全国职工思想状况年度调查问卷
职工思想状况调查问卷
职工思想状况调查问卷一、你认为当前财务管理工作存在的主要问题是:1、人员不足;□2、人浮于事;□3、人员素质低于其他同类公司;□4、管理水平低于其他同类公司;□5、要求偏高,以我们的公司现状没有必要如此。
□6、领导专业水平低;□7、领导管理水平低;□8、领导不能以身作则;□二、财务工作效率低下的原因:1、缺乏有效的管理制度;□2、财务管理制度执行不力;□3、人浮于事,工作有人干有人看,干和不干差不多影响了工作积极性;□4、人员素质低;□5、管理人员素质低;□6、管理人员不能以身作则;□7、工作职责不明确导致工作效率低下; □三、工资制度及薪酬要求:1、工资水平偏低;□2、工资水平基本可以;□3、应当采用薪酬收入系数的方法与经营效益挂起钩来,拉开收入档次;□四、你对公司发展前景的看法1、前途光明,充满信心;□2、机遇与挑战并存,难以预测;□3、充满坎坷,令人担忧;□4、无所谓。
□五、你关心的问题:1、企业前景;□2、自身发展,业务有所建树;□3、薪酬收入;□六、你对公司“建立薪酬机制,采用工资系数的方法将工资收入与企业的效益挂起钩来”举措的态度:1、支持;□2、反对;□3、无所谓。
□七、你认为自己的收入水平是否与自己的工作能力相匹配:1、基本匹配;□2、不匹配,收入偏低;□3、远远低于应得的收入。
□八、你对今年公司采取的“工资调整和理顺性质的增加工资,属于提前奖励性质”办法的看法:1、支持公司的做法;□2、不应是提前奖励,而是应有的工资水平;□3、由于工作的差距和失误扣罚太重;□九、贯彻“高标准用人、高薪酬待人”的用人理念,公司将制定岗位责任制并严格考核,对此你的态度是:1、赞成;□2、不赞成;□3、无所谓。
□十、你现在的工作状态:1、精神饱满,处理事情游刃有余;□2、能够较好地完成工作任务;□3、工作累压力大需要加班才能完成;□4、对工作越来越不感兴趣,消极应付。
□十一、你工作的主要压力来自于:1、工作量大;□2、知识更新、学习的压力大;□3、工作要求严、标准高;□4、复杂的人际关系;□5、能力得不到充分发挥。
职工思想状况调研问卷
职工思想状况调研问卷您的所在单位(项目):性别: A、男; B、女年龄: A、35及以下; B、36—50; C、51及以上文化程度:A、高中及以下;B、大专;C、大本及以上从事岗位:A、管理岗位;B、技术岗位;C、作业岗位工作年限:A、5年以内;B、6-10年;C、11年以上请在您认为符合的一项上打“√”1.“中国中铁”的企业精神是A、勇于跨越、追求卓越;B、拼搏奉献、精益求精;C、不畏艰险、勇攀高峰;D、不清楚2.“中国中铁”的企业使命是A、建造精品、改善民生;B、报效祖国、服务社会;C、行业领先、国际知名;D、不清楚3.您对中国中铁及所在单位的发展A、充满信心;B、有信心;C、信心不足;D、没信心4.您作为中国中铁员工您感到A、很自豪;B、比较自豪;C、一般;D、不如意5.您所在单位\项目的管理A、很规范;B、比较规范;C、一般;D、不规范6.您认为所在单位\项目面临的风险主要来自A、管理;B、经营;C、安全质量;D、廉政7.您对“干部能上能下、薪酬能升能降、员工能进能出”的态度是A、非常赞同;B、可以接受;C、无所谓;D、不赞同8.您认为加强企业执行力最重要的是A、严格执行制度;B、加大奖罚力度;C、领导带头执行;D、加强员工教育9.您所在单位\项目是否组织文体活动A、经常组织;B、有时组织;C、很少组织;D、不清楚10.您所在单位\项目是否组织业务学习培训A、经常组织;B、有时组织;C、很少组织;D、不清楚11.您所在单位\项目是否组织员工体检A、经常组织;B、有时组织;C、很少组织;D、不清楚12.您所在单位\项目党群组织开展工作的效果如何A、效果明显;B、有些效果;C、没效果;D、不清楚13.您身边的共产党员怎么样A、是先锋模范;B、比群众强一些;C、和群众差不多;D、不知谁是党员14.您认为领导是否关心您的工作、生活A、都关心;B、只关心工作;C、不关心;D、不清楚15.您如何评价周围同事的工作态度A、非常敬业;B、比较敬业;C、一般;D、敷衍了事16. 您对目前的工作条件和生活环境如何评价A、非常满意;B、比较满意;C、一般;D、不满意17. 您对目前的收入水平如何评价A、非常满意;B、比较满意;C、一般;D、不满意18. 您认为自己的压力主要来自A、婚姻;B、父母子女;C、收入待遇;D、提职晋升19.您业余时间主要做些什么A、读书学习;B、体育锻炼;C、聚会旅游;D、没事干20.您认为您目前的整体心理状态是A、愉快;B、正常;C、低落;D、压抑请简要回答下列问题21.您认为您所在单位\项目最应该改革的是什么?22.您现在最希望所在单位\项目为您做些什么?。
全国职工思想状况调查问卷
年全国职工思想状况调查问卷填表说明:、请用钢笔或签字笔填写问卷。
、请将与您的情况相符的选项号码填写在右边相对应的方框□中,不要在提问区相应位置打勾。
、本问卷所有选择题如无特别说明,均为单项选择。
、除特别注明外,各题均填写调查时的情况。
、您的性别是□①男②女、您的年龄是□①岁以下②岁③岁④岁以上、您的文化程度是□①中专及以下②大专、高职③大学本科④研究生及以上、您目前的身份是□①普通工人②班组长③基层科管理或者室技术人员④机关管理人员⑤其他(请注明)、您所在企业的性质是□①国有企业(含国资或者地方国资控股企业)②私营(民营)企业③合资企业④外资企业⑤其他(请注明)、您目前的月平均收入(含奖金、津贴)状况是□①元及以下②至元③至元④至元⑤至元⑥元及以上、您认为人需要理想信念吗□①非常需要②可有可无③不需要④不知道、您认为现在的人有理想信念吗□①绝大多数人有②大部分人有③少数人有④几乎没有、您认为当前人们的理想信念与过去相比是□①增强了②没有变化③减弱了④不知道、您认为当前理想信念教育中的问题主要是□①教育内容与实际脱节,过分“高大全”②教育形式陈旧,没有吸引力③教育力度不够,覆盖面太窄④教育投入不足、您认为主流媒体对您理想信念的影响程度是□①影响很大,直接决定了自己理想信念②影响比较大,能够鼓励和帮助自己坚持理想信念③影响较小,其内容和形式稍微有些陈旧和过时④几乎没有影响,自己的理想信念不依赖于主流媒体的宣传、您认为新媒体(如网络博客、微博、微信等)对您理想信念的影响程度是□①影响很大,足以影响“三观”②影响比较大,在某些时候可以动摇既有的理想信念③影响较小,偶尔会让人产生怀疑和动摇,但不会改变自己的理想信念④几乎没有影响、您觉得最能影响理想信念的因素是□①社会舆论导向②英雄模范人物③物质激励④法律制度⑤学校教育⑥社会习惯⑦其它、您的最高理想是□①充分发挥个人才智,为社会多做贡献②实现自我价值③能有较多的收入,过安定舒适的生活④拥有一份理想稳定的工作⑤其他(请注明)、您认为当理想遭遇到挫折的时候应该□①改变理想②部分改变③坚持理想不动摇④说不清楚、您对实现中国梦的信心是□①非常有信心②有信心③一般④没有信心、您对有损国家形象的言行的态度是□①非常痛恨②痛恨③容忍④无所谓⑤支持、您对有损社会稳定的事件的态度是□①坚决反对②同情③言论支持④积极参与⑤无所谓、您如何看待个人利益与国家利益、集体利益的关系□①国家利益和社会利益优先②同时考虑国家、社会利益和个人利益③主要考虑个人利益④说不清楚、当国家、集体利益和群众生命安全受到侵害时,您的态度是□①坚决制止或斗争②向有关部门反映或报警③回避④无所谓、您认为应当如何鼓励见义勇为的行为(请选三项并排序)□□□①提供完善的社会保障②提供坚强的法律支持③给予丰厚的物质奖励④授予荣誉称号⑤社会舆论予以大力宣传⑥其他(请注明)、您觉得当前社会公平的实现程度是□①很好②一般③不好④很不好、您认为政府对民生的关注程度是□①非常关注②关注③一般④不关注、您认为影响社会公众情绪最重要的因素□①社会分配不公②贫富差距③腐败现象④社会保障缺位⑤住房问题⑥教育问题⑦医疗问题⑧收入问题⑨其它问题(请注明)、您认为目前社会诚信状况是□①很好②较好③较差④很差、您认为加强公民道德建设是否重要□①非常重要②比较重要③无所谓④不重要⑤没必要、您认为现在职工的职业道德水平与以前相比□①有很大提高②有所提高③没有提高④有所下降⑤下降很大、您对树立“道德模范”的态度是□①赞同②不赞同③说不清、您是否想成为道德模范、劳动模范等社会先进人物□①想②无所谓③不想、您对目前从事的工作是否满意□①非常满意②比较满意③一般④不满意⑤非常不满意、您择业时最看重的条件是(选择三项并按照重要程度排序)□□□①收入高②职业稳定③有发展前途④工作轻松⑤社会保障健全⑥生活工作方便⑦有工作就行⑧其他(请注明)、您觉得自己的职业技能与此目前工作需要□①能适应②基本适应③不能适应④不知道、您最希望参加哪类培训和学习□①技术技能培训②文化知识培训③学历培训④职业资格认证培训⑤兴趣爱好培训⑥其他(请注明)、您所在企业(单位)多久组织一次培训□①每月一次及以上②每季度一次③每年一次④从不(跳过下一题)、您所在企业(单位)组织的培训主要是那些方面□①技术技能培训②文化知识培训③学历培训④职业资格认证培训⑤安全生产培训⑥其他(请注明)、您用于学习培训的支出占收入的比例是□①②以内③至④至⑤至⑥至⑦以上、您业余时间主要有哪些安排(请选三项并排序)□□□①参加学习培训②休闲、旅游③娱乐健身④网上游戏聊天⑤从事第二职业⑥督促孩子学习⑦从事家务劳动⑧其他(请注明)、与年前相比,您对自己收入水平的评价□①有很大提高②有所提高③没有变化④有所下降⑤有很大下降、您感觉当前最大的压力是(请选三项并排序)□□□①精神心理压力②工作压力③家庭生活压力④子女教育压力⑤就医看病压力⑥就业压力⑦社会保障压力⑧其他(请注明)、您获取社会信息的主要来源是□①报刊杂志②广播③电视④网络⑤公众传播⑥其他(请注明)、您认为目前社会存在的突出社会问题是(选择三项并按重要程度排序)□□□①劳动就业困难②贫富差距拉大③社会分配不公④社会治安恶化⑤下岗失业人员增加⑥腐败现象加剧⑦企业生产管理不科学⑧社会保障体系不健全⑨子女教育负担过重⑩教育机会不公平⑾看病就医困难⑿食品安全问题频发⒀住房困难⒁物价增长过快⒂社会诚信问题⒃劳资矛盾问题⒄其他(请注明)、您对以下问题的关注程度是①非常关注②比较关注③关注④不关注⑤根本不关注问题:社会稳定□问题:失业□问题:生病住院□问题:收入减少□问题:社会治安□问题:子女教育□问题:物价上涨□问题:社会保障□、您对政府解决以下问题的策略及结果满意度怎样①非常满意②比较满意③一般④不满意⑤非常不满意问题:物价□问题:就业□问题:住房□问题:教育□问题:社会保障□问题:劳动关系紧张□问题:交通安全□问题:食品安全□问题:医疗□、您认为近年来农民工生活状况是否有所改善□①有很大改善②有所改善③没有改善④说不清楚、您认为当前农民工最迫切需要解决的问题是□①增长工资②社会保障③户籍关系④子女上学⑤城市住房⑥其他(请注明)、如果您与所在企业发生劳动纠纷,您愿意采取以下哪种途径解决□①行政部门②司法部门③工会组织④新闻媒体⑤朋友老乡⑥宗教组织⑦慈善机构⑧其他(请注明)、您认为当前企业职工是否需要心理健康咨询或辅导□①非常需要②需要③可有可无④不需要、您认为当前企业职工中是否存在心理健康方面的问题□①普遍存在②个别现象③不存在④不知道、您所在企业(单位)是否有专门的心理服务设施□①有②没有③不知道、您认为目前社会、企业、社区里现有的心理服务设施能满足职工的现实需求吗□①能满足②基本能满足③不能满足④很不能满足。
新时代职工思想状况调查问卷
新时代职工思想状况调查问卷尊敬的职工朋友们:您好!感谢您在繁忙的工作中抽出时间填写这份调查问卷。
此次调查的目的是了解我市职工的所思.所想.所盼和相关状况,推进工会提供精准服务。
调查采用匿名方式,请您如实填写,以期获得普遍性的真实情况,请您在符合您本人情况和意见的答案序号前划或填写具体内容。
由衷感谢对我们的配合与支持,谢谢您的参与!祝您工作生活愉快!一、基本情况.1.您的性别:①男;②女2.您的年龄:①18-25岁;②25-35岁;③35-45岁;④45岁以上3.您的文化程度:①中专.技校;②大专;③本科及以上4.您的政治面貌:①党员;②团员;③一般群众5.您的岗位:①政工;②技术工;③行政管理;④普通职工6.您的单位性质:①机关;②事业单位;③企业;④中介组织二、思想状况1.您目前最感迫切的事情:①学习技能;②增加收入;③职称晋级;④改善住房;⑤结婚成家;⑥其他,请填写2.您认为青年职工最应推崇的精神:①诚信精神;②担当精神;③创新精神;④团队精神;⑤进取精神;⑥其他,请填写3.您感到最大的压力来源于:①工作方面;②生活方面;③家庭方面;④健康方面4.您认为当前的内外形势任务教育和政治理论学习:①非常有必要,自己会主动了解;②感觉有必要,但主动了解较少;③单位有组织,工作有需要,才会学习了解;④不感兴趣5.您主要通过哪些渠道了解党委.政府的工作?(可多选)①电视广播;②报纸书刊;③互联网;④听人说6.您工作之余的兴趣爱好是:(可多选)①阅读;②技能提升;③看电影;④体育活动;⑤文艺活动;⑥其他,请填写三、工作方面1.您在单位工作是否有幸福感和归属感:①有;②一般;③说不清楚;④没有2.您对当前工作环境需改善的有:①个人职业发展空间有限;③工作太紧张;⑤当前工作与兴趣爱好不对口;3.您的工作态度及自我评价②收入福利待遇低于个人预期;④人际关系复杂;⑥其他,请填写①高标准完成任务是我的工作原则;②领导要求高,工作完成的标准就高;③只要正常完成任务就行,不追求高标准;④被动完成,应付了事;⑤尽最大努力完成任务,时间充足就追求高标准4.您在工作中取得重大成绩的时候,最希望得到的激励:①被领导和同事认可或授予荣誉;②现金或其他物质奖励;③培训机会;④旅游机会;⑤放假机会;⑥晋职(级)的机会5.您最希望单位提供:①高层次培训;②提高薪酬待遇;③更具挑战性的工作岗位;④职务晋升6.当对单位某些方面工作有意见时,您如何处理:①向单位领导反映,提出意见和建议;②向职能部门反映,提出意见和建议;③愤愤不平,消极抵抗,可能做出过分举动;④私下发发牢骚四、工会工作1.您是否了解工会:①是;②否2.您希望工会组织什么样的纪念活动呢?(可多选)①大合唱展示或比赛;②文艺汇演;③与党史和公司当前形势有关的知识竞赛;④职工美术.书法.摄影等展览或比赛;⑤其他(可填写)3.你所在单位的工会经常组织会员开展诸如劳动竞赛,技术比武.文体等活动吗?①经常组织;②偶尔组织;③没组织过4.手机微信服务平台开设工会公众号,您最想看到什么内容?①党和政府最新的政策.规定;②先模人物在工作中的感人事迹;③兄弟单位的动态信息;④职工文化方面的资讯;⑤其他(可填写)5.您认为工会工作应该在哪些方面重点下功夫:(可多选)①民主管理工作;②职工权益保障工作;③职工文体活动;④职工劳动竞赛;⑤职工岗位创新和培训6.您希望享受到的工会服务是:(可多选)①免费技能培训;②免费电影票等问题活动;③免费劳动法律咨询,免费打劳动官司;④其他,请填写五、建议1.您对工会开展思想政治工作有何意见和建议?2.您目前亟需单位及单位工会组织帮助解决的问题是什么?。
职工思想情况调查问卷
附件XXXX单位职工思想状况调查问卷您好:为进一步做好全院思想政治工作,了解掌握广大党员群众所思所想所盼,特邀请您参与本次无记名问卷调查。
调查结果仅作为研究的参考资料,不作为评价工作的依据。
请您根据实际情况在您所选的答案上画○或打√,无特别说明的均为单选,感谢您的支持!1.您认为人需要理想信念吗?A.非常需要B.可有可无C.不需要D.不知道2.您人生追求的目标是A.充分发挥个人才智,为社会多做贡献B. 实现自我价值C.有温馨的家庭,过安定舒适的生活D.拥有一份理想稳定的工作,能有较多的收入E.其他___(请注明)3.您对实现中国梦的信心是A.非常有信心B.有信心C.一般D.没有信心4. 你认为坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念A.很重要B.无所谓C.不重要5.您如何看待个人利益与国家利益.集体利益的关系A.国家利益和社会利益优先B.同时考虑国家、社会利益和个人利益C.主要考虑个人利益D.说不清楚6.您对目前党和国家关于深化改革和反腐败等方面的方针政策A.十分拥护B.比较拥护C.无所谓D.比较怀疑7.你最关心以下哪些方面的时事政治(可多选,只需填写顺序号)A.全面深化改革重大进展B.事业单位分类改革C.反腐倡廉D.依法治国E.全面深化农村改革F.养老保险制度改革G.食品安全 H.其它________8.您日常接收信息的渠道是(可多选,只需填写顺序号)A.微信微博B.门户网站C.广播电视D.报纸杂志E.口头交流F.其它9.您对于我院实施科技创新工程,建设世界一流农业科研院所,实现跨越式发展的战略目标A. 很了解B.比较了解C.不太了解D.不了解E.其他________10.您认为我院实施科技创新工程为我院发展带来的最大改变是(可多选,只需填写顺序号)A.为科研工作提供了稳定支持B.增强了科研工作的责任心、事业心C.增强了团队协作意识D.增强了竞争意识和危机意识E.提升我院的知名度F.使科技人才有用武之地H.其他(请注明)_________________11.您对实施科技创新工程还有哪些困惑?A.现有课题组与创新团队之间的关系B.科研经费的使用C.科研任务与国家科研计划如何衔接D.创新团队的考核E.院内团队与地方研究院所大学的分工合作关系F.其它__________12.对自己目前所在团队(处室)的评价A.共同目标明确、团队有凝聚力,自己有归属感B.团队成员由于共同承担课题和工作任务进行合作,并无长远、固定、一致的研究方向和目标C.我有自己的交流圈子,一般不与团队成员交流思想与感情D.其他_____________13.您认为科研单位党组织主要应发挥哪些作用(可多选,只需填写顺序号)_____________A.政治核心B. 凝聚人心C. 服务群众D. 推动发展E. 建设队伍F. 化解矛盾G. 理论学习H.其它14. 你认为目前科研单位党组织的凝聚力和号召力A.很强B.比较强C.一般D.较弱15.您对您所在单位党组织开展工作情况如何评价A.很满意B.比较满意C.不太满意D.不满意16. 你对参加单位组织理论学习和活动的态度是A.活动形式新颖,有实质内容,愿意参加B.组织有硬性要求时参加,没有硬性要求不主动参加C.形式和内容简单枯燥,不愿参加17.你对身边党员的看法是A.学习的楷模,工作的榜样B.多数党员带头作用较好,奉献意识较强C.少数较好,多数一般D.不想发表看法18.你认为周围党员干部与群众的关系A.融洽B.比较融洽C.一般D.比较紧张E.紧张19. 你认为目前党员队伍中存在的最突出的问题是A.思想观念陈旧,宗旨意识不强B.理想信念不坚定C.党员队伍没有发挥应有的先锋模范作用D.党员把自己混同于普通老百姓E.党性不强,“四风”现象严重20.你认为本单位作风建设的成效如何A.很有成效,作风建设有很大变化B.有一定成效,但效果不十分明显C.形式主义,没有什么实际效果和改进D.还不如原来21.您如何看待思想政治工作A.思想政治工作是一切工作的生命线B.重要,日常工作中应该注意对职工的关怀和心理疏导C.可有可无D.其他_____________22.您认为所在单位在职工思想政治工作方面做得A.非常好B.比较好C.不太好D.很不好E.其他23.您所在单位的激励、关怀、帮扶机制A.非常健全B.比较健全C.不太健全D.完全缺失E.其他________24.您认为本单位对职工的思想状况A.要定期分析,研究对策B.一般了解,不用作深入剖析C.不用了解,应该没有什么问题D.了解了也没用E.其他25.您认为开展思想政治工作的最大阻碍是什么?A.领导重视不够B.职工的接受程度低C.认为没有相关专业人员D.没有经费E. 其他_____________26.您是否有机会与单位领导交流您的感受与想法?A.经常B.有时C.很少D.几乎没有E.不愿意与领导交流F.其他_____________27.您对目前所处的生活环境有怎样的看法28.您认为您的本职岗位工作A.能充分发挥自己的才能,有很好的工作前景B.才能被埋没或压抑,渴望有更高、更好的平台C.感到力不从心,渴望换力所能及的岗位D.已从事多年,产生倦怠感,渴望变化E.其他_____________29.您认为最影响工作成效的因素有(可多选,只需填写顺序号)A.团队是否和谐B.工作是否具有吸引力和挑战性C.项目经费多少D.自己的身心状况E.其他_____________30.加班对您而言是A.工作常态B.比较频繁C.偶尔D.从未E.其他_____________31.您目前带薪休假的情况是A.每年都按规定自行合理安排休假B.若时间调配不开,隔年再补休C.工作太忙,主动放弃休假机会D.所在单位领导不批准,多年未休E.其他_____________32.您所在单位大约多长时间组织一次文体活动A.一个季度至少一次B.一年两次C.不定期,根据上级组织要求开展D.其它_____________33.您认为所在单位开展文体活动在时间上安排得A.恰到好处,符合自身需求B.过于频繁,耽误业务工作C.太少了,凝聚力不强D.其他_________________34. 您的工作生活压力主要源于以下哪些方面(可多选,只需填写顺序号)A.工作压力大,任务繁重,身心疲惫B.人际关系复杂,难以应对C.工作竞争激烈,工作难度大D.工资收入不高,家庭负担过重E.职务职称晋升困难F.其他_____________35.目前,最困扰您的家庭问题是(可多选,只需填写顺序号)A.夫妻关系问题B.住房问题C.子女教育问题D.赡养老人问题E.收入问题F.家人健康问题G.其他__________36.与3年前相比,您对自己收入水平的评价A.有很大提高B.有所提高C.没有变化D.有所下降E.有很大下降37.您认为您目前的工作付出与收入:A.成正比,一份耕耘一份收获B.成反比,付出太多,得到太少C.付出较少,得到较多D.没有关联,干多干少都一样E.其他_____________38.您因工作和生活的压力A.时常感到焦虑和抑郁B.偶尔出现焦虑和抑郁的症状C.从不感到焦虑和抑郁D.其他_____________39.当您在工作、生活中遇到困难或者思想、心理上遇到困惑,你愿意向谁诉说,寻求帮助?A.家人B.朋友C.单位领导 D .同事E.心理医生F.网友G.其他_____________40.您所在单位职工之间A.彼此关心,相互关爱B.是单纯的工作关系C.忙于工作,缺乏有效沟通D.表面融洽,实为利用E.其他_____________41.如果在单位开展心理疏导工作,您认为由谁开展更合适?A.单位党组织B.单位工青妇组织C.单位领导D.单位同事E.其他_____________42.如果可能的话,您希望单位能通过哪些方式帮助解决心理困惑?A.组织一些活动,愉悦身心B. 提供相关培训,以提高心理调节能力C.单位领导主动开展经常性的谈心,交流思想,化解心里矛盾D.提供宣传材料.读物等E.其它_____________43. 您业余时间主要有哪些安排(请选3项并排序)A.参加学习培训B.休闲.旅游C.娱乐健身D.网上游戏聊天E.照顾家庭(从事家务和子女教育)F.其他______(请注明)44.您最希望参加哪类培训和学习A.理论学习培训B.本岗位专业培训C.学历培训D.职业资格认证培训E.兴趣爱好培训F.其他(请注明)45.您认为单位为职工提供良好条件的依次顺序是(可多选,只需填写顺序号)A.职务职称B.收入C.和谐氛围D.住房E.培训机会F.必要的工作与活动经费支持与保障G.其它46.您对改进我院思想政治工作的意见和建议。
职工思想调查问卷
职工思想调查问卷感谢您参加本次调查,您的参与将对我们了解职工思想状况,从而为公司的工作决策提供重要的参考依据。
本次调查采取无记名形式,请直接在选择的答案序号上画“√”,谢谢合作!您的基本情况:性别:①男;②女年龄:①30岁以下;②30-45岁;③45岁以上职务:①科级以上干部;②一般管理人员;③工程技术人员;④生产操作人员政治面貌:①党员;②群众;文化程度:①本科以上;②大专、中专;③高中以下调查问题(每题只选一个答案,凡是选“其他”选项的都可以另外加以注明)1、你对目前公司的整体形势:①十分了解②比较了解③不太了解2、通过近年来的工作,你认为目前公司的工作:①公司发生了质的变化②正处于快速上升阶段③与过去相比变化不大④不如以前3、对公司今年以来在机构、用人、管理等方面的改革,你的总体看法是:①取得了成功,完全赞同;②取得了成功,但还需要进一步深化;③没有本质上的变化,不成功4、关于公司当前的首要任务,你认为的是:①提高经济效益,增加利润;②加强改革,理顺机制;③加强现场管理,保证安全;④其他5、你对公司今后发展前景的看法:①十分有信心;②比较有信心;③一般;④没有信心6、针对公司当前的发展的瓶颈问题,你认为最需要突破的是:①提高研发工作水平;②提高管理水平;③人事制度改革;④进行分配制度改革;⑤加强职工凝聚力;⑥其他:7、您认为阻碍公司今后发展的内部因素,最主要的是什么?①思想观念②人才缺乏③管理体制④分配激励机制⑤装备能力⑥其他8、您认为公司今后深化改革的首要任务是:①管理体制改革;②用人制度改革;③分配制度改革;④研发体制改革;⑤其他9、关于目前的工资分配制度,你认为:①能有效地调动积极性,应该坚持下去;②对调动积极性的作用不大,应作较大改革;③对调动积极性有一定作用,但也有一定问题,应进一步调整;④根本达不到调动人的积极性的目的,应该彻底改革;⑤说不清楚。
10、如果你认为目前的分配制度应该改革,那么最主要问题的是:①不能真正体现个人贡献与收入的关系,激励作用不够;②收入差距太大,影响人的积极性和稳定;③整体收入水平较低,应全面提高员工收入。
关于职工思想状况的调查问卷
关于职工思想状况的调查问卷调查问卷:职工思想状况尊敬的受访者,感谢您参与我们的调查研究,本问卷旨在了解您作为一名职工的思想状况。
请您根据实际情况回答以下问题,保证回答的真实性和准确性,您的个人信息将被严格保密。
1.您目前的职业是什么?a) 工人/技术员b) 专业人士c) 文职人员d) 销售人员e) 其他(请注明):2.您对自己的工作满意吗?a) 非常满意b) 满意c) 一般d) 不满意e) 非常不满意3.您目前的工作状态如何?a) 充实而有动力b) 持续感到压力c) 缺乏动力d) 感到工作没有挑战性e) 其他(请注明):4.您认为您公司对职工的认可和奖励程度如何?a) 非常认可和奖励b) 一般认可和奖励c) 认可但缺乏奖励d) 偶尔认可和奖励e) 没有认可和奖励5.您是否感到工作和个人生活的平衡?a) 是的,我觉得很平衡b) 有时,取决于工作量和压力c) 不是很平衡,我经常加班d) 完全不平衡,我无法分配足够的时间给个人生活e) 其他(请注明):6.您是否觉得您的工作有发展空间?a) 是的,我有很多机会进步b) 有一些机会,但不多c) 没有机会,我感到被困在同样的岗位上d) 我觉得我已经达到了我的职业上限e) 其他(请注明):7.您是否觉得工作环境和公司文化对您的工作态度和行为产生影响?a) 是的,我觉得环境和文化对我起到了积极的影响b) 有一些影响,但不明显c) 没有明显的影响d) 环境和文化对我起到了负面影响e) 其他(请注明):8.您在工作中遇到的最大挑战是什么?a) 高工作压力b) 没有明确的目标和方向c) 与同事或上司的关系问题d) 缺乏支持和资源e) 其他(请注明):9.您认为工作团队对您的工作效能有何影响?a) 工作团队对我产生了积极影响b) 工作团队对我产生了消极影响c) 没有明显的影响d) 我目前没有工作团队e) 其他(请注明):10.您认为职工的思想状况对公司绩效和发展有何影响?a) 非常积极的影响b) 一定程度的影响c) 没有明显的影响d) 一定程度的负面影响e) 非常负面的影响11.您认为公司应该采取哪些措施来提高职工的思想状况?(请简要描述您的意见)感谢您抽出时间完成本次问卷调查,您的回答将有助于我们更好地理解职工的思想状况。
当前企业职工思想状况及职工思想政治工作调查问卷
年全国职工思想状况调查问卷、请用圆珠笔、钢笔或签字笔填写问卷;、请将与您的情况相符的选项号码填写在右边相对应的□中,不要在左边提问区的相应位置打勾。
、本问卷所有选择题如无特别说明,均为单项选择。
、除特别注明外,各题均填写调查时的情况。
、本问卷调查的从业及失业人员是指岁以上到男岁以下、女岁以下,有劳动能力,参加或要求参加社会经济活动的人员。
第一部分、您的性别□①男、您的出生年份□①年代②年代③年代④年代⑤年代、您的婚姻状况□①未婚②有配偶③丧偶④离异⑤其他、您的政治面貌□①中共党员②共青团员③民主党派④群众、您的文化程度□①小学以下②初中③高中、职高④中专、中技⑤大专、高职⑥大学本科⑦研究生及以上、您的宗教信仰□①无宗教信仰②有宗教信仰、您的就业身份□①固定正式工②合同工③临时工(含季节工、轮换工、小时工)④留职待业⑤其他(请注明)、您所在企业的性质□①国有企业(含国有控股企业)②集体企业③私营(民营)、个体企业④外商及台港澳投资企业⑤混合所有制企业⑥其他(请注明)、您目前的月均收入状况□①元及以下②至元③至元④至元⑤至元⑥元及以上□①很满意②比较满意③一般④不太满意⑤很不满意、与年前相比,您对自己收入水平变化的评价□①有很大提高②有所提高③没有变化④有所下降⑤有很大下降、您认为未来年您的收入水平是否会有所变化□①会有很大提高②会有所提高③没有变化④可能会下降⑤可能会下降很多⑥不知道、您认为今后改善自己的生活和工作条件的机会多吗□①很多②较多③较少④很少⑤不知道□①资历②学历③职务④技术能力⑤成就贡献⑥工作单位⑦人际关系⑧其他(请注明)、您家庭人均收入是否低于当地城镇居民最低生活保障标准□①低于②高于③差不多④第二部分、您的第一理想是□。
员工思想状况调查问卷
第一部分您的基本信息1.您的性别:A男 B女2.您的年龄:A 28岁以下B 28-35岁C 36-45岁以下D 46-55岁3.您的婚姻状况:A未婚 B已婚 C 其他4.您的政治面貌:A中共党员(含预备党员) B共青团员 C民主党派 D群众5.您的学历:A中专及以下 B大专 C本科 D硕士研究生及以上6.您有几个孩子:A 无B 一个C 两个 D三个 E 四个7.您的(家庭)年可支配收入:A 3万以下B 3-5万C 5-8万D 8-11万E 11万以上8.您有没有房贷、车贷、信用贷等长期贷款A 有房贷B 有车贷C 有信用贷D 无9.您平时上下班的主要交通工具:A 自行车B 小轿车C 公交车D 专车10.您近一年来的平均每日睡眠时间:A 不足4小时B 4-6小时C 6-8小时D 8小时以上第二部分调查问卷话题1.您如何理解“思想政治教育”:A在生活、工作方面给予了我方向性的指导, 很有必要 B在一定程度上提高了我的思想认识 C本与生活、工作息息相关, 但现在未充分发挥其应有的作用 D形式过于僵化, 没有什么帮助2.您最愿意追求的人生目标是:A国家繁荣富强 B 家庭和睦 C事业成功 D自身价值的实现3.您认为当代青年最应该弘扬哪种精神?A艰苦奋斗精神 B无私奉献精神 C爱国主义精神 D开拓创新精神4.当企业改革创新触及到个人利益时, 您会怎么对待:A正确对待, 提高自我 B理性分析, 基本接受C向上反应, 提出意见 D难以接受, 消极怠工5.您如何评价自己在本企业的职业发展机会:A有很多机会 B有一些机会 C有很少机会 D说不清楚6.您怎么看待目前的工作:A完全能发挥我的优势 B能比较好地锻炼我的能力 C没有根据我的能力给予合适的岗位 D不过是谋生的饭碗, 什么岗位都无所谓7.您自身的能力在现有岗位发挥的程度:A 充分发挥B 较好发挥 C发挥一般 D 没怎么发挥8.在本单位您是否有以下感觉?A自身专长和岗位不匹配 B缺少发挥潜能的机会 C目前岗位和本人兴趣不一致 D工作缺乏挑战 E受管理体制机制制约 F领导不赏识9.您对自身发展的规划是:A有3-5年的发展规划 B有5年以上的发展规划 C还没有明确规划, 干着看吧 D希望近期调整岗位10.您对企业发展前景的看法是:A具有很好的发展前景 B存在一些问题, 经过改革会有好前景 C 企业发展问题很多, 前景黯淡 D不好说, 不清楚企业的发展前景11.您留在所在企业工作的最主要原因是:A 工作的荣誉感自豪感强 B工作稳定 C 工资待遇福利好 D人际关系氛围好 E专业对口, 能发挥自身作用 F没有别的更好的工作机会12.您认为工作上成功的最主要标志是:A当上领导 B高薪收入 C成为专家 D同事认可 E获得荣誉13.您现在的工作状态是:A工作时精神饱满, 处理事情游刃有余 B能够较好完成;C工作累, 压力大, 需要加班才能完成 D对工作越来越力不从心14.在您的工作中, 压力最主要来自于:A同事间的竞争压力 B不断学习、更新知识的压力 C工作要求严、标准高、任务重 D协调复杂的人际关系 E 能力得不到充分发挥15.您来自生活的最大压力与烦恼是A 无住房 B找不到理想的伴侣 C 赡养父母、子女教育 D家庭不和谐 E 收入低 F其他16.您在工作中遇到困难和问题时, 首先求助于谁?A家人 B企业党政领导 C团干部 D同学和朋友 E同事17.您平时读书和业务学习的时间为:A平均每天两个小时以上 B平均每天1-2个小时 C平均每天一个小时以内 D想起来就学习, 想不起来就不学习 E根本不学习18.您目前对工作和生活的总体感受是:A很幸福 B比较幸福 C一般 D不幸福19.您目前最迫切需要学习的内容是:A 外语 B专业技能 C更高层次的学历教育 D其他20.以下哪种学习方式, 您最感兴趣:A参加社会上各等级的考试以获取资格证书 B希望单位能组织开设比较适合专业特点的科目, 只求学知识, 不在乎各种名目考试 C与有关高校联联合开设相关课程进行不同层次的学习 D组织相关专业的培训班 E组织相关专业人员进行工作交流学习21.您参加学习、培训的目的是:A 将来从事更有挑战性的工作B 提高学历C 更胜任目前的工作D 充实自己的业余生活E 没有特别的目的, 只是觉得年轻人应多学点东西22.您认为目前工作中最大的问题是:A没有提高自己能力的机会 B工作环境较差 C人际关系不太和谐 D工作没有的成就感23.您认为员工离职主要有哪些原因?A自我发展空间狭小, 对企业的未来缺乏信心 B无法应付工作压力C婚恋及家庭问题不好解决 D同事间缺乏合作意识, 工作氛围差, 缺乏朋友 E组织的凝聚力差 F待遇低, 离家太远 G想从事新的行业, 不喜欢这份工作24.您认为公司对人才的选拔制度如何?A很好 B好 C一般 D差25.您觉得公司是否重视青年培养?A很重视B比较重视C一般D不太重视E很不重视F不知道26.您认为在单位晋升发展的可能性有多大?A很大B较大C一般D较小 E很小27.您认为怎样才能更好地激励青年成长成才?A领导的重视和信任B赋予更具挑战性的工作C调整到更重要的岗位 D提供更多的学习和培训机会E经常谈心激励F提供职务晋升机会 G引入竞争考核机制28.您认为成长较快的优秀青年人才具有哪些共性特点?A事业心责任感强 B专业知识扎实 C协调沟通能力强 D创新意识强 E吃苦耐劳勤奋努力、持续学习 F管理能力强 G团队意识强29.您认为促进青年成长的主要因素是什么?A石化事业大平台 B组织培养 C个人努力 D有关系有背景E科学的人才选拔机制 F工作岗位历练 G企业继续教育和培训30.您对企业未来的发展是否报有信心?A充满信心, 企业前景广阔 B谨慎乐观, 担心资源战略接替是否充足 C十分忧虑, 资源枯竭.体制改革等因素让我感到焦虑 D无所谓, 干多少活拿多少钱, 将来到哪里干都一样31.您认为以下以哪种方式开展思想政治教育是您最乐意接受的?A 典型人物现身说法 B专题讲座 C看录像、电影 D 交流研讨会 E 开展谈心 F 参观访问32.您最希望从哪些方面得到团组织的帮助.A创造学习培训机会 B推优入党.推优荐才 C提供展示舞台, 组织文体活动 D交友婚恋 E帮助向党政反映利益诉求和呼声 F提供心理咨询辅导 G组织社会公益活动33.目前最希望企业为自己所做的主要是:A提供系统的培训机会 B因岗定人, 发挥自身优势 C减小劳动强度 D增加员工集体娱乐活动 E领导的关心与鼓励 F其他34.您认为哪些因素对自己的职业发展影响最大:A个人学历水平 B个人实际操作能力 C各种职业证书数量 D爱岗敬业勤劳程度 E个人的沟通能力 F人际关系 G其他35.您希望通过哪种方式反馈意见与建议:A通过班组长反馈 B定期召开座谈会 C领导对员工的个别谈话D进行问卷调查 E设立思想动态信息员 F利用网络平台 G其他。
职工思想调查问卷
本次是不记名问卷调查,请如实填写。
感谢您的支持!一、您的基本状况1、性别:A、男B、女2、年龄A、25周岁以下B、25-35周岁C、35-50周岁D、50周岁以上3、政治面貌A、共产党员B、共青团员C、群众4、文化程度A、研究生B、本科C、大专D、高中、中专、中技、职高5、婚姻状况A、已婚B、未婚C、离异(丧偶等)6、您进入目前单位的时间A、1年之内B、1-2年C、2-3年D、3-5年E、5年以上7、您的工作岗位及职务A、一线工人B、一般管理(非中层)C、部门正副职(中层)D、单位正副职E、其他(请写明)二、企业满意度(以下除说明,均为单项)1、你对目前从事的岗位:A、满意B、基本满意C、不满意2、你是否希望在公司内变换岗位:A、希望B、比较希望C、不希望D、尚未考虑清楚3、工作中经常参照的标准是什么?(多项)A、爱岗敬业、诚实守信B、遵守各种规章制度C、干一行爱一行,做好自己本职工作D、符合领导的意图,让领导满意E、不出差错就行F、做一天和尚撞一天钟,混呗4、您认为下面哪项对您最重要?A、能够实现自我价值为企业作贡献B、较高的工资待遇C、领导关心和肯定D、学习培训机会E、得到提拔或重用5、您对本企业最满意的是:A、有稳定可靠的收入来源B、提供了实现自我价值的舞台C、人情味足D、工作轻松,压力不大E、有足够的个人时间F、四处漂泊6、你认为是否有必要大力倡导以“文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法”为主要内容的社会公德?A、十分必要B、部分必要C、没有必要7、你认为是否有必要大力倡导以“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”为主要内容的职业道德?A、十分必要B、部分必要C、没有必要8、你认为单位(部门)党员为企业改革、发展起到了怎样的作用?A、非常重要B、重要C、没起到作用D、不太清楚9、你认为本单位(部门)党员能发挥生力军的作用吗?A、能B、不能C、不清楚10、你认为党员在政治觉悟方面相比周围群众普遍较高吗?A、认为B、不认为C、不清楚11、你认为你身边党员在个人利益与集体利益发生矛盾时能谦让吗?A、能B、不能C、不清楚12、当你在生活上遇到困难时你认为会得到哪方面的:(多项)A、社会保障机制B、单位党组织C、团组织D、朋友E、亲戚13、您认为当前职工关心的热点问题和涉及职工的切身利益问题本单位是否做到了公开?A、全部公开B、部分公开C、大部分没有公开14、您认为目前企业的工资制度较合理吗?A、非常合理B、比较合理C、不太合理D、非常不合理15、您了解企业当前的经营状况吗?A、非常了解B、了解C、略知一二16、你知道公司3-5年发展目标是什么吗?A、知道B、不知道C、知道一些17、你是否了解公司的企业精神、愿景、价值观和战略?A、全部了解C、了解部分D、听说过E、完全不了解18、你为自己做过职业生涯设计吗?A、做过B、想过,不太成形C、没做过D、不清楚什么是职业生涯设计19、你想为自己的职业生涯做个策划吗?A、非常想B、有点想C、不想D、无所谓三、职业满意度(以下每题只选一项)1.你工作时看表吗?A.不断的看B.不忙的时候看C.不看2.到了星期一早晨:…A.你愿意回到单位去B.你渴望摔伤腿而住进医院C.开始觉得勉强,过一会就想回到单位去上班3.一天快结束时,你感觉如何?A.疲惫不堪,全身不舒服 B.为能维持生活而感到高兴C.有时感到累,但通常很满足4.对自己的工作忧虑吗?A.偶尔 B.从来没有C.经常5.你认为你的工作:A.对你来说是大材小用B.使你很难胜任C.从没想过要做这份工作6.你对自己的工作:A.不讨厌B.感兴趣,但有困难C.厌烦7.你用多少时间打电话或做些与工作无关的事?A.很少一点时间B.在个人生活遇到麻烦时用一些C.很多时间8.你想换个职业吗?A.不太想B.不想,但想在本职业中找个好位置C.想9.你觉得:A.你总是很有能力B.你有时很有才能C.你总是没有能力10.你认为你自己:A.喜欢并尊重同事B.不喜欢同事C.和你的同事比差不多11.哪种情况同你最相符?A.不想再钻研有关工作的知识B.开始工作时很喜欢学习C.愿再学点有关工作的知识12.(1)你具有哪些个性特点?A.专心B.幽默C.体力好E.思维敏捷F.好创新G.镇定I.记忆力好J.有魅力(2)你认为工作需要什么?A.专心B.幽默C.体力好E.思维敏捷F.好创新G.镇定I.记忆力好J.有魅力13.你最赞成以下哪种说法?A.工作即赚钱谋生B.主要为赚钱,如有条件希望能做令人满意的工作C.工作即生活14.工作加班吗?A.如果付加班费,就加班B.从不加班C.经常加班,没有加班费也如此15.除假日或病假,你是否缺勤?A.一点也没有B.仅仅几天c.经常缺16.你对自己的工作:A.劲头十足B.没有劲头C.一般化17.你认为你的同事们:A.喜欢你B.不喜欢你C.一般化18.关于工作上的事,你:A.只与同事谈论B.同家里人和朋友谈C.尽量少谈或不谈19.当家庭与工作矛盾时,哪方取胜?A.家庭一方B.工作一方C.根据具体情况而定20.如果少付三分之一工资,你还愿做这份工作吗?A.愿意B.内心愿意,但负担不了家庭,只好作罢 C.不愿意21.如果你被迫离开工作,你最想念什么?A.钱B.工作本身C.工作单位22.你会为了消遣一天而请一天事假吗?A.会B.不会C.如果工作不忙,可能会23.你觉得自己在工作中不受赏识吗?A.偶尔觉得B.经常觉得C.很少觉得24.你最不喜欢你职业的哪方面?A.时间太死板B.乏味C.不能按自己的想法做25.你建议自己的孩子将来做你的职业吗?A.是的,如果他有能力并且合适B.警告他不要做C.随孩子的便26.如果你有了一大笔钱,你会怎样?A.辞职,再也不干工作了B.找一个你一直想找的职业C.继续做现在的工作。
职工思想状况调查问卷
职工思想状况调查问卷1、你的性别( )A、男B、女2、你的年龄( )A、45岁以上B、35-40 岁C、25-35岁D、25岁以下3、你的学历( )A、研究生B、本科C、专科D、高中(中专、中技、职高)E、初中4、你的工作岗位( )A、科级管理岗位B、部门工程技术人员C、机关科员D、一线员工5、你在本企业工作时间( )A、1年以内B、1-5年C、5-10年D、10年以上6、你的政治面貌( )A、中共党员B、共青团员C、民主党派D、群众第一部分凝聚力7、你认为本公司的凝聚力如何( )A、很强B、较强C、一般D、较差E、差8、你愿意和企业共同发展吗( )A、愿意B、不愿意C、没想过D、视情况而定9、你认为公司的发展能和个人的发展同步吗( )A、肯定能B、应该能C、不一定D、不太可能10、你与上级能融洽相处吗( )A、能B、通常情况下能C、凑合D、不能11、你与同事共事感到愉快吗( )A、非常愉快B、一般C、有时愉快D、经常不愉快12、你愿意积极参与企业组织的各类活动吗( )A、愿意B、不愿意C、喜欢就参加,不喜欢就不参加13、可能的前提下,你愿意利用业余时间为集体或他人做事吗( )A、愿意B、不愿意C、不一定14、当你的工作和生活遇到困难时,你认为( )A、部门、组织或同事会帮助自己解决B、主要靠自己解决C、不会有人管15、一般情况下,你认为你是受企业和同事尊重的人吗( )A、是B、否C、没想过这个问题16、你认为进一步增强公司的凝聚力,可以从以下哪些方面入手( )“多选”A、改善安全生产环境B、改善生活福利设施C、建立被员工普遍接受的激励机制D、开展丰富的文体娱乐活动E、加强民主管理和厂务公开工作F、加强思想政治工作G、增强企业的盈利能力H、其他第二部分工作生活17、你喜欢自己的工作吗( )A、喜欢B、比较喜欢C、没感觉D、不喜欢18、你在工作上的压力主要来源于( )“多选”A、公司领导B、直接领导C、工作量太大D、考核制度E、自身能力19、你认为自己目前对待工作的心理状态是( )A、主动积极的工作,尽心尽力做到最好B、安排什么就干什么,完成即可C、能干多少就干多少,干不完也无所谓D、能少干就少干一点20、你认为自己目前的工作状态是( )A、工作精神饱满,积极性高,处理得心应手B、状态还行,能够完成领导交办的任务C、感觉到工作累,压力大D、对工作消极厌烦21、你对自己目前的工作状态满意吗( )A、满意B、不满意C、没感觉22、你在本企业工作是因为( )A、企业前景较好,能为个人发展提供良好的平台B、工作比较稳定C、需要积累经验,为跳槽做准备D、需要挣钱生活E、先有份工作干着,以后不一定继续干F、家人不让辞职23、你认为本企业是否积极主动地在落实国家有关安全生产的法律法规( )A、是B、否24、你认为本单位的合法权益(休息休假、劳动保护、工资社保等)是否得到了有效保障( )A、是B、否25、你认为企业与同行比较,在技术业务上有优势吗( )A、有明显优势B、有一定优势C、没什么优势D、处于劣势26、你认为人应该适应环境,还是环境适应人( )A、人适应环境B、环境适应人C、应该相互去主动适应D、说不清楚27、你认为通过努力工作就能改变自己的工作和收入状况吗( )A、一定能B、也许能C、不一定D、不能28、你认为坚持在本企业工作,再过三到五年,自己的收入会实现( )A、大幅提高B、平稳增长C、基本不动D、下降29、你认为自己的能力是否得到了充分的发挥( )A、已尽我所能B、未能完全发挥C、没感觉D、没有施展的机会30、你最希望公司能提供什么机会( )A、晋升B、加薪C、学习培训D、调整到自己喜欢的工作岗位E、承担更多的工作锻炼自己F、其它31、你认为影响员工积极性的主要因素( )“多选”A、工资收入B、劳保福利C、企业前景D、个人发展E、激励F、工作氛围G、上下级关系H、文体娱乐I、其他32、你认为企业效益与你的关系( )A、有直接关系B、关系不大C、没关系33、你的工作是否得到了领导及同事的认可( )A、非常认可B、较认可C、一般D、较不认可E、非常不认可34、你对目前的收入水平和福利待遇满意吗( )A、很满意B、比较满意C、不满意35、你认为影响员工收入满意度高低的因素主要是( )A、分配制度是否合理B、领导办事是否公平C、与本地区或同行业平均收入水平的差距是否过大D、能力、贡献和收入是否匹配E、行业不景气36、你在生活中遇到的困扰主要有( )“多选”A、工资不够花B、赡养老人、教育子女负担重C、身体健康出现问题D、缺少休息娱乐的时间E、心理上总是感觉很疲惫F、两地分居37、当你在工作和生活上遇到困惑时,你最愿意找谁倾诉或帮助解决( )A、领导或党工团组织负责人B、同事C、家人D、朋友E、心理咨询38、你认为企业能听取员工的合理建议吗( )A、能B、一般情况下能C、一般情况下不能D、不能39、综合工作和生活状态,评价一下自己目前的幸福感( )A、很幸福B、比较幸福C、不幸福40、你认为自己能继续在本企业工作多久( )A、最多1 年B、2-5 年C、6-10 年D、直至退休41、你认为员工离职主要有哪些原因( )“多选”A、自我发展空间狭小B、无法应付工作压力C、领导缺乏与员工的交流D、同事间缺乏合作意识E、组织的凝聚力差F、待遇低G、离家太远H、缺乏朋友I、想从事新的行业J、不喜欢这份工作K、单身员工的婚恋问题不好解决L、业余生活枯燥乏味M、对企业的未来缺乏信心N、其他(请写出具体内容)第三部分学习教育42、你学习提高的主要途径是( )“多选”A、单位培训B、社会培训C、自学D、工作实践锻炼E、脱产学习F、函授学习43、你学习的出发点是因为( )A、想把工作做的更好B、为个人今后更好的发展打基础C、适应社会和企业发展的需要D、单位安排,只好参与44、你认为以下哪种方式对提高专业技能有明显效果( )“多选”A、内部学习和培训B、技术比武和日常性的岗位练兵C、定期考试D、外出学习培训或参观交流E、结合实际自学45、你经常看书吗( )A、经常看B、不党看C、基本不看46、你平时都看哪些方面的书( )“多选”A、时事政治B、经济管理C、专业技术D、学习教育E、文学艺术F、历史军事G、科技数码H、生活健康I、娱乐体育47、以下哪种方式开展思想政治教育是你乐于接受的( )“多选”A、集体学习培训B、小范围研讨交流C、个别谈心D、典型人物现身说法E、观看录像、电影F、个人自学文件、书籍等G、实地参观学习48、你参加工作之后,又提升了自己的学历了吗( )A、已经提升B、正在提升C、准备提升D、不打算提升49、你认为自己有学习的内在动力吗( )A、有B、没有C、偶尔有但是没有坚持第四部分企业文化50、你作为一名企业的员工感到( )A、非常自豪B、自豪C、没啥感觉51、你感觉本企业的社会形象如何( )A、非常好,感到光荣B、比较好,感到光荣C、形象一般D、形象较差52、你是否经常关注本企业或者整个集团乃至行业的各种信息和动态( )A、是B、否53、你了解企业各类信息的渠道主要有( )“多选”A、电视及外部报刊B、企业报纸C、办公平台D、互联网E、手机微信、微博F、和同事聊天G、其他54、你对本单位开展的企业文化活动( )A、很满意B、比较满意C、不满意55、上级给你分配的工作,你认为是( )A、对我的信任和考验B、正常的管理行为C、故意给我难堪和压力D、绝对不怀好意56、如果你对公司的工作存在疑问,你将( )A、找机会与直接上级交流B、与最亲密的同事私下交流C、找比较熟的公司高层领导交流D、说了也没用,发些牢骚泄泄火E、其他第五部分建议57、你对公司经营、发展有何建议?58、你对增强企业凝聚力、稳定职工队伍有何建议?59、你目前最关注的问题是什么?。
《职工思想动态调查问卷》
《职工思想动态调查问卷》您的岗位:入公司时间:1.您对自己目前的工作状况是否满意。
a.满意b.一般c.不满意2.相对于您的工作岗位来说,您对目前的工资待遇是否满意a.满意b.一般c.不满意3.除了薪酬外,您最看重a.提高能力的机会b.好的工作环境c.和谐人际关系d.工作的成就感e.更多的发展平台4.目前您个人最担心的问题是a.下岗失业b.生病住院c.收入减少d.婚姻危机e.子女教育就业f.社会保障a.收入太少b.对从事的工作不喜欢c.领导不民主d.分配不公e.同事关系不融洽f.对社会腐败不满g.工作气氛h.培训学习i.其他______(请注明)7.您愿意学习更多的新知识或新技能。
a.愿意b.一般c.不愿意8.您认为目前的工作a.很适合,并有信心及能力做好b.是我喜欢的工作,但能力尚缺c.不是我理想的工作,我能做好d.不太适合,希望换个岗位9.您的第一理想是a.为社会多做贡献b.个人取得最大成就c.能有较多的收入d.安定舒适的生活e.一份理想稳定的工作f.拥有幸福家庭g.其他(请注明)g.其他(请注明)5.您认为目前您的积极性发挥怎样10.您最希望公司多组织那类培训和学习,(可多选≤a.充分发挥b.大部分发挥c.较少发挥d.未3项)发挥a.技术技能培训b.文化知识培训c.学历培训选择c、d项者请回答第6题6.您认为影响积极性发挥的主要原因是,(可多选)d.外语培训e.职业资格认证培训f.创业培训g.兴趣爱好培训h.其他(请注明)11.您对工会工作有什么要求和希望(可多选)a.维护职工合法权益b.敢于为职工说话c.为职工办好事实事d.多开展文体活动c.脱离员工思想实际,不解决实际问题d.教育者不能以身作则e.搞形式主义、枯燥无味f.党员先锋模范作用发挥不够g.缺少精神文化活动h.其他(请注明)e.其他(请注明)12.您对公司的发展前景是否充满信心16.您目前最关注的主要问题是什么。
a.未来很美好b.一般c.不好说13.您期望公司(可多选≤3项)a.加强培训,提升自身能力b.多开展文体活动,活跃业余生活c.公司领导多到基层倾听员工心声d.提高工资待遇e.改善工作环境f.公司加快发展,并带动员工发展g.为员工提供更多的发展机遇h.其他(请注明)14.您认为公司持续发展的必要条件a.科学规范的管理制度b.高素质的职工队伍17.您对公司的发展有何建议。
职工思想状况调查问卷
职工思想状况调查问卷
填表说明:
1、请用圆珠笔、钢笔或签字笔填写问卷;
2、请将与您的情况相符的选项号码填写在右边相对应的□中,不要在左边提问区的相应位置打勾。
3、本问卷所有选择题如无特别说明,均为单项选择。
3、除特别注明外,各题均填写调查时的情况。
4、本问卷调查的从业及失业人员是指16岁以上到男60岁以下、女55岁以下,有劳动能力,参加或要求参加社会经济活动的人员。
第一部分
1、您的性别 Q1 □①男②女
2、您的出生年份 Q2 □①50年代②60年代
③70年代④80年代⑤90年代
3、您的婚姻状况 Q3 □①未婚②有配偶
③丧偶④离异⑤其他
4、您的政治面貌 Q4 □①中共党员②共青团员③民主党派④群众
5、您的文化程度 Q5 □①小学以下②初中
③高中、职高④中专、中技⑤大专、高职⑥大学本科⑦研究生及以上
6、您的宗教信仰 Q6 □①无宗教信仰②有宗教信仰
7、您的就业身份 Q7 □①固定正式工②合同工
③临时工(含季节工、轮换工、小时工)④留职待业⑤其他______(请注明)
8、您所在企业的性质 Q8 □①国有企业(含国有控股企业)②集体企业
③私营(民营)、个体企业
④外商及台港澳投资企业
⑤混合所有制企业⑥其他______(请注明)
9、您目前的月均收入状况 Q9 □①1000元及以下②1001至2000元③2001至3000元 1。
员工思想动态调查问卷
员工思想动态调查问卷调查目的本调查问卷旨在了解员工的思想动态,以便公司能够更好地满足员工的需求,改善工作环境,提高整体团队表现。
您的答案将被保密并用于统计分析,对个人信息的使用将遵守相关法律法规。
请您根据实际情况,如实回答以下问题。
---员工信息1. 请填写您的姓名:2. 请填写您的工号:---思想动态相关问题请从以下选项中选择最符合您实际情况的答案:3. 您在工作中是否感到满意?- [ ] 是- [ ] 否4. 您是否感觉自己的工作受到了认可和重视?- [ ] 是- [ ] 否- [ ] 不确定5. 您是否觉得工作压力过大?- [ ] 是- [ ] 否- [ ] 有时候6. 您是否觉得工作任务清晰明确?- [ ] 是- [ ] 否- [ ] 不确定7. 您对公司的发展前景是否持乐观态度?- [ ] 是- [ ] 否- [ ] 不确定8. 您是否愿意接受公司提供的培训和发展机会?- [ ] 是- [ ] 否9. 您是否觉得有足够的晋升空间?- [ ] 是- [ ] 否- [ ] 不确定10. 您是否愿意推荐公司给您的朋友或亲戚?- [ ] 是- [ ] 否---意见和建议如果您有任何关于改善工作环境或提升公司绩效的意见或建议,请在下方填写:{请在此处填写您的意见和建议}---非常感谢您抽出宝贵的时间参与本次调查!您的反馈对我们至关重要,我们将根据您的意见和建议不断优化公司的发展和管理策略。
如您有其他问题或需求,请随时与我们联系。
谢谢!。
职工思想调查问卷
当前职工思想状况调查问卷尊敬的职工:您好!为深刻吸取“7·23”事故教训,进一步强化安全意识,夯实全员确保安全的思想基础,推动安全大检查活动扎实深入开展,特在全局干部职工中开展此次问卷调查,需要您的参与,感谢您的协助。
请您填写个人信息,并根据自身情况独立回答以下问题,在相应的方格中打√(若选择“其他”选项,请在其后的括号内注明内容)。
单位:性别:年龄:职务:政治面貌:从事工种:1.您认为当前铁路面临的安全形势怎样(单选):口很好口较好口不好口很严峻2.您觉得铁路的发展前景如何(单选):口非常有信心口有些迷茫口不看好口只要全体干部职工齐心协力,全力以赴保安全促发展,铁路的明天一定会更好3.您认为个人应从“7·23”事故吸取教训吗(单选):口应该深刻吸取口可适当吸取口无所谓口不需要4.您如何看待当前正在开展的安全大检查活动(单选):口很有必要口有必要口没必要口大检查要开展,常态化、制度化监督更重要5.您认为基层在开展安全大检查活动中存在哪些突出问题(可多选):口形式主义、效果不明显口方式简单、载体缺乏口考核多、激励少口检查多、压力大口标准不一口休班时间检查多口其他(注明:)6.从本岗位出发,您认为怎样才能保证安全生产(可多选)?口增强责任意识口提高业务素质口实行干部包保口加强现场控制口提升设备质量口与约束和激励机制紧密挂钩口其他(注明:)7.您喜欢何种形式的谈心活动(可多选):口座谈会口一对一面对面交谈口家访口QQ式聊天等网络在线交流口其他(注明:)8.您认为谈心活动要取得实效,需要注意把握的重点是(可多选):口以“平等交流、务求实效”为原则口讲清形势、讲明道理、讲透政策口解答职工思想疑虑,注重听取职工意见建议口与解决职工实际困难相结合口其他(注明:)9.您主要通过哪些方式学习安全生产知识(可多选):口交班会、专题学习会等集中学习口自行查阅各种安全生产学习资料口参加安全形势任务教育等活动口上网查找安全生产相关信息口无需主动学习,全凭现场经验口其他(注明:)10.您认为目前在职工安全生产教育方面存在的问题是(可多选):口每年开展教育活动的频次不够,成效不明显,流于形式口职工队伍安全素质不能适应新要求,教育内容、形式陈旧老套,缺乏创新口只重制度宣传贯彻,忽视了对职工安全自我防范方面的教育口上下一般粗、大水漫灌,与职工生产实际联系不紧密口其他(注明:)11.提高职工安全生产意识,您觉得还需要做好哪些工作(可多选):口加强职工安全生产知识和自我防范教育口大力开展职工喜闻乐见、贴近实际的教育活动口关注职工思想动态,及时消除思想疑虑口讲清安全形势任务,引导职工变“要我安全”为“我要安全”口其他(注明:)12.您对深入开展谈心活动确保运输安全稳定有什么好的意见或建议?请简要写出。
职工思想状况调查问卷
职工思想状况调查问卷27、您对我局组织机构设置满意吗?A非常满意( );B 满意( );C基本满意D不满意28、如果您对机构设置不满意,其原因是(可多选)A权力过于集中( );B 权限过度分散( );C部门职能重叠,职责不明( );D部门间缺乏协调沟通( );E用人不当,人职不符( );29、您认为我局的人事安排是否合适:A非常合适( );B基本合适( );C不合适( );30、您认为我局工作效率:A.非常高( );B.较高( );C.较低( );D.非常低( );31、如果您选择上题中的C、D,那么您认为影响工作效率最重要的原因是:A.管理流程不清,办事走弯路( );B.各计划项目冲突( );C.审批程序过多( );D.工作职责不明,部门协调困难,延误工作时间( );( );A.总是予以赞赏和鼓励( );B.有时给予赞赏和鼓励( );C.没有表示( );D.故意挑剔( );38、您认为目前我局提供的办公环境如何?A.办公条件很好( );B.一般( );C.办公设备齐全但环境嘈杂( );D.都不满意( );39、您认为我局各部门之间的沟通如何?A.良好( );B.有些沟通,总体还行( );C.沟通较少,且相互推卸责任( );40、您觉得自己的经历和能力与现在的职位:A.有一定的挑战性( );B.正合适( );C.有点力不从心( );D.不适合( );41、您直接领导对您的工作指导:A.经常( );B.较多( );C.较少( );D.几乎没有( );E.过多( );42、您认为您现在的工作态度是怎样的:;D.););););48、您的工作岗位是否有变动:A.有变动,对变动后的岗位非常满意( );B.有变动,对变动后的岗位基本满意( );C.工作没有变动( );D.有变动,对变动后的岗位不满意( );49、您在工作中或多或少会碰到一些困难,您认为其原因是:A.所学非所用( );B.没有相关的培训( );C.没有明确的职责划分( );D.人际关系复杂,团队协作不够( );50、您认为自己的前途与我局的前途:A.紧密相连( );B.有一定关系( );C.无所谓( );D.毫无关系( );51、如果我局组织员工职业生涯规划,您会:A.非常支持( );B.支持( );C.无所谓,收入高就行( );D.不支持( );E.不支持请注明原因:52、您希望我局给您提供培训机会吗?);););59、您希望在工作之余A多开展文娱活动()B多组织对话沟通()C多提供学习机会()D无所谓()60、您对我处目前的综合福利感到A非常满意()B不满意()建议:61、如果您对我处的福利不满意,其原因是:A种类不多()B供需不对称()C含量低()D随意性()62、我局组织的各类文体活动,您会:A.积极参加();B.参加();C.公司有要求才参加,没要求则不参加();D.不参加();63、您与上级的沟通:A有时();B.很少();C几乎不沟通()64、您认为本部门同事间的团队精神:))72、你对局领导和你的直接上级领导要求怎么做?A各方面带头();B和职工一样();C说到做到()73、你在工作中起到什么作用?A带头作用( );B随大流( ) ;C不努力( )74、你认为职工所需要解决的事情是否都应该由企业负担?A全部(); B一部分();C看情况()75、您认为您和公司关系:A从属关系();B 互补关系();C合同关系()目前您最关心的问题是:。
职工思想状况调查问卷
//√ / / / /职 工 思 想 状 况 调 查 问 卷非常感谢您在繁忙的工作中抽出时间填写这份问卷,谢谢您的参与和支持!一 您的基本情况1.性别□:男 √/女□2.文化程度:硕士及以上□√/大学本科□/大学专□科 中等职业、高中及以下□3.婚姻状况:未婚□√/□已婚 □其他4.年龄:25 岁□以下 /25 岁-35 □岁 /35 岁-45 □岁 /45 岁□以上 5.政治面貌:共产党□员 √/共青□团员 民主党派成□员 □群众6.公司工作时间:3 年以下□√/3—5 □年 /5—10 □年 /10 年以上□7.工作岗位:职能部门员□工 √/业务部门员□工 中层管理人员及□以上 操作岗位(工人)□二 调查内容1.您的工作压力如何:( B )A.大B.一般C.没有压力2.您在工作上的压力主要来源于:( B )A.直接领导B.工作量太大C.公司考核制度D.自身能力13.您认为自己的能力是否得到充分发挥:(C)A.已尽我所能B.未能完全发挥C.没感觉D.没有施展的机会4.您最希望公司能提供什么机会?(B)A.晋升B.加薪C.外派学习D.其它5.您是否会因为现在的工作无法提升或公司发展等原因离职?(C)A.是B.否C.不清楚6.如离职,您认为主要有哪些原因?()A.自我发展空间狭小B.工作氛围差C.升迁机会小D.组织凝聚力低E.待遇太低F.工作太忙无法照顾家庭G.上班离居住地太远H.想从事新的行业I.公司发展前景不好J.无法应付工作压力K.对工作环境不满意L.其它(请写出具体内容):7、对您来说,目前的工作和岗位:(A)A.很适合,并且有信心、有能力做好B.是我喜欢的工作,但自己能力有待提高C.不是我喜欢的工作,但我能做好D.不适合我,我正申请换岗E.不适合我,我正考虑跳槽8、您与您的同事之间的关系相处的如何?(A)A.很好B.一般C.不好D.其他9、在同事中,最受欢迎的人是由于他/她:(A)2A.工作能力强B.与公司领导层比较近C.讲义气D.受领导赏识E.工作责任心强F.善于帮助人,真诚10.您认为和谐企业的关键是:(A)A.业务的快速发展B.个人的发展与企业的发展相统一C.关心员工,爱护员工D.其他11.您认为下列哪种方式最能够更好地提高您的积极性和创造性?(A)[本题可多选]A.收入提高B.福利改善C.职位晋升D.挑战性的工作E.培训机会F.领导认可G.其他12.您认为在公司衡量个人成功的主要标志是:(B)A.职务高低B.财富多少C.技术水平高低D.工作得到领导的认同13.您认为公司持续发展的必要条件是:(A)A.科学规范的管理制度B.高素质的职工队伍C.公平的薪酬分配D.良好的企业文化建设14.您期望公司:(D)[本题可多选]A.加强培训,提升自身能力B.组织文体活动,活跃业余生活C.领导多到基层倾听员工心声D.提高工资待遇E.改善工作环境F.公司加快发展,并带动员工发展G.其他15.您对公司的发展前景是否充满信心?(A)3A.有信心 B.一般 C.不好说D没有信心16.您认为现在公司的福利结构与标准对您的生存保障是否有作用?(B)A.保障水平高B.保障水平一般C.保障水平低D.无法满足基本生存17.你希望公司在工作之余:(D)A.多开展文娱活动B.多组织对话沟通C.多提供学习机会D.能够提供假期18.你对公司目前的综合福利感到:(A)A.满意B.基本满意C.不满意19.综合工作和生活状态,评价一下自己目前的幸福感:(A)A很幸福B比较幸福C不幸福20.以下您最关注的问题是:(A)[本题可多选]A.公司发展改革前景B.个人发展空间C.工作压力D.收入福利E.教育培训21.您在生活中遇到的最大困扰是?(A)[本题可多选]A.日常生活支出比较重B.赡养老人、教育子女负担重C.身体健康出现问题D.缺少休息娱乐的时间E.心理上总是感觉很疲惫422.当您在工作和生活上遇到困惑时,您最愿意找谁倾诉或帮助解决?(D)[本题可多选]A.单位领导或党组织负责人B.同事C.家人D.朋友E.心理咨询师23.您学习提高的主要途径是:(D)[本题可多选]A.单位培训B.社会培训C.自学D.工作实践锻炼E.脱产学习24.您最喜欢看哪方面的书,或最关心哪方面的信息:(A)[本题可多选]A.时事政治B.经济管理C.专业技术D.学习教育E.文学艺术F.历史军事G.科技数码H.生活健康I.娱乐体育25.您了解时事最主要的途径是:(C)A.电视B.报刊C.互联网D.别人讲述26.以下哪种方式开展思想政治教育是您最乐于接受的?(E)[本题可多选]A.集体学习培训B.小范围研讨交流C.个别谈心D.典型人物现身说法E.观看录像、电影F.个人自学文件、书籍等G.实地参观学习27.您所在的单位经常组织政治理论和形势任务学习教育么?(A)5A.经常B.不经常C.没有参加过28.您迫切需要哪些方面的培训?()A.新员工培训(公司历史/规章制度等)B.软硬件开发技术培训C.技术知识培训D.管理技能培训E.销售技能培训F.组织协调/沟通方面的培训29.请简要说明您对公司改革、经营、扭亏脱困、提质增效、职工分流安置等工作的建议。
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2010年全国职工思想状况调查问卷
填表讲明:
1、请用圆珠笔、钢笔或签字笔填写问卷;
2、请将与您的情况相符的选项号码填写在右边相对应的□中,不要在左边提问区的相应位置打勾。
3、本问卷所有选择题如无特不讲明,均为单项选择。
3、除特不注明外,各题均填写调查时的情况。
4、本问卷调查的从业及失业人员是指16岁以上到男60岁以下、女55岁以下,有劳动能力,参加或要求参加社会经济活动的人员。
第一部分
1、您的性不 Q1 □
①男②女
2、您的出生年份 Q2 □
①50年代②60年代③70年代④80年代⑤90年代
3、您的婚姻状况 Q3 □
①未婚②有配偶③丧偶④离异⑤其他
4、您的政治面貌 Q4 □
①中共党员②共青团员③民主党派④群众
5、您的文化程度 Q5 □
①小学以下②初中③高中、职高④中专、中技
⑤大专、高职⑥大学本科⑦研究生及以上
6、您的宗教信仰 Q6 □
①无宗教信仰②有宗教信仰
7、您的就业身份 Q7 □
①固定正式工②合同工③临时工(含季节工、轮换工、小时工)
④留职待业⑤其他______(请注明)
8、您所在企业的性质 Q8 □
①国有企业(含国有控股企业)②集体企业
③私营(民营)、个体企业
④外商及台港澳投资企业
⑤混合所有制企业⑥其他______(请注明)
9、您目前的月均收入状况 Q9 □
①1000元及以下②1001至2000元③2001至3000元
④3001至5000元⑤5004至8000元⑥8001元及以上
10、您对自己目前的收入水平评价 Q10 □
①专门中意②比较中意③一般④不太中意⑤专门不中意
11、与5年前相比,您对自己收入水平变化的评价 Q11 □
①有专门大提高②有所提高③没有变化④有所下降
⑤有专门大下降⑥不明白
12、您认为以后5年您的收入水平是否会有所变化 Q12 □
①会有专门大提高②会有所提高③没有变化
④可能会下降⑤可能会下降专门多⑥不明白
13、您认为今后改善自己的生活和工作条件的机会多吗 Q13 □
①专门多②较多③较少④专门少⑤不明白
14、您认为目前决定个人收入高低的首要因素 Q14 □
①资历②学历③职务④技术能力⑤成就贡献
⑥工作单位⑦人际关系⑧其他______(请注明)
15、您家庭人均收入是否低于当地城镇居民最低生活保障标准
Q15 □
①低于②高于③差不多④不明白
第二部分
16、您的第一理想是 Q16 □
①为社会多做贡献②个人取得最大成就③能有较多的收入
④安定舒适的生活⑤一份理想稳定的工作
⑥有利自己进展的职业⑦拥有幸福家庭⑧其他______(请注明)
17、您对建设中国特色社会主义的信心 Q17 □
①专门有信心②较有信心③较没有信心④专门没有信心
18、您如何看待个人利益与国家利益、集体利益的关系 Q18 □
①以国家利益、集体利益为重
②兼顾国家利益、集体利益和个人利益
③先考虑个人利益④依照具体情况而定⑤讲不清晰
19、当国家、集体利益和群众生命安全受到侵害时,您的态度
Q19 □
①立即制止或斗争②积极向有关部门反映③立即报警
④保持沉默,不去过问⑤躲开
20、您是否赞同“人活着确实是为了挣钞票、享受”的讲法 Q20 □
①赞同②不赞同③讲不清
21、您是否赞成“人生追求不仅需要物质财宝享受,而且也需要精神文化生活的充实” Q21 □
①赞同②不赞同③讲不清
22、您是否赞同“关心他人应该全心全意” Q22 □
①赞同②不赞同③讲不清
23、您是否赞同对社会应该是无私奉献 Q23 □
①赞同②不赞同③讲不清
24、您在本单位是否有当先进或劳模的方法 Q24 □
①专门想当②无所谓③不想当
25、您认为发扬劳模精神是否重要 Q25 □
①特不重要②比较重要③一般④不如往常重要
⑤特不不重要⑥讲不清晰
第三部分
26、目前您的技术等级 Q26 □
①无技术等级②初级技工③中级技工④高级技工
⑤技师⑥高级技师⑦其他______(请注明)
27、您对目前从事的工作是否中意 Q27 □
①专门中意②比较中意③一般④不中意⑤专门不中意
28、您择业时最看重的条件是什么(选择三项并按照重要程度排序)Q28-1□ 2□ 3□
①收入高②职业稳定③自己有进展前途④工作轻松
⑤社会保障健全⑥人际关系和谐⑦生活工作方便
⑧其他______(请注明)
29、您觉得自己的职业技能能满足目前工作需要吗? Q29 □
①能满足②差不多满足③不能满足④不明白
30、您学习文化技术的要求 Q30 □
①十分迫切②有要求③无所谓④没有要求
31、您最希望参加哪类培训和学习 Q31 □
①技术技能培训②文化知识培训③学历培训④外语培训⑤职业资格认证培训⑥创业培训⑦兴趣爱好培训
⑧其他______(请注明)
32、您学习的要紧目的 Q32 □
①晋级晋职②增加收入③适应工作需要
④好找工作⑤兴趣爱好⑥充实自己
33、您认为劳动竞赛最要紧的作用是什么 Q33 □
①提高单位经济效益②推动单位技术进步
③提高职工技术水平和素养④增加职工收入
⑤为职工发挥积极性和制造性提供途径和机会⑥没什么作用
34、您认为现在人们的职业道德水平与往常相比 Q34 □
①提高了②没什么变化③降低了④讲不清。