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终端零售人员培训手册共24页文档

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笑容
美丽有魅力的表情。。。。这就是笑容,真诚的笑容,不仅能增添本 人的魅力,还能感染周围的人,使周围人的气氛得到明朗,充满幸福 感。
目光温和! 口角略往上微笑。
姿势
美好的姿势能让顾客感到真诚和正确的利益。 SL在店头会在各种角度受到别人的注意,请有意识地保持自己的姿势。 目光温和 下巴抬起 背自然挺直 胳膊自然下垂 两手自然受拢在前面 膝盖并拢 两脚站成丁字形
清点商品) 柜台内的货物堆放整齐了吗?是不是方便取出 商品分类放置了吗? 商品,样机有没有充足,是否有断货(提前补货)与 ALL(业务
员)保持联系吗? 对策是什么? 对脏的展架和样机,会给顾客带来不愉快,请注意随时保持清洁。 样机完整,色号齐全吗?
明确销售目标
调查一下昨天的实际,昨天卖了多少台 确认今天的目标,今天我想卖多少台
(清扫)为使顾客有愉快的心情购物,要对专柜及陈列商 品进行整理,整顿,清扫的场所。
展示柜,陈列柜 灯箱 陈列样品 商品(专柜的上面,镜子上有没有沾有指纹或灰尘十分醒目,要随
时檫掉。
开店前要确认一次,千万那不要遗忘什么?
细节的地方檫了吗?(如:展架,POP 、产品陈列、柜 台及周围的角落的卫生)
待客的基本用语
在柜台保持顾客时,必须很好使用以下语 言,请用心练习,以便自如贴切的使用。
你好,****产品。 好的,知道了 对不起 谢谢 不好意思 让您久等了
进店前需要完成的事
你自己是否很漂亮了,请自己再一次的 确认?
你今天的彩装完美了吗? 制服,鞋子是否按公司统一规定标准穿着?有没有
皱。。。。。。等 袜子是接近肉色的吗?有抽丝吗?有没有带一双备用的袜子? 你的发型规范,整齐吗? 耳环、戒指、项链等饰物有无违反公司规定?如果违反了请

推荐-终端销售顾问培训手册 精品 精品

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家具终端销售顾问培训课程一、销售顾问的作用与能力要素二、销售顾问的工作态度三、销售现场的礼仪规范四、顾客完全满意五、销售流程六、分角色练习一、销售顾问的作用与能力要素•优秀销售顾问的作用➢在市场代表“企业和品牌”形象的作用;➢帮助客户购买符合其需求的产品,使他们维持购买后的满足感;➢情报提供者☺我们产品的销售情况和顾客信息的收集☺公司产品销售不通畅的原因分析和建议☺竞争品牌产品的动态和促销活动情况☺客户档案的建立☺有关与客户保持良好关系方面的情报•优秀营销人员应具备的能力要素注:法律知识⇨国家新三包《商品修理更换退货责任规定》第九条:产品自售出之日起7日内,发生性能故障,消费者可以选择退货、换货或修理。

第十条:产品自售出之日起15日内,发生性能故障,消费者可以选择换货或修理。

⇨国家新三包《商品修理更换退货责任规定》家具三包上海市消费者协会上海市家具行业协会第一条目的依据为了保护消费者的合法权益,明确生产者、销售者承担家具产品的包修、包换、包退(以下称"三包")的责任和义务。

根据《中华人民共和国产品质量法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》、《上海市保护消费者合法权益条例》、《上海市价格管理条例》及其他有关法律、法规规定,制定本规则。

第二条正确标识生产者、销售者出售家具商品,要按照有关规定标明产地、厂名、型号、等级、标准、价格、基辅料等标识,且要有核价证明。

生产者应建立产品质量检验机构,出厂产品质量检验合格证明,有文中标明的产品名称、型号、采用标准、厂名厂址和联系电话。

为消费者提供符合产品标准、实物与样品同等质量的合格家具产品。

第三条谁销售、谁负责生产者、销售者要依照"谁销售、谁负责"的原则,负责为消费者提供必要的服务,做到合法、合理、公平、公正卖买。

(一)生产者、销售者在家具商品卖买成交后,必须提供有效发票、产品合格证明、"三包"凭证及产品说明书面文本。

企业终端销售人员的管理手册(doc 15页)

企业终端销售人员的管理手册(doc 15页)

企业终端销售人员的管理手册(doc 15页)终端销售人员手册文件编号:编写人员:编写时间:作为一名终端销售人员,如果还没有为迎接顾客作好准备,不知道如何与顾客面对面的沟通。

那么,销售技巧的掌握势在必行。

只有通过逻辑的、有意义的方式发展和促进销售人员的技巧,才能更有效的完成销售。

因为,我们需要的是专业级的销售专家。

有一句讲易行难的话:顾客就是上帝。

“上帝”永远是对的,所以不要与上帝争论是与非。

因为你得罪了一个顾客,那么失去的将是一批消费者。

所以,我们的终端销售人员一定要将这句话作为一切工作的前提。

顾客服务的原则:第一条:顾客永远是对的。

第二条:如果错了,请参照第一条执行!终端销售的场所很多:商场内外、店铺促销……形式也多种多样:咨询、介绍、赠送、打折……而我们要面对的也只有一种人,那就是你的“上帝”:顾客,他们是我们要面对、了解、满足的人。

商品销售过程中,我们要不可避免的送往迎来,虽然整个过程是个连续的事件,我们还是将它理性的分为五个步骤,以利用灵活的掌握:第一步——迎接顾客。

通过迎接顾客并与顾客进行交谈,从而建立一种融洽的气氛,良好的开头将有利于与顾客的进一步沟通。

第二步——了解需要.通过向顾客提问题并仔细聆听回答,来了解顾客真正的需要以及对产品的偏好。

一定要注意细节,顾客的回答中常常会有意无意地透露自己对某一产品的某种偏好,而且会对自己感兴趣的方面提出问题,记住!这些方面正是顾客最不了解也最想知道的地方。

第三步——推荐产品.通过观察顾客,找出与顾客相适应的产品,向顾客解释该产品如何有益于顾客和如何满足他的需要,给顾客试用此产品或向顾客示范产品,并向其介绍该产品的特性益处,强调该产品的益处及效果,对其感兴趣或不了解的地方要反复强调或给予肯定的确认。

索取回答是消极的。

那反过来,销售人员不妨试一下给予,换一种方式来迎接顾客。

例3. 顾客只是随便看看销售人员可以这样开始:“这是某某产品的专柜,新上市了某种新产品。

终端导购培训手册模板

终端导购培训手册模板

终端导购培训手册终端导购培训手册第一章导购代表的涵义导购代表是指在零售终端经过现场服务引导顾客购买、促进产品销售的人员。

她们是:n形象代言人导购代表面对面地直接与顾客沟通, 我们的一举一动、一言一行在顾客的眼中就代表着企业( 品牌) 的形象。

n沟通的桥梁导购代表是企业( 品牌) 与消费者之间的桥梁, 一方面把品牌的有关信息传递给消费者, 另一方面又将消费者的意见、建议和希望等信息传达给企业, 以便企业更好的服务于消费者。

n服务大使导购代表是在充分了解自己所销售的产品的特性、试用方法、用途、功能、价值的基础上, 适时地为顾客提供最好的服务、建议和帮助, 以优良的服务来征服顾客, 压倒竞争对手。

第二章、导购代表的职责一、宣传品牌❶、经过在卖场与消费者的交流, 向消费者宣传本品牌产品和企业形象, 提高品牌知名度。

❷、在卖场派发本品牌的各种宣传资料和促销品。

二、产品销售用各种销售和服务技巧, 提高消费者的购买欲望, 增加本公司产品销量。

三、产品陈列做好卖场生动化、产品陈列和POP的维护工作, 保持产品与助销品的整洁和标准化陈列。

四、收集信息❶、收集顾客对产品的期望和建议, 及时妥善地处理顾客的异议, 并及时向主管汇报❷、收集竞争品牌的产品、价格和市场活动等信息, 及时向主管汇报。

❸、收集卖场对公司品牌的要求和建议, 及时向主管汇报, 建立并保持与卖场良好的客情关系, 获得最佳的宣传和促销支持。

❹、了解卖场的销售、库存情况和补货要求, 及时向主管和经销商反映。

五、填写报表完成日、周、月销售报表及其它报表填写等各项行政工作, 并按时上交主管。

六、其它完成主管交办的各项其它临时任务及卖场安排的其它有关工作。

第三章、导购代表的要求一、基本素质要求爱心爱心是成功的最大秘诀和有力武器, 爱是打开顾客心灵的钥匙。

信心人之因此能, 是因为相信自己能。

恒心忍耐、一贯、坚持。

·热心热忱是推销才能中最重要的一个因素。

终端导购员培训手册(全)

终端导购员培训手册(全)

终端导购员培训手册(全)导购员培训手册(全)终端导购培训手册一. 导购职位说明二. 导购须知三. 导购素质要求四. 导购行为规范五. 导购礼仪守则六. 导购服务规范七. 店内陈列规范八. 销售流程九. 销售技巧 . 顾客心理分析一. 人际关系技巧二. 培训课程流程三. 模拟演答第一章导购职位说明导购是专卖店的终端专业顾问,其主要的职责为销售商品,给顾客提供最专业的销售服务等,是公司经营运作中不可缺少的重要部分。

那么如何成为一名合格的导购呢?如何看到顾客满意的微笑?如何不断提高自己的业务技能?在现实的工作中,导购员的工作极富有挑战性,其工作并不仅仅是销售,还包括及时反馈及总结终端市场的信息等等。

一.导购的定义和重要地位定义:一般是由生产或经销企业派驻到零售终端,协助其销售职能部门工作的人员,其工作内容主要在提升商品销量及树立品牌形象两个部分。

对于在提高商品销量为前提的基础上注重树立品牌的形象,表现出独特的职业风格:敬业· 认真· 诚恳二.导购在公司的重要地位:桥梁作用1).对公司来讲,是一线的销售人员,是商品价值的最终实现者,成功源于你的努力。

2).对顾客而言,是具体化的公司和品牌的代言人,是可以信赖的专家,要成为一名合格的导购,首先要明确自己的职责。

在实际工作中,你只有先明确自己的工作职责,才能对你的工作进行有效的.有计划的安排,避免无效及重复的工作,提高工作效率及效益。

因此,作为**公司各地市场的导购,了解自身的工作职责和身负的责任是你首先必须明确的要点顾客来说,你就是一名专业的“医生”,你的任务就是为你的“病人”开出最适合于他的处方。

满足消费者的需求是你赢得消费者的最佳途径。

第二章导购须知作为**品牌商品的专业导购,你不仅仅是一名销售人员,同时你更是“**”终端的形象代言人,所以我们需要你做到:★ 对于公司 A积极而热情的工作态度 B饱满的工作热情 C独立进取的工作能力 D热爱本职工作不断提高业务技能E服从上级管理 F准确而认真的完成上级下达的任务 G良好的人际关系 H善于与同事合作 I敢于超越业绩目标 J遵守公司制度真诚可靠★ 对于顾客 a亲善友好的服务态度 b保持最真诚自然的微笑 c礼貌耐心 d提供快捷全面的服务 e能回答顾客提出问题 f 准确的传达品牌信息 g详尽熟练的介绍所有商品 h耐心倾听顾客的意见和要求 I记住老顾客 j关心顾客并协助其作出正确的商品选择顾客喜欢的导购是什么样的:★ 外表整洁★ 有礼貌和耐心★ 亲切.热情.友好的态度,乐于助人★ 能提供快捷的服务★ 坦诚.竭尽全力为顾客服务★ 能尽量回答出顾客提出的所有问题★ 传达正确而准确的商品信息★ 详尽介绍所购商品的特性★ 帮助顾客做出正确的商品选择★ 关心顾客利益,急顾客之所急★ 耐心地倾听顾客的意见和要求★ 记住老顾客的偏好所以我们要求每个导购时时谨记:每一位顾客都是我的好朋友,如同亲友一样我应很高兴为他(她)服务帮助他们在购买商品时做出最佳选择是我应尽的责任我不能欺骗好朋友我不能冷落好朋友更不强迫他们购买某种商品第三章导购素质要求一.业务素质导购不同于其他行业职员,首先他必须具备作为都够的基本业务素质,导购就像演员一样,销售场所就是表演的舞台,当他站在舞台上音乐响起的那一刻,他马上就能感受到一种强烈的表演欲望,激情以及舞蹈者对于美的感受,通过身体语言全力地传达给观众,而这些与舞蹈者自身具有动作.音乐.美的感悟与热爱等之类职业素养是分不开的。

终端业务员技能操作完全手册

终端业务员技能操作完全手册

终端业务员技能操作完全手册第一章:终端业务员的基本技能要求1.1 市场调查与分析能力- 积极了解产品市场和竞争情况,进行市场调研和竞争分析。

- 准确判断市场需求和潜在机会,为销售活动做好准备。

1.2 客户管理与沟通技巧- 熟悉公司的产品信息,能够为客户提供准确的产品解决方案。

- 学习并掌握有效的沟通技巧,能够与不同层次的客户进行良好的沟通和互动。

1.3 销售技巧与推销能力- 学习并掌握基本的销售技巧,如客户心理分析、销售话术等。

- 发掘客户需求并通过合适的销售方法推销产品,提高销售业绩。

1.4 团队合作与协调能力- 积极参与团队合作,与团队成员共同完成销售任务。

- 能够有效协调团队中的各个岗位,提高团队的整体销售绩效。

第二章:终端业务员的工作流程和操作规范2.1 客户拜访流程- 提前了解客户信息,制定拜访计划。

- 到达客户处后,找到合适的时间与客户进行正式会谈。

- 根据客户需求进行产品介绍和解释,推销产品,提供解决方案。

- 确认客户意向,达成交易。

2.2 销售报价和合同签订- 在客户需求确认后,根据公司政策和产品特点给出合理的销售报价。

- 审查和核实报价是否准确、完整,确保与客户达成一致。

- 确定合同细节,并与客户进行合同签订。

2.3 售后服务和客户回访- 确保产品正常交付,并按时回访客户,了解产品使用情况。

- 解答客户的问题和疑虑,解决客户反馈的问题。

- 提供售后服务,维护和发展良好的客户关系。

第三章:提高终端业务员技能的方法和建议3.1 持续学习和自我提升- 关注市场动态和行业发展,学习相关知识。

- 参加相关培训和学习活动,提升专业水平。

3.2 多渠道获取客户信息- 利用网络、社交媒体等渠道获取客户信息,保持更新。

- 参加各类行业展览和会议,拓展人脉和了解市场需求。

3.3 善于总结和分享经验- 在销售过程中不断总结经验和教训,形成自己的销售方法论。

- 与团队成员分享经验和心得,共同提升团队的销售绩效。

终端导购培训手册-导购应用篇(DOC 25页)

终端导购培训手册-导购应用篇(DOC 25页)

终端导购培训手册导购应用篇第一章导购工作准则第一节:导购应掌握的基本知识1.了解玛拉兹公司的情况公司的形象、规模、实力、行业地位、声誉等都会使顾客产生联想,从而影响到顾客对产品的信任。

因此玛拉兹专卖店的导购员必须了解玛拉兹公司的基本情况,这样既可以使说服顾客的工作更容易,也可以在导购员中建立一种荣誉感、自豪感,从而增强销售信心。

来自资料搜索网() 海量资料下载导购员要了解的企业情况包括:企业情况:公司的历史(发展历程)、现状(规模、实力)、未来(发展规划、前景)、形象(经营理念)行业地位、荣誉(权威机构的评价)、企业性质、注册资金、公司领导(经历、荣誉)等。

本店情况:开业时间、本店负责人、营业内容、营业时间等。

2.了解玛拉兹产品知识知识就是推销力,产品技术含量越高,产品知识在销售中的重要性越大。

玛拉兹的导购员应成为产品专家,因为顾客喜欢从专家那里买东西。

导购员要了解的产品知识包括:n 陶瓷的一般生产常识、铺贴常识;n 玛拉兹产品的质量、种类、规格及其他技术指标;n 玛拉兹产品的用途、用法、性能及使用注意事项;n 玛拉兹产品的展示方法和应用技巧等;n 使用年限及保护、保存方法;n 与同类商品的比较的价格及经济性。

第二节:如何掌握终端销售知识:1.终端导购人员介绍产品知识“四要点:看:看专业知识、看产品颜色、装饰拼贴效果等亲自观察产品;找出产品的特点及独特卖点。

用:发挥自己或结合专业的设计师对空间规划的亲身体验。

问:任何一个产品找出他的优点与缺点进行分析,增强产品的卖点素求与将缺点转换为优点。

并制定相应对策。

导购员要找出产品的优点,把它作为子弹打出去;找出缺点,则考虑如何将缺点转化为优点或给顾客一个合理的解释。

讲:自己明白和别人明白是两个概念,要将每个产品的专业知识结合不同的消费者销售出去。

相信自己的产品是一个好产品,是一个能够为顾客带来好处的产品,一个值得顾客购买的产品。

这种信赖会给导购员以信心,从而使说服顾客的能力更强。

终端导购培训手册系列一

终端导购培训手册系列一
终端导购培训手册系列一
一、服务礼仪
1.常用文明用语 要求:语言文明礼貌,服务主动热情,语气自然亲切,态度友善 诚恳。 例如:**,您好! 没关系(不用谢)。 谢谢! 对不起。 请走好(好走)。 2.招呼用语 要求:笑脸相迎,说好第一句话,给顾客留下美好的第一印象。 例如:欢迎光临紫罗兰家纺,请随便看看! 早上好(您好)! 我能帮您什么呢? 您是送人还是自己用呢? 请稍等,马上来。 这是您挑选的产品,打开给您看好吗?
有道别声:“谢谢光临”、“请慢走,欢迎您下次光临紫罗兰家纺”、“ 请走好”、“请拿好”等,不论顾客是否购买商品都必须热情道别。
终端导购培训手册系列一
一、服务礼仪
4、听:面带微笑,认真倾听,并点头或用眼神做出回应,不可面无情 表 ,心不在,更不可无礼打断客人的话语或自顾离去。 5、看:与客人交谈时,应与其目光接触。
4、 在黄色中加入少量的白,其色感变的柔和,其性 格中的冷漠、高傲被淡化,趋于含蓄,易于接近。
终端导购培训手册系列一
二、色彩与陈列
三、蓝色的色感冷,性格朴实而内向,是一种有 助于人头脑静的色。蓝色的朴实、内向性格, 常为那些性格活跃、具有较强扩张力的色彩, 提供一个深远、广埔、平静的空间,成为衬托 活跃色彩的友善而谦虚的朋友。蓝色还是一种 在淡化后仍然似能保持较强个性的色。如果在 蓝色中分别加入少量的红、黄、黑、橙、白等 色,均不会对蓝色的性格构成较明显的影响 力。
终端导购培训手册系列 一
2020/11/29
终端导购培训手册系列一
目录
一、服务礼仪 二、色彩搭配及陈列 三、产品知识 四、消费心理分析及销售技巧的运用
终端导购培训手册系列一
一、服务礼仪
一、营业前 导购员上班时:服装上统一整洁,身体上健康卫生,仪容上自然温馨,举止上和 谐得体。 1、服装统一整洁

终端销售技巧培训手册

终端销售技巧培训手册

终端销售技巧培训手册一招呼顾客顾客进店时的语言技巧★主动招呼顾客对于每一个跨进店铺的顾客我们都要进行礼貌周到的服务,恰到好处地运用微笑和身体语言向顾客打招呼,招呼招呼顾客时应声音响亮、吐词清晰,热情诚恳、表里如一。

当目光接触到顾客后,应马上放下手中的事,面带微笑地亲切招呼:“您好,欢迎光临进进,有什么可以帮到你…”,如果顾客需要或没有拒绝,要直接给顾客服务,根据顾客的需求介绍商品,为了避免造成顾客购物的压力,顾客进店后如果说顺便看看。

或表示自己先看看,则不要马上跟随顾客,而应该让顾客先自己看看,说一声:“你可以随便看看,如果有什么需要的您可以告诉我……”并用目光跟随顾客随时准备在顾客需要时为其服务。

★招呼用语1、招呼不同身份的顾客时,要礼貌地使用恰当的称呼,一般称为“小姐”、“女士“、”先生“等2、基本文明用语十个字:“您好、请、对不起、谢谢、再见”3、常用礼貌用语十句话:“您好”、“欢迎光临”、“请随便看看”、“我能为您做点什么吗?”、“对不起,让您久等了”、“请稍等,我马上就来”、“不客气,这是我们应该做的”、“谢谢”、“再见”4、“欢迎光临**”……,顾客进入店铺时响亮的招呼能引起顾客的注意A、普通顾客(1)直接式(随便看一下!)(2)问候式(欢迎光临进进服饰!)(3)开放式(喜欢哪个款式呢,可以试一下!)(喜欢哪种版型呢,我帮您推荐一下!)(4)推介式(这个版型比较适合您!这些都是今年的新款!)(5)兼顾式(稍等一下,我马上就来,您先选一下颜色,选好了就叫我好吗。

)(6)打破沉默式(喜欢吗?喜欢的话取下来试一下,这是是我们卖得比较好的一个款式,而且今天刚好搞特价活动)B、老顾客(1)寒喧式(好久不见啦!又苗条了!外面风很大吧?累不累?)(2)直呼期姓(姚大姐,很高兴再次见到你;张小姐,越来越靓了)(3)职务称呼(季总,难得您来一次;梅院长,气色很不错)(4)亲昵招呼(大姐,带着小宝贝来的呀!阿姨,先歇会吧!)C、打招呼细则(1)保持微笑,亲切自然(2)热情诚恳,表里如一(3)主动礼貌,声音响亮,吐字清晰(4)举止得体,姿态优雅二了解需求◆在接触顾客的同时也就是主动接受购买信号,现在的消费者喜欢自由的购物气氛,因为当我们与顾客打完招呼后,应先留一定空间给顾客,让顾客在没有压力的环境下自由选择,当然我们的目光一定要留意顾客,随意接受顾客的购物信号,通过眼睛观察,耳朵聆听,嘴巴询问等途径来发现顾客的需要,而不是总站在顾客身边◆在这个阶段,要了解顾客需求—主动提出问题并仔细聆听顾客客的需要后就能鉴别顾客类型—专家型、新手型,对顾客进行开放式问答,让顾客说话,便于了解顾客更多的需求,观察顾客的身体语言,以判断其是否有购买的欲望,仔细聆听,给予顾客希望,并最后确认顾客的需要,这个时候我们从顾客常见的购买动机及消费心里去分析,从而做出正确的引导。

终端销售人员必读手册 管理资料

终端销售人员必读手册 管理资料

终端销售人员必读手册管理资料作为一名终端销售人员,如果还没有准备好去迎接顾客,又不知道怎样与顾客面对面的去沟通,因此掌握销售技巧势在必行,所以销售技巧对终端销售人员来说是非常重要。

有一句行话:顾客就是上帝。

“上帝”永远是对的,是有“理”,所以不要与上帝争论是与非。

因为你得罪了一个顾客,就有可能失去的是一批消费者。

所以,我们的终端销售人员一定要将这句话作为一切工作的前提。

第一条:顾客永远是对的。

第二条:如果错了,请参照第一条执行!这个原那么很多商家都知道,作为终端的销售人员也都心里清楚,但是往往会出现两种行为:第一种,与顾客刀兵相见;第二种,圆满完成任务;当然第二种是我们最想看见的,所以掌握理性的顾客效劳技巧对终端销售人员是非常重要的。

终端销售的场所很多:卖场内外、店铺促销等形式也多种多样:咨询、介绍、赠送、打折……而我们要面对的也只有一种人,那就是你的“上帝”:顾客;他们是我们要面对的,了解的,满足的人。

商品销售过程中,我们要不可防止的送往迎来,虽然整个过程是个连续的事件,我们还是将它理性的分为五个步骤,以利用灵活的掌握:第一步——迎接顾客。

通过迎接顾客并与顾客进行交谈,建立一种融洽的气氛,这种开头便于与顾客进一步地沟通;第二步——了解需要。

通过向顾客提出问题并仔细聆听答复,来了解顾客真正的需要以及对产品的偏好。

一定要注意方式,一定要注意方法,同样要注意细节,顾客的答复中常常会有意无意地露出自己对某一种产品偏好,而且会对自己感兴趣的方面提出问题,记住!这些方面正是顾客最不了解也最想知道的地方。

作为销售人员,应该细心的、耐心的与顾客讲解。

第三步——推荐产品。

通过谈话和观察顾客,找出与顾客相适应的产品,向顾客解释该产品如何有益于顾客以及考察是否满足他的需要,给顾客试用此产品或向顾客示范产品,并向其介绍该产品的特性益处,强调该产品的益处及效果,对其感兴趣或不了解的地方要反复强调或给予肯定确实认。

第四步——连带销售。

终端销售人员基本素质培训_[全文]

终端销售人员基本素质培训_[全文]

终端销售人员基本素质培训作为一名终端销售人员,面对顾客时,最重要的是要将注意力放在顾客身上,而非产品身上,不要一味地介绍自己的产品,相反要发现顾客的需求,包括什么样的房、什么人用、用在什么地方、有什么特别的要求等,要以顾客为中心,满足顾客的需求。

终端销售人员简称终端人员,是所有市场及销售工作最后一环的完成者,是企业与顾客联系的最主要渠道,提高终端人员的销售和服务能力,在整个销售工作中的重要性,再怎么强调都不过分。

首先,我们必须明确什么样的人是终端人员,终端人员的任务是什么?我们认为所谓终端人员指的是直接面向顾客,向顾客服务或者销售我们产品的人,包括零售网点的营业员、商场的导购、直销员及技术服务人员。

终端人员的任务包括:13></a>.提高顾客对产品的认识;2.解决顾客对服务的疑虑;3.解决顾客对价格的异议;4.抓住顾客心理达成销售;5.收集潜在顾客的信息;6.树立公司的形象。

终端人员要做到以顾客为中心,满足顾客的需求。

那么,顾客有什么样的需求呢?这就是被尊重的需求。

因此终端人员要放松心态,抱着与顾客聊天的心态与顾客交谈,要了解顾客购买产品的动机和目的,终端人员在与其交谈时,不要一味地介绍产品,一定要做到双向沟通,甚至可以多听少说,这就是我们所强调的终端人员要具有亲和力。

下面,按照终端人员的六大任务,我们分别来介绍终端人员应具备的知识。

一、对产品的认识终端人员应该能够非常熟练地向顾客介绍公司的产品,包括颜色、材料、用途、公司的大体情况等,以上的大体介绍要求在3-4分钟内完成,介绍完之后,要让顾客亲自体验一下产品,让其感受到产品的舒适性,以及体验产品在细节上考虑的周全性和生产工艺的先进(具体指棱角、连接处)。

在介绍的过程中,要先给顾客这样一个概念:我们的家具是最适合你使用的家具,是为你量身订做的,最能够表现出你的品位和事业成就感,最适合你的才是最好的。

顾客有了这样一个概念后,终端人员再简单地介绍为什么要这样说,介绍一下该产品的优势。

连锁超市培训手册

连锁超市培训手册

XXX连锁超市培训手册目录第一章培训概述 (4)第一节培训组简介 (4)第二节培训资源 (6)第二章入职培训 (7)第一节入职培训概述 (7)第二节第一天入职培训 (7)第三节三十天回顾培训 (9)第四节六十天回顾培训 (10)第五节九十天回顾会 (10)第三章领导艺术系列培训 (12)第一节领导艺术培训 (12)第二节高级领导艺术培训 (13)第四章顾客服务培训 (14)第五章其它专题培训 (15)第六章岗位职能培训体系 (PST) (19)第一节概述 (19)第二节非管理层PST (19)第七章图书室 (21)第八章培训资料管理 (23)第九章促销员培训 (25)第十章新店培训 (28)第十一章营运管理课程 (31)第一节概述 (31)第二节工作流程 (31)第三节课程内容 (32)第十二章见习管理人员计划 (33)第一节概述 (33)第二节工作流程 (33)第三节培训安排 (34)第十三章特別项目设计及流程 (38)第一节概述 (38)第二节工作流程 (38)第三节相关项目内容 (38)第十四章采购培训 (40)第一节专题培训 (40)第二节交叉培训 (43)第十五章物流培训 (43)第一节专题培训 (43)第二节供应商培训 (44)第三节新配送中心同事培训 (44)第四节交叉培训 (45)第十六章培训月报 (46)第一章培训概述第一节培训组简介1.培训工作的内涵成为管理层的伙伴, 提供高质量的培训服务, 进而提高所有同事的工作表现。

2.三江培训工作的策略和目标●培训要投入,建立强大的培训体系●2年内建成适应公司战略发展的培训体系(主要在四个方面:培训机构、培训制度及流程、培训课程体系、培训硬件和后勤支持)●人才职业发展计划,建立公司内部人才库,干部内部提升●通过教育、在职培训、轮岗、工作任命等方法来从内部培养人才●培训理念:每个人都有接受基础培训的权利;每个管理层都有辅导员工的责任。

●培训要标准化,针对各部门岗位,循序渐进;●给员工创造持续发展的空间3.编制培训指南的目的●使容易浪费时间的工作标准化,节省时间●沉淀卓越的经验●提高内部顾客的满意度●零售业就是细节,管住细节,节省成本●使组织不必过度依赖个人的力量●形成基于组织运营流程的良好工作习惯●在有基础的前提下进行创新,降低组织运营的风险●标准化是提升服务品质的前提4.培训组架构及部门职能总部:(见下页)子公司:中心店:3.培训组主要工作职责(见下页)第二节 培训资源1. 优秀的培训员● 公司培训部全体同事 ● 来自各部门优秀的专业人士2. 设施设备三江培训学校位于宁波总部,面积约2500平方米,可同时容纳200人上课及50人住宿; 总部培训教室,可同时容纳60人上课;可用设备包括相应人数的配套桌椅,镭射投影仪,DVD,高保真放音设备等; 三江培训学校主要用于总部及市区员工培训及管理层人员培训。

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例5. 顾客的目光在货架上来回扫过 销售人员应及时捕捉顾客的眼神,并与之进行目光交 流,向顾客介绍:我们这里的是某某产品,您现在看到的是 哪一规格类型的产品,它具有什么样的功能,有什么样的作 用或有什么区别于其他产品和品牌的优势。
例6. 几位顾客同时在看产品 销售人员:这是某某产品。边介绍边向几位顾客派发 产品的宣传资料,结合以上例4、例5的情况灵活介绍产品, 有必要向几位顾客多介绍几种规格的产品,以满足不同顾客 的需要。以上几例分析中可以发现:浏览的顾客通常是已在 看某种产品,某一类产品或某件产品,而他已在注视的这件 东西多少引起了他的兴趣,所以销售人员应该对他正在看的 东西给予相关的说明。说明后多半会引出顾客的一些问题和 判断,这往往是销售人员需要获得的关于顾客的需求。
送别顾客
礼貌. 礼仪. 表示感谢. 送别顾客.
感谢您参加XX超市的培训
放映结束 谢谢!
不要随意打断顾客的谈话,因为这样显的不尊重顾客,对顾客不礼貌。
尽量避免否定的价值判断。如:“您这话可不对了!”等。
例1.顾客:“我不需要这种产品,因为我……,所以 我……。” 分析:乍听之下,顾客似乎并没有什么需要。但仔细一分析, 其实顾客真正的需要是相对这种产品之外的另外某种产品。
作为一名成功的终端销售人员,不仅要抓住每一个销售机会,
第一步——迎接顾客
通过迎接顾客并与顾客进行交谈,从而建立一种融洽 的气氛,良好的开头将有利于与顾客的进一步沟通。
第二步——了解需要
通过向顾客提问题并仔细聆听回答,来了解顾客真正的 需要以及对产品的偏好。 一定要注意细节,顾客的回答中常常会有意无意地透露自己
对某一产品的某种偏好,而且会对自己感兴趣的方面提出问
益处:告诉顾客这个产品如何起作用,对顾客有什么好的 作用,可以为顾客做什么。
如何向顾客推荐产品呢? 推荐产品有四个步骤.
1. 确认需要
2. 说明益处
3. 演示产品 4. 出示证明
连带销售
1.提问和仔细聆听回答
2.在把话题转移到相关产品之前,请先满足顾客提出的要求。
3.确保你介绍的产品与顾客的需要和兴趣有直接联系,否则说 再多也是徒劳的 。 4.永远不要给顾客一种感觉——你只感兴趣做一笔大生意。 5.永远演示每一件产品——演示将有助与你销售每一件产品。 6.向顾客展示三件产品以使生意翻番,但不要就此停留在那儿。
通常,销售人员在向顾客介绍产品后会 有两种不同的反应

1. 希望能听销售人员说下去…… 2. 顾客会提出问题……
销售人员向顾客介绍此次销售是开展活 动,并分发宣传资料时,顾客的反应基本上 也会有两种 :
1. 希望销售人员会继续说下去…… 2. 还有的会问送什么,怎么送……
永远不要先问顾客:“你需要什么?”
专业级的销售专家
有一句讲易行难的话:顾客就是上帝。 “上帝”永远是对的,所以不要与上帝争 论是与非。因为你得罪了一个顾客,那么 失去的将是一批消费者。所以,我们的终 端销售人员一定要将这句话作为一切工作 的前提。
顾客服务的原则:
第一条:顾客永远是对的。 第二条:如果错了,请参照第一条执行!
终端销售的场所很多:商场内外、店铺促 销……形式也多种多样:咨询、介绍、赠送、打 折……而我们要面对的也只有一种人,那就是你 的“上帝”:顾客,他们是我们要面对、了解、满 足的人。商品销售过程中,我们要不可避免的送 往迎来,虽然整个过程是个连续的事件,我们还 是将它理性的分为五个步骤,以灵活的掌握:
分析!
例2: 销售人员:“您需要xxxx吗?”
分析!
例3. 顾客只是随便看看 销售人员可以这样开始:“这是某某产品的展柜,新 上 市了某种新产品。”或“我们现在进行的是某某活动,” 例4. 顾客已经在看某一规格的产品
销售人员:这是具体的某一产品,它具有什么样的功 能,有什么样的作用或有什么区别于其他产品和品牌的优 势。要用尽量少的语言介绍出产品的作用或独特的地方 来。
还要善于创造销售机会。
记住! 成功的SALES(销售人员)创造机会,失败 的SALES等待机会。
推荐产品
恭喜你顺利的完成了了解顾客的需要等步骤,这时候,也是 该向他推荐产品来满足他的需要的时候了。
推荐产品 ! ! !
这里我们要区分两个概念:特点
益处
特点:告诉顾客这个产品是什么,是关于产品性质的描述。
请永远记住:给予,给予,而不是索取!
了解需要
记住!对产品越挑剔的顾客问题来了解顾客的实际情况. 通过顾客自己的描述和对某种商品的关注程度了解顾客的需要.
对于销售人员来说,聆听顾客的回答和 陈很重要 !
聆听顾客的陈述时,终端销售人员须注意:
保持最大的注意力,切记东张西望,心不在焉。
XX超市的培训
终端销售人员手册
2003年5月29日
我们将要进行有关商品销 售技术的培训,请大家 在接下来的一分钟的时
间里,关掉手机、呼机 ;
准备好笔记。 并请大家遵守培训制度和 纪律
作为一名终端销售人员,如果还没有为迎接顾客作 好准备,不知道如何与顾客面对面的沟通。那么,销售 技巧的掌握势在必行。只有通过逻辑的、有意义的方式 发展和促进销售人员的技巧,才能更有效的完成销售。 因为,我们需要的是
第四步——连带销售
通过介绍相关的产品来 满足顾客其他的每一个需
要。这是一个连带销售的
好时机,可以收到事半功
倍的效果.
第五步—— 送别顾客
让顾客购买产品并表示感谢,有始有终。满足顾 客的需求从而达到我们销售的目的.
以下,我们将针对五个步骤中的具体
情况进行详细的讲解 !
迎接顾客
例1:通常,销售人员会问浏览的顾客:“您需要什么?”
题。
记住!这些方面正是顾客最不了解也最想知道的地方。
第三步——推荐产品
通过观察顾客,找出与顾客相适应的产品,向顾客解 释该产品如何有益于顾客和如何满足他的需要,给顾客试 用此产品或向顾客示范产品,并向其介绍该产品的特性益 处,强调该产品的益处及效果,对其感兴趣或不了解的地 方要反复强调或给予肯定的确认。
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