄危机使得选择难度加大,跳槽决策顾虑重重。

如果说毕业时的自己还是”冲劲十足的”毛丫头,而成了”28岁的女士之后明显感觉到社会给自己的机会少了,而未来的道路变得窄了,抉择比原来困难了。

珍女士,市场策划经理,从国外读书回来,发现挺难找工作的,对方挑自己,自己也变得挑剔起来,经营产品不好的不做,老板不好的不做,企业文化和自己不适应的不做,常常感觉步履沉重,迟疑不前,结果找了7个月的工作还是没有结果。

难点三角色转变是跳槽的一个动力,也是一个障碍,跳槽是一场”和自己的斗争。

茹女士,一直是一个总经理助理的角色,但是新的职位是小企业的总经理,当她面对”跳槽这个字眼的时候,她突然非常恐惧,因为在外人眼中,她是个女强人,干练果断,可是在她的心里,似乎永远在追随着什么,成为高层管理人,她知道得到什么,也知道失去什么,她难以平衡”得与”失。

解决难点的思路:其实,尽管女性跳槽难点不少,但只要把握一些关键的思路就可以让跳槽的道路走得顺利一些。

1、跳槽,不要问”我要什么,而要问”我能够失去什么之所以这样说,是因为人的心理有一个特点”厌恶损失,人们很难失去曾经拥有的悠闲、待遇、尊重、成就等等,很多人都因为”要而跳槽,但是真正影响你的心理感受的不是要到了什么,而是失去了什么,所以你只要把你能够承受的最大损失想清楚,跳槽就不难进行了。

2、跳槽,不要把前面的单位当成”归宿,而要把它当成一个”站点这是职场上的规则,没有可以长期呆下去的单位,没有长期合作的老板,变化、更新是职场的主旋律,所以,跳槽的决策主要是要考察下一个单位是不是有助于自己的提高,这种提高可能是知识上的、经验上的、能力上的,也可能是心理上的、人际关系上的。

职场上女性求职攻略

职场上女性求职攻略

职场上女性求职攻略(总3页)--本页仅作为文档封面,使用时请直接删除即可----内页可以根据需求调整合适字体及大小--职场上女性求职攻略这是一篇由网络搜集整理的关于职场上女性求职攻略的文档,希望对你能有帮助。

关键是女性在求职过程中究竟该抱有什么样的心态和应注意些什么问题?1.要有自信心受生理特点和社会偏见等因素的影响,女性比较容易产生自卑感,这是求职之大敌。

其实,女性除有生理上的一些弱点之外,还有男性所缺乏的许多长处。

女性在语言表达能力、刻苦精神和忍耐力、记忆力、认真细致程度等方面,一般都比男性强。

因此,在择业过程中,女性要敢于在用人单位面前表现自己的'自信心,尽量发挥和运用自己的优势。

2.要善于展示自己的魅力在求职过程中,女性适度展示自己的魅力,所产生的效果是男性望尘莫及的。

首先在打扮上要注意大方得体,发式力求自然,着装切忌豪华,化妆不可浓艳,举止应端庄大方、彬彬有礼,谈吐要有条不紊,不亢不卑,善于听对方谈话,并能简洁地陈述自己的观点。

3.要敢于接受挫折求职遇挫是很平常的,女性应正视挫折,及时总结经验教训,调整择业期望值,再次勇敢地接受用人单位挑选。

如果走不出挫折的阴影,那就可能失去不少宝贵的机会。

在面试过程中,应该注意:1.要注意礼仪对方有时会打断你的表述,但你打断他的时候一定要处理恰当,要自然而然地推动谈话的进行。

无论是赞同还是反对,都要自然,让对方留下良好的印象。

有不同看法时,不要过分在意,更不要争执。

介绍自己要同时使用解释与概括的方法。

一个单位的高级人员是事务繁多的,一定不要使他们充满负担的头脑再感到不明白。

否则,他会觉得你不懂得起码的社交礼仪,从而产生厌烦,应该用清晰的语言表达你的意图,说明你的情况,使对方迅速领会。

2.要集中注意力无论谈话投机与否,或者对方有其他的活动如暂时处理一下文件,接个电话等,你不要因此分散注意力。

不要四处看,显出似听非听的样子。

如果你对对方的提问漫不经心,言论空洞,或是随便解释某种现象,轻率下断语,借以表现自己的高明,或是连珠炮似地发问,让对方觉得你过分热心和要求太高,以至难以对付,这都容易破坏交谈,是不好的交谈习惯。

外企面试通关攻略

外企面试通关攻略

外企面试通关攻略外企因其良好的其他工作环境、丰厚的薪酬、较多的个人发展机会而成为非常多求职者竞相追逐的目标。

但很多人在面试环节中人惨遭滑铁卢,遗憾地与心仪已久的岗位失之交臂。

如何能让大厨对你青睐?首先面试前知己知彼,不忘细节,应聘者在接到外企的面试通知时,很容易被喜悦冲昏头脑。

此时应聘者一定要保持冷静,拿好纸笔记下公司的确切名称、地址以及联系人,确认你所面试的职位以及需要携带的资料,可能的话甚至可以稍稍打探顺便一下面试官的情况。

面试前准备实际上就是一个知己知彼的过程,充分的准备是消除紧张、建立自信的一道良方。

首要的教育工作是知彼。

可以上网查询公司资料或从朋友处了解该公司的详细信息,主要包括公司的创始日期、员工人数、企业文化、竞争对手国外品牌以及你所要应聘的职位等。

其次就是知己。

可对照简历出自己主要的工作经历和工作业绩在头脑中勾勒将大致的轮廓,明确自己的组织工作技能,用以上资料精心准备一个初次见面自我介绍。

再次,不要忘记打算准备一些给面试官的提问,问题可以包括公司的财务管理风格、组织结构、发展目标、业绩评估、职位晋升、部门同事、公司客户群、应聘职位在公司的声望等。

应聘者一定要公司给予的提问机会,这不仅能显示出你对外企的兴趣,同时能提问确凿也证明你是一个有想法、有主见的人,这样的受应聘者更易受到外企的青睐。

应聘者应提前10分钟左右来到面试地点。

在跨进企业大门后就要注意自己的一言一行,态度谦和又不失自信地面对接待你的每个人。

一般正规的外企面试前,都会让应聘者寄送一张面试表。

聘者在经历这一栏可简单罗列一番,不要偷懒只写到见简历、见附件甚至不写。

另外,在离职原因一栏,尽量回避薪金太低或与上司关系不合等外企敏感的字眼,如果觉得有解释的必要就在该栏中填写详谈。

外企面试中会三个问题,谨慎作答接下来就到了真刀真枪、披挂上阵的时候了。

为大家准备了三个可能导致面试不合格的症结。

第一,谈一下你自己。

对于这样一个开放型的话题,很多人都容易犯信马由缰的毛病。

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毕业一个月,知道最近很多sdsm在烦实习的事情,在想以后的路。

于是,很想和大家分享一下自己大四的走过的路,希望可以给sdsm一点点帮助。

首先我想说明一下,我写的都是自己的心路历程而已,不算什么经验之谈~刚好可以顺便发牢骚。

我将自己的大四分成3个部分:大三暑假,大四上篇,大四下篇大三暑假——闲看庭前花开花落大三下学期末,暑假期间,很多人开始找实习。

当时本来是说好了一份工作,但是后来因为一些原因,竟然没有了,又因为以为错过了实习的投递期,加上伤心,因此也没有继续找了,再说我总是觉得,就算我50岁退休,还是要工作三十年,最后哄哄自己,带了点书,买了本公务员的复习资料回家看去了。

对于大三的暑假,我个人的想法:实习--我认为实习只是给你一个平台提前去简单了解一些企业的运作模式,工作环境是不是你想要的生活,不用太紧张,有固然是好事,没有以后还是有机会的。

当然因为这也是真正求职的模拟练习,认真对待是好事~无论怎样积极去准备还是对的,比如网申的题目,比如人家面试的题目,反正你时间也比较多,那就好好去回答一下,没有害处的。

思考--我认为回忆性的思考很重要,就是通过回想自己不喜欢的东西从而来排除自己以后的选择。

我自己的做法,我没有大公司的实习,但是我有学校的活动,一些兼职的经验,知道自己比较喜欢做的东西,列举一些例子,比如三下乡的教学很不错,比如我在做宣传的那方面做起来很舒服,找出舒服的感觉,然后一定要写下来,通过同类项合并,找出自己的优势,自己喜欢的大概的行业,和最不可接受的行业。

喜欢的行业是你求职时期重点投的对象;不可接受的行业,起码在最开始的时候,你不用花精力的地方,缩小你的范围,这样你才可以集中精力做重要的事情~(我之所以说最开始,是因为还是要给自己后路~特别是下学期的时候)当然对于自己的思考没有什么思路的,可以参考一些书,或者一些牛人的经验,又或者请教一些师兄师姐~工具--书和资料。

我在这里是针对那些比较少上网的人来说的,因为我回家,上网的机会也比较少,所以我对书的要求多一点:《这些道理没有人告诉你》--对于没有方向的同学来说,是很好的指南针,要保证自己对于里面提出的一些问题,然后做一份像样的简历。

当然,这本书怎么说呢,要好好用,不要误用。

因为里面很多是作者的见解,或者是一些外企的见解,所以不能死搬,在实际中要灵活运用。

这个过来人可能会比较明白。

anyway,可以当作启蒙书。

公务员的复习资料:我是很少想过自己会当公务员,但是我觉得这也是一条路,所以还是给自己准备点。

所以放假之前在一些论坛上面下载一点资料,然后在学校复印好,因为说实在的,大学城的复印成本真的不高~(特别推荐公务员论坛)然后还借了几本书,像MBA逻辑考试,法律基础知识。

反正不借白不借。

网上资源--如果能上网的,大家可以随时关注一些实习啊,考试的信息,毕竟互联网如此这般的发达是吧~如何利用,见人见智啦~闲看庭前花开花落,大三的暑假是很重要,但是大一大二不重要吗?所以不要看着人家去实习,自己投了好多都石沉大海,就心灰意冷,其实没有关系的,关键是你对于求职的计划你有多少的想法,对于前景你开始了解了一点点没有,特别是对于你自己,你了解了吗?所以好好珍惜这个弥足珍贵的暑假~0714更新插播:关于岗位选人和人选岗位的小小看法看到大家的留言我很感动,这是一种分享后得到共鸣的感动~说实在,这是我潜水梦飞多年来的第一张贴,谢谢大家的关注啦。

我以后一定会知无不言言无不尽地尽我所能回答大家的问题~关于catherine嘎回复(希望没有拼错),我个人有点小小的看法~~我个人觉得,在求职的开始可以稍稍地将身价定高一点,因为身价这个东西我总感觉是一直在掉的,特别是在金融危机的背景下,随着你被无数次bs之后,是会有所下降的(我指多数人),所以在开始的时候,不用将自己的身价定太低,就是目光放远一点,高一点。

这样做其实也算是一种节约资源的做法,因为其实以后你会明白,其实面试是挺辛苦的一件事情,一天跑很多家,如果最后那些想要自己的公司,但是你又不喜欢,那么你去了不等于白白浪费自己的精力(但是含金量高的面试除外)所以开始时将身价定高点,事实上是为自己心仪的公司攒多点精力,准备得好一点~但是在求职的后半期,特别是自己将要面临生存关的时候,这个时候其实很多是求职的后期,当然有好的公司,但是数量也可能不太多了,因此对于你不抗拒的企业,觉得还合理的企业,只要你能发觉到一点点希望的时候,我觉得你都要上了。

我个人是这样看的,因为这个时候你是成年人了,你就需要为自己负责,虽然父母会负担你的费用,我个人更倾向自力更生。

或许你将它看做是天将降大任于斯人也的前兆也是很好的~怎样来分前后期,就以自己的感觉分吧,我个人是以大四的寒假为分水线,仅供参考~大四上篇-- 张弛有度,心中有数(备注:因为时间有点久远,所以有时难免有点漏洞,欢迎提问指正~ )大四的上学期,也就是大家开始看到很多大企业铺天盖地的宣讲,大家埋头疯投,拼命网申的时期。

我经历的是,雄心壮志-出师未捷-自我调节-重燃希望-宠辱不惊,可能也有点忘记了,但是大概就是这个心情。

我也做过很多网申,然后眼看着旁边的人一个个接到通知,一个个去一面,二面,到final,我连处女面也没有开始,天天刷新邮件,天天盯着梦飞,毕业生看看有什么新的东西,是有点打仗的味道。

我有很受伤的时候,我也不是什么坚强的人,所以我也哭过,我也埋怨过,但是当我回看的时候,这是我成长最快的时候,我挺过来就一切都好了~我发觉人有些时候需要一些现实点的打击,然后慢慢成长。

我觉得这其实是一件幸福的事情~所以给大家鼓鼓劲,一切都会好起来的,真的!我这里插点小小的故事,我记得我的第一次面试是某银行在我校的招聘,我记得那天我以为自己去了很早,8点,但是前面已经很多人了,真的很多很多~然后最后我中午去的时候,知道进去那里面的人,一分钟自我介绍,父母的背景,完了!我当时很惊讶,我还因此哭了,为什么站了四个小时,竟然只问这个东西?我也是大学生啊~但是回头看,现实也就如此而已,你不去只是你的损失。

但是那次开始,我开始觉得其实自己的时间和精力都很重要,要做一些自己认为重要的事情~简历--战场上的武器如果求职算一场战役的话,我觉得将简历喻为武器也蛮贴切的,所以要不断地更新自己的武器,不要怕麻烦,还有简历不仅仅是给HR看的,也是给自己看的~你要比hr更了解你自己,而且对于接下来的面试,包括你的回答都很有用。

所以对于你简历上面的内容,你一定要很熟悉。

所谓的熟悉就是,只有HR有问道关于简历的东西,你可以跟他娓娓道来,即使是细节也要考虑到。

你不一定要全部说,但是要考虑到。

这就叫熟悉,因为这是你的简历,应该没有人比你更清楚才对。

另外,简历上很多东西都可以运用到面试当中去,真的很有用的~~当然怎么准备,随着你慢慢的面试经验啊你会逐渐了解的~所以不要怕困难,去准备吧~不要人家的就是最好,适合自己的才最好我之所以这么说是因很多人看了一些书会说,很多公司很看重实习经验的,所以简历要把实习经验放在最前面。

如果你的实习经验很抢眼,这是很对的做法,但是如果你的实习不是那么抢眼的话,那么你就要找你自己的亮点了~像我自己是没有华丽丽的大公司实习的,小打小闹的兼职还是有,但是不突出,而相反,我的校园经历挺多,所以我要将这个作为重点,放在比较前的位置。

关于简历的制作,我想很多师兄师姐都已经写过了,什么要多给几个有经验的人看啊,要突出重点啊,要和别人分享啊等等,在此我就不赘述了~我想说的是,书也好,人家的经验也好,人家的重点也好,也是人家的,你有你自己的特点,不要以为人家的就是最好,要适合自己的。

建议的做法:实践多一点,通过hr对简历的反映,然后总结,找出属于自己的简历感觉~ 不要觉得不好意思给别人看自己的简历,其实大家都是互相扶持的~ ps:简历不一定只要一页纸就好,我后来是用两页纸的,感觉比一页纸好很多。

起码命中率高很多,所以视个人情况而定~招聘会--仁者见仁智者见智本来想先写网申,后来还是觉得招聘会对我的影响更大,所以排在前一点了~深圳双选会VS其他招聘会我之所以将深圳的双选会放在如此重要的位置是因为它对于我的求职影响算是很大的~不是因为它给我多少份工作,而是第一次面对真枪实弹~第一次真正地置身战场,我在网站上也看过很多人山人海的照片,我也知道求职很严峻,但是你没有亲临现场还是有点差别~我那次是班里包车去的(如果你是准备在深圳发展的,建议提前到达),车费不算贵,好像三十多块来回吧,五点钟起床,天还没有亮~第一家排队的企业,两个小时,刚到我的时候将我唯一能投的职位潇洒的划掉,现实了吧?第一次看到很多企业原来只要211,只要985然后我不是,我和别人怎么争~一个大专的职位,我自己去到那里,我很优雅的自我介绍,人家只问我,你哪里人,身高,回去等消息~旁边站的,海龟,名校海龟加名企工作经验,你怎么比?原来一般人不看英文简历~这些都是实战经验!真枪实弹的~因为实战经验很重要,震撼,去了一趟,感觉最深:好好地回来网申吧,那是一件很幸福的事情了~学乖了!然后总结,总结,根据经验来调整自己的战略,要想如果这样的企业要我,我会不会去?它大概是怎样的一个企业呢?以后这样的职位我还要不要去呢?我看重的会是什么呢?面试官他看重什么,想听到什么答案?云云其他招聘会-提前准备,做好功课,做完就走招聘会很多很多,质量参差,所以每次参加之前一定要做功课。

所谓功课,要看谁要你,谁不要你,看清楚,以免浪费时间去排队,时间精力很宝贵~然后登陆企业网站看看,上网搜索,觉得可以的,记住信息,不好的坚决删掉~记住,集中精力原则~然后想好要去的,一般10家以内,要考虑人家可能不来,有两三家是重点,不管刮风下雨都去的。

去完之后,我建议不要留恋,看到人家排你也去排,因为你已经做过功课的了,一般很少有漏网之鱼,所以要保存精力做更重要的事情--总结今天的收获~不要让自己太累!当然,你说你自己精力很足,可以,去吧~招聘会我的三大原则:提前准备,提前体验;集中火力,质量比数量更重要;时间精力很重要,坚决不让自己太累(因为你可能会随时接到面试通知)网申--想说爱你不容易网申是很烦人的东西,我的感觉是投-烦-再投-再烦,如此的循环当中去。

最要命的是,当你如此努力的奋战过程中,竟然还没有消息,确实是一件很沮丧的事情。

我了解那种感觉,但是在此,我仍然不建议你用海投战术(记住这是大四上学期),不要大批量的无目的的去投,虽然我很想说,坚持就是胜利,但是这很容易疲劳的,疲倦感在我看来是很致命的东西。

所以你要把握自己的感觉,不要让自己有疲倦感~这个疲倦感的程度因人而异,有些人一天100家也觉得好,有些10篇就差不多了~所以我是觉得你只要觉得好了,那就是好了,因为我是以你是一个对自己很负责任的成年人为前提的,如果不是,自己衡量将数量增加~ 再一句话:质量比数量更重要~其次,认真对待网申题目先说自己填写的个人资料,你要仔细观察这家公司看重的是什么,比如人家将学习经历都要求写好多,那你就知道这家公司可能会比较重视学习能力,学习很重要;如果是强调实习的,可能要求的综合能力比较多~当然这只是参考,但也可以作为一个方向去考虑~ 重视开放性题目,这是你以后面试可能遇到的题目,也可能是你这次面试的题目,总之好好地回答,可以上网搜索一些答案,结合自己的实际,然后更好地回答,其实这也是为你自己以后面试准备的,所以花多点功夫是值得的~在此,我觉得《这些道理没有人告诉你》在这些上面是挺好的参考书,而且双选会之后,你发觉,你的网申会变得更加心甘情愿很多~嘻嘻今天牢骚太多了点,所以只能在此回复,剩下的下回继续啦~最后附上大四上学期的一些大概的个人时间表:9月:雄心,制作简历,听讲座,宣讲等准备;10月:担忧,深圳双选会,网申,偶尔准备公务员考试;11月:焦虑,无通知,笔试面试,总结,再笔试面试,公务员考试;12月:煎熬,等通知,继续笔试面试~1月:期末考试~笔试+面试case1 +插播(迷茫和竞争力)插播:迷茫与竞争力的小小想法。

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