【2019】最新专业范文-仓管员年终述职参考报告
仓库管理员述职报告范文(7篇)
仓库管理员述职报告范文(7篇)仓库管理员述职报告范文1转眼过去了,我们即将迎接崭新的!!在各部门同仁的支持和帮助下,我勤奋踏实地完成了本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,为做好办公室各项工作打下了良好的基础。
来公司快四个月的时间了,其间有喜乐,也有哀愁,但更多的是对公司心存感激,因我在工作中不仅学到了与工作相关的知识、技能与方法,还学习到了如何做人、怎样为人处世,这是比任何东西都宝贵的人生财富,并将受益终生。
所以我怀着一颗感恩的心在工作着、学习着。
又是年底了,我对来到公司的这几个月的工作进行一下总结与归纳,如有不妥之处请领导批评指正。
仓管工作总结仓管: 仓储部门的职能:三个字:收管发。
1、收:供应商——进料数量验收——进料品质验收——是否合格(不合格退给供应商)——入库入帐——表单的整理保存;2、管:仓库物料要物清、帐清、质量清、用途清;3、发:销售出库单、生产领料单——准备物料——发放物料——物料交接——帐目记录;4、每月月底做好盘点记录;本人除了有一定的工作经验外,还有牢固的理论基础。
在这两年的工作中,使我积累了丰富的工作经验,也学会了很多学校里没有的知识与管理技能。
本人做事认真负责,具有很强的责任心和进取心,在性格方面,本人积极向上,乐于与人沟通,拥有现代年轻人的自信和亲和力,仓管员工作职责1、准确地做好材料进出仓库的帐务工作。
2、严格按照材质的验收要求做好材料验收工作。
3、不合订购要求的或不合格的材料坚决不予验收。
4、认真做好仓库季报、工程项目竣工材料决算表工作。
5、认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作。
6、认真做好仓库安全防范及仓库卫生工作。
7、认真做好仓库发料工作。
发料原则:凭工地主管签名的领料单进行发放;材料必须送至仓库门口交接(重物品除外);先进仓的料先发,旧废料根据实际情况合理利用。
8、认真做好退料工作。
退料原则:不合要求材料及时通知采购员退回供货商并报财务;工地完工的剩余材料及时回收仓库保管。
库管的年终述职报告(3篇)
第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:转眼间,一年又即将过去,在这辞旧迎新的时刻,我谨以此篇述职报告,对过去一年的工作进行总结,并对未来的工作方向进行展望。
以下是我作为库管在过去一年中的工作汇报:一、工作回顾1. 岗位职责履行作为库管,我深知自己肩负着公司物资管理的重要职责。
在过去的一年里,我始终以严谨的态度、专业的技能,认真履行以下岗位职责:(1)物资入库管理:严格执行物资入库流程,确保入库物资的数量、质量、规格等符合要求,并做好入库登记、验收、标识等工作。
(2)物资储存管理:对库存物资进行分类、分区存放,确保物资整齐、有序,并定期检查库存情况,及时处理过期、损坏等物资。
(3)物资出库管理:根据生产、销售等部门的需求,准确、及时地办理物资出库手续,确保物资出库数量、质量与需求相符。
(4)库存报表编制:定期编制库存报表,为公司领导提供库存信息,为采购、生产等部门提供决策依据。
2. 工作成果(1)库存管理规范化:通过不断优化库存管理流程,提高了库存管理的规范化水平,降低了库存成本。
(2)物资利用率提升:通过加强物资管理,提高了物资利用率,减少了浪费现象。
(3)工作效率提高:通过优化工作流程,提高了工作效率,为生产、销售等部门提供了及时、准确的物资保障。
(4)团队协作加强:在工作中,我积极与同事们沟通、协作,共同解决工作中遇到的问题,增强了团队凝聚力。
二、工作亮点1. 库存管理精细化:针对库存管理中存在的问题,我提出了改进措施,如对库存物资进行分类、分区存放,定期检查库存情况等,有效提高了库存管理的精细化水平。
2. 物资调配优化:针对生产、销售等部门的需求,我及时调整物资调配方案,确保了物资供应的及时性、准确性。
3. 信息化建设:积极推动仓库信息化建设,引入了库存管理系统,提高了库存管理的效率。
三、不足与改进1. 工作方法有待改进:在工作中,我发现自己在某些方面的工作方法仍有待改进,如对库存物资的盘点、统计等。
(10篇)仓管员年终述职报告
(10篇)仓管员年终述职报告仓管员年终述职报告报告一:2019年仓管员年终述职报告尊敬的领导,我是XX公司的仓管员,在2019年的工作中,我主要负责仓库的物资管理和仓储工作。
我在这一年的工作中,兢兢业业,尽职尽责,现向您汇报我的工作情况。
首先,我按照公司的计划,完善了仓库管理制度和操作流程。
我不断总结工作中的问题和经验,通过与同事交流,与供应商对接,不断优化仓库的运作方式,提高了物资的收发效率,减少了损耗率。
其次,我积极参与了库存管理工作。
我按照库存管理的要求,定期进行库存盘点和清点工作,确保库存的准确性和实时更新。
同时我也及时评估库存情况,以便及时采取相应的补充和调整措施,确保供应链畅通。
再次,我严格执行仓储安全规定,加强了安全管理工作。
我定期组织员工进行安全培训和考核,提高了员工的安全意识和紧急处理能力。
同时,我也加强了仓库内安全设施的检查和维护工作,确保员工的工作环境安全无虞。
最后,我与同事们密切合作,共同完成了每日的工作任务。
在仓库物资的收发工作中,我与供应商保持良好的合作关系,及时传递信息并与其沟通问题,确保物资在最短时间内到达仓库,并按时发放给相关部门。
需要改进的方面:在工作中,我发现自己在沟通协调方面还有待加强,有时候与同事和供应商的沟通不够顺畅,导致物资发放延迟。
为此,我会继续加强沟通技巧的学习,并与同事们加强团队合作,提高工作效率。
感谢您的关注和支持,我会在新的一年中继续努力,不断提高自身的专业能力和工作水平,为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢!报告二:2020年仓管员年终述职报告尊敬的领导,我是XX公司的仓管员,在2020年的工作中,我主要负责仓库的物资管理和仓储工作。
我在这一年的工作中,全力以赴,尽职尽责,现向您汇报我的工作情况。
首先,我在2020年,加强了仓库物资的分类管理。
我根据物资的特性和使用频率,合理划分存放区域,确保物资的整齐摆放和易于查找。
通过分类管理,我们有效提高了物资的利用率和管理效率。
仓管员年终述职报告5篇
仓管员年终述职报告5篇仓管员年终述职报告1尊敬的各位领导:大家好!我叫__x,很高兴参加集团公司组织的这次述职,此次述职充分体现出集团公司公平、公正、公开的用人原则,同时我也非常珍惜这次提高自我,锻炼自己,展示自我的机会,车间仓库库管员的述职报告。
做为双汇一名员工,我有义务为双汇发展尽其所能。
我述职的是集团二车间仓库库管员。
我的述职报告共分两个部分:一是本岗位的工作和学习情况;二是下一步工作思路。
一、学习情况本人于20__年x月份通过竞聘到仓库工作。
在一个月多的学习和工作中,深刻认识到作为一名优秀的库管员必须作到以下几点:1、工作中做到认真细心,依据入库交接单和出库会签做好当班报表,日清日结。
2、做好物资的入库和出库工作,所有物资要按标准要求进行码放;3、依据入库交接单和出库会签做好当班报表,日清日结。
4、与相关部门做好信息的传递工作,对于出现的异常情况做到及时上报;5、保证库房现场卫生整洁、产品码放整齐有序,保持良好的`库容库貌。
6、具有较强的沟通和协调能力,掌握车间生产情况,保证车间生产顺畅。
二、下一步的工作思路总结前一段的学习和工作情况,剖析自己工作中存在的不足,意识到作为一名库管员要具备较强的协调和沟通能力,这点自己还没有作好。
在今后的工作中,要努力克服自身的不足,杜绝给工作造成影响。
我准备从以下几方面努力工作:1、工作中多锻炼自己的协调和沟通能力。
当班多与调度员联系,时时了解车间生产动态,保证车间生产顺畅。
肉制品二车间大部分员工都是新人,要了解掌握车间生产情况结合调度员和车间计划员作好包装物的日常调进工作。
在保证车间生产的前提下,避免库存较大和不良库存的产生。
有特殊情况要及时通知车间及调度员进行生产调整。
2、严格按照仓库管理规程和库管员工作职责进行日常操作,为作一个优秀的库管员而努力。
三、坚持在工作中学习、总结和积累要有良好的工作心态和坚定的工作信念。
要坚持学习,不断充实头脑,工作中勤思考、多请教、多总结、多积累,增强自身综合素质,提升业务水平,坚定工作信念,以充沛的精力和积极的工作心态,去迎接每一天的工作。
仓库管理述职报告(精选5篇)
仓库管理述职报告(精选5篇)仓库管理述职报告篇1回顾过去,展望未来。
__年已接近尾声,回顾过去的一年,现将部门工作总结如下:部门的建设与管理得到了加强,充分利用例会将公司规划认真传达,让本部门各位同事认识到公司的发展前景和宏伟目标。
加强了本部门职员的培训学习,真正掌握了物料进,出,存的工作流程,使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用,使物品能起到物流顺利周转,同时也真正做到了物尽其用,人尽其才的作用,昨天的工作是离不开各位同事的积极配合,使其仓库管理工作得到了有效的改进。
积极配合计划部,采购部和销售部,对库存呆滞物品的积压进行整改,避免了原材物料的浪费,节约了原材料,处理了部分呆滞物品,并改善了仓库物品和堆放的紧缺现象,还给生产周转提供了合理空间。
积极配合财务部门工作,保证了对表单的上交时间和数据的准确性,真实性,采购与供应商之间的信息反馈工作都取得了大家的一致好评,利用看板管理和数字管理使相关部门的生产。
工作在衔接上有了很大的提高,给公司的整体运作起到了不可低估的作用。
总之,__年取得的成绩,离不开各位领导的悉心关怀和指导及各位同仁的大力支持和配合,但还是存在一定的问题和不足,主要表现如下方面:安全管理力度不够。
1、在忙碌中对领料及送货人员态度烦燥了一些,致使沟通进行不欢而散时有发生。
改善方案:尽可能定时收发料,以保证仓库管理员有足够的时间处理备料,盘点,整理等事务。
2、短时间培训后的接受能力有限,再培训和来料反馈信息力度有待加强。
改善方案:尽可能每周对仓库管理员进行培训,提高其管理能力,执行力,确保进出仓数据准确,确保信息反馈及时并真实。
3、在仓库管理及数据管理能力上有待提高。
改善方案:为提高物料的管理,对所有进出仓物料尽可能按仓库管理程序执行,为确保计划部。
采购部。
生产部及销售部能及时了解物料库存情况,对k3数据及库存日报表需有专人负责录入。
确保在进出仓前查询并录入相关数据再收发料。
确保数据的准确性与及时性。
仓库管理个人述职报告10篇
【导语】述职报告是述职者本⼈总结经验、改进⼯作、提⾼素质的⼀个途径。
以下是©⽆忧考⽹整理的仓库管理个⼈述职报告,欢迎阅读!1.仓库管理个⼈述职报告 ⼀、⼼态的调整和⾓度的转换 刚刚进⼚的时候,仓库的⼯作模式完全处于很被动的状态,仓库的主要材料以及成品均在⽣产车间摆放和使⽤,由于材料没有封闭保管,车间⼯作⼈员在未办理出库的情况下就已经将原材料使⽤,等到仓库⼈员发现时才办出库处理,这样的⼯作环境很不利于仓库管理⼯作的进展,⾃从搬⼚以来,材料码放区域⽤围栏围起,全部原材料均属于封闭状态管理,虽然⼯作量增加⼏倍,但使仓库⽇常⼯作的开展和进⾏变的有利,在这个过程中仓库⼯作⼈员积极的调整⼯作状态,做好⼯作⾓度的转换。
⼆、⽇常⼯作管理 仓库管理⼈员相互监督,做好物料的收发整理,并定期盘点,对合格的物料及时清点进仓,将已经报废的物料做好相关处理⼯作,账务⼈员及时做好单据输⼊输出⼯作,确保帐、物、卡⼀致,做到今⽇事今⽇毕;改善⼯作环境,规划仓库物料的区域标识,每天对仓库的卫⽣进⾏打扫,保持仓库卫⽣清洁,注重仓库的安全问题,做到⼈⾛电断、门关;定期对灭⽕器和消防栓进⾏检查。
三、完善仓库的⼯作体制 ⾸先建⽴建全了各岗位⼯作职责,规范了各项业务流转程序,修改并制定了仓库管理制定;结合公司经营实践,完善了票据管理和财务库存数据的执⾏标准;仓库分区、货物分类、系统的使⽤及台帐、标识建设的完成,标志着仓储管理标准化,科学化进程的全⾯启动。
特别是仓库现场管理的5S标准的实施,彻底杜绝了过去那种不⽤的杂物,包装材料、使⽤⼯具及废损包装物随处可见,杂乱⽆章的现象。
货物的收、发、存管理⼯作,伴随着岗位责任制的贯彻落实,得到了全⾯提升。
对仓库历史遗留的呆滞货物,残次品,报废货物、返⼚货物进⾏了彻底清理,并建⽴了相应的残次品库,为今后此项⼯作的顺利开展奠定了基础。
如今⽇常管理中的所收、发货物数据准确率为98%以上。
针对前期货物出库配送效率不⾼的情况,对作业流程每个环节、岗位进⾏了认真的跟踪调查,结合实际情况,制定了各岗位职责。
(10篇)仓管员年终述职报告
(10篇)仓管员年终述职报告仓管员年终述职报告报告一:仓库货物管理情况根据公司的要求,我对仓库货物进行了有效的管理和控制,确保了货物的安全和完整,没有出现任何丢失或损坏的情况。
我细心组织和安排,合理规划货物摆放,确保了货物的易取易找,提高了工作效率。
报告二:货物入库、出库管理情况我认真负责地参与并执行了货物的入库和出库工作,确保了货物的准确计数和及时交付。
我制定了一套有效的操作流程和文件管理系统,提高了入库和出库效率,减少了人为错误。
报告三:合理安排和利用仓库空间我合理安排和利用仓库空间,使得每个货物都有固定的位置,并确保货物摆放整齐,便于管理和取用。
我还及时对仓库空间进行整理和清理,确保仓库整洁、通风、安全。
报告四:仓库设备和工具的维护我及时安排和执行了仓库设备和工具的维护工作,确保其正常运行和使用。
我定期检查设备和工具的工作状况,及时进行维修和更换,减少了因设备故障引起的延误和损失。
报告五:仓库安全管理我认真负责地进行了仓库安全管理工作,严格遵守公司的安全操作规程,加强了仓库内外的安全防范措施。
我定期组织员工参加安全培训,提高了员工的安全意识和应急能力,确保了仓库的安全运行。
报告六:仓库工作流程优化在过去一年中,我不断发现并解决了仓库工作中的问题和瓶颈,对仓库工作流程进行了优化。
我提出并推行了一套新的工作流程,提高了工作效率和准确性,为公司节约了时间和成本。
报告七:团队协作和管理能力作为仓管员,我非常注重团队协作和管理能力的培养。
我积极与同事合作,相互帮助和支持,共同完成了各项工作任务。
我通过有效的沟通和协调,促进了团队的凝聚力和工作效率。
报告八:仓库档案管理我认真负责地进行了仓库档案管理工作,建立了一套完善的档案管理系统。
我对仓库的货物信息、入库出库记录等进行了详细的登记和归档,使得仓库的货物信息有条不紊地进行管理和查询。
报告九:个人职业素养提升我不断提升自身的专业素养和技能,积极参加相关培训和学习,不断学习新知识和技能,提高了自己的职业素养和工作能力。
仓库管理员述职报告六篇
在这两年的工作中,使我积累了丰富的工作经验,也学会了很多学校里没有的知识与管理技能。
本人做事认真负责,具有很强的责任心和进取心,在性格方面,本人积极向上,乐于与人沟通,拥有现代年轻人的自信和亲和力,
仓管员工作职责
1、准确地做好材料进出仓库的帐务工作。
2、严格按照材质的验收要求做好材料验收工作。
1 仓管员岗位职责
1、了解各部门物资需求及各种物资的市场供应情况,掌握财务部及采购部对各种物资采购成本及采购资金控制要求,熟悉各种物资采购计划。
2、各部门急用的物品要优质采购,要做到按计划采购,认真核实各部的申购计划,根据仓库存货情况,定出采购计划,对定型、常用物资按库存规定及时办理,与仓管员经常沟通,防止物资积压,做好物资使用的周期性计划工作。
3.入库单的填写必须正确完整,供应单位名称,应填写全称。入库单上必须有部门领导、仓库保管或收料人签字,供应商要在入库单上签名以表确认货物已送到,保证字迹清楚。(入库单为三联,其中第一联仓库留存和记账依据、第二联附送货单交财务记账、第三联给送货单位作为结算货款凭证)。
4、入库单要于次月5日前上交于财务部门,月末根据入库单存根领取次月入库单,领取入库单时财务人员要做好登记,仓库管理员要保证入库单号码的连续性。
二:对库存要做到"了如指掌,心中有数"详细记录手机的进出库情况,哪些型号,那些颜色是经常卖的,那些是不经常卖的,进行及时的补货。
三:对库时,看三店库存,及时对调货,减少三店库存,及时消化掉。
四:及时和销售联系:对销售不好的型号及时与供应商联系退货。
五:对每一笔进出钱的明细登记清楚。
②出库时一试二联及时登记,每天下账做到简单清楚,准确保证实库中账目一致,对做售后的机头,配件也一一清楚登机。
仓库管理员的述职报告(精选5篇)
仓库管理员的述职报告(精选5篇)仓库管理员的述职报告(精选5篇)时间象奔腾澎湃的急湍,它一去无返,毫不流连,回顾这段时间以来的工作,收获颇丰,好好地做个总结并写一份述职报告吧。
我们该怎么去写述职报告呢?下面是小编收集整理的仓库管理员的述职报告(精选5篇),欢迎阅读与收藏。
仓库管理员的述职报告1在忙忙碌碌中送走了4年,在20xxxx年对我来说还是收获颇多,当然这些收获与公司领导的帮助和关心是分不开的。
优秀的企业需要优秀的团队,做为这个团队的一份子,为这个团队的成长贡献自己微薄力量是自己义不容辞的责任。
在到来的20xx年,我将继续以满怀的热情投入到自己的本职工作,为公司的发展贡献自己的力量。
如今站在库管的职位上,感到身上的担子和责任重大,作为一个库管,在这我对库管做了以下诠释:“PE管材、PVC管材、管件等”包罗万象,客观存在,但那只是其表现形式,其实物料就是钱,物化了的钱,而仓库就是放钱的口袋。
库管是仓库的管家,权力小但责任大,所以我们对材料就应该就像对待自己家的东西一样,我相信我们每个仓管都会做到的。
这都是对公司利益的保障和对公司利益和形象的负责,这也是我作为一个仓管应尽的责任,我将责无旁贷。
回首过去,是为了更好地面向未来。
为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将xxxx年的工作做如下简要回顾和总结:1、负责仓库各种材料的入库工作。
严格把好验收关、按入库要求,对入库的材料及时进行外观质量和数量检验,检验合格材料严格遵守公司入库制度及时在NC和台账上面做好入库记录。
入库时手续检验不合要求不准入库。
2、合理做好材料出库。
出库的材料由质量部检验合格,然后对所出库的材料进行配货,货物配好后方可装车,销售和转运的材料要当面和托运人员或提货人员清点清楚,出库手续须有主管领导、财务、托运人员或提货人签字确认出库。
出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。
做到以公司利益为重,爱护公司财产。
3、出入库的材料要及时记录账目,对仓库材料要急时清点记录。
仓库管理员年度述职工作总结(精选8篇)
仓库管理员年度述职工作总结(精选8篇)岁月在不经意间流逝,我们又将迎来新的一年,每年一次的年度工作总结拉开序幕了。
如果您还想进一步发展,就必须重视年度总结。
写好一篇仓库管理员的年度报告,重点涉及哪些方面?仓库管理员年度述职工作总结(精选8篇)【篇一】一、尽职尽责的工作态度我所做的工作是很重要的,在工作中我一直都保持着尽职尽责的工作态度,做好了物品出入库的登记工作,严格的按照公司的要求办理好手续,一定要有出入库的材料才能够做相关的工作,在没有材料之前不能办理物品的出入库,这是对我自己的工作负责,也是对我们公司负责,只有这样做才能够做好仓库管理员的工作。
在每天下班之前我都会做好仓库的清洁、防潮工作,并且检查仓库中电器的关闭情况,不能因为自己的疏忽造成公司的损失,做事情要对得起自己的良心,绝对不能因为懒惰就省去一些该有的程序。
在上班的时候要把自己所有的精力都放在工作上,做好自己应该要做的工作。
二、循规蹈矩的个人表现在这一年中我严格的遵守公司的规章制度,绝对不会做一些违反规定的事情,我也从不会利用自己的职务之便为个人谋取私利。
我知道一名好的员工应该要做些什么,不仅是要做好自己的工作,也是要遵守公司的纪律的。
我时刻把公司的利益放在第一位,做好自己应该要做到的事情。
明年自己也会继续的保持这样的一个工作状态的,在明年让自己能够有更好的表现。
我知道自己是有很多的不足的,所以在明年自己会继续的努力,让自己能够有更多的进步。
今年我的工作是已经很好的完成了的,但是在管理中还是存在着一些疏忽的,我觉得明年还是有很多的地方需要加强的。
之前是有仓库出现过失窃的情况的,所以就需要我们管理员更加严谨的对待自己的工作,要把自己的工作做好。
若不是因为自己的工作能力有不足,又怎么能够让别人有可乘之机呢。
所以我们是一定要提高对自己的要求的,这样才能够做好自己的事情。
仓库管理员年度述职工作总结(精选8篇)【篇二】时光飞逝,弹指之间,20xx年已接近尾声,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……时间如梭,又将跨过一个年度之坎。
仓库管理员年终个人述职工作总结范文(7篇)
仓库管理员年终个人述职工作总结范文一、工作总结:1、思想政治表现、品德修养及职业道德方面半年来,本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心。
积极主动学习专业知识,工作态度端正,认真负责地对待每一项工作。
2、工作能力和具体业务方面我的工作岗位是销售内勤和仓管。
主要负责统计公司线缆的发运数、上货数。
另外就是将每天发货的数量报给客户,核对客户收货情况与数量,整理现款现货的客户开出收据,统计每天入库和出库的数量。
我本着“把工作做的更好”的目标,工作上发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了半年的各项任务。
二、存在的不足:总结半年的来的工作,虽然取得了一定的成绩,自身也有了很大的进步,但是还存在着以下不足。
一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距,一方面,由于个人能力素质不够高,成品仓库和原材料仓库收发数有时统计存在一定的差错;另一方面,就是有的时候工作量多,时间比较紧,工作效率不高;二是有时工作敏感性还不是很强,对领导交办的事不够敏感,有时工作没有提前完成,上报情况不够及时。
三、下半年计划:1、注重形象,多参加一些公司组织的.企业活动,每天保持朝气蓬勃的精神面貌面对工作。
2、市场的竞争已到白热化,单一的工作技能不能满足顾客的需要,自己争取在新的一年里多加学习做到懂得更多,做得更好!3、多与同事沟通,保持良好的沟通方式,吸取好的建议。
悉心听取领导的点评,对自己不好的做法即时予以改正。
4、加强对自己的学习,真正掌握物品进、出、存的工作流程,使物品能起到物流顺利周转,同时也真正做到物尽其用,人尽其才的作用,使其仓库管理工作得到有效的改进。
积极配合同事,对库存物品的积压进行整改,避免物品日期太长,促销部分呆滞物品,并改善仓库物品和堆放的紧缺现象。
5、努力提高仓库管理水平,争取每月的工作失误次数≤____次。
仓管年终述职报告范文(二篇)
仓管年终述职报告范文尊敬的领导:您好!首先,感谢领导提供了这次述职的机会。
作为仓管部门的一员,我感到十分荣幸和自豪,能够向领导汇报自己一年来的工作情况和成绩。
在过去的一年里,我牢记领导的要求,不断努力学习和进步,全力以赴完成各项工作任务。
下面就是我根据部门要求整理的年终述职报告,请领导批示。
一、岗位职责及实施情况1. 仓库管理本年度,我全面负责仓库的日常管理工作,包括库存管理、出入库管理、货物分类整理等。
严格执行仓储管理制度,做到了货物分区存放,合理规划仓库空间,确保了货物的安全和完整性,提高了工作效率。
同时,采用先进的信息化管理系统,实现了仓库数据的实时监控和查询,提高了仓库管理的准确性和效率。
2. 计划组织与安排我准确把握市场需求,结合仓库实际情况,制定了科学的仓库存货计划和进货计划,并严格执行。
通过对市场的调研和分析,我能够准确预测销售和库存的变化趋势,做到了备货合理,避免了库存积压的风险。
同时,我也加强了与其他部门的沟通与协作,及时了解市场动态,为公司提供了准确的仓储数据和分析报告。
3. 质量管理与风险控制我在工作中注重质量管理,并通过实施严格的品质把关措施,确保仓库中的货物质量。
我主动加强对货物质量的监督和检查,并及时处理发现的问题,提高了货物质量的可靠性和稳定性。
同时,我也关注并积极应对仓库管理中可能出现的风险和问题,确保仓库工作平稳运行。
二、工作成绩及亮点1. 效率提升我注重工作效率的提升,通过优化仓库布局和流程,有效地提高了仓储物流的效率。
以往一天入库1000件商品的工作量,通过合理调整流程和优化工作方式,成功提高到1500件商品,使仓储物流的工作效率提高了50%。
2. 销售支持我积极配合销售团队的工作,及时备货,保证了销售活动的顺利进行。
在某次大型促销活动中,我通过提前准备和科学的库存管理,成功支持了销售队伍,仓库备货全面保障,确保了销售目标的实现。
3. 节约成本我在工作中注重资源的合理利用和节约成本的控制,通过对仓库设施的合理利用和维护,有效地降低了公司的运营成本。
仓管员年终述职(3篇)
第1篇大家好!在这一年的工作中,我担任了仓管员这一职务。
在此,我向领导及同事们汇报我的工作情况,以便对过去一年的工作进行总结和反思,为新一年的工作做好规划和准备。
一、工作概述在过去的一年里,我始终以公司利益为重,认真履行仓管员职责,严格执行仓库管理制度,确保仓库物资的安全、完整和高效。
现将我的工作情况汇报如下:1. 仓库管理(1)严格执行仓库管理制度,对仓库进行分区、分类管理,确保物资摆放整齐、有序。
(2)加强仓库安全管理,定期对仓库进行安全隐患排查,确保仓库设施设备正常运行。
(3)加强仓库物资盘点,确保账实相符,及时发现和纠正物资管理中的问题。
2. 物资采购(1)根据公司生产计划,合理编制采购计划,确保物资供应及时、充足。
(2)与供应商保持良好沟通,争取优惠价格,降低采购成本。
(3)对采购物资进行质量验收,确保采购物资符合公司要求。
3. 物资发放(1)根据生产部门需求,及时、准确地发放物资,提高工作效率。
(2)对发放物资进行登记,确保发放记录完整、准确。
(3)加强库存管理,避免物资积压和浪费。
4. 团队协作(1)与各部门保持良好沟通,了解生产需求,确保仓库工作与公司生产紧密衔接。
(2)积极参与公司组织的各项活动,增强团队凝聚力。
(3)关心同事,乐于助人,营造和谐的工作氛围。
二、工作亮点1. 仓库管理方面(1)通过优化仓库布局,提高了仓库空间利用率,降低了仓库成本。
(2)实施定期盘点制度,确保仓库物资账实相符,降低了库存损耗。
2. 物资采购方面(1)与供应商建立长期合作关系,降低了采购成本。
(2)实施采购计划审批制度,确保采购物资符合公司要求。
3. 物资发放方面(1)通过优化发放流程,提高了物资发放效率。
(2)加强物资发放登记,确保发放记录完整、准确。
三、工作不足与改进措施1. 工作不足(1)对仓库物资管理不够精细,存在部分物资摆放不规范、标签不清等问题。
(2)对仓库安全隐患排查不够全面,存在一定安全隐患。
公司仓储管理年度述职汇报(三篇)
公司仓储管理年度述职汇报尊敬的领导、各位同事:大家好!我是公司仓储管理部门的负责人,今天非常荣幸能够在这里向大家汇报今年的工作情况,并分享一下我们的成绩和经验。
一、工作概述今年,我们仓储管理部门在公司领导的正确指导下,坚持以客户满意为中心,以提高仓储效率和降低成本为目标,积极开展各项工作,取得了一系列的成绩。
二、仓库管理工作1. 仓库布局优化:我们对仓库进行全面布局优化,通过调整货架位置、设备配置等措施,提高了货物存储密度,优化了物流流程,使仓储空间得到充分利用,提高了仓储效率。
2. 货物分拣加速:我们改进了货物分拣流程,引入了自动化设备和先进的分拣系统,大大提高了货物分拣的速度和准确性。
同时,我们还通过优化作业流程,提高员工培训和管理水平,进一步提高了货物分拣效率。
3. 库存管理提升:我们加强了对库存的管理和监控,建立了一套完善的库存管理系统。
通过及时了解库存情况、合理制定采购计划、控制库存周转率等措施,有效降低了库存成本、减少了库存积压,提高了公司的资金利用率。
4. 损耗控制:我们加强了对仓储环境的监控和维护,完善了防火、防潮、防盗等安全措施,有效降低了货物损耗。
此外,我们还加强了对货物质量的检查和验收,减少了次品和退货情况的发生。
三、业务发展1. 客户服务升级:我们积极推动客户服务的升级,建立了一套完善的客户服务体系,在提供标准化服务的同时,根据客户需求,提供定制化服务。
通过不断改善客户满意度,加强与客户的合作关系,我们赢得了客户的信任和支持。
2. 仓储外包业务的开展:我们积极开拓仓储外包市场,在总结以往经验的基础上,加强与潜在客户的沟通和合作。
通过提供专业的仓储服务、灵活的仓储解决方案,我们成功签约了一些大型客户,实现了仓储业务的拓展。
四、团队建设1. 人员培养:我们通过定期的培训与学习,提高了员工的专业技能和综合素质。
注重团队成员之间的交流与合作,鼓励员工分享经验和成果。
通过这些措施,我们的团队建设取得了显著的成效。
仓储年终述职报告(3篇)
第1篇尊敬的领导、同事们:大家好!转眼间,一年又即将过去,在这辞旧迎新的时刻,我谨以此报告回顾过去一年仓储部门的工作,总结经验,查找不足,为新一年的工作提供借鉴。
一、工作概述过去的一年,我国经济持续发展,市场需求旺盛,为公司带来了良好的发展机遇。
在公司的正确领导下,仓储部门全体员工团结一心,努力拼搏,圆满完成了各项工作任务。
1. 仓储管理(1)优化仓储布局。
根据公司业务发展需要,我们对仓库进行了重新规划,调整了货架、通道等布局,提高了仓库利用率。
(2)加强库存管理。
通过实施先进先出、批次管理、保质期管理等措施,确保库存物资的质量和安全。
(3)提高盘点准确率。
严格执行盘点制度,定期对库存物资进行盘点,确保账实相符。
2. 物流配送(1)优化配送流程。
简化配送手续,提高配送效率,降低配送成本。
(2)加强配送管理。
严格执行配送计划,确保配送物资及时、准确送达。
(3)提升客户满意度。
提高配送服务质量,积极与客户沟通,了解客户需求,提高客户满意度。
3. 仓储安全(1)加强安全管理。
严格执行安全操作规程,定期进行安全检查,消除安全隐患。
(2)提高员工安全意识。
开展安全教育培训,提高员工安全意识,降低安全事故发生率。
(3)做好突发事件应对。
制定应急预案,提高应对突发事件的能力。
二、工作亮点1. 仓储利用率提高。
通过优化仓储布局,仓库利用率提高了10%。
2. 库存周转率提高。
通过加强库存管理,库存周转率提高了15%。
3. 配送效率提高。
通过优化配送流程,配送效率提高了20%。
4. 客户满意度提高。
通过提升配送服务质量,客户满意度提高了10%。
5. 安全事故发生率降低。
通过加强安全管理,安全事故发生率降低了30%。
三、存在问题及改进措施1. 存在问题(1)部分物资存储条件不达标,存在安全隐患。
(2)仓储信息化程度有待提高。
(3)员工技能水平参差不齐。
2. 改进措施(1)加强仓储设施建设,改善存储条件,消除安全隐患。
仓管员岗位年度工作述职报告模板三篇
仓管员岗位年度工作述职报告模板三篇仓管员岗位年度工作述职报告模板三篇仓管员岗位述职报告1作为一个仓库保管员,我的职责是做好物资的“帐、卡、物、金”四一致,为此,我坚持盘点制度,做到一切物资月月点,重点物资随时点,年终物资彻底点。
在屡次检查中都得到了认可和表扬。
为了进步工作技能,我坚持学习、不懂的地方就向别人请教,尽快熟知所管物资的性能和用处。
时间过得真快,转眼来到双一已经一个多月,回忆这个月,对仓库管理员的认识主要有以下几条:1、仓库管理主要是领用、储存、发货等。
保证物资的品质完好与平安完好,保证车间正常消费。
按仓库管理规定做好各项工作及记录。
2、必须合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账。
3、必须根据实际情况和各类物品的性质、用处、类型分门别类建立相应的明细账4、做好各类物料的日常核查工作,必须对各类库存物资定期进展检查盘点,并做到账、物一致。
5、库存物资清查盘点中发现问题和过失,应及时查明原因,并进展相应处理6、必须定期进展各类存货的分类整理,7、入库时,必须查点物资的数量、规格型号等,并做好记录。
8、各类物资的发出,根据方案确定数量,并有相关人员负责领取。
9、监视、控制低值易耗物品的使用,防止浪费现象,降低消费本钱。
在以后的工作中,我要努力做到以下几点:1、注意库房的枯燥整洁,保持库房的清洁卫生2、仓库物品要分类存放,摆放整齐,对库存物品要心中有数,了如指掌。
3、物品出库要有领用人签字,入库物品要及时登记入帐,对车间急用的物品,要及时领或借取。
4、存放有毒、有害、易燃易爆物品,要放在平安可靠的地方保管,防止发生意外。
5、大宗原料、设备不能入库的,要点清数量,整齐的放到平安的地方,防止造成损失。
6、加强防护工作,确保库房平安。
7、临时借用的工具,要建立借用物品台账,严格履行借用规定,并及时催收入库,如有损坏,及时找人修理仓管员岗位述职报告2自从年从事仓管的工作,面对眼前回想过去展望末来,有进步的喜悦,也有工作中缺乏之处,用心思量总结工作当中的得失,教训中成长,为20__年的工作方案做好充分的准备,现将详细工作情况汇报如下:首先,作为一名公司员工,热爱公司、爱岗敬业是根本素质,在这个的前提下,做好业务学习,不断进步工作才能。
仓管年终述职报告范文5篇
仓管年终述职报告范文5篇述职报告要写事实,但不是把已经发生过的事实简单地罗列在一起,它必须对搜集来的事实、数据、材料等进行认真的归类、整理、分析、研究,通过这一过程,从中找出某种带有普遍性的规律。
下面就是小编给大家带来的2019仓管年终述职报告范文5篇,希望大家喜欢!仓管年终述职报告一仓库主管是一个仓库部门的主要管理者,这一年来,仓库主管工作资料是否有如期完成,工作中常遇到哪些棘手问题等。
请看以下的仓库主管年终总结资料:20xx年不知不觉在指尖慢慢逝去,20xx年迎面而来.回想过去,应对眼前,展望未来!有进步的喜悦,亦有工作中失误的愧疚.即将过去的一年是我们仓储科整个部门全体人员齐心协力,奋力开拓的一年,更是每个仓储成员理解挑战,逐步成长的一年。
用心思量总结工作当中的利弊、得失。
从教训中得出经验,为以后的工作做好更充分的计划准备。
2010年仓管年终总结报告如下:工作回顾及感想:本人于20xx年3月份进入龙电仓储科,成为一员物料配送员.主要是协助部门仓管员,对物料的归集,跟进,以及计划配送.由于有些结构件物料根据包装进入仓储,根据生产要求,此种原纸箱包装的物料需拆包后方可进入车间,故拆包工序也就成为了仓储工作职责范围之内.由于仓储部门人事变动,我于6月份正式接管五金,包材区域.工作职责:五金,包材物料的入库,物料储存,物料分发,以及异常状况的处理.由于平时没有多加学习与注意每个仓管员的工作操作流程.当自己正式成为一员仓管员时,当时应对一叠叠的单据,在备料过程中真的是一头雾水.以至于工作后第五天给外协发SAU00004胶袋时,把数字500错发成5000;虽然发现即时采取措施把物料追回,但是透过此次事件,使我觉得做为一个仓管员,虽然我们的工作用收、管、发、三个字来慨括.这三个字看似简单,但是要真正的做到位,做齐全.每个仓管员在工作当中必须要持续清晰的头脑,认真,仔细的看好每张单据上的数字,以及根据单据准确核对备好的物料.为了避免内似事件的发生,在接下来的工作当中所有单据我都是二次过数(一次为正常备料,二次为复查).公司领导为了提高我们仓管的工作技能水平,主管每个月对我们进行仓库技能培训.而主管为了我能更快,更好的做好此区域的工作,亲临现场指导我对所有物料进行整理:所有物料按要求分区放置,归类摆放,全部物料都贴上标识以及随时更新库位表,让我在发料过程中更快准确无误的找到物料,以此来提高我的工作效率!对一些冻结仓物料或找不到物料卡的物料全部按要求重新建卡,使所有物料都做到有帐可查。
仓库年度工作述职报告三篇
仓库年度工作述职报告三篇仓库年度工作述职报告三篇仓库年度工作述职报告范文一光阴飞逝,弹指之间,20__年已经过去,回首过去的一年,内心不禁感慨万千......时间如梭,又将跨过一个年度之坎。
回忆过去的这一年,在......的正确领导下,我们的工作着重于库房的管理,工作的风风雨雨时时在眼前隐现,但我们却务必应对现实,不仅仅仅要能做的到工作时埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进展检查核对,对工作的经历进展总结分析^p ,从怎样节约时间,如何进步效率,尽量使工作程序化、系统化、条理化!从而在百尺杆头,更进一步,到达新层次,进入新境界,创新为了更好地做好今后的工作,总结经历、汲取教训,必将有利于自己的前行。
回首过去,是为了更好地面向将来。
为了总结经历,发扬成绩,克制缺乏,在工作里,我学会了很多知识,让我感觉到要做好每件事只要用心去学必须会有所收获!作为一名“仓管员”我非常清楚岗位职责,在新学期之际,将20__年工作详细总结如下:1.认真负责仓库各种物品及配件同,入库、出库、日常卫生等工作。
2.做到每月对仓库定期盘点,做到数据材料相符。
3.做好物品材料进出仓,正确记载材料进出,对仓库进展不定期检查,完成好上级领导交予的任务。
4.做好仓库管理工作,对仓库产品做好防潮、注意防火工作。
5.在工作中可以严格要求,做好仓库的入出库作业、日常保管、仓库清理工作、把好库存数量管理、防止不必要损耗发生、有效利用库存区面积。
工作中都有很多问题发生,发现问题并在第一时间去解决问题,这是我还有所欠缺,也是务必改变的地方。
总之一年来干了一些工作,获得一些成绩,成绩只能代表过去,更多的是缺乏,期望在接下来的工作中,弥补缺乏,请大家多批评指正。
仓库年度工作述职报告范文二尊敬的各位领导:在忙繁忙碌中送走了4年,在20__年对本人来说还是收获颇多,当然这些收获与公司领导的帮助和关心是分不开的。
优秀的企业需要优秀的团队,做为这个团队的一份子,为这个团队的成长奉献自己微薄力量是自己义不容辞的责任。
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方案计划参考范本【2019】最新专业范文-仓管员年终述职参考报告
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尊敬的公司领导:
本人进入公司这个大家庭已有一年多时间,回想这段时间来的工作,内心不禁感慨万分,作为一个库管,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作经验进行总结分析,只有从如何节约时间,如何提高效率,如何提高仓库配货的标准化,才能减少工作中的失误事件的发生。
每天对于工作中的难题加以不断地完善,以及与张姐的不断沟通,相互学习使工作的开展更进一步,达到新的层次,管理水平进入新的篇章。
现代企业的竞争日益激烈,单一的工作技能不能满足企业的需要,自己争取在新的一年里多加学习,做到懂的更多,做的更好! 平时多与同事沟通,保持良好的沟通方式,吸取好的建议。
悉心听取领导的点评,对自己不好的做法予以改正。
实时做好仓库的6s工作,保持环境整洁,所放货物井然有序。
但公司在某些小方面还存一些问题。
单从库房来说:自从公司从西郊搬到北郊后,办公和仓库分开,导致公司的人力资源大量的闲置。
如遇发货量较多的情况,仓库这边就不得不结合人力情况,选择化繁为简,分好几趟,逐车发走。
这样不仅耽搁时间,而且也不经济。
从公司短期角度来看,这样确实低碳环保,节约了人力和财力。
公司缺乏给力的奖励机制,同一件事一个做,两个人做,多个人做,相对个人而言,没有区别。
结果总是:“一个和尚担水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚……”。
公司的货物配送上,就仅有的一辆货车。
货量多的时候狠狠的装一车,货量很少时,也只能用公司唯一的货车
跑一趟,短期看确实可以节省购置车量和每年审车的成本。
但我们公司在人力资源上,却很丰富。
像xx、xx、x乃至xx都有驾照。
假如公司可以购置一辆烧天然气的小货车。
这样长期下来完全可以,省下一笔不小的费用。
毕竟,目前天然气比油便宜。
举个很明显的例子,公司经常性的为了提一小件货物,不得不让司机开着唯一地货车,来回跑上70、80公里,同样是把货物提回来,它们所花费的成本和给公司创造的价值,肯定是不一样的。
作为员工的我们,希望公司能够越做越大,员工越来越多,相关的福利也能够跟上!
另外,公司的轮胎内部销售政策上,为什么仓库不能享受业务员同等的销售价格(排除直接面向终端客户的情况)?
总之,仓库能在现实情况中不断的改善,是离不开各位领导的信息关怀和指导及各位同事的大力支持和配合。
在挥手昨天的时刻,我不骄不躁,踏踏实实一步一个脚印走下去。
对过去的不足,我们将不懈的努力争取做到最好。
我们更加清楚获取不是靠辉煌的方式,而是靠不断的努力。
为了公司发展得更佳壮大,让我们携手合作,创造出辉煌的明天!
20xx年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,我们将努力把新一年的工作做到更好,为公司的发展前景尽一份力。
感谢公司给了我这么一次发展得机会!
感谢领导对我的悉心指教!
感谢同事给我的支持和鼓励!
祝公司在新的一年里更上一层楼,取得更好的业绩,好比芝麻开花节节高!。