信息宣传经验交流

信息宣传经验交流
信息宣传经验交流篇一：宣传信息工作交流汇报材料...
做好信息工作，服务学院发展
信息是科学管理的前提，是‚上情下达、下情上达‛的重要途径，也是领导科学决策的基础和依据。

近年来，宁夏财经职业技术学院围绕学院‚全面推进依法治校、全面深化改革发展，全面加强学院党的建设‛总体工作思路，以强烈责任意识、服务意识、创新意识、争先意识、敬业意识创造性地开展信息工作，2015年以来，学院在宁夏日报发表信息3篇，在教育工委教育厅网站发表信息126篇，准确、及时地反映了学院工作情况，为全面推进学院内涵发展营造了良好氛围。

我们的主要做法是：
一、加强领导，夯实信息工作基础。

我们始终把信息的采编报送放在突出位臵，积极为提升信息服务水平创造良好工作环境，领导带头，全员参与，积极围绕领导关注、师生关心的热点、焦点问题，认真组织撰写各类信息。

一是组织上保证。

学院主要领导定期研究信息工作，经常性地对信息收集报送工作进行指导，帮助解决信息采集和报送中出现的困难和问题，由1名院领导专门分管学院宣传信息工作，成立了学院通讯员队伍，确定专人对信息进行专审、专报。

二是意识上强化。

我们始终把培养干部职工服务意识作为提升信息工作水平的重点，通过有意识地提要求、交任务、出题目、压担子，要求部门干部和信息员在信息采集上选题要准、方案要细、调研要深、行动要快。

不断增强信息服务意识。

三是内容上求实。

我们倡导实事求是、坚持‚原创‛的作风，坚决反对弄虚作假、抄袭剽窃的行为，凡是与人雷同的，一概不予报送。

要求信息员深入部门系部、深入实际，真正把情况搞清楚，把问题分析透，形成覆盖面广、材料翔实、分析透彻，有广度、有高度、有深度，对领导决策参考价值大的信息。

二、讲求实效，提高信息报送质量。

实效和质量是信息的生命，为此做了如下两个方面的工作：一是提高质量，树立‚精品‛意识。

根据信息工作的特点，我们多方捕捉信息，选好角度，精心筛选加工，力求有新意、有特点、有价值、有效应，在信息撰写上正确处理好数量与质量的关系，做到一事一报，简明扼要，在内容和文字的提高上下功夫。

二是讲求时效，确保信息的快速传递。

为及时掌握处室系部最新工作动态，2015年，学院建立了涵盖17个党总支（支部），23个处室系部、88个班级的信息员QQ群，组织宣传处负责对信息进行整理，及时向上报送，充分展示学院在服务型党组织建设、教育质量内涵提升、培育和践行社会主义核心价值观、校企合作、服务区域经济发展等方面的工作亮点。

《创新驱动发展，示范铸造品牌》-宁夏财经职业技术学院发展纪实、《宁夏财经职业技术学院塑造学生‚文化范儿‛》，《筑梦之旅》宁夏财经职业技术学院毕业生高博创业纪实分别在宁夏日报进行报道。

三、健全机制，提升信息服务水平。

信息工作的有效开展，要靠良好的工作机制作保障。

一是完善激励机制。

为调动信息员撰写信息的热情，我们出台
了信息奖励办法，信息员在《宁夏财院》报上发表新闻稿件按学院有关规定发放稿酬，在学院网站上发表稿件将作为评选优秀通讯员的重要依据。

通讯员在自治区级、国家级新闻媒体上发表宣传学院的新闻，视稿件影响力给予一定奖励。

二是实行目标管理机制。

学院制订下发信息工作目标任务，把任务量化到部门，量化到个人，要求信息员对部门常规新闻及时报道，重大事件重点报道，每月至少有1篇稿件在学院网站主页上发布，每学期应在《宁夏财院》报上至少发表2篇稿件，并努力提高稿件质量。

形成人人重视信息工作、人人参与信息工作的氛围。

三是规范信息审核机制。

各部门（系部）主要负责人为本部门信息安全第一责任人，必须保证报送、发布信息遵守国家的各项规定、实事求是，严格信息审核内容，规范信息审核程序，未经审核的信息不得报送和对外发布。

向上级报送信息需经信息提供部门领导审定，经分管院领导审批，由学院主要负责人审核后，予以报送。

四是严格重要事项报送制度，对学院突发事件等重要信息严格按照有关制度第一时间相上级有关部门汇报，并及时做好舆情研判和处臵工作。

信息宣传经验交流篇二：信息宣传工作经验交流材料
坚持‚三个一‛工作思路
推进改制企业团的信息宣传工作稳中有进
团的信息宣传工作是共青团事业的重要组成部分，是
共青团工作的眼睛和喉舌，也是团组织扩大工作影响、展示形象作为、教育凝聚青年的主渠道。

企业改制三年来，公司团委始终把团的信息宣传工作作为团组织建设的基础工程来抓，坚持一手抓活动，一手抓宣传，不断推进团的信息宣传工作创新发展，确保了各项工作稳中有进。

我们的主要做法是：
一、主动想干，始终有一股强烈的宣传欲望
实践证明：无论什么工作，只要想干，就能干好。

团的信息宣传工作更是如此，有没有主动想干的强烈欲望是前提和基础。

我们公司是2009年改制后组建成立的，企业改制三年来，我们团委一班人始终坚定了一点认识，那就是无论企业性质怎么变、怎么转，无论团组织怎么设、岗位怎么变，团的信息宣传工作只能加强，不能削弱，只能前进，不能倒退。

一是始终有一种自我加压、不干不行、必须得干的危机意识。

在企业改革过程中，我们深深体会到：有作为才会有地位。

作为群众性组织，共青团组织要想确保地位、有所作为，仅仅依靠组织手段、行政命令是行不通的，还必须牢牢把握话语权，发出自己的声音，积极主动地宣传自我，树立团组织的良好形象。

正是有了这种意识，在日常工作中，我们始终把搞好信息宣传工作作为一项重要的工作任务来对待，牢固树立?工作做了，没有宣传就等于完成了一半?的理念，坚持一手抓活动，一手抓写稿，一手抓对内宣传，一手抓对外投稿，做到团的
重要信息及时报道、重要讲话及时发表、重要文件及时刊登、重要经验及时宣传、重要典型及时选树，基本实现了?让企业了解团委，让青工熟悉团委，让群众认知团委?的宣传工作目标。

二是始终有一种不找借口、主动想干、干就干好的责任意识。

记得2009年集团公司团委组织学习《关键在于态度》一书时，有这样一段话给我们留下了深刻的印象，书中这样写到：?工作中没有任何借口，很多人遇到困难不知道努力解决，而只是想到找借口推卸自己责任。

?做好团的信息宣传工作也是如此。

改制之初，我们也曾遇到这样的情况：不少基层团支部对信息宣传工作不重视，不但干不好工作，反而找出种种借口和理由，或怨天由人、悲观消极，认为改制了大环境变了，宣传工作做不做意义不大，或抱怨人少工作多没空，漠然臵之，爱写不写，爱用不用，等等。

不可否认，在企业改制过程中一些消极因素确实存在。

但归根到底是我们在为自己找借口，没有把团的信息宣传工作作为一项义不容辞的责任去对待。

通过冷静分析，我们认为解决问题的根源还是在于认识和态度，只有认识上去了，行动跟上了，该想的办法都想了，该尽的责任都尽到了，宣传工作的效果也就出来了。

为此，改制以来，我们始终坚持把宣传工作一种责任、一
种使命来对待，坚持自我加压、压担子、定任务，从团委书记带头，坚持每天写一篇信息报道，有时白天没时间，就利用晚上时间在家里写。

虽然有时对外投十篇稿，也不一
定能采用一篇，但多年来，我们一直坚持天天写，坚持天天投，从不放弃。

三是始终有一种不甘落后、勇于对标、敢于争先的进取意识。

孟子云：知耻而后勇。

指的是一种在困境面前，毫不气馁、决不后退、决不自暴自弃，而是奋发进取、迎难而上的精神状态。

这句话对搞好团的信息宣传工作很有教育意义。

现在集团公司团委专门在网站开辟了信息宣传竞赛台，每月都会对各单位信息用稿情况进行通报，排出名次。

这个竞赛台就是一个荣辱榜，时刻提醒我们要知耻而后勇。

特别是当前，专门宣传共青团工作的媒体和平台并不多，这些有限的阵地我们不去占领，总有人去占领，我们不去投稿总有人去投稿，我们不宣传团的工作，总有人去宣传。

记得自己刚从事团委工作时，在一次月度信息考核通报中，我们在集团公司三家媒体考核中都挂了?零?，被通报批评，当时脸上真的感到火辣辣的。

特别是看到兄弟单位对外用稿数量节节攀升时，真的有一种如坐针毡、寝食难安的感觉。

为此，多年来，我们始终心怀一种不甘落后、勇于对标、敢于争先的进取意识，在对内宣传上坚持与本单位工会等群众部门对标，盯上靠上、拼上豁上，搞活动、抓宣传，做到了团的活动广播里有声、电视上有影，报纸上有字，使团的工作无论是活动数量，还是用稿量都远远超过本单位其它部门。

在对外宣传上，坚持与兄弟单位对
标，坚持每期《矿山新闻》必看，每期《矿工报》必读，及时了解兄弟单位用稿情况、清楚自己在竞赛台上的排名。

有时一些自己觉得内容比较好的团的稿件，为了能够被采用，就主动打电话、或者亲自上门，积极与上级宣传部门、与报社编辑沟通协调，不怕磨破嘴、不怕跑断腿，不怕讽刺挖苦，反反复复，推敲修改，被采用了，心里也会感到一种成就感。

正是有了这种进取意识，改制三年来，我们对内对外宣传工作保持了稳中有进的势头，在改制单位中始终名列前茅。

二、有人能干，注重培养一支高素质的团的宣传队伍
工作中，我们深刻体会到：做好团的信息宣传工作，光有想干的愿望还远远不够，还必须培养一支能干会干的专兼职骨干队伍。

在工作中，我们主要做到了?三个坚持?。

一是坚持优中选优，健全队伍。

我们每年都对团的信息宣传工作队伍进行整顿，对完不成任务的通讯员进行末位淘汰，并及时把各层单位中热爱宣传工作、爱好文学写作的团员青年充实进来。

定期组织举办团的信息宣传骨干人员培训班，邀请宣传系统优秀撰稿人进行授课，讲解各个时期宣传工作的重点内容，特别是通过稿件点评、好新闻评选、稿件观摩交流等形式，营造活泼的学习气氛，激发基层通讯员的写作兴趣，达到提高素质的目的。

二是坚持突出重点，选树骨干。

坚持把基层团干部作为培养的重点，通过以会代训等形式，组织广大团干部带头学习宣传
报道相关业务知识，并不断给团干部定任务、压担子，要求每名团干部每人每月至少上报2篇宣传稿件或工作信
息，对每篇稿件信息团委书记亲自把关，指导其进行修改后再对内对外报送。

对部分文字功底较好、采写经验丰富、撰稿热情较高的团干部，我们还及时聘为团委特约宣传员，制定专门的激励措施，让他们主动承担起一些团的对外信息宣传工作任务。

三是坚持群策群力，打造‚精品‛。

过去我们虽说也建有团的宣传队伍，但一些重要稿件往往都是由团委负责人或干事亲自采写，一人之力不仅?身单力薄?，也往往缺乏创意、难出?精品?。

为此，在工作中我们积极转换思路，对于重大活动、新颖性新闻题材，组织宣传骨干现场感受，集思广益，精心策划，以提高信息稿件的质量和采用率。

近年来成功推出了?安全‘面对面’?、?情人节的特殊礼物?、?三送安全到一线?、?青春铸就安全岗?等一系列精品报道，先后有20多篇信息及宣传稿件在中国共青团网站、中国煤炭报、中国矿业报、山东青年报等上级新闻媒体采用。

三、保证常干，建立一种持续高效的工作机制
团的信息宣传工作是一项长期性的工作，要确保各项工作高效运行，保持活力，常盛不衰，就必须建立好的工作机制。

一是建立了责任明确的管理机制。

成立了以团委书记为组长，以团委干事、基层团支部书记为主要成员的团的信息宣传工作领导小组，制定了《团的宣传报道工作实施意见》，建立月度
信息宣传经验交流篇三：新闻宣传工作经验交流材料
引专题新闻策划宣红盾为民风彩
今年来，**局积极顺应新闻改革的潮流，认真分析当前媒体‚直面现实抓热点、紧跟中心抓重点‛的宣传方式，紧紧围绕年度政府工作目标、工商中心工作，组织了一系列有深度、有影响的专题策划，形成了独特的基层宣传风格，突出了鲜明的工商特色，收到了明显的宣传成效。

一、明确专题策划要素，确保新闻宣传可行性为进一步整合基层工商新闻资源，多体裁、多视角、多形式展示新时期工商形象，我局通过明确专题策划的各要素，确保了新闻宣传的可行性。

一是组建专题策划团队，完善宣传队伍建设。

去年年底，我局岗位交流后宣传队伍得以充实，推行‚以老带新、以干代训‛的培训模式以来，进一步提高了宣传队伍素质，同时
注重分阶段进行一线调研，突出强调专题新闻的真实性，进
而提高了专题策划线索的挖掘量。

目前，全局策划团队共有52人，覆盖全部基层科室（所）。

二是明确专题策划流程，完善宣传工作机制。

我局把挖掘的重大新闻题材的策划流程压缩成三个环节，即：总体策划、过程控制、成果固化，同时为确保三个环节的顺利实施，制订了《**局专题策划流程图》，明确规定了各环节的策划目标及内容，总体策划阶段主要实现选题研判与确定、策划内容结构规模与版面包装、收集资料并形成完整的报道计
划；过程控制环节主要实现笔者采访、形成初稿、编辑反复沟通并改稿直至通过；成果固化环节主要实现稿件见报、反馈与。

三是明确专题策划主题，增强宣传内容实效。

今年以来，我局先后进行了五次较为成功的专题策划，分别是2010年工作成绩宣传、工商惠农商标建设、消费与民生宣传、岗位工作经验类做法、非公党建成果展示。

截止今年6月，我局已发表报刊类稿件187篇，其中在《工商行政管理》、《中国工商报》等国家级刊物发表稿件6篇，在《山东工商》、《经济导报》等省级刊物发表25篇，市级刊物发表122篇，县级刊物发表34篇，有40多篇稿件被中国新闻网、大众网、山东新闻网等网站采用或转载。

另外，在市电台、市广播电台等发表电台类稿件140多篇，其中，**大姜获国家地理证明商标被山东卫视《早新闻》播出。

二、完善专题策划内容，突出新闻宣传针对性今年来，我局认真分析当前工商工作面临的新情况、新问题，积极探索解决并寻求解决途径，定期组织策划人员一线调研，及时通过探索工商实践成果、工作经验等内容搞好专题策划。

一是突出工作亮点，删繁就简抓特点。

在今年全县奖惩大会上，**县委县政府专门为我局颁发了‚支持地方经济发展特别贡献奖‛，这一奖项是**历史上第一次设立，并且**局是唯一获奖单位。

我们认真分析研究工商新形势下的转变，围绕‚支持地方经济发展特别贡献奖‛做文章，组织了题为《获奖背后的故事》策划，分别立足当前工商三大职能
优势，从‚执法方式、惠农举措、服务范围‛三方面入手，重点介绍了**局的职能落实及取得的成效，这篇文章先后被《中国工商报》、《工商教育报》、《山东经济导报》、《山东工商》等多家媒体采用，县委常委、宣传部长秦玉贺并对此给予了高度赞扬。

二是围绕工作难点，揭示矛盾抓凝点。

停征两费以来，工商工作重点有了新的变化。

有的个体经营业户会问：工商现在不收费了，那你们都做什么？为消除这个疑问，我们以《红盾惠农润民心》为题，组织了一组策划，采用形象性的身边事例和政策解释的方式布局宣传文章结构。

围绕基层群众关心的收益问题，撰写了题为《‚小转变‛创造‚大收益‛》；为让群众深入理解新时期农民合作社作用，撰写了题为《‚小农户‛连通‚大市场‛》；为让群众了解工商惠农工作中的基层架构，撰写了题为《‚小支部‛推动‚大发展‛》。

这组策划稿刊发后，特别是在出现‚卖菜难‛的问题时，赢得了基层农民的广泛好评，许多农民认为这组策划给他们指明了方向，同时也给他们的种植带来了有益的启示。

三是把握年度主题，开阔视野抓新生点。

今年先后组织了专题性经验介绍、消费警示等为主题策划，撰写了《点出‚特色‛找差距评到‚关键‛定方向》、《节日促销多是商家在‚钓鱼‛》等稿件，分别刊登在《中国工商报》《半岛都市报》。

其中消费警示专题针对消费陷阱，给予消费者提示，并提供相关维权法律指导，受到辖区消费者一致好评，这个策划的成功，就在于它抓住了‚消费与民生‛主题中的一个
衔接点，并以宏观视野规范了市场经济中出现的新问题，构成了报道上的‚首家新闻‛。

三、丰富专题策划方式，确保宣传载体多样性今年来，我局围绕年度主题及工商工作中心，不断丰富专题策划方式，重视策划细节，彰显策划风格，进一步实现了宣传载体的多样性，收到了明显的效果。

一是围绕策划主题，优化新闻资源配臵。

今年来，我局紧紧围绕‚学习型工商建设年‛、‚建党90周年‛等主题活动，进行了有工商特色的专题策划，既有信息、宣传，又有照片、图表；既有讲坛、调查报告，又有演讲比赛、文艺活动，通过多式多样的新闻体裁，形成宣传强势，激发不同层次读者的兴趣。

这些策划有的被市局推介、转发，有的在评选中获奖，一个重要原因，就是新闻资源的多样化配臵。

二是按照策划形式，赋予策划表现风格。

我们在组织开设‚所长论坛‛专题策划时，着眼于‚老所长谈经验、新所长谈‛，以突出经验性交流为风格。

老所长把自己基层的工作经验谈的入木三分，新所长把自己的体会谈的感人至深。

同时，我们在进行《所长论坛》专版刊发时，标题字体统一、字号大小基本一致、全用信息专刊刊发，以此来表现对不同观点给予相同的尊重，增强同类题材的视觉强度和美感效果，收到了很好的效果。

三是重视策划细节，充实新闻载体。

随着改
革的深入和数字时代的到来，形象直观的图片已成为众多媒体报道重大新闻的首选，甚至在某些报道中成了主
角。

根据不同专题报道的设计，对大小不同照片的安排恰当与否，与版面的美观程度以及形成版面的视觉中心有直接影响。

以专项执法检查为例，安排层次丰富、现场感极强的单幅照片，。