天然气公司岗位练兵制度

天然气公司岗位练兵制度
一、以生产岗位为课堂，坚持干什么，学什么，缺什么，补什么的原则，进行基本功训练。

二、练兵内容：工艺原理及自控流程、操作规程；生产设备的结构、性能、操作方法、检查、维护及排除故障技能；与本岗位有关的安全生产、事故应急预案和天然气特性等知识。

三、坚持岗位练兵人人有学习笔记，达到一岗精、两岗会、三岗懂。

1.四、由技术管理人员负责理论讲课，班组长负责实际训练，编写的教材要结合生产和员工实际技术水平。

五、坚持以自学为主，有计划的培训为辅的原则，以联系实际、注重实效，互帮互学，实际摸拟演练等多种形式，提高员工理论水平和操作技能。

六、积极参加站里组织的技术学习，做到有内容、有考核、有收益。

七、岗位人员要做到“懂设备结构，懂生产原理，懂工艺流程，；会操作，会维护保养，会正确使用消防器材和防护器材。

”
八、坚持每班一次技术练兵，书面回答与实际相结合，并做好练兵记录。

九、每半年全站开展一次“岗位技术竞赛”，对优胜者给预奖励并优先上岗。

十、岗位练兵记录应及时归档保存，保存期为1年。