终身学习职业展四川电大2017第一学期期末考试

四川电大2013-2014第一学期期末考试终身学习与职业发展一、自我介绍我目前就职于上海景峰制药股份有限公司，目前任车间主任。

我是于2004年进入这家公司的。

刚进这家公司是我一名车间班长，通过自己的努力，我由车间班长升到车间技术员，再升到工艺工程师，最近提升为车间主任。

我性格内向，在沟通和社交方面有所欠缺。

二年半的电大学习快接近尾声，通过这二年半的电大学习，我学会了很多管理方面的知识。

比如：项目管理、成本管理、人力资源管理、西方经济学、组织行为学等等，这些课程是我以前从未接触过的。

如今对这些课程的学习以及老师的讲解，极大的提高了我的管理水平。

如今，将要对自己的五年职业生涯进行规划。

通过霍兰德职业调查，结果显示：我的职业类型是传统型的。

这种类型的描述是：1、工作踏实，忠诚可靠，遵守纪律；自我控制力强；喜欢有秩序的、安稳的生活。

2、做事有计划，讲求精确，喜欢从事高度有序的工作。

3、习惯接受他人指挥和领导，愿意执行上级命令，通常不习惯于自己对事情做出判断和决策；有时候可能会显得有些保守。

适合的工作是：与文件档案、图书资料、统计报表之类相关的各类科室工作。

通常包括审计员、出纳、会计、图书管理员、税务人员、统计员、交通管理员、打字员、办公室人员、秘书、旅游外贸人员、保管员、邮递员、人事职员等对于霍兰德职业调查结果，整体来说还是比较符合我实际情况的。

二、自我评估我由当初的一名操作工到如今的车间主任，这一路走开，我深深的感到：能够取到今天的成就是非常不容易的。

我的职业类型正如霍兰德职业调查结果显示的差不多。

我确实工作认真踏实，严格遵守公司的规章制度，八年来从没违反过公司的各种规章制度。

不管做什么事都非常有计划，我当车间主任的同时兼着技术科的工艺工程师，其中就有一项职责是生产计划的制定和安排，因为我是制药的，一切都必须按原有的工艺执行，所以做事力求精确，有序，不能随便更改工艺。

在决策方向，我比较习惯于接受他人的指挥和领导，遇到问题，通常不习惯于自己对事情做出判断和决策，显得有些保守。

我的性格决定了我的交际。

俗话说：江山易改、本性难移。

我虽然竭力想改变自己性格内向的这种状况。

我一直尝试着去和同事交流、沟通。

但收效甚微。

但我会一直挑战我自己，我想我一定会成功的。

三、外部环境分析与职业评估现在制药企业竞争非常激烈。

特别是进入WTO以后，欧美制药企业的进入，在本来就竞争非常激烈的中国，本土企业就更加难以生存。

由于我国在医药行业投入较少，研发也相对比较落后，因此我国的制药企业面临着被淘汰的风险。

另外，随着我国国力的日益强盛，特别是2010年新版GMP的执行，将使我国有一半的医药企业被淘汰。

我国的医药企业目前都是比较小的，据统计，美国辉瑞制药2011年的医药销售额是我国6000家医药企业销售额的总和，从这个数据上我们可以看出，我国医药企业在国际上的地位是多么的微乎其微。

但是，我国的制药企业也不是一点生存的空间都没有的。

虽然欧美药企的研发能力强，药物效果也好，但相对国内药品价格较高。

我国目前还是发展中国家，居民收入较低，没有能力买这么贵的药品。

加之，我国的医疗保险规定，报销的药品大多是国内的便宜且效果较好的药品，因此，我国的药企可以凭借较低的人力成本、原材料成本和国家的医疗政策，发挥自己的优势，在一定程度上可以度过难关。

目前，我国也有一些比较有名的药企，比如：扬子江药业、贵州益佰、石药、哈药、信谊等企业，它们的药品同样达到了物美价廉，得到了大多消费者的认可。

四、SWOT分析外界因素优势1、我有12年的工作经验2、我年龄只有31岁，正在年青的时候3、我大专学的是药学专业，本科是工1、制药企业是正在欣欣向荣的企业，发展的道路还很长2、我所在的企业正在发展，年销商管理专业，属于是双专业，就业机会更广4、我在制药行业知识面广，不仅会生产，而且会检验5、我有较强的学习能力，善于创新售额同比增长50%以上 3、本科毕业后，我还将学MBA，更多的接触一些高级管理者，增加人脉资源4、公司给我提供了管理的平台，让我有用武之地劣势1、我的性格还有一些内向，不善于交流和社交2、英语水平低3、普通话不流利4、需要学习的东西还很多，没有时间去学习1、在外地工作，能够帮忙的亲人和朋友较少2、该行业竞争大，由于关系着人的健康，压力也大3、国家对这个行业要求较高，经常飞行检查机会1、我现在是车间主任，可以将我所学的管理知识，用于日常的工作中2、我也比较年青，后面发展的机会比较多3、由于读书，结识到的同学多，多了一些路子，人脉得到了扩充 1、我国的制药企业比较多，在这方面的人才要求也多 2、外企的进入，给了我们一些更多、更好的选择 3、由于自己是多学历，就业的路子也更广了威胁1、由于自己性格内向，不善于交流，一些压力得不到诉说，需要有较强的忍耐性2、目前学工商管理的人多，而且又不是业余的，竞争力较小1、不是名牌大学，在社会上竞争力小2、制药行业发展较快，不学习就会被淘汰五、职业定位与实施方案综合以上分析，当车间主任需要和下属沟通和领导交流，但我不善于沟通和社交，有些事情都藏在心里，工作压力很大，在工作上面很难完成工作目标。

虽然我工作经验丰富，又工作认真负责、踏实，但感觉仍然国不从心。

我做事是比较认真、负责的，在做生产计划时，从来没有出现过任何事情，相对于前几任相比，我多次得到过公司领导的表扬，还被评为公司的“金牌员工”。

为了发挥我的个人优势，实现我的理想，因此，我接下来的职业定位是统计部副部长。

（一）职业目标五年后，由目前的生产部车间主任晋升为统计部副部长（二）实施方案 1、2013-2015年（1）加强统计相关专业知识学习，熟悉业务水平，提高自己统计、分析等方面的能力，拿到统计中级职称。

（2）加强OFFice办公软件的使用，熟练统计函数的使用，会用宏函数编程，熟练掌握《会计法》和《企业会计准则》及会计的各种规章制度。

（3）每日做好车间耗用，产量等数据的统计工作，确保数据真实、准确、及时。

（4）定期出具统计分析报告。

月末根据日报汇总做出月报统计，并根据月报审核车间所报物料消耗的真实性、准确性。

（5）结合材料的领料单和产品入库单，核算投入产出率。

（6）依据各种消耗定额，统计本月实际消耗报表，并进行考核。

及时提供准确分析指标、计划完成情况，当好领导参谋。

（7）根据统计局等政府部门要求，填制并及时报送统计报表。

2、2015-2016年（1）学习英语，使自己通过国家四级，做到听、说、读、写样样精通。

（2）在管理方面加强学习，学习一些管理方面的方法。

（3）加强沟通方面的锻炼，学会和上属沟通，和上级交流，要让下属和上级了解自己，并通过自己的努力，晋升为统计科科长。

3、2016-2017年（1）随着自己能力的提升，要使自己在统计领域，成为公司一流的高手。

（2）掌握公司核心竞争力，学习EMBA，晋升为统计部副部长。

六、职业评估调整因为我目前在是生产部，从事的是生产车间的主任职务，对生产部门的业务水平和工作流程都非常的清楚，现在要从事统计工作，一切都要从零学起。

中间可能出现这样或那样的随着问题，一切都是未知的。

中间可能会出现调整。

但不管怎样，计划写在沙滩上，而目标要刻在石头上。

就是说，中间的计划可以随时更改，但目标是一定要完成的。

相信经过自己的刻苦努力，我一定会实现我的愿望！当然，在实现自己愿望的过程中，会遇到一些挫折。

但只要有一线希望，我就会用百倍的努力来实现，那怕时间延长一点。

针对失误，要重新制订策略，以使最终的愿望得以实现。

七、结束语从2000年工作至今，我有了近13年的工作经验，从当初的一名操作工，到今天的车间主任。

一路走来，我深知今天的成就得来不易。

但我不会被目前的荣誉而沾沾自喜，我会更加努力，向我新的目标而奋斗！在接下来的日子里，我要立足岗位实际，发挥个人优势，创造更加美好的未来！人生浩瀚之海的“航标与灯塔”——我的5年职业规划一、前言人生好比是一次航行。

面对浩瀚无垠的大海，如果我们想拥有精彩的人生之旅，那就需要精心设计航程。

没有规划的人生，就好比漫无目的的航行。

只有精心准备的航行才会惬意，也只有科学规划的人生才会更精彩。

人生就像佛罗伊德所说的：“人生就像弈棋，一步失误，全盘皆输，这是令人悲哀之事；而且人生还不如弈棋，不可能再来一局，也不可能悔棋。

”这就是说，在人生的道路上，我们不仅要清楚自己现在所处的位置，更重要的是选择下一步所要迈出的方向。

座位号历史老照片不能说的秘密慈禧军阀明末清初文革晚清试卷第 2 页（共 5 页）A卷这就要求我们要正确认识自己的理想、兴趣和爱好等心理倾向；正确认识自己的性格、能力和发展潜力等心理特征；正确认识自己的优势、劣势和自己的与众不同，并客观的评价自己。

只有这样我们才能正确地进行人生规划，虽然5年的职业规划在人生的大海中是短暂的，但他确是指引我们人生航行“航标和灯塔”；确实也只有这样，我们在人生的旅途上才不会迷失方向，从而创造出辉煌的人生历程。

二、自我分析在认真的做好5年职业规划前，首先先要对自己做一个充分的了解，只有认识自我，才能进一步的使职业规划符合自身的实际情况顺利平稳的开展。

目前我正在上海华谊集团房地产有限公司规划发展部担任行政助理一职，结合《终身学习与职业发展》这门课程中的霍兰德职业职业测试分析，我对自己的职业能力、职业性格、职业倾向，有了一个全新和清晰的认知。

测试结果显示，我属于协作、严谨型，这类人在与人协同工作时感到愉快，并且想要得到同事们的喜欢，注意细节和喜欢精确，并按一套规则和步骤将工作做得完美。

他们倾向于严格、努力地工作，以便于看到自己出色完成的工作效率。

同时测试让我看到自己有时候是一个富有活力的完善者。

这类人让人认为具有活力的、有魅力的、好玩的、讲究实际的，而且永远有趣的人，经常是群众注意力的焦点，但是又好似一个足够平衡的人，不至于因此而昏了头，给人感觉亲切、和蔼、体贴、善解人意，一个永远会使人高兴起来并会帮助别人的人。

而现实生活中我就是这样被朋友、家人、同事所评价的，可以说是不谋而合。

这次测试更加让我看清楚了自己，给了我明确的启示，让我的生活和工作有了方向，让我可以更好的规划我未来的五年职业计划。

三、环境与职业评估（一）行业分析与社会环境评估作为房地产业的从业者，房地产作为国家的支柱产业，尽管目前收到这样或那样的调控政策影响，但作为上海华谊集团房地产有限公司来说受整体影响面不是很大。

公司于1992年正式成立隶属于上海华谊（集团）公司，为上海国资系统下较为有知名度的企业。

作为上海华谊（集团）公司的地产平台，公司的产品线包含了商品房开发、民生工程（保障房）开发、商业地产开发、地块改造开发、物业管理、租赁管理等多种方式。

在上海开发的前提下，又在江苏、安徽等地都在建设不同规模的城市综合体；另根据最新的统计，在上海国资系统内，（二）职业评估身为上海华谊集团房地产规划部的一位普通管理人员，随着公司业务量的不断扩大以及设计任务的不断改进，我会根据工作职责，协助好部门领导的工作。