法律顾问2020年工作计划3篇
法律顾问工作计划
法律顾问工作计划
《法律顾问工作计划》
在法律领域工作需要高度的专业知识和严密的思维，法律顾问更是要求具备全面的法律知识和较强的应对能力。
在日常工作中，法律顾问需要制定合理的工作计划，以高效地完成各项工作任务。
首先，法律顾问需要对当前法律法规的变动有所了解，因此要定期学习法律知识，以保持自己的专业素养。
其次，根据公司的业务发展情况和风险防范的需要，制定相应的法律风险评估及应对计划，以确保公司的高风险区域得到有效的监控和防范。
此外，法律顾问还需要与公司的其他部门合作，参与合同的起草和审查，保证合同内容的合法性和完整性。
在日常工作中，法律顾问还需要及时处理公司内部和外部的法律咨询需求，解决和协调有关法律事务。
同时，定期进行公司内部法律培训，提升全员的法律意识，降低公司发生法律纠纷的风险。
此外，作为一名法律顾问，还需要不断提高自身的综合应对能力和团队协作能力，以更好地协助公司管理团队进行风险管控和法律事务处理。
总之，作为一名法律顾问，要做好全面的工作计划，包括定期学习法律知识、制定法律风险评估及应对计划、与公司其他部
门的合作、解决法律咨询需求、公司内部法律培训等方面的工作，以确保公司在法律事务方面始终站在合法合规的位置上。
法律顾问服务方案范本(3篇)
法律顾问服务方案范本方案设计人：律师事务所作为一家专业性的法律服务机构，企业常年法律顾问是我们的基本业务。
贵企业从事为主，使企业有效降低经营风险，获得安全、稳定、持续、健康的发展，享受专业律师为企业提供的全面、高效的法律服务。
为此，蒋彩侠律师特针对贵企业度身设计如下法律顾问方案：一、全面清理企业历史遗留问题针对企业内部规章制度、人事、合同管理等历史遗留问题，进行全面清理，避免企业因忽视历史遗留问题产生安全隐患。
二、企业法律顾问重点管理范Χ1、对生产、经营、管理中的重大决策提供法律意见和建议，进行法律论证，协助参与企业重大经济项目的谈判活动参与企业重大经济项目的谈判、把关，论证决策法律上的最佳方案;配合企业的经营进展及专项委托做好收购、兼并、招投标、项目融资、资产重组等法律工作，以及企业商标、专利等知识产权的管理。
2、协助企业建立、健全各项规章制度及经济合同的管理协助参与起草、审核企业规章制度，实现管理权限、内容、手段合法;协助草拟、___企业在生产、经营、管理中的合同，从法律方面提出修改和补充建议，做好经济合同的管理工作。
3、企业的劳动合同、劳资关系规范管理协助人力资源部门及时做好劳动合同签订、续订、解聘、员工培训和竞业限制的相关法律工作，协助企业对其员工进行法律宣传教育。
4、协助企业建立法律事务机构，培养从事法律事务的人才，开展法律宣传和法律培训，及时向企业提供最新的法律、法规和相关信息，提高企业人员的法律意识及法律知识水平5、根据企业专项委托，通过协商、调解等方式，代理企业解决专项法律纠纷，参与诉讼或仲裁程序，以及企业委托的其他法律事务。
法律顾问服务方案范本（2）一、项目背景与目标随着社会的进一步发展和法律的不断完善，企业面临的法律风险和挑战也越来越多。
作为法律顾问服务提供商，我们亦法律事务所有限公司深知企业在经营过程中所面临的困惑和问题。
因此，我们制定了____年法律顾问服务方案，旨在为广大企业提供全面、专业、定制化的法律咨询和服务，降低企业的法律风险，提升企业的法律合规水平。
优秀法律顾问工作计划模板（三篇）
优秀法律顾问工作计划模板1、提供日常口头或书面法律咨询意见。
如提供劳动合同纠纷、工伤赔偿争议、交通事故、债务清偿及债权追讨等方面的处理意见;2、应贵公司的要求通过授课、座谈等方式对公司员工进行专项法律知识培训;3、为贵公司草拟、审查、修改各类合同、协议、章程、声明、备忘录、索赔理赔书、意向书、委托书、可行性研究报告、纪要等。
根据贵公司的需要，以法律顾问的名义对外签发律师函、律师声明、法律建议书等法律事务文书。
协助贵公司各个部门制定、修改内部的规章制度。
审查、完善客户草拟的合同及其它法律事务文书;4、针对贵公司较大的经济贸易项目或其它重大项目，提供参与式、综合性法律顾问服务。
包括项目的可行性研究、谈判，提供法律咨询，出具法律意见书及项目所需法律、法规、政策依据。
为贵公司的重大决策提供法律参考意见及法律论证;5、应贵公司要求参与客户重大业务活动，拟定谈判方案、为制定对策提供法律意见;6、协助贵公司设计、制定、健全各项经营管理制度、规范各种经营运作程序;协助贵公司制定保密制度和签订保密协议;7、应贵公司委托协助清理债权债务及参与和贵公司有关的所有诉讼业务;8、接受贵公司授权，通过报刊、杂志、广播、电视等公众传播媒体发表公开声明，维护贵公司合法权益;9、应贵公司委托，并经律师专业审查认为符合法律规定的，对外发出《律师函》，维护贵公司合法权益;10、不定期向贵公司介绍宣传国家和地方新颁布的有关法律、法规、规章等法律信息，并提供有关规避风险的法律建议或相应的对策。
优秀法律顾问工作计划模板（二）1、提供日常法律咨询意见。
如提供劳动合同纠纷、工伤赔偿争议、交通事故、土地纠纷等方面的处理意见；2、应村集体要求参与重____律活动，拟定谈判方案、为制定对策提供法律意见；3、协助村集体设计、制定、健全各项制度、村规民约的运作程序；4、应村集体委托协助清理债权债务及参与和村集体有关的所有诉讼业务；5、接受村集体授权委托，通过报刊、杂志、广播、电视等公众传播媒体发表公开声明，维护村集体合法权益；6、应村集体委托，并经律师专业审查认为符合法律规定的，对外发出《律师函》，维护村集体合法权益；7、不定期向村集体介绍宣传国家和地方新颁布的有关法律、法规、规章等法律信息，并提供有关规避风险的法律建议或相应的对策。
法律顾问工作计划参考范本(三篇)
法律顾问工作计划参考范本一、总体工作目标(一)重点工作1.建立和完善法律事务管理的制度体系，制定工作标准，拟定工作流程。
2.落实三项审核率，完成三年法制目标的硬指标。
3.加强合同管理，提升合同管理水平。
4.加强诉讼管理，切实降低案件发生率。
5.要结合“____”普法着力培育企业合规文化。
6.要坚持不懈地推进法制队伍建设。
(二)需重点解决的问题1.总法律顾问制度建设还不完善，还未形成规范化的法律工作流程。
2.法律事务机构职能不够明确，缺少法律知识培训，缺乏具有企业法律顾问职业资格的专职法律人才。
3.合同签定及执行过程中，法律审核及评估机制还需加强。
4.缺少明确法律参与重大决策的范围、方式、工作流程等权责要素的制度依据。
5.企业自身法律事务工作的功能和作用不强，主要依赖于外部资源。
6.没有建立起对合同签约人员的法律素质标准，不能及时有效地防范合同法律风险，经营活动中法律风险预控有待完善。
7.法律审核尚未全面参与规章制度评审、重大经营决策。
重要规章制度未经法律审核的现象较为普遍。
8.法制宣传教育方面与企业日常宣传、经营发展、员工实际结合不够紧密。
9.主动____意识有待加强。
二、保障措施____年度，公司法律工作事务任务繁重，且涉及多个部门的配合，为保障年度法律工作开展，特拟定以下措施：1.调整公司法律工作领导小组，由公司总经理任组长，主管法律工作副总任副组长，各单位负责人为成员，办公室设在企业管理部。
法律集中管理，设立法律事务部，简称法务部，与企业管理部合署办公。
法律工作领导小组主要职能为指导协调公司法律事务工作开展;协调成立法务部，指导法务部工作。
2.涉及法律专项管理的业务仍按照职能管理分工执行，但必须就工作过程中的法律工作痕迹保留，并报送法务部备案，法务部将按照职能检查监督法律事务落实情况本年度工作任务实施计划表中承担任务的单位应严格按照时间进度完成任务，并将有关文件提交法务部。
3.各单位应密切结合本部门工作实际，切实执行本单位涉及法律介入的工作任务，并就本部门涉及“三重一大”事项的工作提交法务部审查及备案。
2020年法律顾问年度工作计划范文2篇
2020年法律顾问年度工作计划范文2篇Model work plan of legal adviser in 2020编订：JinTai College2020年法律顾问年度工作计划范文2篇小泰温馨提示：工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划，有了工作计划，工作就有了明确的目标和具体的步骤，大家协调行动，使工作有条不紊地进行。
工作计划对工作既有指导作用，又有推动作用，是提高工作效率的重要手段。
本文档根据工作计划的书写内容要求，带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明，具有实践指导意义。
便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：2020年法律顾问年度工作计划范文2、篇章2：法律顾问年度工作计划范文篇章1:2020年法律顾问年度工作计划范文一、常规工作常年法律顾问的常规工作主要包括日常法律咨询，合同的审查以及基本的资信调查（主要包括工商、房产信息调查），根据客户需要，也包含少量的简单谈判及出具书面法律意见（不包括供客户办理有关手续所需的法律意见书），上述内容在常年法律顾问合同中均已包含。
二、关于提供较深入的法律服务的基本计划常年法律顾问常规服务模式存在的主要缺点在于基本属于被动式服务，对于企业法律风险的预防性不够，往往是出现问题仓促上阵，因此也容易造成最终结果存在多多少少的遗憾，其实企业法律风险的控制并不仅是法律问题而更多的是系统管理问题。
具体而言，公司已有比较规范全面的风险控制制度，如果上述工作中尽可能多发挥常年法律顾问的作用应该能取得更好的效果。
具体计划包括如下几点，供公司参考：1、法律风险重点监控在去年的常年法律顾问工作中，有意识加强了与业务部门的联系，一方面有助于提前介入及预防可能出现的法律风险，另一方面有助于熟悉公司业务的具体运作。
法律顾问述职报告——维护权益,风险防范
法律顾问述职报告——维护权益，风险防范尊敬的领导、各位同事：我是公司法律顾问，负责为公司提供法律咨询、合同审查、法律风险防范等方面的支持。
在过去的一年中，我认真履行职责，积极维护公司权益，防范法律风险，取得了一定的成绩。
现在，我将向大家汇报我的工作情况。
一、工作概述作为公司法律顾问，我的主要职责是确保公司的各项业务活动符合法律法规要求，保障公司的合法权益。
具体工作包括：为公司提供法律咨询、审查各类合同、处理法律纠纷、制定公司规章制度等。
二、维护公司权益1. 合同审查与管理在过去的一年中，我认真审查了公司签订的各类合同，包括采购合同、销售合同、合作协议等。
通过对合同的详细审查，我及时发现并纠正了合同中存在的法律漏洞，避免了潜在的法律风险。
同时，我还制定了合同管理制度，规范了合同签订流程，提高了公司的合同管理水平。
2. 知识产权保护作为科技型企业，公司非常重视知识产权的保护。
我协助公司申请了多项专利和商标，并制定了知识产权保护策略。
同时，我还参与了公司的技术研发项目，为公司的技术创新提供了法律支持。
3. 劳动法合规我负责确保公司的劳动法合规工作。
我审查了公司的员工手册和各项规章制度，确保其符合法律法规要求。
同时，我还协助公司处理了多起劳动纠纷案件，维护了公司的合法权益。
三、风险防范措施1. 建立健全风险防范机制我制定了一系列的风险防范措施，建立健全了风险防范机制。
包括风险识别、风险评估、风险应对等方面的制度，有效地预防和控制了潜在的法律风险。
同时，我还定期组织员工进行法律法规培训，提高员工的风险意识。
2. 定期审查公司规章制度为了确保公司各项规章制度的有效性，我定期对公司规章制度进行审查和更新。
通过及时发现和纠正制度中存在的问题，避免了因制度缺陷而引发的法律风险。
同时，我还积极参与公司内部管理改革，为公司的稳定发展提供法律保障。
3. 建立法律风险数据库为了更好地管理法律风险，我建立了法律风险数据库。
政府部门法律顾问年终总结报告以及工作计划
政府部门法律顾问年终总结报告以及工作计划尊敬的领导：
您好！作为政府部门的法律顾问，本年度的工作总结如下：
一、工作成绩
1.协助政府制订和修改法律法规。
在今年我们针对相关领域的热点问题，参与了多项调研、研究和讨论，协
助政府制订了多项法规和规章，对社会发展起到了重要的推动作用。
2.协助政府应对法律风险和案件处理。
在今年，我们积极参与政府处理法律风险和案件过程中，为政府出谋划策、提供专业意见。
我们在案件处理中扮演了重要的角色，为政府取得了一定的胜利。
3.协调政府与企业的关系。
在今年，我们协助政府与企业沟通、协调，化解了多起冲突，解决了方案
的难题，为政府打造一个和谐、稳定的社会环境做出了积极的贡献。
二、存在问题
1.人手不足。
在今年的工作中，我们发现，由于人手不足，工作负荷过大，很难保证工作的质量和效率。
2.工作方法不够灵活。
在今年的工作中，我们有时会因为工作方法不够灵活，而未能及时应对一些突发事件和问题，影响了工作的进展。
三、工作计划
1.加强人员招募和培训。
为了解决人手不足的问题，我们计划在明年加大人员的招募，并且加强对员工的培训，提高工作效率和质量。
2.优化工作模式。
针对工作方法不够灵活这个问题，我们计划优化工作模式，引入更多的科技手段和先进的管理理念，来提高工作的效率和质量，确保工作的顺利开展。
总之，我们将认真贯彻落实上级领导的工作要求，尽心尽力、开拓创新，为政府的工作取得更好的成绩做出积极的贡献。
谢谢！。
2025年度法律顾问工作计划(1)
4.法律服务：设立法律咨询热线，定期为公司各部门法律咨询服务，参与公司重大决策，法律意见。
请各部门积极配合，共同推进法律顾问工作，提升公司整体法律素质，确保公司合法权益得到有效保障。如有任何疑问，请随时与法律顾问沟通。让我们共同努力，为公司的合规、稳健发展保驾护航。
2025年度法律顾问工作计划(1)
编 辑：__________________
时 间：__________________
一、工作目标：
1.全面、高效的法律咨询服务，确保公司在法律事务上的稳健发展。
2.加强公司内部法律培训，提高员工法律意识，预防潜在法律风险。
3.完善公司合同管理制度，规范合同签订流程，降低合同纠纷风险。
4.积极参与公司重大决策，法律意见，保障公司合规经营。
二、工作重点：
1.定期为公司各部门法律咨询，解答员工在工作中遇到的法律问题。
2.针对公司业务特点，开展内部法律培训，提高员工法律素养。
3.审查公司合同，确保合同条款合法合规，为公司争取合法权益。
4.跟进公司重大合同履行情况，及时处理合同纠纷，维护公司合法权益。
4.开展法律风险评估，针对潜在风险制定预防措施。
四、工作时间表：
1.第一季度：完成知识产权保护策略制定，开展首次法律知识讲座。
2.第二季度：开展法律风险评估，制定风险预防措施。
3.第三季度：深入推进与各部门的协作，为业务发展法律支持。
4.第四季度：举办第二次法律知识讲座，总结全年工作，持续优化法律顾问工作。
《篇二》
一、工作目标：
1.深入参与公司战略规划，为公司的决策有力的法律支持。
政府部门法律顾问年终总结报告以及工作计划6篇
政府部门法律顾问年终总结报告以及工作计划6篇政府部门法律顾问年终总结报告以及工作计划 1各位领导、各位同仁：大家好!我现在就我公司某年度至今的安全生产工作情况给大家做一个总结汇报。
我公司在安全生产工作当中，加强领导、严格管理、采取措施、杜绝隐患，认真贯彻执行国家有关安全工作的方针、政策、法规，并按照四川省燃协安全工作会议上提出的“实现一个目标、健全两个体系、突出三个重点、做好四项工作”的会议精神和工作目标，来开展安全生产工作的。
牢固树立安全第一的指导思想，贯彻执行“预防为主，防消结合”的工作方针，进一步完善了各项安全规章制度，实行安全管理目标责任制。
坚持安全与生产相一致，“谁主管，谁负责;谁受益，谁负责”的原则，强化安全管理，提高安全认识，进一步落实了安全生产责任制，完善了各项安全管理考核制度，按部门划分了安全管理责任区，层层落实各部门的安全生产管理责任和签定责任书，形成了一个安全管理，领导有力、组织健全的管理体系。
其具体工作如下：一、健全两个体系、实现一个目标安全工作对于我们这种特殊行业的企业来说，责任重大关系到千家万户和社会的稳定，绝不可掉以轻心。
虽然安全工作本身不产生经济效益，但只有实现了安全生产，才谈得上经济效益和社会效益，才会有公司的健康发展。
从总经理到部门职工，我们始终都把安全生产放在首位。
安全管理是一个系统性的工作，应该把企业内部的安全管理目标置于全体员工的控制下，首先在公司内部从公司到各部门进一步完善了安全抢险应急预案，然后实行分级管理，使其达到各尽其责的目的，形成齐抓共管的局面。
由于公司员工多数是各单位调动而来，相对来说专业技术知识还需要不断提高。
为了提高全体员工的整体素质，今年年初公司制定了培训计划，分期分批派出人员到外地系统地进行专业知识学习取证，提高了职工的整体素质和日常维护的业务技能，增强了处理突发事故的能力。
我们还经常开展一些有关安全知识业务知识的培训教育，并进行了达标考试，合格率为100%，使全体员工做到了人人懂安全、事事重安全。
2024年总法律顾问制度实施工作方案范本(三篇)
2024年总法律顾问制度实施工作方案范本____年总法律顾问制度实施工作方案一、背景和目标随着经济的快速发展和全球化的加深，企业在经营过程中面临着越来越复杂的法律问题。
为了保护企业的合法权益和规避法律风险，需建立一套完善的法律顾问制度。
因此，本方案旨在于____年建立和完善总法律顾问制度，增强企业的法律运营能力，提高企业的风险抵御能力。
二、工作目标1、制定总法律顾问制度相关文件和机制，明确总法律顾问的角色和职责，提高企业在法律合规方面的自控能力。
2、建立总法律顾问团队，培养一支专业素质高、经验丰富的法律顾问队伍，为企业制定有效的法务战略和风险控制方案。
3、加强法律顾问与企业内外部的沟通协作，增强法务部门对企业决策的参与度和支持力度，为企业发展提供法律支持。
4、提高企业员工的法律意识和素养，加强法律培训和普法宣传工作，降低企业人力资源成本和法律风险。
三、工作内容和方法1、制定总法律顾问制度相关文件和机制（1）研究和借鉴国内外先进企业的总法律顾问制度经验，编写总法律顾问制度相关文件，包括总法律顾问工作制度、总法律顾问职责和权限、总法律顾问团队组建与管理等。
（2）组织专家团队对制度文件进行评审和修改，确保制度规范、合理。
（3）制定总法律顾问初期实施计划，明确责任分工和时间节点，确保顺利推进。
2、建立总法律顾问团队（1）设立总法律顾问岗位，明确岗位职责和岗位要求。
（2）招聘和选拔一支高素质的法律顾问队伍，借鉴市场化机制，通过招标、竞标等形式引入专业服务机构，保证法律顾问的专业水平和服务质量。
（3）制定法律顾问培训和考核机制，确保法律顾问的持续教育和专业素养的提升。
（4）建立法律顾问工作交流和分享机制，促进合作共赢，提升整体工作效率。
3、加强法律顾问与企业内外部的沟通协作（1）建立法律顾问与企业决策部门的定期沟通机制，参与重大决策的制定和执行。
（2）与企业的相关部门（如人力资源、财务等）建立良好的合作关系，提供法律咨询和审查服务。
法律顾问服务方案三篇
法律顾问服务方案三篇篇一：法律顾问服务方案有限公司：如本所成为贵公司常年法律顾问单位，为能高效、及时、有计划性提供法律服务工作，我们将根据与贵公司的沟通情况，制定相应的法律顾问服务工作计划，争取贵我双方合作后能按照计划贯彻实施，顺利完成相关法律服务工作。
通过与贵公司沟通，本所已经对贵公司情况有了初步的了解，贵公司管理层有较强的法律风险防范意识。
贵司尤其关注如下法律方面的问题：1、人事制度及岗位职责的完善；2、公司财务制度规范事宜；法律顾问服务的原则1、通过制度化的法律服务工作，促进本所与贵公司的沟通和融合；2、通过本所提供的法律服务，将贵公司通过法律途径解决问题的时间，由事后提前到事前和事中，主要采取预防的方法，尽量减少纠纷和诉讼的发生，达到更好的解决问题的效果。
3、通过本所律师工作小组的团队共同作业模式，保障对贵公司提供法律服务的专业性和及时性。
4、本着认真负责的服务态度，本所郑重承诺：如本所拒绝提供服务方案中列明的服务事项，或故意推脱履行，严重影响服务效果，敝所愿承担相应责任，返还向贵司收取的常年法律顾问服务费用。
服务方式本所以提供及时、高效的法律顾问服务为原则，拟向贵公司提供如下法律顾问服务方式：1、定期由本所指派顾问小组律师到贵公司提供法律服务。
2、贵公司可根据工作需要，随时约请顾问小组律师到贵公司进行法律事务研究。
3、贵公司亦可随时通过电话、传真、电子邮件等形式，向顾问小组律师征询法律意见，或派员到本所与律师进行法律事务研究，听取律师的法律意见。
在服务过程中,恳请贵公司提出宝贵意见，以利于本所提高和改进法律服务质量。
另外，本所将非常乐意为贵公司提供除上述项目外的其他全方位专业法律服务，具体事宜按具体工作议定。
具体服务方案针对贵司提出的要求以及贵司实际经营管理中需要了解的法律问题，应当注意到哪些事项，如何在守法的前提下保障公司的利益，我们出具如下服务方案：一、协助完善贵公司劳动体系、建立及健全贵公司劳动管理制度（1）建立员工招聘法律文件，筛选合格人员：《职工名册表》、《应聘人员报名表》、《人员招聘申请表》、《面试人员评估表》、《录用条件告知书》。
政府法律顾问年度工作总结及计划4篇
政府法律顾问年度工作总结及计划4篇政府法律顾问年度工作总结及计划 1江西某某律师事务所在某某年7月15日与某某某分公司签订《聘请法律顾问合同》，律所指派本律师负责贵单位具体法律顾问工作。
光阴荏苒，时间已过去一年。
现对这一年来的工作作个总结，以期双方更好的指正交流，相互促进。
一、提供法律咨询，分析企业事务，防范法律风险。
有句谚语“法律如空气一样，无所不在。
”某某某分公司(以下简称公司)是历史较久的大型国有控股企业。
经营范围又是涉及到国计民生的特种行业。
因此，在资产、人员、经营方式、内部管理上，更要求审慎处理每一件企业事务。
本律师通过电话或亲临公司提供法律咨询，详尽解答。
二、全程介入公司资产购置、处理等重大企业事务。
随着公司经营方针、策略的变化，需要购置合乎规划的民营油站，出售闲置的自有油站。
这涉及到资产数额、产权过户，防范交易风险等问题。
本律师对经济合同全面审查修订。
另外，对一起违规给大客户佣金的做法指出法律风险，建议立即纠正。
三、利用自身优势，代理企业诉讼，维护公司合法权益。
本律师作为多年的社会律师，有较好的社会资源和丰富的法律实务经验。
善与法官司沟通，熟悉诉讼技巧，努力维护顾问单位合法权益。
对一件多年悬而未决的油站产权提起确认所有权诉讼，取得了预期结果。
现另有交通事故损害赔偿一案法院审中。
四、对下一年企业法律顾问的计划与展望。
双方人员多来往，交流信息，加强沟通。
有涉及企业重大法律法规的颁布，本律师将通知公司，建议组织学习。
必要时，本律师将会商安排时间，集体授课学习、探讨。
公司方面，对经营方针政策、重大管理决策，内部管理制度变化，经济合同，将相关文件复制本律师，给予审查。
政府法律顾问年度工作总结及计划 220__年即将过去，在区司法局和义桥司法所的关注和支持下，本村法律顾问工作在新农村建设上按期完成各项法律服务和法律活动，通过法律顾问这一平台，以运用法律知识为导向，尽心尽责为村民提供服务，实现依法治村，为本村新农村建设发展贡献力量。
法律顾问工作计划
三、工作时间表
1.第1-2周：了解公司业务，梳理合同管理制度，完善合同审核流程。
2.第3-4周：开展法律知识培训，提高员工法律意识。
3.第5-12周：对公司经营活动进行法律风险排查，预防措施和建议。
4.第13-24周：参与公司重大法律事务处理，法律意见和解决方案。
3.提升公司管理层及员工的法律素养，增强团队法治意识。
二、工作内容
1.法律风险评估：对公司经营活动进行法律风险评估，提出预防措施及改进建议。
2.合规管理：建立健全公司合规管理体系，确保公司各项业务合规开展。
3.法律培训及宣传：组织定期的法律知识培训和宣传活动，提高员工法律素养。
4.法律服务支持：为公司各部门全面的法律服务支持，解答法律疑问。
3.提升公司管理层及员工的法律素养，强化团队法治意识。
二、工作规划
1.法律风险评估：对公司经营活动进行全面、深入的法律风险评估，查找潜在风险点，提出针对性的预防措施及改进建议。
2.合规管理体系：建立健全公司合规管理体系，确保公司各项业务在法律框架内合规开展。
3.法律培训及宣传：组织定期的法律知识培训和宣传活动，提高员工法律素养，增强团队法治意识。
通过本计划的实施，我们期望能够为公司营造一个法治、合规的经营环境，提升公司的法律风险防控能力，确保公司实现可持续发展。同时，我们也将不断提升自身专业水平，为公司更加优质、高效的法律服务。
4.法律服务支持：为公司各部门全面、及时的法律服务支持，解答法律疑问，解决法律问题。
5Байду номын сангаас重大法律事务处理：积极参与公司重大法律事务的处理，法律意见和解决方案，确保公司利益。
村居法律顾问年度工作计划
村居法律顾问年度工作计划一、综述作为村居法律顾问，我们的主要职责是为村委会和村民提供法律咨询和法律服务，帮助他们解决各种与法律相关的问题，维护村委会和村民的合法权益，促进村民自治和村落法治建设。
在新的一年里，我们将继续努力，不断提高自身的法律水平和服务能力，为村民和村委会提供更加优质的法律服务。
二、目标和任务1. 加强法律宣传教育，提高村民的法律意识和法律素养，促进村民自治和法治建设。
2. 积极参与村居管理，协助村委会制定和修改相关的村规民约，为村民提供法律支持。
3. 解决村民和村委会在土地、财产、婚姻家庭、劳动就业等方面的法律问题，维护他们的合法权益。
4. 做好风险防范和危机应对工作，及时发现和化解可能引发诉讼的矛盾和纠纷。
5. 加强与周边村落的合作交流，建立良好的法律合作网络，为村民提供更广泛的法律服务。
三、具体工作计划1. 定期开展法律宣传教育活动，向村民普及法律知识，提高他们的法律意识和法律素养。
2. 协助村委会对村规民约进行全面检查和修订，确保其符合法律法规和国家政策，为村民自治提供法律支持。
3. 在土地、财产、婚姻家庭、劳动就业等方面建立相关的法律档案和数据库，为村民提供咨询和服务。
4. 建立法律援助机制，为有需要的村民提供免费的法律咨询和法律服务。
5. 及时关注村内可能存在的法律风险和纠纷，通过调解、协商等方式及时解决矛盾，避免引发诉讼。
6. 组织开展与周边村落的法律合作交流活动，建立合作桥梁，为村民提供更加广泛的法律服务。
四、工作重点和难点1. 法律宣传教育工作需要适时更新内容和形式，吸引村民的参与和关注，确保活动的实效性和持续性。
2. 协助村委会对村规民约进行修订，需要深入了解村民的实际需求和意见建议，确保修订的合理性和民主性。
3. 在解决村民和村委会法律问题的过程中，可能涉及到一些复杂的纠纷和矛盾，需要善于化解和处理，确保不影响村民自治和村落法治建设。
4. 加强与周边村落的法律合作，需要考虑到不同村落的文化和习俗差异，确保合作的顺利进行。
法律顾问服务计划(3篇)
法律顾问服务计划（3篇）法律顾问服务计划（通用3篇）法律顾问服务计划篇1一、企业常年法律顾问服务计划第一月：了解情况主要了解顾问单位的基本情况，包括企业历史（成长史、以往的失败案例和成功经验），企业目前的经营状况，管理架构，部门结构，业务流程等；复印企业的工商执照、税务登记等材料。
第二、三月：着重处理历史遗留问题经深入了解企业情况，提出改进企业内部管理、控制的建议；对历史遗留问题加以梳理，重点解决突出的法律问题；保证企业的运营畅通。
第四、五月：规范各类合同文本收集企业各类合同文本（包括劳动合同，购销合同，加工承揽合同，进出口买卖合同等）。
针对收集到的合同文本，并结合企业的实际情况，从法律的专业角度进行分析研究，规范合同的各项要件，对原合同中欠缺之处加以修改和审定；协助制定标准的合同文本。
第六月：年中总结针对企业上半年实际运营中所出现的问题加以分析、研究,并与顾问单位进行深入探讨，总结过去，展望未来，对服务模式以及实施方案作相应的调整。
第七月：劳资法律培训针对企业的劳资问题，结合企业的实际劳资纠纷，委派我所资深劳动法专业律师，深入剖析相关法律；指导企业相关人员签订劳动合同的相关技巧。
第八、九月：协助完善规章制度通过对企业总体架构运行情况的熟悉，找出其中的弊端，寻求完善的方案，充分调动企业各单元的活力；补充完善企业的规章制度，制定切实有效的激励约束机制，寻求企业效益最大化。
第十月：一线人员法律培训对顾问单位的一线行销人员进行免费的业务法律培训，针对企业不同的情况委派相应的具备施教才能和拥有施教背景的专业律师担纲，从整体上提高企业员工的法律素养和意识。
第十一月：税务建议针对企业在税收交纳、代扣代缴过程中遇到的问题，指派我所税法方面的专业律师，为企业讲解、透析如何合法纳税，如何最大限度地取得税收优惠，达到合法节税的目的。
第十二月：年终总结综合评价回顾整年度的服务情况，要求顾问单位对服务质量和工作方法作出综合评价；同时就顾问单位的现状提出专业的整体评估。
法律顾问工作计划5篇
法律顾问工作计划5篇法律顾问工作计划1一、服务、参谋功能对企业生产经营决策和重大经济活动过程中涉及的法律问题，提供法律咨询，出具法律意见书。
对企业面临的纠纷，进行法律论证，提出解决方案。
参与对相关纠纷的调解，或代表企业进行诉讼。
应当做好：了解决策事项的有关背景；了解有关当事人的资信情况；熟悉有关的法律法规；协调好企业有关业务部门的关系；为经营决策提供正确完整的法律意见和方案。
法律意见和方案的主要内容：决策议题涉及的有关法律法规；决策方案适用的法律依据；决策议题涉及的各个主体之间的法律关系；各主体之间权利义务关系是否公平，企业得奖是否有法律保障；决策事项涉及的法律文件是否合法、严密、完备、准确及修改意见；对决策事项涉及法律问题的答复；实现决策目标在法律上的具体方案和意见。
法律意见书的要求：明确提出问题，透彻分析问题，系统论述方案，清楚表明建议，形式规范、文字严谨。
法律意见审核表：直接针对决策事项中的具体问题出具的法律文件。
二、管理控制和风险预防功能1、合同管理：统一归口管理与分类专项管理相结合；合同管理人员资格制度；合同授权委托制度；合同审查制度；合同会签和审批制度；合同专用章管理制度；合同监督检查制度；合同纠纷调处制度；合同台帐及统计报表制度；合同归档制度；合同管理考核与奖惩制度。
2、审查合同：合法性审查（主体，代理人资格，合同形式，内容，订立手续）、真实性审查（是否有欺诈，重大误解）、公平性审查（是否显失公平）、周密性审查（是否完备、严密、准确、规范）。
避免签订无效合同，避免出现重大内容瑕疵。
尽量争取合同起草权。
3、建立法律风险防范体系（事前防范为主，事中化解和事后补救为辅）：通过接受法律咨询、代理诉讼等法律服务，发现、识别、整理分析并发现法律风险，制定、实施相应的应对措施，监控和处理生产经营过程中的法律风险，使法律风险被控制在企业所能接受的范围内，实现企业承担的法律风险与经营收益的优化和平衡。
2020法律顾问年度工作计划安排
2020年法律顾问年度工作计划安排这里有两篇文章-2020年法律顾问年度工作计划安排.2020年法律顾问年度工作计划第一部分一.总体工作目标(a)关键工作1.建立健全法律事务管理制度,制定工作标准和工作程序.2.实施三个审计率,实现三年法制的硬目标.3.加强合同管理,提高合同管理水平.4.加强诉讼管理,有效降低案件发生率.5.结合“六五”普法,努力培育企业合规文化.6.我们必须坚定不移地推进法制队伍建设.(2)需要关注的问题1.总法律顾问制度建设不完善,规范的法律工作流程尚未形成.2.法律事务机构职能不够明确,缺乏法律知识培训,缺乏具有企业法律顾问专业资格的专职法律人才.3.在合同签署和执行过程中,需要加强法律审查和评估机制.4.缺乏明确法律参与重大决策的范围、方法和工作流程的体制基础.5.企业自身法律事务工作的功能和作用不强,主要依靠外部资源.6.签约人员法律素质标准尚未建立,合同法律风险无法及时有效防范,业务活动中法律风险的预控有待提高.7.法律审查尚未充分参与规章制度和重大经营决策的审查.法律不审查重要的规章制度是很常见的.8.法制宣传教育与企业的日常宣传、业务发展和员工实践不紧密结合.9.需要加强主动性意识.二.保障措施201x年,公司的法律工作繁重,涉及多个部门的合作.为保证年度法制工作的发展,特制定以下措施:1.调整公司法制工作领导小组,由公司总经理任组长,分管法制工作的副总裁任副组长,各单位负责成员,办公室设在企业管理部.法律是集中的,设立了一个法律事务部,称为法律事务部,与企业管理部同地办公.法律工作领导小组的主要职能是指导和协调公司的法律事务.协调成立法制部门,指导法制部门的工作.2.涉及特殊法律管理的业务仍按职能分工进行.但是,必须保留工作过程中法律工作的痕迹,并提交法律事务部备案.法律事务部门应当按照职责对法律事务的实施进行检查和监督.承担本年度工作任务执行进度任务的单位,应当严格按照时间进度完成任务,并向法制部门提交相关文件.3.各单位应紧密结合本部门的实际工作,认真落实本部门涉及法律干预的工作任务,并将本部门涉及“三重一大”事项的工作提交法制部门审查备案.4.各部门应及时与法律部沟通其法律工作,并及时向公司法律部报告为公司级管理而设计的法律事务.2020年法律顾问年度工作计划第2条一、法律顾问的工作内容1.提供日常口头或书面法律建议.如对劳动合同纠纷、工伤赔偿纠纷、交通事故、债务清偿、债务追偿等提供意见.2.应贵公司要求,通过讲座、研讨会等方式对公司员工进行专门的法律知识培训.3.起草、审查和修订各种合同、协议、公司章程、声明、备忘录、索赔和索赔、意向书、授权书、可行性研究报告、会议记录等.为了你的公司.根据贵公司的需要,以法律顾问的名义出具律师信函、律师声明和法律提案等法律文件.协助贵公司各部门制定和修订内部规章制度.审查和改进客户起草的合同和其他法律文件；4.为贵公司的大型经贸项目或其他重大项目提供参与性和综合性的法律咨询服务.包括项目可行性研究和谈判,提供法律咨询,出具法律意见以及项目所需的法律、法规和政策依据.为贵公司的重大决策提供法律参考意见和法律论证；5.应贵公司要求,参与客户的主要业务活动,制定谈判计划,为制定对策提供法律建议；6.协助贵公司设计、制定和完善各种管理体系,规范各种操作程序；协助贵公司建立保密制度并签署保密协议；7.根据您的委托,协助清理债权债务,参与与您公司相关的所有诉讼业务；8.接受贵公司的授权,通过报纸、杂志、广播、电视等公共媒体发表公开声明,维护贵公司的合法权益；9.根据贵公司的委托和律师的专业检查,如发现符合法律规定,将签发《律师函》以保护贵公司的合法权益.10.随时向贵公司通报国家和地方当局新发布的法律、法规、规章等法律信息,并提供法律建议或相应的规避风险对策.二.法律顾问的工作方法根据贵公司的具体情况,法律顾问可能有以下工作方法:1.每月或每周安排一定的时间到贵公司的网站处理贵公司的重要事务和其他无法通过电话、传真、电子邮件等方式有效处理的事务.律师将前来贵公司接受委托.如有必要,贵公司也可以派人到律师事务所委托法律事务部解决相关问题；2.律师可以在现场办公时间以外通过电话、传真、电子邮件和其他方式口头或书面回答和处理问题.审查法律文件3检查和完善,律师可以通过传真、电子邮件等方式处理.以及其他可以通过电话、传真、电子邮件等有效快速处理的事项.3.在紧急情况下,贵公司可以随时联系律师,双方可以到贵公司、律师事务所或其他适当的方式解决问题.4.代理贵公司在仲裁机构、法院或其他场所处理相关事务.5.在咨询期间,贵公司可以指派专门人员联系咨询律师,提供必要的工作条件(如临时办公空间等).)咨询律师,并提供开展业务所需的信息和资料,以便在委托咨询律师后及时解决具体问题.三.顾问律师的工作程序顾问律师应首先解决过去遗留的法律事务,处理当前紧急的法律事务,参与将要发生或已经发生的诉讼活动,然后转向旨在减少或预防纠纷的法律事务,并协助建立和完善合同制度.以上都是关于《2020年法律顾问年度工作计划安排》,希望能对您有所帮助.。
法律顾问2020年工作计划
法律顾问2020年工作计划20xx法律顾问年度工作计划。
根据您对法律工作的采访陈述，结合您个人对我公司的了解和市场分析，我们现在对20xx年的法律工作计划做如下假设:公司的法律工作和律师代理有些类似，但会比现在更机动、更灵活。
由于诉讼案件拖延时间长，结案难度大，不可能高效率、高能量地产生业务效益，因此非诉讼服务类案件将是20xx的主要关注点。
一、客户招募。
对现有老客户资源做业务拓展，发现了解他们的内部法律工作，了解他们的外部和内部法律服务需求，为他们提供法律帮助和方向性建议，鼓励客户增加对我们法律咨询服务的需求。
1.第三方代理服务或法律咨询服务，通过联系委托人和律师事务所，争取第三方法律服务的代理服务权，为其提供解决问题、庭外和解、额外追索、维权、诉讼等法律服务。
一季度力争至少推广两项业务服务，代理费6万元以上(每件3万元)。
2.那些寻求新市场法律服务的人，在浓厚的商业氛围中，中国大多数中小企业仍然缺乏对自身商标和专利的保护，因此找到这样的客户并不难。
3.为有商标和专利业务的客户开发业务服务，参加专业展会，从商标和专利上寻找与客户合作的突破口。
特别是对符合“广东商标”或“中国驰名商标”要求的大型中小企业客户，要有针对性地开发开放知识产权市场。
力争上半年签约一个“广东商标”，承接成本将达到5万元以上。
二是搜查和案件处理。
根据多年的法律工作经验，一个案件的取证绝对离不开网络，网络与承办案件的政府部门息息相关，所以取证也是信息收集。
了解客户内部情况后，在合理合法的情况下解决“善后”问题，促使客户有据可依、有理有据，保证证据的合法性和关联性。
此外，代理联系办案部门，把握尺度，明确辩护方向，尽可能了解对手情况，保证取证程序和内容的合法性，为我们客户的利益而努力。
在办案过程中，是最容易出错的一步。
为降低公司内部出错概率，建议制定《案件处理程序规范》，规定非诉讼业务和诉讼业务案件处理的适用规范和时间。
这也会增加客户对我们公司的信心。
法律顾问工作计划3篇
法律顾问工作计划3篇本文是关于法律顾问工作计划3篇，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。
一、常规工作常年法律顾问的常规工作主要包括日常法律咨询，合同的审查以及基本的资信调查(主要包括工商、房产信息调查)，根据客户需要，也包含少量的简单谈判及出具书面法律意见(不包括供客户办理有关手续所需的法律意见书)，上述内容在常年法律顾问合同中均已包含。
二、关于提供较深入的法律服务的基本计划常年法律顾问常规服务模式存在的主要缺点在于基本属于被动式服务，对于企业法律风险的预防性不够，往往是出现问题仓促上阵，因此也容易造成最终结果存在多多少少的遗憾，其实企业法律风险的控制并不仅是法律问题而更多的是系统管理问题。
具体而言，公司已有比较规范全面的风险控制制度，如果上述工作中尽可能多发挥常年法律顾问的作用应该能取得更好的效果。
具体计划包括如下几点，供公司参考：1、法律风险重点监控在去年的常年法律顾问工作中，有意识加强了与业务部门的联系，一方面有助于提前介入及预防可能出现的法律风险，另一方面有助于熟悉公司业务的具体运作。
我们认为，这一工作模式能比较解决实际问题，应该进一步强化，但这有赖于公司能否有进一步的制度安排。
2、合同管理制度及常用合同文本的修订在我们最初担任公司常年法律顾问工作时，曾对公司的合同管理制度及常用合同文本进行过梳理和规范，但毕竟几年过去了，建议公司是否考虑重新修订，如重新修订，是否请公司各有关部门(尤其是业务部门)均提出书面意见。
3、法律培训工作提供了拟开展的三项专题法律培训计划，尤其是第一项主要针对公司业务运作中的实务性问题。
我们的想法，公司法律培训的关键是以企业实务中遇到的法律问题及可能出现的法律风险、如何进行正确操作进行提示与指引，其中尽可能结合公司业务经营过程中所发生的实际案例。
建议首先在上半年安排一至二次培训，为保证效果，可否首先在部门负责人层面作一次小规模的宣讲及座谈。
以上即是度常年法律顾问工作的基本计划安排，公司如有进一步的要求我们将尽最大努力予以满足。
2020年法律顾问全年工作计划范文
( 工作计划 )单位：_________________________姓名：_________________________日期：_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改2020年法律顾问全年工作计划范文Model work plan of legal adviser in 20202020年法律顾问全年工作计划范文一、深入学习贯彻中办发〔20XX〕30号文件精神，加强和改进律师工作1、认真研究进一步加强和改进律师工作的具体措施和办法。
通过集中培训、网上宣传、座谈讨论等多种方式，把学习宣传中办发〔20XX〕30号文件同学习贯彻党的十七届五中全会精神结合起来，把全体律师的思想统一到党中央、国务院对律师工作的决策部署上来。
市局拟在上半年根据中办发［20XX］30号文件的总体部署和省厅实施意见精神，结合三明市律师工作实际，制定20XX—20XX年三明市律师行业发展规划，进一步明确阶段性的工作目标和任务，确实加强和改进律师工作。
2、认真组织主题教育实践活动。
切实组织好全市律师行业开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动，特别是在党员律师中深入开展革命传统、理想信念、党风党纪、艰苦奋斗教育活动，着力解决律师行业在理想信念、宗旨意识、诚信规范执业等方面存在的突出问题，引领律师队伍准确把握新形势新任务对律师行业提出的新要求，自觉践行中国特色社会主义法律工作者的职责使命，促进律师党员队伍爱岗敬业，忠诚履职，规范执业，为推动经济社会发展、维护社会公平正义、促进社会和谐稳定、维护人民群众利益和促进律师事业又好又快发展目标建功立业。
二、积极拓展律师业务领域，做到执业为民，服务经济社会发展3、着眼服务科学发展和跨越发展。
紧紧围绕市委、市政府中心工作，积极服务“五大战役”，为政府加强和改善宏观调控、加快经济结构战略性调整、转变经济发展方式提供法律意见和建议，切实做好消费、投资、知识产权和节能减排等重点领域、重点工程和重大项目提供专项法律服务；认真开展政府法律顾问工作，推动依法行政，积极协助政府运用法律手段管理经济和社会事务，积极为各类市场主体提供法律服务，促进规范市场经济秩序，为企业依法经营管理、招商引资、参与国际合作与竞争提供法律服务；深入研究经济发展方式转变、经济结构高速调整、加强自主创新、建设资源节约型社会和环境友好型社会等重点领域的法律问题，在巩固诉讼、调解、政府及企业法律顾问、金融、证券、公司、房地产等领域的律师业务基础上，积极向知识产权、医疗教育、海外并购重组、反倾销、反垄断、金融衍生品等领域拓展律师业务领域，推动律师业务转型和升级；积极服务实施知识产权战略和打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品专项行动，引导和指导律师履行辩护代理职责，依法办理侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品犯罪案件。
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法律顾问2020年工作计划3篇
2020 work plan of legal adviser
汇报人：JinTai College
法律顾问2020年工作计划3篇
前言：工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划，有了工作计划，工作就有了明确的目标和具体的步骤，大家协调行动，使工作有条不紊地进行。
工作计划对工作既有指导作用，又有推动作用，是提高工作效率的重要手段。
本文档根据工作计划的书写内容要求，带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明，具有实践指导意义。
便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】
1、篇章1：法律顾问2020年工作计划
2、篇章2：法律顾问2020年工作计划
3、篇章3：法律顾问2020年工作计划
篇章1:法律顾问2020年工作计划
根据贵司面试情况对法务工作的陈述，结合自身个人对
我司的理解与市场分析，现就我司20xx年法务工作计划做如
下设想：
公司的法务工作与律师事务代理所有点类似，但相对而
言会比其更加机动、灵活。
因诉讼案件拖延时间长，结案难度
大，无法做到高效高能的产生业务效益，故20xx年将围绕非
诉讼服务案件为主。
一、客户招募
针对现有的老客户资源做业务开发，发掘了解其内部法
务工作情况，了解其对外对内的法律服务需求，为其提供法律援助和指向性的建议，促使客户增加对我司的法律咨询服务需求。
1、第三方代理服务或法律顾问服务，通过与客户及律师
事务所联系，争取取得第三方法律服务的代理服务权，为其提供解决疑难、庭外和解、额外追偿、维权、诉讼等法律服务。
第一季度力争促成至少两件业务服务，代理费用达6万元以上（每件3万元）。
2、寻求新市场法律服务群体，在商业气氛浓厚的大环境，我国大多数中小型企业仍缺乏自身的商标和专利的保护，为此发掘这类客户难度并不大。
3、以商标、专利业务为客户开发业务服务，参加专业展
销会，从商标、专利方面找到与客户合作的突破口。
特别对规模较大的中小型企业符合了《广东省商标》或《中国驰名商标》
条件的客户，做针对性开发，打开知识产权市场。
争取在上半年签订一件《广东省商标》，承办费用达5万元以上。
二、搜证及案件办理
根据从事法务工作多年的经验，案件的搜证绝对离不开关系网，这与承办案件的政府部门息息相关，因此搜证也就是信息收集。
通过客户内部了解情况之后，在合理合法的情况下为其解决“善后”问题，促使客户有据可依、有理可辨，并确保证据的合法性、关联性。
此外，以代理人身份接触承办案件部门，把握尺度，理清申辩方向，尽可能了解对手的情况，保证取证程序及内容合法，为我方客户争取的利益。
在案件办理环节中，是最容易出错的步骤，为减少公司内部出错几率，建议制定《案件办理流程规范》，规定其在非诉讼业务与诉讼业务案件办理过程中的适用规范以及案件办理时间，此举也可增加客户对我司的信心。
三、建立及巩固信息关系网
除了客户的关系网以外，为更快更有效的解决客户问题，须建立与政府部门及税务师事务所、会计师事务所的信息关系网。
力争在上半年度成为一个信息化交流网络，促使有效、有利的信息能够马上获取。
在未完全了解足够的信息，本人的20xx年法务工作计划
并不全面，如有幸加入贵司工作，本人将发挥自身的关系网及特长，为公司争取更多的客户，为公司建立巩固全面的信息网，并完全各项目标指标，谢谢!
篇章2:法律顾问2020年工作计划【按住Ctrl键点此返回目录】第一个月了解情况
主要了解顾问单位的基本情况，包括公司历史（成长史、以往的失败案例和成功经验），公司目前的经营状况，管理架构，部门结构，业务流程等。
第二、三两个月着重处理历史遗留问题
经深入了解公司情况，提出改进公司内部管理、控制的
建议;对历史遗留问题加以梳理，重点解决突出的法律问题;保证公司的运营畅通。
第四、五两个月规范各类合同文本
收集公司各类合同文本（包括劳动合同，业务合同等）。
针对收集到的合同文本，并结合公司的实际情况，从法律的专业角度进行分析研究，规范合同的各项要件，对原合同中欠缺之处加以修改和审定;协助制定标准的合同文本。
第六个月中期总结
针对公司六个月来的实际运营加以分析、研究，并与顾
问单位进行深入探讨，提交一份工作报告，总结法律顾问工作及公司可能存在的问题，并提出处理建议。
同时对服务模式以及实施方案作相应的调整。
第七个月劳资法律培训
针对公司的劳资问题，结合公司的实际劳资纠纷，委派
我所资深劳动法专业律师，深入剖析相关法律;指导公司相关
人员掌握签订劳动合同的相关技巧。
第八、九两个月协助完善规章制度
通过对公司总体架构运行情况的熟悉，找出其中的弊端，寻求完善的方案，充分调动公司各单元的活力;补充完善公司
的规章制度，制定切实有效的激励约束机制，寻求公司效益化。
第十个月一线人员法律培训
对顾问单位的一线工作人员进行免费的业务法律培训，
针对公司不同的情况委派相应的具备施教才能和拥有施教背景的专业律师担纲，从整体上提高公司员工的法律素养和意识。
第十一个月税务建议
针对公司在税收交纳、代扣代缴过程中遇到的问题，指
派我所税法方面的专业律师，为公司讲解、透析如何合法纳税，如何限度地取得税收优惠，达到合法节税的目的。
第十二个月年终总结综合评价
回顾整年度的服务情况，由顾问单位对服务质量和工作
方法作出综合评价;同时就顾问单位的现状提出专业的整体评
估报告。
与顾问单位协商制订下年度的服务计划，签订下年度法律顾问的续约合同。
篇章3:法律顾问2020年工作计划【按住Ctrl键点此返回目录】
一、法律顾问工作内容
1、提供日常口头或书面法律咨询意见。
如提供劳动合同
纠纷、工伤赔偿争议、交通事故、债务清偿及债权追讨等方面的处理意见;
2、应贵公司的要求通过授课、座谈等方式对公司员工进
行专项法律知识培训;
3、为贵公司草拟、审查、修改各类合同、协议、章程、
声明、备忘录、索赔理赔书、意向书、委托书、可行性研究报告、纪要等。
根据贵公司的需要，以法律顾问的名义对外签发
律师函、律师声明、法律建议书等法律事务文书。
协助贵公司各个部门制定、修改内部的规章制度。
审查、完善客户草拟的合同及其它法律事务文书;
4、针对贵公司较大的经济贸易项目或其它重大项目，提供参与式、综合性法律顾问服务。
包括项目的可行性研究、谈判，提供法律咨询，出具法律意见书及项目所需法律、法规、政策依据。
为贵公司的重大决策提供法律参考意见及法律论证;
5、应贵公司要求参与客户重大业务活动，拟定谈判方案、为制定对策提供法律意见;
6、协助贵公司设计、制定、健全各项经营管理制度、规范各种经营运作程序;协助贵公司制定保密制度和签订保密协议;
7、应贵公司委托协助清理债权债务及参与和贵公司有关的所有诉讼业务;
8、接受贵公司授权，通过报刊、杂志、广播、电视等公众传播媒体发表公开声明，维护贵公司合法权益;
9、应贵公司委托，并经律师专业审查认为符合法律规定的，对外发出《律师函》，维护贵公司合法权益;
10、不定期向贵公司介绍宣传国家和地方新颁布的有关法律、法规、规章等法律信息，并提供有关规避风险的法律建议或相应的对策。
二、法律顾问工作方式
法律顾问的工作方式根据贵公司的具体情况，可能有以下几种工作方式：
1、每月或每周安排一定时间到贵公司现场办公，处理贵公司重要事务及通过电话、传真、电邮等方式不能有效处理的其他事务，由律师至贵公司处接受委托办理，必要时贵公司亦可派人到律师办公场所委托法律事务解决相关问题;
2、在现场办公以外的时间，律师可通过电话、传真、电邮等方式进行口头或书面的解答及处理;对法律文书的审
3、查及完善，律师可通过传真、电邮等方式进行处理，以及其它通过电话、传真、电邮等方式可以有效快速处理的事务;
4、遇到紧急情况时，贵公司可以随时联系律师，双方到贵公司、律师所或其以它合适的方式解决问题;
5、以代理人的身份代理贵公司到仲裁机关、法院或其它场所代理企业处理相关事务。
6、顾问期间，贵公司可以指派专人与顾问律师联络，为顾问律师提供必要的工作条件（如临时办公场所等），提供开展业务需要的资料和情况以便于顾问律师受托后及时解决具体问题。
三、顾问律师的工作程序
顾问律师应当首先解决既往遗留的法律事务，处理当前紧急的法律事务问题，参与目前将要或已发生的诉讼活动，随后转入以减少或预防纠纷发生为目的的法律事务，协助建立健全合同制度等。
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