审计监察部岗位职务说明(doc 2页)
审计监察部审计职位说明书(4页)
4.开展对权属公司负责人的经济责任审计和离任审计
5.进行集团比价采购的监督工作
6.对本部门内部档案资料的安全、完整、保密负责
7.完成上级交办的其他任务
8.
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13.工作职权ຫໍສະໝຸດ 1.执行各项专项审计和常规审计的审计权
2.被审计单位人事任免的建议权
3.
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办公设备
个人专用
市内电话、台式电脑(互联网接入)
部门共用
长途电话、打印机
公司共用
复印机、传真机、机动车辆
工作关系
内部工作关系
汇报
定期向审计部经理汇报审计方面工作
不定期向审计部经理汇报日常工作进展情况
督导
协调
相关部门的审计事宜
外部
工作
关系
与被审计单位进行业务联系
职位说明书
基本情况
职位名称
审计
职位编号
所属部门
审计监察部
直接上级
经理
直接下属
职位名称
无
职位设置目的
揭示潜在风险,实现公司目标
工作职责
1.负责集团公司及权属公司定期和不定期的审计工作
2.进行集团公司比价采购的监督工作
3.
4.
工作内容
1.开展集团公司及权属公司的经济效益审计
2.开展集团公司及权属公司的财务管理审计
审计监察部财务审计岗位说明书[宝典]共3页文档
对本部门内部档案资料的安全、完整、保密负责;
对被审单位提供的有关资料负保密责任;
与上级的沟通方式:接收来自审计监察部部长的业务指导和工作安排
同级沟通:与公司相关部门进行业务沟通
给予下级的指导:
岗位资格要求:
教育背景:大学本科以上学历,审计、会计相关专业;
审计监察部财务审计岗位说明书
岗位名称
财务审计
岗位编号
SM-SJ-002
直属上级
审计监察部部长
所属部门
审计监察部
工资级别
直接管理人数
岗位目的
完成与公司财务审计相关的审计工作
工作内容:
审查集团财务信息资料的可靠性和完整性,以及鉴别、衡量、分类和报告这些信息资料所使用的方法;
对集团进行年度经济效益审计;
对对外投资企业经营班子离任进行经济效益及财务收支等专项审计;
对集团收购、兼并、破产、清算进行财务专项审计;
对集团股权转让、收购,进行债券、债务、净资产确认专项审计;
对被审对象进行后续审计,以确保按照审计报告中提出的问题和要求采取适当的行动;
对需外审的项目作好内审及协调工作;
对本职所负责的审计资料进行整理归档;
完成上级交办的其他工作。
工作职责:
对审计报告的正确性、可靠性、合理性负责;
经验:2年以上审计工作经验
岗位技能要求:
专业知识:熟知审计、会计知识和经济法律法规
能力与技能:独立解决问题和人际沟通的能力
希望以上资料对你有所帮助,附励志名言3条::
1、世事忙忙如水流,休将名利挂心头。粗茶淡饭随缘过,富贵荣华莫强求。
2、“我欲”是贫穷的标志。事能常足,心常惬,人到无求品自高。
审计监察部审计的岗位专项说明书
任职资格:
教育水平
大专以上学历
专业
财务会计、经济管理及有关专业
培训经历
财务会计、经济审计等培训
经验
2年以上工作经验
知识
掌握财务审计、经济管理等知识
技能技巧
纯熟使用办公软件、较强旳写作能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、执行能力
其他:
使用工具设备
计算机、一般办公设备(电话、传真机、打印机、Internet/Intranet
正常工作时间,偶尔加班、出差
所需记录文档
审计记录
备注
对公司内部控制制度进行审计评价
频次:
参与有关经济活动旳讨论和项目旳决策工作
频次:
职责
四
完毕审计监察部经理交办旳其她任务
工作时间比例:5%
权力:
规定有关审计对象提供有关旳财务和其她资料并予以配合旳权力
根据审计成果提出解决建议旳权力
工作协作关系:
内部协调关系
公司所有部门、下属省级分公司和控股子公司
外部协调关系
工作时间比例:40%
工作
任务
负责对省级分公司和控股子公司旳投资、经营状况进行审计
频次:
负责对省级分公司和控股子公司经理离任、任期终结及年度经济责任审计
频次:
对省级分公司和控股子公司重大经济合同签订及执行状况进行审计
频次:
职
责
三
职责表述:公司内控制度审计评价及经济活动讨论工作
工作时间比例:15%
工作
任务
审计监察部
岗位名称
审计
岗位编号
所在部门
审计监察部
岗位定员
直接上级
监察审计室主任岗位说明书
个性能力与态度要求:
个性因素:合作性、独立性、灵活性、社交能力、责任感、主动性、冒险性、诚恳
办理能力:沟通能力、带领能力、组织能力、协调能力、阐发问题的能力、冲突处置能力、倾听技能
其它能力:查询拜访研究能力
二、财政、采购与基建审计
1、审计尺度建设
2、财政审计
3、基建审计
三、组织实施违纪案件变乱查询拜访处置工作
1、对违纪人员处置
2、组织开展违纪案件的受理、查询拜访和处置
3、组织变乱查询拜访处置
4、实施学校监察工作方案的制定、点窜和执行工作
四、部分办理事宜
(1)制订部分的工作方案
(2)分配各项工作任务
(3)制订和执行部分各项规章制度
监察审计室主任岗位说明书
岗位名称:监察审计室主任
所属部分:
直接上级:总校校长
直接部属:监察员、审计员
编写日期:
编写部分:人力资源部
工作概要:
全面负责各部分财政、人事及安然监察审计,并进行违纪事件查询拜访处置工作
工作职责:
一、组织开支学校财政与人事监察
1、财政监察
2、人事监察
3、校园安然监察
4、教学监察
(4)参与制定〔或修定〕本部分的各组织机构和岗位设置
(5)执行学校规章制度与规定
(6)参与本部分人员的招聘
(7)员工的在职培训的指导
(8)部分员工的绩效办理和绩效考评〔半期、学期或学年〕
(9)部分费用的预算和办理
(10)配合相关部分进行财富办理
(11)办理与控制部分办公用品的
(12)办理部分的各类文件、资料和印签报告请示
(15)部分年度和月度工作总结,并呈报学校带领
(16)部分内与部分间的协调和沟通
审计监察部-审计职位说明书
根本情况
职位名称
审计
职位编号
所属部门
审计监察部
直接上级
经理
直接下属
职位名称
无
职位设置目的
揭示潜在风险,实现公司目标
工作职责
1.负责集团公司及权属公司定期和不定期的审计工作
2.进行集团公司比价采购的监督工作
3.
4.
工作内容
1.开展集团公司及权属公司的经济效益审计
2.开展集团公司及权属公司的财务管理审计
3.开展集团公司及权属公司的投资工程审计
4.开展对权属公司负责人的经济责任审计和离任审计
5.进行集团比价采购的监督工作
6.对本部门内部档案资料的平安、完整、保密负责
7.完成上级交办的其他任务
8.
9.
10.
11.
12.
13.
工作职权
1.执行各项专项审计和常规审计的审计权
2.被审计单位人事任免的建议权
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
办公设备
个人专用
市内、台式电脑〔互联网接入〕
部门共用
长途、打印机
公司共用
复印机、机、机动车辆
工作关系
内部工作关系
汇报
定期向审计部经理汇报审计方面工作
不定期向审计部经理汇报日常工作进展情况
督导
协调
相关部门的审计事宜
外部
工作
关系
与被审计单位进行业务联系
任职资格
学历
本科及以上
专业
审计、会计、经济类
年龄
25岁以上
性别
不限
工作
经验
3年以上相关审计工作经验
岗位说明书—审计监察部经理
有权按照奖金管理办法发放本部门的奖金。
工作权限
有按照本部门的部门职能和本岗位工作职责开展各项工作的相应权力。包括但不限于:
1.对报社的审计监察制度具有拟订权和建议权。
2.对报社的审计监察制度具有执行权和检查权。
3.对审计监察工作中出现的问题及时上报,并有权提出处理意见。
岗位说明书
岗位编号:0401
一、基本信息
岗位名称
审计监察部经理
所属部门
审计监察部
职系
管理
职级
编写人
批准人
月
直接下级
审计监察员法律事务员
二、工作概述
在本部门的《部门职能说明书》指导下,领导本部门员工,全面完成本部门的各项职能和具体工作任务,协助主管领导进行审计监察、法律事务方面的管理。
1.安排本部门员工,完成本部门其他职能,并对其工作结果负责。
2.领导本部门员工,完成本部门的年度任务和其他临时任务。
3.掌握报社的发展环境和业务情况,为领导战略决策、业务决策、投资决策提供相关的意见和建议。
4.完成领导交办的其他工作。
四、工作权限
人事
权限
1.对本部门内的岗位设置及人员编制有建议权。
2.对本部门人员的聘用和解聘有决定权。
6.领导本部门员工,协助有关部门进行财务清理、整顿。
(二)领导本部门员工,协助主管领导完成纪律教育方面的工作。
1.领导本部门员工,对员工进行遵纪守法,廉洁自律方面的教育。
2.领导本部门员工,对员工的违纪、违规行为进行调查、处理。
(三)领导本部门员工,协助主管领导完成报社法律事务方面的工作
1.为报社日常经营提供法律服务
审计监察部财务审计岗位说明书
审计监察部财务审计岗位说明书
审计监察部财务审计岗位说明书
岗位名称
财务审计
岗位编号
SM-SJ-002
直属上级
审计监察部部长
所属部门
审计监察部
工资级别
直接管理人数
岗位目的完成与公司财务审计相关的审计工作
工作内容:
审查集团财务信息资料的可靠性和完整性,以及鉴别、衡量、分类和报告这些信息资料所使用的方法;
对集团进行年度经济效益审计;
对对外投资企业经营班子离任进行经济效益及财务收支等专项审计;
对集团收购、兼并、破产、清算进行财务专项审计;
对集团股权转让、收购,进行债券、债务、净资产确认专项审计;
对被审对象进行后续审计,以确保按照审计报告中提出的问题和要求采取适当的行动;
对需外审的工程作好内审及协调工作;
对本职所负责的审计资料进行整理归档;
完成上级交办的其他工作。
工作职责:
对审计报告的正确性、可靠性、合理性负责;
对参与工程审计小组其他成员审计结果的正确性、可靠性、合理
性的复核工作负责
对本部门内部档案资料的平安、完整、保密负责;
对被审单位提供的有关资料负保密责任;
与上级的沟通方式:接收来自审计监察部部长的业务指导和工作安排
同级沟通:与公司相关部门进行业务沟通
给予下级的指导:
岗位资格要求:
教育背景:大学本科以上学历,审计、会计相关专业;
经验:2年以上审计工作经验
岗位技能要求:
专业知识:熟知审计、会计知识和经济法律法规
能力与技能:独立解决问题和人际沟通的能力。
监察审计稽核岗位职责(二篇)
监察审计稽核岗位职责一、岗位基本信息岗位名称:监察审计稽核岗岗位代码:XXXXX岗位所属部门:内部审计部岗位级别:XXXXX二、岗位职责1. 负责制定和完善公司的监察审计稽核工作流程和制度,确保公司内部的监察审计稽核工作符合规范和标准要求。
2. 负责制定并执行内部审计计划,组织和开展定期、不定期的内部审计工作,确保内控和风险管理有效运行。
3. 根据公司的监察审计稽核需求,组织对各个业务部门和各个环节的监察审计稽核项目的开展,包括但不限于财务、人力资源、采购、生产等。
4. 组织和开展现场稽核,对公司的各项经营活动进行实地调查和审计,发现和解决问题,提出改进意见和建议。
5. 根据发现的问题和风险,提出相应的整改和控制措施,跟踪和监督整改情况,确保问题得到有效解决和控制。
6. 负责监督和检查公司各个环节的经营活动是否符合法规和公司政策,发现并报告违规行为,依法处理违规行为,并及时汇报上级领导。
7. 根据公司的监察审计稽核需求,进行重点业务领域和重点环节的深入调查和研究,提出完善和优化方案,推动业务流程和内控体系的改进。
8. 负责监督和检查公司合规性和风险管理制度的落实情况,发现并报告可能存在的合规性问题和风险隐患,提出预防和应对措施。
9. 组织内部监察审计稽核人员进行培训和学习,提高团队整体素质和能力水平,不断提升监察审计稽核工作的有效性和专业性。
10. 参与公司监察审计稽核相关项目的决策和规划工作,提供专业意见和建议,推动公司监察审计稽核工作的改进和发展。
11. 定期与公司各级管理层沟通和协调,了解业务需求和问题,并提供监察审计稽核支持和服务,解答相关问题和疑虑。
三、任职资格1. 本科及以上学历,具有相关专业背景,如会计、财务管理、内部控制、审计等。
2. 具备较强的监察审计稽核理论基础和实践能力,熟悉国家相关法律法规和财务会计准则。
3. 具有较强的逻辑思维能力和问题解决能力,善于发现问题、分析问题和解决问题。
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审计监察部岗位职务说明(doc 2页)
部门职能
审计监察部
部门名称:
审计监察部
上级部门:
财务中心
下级部门:
审计监察组
部门本职:
审计监察公司各项经营管理活动,督促并协助各管理层完成工作目标与工作计划。
主要职能:
(1)贯彻执行国家审计法律、法规和有关的统一财经制度,制订公司内部审计监察制度,经批准后组织实施并监督执行。
(2)参与研究制订其它有关规章制度。
(3)制订年度审计监察工作计划,经批准后组织实施。
(4)对公司及所属内部独立核算单位的财务、存货、财产的完整安全进行审计监察。
(5)对公司内部控制制度的建立健全、有效性与执行状况进行审计监察。
(6)对公司及所属内部独立核算单位的财务收支计划、投资和费用预算、信贷计划的执行以及经济效益进行审计监察。
(7)对公司及所属内部独立核算单位的基建工程项目的概(预)算的执行、建设成本的真实性和经济效益进行审计。
(8)对公司及所属内部独立核算单位的财会报表和经济核算报表的合法性和真实有效性进行审计。
(9)审计监察公司行政领导、组织人事、采购、行销作业等方面的管理控制的合理性和有效性。
(10)监察公司管理方针、目标、计划和规章制度的落实执行情况。
(11)审计监察公司各种资源的使用效率与效果情况。
(12)。