实习手册目录 正文DOC

目录信息管理与信息系统专业毕业实习大纲 (1)（单位）实习内容登记 (6)（单位）实习小结 (7)学术活动登记表 (9)毕业实习考勤总表 (10)毕业实习个人总结 (11)毕业实习个人总结 (12)毕业实习鉴定 (13)对毕业实习安排意见及建议 (14)吉林医药学院毕业实习生管理制度 (15)吉林医药学院毕业实习生纪律条例 (18)吉林医药学院毕业实习生安全规则 (20)吉林医药学院毕业实习生守则 (22)吉林医药学院毕业实习生考核规则 (24)吉林医药学院信息管理与信息系统专业毕业实习生职责（本科） (25)信息管理与信息系统专业毕业实习大纲（本科）【实习目的】毕业实习是信息管理与信息系统专业本科教育的一个重要教学内容，是培养学生分析问题、解决问题和独立工作能力的重要教学阶段，也是理论和实践相结合，提高综合能力的关键环节。

信息管理与信息系统本科专业的毕业实习可以在医院信息科、教研室、咨询公司、数据公司或者其它IT类公司进行。

一、医院信息科实习通过在医院信息科的实习，了解医院管理信息系统的开发要求、分类、操作、安装及运行维护等全部过程。

提高对医院信息科工作的认知度，加强工作责任感，提高工作效率，锻炼自己口才，学会与同事沟通交流的技巧和方法，培养良好职业素养；在政治思想、职业道德、工作能力等方面得到全面锻炼，提高分析问题、解决问题的能力，为做一名合格的技术工作者打下坚实基础。

二、教研室实习通过在教研室的实习，进一步复习和巩固本科理论教学阶段学习的相关知识；并通过参与教研室的科研活动，增加实践动手经验，提高参与科研课题的能力；并在教研室的实习期间，学会与同事相处及互相配合的能力，为以后攻读研究生及参与其他科研工作打下坚实的基础。

三、咨询公司、数据公司实习咨询类公司、数据分析、挖掘类公司是与信息管理与信息系统专业相关的实习单位。

在上述公司的实习过程中，学生应当将自己所学到的知识应用到平时实习的过程中，理论联系实际、独立分析问题和1工作能力的重要阶段，使学生进一步巩固和加深对所学专业知识的理解，也是培养学生科研能力的必经途径。

通过在咨询类公司、数据分析、挖掘类公司实习使学生能较系统地将信息管理与信息系统专业的理论知识与实践结合起来。

熟悉所在公司在管理咨询领域、数据发现、分析、挖掘等领域的工作模式和工作内容，在实习中培养自身良好的职业素质，严谨的科学态度和工作作风，提高就业的成功率。

四、其它IT类公司实习通过在IT类公司的实习，可以根据公司的实际情况，通过参与公司的实际项目，熟悉公司产品的开发流程、结构及其基本技术；了解并掌握软件开发的各个阶段包括可行性分析、结构化（面向对象）系统分析、结构化（面向对象）系统设计、软件实施、运行及维护等主要过程；提高项目开发及管理的实际经验，锻炼实际的工作能力，为以后从事软件开发及运维打下坚实基础。

【时间安排】共26周，其中毕业设计（论文）18周。

【实习要求】1.各实习单位应重视实习的组织领导工作，成立实习领导小组；严格认真组织、管理实习工作，落实实习内容。

2.实习生必须实习单位的各项规章制度；按照《实习大纲》进行实习；尊重指导老师，虚心请教、团结互助，营造和谐的实习学习氛围。

3.在实习单位，要求学生学会与同事相处，掌握与人进行顺畅沟通交流的技巧和方法，看清楚自身的优点和缺点，进而确定以后努力的方向、就业的主方向，正确选择以后所从事的行业，做好个人的职业规划；要学会干工作，在工作过程中要多动脑、勤动手，提高发现问题、分析问题、解决问题的能力，遇到自己哪方面不足要主动进行弥补，哪方面出现了错误要及时改正，培养自主学习的能力，克服做2事拖泥带水、借口拖延、工作散漫等坏的习惯，遇事要做到临危不乱、决断迅速、工作踏实认干，能吃苦、不怕累，有高度的责任感把自己的实习分担工作当作事业来做，培养良好的职业道德素质和心理素养，为以后所从事的工作打下坚实的基础。

4.实习生在实习过程中及时认真填写各种实习记录、适时进行实习小结做出自我评价；实习结束后写出毕业实习总结，并经所在单位盖章；同时按优秀、良好、及格、不及格四个等级评出实习结果（密封），连同实习手册带回学院交系办公室，统一上交教务处，作为毕业参考。

优秀：实习期间遵守实习纪律，出满勤，工作认真踏实、无差错事故，理论联系实际，技术操作规范、熟练，态度端正，有较完整的实习笔记。

良好：实习期间遵守实习纪律，无旷课、迟到早退现象，工作认真踏实、无差错事故，理论联系实际，技术操作规范，比较熟练，服务态度好，实习笔记和实习小结内容较充实、工整、详尽。

及格：实习期间能遵守实习纪律，无旷课现象，能理论联系实际，技术操作基本规范，但学习不够虚心踏实，工作中有小差错，服务态度尚好，有实习笔记。

不及格：不能遵守实习纪律，有旷课现象，或经常迟到早退，工作有明显差错或常出差错，技术操作欠规范，服务态度不够好，无实习笔记。

【实习内容】一、医院信息科实习1.了解医院各种管理信息系统的模块组成及操作规程。

2.熟悉信息管理与信息系统专业在信息科相关工作的工作安排及工作内容，避免在自己以后从事的工作岗位上无从下手。

33.掌握发现问题、分析问题、解决问题的思维方式，理论与实践充分结合，使得自己尽快适应所从事的工作。

4.实习成绩考核方法，综合以下几项给出实习成绩：（1）实习过程中，能否圆满完成实习生所担负的各项任务；（2）基础理论水平和操作能力如何，能否把理论知识运用到实践中去；（3）平时政治学习、劳动态度、出勤情况如何。

二、教研室实习1.了解教研室日常管理规程及所属实验室日常管理。

2.参与指导老师的科研课题，在指导老师的指导下，完成指定的科研工作。

3.掌握发现问题、分析问题、解决问题的思维方式，提高实践动手能力，为以后从事科研工作打下基础。

4.实习成绩考核方法，综合以下几项给出实习成绩：（1）实习过程中，能否圆满完成实习生所担负的各项任务；（2）对科研课题的参与程度，理论联系实际的能力；（3）平时政治学习、工作态度、出勤情况如何。

三、咨询公司、数据公司实习1. 了解所在实习单位的各种业务流程，包括为企业做咨询企划案的基本方法、数据分析和挖掘的基本方法等。

2.了解公司市场部、研发部等专业相关部门的工作性质和岗位业务能力需求，并积极将学校所学理论付诸实践。

3. 熟悉实习单位的工作制度、工作安排及工作内容，避免在自己以后从事的工作岗位上无从下手。

4.实习成绩考核方法，综合以下几项给出实习成绩：（1）实习过程中，能否圆满完成实习生所担负的各项任务；（2）基础理论水平和操作能力如何，能否把理论知识运用到实践中去；（3）平时政治学习、4劳动态度、出勤情况如何。

四、其它IT类公司实习1. 了解所在实习单位的各种软件开发流程、基本模块划分及开发技术。

2.了解软件的整个研发过程，包括系统分析、系统设计及运行和维护等三个主要过程。

3.熟悉实习公司的运营管理系统及组织结构，参与实习公司的相关工程项目，学习工作项目的实施过程，提高参与工程项目的能力，锻炼系统设计的能力。

4.实习成绩考核方法，综合以下几项给出实习成绩：（1）实习过程中，能否圆满完成实习生所担负的各项任务；（2）平时政治学习、工作学习态度、出勤情况如何。

5_______________（单位）实习内容登记姓名：实习时间：自年月日至年月日（注：页数不够可复制）6_________________（单位）实习小结实习时间：自年月日至年月日附件3：学术活动登记表姓名：9毕业实习考勤总表姓名：主管部门负责人签字：实习单位盖章：10毕业实习个人总结毕业实习个人总结12毕业实习鉴定对毕业实习安排意见及建议14吉林医药学院毕业实习生管理制度毕业实习是医学生在校学习的重要组成部分，为了加强毕业实习生的管理，保证实习质量，特制定本管理规定。

第一条凡属我院各部（院、系）专业本、专科层次的学生，在完成各科理论学习后，必须参加毕业实习；实习内容、时间严格按照实习大纲和实习计划执行。

第二条实习前各部（院、系）均需组织毕业实习教育，实习生必须参加，以端正实习态度，明确实习任务，增强在实习期间自我教育和自我管理意识。

第三条实习期间，接受学院和实习基地的双重领导，日常管理由实习基地全权负责。

第四条实习生按照“博学厚德，扶伤济世”的学院校训严格要求自己。

第五条实习生在实习期间必须严格遵守实习基地的各项规章制度，服从带教老师的安排，在实习过程中如有建议或意见应向实习组长、带教老师和实习基地主管领导反映。

第六条实习生应按实习基地的规定参加政治学习及党团活动。

第七条实习生应尊重实习基地的领导、带教老师和其他工作人员。

第八条实习生应努力学习、刻苦钻研、勤奋工作，行为端正、作风正派。

第九条实习生在实习期间因病、因事请假，必须严格执行《吉林医药学院毕业实习生纪律条例》。

第十条在给予实习生纪律处分时，先由实习生个人写出检查，15所在实习基地主管部门核实情况并签署意见，再由我院的相关部、院、系核准并提出初步处理意见报教务处；教务处根据学院有关规定报院领导后，做出处理决定。

第十一条实习基地如认为实习生不能继续实习，须以书面形式说明中止实习的理由及原因，并通知学院教务处，共同协商处理。

第十二条实习生在实习过程中若发生意外，实习基地应及时通知学院教务处及学生所在部、院、系领导，以便共同解决处理。

第十三条实习生在每科实习结束时，应认真填写《毕业实习手册》；写出本科实习小结，填好病种统计表、技能操作统计表、病历书写登记表等，并由带教老师审核后签字。

第十四条毕业实习结束后，按学院统一时间集体返校，不得单独行动和擅自提前或推迟返校时间。

第十五条实习生在实习阶段设置实习小组，组长要认真负责，真实客观地反映实习情况；为顺利完成实习任务，其主要职责：1.以身作则，在各项工作中起模范带头作用（做到四带头：带头参加集体活动，带头搞好各科实习，带头遵纪守法、做好事，带头搞好与实习单位的关系）；2.团结同学，办事公正，敢抓敢管，敢于承担责任；3.经常向实习基地主管领导、科教科、护理部和带教老师征求意见，并将意见及时向同学们传达；4.全面负责同学的思想政治工作和行政管理；定期召开组务会（至少每月1次），认真总结实习情况，表扬好人好事，同时要指出问题，批评错误；以电话、传真、书信等方式每月向部（院）、系汇报实习小组的考勤、思想工作及生活动态等情况；5.毕业实习结束时，做好离开实习基地善后工作；交还借用的一切物品及住房钥匙，并打扫好宿舍卫生，经所在单位主管部门验收后16方可离院；6.组织好同学返校行李物品的各项准备和托运工作，在返校途中注意安全，提高警惕，以防发生意外。

第十六条本规定适用于学院各专业本、专科学生。

17吉林医药学院毕业实习生纪律条例毕业实习存在周期长、学生分散、教学管理特殊等特点，为规范毕业实习管理工作，达到毕业实习教学的目的和要求，针对学生毕业实习期间存在的一些问题，特制定本条例。