品质主管的岗位职责十五篇
质量主管的职责范围
质量主管的职责范围
一、质量主管职责
1、负责公司产品质量管理，全面把控产品质量，保证产品达到相应预期质量水平；
2、负责制定、跟踪、实施公司制造和客户满意的质量制度，提高企业的整体质量水平；
3、负责质量检查，检测出质量问题，并按照规定的方法处理；
4、分析质量数据，提出有效的质量改善方案，严格执行ISO9000系列标准及相关质量管理制度；
5、负责跟踪、督促供应商和外包厂的质量管理，促进产品质量的持续改进；
6、负责安排和监督质量检验，确保库存产品质量，及时发现并解决质量问题；
7、与公司客户进行质量投诉调查，按照公司制定的质量处理方案，有效处理客户投诉；
8、定期培训和考核公司质量管理人员，确保他们全面掌握最新公司质量管理方法和标准；
9、根据公司生产周期，定期对质量管理体系进行审核，以保证其有效性；
10、定期汇总质量报告、发现的问题及建议、质量指标及其他有利于提高质量水平的信息。
二、质量主管职责范围
1、负责组织和指导全体质量管理人员进行质量管理工作，并按照质量标准和计划制定工作内容和措施；
2、统筹安排、监控和评。
库管员岗位职责集锦15篇
库管员岗位职责集锦15篇库管员岗位职责1一、专职安全监督管理员是本职责范围内的安全生产责任人，在公司安全环保部门主管的领导下，负责日常安全生产的监督、检查工作。
二、贯彻落实安全生产、职业健康、环境保护的'法律法规，标准和规章制度。
三、负责落实生产单位职工安全生产教育和培训、新职工入厂（矿）安全教育；归口管理特种人员的安全技术培训。
四、参与制定和修改公司安全生产、职业健康、环保管理制度和安全技术规程。
并监督检查。
五、经常深入生产单位、作业场所，坚持日常安全生产监督检查，督促协助解决有关安全问题，制止三违行为。
六、参与各类安全检查工作，做好检查记录，发现安全隐患要及时提出整改意见，并跟踪监督落实，消除隐患。
七、负责落实职工劳动防护用品发发放标准，并督促检查生产单位按规定及时发放和合理使用。
八、协助参与有关部门各类生产安全事故的调查和处理，进行事故隐患统计、分析和报告。
提出事故防范措施，督促有关单位落实。
九、建立健全公司安全生产档案。
负责安全生产各类资料的归档、统计和上报工作。
十、完成上级部门和公司布置的其他安全生产工作。
库管员岗位职责21、负责对入库物资的.妥善保管工作，摆放整齐，帐、物、卡一致;2、负责发放手续的审核，对发放物品的正确性、及时性负责;3、对库房的安全负责，做好防盗、防火工作;4、负责库房清仓盘点和统计报表工作，对新产生的盘盈、盘亏、滞留问题及时向相关人员汇报。
库管员岗位职责3目的：负责管理公司各类原材料、辅料、产成品、零部件、设备等物资的入库、保管、库存控制、出库、加工配送等活动，做到物资收发迅速准确。
适用范围：成品库一、成品、配件入库1、成品入库，保管人员必须核对成品订单号、订单数量、名称、规格、颜色、箱号（批次）、数量（箱数）、唛头、包装要求的准确性，经品质部检验合格后方可开具《成品入库单》签收入库，对于当次入库数量不足订单总数的可不入库，但须将当次数量记入《成品入库日报表》上，当该批订单生产数量累计符合订单数量时，才能开具《成品入库单》办理入库。
酒店主管岗位职责12篇
酒店主管岗位职责12篇酒店主管岗位职责11、协助总经理制定酒店人事政策，负责贯彻执行酒店人事方面的方针、政策、指令、决议。
2、就酒店重大人事任免事项提供参考意见，负责拟订机构设置或重组方案、定编定员方案的上报。
3、负责拟订每年的工资、奖金、福利等人力资源费用预算和报酬分配方案，上报总办批准后按计划执行。
4、负责员工的招聘、并加强对员工的思想教育、企业文化给与定期培训。
5、负责员工晋升的评定及审查、重大事项的方案，提交总经理决定。
6、负责编订和修改酒店各项劳动、人事、社保、安全的标准、和工作计划，并及时监督、检查其执行情况。
7、负责指导、管理、监督人事部下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项。
8、核对员工考勤及奖罚情况，为财务部发放工资提供及时、准确的依据。
9、搞好职工餐厅、员工宿舍的管理，保证为员工提供安全健康的饮食服务和舒适的休息环境。
10、协调组织好酒店有关薪酬、福利、企业文化建设等工作，积极组织开展文体活动，不断完善和丰富员工的业余文化生活。
11、协助总经理制定或修订酒店内部各项管理规章制度，熟悉国家相关的法规和政策，按酒店的规定和程序进行工作。
12、做好各岗位人员进出把关工作，采取多种形式做好各岗位人员的招聘和人才储备工作。
13、做好总经理交待的其它临时性工作。
酒店主管岗位职责21.协助前台部经理做好日常接待工作，主持前台班次全面工作，创造良好的工作氛围;2.参加主管例会，及时了解员工的思想动态并报部门经理，检查督导本部门员工的仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率;3.负责编制员工工作表，合理安排属下的工作，管理、调配本部门使用的各项消耗品，严格控制成本，及时传达上级的指示;4.掌握预订情况和当天客情，根据当天到达及离店房客名单，最大限度地销售即时客房;5.检查负责本部门的安全、消防工作，负责安排重点宾客的接待工作和重要留言的落实、检查;6.督导迎送服务，贯彻执行服务程序，督导问讯应接服务的进行，满足客人合理的要求;7.参与前厅接待工作，有效地解决客人投诉和本部门的有关问题，搞好与有关部门的协调及联系;8.制定并组织实施培训计划，正确地评估下属工作，做好工作日记;9.负责对部属员工的考核工作;10.与大堂副经理和收银处保持密切的关系。
生产计划主管工作职责(18篇)
生产计划主管工作职责(18篇)光阴的快速，一刺眼就过去了，很快就要开展新的工作了，来为今后的学习制定一份方案。
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生产方案主管工作职责篇一2、负责各订单物料的.整体管控，提出需求方案，与选购部协调物料交期3、负责组织及管理日常生产方案及物料方案管理，准时把握生产及物料状态4、协调各部门之间的沟通与合作，准时解决生产中消失的问题5.生产方案下达后合理支配跟单人员准时深化现场，督促有关部门准时投入生产，掌握好品质和货期6、做好日常团队的人员管理，持续优化和提升排产效率和生产方案下达的准时性7、支持仓库的补货、发货、盘点工作8、组织制定生产方案、出货、物料需求，编写周报月报年报9、定期协调并跟进呆滞物料的处理进度10、完成上级支配的其它工作生产方案主管工作职责篇二1.依据销售部销售方案和下达的订单，拟定月度生产方案并依订单状况作诞生产作业方案和核定订单交货期，下达生产命令，掌握生产进度，保证按时交货;2.负责生产流程的管制、工作调度、人员支配，制、修订各项产品工序工时标准;3.负责生产工人的管理、教育、培训。
4.负责用料管理及特别的追踪、改善;5.负责质量管理及特别的'预防、订正、改善;6.搞好生产现场管理，推行“5s”;7负责平安生产，预防各种危急事故的发生;8.编制和上报各种生产报表;9.负责建立生产系统档案管理体系;生产方案主管工作职责篇三1，依据销售订单以及库存状况，编制月度、周方案并跟踪生产状况； 2，依据生产方案以及物料库存编制物料需求方案表并准时跟踪物料到货状况；3，合理支配公司内部自制件的生产调配；4，协调解决生产过程中消失的问题；5，据生产订单的交付状况调整生产方案；6，依据生产需要组织生产协调会；7，负责车间生产方案执行状况的检查及落实工作；8，负责收集日，周、月生产数据的.统计、分析，改进生产方案； 9，完成领导安排的其他临时任务。
质量管理部门的主要职责
质量管理部门的主要职责质量管理部门的主要职责（篇1）【质量管理部门的主要职能】：一、组织公司内部质量管理体系的策划、实施、监督和评审工作。
二、负责产品认证的组织、协调工作。
三、按照技术文件编制检验标准和检验规范；组织实施对原材料、外协件、外购件、自制件的检验，以及对产品工序、成品的检验，并出具检测报告。
四、组织公司内部对不合格品的评审，针对质量问题组织制订纠正、预防和改进措施，并追踪验证。
五、负责质量记录的统筹管理，定期进行质量分析和考核。
六、负责全公司产品的质量检验工作。
七、负责计量管理工作，完成计量仪器的定期检定并做好检定记录和标识。
八、负责检验测量和试验设备的控制，确保产品质量满足规定的要求。
九、参加对供方的评审，参加用户反馈意见的分析和处理。
十、负责外发合格证（铁科院、四方所）的申领、保管和发放。
十一、完成公司交办的临时任务。
【质量管理部门工作职责】：第一条参与产品的研究开发及试制。
第二条对产品、原物料、加工品等规格及作业标准，提出改善意见或建议。
第三条制定进料、加工品、成品检验标准确实执行。
第四条制定制程检查标准，并稽核检查站检查人员是否确实实施。
第五条质量异常的妥善处理及鉴定报废品。
第六条检验仪器与量规的管理与校正及库存品的抽验。
第七条原料供应商，外协加工厂商等交货质量实绩的整理与评价。
第八条督导并协助协作厂商改善质量，建立质量管理制度。
第九条制程巡回检验。
第十条制程管理与分析，专案研究并作改善、预防等再发防止措施。
第十一条客户抱怨案件及销货退回的分析、检查与改善措施。
第十二条资料回馈有关单位。
第十三条执行质量管理日常检查工作。
第十四条做好质量保证作业。
第十五条研究制订并执行质量管理教育训练计划。
第十六条制定质量管理规定，推行全面质量管理。
第十七条其他有关质量管理事宜。
质量管理部门的主要职责（篇2）1、负责和指导质量标准和其它要求的识别、获取、更新以及传送,监督检查各部门贯彻执行。
2、负责制定本工区质量管理办法。
品质控制主管助理岗位说明书
品质控制主管助理岗位说明书
一、工作职责：
1. 协助主管完成产品质量检验工作，确保产品符合公司标准；
2. 协助制定品质控制标准和工作程序，监督执行；
3. 协助管理品质异常情况，及时处理并提出改进措施；
4. 协助组织产品生产过程中的检测和抽检工作，确保产品质量；
5. 参与品质培训和教育，提高员工的品质意识和技能；
6. 协助主管完成部门的日常管理工作。
二、任职要求：
1. 大专以上学历，工科相关专业优先；
2. 有一定的产品品质控制经验，熟悉品质管理体系；
3. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神；
4. 对质量管理有较强的责任心和执行力；
5. 熟练使用办公软件和品质分析工具者优先考虑；
6. 具备相关品质管理认证者优先。
三、薪资福利：
公司提供有竞争力的薪资福利待遇，包括基本工资、绩效奖金、五险一金等。
应聘者若符合以上条件，请将个人简历发送至公司人力资源部邮箱，我们会尽快联系您安排面试。
期待您的加入！。
质量管理部门职责(万能模板18篇)
质量管理部门职责（万能模板18篇）质量管理部门职责篇11、负责公司质量体系的建设;并对该体系进行监控,确保其有效运作;2、负责欧盟gmp认证项目质量管理方面工作;3、参加建设项目统筹管理,负责qa、qc、研发建设;4、负责验证方面工作5、负责gmp认证、产品转移申报等工作。
质量管理部门职责篇21、调查客户满意度及服务质量,反馈调查结果2、处理客户投诉3、处理违反质量管理相关规定的事4、异动客户数据统计、原因调查并汇报5、跟进服务异常情况的处理6、部门领导交办的其他事情要求:1、极强的客户服务意识,丰富的客服经验2、较强的责任心、上进心、学习意愿3、执行力强、耐心、能持续跟踪解决问题4、亲和力强,有团队精神质量管理部门职责篇31、督促相关部门和岗位人员执行药品管理的法律法规及本规范；组织制订质量管理体系文件，并指导、监督文件的执行；2、负责对供货单位和购货单位的合法性、购进药品的合法性以及供货单位销售人员、购货单位采购人员的合法资格进行审核，并根据审核内容的变化进行动态管理；3、负责质量信息的收集和管理，并建立药品质量档案；4、负责药品的验收，指导并监督药品采购、收货、储存、养护、销售、退货、运输等环节的质量管理工作；5、负责不合格药品的确认，对不合格药品的处理过程实施监督；6、负责药品质量投诉和质量事故的调查、处理及报告；7、负责假劣药品的报告；8、负责药品质量查询；9、负责指导设定计算机系统质量控制功能；10、负责计算机系统操作权限的审核和质量管理基础数据的建立及更新；11、组织验证、校准相关设施设备；12、负责药品召回的管理；13、负责药品不良反应的报告；14、组织质量管理体系的内审和风险评估；15、组织对药品供货单位及购货单位质量管理体系和服务质量的考察和评价；16、协助开展质量管理教育和培训；17、组织对被委托运输的承运方运输条件和质量保障能力的审查；18、其他应当由质量管理部门履行的职责。
安防主管岗位职责职位要求
安防主管岗位职责职位要求(实用版)编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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电子厂品管的工作职责(范文格式13篇)
电子厂品管的工作职责（范文格式13篇）电子厂品管的工作职责篇11、负责贯彻落实公司质量方针和质量目标，策划、组织公司质量管理体系的运行维护、绩效改善；2、负责公司各种品质管理制度的订立与实施，“5S”、“零缺陷”、“全面质量管理”等各种品质活动的组织与推动；3、负责对各部门品质管理工作进行内部质量审核；4、负责进料、在制品、半成品、成品的品质标准、品质检验规程和各种质量记录表单的制订与执行，对出仓产品质量负全部职责；5、负责全员品质教育、培训；6、负责各种质量职责事故调查处理，各种品质异常的仲裁处理，配合营销中心对客户投诉与退货进行调查处理。
电子厂品管的工作职责篇21、在总经理的直接领导下，负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实，公司质量管理体系的运行维护、绩效改善，努力改善全公司的.品质管理工作，对公司产品质量负主要职责；2、负责公司各种品质制度的订立与实施，品质活动的执行与推动；3、组织品控、品检人员对专业技术知识的学习，关心他们的思想工作和生活，培养一支高素质的品控、品检队伍；4、负责进料、在制品、成品品质标准、检验规程的制订与执行，监督指导IQC、PQC、OQC的工作；5、负责公司品质异常的仲裁及处理，协助营销部门对客户投诉与退货的调查、原因分析及改善措施拟定；6、不合格预防和纠正措施的制定与督导及执行；7、检验器具的校正与控制；8、产品设计与打板的质量控制和客供品的管制；9、品质资讯的收集、传导、回复，品质成本的分析、控制；10、负责全员品管的推行，对各部门工作进行内部质量稽核；11、对原材料供应商的评估，外发加工的评估。
电子厂品管的工作职责篇3一、负责全厂所需物资的供应工作。
仓库保管员应严格执行危险化学品储存管理制度，熟悉储存物品的性质，保管业务知识和有关消防安全规定。
二、严格执行危险化学品的出入库手续，对所保管的危险化学品必须做到数量准确，帐物相符，日清月结。
每月月底盘点出入库清单，完成当月原材料、产成品盘点报表。
主管个人工作计划及目标(十五篇)
主管个人工作计划及目标(十五篇)主管个人工作计划及目标篇一1、根据目前情况，前台服务、区域管理、绿化管理、保洁管理、维修作业、财务费用回收等方面的制度和流程尚未形成规范体系，必须不断整合和再创造，并分别整理成专门的指导性文件，认真贯彻执行。
2、一切围绕“规范和优质”开展工作，强化计划先行，对各主管以上人员严格按《工作计划》要求，每日、每周、每月完成相应的计划工作，并要求完成好相应任务，避免工作的盲目性。
3、按质量目标要求，全面抓好服务质量体系运行管理工作，认真收集和点评小区出现的各种典型案例，严格要求各部门做好日检、周报等工作，每月定期组织和召开服务质量评估会议，努力改善和提高整体服务质量;坚持月度物业综合检查，对小区各项整治改善工作，明确主次责任部门(人)并抓好现场跟进、验证和反馈，避免管理上的真空。
4、全面整顿小区长期乱停乱放、而且不交纳费用的车辆，重点整治老旧房屋第x、第x、第x栋的摩托车、电动车，先强化停放到指定位置，然再执行收费。
在执行整顿前，先制定有明确、可行的措施，尽量降低矛盾的激化，维护小区管理秩序正常。
该项工作于20xx年1月底前全面铺开。
5、各部门实行分区管理、加强监督，责任到人。
对各区域的设备设施、清洁卫生等管理，均明确操作责任人(清洁工)和监督责任人(物业主管)，将相关工作人员的相片、职务和在各楼宇信息栏顶上进行公示，以便业主与内部的沟通和识别。
该项工作在20xx年2月底前实施。
6.抓好物业验收、接管和交接工作，加强纵横沟通协调，妥善解决业主的各种投诉和工程遗留问题，确保物业服务中心的正常运转。
7、严格履行装修申报项目的审核审批制度，加强现场巡查工作，杜绝各种乱倒乱放、乱搭乱建等违规现象，维护各小区物业外观的统一与完好，确保小区物业的保值与升值，“装修手续办理流程图”、“客户投诉处理流程图”，以kt板挂形式精致制作，并于各小区服务中心处进行公示，按章操作。
该项工作于20xx年x月底前完成。
品质部岗位职责
品质部岗位职责
1. 负责制定和执行公司的质量管理体系，确保产品和服务符合相关法律法规和质量标准。
2. 确保生产过程中的质量控制和质量检测程序得到有效执行，及时发现并解决可能存在的质量问题。
3. 负责制定和更新产品质量标准和检测方法，保证产品质量符合客户需求和公司标准。
4. 确保供应商的产品和服务符合公司的质量要求，与供应商建立长期合作关系并进行定期评估。
5. 负责组织和进行内部质量审核，发现和解决质量管理体系中存在的问题，并提出改进建议。
6. 协助相关部门进行质量培训，提高员工的质量意识和质量管理能力。
7. 参与新产品开发和改进项目，提出质量管理方面的建议和意
见，确保新产品符合质量要求。
8. 负责处理客户投诉和质量事故，制定并执行相应的应对措施，保护公司的声誉和客户满意度。
9. 定期汇报质量管理工作进展和质量指标，提出改进建议和质
量管理方面的意见。
以上岗位职责仅供参考，实际岗位职责会根据公司的具体情况
和要求而有所不同。
品控部管理制度范文(3篇)
品控部管理制度范文第一章总则第一条为加强企业的质量管理，规范品控部门的工作，提高产品的质量水平，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于企业的品控部门，负责对产品的质量进行监督、检验和控制。
第三条品控部门的任务是负责企业产品的品质检查和控制工作，实施全过程的质量管理。
第四条品控部门应当严守公司的质量方针和质量目标，全面负责产品质量的检查和控制。
第五条品控部门应当保证检验所选用的方法、设备的准确性、可靠性、科学性。
第六条品控部门应当进行正规的操作和检验记录的保存，及时报告检验结果。
第七条品控部门应当配备有经验丰富的品质检查员，具备良好的业务素质。
第八条品控部门应当加强与生产部门的沟通协作，共同推动质量的持续改进。
第二章品质检查第九条品控部门应当制定完善的检查计划，明确质量检查的内容和时限。
第十条品控部门应当对原材料、生产过程和成品进行全面的检查，确保产品的质量安全。
第十一条品控部门应当加强对供应商的质量控制，确保原材料的质量符合要求。
第十二条品控部门应当进行合格供方的评价，建立供应商的质量管理档案。
第十三条品控部门应当对生产过程进行实时监控，及时发现并纠正质量问题。
第十四条品控部门应当对成品进行全面的检验，明确产品的质量等级。
第十五条品控部门应当根据产品的特性和用途，制定适宜的检验方案和标准。
第十六条品控部门应当做好检验记录的保存和管理，确保检验数据的保密性和准确性。
第十七条品控部门应当建立合理的不良品处理机制，及时处理不良品。
第三章质量控制第十八条品控部门应当制定质量控制计划，明确控制指标和控制方法。
第十九条品控部门应当建立完善的质量控制体系，包括内部控制和外部控制。
第二十条品控部门应当加强工艺过程的控制，确保产品的质量稳定。
第二十一条品控部门应当对产品的关键参数进行检测和控制，确保产品质量的一致性。
第二十二条品控部门应当进行质量监测和问题分析，及时采取措施防止质量问题的发生。
第二十三条品控部门应当加强对生产线和设备的维护和管理，确保生产条件的稳定性。
主要岗位职责精彩13篇
主要岗位职责精彩13篇岗位职责篇一职责描述：1.全面主持养老院运营管理工作，协助公司全面主持养老项目筹建工作，包括市场开发与品牌建设、运营体系建设、队伍建设等；2.结合北京区域市场以及企业特点，设计相应的服务和业务模式，制定相应的市场拓展及品牌推广计划，达到最佳经营效果；3.研究并掌握市场的变化和发展情况，建立价格体系，与老龄委、民政局、医院、旅行社、健康管理等外部机构有良好的关系渠道；4.快速组建运营管理团队并进行内部人才梯队建设，提高队伍整体素质和专业技术能力，为客户提供高品质的医疗和养老服务；5.负责制定并实施养老项目发展规划及年度工作计划、养老项目改革目标方案，实施养老项目健全质量管理措施，建立并执行各项规章制度，制定并落实养老项目综合目标责任制，确保奖惩兑现。
任职要求：1.年龄35岁以上，大专以上学历，具有医学、护理学、管理学等相关专业背景；2.热爱并愿意从事养老行业，具有良好的事业心和开拓创新意识，承受较大的工作压力；3.具备良好的沟通协调能力、综合管控能力，应变能力强；4.熟悉国内外养老机构的管理模式、服务流程、质量控制及养老设施、设备运营管理等；5.在医院或养老机构担任过中、高层管理岗，具有医院或养老机构运营管理5年以上工作经验；6.具有较强的企业管理能力及团队管理能力，独立负责过养老院的运营；7.具有较强的市场行情分析、判断能力，具有一定的战略思维与高度；8.工作细致认真，沟通与协调能力好，亲和力和服务意识强；9. 1年以上助理类工作经验，有本行业同岗工作经验者优先考虑。
岗位职责说明书篇二1.负责办公设备的采购，查验，登记，入库，盘查库存，消耗数量，报废等办公室日常工作；2.对入，离职人员的证件，办公用品，设备进行发放和回收；3.保证公司办公相关设备的正常运行，包含但不限于电脑，打印机，扫描仪，电话，空调等办公相关设备；4.会议室设备管理，包含会议室电脑，投影仪等；5.熟悉办公网络，熟练排除公司网络故障；6.负责全国分公司职场开设，审核，费用申请及行政物资筹备包括电脑，打印机，家具及其他电子设备；7.负责集团总部及分子公司固定资产盘点，清查，登记，统计，汇总及日常监督检查工作；8.领导交办的其他事务性工作。
幼儿园教学主管职责(例文15篇)
幼儿园教学主管职责（例文15篇）幼儿园教学主管职责篇1一、协助校长制定并实施教导处工作计划，并进行检查和总结，指导年级组、班主任工作，审批年级组、班工作计划和各学科教学计划，并督促各组实施计划。
每月向校领导汇报一次教研工作。
二、负责教师行政的组织、管理工作，制定三表(即课程安排表、作息时间表、第二课堂活动表)。
三、负责教学质量的检测、分析、教育评估、教育预测等工作。
四、组织管理学生的.思想政治教育工作，指导各科教师结合教学对学生进行政治思想教育，定期分析学生的思想状况，交流对学生进行思想政治教育的工作经验。
五、组织学生入学，抓好“三率”(入学率、巩固率、合格率)，搞好新生编班、学生学籍、统计报表和文书档案工作。
六、组织教学人员认真学习有关教育理论，研究教育教学规律，总结交流教育教学经验，完善加强和改革教学工作的措施。
七、负责教材，教学仪器的订购与使用安排，指导资料室、实验室、电脑室的工作。
八、主持教导处日常行政工作，处理有关教学工作的来信来访和对外联系工作。
九、与教科室一起组织和领导期末考试及毕业会考工作，指导好阅卷、评分、学生操行评定等方面的工作。
十、开展各种教育教学活动，如校田径运动会、各种学竞赛等。
幼儿园教学主管职责篇21、口语流利，中英文发音标准；2、基本功扎实，授课思路清晰，课堂驾驭能力强；3、熟悉莆田地区中学教材，有中/高考辅导经验；4、对英语学习有心得，具备英语辅导班经验者优先；5、专业八级英语；6、有一定的文案策划及活动组织经验。
幼儿园教学主管职责篇3职责描述:1、培训、管理和定期考核中心的中外籍教师及教助,培养优秀的`教师团队;2、收集学生意见,处理学生投诉,及时发现问题解决问题,提高学员满意度以及服务品质;3、可全英文授课,并可设计自己的课程;4、协调教师部和其他部门的配合工作;5、与其他部门配合完成学校的市场活动;岗位要求:1、有教务管理经验者优先2、教学经验2年以上3、有专八、雅思7.0以上的优先幼儿园教学主管职责篇41、负责对儿童英语老师(中教和外教)进行面试、选拔、考核、培训。
品质监督岗位职责
品质监督岗位职责在当前社会经济快速发展的大背景下，品质监督岗位的重要性愈发凸显出来。
品质监督岗位是保障产品质量的前沿阵地，其职责和作用不可小视。
本文将详细介绍品质监督岗位的职责，并探讨其中的重要性和挑战。
首先，品质监督岗位的主要职责是监督产品的各个生产环节，确保产品质量符合相关标准和要求。
在生产过程中，品质监督员需要全程跟踪监控，及时发现并纠正任何可能影响产品质量的问题。
他们需要与生产部门、质量管理部门等密切合作，共同确保产品在生产过程中不出现质量问题。
其次，品质监督岗位需要制定并执行完善的品质管理制度和方案。
品质监督员需要根据产品的特点和相关标准，制定相应的品质管理措施，确保产品的生产过程严格遵守质量管理规定。
他们需要与内部其他部门进行沟通协调，建立有效的沟通机制，及时解决品质管理方面的问题。
此外，品质监督岗位需要进行定期的产品质量检测和评估。
品质监督员需要根据产品的特点和要求，制定相应的检测方案和方法，对产品进行全面的检测和评估。
他们需要对检测结果进行分析和总结，及时向相关部门汇报，并提出改进建议，以提高产品质量水平。
另外，品质监督岗位需要对产品质量问题进行调查和处理。
当产品出现质量问题时，品质监督员需要迅速响应，对问题进行深入调查，并找出问题的原因。
他们需要与相关部门合作，制定解决方案，防止问题再次发生，并对相关责任人进行追责和处理。
总的来说，品质监督岗位是企业质量管理的重要组成部分，其职责和作用直接关系到产品质量和企业信誉。
品质监督员需要具备丰富的产品质量知识和经验，具有良好的沟通协调能力和问题解决能力。
他们需要时刻关注产品质量，勇于承担责任，保障产品质量和客户满意度。
在如今竞争激烈的市场环境中，企业需要注重产品质量，提升品牌形象，品质监督岗位的作用不可忽视。
只有通过加强品质监督，确保产品质量，企业才能在市场竞争中立于不败之地，赢得消费者的信任和支持。
品质监督岗位虽然职责繁重，但其作用和意义不言而喻，是企业赖以生存和发展的重要保障。
品管岗位职责
品管岗位职责品管岗位职责11 岗位设置目的1.1 负责生产现场的质量监督、检查、分析、改善和计量管理，控制和预防质量问题的发生1.2 严格监督、执行公司各类质量标准，确保及提升产品质量，营造持续改进品质的质量文化1.3 坚持以辅助、指导生产为主的质量管理理念，通过过硬的品检人员业务能力来保障产品质量，控制制程错误、减少损耗、降低生产成本2工作职责与权限2.1 工作职责2.1.1 做好班前检查工作，包括车间内的安全卫生、设备准备、卫生消毒执行情况并做好检查记录2.1.2 配制好消毒水，监督检查生产人员工卫生消毒情况2.1.3检查员工工作服穿戴标准以及其个人卫生情况（头发不准外露；女工长发必须盘在工作帽内；工作服必须干净整洁；员工手指不准留长指甲；排糖人员必须戴手套或戴手指套，原则上五个手指都要戴，至少拇指、食指、中指必须戴）2.1.4 做好首件检查记录工作，检查各个环节所使用的原辅料是否符合产品生产要求2.1.5 对生产现场产品生产过程的质量监督、检查，严格对各类产品生产环节各个关键控制点的把控与监督，并准确做好记录2.1.6 监督生产人员操作标准，对违规及野蛮操作必须坚决制止，并及时向车间管理人员反馈2.1.7 对出现的质量异常和质量事故必须坚决制止，及时纠正与上报，并进行有效的分析，以杜绝此后再度发生2.1.8 执行部门制定的6S现场检查整改计划，确保生产现场干净、整洁、舒适和合理2.1.9 做好半成品、成品检查记录，并结合检查结果和质量标准对生产及时指导，调节成品缺陷控制2.1.10 跟班品管员要监控和定时校对好本工序的监视或测量仪器，监督车间内各责任区的设备、实施、墙面、灯具等的维护和损坏情况2.1.11 判定并妥善处理不合格品，监督成品、半成品、次品及时入库及标识情况2.1.12 详细、准确做好日报表，并及时上交2.1.13完成上级安排的其它临时性工作2.2 权限2.2.1 对生产现场质量问题全面负责检查监督2.2.2 对生产中出现的质量异常进行分析，并提出解决方案，及时上报部门主管处理2.2.3 对半成品或库存品有权进行抽样检查，并要求返工2.2.4 对于不合格的原料、包材及包装标识，有权要求整改退换2.2.5 对于现场生产设备、工具、物料和环境脏、乱、差等情况，有权要求车间班组长按要求整改2.2.6 对生产人员违规操作有权给予制止，对生产人员个人卫生及违反穿戴规范有权给予制止和处置品管岗位职责2一、直接对生产副总负责二、负责对整个生产质量管理三、保证ISO9002质量管理体系程序有效的运行四、针对质量回馈信息，提出质量改进，纠正预防措施及时准确地回馈到相关部门并跟踪结果，汇报到生产副总五、严格作业尺度和检验尺度六、对部门人员进行相关业务培训七、制定实施品检措施，并呈交生产副总审核八、负责对首件信息的审核并及时准确地回馈到计划控制员处九、负责对部门人员的奖惩考核、晋升等评估与申报十、每天将生产过程检验报表和最终检验报表审核后交到生产副总处（信息回馈）十一、每天准时召开部门质量交流合十二、每周六向生产副总汇报本周工作状况和下周工作计划十三、负责执行上级临时安排任务事宜十四、严格遵守厂规厂纪以身作则发挥领导效应十五、负责对客户回馈的质量信息进行有效的改进，对回馈的不良项进行跟踪改进（对客户负责）品管岗位职责3后面还有多篇品管职责！职责描述：1、负责日常巡检以及抽查2、对不合格及时反馈跟进3、能够单独操作微生物以及水分实验4、熟悉质量管理体系任职要求：大专及以上学历，食品相关专业品管岗位职责4产品管理专员包含以下工作内容：1)定向采购产品各项数据的收集；2)定向采购产品数据的分析及判断；3)定向产品的采购及洽谈；4)落实及协助部门经理进行定向采购产品的洽谈及各项协议签订；5)实施定向采购产品及保险公司供应商数据系统管理；6)实施专属产品研发、上架、激活、评估全流程管理；7)按照产品管理部经理拟定的年度、季度、月度、每周产品采购及管理的计划执行；8)实时了解及收集市场各业务渠道的最新市场保险产品需求。
生产准备主管岗位职责(共6篇)
生产准备主管岗位职责（共6篇）第1篇：生产主管岗位职责生产主管岗位职责1.根据生产进度制订生产的周计划表及日计划表，组织开早会及其他会议，在每日的生产安排中进行合理的调配，并监督计划的实施，努力提高生产效率，定期向生产主管汇报生产任务完成情况。
2.制定详细的工艺作业指导书，解决生产过程中出现的工艺技术问题，并对员工提供帮助，根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。
3.生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理及品质的改变。
组织、分析、解决生产工艺问题，并组织技术员工对特殊效果工艺进行试验，做样。
4.配合生产主管对车间内部员工进行业绩考核、工作评定，并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。
5.检查、监督车间内的生产计划执行情况，工作安全及防火情况。
对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决，同时向生产主管汇报。
6.组织进行生产过程中各类数据(日产量、材料的耗时等)的统计，并进行合理的收集、整理、分折，为生产决策提供依据。
7.积极配合产品管理，协调各部门之间的工作，同时努力贯彻公司的有关文件精神。
稳定员工的工作情绪，提高员工的生产积极性。
8.解决材料的供应期问题，及时申购库存材料，并及时对材料进行质量分析,为更换材料提出技术帮助。
9.根据生产任务完成状况，合理安排加班，填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格，并将公司下达的指令及其他信息及时填写在公告板上提醒员工。
第2篇：生产主管岗位职责生产主管岗位职责1．组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行。
2．组织实施车间生产计划：（1）根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划；（2）负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；（3）合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。
3．生产过程管理：（1）主持车间例会，全面协调车间工作；（2）对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；（3）监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正；（4）参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施；（5）监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。
各级行管人员职责(6篇)
各级行管人员职责事业一部副总经理职责：一、负责根据客户订单，确定公司采购，生产计划，保证按时保质保量完成新产品交货期。
二、负责生产经费的配备各运筹以满足生产需要，及质量成本核算。
三、负责本公司生产质量要求，确保产品规定达标，以致增强客户满意率和更多订单。
四、负责生产用地安排计划，以及生产设备更新，添制补充，确保安全生产和环境需要提供方便，并对产品质量要求，交货期进行巡查，监督、追踪、发现问题及时处理，保证各项工作顺利正常运转。
事业一部技术主管职责：一、定期主持技术部列会，即时准确传达上级图纸，工艺，产品达标要求。
二、负责工艺改进的正常管理工作。
三、负责严重产品质量问题及不合格品的审理。
四、培养和发现人才，根据工作需要按照程序申请招聘调配及合理化建议。
五、负责本部门全部电脑设备管理工作，并监督职员每日下班前对电脑保养处理。
事业一部业务主管职责：一、制订业务部门各项工作流程和规章制度，实施细则。
经批准后组织实施并监督检查。
二、负责管理日常业务工作，审阅订单，发货等业务报表，并控制销售资金回笼周转快工作。
三、根据生产计划及各部门采购需要计划，并报总经理审批后组织实施。
采购进行跟踪，供货退货，换管理入库发放工作。
四、调查市场动态，研究发展趋势，组织开拓新供应商，优化进货渠道，积极配合对供应商的评审工作，并对采购工作进行统筹、策划、控制。
五、负责业务部门相关横向和纵向联系工作，并对部门有相关争议问题提出界定要求，并参加公司有关主面的重要决策会议。
事业一部品质主管职责：一、负责质量体系的监督机关，确保产品良好，增强客户满意率。
二、负责出货前质量保证，并认真细致检测方可发货，赌绝不合格产品出厂。
三、负责质量异常的改正和预防措施并进行跟踪与验证。
四、对生产过程实施监督，对产品质量严加控制，发现问题即时向相关部门反馈，并积极配合处置至解决，对产品的改善提出合理性建议或措施。
事业一部办公室主任职责：一、负责公司本部门的行政管理和日常事务，当好领导的参谋，建立并完善各项规章制度，促进公司各项工作规范管理体系。
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品质主管的岗位职责十五篇品质主管的岗位职责十五篇品质主管的岗位职责篇1一、负责组织质量管理、计量管质量检验标准等管理制度的`拟订、检查、监督、控制及执行；二、负责组织编制年季月度产品质量提高、改进、管理、计量管理等工作计划。
并组织实施、检查、协调、考核，及时处理和解决各种质量纠纷；（品质主管招聘）三、负责建立和完善质量保证体系。
制定并组织实施公司质量工作纲要，健全质量管理网络，制定和完善质量管理目标负责制，确保产品质量的稳定提高；四、负责编制年、季、月度产品质量统计报表。
建立和规范原始记录、台账、统计报表质量统计核程序，培训专、兼职质量统计人员，提高其业务水平和工作质量；五、配合人事部抓好全员质量教育工作。
定期组织质量检查员、计量员、管理人员、各级领导、营销人员、维修人员、操作工等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理，提高公司全员质量意识和质量管理水平，加强对计量、质量人员培训考核力度，建立和完善计量、质量员执证上岗制度；六、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
品质主管的岗位职责篇2品质主管直接上级：制造部经理；品质主管下属部门：质检科、质管科；品质主管管理权限：受制造部经理委托，行使对企业生产全过程的质量管理权限，承担执行公司规章制度、规程、工作指令责任和义务；品质主管管理职能：制定质量工作标准、产品质量检验标准，确定检验与监督管理方式、组织质量管理培训、逐步推进企业生产经活动全过程的质量管理工作，对所承担的工作负责；品质主管主要职能：1.坚决服从制造部经理的指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导汇报；2.严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责；3.负责组织质量管理、计量管质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行；4.负责组织编制年季月度产品质量提高、改进、管理、计量管理等工作计划，并组织实施、检查、协调、考核，及时处理和解决各种质量纠纷；5.负责建立和完善质量保证体系。
制定并组织实施公司质量工作纲要，健全质量管理网络，制定和完善质量管理目标负责制，确保产品质量的稳定提高；6.配合人事部抓好全员质量教育工作。
定期组织质量检查员、计量员、管理人员、各级领导、营销人员、维修人员、操作工等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理，提高公司全员质量意识和质量管理水平，加强对计量、质量人员培训考核力度，建立和完善计量、质量员执证上岗制度；7.负责对公司产品、工作和服务质量进行监督、检查、协调和管理；8.负责搜集和掌握国内外质量管理先进经验，传递质量信息；9.负责公司质量事故的.处理。
参与由于产品出玫引起质量异议、退货、索赔等质量事件的处理。
牵头组织调查、分析、仲裁、协调各种质量纠纷，并明确的提出处理意见。
一般质量事故，由本部全权处理，重大质量事故，本部提出处理意见，报制造部经理签署意见后，报总经理办公会议讨论，经总经理签字同意批准后，下文处理；10.负责建立和健全质量岗位责任感。
明确各岗位职责、权力和义务，及时制订或修改并严格贯彻执行各项操作规程，教育员工严格遵守技术纪律；11.负责收集公司产品售后质量服务资料。
定期或不定期的进行市场调查、客户抽查，及时择写质量市场调查分析报告，提出改进意见和建议，为公司领导决策提供依据；12.负责编制年、季、月度产品质量统计报表。
建立和规范原始记录、台账、统计报表质量统计核程序，培训专、兼职质量统计人员，提高其业务水平和工作质量；13.负责定期进行质量工作汇报。
定期在年、季、月度的生产经营计划平衡会用口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向主管领导或总经理个别汇报；14.按时完成公司领导交办的其他工作任务；品质主管的岗位职责篇31、保障执行电话中心制订的计划，确保电话中心的服务水平及服务质量持续提升。
2、认真贯彻执行公司和电话中心的各项规章制度、业务处理流程。
3、负责电话中心客户服务人员质量检查工作，通过对客户服务人员的工作过程实施呼叫监控，对客户服务人员的服务态度、业务水平等情况作出公正合理的评价。
4、根据电话中心绩效考核管理办法，结合实际运营状况，汇总电话中心人员绩效考核成绩。
5、确保电话中心重大投诉的及时通报。
品质主管的岗位职责篇4岗位职责：1、负责各区域的应收账款管理和核对工作。
2、做好各区域的费用复合和结算。
3、负责对接区域内的客户，做好沟通和管理工作。
4、定期完成各类工作管理报表。
任职资格：1、本科及以上学历，财务专业；2、具备会计从业资格，从事财务工作2年以上；中级职称及有医药行业财务类工作经验优先考虑；3、具有较强的会计知识和税法知识，熟练实用办公软件和财务软件，具备良好的沟通表达能力；4、具有较强的工作主动性和计划性，对工作责任感强，能吃苦。
品质主管的岗位职责篇51、负责协助品质管理总监完成品质管理部工作计划整体推进；2、贯彻组织执行质量方针，执行质量法规，分解、落实本部门目标责任；3、负责组织质量目标的分解和考核；4、负责制订并组织实施本职能范围内的管理标准和工作标准，并对项目的管理标准、工作标准和服务标准进行指导。
5、负责质量管理体系正常运行；6、负责组织在管物业项目的各级创优达标活动；7、调研、学习、引进先进有效的管理技术，持续提高品质管理水平。
8、负责安全生产指导、监督工作；9、上级领导安排的其他工作。
品质主管的岗位职责篇61：早上7.55分-----8.00召开本部门的质量员开生产前例会2：内容：当天生产机型的注意事项。
发现不同的问题点3台以上要及时上报。
在日表上上清楚的记录不良的问题，数量。
原因。
3：发现新的问题点，或者工装。
仪器，仪表有问题一顶要及时上报4：不良的机子一定要有跟踪卡，并且要有相关员工的鉴名才能放行5：生产线正常生产时，要拿一份技术通知单对每一个零部件进行对照技术书的参数6：如发现有问题应马上与相应的部门沟通，协调解决问题并上报给上面的领导做好记录7：当生产线的机子流到品质控制点时要明白清楚的告诉质检员该机型的检验要求，它的标准，及注意事项8：每一个小时间对所有的质检岗位进行巡视。
9：对生产线的不良机子要进行分析并跟生产车间的相关人员进行沟通协调解决问题。
10：发现重大的质量问题一定要及时的'上报，做到早上报，早改正。
11：下班前对当天的生产质量日报表进行统一回收。
明天一早交办公室回总12：下班前督促好本部门的员工关好水。
电。
气，设备等开关，13：生产不忙的时候要对所有的质检员进行培训，内容：所有设备，仪表。
仪器的使用方法。
14：对所有的机型进行讲解它的检验标准，注意事项等等15：把本部门的设备的维护6s工作的推行执行好16：制定可行的管理制度，奖惩制度，并对员工每一个季度进行一次考核。
可以作为加薪的依据。
目的是培养人才，留住人才。
品质主管的岗位职责篇71、主持质量管理的全面工作，并对质量管理的各项工作结果负责2、组织建立质量管理体系，确保质量体系的有效运行3、制定质量目标和质量计划，经批准后组织实施4、制定产品质量检验标准，对公司采购品和产品质量控制负责，对批量责任事故负责5、参与新产品开发的先期策划，审查产品设计、工艺的科学性、合理性6、组织实施质量统计，对统计数据的真实性、可靠性负责7、领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作8、有对各类产品质量事故进行调查，分析并提出处理意见9、定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施10、定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训11、上级交付的其他工作品质主管的岗位职责篇81、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；2、负责安排相关质量人员（下属）日常工作，并对其工作进行检查和监督；3、制定全面质量管理制度，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；4、组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；5、对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批；6、对本部门成员的工作进行考评。
品质主管的岗位职责篇91、整理总结客户品质相关要求并做好内部宣导及培训、2、按客户要求做好供应商品质管控、3、客户售前及售后需求的品质相关方面支援（含各品质文件起草，提供以及品质异常分析，8d改善报告提供及异常处理结案）品质主管的岗位职责篇101.在总工程师的领导下，执行质量方针，并把质量方针、质量目标落实在公司的年度方针目标中，通过内部沟通，组织实施；2.按照《产品监视和测量控制程序》负责对产品质量的检验过程，进行控制和管理；3.按照《不合格品控制程序》，负责对不合格的毛坯、原材料、标准件、半成品和成品的检验过程，进行控制和管理；4.按照《监视和测量装置控制程序》，负责对监视和测量装置的购置、委外检定、标志的过程进行控制和管理；5.按照《质量记录控制程序》，负责对质量记录的标识、收集、归档的过程进行控制和管理；6.按照《质量管理体系内部审核控制程序》，负责质量管理体系内部审核方案的策划和实施；7.按照《过程的`监视和测量控制程序》，负责对质量管理体系的过程，进行控制和管理；8.按照《数据收集、分析和利用控制程序》，负责对质量管理信息的分类、收集和处理、传递和应用、统计和分析的过程，进行控制和管理；9.负责《质量手册》的实施；10.对错检、漏检造成的质量事故，批量报废和返修负责品质主管的岗位职责篇111、负责公司年度质量目标拟定及达成检讨；2、负责公司体系的建立/维护/运行；3、负责对公司质量体系的内审/过程评审及管理审核人员的组织及资料准备；4、负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进直至问题关闭；5、负责公司品质问题判定，分析原因，并主导调查并跟踪；6、负责培训公司内所有与产品质量相关的培训；7、负责对公司内所有的产品质量管控环节进行完善的记录并及时存档，以便追溯；8、全面负责品质部内部工作流程的制定及优化，内部人员工作安排及考核；9、有质量成本意识，每月汇总并向上级汇报本部门的工作；10、领导交代的其他工作。
品质主管的岗位职责篇121、及时完成总经理所交品质部各项计划指标及公司上级交办其它事宜。
2、对品质部所属区域现场5S定置管理负责。
3、传达公司各项生产品质会议精神，及时制定本部门品质计划指标及质量目标。
4、积极做好本部门岗位的培训工作，如业务技能，管理流程及运作流程等。
5、负责制定本部门员工的工作职责及工作流程。
6、负责对供应商的调查，评估，评审与辅导工作。
7、负责质量改进活动的协调监督并确保有效实施。
8、负责生产过程的检验与检测工作，控制不合格产品，保证产品质量，且做好所有质量记录的'统计工作。
9、协调处理客户投诉的质量问题，并协调提出纠正和预防措施报告并跟踪记录其执行情况。