科技公司考勤管理制度

第一章总则
第一条为加强公司考勤管理，提高工作效率，保障公司正常运营，根据国家相关
法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工，包括全职、兼职、实习等。

第三条公司考勤管理遵循公平、公正、公开的原则，确保员工权益。

第二章考勤时间
第四条公司实行标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。

第五条员工应按照规定时间上下班，不得迟到、早退、旷工。

第六条公司可根据业务需求调整工作时间，经部门经理批准后，员工可进行调休。

第七条员工因特殊情况需请假，应提前向部门经理提交书面申请，经批准后方可
休假。

第三章考勤记录
第八条公司采用电子考勤系统，员工需通过指纹、人脸识别等方式进行打卡。

第九条员工需在规定时间内打卡，如因特殊情况无法打卡，应及时向部门经理说明。

第十条考勤记录由人事部门负责统计，每月底将考勤情况通报各部门。

第四章考勤考核
第十一条员工考勤情况作为绩效考核的重要依据。

第十二条员工每月迟到、早退、旷工累计超过3天，将扣除当月奖金。

第十三条员工每月迟到、早退、旷工累计超过5天，将扣除当月工资。

第十四条员工连续旷工超过3天，公司有权解除劳动合同。

第五章附则
第十五条本制度由公司人力资源部负责解释。

第十六条本制度自发布之日起实施，原有考勤管理制度同时废止。

第十七条本制度如有未尽事宜，由公司人力资源部负责修订。

科技公司考勤管理制度旨在规范员工考勤行为，提高工作效率，确保公司正常运营。

请全体员工严格遵守本制度，共同维护公司形象。