中学相关制度

官亭镇中心学校制度汇编

一、岗位职责

(一)校长岗位职责

1、全面贯彻教育方针和与之有关的法令、法规，保证党和国家的各项方针、政策、法令在学校的全面贯彻执行。

2、根据本校的实际，拟定学校的管理规章制度，并负责检査和实施。

3、根据学校工作需要，与党支部、校委会研究后，提出行政各部、教职工的调配，聘任方案，并向上级人事部门申报，批准后予以实施。

4、负责制定与组织实施学校工作计划，领导中心学校办公室、政教处、教务处、总务处等部门开展工作，并督促、检查、考核。

5、关心教职工的工作学习、生活、健康状况。团结和依靠教职工办好学校。

6、严格财务制度，管好用好国家下拨的教育经费

7、领导教学工作为中心，认真执行国家颁布的教学大纲和课程计划，按教育规律组织教学，加强教学管理，努力提高教育教学质量。

8、主持校长办公会和行政办公会。

(注：副校长协助校长分管各项工作，履行上述相应职责。)

(二)党支部书记岗位职责

1、积极宣传和贯彻执行党的路线方针政策，保证上级党委和教育行政部门的指示、决定在本校的执行，保证办学的社会主义方向。

2、主持党支部日常工作，抓好党支部的思想建设和组织建设，努力提高党员的思想、政治素质，做好入党积极分子的教育培养工作。

3、主管全校思想政治工作，关心教职工的思想、学习、工作和生活，做深入细致的思想工作，加强领导班子勤政廉政建设。

4、做好干部的选拔培养和考核聘任工作。

5、坚持民主集中制，重大问题集体讨论，带领好支委会一班人，抓好工会、各民主党派、教代会、共青团、学生会的工作，发挥这些组织的作用。并领导学校的计生、保卫工作。

6、积极参加教育教学改革，做好改革的思想工作。

7、大力支持校长的工作，学校重大决策作出后，发动全体党团员在工作学习中起先锋模范作用，带领全体教职工、学生贯彻执行，把学校办成有特色的高质量的学校。

8、组织教职工学习党的方针、政策和理论，关心教职工的思想、学习、工作和生活，做深入细致的思想工作。

(三)中心办公室主任岗位职责

1、行政办公室主任职责主要是做好学校决策和所布置工作任务的执行、反馈工作，传达学校领导的工作意图，推动学校工作正常运转。

2、负责上下来文的收发催办，接收行政办公室各类文件，负责教职工的档案管理，并做好保密工作。

3、草拟学校有关文件、布告、通知等，负责学校重要会议的记录。

4、督促和协助学校统计员做好各部门上报的统计汇报材料的整理汇总工作，并报告学校领导。

5、负责校长、书记办公室的日常行政事务工作及学校主要领导交办的接待信访工作。

6、负责学校的人事劳资工作，负责集会、重大活动的考勤工作。

(四)政教处主任岗位职责

1、政教处协助校长管理学校的德育、年级组、班主任、团、队、学生会、卫生室、体育工作。

2、严格管理学生的政治思想和纪律。经常了解学生执行《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》、《官亭镇中心学校学生在校常规》等各项规章制度的情况和学生在校内外的思想行为表说，以便采取各种针对性的措施。

3、督促年级组长和班主任制定、落实工作计划，指导班主任上好班会课、提高班会课质量。

4、定期召开政教处、团支部、少先队、学生会联席会议、支持和协调各方面工作的开展、发挥团支部、学生会这些群众组织的作用。

5、负责指导班主任写好学生的品德评语，负责学生的奖惩和市级、县级、校级

“三好学生”、“优秀学干”、“先进班集体”等的评选工作。

6、领导和布置班主任定期召开学生家长座谈会，听取意见和建议，负责对家长委员会的指导。

7、协助校长制订并实施学校的德育工作计划，组织好各种学生活动。

8、组织学生的军训工作，检查评比班级“五项达标”和班级管理评比的执行情况。指导校医开展卫生评比检查，安排全校性劳动和社会公益劳动。

9、指导和搞好住校生的管理。

10、安排与管理值周工作。

(注：副主任协助主任分管各项工作，履行上述相应职责。)

(五)教务处主任岗位职责

1、教务处协助校长管理学校的教学、教务、教研组、实验室、图书馆的工作，协助校长制订并实施学校教学工作计划，检查并总结学校教学工作，审查与督查学科组、年级组各项工作。

2、主持教务会议、年级组学科组长会议，提出学校教学力量的安排，调整意见供分管校长参考。

3、领导并组织教务处人员编排好课程表、校历表、教师工作安排表及其他教学活动表等。

4、深入年级组、学科组，参加教研活动，指导各组开展工作，抓好教研组建设。

5、经常深入课堂，每学期听课不少于30节，充分了解学校教学情况，及时向分管校长反馈教学情况。

6、领导图书馆、阅览室、实验室、文印室工作。

7、负责教学常规管理、检查等工作，负责学校各项考试及中考会考教务工作。

(注：副主任协助主任分管上述工作，履行上述相应职责、)

(六)总务处主任的岗位职责

1、总务处协助校长管理学校财务、基建、校舍、场地、食堂、宿舍、勤工俭学等工作。

2、管好用好校产，把新旧公物登记入册，合理使用，经常进行检查和修理。

3、加强财务管理，严格执行财务制度，合理使用各项经费，定期审核账目，按要求做好各种报表，并向领导汇报。

4, 做好学校有关物品、器材添置的审批工作。

5、关心师生生活，做好师生服务管理工作。

6、搞好学校的绿化、美化和环境建设工作，为师生创造一个良好的学习环境。

7、负责总务处职工和管理工作，抓好总务处职工思想政治工作和提高他们的工作能力、业务水平，确保后勤工作为教学报务，为师生服务。

8、聘用和管理学校的临时工。

9、负责学校综合治理工作，加强对保安工作的安排、检查、教育。