酒店服务人员仪容仪表
酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规
酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规
酒店员工在工作场所需要遵守一定的礼仪礼貌及仪容仪表规范,以展现出专业的形象和服务态度。
以下是一些常见的规范:
1. 穿着规范:员工应穿着整洁、干净的工作服,同时要注意服装款式和颜色应与酒店的形象相符合。
衣服应保持整洁,无污渍、起球或破损。
女性员工应避免过度的化妆和夸张的发型,男性员工的头发应保持整洁修剪。
2. 笑容和姿势:员工应面带微笑,展现友好和热情的态度。
同时要注意站立和走动的姿势,保持挺拔和自信的形象。
3. 语言和口音:员工应使用礼貌和恰当的语言,尊重客人并能够清晰地和客人沟通。
如果员工有口音,应尽量加强语言训练,以确保客人能够理解。
4. 礼貌待客:员工应以礼貌和友好的态度对待客人,回答客人的问题,提供所需的帮助。
尊重客人的隐私和个人空间,不侵入或打扰客人。
5. 手势和动作:员工的手势和动作应得体且谨慎,不应过于夸张或冷淡。
避免过度动作或过度接触客人。
6. 卫生和清洁:员工应保持个人卫生和清洁,包括洁净的指甲、整洁的牙齿、清爽的体味等,并要保持工作环境的整洁和卫生。
7.尊重和礼节:员工应尊重客人的需求和要求,遵循职业道德和行为准则,处理投诉和纠纷时要保持冷静和客观。
总之,酒店员工应通过仪容仪表和礼仪礼貌来展示酒店的形象和服务质量,同时也为客人提供舒适和愉快的入住体验。
酒店服务的仪容仪表礼仪礼貌内容
三、酒店服务的礼仪礼貌一员工仪容仪表1、说明仪容:指容貌,是员工的本身素质的体现,反映了企业的管理水平,满足客人的需要,也反映了我们员工的自尊自爱;仪表:指人的外表,包括人的服饰和姿态方面,是个人精神面貌的外观体现;2、要求整体:整齐清洁,自然,大方得体,精神奕奕,充满活力;头发1定期清洗、保养头发,避免头皮屑飘落的现象,保持头发的清洁和干爽;2男员工的头发前不可过眉毛,鬓不可过耳垂;后不可过后衣领:不可染发或梳理怪异发型;3女员工的额前头发不可过长,以免挡住视线影响工作;不可染怪异发型或披头散发;营业部门的女员工如留长发必须将头发盘起;面部1精神饱满,面带微笑,表情自然,不带个人情绪,保持面部皮肤清洁,不油腻;2男员工不得蓄胡须,每天上岗前都要刮胡子;3女员工上岗前应轻描淡妆,不得浓妆艳抹或不化妆;着装1上班期间必须着工作服,保持制服的清洁、笔挺和完好,并及时更换和清洗;2注意制服的衣领、袖口、衣袋及边线有无破损;3着装时不可挽袖口及裤腿,衣领领口及袖口要扣紧不可露出内衣;4男员工衬衣下摆应放入长裤内,穿西装要系领带、穿皮鞋;5上班期间必须佩戴铭牌佩戴在工作服左胸的正上方,成一条直线:不可倾斜; 6不可当着客人的面或在公众场合整理着装;饰物:1不可佩戴过多、抢眼、贵重饰品;2可佩戴一枚结婚或订婚戒指营业部门的员工不可佩戴任何戒指;3项链应放在制服内不可外露;4佩戴手表以朴素、简单、不抢眼为宜;牙齿:1每日早晚刷牙两次;2每餐餐后要漱口;3定期清洁、保养牙齿;4工作前不可喝酒,不可吃有异味的食品如葱、大蒜等;双手:1保持双手的干净和整洁;2应定时修剪指甲,不可留长指甲指甲要修剪成椭圆形,短于指头部2毫米左右;鞋袜:1上班期间必须着工作鞋;2皮鞋应每天上油以保持光亮;3布鞋应每天更换以免产生异味;4穿鞋时如有鞋带须系好,不可拖拉于脚上;5男员工应着深色袜子;6女员工应着酒店规定颜色袜子,袜口不得露出裙脚,不得有破洞;7袜子应每天更换;3、注意事项:员工整理仪容仪表,维护自我形象的全部工作应在“幕后”进行,绝不可在宾客面前打领带、提裤子、整理内衣、照镜子、抹口红等,无形中就会给人以无教养、对人缺乏尊重的感觉;至于像抠鼻孔、剔牙缝、检查裤子拉锁是否拉好、拉直下滑的丝袜等不雅的修饰动作,更应注意避开宾客视线,要在无人处进行,这也是对自我形象和自我人格的尊重;二员工言谈礼仪礼貌用语是接待人员用来向客人表达意愿、交流思想感情和沟通信息的重要交际工具,是一种对客人表示友好和尊敬的语言;1、礼貌用语的要求态度要诚恳、亲切用语要谦逊、文雅声音要优美、动听表达要灵活、恰当2、常用礼貌用语称呼语:先生、小姐、女士等迎送用语:欢迎您、您好、请进、欢迎光临、再见、请走好、欢迎再次光临、祝您一路平安问候语:您好,M先生/小姐;早上好,M先生/小姐;感谢用语:谢谢、谢谢您的配合、感谢您的帮助、感谢您的宝贵建议答谢用语:不客气、很高兴为您服务、这是我们应该做的;歉意用语:对不起,打扰了;实在抱歉,给您添麻烦了;请稍等;对不起,让您久等了;请原谅;征询语:能为您做什么吗您需要帮助吗如果您需要什么帮助,请来电,我是前台…3、注意事项不讲失礼的话,如“讨厌”、“烦躁”等等;不讲讽刺、挖苦的话;夸大、失实的话不讲;催促、埋怨的话不讲;不得和客人发生争执、争吵;对待客人要一视同仁,不分贵贱,老少、美丑等;岗位上对客人永远用尊称称呼,即使客人不在现场;三员工举止礼仪1、规范的站姿端正、自然、亲切、稳重上身正直、平视前方、面带微笑、挺胸收腹、腰直肩平,两臂自然下垂,两腿站直.男士站立时,两腿可略分开;女士须两腿合拢;2、优雅的坐姿轻而缓地走到座位前面入座;女子入座时,要用手把裙子向前捋一下;坐下后,上身正直,头正目平,面带微笑,腰背稍靠椅背;两手相交放在腹部或两腿上,或者放在两边座位扶手;男子两膝盖间的距离以一拳为宜;女子两膝盖并拢,不能分开;入座跟客人交谈时,要把身体不时转向左右两边的客人;交谈结束,应慢慢站起,然后从左侧走出;切忌下列几种错误坐姿:二郎腿坐姿;分腿坐姿;“O”型坐姿;不要前俯后仰,或抖动腿脚,这是缺乏教养和傲慢的表现;3.正确的步姿上身正直不动,两肩相平不摇,两眼平视,两臂摆动自然,两腿直而不僵,步幅适中均匀,步位相平直前;男子行走,两脚跟交替前进在一线上,两脚尖稍外展;女子行走,两脚要踏在一条直线上,脚尖正对前方,称“一字步”,以显优美;步速适中,一般男子每分钟100步,女子每分钟120步,步幅70~80公分左右;遇有急事,可加快步速,但不可奔跑;切忌‘内八字’和‘外八字’;不要弯腰驼背,大摇大摆,上颠下跛;也不要大甩手,左顾右盼;走路时不要将手插在裤兜里;4.恰当的手势自然优雅,规范适度,富有表现力的“体态语言”将五指伸直并拢,掌心斜向上方,手与前臂形成直线,以肘关节为轴,弯曲140度左右为宜,手掌与地面基本上形成45度角;与客人交谈时,手势不宜过多,动作不宜过大,更不要手舞足蹈;手势动作应与表情和表意相一致;不能用单手指指点客人或为客人指向;5.微笑的表情表情是一种特殊的“情绪语言”,它可以和有声的语言及行动相配合,沟通人们的心灵,架起友谊的桥梁,给人以美的享受;微笑是礼仪的基础,微笑是对客人热情友好的表示,真诚欢迎的象征,是实现“客人至上,优质服务”宗旨的具体体现;微笑是客人感情的需要,微笑是传递友好的信号,可使客人感到外出途中处处有“亲人”,消除异乡客地的陌生感、疲劳感和紧张感,从而产生心理上的安全感、亲切感和愉悦感;微笑要合乎规范,具体如下:口眼结合,略带笑容,自然亲切;微笑与神、情、气质相结合;微笑与语言相结合;微笑与仪表、举止相结合;微笑贯穿服务的全过程、各环节;微笑要发自内心,温柔友善、恰到好处;微笑接待是如家温馨服务的具体表现;6.真诚的态度真诚态度的宗旨:主动、热情、耐心、周到;主动问候、主动招呼、主动介绍、主动服务、主动征求意见;关注每一位客人的需求和要求;对待每一位客人如同对待自己的亲友一样,笑口常开,语言亲切;内宾与外宾一样、男士与女士一样、老与少一样、消费多与少一样、住与不住一样,使客人总是感到亲切温暖;在服务繁忙时,不急躁、不厌烦;遇到客人不礼貌时,不争吵,保持冷静,有理让人,婉转解释;以“客人永远是朋友”的态度为客人服务;要善于察言观色,从客人的表情中,了解客人的意图,灵活应变;对客人提出的任何问题和疑难不推委,尽力帮助解决;四服务礼仪1.礼仪A.接听:铃响 3声之内接起,左手接听,如铃响4次以上应首先向对方道歉:“对不起,让您久等了”;致以简单问候;如:“您好云顶佳缘商务酒店前台,×××”;语气柔和亲切,自报酒店名称、部门和个人姓名;认真倾听对方的事由;如需传呼他人,应请对方稍侯,然后轻轻放下,去传呼他人;如是对方通知或询问某事,应按对方要求1、2、3、……逐条记下,并复述或回答对方;记下或问清对方通知或留言的事由、时间、地点和姓名;并简单复述;对对方打来表示感谢;“M先生/小姐,再见”,“感谢您的来电”;等对方放下后,自己再轻轻放下;B.接听规范:如果正在接听时,其他铃响,应向通话的对方说声“对不起,请稍等”,然后捂住话筒,接起其他;铃响三声未及时接听,拿起话筒应立即向客人致歉:“对不起,让你久等了”;接听来电必须使用普通话,若对方说英语,再用对方的语言同客人交谈;如果想知道对方是谁,应礼貌地询问:“对不起,请问您贵姓”如果放下去查资料,应告诉对方查取资料需要多长时间,可以建议留下,过一会儿回电;或者请对方过一会儿再打来;通话完毕不能急于挂断,应听到来电者挂断后,再轻轻挂机;接到寻找客人,若客人不在时,要征询客人是否留言;如果来电者打错,应礼貌地告知对方:“对不起,先生/小姐,这里是云顶佳缘商务酒店,您可能打错了”,态度要友好;C. 拨打:左手拿,右手拨号,接通后,礼貌问候对方,立即报出酒店名称或部门和自己的姓名;简单明了地表达用意,注意语言和语速;打完后,道别语:“谢谢,M先生/小姐,再见”,让对方先挂断,然后轻轻放下;在机旁,必须摆放便于记录的便笺纸和笔;2.问候接待客人来到前台约1.5米左右,应目视客人,面带微笑,问候招呼:“小姐/先生,您好”;对认识的客人要用姓氏称呼客人;有较多客人抵达而工作繁忙时,按先后顺序依次办理;做到办理第一位,招呼一位,点头示意一位,关注每位客人;当知道客人姓氏后,要用姓氏称呼客人,以示尊重和亲切;如遇当天客房已满,要耐心向客人做好解释,热情向客人推荐同城其他分店,得到客人同意后,帮助客人联系预定和落实,并指明方向;与客人交谈时,相距于-1米之间,应目视对方脸部眼鼻三角区,倾听要专心,并要有回应,以示尊重与诚意;与客人对话,态度要和蔼,语言要亲切,声调要自然、清晰、柔和、亲切,音量要适中,以对方听清楚为宜;对没听清楚的地方,要礼貌地请客人重复一遍;在与客人交谈时,如遇其他客人有事,应点头示意打招呼,并请客人稍等,同时尽快结束谈话,招呼客人;如时间较长,应说“对不起,让您久等了”;答复客人的问询,要做到有问必答,百问不厌,用词得当,简介明了,不能用“大概”、“也许”、“可能”之类没有把握或含糊不清的话来敷衍搪塞;当客人提出的某项服务要求我们一时满足不了时,应主动向客人讲清原因,并向客人致歉,同时要给客人一个解决问题的建议或主动协助联系解决;在原则性、敏感性的问题上,态度要明确,但说话方式要婉转、灵活,既不违反酒店规定,也不要伤害顾客的自尊心;与客人谈话时,突然打喷嚏或咳嗽,需用手掩住口鼻,转身背对客人,之后向客人道歉;3.递送物件无论物件大小,都须用双手将物件递交给客人,可保持良好的姿态;递交物件时,要微笑招呼,目视客人:“先生/小姐,这是您要的…,请収好,谢谢”对于大件的物品,应从前台侧门取出给客人,切忌将大件物品从台面上递交给客人,以免影响到其他客人;递交房卡时,应说:“小姐/先生,您的房间在×楼,这是房卡钥匙,请收好;”并指示电梯位置切不可将物品扔给客人或单手递给客人;4. 指示方向为客人指示方向时,拇指弯曲,另四指并拢伸直、手臂伸直,指尖朝所指的方向;要用向左或右或转弯指引方向,不要用向北或南等方向指引;对比较复杂的方向,应向客人画上指引图,并做说明;不可用一个手指为客人指示方向;5.走道遇客面带微笑,主动问候:“先生/小姐,您好”;如是常客从外面归来,应用姓氏称呼客人:“M先生/小姐,您回来了”;与客人交叉相遇时,应停下脚步,侧身让客人先通过,并微笑和招呼;如需从正在交谈的客人中间穿过时,要客气地招呼,请求协助,可说:“对不起,”得到客人允许后,方可通过,并向客人致谢;过道内行走时,不允许奔跑,以免造成气氛的紧张;遇见客人需要帮忙的事情,在征得同意后立刻帮助解决;。
酒店服务员仪容仪表规范
酒店服务员仪容仪表规范作为酒店服务员,仪表的整洁、规范对于工作的形象和印象至关重要。
酒店服务员仪容仪表规范是为保障服务质量、提升酒店形象等目的而制定,本文将针对酒店服务员仪容仪表规范进行详细解析。
1. 服装要求酒店服务员必须穿着规定的工作服,服装要求如下:•上装:应穿着整洁、无破损的白色短袖衬衫,领口应整齐平直,无皱折;•下装:应穿着整洁、无破损的黑色长裤,裤子不能过窄或过紧,裤脚不得卷起;•鞋子:应穿着黑色皮鞋,皮鞋必须亮光、干净整洁,鞋带要系紧,鞋跟不得过高或过低。
除了规定的工作服,酒店服务员不可以佩戴大型首饰或过多的配饰。
妆容(化妆品)搭配应自然、简单。
2. 发型要求服务员的发型要保持整洁、规范,发型要求如下:•男发型:应保持头发整齐修剪,发型不可过长、过大,不可垂于眉毛,也不可盖住耳朵;•女发型:应保持发束统一、整洁,头发可以打理成发髻、马尾等简洁的样式,不可垂于眉毛和鼻子两侧,头发不可过于蓬松,发梢不可过长,不可遮盖领结。
3. 个人卫生和体魄管理要求作为酒店服务员,个人卫生和体魄管理至关重要,要求如下:•洁牙:应养成良好的口腔卫生习惯,每天刷牙不少于两次,并使用漱口水;•清洁:洗头后必须待头发干透或全部吹干再进行工作,手脚、脸部等部位要保持清洁、整洁;•提高免疫力:饮食健康,保证睡眠,养成好的生活习惯,提高个人免疫力;•良好的体态:保持良好的姿势和行走姿态,保持平衡的行走,不蹦跳或低头行走。
4. 服务礼仪规范作为酒店服务员,服务礼仪也是非常重要的一环,礼仪规范如下:•表情和态度:工作期间应该保持愉悦而礼貌的态度,微笑是必不可少的礼貌表现;•气氛营造:在必要的情况下,酒店服务员需要主动接待客人,营造良好的服务氛围;•排队秩序:服务员应该有序排队,不要随意插队,要维护良好的服务秩序;•询问客人需求:在送餐或送房间等服务中,服务员应该先询问客人需求,以切确满足要求。
5. 总结酒店服务员仪容仪表规范包括服装、发型、个人卫生和体魄管理、服务礼仪等多个方面。
酒店仪容仪表规范
酒店仪容仪表规范在酒店行业中,仪容仪表是一个酒店员工必须重视并遵守的重要规范。
员工的仪容仪表直接关系到酒店形象的塑造和服务质量的提升。
本文将介绍酒店仪容仪表的规范,并解释其重要性和实施方法。
一、仪容规范1. 穿着整洁:酒店员工应该穿着整洁、干净的制服,制服应该符合行业标准,并保持整齐。
员工需经常检查自己的制服,及时更换损坏或有污迹的部分。
2. 鞋子光亮:员工应穿着整洁、光亮的鞋子。
对于经常需要穿平底鞋的员工,鞋子的颜色应与制服相配,并保持良好的擦拭。
3. 发型整齐:员工的发型应该整齐干净,确保不掉落头发。
对于长发员工,应尽量将发型整理干净并避免遮挡面部。
男性员工应修剪胡须,并保持面部清洁。
4. 无异味:员工的身体应保持清洁,并应避免使用带有浓烈气味的香水、香烟等。
员工在工作前应注意口腔卫生,保持口气清新。
二、仪表规范1. 笑容可亲:员工应保持愉快的面部表情,并随时准备以微笑迎接客人。
微笑可以有效地传达友善和服务意愿,体现酒店的热情和专业。
2. 姿势端庄:员工应该保持自信、端庄的姿势,并避免低头、弯腰等不专业的身体姿态。
站立时,双肩应自然放松,背部挺直。
坐下时,应保持身体挺直,双脚平放。
3. 使用礼貌用语:员工在与客人交流时,应使用尊重而礼貌的用语。
对客人的称呼应准确无误,并始终保持平和的语调。
4. 遵守服务流程:员工应了解并遵守酒店制定的服务流程。
在提供服务时,应清晰、有序地进行操作,并主动解答客人的问题。
三、重要性遵守酒店仪容仪表规范具有以下重要性:1. 提升形象:员工的仪容仪表直接关系到酒店的形象塑造。
整洁、得体的仪容仪表可以给客人以良好的第一印象,提高酒店的专业度和吸引力。
2. 传递服务态度:员工的微笑和礼貌互动可以表达酒店的服务态度,让客人感受到被尊重和重视。
良好的仪容仪表可以增强客人的信任感和满意度。
3. 提高服务质量:规范的仪容仪表有助于员工保持专业的工作状态,提高工作效率。
有条理的服务流程以及自信、亲切的仪容仪表可以确保服务的质量和效果。
酒店礼仪及仪容仪表
酒店礼仪
酒店礼仪
一、仪容仪表: 1、头发:清洁,无头屑,梳理整齐,发式自然大方,不留古怪发型,不随便染 发。男员工头发前不过眉,旁不过耳,后不触衣领。女员工前不过眉,长发过 肩要用酒店统一的发饰将头发挽起。(头饰以小为宜,颜色以黑色为标准。) 2、面部:面容干净,口气清新,无异味;男员工不留胡子,每天剃须;适当 修剪鼻毛,不将鼻毛露出鼻子外;女员工保持清洁并做适当化妆。 3、指甲:保持指甲清洁,甲长不超过2毫米,女员工只可涂无色指甲油(餐饮 部员工不得涂指甲油)。 4、饰物:男员工只戴一枚戒指和一块手表(厨房员工不可戴戒指);女员工 只能戴一枚戒指,一块手表,一对耳钉。(所有饰物不宜夸张) 5、制服:应保持清洁干净无破损,长短、宽窄合体。衬衫的领子与袖口干净无 污渍;制服纽扣全部扣齐,衣袖裤腿不得卷起;名牌佩戴于胸前左上方,能让 人清楚辨认;配发工鞋的员工应在上班时穿工鞋,保持工鞋干净无异味,无破 损,保持鞋面光亮清洁;不穿凉鞋或凉拖;男员工须着黑色袜子,女员工则配 肉色丝袜。
酒店礼仪
3、也许你不知道你要做些什么但是你要知道什么你不可以做: 随地吐痰,随地扔纸屑、果皮之类; 在公共场所乱涂乱画 ; 当客人面咳嗽、打喷嚏、打嗝等; 在公共场所抽烟 ; 在公共场所的大声喧哗; 在工作时吃嚼东西; 用手指去指什么; 交叉双臂或两手插在口袋里; 公共场合唱歌、吹口哨、喃喃自语,用脚叩拍; 叮当的玩弄硬币或首饰; 不断地看手表; 坐下时踢掉你的鞋或将脚搭在椅子或桌子上; 总是靠着墙站,或东倒西歪。;
酒店员工仪容仪表规定
酒店员工仪容仪表规定引言在酒店行业,员工的仪表和仪容对于酒店的形象和服务质量有着不可忽视的作用。
因此,制定酒店员工仪容仪表规定是非常必要的。
本文将从酒店员工仪容和仪表方面进行规定。
仪容要求酒店员工的仪容应以整洁、端庄、得体、大方为主要要求。
具体要求如下:1.发型:头发应洁净整齐,不得遮挡面部,男士应保持短发或整齐的打理过的发型,女士应避免太过花俏的发型。
2.面部:面部皮肤应干净、洁白,不得化妆浓厚,男士应保持面部清爽,女士则应简单淡妆。
3.眼镜:如需佩戴眼镜,应保持眼镜干净整洁。
4.衣着:酒店员工应穿着整洁干净的制服,制服应符合公司的规定,不得穿着过于暴露或不合适的服装。
5.鞋子:男士应穿着合适革鞋,女士应穿着合适的高跟鞋。
6.饰品:饰品应大方简洁,不得夸张或过于花哨。
仪表要求酒店员工的仪表是指礼仪、态度、沟通技巧等方面,具体要求如下:1.笑容:员工应保持微笑,表达出真诚的态度和热情服务的愿望。
2.语言:员工应用礼貌、规范的语言与客人交谈。
3.姿态:员工应保持优雅、自然、亲切的姿态,行走要轻盈、灵活、有节奏感。
4.沟通:员工应了解基本的沟通技巧,能够与客人进行良好的沟通。
5.懂礼仪:员工应懂得基本的礼仪和场合礼仪,严格遵守这些规范。
6.培训:员工应定期接受礼仪、语言、沟通等方面的培训。
其他要求除了仪容和仪表要求,酒店还有一些其他的规定:1.身体卫生:员工应保持身体干净卫生,每天按时洗澡,情况特殊时应及时更换衣物。
2.健康标准:员工应保持健康,没有传染性疾病,如感冒、流感、结膜炎等病症,应及时向领导汇报并请假。
3.佩戴工牌:员工应佩戴身份工牌,工牌应干净整洁,与制服一同穿着。
4.个人形象:员工应保持良好的个人形象,不得对自身形象进行任何形式的破坏。
结论在酒店行业,员工的仪容仪表是酒店形象和服务质量的重要标志。
因此,有必要制定规定,禁止员工在仪容仪表方面疏忽或偷懒,从而达到优秀酒店员工的仪表仪容标准。
酒店服务人员仪容仪表要求
酒店服务人员仪容仪表要求
①、仪容是人的外表,包括容貌、姿态个人卫生和服饰,是人的精神面貌的外在表现。
良好的仪表可体现酒店的气氛、档次、规格,反映个人修养。
②、仪表是综合人的外表,它包括人的形体、容貌、言行举止,服饰风度或酒店员工仪表的具体要求如下:
1、着装整洁,上班穿工作服,纽扣要齐全扣好、不可敞胸露怀、衣冠不整,工牌(铭牌)要佩戴在左胸前、不能将衣袖、裤子卷起。
不可露出袜口,应穿肉色袜子。
2、仪容大方,男士不留长发、发脚以不盖耳部及后领为宜。
女士不留怪异发型、头发梳洗整齐、长发要盘起,不披头散发。
3、注意个人清洁卫生,男士坚持每天刮胡子、鼻毛不准出鼻孔,手要保持清洁,早晚要刷牙,饭后要漱口,注意牙齿卫生与美观。
勤洗澡防汗臭,上班前不吃带有异味的食品和不喝含酒精的饮料。
4、保证充足睡眠,坚持体育锻炼,保持良好的精神状态,避免上班时面带倦容。
5、女士上班要化淡妆,但不准带手镯、手链、戒指、耳环及夸张的头饰,戴项链不外露,男女均不准带有色眼镜。
6、每天上班前要检查自己的仪表,在公共场所需整理仪表时,要到卫生间,不要当着客人的面或在公共场所整理。
酒店仪容仪表规范
酒店仪容仪表规范
酒店仪容仪表规范是指酒店员工在工作期间应符合的形象标准和个人修养要求。
以下是一些通常适用于大多数酒店的仪容仪表规范:
1. 服装要求:
- 前台员工应穿着整洁、合身的制服或商务装。
- 服务员和餐厅员工应穿着整洁干净的制服。
- 保洁人员应穿着统一的工作服。
- 管理人员应穿着正式的商务服装。
2. 造型和发型:
- 员工的发型应整洁,不宜过于夸张,且不应妨碍工作。
- 员工应保持脸部清洁,不宜有过多的妆容。
3. 饰品和配饰:
- 员工可以佩戴适当的饰品,如戒指、手链、耳环等,但应避免过多或夸张。
- 饰品应保持干净整洁,不应有明显的损坏或磨损。
4. 个人卫生:
- 员工应保持个人卫生,包括清洁的指甲、干净的鞋子和整洁的皮肤。
- 员工的口腔应保持清洁,不应有明显的口臭或蛀牙。
5. 姿态和态度:
- 员工应保持良好的姿态和仪态,不应随意摆动或留于倚靠。
- 员工应友好、热情地对待客人,不应有失礼或冷漠的态度。
这些规范旨在确保酒店员工的形象良好以及给予客人良好的体验。
酒店通常会对员工进行培训以了解和遵守这些规范,并定期进行检查和提醒以确保员工仍然符合标准。
酒店服务人员仪容仪表
酒店服务人员仪容仪表整体:整齐清洁,自然,大方得体,精神奕奕,充满活力。
头发:头发整齐、清洁,不可染色,不得披头散发。
短发前不及眉,旁不及耳,后不及衣领,长发刘海不过眉,过肩要扎起(使用公司统一发夹,用发网网住,夹于脑后),整齐扎于头巾内,不得使用夸张耀眼的发夹。
耳饰:只可戴小耳环(无坠),颜色清淡。
面貌:精神饱满,表情自然,不带个人情绪,面着淡妆,不用有浓烈气味的化妆品,不可用颜色夸张的口红、眼影、唇线;口红脱落,要及时补装。
手:不留长指甲,指甲长度以不超过手指头为标准,不准涂有色指甲油,经常保持清洁,除手表外,不允许佩戴任何手饰衣服:合身、烫平、清洁、无油污,员工牌配戴于左胸,长衣袖、裤管不能卷起,夏装衬衣下摆须扎进裙内,佩戴项链,饰物不得露出制服外。
围兜:清洁无油污,无破损,烫直,系于腰间。
鞋:穿着公司统一配发的布鞋,保持清洁,无破损,不得趿着鞋走路。
袜子:袜子无勾丝,无破损,只可穿无花,净色的丝袜。
身体:勤洗澡,无体味,不得使用浓烈香味的香水。
待客热情友好,说话亲切和蔼,举止稳重大方,处事礼貌谨慎,尊重自己,尊重他人,团结互助,忠诚老实,富有职业自豪感和奉献精神。
一、礼貌用语:第一、遇到客人入店,早晚茶时:“欢迎光临,早(晚)上好”正餐时:“欢迎光临,请到吧台点单”说话时要求面带微笑,身体稍向前倾,并配以手势,手势必须有力,给客人非常明确的指示。
第二、客人离店时:“谢谢光临,欢迎下次光临”,面带微笑,目送客人离店。
第三、在餐厅内任何地方碰到客人都必须面带微笑,说“你好”。
第四、在餐厅内不许和客人抢道,如确实需要客人让道时,说:“对不起,请您让一下”,让道后,对客人说“谢谢”。
第五、在得到客人的帮助时必须说“谢谢”。
第六、给客人带来不方便时,如服务员扫地、拖地或给客人挪位时应说:“对不起,麻烦您……”第七、看到客人直接坐到位置上,但没有点单时,应上前说:“先生(小姐),请问您点单了没有?麻烦您到吧台点单”。
酒店仪容仪表规范要求
酒店仪容仪表规范要求酒店作为服务行业的一部分,仪容仪表对于员工来说非常重要。
一个整洁、专业的外观可以为客人留下良好的印象,提升酒店形象与服务质量。
下面是对酒店仪容仪表的一些规范要求。
1. 应穿着整洁、专业的制服。
员工的制服应该经过清洗、熨烫,保持整洁、光亮。
制服的款式应符合公司规定的标准,保持统一性。
2. 发型整齐,头发干净。
员工的发型应该整齐、干净,不应该出现凌乱、蓬松或头发散乱的情况。
员工应该保持头发的干净卫生,避免出现油腻或头皮屑等问题。
3. 脸部清洁。
员工在工作期间应该保持脸部干净,避免出现油腻、脏污等情况。
女性员工应尽量避免浓妆艳抹,妆容应淡雅自然,不应该过于夸张。
4. 身体干净整洁。
员工的身体应该保持整洁,不应该有异味或汗渍。
员工应定期洗澡、更换干净的衣物,保持良好的卫生习惯。
5. 鞋子干净整洁。
员工在工作期间应该穿着整洁、干净的鞋子。
鞋子的颜色应符合公司规定,避免出现磨损、脏污或破损等情况。
6. 手部清洁。
员工应该保持手部的清洁,经常洗手,并保持指甲的整齐干净。
员工应定期修剪指甲,避免出现过长或指甲沉积物的情况。
7. 不佩戴过多饰品。
员工在工作期间应避免佩戴过多的饰品,如大型耳环、项链、手链等。
只允许佩戴简单、细小的饰品,以避免引起客人的不适感。
8. 笑容热情。
员工在与客人交流时应保持微笑和热情的态度。
微笑可以让员工看起来更友善、亲切,给客人留下良好的印象。
9. 姿态端正。
员工应该保持良好的仪态,站立、坐姿应该笔直,不应该低头垂肩或者懒散的姿态。
10. 保持良好的体态。
员工应该保持良好的体态,不应该过胖、过瘦或者驼背。
通过健康的生活方式和运动,保持良好的体态。
总之,酒店的员工应该时刻保持整洁、专业的仪容仪表。
这样能够提升酒店形象,给客人留下良好的印象,提高服务质量。
酒店管理层应加强对员工仪容仪表的培训和管理,确保员工能够始终遵守相关规范要求。
同时,员工也应自觉遵守规定,树立良好的形象意识,做到仪表整洁、举止文明、服务热情,为客人提供更好的入住体验。
酒店仪容仪表标准
酒店仪容仪表标准
酒店在规定员工仪容仪表方面通常会遵循以下标准:
1. 服装:员工应穿着整齐、干净、合身的制服,服装颜色和款式应符合酒店规定的标准,脱离职位时应及时更换为便装。
2. 发型:员工的发型应整洁、规范,长发应扎起或整理到头部后部,禁止使用过多的
发胶或其他不合规定的发饰。
3. 面容:员工的面容应干净、清爽,禁止戴有大面积的彩妆或过分浓重的口红。
4. 妆容:女性员工的妆容应淡妆为主,不可过分浓重或艳丽,男性员工应保持面部清洁,不需要化妆。
5. 笑容:员工应时刻保持微笑,对客人展现友善、热情的态度。
6. 身体卫生:员工应保持良好的身体卫生,包括常洗手、修剪干净的指甲、整洁干净
的鞋子等。
7. 配饰和饰品:酒店一般规定员工佩戴适当的饰品和配饰,如名牌徽章、领带、领结等,但不得过分夸张或与制服不相配。
这些标准可以根据酒店的实际情况和要求进行调整和补充。
员工应严格遵守这些要求,以展现酒店的专业形象和服务质量。
酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规范
酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规范酒店员工的礼仪礼貌及仪容仪表规范是非常重要的,因为他们是酒店的形象代表,直接与客人接触。
以下是一些常见的酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规范:1.仪容仪表:- 穿着整洁、干净的制服,注意衣服是否有褶皱或污渍。
- 穿戴规范的工作鞋、襪子和整洁的发型。
男士需要剃须并保持面部清洁。
- 保持适当的体香,避免过度使用香水或身体味道。
2.言谈举止:- 用友好、彬彬有礼的态度对待客人,主动问候并微笑。
- 用客人的姓名称呼客人,根据客人文化背景适当使用尊称。
- 注意用适当的语气和语速与客人交流,尽量使用客人可以理解的语言。
- 保持耐心和专业,面对任何情况保持镇定和态度友好。
3.客房服务礼仪:- 在进入客人房间前敲门并宣布自己的身份。
- 提供快速、准确的服务,及时响应客人的需求和要求。
- 保持客房整洁,合理摆放客人的个人物品,不随意搬动客人的物品。
- 给客人个人空间和隐私,不滥用房间的资源。
4.餐厅服务礼仪:- 根据餐厅规定穿戴适当的制服,如围裙和定制的餐厅制服。
- 服务员应该保持整洁、干净,注意手指甲的状态以及身体卫生。
- 熟悉餐厅菜单和餐饮服务流程,并积极提供客人所需的相关咨询和建议。
- 行走时保持笔直的身姿,不要在餐厅迅速奔跑或使用手机。
5.礼仪待人:- 尊重每位客人,无论他们的背景或地位如何。
- 遇到问题或投诉要谦虚、诚实地对待,确保及时解决问题并提供帮助。
- 不与同事或客人发生争吵或争执,保持冷静和专业。
总之,酒店员工应该始终保持礼貌、友好的态度,并以整洁、专业、高效的形象为客人提供优质的服务体验。
酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规范
酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规范酒店员工在服务顾客时应遵守以下礼仪礼貌及仪容仪表规范:
1. 穿着整齐:员工应穿着干净整洁的制服或职业装,衣物无褶皱、污渍等瑕疵。
2. 保持仪态:员工应保持良好的站姿、行走姿势和坐姿,避免摇摆、打哈欠等不雅动作。
3. 保持个人卫生:员工应保持自己的身体清洁,保持干净的头发、整洁的指甲和清新的口气。
4. 笑容待人:员工应主动微笑以示友好和热情,与顾客交流时应保持礼貌和耐心。
5. 语言文明:员工应使用清晰、规范的语言与顾客交流,避免使用粗俗、不雅或冒犯性的言辞。
6. 注意形象:员工应注意切忌摆出倚靠墙壁、吹口哨等不专业的行为,以保持职业形象。
7. 正确佩戴工牌:员工应佩戴清晰可见的工作牌,以便顾客能够明确员工身份。
8. 维护礼仪规范:员工应遵守酒店礼仪规范,熟悉并正确执行相关流程和操作。
9. 尊重顾客隐私:员工应尊重顾客的隐私,不干涉其个人空间和私人财物。
10. 解决问题的专业性:员工应以专业的态度、沟通技巧和解决问题的能力来处理客户的投诉和问题。
这些礼仪礼貌及仪容仪表规范的遵守可以提高酒店员工的专业形象,增加顾客的满意度,提升酒店的服务质量。
酒店仪容仪表规范要求
酒店仪容仪表规范要求酒店作为一种服务行业,提供给顾客的不仅是方便舒适的住宿环境,更是一种高品质的服务体验。
酒店员工的仪容仪表是整个服务过程中给顾客留下第一印象的重要因素之一,因此对酒店员工的仪容仪表进行规范是非常必要的。
以下是对酒店员工仪容仪表规范要求的一些基本要素。
1. 服装整洁:酒店员工的服装应整齐、干净,不得有明显的污渍和破损。
服装的颜色、款式应符合酒店的形象要求,遵循职能分工的原则,既能突出员工的专业性,又能与整个酒店的装修风格相协调。
2. 发型整齐:员工的发型应整齐、干净,不得有卷曲、凌乱或过长的情况。
男性员工一般要求头发短发整齐,女性员工则可以根据发型自由发展,但需保持发型整洁。
3.面部整洁:员工的面部应该保持清洁,不得有明显的污渍和粉刺。
员工在工作期间应保持面部清洁,如果有必要,可以使用保湿、防晒等相关护肤产品。
4.妆容淡雅:对于女性员工来说,化淡妆是可以接受的,但需注意妆容应该保持自然、清新。
不得使用过多浓妆,金属或者过于鲜艳的颜色。
男性员工不要化妆。
5.饰品简约:员工佩戴的饰品应该简约大方,不得佩戴过于夸张的首饰、配饰。
饰品的颜色、材质应与员工的服装相协调。
6. 身体干净:员工在工作前应洗澡,保持身体清洁。
如果工作环境需要,员工需要保持体香清新,但不可过度使用香水。
7.指甲修剪:员工的指甲应该保持修剪整齐,不得过长、过短、过尖或有明显污渍。
8.鞋子整洁:员工的鞋子应该整洁、干净,不得有明显磨损和污渍。
鞋子的颜色、款式应与员工的服装相协调。
以上仅是对酒店员工仪容仪表规范要求的一些基本要素,不同酒店可能会有特定的要求,员工应根据酒店的具体情况和形象要求进行相应调整。
酒店员工要时刻保持良好的仪容仪表,以传递出专业、亲切的服务形象,给顾客留下良好的印象。
酒店服务人员的仪容仪表礼仪
酒店服务人员的仪容仪表礼仪(头发的要求)女员工的要求,头发保持干净,无异味,使用深色的发兜或发夹,前额的头发不行过长遮盖视线,不能披头散发,前额头发适当的使用发胶。
不行染发及不梳理奇异的发型。
男员工的要求,头发保持干净,无异味,不行染发及梳理奇异的发型,头发长度不过眉,过耳,过领。
适当的使用发胶,保持头发光亮。
(脸部的要求)上岗时女员工适当化淡妆,不使用味浓和刺激性的化妆品,男员工要保持脸部清洁,不留胡须,勤剃胡须。
上岗前保持口腔的卫生,不吃大蒜等有异味的食品。
培育真诚的微笑。
(佩带饰物的要求)上岗时不行佩带戒指,耳环,手链,手镯,项链应放在制服里不行外露。
佩带手表应不抢眼,(着制服的要求)制服是饭店形象的体现,应按规范穿着。
制服保持干净无污无皱痕,上岗时不行挽起袖子和裤管,内衣不露住制服外,非工作需要,不得将制服穿出酒店,制服应全部穿齐,不行缺少其中一件,领上的扣子要扣上。
穿着制服应做到大方,端庄。
(工号牌佩带的规范)工号牌一律佩带在制服的左边,应戴在一条直线上不行歪斜,上岗时一律配戴工号牌。
(手部的要求)不行留长指甲,不涂指甲油,双手保持清洁。
(鞋袜的穿着要求)上岗时员工穿着黑色的步鞋或皮鞋,并保持鞋面的清洁和光亮,男员工穿深色的袜子,女员工一律穿肉色的丝袜。
并保证袜子无破洞,干净。
(表情的要求)时刻保持微笑,并发自内心真诚的,精神饱满,不行带醉意,困意上班,不行过分的喜怒于色,和来宾交谈时要有适当的目光凝视,并随时做好服务的预备。
酒店员工仪容仪表的重要性1、注意仪表仪容美,反映出酒店的整体形象现代企业都非常重视树立良好的形象,酒店也不例外。
酒店形象取决于两个方面:一是供应的产品与服务的质量水平;二是员工的形象。
在员工形象中,员工的仪表仪容是最重要的表现,在肯定程度上体现了酒店的服务形象,而服务形象是酒店文明的第一标志。
形象代表档次,档次打算价值,价格产生效益,这是一个连锁反映循环圈。
酒店员工工作的特点是直接向客人供应服务,来自各地的客人会对服务接待人员的形象留下很深的印象。
酒店服务人员仪容仪表
酒店服务人员仪容仪表1. 服务员仪容仪表总体要求:容貌端正,举止大方;端庄稳重,不卑不亢;态度和蔼,待人诚恳;服饰庄重,整洁挺括;打扮得体,淡妆素抹;训练有素,言行恰当。
2、容貌:表情明朗、面带微笑,亲切和善、端庄大方。
2.1 头发梳理整洁,前不遮眉,后不过领。
男服务员不得留鬓角、胡须;女服务员如留长发,应用统一样式发卡把头发盘起,不擦浓味发油,发型美观大方;2.2 按酒店要求,上班不佩夸张的饰物;2.3 不留长指甲,涂指甲油和浓妆艳抹,要淡妆上岗;2.4 男服务员坚持每天刮胡子。
3、着装:3.1着规定工装,洗涤干净,熨烫平整,纽扣要齐全扣好,不得卷起袖子;3.2 领带、领花系戴端正;佩戴工号牌(戴在左胸前);3.3 鞋袜整齐,穿酒店指定鞋,袜口不宜短于裤、裙脚(穿裙子时,要穿肉色丝袜);4、个人卫生:4.1 做到“四勤”,即勤洗手、洗澡;勤理发、修面;勤还洗衣服;勤修剪指甲;4.2 班前不吃生葱、生蒜等有浓烈异味的食品。
5、服务员每日上班前做到,要检查自己的仪容仪表。
6、站立服务:站立要自然大方,位置适当,姿势端正,抬头挺胸收腹,双目平视,面带笑容,女服务员两手交叉放于小腹,右手放在左手上,虎口交叉,双脚大致呈"V" 宁型,脚尖开度为50“ 左右,右脚在前,将右脚跟于左脚内侧前端,身体重心可落于双脚上。
男服务员站立时,双脚与肩同宽,左手握右手背在腰部以下。
不准双手叉在腰间、抱在胸前,站立时不背倚或前扶他物。
7、行走:步子要轻而稳,步幅不能过大,要潇洒自然、舒展大方,眼睛要平视前方或宾客。
不能与客人抢道穿行,因工作需要必须超越客人时,要礼貌致歉,遇到宾客要点头致意,并说“您早”、“您好”等礼貌用语。
8、手势:要做到,正规、得体、适度、手掌向上。
打请姿时一定要按规范要求,五指自然并拢,将手臂伸出,掌心向上。
9、服务员应做到“三轻:即说话轻、走路轻、操作轻。
递茶、上菜、撤菜、上饭时要轻拿轻放,动作要有条不紊;开、关门不要用力过猛,要始终保持餐厅安静。
酒店员工仪容仪表标准
酒店员工仪容仪表标准
一、男员工
(一)头发:不染发、烫发;保持头发清洁,无头皮屑;头发后不盖领,侧不遮耳,前不遮眼;
(二)面容:清洁,不留胡须每天清洁;经常留意及修剪鼻毛,使其不外露;
(三)手、指甲:保持洁净,不留烟污渍;定期修剪指甲,长度仅能遮盖指尖,不可涂指甲油;
(四)服装:着公司规定的制服,保持制服干净、整洁,口袋中不放与工作无关的物品;
(五)鞋:黑色皮鞋或布鞋,保持鞋子光亮、无破损;
(六)袜子:穿深色无鲜艳花纹的袜子,勤换洗,保持无异味;(七)饰物:只可佩戴简单、大众款式的手表,已婚人士可佩戴一枚戒指(厨房人员除外);
(八)名牌:必须戴在最外边制服左胸区域,保持光亮无破损。
二、女员工
(一)头发:不可漂染颜色艳丽的发色,保持头发清洁,无头皮屑;长发必须束起,不佩戴色彩艳丽的饰物,发饰为黑色或深色;(二)面容:保持洁净,不油,不干,无皮屑;
(三)手、指甲:修剪整齐,不涂带颜色的指甲油(餐厅服务员禁止涂指甲油);
(四)服装:着公司规定的制服,保持制服干净、整洁,口袋中不放
与工作无关的物品;
(五)鞋:黑色皮鞋或布鞋,保持鞋子光亮、无破损;
(六)袜子:穿着与肤色相近的袜子,无花纹,不抽丝、破损或是网状;
(七)饰物:只可佩带简单款式的手表,已婚人士可佩戴一枚戒指(厨房人员除外);
(八)名牌:必须戴在最外边制服左胸区域,保持光亮无破损;(九)化妆:须化淡妆,化妆应在上班前完成;不使用假睫毛。
酒店服务人员的仪容仪表礼仪
酒店服务人员的仪容仪表礼仪一、仪容仪表的概念⏹仪表即人的外表,一般说来,包括人的容貌、服饰、个人卫生和姿态等方面。
⏹仪容主要指人的容貌。
⏹注重仪容仪表是讲究礼貌礼节的一种具体表现。
服务人员的仪容仪表在一定程度上体现了饭店的管理水平。
⏹酒店服务人员的仪容仪表要求做到:讲究个人卫生、衣着整洁;强调和谐美;自然大方;注重培养个人修养。
二、仪容要求1、发型。
男员工:整齐的短发,前不覆额、侧不掩耳、后不触领。
只允许染黑发。
不得留鬓角和胡须。
女员工:发型梳理整齐,一律前不挡眼、侧不遮脸、后不过肩。
不留怪发型,只允许染黑发。
保洁要求:每周清洗2-3次;半个月修剪一次;上班前要自觉梳理。
二、仪容要求2、首饰餐饮员工不得佩带戒指、项链、手镯、手链等饰物,其他员工可佩带一枚婚戒或极小的一副耳钉,不得佩带抢眼、带有装饰性的项链、手镯、手链等。
二、仪容要求3、化妆工作期间,女员工须始终保持淡妆。
须选用与工服以及肤色相配的化妆品。
粉底均匀、眼影明亮有层次感(选用浅咖啡色)、眉形有立体感(眉笔用棕黑色)、腮红须涂抹均匀自然。
口红保持良好,形状颜色自然明快。
不得进行过分复杂和夸张的化妆。
注意及时补妆。
二、仪容要求4、个人卫生勤洗手;指甲短、修剪整齐、干净,不得涂指甲油;男员工每天修面、保持干净;班前忌喝酒,忌吃葱姜蒜等气味浓烈的食物;勤洗澡;不要使用香水,尤其不能使用气味浓烈的香水。
二、仪容要求5、着装按规定着装,大小合身,洗烫整洁,无损坏,纽扣齐全、系好;衣领和袖口不应有污渍,衬衣袖口扣上纽扣,制服上衣外面的口袋原则上不装东西;领带和领结要打正;工号牌佩戴在左胸前;穿着文明,不过多暴露身体部位,不外露内衣。
二、仪容要求5、着装男士:白色衬衣,领口和袖口高出西装1-2厘米;用单色领带,领带的长度以系好后大箭头垂直到皮带扣处为标准,领带的领结要饱满,领带夹一般夹在衬衣的第三、四粒纽扣之间为好。
着西装时,单排三粒扣扣中间或上下两粒;单排两粒扣只系第一粒或全部不系。
酒店服务人员的仪容仪表标准有哪些
酒店服务人员的仪容仪表标准有哪些星级酒店的仪容仪表标准反映了酒店的保守传统。
每个员工必须展现一个专业,整的形象。
下面是店铺给大家搜集整理的酒店服务人员仪容仪表标准。
希望可以帮助到大家!酒店服务人员仪容仪表标准:男服务人员标准发型:不留长发,前不压眉、后不及领、侧不过耳、无胡须。
着装:工作场所须着职业装,黑色袜子、黑色皮鞋。
表情:面带微笑,精神集中,坦诚待客、注意聆听、沉着稳重。
站姿:挺胸收腹,两眼平视,双臂自然下垂,保持随时向客人服务的姿态。
酒店服务人员仪容仪表标准:女服务员标准发型:长发要用发网盘起,短发不过肩,发卡只限于黑色。
着装:工作场所须着职业装,女士穿黑鞋肉色长袜。
装扮:指甲油只限于透明色,并保持光亮和平整,夸张和悬挂式的耳环是不允许的,手镯也是不被允许的,不可戴戒指,订婚或结婚戒指除外。
仪表仪容的自我检查鞋:男士穿着黑色鞋子,女士穿着黑色鞋子,是否干净,光亮,并处于完好状态。
袜子:穿男士穿深颜色袜子,女士穿肉色袜子,是否干净,无异味和破洞。
制服:是否干净,熨烫整齐,无破损或纽扣丢失,名牌别在制服正确位置,衣服无破损、污渍、异味。
酒店服务人员仪容仪表标准:注意事项1、检查制服时要注意细节,例如纽扣没系好,袖子卷起来等。
2、工作期间在任何时间,地点保持良好的礼貌,注意个人清洁,佩戴名牌,手不要插在兜里。
任何时间不要倚靠着墙站,在公共场所不许抽烟,剔牙,吐谈或剪指甲,动作、走路、说话要轻。
3、当与客人并排时,请客人先走,当与客人谈话时要有礼貌并保持微笑并保持一定的距离,要站直,双臂不能交叉在胸前,保持与客人的眼神接触当客人说话时要认真听,不要随便打断,不要带着情绪工作,要优雅的提供你最好的服务。
4、主管在例会时需检查他们员工的制服和仪表仪容,并在工作时间随时抽查。
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酒店服务人员仪容仪表一、 仪容、仪表仪容:指容貌,是员工的本身素质的体现,反映了企业的管理水平,满足客人的需要,也反映了我们员工的自尊自爱。
仪表:指人的外表,包括人的服饰和姿态方面,是个人精神面貌的外观体现。
二、 标准:整体:整齐清洁,自然,大方得体,精神奕奕,充满活力。
头发:头发整齐、清洁,不可染色,不得披头散发。
短发前不及眉,旁不及耳,后不及衣领,长发刘海不过眉,过肩要扎起(使用公司统一发夹,用发网网住,夹于脑后),整齐扎于头巾内,不得使用夸张耀眼的发夹。
耳饰:只可戴小耳环(无坠),颜色清淡。
面貌:精神饱满,表情自然,不带个人情绪,面着淡妆,不用有浓烈气味的化妆品,不可用颜色夸张的口红、眼影、唇线;口红脱落,要及时补装。
手: 不留长指甲,指甲长度以不超过手指头为标准,不准涂有色指甲油,经常保持清洁,除手表外,不允许佩戴任何手饰衣服:合身、烫平、清洁、无油污,员工牌配戴于左胸,长衣袖、裤管不能卷起,夏装衬衣下摆须扎进裙内,佩戴项链,饰物不得露出制服外。
围兜:清洁无油污,无破损,烫直,系于腰间。
鞋:穿着公司统一配发的布鞋,保持清洁,无破损,不得趿着鞋走路。
袜子:袜子无勾丝,无破损,只可穿无花,净色的丝袜。
身体:勤洗澡,无体味,不得使用浓烈香味的香水。
第二节:礼貌、礼仪待客热情友好,说话亲切和蔼,举止稳重大方,处事礼貌谨慎,尊重自己,尊重他人,团结互助,忠诚老实,富有职业自豪感和奉献精神。
一、礼貌用语:第一、遇到客人入店,早晚茶时:“欢迎光临,早(晚)上好”正餐时:“欢迎光临,请到吧台点单”说话时要求面带微笑,身体稍向前倾,并配以手势,手势必须有力,给客人非常明确的指示。
第二、客人离店时:“谢谢光临,欢迎下次光临”,面带微笑,目送客人离店。
第三、在餐厅内任何地方碰到客人都必须面带微笑,说“你好”。
第四、在餐厅内不许和客人抢道,如确实需要客人让道时,说:“对不起,请您让一下”,让道后,对客人说“谢谢”。
第五、在得到客人的帮助时必须说“谢谢”。
第六、给客人带来不方便时,如服务员扫地、拖地或给客人挪位时应说:“对不起,麻烦您……”第七、看到客人直接坐到位置上,但没有点单时,应上前说:“先生(小姐),请问您点单了没有?麻烦您到吧台点单”。
第八、当客人叫服务员或打手势时,应该立即上前,面带微笑地询问客人:“先生(小姐),请问有什么吩咐?”或“请问需要什么?”第九、任何时候员工不得和顾客抢占卫生间和洗手间,遇到客人等候,应说“请您先用”。
第十、遇到公司领导,必须主动、热情打招呼。
注意:1、不讲失礼的话,如“讨厌”、“烦燥”等等。
2、不讲讽刺、挖苦的话。
3、夸大、失实的话不讲。
4、崔促、理怨的话不讲。
5、不得和客人发生争执、争吵。
6、对待客人要一视同仁,不分贵践,老少、美丑等。
第三节、站台和行走要求:站台要求:1、面带微笑,挺胸收腹,肩平。
2、两腿立正或稍稍分开,两手自然下垂,放在前面或背后。
3、两眼随时注意观察餐厅内客人就餐的情况,以便迅速作出反应。
4、不准*墙、桌椅或边柜,不准交头接耳或走神发呆。
5、不准吃东西,伸懒腰,剔牙、挖鼻孔、搔头发,咬指头等。
行走要求:1、面带微笑,精神抖擞,动作敏捷、利落。
2、空手时,要求服务员在餐内以小跑步行走,忌走路慢腾腾,无精打采,有气无力。
3、手上拿东西时,要求服务员快步行走,托盘里的东西要分类码放,摆放整齐,并且要注意安全,不要撞到客人或打烂餐具。
服务人员的姿态餐饮服务人员每天都要和宾客打交道,服务人员良好的仪态是风度和气质的表露,具体来说包括站、坐、行走,总的要求是站有站姿,坐有坐相 , 行走自然优美,端庆稳重,落落大方。
这里着重介绍站姿和行走姿态。
(1) 站立姿态优美而典雅的站立姿态,是体现服务员自身素养的一个方面,是体现服务员仪表美的起点和基础。
站立姿态的基本方法和要求是:站立时要立正站好,从正面看,两脚跟相*,脚尖开度在45“ 一60 “,身体重心线应在两腿中间,向上穿过脊柱及头部,身体重心主要*双脚掌、脚弓文撑,双腿并拢立直,挺胸、收腹、梗颈、提筋。
双肩平,自然放松。
双臂放松,自然下垂于体侧或双手放在腹前交*,左手放在右手上。
双目平视前方,下领微收,嘴微闭,面带笑容。
除了基本的方法和要求外,由于服务员有男有女,服务员在工作时站立的时间也长短不一,具体还可以有稍不一致的站姿。
男服务员:左脚向左横迈一小步,两脚之间距离不超过肩宽,以20 厘米左右为合适,两脚尖向正前方,身体重心落于两脚间,身体直立。
双手放在腹部交*,挺胸收腹。
女服务员:双脚大致呈 "V" 宁型,脚尖开度为50“ 左右,右脚在前,将右脚跟*于左脚内侧前端,身体重心可落于双脚上,也可落于一只脚上,通过变化身体的重心来减轻站立长久后的疲劳。
双手交*于腹前。
站立时要防止身体重心偏左或偏右、站立时问长久太累时,可变换为稍息的姿势,其要求是:身体保持挺直,身体重心偏移到左脚或右脚上。
另一条腿微内前屈,脚部肌肉放松。
(2 )行走姿态人的行走姿态是一种动态的美,服务员在餐厅工作时,经常处于行走的状态中。
要能给客人一种标准的动态美感,可以说是让客人得到了精神上的享受。
每个服务员由于诸多方面的原因,在生活中形成了各种各样的行走姿态,或多或少地影响了人体的动态美感,所以,通过对服务员的正规训练,使他们学会正确优美的行走姿态,并运用到工作场合中去是一项非常现实的工作。
行走姿态的基本方法和要求是:身体正直,抬头,眼睛平视,面带微笑,肩部放松,手臂伸直放松。
手指自然弯届。
双臂自然前后摆动,摆动的幅度为 35 厘米左右,双臂外开不要超过20“ 。
行走时身体重心稍向前倾,重心落在双脚掌的前部,腹部和臀部要向内提,由大腿带动小腿向前迈进。
脚尖略开。
脚跟先接触地面.着地后保持身体重心送到前脚,使身体前移。
行走路迹要成为直线,而不能走出两条平行线。
步速和步幅也是正确行走姿态的重要要求,由于服务工作的性质所决定,服务员在行走时要保持一定的步速。
步速是行走速度,以一分钟为单位,男服务员应定 110 步,女服务员应走 120 步,较好的步速反映出服务员主动积极的工作态度,是客人乐于看到的。
步幅是每走一步前后脚之间的距离,对餐厅服务员来讲,在餐厅行走一般不要求步幅过大,因为步幅过大,人体角度必然加大,服务员是经常手持物品来往于餐厅和厨房之间,很容易发生意外,另外,步幅过大再加上较快的步频,容易让人产生一种蹿的感觉。
男服务员的步幅在 40 厘米左有为宜,女服务员的步幅在 30 厘米左右即可。
托盘分轻托、重托两种轻托(胸前托)操作方法:1理盘:在理盘前要用医用酒精将托盘及手消毒后再去托盘。
将要用的托盘洗后用布擦干放上洁净的花垫或布垫上,垫布的大小和托盘相适应,外露部分均匀。
这样即美观又整洁,还可防止托盘内东西的滑动而发生意外。
2装盘:根据物品的形状、重量、体积和使用的先后次序合理装盘。
重物合理装配,轻托的物品装盘除碟、碗外,一般要求平摆,并根据所用的托盘形状码放。
用园托盘时,码放物品应呈园形,用方托盘时横竖成行;但二者的重心应在托盘的中心部分,摆匀放均。
保持重心。
先用的在上、在前,后用的在下、在后等等3托盘:托盘用左手,端放在左手掌上为宾客服务。
方法是左手向上弯曲,小臂垂直于左胸前呈90度,肘与腰部15公分,大臂垂直,掌心向上,五指分开,用手指和掌托住盘底,手掌形成凹形,使之平托与胸前,掌心不与盘底接触,托起前左脚超前,左手与左肘呈同一平面。
用右手紧紧把盘拉到左手和左肘上,先用左手、左肘把盘放于平肘上,再用右手调整好盘内的物件。
确保托盘平衡,使之平托于胸前4行走:头正臂平、上身挺直、注视前方、脚步轻缓、动作敏捷、步阀稳健、视线开阔。
托盘时手碗转动轻松、灵活。
使托盘随走动的步阀自然摆动。
切记不可出现僵硬和托盘摆动幅度太大而不美观、不高雅的动作行走步分五种a 常步:步履均匀而平缓。
端托一般物品时使用常步。
b 快步(疾行步):步履稳、快而动作协调。
端送火候菜或急需物品时,保证菜不变形、汤不洒的前提下,以最快的速度走路。
c 碎步(小快步):步距小而快的中速行走。
适用于端送汤汁多的菜肴及重托物品。
d 跑楼梯步:身体向前弯曲,重心向前,用较大的步距,一步跨两个台阶,一步紧跟一步,上升速度快而均匀,巧妙地借用身体和托盘运动的惯性,即快又节省体力e 垫步(辅助步):侧身过时右脚侧一步,左脚跟一步。
端送物品到餐厅前欲将所端物品放于餐台上时应采用垫步。
5 卸盘:当物品送到餐厅时,小心的放在一个选择好的位置,双手将盘端至桌前,放稳后再取物品。
从盘两边交替拿下。
重托方法:重托是对较大且重的物品的端托,需服务员有一定的臂力和技巧。
(4)理盘:与轻托基本相同,应选大小适宜的托盘。
重托往往端托汤汁较多的物品,做好清洁工作是非常重要的只有及时将盘内的油污清洗干净,才能避免物体滑动的事故。
(5)装盘:做到托盘内的物品分类码放均匀得体,使物品的重量在盘中分布均匀,并注重把物品按高矮大小摆放协调,切忌将物品无层次地混合摆放,以免造成餐具破损。
装盘时还要使物与物之间留有适当的间隔。
以免端托行走时发生碰撞而产生声响。
(3)托盘:重托又叫肩上托,重托起托的姿势是双手将盘移至服务台边,使托盘二分之一悬空。
右手扶托盘将托盘托平,双脚分开呈八字形,双腿下蹲,略成骑马蹲裆势,腰部略向前弯曲。
左手伸开五指托起盘底。
掌握好重心后,用右手协助左手向上用力将盘慢慢托起,在托起的同时,左手和托盘向上向左旋转过程中送至左肩外上方,待左手指尖向后托盘距肩2cm处,托实、托稳后再将右手撤回呈下垂姿。
托至盘子不*臂、盘前不*嘴、盘后不*发(右手扶住盘前角)。
托盘一旦托起,要始终保持均匀用力,将盘一托到底。
否则会造成物品的歪、撤、掉、滑的现象。
并随时准备摆脱他人的碰撞,上身挺直,两臂平行,注视前方。
行走步履稳健平缓,臂不倾斜,身不摆晃、遇障碍物绕而不停,起托后转,掌握重心,要保持动作表情轻松、自然。
铺台铺台分为四个步骤:(一)选台布:1 根据周围的环境选用合适的颜色和质地的台布。
2 根据台桌选择合适规格的台布。
通常绐布的规格有:180*180cm、220*220、240*240、260*260、180*310(二)铺台布认真细致地检查台布。
有污积、破损要立即更换。
《一》中餐铺台一般使用圆桌布台,服务员站在正面一侧进行。
分三道工序:抖台布、定位、整平。
1 抖台布:用力不要太大,动作熟练、干净利落、一次到位。
2 定位:台布正面向上,台布中心对正桌子中心位置,舒展平整,四角下垂,台布四角对正桌边。
3 整平:整理使台布平整美观。
《二》西餐铺台一般使用长台,布台由二~四个服务员分别站在桌两侧,把第一块铺到位,再铺第二块。
标准;正面向上、中线相对、每边一致、台布两边压角部分做到均匀、整齐、美观。