局党政办公室2006年工作要点
局办公室工作总结及工作思路
局办公室工作总结及工作思路局办公室工作总结及工作思路一、工作目标和任务我作为局办公室的工作负责人，主要工作目标是负责全局各项工作的统筹协调与管理，以确保各项工作有序、稳定、高效地进行。
具体任务包括：1.安排和管理各项工作的开展，制定相关计划和工作方案；2.及时反馈和通报工作进展、问题及解决情况；3.准确传达和执行上级领导的决策、指示和工作要求；4.维护上级机构与下级单位之间的工作关系，解决相关问题；5.协调各部门之间的工作关系和沟通，促进工作协作；6.督促和监督各部门按时、按量完成规定的工作。
二、工作进展和完成情况2019年，局办公室的工作开展基本按照计划进行，进展较为顺利。
我主要做了以下工作：1.制定了局办公室的年度工作计划和工作方案，为全局各项工作提供协调和支持；2.按照计划，认真开展各项工作，积极协调各部门协作，及时反馈各部门工作进展，有效避免了工作重复和漏项；3.在工作中，我主动了解各部门工作中的实际困难和问题，及时与下级单位协调解决，保证工作顺利进行；4.督促各部门严格按照规定完成工作，确保质量和进度。
三、工作难点及问题在工作中，局办公室遇到了一些难点和问题，主要有以下几个方面：1.工作内容繁琐，协调难度较大，工作压力较大；2.机构人员过于精简，人力资源不足；3.有一些部门协作意识不强，工作之间缺乏沟通和协调；4.有些具体的工作流程和标准还需要不断调整和改进。
四、工作质量和压力局办公室的工作质量在整个局的工作中起着至关重要的作用。
在2019 年，因为工作任务比较繁重，工作压力比较大，所以面临着保证工作质量和履行工作要求之间的矛盾。
在工作开展过程中，我采取了以下措施来保证工作质量：1.明确各项工作的重点和难点，设置各项工作的流程和标准；2.不断提高职工的工作素质和综合能力；3.加强工作协作和沟通，完善工作流程与标准。
五、工作经验和教训作为工作负责人，我意识到需要不断总结和吸取工作经验和教训。
扬州市人民政府办公室关于转发市发展和改革委员会2006年全市经济体制改革工作要点的通知
扬州市人民政府办公室关于转发市发展和改革委员会2006年全市经济体制改革工作要点的通知文章属性•【制定机关】扬州市人民政府•【公布日期】2006.05.09•【字号】扬府办发[2006]58号•【施行日期】2006.05.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】经济体制改革正文扬州市人民政府办公室关于转发市发展和改革委员会2006年全市经济体制改革工作要点的通知（扬府办发〔2006〕58号）各县（市、区）人民政府，市各委、办、局（公司），市各直属单位：市发展和改革委员会《2006年全市经济体制改革工作要点》已经市政府原则同意，现转发给你们，请结合各地、各部门实际，认真贯彻落实。
二OO六年五月九日2006年全市经济体制改革工作要点(扬州市发展和改革委员会)2006年是“十一五”的开局之年，也是深化改革的关键一年。
全市经济体制改革工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届四中、五中全会精神，根据市委四届九次全会和市五届人大四次会议确定的奋斗目标，坚持把深化改革与落实科学发展观、促进经济增长方式转变、构建和谐社会紧密结合起来，加快推进制度建设和体制创新，力争在转变政府职能、优化所有制结构、完善市场功能等重点领域和关键环节取得新的突破，为经济社会发展注入强大动力，努力创造公平公正的发展环境，积极培育体制机制新优势。
主要抓好以下七个方面的工作：一、深化行政管理体制改革，构建公共行政创新机制1、稳步推进政府管理体制创新。
统筹协调发展规划、城市规划、土地规划等，发挥政府规划的引导和调节作用。
推进政务公开，制定重大事项决策预告、公示、听证和责任追究等制度。
完善政府部门和公用事业单位办事公开的办法，建立健全行政绩效评估机制，加强机关效能建设，提高政府公共管理和服务水平。
2、深化行政审批制度改革。
公布市、县各级行政许可事项，推进行政许可权相对集中，实行“一个窗口对外”。
办公室重点工作计划5篇
办公室重点工作计划5篇时间过得飞速,很快就要开展新的工作了,我们要好好打算今后的工作方法。
那么如何做出一份高质量的工作打算呢?下面是我为大家整理的关于办公室重点工作打算，假如喜爱可以共享给身边的挚友喔!办公室重点工作打算1一、谨慎学习，提高文字性工作潜力办公室要做好公司各种打算、总结、报告、请示、通知等的起草、报送工作，这就要求办公室工作人员要谨慎学习，强化自身修养，不断提高文字处理潜力。
二、协调关系，使办公室工作顺当开展在做好会议签到、集团公司文件收发归档、总经理内勤(报纸、信件、传真收发等)工作的同时，发挥好枢纽作用，专心协调协作部门主管谨慎完成各种临时性工作。
主要工作：1、依据政务秘书岗位职责中的要求，坚持每月完本钱部门活动、工作中构成新闻类稿件的投稿工作。
2、收集各类奖项申报资料，并负责资料编写及申报对接工作。
3、刚好出好单位工作支配通知、节假日放假支配通知等事宜。
4、做好生产经营管理例会、综合办公室部门例会、和其它重要会议的筹备工作，并做好会议记录。
5、负责起草并拟定好单位各种规划、打算、确定、总结、通知等文件材料。
6、做好集团公司临时性工作。
三、专心适应企业改革开展，创新办公室日常工作要透过学习，努力提高勤于想事的潜力、擅长谋事的潜力、乐于干事的潜力、诚于共事的潜力、敢于断事的潜力、自主创新成事的潜力，使办公室工作在务实中创新。
办公室重点工作打算2一、目标措施1、强化管理，提高效劳质量做好办公室工作打算，加强业务学习，提高自身效劳意识与效劳水平，进一步增加思想业务素养和整体合力。
2、加强正规化建立，推动标准管理建立健全各项规章制度，专心推动办公室管理的科学化与标准化，提高办公室工作效率。
3、谨慎学习，提高文字性工作潜力办公室要做好各种打算、总结、报告、请示等的报送工作，专心完成工作打算和总结的撰写工作。
4、协调关系，做好上情下达，下情上达工作充分发挥好办公室的枢纽作用，专心协调协作各科室谨慎完成各种临时性工作。
党政办公室年度工作计划(4篇)
党政办公室年度工作计划以争先为目标，充分发挥党政办公室参谋助手、桥梁纽带、综合协调、后勤保障、宣传信息等五个方面的作用，塑造内功外树形象，以一流的工作作风、服务质量、机关管理与工作绩效圆满完成党委、政府和上级各对口部门交办的各项工作任务。
二、工作重点（一）扎实做好日常工作，发挥五个作用。
认真做好电话接听、文字材料撰写、文件资料处理、oa协调办公、印章管理、会议（含视频会）布置、群众来信来访、日常工作等各项工作。
积极做好信息的搜集整理和信息反馈，更好地发挥参谋助手作用；着眼全局，注重言行，了解下情，吃透上情，做好上情下达和下情上报，充分发挥桥梁纽带作用；做好部门之间各项工作和相互关系的协调和沟通，充分发挥综合协调作用；注重机关软硬件建设，为领导和各部门服好务，为机关干部创造良好的工作和生活环境，充分发挥后勤保障作用。
1、办文办会。
一是规范办文流程，严把公文办理程序关、政策关、文字关和格式关，做到发出的每份文件无差错。
二是及搞好oa协同办公文电传阅。
对上级下发的各类文件要及时登记，及时传阅，一天一收。
三是抓好文件管理。
对各级各类文件资料，要及时清理，该归档的及时归档，该销毁的及时销毁，确保不发生一起失泄密事件。
四是按时督促领导干部及部门做好一周工作汇报、领导干部工作周志，县长、书记、乡镇信箱回复等工作；做好会务通知、会场布置、会务服务及宣传报道等工作。
2、综合协调。
一是做好领导班子协调服务，统筹安排好领导班子的活动，营造良好的工作氛围。
二是搞好部门之间的协调。
充分发挥办公室干部主观能动性，做好部门之间的协调工作，及时平衡部门之间的关系。
3、后勤保障。
坚持办公室____小时值班制度，加强值班人员责任意识，确保正常电话接听、室内外、厕所等卫生干净整洁、有序，安全无问题全。
管理好食堂，确保干部职工用餐正常、安全。
加强对招待费用、办公开支、打印费用的管理，实行日清月结。
（二）切实加强机关管理，提升机关形象。
党政办公室工作方案
党政办公室工作方案一、背景介绍党政办公室是负责协调党委和政府工作的重要部门，具有统筹、协调、服务的职能。
为了提高党政办公室工作效率和质量，制定本工作方案，来规范办公室工作，提高工作效率。
二、工作目标1. 提供高效便捷的行政服务，确保办公室工作有序进行。
2. 加强与各部门之间的沟通与协调，促进工作的顺利开展。
3. 完善文件管理制度，提高信息的传递和保存效率。
4. 强化对员工的培训与管理，提高工作团队的凝聚力和执行力。
三、工作内容和措施1. 实施完善的文件管理制度1.1 建立完善的文件收发、登记、传阅和归档制度，确保文件的准确传递和保存。
1.2 规范文件的格式和命名规则，方便文件的查找和使用。
1.3 定期进行文件整理和清理，确保档案的整洁和管理的规范。
2. 提高行政服务质量2.1 设立便民服务窗口，提供各项行政服务信息，并提供便民服务指南。
2.2 加强对来访人员的接待，做到礼貌、热情、周到。
2.3 定期组织行政服务人员培训，提高服务意识和专业能力。
3. 加强与各部门的沟通与协调3.1 组织定期的部门联席会议，沟通工作进展、解决问题等。
3.2 成立工作协调小组，协助处理跨部门事务，推动工作的协调与合作。
3.3 定期组织部门间的交流活动，增进相互了解和团队合作。
4. 强化员工培训与管理4.1 设立明确的工作目标和绩效考核制度，激发员工的工作积极性和创造力。
4.2 定期组织员工培训，提高专业知识和工作技能。
4.3 加强员工宣传教育，培养爱岗敬业的工作态度。
四、工作要求1. 加强组织领导，明确工作责任，确保工作的顺利推进。
2. 加强信息共享和沟通，保持与上级和下级部门的联系和协作。
3. 严格遵守工作纪律和保密规定，确保工作的安全和稳定。
4. 提高服务意识和工作效率，做到及时响应、高效办理和优质服务。
5. 加强团队协作，发挥个人优势，共同完成工作目标。
五、工作总结与展望本工作方案的实施，将进一步提高党政办公室的工作效率和服务质量，推动党委和政府工作更好地开展。
办公室重点工作计划(4篇)
办公室重点工作计划（4篇）办公室重点工作计划（通用4篇）办公室重点工作计划篇11、做好各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。
2、做好了各类信件的收发工作。
3、做好办公用品的管理工作。
做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。
4、认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。
在日常事物工作中，我一定遵循精、细、准的原则，精心准备，精细安排，细致工作，严格按照办公室的各项规章制度办事。
5、做好领导服务：及时完成领导交办的各项的工作。
要成为领导的助力、助手，急领导所急，想领导所想，勤跑腿，多汇报，当好参谋助手。
6、做好各部门服务：加强与各部门之间信息员的联络与沟通，系统的、快速的传递信息，保证信息在公司内部及时准确的传递到位。
7、做好员工服务：及时的将公司员工的信息向公司领导反馈，做好员工与领导沟通的`桥梁。
8、做好信息保密的工作：保存好办公室常用文档，做好存档保密的工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。
9、做好文书工作：及时完成领导交办的各种文稿，学习各种文字材料的写作，提高自身写作功底。
办公室重点工作计划篇2一、日常工作办公室文员的工作相对我来说，是一个需要很多的时间去进行磨合，因为不像是其他的工作比较的系统和有条理，这是一个事情较为杂乱的岗位。
所以在新的开始，我将以常规的工作作为一个起点，合理的运用好时间，从容的完成每天的任务。
整理好每天的文件，做好登记，将要复印的资料进行归纳;每月统计办公用品有无损坏，及时地进行更换;协助同事将公司部门的报表明细做好表格，登记每月员工的考勤;保证办公环境的整洁，及时的接听电话;完成上级交代的任务。
二、宣传工作为了使员工对公司更加的有向心力，将公司内宣传的渠道梳理一遍，替换为更加丰富、易懂、贴近员工生活，让公司的管理更加地顺利。
在当下的环境，与公司的实际相结合，做好向外界的宣传工作，和公司的其他部门相互配合，一起让公司的形象变得更好，更深入人心。
局办公室工作规范细则范文
局办公室工作规范细则范文第一章总则为规范局办公室的管理工作，提高工作效率，进一步提升办公室工作的质量和水平，特制定本工作规范细则。
第二章工作时间1.办公时间为早上9点至下午5点，每天工作8小时，中午12点至下午1点为午休时间。
2.按照工作安排，必要时需要加班完成任务，加班时间需提前报备主管领导，并保证工作安全及员工的合法权益。
3.平时不得私自外出，如需外出办事，应事先向主管领导请假，确保工作不受影响。
4.工作期间，严禁私人电子设备的使用，如手机、平板电脑等，除非经主管领导同意或例外情况。
第三章工作纪律1.按时上下班，准时到岗，不得迟到早退，迟到早退的次数由主管领导进行统计，累计超过3次的，将视情况追究责任。
2.严禁将个人事务带到办公室，如休闲娱乐、购物等，保持工作集中和高效。
3.工作期间禁止大声喧哗，保持办公环境安静整洁，并注意保密工作。
第四章会议管理1.会议准时开始，参会人员务必按时到达会议室，不得迟到，如因特殊原因必须迟到，应提前向组织人员做好解释。
2.会议期间，以主管领导为主导，其他人员应保持积极参与，不得打断或干扰他人发言。
3.会议记录由指定人员负责，保持准确完整，会后尽快完成会议纪要并发送给参会人员。
第五章文件处理1.对于公文和各类文件，及时整理和归档，确保文件的完整性和保密性。
2.根据文件的紧急程度和重要性，合理安排处理时间，尽快完成任务。
3.对于需要传阅和签署的文件，及时催促相关人员处理，确保文件流转的及时性和准确性。
第六章信息安全1.办公电脑和文件必须设置密码并定期更改，不得将密码告知他人。
2.禁止将公司机密信息外泄，包括通过网络传播、口头透露等形式。
3.外出办公或参加会议时，电脑和文件应妥善保管，确保信息的安全性，不得擅自带离办公室。
4.对于不再需要的文件，应妥善销毁，不得随意丢弃或外借给他人。
第七章工作纠纷和纪律处理1.对于工作中的纠纷或矛盾，应及时向主管领导报告，并配合解决，不得随意与他人发生争吵或冲突。
党政办公室工作计划十篇
党政办公室工作计划十篇党政办公室工作计划十篇党政办公室工作计划篇1 20__年，镇党政办继续紧紧围绕镇党委、政府中心工作，以增强素质水平、提升办事效率为根本，以创出成效、争当“龙头”为目标，认真学习，强化素质，扎实工作。
新一年，镇党政办着重做好以下几项工作：一、加强学习，不断提高党政办战斗力。
树立学习为根本，发展为目标，进一步组织党政办全体人员抽时间、不忘学习，经常性地开展学习、讨论活动，以及有关业务、法律等知识。
通过学习，更进一步地提升党政办工作人员的整体素质，工作能力，提党政办的战斗力，增强为民服务意识。
二、争当“龙头”，扎实开展各项工作。
本着“面临新形势、迎接新挑战、抢抓新机遇、实现新突破，再创新业绩”目标，认真、扎实开展各项工作，较好地完成镇党委、政府交给的各项工作任务及领导交办的其它工作事项：1、做好党政办各项日常事务工作。
不断健全完善值班制度，办公室24小时不离人，及时准确接收上级各种通知，及时报镇领导并传达各所站、做到及时处理公文、电传阅通知，及时传达上级有关文件、会议精神。
同时，积极认真地做好各种会议通知、会场布置等筹备准备工作，为会议顺利召开创造条件。
2、提高文字材料撰写水平，进一步规范文秘工作。
从提高办公室人员文字材料撰写水平入手，全面提高文稿质量，立足镇情，并根据党政方针政策和上级党委会议精神，结合本单位、本部门实际，认真做好镇党委、政府工作报告、党代、人代会等大型重要会议材料及其阶段性工作总结、汇报材料、典型材料等重要文稿的撰写。
做好党政网收发文、登记、传阅、归档等工作，加强档案材料规范化管理，并做好。
3、做好日常接待及信访工作。
充分发挥党政办作为政府机关“窗口”效能作用，坚持做到接待群众都能笑脸相迎、热情接待。
4、加强机关内务管理，进一步规范水电、卫生管理，保持政府机关院内整洁美观;切实加强做好食堂管理，不断完善接待功能，接待好各方宾客，同时着力改善干部职工生活、居住条件。
党政办公室半年工作总结（精选5篇）
党政办公室半年工作总结（精选5篇）党政办公室篇1上半年，党政办公室在镇党委、政府的正确领导下，紧紧围绕中心工作，着眼大局，立足基层，发挥枢纽作用，突出服务定位，强化“管家”职能，认真履行工作职责，切实提升工作效能，有效保证了镇党政机关的正常运转，较好地完成了各级领导交办的工作任务。
一、上半年工作情况㈠突出制度建设，切实抓好内部管理坚持用制度规范行政行为，实现了内部管理的制度化，严格考核奖惩，形成了有效的激励和约束机制，有力地推动了机关工作。
一是结合实际制定岗位责任制，将办公室各项工作分解到个人，明确了办公室工作人员的职责分工，对工作实行量化管理。
二是针对办公室工作面广量大、任务繁杂的特点，进一步健全完善了各项工作制度，规范了办文办会、来人接待、值班备勤、信息报送、公务接待等日常工作，通过制度化建设进一步规范了办公室的内务管理，做到了分工明确、责任到人，为做好各项服务工作奠定了基础。
三是加强学习，狠抓队伍凝聚力建设。
组织工作人员参加上级组织的各类培训，集中学习各级领导讲话精神，不断提高人员业务素质。
加强培养办公室人员协作意识、团结意识，注重人员工作的沟通衔接。
㈡突出工作重点，发挥中心枢纽作用1、进一步规范办文工作。
严格按照公文办理流程，认真做好公文收发和上传下达工作，对所有收发公文实行收发登记，根据领导批示及文件要求抓好阅办。
从文件的起草、审核到印发，严把办文程序关、格式关、文字关，坚持层层审签制度，确保办文质量不打折。
半年共处理各级来文298件，发文100件，文件印发数量比同期有所减少。
强化文字综合，认真做好各类公文起草工作。
适应新形势的需要，在文字材料上严把质量关，做到吃透上情，摸清下情，掌握内情，把握外情，注重把握领导意图，注意吸收外部经验，一定程度上促进了文风的改进。
2、认真做好会议服务工作。
严格按照会议标准和要求，本着精简、高效、务实的原则，做到了会前准备到位、会中服务到位，会后落实到位，确保了各级各部门的各项工作精神和政策及时传达贯彻。
国家机关党政办公室年度总结：推进改革创新,提升工作效率
国家机关党政办公室年度总结：推进改革创新，提升工作效率2023年，国家机关党政办公室的一年工作即将结束，这是一个收获满满的年份，也是一个充满挑战的年份。
在这一年中，我们坚持以改革创新为核心，通过各种手段和措施推动了工作效率的提升，为国家机关的稳定发展和人民群众的利益不断贡献力量。
一、推动改革创新，不断提升能力水平在过去的一年里，我们一直贯彻全面深化改革的政策，为党和政府的工作提供更加有力的支撑。
我们不断推动机关改革，进一步优化了机构设置，建立了高效的工作体制和管理机制，并且创新了工作方式和方法，积极开展现代化办公模式的研发和推广。
我们成立了人才培养中心，加强年轻干部的培训和教育，引进了一批高素质、高能力的年轻干部，为机关的发展注入了新的生机和活力。
同时，我们也积极推动了信息化和数字化的进程，在机关内部建立了信息交流和共享平台，为领导决策和部门协作提供了便利。
我们已经实现了文件的电子化、归档的自动化，有效消除了以往文件乱、档案杂的状态，提高了工作效率，为行政流程的简化和效率的提升打下了坚实的基础。
二、提高工作效率，提升服务质量在过去的一年中，我们积极引进国内外先进的管理和服务理念及经验，结合实际情况进行创新和改进，不断提高工作效率和服务质量。
我们深入调研和借鉴先进经验，推动机关各项工作的标准化和规范化，有效降低了工作成本和错误率。
我们还优化了工作流程和方法，建立了高效、稳定的管理和服务机制，使机关内部各部门之间的协作和信息流动更加顺畅。
我们提供了更加完善、贴近实际的服务，给各级领导和员工提供了更加高效、便捷和精准的工作支撑，使他们能够更好的完成各项工作任务。
三、强化党的建设，落实依法治国在过去的一年中，我们一直坚持以党的建设为核心，加强了对机关工作的思想领导和政治引领。
我们积极落实“政治建设首位、全面从严治党”的要求，认真履行党风廉政建设和反腐败、反浪费工作，坚持依法行政和廉洁用权，切实维护了机关内部的清廉和风清气正的政治环境。
建设部2006年工作要点
规行 为。 充分 发挥 有形 建 筑市场 作用 ，进 一步规 范市场 秩序 。 改进和 完善 工程 招投 标 活动 中资格 审查 、专家 管理 、评 标 办法 等管理 制度 ，加 强对 政 府投 资工程 的招投标 、合 同签订 以及 工 程 结算 的监 管 ，完善 工程 量 清单计 价工 作 。配合 有 关部 门抓 紧 协 调修 改 《 筑法》 等有 关 法律法 规 和建设 标准 、用 地标 准 、 建
城 乡规 划 司、稽 查 办公 室负 责 ）
（ ）调 整 和优 化 城 镇 建 设 投 资 结构 。逐 步建 立 强 化政 三 府 投 资 约 束 和 项 目决 策 责 任 的机 制 ， 完善 城 市 设施 投 资 工 程
项 目建 设 标 准 。 指 导 各 地 控 制 市 政 公 用 设 施 建 设 的 投 资 规 模 ，调 整投 资 结构 。 ５ 导城 镇 建 设 资 金 用 于 完 善和 配 套 现 有 Ｊ 设 施 ， 重 点加 强城 市供 水 排 水 管 网 、燃 气 管 网 、供 热 管 网 。 共 同 沟 、 防 灾设 施 等 改 造和 建 设 、城 市公 共交 通 设 施 建设 、
维普资讯
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建 设 部 ２ 年 工 作 要 点 ０６ ０
推 进 拆 迂 管 理 规 范 化 。 （ 宅与 房地 产 业 司 、综 合 财 务 司 、 住
建设部 关于印发 ２ ０ 年工作要 点的 通知 ０６
建办［０ ６４ ２ ０ ］号
２ ０ 年建 设 工 作 的总体 要 求是 ： 以邓 小 平理 论 和 “ 个代 ６ ０ 三 表” 重要 思 想 为指 导 ，认 真 贯 彻 党 的 十六 大 、十 六届 五 中全
重 点 流域 城 市 水 污 染 防 治设 施 建 设 ， 以及 小 城 镇 和 农村 公 共 基 础设 施 建 设 。 推 进市 政 公 用 事 业 改 革 ， ５入 市 场机 制 ，建 Ｊ
办公室年度工作工作重点要点思路计划范文五篇
办公室年度工作工作重点要点思路计划范文五篇办公室年度工作计划 11、要切实解决好 4 个矛盾1.1、大局和小局的矛盾。
办公室作为一个综合部门，其性质和其他部门的区别主要体现在服务性上，办公室主要是为领导、机关、和基层服务。
首先是为领导和机关服务的。
这就要求办公室把“一切服从大局，一切服务大局”作为办公室工作的出发点和落脚点，当部门工作与机关的整体工作、小局工作与大局工作发生矛盾的时候，自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。
同时竭力做好小局工作，因为小局工作是做好大局的基础和前提。
1.2、主动和被动的矛盾。
办公室工作的服务性职能决定了其工作的被动性，但要做好办公室工作，又必须发挥人员的主动性，善于在被动中求主动，变被动为主动。
对一些常规性、规律性、阶段性等确定性工作，不要消极等待，要主动着手，提前准备。
对领导暂时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作，要有灵便的应变能力，做到忙而不乱。
同时要积极适应领导的工作思路，想领导之所想，谋领导之所谋，把问题想在前面，把工作做在前头，主动做好超前服务。
1.3、政务和事务的矛盾。
政务和事务是办公室工作的两个轮子，政务工作主要有决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务催促检查、机要档案保密等工作。
事务工作普通是指除政务以外的其他各项工作，主要是行政后勤工作，诸如接待应酬、吃住行、安全卫生等。
事务工作是搞好政务工作的先决条件，不能把政务看成是大事，把事务看成是小事或者可有可无的事。
更不能把政务看成是高层次的，把事务看成是低层次的。
办公室的工作事无巨细，不能有半点疏忽和懈怠。
1.4、“过”与“不及”的矛盾。
为领导出主意，当参谋，要把握“度”，掌握分寸。
办公室在领导决策中处于辅助和从属地位，不能缺位，也不能越位。
要想领导之所想，急领导之所急，为领导决策提供尽可能多的背景资料，但不能越俎代庖。
要积极谏言，但不能瞎掺和。
2、发挥 6 项职能、抓实 6 个细节2.1、发挥参谋功能，突出“想得到” 。
岳阳市人民政府办公室关于印发岳阳市2006年政务公开工作要点的通知
岳阳市人民政府办公室关于印发岳阳市2006年政务公开工作要点的通知文章属性•【制定机关】岳阳市人民政府•【公布日期】2006.04.28•【字号】岳政办函[2006]52号•【施行日期】2006.04.28•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文岳阳市人民政府办公室关于印发岳阳市2006年政务公开工作要点的通知（岳政办函[2006]52号）各县、市、区人民政府，岳阳经济技术开发区、南湖风景区、屈原管理区，市直各单位：《岳阳市2006年政务公开工作要点》已经市人民政府同意，现印发给你们，请认真遵照执行。
二○○六年四月二十八日岳阳市2006年政务公开工作要点2006年，全市政务公开工作的指导思想是：全面贯彻中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步推行政务公开的意见》（中办发〔2005〕12号）精神，落实“民本岳阳”的执政和发展理念，以切实保障人民群众的民主权利、维护人民群众的根本利益、优化经济发展环境为出发点和落脚点，以公正便民、依法行政、勤政廉政为根本要求，在规范、提高、深化上下功夫，按照制度化、规范化、科学化的要求把政务公开工作推上新台阶，使政务公开成为各级政府施政的一项基本制度。
一、建立健全政务公开领导体制和工作机制。
按照“党委统一领导、政府主抓、政府办公室组织协调、纪检监察机关监督检查”的领导体制和工作机制，政务公开工作由各级人民政府负责。
各地区、各部门的行政首长作为本地区、本部门推行政务公开工作的第一责任人，应高度重视政务公开工作，把政务公开工作与政府其他各项工作同研究、同部署、同实施、同检查、同考核。
按照中央要求，各级政府及其部门要设立政务公开工作领导机构和办事机构，指导、协调政务公开的各项工作。
各级政务公开领导小组要切实履行职责，全年研究政务公开工作不少于两次，切实帮助解决实际问题。
政务公开领导小组不健全的，要调整充实，配齐领导小组成员单位。
市、县两级要按照市委书记易炼红在市政府办证厅调研时强调的“按照有利于工作、有利于发展、有利于职责履行”的原则解决政务公开的机构设置问题。
办公室(党政办)职能工作(职责)明细表(工作要点)
办公室（党政办）职能工作（职责）明细表（工作要点）- 1 -- 2 -备注：类别按照工作难度、强度由高到低依次分为Ａ、Ｂ、Ｃ三级- 3 -办公室（党政办）职能分工说明一、办公室（党政办）主任牵头全面工作。
二、办公室（党政办）副主任每人需要牵头所有职能工作的一半（主任、副主任直接承担的工作除外）。
三、办公室（党政办）主任、副主任按照岗位职能，将直接承担办公室（党政办）部分职能工作。
四、办公室（党政办）主任、副主任选择直接承担职能工作后进行一般工作人员职能工作选择。
五、办公室（党政办）一般工作人员每人第一岗位需承担类别A 工作至少一项，类别B工作至少一项，类别C工作至少一项，依次类推。
第二岗位同上。
六、办公室（党政办）职能分工最终由分管领导，办公室（党政办）主任、副主任在根据个人自愿选择的基础上研究确定。
七、职能工作以分配完毕为原则，表中未列举的职能工作由办公室（党政办）主任指定工作人员承担。
八、职能工作分工为一般意义上分工，办公室（党政办）主任可根据相似相近及利于工作开展的原则指定工作人员承担其它职能工作。
九、职能工作分工原则上每年进行一次调整或者在工作人员有较大变动时调整。
- 4 -办公室（党政办）负责人直管职能工作分解表X年X月X日- 5 -关于进一步完善办公室（党政办）内部管理机制的建议因办公室（党政办）人事调整及其他特殊原因，内部管理存在一定混乱，按照集中力量办好事的原则，恳请局领导进一步完善办公室（党政办）内部管理机制，强化行政效能，推进工作开展。
相关建议如下：一、强化行政职能分工机制对办公室（党政办）职能工作进行详细梳理，按照具体职能工作的属性、难易等进行细化分类。
根据实际情况，每位普通工作人员承担3-4项职能工作，每位办公室（党政办）主任、副主任承担1-2项基础或主要职能工作。
实行职能工作双岗位制度，即每项职能工作配置两名工作人员，一般情况下由第一岗位工作人员承担职能工作。
主任负责全面职能工作，副主任分别牵头职能工作。
2006年全总事业发展部暨工会资产监督管理委员会办公室工作要点
全总关于推进地方工人文他富侯乐部 改革与发餍
（０ ５ １ 月 ２ ２０ 年 １ ５日）
为贯彻落实党的十六大和十六届四中、 中全会 位的深化改革 ， 五 是新世纪新阶段工会 文化工作 的一项 精神， 按照 中央有关文化体制改革 的要求以及中国工 战略 性任 务。 会十四大的部署， 适应 当前和今后一个时期职工文化 （）加强职 工文化建设的重要性和 紧迫性。近 ２
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本特 刊报
《 中田劳福●业
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工会资产监督管理委员会办公室工作要点
全总 事业发晨部
提高业务素质和 ２ ０ 年全总事业发展部 暨工会资产监督管理委 和企事业经营管理人员的学习培训 ， ０６ 在北京举办一次全国工会资产监督管理培 员会办公室工作总体要求是：以邓小平理论和 “ 三个 管理水平。 代表” 重要思想为指导， 认真学习贯彻党 的十六届五 训班，指导地方工会开展业务培训。 三． 加强宏观指导 。 推进全国工会企事业发展与 中全会和全总十四届三次执委会精＿ 以加强工会资 神， 产管理为核心， 以理顺工会资产管理体制， 建立健全 改革 １ 深入开展调查研 究。 、 以改革资产管理体制、 建 工会资产监管体系和监管制度为重点， 以实现工会资 产保值增值为 目 ， 标 推进工会企事业发展改革， 立和完善出资人制度 、推进传统事业改革为重点课 增强 企事业单位活力 ，不断增强工会维权工作 的物质基 题 ．深入实际 ，调查研究 ．总结和推广典型经验。 ２ 推进重点事业的发展与改革。认真研 究职工 础 ．在工会全局 中发挥更大的作用。 疗休养事业、 旅游服务事业和互助合作事 深化资产监管体制改革 ， 建立和完善监管制 文化事业、 业 的发展与改革． 重点分析职工疗休养事业的现状 与 度 提 １ 、建立健全 监管组织休系。指导地方工会建立 问题． 出推进疗休养院等传统事业 的发展改革 的指
办公室工作的指导思想、工作重点、各种关系及精神状态的汇报材料
办公室工作的指导思想、工作重点、各种关系及精神状态的汇报材料办公室工作的指导思想、工作重点、各种关系及精神状态一、办公室工作的指导思想办公室工作是一个重要的职能部门，其指导思想应以提高工作效率、协调内外部关系、保持积极的工作态度为核心，确保企业正常运营和高效运转。
1. 以责任心为核心：办公室工作要求有强烈的责任心，要始终把企业利益放在首位，积极主动地履行岗位职责。
2. 以高效率为目标：办公室工作要注重提高工作效率，优化工作流程，提高工作效能，确保任务能够快速高效地完成。
3. 以沟通协调为基础：办公室工作需要与各个部门进行良好的沟通和协调，确保信息的畅通和工作的协同。
4. 以创新发展为动力：办公室工作要注重创新思维，不断寻求改进和提升，推动工作的发展和进步。
二、办公室工作的重点1. 文件管理：办公室工作的重要职责之一是处理和管理文件，包括文件的收集、整理、分类、归档等工作。
2. 会议组织：办公室要负责会议的组织和安排工作，包括会议的筹备、会议室的预订、会议材料的准备等。
3. 信息协调：办公室需要与各个部门进行信息的协调和沟通工作，确保信息的准确传达和及时交流。
4. 行政支持：办公室要为其他部门提供一系列行政支持工作，包括物资采购、差旅安排、会务支持等。
5. 客户服务：办公室要提供良好的客户服务，维护客户关系，解决客户问题，并及时处理反馈。
三、办公室工作中的各种关系1. 内部关系：办公室需要与各部门保持良好的合作关系，确保信息的畅通和工作的协调。
2. 外部关系：办公室需要与外部单位、合作伙伴等建立良好的沟通和合作关系，维护企业形象和利益。
3. 领导关系：办公室需要与上级领导保持密切的联系，及时汇报工作进展和问题，并接受领导的指导和决策。
4. 同事关系：办公室内部的同事之间需要建立良好的合作关系，相互协作、互帮互助，共同完成工作。
四、办公室工作的精神状态1. 积极进取：办公室工作要求积极主动，勇于承担责任，主动解决问题，不断提升自己的工作能力。
信息产业部关于印发《2006年度通信行业行风建设工作要点》的通知
信息产业部关于印发《2006年度通信行业行风建设工作要点》的通知文章属性•【制定机关】信息产业部(已撤销)•【公布日期】2006.04.27•【文号】•【施行日期】2006.04.27•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】通信业正文信息产业部关于印发《2006年度通信行业行风建设工作要点》的通知国家邮政局，各省、自治区、直辖市通信管理局，各电信业务经营者，业内相关单位：《2006年度通信行业行风建设工作要点》已于3月30日经通信行业行风建设工作会议讨论，并于4月20日经部行风建设指导小组全体成员审议通过，现印发你们，请遵照执行。
信产部二00六年四月二十七日2006年度通信行业行风建设工作要点2006年度，通信行业行风建设工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届五中全会精神，坚持“谁主管谁负责”和“管行业必须管行风”的原则，以人为本，监管为民，把解决涉及人民群众切身利益问题放在突出位置，建设安全畅通网络，倡导诚信服务，为“十一五”时期建设和谐通信业创造一个良好的开局。
一、2006年度通信行业行风建设主要任务（一）进一步提高认识，增强社会责任感，努力缩小数字鸿沟，促进行业发展，推动建设社会主义和谐社会通信行业的行业风气、服务质量和服务水平，涉及广大人民群众的切身利益，影响到党和政府在人民群众心目中的形象。
全行业要充分认识到不正之风对先进生产力的阻碍性，对先进文化的侵蚀性和对人民群众根本利益的损害性。
站在促进改革、发展、稳定的高度，结合监管和通信服务工作实际，坚持标本兼治，从根本上维护好广大人民群众的利益，为行业发展营造良好的社会环境。
通过行风建设工作，进一步深化“政府监管、企业自律、社会监督”的工作机制，不断改善服务质量，提升服务水平，为社会各界和人民群众提供优质、高效、便捷、满意的通信服务；着力实施村通工程，推动农村信息化建设，使通信业在经济建设、和谐社会建设中发挥更大的作用。
党政办工作变数
第一篇、办公室(党政办)职能工作(职责)明细表(工作要点)党政办工作变数办公室（党政办）职能工作（职责）明细表（工作要点）- 1 -- 2 -- 3 -备注类别按照工作难度、强度由高到低依次分为Ａ、Ｂ、Ｃ三级办公室（党政办）职能分工说明一、办公室（党政办）主任牵头全面工作。
二、办公室（党政办）副主任每人需要牵头所有职能工作的一半（主任、副主任直接承担的工作除外）。
三、办公室（党政办）主任、副主任按照岗位职能，将直接承担办公室（党政办）部分职能工作。
四、办公室（党政办）主任、副主任选择直接承担职能工作后进行一般工作人员职能工作选择。
五、办公室（党政办）一般工作人员每人第一岗位需承担类别A工作至少一项，类别B工作至少一项，类别C工作至少一项，依次类推。
第二岗位同上。
六、办公室（党政办）职能分工最终由分管领导，办公室（党政办）主任、副主任在根据个人自愿选择的基础上研究确定。
七、职能工作以分配完毕为原则，表中未列举的职能工作由办公室（党政办）主任指定工作人员承担。
八、职能工作分工为一般意义上分工，办公室（党政办）主任可根据相似相近及利于工作开展的原则指定工作人员承担其它职能工作。
九、职能工作分工原则上每年进行一次调整或者在工作人员有较大变动时调整。
- 4 -办公室（党政办）负责人直管职能工作分解表X年X月X日- 5 -第二篇、党政办个人总结党政办工作变数尊敬的各位领导、各位同事党政办工作变数您们好！作为2012年一名新录用公务员，我来党政办工作已4个月有余了。
在这短短的4个多月的时间里，在领导们的悉心栽培下，在同事们的精心帮助下，我逐渐对各项业务熟悉起来，基本完成了工作任务。
在此，我向关心爱护我的领导和同事们表示衷心的感谢！下面，我将这四个月以来的工作、思想和学习情况向各位领导汇报如下一、加强学习，不断提升自我水平。
在工作的闲暇之余，加强自我学习，从思想上和行动等方面提升自我。
首先是认真学习党的各项规章，努力践行科学发展观，用党的思想武装头脑；其次是努力提高自身素质，尤其是在材料的起草方面，通过多写、多看、多练，在文字功方面下狠功夫，不断提升写作水平，在加强对各种业务学习的同时还积极向身边的同事请教，努力向身边的同事学习处理问题的方式方法。
做好综合文字工作的几点体会
做好综合文字工作的几点体会综合文字工作是一项绞尽脑汁、费尽心思的工作，身累、脑累，心更累。
有些工作累了睡一觉可以轻松，疲倦了放一下可以松驰，但综合文字工作不一样，它的弦一直绷得紧，有材料了你要费脑子，材料完工了你要担心事，怕领导满意不满意。
可以说，常常是挥之不去，忘却不了，驱之不散。
这些年来，我与搞综合文字工作的同志打交道比较多，在交往中，我常常发现，我们搞综合文字工作的同志老是要走神，吃饭的时候要走神，走路的时候要走神，骑车的时候要走神，什么原因？就是因为文字工作很折磨人，丢不下、忘不掉。
当然，事物都有两方面，做文字工作好处也很大，从事文字工作可以锻炼人、提高人。
这种锻炼我觉得主要有三个方面：一是有助于锻炼思维。
从事综合文字工作的同志一般来说，思考都比较深邃，看事物入木三分的能力要比别人强，因为文字工作需要深入的思考和钻研。
二是有助于掌握政策。
搞综合文字工作需要一定的理论水平，需要了解上情、熟悉业务、弄清政策，因此搞综合文字工作，对于一个人吃透上级精神，提高政策理论水平，作用很大。
三是有助于把握全局。
从事过综合文字工作，对一个地方、一条战线、一个行业的情况相对就比较熟悉，把握也比较全面，这对提高一个人驾驭全局工作的能力是很有帮助的。
总之，我始终认为，搞综合文字工作，不是务虚的工作，更不仅仅是案头工作；搞综合文字工作的同志不是没有实际工作能力的纸上谈兵者，更不是只知道几个“之乎者也”、只懂得遣字造语的“酸秀才”。
搞综合文字工作需要智者的智慧，需要谋者的谋略，同样需要勇者的勇气。
这同作家一样。
我们讲文学是人学，是研究人的学问，它需要扎实的文字功底，但一部优秀的作品绝不是通过文字堆砌而成的，他体现的是作者的对人生的感悟和思考，文字仅仅似同语言一样是它的一种表现形式而已。
巴金如果仅仅是依靠文字的功力，绝不可能塑造出“高觉新”这一可谓是我国世纪性的文学形象，海明威如果仅仅只知道写作也就绝不可能创作出《老人与海》这一不朽的文学巨著。
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八月
九月
十月
2、到区财政争拨各种教育税费（含公用经费、危改经费、教育附加 等） 。 3、做好中小学经费报帐工作。 4、完成并上报全区教育统计年报工作。 1、到区政财争拨各种教育税费。 2、配合有关部门进行各种经费检查。 3、做好中小学经费报帐工作。 1、搞好各中小学报帐员评估工作。 2、各会计帐目进行年终结转。 3、写好 2006 年财务股工作总结。 4、开报帐员会一次，布置各种报表工作。 5、做好教育局机关医疗费报销工作。 6、继续到区财政争拨各种教育税费（含教育附加、公用经费、危改 经费等） 。 7、力争完成区计委下达的争资金争项目工作。 8、做好各种赞助费入帐工作。
九月
1、做好 2006 年申报高、中级职称材料送审工作。 Leabharlann 、完成中小学教师聘任制统计总结工作。
1、组织审批教龄增资及 2006 年度工资正常晋档审批工作。 十月 2、组织审批到龄教职工的退休工作。 3、认真完成各种信访件的回复工作。
十一月
1、做好 2006 年度初级职称申报及审批有关工作。 2、完成申报高、中、初级职称人员的职称批复工作。
9
2006 年职教股行事历
工 作 计 划 1、完成 2005 职教工作总结和各种汇报的材料 2、制定 2006 职教工作计划 3、督促初三分流工作 对初三分流工作的进度和情况进行调研 1、做好初三分流学生学籍建档工作 2、督促分流学校结合学校实际情况，搞好初三分流教学和管理工 作 1、制定 2006 年职高招生工作计划 2、完成 2005 年职高生源输学校生源输送考评工作 1、召开职高招生工作会议，做好职高招生宣传工作 2、成立职高招生宣传组、督查组、信息报道组 1、继续抓好职高招生宣传工作 2、抓好职高招生源输送学校的生源输送工作 3、抓好职高招生信息、进度报道工作 4、做好职高招生督查工作 5、着手做好 2006 年初三分流 6、视上级领导部门指示精神，试行“绿色证书”推行工作 7、督促职校做好专业教师进修、培训、实践工作 1、总结职高生工作 2、对 2006 年初三分流工作进行督导检查 3、调查我区职校毕业生就业情况 4、深入了解各职业学校和独立办班学校的教学工作情况 1、总结 2006 年工作 2、制定 2007 年工作计划
5
财务股（含结算中心）2006 年 1—12 月工作安排
月份 主 要 工 作
1、进行年终结转，中心会计打印好 2005 年帐目，将经费发票入库； 2、总结 2005 年财务股工作，写出 2006 年财务股工作计划； 一月 3、完成上级交给的一切报表工作（含基建报表，收入支出决算报表， 经费汇总等报表） 4、搞好 2006 年工资、公用经费、危改经费预算工作。 5、继续做好上年各种赞助费入帐工作。 1、会同物价、财政部门起草好中小学收费标准，并套印下发。 二月 2、做好寒假安全保卫、值班工作。 3、制定报帐员评估方案。 4、开展制止乱收费检查工作一次。 1、开报帐员会一次，布置新学期财务工作（宣布报帐员评估方案） 。 2、抓学杂费入帐工作，预算外收入入专户、代收费（教材费）入学 三月 校专出帐号。 3、中小学上交预算外收支计划表。 4、机关财务实行包干、食堂实行承包、店面重新签订合同。 5、下发“两免一补”经费，并不定期进行检查。 四月 1、搞一次调查，对中小学的经费支出审批手续进一步健全。 2、搞好正常经费记帐报帐工作。 1、开展正常经费报帐工作。 2、对中心会计的帐目台帐，报表进行一次检查（是否按时记帐并下 五月 发报表） 。 3、对中小学帐号的各种赞助费（如电影、防疫赞助费）入帐情况进 行一次检查。 1、开展正常经费报帐工作。 六月 2、协助考试中心的中考、高考工作。 3、做好同财政局综合股的教育系统预算资金结算工作。
6
七月
1、进行正常经费报帐工作。 2、安排暑期的安全保卫工作。 3、对上半年工作进行小结。 1、进行正常的经费报帐工作。 2、开展清查旧欠债务一次。 3、拟定秋季中小学收费标准。 1、抓中小学预算外收入入帐工作。 2、检查收费。 3、中小学上交收支计划表。 4、布置并进行中小学教育统计表报工作。 5、发放“两免一补”经费，并不定期进行检查。 1、继续抓中小学收费入帐。
7
十一 月
十二 月
计察股 2006 年主要工作行事历
日期 时间 一月 二月 三月 四月 五月 六月 七月 八月 工 作 内 容 一月 二月 三月 1、本股 2005 年工作总结及 2006 年工作计划 2、迎接上级党风廉政建设工作检查 1、开学收费情况抽查 2、处理日常信访工作，查办案件 1、抽查学校财务公开执行情况 2、处理日常信访工作，查办案件 1、抽查学校和教师有无强制学生征订教辅资料及有无乱收费情况 2、处理日常信访工作，查办案件 1、抽查学校有无违反财经纪律情况（如公款私存、私设小钱柜等） 2、处理日常信访工作，查办案件 1、重点抽查中考收费情况 2、处理日常信访工作，查办案件 1、督查学校暑假值班、护校工作 2、处理日常信访工作 1、做好校长离任专项审计工作 2、处理日常信访工作 1、开学收费情况抽查 2、普通高中招收择校生“三限”政策执行情况专项检查 3、处理日常信访工作，查办案件 1、抽查学校和教师有无强制学生征订教辅资料及有无乱收费情况 2、处理日常信访工作，查办案件 1、抽查学校有无违反财经纪律情况（如公款私存、私设小钱柜等） 2、处理日常信访工作，查办案件 1、做好年终案卷归档工作 2、做好本股室工作，进行工作总结 3、处理日常信访工作，查办案件
2005 年，财务股（含结算中心） ，在教育局领导下，各 项工作均上了新的台阶。 2006 年已来临， 我们要继续努力、 团结财务股(含结算中心)的全体同志，认真完成下列工作： 一、经费预算工作 1、争取 2006 年中小学生均公用经费金额列入预算， 并足额到位。 2、搞好教师工资预算。 3、每学期开学初搞好中小学预算外收支计划。 二、收费工作 1、制定切合临川实际的收费标准，并套印下发通告， 增加收费透明度。 2、不定期对收费工作进行检查。 3、严格进行收支两条线管理，预算外收费一律入财政 专户，代收费（即教材费）入学校支出帐户。 三、危改工作 1、与校建办一起共同完成危改报表工作，配合校建办 做好危改项目申报立项工作。 2、加强协调，当好参谋，力争危改经费等全额到位。 四、争资金争项目工作 1、努力完成区计委下达的争资金争项目任务工作。
1、做好教育局组织的高考、中考等中心工作。 六月 2、做好中小学需求教师的及选聘教师的工作。 3、组织面向社会认定教师资格申报人员教育教学能力的测试工作。 4、组织审批到龄教职工退休工作。
2
人事股二○○六年工作安排
时间 工 作 内 容
2006 年财务股工作计划
4
1、做好 2005—2006 年度教师专业技术人员考核工作。 七月 2、做好面向社会认定教师资格的发证工作。 3、做好教师继续教育培训工作。 4、做好人事档案材料收集、整理工作。 1、做好教师继续教育培训工作。 八月 2、组织审批到龄教职工的退休工作。 3、做好 2006 年秋季开学教师聘任制前期准备工作。
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局党政办公室 2006 年工作要点
时间
人事股二○○六年工作安排
工 作 内 容
为了提高党政办公室的工作效率，根据局里要求，现 将党政办公室 2006 年的工作要点作如下安排： 一、行政工作： 1、做好局机关事务管理工作 2、做好来信来访的处理与接待，负责上传下达工作； 3、做好编写相关材料，有关会议的布置安排，负责衔 接工作； 4、做好公文收发与保密，负责公文收集、整理、归档 工作； 5、编写教育信息以及做好各类信息采集与发布工作； 6、积极做好各种文件和会议记录的保密工作。 二、党委工作： 1、严格执行标准，做好党员的发展工作； 2、严格按照要求，做好党费收缴管理工作； 3、协助党委参与支部考评工作，做好“七一”表彰工 作； 4、协助党委做好宣传、统战各方面工作。
1
1、做好 2005 年工资正常晋档审批工作。 一月 2、做好 2005 年专业技术人员年报和工资年报工作。 3、完成机关事业单位工作人员及公务员的年度考核工作。 4、审批到龄教职工的退休工作。 1、做好 2005 年高、中、初级职评材料的进档工作。 2、完成 2005 年高、中、初级职评原件的退还工作。 二月 3、继续完成 2005 年面向社会认定教师资格的发证工作。 4、做好高、中级职称聘任工作。 5、做好乡镇事业单位选聘教师安置工作。 1、做好教师学历更改认定工作。 三月 2、配合上级做好事业单位人事制度改革前的方案拟定工作。 3、做好专业技术职称证书及教师资格证书的补办工作。 4、做好高、中、初级职称聘任的工资兑现工作。 1、做好 2005 年高、中级职称聘任及工资审批材料的进档工作。 四月 2、组织做好 2006 年度面向社会认定教师资格的报名申报工作。 3、做好事业单位人事制度改革、中小学教师签订聘任合同工作。 1、做好高、中级职称岗位职数的审核工作。 五月 2、做好面向社会认定教师资格的材料审核工作。 3、组织面向社会认定教师资格申报人员的体检工作。
1、组织审批到龄教职工退休工作。 十二月 2、做好 2006 年度专业技术人员年报和工资年报工作。 3、对 2006 年度人事股工作进行总结，拟定 2007 年工作计划。
3
2、配合局领导完成争资金争项目工作。 五、 “两免一补”工作 1、设立“两免一补”专帐，设专人管理，以防“两免 一补”经费不被挪用。 2、按时制“两免一补”发放表格，将资金按时发放到 贫困学生手中。 3、不定期对“两免一补”资金的发放情况进行检查。 六、机关财务管理工作 1、机关实行财务包干。 2、食堂实行承包。 3、局门口店面重新签订合同。 4、抓好机关各项收入的清缴，严格财务开支，清理旧 欠等。 七、按时完成各项基本业务 1、按时记帐，每月月初下发上月报表给学校。 2、认真完成统计报表、基建报表、经费汇总、经费决 算等报表工作。 3、协调好财政预算内外关系，按时发放教师工资及下 拨学校预算外专户资金，确保学校正常运转。 八、对报帐员进行评估 制订报帐员评估方案，对报帐员进行全面评估，加强 中心与学校互动工作。