在2017年工作务虚会上的发言
务虚会个人简短发言稿
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!在这里,我能有机会参加这次务虚会,与大家一起交流思考,我感到非常荣幸。
首先,我想谈谈我对当前我们工作中存在的一些问题的看法。
我认为,我们工作中最大的问题就是缺乏创新精神。
我们在面对问题时,往往只是停留在表面,没有深入挖掘问题的根源,从而无法找到解决问题的根本方法。
其次,我想谈谈我对解决这些问题的思路。
我认为,我们需要加强团队建设,提高团队的整体素质。
我们每个人都应该积极地参与到团队的建设中来,发挥自己的专长和优势,共同为团队的发展贡献力量。
最后,我想谈谈我对未来工作的展望。
我相信,只要我们能够勇于面对问题,积极寻找解决问题的方法,我们就一定能够实现我们的工作目标。
以上只是我个人的一些思考和看法,可能有很多不足之处,希望各位领导和同事能够给予指正和建议。
谢谢大家!。
市委2017年工作务虚会讲话稿【精品范文】
市委2017年工作务虚会讲话稿市委2017年工作务虚会讲话稿就下一步工作,一要提高区域竞争力。
要提高基础竞争力,紧紧围绕“城乡建设年”这一中心工作,加快城乡基础设施提升,进一步提升群众生活环境,完善城市功能,美化乡村环境。
要持续改进和更新管理理念,以民生事业为抓手,为下一轮经济周期发展打下基础;要提高核心竞争力,优化资源配置,着力打造有我市特色的支柱产业,进一步壮大发展支柱产业作为我市发展的核心带动作用;要提高主导竞争力,加强我市对外辐射能力,充分发挥我市交通区位优势,优化投资环境,将xx着力打造成投资热点。
二要争取利用资金。
要多措并举、多管齐下、广开财源,一方面尽力向上争取资金,另一方面从源头上抓好税源培育,促进传统产业进一步做大做强,形成健康稳定的税收来源,为下一步建设发展做足支撑。
三要加强力量动能。
工作的推进根本的力量动能在于人,要形成一个坚强的领导班子,严格党内组织生活,坚持民主集中责任制,团结合作,形成合力,将领导班子凝聚成强有力的领导集体,同时要注重干部作风改善,进一步推进“双亮双比”活动,优化干部管理考核机制,带动全体干部团结一心,齐心协力,为创建“精美富强幸福xx”而努力奋斗。
要注重城乡建设,以“城乡建设年”为抓手,狠抓城市建设的短板,突出规划引领,严格规划审批,强化规划执行,重点做好道路建设、亮化工程、城乡绿化美化等工作,尽力让城市更整洁,让城市更方便,让城市更畅通。
要加快农村发展,推进小城镇、美丽乡村建设,提高镇村干部敢于担当的责任心,营造大格局思想,引导群众自觉树立保护环境意识;要加快产业发展,既要紧紧围绕我们的传统产业优势,又要着重发展新材料、竹木、轻纺、机械制造四大重点产业,提高产业竞争力,从而形成我市经济发展的新业态、新力量。
要注重城市经济发展,抓住我市生态优势,发展医养结合新模式。
要为青年人提供更加广阔的发展空间,通过青年创业基地,电子商务孵化中心的建立发展,为青年人创业发展提供更优越的条件和平台,为我市经济社会发展注入新动力。
务虚会普通员工发言稿(3篇)
第1篇大家好!今天,我很荣幸能在这里代表全体普通员工,就公司发展、团队建设等方面,发表一些务虚性的意见和建议。
以下是我的一些思考:一、关于公司发展1. 提升创新能力创新是企业发展永恒的主题。
我们要紧跟时代步伐,加大研发投入,培养创新型人才,打造核心竞争力。
同时,要关注市场动态,紧跟行业发展趋势,抢占先机。
2. 优化产品结构我们要根据市场需求,不断调整和优化产品结构,推出更多符合消费者需求的高品质产品。
同时,要加强品牌建设,提升品牌知名度和美誉度。
3. 拓展市场渠道市场是企业发展的生命线。
我们要积极拓展国内外市场,扩大销售规模,提高市场份额。
同时,要加强与合作伙伴的合作,实现互利共赢。
4. 提高运营效率我们要通过优化管理流程、提高员工素质、降低生产成本等方式,提高企业运营效率。
同时,要加强信息化建设,提高企业信息化水平。
二、关于团队建设1. 增强团队凝聚力团队凝聚力是企业发展的基石。
我们要加强团队建设,培养员工的归属感和认同感。
通过举办各类活动,增进员工之间的交流与合作,形成良好的团队氛围。
2. 提升员工素质人才是企业发展的关键。
我们要注重员工培训,提高员工的专业技能和综合素质。
同时,要关注员工个人成长,为员工提供晋升和发展机会。
3. 营造和谐氛围和谐是企业发展的环境。
我们要关注员工身心健康,关心员工生活,营造一个公平、公正、和谐的工作环境。
同时,要加强企业文化建设,树立良好的企业形象。
4. 建立激励机制激励机制是激发员工积极性的重要手段。
我们要建立科学的绩效考核体系,对表现优秀的员工给予奖励和表彰,激发员工的积极性和创造力。
三、关于个人成长1. 增强学习意识学习是个人成长的阶梯。
我们要树立终身学习的理念,不断提升自己的专业素养和综合素质。
2. 培养团队协作精神团队协作是成功的关键。
我们要学会与他人合作,发挥团队的力量,共同实现企业目标。
3. 增强责任意识责任是企业发展的保障。
我们要对自己的工作负责,对团队负责,对企业负责。
务虚会发言稿
务虚会发言稿
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!今天我很荣幸能有机会在务虚会上发表一下自己的看法和观点。
务虚会作为一个交流平台,我们可以共同探讨问题、交流想法,相信通过大家的共同努力,我们一定可以取得更好的成果。
首先,我想谈一下我们在工作中遇到的困难和挑战。
在当前的竞争激烈的时代,每个人都会遇到各种各样的问题,工作中也不可避免地会遇到挑战和困难。
但是,关键在于我们如何面对这些问题,如何跨越困难,这是每个人都需要思考和努力的方向。
其次,我认为团队合作是非常重要的。
一个人的力量是有限的,只有团队协作才能实现更大的成就。
在工作中,我们要学会与同事合作,互相支持,共同努力实现工作目标。
只有团结一致,共同进步,我们才能更好地完成工作。
此外,我想谈一下创新和进步的重要性。
随着时代的不断发展,我们需要不断创新,不断进步,才能跟上时代的步伐。
创新是推动事业发展的动力,只有不断创新,才能不被淘汰,保持竞争力。
因此,我们要保持学习的心态,勇于尝试,不断提升自己的能力。
最后,我希望大家能够在务虚会上畅所欲言,勇于表达自己的观点和看法。
只有通过交流、讨论,我们才能更好地理解彼此,找到共同点,达成共识,共同努力实现工作目标。
感谢大家的聆听,希望我们可以共同努力,共同进步,共同创造美好的未来。
谢谢!。
在务虚会上的发言范文(5篇)
在务虚会上的发言范文尊敬的各位领导、专家、学者:大家好!首先,我要感谢组织者为我们提供了这次宝贵的机会,使我们能够在这个平台上交流思想、分享经验,开拓眼界,拓展思维。
今天,我来到这里,谈谈我对务虚精神的理解和实践。
务虚,是一个非常重要的概念,它体现了我们对事物的客观认识和务实态度。
事实上,作为一个人,对待任何事情都应该持有务虚的态度,因为我们生活在一个瞬息万变、竞争激烈的社会,只有不断把握现实,注重实际,才能顺利应对各种挑战,取得成功。
首先,务虚意味着客观认识事物,客观分析问题。
在我看来,每个人都有自己的价值观和思维方式,对同一个问题可能有不同的看法和判断,这是正常的。
但是,理性客观的态度是我们应该坚持的原则。
在面对新的项目、新的挑战时,我们首先要进行实地调研,了解情况,收集资料,进行分析,做到心中有数。
只有透过表象看本质,从实际出发,才能找到最合适的解决方案。
其次,务虚还意味着实事求是,注重实际效果。
我们在工作和生活中,常常面临各种任务和压力,有时候会在理想和现实之间产生一定的矛盾。
而务虚的精神则能帮助我们正确评估实际情况,理性判断,注重实际效果。
我们不能仅仅停留在理论上的舒适区,而忽视了实际操作带来的影响。
只有把每一个理想都转化为切实可行的行动,才能够真正取得成果。
此外,务虚还体现在我们对失败的看待和处理方式。
在现实生活中,我们难免会经历失败,遭受挫折和困难。
但是,务虚的精神告诉我们,失败并不可怕,重要的是要以积极的态度面对失败,从失败中吸取教训,不断总结经验,完善自己。
勇敢面对失败,积极调整思路,重新出发,一定能够获得更好的结果。
那么,作为一个普通人,我们如何在生活中贯彻务虚精神呢?我想分享一下我的实践经验。
首先,我始终保持一颗谦虚的心态。
我相信每个人都有他自己的优势和劣势,作为一个普通人,我对自己的能力并不配有过高的期望。
因此,在工作中我会虚心学习,尊重他人的意见,从别人的经验和思维方式中学习借鉴,提高自己的能力和素养。
2017公司务虚会发言
2017公司务虚会发言
2017年我处继续贯彻集团一届二次职代会和公司十届二次职代会精神,扎实开展各项工作,重点,抓好以下八个方面:
一、加快推进和茂项目按期完工
2017年1月项目前期开工条件全部齐全,施工单位确定经协商工程将按期开工建设,同时将智能化、消防等附属项目编制清单和拟招标文件。
二、节日2月主要完成工作
1、及时组织设计、监理、施工单位进行图纸技术交底。
2、对施工组织设计和各项专项方案进行论证和通过。
3、及时开挖基础槽及验槽进行基础施工。
三、3月—4月需要完成计划和任务
1、安排人员对设备进行考察和采购。
2、按施工狠抓进度和工程质量。
3.同时对施工安全和文明工地进行监理和检查。
4、进行相关的分项工程招投标工作。
四、5月—6月应完成任务和工作
1、进行项目内外装饰和水电安装和调试工作。
2、完成相关工程验收和投入使用所需的资料。
3、组织相关施工和开业前准备。
4、开业收购夏粮。
工作务虚会发言稿
工作务虚会发言稿大家好!首先,我代表全体工作人员向大家表示热烈的欢迎和衷心的感谢!感谢领导对我们工作的关心、指导和支持,同时也感谢同事们在工作中的辛勤付出和团结协作。
今天,我很荣幸能够在这个工作务虚会上发言,与大家一起分享工作中的经验和感悟。
回顾过去的一段时间,我们工作取得了一定的成绩,但也面临着一些问题和挑战。
在竞争日益激烈的市场环境中,我们必须要不断提高自身的竞争力,才能够在变革的浪潮中立于不败之地。
首先,我想谈一下工作态度。
工作态度决定工作质量,而工作质量决定着工作的成果。
作为一名从事这个行业多年的老员工,我深刻认识到只有以积极、认真的态度对待工作,才能够在工作中不断进步,实现个人价值的最大化。
同时,也希望大家能够培养正确的工作态度,时刻保持高昂的工作热情和职业道德,做到对专业、对事业、对客户负责。
其次,我想谈一下工作方法。
工作方法是我们在工作中运用的工具,正确的方法能够提高工作效率和质量,有效地完成工作任务。
在今天这个信息爆炸的时代,我们必须不断学习和更新工作方法,以适应快速变化的工作环境。
因此,建议大家要积极参加各类培训,提高自身的综合素质和专业能力,不断完善工作方法,提升工作效能。
再次,我想谈一下团队合作。
团队合作是我们工作中必不可少的一环,只有通过团队的协作和合作,我们才能够最大限度地发挥个人的优势,在工作中取得更好的成果。
而团队合作离不开良好的沟通和理解,在沟通中我们需要多一些耐心、多一些尊重,共同协商解决问题。
因此,希望大家能够加强团队间的沟通,做到互相支持、互相帮助,共同努力,共同进步。
最后,我想谈谈自身的成长和发展。
作为一个职场人士,我们必须要有持续学习的心态,不断提升自己的综合素质和专业能力。
工作中遇到的问题和挑战,是我们成长的机会和动力,只有不断自我反思、总结经验教训,才能够在工作中发现自己的不足,进行改进和提升。
因此,希望大家能够积极参加各种培训和学习活动,争取更多的机会去锻炼自己,实现个人的职业发展。
工作务虚会发言稿
大家好!今天,我很荣幸能在这里参加我们单位的工作务虚会。
在此,我将结合自己过去一年的工作经历,对单位的工作进行总结,并对未来的工作进行展望。
一、回顾过去,总结经验过去的一年,是我们单位发展历程中极不平凡的一年。
在上级领导的正确领导下,我们单位紧紧围绕中心工作,团结一心,奋力拼搏,取得了一系列显著成绩。
1. 深化改革,激发活力我们单位深入推进改革,优化内部管理,完善激励机制,激发了广大干部职工的积极性和创造性。
通过改革,我们单位的管理水平、工作效率和员工满意度得到了明显提升。
2. 提升业务,提高质量我们单位始终把业务工作放在首位,不断加强业务学习,提高业务水平。
通过举办各类培训、开展业务竞赛等活动,全体员工的专业技能得到了全面提升。
同时,我们单位注重质量意识,严格执行各项规章制度,确保了工作质量。
3. 强化服务,树立形象我们单位始终坚持“以人民为中心”的发展思想,强化服务意识,提高服务质量。
通过优化服务流程、简化办事手续,我们单位的服务水平得到了广泛认可,树立了良好的社会形象。
4. 团结协作,共克时艰面对各种困难和挑战,我们单位全体干部职工团结一心,共克时艰。
大家心往一处想,劲往一处使,为单位的发展做出了积极贡献。
二、正视问题,明确方向在取得成绩的同时,我们也应清醒地认识到,工作中还存在一些问题和不足:1. 创新能力不足。
在激烈的市场竞争中,我们单位在技术创新、产品研发等方面还存在一定差距。
2. 管理水平有待提高。
部分管理制度和流程仍需优化,以适应单位发展的需要。
3. 员工素质参差不齐。
部分员工的专业技能和综合素质有待提高。
针对以上问题,我们要明确以下工作方向:1. 深化改革,激发活力。
继续推进改革,完善激励机制,激发员工潜能。
2. 加强培训,提高素质。
加大员工培训力度,提升员工的专业技能和综合素质。
3. 创新驱动,提升竞争力。
加大技术创新、产品研发投入,提高市场竞争力。
4. 优化管理,提高效率。
在工作务虚会上的讲话
在工作务虚会上的讲话尊敬的各位工作人员:很高兴能在今天和大家一起分享一些关于工作务虚的问题。
首先,我想强调一点:工作务虚不是一种良好的工作态度。
相反,它会影响我们的工作效率,并可能导致工作质量下降。
在这个竞争激烈的世界中,我们需要尽可能高效地工作来保持我们的竞争力。
因此,我建议我们都把工作务实作为我们的工作准则。
那么,什么是工作务实呢?工作务实是指我们在工作中需要尽可能高效和专注。
我们需要明确目标,制定计划并按照计划行动。
同时,我们也需要高效地解决问题,避免拖延,以及集中精力完成任务。
那么,为什么有些人存在工作务虚的问题呢?原因可能有很多。
有些人可能缺乏目标和计划,他们并不知道自己应该做什么和如何做。
有些人可能缺乏自信,他们害怕出错,因此不愿意行动。
有些人可能被其他事情分散了注意力,他们可能注重琐碎的细节,而不是在整体上思考问题。
不管是哪种原因,我们都需要努力克服这些问题。
以下是一些建议:1. 制定计划:在开始工作之前,我们应该制定一个详细的计划。
这个计划应该包括目标、任务、时间表和预算。
制定一个计划可以让我们更好地了解我们的工作目标,并以高效的方式完成任务。
2. 勇于行动:行动是实现目标的关键。
我们不应该因为担心出错而犹豫不决。
相反,我们应该勇于尝试,迎challenges 挑战,并从中学习。
这将帮助我们不断成长,成为更好的工作者。
3. 集中精力:我们需要专注于我们的工作,而不是被其他事情所分散注意力。
在工作时,我们应该尽可能避免被手机和社交媒体所干扰。
如果我们能够集中精力,我们就能更好地完成任务。
总之,工作务实是每个人都应该坚持的态度。
我们需要制定计划,勇于行动,并集中精力。
如果我们能够做到这些,我们就能更好地完成我们的工作,并取得更好的成果。
谢谢大家!致敬!(完)。
2017年全县经济工作务虚会发言稿
2017年全县经济工作务虚会发言稿9 2017年全县经济工作务虚会发言稿一、2017年主要工作完成情况今年我局以贯彻落实市委市政府创建国家森林城市为契机,以城乡绿化攻坚为抓手,依托退耕还林、中央财政造林等林业项目,较好完成了年初确定的各项工作任务。
6月份创森工作顺利通过国家专家组核查验收,为我市9月成功获得"国家森林城市"称号作出了贡献。
今年三年城乡绿化攻坚获市委市政府考核先进县,桉树造林考核一等奖。
湖南日报、郴州电视台、郴州广播台等省市9家主流媒体组团进行了宣传报道,《郴州日报》进行了专版报道。
"二类森林资源调查"工作为全省先进单位。
"xx造林模式"被市局大力推介,相继有5个县市区兄弟单位来我县考察学习。
我县林业对外影响力得到空前提升。
(一)城乡绿化攻坚既定任务全面完成。
据统计,完成荒山造林40819亩,是市下达任务的116%。
通道绿化及提质改造126.6公里;河流水渠绿化及提质改造15.6公里,大中小型水库周边绿化2850亩;完成田心、广发、石桥、车头等4个绿化示范乡镇和肖家双珠、行廊长圳、坦坪石富冲、广发白觉、盘江帅家等17个绿化示范村建设任务。
新增城区3个街头游园,完成九老峰景区等立体绿化1.411万平方米,对全县16处小游园进行改造提质,累计完成城区绿化面积19.25万平方米。
(二)县重点建设项目有序开展。
东塔公园提质工程完成前期准备工作,目前进入征地阶段。
神农西路建设进展顺利,目前已进入规划设计、两厢用地控规和地形图测量等规划设计工作。
湖南中联天地油茶有限公司发展迅速,目前在我县流转造林面积2.4万亩,其中已栽植0.4万亩,今冬明春将完成0.6万亩栽植任务。
生态文明工作顺利启动,下发了《关于大力推进生态文明建设的决定》,确定全县"十大"重点生态文明建设工程,全县生态文明建设大会顺利召开。
县乡成立了生态文明建设领导小组,生态文明建设工作已全面铺开。
工作务虚会上的发言材料
工作务虚会上的发言材料尊敬的各位领导、同事们:大家好!今天,我很荣幸能站在这里,与大家共同参加这次工作务虚会。
在此,我将结合我国当前的发展形势和实际情况,就如何做好下一阶段工作,谈一谈我的看法和建议。
我想强调一点,那就是我们要充分认识到,当前我国正处在实现中华民族伟大复兴的关键时期。
在这一历史进程中,我们每一个人都是见证者、参与者,更是推动者。
因此,我们的工作务必实、务实、再务实,以确保我国发展始终沿着正确轨道前进。
一、坚定发展信心,抓住机遇,迎接挑战当前,世界经济复苏缓慢,保护主义抬头,国际形势复杂多变。
在这种背景下,我们要坚定发展信心,深刻认识我国发展的优势和潜力。
我们要抓住新一轮科技革命和产业变革的机遇,加大创新力度,提高发展质量,努力实现高质量发展。
二、深化供给侧结构性改革,提升产业链水平我们要深入推进供给侧结构性改革,以创新驱动和高质量供给引领和创造新需求。
我们要加快新旧动能转换,优化产业结构,提升产业链水平。
具体来说,我们要加大对新兴产业、战略性新兴产业的扶持力度,推动传统产业转型升级,提高产业链的附加值。
三、强化国家战略科技力量,提升科技创新能力科技创新是国家发展的重要动力。
我们要强化国家战略科技力量,加大投入,支持关键核心技术攻关。
同时,我们要深化科技体制改革,激发科技创新活力,培养一支高素质的科研队伍。
只有这样,我们才能在全球科技竞争中立于不败之地。
四、优化营商环境,推动实体经济高质量发展实体经济是国家的基石。
我们要优化营商环境,降低企业成本,助力实体经济高质量发展。
具体来说,我们要深化“放管服”改革,简化行政审批流程,提高政务服务效率。
同时,我们要加强知识产权保护,激发企业创新活力。
五、坚决打好污染防治攻坚战,推进绿色发展绿色发展是新时代我国发展的重要理念。
我们要坚决打好污染防治攻坚战,加强生态环境保护,推进绿色发展。
我们要加快能源结构调整,发展清洁能源,提高能源利用效率。
同时,我们要强化生态文明教育,提高全民环保意识。
务虚会个人简短发言稿
务虚会个人简短发言稿尊敬的各位领导、同事们:大家好!很荣幸能在这次务虚会上发言,我就跟大家唠唠我这段时间在工作中的一些真实想法和体验。
先来说说我刚接手咱们这个项目的时候吧。
那时候,我真的是两眼一抹黑,啥都不太懂。
但是我心里就想着,既然接了这活儿,就得把它干好。
记得有一次,为了赶一个方案,我在办公室里熬到了半夜。
办公室里静悄悄的,只有我电脑的风扇声和键盘的敲击声。
我眼睛死死地盯着屏幕,脑子里不停地转着各种想法。
当时我手里的这个方案,客户的要求特别高,既要创新,又要实用,还得控制成本。
我感觉自己就像在走钢丝,稍微一不小心就会掉下去。
我一遍又一遍地修改着方案,每一个细节都不敢放过。
从整体的框架结构,到每一个段落的文字表述,再到每一张配图的选择,我都反复斟酌。
我当时就想啊,这可不仅仅是一份方案,这是我的心血,也是我们团队的面子。
我不停地喝着咖啡,试图让自己保持清醒。
可那咖啡喝多了,胃里就开始翻江倒海,难受得要命。
但是没办法,我得坚持下去。
就在我觉得自己快要坚持不住的时候,突然脑子里闪过一个灵感。
我赶紧把它记下来,然后顺着这个思路继续完善方案。
那一刻,我感觉自己就像在黑暗中看到了一丝曙光,兴奋得差点叫出声来。
经过一夜的奋战,终于把方案搞定了。
当我按下保存键的那一刻,我整个人都瘫在了椅子上,感觉身体都不是自己的了。
但是心里却有一种说不出的满足感。
后来把方案交给客户,客户看了之后非常满意,还夸我们团队能干。
那一刻,我觉得之前所有的付出都值了。
通过这件事,我也明白了一个道理,那就是只要肯下功夫,没有什么事情是做不好的。
在今后的工作中,我还是会保持这样的劲头,遇到问题不退缩,努力把每一个任务都完成得漂漂亮亮的。
我也希望能和大家一起,共同努力,让咱们的团队越来越强大,做出更多更好的成绩。
谢谢大家!。
最经典的务虚会大讨论发言稿
最经典的务虚会大讨论发言稿
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!很荣幸能够在这次务虚会大讨论中发言。
我认为,“务虚”是为了更好地“务实”,通过深入的讨论和思考,我们能够更好地明确目标、梳理思路,为实际工作提供有力的指导。
回顾过去的工作,我们取得了一些成绩,但也面临着许多挑战。
在这个关键时刻,我们需要停下脚步,审视我们的工作,找出存在的问题,总结经验教训,为未来的发展制定更好的策略。
首先,我们要关注团队的协作和沟通。
一个团队的力量不仅仅来自于个体的能力,更重要的是成员之间的协作和配合。
我们要建立更加开放和有效的沟通机制,让每个人的声音都能被听到,每个人的建议都能得到重视。
其次,我们要注重创新和学习。
在这个快速发展的时代,创新是推动进步的关键动力。
我们要鼓励团队成员积极尝试新的方法和思路,不断学习和提升自己的能力。
只有保持学习的热情,才能跟上时代的步伐,为公司的发展做出更大的贡献。
最后,我们要强调执行力。
务虚会的成果只有通过实际行动才能转化为实际效果。
我们要明确责任,制定详细的行动计划,确保每一项工作都能得到有效的执行和落实。
我相信,通过这次务虚会大讨论,我们能够找到更好的发展方向,制定更加明确的目标。
让我们共同努力,为公司的未来发展贡献自己的力量!
谢谢大家!。
在2017年度城建城-管系统务虚会上的讲话(3)
在2017年度城建城-管系统务虚会上的讲话(3)过去的一年,奋斗异常艰辛,成绩来之不易。
每一项进步,每一个变化,都得益于县委的科学决策、坚强领导,得益于县人大、县政协的有效监督、鼎力支持,得益于城建城-管系统的同心同德、开拓奋进。
在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到,城建城-管工作还面临一些困难和问题,主要是:规划执行力有待进一步加强,比如6违章建筑依然一定程度存在;建设规范化有待进一步改进,比如个别建设工程不按规程操作,建设质量不高;管理精细化有待进一步深入,特别是安臵区、入城口管理亟待加强;资金、用地、拆迁等方面问题有待进一步解决。
这些问题,必须引起我们的高度重视,采取有效措施,切实加以解决。
二、明确目标任务,切实增强加快发展的使命感和责任感2011年,是“十二五”规划的开局之年。
做好2011年的工作,需要我们准确把握长沙县“十二五”发展的阶段性特征和定位,主动顺应发展趋势,科学研判发展形势,切实增强工作的前瞻性、创造性和科学性。
在谋划工作中,既要看到有利条件和积极因素,坚定必胜信心,又要充分估计形势的复杂性和工作的艰巨性,增强忧患意识,把难度想得大一些,困难估计得足一些,化工作压力为发展动力,努力在新的起点上开创城建城-管工作新局面。
2011年城建城-管系统的指导思想是:以科学发展观为总揽,以建设“资源节约型、环境友好型”社会为要求,以打造“三湘门户之城、山水宜居之城、活力创新之城”为目标,实施规划带动、建设拉动、管理联动、要素推动,不断提高规划建设管理的质效和水平,努力实现城建城-管事业“又好又快、科学跨越”发展。
2011年城建城-管系统的工作重点是:一是大力推进产城融合。
尊重自然规律,统筹考虑产业布局、基础设施建设和生态环境保护,以空间资源高效利用支持产业持续升级,以产业多元发展带动城市社会结构发育完善,以社会结构优化推动城市化建设。
二是大力提升城市品质。
突出精心设计、精致建设、精细管理,优化城镇的生产、生活和生态空间,提升城镇承载、服务和辐射功能,着力增强城镇的要素 7吸附力、资源转化力和内生增长力。
务虚会个人简短发言稿
务虚会个人简短发言稿
尊敬的领导、各位同事:
大家好!很荣幸能够在这次务虚会上发表个人简短发言,我是XXX。
首先,我要向大家汇报一下我在最近一段时间的工作情况。
在过去的一段时间里,我主要负责项目A的推进工作。
通过团队的共同努力,我们成功完成了项目A的第一阶段任务,并按时交付了客户。
这是我们团队的一次重要里程碑,也是我们共同努力和团队协作的成果。
在这个过程中,我发现了自己的不足之处,并通过提升技能和学习经验不断改进。
在下一阶段,我会更加努力,为项目的成功推进做出更大的贡献。
同时,我也要感谢团队里每一位同事的支持和帮助。
在项目推进过程中,大家互相协作、密切配合,为项目的顺利进行提供了坚实的保障。
感谢大家对我的信任和支持,让我在工作中感到愉快和充实。
此外,我还要提到最近一个新的想法,我通过调研和总结发现,我们公司在某个领域的创新机会很大。
我了解到,在市场上还没有类似的产品或服务,这给我们带来了巨大的发展潜力。
我希望能够进一步研究和探讨这个想法,并与团队合作,将其转化为实际的项目。
我相信,通过我们的不懈努力和智慧,一定能够取得良好的成果。
最后,我想借此机会向大家呼吁,我们每个人都要积极拥抱变化,不断学习和创新。
在这个快速发展的时代,保持进取心和学习能力至
关重要。
只有不断提升自己,才能适应不断变化的工作环境,并在竞
争中脱颖而出。
感谢大家的聆听!让我们一起携手努力,共同实现企业的发展目标!
谢谢!。
在务虚会上的发言模板(5篇)
在务虚会上的发言模板尊敬的各位领导、各位嘉宾,各位同事们:大家好!我很荣幸能够在这次务虚会上发言,跟大家一起交流,分享心得和思考。
我是XXX,来自XXX部门,今天我想和大家分享关于XXXXX的话题。
首先,我想谈谈对于务虚会的理解。
在我看来,务虚会是一个非常重要的交流平台,它为我们提供了互相学习、互相启发的机会,也是我们思考问题、解决困难的一个平台。
通过务虚会,我们可以了解到不同部门、不同领域的经验和思路,可以激发创新思维,拓宽视野,提高工作效率。
在今天的发言中,我将围绕XXXXX展开讨论。
XXXXX是一个非常重要的课题,它关乎到我们的工作,也关乎到我们的发展。
在这个快速变化的时代,我们面临着许多新的挑战和机遇,如何应对这些挑战和机遇,如何提高我们的工作能力和创新能力,成为我们所面临的首要问题。
在这方面,我有几个方面的思考和建议。
首先,我们要加强学习,提高自身素质。
学习是一个不断进步的过程,只有保持学习的心态,我们才能紧跟时代的步伐,以更好的状态应对各种挑战。
我建议我们要注重知识的更新,要及时关注最新的行业动态和技术趋势,通过学习和掌握新知识、新技能,提高自己的工作水平和竞争力。
其次,我们要注重合作,加强团队建设。
在一个团队中,每个人的作用都是非常重要的。
我们要积极主动地与同事合作,互相帮助,实现优势互补,共同完成工作任务。
此外,团队内外的合作也非常关键,要善于与其他部门、其他团队合作,通过资源共享和优势互补,提高工作效率、推动工作创新。
再次,我们要勇于创新,敢于尝试。
创新是推动事业发展的动力,只有敢于创新、敢于尝试,我们才能不断改进工作方法和流程,提高工作效率和质量。
我建议我们要鼓励员工提出建设性的意见和建议,为员工提供创新的空间和机会,通过不断创新和改进来推动企业的发展。
最后,我们要注重细节,追求卓越。
在工作中,细节决定成败。
我们要注重细节,追求卓越,不仅要注重工作质量,还要注重工作效率。
我们还要注重服务质量,提高与客户沟通的能力,满足客户的需求。
在务虚会上的讲话
在“务虚会”上的讲话努力干出☆奋力争先、争创一流新气象2017年,是☆进一步筑牢高水平小康社会基础的关键年,也是实施创新驱动、推进改革开放的突破年。
我们将认真贯彻市委市政府部署要求,强化“奋力争先,争创一流”导向,坚定必胜信心、保持昂扬斗志,勇往直前、敢打敢拼,确保继续在全市挑大梁、在☆占前位。
在充分调研、反复酝酿的基础上,研究归纳了明年“12345”的工作思路。
“1”即坚持一个主题:围绕高水平全面建设小康社会,努力实现☆新的跨越。
“2”即打赢两大主攻仗:打赢“创新”主攻仗,推进以科技创新为核心、包括思想观念、体制机制、方式方法的全面创新,着力形成以创新为引领的经济体系和发展方式;打赢“富民”主攻仗,实现居民收入结构不断优化,社会就业、自主创业更加充分,百姓富裕程度普遍提高。
“3”即突出三大任务:突出“加快发展”任务,始终高举加快发展大旗,保持经济中高速增长,经济结构进一步优化,经济总量持续扩大,经济质态不断提升;突出“建设家园”任务,着力建设“整洁顺畅宜居”☆,实现“天更蓝、山更绿、水更清”,百姓对生态环境更加满意,环境吸引力明显提升;突出“改善民生”任务,进一步健全社会保障,进一步优化公共服务,进一步筑牢民生底线,使百姓安居乐业,幸福指数不断提升。
“4”即强化四项作风:强化实干作风,对确定的目标紧盯不放、一抓到底,对作出的决策条条算数、个个兑现,对在手的事情锲而不舍、件件落实,切实做到立说立行、务求必成;强化快干作风,树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的意识,强化“等不得、慢不得、拖不得”的紧迫感,不快不行、以拼求快、凭快取胜;强化善干作风,积极用改革的思路、创新的办法去破解难题、化解矛盾,切实找准突破口,以重点突破带动整体推进,达到事半功倍的效果;强化会干作风,掌握应对新形势、处理复杂局面的新知识、新本领,重点抓住牵动全局的工作,紧盯事关重大的项目,办好群众关注的实事,真正做到干成事、干好事、不出事。
务虚会个人简短发言稿
务虚会个人简短发言稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!很荣幸能在这次务虚会上发言,跟大家分享一些我的想法和感受。
先来说说我最近经历的一件小事吧。
前段时间,我们部门接到了一个重要的项目,任务紧急,压力巨大。
那几天,办公室里的气氛紧张得就像拉紧的弓弦,每个人都绷着脸,全神贯注地投入工作。
我呢,负责其中一个关键的环节。
为了能按时完成任务,我每天早早地来到公司,晚上又加班到很晚。
那段时间,我连做梦都在想着那些数据和方案。
有一天晚上,大概已经十点多了,我还在对着电脑屏幕苦苦思索。
眼睛酸涩得不行,脑子也像一团乱麻。
就在我快要崩溃的时候,突然听到旁边传来一阵轻轻的咳嗽声。
我扭头一看,原来是我们部门的小李。
小李平时是个特别活泼开朗的人,可那几天也被这项目折腾得没了精神。
他手里拿着一杯热气腾腾的咖啡,走到我身边说:“别太拼啦,来,喝杯咖啡提提神。
” 我接过咖啡,心里一阵感动。
那杯咖啡的温度透过杯子传到我的手上,感觉暖暖的。
我小啜了一口,那浓郁的咖啡香瞬间在嘴里散开,似乎一下子驱散了不少疲惫。
小李在我旁边坐下,开始跟我闲聊起来。
他说:“你知道吗,我觉得咱们就像一群在沙漠里找水源的人,虽然眼前一片荒芜,但只要坚持,说不定下一脚就能踩到清泉。
” 我被他这个比喻逗笑了,心情也轻松了一些。
我们就这么有一搭没一搭地聊着,不知不觉中,压力好像没那么大了。
后来,小李又帮我一起梳理了一些思路,让我原本混乱的想法渐渐清晰起来。
经过那几天的奋战,我们最终顺利完成了项目。
当把成果交上去的那一刻,我长长地舒了一口气,感觉整个人都轻松了好多。
通过这件事,我有了一些感悟。
在工作中,我们常常会遇到各种困难和挑战,有时候会觉得自己孤立无援,被压力压得喘不过气来。
但其实,身边的同事们就是我们最坚实的后盾。
大家相互支持、相互帮助,再难的坎也能迈过去。
而且,面对压力和困难,我们不能一味地埋头苦干,适当的放松和交流,说不定能带来意想不到的效果。
就像那天晚上和小李的聊天,不仅让我缓解了压力,还让我找到了新的思路。
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在2017年工作务虚会上的发言
各位领导、各位同仁:
大家上午好!
根据公司的统一安排部署,针对分公司的具体实际,我们组织分公司中层以上干部,重点围绕11个专题,于11月16日、25日连续二次进行了反复地辩论、仔细地研讨。
刚才剑书同志的发言就是集体智慧的结晶。
我外人认为,很全面、也很具体,可以说是思路清晰、目标明确、措施有力。
借此机会,我也想就二个方面的问题给各位再作进一步地汇报:
一是专业化重组后,如何进一步的加强盘活人力资源
打铁还需自己硬。
专业化重组后,我们不能把所有的问题、所有的矛盾都寄托在别人身上,而是更应该自立、自强。
目前,结构性缺员制约着企业的生存、发展,分公司在这方面的矛盾尤为突出,对此,我们作了一些有益的探索。
分公司现有各类营运车辆78台,而专职押运员仅22名,很显然难以满足正常的生产所需。
往年,因管理不是那么严格,我们也打了下“擦边球”,所以矛盾并不突出。
今年以来,危货运输接连发生重特大事故,尤其是8.26包茂高速安塞段发生特大事故、以及十八大召开前夕,交警、路政、甚至连派出所都上路,联合对危货运输进行强化整治,时不时还交叉检察。
对没有配带押运员的,动辄上万的进行罚款。
我们的车辆几乎到了四面楚歌、寸步难行的地步。
怎么办?最好的方法就是问计于民。
我们向内挖潜,切实在加强和盘活分公司
的人力资源上作*。
实行分公司机关人员兼职押运。
分公司机关现有各类用工52人,全部实行兼职押运,基本上能满足正常的生产所需。
这一利企利民的好事,在执行时,起初也费了不少的周折、遇到了不小的阻力,我们采取了四大措施,才使这一办法走上正轨。
一是问计于民寻办法。
向大家讲实情、交实底,征求大家的意见,让大家拿出解决问题的办法;二是公平公正做表率。
分公司只有特殊的岗位,没有特殊的人员,全部实行兼职押运。
上至经理、书记,下至干事、门卫,无一例外;三是变“罚”为“争”转观念。
为了推行兼职押运,起初,我们所采取得是简单的教育方法,可少数人无动于衷,接着进行了严厉的罚款,这下又引起了巨大的反响。
通过学习,我们转变了观念,变罚钱为挣钱。
多兼职一趟,从效益工资中拿出20元给予奖励。
谁也阻挡不了别人挣钱。
一字之差,结果一样,但引起的却是二种截然不同的效果;四是变“消防员”为“管理员”。
未实行兼职押运时,车辆这里被扣,那里被罚,分公司相关的机关干部到处托人求情、到处去灭火,十足一个“消防员”。
现在好了,他们都把精力全部用在了管理上。
运用同样的方法,我们也解决了一线驾驶员紧缺的问题。
自页岩气拉运队伍上山后,分公司是76名驾驶员,驾驶78辆营运车辆,让成品罐司机与原油罐司机相互补缺、统筹兼顾,没有让一趟任务在我们手中丢失。
在分公司真正形成了一人多岗、一专多能、能干能工的良好氛围。
二是如何强化班组建设
作为企业最小的部门——班组,决定了各项工作都需要通过他去贯彻、去落实。
近年来,班组的作用有所弱化,说得严重点,有的班组完全丧失了应有的功能,基本上是名存实亡。
中队在帮班组干事、分公司在履行着中队的职责,这种状况如不及时扭转,必将会制约企业的生存、发展。
为此,XX年,我们要将班组建设作为分公司的重中之重的工作来抓。
一是切实搞好竞聘。
变“指派制”为“兑聘制”。
把哪些在群众中威信高、能力强、想干事、能干事、干得成事的人竞聘到班长的岗位上来;二是切实搞好培训。
对竞聘上来的班长要及时搞好培训,让他们尽快熟悉自己的岗位职责,知道自己该行使哪些职责,该怎样管理好班组;三是给予其相应的待遇。
建立班组长津贴制,这方面需要得到上级领导的理解,给予相关政策的支持。
让班组长真正实现责、权、利相统一;四是严考核、硬兑现。
为鼓励先进,鞭策后进,必须定期对班组进行考核、监督,不循私情,奖罚分明,真正营造出一种相互学习、你追我赶的良好局面。