(完整word版)关于办公区域禁止吸烟的通知
禁止吸烟管理通知（共5篇）
禁止吸烟管理通知（共5篇）第一篇：禁止吸烟管理通知禁止吸烟管理通知为控制吸烟的危害，消除公司安全隐患，保障公司全体员工身心健康，维护公司良好工作生活环境，树立公司形象，逐步达到绿色环保全公司全厂无烟，特制订如下吸烟通知：一、办公室严禁吸烟。
二、公司全体员工要提高吸烟有害健康的认识，自觉禁止吸烟，已公司利益为重，服从领导，严格遵守公司吸烟管理支付宝。
如有发现违规吸烟者，发现一次扣10元，望吸烟员工严于律己。
此通知从2015年3月20号开始执行。
2015年3月20号第二篇：公司禁止吸烟管理通知关于公司禁烟及办公制度的通知通知集团各部门：为维护公司正常的行政办公秩序，为员工提供一个健康、安全、舒适的办公环境，公司将对办公秩序、卫生环境、员工纪律等诸多方面加强监督和检查，严格执行办公楼全面禁烟规定，具体要求和规定如下：关于办公楼内全面禁止吸烟的管理规定：1、各部门员工禁止在办公室、会议室、接待室、卫生间、楼梯间、电梯间、公共通道、大厅等办公及公共区域内吸烟；2、禁止在会议、培训和团队建设的活动进行过程中，以及其他集体活动中公司员工能够受影响的封闭区域吸烟；3、员工在非工作时间应到非工作及公共场所以外吸烟；4、接待外来人员时要及时制止客人吸烟，并明确告知本公司为无烟办公区域；5、违反公司禁止吸烟规定的，初次罚款20 元/次，再经发现处以罚款50元/次。
二、关于员工着装、出勤的管理规定：1、员工在正常上班期间严禁穿牛仔裤、运动鞋、运动衣等不符合正装着装规范的服装上岗；2、上班期间严禁吃早餐、零食，严禁串岗聊天、脱岗等违纪行为；3、员工不得无故出现不打卡、迟到、早退、缺勤等现象，不允许在工作时间内私自外出；4、行政管理部会加强每日例行检查，违反公司考勤制度和工作纪律者，将给与罚款10-50元/次。
三、关于办公区域卫生及安全的管理规定：1、集团各部门应每日安排人员打扫办公室卫生，办公区域内应桌面物品摆放整齐、地面干净整洁、办公室内无异味；2、各部门人员下班时应及时关闭空调、电脑、打印机、饮水机等电源，并及时关灯、关闭门窗；违者罚款20-100元；3、公司定于每周五下午为卫生大扫除日，各部门员工应于每周五下午17:30分之前彻底整理办公室卫生；违者扣罚部门负责人20-100元；行政管理部将联合物业管理部不定期对各部门进行办公秩序、环境卫生、安全的检查，请各部门人员高度重视，违反上述规定者，将对相关人员进行罚款。
办公室禁烟通告（精选3篇）
办公室禁烟通告（精选3篇）办公室禁烟通告篇1为了保障全体员工的身体健康，控制吸烟造成的危害，保持办公室公共场所环境卫生，倡导良好社会公德，更好地构建和谐的办公环境，结合公司实际情况，特制定本制度：1、任何员工禁止在公司内的办公区域、室内公共场所和卫生间吸烟。
2、吸烟处：楼梯走道处。
3、在公司内做好禁烟的宣传工作，保持办公环境卫生，公司内禁止乱丢烟蒂;选择健康的生活方式，人人遵守禁烟制度，争创无烟工作环境;4、希望公司吸烟员工积极配合执行此制度，如发现违反规定者，公司将进行处罚。
望大家共同遵守，监督执行。
此规定于20____年____月____日日开始执行。
生产部麻烦黄主管通知(关于今后生产部的通知，麻烦黄钰森黄主管通知，谢谢)!________有限公司20____年____月____日办公室禁烟通告篇2冀南钢铁集团关于在公共场所禁止吸烟的通告在公共场所吸烟，不仅危害公共环境和公众健康，而且损害企业形象。
为进一步做好公共场所禁烟控烟工作，现就在公共场所禁烟有关事项通知如下。
一、要充分认识在公共场所禁烟的重要意义，模范遵守公共场所禁烟规定，自觉维护企业形象。
二、在有禁止吸烟标识的公共场所不吸烟，并积极做好禁烟控烟宣传教育和引导工作，及时劝阻和制止他人违规在公共场所吸烟行为。
三、要把集团办公楼建成无烟办公区，会议室、楼道、洗手间等场所张贴醒目的禁烟标识。
四、各单位领导要起到模范带头作用，动员本部门员工控烟，鼓励吸烟员工戒烟。
五、办公室要加强监督检查，对违反规定在公共场所吸烟的人员要给予批评教育。
办公室禁烟通告篇3各部室：为加强安全生产，改善办公环境，提高公司的整体形象，经研究决定，在公司区域内实施全员禁烟。
违规者，第一次发现，给予50元/次的罚款处分，其直接上级领导给予100元/次的罚款处分;第二次发现，违规者直接予以辞退，其直接领导月薪扣除30%，连扣三个月。
举报违规者，按照罚款总额的双倍给予奖励，并且为举报者保密。
《关于禁止在办公区域吸烟的通知》
《关于禁止在办公区域吸烟的通知》
尊敬的各位员工：
为了维护办公环境的整洁与员工的身体健康，经公司管理层研究决定，自即日起，严禁在办公区域内吸烟。
为了确保全体员工能够共同遵守并执行这一规定，特向大家发布以下通知：
一、背景
吸烟不仅会对吸烟者自身的健康造成危害，还会对他人的健康产生影响。
据统计，二手烟中的有害物质含量是主动吸烟时的数倍，长期暴露在二手烟环境下会增加患癌症、心脑血管疾病等风险。
为了保障每位员工的健康权益，公司决定全面禁止在办公区域内吸烟。
二、具体措施
全面禁止：自通知发布之日起，公司办公区域内所有场所均禁止吸烟，包括但不限于办公室、会议室、走廊、洗手间等公共区域。
设置吸烟区：公司将在办公楼外设立专门的吸烟区，为需要吸烟的员工提供合适的场所。
宣传教育：公司将通过多种形式对全体员工进行禁烟政策的宣传教育，增强员工的禁烟意识和自觉性。
监督执行：由各部门主管负责监督本部门员工的禁烟情况，并对违反规定者进行相应处理。
三、遵守规定的重要性
禁止在办公区域吸烟是公司对员工健康负责的体现，也是每位员工应尽的社会责任。
只有大家共同遵守规定，才能创造一个清洁、健康的工作环境。
四、处罚措施
对于违反禁烟规定的员工，公司将按照公司相关规定给予相应处罚，并视情节轻重采取警告、罚款甚至停职等措施。
希望全体员工能够理解并支持公司这一决定，共同营造一个良好的工作环墶。
让我们携起手来，共同为打造一个清洁、整洁、和谐的办公环境而努力！
特此通知。
此致
XXX 公司管理层
日期：XXXX年XX月XX日。
学校办公区域禁烟通知
学校办公区域禁烟通知尊敬的全体教职员工：大家好！为了营造一个健康、文明、和谐的校园环境，保障师生的身体健康，根据相关法律法规和学校的管理规定，经学校研究决定，即日起在学校办公区域全面实行禁烟。
现将有关事项通知如下：一、禁烟范围学校内所有办公区域，包括但不限于办公室、会议室、楼道、洗手间等。
二、禁烟要求1、全体教职员工应自觉遵守禁烟规定，不得在办公区域内吸烟。
2、来访人员在办公区域内同样禁止吸烟，接待人员有责任提醒并制止。
3、办公区域内不得摆放烟灰缸、打火机等与吸烟有关的物品。
三、监督与管理1、学校将加强对办公区域的巡查力度，对违反禁烟规定的人员进行劝阻和教育。
2、各部门负责人应加强对本部门人员的管理和监督，确保所属人员遵守禁烟规定。
3、鼓励全体师生对办公区域内的吸烟行为进行监督和举报。
四、处罚措施1、对于首次违反禁烟规定的人员，将给予口头警告。
2、对于多次违反禁烟规定的人员，将在全校范围内进行通报批评，并视情节轻重给予相应的纪律处分。
五、吸烟的危害吸烟对人体健康的危害是多方面的。
首先，吸烟是导致多种癌症的重要原因之一，如肺癌、胃癌、肝癌等。
其次，吸烟会损害呼吸系统，引发慢性阻塞性肺疾病、哮喘等疾病，影响正常的呼吸功能。
此外，吸烟还会对心血管系统造成不良影响，增加患心脏病、中风等疾病的风险。
长期吸烟还会影响免疫系统，使人更容易感染疾病，并且会影响生殖健康，对孕妇和胎儿的发育也极为不利。
在学校这样一个人员密集的场所，吸烟不仅危害吸烟者自身的健康，也会对周围的人造成二手烟的危害。
二手烟中同样含有大量有害物质，对非吸烟者的健康也会产生严重影响，尤其对儿童、青少年和孕妇的危害更大。
六、设立禁烟区的意义1、保障师生健康：为广大师生创造一个清新、无烟的工作和学习环境，减少因吸烟和二手烟导致的疾病风险，提高师生的身体素质和学习工作效率。
2、树立良好形象：学校作为教育机构，应当倡导健康的生活方式和文明的行为规范。
办公室禁止吸烟通知
办公室禁止吸烟通知恭敬的全体员工：为了保障办公环境的健康与安全，提高工作效率，根据国家相关法律法规以及公司的管理要求，我公司决定从即日起对办公室进行全面禁烟。
一、禁烟范围及措施1. 办公室内禁止吸烟：包括办公区、会议室、歇息室、走廊、洗手间等公共区域，以及各个办公室、工作区域等。
2. 提供吸烟区：为了满足吸烟员工的需求，公司将在公司大楼外设立专门的吸烟区，员工可在规定的区域内吸烟。
3. 明确禁烟标识：公司将在办公室内外的显眼位置放置禁烟标识，提醒员工禁止在禁烟区域吸烟。
二、禁烟执行措施1. 自觉遵守：全体员工应自觉遵守公司的禁烟规定，不得在禁烟区域内吸烟。
2. 相互监督：员工应相互监督，如发现有员工违反禁烟规定，可向部门负责人或者人力资源部举报。
3. 处理违规行为：对于发现的违规行为，公司将采取适当的纪律处分措施，包括口头警告、书面警告、扣减绩效奖金等。
三、禁烟的理由和好处1. 保障员工健康：吸烟对健康有害，二手烟也会对他人造成危害。
禁烟可以减少员工吸二手烟的风险，提高办公室内空气质量，保障员工的身体健康。
2. 提高工作效率：吸烟会分散员工的注意力，影响工作效率和质量。
禁烟可以减少员工的吸烟时间，提高工作效率，提升团队整体业绩。
3. 建立良好形象：公司作为一个负责任的企业，应该积极倡导健康的工作环境。
禁烟政策的实施可以提升公司形象，吸引更多优秀的人材加入。
四、禁烟政策的宣传和教育1. 内部宣传：公司将通过内部通知、公告栏、电子邮件等方式向全体员工宣传禁烟政策，提高员工对禁烟政策的认识和理解。
2. 培训教育：公司将组织相关培训，向员工普及吸烟对健康的危害，以及禁烟政策的重要性和好处。
3. 外部宣传：公司将在公司网站、社交媒体等渠道宣传禁烟政策，向外界展示公司对员工健康的关注和管理水平。
五、禁烟政策的执行时间本禁烟通知自发布之日起生效，全体员工应即将开始遵守禁烟规定。
为了确保禁烟政策的有效执行，公司将进行定期检查和督导，对违规行为进行处理。
办公室禁止吸烟通告文档6篇
办公室禁止吸烟通告文档6篇Office no smoking notice document编订：JinTai College办公室禁止吸烟通告文档6篇前言：通告是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文，使用面比较广泛，一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用。
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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：办公室禁止吸烟通告范文2、篇章2：办公室禁止吸烟通告范文3、篇章3：办公室禁止吸烟通告范文4、篇章4：严禁吸烟的通告范文5、篇章5：严禁吸烟的通告范文6、篇章6：严禁吸烟的通告范文为了优化办公环境以及保证全体员工的身心健康，同时树立广大员工的安全防火意识，更好的构建和谐的办公环境，公司一般都会发出禁烟通告倡导大家执行。
下面小泰整理了一些内容，提供给大家参阅。
篇章1:办公室禁止吸烟通告范文公司各部室：在公共场所禁止吸烟不仅是国家的明令要求，也是创建文明、和谐、健康社会与生活的必然要求。
中央、国务院也印发了《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》，不仅强调了全面禁烟的重要性、必要性，又进一步要求各级党员、领导干部要在公共场所禁烟工作中发挥积极的表率作用。
但就目前公司禁烟情况来看，还任重道远。
不仅要在宣传、警示上下功夫，更要在思想、习惯上下功夫，通过正面教育和强制惩戒，不断转变思想意识，不断改变不良习惯与陋习。
为做好公司生产、办公区及办公室禁烟工作，经公司党委研究，特做如下规定：一、所有办公室、会议室不准放烟灰缸。
二、在公司各办公室内外、楼梯、走廊、卫生间及生产、办公场所等公共场所实行严格禁烟，绝对不许抽烟，不准有烟头。
三、凡违反规定者，严格按以下罚则处理：1、在禁烟区，凡发现抽烟者，第一次，中层干部以上人员罚款500元，员工罚款200元;第二次，除按第一次标准罚款外，在全公司范围内通报批评;第三次，在按第二次标准处罚外，取消其评先、评优资格。
禁止吸烟通知公司禁烟政策通知
禁止吸烟通知公司禁烟政策通知尊敬的各位公司员工：为了营造一个良好的工作环境，保障员工的健康和权益，公司决定全面禁止吸烟。
从即日起，公司将实施严格的禁烟政策。
在此通知全体员工，特别是吸烟者，务必遵守以下规定：一、禁止吸烟地点1.办公区：办公楼内、会议室、办公室及其他公共工作区域内全面禁烟。
2.公共场所：包括但不限于厕所、楼梯间、电梯厢、休息区等，全面禁烟。
3.室外场所：公司院内、门口、楼道入口等所有公司财产范围内禁止吸烟。
二、吸烟区设置为了满足吸烟员工的需求，公司将合理划定一些室外吸烟区域，以便员工在工作时间休息时使用。
吸烟员工应该到规定的吸烟区域进行吸烟，且应该注意保持卫生，防止烟蒂乱扔。
三、禁止吸烟的原因公司实施禁烟政策的目的是为了：1.保护员工健康：吸烟对吸烟者及其周围的非吸烟者都具有害性。
二手烟中的有害物质对人体健康产生负面影响。
禁烟政策旨在维护员工的身体健康和生活质量。
2.提高工作效率：吸烟会浪费时间并对工作效率产生负面影响。
禁烟政策的实施有助于提高员工的专注度和工作效率。
3.营造和谐环境：禁烟政策的实施有助于创造一个对吸烟和非吸烟员工都更加宜人的工作环境，并促进员工之间的和谐相处。
四、惩罚措施为了确保吸烟政策的有效执行，公司将采取以下惩罚措施：1.第一次违反禁烟规定的员工，将被口头警告并记录在案。
2.第二次违反禁烟规定的员工，将被书面警告，并扣除相应的考勤分。
3.多次违反禁烟规定的员工，将根据情节轻重，采取更严厉的处罚，包括但不限于停职、罚款、终止劳动合同等。
五、宣传教育公司将定期开展宣传教育活动，提高员工对吸烟危害的认识，增强员工的禁烟意识。
公司会为有意戒烟的员工提供相关的戒烟辅导和支持，帮助员工改变吸烟习惯。
最后，希望全体员工共同遵守公司的禁烟政策，营造一个健康、和谐的工作环境。
感谢各位员工的支持与配合！公司管理部日期：年月日。
关于禁烟区规定的通知
关于禁烟区规定的通知亲爱的各位同事、朋友们：大家好！为了创造一个更加健康、舒适和安全的环境，保障大家的身心健康，提高公共区域的空气质量，减少火灾隐患，现对禁烟区的相关规定作出如下通知：一、禁烟区的范围1、公司内部的所有办公区域，包括办公室、会议室、接待室、休息室等。
2、公共服务场所，如电梯间、楼道、楼梯、走廊等。
3、员工餐厅、食堂等餐饮区域。
4、公司内的图书馆、资料室、档案室等。
二、禁烟的具体要求1、在禁烟区内，任何人员不得吸烟，包括电子烟。
2、禁止在禁烟区放置烟灰缸、打火机等与吸烟有关的物品。
3、对于来访的客人，应提前告知其禁烟区的规定，并引导其遵守。
三、违反禁烟规定的处理措施1、对于首次违反禁烟规定的员工，将给予口头警告，并记录在案。
2、对于多次违反禁烟规定的员工，将视情节轻重给予书面警告、罚款、绩效扣分等处罚。
3、对于在禁烟区内吸烟导致火灾等安全事故的，将依法追究其法律责任。
四、设立监督机制1、公司将安排专人进行不定期的巡查，监督禁烟区的执行情况。
2、鼓励员工相互监督，如发现有违反禁烟规定的行为，可向相关部门举报。
五、宣传与教育1、公司将通过内部通告、宣传栏、培训等方式，加强对禁烟区规定的宣传和教育，提高员工的知晓率和遵守意识。
2、定期组织有关吸烟危害健康的知识讲座，引导员工养成良好的生活习惯。
六、设立专门的吸烟区域为了满足吸烟员工的需求，公司将在合适的位置设立专门的吸烟区域，并配备相应的消防设施。
吸烟区域将明确标识，吸烟人员应在指定区域内吸烟，并遵守相关规定。
七、健康关怀公司关注员工的身心健康，对于有戒烟需求的员工，将提供必要的支持和帮助，如推荐戒烟方法、提供戒烟咨询等。
八、禁烟的重要意义1、保护非吸烟者的健康二手烟对非吸烟者的健康危害极大，长期暴露在二手烟环境中可能导致多种疾病，如呼吸系统疾病、心血管疾病、癌症等。
设立禁烟区可以有效减少非吸烟者吸入二手烟的机会，保护他们的身体健康。
2、提高工作效率吸烟会导致注意力分散、精神不振等问题，影响工作效率。
办公区禁止吸烟通知
办公区禁止吸烟通知尊敬的各位员工：为了维护办公区的空气质量，保障员工的健康权益，经公司决定，自即日起，办公区内全面禁止吸烟。
为了让大家更好地理解和遵守相关规定，特向各位员工发布以下禁止吸烟通知：一、背景说明吸烟是一种有害健康的行为，不仅危害吸烟者自身的健康，也会对他人造成二手烟危害。
根据《中华人民共和国控制吸烟条例》，办公场所应当全面禁止吸烟，公司作为社会责任感企业，积极响应国家政策，保障员工的身体健康。
二、禁止吸烟范围办公区内包括但不限于办公楼、会议室、走廊、楼梯间、洗手间等任何室内场所，均属于禁止吸烟范围。
为了避免火灾和影响他人，建议吸烟者到公司指定的吸烟区域进行吸烟。
三、吸烟区域设置公司已经在办公区外设立了专门的吸烟区域，该区域配备了专用的烟灰缸和垃圾桶，请各位员工在需要吸烟时前往该区域，并注意保持环境卫生。
四、禁止吸烟带来的好处保障员工健康：禁止吸烟可以减少二手烟对他人的伤害，提高办公环境的空气质量。
提高工作效率：清新的空气有利于员工集中注意力，提高工作效率。
营造良好企业形象：公司积极响应国家政策，关注员工健康，体现了企业的社会责任感。
五、违规处理措施对于违反禁止吸烟规定的员工，公司将按照公司管理制度予以相应处理。
首次违规将给予口头警告，并记录在个人档案中；多次违规者将面临相应的纪律处分。
希望全体员工能够自觉遵守公司的相关规定，共同营造一个清新、健康的办公环境。
让我们携起手来，共同为打造一个更加和谐舒适的工作场所而努力！特此通知。
公司管理部日期：XXXX年XX月XX日。
关于吸烟注意事项通知Microsoft Word 文档 (4)
关于吸烟注意事项通知
为维护良好企业形象，保持办公区、场区卫生整洁，现对吸烟作以下规定：
1、在吸烟区吸烟，离开前请熄灭烟头，再放入垃圾筒，禁止随地弹烟灰、扔烟头。
2、员工更衣室、饭堂禁止吸烟。
3、在办公室范围内吸烟，请移步吸烟区，离开时请熄灭烟头并放入烟灰缸内，办公区请勿持烟走动，禁止随地弹烟灰、扔烟头。
4、在场内吸烟，如需离开座位，请把烟头熄灭，请勿持烟头在场内、场外通道、大堂走动。
5、场内吸烟，禁止在未开台的烟盅弹烟灰、放烟头。
6、禁止在场外通道吸烟，吸烟前请移步吸烟区。
办公室禁烟通知
办公室禁烟通知恭敬的各位办公室员工：为了提倡健康的工作环境，改善办公室的空气质量，保护每一位员工的身体健康，我公司决定自即日起在办公室内全面禁烟。
特此通知，希翼各位员工共同遵守。
1. 禁烟范围办公室内所有区域，包括办公区、会议室、歇息室、洗手间等，均属于禁烟区域。
禁止任何形式的吸烟行为，包括传统香烟、电子烟、雾化器等。
2. 禁烟标识为了提醒员工及时遵守禁烟规定，公司将在办公室内设置禁烟标识。
请各位员工留意标识的位置，并遵守相应的禁烟规定。
3. 禁烟宣传公司将通过内部通告、公告栏、员工手册等形式进行禁烟宣传。
希翼各位员工积极参预，传播禁烟的重要性和好处，共同营造一个无烟的健康工作环境。
4. 禁烟监督为了确保禁烟规定的执行，公司将设立专门的禁烟监督小组。
该小组将定期巡查办公区域，发现有违禁烟规定的行为，将采取相应的纠正措施，并向相关部门报告。
5. 违规处罚对于违反禁烟规定的员工，公司将按照公司规定进行相应的处罚。
处罚的形式包括口头警告、书面警告、扣除奖励、扣除绩效等。
情节严重者，将依照公司相关规定进行处理。
6. 禁烟匡助对于有吸烟习惯的员工，公司将提供相应的匡助。
例如，提供戒烟指导、健康咨询、戒烟药物等。
希翼各位员工能够积极参预，摆脱烟草的困扰，迈向更健康的生活。
7. 员工意见反馈公司欢迎各位员工对禁烟规定提出珍贵的意见和建议。
如果您有任何疑问或者建议，请随时与我们的人力资源部门联系。
我们将认真听取您的意见，并根据实际情况进行相应的调整和改进。
最后，希翼各位员工能够自觉遵守禁烟规定，共同营造一个健康、舒适的工作环境。
让我们携手努力，为公司的发展贡献自己的力量！谢谢大家的支持与配合！祝好！公司管理部门。
禁烟条例通知函
禁烟条例通知函尊敬的各位员工：您好！为了进一步营造健康、和谐的工作环境，保障员工的身心健康，根据我国相关法律法规及公司管理要求，现将有关禁烟条例事项通知如下：一、禁烟区域1. 公司内部所有办公区域、会议室、接待室、走廊、楼梯间、电梯间等公共场所全面禁止吸烟。
2. 公司外部，包括但不限于厂区、停车场、员工宿舍等区域，距离建筑物入口5米范围内禁止吸烟。
二、禁烟规定1. 全体员工应自觉遵守禁烟条例，不得在禁烟区域吸烟。
2. 员工应互相监督，对违反禁烟规定的行为进行提醒和劝阻。
3. 对不听劝阻、多次违反禁烟规定的员工，公司将依据公司规章制度予以处理。
三、禁烟宣传与教育1. 公司将通过内部培训、宣传栏、邮件等形式，加强禁烟宣传教育，提高员工的禁烟意识。
2. 员工应主动关注禁烟知识，积极参与禁烟活动，共同营造无烟环境。
四、禁烟支持措施1. 公司将设立专门的吸烟区，为有需要的员工提供吸烟场所。
2. 公司将向员工提供戒烟咨询和帮助，鼓励员工戒烟，关爱身体健康。
五、处罚措施1. 对违反禁烟规定的员工，首次发现予以警告，第二次发现将在全公司范围内通报批评，第三次发现将扣除当月奖金。
2. 对于情节严重、造成不良影响的，公司将依法依规进行处理，直至解除劳动合同。
六、其他事项1. 本通知自发布之日起生效，请各位员工认真阅读，严格遵守。
2. 如有疑问，请咨询公司人力资源部。
感谢各位员工一直以来对公司的支持和理解，让我们共同努力，为创建一个无烟、健康、和谐的工作环境贡献一份力量。
祝大家工作顺利，身体健康！敬请予以遵守。
顺祝商祺！[公司名称][通知日期]。
公共场所禁止吸烟通知
公共场所禁止吸烟通知尊敬的广大市民朋友们：大家好！为了保障公众的身体健康，创造一个清新、舒适、文明的公共环境，根据相关法律法规和卫生健康要求，现将公共场所禁止吸烟的有关事项通知如下：一、禁止吸烟的公共场所范围1、各类医疗机构、卫生服务机构、康复机构、养老院等医疗保健场所。
2、幼儿园、中小学校、高等院校等教育机构的室内外区域。
3、图书馆、博物馆、文化馆、美术馆、展览馆、科技馆、纪念馆等文化场所。
4、影剧院、音乐厅、游艺厅、歌舞厅、网吧等娱乐场所。
5、商场、超市、书店、金融机构、邮政电信营业场所等商业场所。
6、各类体育场馆、健身场所。
7、公共交通工具及其等候室、售票厅。
8、电梯间、楼道、会议室、办公室等室内公共区域。
二、禁止吸烟的要求1、上述公共场所内全面禁止吸烟，不得设置吸烟室或吸烟区。
2、公共场所的管理者和经营者应当在场所内显著位置设置禁止吸烟的标识和警示语。
3、加强对场所内的巡查，及时劝阻吸烟者停止吸烟行为。
4、积极开展禁止吸烟的宣传教育活动，提高公众对吸烟危害的认识。
三、吸烟的危害吸烟对健康的危害是多方面的，不仅对吸烟者自身的健康造成严重影响，也会给周围的人带来二手烟的危害。
1、对吸烟者自身来说，吸烟会增加患癌症（如肺癌、胃癌、食管癌等）、心血管疾病（如冠心病、高血压、中风等）、呼吸系统疾病（如慢性阻塞性肺疾病、哮喘等）的风险。
此外，吸烟还会影响生殖健康，导致男性精子质量下降，女性受孕困难、早产、胎儿发育不良等问题。
2、对于被动吸烟者，也就是吸入二手烟的人，同样面临着健康风险。
二手烟中含有大量有害物质，如尼古丁、一氧化碳、苯、甲醛等，长期暴露在二手烟环境中，会增加患肺癌、心脏病、儿童哮喘等疾病的几率。
四、法律责任对于违反本通知规定在公共场所吸烟的个人，相关管理部门将依法予以处罚。
公共场所的管理者和经营者若未能履行禁止吸烟的管理职责，也将受到相应的处理。
五、倡导健康生活方式我们倡导广大市民朋友们树立健康的生活理念，远离烟草。
禁烟禁酒通知函
禁烟禁酒通知函尊敬的各位员工：您好！感谢大家长期以来对公司各项规定的支持和遵守。
为了进一步营造一个健康、和谐的工作环境，根据我国相关法律法规及公司管理要求，现就公司内部禁烟禁酒事宜通知如下：一、禁烟规定1. 自通知发布之日起，公司范围内（包括但不限于办公室、会议室、走廊、洗手间等）全面禁止吸烟。
2. 禁止在办公场所及公司所属区域内携带、存放烟草制品。
3. 请各位员工自觉遵守禁烟规定，不要在公司范围内吸烟。
如有违反，公司将按照相关规定予以处理。
4. 公司将设立禁烟监督举报渠道，欢迎广大员工积极举报违反禁烟规定的行为。
二、禁酒规定1. 工作时间内，禁止饮酒。
2. 禁止在办公场所及公司所属区域内携带、存放酒类制品。
3. 公司举办的各类活动，将严格控制酒水供应，严禁过量饮酒。
4. 请各位员工自觉遵守禁酒规定，如有违反，公司将按照相关规定予以处理。
三、相关说明1. 公司实行禁烟禁酒政策，旨在保障员工的身体健康，提高工作效率，创建和谐的工作氛围。
2. 请各位员工充分理解和支持公司的决定，共同维护良好的办公环境。
3. 公司将对禁烟禁酒工作进行定期检查，并对违反规定的员工进行严肃处理。
4. 如有疑问或建议，请及时与公司人力资源部或相关部门沟通。
四、温馨提示1. 禁烟禁酒有益于身体健康，请大家珍惜生命，关爱家人。
2. 请各位员工相互监督、提醒，共同遵守公司禁烟禁酒规定。
3. 公司将积极开展禁烟禁酒宣传活动，提高员工的认识和自觉性。
感谢大家对公司禁烟禁酒政策的支持与配合。
我们相信，在大家的共同努力下，公司的工作环境将更加美好、和谐。
祝各位工作顺利，身体健康！敬请予以遵守。
公司管理部门日期：请根据实际情况填写（注：本通知最终解释权归公司所有。
）。
通知书之办公室禁止吸烟通知
办公室禁止抽烟通知【篇一：对于办公室内禁止抽烟的通知】对于企业办公地区内禁止抽烟的通知各同事：抽烟有害健康是人人都懂的道理，我们倡导从自己做起、根绝公共场所抽烟行为，为自己和别人创造无烟办公区。
自今日起，企业明文规定办公场所 (包含会议室 )内禁止抽烟，希望大家劝止和遏止别人违规在公共场所抽烟。
基于此规定，相应的处分举措以下：违犯此规定者，职工罚款 50 元/人次，各级管理人员罚款 100 元 /人次，由财务部直接从薪资扣除，罚金由行政部一致支配、作为平时福利给大家买食品、办公用品等。
请各位同事可以规范自己的平时行为，仔细恪守企业各项规章制度。
本通知自下发之日履行xxxxxxx有限企业2014 年01月15日【篇二：对于在企业办公地区禁止抽烟的通知】对于在企业办公地区禁止抽烟的通知为了优化办公环境以及保证全体职工的身心健康，同时建立广大职工的安全防火意识，更好的建立和睦的办公环境，联合企业实质状况，特拟订本行为规范：一、企业办公室，会议室，走廊，洗手间，歇息区等场所均为禁烟区，禁烟区禁止抽烟或吸游烟 ; 如发现禁烟区有烟头企业将调看监控，对违犯规定的抽烟者赐予点名责备 ;二、抽烟区规定：抽烟区一律规定在本楼层楼梯口，抽烟者不得在抽烟区乱扔烟头 (应放在指定的铁桶内 );三、全部人员有权利和义务监察此行为规范若有人违犯响当面遏止且向办公室负责人检举 ;四、若有招待客户，应赐予禁烟提示，不鼓舞客户抽烟（对于抽烟的客户可安排在会议室招待）；五、各部门要做好部下人员、外来人员及客户的禁烟宣传教育工作，在企业内创造安全、文明的办公环境。
大厦物业已多次反应该楼层因有人在电梯走道抽烟致使烟雾探头出现报警，请大家务必在指定楼梯道抽烟，并共同恪守履行 . 特希望企业内抽烟人员踊跃配合此行为规范，如发现违犯规定者，企业将按50元/次对其进行处分。
华中大区办公室 2013 年 11 月 6 日【篇三：企业禁止抽烟管理通知】对于企业禁烟及办公制度的通知通知企业各部门：为保护企业正常的行政办公次序，为职工供给一个健康、安全、舒坦的办公环境，企业将对办公次序、卫生环境、职工纪律等诸多方面增强监察和检查，严格履行办公楼全面禁烟规定，详细要乞降规定以下：对于办公楼内全面禁止抽烟的管理规定：1、各部门职工禁止在办公室、会议室、招待室、洗手间、楼梯间、电梯间、公共通道、大厅等办公及公共地区内抽烟；2、禁止在会议、培训和团队建设的活动进行过程中，以及其余集体活动中企业职工可以受影响的封闭地区抽烟；3、职工在非工作时间应到非工作及公共场因此外抽烟；4、招待外来人员时要实时遏止客人抽烟，并明确见告本企业为无烟办公地区；5、违犯企业禁止抽烟规定的，首次罚款20 元/次，再经发现处以罚款 50 元/次。
关于办公室内禁止吸烟的通知（5篇范文）
关于办公室内禁止吸烟的通知（5篇范文）第一篇：关于办公室内禁止吸烟的通知关于全厂禁止吸烟的通知各位同事：吸烟有害健康是人人都懂的道理，我们提倡从自身做起、杜绝公共场所吸烟行为，为自己和他人营造无烟工作环境。
自本日起，公司明文规定：生产车间及办公场所(包括会议室)内禁止吸烟，希望大家劝阻和制止他人违规在公共场所吸烟。
鉴于此规定，相应的处罚措施如下：违反此规定者，员工罚款50元/人次，各级管理人员罚款100元/人次，由财务直接从工资扣除，罚金由行政部统一支配、作为日常福利给大家买食品、办公用品等。
请各位同事能够规范自己的日常行为，认真遵守公司各项规章制度。
本通知自下发之日执行********2016年*月*日第二篇：关于办公室内禁止吸烟的通知关于办公室内禁止吸烟的通知各同事：吸烟有害健康是人人都懂的道理，我们提倡从自身做起、杜绝办公室吸烟行为，为自己和他人营造无烟办公区。
自本日起，公司明文规定办公室内禁止吸烟，希望大家劝阻和制止他人违规在办公室内吸烟。
鉴于此规定，相应的处罚措施如下：违反此规定者，员工罚款100元/人次，由财务部直接从工资扣除。
请各位同事能够规范自己的日常行为，认真遵守公司各项规章制本通知自下发之日执行2015年02月20日第三篇：关于办公室内禁止吸烟的通知关于公司办公区域内禁止吸烟的通知各同事：吸烟有害健康是人人都懂的道理，我们提倡从自身做起、杜绝公共场所吸烟行为，为自己和他人营造无烟办公区。
自本日起，公司明文规定办公场所(包括会议室)内禁止吸烟，如有吸烟的同事，请移步室外。
希望大家劝阻和制止他人违规在公共场所吸烟。
鉴于此规定，相应的处罚措施如下：违反此规定者，员工罚款50元/人次，各级管理人员罚款100元/人次，由综合管理部监督执行。
请各位同事能够规范自己的日常行为，认真遵守公司各项规章制度。
本通知自下发之日执行2015年07月21日XXXXXXX第四篇：关于办公室内禁止吸烟的通知关于公司办公区域内禁止吸烟的通知各同事：吸烟有害健康是人人都懂的道理，我们提倡从自身做起、杜绝公共场所吸烟行为，为自己和他人营造无烟办公区。
关于办公区禁止吸烟的通知
关于办公区禁止吸烟的通知
作为一个负责任的公司，我们一直致力于为员工营造一个安全、舒适、健康的工作环境。
吸烟不仅会对个人健康造成危害,还可能对周围的同事造成被动吸烟的影响。
为了维护大家的利益,我们决定从今天起在办公区域全面禁止吸烟。
吸烟的危害
吸烟会对人体各个系统造成损害,引发肺癌、心脏病、中风等多种严重疾病。
即使是被动吸烟,也会增加罹患心脑血管疾病、肺癌等的风险。
据估计,每年因吸烟和被动吸烟导致的死亡人数高达600万人左右。
这不仅严重危害个人健康,也给家庭和社会带来巨大负担。
办公区域禁烟的必要性
办公环境通常空间相对封闭,如果有人在此吸烟,产生的二手烟会被其他同事被动吸入。
这不仅会影响他人的身心健康,也可能引发火灾等安全隐患,造成严重的后果。
办公区域禁烟也有利于营造整洁、专注的工作氛围,提高员工的工作效率。
因此,我们有必要在办公区域全面禁止吸烟。
配套措施的实施
为了更好地落实禁烟措施,我们将采取以下配套措施:
在办公区域的显眼位置张贴禁烟标识,提醒员工遵守规定。
在指定的吸烟区域配备烟灰缸,方便员工在此吸烟。
为有吸烟需求的员工提供戒烟咨询和心理辅导服务,帮助他们逐步远离烟草。
加强监管力度,对违反规定的员工进行批评教育,情节严重者给予相应的纪律处分。
我们希望通过以上措施,让办公区域成为一个更加健康、安全、舒适的工作环境。
相信只要全体员工共同遵守,我们一定能营造一个更加和谐、高效的工作氛围。
办公室禁止吸烟通知
办公室禁止吸烟通知恭敬的各位员工：为了营造一个健康、舒适的工作环境，提高办公室的工作效率和员工的工作质量，我公司决定从即日起，在办公场所全面禁止吸烟。
特此通知，希翼大家共同遵守。
一、背景说明吸烟对人体健康有害，且烟草烟雾会对他人造成二手烟危害。
根据国家相关法律法规和公司的管理要求，为了保障员工的身体健康和权益，我公司决定全面禁烟。
二、禁烟范围禁烟范围包括但不限于办公室、会议室、歇息室、洗手间、走廊等室内公共场所。
同时，也包括公司的室外公共区域，如入口、出口、停车场等。
三、禁烟措施1.明确标识：公司将在各禁烟区域内设置明显的禁烟标识，以提醒员工和访客禁止吸烟。
2.宣传教育：公司将通过内部通知、公告、培训等方式宣传禁烟政策，提高员工的禁烟意识和健康意识。
3.监督检查：公司将派出专人进行禁烟区域的巡查，对违反禁烟规定的员工进行劝阻和教育，确保禁烟政策的有效执行。
4.惩罚措施：对于屡教不改、拒不执行禁烟规定的员工，公司将依据公司规章制度进行相应的纪律处分。
四、匡助戒烟为了匡助有吸烟习惯的员工戒烟，公司将提供以下支持：1.宣传教育：公司将组织戒烟知识讲座、健康讲座等活动，提供各种戒烟资料，匡助员工了解吸烟对健康的危害。
2.心理辅导：公司将提供心理咨询服务，匡助员工应对戒烟过程中的压力和难点。
3.禁烟产品：公司将提供一定数量的戒烟产品，如尼古丁贴片、口香糖等，供有需要的员工使用。
五、员工义务作为公司的员工，我们有责任遵守公司的规章制度，共同营造一个良好的工作环境。
请大家自觉遵守以下规定：1.严禁在禁烟区域内吸烟，包括办公室、会议室、歇息室等室内场所，以及公司的室外公共区域。
2.吸烟的员工应前往公司规定的吸烟区域，遵守吸烟时间和地点的限制。
3.员工应互相监督，发现他人违反禁烟规定，可以进行友善提醒，或者向相关部门举报。
六、禁烟效果评估公司将定期对禁烟政策的执行情况进行评估，以确保禁烟措施的有效性。
同时，也欢迎员工提出珍贵的意见和建议，共同改善工作环境。
办公室禁烟通知
办公室禁烟通知恭敬的各位员工：为了提供一个健康、舒适的工作环境，保障每一位员工的身体健康和权益，根据国家相关法律法规和公司内部管理要求，我公司决定自即日起，在办公室内实施禁烟措施。
特此通知如下：一、禁烟范围办公室内所有区域，包括但不限于办公室、会议室、歇息区、走廊、洗手间等，均属于禁烟范围。
禁烟措施不仅适合于公司员工，也适合于访客和供应商等外来人员。
二、禁烟措施1. 室内禁烟：在办公室内禁止吸烟，包括传统香烟、电子烟、雪茄等各类烟草制品。
员工在办公室内发现吸烟行为，将受到相应的纪律处分。
2. 设立吸烟区：为了照应吸烟员工的需求，公司将在室外指定区域设立吸烟区。
请员工在吸烟时前往吸烟区，并妥善处理烟蒂，保持吸烟区的卫生整洁。
3. 员工互相监督：作为公司的一份子，每位员工都有责任监督和遵守禁烟规定。
如发现有员工违反禁烟规定，应及时向上级主管或者人力资源部门报告。
三、禁烟宣传为了加强员工对禁烟政策的认知和理解，公司将组织相关宣传活动，包括但不限于：1. 发放禁烟宣传资料：公司将制作禁烟宣传资料，并通过电子邮件、公告栏等形式向员工发送，以提高员工对禁烟政策的认知。
2. 举办禁烟讲座：公司将邀请专业人士举办禁烟讲座，向员工普及吸烟对健康的危害以及戒烟方法，匡助员工意识到吸烟对个人和他人的危害。
四、纪律处分为了确保禁烟政策的有效执行，公司将对违反禁烟规定的员工进行相应的纪律处分，具体处分措施包括但不限于：1. 口头警告：对初犯者，公司将进行口头警告，并要求其即将住手吸烟行为。
2. 书面警告：对于多次违反禁烟规定的员工，公司将赋予书面警告，并要求其严格遵守禁烟规定，否则将采取进一步的纪律处分措施。
3. 纪律处分：对于严重违反禁烟规定的员工，公司将根据情节严重程度，采取相应的纪律处分措施，包括但不限于扣发奖金、降低职级、停职、解雇等。
五、员工权益保障公司将确保员工的权益得到充分保障，包括但不限于：1. 合理安排吸烟时间：公司将根据员工的工作需要，合理安排吸烟时间，以减少员工对吸烟的渴望。