关于对中海电力培训中心开展巡视工作情况报告
巡视整改完成情况汇报
巡视整改完成情况汇报
尊敬的领导：
根据上级文件精神，我单位已完成巡视整改工作，并就整改情况进行了汇报。
现将整改完成情况汇报如下：
一、整改工作开展情况。
自接到整改通知以来，我单位高度重视，立即成立了整改工作领导小组，制定了整改方案和工作计划。
领导小组成员分工明确，各部门密切配合，确保整改工作有序推进。
二、整改工作取得的成效。
在整改工作中，我们主要从以下几个方面进行了整改：
1. 加强制度建设，完善公司内部管理制度，明确各部门职责和工作流程，确保规章制度的贯彻执行。
2. 加强人员培训，针对存在的问题，加强了员工的业务培训和岗位技能培训，提升了员工整体素质和工作能力。
3. 完善内部监督机制，建立健全内部监督机制，加强对各项工作的监督检查，及时发现问题并进行整改。
4. 加强宣传教育，通过开展各种形式的宣传教育活动，增强员工的责任意识和规章制度意识，营造了良好的工作氛围。
三、下一步工作打算。
整改工作虽已完成，但我们深知整改工作不是一劳永逸的，下一步我们将继续做好以下工作：
1. 加强巡视监督，建立常态化的巡视监督机制，确保各项整改措施的落实和效果。
2. 持续改进，不断总结经验，加强内部管理，及时发现和解决问题，做到问题不留死角。
3. 完善制度建设，根据实际情况，进一步完善公司内部管理制度，提升公司整体管理水平。
4. 加强宣传教育，继续加强宣传教育工作，增强员工的责任意识和规章制度意识，营造更加良好的工作氛围。
以上就是我单位整改完成情况的汇报，希望领导能够对我们的工作给予指导和支持，我们将继续努力，不断提升工作水平，为公司的发展贡献力量。
谢谢！。
巡视整改工作总结报告
巡视整改工作总结报告一、前言根据中央和省委巡视工作要求，我单位于去年接受了巡视组的全面检查。
在巡视过程中，巡视组对我单位的工作给予了充分肯定，同时也指出了存在的问题和不足。
为了做好巡视“后半篇文章”，我单位高度重视，迅速行动，全面开展巡视整改工作。
现将我单位巡视整改工作总结如下。
二、巡视整改工作总体情况（一）提高政治站位，坚决贯彻巡视整改要求。
我单位把巡视整改作为一项重大政治任务，认真学习巡视组反馈意见，深刻领会巡视工作要求，坚决贯彻巡视整改要求，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
（二）加强组织领导，明确整改责任。
我单位成立了巡视整改工作领导小组，单位主要负责人任组长，其他班子成员任副组长，相关部门负责人为成员。
领导小组下设办公室，负责整改工作的具体组织实施。
明确了整改工作责任人，确保整改工作落到实处。
（三）制定整改方案，细化整改措施。
我单位根据巡视组反馈意见，制定了详细的整改方案，明确了整改目标、整改任务、整改措施、整改时限等要求。
针对巡视组指出的问题，逐项分析原因，研究制定整改措施，确保整改工作有序开展。
（四）强化整改落实，确保整改成效。
我单位严格按照整改方案，加强整改工作推进。
对照巡视组反馈意见，逐条对账销号，确保整改任务按时完成。
同时，我单位注重整改效果，对整改过程中发现的问题及时进行整改，确保整改工作取得实效。
三、巡视整改工作取得的成效通过巡视整改，我单位在以下几个方面取得了显著成效：1. 政治觉悟进一步提高。
通过巡视整改，全体党员干部的政治觉悟得到了进一步提高，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”。
2. 组织纪律性进一步加强。
全体党员干部的的组织纪律性得到了进一步加强，工作作风明显改进，工作效率显著提高。
3. 党风廉政建设工作深入推进。
我单位深入推进党风廉政建设工作，加强廉洁自律教育，严肃查处违纪违法行为，营造了风清气正的政治生态。
4. 工作水平和服务质量得到提升。
国企巡视整改情况汇报
国企巡视整改情况汇报近年来，国有企业在经济发展中发挥着重要作用，但在发展过程中也存在一些问题和不足。
为了加强国有企业的监督管理，保障国有资产安全和增强国有企业的竞争力，国家对国有企业进行了巡视整改工作。
以下是我国企巡视整改情况的汇报：一、巡视发现的问题。
通过对国有企业的巡视工作，发现了一些问题。
首先是一些企业存在管理不规范、决策不科学、运营不透明等问题，导致企业效益不佳；其次是一些企业存在腐败现象，严重损害了企业的形象和利益；再次是一些企业在环保、安全生产等方面存在隐患，存在一定的安全隐患。
二、整改措施。
针对巡视发现的问题，国有企业采取了一系列的整改措施。
首先是加强企业内部管理，建立健全规章制度，加强内部监督，提高企业运营效率；其次是加大反腐力度，建立健全反腐机制，加强对腐败行为的打击力度；再次是加强环保、安全生产工作，建立健全安全生产管理制度，加强对环保、安全生产的监督和检查。
三、整改效果。
经过一段时间的整改工作，国有企业取得了一定的成效。
首先是企业管理水平得到提升，企业效益明显改善，运营效率得到提高；其次是腐败现象得到有效遏制，企业经营环境得到改善，企业形象得到提升；再次是环保、安全生产工作取得明显成效，企业安全生产状况得到改善，环保工作取得了明显进展。
四、下一步工作。
国有企业巡视整改工作取得了一定成效，但也面临着一些挑战和问题。
下一步，国有企业将继续加大整改力度，加强内部管理，加大反腐力度，加强环保、安全生产工作，不断提升企业的竞争力和可持续发展能力。
五、结语。
国有企业巡视整改工作是一项长期而艰巨的任务，但也是一项十分必要的工作。
国有企业将继续坚持以问题为导向，持续推进巡视整改工作，不断提升国有企业的管理水平和竞争力，为国有企业的发展做出更大的贡献。
在巡视整改工作中，国有企业将不断加大改革力度，持续推进国有企业的改革和发展，努力实现国有企业的可持续发展和良性循环，为国家经济的发展做出更大的贡献。
电力行业巡察整改工作总结
电力行业巡察整改工作总结
近年来，我国电力行业取得了长足的发展，但也面临着一些问题和挑战。
为了进一步提高电力行业的服务质量和安全水平，各级政府和相关部门积极开展了巡察整改工作。
在这个过程中，取得了一些显著成效，也发现了一些不足之处。
下面就对电力行业巡察整改工作进行总结和反思。
首先，电力行业巡察整改工作取得了一些显著成效。
通过对电力企业的巡察，发现了一些违规违法行为，及时进行整改，有效维护了市场秩序和消费者权益。
同时，也发现了一些管理漏洞和安全隐患，及时进行整改，提高了电力行业的安全生产水平。
其次，电力行业巡察整改工作也暴露了一些不足之处。
一是巡察整改工作的力度还不够大，有些问题整改不够及时，导致了一些安全事故的发生。
二是一些电力企业对巡察整改工作的重视程度不够，整改措施不够到位，导致问题反复出现。
三是一些地方政府和相关部门对电力行业的巡察整改工作的监督不够，导致了一些问题的长期存在。
综上所述，电力行业巡察整改工作取得了一些成效，但也存在一些不足之处。
下一步，我们应该加大对电力行业的巡察整改工作的力度，及时发现和整改问题，提高电力行业的服务质量和安全水平。
同时，也要加强对电力企业的监督和管理，确保电力行业的健康发展。
相信在各方的共同努力下，我国电力行业一定会迎来更加美好的明天。
供电公司巡察整改情况汇报
供电公司巡察整改情况汇报尊敬的领导：
根据上级要求，我对供电公司的巡察整改情况进行了汇报。
自从上次巡察发现问题后，我们公司高度重视，立即展开整改工作，经过一段时间的努力，现将整改情况向领导做一汇报。
首先，我们对巡察中发现的安全隐患问题进行了全面排查和整改。
针对线路老化、设备损坏、用电安全隐患等问题，我们制定了详细的整改方案，逐一进行了整改。
同时，加强了设备的定期检查和维护工作，确保供电设备的安全可靠运行。
其次，针对巡察中发现的服务管理问题，我们加强了员工培训，提升了服务意识和服务水平。
对于用户投诉的问题，我们及时响应并进行处理，确保用户的合法权益。
同时，我们还加强了与用户的沟通和交流，了解用户的需求和意见，不断改进服务工作。
另外，我们还对公司内部管理进行了调整和改进。
加强了内部各部门之间的协调配合，优化了工作流程，提高了工作效率。
同时，加强了对员工的管理和监督，建立了健全的考核激励机制，激发了员工的工作积极性和创造性。
最后，我们还加强了对供电设施的维护和更新工作。
加大了对老旧设备的更新力度，提高了供电设施的运行效率和稳定性。
同时，加强了对新能源设施的建设和利用，推动了公司的可持续发展。
通过一段时间的整改工作，我公司的供电工作得到了明显的改善。
但同时，我们也清醒地意识到，还存在一些问题和不足，需要进一步加强整改。
我们将继续保持对供电工作的高度重视，坚决整改存在的问题，不断提升供电服务水平，确保用户的用电安全和稳定供电。
以上就是我公司供电公司巡察整改情况的汇报，请领导审阅。
电力线路巡视报告
电力线路巡视报告1. 引言本报告旨在对电力线路巡视进行全面的分析和总结，以确保电力系统的正常运行和安全稳定。
巡视工作对于提高电力系统的可靠性和可用性具有重要意义。
在本报告中，将重点介绍巡视的目的、方法和结果，并提出改进建议。
2. 目的电力线路巡视的目的是确保电力系统的正常运行，及时发现并解决潜在的问题和隐患。
通过定期巡视，可以检查电力线路的设备状况、线路接头的连接状态以及环境条件，以提高电力线路的可靠性和稳定性。
3. 方法3.1 巡视计划在巡视之前，需要制定详细的巡视计划，包括巡视的时间、地点和内容等。
根据电力系统的特点和历史巡视数据，制定合理的巡视频率，确保对重要线路和设备的巡视覆盖面广。
3.2 巡视内容巡视内容主要包括以下方面： - 路线检查：检查电力线路的走向、标志牌、隔离开关等情况，确保线路通畅。
- 设备检查：检查变压器、开关设备、绝缘子等设备的运行状态和安全性。
- 线路接头检查：检查线路接头的连接状态和松动情况，确保线路正常导电。
- 环境检查：检查线路周围的环境条件，如树木、建筑物等对线路的影响。
- 安全检查：检查安全措施的执行情况，如防雷、防火等措施是否合格。
3.3 巡视记录在巡视过程中，需要详细记录巡视的情况，包括巡视时间、地点、发现的问题和处理情况等。
记录的数据可以用于分析和总结，发现问题的规律和原因，并提出改进措施。
4. 结果根据巡视的结果，可以得出以下结论：- 大多数线路设备状态良好，运行正常。
- 少数线路存在设备老化、接头松动等问题，需要及时维修和更换。
- 线路周围环境条件较好，对线路运行影响不大。
5. 改进建议根据巡视结果，提出以下改进建议： - 加强设备维护和保养，定期检查设备的老化情况。
- 加强对接头的定期检查和紧固工作，确保线路的导电正常。
- 定期清理线路周围的树木和杂草，防止对线路的物理损坏。
- 定期进行安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急能力。
巡视整改工作交流总结汇报
巡视整改工作交流总结汇报巡视整改工作交流总结汇报尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XX公司巡视整改工作的负责人，今天我来向大家汇报我们所完成的工作并汇总经验教训。
一、巡视整改工作进展情况自巡视整改工作启动以来，我们积极组织各项工作的开展，并按照计划逐步进行。
具体来说，我们完成了以下几个阶段的工作：1. 问题整理：我们全面梳理了公司现存的问题，从生产、营销、财务等各个方面进行了归纳和总结。
同时，我们还借鉴了相关企业的先进经验，将其问题与我们公司相结合，形成了一份全面的问题整理报告。
2. 制定整改方案：针对问题整理报告中的各项内容，我们成立了专门的整改小组，制定了详细的整改方案。
在这个过程中，我们广泛收集意见，与各个部门进行了深入的沟通与讨论，确保了方案的科学性和可操作性。
3. 实施整改措施：根据整改方案，我们明确了整改的目标、内容、责任人和时间节点，并实施了一系列的整改措施。
各个部门积极配合，完成了各自的整改任务，取得了一定的成效。
4. 整改效果评估：为了评估整改效果，我们成立了评估小组，对整改措施进行了跟踪和调研。
通过对数据的分析和对现场情况的考察，我们初步认为整改工作已取得了一定的成效，但仍然存在一些问题需要进一步完善。
二、问题分析及对策措施在整改工作中，我们也面临了一些困难和问题。
主要包括：1. 意识不够：在问题整理和整改方案制定的过程中，我们发现有部分员工对整改工作的重要性和紧迫性认识不足，没有形成真正的整改共识。
为了解决这个问题，我们加强了宣传力度，通过内部会议、培训等形式向所有员工普及了整改工作的意义，并且强调了每个人在整改工作中的责任和角色。
2. 部门合作不够：由于整改工作涉及到了公司的各个方面和各个部门，需要协调合作的事项比较多。
然而，在初期阶段，我们发现各个部门之间的合作还不够紧密，出现了信息沟通不畅、责任推诿等问题。
为了解决这个问题，我们加强了沟通和协调，通过定期的会议和联络人制度，促进各个部门之间的合作，形成了一个相互支持、共同推进的良好氛围。
供电公司落实供电局党委巡察反馈意见工作情况总结
供电公司落实供电局党委巡察反馈意见工作情况总结根据供电局党委《关于印发对供电公司开展巡察工作反馈意见的通知》的工作要求，我公司及时部署、迅速行动，按要求开展供电局巡察发现问题的整改工作，现将整改工作情况总结如下：一、加强领导，强化责任担当建立巡察整改工作责任体系。
公司党委对巡察整改工作负总责，党委书记是第一责任人，在巡察问题整改期间，集中精力抓整改落实工作；领导班子成员按照职责分工，对分管范围内的整改工作负主要领导责任；相关职能部门负责人对本部门及所管理的业务领域整改工作负直接责任。
成立公司巡察整改工作领导小组。
主要任务是切实履行全面从严治党主体责任，落实供电局党委巡察工作反馈意见的整改任务。
整改期间共召开4次党委会议，布置或听取巡察整改落实情况，研究落实巡察整改重大问题。
二、动员部署，统一思想认识公司党委作为巡察整改的责任主体，坚持问题导向，8月24日召开党委会，专题研究巡察发现问题整改工作，按供电局巡察整改工作要求，集中用一个月的时间，紧盯目标任务，倒排工期，强调短期能够整改见效的问题，立行立改；对于需要一定时间去解决的问题，分管领导亲自督办，责任部门负责人负责组织落实并制定整改措施和计划，责任落实到人，任务落实到人，明确目标、限期整改，做到“条条要整改、件件有着落”。
每周一按时召开党委会，专题研讨巡察问题整改落实到位情况并对下一周整改工作进行布置，三、明确任务，从严抓好整改工作由监察审计部牵头，组织各部门对《关于印发对供电公司开展巡察工作反馈意见的通知》（河供电党〔〕号）指出的8个方面19个突出问题进行研究，提出整改要求并督促各责任部门编制整改措施及方案，8月25日，公司党委召开党委会议，各责任部门负责人列席，研究并通过了各责任部门针对供电局党委巡察组提出8个方面19个问题共提出的48项整改措施。
同时要求各责任部门按时间节点撑控好整改工作，确保整改工作落实到位。
四、加强督促检查，强化责任追究（一）建立巡察整改周报制度。
巡视工作总结
巡视工作总结自本次巡视工作启动以来，我们秉承公正、公开、透明的原则，深入基层、深入群众，全面了解实际情况，认真履行巡视职责。
通过这段时间的努力，我们取得了一系列积极成果，现将有关情况总结如下：一、巡视工作总体情况本次巡视工作覆盖了多个部门和单位，重点关注了党风廉政建设、制度执行情况、干部选拔任用等方面。
我们采取听取汇报、个别谈话、实地走访、查阅资料等多种方式，深入了解和掌握被巡视单位的工作状况。
同时，我们还注重与群众的沟通交流，听取他们的意见和建议，确保巡视工作的全面性和准确性。
二、党风廉政建设情况在巡视过程中，我们重点关注了被巡视单位的党风廉政建设情况。
通过了解发现，大多数单位都能够严格执行党的纪律和规矩，领导干部廉洁自律意识较强。
但同时也存在一些问题，如个别干部存在违规违纪行为，党风廉政建设责任制落实不到位等。
针对这些问题，我们提出了具体的整改意见和建议，要求相关单位限期整改，并加强监督检查，确保整改工作取得实效。
三、制度执行情况制度是保障工作规范运行的重要保障。
在巡视过程中，我们对被巡视单位的制度执行情况进行了仔细检查。
通过了解发现，虽然各单位都制定了一系列规章制度，但在执行过程中存在一些问题，如制度执行不严、监管不到位等。
针对这些问题，我们提出了加强制度宣传、完善制度执行机制等建议，要求相关单位切实加强制度执行力度，确保各项工作规范有序进行。
四、干部选拔任用情况干部选拔任用是关系党和人民事业发展的关键问题。
在巡视过程中，我们对被巡视单位的干部选拔任用情况进行了深入了解。
通过了解发现，大多数单位都能够坚持正确的用人导向，严格按照干部选拔任用标准和程序进行选拔任用。
但同时也存在一些问题，如个别单位存在用人失察失误、干部选拔任用程序不规范等。
针对这些问题，我们提出了加强干部选拔任用监督、完善干部选拔任用机制等建议，要求相关单位切实加强对干部选拔任用工作的管理和监督，确保选拔出符合党和人民事业需要的优秀干部。
巡视整改情况报告
巡视整改情况报告巡视整改情况报告。
根据公司要求，我们对各部门进行了一次全面的巡视，并就发现的问题进行了整改。
现将整改情况报告如下：一、问题整改。
1. 人员管理方面。
在巡视中发现部分员工出现了迟到早退、工作态度不端正等问题。
针对这一情况，我们对相关员工进行了约谈，并制定了更加严格的考勤制度。
同时，加强了员工培训，提高了员工的专业素养和工作态度。
2. 设备管理方面。
部分部门的设备管理不够规范，存在设备损坏、使用不当等情况。
为此，我们对设备管理制度进行了修订，并加强了设备维护保养工作。
同时，对设备使用进行了培训，提高了员工对设备的使用和维护意识。
3. 安全生产方面。
在巡视中发现部分部门存在安全隐患，未按照规定使用安全防护设备，存在安全意识淡漠等情况。
针对这一问题，我们加强了安全生产教育培训，制定了更加严格的安全管理制度，并加强了安全巡查工作，确保安全生产工作的落实。
4. 经营管理方面。
部分部门在经营管理方面存在效率低下、成本控制不力等问题。
为此，我们对经营管理流程进行了优化，提高了工作效率，同时加强了成本控制和财务管理工作，确保公司经营管理工作的顺利进行。
二、整改效果。
经过一段时间的整改工作，各部门对存在的问题进行了认真的整改，并取得了一定的效果。
员工的工作态度得到了明显改善，设备使用和管理更加规范，安全生产工作得到了有效的落实，经营管理工作效率和成本控制也得到了提升。
三、下一步工作。
虽然整改取得了一定的效果，但仍然存在一些问题需要进一步解决。
下一步，我们将继续加强对各部门的监督和检查，确保整改措施的落实。
同时，加强对员工的培训和教育，提高员工的综合素质和工作能力。
加强对设备和安全生产工作的管理和监督，确保公司的安全生产工作得到持续有效的落实。
同时，加强对经营管理工作的监督和指导，提高公司的经营管理水平，确保公司的持续健康发展。
四、结语。
通过此次巡视整改工作，我们发现了一些存在的问题，并及时进行了整改。
巡视整改后续情况报告
巡视整改后续情况报告
根据我们公司上次巡视整改的要求，我们经过持续的努力和改进，现在向您汇报整改后续情况：
一、问题整改情况
我们在上次巡视发现的问题，经过全公司的共同努力，已经得到了及时有效的整改。
其中，关于安全方面的问题，我们进行了严格的安全培训，并对企业内部的安全管理制度进行了调整和完善，现在安全事故的发生率已经大幅降低。
关于产品质量问题，我们建立了更严格的质量管理制度，对生产过程进行了全面的检查和跟踪，现在产品质量得到了有效提升。
二、巡视整改效果分析
通过上次巡视的整改工作，我们公司进一步提高了安全和品质意识，加强了内部管理和监督，并强化了工作落实的效果。
同时，我们建立了完善的工作反馈机制，及时发现和解决问题。
这些工作的推进，不仅提高了企业的品牌形象和市场竞争力，也增强了企业的内在实力和发展潜力。
三、下一步工作计划
为了进一步提高企业经营水平和工作效率，我们将继续加强内部管理，进一步完善各项制度和流程，确保整改效果的持久和稳定。
同时，我们将积极推进技术创新和产品升级，提高企业核心竞争力。
我们相信，在全公司共同努力下，我们一定能够取得更加辉煌的业绩和成就！
谢谢！。
关于对供电公司开展专项巡视工作的情况报告(财务部分)
关于对供电公司开展专项巡视工作的情况报告二、巡视发现的主要问题（三）财务管理方面1. 以会议费名义开支协调费。
供电公司年11月在会议费中报销会议餐费12000元，经查内网未发现该通知，且从相关人员了解到，相关通知及签到表为年补充完善的，实际开支为各供电所与当地人员的协调费，由该公司办公室统一另取票报销后支付。
2、会议费管理不规范。
一是存在虚造会议通知报销职工教育经费的情况，年11月以管理业务研讨会会议费名义报销干部培训班场地费6040元。
二是在本单位会议室开会却开具酒店会务费或餐费发票报账。
年12月在本公司召开三级安全监督网例会和年停电计划平衡会，会后报销餐费570元。
三是年11月以河池市沁园餐厅开具的会务费报销规范农电用工考试餐费41785元。
3、业务接待费管理不规范。
抽查供电公司年业务接待费财务凭证，发现部分接待费开支违反中央八项规定精神，部分存在廉洁风险，一是年存在个别出差人员报销出差途中餐费。
二是堆集报销业务接待费，且无报销事由支撑材料。
年办公室业务接待费堆集报账，大部分财务凭证仅有发票，未附接待清单，无报销事由和接待对象的信息，不便于财务审核，存在一定廉洁风险。
年起该公司已按要求附相关接待清单及工作联系单。
三是在河池市国滨会酒水茶吧和区瑞鑫茶庄消费6000元。
四是业务接待主要安排在外面酒店，较少安排在单位食堂。
供电公司在外接待费用占全部业务接待费比重较大，年～年分别为87.65%、57.08%、78.21%。
五是在年业务接待费中开支土特产、高档烟酒、茶叶共计26966元。
六是年在业务招待费开支的个别购置烟酒的凭证未附购置清单，共计金额17972元。
4、差旅费管理不规范。
一是个别员工交通费报销存在大量连号现象，出差时间不同但票据连号。
二是存在超标准报销住宿费现象。
三是未按公司差旅费管理办法制定本公司差旅费管理暂行办法，扩大了伙食补助的领取范围，多报伙食补助。
四是个别员工超标领取误餐补助。
电力行业巡察整改工作总结
电力行业巡察整改工作总结
近年来，电力行业巡察整改工作取得了显著成效。
通过深入开展巡察工作，发
现了一些存在的问题，及时进行整改，提高了电力行业的整体管理水平和服务质量。
下面就对电力行业巡察整改工作进行总结。
首先，巡察整改工作发现了一些存在的问题。
在巡察过程中，发现了一些电力
企业存在的管理不规范、服务不到位、设备老化等问题。
这些问题严重影响了电力行业的发展和服务水平，需要及时加以整改。
其次，巡察整改工作及时进行了整改。
针对巡察发现的问题，电力企业及时制
定了整改方案，并采取了有效措施进行整改。
通过整改工作，一些问题得到了有效解决，电力企业的管理水平和服务质量得到了提升。
最后，巡察整改工作取得了显著成效。
通过巡察整改工作，电力行业的管理水
平得到了提高，服务质量得到了保障。
电力企业的形象和信誉得到了提升，为电力行业的健康发展奠定了坚实的基础。
综上所述，电力行业巡察整改工作取得了显著成效。
但同时也要看到，电力行
业仍然存在一些问题，需要不断加强巡察整改工作，推动电力行业的持续健康发展。
希望电力企业能够不断加强自身管理，提高服务质量，为社会经济发展做出更大的贡献。
巡视整改工作总结
巡视整改工作总结一、巡视整改工作概况。
经过近一个月的精心筹备和有序展开，我公司巡视整改工作已经取得了初步成果。
在此期间，我们深入了解了各部门的实际工作情况，发现了一些存在的问题，并针对这些问题制定了相应的整改措施。
通过全员参与、层层落实，我们取得了一定的整改效果。
二、发现的问题及整改措施。
在巡视过程中，我们发现了一些问题，主要包括：1. 部分员工工作态度不端正，对工作缺乏热情，影响了工作效率；2. 部分部门存在沟通不畅、信息闭塞的情况，影响了工作协同；3. 部分管理制度不够完善，导致了一些管理漏洞。
针对这些问题，我们制定了相应的整改措施：1. 加强员工培训，提高员工的工作责任感和工作积极性；2. 加强部门间的沟通协调，建立信息共享机制，促进工作协同；3. 完善管理制度，弥补管理漏洞，提高管理效率。
三、整改效果及存在的问题。
经过一段时间的整改，我们取得了一些积极的效果，包括：1. 员工工作态度有所改善，工作积极性明显提高；2. 部门间的沟通协调有所加强，工作效率有所提高；3. 部分管理制度得到了完善，管理效率有所提高。
然而，我们也要清醒地认识到，整改工作还存在一些问题，主要包括：1. 整改效果不够明显，部分问题仍未得到根本解决；2. 一些整改措施执行不到位，需要进一步加强督促；3. 还有一些新的问题和隐患有待发现和解决。
四、下一步工作计划。
为了进一步巩固整改成果，我们将继续深入开展整改工作，主要包括：1. 继续加强员工培训，提高员工综合素质和工作能力；2. 持续加强部门间的沟通协调，建立更加完善的工作协同机制；3. 进一步完善管理制度，提高管理水平和效率。
五、总结。
巡视整改工作是一项长期而艰巨的任务，需要全员参与，需要持之以恒。
我们要以更加饱满的热情和更加务实的作风，不断完善公司的管理体系，提高公司的整体效益。
希望全体员工能够共同努力，为公司发展贡献自己的力量。
企业巡视巡察工作总结报告
一、前言为深入贯彻落实党的纪律检查工作部署，加强企业内部监督，提高企业治理能力和水平，根据上级党组织的要求，我单位于今年开展了巡视巡察工作。
现将巡视巡察工作总结如下：二、巡视巡察工作情况1. 巡视巡察工作组织领导我单位成立了巡视巡察工作领导小组，由主要领导担任组长，分管领导担任副组长，相关部门负责人为成员。
领导小组负责巡视巡察工作的全面统筹、组织协调和监督检查。
2. 巡视巡察工作内容本次巡视巡察工作主要围绕以下四个方面展开：（1）党的领导、党的建设情况。
重点检查党组织领导作用发挥、党风廉政建设、意识形态工作等情况。
（2）企业经营管理情况。
重点检查企业经济责任履行、内部控制、合规经营等情况。
（3）企业合规性检查。
重点检查企业制度执行、合同管理、财务管理、资产管理等情况。
（4）群众意见反映情况。
重点了解群众对企业经营管理的意见和建议。
3. 巡视巡察工作方法本次巡视巡察工作采取以下方法：（1）查阅资料。
对被巡察单位的相关文件、会议记录、工作总结等进行查阅。
（2）个别谈话。
与被巡察单位领导班子成员、中层干部、职工代表等进行个别谈话。
（3）实地考察。
对被巡察单位的工作现场、项目进行实地考察。
（4）问卷调查。
对被巡察单位职工进行问卷调查，了解群众对企业经营管理的意见和建议。
三、巡视巡察工作成效1. 提高了企业治理能力。
通过巡视巡察，发现并督促解决了企业在党的领导、党的建设、经营管理等方面存在的问题，促进了企业治理能力的提升。
2. 加强了党风廉政建设。
巡视巡察过程中，严肃查处了一批违纪违规问题，有效净化了企业政治生态。
3. 提升了企业合规经营水平。
通过巡视巡察，督促企业加强内部控制，规范经营行为，降低了企业经营风险。
4. 促进了企业改革发展。
巡视巡察过程中，对企业改革发展提出了意见建议，为企业改革发展提供了有力支持。
四、存在的问题和不足1. 部分被巡察单位对巡视巡察工作重视程度不够，存在应付检查的现象。
2. 巡视巡察工作力度不够，对一些深层次问题挖掘不够深入。
巡视整改 进展情况汇报
巡视整改进展情况汇报尊敬的领导：根据领导的要求，现对巡视整改工作的进展情况进行汇报如下：一、巡视整改工作开展情况。
自巡视整改工作启动以来，我们高度重视，迅速行动，全面落实中央巡视组交办的整改任务。
通过召开专题会议、制定整改方案、建立整改台账等方式，全面排查存在的问题，明确整改责任，确保整改工作有序开展。
二、整改工作取得的成效。
在整改工作中，我们坚持问题导向，突出重点，采取有力措施，取得了一些阶段性成效。
具体表现在，一是对存在的问题进行了深入剖析，找准了症结所在；二是建立了健全的整改工作机制，确保了整改任务的落实；三是加大了对整改工作的督促检查力度，形成了有力的整改合力。
三、存在的问题和不足。
在整改工作中，我们也清醒地认识到，还存在一些问题和不足。
主要表现在，一是部分整改措施还不够有力，整改效果有待进一步观察；二是在整改过程中，一些责任单位的整改意识和责任担当有待加强；三是整改工作中的督导检查还存在一定的盲区和短板。
四、下一步工作打算。
针对存在的问题和不足，我们将进一步加大整改力度，确保整改任务的圆满完成。
具体打算包括，一是加强对整改责任单位的督促检查，确保整改任务的全面落实；二是强化整改工作的组织领导，形成整改工作合力；三是加强对整改工作的宣传和督导，形成整改工作的强大合力。
五、结语。
巡视整改工作是一项系统工程，需要全体干部职工的共同努力和配合。
我们将以更加饱满的热情，更加扎实的工作作风，更加务实的工作举措，全力以赴做好巡视整改工作，确保整改任务的落实。
希望领导和各位同事继续关心、支持和监督我们的工作，共同推动整改工作取得更大成效。
特此汇报。
此致。
敬礼。
巡视整改和工作情况汇报
巡视整改和工作情况汇报尊敬的领导和各位同事：大家好！我是×××公司××部门的××，在过去的一段时间里，我们积极响应公司的号召，深入开展巡视整改和工作情况汇报工作，全力推动各项工作任务的完成。
在此，我将向大家汇报我们部门的整改工作情况和工作进展，并在总结中谈谈我们未来的工作打算。
一、巡视整改情况汇报1.整改任务落实情况本次巡视整改工作，我们部门全体员工高度重视，迅速行动，将整改任务划分细化，量化责任，并于××年××月××日前完成了整改任务书的上报工作，确保了整改工作的及时性和有效性。
2.整改方案落实情况我们深入分析了巡视整改反馈意见，制定了针对性强、切实可行的整改方案，并将整改方案中的重点工作分解到相关部门和个人，实施责任落实工作，并成立了整改领导小组，对整改工作进行监督和落实。
通过对整改方案的切实落实，我们顺利完成了部分整改工作任务。
3.整改工作落实情况针对巡视整改的工作意见，我们认真总结和反思，细化制定了整改任务清单，并通过内部会议等形式，对整改任务进行动态跟踪和督办，部门内部加强了信息共享和工作协调，使得整改工作落实的到位。
二、工作情况汇报1.工作目标达成情况在过去的××个月里，我们部门本着务实、高效的工作态度，成功完成了××项重点工作任务，所有工作目标的达成情况得到了上级领导和相关部门的充分肯定和好评。
2.工作质量和效率情况我们部门始终坚持质量第一的原则，突出质量管理的重要性，加强质量监督、检查和考核，通过自查自纠，确保了工作质量和效率，落实了企业管理的体系机制，提升了整体工作的效益。
3.人员素质和团队合作情况我们始终把人才培养和团队建设放在首位，着力提高员工的专业水平和职业素养，多次组织各类培训和学习活动，增强了员工团队协作与沟通能力，为企业创造了积极的工作氛围，使得部门的整体工作得以顺利开展。
电力巡视工作总结范例6篇
电力巡视工作总结范例6篇第1篇示例：电力巡视工作是保障电网安全运行的重要环节，是防范和排查电力设备故障的重要手段。
在工作中，我们始终将安全生产放在第一位，认真履行巡视工作，确保电力设备运行稳定，人身和财产安全得到有效保障。
电力巡视工作的重要性不言而喻。
电力设备是电网的核心组成部分，一旦出现故障，将会对电网运行造成严重影响，甚至引发事故。
通过定期的巡视工作，可以及时发现和排除潜在安全隐患，确保电力设备的正常运行，维护电网的稳定运行。
在电力巡视工作中，我们坚持“预防为主、综合治理、全员参与、持续改进”的原则，积极开展现场巡视，加强设备检修和维护，提高设备的运行效率和可靠性。
通过巡视工作，我们及时发现了一些电力设备存在的问题，如线路漏电、变压器过热等，立即采取措施进行修复和维护，防止事故的发生，确保电力设备的正常运行。
除了现场巡视工作，我们还注重对巡视工作进行总结和反思。
在每次巡视结束后，我们会及时对巡视中发现的问题进行整理归纳，分析问题的原因和影响，总结出改进措施，并将其纳入下一次的巡视计划中。
通过不断总结和改进，我们的巡视工作得到了不断提升和完善。
在电力巡视工作中，沟通和协作也是至关重要的。
我们与其他部门密切合作，共同制定巡视计划，统一行动，互相配合，确保巡视工作的顺利开展。
我们也注重与各相关单位和业主进行沟通和交流，征求他们的意见和建议，共同推动电力设备的安全运行。
电力巡视工作是保障电网安全运行的重要环节，是我们维护电力设备安全的重要手段。
通过不懈努力和不断完善，我们相信可以做好电力巡视工作，确保电力设备的正常运行，维护电网的安全稳定。
【此为虚构文章，如有雷同，纯属巧合】。
第2篇示例：一、工作内容及成果今年的电力巡视工作主要包括变电站、输电线路、配电设施等方面的巡视，通过巡视检查设备的运行情况、线路的安全状态等，及时发现并消除各类安全隐患，确保电网设施的稳定运行。
工作成果方面，共巡视各类电力设施100个，发现并及时处理了30余处安全隐患，有效保障了电力设施的正常运行。
企业落实巡视整改情况汇报
企业落实巡视整改情况汇报尊敬的领导：
根据巡视整改工作安排，我单位已经全面落实巡视整改工作，并就此情况向领导汇报如下：
一、加强领导责任落实。
我们充分认识到巡视整改工作的重要性，公司领导班子高度重视，主要负责人亲自挂帅，带头落实整改任务，确保整改工作取得实效。
二、建立健全整改工作机制。
我们制定了整改工作方案，明确了整改任务分工和责任人，建立了巡视整改工作领导小组，加强了整改工作的组织领导和协调推进。
三、深入开展问题整改。
我们对巡视中发现的问题，制定了详细的整改措施和时间表，通过专项整改、专项检查、专项督导等多种方式，确保整改工作不留死角。
四、加强宣传教育。
我们通过内部会议、通知公告、员工培训等多种形式，加强了对巡视整改工作的宣传教育，营造了整改工作的浓厚氛围。
五、加强督促检查。
我们建立了巡视整改台账，定期对整改工作进行督促检查，及时发现问题、解决问题，确保整改工作的落实和效果。
六、取得阶段性成效。
经过全体员工的共同努力，目前我们已经取得了阶段性成效，巡视整改工作取得了明显成效，有效提升了公司的整体管理水平和工作效率。
七、下一步工作打算。
我们将继续深入推进巡视整改工作，坚持问题导向，强化责任落实，加强宣传教育，不断完善整改机制，确保整改工作取得更大成效。
以上就是我单位落实巡视整改情况的汇报，希望领导能够给予指导和支持，共同推动巡视整改工作取得更大成效。
谨此汇报。
此致。
敬礼。
巡视整改情况的报告
一、前言根据党中央和上级党委的统一部署，我单位于XX年XX月接受了巡视组的巡视。
巡视组对我单位在党的领导、党的建设、党风廉政建设等方面进行了全面检查，并提出了宝贵的意见和建议。
针对巡视组反馈的问题，我单位高度重视，立即成立了整改工作领导小组，制定了整改方案，并迅速开展了整改工作。
现将巡视整改情况报告如下：二、巡视整改工作情况1.高度重视，迅速行动。
巡视组反馈意见后，我单位立即召开专题会议，认真学习领会巡视组反馈意见，深刻反思问题根源，明确整改方向。
同时，成立了由单位主要领导任组长的巡视整改工作领导小组，制定了详细的整改方案，明确了整改目标、任务、措施和时限。
2.全面梳理，深入分析。
针对巡视组反馈的问题，我单位逐条梳理，深入分析问题产生的原因，找出问题根源，确保整改工作有的放矢。
通过召开座谈会、个别谈话、问卷调查等方式，广泛征求各方意见，确保整改工作取得实效。
3.落实责任，强化督查。
我单位按照“谁主管、谁负责”的原则，明确责任分工，层层压实责任。
对整改任务实行挂牌督办，定期调度进展情况，确保整改工作落到实处。
同时，加强对整改工作的督查，及时发现和解决问题。
4.强化整改，取得成效。
经过一段时间的不懈努力，我单位在巡视整改工作中取得了阶段性成效。
主要表现在以下几个方面：（1）加强党的领导。
完善了党的领导体制，明确了党组织在单位工作中的核心地位，确保了党的路线方针政策和上级决策部署在本单位的贯彻落实。
（2）加强党的建设。
严格落实“三会一课”制度，加强党员教育管理，提高党员素质，充分发挥党员先锋模范作用。
（3）加强党风廉政建设。
严肃查处违纪违规行为，强化廉洁自律意识，营造风清气正的政治生态。
（4）加强制度建设。
针对巡视组反馈的问题，我单位修订完善了相关制度，堵塞了制度漏洞，提高了制度执行力。
三、下一步工作计划1.持续巩固巡视整改成果。
我单位将继续深入推进巡视整改工作，确保整改工作取得实效，防止问题反弹。
2.加强制度建设。
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关于对中海电力培训中心开展巡视工作的情况报告根据《关于公司党组巡视组赴中海培训中心开展巡视工作的通知》（桂电党﹝﹞36号）要求，年3月21日至4月22日，公司党组第二巡视组对中海培训中心（以下简称“中心”）进行了常规巡视。
现将巡视情况报告如下：一、巡视工作基本情况巡视组按照《中国共产党巡视工作条例》等有关制度开展工作。
巡视的主要对象是中心领导班子及其成员；主要内容是对巡视对象执行《党章》和其他党内法规，遵守党的纪律，落实党风廉政建设主体责任和监督责任等情况进行监督，着力发现违反政治纪律、廉洁纪律、组织纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等方面的问题。
巡视组进驻中心后，召开班子见面会，向中心领导班子说明巡视目的、任务。
召开巡视动员大会，听取中心总体工作情况汇报，作巡视动员讲话，组织民主测评和问卷调查。
召开专题汇报会，听取中心关于干部选拔任用、党风廉政建设等方面的专题工作汇报。
在中心张贴巡视公告，在办公信息网首页设置弹出式巡视公告。
开设了意见箱、电子邮箱，公布联系电话等联系方式。
在实地巡视中，巡视组认真对照《南网公司巡视工作必查项目目录》中的“六个着力发现”34项内容，逐一进行了解核实。
巡视组分别与中心领导班子成员、中层干部、职工代表等56人次开展了个别谈话；到多个部门了解情况和查阅工作记录，调阅了与巡视内容有关的材料数千份，广泛深入了解有关工作开展情况；走访了建设项目工地，听取员工的意见建议。
巡视期间收到信访4件，反映了一些有关情况和线索。
巡视组对中心领导班子执行党风廉政建设责任制、廉洁从业、干部选拔任用、开展作风建设等方面情况进行了综合测评。
测评共发出测评票27张，收回27张，有效票27张。
其中综合评价“好”得票27张，占100%，领导班子综合测评总体评价结果为“好”。
巡视组对中心领导干部个人德、能、勤、绩、廉等方面进行了测评评分，共发出测评表27张，收回27张，有效24张，测评结果全部为优秀。
二、巡视发现的主要问题（一）在廉洁自律和落实“两个责任”方面1.“一岗双责”落实不够到位。
部分业务管理人员还存在“重业务、轻党廉”的现象，部分业务领域的廉洁风险防控机制不完善，管理制度未能刚性执行，物资采购、工程管理等重点领域和关键岗位的廉洁风险仍然较高。
2.纪检监察工作有待加强。
日常监督还存在漏洞和盲区，纪检监察人员对酒店管理业务流程和特点了解不够深入，对于如何依法合规开展纪律审查和案件查办掌握不深，日常监督抓不住关键节点，发现问题能力不强，廉洁教育效果有待提高。
案件线索的来源渠道有待扩宽。
3.堆集报账，财务报账难于审核，存在廉洁风险。
（1）堆集报销培训费。
2015年12月中心肖某某堆集报老师课酬140多笔共计310844.50元，且报销凭证未附培训老师课酬签收表作为报销附件，也没有培训协议等相关支付依据。
（2）堆集报销差旅费。
2013年12月和2014年12月2次堆集报销多人多次出差桂林培训中心住宿费，金额分别为30000元和48225元，且凭证附件只附有桂林培训中心消费明细账单，未附有出差人员每次出差事由。
（3）堆集报销业务接待费。
2015年8月报销业务接待费62867元，10月报销业务接待费29839元，11月报销业务接待费13476元，12月报销业务接待费23400元，都存在堆积报账，财务凭证只附有中心购买食品总数清单，未附有每次公务接待清单。
4．外包业务招投标不规范，存在利益输送情况。
中心2008年通过招投标与西能公司下属的意林酒店管理公司签订《业务委托管理合同》，2009年6月合同期满后至2015年上半年，没有经过招投标程序，先后两次直接与意林公司协商签订《业务管理委托补充协议》（每次期限为2-3年），每年合同金额为2438.4万元。
巨额外包业务未经公开招投标不符合程序，而且业务外包价格不公允，明显偏高，意林公司扣除经营成本和税金后，毛利率达28%-38%，明显高于同业平均水平，存在利益输送情况。
外包业务价格过高也是中心年年亏损的重要原因之一。
（二）在落实中央八项规定和反对“四风”方面1.利用对标交流学习机会，顺道到旅游景点游玩，并虚报出差人数套取出差补助费。
2013年6月中心组织党员到梧州、贺州、玉林开展党建对标交流学习，期间顺道贺州温泉、姑婆山国家森林公园和黄姚古镇旅游，并虚报出差人数15人，多套取出差补助费2700元。
2.差旅费管理不规范。
一是超标准、超出差时限住宿报销差旅费，报销审核把关不严。
二是出差住宿、伙食补助超标。
三是外出培训期间报销接待费。
四是年底突击使用差旅费，2015年12月中心组织26人分5批次外出交流学习，报销差旅费共计101170.50元。
存在年底突击使用差旅费现象。
3、业务接待费管理不规范（1）业务接待费报销未付接待清单、接待审批表。
2015年8月报销业务接待费62867元，10月报销业务接待费29839元，11月报销业务接待费13476元，12月报销业务接待费23400元，接待都是在中心用餐，财务凭证只附有中心购买食品总数清单，未附有每次公务接待清单和接待审批表作为报销凭证附件。
（2）在接待费中开支旅游费用。
2013年1月报销接待费3920元，开具发票单位是中海环球国际旅行社有限责任公司，发票项目内容为“团款”，违反中央八项规定在接待费中开支旅游团费。
4、超标准发放福利费。
中心2015年报销职工福利费用4次，购买保健用品费用共计39789.2元。
根据《广西电网有限责任公司福利管理指导意见》，超标准发放福利费7289.2元。
5.在风景区举办培训班。
2013年7月10-12日中心组织中层管理人员在象州古象温泉度假村举办中层干部提升培训班，中心共有部门正、副职管理人员24人参加培训。
（三）领导班子执行民主集中制情况1.会议记录不够规范，不够严肃。
同一类型会议，会议记录纸张大小不一，有的用会议记录本记录，有的用活页纸记录。
部分会议记录未填写讨论议题，部分开会时间未填写具体日期，未有领导审阅签字。
2.执行“三重一大”决策制度不够规范。
党委会与办公会的决策内容有混杂和交叉的情况，有些应在党委会决策的“三重一大”事项，放到办公会决策。
存在会议记录与会议纪要内容不一致的情况。
（四）干部选拔任用和员工队伍建设方面1.干部选拔文书档案记录不规范。
存在干部推荐会议通知时间与签到时间不一致，干部考察通知时间与谈话记录时间不一致，部分考察谈话记录无谈话对象表态意见，选拔笔试缺少阅卷人签字，选拔面试缺少面试考官签字。
干部选拔任用文书档案记录未达到干部选拔全程纪实材料的要求。
2.干部考核不规范。
存在部分中层在出现明显失误、事故情况下，干部考核仍然评定为“称职”，未严格按照《中心管理人员考核评价办法》进行考核。
3.干部人才队伍培养有待加强。
中心基础管理依然薄弱，质量事件时有发生，班组管理“两张皮”现象依然存在。
部分中层干部、专责对公司制度、流程要求研究不够深入，考虑问题不够周全，业务管理的规范性和效率有待提高。
4.劳动用工风险依然较大。
在中心机构优化调整后，意林公司在员工招聘中仍存在使用中心名称表格进行招聘，用工关系模糊，中心监督、检查不到位，存在劳动用工风险。
部分意林公司人员借到主业使用，存在同工不同酬风险。
（五）经营管理和财务管理方面1、勤俭节约意识不强，未能有效控制经营成本，企业严重亏损（1）未能有效控制经营成本，企业严重亏损。
中心未能有效控制外包业务费用、食品材料费、修理费、水电费、低值易耗品摊销、燃料费、物料消耗等成本费用，多年来亏损严重。
2013、2014、2015年，中心分别亏损2985.95万元、2588.92万元、2484.00万元，如下表所示:（2）在修理费使用中存在浪费现象。
中心2014年修理项目学员餐厅桌椅更新，价值469444元。
经查，学员餐厅原桌子、椅子为红木材料制作，更换理由是红木家具太重，不方便挪动搞卫生，工程实施依据不充分。
原红木桌椅存放于仓库未得到利用，存在浪费现象。
中心2015年设备设施维修保养项目，中央空调风机盘管及配件保养维护后1个月，又投资更换，存在浪费现象。
2.花费巨资豪华装修客房，未能有效使用，造成闲置和浪费。
2011年9月，中心对主楼六楼14间客房重新装修，包括内外结构装修，安装机电系统及监控设施，采购布草、洁具、床上用品等，总面积1120m2。
工程审定投资为8268087.78元，平均每间客房投资590577.70元，装修费用过高。
装修后由于过于豪华和昂贵，入住率极低，造成闲置和浪费。
3.违反规定收取员工工作服押金。
中心存在通过现金方式收取中心和意林公司员工工作服押金300元/人，不符合规定。
4.营销服务费用支出缺少依据。
2015年12月付携程网、去哪儿网、艺龙网三家公司代订房服务费，附有发票及合同复印件和意林公司编制的服务费清单，无对方单位开出发票的明细清单原件，合同没有约定服务费支付标准，支付100元/间.天服务费的缺少依据。
5.大额资金通过现金支付，存在资金支付风险。
中心2015年1月退食品供应商质保金共计25000元，通过现金支付大额款项，不符合资金安全管理要求。
2015年3月员工借培训课酬17000元，2015年12月员工借培训课酬310844.50元，也是通过现金支付大额款项，存在同样问题。
6.财务报账材料不齐全。
中心在日常福利发放等费用报销中没有签收，没有附相关报销依据材料，不符合财务规定，存在廉洁风险。
7、教育培训经费管理不规范。
2015年4月支付培训老师交通费、课酬资料不全，只有老师的机票、动车票，税局代开课酬发票，没有与培训机构签订的培训协议，没有发放培训老师课酬签收记录。
2015年支付部分培训老师交通费用，未附有培训协议作为支付依据材料。
（六）工程项目管理方面1.招投标管理不规范（1）招标文件编制不严谨。
中心2014年终端设备采购项目，招标文件第一章与第二章合同条款及格式约定不一致，招标文件编制不严谨。
（2）单一来源采购不规范。
中心2013年度数字电视接入修理工程，采用单一来源采购方式，单一来源谈判对象却有两个，不符合规定。
（3）投标单位报价文件未响应询价文件，未作无效报价处理。
2014年修理项目停车场路面维修工程，采用询价采购方式确定施工单位。
中标单位的报价文件法人代表(或授权代理人)未签字，报价文件未响应询价文件，未作无效报价处理，反而中标。
2013年修理项目客房内墙粉刷工程也存在类似现象。
2014年修理项目通信机房修缮工程，采用询价采购方式确定施工单位。
施工单位报价超过最高限价，未响应询价文件，未作无效报价处理。
（4）询价采购内控管理存在缺陷。
2014年修理项目停车场路面维修工程，询价方案直接以计划投资作为最高限价，无具体计价明细，也没有审定的预算价。
2013年修理项目客房内墙粉刷工程也存在类似现象。