北京市“ACT”安全培训法在中建一局试点应用稳步推进
北京市住房和城乡建设委员会关于推进住房和城乡建设领域施工现场专业人员职业培训试点工作的通知
北京市住房和城乡建设委员会关于推进住房和城乡建设领域施工现场专业人员职业培训试点工作的通知文章属性•【制定机关】北京市住房和城乡建设委员会•【公布日期】2021.02.08•【字号】•【施行日期】2021.02.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】职业能力建设正文北京市住房和城乡建设委员会关于推进住房和城乡建设领域施工现场专业人员职业培训试点工作的通知各有关单位:为贯彻落实住房和城乡建设部《关于改进住房和城乡建设领域施工现场专业人员职业培训的指导意见》(建人〔2019〕9号)等文件要求,进一步推进我市住房和城乡建设领域施工现场专业人员职业培训工作,现将有关事项通知如下:一、稳步推进试点工作2020年7月,市住房城乡建设委印发了《关于开展住房和城乡建设领域施工现场专业人员职业培训试点工作的通知》,按照单位申报、实地调研、择优遴选的方式,确定北京城建集团培训中心、北京建工培训中心为试点单位。
同时向住房和城乡建设部上报了我市住房和城乡建设领域施工现场专业人员职业培训试点工作方案,已获批复。
下一步,在住房和城乡建设部的指导下,市住房城乡建设委将运用信息化手段,加强对培训和测试过程的监督检查,确保质量。
有培训需求的企业或个人,可与试点单位联系(北京城建集团培训中心联系电话84932485、北京建工培训中心联系电话64172737)。
试点期满后(自2021年1月至2022年1月),市住房城乡建设委将认真总结试点经验,形成可复制、可推广的工作办法,稳步推进我市施工现场专业人员职业培训工作。
二、积极与部培训管理信息系统对接管理按照《住房和城乡建设部办公厅关于住房和城乡建设领域施工现场专业人员职业培训试点工作情况的通报》(建办人函〔2020〕662号)的要求,市住房城乡建设委于2021年1月29日,将之前核发的、符合住房和城乡建设部要求的《住房和城乡建设领域专业人员岗位培训考核合格证书》和《北京市建设企事业单位考试合格证书》的人员数据上传至住房和城乡建设部培训管理信息系统,做好数据对接和报送。
北京市建设委员会关于进一步加强建筑施工安全管理的紧急通知
北京市建设委员会关于进一步加强建筑施工安全管理的紧急通知发文单位:北京市建设委员会文号:京建施〔2006〕742号发布日期:2006-8-16执行日期:2006-8-16各区、县建委,各建设、施工、监理单位,各有关单位:8月份以来,我市建筑施工现场连续发生高处坠落、物体打击、触电等事故,为切实减少和控制事故的发生,保障人民群众生命财产安全,特提出以下具体要求,请认真贯彻执行:一、提高认识,加强领导,树立安全第一思想各单位要进一步提高贯彻实施安全生产法律、法规重要性的认识,高度树立城市建设不能以人民群众生命为代价的思想,依法保障安全生产,把安全生产真正落到实处。
二、加强施工安全管理,全面落实安全生产责任制各施工企业要加大安全生产投入,加强安全生产管理,将安全生产责任落实到每一名施工人员。
各施工项目部必须严格按建设部规定配置专职安全员。
专业承包单位、劳务分包单位工程项目人员超过50人(含),必须配备专职安全员。
施工现场必须设置主管安全的经理。
安全监理工程师必须认真履行安全监理职责。
三、加强安全教育和安全交底工作,提高施工人员安全意识1、每日上班前安全员要对所有施工人员进行班前安全教育;2、每项工程施工前项目部必须对操作人员进行书面安全技术交底;3、各项目部必须对新上岗工人进行认真的岗前培训,新工人考核合格后方可上岗;4、项目经理要组织对操作人员进行定期培训,加强施工过程中的安全教育。
四、强化企业安全管理,制止违章指挥和作业行为各施工项目部应制定有针对性的安全管理规定,对违反安全操作规程和规范进行指挥、施工的行为进行制止,并制定企业安全处罚规定进行处罚。
将安全管理关口前移,消除安全隐患。
五、加强拆除工程管理,减少拆除工程安全事故今明两年,我市将处于大规模拆迁拆除时期,各区、县建委,各有关单位应按照有关法律、法规及《关于加强基础设施管线施工防护和拆除工程施工安全监督管理的若干规定》(京建施(2006)256号)加强对拆除工程的监管和管理。
北京市住房和城乡建设委员会关于2016年北京市建设系统安全生产知
北京市住房和城乡建设委员会关于2016年北京市建设系统安全生产知识竞赛结果的通报【法规类别】建设综合规定【发文字号】京建发[2016]236号【发布部门】北京市住房和城乡建设委员会【发布日期】2016.06.20【实施日期】2016.06.20【时效性】现行有效【效力级别】XP10北京市住房和城乡建设委员会关于2016年北京市建设系统安全生产知识竞赛结果的通报(京建发〔2016〕236号)各区住房城乡建设委,东城、西城区住房城市建设委,经济技术开发区建设局,各集团、总公司,各有关单位:为丰富2016年安全生产月活动,提高本市安全监管人员业务能力,市住房城乡建设委面向全市一线安全监管人员,组织开展了建筑施工安全生产知识竞赛活动。
经过预赛选拔,全市建设系统共有235名选手参加了6月15日的决赛。
决赛中,他们赛出了风格、赛出了水平,用优异的成绩展现了我市住房城乡建设系统安全监管人员的风采。
为鼓励在此次技能竞赛中表现突出的单位和个人,市住房城乡建设委对积极参与和获得优异成绩的参赛人员和单位在全市予以通报表扬。
具体情况通报如下:一、市区安全监督执法人员个人奖(具体成绩见附件1)一等奖:杨丰艳、沈同二等奖:薄然、孙萌、唐四海三等奖:田树平、朝泽东、梁义龙、洪少炜二、企业安全管理人员个人奖(具体成绩见附件2)一等奖:吴广勇、柴龙二等奖:吕昊、王强、周建民三等奖:宋贺臣、侯宇、苗智勇、高长山三、市区安全监督机构集体奖(具体成绩见附件3)一等奖:北京市建设工程安全质量监督总站、朝阳区住房和城乡建设委员会二等奖:房山区住房和城乡建设委员会、通州区住房和城乡建设委员会、怀柔区住房和城乡建设委员会三等奖:密云县住房和城乡建设委员会、丰台区住房和城乡建设委员会、西城区住房和城市建设委员会、大兴区住房和城乡建设委员会四、企业集体奖(具体成绩见附件4)一等奖:中铁建设集团有限公司、北京建工集团有限责任公司二等奖:中铁建工集团有限公司、中航天建设工程有限公司、中国建筑第二工程局有限公司三等奖:江苏省华建建设股份有限公司、中铁十六局集团有限公司、北京城建集团有限责任公司、北京市政建设集团有限责任公司市安全质量监督总站、顺义区住房城乡建设委、经济技术开发区建设局、西城区住房城市建设委、大兴区住房城乡建设委、石景山区住房城乡建设委、怀柔区住房城乡建设委、密云区住房城乡建设委,住总集团、城乡集团、市政集团、中铁建设集团、中铁建工集团、中建一局集团、中建二局集团、中建三局集团等单位领导重视,积极参与,精心筹备,特别是顺义区住房城乡建设委组织全区建筑施工企业开展初赛,并组织四家区属企业参加决赛,在此提出表扬。
北京市安全监理人员考试答案 (2)精选全文完整版
可编辑修改精选全文完整版北京市安全监理人员考试试题姓名单位学员编号判断:单选:多选:简答:总计得分:一、判断题(共40题、每题1分)正确的画√,错误的画×。
1、《北京市安全生产条例》规定,当发生直接危及人身安全的紧急情况时,应立刻报告主管部门。
等主管部门同意后再马上采取措施,停止作业,撤出工作人员。
(×)2、民用建筑外墙保温系统应设防火隔离带,其宽度应为不小于300mm的B2级以上保温材料。
(√)3、开挖深度超过16m的人工挖(扩)孔桩工程属超过一定规模的危险性较大的分部分项工程。
(√)4、架体高度10m的悬挑式脚手架工程属于超过一定规模的危险性较大的分部分项工程。
(×)5、文物保护建筑、优秀历史建筑控制范围内的拆除工程属于超过一定规模的危险性较大的分部分项工程。
(√)6、建筑工程实行施工总承包的,起重机械安装拆卸工程、深基坑工程、附着式升降脚手架等专业工程实行分包的,其专项方案也必须由总承包单位组织编制。
(×)7、对于超过一定规模的危险性较大的分部分项工程,应当由建设单位组织专家对专项方案进行论证。
(×)8、专项施工方案经论证后需做重大修改的,施工单位应当组织本单位技术人员对论证报告修改,经项目技术负责人签字后报项目监理部批准实施。
(×)9、起重机械安装完成后,安全监理人员应对其验收程序进行核查,并在施工单位报送的《施工现场起重机械验收核查表》上签署审批意见。
(×)10、安全生产许可证的有效期为3年。
(√)11、每施工作业班必须设置一名专职安全员,对本班组作业场所进行安全监督检查。
(×)12、专业分包单位应当配置至少一名兼职安全员,并根据所承担的工程量和施工危险程度增加。
(×)13、根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》离开特种作业岗位6个月以上的特种作业人员,应当重新进行实际操作考试。
(√)14、危险性较大的分部分项工程专项施工方案应由施工单位安全人员编写,安全管理人员审核,主管安全的项目经理签认。
中建一局
中国建筑第一品牌的标志者中国建设领域唯一一家荣获中国政府质量领域最高奖一一中国质量奖企业主要荣誉200余项工程主要荣誉2000余项行业第一家荣获全国质量管理奖中央企业先进集体全国五一劳动奖状“质量之光”年度魅力品牌第一名全国质量效益型企业全国用户满意企业全国优秀施工企业首批全国建筑业AAA级信用企业全国先进建筑施工企业全国守合同重信用单位全国安全生产先进单位行业第一家荣获北京市人民政府质量管理奖建筑企业全国建筑业文化建设示范企业全国企业文化建设标杆单位十强全国品牌文化建设三十标杆企业世界和中国高度的刷新者世界第一高(2008年)——上海环球金融中心中国第一高写字楼(2016)——深圳平安国际金融中心世界钢混结构第一高、欧洲第一高(2008)——俄罗斯联邦大厦世界钢板剪力墙结构第一高、华北第一高(2016)——天津津塔世界最高非遗博物馆——西藏非遗博物馆中国钢筋混凝土筒中筒结构第一高(2010)——温州世贸中心北京第一高(2013)——中国国际贸易中心三期A北京第一高——中国尊(参建)淮海地区第一高——徐州苏宁广场中国地铁上的第一高——深圳地铁万科红树湾城市综合体世界和中国跨度的缔造者全球最大会展中心——深圳国际会展中心世界最大游泳馆、最大膜结构工程、世界第一个多面体空间刚架结构建筑——国家游泳中心(水立方)世界最大国际贸易中心、中国第一个城市综合体——中国国际国贸中心一、二、三期世界第一条10.5代线、体量最大高科技电子厂房——合肥京东方第10.5代线厂房世界第一条10.5代TFT生产线——广州超视堺第10.5代TFT-LCD显示器件生产线厂房中国第一条具有自主知识产权的AMOLED高世代生产线——河北固安第6代有源矩阵有机发光显示器面板生产线厂房中国第一条第6代AM-OLED全柔性生产线、全球最先进的OLED生产线——成都京东方第6代生产线厂房世界最大光电子研发基地——华为武汉研发中心世界最大石油化工技术科研中心——中石油科研成果转化基地西半球最大海岛度假村、中国对外承包史上最大的房建项目——巴哈马海岛度假村亚洲最大单体医疗建筑——北大国际医院亚洲最大的抗爆中心控制室——浙江石化4000万吨/年炼化一体化项目亚洲最大配餐中心——北京新机场南航基地航空食品设施中国最大钢结构和公建单体建筑——中央电视台新址中国最大超洁净电子厂房——重庆京东方8.5代线厂房中国钢结构最大跨度体育场——沈阳奥林匹克体育中心中国最大文化旅游城——成都万达文化旅游城中国最大面积保障房——中牟绿博软件园绿博安置区中国最大装配式工程——沈阳地铁丽水新城中国第一座七星级酒店——三亚亚特兰蒂斯酒店中国基建和环境治理的先行者全球最大的地下空间综合体、中国最大城市林带建设项目——西安幸福林带 PPP 项目中国首批海绵城市试点——遂宁河东新区海绵城市东湖引水工程中国最大水务环境整治工程——包头市城市水生态提升综合利用政府和社会资本合作项目南水北调北京段最长地下输水工程——北京南水北调配套工程宿州市第一条暗河整治河道、水环境治理工程典范——宿州主城区黑臭水体综合整治PPP项目中国功能最全城市地下综合管廊——西宁城市地下综合管廊中国最长的城市地下综合管廊——西安地下综合管廊项目国家第二批地下综合管廊首个落地工程——银川地下综合管廊中国建筑第一条穿江隧道——衡阳湘江隧道中国第一个“立体化、零换乘”的综合交通机场——青岛新机场中国第一个不停航情况下改造的机场——首都机场2号航站楼中国第一条PPP建设模式地铁——北京地铁4号线东北三省第一条地铁、鲁班奖唯一地铁工程——沈阳地铁1号线第一条贯通北京市区南北的交通大动脉——北京地铁5号线徐州第一条地铁——徐州地铁1号线转型升级的领跑者南昌市公共停车场PPP项目成都市双流区第一人民医院迁建项目四川泸州迁建机场航站区项目成都青白江大同集中安置房项目海口红城湖片区棚户区改造基础设施 PPP 项目扬州中建•运河壹号公馆地产开发项目盐城中建•城中壹号公馆地产开发项目无锡中建•溪岸观邸地产开发项目镇江中建•大观天下地产开发项目鲁班品质的示范者创建鲁班奖工程特殊贡献单位——53项工程鲁班奖,住宅、公建、工业交通水利、市政园林4大类全领域覆盖,中国在欧洲第一个鲁班奖(俄罗斯圣彼得堡涅瓦商业中心)国家优质工程奖设立30周年突出贡献单位——67项国家优质工程奖34项中国钢结构金奖首创5.5精品工程生产线首创项目法施工,推进中国工程建造管理模式的转型升级建成中国第一家体验式建筑安全培训基地主持编制中国第一部绿色施工企业标准已成为北京地方标准中国最早、最多获LEED认证(国际绿色认证、获11个)中国第一个获LEED白金认证的项目-上海普惠飞机发动机维修厂LEEDNC整体金奖的绿色智能大厦——中国石油大厦住建部建筑节能示范工程全国绿色建筑创新二等奖、中国第一个被动式超低能耗建筑——秦皇岛在水一方住宅10项全国绿色示范工程52个全国范围学习交流的建设工程项目施工安全生产标准化工地(原AAA)600余项省部级以上优质工程和样板工程科技创新的领导者行业第一家荣获国家科技进步一等奖全国建筑业科技领先百强企业19项国家级科技奖12项科技创新工程奖——詹天佑奖700余项国家专利主持编制34项国家行业地方标准40余项国家级工法、290余项省部级工法343项省部级科技进步奖17项工程获全国建筑业新技术推广应用示范工程成功完成世界第一次混凝土千米泵送试验,将人类建造千米高楼的梦想变成现实世界首创不规则多面体空间刚架结构体系和最大ETFE气枕围护结构体系首创小流水段工法,列入国家科委和建设部重点推广项目,标志中国建造速度进入高速时代首次采用全逆作法施工,结束了俄罗斯彼得堡地区无地下室的历史编制中国第一部组合结构施工国家标准,突破了制约中国超高层建筑发展的技术瓶颈建成中国唯一清水混凝土住宅工程,编制了中国第一部清水混凝土施工地方标准,推动行业内清水混凝土施工技术进步中国第一家法定建筑节能专业检测机构建筑遮阳节能技术综合研究成果国际先进建立建筑工业化生产基地,引领建筑生产方式变革和绿色施工发展,填补多项国家空白九大科技优势——超高层建筑综合建造技术、绿色建筑建造技术、地基基础与地下工程施工技术、建筑信息模型(BIM)技术、工艺安装技术、基础设施施工技术、建筑工业化科技优势、装饰深化设计技术、总承包管理技术。
北京市住房和城乡建设委员会关于加强建筑施工安全生产标准化考评工作的通知-京建法〔2019〕10号
北京市住房和城乡建设委员会关于加强建筑施工安全生产标准化考评工作的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------北京市住房和城乡建设委员会关于加强建筑施工安全生产标准化考评工作的通知京建法〔2019〕10号各区住房城乡建设委,东城、西城区住房城市建设委,经济技术开发区建设局,各集团、总公司,各省驻京建管处:为进一步加强我市房屋建筑和市政基础设施工程安全生产标准化管理工作,提升施工现场标准化管理水平,促进施工安全管理工作标准化、法制化、社会化、信息化,依据有关法律法规和标准规范,现将相关工作要求通知如下:一、加大宣传培训力度确保新图集落实各区住房城乡(市)建设委,各集团、总公司等单位应加大《北京市建设工程施工现场安全生产标准化管理图集》(2019版)(以下简称《图集》(2019版))的宣传培训工作力度,确保施工现场各参建单位管理人员熟悉掌握标准化工作的具体要求,自2019年6月1日起发出招标文件(依法进行招标的工程)或签订施工合同(依法直接发包的工程)的工程项目,应按照《图集》(2019版)的考评标准要求,开展施工现场标准化管理工作。
二、强化项目标准化考评(一)各区住房城乡(市)建设委考评机构,各集团、总公司应严格执行《北京市住房和城乡建设委员会关于加强施工现场标准化评审工作的通知》(京建发〔2018〕149号)规定,按照《图集》(2019版)中各考评等级(标准化达标工地、绿色安全工地、绿色安全样板工地)的条件,认真做好标准化的验收和初评相关工作。
(二)市住房城乡建设委将对通过的“绿色安全工地”和“绿色安全样板工地”进行抽查,对达不到标准条件的工程项目取消创优考评结果,对存在严重问题的区住房城乡(市)建设委、相关集团、总公司等单位将进行约谈和通报批评。
北京市住房和城乡建设委员会关于印发《北京市建筑施工特种作业人员考核管理办法》的通知
北京市住房和城乡建设委员会关于印发《北京市建筑施工特种作业人员考核管理办法》的通知文章属性•【制定机关】北京市住房和城乡建设委员会•【公布日期】2021.03.16•【字号】京建法〔2021〕3号•【施行日期】2021.04.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】建筑市场监管正文北京市住房和城乡建设委员会关于印发《北京市建筑施工特种作业人员考核管理办法》的通知京建法〔2021〕3号各有关单位:为进一步规范我市建筑施工特种作业人员考核管理工作,提高建筑施工特种作业人员安全技术水平,防止和减少生产安全事故,市住房城乡建设委制定了《北京市建筑施工特种作业人员考核管理办法》,现印发给你们,请认真遵照执行。
北京市住房和城乡建设委员会2021年3月16日北京市建筑施工特种作业人员考核管理办法第一章总则第一条为加强对北京市建筑施工特种作业人员的管理,防止和减少生产安全事故,根据《中华人民共和国安全生产法》、《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》(安监总局令第80号)、《建筑施工特种作业人员管理规定》(建质〔2008〕75号)等规定,制定本办法。
第二条本市行政区域内建筑施工特种作业人员的考核发证、延期复核及其监督管理工作,适用本办法。
本办法所称建筑施工特种作业人员是指在房屋建筑和市政工程施工活动中,从事可能对本人、他人及周围设备设施的安全造成重大危害作业的人员。
第三条本市开设的建筑施工特种作业类别包括:建筑电工、建筑架子工(普通脚手架、附着升降脚手架)、建筑起重信号司索工、建筑起重机械司机(塔式起重机、施工升降机、物料提升机)、建筑起重机械安装拆卸工(塔式起重机、施工升降机、物料提升机)、高处作业吊篮安装拆卸工。
北京市建筑施工特种作业操作范围见附件1。
第四条建筑施工特种作业人员必须经专门的安全作业培训并考核合格,取得《建筑施工特种作业操作资格证书》(以下简称“资格证书”),方可上岗从事相应作业。
北京中建筑安全管理制度
一、总则为保障公司安全生产,预防事故发生,保护员工生命财产安全,提高公司整体安全管理水平,特制定本制度。
二、安全责任1. 公司领导对本单位安全生产工作全面负责,确保安全生产方针、政策、法律法规在本单位得到贯彻执行。
2. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任,确保本部门安全生产目标的实现。
3. 员工对本岗位安全生产工作负直接责任,严格遵守安全操作规程,确保自身及他人安全。
三、安全教育培训1. 公司定期组织安全生产教育培训,提高员工安全意识和技能。
2. 新员工入职前必须进行岗前安全教育培训,合格后方可上岗。
3. 定期对员工进行安全技能培训,提高员工应对突发事件的能力。
四、安全检查与隐患排查1. 公司建立健全安全生产检查制度,定期开展安全检查,发现问题及时整改。
2. 各部门应定期开展安全隐患排查,及时消除安全隐患。
3. 员工发现安全隐患,应立即上报,并采取措施防止事故发生。
五、安全防护设施与个人防护用品1. 公司应配备必要的安全防护设施,确保员工在作业过程中安全。
2. 员工应正确佩戴个人防护用品,遵守操作规程。
3. 安全防护设施和个人防护用品应定期检查、维护,确保其有效使用。
六、事故处理与报告1. 发生安全事故,应立即启动应急预案,采取有效措施,防止事故扩大。
2. 事故发生后,应立即上报上级部门,并按规定进行调查、处理。
3. 对事故责任人进行严肃处理,追究相关责任。
七、奖惩制度1. 对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰、奖励。
2. 对违反安全生产规定、造成安全事故的,依法依规追究责任。
3. 对安全生产责任不落实、隐患整改不到位的,严肃追究相关责任。
八、附则1. 本制度由公司安全管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
通过以上制度,北京中建筑将全力保障公司安全生产,提高员工安全意识,确保公司持续、稳定、健康发展。
北京市安全生产培训网
北京市安全生产培训网
《北京市安全生产培训网:让安全生产知识触手可及》
北京市安全生产培训网是一个为广大市民和企业提供安全生产知识培训的网络平台。
该平台汇聚了众多安全生产领域的专家学者和资深从业者,为用户提供全面、系统的安全生产培训。
在这个平台上,用户可以学习到各种各样的安全知识,包括火灾防护、化学品安全、电气安全、高空作业安全等。
无论是普通市民还是企业员工,都可以通过北京市安全生产培训网获得所需的安全知识,帮助他们更好地保护自己和他人的生命财产安全。
这个平台还提供了各种形式的培训课程,包括在线视频课程、直播讲座、线下培训班等,让用户可以根据自己的需求和时间安排灵活地选择学习方式。
无论是想要系统地学习一门安全生产技能,还是需要临时了解某个安全问题的解决方案,都可以在这个平台上找到合适的培训内容。
另外,北京市安全生产培训网还设有专业的咨询服务,用户可以随时向平台上的专家提问,获得专业的解答和建议。
这种一对一的沟通方式,让用户在学习过程中可以及时解决遇到的问题,更好地掌握安全生产知识。
总的来说,北京市安全生产培训网以其便捷、全面的特点,为广大市民和企业提供了一个学习和交流安全生产知识的好平台。
相信随着这个平台的不断完善和发展,将会为建设更加安全的城市、创建更加安全的工作环境,做出积极的贡献。
北京安全员考试真题
一、选择题
1.根据《中华人民共和国建筑法》,建筑施工企业在编制施工组织设计时,应当根据建
筑工程的特点制定相应的:
A.安全防护措施
B.专项施工措施
C.安全技术措施(正确答案)
D.安全施工方案
2.在施工现场,多台夯土机械并列工作时,其间距不得小于:
A.3m
B.5m (正确答案)
C.8m
D.10m
3.施工现场室外消火栓距在建工程、临时用房及可燃材料堆场的外边线不应小于:
A.2m
B.3m
C.5m (正确答案)
D.10m
4.《北京市住房城乡建设行业从业人员考试报名表》需要:
A.无需盖章
B.盖个人私章
C.盖单位公章(正确答案)
D.盖项目章
5.安全帽在佩戴时,头顶最高点与帽壳内侧最高点之间的轴向距离(垂直间距)应不大
于:
A.20mm
B.40mm
C.50mm (正确答案)
D.60mm
6.根据《建筑施工起重吊装工程安全技术规程》,当利用吊索上的吊钩、卡环钩挂重物
上的起重吊环时,吊索的安全系数不应小于:
A. 5
B. 6 (正确答案)
C.7
D.8
7.生产经营单位未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训,责令限期改正,处()
万元以下的罚款:
A.二
B.五
C.十(正确答案)
D.二十
8.施工升降机应装有超载保护装置,在吊笼内载荷超过额定载重量多少以上时起作用?
A.0.05
B.0.08
C.0.1 (正确答案)
D.0.15。
2022年北京市安全员职业资格A证培训题(含答案)
2022年北京市安全员职业资格A证培训题(含答案)一、判断题(5题)1.切断机运转中,可以清除切刀附近断头和杂物。
A.正确B.错误2.在禁火区内动火作业以及在容器管道内进行焊接(气割)作业时必须设监护人,其目的是保证安全措施的认真执行。
A.正确B.错误3.做防雷接地机械上的电气设备,所连接的PE线必须同时做重复接地。
A.正确B.错误4.不得用挖掘机铲斗吊运物料。
A.正确B.错误5.冬期施工前应制定防滑、防冻、防爆、防中毒、防火等措施。
A.正确B.错误二、单选题(85题)6.外脚手架主节点处必须设置一根( ),用( )扣接且严禁拆除。
A.横向水平杆;直角扣件B.横向水平杆;对接扣件C.纵向水平杆;直接扣件D.纵向水平杆;对接扣件7.()是建筑施工企业所有安全规章制度的核心。
A.安全检查制度B.安全技术交底制度C.安全教育制度D.责任制度8.以下哪项属于物的不安全状态( )。
A.材料设备器具等堆放的不安全B.分散注意力行为C.不用个人防护用品D.攀坐不安全位置9.塔式起重机主要部件和安全装置应进行经常性检查,每( )不少于一次,并应有记录;使用周期超过( )时,应进行一次全面检查,合格后方可继续使用。
A.周、一个月B.月、一年C.季、一年D.6个月、一年10.( )能够防止钢丝绳在传动过程中脱离滑轮槽而造成钢丝绳卡死和损伤。
A.力矩限制器B.吊钩保险C.超高限制器D.钢丝绳防脱槽装置11.《安全生产法》第二十八条规定:生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的( ),必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
A.生活设施B.福利设施C.安全设施D.工作设施12.基坑(槽)四周排水沟及集水井应设置在( )。
A.基础范围以外B.堆放土以外C.围墙以外D.基础范围以内13.安全生产管理的根本目的是( )。
A.消除隐患,杜绝事故B.避免造成人身伤亡,财产损失C.提高企业安全生产管理水平D.保证生产经营活动中的人身安全,财产安全,促进经济发展14.《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-1986)规定,死亡事故是指事故发生后当即死亡(含急性中毒死亡)或负伤后在()天内死亡的事故。
2022年度北京市安全员资格考试A证模拟考试题(包含答案)
2022年度北京市安全员资格考试A证模拟考试题(包含答案)一、判断题(5题)1.人员流动性大是建筑施工的特点之一。
A.正确B.错误2.分包单位应当服从总承包单位的管理,分包单位不服从管理导致生产安全事故的,总承包单位不承担任何责任。
A.正确B.错误3.在生产过程中,事故是仅指造成人员死亡、伤害,但不包括财产损失或者其他损失的意外事件。
A.正确B.错误4.做防雷接地机械上的电气设备,所连接的PE线必须同时做重复接地。
A.正确B.错误5.固定动火作业场应布置在可燃材料堆场及其加工场、易燃易爆危险品库房等全年最小频率风向的上风侧。
A.正确B.错误二、单选题(85题)6.施工单位在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时,应当对( )进行相应的安全生产教育培训。
A.施工班组长B.项目施工员C.作业人员D.项目负责人7.外脚手架主节点处必须设置一根( ),用( )扣接且严禁拆除。
A.横向水平杆;直角扣件B.横向水平杆;对接扣件C.纵向水平杆;直接扣件D.纵向水平杆;对接扣件8.操作平台的高度不应超过5m,还应进行稳定验算,并采取措施减少立柱的( )。
A.高宽比B.长细比C.操作平台的面积D.立杆间距9.生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取( )及安全生产管理人员的意见。
A.安全生产管理机构B.项目管理机构C.质量技术管理机构D.工程管理机构10.采用双机抬吊时,宜选用同类型或性能相近的起重机,负载分配应合理,单机载荷不得超过额定起重量的( )%。
A.60B.70C.80D.9011.施工单位应当根据建设工程施工的特点、范围,对施工现场( )进行监控,制定施工现场生产安全事故应急救援预案。
A.事故隐患B.危险源C.危险部位D.易发生重大事故部位、环节12.施工升降机操作按扭中,( )必须采用非自动复位型。
A.上升按钮B.下降按钮C.停止按钮D.急停按钮13.()对建设工程项目的安全施工负责。
A.专职安全管理人员B.工程项目技术负责人C.项目负责人D.施工单位负责人14.施工升降机的( )与基础进行连接。
北京市进一步规范建筑施工领域体验式安全培训基地建设工作
北京市进一步规范建筑施工领域体验式安全培训基地建设工作为丰富安全生产教育培训形式,切实提升安全培训的实际效果,市住建委已于今年3月下发了《北京市住房和城乡建设委员会关于推广体验式安全培训教育的通知》,对推广体验式安全培训教育提出了明确要求:一是各施工企业要高度重视体验式安全培训的推广工作,各建筑集团、总公司要采取有效措施,积极推广和开展体验式安全培训教育,将体验式安全培训教育作为一项重要内容纳入企业安全生产教育培训制度,组织所属工程项目积极参加体验式安全培训。
二是北京市经济技术开发区建设发展局、中国建筑一局有限公司等五家单位分别建立了专门的体验式安全培训基地。
年底前,其他建筑集团、总公司至少建立一个体验式安全培训基地或施工现场安全体验区。
施工现场安全体验区至少应具备高处坠落、墙体倒塌、综合用电、移动式操作架倾倒、平衡木、临边防护、安全帽冲击、劳动防护用品穿戴、人行马道、消防演示、急救演示等体验项目。
专门设立的体验式安全培训基地应进一步增加体验项目,丰富和完善体验设施,配备多媒体培训教室和专业讲师。
三是建设单位应支持总承包单位在施工现场建立安全体验区,并承担相关建设费用。
对于大型施工现场涉及多个总承包单位的,应由建设单位牵头组织建立安全体验区,并明确安全体验区的管理单位,制定管理制度,确保体验人员安全。
四是全市工程项目总承包单位6月30日前,按照就近及双方自愿的原则,在《北京市建设系统体验式安全培训基地明细表》中选择培训基地或安全体验区,双方协商体验时间,组织相关从业人员开展体验式安全培训。
五是安全培训基地和安全体验区产权单位要组织相关单位或专业人员对体验设备、设施进行检测、验收。
合格后方可投入使用。
在使用过程中,产权单位应加强对体验设备、设施的日常检查和维护保养,确保体验人员的安全。
培训基地的资质应符合相关法律法规的要求。
六是体验前,产权单位应对体验人员进行身份核对,并进行安全交底,说明体验过程中的相关安全注意事项,并与参加培训的单位签订安全协议,明确双方的责任。
北京市住房和城乡建设委员会关于规范建筑施工特种作业人员安全作业培训工作的通知-京建法[2013]3号
北京市住房和城乡建设委员会关于规范建筑施工特种作业人员安全作业培训工作的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 北京市住房和城乡建设委员会关于规范建筑施工特种作业人员安全作业培训工作的通知(京建法〔2013〕3号)各区、县住房城乡建设委,东城、西城区住房城市建设委,经济技术开发区建设局,各施工企业,各有关培训单位:为规范建筑施工特种作业人员的安全作业培训工作,提高特种作业人员安全作业技能水平,促进建筑施工安全生产,依据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑起重机械安全监督管理规定》(建设部令第166号)、《关于印发〈建筑施工特种作业人员管理规定〉的通知》(建质[2008]75号)及相关规定,北京市住房和城乡建设委员会(以下简称:市住房城乡建设委)就规范建筑施工特种作业人员安全作业培训工作有关事宜,通知如下:一、建筑施工特种作业人员是从事可能对本人、他人及周围设备设施的安全造成重大危害作业的人员,必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,通过安全技术理论知识和实际操作技能考核,取得建筑施工特种作业操作资格证书,方可上岗作业。
二、市住房城乡建设委依法组织、指导并监督北京市建筑施工特种作业人员安全作业培训、考核、发证工作。
三、从事建筑施工特种作业人员培训的单位应具备相应的资质条件和培训能力。
市住房城乡建设委按照建筑施工安全作业培训工作需要,选择推荐符合条件的培训单位,并择优推荐承担相关工种财政补贴培训任务的定点培训单位。
四、建筑施工特种作业人员培训单位及用人单位应当加强规范管理,建立建筑施工作业人员档案,做好申报、培训、考核等相关组织工作和日常检查工作。
北京市建筑施工从业人员体验式安全培训教育管理办法(试行)
北京市建筑施工从业人员体验式安全培训教育管理办法(试行)附件:北京市建筑施工从业人员体验式安全培训教育管理办法(试行)第一章总则第一条为建立本市建筑施工从业人员体验式安全培训教育工作长效机制,进一步强化建筑业从业人员的安全培训教育工作,有效消除人的不安全行为所造成的生产安全事故隐患,依据《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《北京市安全生产条例》《北京市建设工程施工现场管理办法》制定本办法。
第二条本市行政区域内房屋建筑和市政基础设施施工领域从业人员的体验式安全培训教育活动,适用本办法。
本市行政区域内,从事房屋市政工程新建、扩建、改建等有关施工活动的建设、施工、监理、具有建筑安全体验式安全培训功能的设施管理单位(以下简称培训设施管理单位)等有关单位及其人员和市、区住房城乡建设委员会安全监督机构应当遵守本规定。
从业人员包括:施工总承包单位的项目管理人员、专业分包单位的项目管理人员、劳务分包单位的管理人员和所有在一线参与施工的作业工人(包括班组长)。
第三条本办法所称体验式安全培训教育是指在原有的安全教育的基础上,通过视、听、体验相结合的方式,让受训人员全方位、多角度、立体化地体验建筑施工现场存在的危险源和可能导致的生产安全事故的一种安全生产培训教育方式。
第四条从业人员每年应至少参加一次体验式安全培训,培训时长应不少于2学时,新入场人员应于进场后7日内完成体验式安全培训,可将体验式安全培训学时纳入三级安全培训教育的项目安全培训学时。
未参加体验式安全培训教育及安全教育考核不合格的人员不得上岗。
第二章体验式安全培训设施建设第五条体验式安全培训设施是指由建设单位、施工单位、工程项目或政府部门投资建设的体验式培训场所,主要有体验式安全培训基地和安全体验区两种形式。
第六条体验式安全培训基地是指在固定场所建设的,具有多媒体培训教室、体验式培训设施,配备相应的培训讲师,能够面向全市组织从业人员进行理论培训和实操培训的培训场所。
北京建筑工地安全培训课件
北京建筑工地安全培训课件北京建筑工地安全培训课件在现代社会中,建筑工地的安全问题一直备受关注。
由于建筑工地涉及到大量的人员、设备和材料,一旦发生安全事故,不仅会造成人员伤亡和财产损失,还会对整个社会造成不良影响。
为了确保建筑工地的安全,北京市制定了一套完善的安全管理制度,并进行了相关的安全培训。
本文将介绍北京建筑工地安全培训课件的主要内容。
首先,北京建筑工地安全培训课件的第一部分是关于安全意识的培养。
在这一部分中,课件会向工地工作人员强调安全意识的重要性,并介绍一些常见的安全事故案例。
通过这些案例,工人们可以深刻认识到安全事故的严重后果,从而增强对安全的重视程度。
此外,课件还会向工人们介绍一些常见的安全隐患,并提供相应的预防措施。
通过这些培训,工人们能够更加全面地了解建筑工地的安全风险,并学会如何正确应对。
第二部分是关于安全操作规程的培训。
在建筑工地上,工人们需要使用各种设备和工具进行施工作业。
然而,如果操作不当,就会导致安全事故的发生。
因此,课件会向工人们详细介绍各种设备和工具的正确操作方法,并强调安全操作的重要性。
此外,课件还会介绍一些常见的施工作业规程,如高处作业、电焊作业等,并指导工人们如何正确执行。
通过这些培训,工人们能够提高自己的操作技能,减少操作失误,从而降低安全事故的发生概率。
第三部分是关于应急救援的培训。
尽管我们可以通过培训来预防安全事故的发生,但有时事故还是难以避免。
因此,课件会向工人们介绍一些常见的应急救援知识,如火灾逃生、伤员抬送等,并演示相应的操作方法。
此外,课件还会向工人们介绍一些常见的急救措施,如心肺复苏、止血等,并指导工人们如何正确使用急救设备。
通过这些培训,工人们能够在发生事故时迅速反应,并采取正确的救援措施,最大限度地减少伤亡。
最后,北京建筑工地安全培训课件还包括了一些其他内容,如安全管理制度的介绍、安全检查和考核等。
通过这些内容的学习,工人们能够更好地了解安全管理制度的要求,并知道如何正确执行。
北京市安全员-A证考试资料(含答案)
北京市安全员-A证考试资料(含答案)1、【多选题】《中华人民共和国消防法》规定,消防工作应按照()的原则,实行消防安全责任制,建立健全社会化的消防工作网络。
(BD)A、政府依法监管B、单位全面负责C、部门统一协调D、公民积极参与2、【多选题】《中华人民共和国特种设备安全法》第十八条规定,国家按照分类监督管理的原则对特种设备生产实行许可制度。
特种设备生产单位应当具备下列()条件,并经负责特种设备安全监督管理的部门许可,方可从事生产活动。
(BCD)A、有与生产相适应的特种设备管理人员B、有与生产相适应的设备、设施和工作场所C、有健全的质量保证、安全管理制度D、有健全的岗位责任制度3、【多选题】《中华人民共和国环境保护法》规定,一切单位和个人都有保护环境的义务,并有权对污染和破坏环境的单位和个人进行()。
(BD)A、批评B、检举C、举报D、控告4、【多选题】《北京市建设工程施工现场消防安全管理规定》规定,施工单位应当建立健全用火管理制度。
施工作业用火时,应当经施工现场防火负责人审查批准,领取用火证后,方可在指定的()内作业。
施工现场内禁止吸烟。
(CD)A、现场B、地点C、场界D、时间5、【多选题】《北京市建设工程施工现场管理办法》规定,施工现场发现()等,施工单位应当保护好现场并按照规定及时向有关部门报告。
(ABD)A、文物B、古化石C、易燃物D、放射性污染源6、【多选题】《北京市生产安全事故报告和调查处理办法》规定,根据事故的具体情况,事故调查组由有关人民政府、安全生产监督管理部门、负有安全生产监督管理职责的有关部门、()组成,并依法邀请人民检察院派人参加。
(ACD)A、人力资源和社会保障部门B、有关专家C、监察机关D、公安机关7、【多选题】《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》规定,主要负责人、项目负责人未按规定履行安全生产管理职责的,()。
(ABD)A、由县级以上人民政府住房城乡建设主管部门责令限期改正B、逾期未改正的,责令建筑施工企业停业整顿C、造成生产安全事故或者其他严重后果的,按照《安全生产法》的有关规定,依法暂扣或者吊销安全生产考核合格证书D、构成犯罪的,依法追究刑事责任8、【多选题】《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》规定,申请参加安全生产考核的“安管人员”,应当具备(),并经企业年度安全生产教育培训合格。
北京市建筑业新技术应用示范工程管理办法
《北京市建筑业新技术应用示范工程管理办法》京建法[2003]376号第一条为促进建设科技成果推广转化,推动建筑业新技术在工程上的广泛应用,提高建筑工程质量,加强建筑业新技术应用示范工程管理,根据《建设领域推广应用新技术管理规定》(建设部令109 号)、《建筑业新技术应用示范工程管理办法》(建质[2002]173号)规定,结合本市实际,制定本办法。
第二条在本市行政区域内建筑业新技术应用示范工程管理适用本办法。
本办法所称建筑业新技术应用示范工程是指采用了先进适用的成套建筑应用技术,在建筑节能环保技术应用等方面有突出示范作用,并且工程质量达到北京市优质工程要求的建筑工程,(即本市通常所称的“一优两示范工程”,以下简称示范工程)。
本办法所称建筑业新技术包括当前建设部、北京市发布的《科技成果推广项目》中所列的新技术;在建筑施工技术、建筑节能与采暖技术、建筑用钢、化学建材、信息化技术、建筑生态与环保技术、垃圾、污水资源化技术等方面经过专家鉴定和评估的成熟技术。
第三条北京市建设委员会(以下简称市建委)负责示范工程项目的立项审批、实施与监督及项目的评审验收工作,北京市城建技术开发中心协助进行有关具体工作。
第四条工程项目符合下列示范工程立项条件的,工程项目建设单位和施工单位可申报示范工程。
(一)公共建筑工程,建筑面积在8000平方米以上;住宅工程:建筑面积在5000平方米以上;古建筑工程(重建,不含仿古建筑),建筑面积在1000平方米以上。
(二)采用本办法第二条第三款所列新技术10项以上;(三)建筑工程的质量目标是创建优质工程。
示范工程提出应在施工承包合同签订后基础工程完成前进行申报。
第五条申报示范工程时应先填写《北京市建筑业新技术应用示范工程申报书》(以下简称申报书,见附件),《申报书》经申报单位法定代表人签署并加盖公章后报北京市城建技术开发中心,经审核后报市建委立项,市建委审核后公布。
第六条市建委可对示范工程项目实施情况进行检查。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
北京市“ACT”安全培训法在中建一局试点应用稳步推进
“ACT”安全培训法事故案例方式,在中建一局首次试点应用以来,我们以事故致因理论“2-4”模
型为理论依据,以案例研讨为主线,针对不同层级的从业人员,在中建一局陆续开展了1期安
全管理人员培训班、1期项目安全员培训班和2期项目操作人员培训班,完成了“ACT”安全培训
法事故案例研讨方式实施的整个流程的试点应用。
一是切实际、重实效,培养多层级授课讲师。
目前,企业面临安全管理人员少,安全培训教育
师资缺乏的困境。
考虑此现状,“ACT”安全培训法将会重点培养一批安全培训师资团队,解决企业无讲师或讲师少的难题。
“ACT”安全培训法中,授课教师分为三类,一是熟悉掌握事故致因理论“2-4”模型理论的安全生产培训专家,二是通过“ACT”安全培训法第一阶段实施步骤,培养企
业安全管理部门的安全管理人员,三是通过“ACT”安全培训法第二阶段实施步骤,培养企业车间班组长(项目安全员)。
通过挖掘企业内部培训师资,培养企业内部安全培训讲师,解决本企业培训师资缺乏的难题。
二是选案例,细分析,针对性开展培训教育。
目前,因建筑行业施工人员具有文化水平低、流
动性大、数量多等特点,建筑施工人员的安全意识淡薄、安全知识欠缺。
“ACT”安全培训法事故案例方式,采用建筑施工高处坠落的典型事故案例,采用事故致因理论“2-4”模型,分析事故的
直接原因、间接原因、根本原因、根源原因,重点分析事故案例中人的不安全动作和物的不安
全状态。
再结合受训人员岗位需求及人员素质等因素,有针对性策划培训教案、进行培训教育。
比如,安全管理部门的人员需要掌握事故致因理论“2-4”模型分析事故原因的方法,并学以致用,能收集、分析本行业、本企业各工种发生的典型事故案例,并为本企业班组人员进行培训,重
点讲授分析事故的直接原因、间接原因;班组长通过培训,可以为本班组人员进行培训,重点
让班组操作人员掌握事故案例中存在的不安全动作和物的不安全状态,了解本行业、本企业、
本岗位中存在的不安全因素及工作中重点安全注意事项。
三是求创新,转方式,强化培训课堂互动性。
培训的师资水平及课堂互动性,决定了培训效果
和质量。
“ACT”安全培训法事故案例方式,改变“一人讲多人听”、“观看事故案例”等传统培训模式,受训者由听众或观众,转变为参与者。
通过培训讲师授课、观看事故案例和分组研讨相结合,以事故案例为主线,受训人员在培训讲师的引导下,分组讨论、分析事故案例中存在的人
的不安全动作和物的不安全状态,再通过讲师系统性的讲解,加深印象,从而提高培训课堂的
互动性,进一步提升培训质量。
下一步,我们将联合中建一局,结合建筑行业特点,收集建筑行业通用典型案例、各岗位工种发生事故的典型案例及特种设备事故案例,丰富和完善培训教案,进一步完善“ACT”安全培训法的实施方案,为今后全面推广“ACT”安全培训法在建筑业的应用奠定基础。