《成本会计学》新讲义配套的练习答案

第三章材料费用的核算习题一（一）目的练习材料费用归集和分配的核算。

（二）资料1、某企业有一个基本生产车间，生产A、B两种产品；两个辅助生产车间，即机修车间和供水车间，为基本生产车间和管理部门提供服务。

20XX年3月A产品产量120件，每件重2.5千克，B 产品产量250件，每件重0.8千克。

2、本年3月，根据领料单数据，各部门领料情况汇总，如下表所示。

领料用途金额（元）A产品直接领料B产品直接领料A、B产品共同领料机修车间领料供水车间领料基本生产车间领机物料管理部门领料124000 8600025003004001002003、该企业材料日常收发的核算采用实际成本计价。

A、B两产品共同耗用的材料按产品重量比例分配。

（三）要求根据上述资料进行材料费用的分配，并作有关的会计分录。

答案如下：1、分配A、B两产品共同耗用的材料费用材料分配率＝2500＝2500＝5120×2.5＋250×0.8300＋200A产品应分材料成本＝300×5＝1500B产品应分材料成本＝200×5＝10002、会计分录借：基本生产—Ａ产品—直接材料125500（124000＋1500）基本生产—Ｂ产品—直接材料87000（86000＋1000）辅助生产—机修车间—材料300辅助生产—供水车间—材料400制造费用—基本生产车间—材料100管理费用—物料消耗200贷：原材料213500习题二（除加权平均法外，假设都采用永续盘存制）（一）目的练习不同的材料计价方法对产品成本的影响。

（二）资料某企业5月份甲材料收发资料，如下表所示。

项目数量（千克）单价（元）金额（元）期初结存3日购入5日A产品生产领用8日B产品生产领用10日购入15日A产品生产领用20日购入100050012001001000500100010.0010.2010.2510.45100005100102501045025日B产品生产领用27日A产品生产领用400 500（三）要求A、根据已知资料分别采用先进先出法、后进先出法、加权平均法和移动加权平均法计算耗用的材料费用，并编制领用材料的会计分录。

B、结合材料价格的波动情况，分析不同的材料计价方法对产品成本的影响。

答案如下：1、先进先出法：5日Ａ产品领用材料成本＝1000×10＋200×10.20＝120408日Ｂ产品领用材料成本＝100×10.20＝102015日Ａ产品领用材料成本＝200×10.20＋300×10.25＝511525日Ｂ产品领用材料成本＝400×10.25＝410027日Ａ产品领用材料成本＝300×10.25＋200×10.45＝5165所以：5月Ａ产品甲材料成本＝12040＋5115＋5165＝22320元5月Ｂ产品甲材料成本＝1020＋4100＝5120元借：基本生产—Ａ产品—直接材料22320基本生产—Ｂ产品—直接材料5120贷：原材料—甲材料274402、后进先出法：5日Ａ产品领用材料成本＝500×10.20＋700×10＝121008日Ｂ产品领用材料成本＝100×10＝100015日Ａ产品领用材料成本＝500×10.25＝512525日Ｂ产品领用材料成本＝400×10.45＝418027日Ａ产品领用材料成本＝500×10.45＝5225所以：5月Ａ产品甲材料成本＝12100＋5125＋5225＝22450元5月Ｂ产品甲材料成本＝1000＋4180＝5180元借：基本生产—Ａ产品—直接材料22450基本生产—Ｂ产品—直接材料5180贷：原材料—甲材料276303、加权平均法：全月加权单价＝10000＋5100＋10250＋10450＝35800≈10.231000＋500＋1000＋100035005月Ａ产品甲材料成本＝（1200＋500＋500）×10.23＝22506元5月Ｂ产品甲材料成本＝（100＋400）×10.23＝5115元借：基本生产—Ａ产品—直接材料22506基本生产—Ｂ产品—直接材料5115贷：原材料—甲材料276214、移动加权平均法：3日购入后加权单价＝10000＋5100＝15100≈10.071000＋50015005日Ａ产品领用材料成本＝1200×10.07＝120848日Ｂ产品领用材料成本＝100×10.07＝100710日购入后加权单价＝15100－12084－1007＋10250＝12259≈10.221500－1200－100＋1000120015日Ａ产品领用材料成本＝500×10.22＝511020日购入后加权单价＝12259－5110＋10450＝17599≈10.351200－500＋1000170025日Ｂ产品领用材料成本＝400×10.35＝414027日Ａ产品领用材料成本＝500×10.35＝5175所以：5月Ａ产品甲材料成本＝12084＋5110＋5175＝22369元5月Ｂ产品甲材料成本＝1007＋4140＝5147元借：基本生产—Ａ产品—直接材料22369基本生产—Ｂ产品—直接材料5147贷：原材料—甲材料275165、不同材料计价方法对产品成本的影响：如果物价持续上涨，则不同材料计价方法下产品成本由小到大的排序为：先进先出法＜移动加权平均法＜加权平均法＜后进先出法习题三（一）目的练习材料费用的分配（二）资料1、某企业20XX年6月材料耗用汇总表如下所示。

材料耗用汇总表20XX年6月材料类别基本生产车间修理车间厂部合计原材料机物料取暖用燃料修理用备件1050016090010080300400106002401200400包装物20002000低值易耗品2004040280合计1376092040147202、表中各数为计划成本，综合差异率10%。

3、低值易耗品一次摊销。

三、要求根据上述资料作必要的账务处理。

答案如下：1、分配原材料费用：借：基本生产—直接材料1155010500×1.1制造费用—基本生产车间1166（160＋900）×1.1辅助生产—修理车间968（100＋80＋300＋400）×1.1贷：原材料12440材料成本差异—原材料差异124412440×0.12、分配包装物费用：借：基本生产—直接材料22002000×1.1贷：包装物2000材料成本差异—包装物差异2002000×0.13、分配低值易耗品费用：借：制造费用—基本生产车间220200×1.1辅助生产—修理车间4440×1.1管理费用4440×1.1贷：低值易耗品280材料成本差异—低值易耗品差异28280×0.1第四章人工费用的核算习题一某企业一车间生产工人肖力，月标准工资178元，工龄7年，根据其工龄，其病假工资扣发比例为30%。

该职工8月份出勤19天，事假3天，病假1天，双休日休息8天。

要求：按月薪制和日薪制分别计算当月应付肖立德工资。

答案如下：日工资率＝178÷20.92≈8.511、月薪制：应付工资＝178－3×8.51－1×8.51×30%＝149.92元2、日薪制：应付工资＝19×8.51＋1×8.51×70%＝167.65元习题二20XX年6月份统计资料表明。

丽达企业基本生产车间完工A产品120件，实际工时6000小时，B产品完工250件，实际工时4000小时，工资附加费按工资总额的40%计提。

本月份应付工资资料如下表所示。

部门及用途金额（元）基本生产车间生产工人工资基本生产车间管理人员工资32000 5200机修车间生产工人工资机修车间管理人员工资10000 2500供水车间生产工人工资供水车间管理人员工资4400 1200企业行政管理人员工资4000合计59300生产工人工资按生产工时比例分配。

要求：分配人工费用，并编制有关的会计分录。

答案如下：1、分配工资费用：工资分配率＝32000÷（6000＋4000）＝3.2Ａ产品直接工资费用＝6000×3.2＝19200元Ｂ产品直接工资费用＝4000×3.2＝12800元借：基本生产—Ａ产品—直接人工19200基本生产—Ｂ产品—直接人工12800制造费用—基本生产车间—工资5200辅助生产—机修车间—工资12500（10000＋2500）辅助生产—供水车间—工资5600（4400＋1200）管理费用—工资4000贷：应付职工薪酬—工资593002、计提工资附加费：借：基本生产—Ａ产品—直接人工7680（19200×40%）基本生产—Ｂ产品—直接人工5120（12800×40%）制造费用—基本生产车间—工资附加费2080（5200×40%）辅助生产—机修车间—工资附加费5000（12500×40%）辅助生产—供水车间—工资附加费2240（5600×40%）管理费用—工资附加费1600（4000×40%）贷：应付职工薪酬—工资附加费23720（59300×40%）第五章外购动力与跨期费用的核算习题一某企业有机器一台，原价12000元，预计残值1200元，估计使用年限是5年。

要求：根据资料分别用双倍余额递减法和年数总和法计算年折旧额。

答案如下：1、双倍余额递减法：第1年折旧额＝12000×2/5＝4800；年末净值＝12000－4800＝7200第2年折旧额＝7200×2/5＝2880；年末净值＝7200－2880＝4320第3年折旧额＝4320×2/5＝1728；年末净值＝4320－1728＝2592第4年折旧额＝（2592－1200）÷2＝696第5年折旧额＝6962、年数总和法：折旧总额＝12000－1200＝108001＋2＋3＋4＋5＝15第1年折旧额＝10800×5/15＝3600第2年折旧额＝10800×4/15＝2880第3年折旧额＝10800×3/15＝2160第4年折旧额＝10800×2/15＝1440第5年折旧额＝10800×1/15＝720习题二某企业某月份共提折旧费用20000元，其中基本生产车间生产甲产品的固定资产应提10000元；其他管理用固定资产应提2000元；机修车间应提折旧4000元；供电车间应提折旧2000元；企业行政管理部门应提折旧1600元；企业销售部门应提折旧400元。