临时工劳动合同范本

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临时用工劳动合同模板(5篇)

临时用工劳动合同模板(5篇)

临时用工劳动合同模板甲方:_____ 企业代码:_____乙方:_____ 身份证号:_____本着公平、公开、诚信的原则,经过甲乙双方协商一致,就乙方的收入说明如下:一、乙方正常的工资标准为____元人民币(不低于市最低工资标准)。

二、由于行业特点要求,为客户安全着想甲方实行每周单休工作制,乙方对此理解和支持,并能按照执行。

正常工作时间每天7小时,周六5小时;每天加班1小时,周六加班3小时。

三、乙方作为甲方的操作岗位人员,级别为级;理解并依照公司的各项规章制度执行,同意依照公司考核制度核算报酬(此报酬包含出满勤情况下所有的延时、加班、值班费用以及公司给予的各种福利补贴、奖金)。

乙方同意甲方可以按照乙方的能力、专长、态度来安排最适合的工作并领取相应的报酬。

每月考核成绩一次;如岗位有变化,收入也随着变化;如乙方的工作不适合原定岗位,则甲方可以给乙方另行安排其他工作并领取相应的报酬或辞退。

四、在乙方遵守甲方各项规章制度、保证每周单休出满勤、保质保量并按时完成公司交给的各项工作任务的前提下,甲方支付给乙方的每月收入组成如下:工资____元,出满勤情况下所有的平时延时补助、周末加班费、绩效奖、满勤奖、岗位津贴、公积金费用等共元。

其中:加班费:元。

上述收入为临时用工期间的薪酬标准。

五、绩效薪酬部分占工资总额的百分之十到百分之二十,平日文员干部每天按工作需要有可能加班1_2个小时。

上述报酬中含有公积金费用,如员工有要求,企业可以帮助缴纳,费用从上述的收入中扣除。

六、对于社会保险部分,需要员工个人负担的从上述报酬中扣除。

七、乙方入职7个工作日之内,自动离职或被辞退均无工资。

八上述报酬方案自入职日日开始执行,本合同有效期从____年____月____日致____年____月____日八、如出现本协议中的未尽事宜,甲乙双方承诺通过协商解决。

九、乙方已阅读甲方相关制度,同意并坚决拥护制度的执行。

十、甲乙双方随时均可解除合同,但应提前一天通知对方。

临时劳动用工合同范本(通用11篇)

临时劳动用工合同范本(通用11篇)

临时劳动用工合同范本(通用11篇)临时劳动用工合同范本(通用11篇)随着法律知识的普及,越来越多的人通过合同来调和民事关系,它也是实现专业化合作的纽带。

那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢?以下是小编为大家整理的临时劳动用工合同范本,欢迎大家分享。

临时劳动用工合同篇1甲方:__________________乙方:__________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同。

一、使用岗位及期限甲方聘用乙方在____________岗位工作。

使用期限为____________。

即自___________年________月_______日起至___________年________月_______日止。

其中,从生效日起的首三个月为试用期,试用期为___________年________月_______日至___________年________月_______日。

二、工作内容(一)乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,履行职责,完成任务。

(二)乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件(一)甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、劳动保护、安全卫生等规定。

甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。

乙方应严格遵守各项安全操作规程。

(二)甲方应当向乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件,和必要劳动保护用品,以保证乙方在安全健康的环境下工作。

(三)如果乙方的工作内容涉及职业危害,则甲方应向乙方如实告知该等职业危害及可能发生的后果,并且应当依法采取相应的防护措施。

并将对乙方进行专门的培训或教育。

乙方应该认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

(四)甲方根据乙方岗位的实际实际情况,依法定期或在必要时安排乙方进行身体健康检查。

四、工作报酬(一)乙方月工资(工资已包含五险一金费用,乙方拿到工资后自行到相关部门办理相关手续)为元。

(二)甲方支付给乙方的奖金、津贴等其他费用,按甲方有关制度确定并支付。

临时工劳动合同范本(通用5篇)

临时工劳动合同范本(通用5篇)

临时工劳动合同临时工劳动合同范本(通用5篇)在当今不断发展的世界,合同在生活中的使用越来越广泛,它可以保护民事法律关系。

那么大家知道合同的格式吗?下面是小编收集整理的临时工劳动合同范本(通用5篇),希望能够帮助到大家。

临时工劳动合同1甲方:乙方:根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章制定的规章制度,遵循自愿、平等、协商一致的原则,甲方聘用乙方为园林工作人员,甲乙双方一致同意订立以下聘用合同(以下简称合同),共同信守合同所列各条款,并确认合同为解决争议时的依据。

一、聘用条件身体健康,年龄为20岁至55岁,品行端正,遵纪守法,服从管理的临聘人员。

二、期限本合同从20XX年2月25日起至20XX年6月30日止。

三、乙方工作任务及职责1、乙方负责校区绿化的除草除杂、松土、施肥、修剪、浇水、养护、防虫等工作的实施、管护。

2、乙方负责绿化工具、用品的保管、保养工作。

3、乙方负责校区绿化树木、花草的补栽,设施的维护工作。

4、乙方负责校区绿化损坏事件的调查、取证工作。

5、乙方负责校区的打水及西校门的落锁工作。

四、具体工作要求1、乙方要时常保证绿化植物带无杂草,土质松;按时施肥、树木夏季不旱(冬季刷白)、无大病虫害、整齐美观、绿化设施修补等具体工作,绿化带每月修剪一次。

2、乙方要做好打水及时;西校门落锁及时。

五、甲方每月支付给乙方工资元。

六、甲方负责提供劳动工具用品,按时发放工资,负责对乙方工作检查、指导、考评。

七、合同的解除和终止㈠合同的解除经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

其中非本合同约定的解除原因,甲方提出解除本合同,应当按规定支付经济补偿。

1、在合同期内,乙方提出解除合同,应当在30日前书面通知甲方,甲方不给与经济补偿;2、乙方有以下行为,甲方可以解除合同,并在30日前书面通知乙方,甲方不支付经济补偿;⑴、不认真履行自己的工作职责,完不成工作任务。

⑵经检查指导3次达不到工作质量要求。

临时劳动用工合同范本(通用7篇)

临时劳动用工合同范本(通用7篇)

临时劳动用工合同范本(通用7篇)临时劳动用工合同范本(通用7篇)在人们越来越相信法律的社会中,合同的用途越来越广泛,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。

那么问题来了,到底应如何拟定合同呢?下面是小编帮大家整理的临时劳动用工合同范本(通用7篇),希望对大家有所帮助。

临时劳动用工合同1甲方名称:法定代表人(委托代理人):_____乙方姓名:_____性别:_____出生年月:_____学历:_____户籍所在地:_____身份证号:_____联系电话:_____甲方因生产(工作)需要,招用乙方为临时合同工,不在公司人事编制内。

并根据国家劳动政策、法律和公司有关规定,双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同,共同遵守执行。

一、本合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____年(月),其中试用期为_____个月,从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,合同期满即行终止。

二、乙方的公众(岗位)为_____,主要任务是:_____三、甲方负责对乙方进行政治思想、业务、技术、安全及劳动纪律等有关方面的教育,乙方必须经安全教育后方可上岗。

四、乙方要努力学习、积极工作、提高技术,认真遵守甲方的劳动制度和劳动纪律,完成劳动任务。

五、甲方要为乙方提供符合国家有关劳动保护规定的生产(工作)环境和安全条件。

六、乙方在法定工作时间内提供正常劳动后,甲方应按月支付不低于当地最低工资标准的工资额,乙方工资待遇是:试用期间每月工资_____元,试用期满工资按公司有关规定执行每月_____元。

七、子房在甲方工作期间,由甲方负责乙方的日常管理,乙方要自觉服从管理。

八、乙方在下列情形之一的,甲方应浴衣终止或解除劳动合同:1、在试用期间被证明不符合用工条件的。

;2、在工作中玩忽职守、违章指挥或作业,造成较大安全、质量事故的;3、严重失职、渎职,给甲方造成重大损失的;4、利用工作之便,营私舞弊、贪污受贿情节严重的;5、严重违反劳动纪律,经常迟到、早退、旷工、消极怠工的;6、其他严重违法、违纪的。

临时工劳动合同范本6篇

临时工劳动合同范本6篇

临时工劳动合同范本6篇篇1临时工劳动合同范本一、甲方(用人单位):名称:___________法定代表人:__ ___________地址:______________联系电话:__________证件类型及号码:___________二、乙方(劳动者):姓名:___________性别:__________出生年月:__________身份证号码:_________住址:______________联系电话:__________银行账号:____________三、合同期限:自________年____月____日起至_________年____月____日止四、工作内容:根据甲方的安排和安排,完成相关工作任务五、工作地点:______(详细地址)六、薪酬待遇:按照每小时/天/月______元支付,具体支付方式为______(银行转账/现金支付等)七、工作时间:根据甲方需要,工作时间为_______(具体时间安排)八、工作保险:甲方负责购买劳动者的工伤保险和其他相关保险,确保乙方在工作期间获得相应的保障九、合同终止:1. 合同期满自动终止;2. 一方提前解除合同需提前______天通知对方;3. 合同解除后,乙方需要完成未完成的工作,并进行工作交接十、双方签字盖章:甲方(盖章):_______________ 乙方(签字):______________日期:______年______月______日注:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

临时工劳动合同范本《临时工劳动合同》甲方:用工单位住址:__________________乙方:雇员身份证号/ 护照号/ 其他证件号:__________________住址:__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定,甲乙双方自愿达成如下协议:第一条合同期限:雇佣期限由______ 年______ 月______ 日起,至______ 年______ 月______ 日止,合计______ 天。

临时工劳动合同书模板6篇

临时工劳动合同书模板6篇

临时工劳动合同书模板6篇篇1临时工劳动合同书模板甲方(公司/雇主):__________(以下简称甲方)乙方(临时工/劳动者):__________(以下简称乙方)鉴于甲方为确保工作任务的顺利完成,需要雇佣临时工乙方为甲方工作,甲乙双方经友好协商,就下列劳动合同条款达成一致,以兹共同遵守。

第一条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满时,如有需要继续雇佣乙方,应及时以书面形式续约,方为有效。

第二条聘用工作乙方聘于甲方担任__________工作,从事职务为__________。

具体工作内容包括但不限于__________。

乙方应当按照甲方的工作安排认真履行工作职责,遵守公司的规章制度,保护公司的商业秘密。

第三条工作地点乙方的工作地点为__________,根据业务需要可能需要在其他地点工作,甲方将提前通知乙方。

第四条工作时间和休息时间乙方的工作时间为每周工作____小时,其中休息时间为____小时。

具体工作时间和休息时间根据工作安排安排。

第五条试用期乙方在甲方工作试用期为____个月,试用期期间乙方的工资待遇和福利待遇与正式员工相同,如经试用期考核合格,则正式正式雇佣乙方。

第六条工资报酬乙方的工资由甲方按照双方协商一致的方式支付,具体工资会在合同中另行约定。

第七条保险和福利甲方将依法为乙方购买工伤保险、意外伤害保险等。

根据国家规定,甲方还将为乙方购买社会保险和住房公积金。

第八条保密约定乙方应当对公司的商业秘密和内部信息进行保密,不得向外泄漏。

如有违反,将承担相应的法律责任。

第九条解雇条款在本合同期限内,如果乙方存在严重违反公司规章制度或业务规范的行为,甲方有权解除合同。

解雇时,甲方将给予乙方书面通知。

乙方也可提前三十天书面通知甲方解除合同。

第十条其他约定本合同未尽事宜,双方可另行签署移衍约定。

第十一条争议解决本合同履行过程中发生的争议,双方应协商解决,协商不成的,可向有关部门申请调解或仲裁。

临时工劳动合同范本5篇

临时工劳动合同范本5篇

临时工劳动合同范本5篇临时工劳动合同范本1甲方:____________________公司乙方:________________________身份证号码:____________________________________甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,同意招用乙方为临时工,根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及某某人民政府有关规定,经双方协商同意自愿订立本合同。

一、协议期限自_________年______月______日起至_________年______月______日止。

二、工作内容。

乙方同意按甲方工作需要,在________________岗位工作,履行职责,完成任务。

乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。

乙方应严格遵守各项平安操作规程。

四、工作报酬按双方商定的计件工资标准定时发放,不再享受其它福利待遇及费用。

五、工作纪律。

1.乙方服从甲方的生产按排,完成生产任务,保证产品质量。

2.特殊情况不能上班时需事先请假。

3.保护公共财产,保管好自己的工用具,发生丧失要给予赔偿。

4.未经甲方允许,不得携带公司任何物品出岗。

六、合同变更、终止、解除的条件。

如有违反甲方工作纪律的,甲方有权解除合同并提前通知乙方;乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满,同样有权解除合同,但需提前通知甲方。

七、注意平安生产,乙方如违反操作规程所出现的事故,由乙方承当全部事故责任。

八、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):_______________________ 乙方(签章):______________________________________年__________月______日 _______________年__________月______日临时工劳动合同范本2甲方:_________乙方:______ 身份证号码:_________ 根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本用工合同。

临时工劳动合同范本(精选11篇)

临时工劳动合同范本(精选11篇)

临时工劳动合同范本(精选11篇)临时工劳动合同范本临时工劳动合同范本(精选11篇)劳动合同法作为一部构建和发展和谐稳定劳动关系的重要法律,自公布施行以来,对于规范双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,发挥了重要作用。

以下是小编收集整理的临时工劳动合同范本(精选11篇),希望对大家有所帮助。

临时工劳动合同1用人单位(甲方):________________职工(乙方):________________甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。

经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下协议:一、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需求,在食堂岗位承担工作。

二、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度,服从管理,积极完成工作。

三、劳动的时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。

原则上不安排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,适当加班。

2、在假期若教师上课需用膳,食堂人员也需上班,且发基本工资,不发考核奖。

3、甲方每月30日前如期发放工资,由学校统一发放。

四、劳动保护和劳动条件1、国家有关劳动保护规定,切实做好乙方工作期间中的安全与健康。

2、甲方根据乙方从事的工作岗位,发放乙方必要的劳动保护用品。

3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,可以提出批评,并向有关部门检举、控告。

五、终止解释劳动合同条件1、在合同期内。

有下列情况之一者,用人单位可以提出解除劳动合同:1)试用期间被证明不符合聘用条件的;2)严重违反劳动纪律或学校规章制度的;3)无理取闹,打架斗殴者;4)不履行合同,不按质量要求完成工作或年度考核不称职的;5)学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化,使原劳动合同无法履行或岗位编制调整需裁减人员;6)严重失职,对用人单位利益造成重大损害的;7)被依法追究刑事责任的。

临时工劳动合同(通用15篇)

临时工劳动合同(通用15篇)

临时工劳动合同(通用15篇)临时工劳动合同(通用15篇)现今很多公民的维权意识在不断增强,合同的地位越来越不容忽视,合同是对双方的保障又是一种约束。

相信大家又在为写合同犯愁了吧,以下是小编收集整理的临时工劳动合同,欢迎阅读与收藏。

临时工劳动合同1甲方(用人单位)名称:_______________地址:________________________单位所有制性质:_______________法定代表人(委托代理人)姓名:____________乙方(劳动者)姓名:____________性别:__________________________年龄:__________________________民族:__________________________文化程度:______________________籍贯:_____省_____市_____县(区)_____乡(镇)_____村(街)_____号现住址:_________________________属于:农业人口___________________非农业人口_______________________身份证号码:____________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定,经甲、乙双方平等协商同意,自愿签订本合同。

一、合同期限本合同期限自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止。

其中试用期_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

二、生产(工作)任务根据甲方企业生产(工作)需要,乙方同意甲方安排,从事_____岗位,为_____工种,承担_____生产(工作)任务。

其中应达到的数量(班产)质量指标为:_______________.三、劳动保护和劳动条件根据工作岗位需要,按照国家有关政策规定,甲方应配备必要的劳动安全保护和防护设施。

四、劳动报酬(一)甲方依据有关政策规定和单位的实际,支付乙方在试用期内的工资为_____元。

临时工劳动合同范本15篇

临时工劳动合同范本15篇

临时工劳动合同范本15篇临时工劳动合同范本1甲方因生产工作需要,招用____________(以下简称乙方)为临时(季节)工。

为维护劳动关系双方的合法权益,经协商一致,签订本合同,共同遵守。

甲方(单位)名称:_______________单位所有制性质:_________________电话号码:__________________________________________________乙方(工人)姓名:_______________性别:___________________________年龄:___________________________家庭住址:_______________________根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制企业临时工管理暂行规定》(以下简称《临时工管理暂行规定》),____________(甲方)因生产工作需要,招用____________(以下简称乙方)为临时(季节)工。

为维护劳动关系双方的合法权益,经协商一致,签订本合同,共同遵守。

一、合同期本合同有效期为______年____个月,自_____年_____月_____日起至______年____月______日止。

本合同期限届满,即终止执行。

二、生产(工作)任务1.在合同期内,乙方同意按甲方生产工作需要,到___________车间(部门)从事临时性生产(工作)2.甲方对乙方应完成的生产、工作任务提出具体要求:(1)_____________________________________________(2)_____________________________________________三、劳动保护和劳动条件甲方遵照国家有关本行业职工的生产、安全、劳动保护、卫生健康等规定,改善劳动环境,为乙方提供必要的生产(工作)条件,保障乙方的安全和健康。

并对乙方进行安全生产知识教育和技术培训。

临时用工的劳动合同范本5篇

临时用工的劳动合同范本5篇

临时用工的劳动合同范本5篇劳动合同内容具有劳动权利和义务的统一性和对应性。

没有只享受劳动权利而不履行劳动义务的,也没有只履行劳动义务而不享受劳动权利的。

下面是小编给大家带来的临时用工的劳动合同范本,欢迎大家阅读参考!临时用工的劳动合同范本1甲方:___________________________乙方:___________________________甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,劳务市场介绍,同意招用乙方为临时工,根据有关国家有关规定及_________人民政府有关政策,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款:一、合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

合同期满,本合同自行终止。

如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同,并办理鉴证手续。

二、生产(工作)任务甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在_________岗位,承担_________临时生产(工作)任务。

乙方若同意,须服从。

在合同期内甲方因调整生产(工作)任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。

如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。

三、劳动时间与劳动报酬(一)劳动时间:甲方实行每周_________日,每日_________小时工作制。

严格控制加班加点,确因生产(工作)需要加班加点的,应控制每日加班不超过_________小时,每月加班不超过_________小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定,按规定发给加班加点费。

(二)劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为为每日_____________元,每月_________元。

加班工资,按不低于国家规定的标准执行。

奖金,根据单位效益和劳动贡献,定期发给。

实行计件工资制的,月工资按计件单价结算。

具体办法在本合同双方约定栏中约订。

临时工劳动合同模板5篇

临时工劳动合同模板5篇

临时工劳动合同模板5篇临时工劳动合同模板篇1甲方:___________________________乙方:___________________________兹有聘用单位(甲方)_________决定聘用乙方(受聘人)_________从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:一、聘用期限:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________年_________月,其中试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月。

二、乙方应服从甲方工作安排,在聘用期内履行以下义务:1.工作岗位:_________。

2.职责范围和要求:_________。

3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程,确保安全生产。

三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后,甲方应向乙方支付以下待遇:1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资,月工资标准为人民币_________元;2.甲方支付乙方的其他待遇;3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。

四、出现以下情况之一,甲方可以提前解除本合同。

1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度,情节较为严重的;3.甲方因工作原因必须撤岗,又无法重新安排工作的;4.乙方因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原岗位工作的;5.照国家有关规定和《_________》有关条款可以解除劳动合同的。

五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。

六、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成,任何一方可提请_________仲裁机构进行仲裁。

七、甲、乙双方违反本合同,按国家现行有关规定承担违约责任。

临时工劳动合同模板5篇

临时工劳动合同模板5篇

临时工劳动合同模板5篇第1篇示例:【临时工劳动合同模板】甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(公司电话)乙方:(临时工姓名)身份证号码:(身份证号码)联系方式:(联系方式)鉴于甲方为做好生产经营工作需要,乙方愿意按照甲方的安排从事临时工作,双方经友好协商达成以下合同:第一条工作内容及地点1.1 乙方同意按照甲方的工作安排,从事以下工作:(具体工作内容)1.2 工作地点为:(工作地点)第二条工作时间和工作方式2.2 乙方同意遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从安排,服从管理。

3.1 乙方的工资标准为:(工资标准),工资将于每月(具体日期)发放。

3.2 工资支付方式为:(支付方式)4.2 若有需要延长工作期限的,应提前与甲方协商,并在双方达成一致意见后签订书面协议。

第五条工作保密5.1 乙方在从事工作期间应保守甲方的商业秘密及相关信息。

5.2 乙方不得擅自将甲方的商业信息透露给他人,如有违反,应承担相应责任。

第六条合同解除6.1 双方一致同意解除合同的方式为书面协议,解除时间为(具体时间)。

6.2 在解除合同后,乙方应向甲方交付工作成果,并办理相关离职手续。

第七条其他7.1 本合同未尽事宜,由双方协商解决。

7.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签名):以上为《临时工劳动合同模板》,请双方遵守合同内容,共同遵循。

第2篇示例:临时工劳动合同模板甲方:_______________(以下简称“公司”)鉴于甲方为了适应生产经营需要,需要招用临时工,为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规,甲、乙双方经友好协商,就甲方雇佣乙方担任临时工一事,达成如下协议,以资遵守。

一、工作内容1. 员工将按照公司的工作安排,完成指派的工作任务。

2. 具体工作内容包括:_______________。

3. 公司有权根据实际生产经营情况变更员工的工作内容,员工应予以配合。

临时工劳动合同范本6篇

临时工劳动合同范本6篇

临时工劳动合同范本6篇篇1临时工劳动合同范本甲方(单位):_____________法定代表人:_____________地址:_____________电话:_____________乙方(个人):_____________身份证号码:_____________地址:_____________电话:_____________鉴于甲方因生产、经营需要,需要聘用临时工作人员。

乙方自愿应聘为甲方的临时工作人员,甲、乙双方本着互利互惠、平等自愿、诚实信用的原则,根据有关法律法规,达成如下协议。

一、工作内容和地点1. 乙方应按照甲方的工作安排,认真履行工作职责,服从甲方的管理,完成临时工作任务。

2. 乙方的工作地点为:_____________。

二、工作时间1. 乙方的工作时间为:_____________。

如有变动,需提前通知甲方并取得同意。

2. 乙方应保证按时上下班,不晚到早退,不旷工旷点。

如因特殊原因无法按时上班,需提前请假并得到甲方的批准。

三、工资报酬1. 乙方的工资报酬为:_____________。

工资按月结算,结算日期为每月的_____________,支付方式为_____________。

2. 乙方应当如实报销因工作需要发生的费用,并提供有效的发票或凭证。

3. 乙方不得以任何理由拖欠工资,否则将承担违约责任。

四、工作确定1. 乙方须经甲方考核合格,并签订正式的劳动合同后,方可被甲方正式聘用。

2. 甲方有权根据乙方的工作情况,决定是否终止临时工作合同。

五、违约责任1. 乙方未按照临时工作合同的约定履行职责,或者违反甲方的规章制度,甲方有权立即解除临时工作合同,并不承担任何的补偿责任。

2. 乙方因故不能继续履行工作职责时,需提前向甲方请假并取得同意,否则将承担违约责任。

六、保密义务1. 乙方在工作期间了解到的甲方的商业秘密或保密信息,应当严格保密,不得私自泄露或利用。

2. 乙方应当妥善保管与工作有关的文件、资料、设备,在乙方离职后应当归还给甲方。

临时工劳动合同范本5篇

临时工劳动合同范本5篇

临时工劳动合同范本5篇第1篇示例:临时工劳动合同范本甲方:(公司名称)乙方:(临时工名称)鉴于甲方需要加大生产力度,现与乙方签订本合同如下:一、工作内容:乙方接受甲方委派,从事(具体工作内容),工作地点为甲方指定的地点。

二、工作时间:1.工作时间为每周(具体天数),每天工作(具体工作小时数)小时,具体工作时间由双方协商确定。

2.乙方在工作期间要服从甲方的管理,按时到岗上班且不早退晚到。

三、工资及结算:1.甲方向乙方支付的报酬为每小时(具体金额)元,每月工资以实际工作小时数计算。

2.工资发放时间为每月(具体日期)日,工资以现金或银行转账形式支付。

四、劳动保护:1.乙方在工作期间如遇意外事故或疾病,甲方要承担相应的医疗费用和工伤保险。

2.甲方要保证工作环境的安全,不得让乙方从事危险工作,如有违反将承担法律责任。

五、保密条款:1.乙方在工作期间了解到的公司商业秘密和客户信息等,需保密不得泄露给他人。

2.乙方不得利用甲方的资源进行个人利益获取,一经发现将取消合同。

六、解除与变更:1.如一方违反本合同的规定,对方有权解除合同并要求承担相应的法律责任。

2.双方要在变更工作内容和工资待遇时,经过书面协商一致达成意见。

七、其他条款:1.本合同自双方签字生效,并有效期为(具体期限),期满后若需要继续工作双方可协商续约。

2.本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上为临时工劳动合同范本,双方要在签署前仔细阅读并确认无误后签字生效。

希望双方能够严格遵守合同约定,共同维护双方的合法权益,谢谢!第2篇示例:临时工劳动合同范本合同编号:__________鉴于甲方有临时用工需要,乙方愿意接受甲方雇佣,双方经友好协商,就乙方从事临时工作事宜达成如下协议:第一条工作内容及地点1.1 乙方同意接受甲方的安排,从事以下工作:____________。

第二条工作期限2.1 本合同自____年____月____日至____年____月____日,工作期限共计____个月。

临时工劳动合同范本8篇

临时工劳动合同范本8篇

临时工劳动合同范本8篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:____________________法定代表人:____________________单位地址:____________________乙方(劳动者):____________________户籍所在地地址:____________________现居住地地址:____________________居民身份证号码:____________________联系方式:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方从事临时工作事宜达成以下协议:第一条甲乙双方选择以下第______项确定本合同终止条件:(一)固定期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

(二)以完成一定工作任务为期限:自______年______月______日起至工作任务完成时止。

工作任务完成后,如甲方需要继续留用乙方的,双方另行协商。

第二条合同期内乙方担任的岗位(工种)如下:岗位名称为____________;工作地点为_______________;具体工作内容及要求按照甲方的岗位职责要求及管理制度执行。

若因甲方业务调整或经营需要变动工作岗位的,经双方协商一致可调整岗位和职责。

篇2甲方(用人单位):_________________________乙方(劳动者):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。

(一)本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期限为完成一次性工作任务止。

临时工劳动合同(通用15篇)

临时工劳动合同(通用15篇)

临时工劳动合同(通用15篇)临时工劳动合同1甲方:__________乙方:______________________(以下简称甲方)因生产(工作)需要,经中介推荐,____________(简称乙方)自愿到甲方做临时工。

按照合法、平等、自愿的原则,经双方协商一致,签订本合同,双方应严格履行,不得违反。

一、合同期限乙方自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止计_____个月,在甲方做临时工作。

合同期满,自行终止。

二、生产(工作)任务乙方同意按甲方的生产(工作)需要,在甲方担任临时生产(工作)任务。

合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同,应征得另一方同意。

三、生产(工作)条件、双方的义务甲方:为使乙方顺利完成生产(工作)任务,应根据国家有关、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的安全生产(工作)条件,保障乙方的安全和健康。

加强对乙方的劳动纪律、安全生产规程和法制。

尊重乙方的合法权益,按照国家有关规定,给予乙方应享有的政治、经济待遇。

执行国家和当地政府对临时工的管理规定,接受劳动部门的监督、检查。

乙方:在合同期内,接受甲方的领导,服从甲方工作安排,与其他职工一样参加政治、业务学习,遵守,爱护公共财产,保证按时、按质、按量完成甲方交给的生产(工作)任务。

四、工资待遇经应知应会考核后,确定乙方在合同期内实行计时工资制,每月工资____________元,加班工资,夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。

实行计件工资制,月工资额按计件单价结算,其办法是:________________________五、劳动福利待遇按国务院颁发的《全民所有制企业临时工管理暂行规定》第六、七、八、九、十条规定和______省(自治区、市)人民政府的有关规定办理。

六、合同的解除及责任1.在合同期内,乙方有下列情况之一者,甲方可以解除合同:(1)乙方患有疾病不能坚持或不能适应正常生产(工作)的;(2)乙方被依法追究刑事责任的;(3)乙方严重违反甲方劳动纪律和有关规章制度的;(4)乙方因病或非因工负伤,医疗期满后(医疗期最长不能超过三个月)不能从事原工作、也不能从事甲方另行安排的工作的。

临时工劳动合同范本6篇

临时工劳动合同范本6篇

临时工劳动合同范本6篇篇1临时工劳动合同范本甲方(雇主):______________乙方(临时工):______________根据中华人民共和国相关法律法规,甲乙双方自愿,经协商一致,依据平等自愿、公平诚信的原则,签订本劳动合同,共同遵守。

第一条工作内容与地点1. 甲方聘用乙方为其单位的临时工,负责___________________。

2. 工作地点为_______________。

第二条工作时间与工资待遇1. 工作时间为每周________小时,具体工作时间由甲方安排。

2. 工资待遇为每小时___________元,具体工资支付时间由甲方确定。

第三条劳动保护1. 乙方在工作期间应服从甲方的管理和安排,严格遵守工作纪律和规章制度。

2. 甲乙双方应共同维护工作环境的整洁和安全,确保工作场所无安全隐患。

第四条保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密和个人信息,不得泄露给他人。

2. 乙方应妥善保管工作中的机密文件和资料,不得私自复制或外传。

第五条合同解除1. 本合同期满后,自动解除。

2. 在合同期间,如有特殊情况需要解除合同,应提前_____________通知对方,经协商解除。

第六条其他事项1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决。

2. 本合同一式两份,双方各持一份,并在签订之日起生效。

甲方(盖章):_______________乙方(签名):______________日期:_____________日期:_____________本合同自______________起生效。

(本文所涉及内容仅为例示,具体情况按实际情况调整)篇2临时工劳动合同范本甲方(雇主):__________(公司名称)乙方(雇员):__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,经双方友好协商,就乙方进入甲方单位工作事宜,达成如下协议:一、工作内容及工资待遇1. 乙方应按照甲方的工作安排,认真履行工作职责,完成工作任务,确保工作质量,并服从甲方的管理。

临时劳务用工合同范本5篇

临时劳务用工合同范本5篇

临时劳务用工合同范本5篇篇1临时劳务用工合同甲方:(公司或个人名称)法定代表人/负责人:地址:电话:乙方:(劳务用工人员)身份证号码:联系电话:地址:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规的规定,甲乙双方经友好协商,在平等自愿的基础上,就乙方在甲方公司临时工作事项达成如下协议,共同遵守并认真执行。

一、合同期限本合同自(年)(月)(日)起至(年)(月)(日)止,共计___个工作日。

二、工作内容乙方在甲方公司从事的工作为_______,具体工作内容为_______(详细描述),具体工作地点为_______(地点),工作时间为_______(具体时间)。

三、工作时间和休息1.工作时间为_______(具体时间),每日工作______小时。

2.工作期间乙方每周休息____日,休息日为_______(具体周几)。

四、工资待遇1.甲方应按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资,工资标准为_______元/小时。

2.工资支付时间为每月的___日,工资支付方式为_______(如银行转账、现金等)。

3.乙方在工作期间若加班,应按照国家相关规定支付加班费,加班费为_______元/小时。

五、劳动保护1.甲方应为乙方购买工伤保险和社会保险,保障其身体健康和权益。

2.乙方在工作期间如有意外伤害,由甲方公司承担相应赔偿责任。

六、违约责任1.若乙方擅自解除合同或无故缺勤三次以上,甲方有权解除合同并不支付未续约经济补偿。

2.若甲方未按约定支付工资或未提供劳保待遇,乙方有权解除合同并要求甲方支付相应经济赔偿。

七、其他事项1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

甲方(签字/盖章):__________________日期:____年__月__日乙方(签字):____________________日期:____年__月__日(附:合同签署说明:乙方如未满18周岁,需由其监护人签字确认;甲乙双方签字盖章后生效。

临时劳务用工合同范本6篇

临时劳务用工合同范本6篇

临时劳务用工合同范本6篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(劳务人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方提供临时劳务用工事宜达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二.工作内容与地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:____________________。

乙方应按照甲方的要求,按时按质完成其岗位所规定的工作内容。

2. 乙方工作地点为:甲方公司所在地。

1. 乙方所在岗位实行以下时间工作制:篇2甲方(用工单位):__________乙方(劳务人员):__________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方临时用工事宜达成如下协议:一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,双方协商一致可续签。

二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:______________________。

2. 乙方的工作地点为:甲方公司所在地及相关工作地点。

根据甲方工作需要,乙方的工作时间采取灵活工时制,包含标准工时制和不定时工时制。

甲方将按照国家规定合理安排乙方的工作和休息时间。

甲方按照国家法定节假日休息休假政策规定给予乙方相应的休息休假时间。

乙方享用在同等条件下的假期待遇和待遇福利等权益。

甲方不得违反规定要求乙方加班。

对于法定节假日的加班情况,按照国家的规定支付加班工资或安排调休。

具体安排由双方另行约定。

四、劳务报酬与支付篇3甲方(用人单位):____________________乙方(劳务人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就甲方雇佣乙方提供临时劳务用工事项达成一致,特订立本合同。

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临时工劳动合同
甲方:宁波拜特测控技术有限公司
乙方:身份证号码:
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本用工合同。

一、协议期限
协议期限为。

即自年月日起至年月日止。

二、工作内容。

乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,履行职责,完成任务。

乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件
甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。

乙方应严格遵守各项安全操作规程,如乙方违反安全操作规程所产生安全事故及相关责任由乙方承担。

四、工作报酬
按双方商定的工资标准定时发放,不再享受其它福利待遇及费用,其中社保有派遣单位办理及缴费。

五、工作纪律。

1. 乙方服从甲方的生产按排,完成生产任务,保证产品质量。

2. 特殊情况不能上班时需事先请假。

3. 爱护公共财产,保管好自己的工用具,发生丢失要给予赔偿。

4. 未经甲方允许,不得携带公司任何物品出岗。

六、合同变更、终止、解除的条件。

如有违反甲方工作纪律的,甲方有权解除合同并提前通知乙方;乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满,同样有权解除合同,但需提前通知甲方。

七、注意安全生产,乙方如违反操作规程所出现的事故,由乙方承担全部事故责任。

八、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方负责人(签字):乙方(签章):
公章:
年月日年月日
1。

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