初三下学期班主任工作之—_班级管理
班主任应如何管理班级4篇-班级管理
班主任应如何管理班级4篇-班级管理班主任应如何管理班级第1篇第一、加强学习，增强自身能力。
俗话说打铁还靠自身硬，只有掌握过硬的本领，才能在班主任工作中游刃有余！因此，必须加强学习，学习他人在班级管理上的成功经验和技巧；必须加强交流，实地考察学习别人的先进班级管理方式与方法；必须加强思考，融会贯通，创造性提炼出有个人特色的、高效的班级管理风格。
第二、掌握技巧，做到举重若轻。
管理一个班级，就如同掌管一支军队或者主管一个企业，既要有战略，又要有战术。
战略上要能够理解纵览全局，明察秋毫，熟知每一个学生的学情与性格特点；战术上要因材施教、对症下药，求同存异中展示不同学生的风采。
尤其对待双差生，要因地制宜:抓住关键人和事，杀鸡骇猴，震慑全体学生，树立个人威信！第三、勤于观察，善于捕捉契机。
管理一个班级，很多时候就是针对正确的人，解决正确的事，树立正面典型，一举形成良好的班风与学风。
因此，作为班主任首先要把学优生紧紧地团结在自己身边，用个人的能力和力，让他们成为自己的亲信，以便于能够随时掌握真实的班情；针对双差生中，刺头和老实孩子暂时放到一边，找准既有调皮捣蛋的一面，又有正义感和渴望进步的一面的孩子，实施差转中，甚至差转优，从而为学差生树立正面典范。
第四、常规管理，一勤无难事。
只要恰如其分地扭转了班风和学风，下一步就进入了班级常规管理程序，班主任最需要做的就是做到两个字勤勉。
好的班风、学风来之不易，维持长盛不衰更加不易！早出晚归、时刻盯紧是必须的；事无巨细，学习、纪律、卫生、学生精神风貌，一个也不能少；宽严适度、张弛有度，让学生在严肃、活泼、合作、竞争有序的班集体里，感受学习的乐趣，体验进步的快乐！做一个普通班主任并不难，难得是做一个好班主任！好班主任不仅是师德高尚、守规守纪、学识渊博、勤勉有加，更重要是能够有技巧的宽严适度、善于抓住机会、拿得起放得下、指挥得当。
班主任应如何管理班级第2篇一、班主任要始终表现得自信满满。
初三下学期班主任工作计划(优秀10篇)
初三下学期班主任工作计划（优秀10篇）班主任工作计划篇一初三下期是教育管理关键的一学期，也是班主任班级管理的重头戏，这学期时间短、任务重，根据本班特点，特制定以下措施。
一、树理想、转变学习态度：把“要学习”转变为“我要学”。
透过开展主题班会。
让学生明确自己的人生目标。
而初三是实现这一目标的重要阶段，只有重视其学习过程，才可能实现理想，转变学习态度，明确努力方向。
二、鼓舞学生树立信心：在这期中的最后的两三个月中是冲刺阶段和收获季节。
各学科都要开始复习，让学生在复习中，指导他们制定出切实可行的复习计划，对以前不足之处查漏不缺，让他们在学习复习的过程中树立信心，战胜困难。
三、培养学生正确的学习方法：在这段时期中，班主任要关心学生各科的平衡发展，引导他们不断加强薄弱学科，不要出现偏科现象，让他们明确“7-1=0”的道理。
这段时期对学生来说是最宝贵的，任课老师都在争分夺秒地带领学生复习，力争使自己所教学科能考得更好。
这个时候，班主任应顾全大局，以身作则。
同科任老师配合。
监督学生多下功夫，并要求学生各科兼顾，不放下任何一科，构成一种以班主任、科任教师、家长顾全大局、协同作战、齐抓共管、全面提高地局面。
其二是对月考中出现地问题及时分析正确原因，找出对策，如对优生的压力过大、焦虑过高、考试不理想、学习兴趣上不去，考试时间分配不当。
有骄傲情绪等现象及时纠正，指明正确的方法。
在战略上：以竞争精神去拼搏，抛开一切杂念。
战求：强科争优势、弱科保底线。
四、加强班级管理，注意常规。
一切从细节入手，不因要升学就放下常规管理，让学生全面发展，提高其职责心。
五、努力抓好并严抓课堂纪律：纪律是成功的保证，采取以下抓法：1、督促学生学习，个性是学习成绩差的，不要放下学习，“努力才会成功，放下只有失败”2、教会学生勤学、学习尊重他人，学会维护自己的面子，学会维护自己在别人心目中的形象，学会自尊。
3、建立自律小组，量化打分并公告4、树立典型，因教施人。
初三下班主任工作总结6篇
初三下班主任工作总结6篇篇1本学期，我担任了初三（x）班的班主任，经过一个学期的努力，班级整体情况有所改善，学生的成绩有所提高，行为习惯也有所规范。
现在，我将对本学期的工作进行总结，以便更好地改进和提升班级管理水平。
一、班级管理1. 班级纪律本学期，我继续加强了班级纪律的管理，通过班会、课堂纪律教育等方式，让学生明确了纪律的重要性，并逐渐养成了遵守纪律的好习惯。
在考试期间，班级纪律得到了更好的维护，学生能够专心致志地考试，没有出现作弊、交头接耳等现象。
2. 班级卫生班级卫生一直是班级管理的重要方面，本学期我继续加强了卫生管理。
通过定期打扫、检查、评比等方式，让学生明白了卫生的重要性，并逐渐养成了讲卫生的好习惯。
同时，我也注重培养学生的环保意识，让学生在日常生活中注重节约资源、保护环境。
3. 班级文化班级文化是班级管理的重要方面，本学期我注重了班级文化的建设。
通过组织各种文体活动、举办主题班会等方式，让学生感受到了班级的温暖和凝聚力。
同时，我也注重培养学生的审美能力和文化素养，让学生在轻松愉快的氛围中学习成长。
二、教学工作本学期，我担任了初三（x）班的语文老师，除了上好每一节课外，我还注重了学生的作业批改和课外辅导。
通过认真批改作业、及时反馈等方式，让学生明白了自己的不足之处，并逐渐养成了勤学好问的好习惯。
同时，我也注重了学生的课外阅读指导，让学生在阅读中拓宽视野、增长知识。
三、家校联系家校联系是教育工作的重要环节，本学期我注重了与家长的沟通联系。
通过电话、微信等方式与家长保持密切联系，及时反馈学生的学习和生活情况，并听取家长的意见和建议。
同时，我也注重家长会的组织和管理，通过家长会向家长介绍学校的教育教学情况及要求，并请家长提出意见和建议。
四、个人成长本学期，我继续加强了自身的学习和成长。
通过参加学校组织的各种培训和学习活动，不断提升自己的业务水平和教育管理能力。
同时，我也注重反思和总结自己的工作经验，及时调整自己的工作方法和策略。
班主任工作经验交流：我的班级管理之道班主任班级管理方案
班主任工作经验交流：我的班级管理之道班主任班级管理方案1.创设温馨的环境班级是孩子们学习、生活的地方，一个温馨舒适的环境对他们来说至关重要。
我在教室里摆放了一些绿植，定期更换墙上的装饰，让教室充满生机。
我还鼓励孩子们自己动手布置教室，增强他们的集体荣誉感。
二、注重班级制度建设1.制定明确的班规班规是班级管理的基石。
我根据孩子们的年龄特点和实际情况，制定了明确的班规，如：上课认真听讲，不迟到、不早退，作业按时完成等。
同时，我还设立了一些奖励措施，鼓励孩子们遵守班规。
2.落实责任制度我将班级分为若干小组，每个小组设立一名组长，负责本组的纪律、卫生、学习等方面。
组长对班主任负责，班主任对组长进行考核。
这样，每个孩子都有自己的责任，班级管理更加有序。
三、关注学生个体差异1.走进学生的心灵每个孩子都有自己的特点，作为班主任，我要关注他们的个体差异。
我经常利用课余时间和孩子们交流，了解他们的想法和需求，帮助他们解决困难。
2.个性化教育针对不同学生的特点，我采取个性化的教育方法。
对于学习困难的学生，我耐心辅导，帮助他们提高成绩；对于性格内向的学生，我鼓励他们参加课外活动，增强自信；对于表现优秀的学生，我给予表扬和鼓励，让他们继续努力。
四、搭建家校沟通平台1.家长座谈会定期召开家长座谈会，让家长了解孩子在学校的表现，共同探讨孩子的教育问题。
同时，我也向家长传达学校的教育理念，争取他们的支持。
2.亲子活动组织亲子活动，让家长和孩子共同参与，增进亲子关系，也有助于家长更好地了解孩子。
1.爱心是班主任工作的基石。
只有关心和爱护每一个孩子，才能真正走进他们的心灵，成为他们的良师益友。
2.信任是班级管理的关键。
信任学生，相信他们能够做到，他们会给你带来意想不到的惊喜。
4.创新是班级管理的发展动力。
只有不断创新，才能适应时代的发展，提高班级管理水平。
班级管理是一门艺术，需要我们用心去经营。
我相信，只要我们努力，一定能够为孩子们创造一个温馨、和谐、有序的班级环境，让他们在这里茁壮成长。
中学九年级班级管理制度
中学九年级班级管理制度
一般包括以下方面：
1.作息时间：规定每天的上课时间、课间休息时间以及午休时间等。
2.出勤管理：要求学生按时到校，不得早退、迟到，并规定请假、离校的手续。
3.纪律要求：明确学生应遵守的纪律要求，包括禁止打闹、吸烟、喧哗等行为，禁止使用手机等电子设备。
4.课堂管理：规定学生在课堂上应遵守的规则，包括不得随意离座、打扰其他同学等。
5.班级值日制度：制定班级值日轮换表，规定学生各项值日工作，如打扫卫生、整理教室等。
6.晨会制度：要求学生每天早晨参加晨会，进行班级集体活动。
7.活动组织：安排班级各种社团、兴趣小组的活动，加强班级凝聚力和集体主义意识。
8.考试管理：规定学生参加各种考试的规则和要求，包括不得迟到、作弊等。
9.奖惩制度：建立学生奖励和惩罚机制，激励学生表现优秀，同时惩罚违纪行为。
10.家校沟通：建立家校联系机制，定期召开家长会，及时与家长交流学生的学习和行为情况。
这些是一般中学九年级班级管理制度的主要内容，具体情况还可根据学校的要求和实际情况进行调整和完善。
初中班主任班级管理经验交流4篇
初中班主任班级管理经验交流4篇初中班主任班级管理经验交流第1篇事对我的信任，给我这次经验交流的时机，和各位老班主任相比，我的经验并不丰富，一些班主任做法简单尚不成熟，和年轻的班主任相比文化水平也有所欠缺，今天坐在这里，完全抱着和大家一起交流、学习的态度，恳切希望各位领导、老师多帮助、多指正。
经过几年的磨合，在班主任工作中播种过辛勤的汗水，也收获过成功的喜悦，但更多的是留下歪歪斜斜的脚印。
班主任工作锻炼了我的意志，磨练了我的性格，提高了我的修养，开阔了我的视野，丰富了我的知识，使我受益匪浅。
现将我的一些具体做法和想法归纳如下：一、在学习方面：学会正确关爱，营造温馨班级。
一个班级，关起门来就是一个大家庭。
如果，这个大家庭中的每一个同学都如兄弟姐妹般互相关心着、帮助着、照顾着、鼓舞着，那么它便是温馨的，温暖的。
在班级中我尽量做到：1. 偏爱后进生。
在班集体中，积极表扬，大胆吸收这些后进生参与班级管理，让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。
比方说：安排他们为班级打水，浇花，值日等，同时与组长结对子，一对一辅导，遇到一点小进步要及时表扬，树立他们的自信心。
就说我们班的周煊吧，他是这学期新转入我班的，教导处入学测试数学六十多分，语文十几分，他从广西转来的，他很贪玩，经常不能按时完成作业，没过几天，他就会积起一大堆作业没有完成。
有一次我进教室找他要作业，听到他正大声给同学们讲笑话、发出阴阳怪气的声音、扮鬼脸，逗大家乐，大家都笑成一团、闹成一团。
我的火气腾地一下就升起来了，心想：你小子，欠老师那么多作业不写，却还在这里卖嘴皮子，捣乱！看我怎样收拾你就在我一步步走进他时，同学们可能预感到什么了，一个个都灰溜溜地回到自己的座位上去自习，看都不敢看我一眼，等待着一场暴风雨的来临看到他们一个个胆战心惊的样子，我又想：难道发一通火有用吗？他就能信服吗？他就能改掉陋习吗？突然，一个大胆的想法呈现在我的脑海中，教室里是死一般的寂静，我趁机当着他的面对同学们说：没想到咱班周煊这么会讲笑话，这么爱笑，真是我们班的笑星啊！如果你能不再把大熊写成大能，老师写成老帅，儿子写成儿了，如果我们大家多去催促他，指导他完成作业，同时也希望周煊同学能够按时完成学习任务，给同学们带来更多健康的、有益身心的精品笑话，成为我们班真正的笑星！并且率先为他鼓起了掌，班上响起了雷鸣般的掌声这令他感到很意外，脸立刻就红了，露出笑容，这以后，大家都热情地帮助他，我也时时提醒他，鼓励他，表扬他，这几天，又把清扫讲台的任务交给他，他的情况也有所好转了。
班主任工作总结：班级管理经验分享
班主任工作总结：班级管理经验分享班主任工作总结：班级管理经验分享近年来，随着社会的不断发展，人民生活水平的提高，教育水平的普及，教育责任的提升等一系列因素，对班主任的管理任务和职责提出了更高的要求，并推动了班主任工作的不断深化。
在这里，本人将结合自身的工作经验和感悟，对班主任工作进行总结，并分享一些班级管理的经验和方法。
一、班主任的工作职责作为一名班主任，首要的工作就是要组织统一班级管理，建立和谐的班级氛围，增强班级凝聚力和向心力。
具体职责包括以下几个方面：1. 精心备课，制定周密的教学计划，对学生进行抓手能得到更好的效果。
2. 深入了解学生的情况，关注学生的成长与发展，了解学生的家庭背景和学习情况，适时与家长沟通交流，加深彼此之间的了解和信任。
3. 坚持维护班级纪律，全力营造一个良好的学习、生活环境，强化班级规矩的执行力，确保学生的学习、生活秩序，加强组织管理的效能。
4. 注重学生的思想及心理健康，积极引导和关注学生的情感变化，建立良好的师生关系，加强教育引导和心理疏导，推动学生个性化、全面性发展。
二、班级管理经验分享1. 班会制度班主任应该定期召开班级会议，切实有效地发挥班会组织的作用，指导和帮助学生制定计划、反思问题、解决困难，同时也加强学生间的交流和沟通，积极促进班级的和谐发展。
2. 快乐的课间活动通过开展丰富多彩的课间活动，促进学生的身心健康发展，调动学生的积极性和创造性，获得学生的认可和喜爱。
3. 导师制度除班主任之外，学校应设立导师制度，每位老师需跟进一定数量的学生，搭建学生和老师的交流平台，加强学生情感交流和心理辅导，真正地做到一对一教育。
通过此制度，班主任可以将一些学生的思想状况及时沟通给负责跟进学生的学科老师。
4. 多角度的思政教育加强多角度的思政教育，对学生进行情感、智慧、品德、身心等方面的教育，引导学生形成正确的人生观、世界观和价值观，更好地为他们的未来发展打造良好的基础。
初三班主任工作计划第二学期(10篇)
初三班主任工作计划第二学期（10篇）1.初三班主任工作计划第二学期篇一一、指导思想贯彻德育处以德育为首的观念，坚持育人为本的思想，抓好学生行为习惯的养成教育，以此促进学生学习成绩的提高，争取实现学习和做人的全面提高。
是班级工作更上一层楼。
二、班级现状分析我班共有XX名同学，在这个学期，学生都能够认识到这个阶段的关键性和重要性，在思想上比以前更重视，在开学初呈现出比较良好的势头，但是由于长期养成的不良习惯和懒散的学习态度，所以，担心部分同学不能持之以恒。
三、具体措施九年级面临中考的关键阶段，在积极落实学校德育工作和做好学校常规工作的基础上，根据我班的具体情况及毕业年级的特殊性，重点着手抓以下几个方面的工作。
1、进一步推进班级管理制度，营造良好班风班貌，形成思想进步，团结友爱的理想的班集体。
2、进一步发挥班干部和团员的积极作用培养干部团结协作的精神，形成良好的班风。
对于班级的El常活动，如升旗仪式、课间操活动，自习等建立制度，约束学生的行为。
在各个活动中要求班干部和团员发挥积极地作用。
3、抓好教学质量，密切配合科任教师的工作，和其他任课老师进行及时沟通使班级各科成绩稳步上升，保持优势学科的长足进步，扭转弱势的落后局面，确保及格率的基础上提高优秀率。
鼓励学生多和科任教师沟通，有疑问及时解决。
4、加强对学生心理素质的教育。
5、重视体育锻炼，提高身体素质。
九年级的学习压力很大，所以更要重视学生的体育锻炼，配合体育老师抓好体育课的质量，同时加强和家长的联系，共同重视对学生的健康教育。
6、积极开展转化后进生工作，分析后进生成因，鼓励帮助后进生，使其不甘落后，奋起直追，定期抽查后进生的作业，敦促其完成学习，改掉拖沓的习惯。
在全班形成良好的竞争机制，使全班学生共同进步。
7、加强与家长的密切联系，对学生在学校的一些情况及时和家长取得联系，结合学生的心理问题和学习情况与家长一起制定有效的教育方法，使学生能以良好的精神状态投入学习。
班主任该如何管理班级4篇
班主任该如何管理班级4篇班主任该如何管理班级第1篇1、除了制定一套切实可行的班级公约去管理学生，还要班主任去细心做好每一件事情。
2、用心去捕捉每一个幼小的心灵，做到心中有学生、心中想学生。
3、班主任应该用爱心去关爱每一位学生，做到公正、平等，特别是对待后进生要真心诚意。
4、班主任工作千头万绪，事务繁杂，既抓教学业务又抓班级管理，因此必须选出一支好的班干部协助班主任管理。
5、班主任平时留意观察、了解、掌握每位学生的脾性，注意捕捉闪光点，因势利导，扬长避短，因材施教。
班主任该如何管理班级第2篇一、注重班干部的选拔任用班级管理中选拔和任用班干部是非常重要的一环。
这是每个做过教师的人都明白的，也是个老生常谈问题。
这项工作做得好班级工作就开展顺利。
事实证明，实行班干部轮换制对构建和谐班级非常有效，它既能使每个学生都能尝到当官的快乐，打破从来没有当过官的神秘感，而且增强了每个学生的责任感。
让学生人人参与班级管理不仅增强了学生的主人翁意识，还培养了他们自我管理和管理班级的能力，更使他们在学习和管理的双重过程中健康、全面、和谐成长。
二、坚持平等相待一视同仁的原则在我的班级里的所有学生，不管是哪一类学生我都会一视同仁，没有偏向。
每学年的开学之初我都会在班内给全班学生说明：你在家里再娇惯，只要是走到学校就与别的同学一样，没有人会娇惯你;你在家里再懒，只要是走进学校就应该遵守学校的纪律，该值日时就要按时值日，老师布置的作业就要按时完成，不能搞特殊;你的成绩好与不好老师也不会偏袒与谁。
总之，在每学期开学之初我会开一个特别的班会，让全班同学知道他的班主任老师是一个一视同仁的老师，请同学们不要搞特殊，学校是有纪律的，不遵守纪律就要受批评，凡是遵守纪律的都是好孩子。
在日常的教育教学中也要如此。
像我们班一月一次的调换桌位，我都是遵循平等相待原则，这样，同学们没有一个闹意见的。
对懒散型这类孩子也能做到一视同仁，他们有时因为太懒，不能及时完成作业，我就让他们补上。
初三班主任班级管理工作计划
初三班主任班级管理工作计划
工作计划：
1. 制定班级管理制度和规章制度，全面落实学校各项管理制度。
2. 组织班干部参加学校组织的管理培训，提升管理能力和领导才能。
3. 定期召开班级班会，及时了解学生的情况和问题，协调解决学生之间的矛盾。
4. 建立师生沟通平台，鼓励学生敞开心扉，及时反馈问题。
5. 设立奖惩制度，激励学生提高学习和行为表现，惩罚违纪行为。
6. 加强对学生学习情况和心理健康的关注，及时介入学习和人际关系方面的问题，协调解决。
7. 在学生课外活动中提供支持和指导，鼓励学生参与积极健康的活动。
8. 与家长保持密切联系，定期开家长会，了解家长的意见和建议，共同关心学生的成长。
9. 成立班级协助小组，分工合作，共同参与班级管理和活动组织。
10. 定期对班级管理工作进行总结和评估，不断改进提升班级管理工作水平。
班主任工作总结加强班级管理能力
班主任工作总结加强班级管理能力班主任工作总结——加强班级管理能力一、引言作为一名班主任，在过去的一段时间里，我经历了许多挑战和成长。
在任课的这一年里，我努力加强班级管理能力，通过一系列的措施和实践，不断提升自己的管理水平。
本文将总结我在班级管理方面的工作经验和取得的成果。
二、提升沟通能力良好的沟通是班级管理的基础，我意识到自己在与学生和家长的沟通中还存在不足。
为了改进，我积极参加培训课程，学习有效的沟通技巧。
我开始关注学生的情感需求，主动与学生进行交流，并且时刻保持开放的姿态，鼓励他们表达自己的想法和困扰。
同时，我也积极与家长进行沟通，定期召开家长会，与他们分享学生在学校的表现和成绩，以及给出建议和指导。
三、加强班级的协作氛围班级的协作氛围对于学生成绩的提高和学生的全面发展起着重要的作用。
我意识到，只有建立一个和谐的班级氛围，才能更好地激发学生的学习动力和创造力。
因此，我采取了一系列措施来加强班级的协作氛围。
首先，我组织了各类团队活动，如班级聚餐、户外拓展等，增进了同学之间的友谊和互信。
其次，我鼓励学生之间相互帮助，通过合作学习等形式培养他们的团队合作精神。
四、规范班级管理制度规范的班级管理制度有助于提高学生的纪律意识和自律能力，我认识到在班级管理方面还需要进一步加强制度建设。
因此，我制定了一套严格而公正的班级管理制度，并与学生一起商讨和完善。
在执行过程中，我注重及时与学生进行沟通和反馈，让他们明确自己的责任和处罚的原因。
同时，我也通过班会和班委会的方式，让学生参与到班级管理中，培养他们的责任心和领导能力。
五、注重个别学生的关怀每个学生都有自己独特的需求和问题，作为班主任，我意识到只有关注每一个学生，才能真正做到个别化关怀和帮助。
我通过定期与学生进行面对面的交流，了解他们的学习、生活和心理状态。
对于遇到学习困难的学生，我积极与其家长沟通，制定学习计划，并提供额外的辅导支持。
对于遇到生活问题的学生，我关心他们的情绪变化，尽力给予他们帮助和鼓励。
班主任工作中的班级管理
班主任工作中的班级管理班主任是学校中负责学生班级管理工作的教师，他们是班级管理的重要组成部分。
班主任工作中的班级管理是指班主任通过对班级学生的管理和指导，促进学生健康成长，营造良好的班级氛围。
本文将从班级管理的目标、内容、方法以及角色转变等方面进行论述。
一、班级管理的目标班级管理的目标是全面培养学生的素质，使其在品德、智力、体质等方面全面发展。
班主任通过班级管理，旨在培养学生的自律意识、协作能力、创新思维等，为学生的未来发展奠定基础。
二、班级管理的内容1. 班级规章制度的建立：班主任需要与学生共同制定班级规章制度，通过明确班级的纪律要求和日常安排，培养学生的守纪律、遵守规则的意识。
2. 学科学习管理：班主任需要关注学生的学习进展，及时发现学习困难和问题，并提供帮助和指导。
同时，组织学习小组、讨论课等活动，促进学生之间的互助学习。
3. 课外活动组织：班主任应组织一些丰富多彩的课外活动，如班级读书会、主题讲座等，提高学生的综合素养和兴趣爱好。
4. 心理健康教育：班主任通过开展心理健康教育活动，了解学生的心理状态，帮助他们树立正确的人生观、价值观，增强心理抵抗力。
5. 家校沟通与合作：班主任需与学生家长保持良好的沟通和合作关系，及时了解学生在家庭环境中的情况，共同促进学生的成长发展。
三、班级管理的方法1. 建立良好的班级氛围：班主任应引导学生形成积极向上、团结友爱的班级氛围，营造良好的学习和生活环境。
2. 制定个性化的教育方案：班主任应根据不同学生的个性特点，制定相应的教育方案。
例如，对于内向、胆小的学生，班主任可以通过激发他们的兴趣爱好、培养自信心等方式进行引导。
3. 班级活动组织：班主任应充分利用班会、班级活动等形式，组织学生参与班级管理。
通过学生的参与，培养他们的责任感和集体观念。
4. 激发学习兴趣：班主任应采用多样化的教育手段，激发学生的学习兴趣。
可以通过互动讲解、课外拓展等方式，增加学生对知识的兴趣和渴望。
初三班级管理心得体会范文(精选6篇)
初三班级管理心得体会范文（精选6篇）初三班级管理心得体会1我作为初三年级的一个班主任，在担任班主任的工作期间，也是认真的去工作，积极的去为学生们做好工作，让他们能专心的去把复习搞好，为中考做准备，在做班主任的工作之中我也是有一些心得体会。
初三年级和其他的年级还是有挺大的区别，毕竟有一个中考的压力在那里，几乎所有的学生都是知道，而且也是会努力的去学习，即使是成绩差的学生也是有一些意识，平时的时候也是不那么的闹腾，不希望自己是影响到其他学生的，或者自己也是想考得好一点，去努力复习的，可以说比初一以及初二的学生更加的听话一些，也是更加的懂事，知道自己在学校里面要干什么，但是也是由于有压力，所以一部分的学生也是会觉得自己的成绩糟糕，考不上理想的高中，就放弃了学习，而这些也是需要我们班主任老师来给予指导，鼓励他们，了解他们的想法，予以支持，让他们能把心思放到学习上，不要放弃。
同时在做班主任期间，我也是知道压力是比较大的，和其他年级相比，初三由于要面对中考，所以我们老师也是需要多沟通，多了解学生们的情况，予以帮助，同时在教学之中，我也是知道，对于班级的一个学习风气也是要重视起来，对于差生要多去鼓励，对于优秀的学生，要予以肯定，对于成绩一般的学生，更是要予以重视，要他们坚持，不能放弃，而且由于压力大，所以如果班级有不想学习的氛围，那么也是要及时的制止，不然容易蔓延，导致其他的学会也是会有样学样，那样整个班级的成绩也是很难去维持并提高的，在做班主任期间，我也是知道，对于学生们，要更多的关心，了解他们的情况，很多问题都是需要去解决好，才能把班主任的工作给做的更好的。
同时对于我们老师来说，这也是一份很有压力的工作，我也是第一次随班上初三，很多方面也是需要去请教一些老教师，虽然对学生们也是比较的熟悉，但是到了这个阶段，却是又有其他的变化，我也是在工作之中严谨的去思考，去多考虑一些方面，尽量的多想，多去做事情，来把班级给带好了。
初三下班主任计划 (2)
初三下班主任计划
初三下班主任计划包括以下几个方面：
1. 班级管理：制定班级规章制度，明确班级纪律要求，并通过组织班会、班级活动等形式引导学生遵守纪律，建立良好的班级秩序。
2. 学业辅导：了解每个学生的学习情况，对学习成绩较差的学生进行个别辅导，帮助他们解决学习上的困难。
定期组织学习小组讨论，提升学生学习能力和学习方法。
3. 心理辅导：关注学生的心理健康，建立心理档案，进行定期心理辅导。
定期开展心理教育讲座，帮助学生认识自己的情感需求，解决心理问题。
4. 沟通家长：定期与家长进行沟通，了解学生在家庭环境中的情况，共同解决学习和生活中的问题。
通过家长会、班级通讯等方式与家长保持良好的沟通和合作关系。
5. 培养学生的综合素质：通过丰富的课外活动，如班级文艺晚会、体育比赛、志愿者服务等，培养学生的综合素质。
定期组织学生参加模拟考试，帮助他们适应高中升学的要求。
6. 疫情防控：做好疫情防控工作，加强学生的健康教育，落实每日体温检测、戴口罩等措施，确保学生和教职工的安全。
以上是一个初三下班主任计划的大致内容，具体实施还需要根据班级的具体情况进行细化和调整。
班主任工作与班级管理
班主任工作与班级管理班主任是学校教育管理中的一位重要角色，负责班级的管理与教育工作。
班主任的职责涵盖了学生的学业指导、心理辅导、行为管理等方面，通过有效的班级管理，班主任可以为学生提供一个积极健康的学习环境，促进学生全面发展。
本文将就班主任的工作职责和班级管理的重要性进行探讨，并提出一些班主任在班级管理中应采取的有效措施。
一、班主任的工作职责班主任作为班级的管理者和学生的指导者，有着多重工作职责。
1.学业指导班主任要关心学生的学业情况，了解每个学生的学习进展和困难，并根据学生的情况给予相应的指导和帮助。
班主任要与学科教师密切配合，制定合理的学习计划，帮助学生提高学习成绩。
2.心理辅导班主任要关注学生的心理健康状况，及时发现并解决学生在学习与生活中的心理问题。
班主任可以开展一些心理素质教育活动，引导学生正确处理情绪，增强心理抵抗力。
3.行为管理班主任要负责管理学生的行为，维护班级的纪律和秩序。
班主任要制定明确的班级规章制度，并监督学生的遵守。
对于学生的不良行为，班主任要及时采取相应措施进行纠正，帮助学生改正错误。
4.家校沟通班主任要与学生的家长保持密切联系，及时向家长反馈学生的学习情况和行为表现，并与家长共同探讨学生的问题和解决方案。
班主任要积极参与家长会、家访等活动，促进学校、家庭和社会的良好合作关系。
二、班级管理的重要性班级管理是班主任工作的核心内容，它对提高班级凝聚力、促进学生成长具有重要作用。
1.营造良好的学习氛围班级管理可以营造一个积极健康的学习氛围，帮助学生建立正确的学习态度和价值观念。
班级管理要注重激发学生的学习兴趣，激励学生的学习动力，使每个学生都能积极参与学习活动，提高学习效果。
2.培养良好的行为习惯班级管理可以帮助学生培养良好的行为习惯和道德品质。
班主任可以通过班会、班级活动等形式加强对学生的道德教育和行为规范的引导，培养学生的自律能力和责任感。
3.提升班级凝聚力班级管理有助于提升班级凝聚力和团队合作精神。
初三班主任班级管理计划范文（四篇）
初三班主任班级管理计划范文一、指导思想：全面____市二期课改精神，以市、区教学工作会议精神及学校年度工作意见为指导，充分认识抓好初三毕业班工作对学校发展的重要意义。
发扬与时俱进，开拓创新的精神，求真务实，提升课堂教学质量，抓好初三年级教育教学工作。
努力寻找课堂教学的突破口，促进课堂有效教学，引领学生生动、活泼、主动地学习，积极进行命题研究，把握中考新方向，强化初三教学管理和指导，力争使本届毕业班教学质量上一个台阶。
二、期望目标：1、努力提高各学科的合格率和平均分，力争使各科平均分、合格率达到或超过区平均水平。
2、力争使中考五门学科的总分合格率保持____届的成绩达到____%。
3、切实做好提优工作，力争提高优秀率。
三、工作思路：抓两头促中间，分层指导教学，力求整体提高。
四、工作重点：狠抓两个“率”：确保合格率、力争在提高优秀率上有所突破。
五、主要措施：（一）进一步加强对毕业班工作的领导1.充分认识到毕业班工作对学校发展的重要意义，树立毕业班工作一盘棋的思想，优化教学资源的配置组合，群策群力，克服困难，努力实现教学效益的最大化。
2.学校进一步完善初三毕业年级由校长室直接领导，教导处具体负责这一管理模式，突出对毕业年级的过程管理和质量监控。
定期召开初三教学工作会议，根据初三各学科教学情况和学生学习情况，按照学校对本届初三的目标，讨论研究共商良策。
3.协调政教处等职能部门，组织、指导班主任工作，坚持“教书育人，德育为先”的原则，措施要得力，方法要多样，确保本届初三学生拥有正确的人生观、价值观。
（二）加大教学常规管理的力度，全面提高课堂教学的质量1.抓好常规，确保秩序2.集体备课，增强实效性。
由教导处牵头进行初三教师与教研组其他优秀教师的“同伴互助”结对活动，加强学科教学的研究和交流，强化集体备课制度。
全体中考学科任课教师必须认真钻研课程标准及教材、认真研究近几年中考试卷，分析并找出其规律，有的放矢地制订教学及复习计划，并在实践中不断调整，增强实效性。
班主任班级管理方案班主任工作经验交流：初三班级管理
班主任班级管理方案班主任工作经验交流：初三班级管理清晨的阳光透过窗户，洒在了教室的一角，孩子们还在梦乡中，而我，已经开始构思今天的班级管理方案。
十年的班主任生涯，让我积累了不少经验，今天就来和大家分享一下关于初三班级管理的一些心得体会。
1.创设温馨环境。
班级是孩子们的第二个家，要让每个孩子都感受到家的温暖。
我会在班级布置上下功夫，用温馨的标语、绿植、学生的作品等点缀教室，营造一个舒适的学习环境。
2.营造积极氛围。
鼓励孩子们积极参与班级活动，展示自己的才华。
每当有学生取得成绩，我都会在班级群里分享，让大家都为他的进步感到骄傲。
3.培养团队精神。
班级是一个团队，要让每个孩子都明白团结协作的重要性。
我会在班级里组织各种团队活动，让孩子们在活动中学会合作、学会担当。
二、关注学生心理健康1.倾听孩子的心声。
作为班主任，我要密切关注学生的心理健康，及时了解他们的困扰。
每天我都会留出一段时间，让孩子们向我倾诉他们的心声。
2.开展心理健康教育。
定期组织心理健康讲座，让孩子们了解心理健康知识，学会自我调节。
3.关心特殊学生。
对于班级里的特殊学生，我要给予更多的关爱。
及时发现他们的优点，鼓励他们克服困难，融入集体。
三、严格班级纪律1.制定班级规定。
班级纪律是班级管理的基础，我会和孩子们一起制定一套合理的班级规定，让大家共同遵守。
2.实施奖惩制度。
对于遵守纪律的孩子，我会给予表扬和奖励；对于违反纪律的孩子，我会进行适当的惩罚，让他们明白纪律的重要性。
四、提高教学质量1.落实教学计划。
按照学校的教学计划，认真备课、上课，确保每个孩子都能学到知识。
2.关注学生个体差异。
针对不同学生的特点，制定个性化的教学方案，让每个孩子都能在课堂上有所收获。
3.开展课外活动。
组织各种课外活动，拓宽学生的知识面，提高他们的综合素质。
五、培养良好习惯注意事项一：保持班级氛围的持续性和稳定性解决办法：班级氛围的营造不是一蹴而就的，需要持续的努力和微调。
九年级班级管理工作计划7篇
九年级班级管理工作计划7篇写工作计划的目标是为了提高工作的整体效率和效益，通过周工作计划，能够更好地规划长期目标和计划，以下是本店铺精心为您推荐的九年级班级管理工作计划7篇，供大家参考。
九年级班级管理工作计划篇1众所周知，初三年级是初中教学的一个最重要的教学阶段，更何况这届初三是我们初中自创建以来开天辟地的第一届。
耕作三年，现在就是检验收成的时候。
开学之初的几次会议，让每个初三教师心里都是沉甸甸的。
然而我们相信开班之初我们初中部的八字方针，那就是尽心尽力，无怨无悔!我们初三的全体科任老师将群策群力，迎难而上，发扬拼搏精神，抓紧抓严抓实各个教育教学环节，力争中考取得好的成绩。
一、教学工作：1.加强课堂教学，提高课堂效益，积极探索新课程教学的课堂模式。
提出合理可行、有效的中考复习模式和方法。
2.发扬团队协作精神，根据本届初三学生实际情况制定本学科教学计划。
把教学研究工作落到实处。
3.加强中考研究，认真研究中考命题的特点和规律，针对不断变化的中考，加强考试的动态研究，以此指导复习，抓好专题复习研究4.加强教学常规管理，常抓不懈。
5.做好班级现状分析，找出薄弱环节，分析原因，寻找对策，让每一位同学都能在原有水平上有更的提升。
6.重视月考、期中、期末考试制度，及时召开质量分析会，及时诊断，及时思，及时解决考试中出现的问题。
7.认真抓好体育训练，课间操时段改变锻炼策略，男女生分组，力争让每个同学都发挥出潜力，力争体育中考成绩达到水平。
8.高度重视培优工作，加培优力度，对前十名学生要加力度，为他们松绑减压，营造宽松的竞争氛围，力求在和谐的竞争环境中迎难而上，使优秀学科更加优秀，使薄弱学科也逐步优秀。
科学合理的做好李昊元的思想工作，争取中考一炮打响，其他前几名的同学争取在全市排名靠前。
9.做好中考各项报名工作，严格仔细的把好每一道官，确保学生能够正常发挥。
10.做好学生的心理疏导工作，适当调节情绪，以良好的心情投入学习中去。
班主任工作与班级管理
班主任工作与班级管理班主任是学校教育管理中的重要角色，其工作涉及到班级管理、学生辅导和家庭联系等多个方面。
班主任的工作对于学生的成长和学校的发展具有重要意义。
本文将探讨班主任工作的职责和优化班级管理的策略。
一、班主任的职责班主任是班级最重要的管理者和教育者，其职责涵盖了以下几个方面：1. 班级管理班主任负责班级的组织和管理工作。
他们需要安排班级的日常活动，包括集会、班会和课堂秩序管理等。
此外，班主任还要制定班级规章制度，并监督学生的遵守情况。
通过有效的班级管理，班主任可以创造良好的学习氛围，促进学生的全面发展。
2. 学生辅导班主任是学生的导师和朋友，他们需要关注学生的学习和生活情况，并提供必要的帮助和指导。
他们要与学生建立良好的沟通和信任关系，关心学生的成长和发展，及时发现并解决学生的问题。
班主任还要培养学生的自我管理能力和责任心，培养他们良好的道德品质和社会责任感。
3. 家校联系班主任是学校与家庭之间的桥梁，他们要与学生的家长保持密切联系，及时传达学校的信息和学生的情况。
班主任要与家长进行定期的沟通，了解家长对学校工作的意见和建议，并及时反馈学校的政策和决策。
通过积极的家校联系，班主任可以促进学校与家庭的合作共赢，提高学生的教育质量。
二、优化班级管理的策略为了更好地履行班主任的职责，优化班级管理至关重要。
以下是几点优化班级管理的策略：1. 建立科学的管理制度班主任可以制定一套科学的管理制度，包括班级规章制度、活动安排和学生考勤等。
这些制度要符合学校的要求，既有规范性又具有操作性。
班主任要向学生和家长宣传和解释这些制度，并通过定期检查和反馈来确保制度的执行。
2. 提供个性化辅导学生在学习和成长中存在不同的问题和需求，班主任可以根据学生的特点和需求，提供个性化的辅导和指导。
班主任可以与学生交流，了解他们的困惑和困难，并给予针对性的建议和帮助。
通过个性化辅导，班主任可以帮助学生解决问题，提高学习效果。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
毕业班班主任工作经验交流
水关中学唐宗贵
尊敬的各位领导老师：
九年级下学期是初中学生在校的最关键一学期，接下来的三个月更是决定学生人生走向的关键阶段，作为班主任，就是要尽可能的帮助他们走好这一步，实现既定的教育教学目标，使每一位学生都得到健康全面发展。
现就本人就具体班级管理情况向各位领导老师汇报如下：
一、树立班主任威信。
班主任威信本身就是一种班级管理的资源，如果班主任威信树立得好，对班级工作的开展大有好处。
我觉得树立班主任威信，应做好以下几点：首先，班主任应做受学生欢迎的科任教师。
在平时教学工作中，发挥自己的长处优势，力争使课讲得精彩，同时教给学生复习方法，让学生清晰思路，该复习些什么，怎样复习，这样可以让学生感觉跟着到这样的老师有奔头，让学生发自内心的信服你，这样的班主任才容易树立威信。
其次，班主任要和学生形成一种若即若离的关系。
尽可能展示教师的亲和的一面，但不能在学生面前不要常嘻嘻哈哈，而要始终让学生对你具有既爱又怕的感觉。
再次，关爱学生、善待学生、一视同仁。
不能只看重成绩优异的学生，而轻视成绩差的学生；不能看重家庭富裕的学生，轻视家庭贫困的学生；不能看重女生，轻视男生；应一视同仁、平等对待。
二、制定目标，明确方向。
班主任班级管理是一种艺术，它的效率可以用班级的组织凝聚力，学生思想情感、学习的稳定性以及学生、家长的满意度来衡量。
考虑到现在的学生普遍怕吃苦，有惰性、厌学、退缩各种情绪产生。
多用一些有关“正确看待初三”“态度决定一切”；“现在苦、苦一时，现在不苦、苦一辈子”的口号来给学生鼓劲，还让学生找些故事来互相激励。
在此基础上提出了班级奋斗目标和个人的奋斗目标，并让学生把个人小目标写在书的封面上，天天对照，互相激励。
三、关注中等生。
我有这样一个体会，一个班的优等生与学困生都能很快被班主任发现，因为他们的表现比较“突出”，而一些中等生，特别是学业无特长，个性无特点的学生，往往被班主任忽视。
对这些学生，班主任因缺乏应有的了解，很难把握有利时机实施有效的教育，时间长了，不仅影响学生整体素质的提高，而且会造成“中等生”的进一步下滑。
特别是到初三后期关键时期，我们要大张旗鼓地关注和鼓励这批中等生，当好他们的严父慈母。
四、稳定后进生
到了三年级，一部分的学生在为上高中奋力拼搏，而一部分认为升学无望的学生开始自暴自弃，无事生非，对班级稳定会造成有很大的影响。
要想把他们培养成优秀学生，几乎已经不可能，只能是稳定。
给他们以更多的关注，更多的投入，让他们感受到自己在班上有一席之地。
大胆吸收这些后进生参与班级管理，让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。
现在我班的学生时泽岫，原来是班级男生中最喜欢说话和打闹，纪律观念差，很多学生对他有意见。
但他优点也不少，爱看课外书，喜欢帮老师忙，责任心比较强。
为了限制他少惹事，我叫他担任劳动委员，负责安排督促班级卫生工作。
他工作态度特别认真，一段时间后，本班的卫生工作还有了很大的改变。
他认为自己是班委，上课说话明显少了，对自己的行为也开始有了约束。
即使课上很多都听不懂，他的言行告诉我，他在努力做好。
这样就把班级中不利的因素变为有利的因素，这对后进生也是一种能力的锻炼。
五、协调好几种关系
1、科任教师与学生之间的关系。
当科任教师与学生发生矛盾时，要实事求是，不偏不倚，力求既维护教师的威信，又使学生心悦诚服。
当科任教师对学生提出合理要求时，我是坚决支持；当学生对科任教师提出带有普遍性的教学意见时，我会选恰当的机会、适当的方法反映给科任教师。
与此同时，我还有意识地利用各种机会，来树立各科任教师在学生中的威信。
比如：向全班学生介绍本班科任教师的业绩、特点和特长，增进他们对任课教师的好感；邀请科任教师参加班集体活动等等。
目的是进一步融洽学生与各科任教师之间的关系。
切忌不要在班上妄加评论，发表对任课老师不
尊重的言行，因为班主任不经意地对任课教师不良评价都可能造成班级的混乱，为那些本来对任课老师不满的学生壮胆，埋下不必要的矛盾。
2、科任教师之间的关系。
一个班的科任教师在年龄、性格、工作经验等方面可能存在着许多差异，任课老师关注学科平衡，如何协调好各学科教师的辅导时间，辅导哪些学生，最大限度提高学习效率。
形成强大的教育合力，使班级系统朝着和谐方向发展，有利于提高本班的教育教学质量。
3．科任老师应参与班级管理。
初三的成败是由整体各学科决定的，不是个人的单枪匹马，匹夫之勇。
作为班主任，首先得讲奉献，不计较得失，为班级整体利益着想，为任课老师多做事情，对他们的正确要求全力支持。
六、巧用激将法。
适时地巧用激将法鼓励竞争，对于优良班风的形成具有很强的导向作用。
竞争一经形成, 大家在学习上就会彼此成为赶超的对象，大家有了这样的竞争意识，学习兴趣也会剧增，效率也会大大提高。
对于班级成绩相当的学生都可以采用这种方法。
巧妙的激将法他们，让在比拼中即改正了自己的不足又认识了自我，更主要是提高了自己的成绩。
同时，再加上班主任正确引导他们公正公平竞争，班上你追我赶的学习风气很快就会形成。
因为没有危机感，就没有创造的火花闪耀。
要打破这种相对平衡的状态，创造出一种充满活力的竞争局面，就必须巧妙的采用激将法鼓励竞争，用竞争激发学生高昂的斗志，发掘学生巨大的潜能。
初三是学生人生成长的关键时期，即处在由未成年人向成年人发展的过渡阶段。
在他们的身上，既有任性、敏感、贪玩的特点，又有迫切期望受到尊重的心理，面临升学压力再加上学业压力，这些学生心理承受能力普遍较差。
班主任一定要擦亮眼睛，多了解这一阶段学生的特点和喜好，把握好管理的“度”，不要从一个极端走向另一个极端。
同时还要学会包容学生的缺点，多挖掘学生优点，及时加以鼓励，以自己的人格魅力和管理能力去赢得学生的尊敬。
班主任在学生心里，应既是敬爱的师长，又是能了解和信任他们的朋友，也是最能体贴和爱护他们的亲人。
我希望通过本班全体师生的共同努力，让每一名学生的初三学习都能学有所成，既能让更多的同学走上继续学习之路，又能让学困生多学些知识，学会做人，为走上社会打好基础！。