公务员职业道德论文 文档
公务员职业道德公务员个人职业道德总结范文
公务员个人职业道德总结范文(一)国家公职人员的道德问题历来受到高度重视，尤其是在中国。
孔子的四大分支是德性、言说、政事和文学，其中政治德性是非常重要的组成部分。
到了唐代，政治道德和官德的要求日益提高。
“四德”是全体干部政治素养和综合素质的要求，即“德”的标准。
它的材料包括道德和正义的知识，明确和仔细的文字，公平和正当，以及严格的勤奋的土匪。
这意味着公务员应该有高度的政治道德，得到所有人的认可;为人诚实、谨慎、知名;要公平，要赞美;政治上要勤政，决不懈怠。
“二十七多数”是“人才”的标准，即对不同官员的具体要求。
它将政治、经济、司法、军事、文化、宗教等方面的官职划分为27类，并制定了各类官职的考核标准，对各类官员和人才进行考核。
公务员职业道德是国家公职人员在履行公共职能、行使公共权利过程中的行为规范、价值认同和思维方式的总和。
《中华人民共和国公务员法》第十二条第七款规定，公务员有遵守纪律、职业道德和社会公德的义务。
2011年，中央组织部、国家公务员局明确提出了公务员职业道德十六个字信息，即忠于国家、服务人民、忠于职守、廉洁奉公。
公务员的专业化尚未开始由于短时间内提出公务员的职业道德建设公务员的职业化还没有真正开始,没有真正的职业化,那么如何让公务员遵守职业道德是我们面临的一个重要问题。
在现代化进程中，生产力的高度发展、社会分工的日益细化和社会交往的发展对社会成员的行为秩序和行为整合提出了更加迫切的要求。
从世界各国的历史经验来看，几乎每一个高度现代化的国家都有高度的社会分工。
他们为探索社会融合做出了艰辛的理论和实践努力。
一方面，他们在理论上强调了“秩序”和“社会融合”的重要性;另一方面，他们在实践中建立了一套行为规范来实现社会整合。
正如麦金泰尔所说:“古代社会以美德为中心，现代社会以规则为中心。
”以德为中心会使职业道德失去其社会效益，而以规则为中心则会使各行各业的规则有所不同，从而形成不同的职业道德和职业道德。
《论我国公务员职业道德建设》范文
《论我国公务员职业道德建设》篇一一、引言公务员是国家的公仆，是政府与人民之间的桥梁。
他们的工作直接关系到国家的发展和人民的福祉。
因此，公务员的职业道德建设至关重要。
本文旨在探讨我国公务员职业道德建设的现状、问题及解决方案，以期为提升公务员职业道德水平提供有益的参考。
二、我国公务员职业道德建设的现状近年来，我国公务员职业道德建设取得了显著成绩。
各级政府和部门纷纷加强公务员的职业道德教育和培训，通过开展各类活动，提高公务员的职业道德意识和责任感。
此外，还建立了严格的职业道德监督和惩戒机制，确保公务员在工作中遵循职业道德规范。
三、我国公务员职业道德建设面临的问题尽管我国公务员职业道德建设取得了一定成效，但仍存在以下问题：1. 职业道徳教育不够系统化、全面化。
部分地区和部门在开展职业道德教育时，缺乏系统性和全面性，导致公务员对职业道德的理解不够深入。
2. 监督机制不够完善。
虽然建立了监督和惩戒机制，但在实际操作中，仍存在监督不力、惩戒不严等问题。
3. 职业操守意识淡薄。
部分公务员在工作中存在不遵守职业道德规范、不履行职责等问题，严重损害了公务员的形象和公信力。
四、加强我国公务员职业道德建设的措施针对上述问题，我们提出以下措施：1. 完善职业道徳教育体系。
建立系统化、全面化的职业道德教育体系，加强对公务员的道德教育、法制教育和职业操守教育，提高公务员的职业道德意识和责任感。
2. 强化监督机制。
建立健全监督和惩戒机制，加大监督力度，确保公务员在工作中严格遵守职业道德规范。
对于违反职业道德规范的公务员，要依法依规进行惩戒，维护公务员队伍的纯洁性和公信力。
3. 树立榜样示范。
通过表彰优秀公务员、宣传先进事迹等方式，树立榜样示范，引导公务员向先进学习，提高自身的职业道德水平。
4. 加强部门协同。
各级政府和部门要加强协同合作，形成齐抓共管的局面，共同推进公务员职业道德建设。
5. 推动法治建设。
完善相关法律法规，将职业道德建设纳入法治轨道，为公务员职业道德建设提供法律保障。
公务员职业道德
公务员职业道德作为一名公务员，职业道德是我们必须要遵守和践行的准则。
公务员职业道德的核心是忠诚、廉洁、奉公和公正。
在本文中，我将从这四个方面对公务员职业道德展开论述。
忠诚是公务员职业道德的首要要求。
作为国家的行政机关工作人员，我们必须对国家和人民拥有忠诚的态度。
在工作中要对国家的政策和决策忠实执行，坚决维护国家的利益。
同时，我们还要忠诚于公平公正原则，不得为个人或团体谋取私利，维护公共利益。
廉洁是公务员职业道德的重要内容。
作为行政机关的一员，我们必须保持清正廉洁的工作风格。
任何时候都不能接受贿赂、受贿或徇私舞弊，更不能利用职务之便谋取私利。
我们要坚持廉洁自律，确保行政权力的公正合法运行。
奉公也是公务员职业道德的基本要求。
公务员的职责是为人民服务，为社会做出贡献。
我们应该把公共利益置于个人利益之上，时刻以人民的利益为出发点和落脚点。
悉心履行职责，积极办理各项事务，提供高效优质的公共服务，让人民群众满意。
公正是公务员职业道德的核心价值。
公务员在处理事务时必须做到公正无私，不偏袒任何一方，坚守公平正义的原则。
我们要严格按照法律和政策规定办事，为人民提供公平公正的法律和政策执行。
除了上述四个方面，公务员职业道德还包括对工作的敬业精神、保守行政秘密、勤勉尽责等要求。
作为公务员，我们必须以高度的政治觉悟和道德水准来履行工作职责，不断提高自身素质和能力，为国家和人民的利益作出更大的贡献。
作为一名公务员，我深知公务员职业道德对于行政机关的正常运行和社会和谐稳定的重要性。
我将始终牢记职业道德的要求，严格要求自己，提高自身素质和工作能力，为人民群众提供更优质的公共服务，为建设一个富强、民主、文明、和谐的社会贡献自己的力量。
总之，公务员职业道德是公务员必须遵守和践行的准则。
忠诚、廉洁、奉公和公正是其核心内容。
我们作为公务员要时刻以人民的利益为出发点和落脚点，坚持廉洁自律，严格要求自己，为国家和人民的利益努力工作。
只有这样，我们才能更好地履行自己的职责，为社会和谐稳定作出积极贡献。
公务员个人职业道德总结范文3篇
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以下是店铺整理的公务员个人职业道德总结范文，希望你能从中得到感悟!公务员个人职业道德总结范文(一)参加这次公务员职业道德培训活动，是一次给我自己提高自素质和工作能力的好机会，在学习中，我深深地体会到公务员职业道德水平和依法行政能力在社会发展中具有重要作用和地位。
这次培训班，给我指明了如何加强自身职业道德建设，提高依法行政工作水平的方向和具体方法。
下面是我学习职业道德建设方面的一些心得体会。
一、提倡公务员的职业道德具有十分重要的意义1、公务员职业道德以其社会示范和社会导向作用直接影响政风和社会风气。
它是社会的主体性道德,在各行各业的职业道德中居于首要地位。
公务员是党和政府各项政策、法律、法规、规章的执行者,是行政管理活动的领导者和管理者,其道德面貌如何,能否在各自岗位上以身作则,将直接影响整个社会的道德风尚。
孔子之言:“君子之德风,小人之德草,草上之风,必偃”从一个侧面说明：官德和官风好且正,就会大化流行,从而变化为好的民德、民风;而官德败坏,官风不正,就会导致民德滑坡,民风败落。
邓小平在谈到党风对社会风气的影响时,曾引用毛泽东的话说,“只要我们党的作风完全正派了,全国人民就会跟我们学。
党外有这种不良风气的人,只要他们是善良的,就会跟我们学,改正他们的错误,这样就会影响全民族。
”实践也证明,社会的腐败和堕落往往是从国家官员的腐败和堕落开始的。
因此,我们应该以“官德”建设带动全民的、各行各业的道德建设。
2、加强公务员职业道德教育,是防治腐败,促成廉政建设的重要手段。
腐败现象在全国各地滋生蔓延,严重破坏了政府的威望,对此,我们不仅要以法控权,强化吏治,而且应该从治本做起,加强思想道德教育,增强公务员保持廉洁的自觉性。
公务员考试论文范文大全
公务员考试论文范文大全公务员是指国家机关单位上工作，并以为人们服务为宗旨的机关工作人员。
下面是店铺为大家整理的公务员论文，供大家参考。
公务员论文范文篇一：《试谈公务员职业道德建设强化措施》摘要：必须重视职业道德规范建设，加快制定全国上下标准统一、要求具体、易于操作的规范准则，构建有效的考核体系，为加快公务员职业道德建设提供可靠的制度保障。
通过各种有效途径，如培训教育、宣传、感化等方式方法使其掌握和运用这些标准。
关键词：公务员;职业道德;措施公务员是承担社会公共责任、以捍卫国家、人民利益为己任，纳入国家行政编制、由财政承担工资待遇的公职人员，担负着管理公共事务行使公共权利的重要职责。
公务员能否正当地行使公共权利、高效地履行国家公务，就显得十分重要。
加强公务员职业道德建设，对公务员正当行使权利、履行国家公务、公务员队伍建设都具有较强的促进作用。
一、加强公务员职业道德建设的重大意义公务员职业道德是从事公务员职业的人在职业活动中应当遵循的道德准则和遵守的道德规范总称，是国家和社会对公务员的基本要求，是衡量公务员道德水平的重要尺度，也是公务员个人觉悟、人格、道德修养的综合反映和具体表现。
加强公务员职业道德建设对于实现全面建成小康社会的百年目标，全面深化改革、全面推进依法治国，推进国家治理体系和治理能力现代化都有重大意义。
(一)加强公务员职业道德建设，是全面深化改革和全面推进依法治国的内在要求。
继提出到2020年全面建成小康社会的总目标，十八届三中、四中全会分别对全面深化改革、全面推进依法治国作了具体的部署，随着改革的逐渐深入，全面推进依法治国的逐步展开，迫切需要建设一支具有现代管理理念的干部队伍，要求公务员对自身的发展和建设做出相应的调整和规划，以适应政府职能转变。
公务员能否公正地行使权力，能否在自己的权利范围内使国家利益最大化，不在于自己权力的大小，决定成就高度的自身是职业道德水平的高低。
公务员只有牢固树立为人民服务、为公共利益服务的价值追求，忠于职守的职业道德，才可能在本职岗位上做出更大的贡献，全面深化改革和全面推进依法治国要求公务员必须具备良好的职业道德。
公务员工作中的职业道德
公务员工作中的职业道德公务员作为行政机关中的一员，具有重要的社会角色和责任。
在履行公务的过程中，公务员应该以职业道德为准则，始终坚守原则和伦理，保持廉洁自律，为社会公众提供高效、公正、诚信的服务。
本文将就公务员工作中的职业道德进行探讨。
一、忠诚与忠实作为公务员，忠诚和忠实是最基本的职业道德要求。
首先，公务员应当忠诚于国家和政府，坚决执行国家的决策和政策，为实现国家发展目标贡献力量。
其次，公务员应当忠实于公务工作，不得披露与工作有关的机密信息，并正确履行职责，为公众提供诚信、高效的服务。
二、廉洁自律廉洁自律是公务员职业道德的核心要求。
公务员必须坚守廉洁自律原则，绝不允许利用职权谋取私利，不得违反职业道德进行腐败行为。
而且，公务员应当自觉遵守廉政准则，保持廉洁高尚的品行，严禁利用职务之便从事违法乱纪之事，做到廉洁奉公，清正廉洁。
三、公正正直公务员应当以公正正直的态度对待工作。
在履行职责过程中，公务员应当坚持公正原则，不偏袒任何一方。
同时，公务员应当保持正直的品质，不向权力和金钱低头，坚持原则，不受任何诱惑。
四、勤政务实勤政务实是公务员职业道德的重要表现。
公务员应当勤勉工作，不懈努力，为公众提供高质量的服务。
公务员应当以问题导向为出发点，注重实效，善于解决实际问题，以实际行动为社会发展做出贡献。
五、保守秘密作为公务员，保守秘密是职业道德的重要一环。
公务员应当严守国家秘密和机关内部秘密，不得泄露任何与工作有关的机密信息。
保守秘密是维护国家安全和社会稳定的基础，也是公务员职业道德的具体要求。
六、服务公众公务员的使命就是为公众服务，提供优质高效的服务。
公务员应当以公众利益为根本出发点和落脚点，倾听公众的需求和意见，积极解决问题，为公众提供满意的服务。
公务员还应当注重沟通和协调，努力做到与公众的互动和互信，建立良好的服务形象。
七、学习创新公务员应当不断学习和创新，不断提高自身能力和素质。
公务员需积极参加各类培训和学习活动，提升专业水平和工作能力。
《论我国公务员职业道德建设》范文
《论我国公务员职业道德建设》篇一一、引言公务员是国家的基石，承担着服务人民、执行国家政策的重要职责。
因此，公务员的职业道德建设显得尤为重要。
本文旨在探讨我国公务员职业道德建设的现状、问题及解决策略，以期为提升公务员队伍的整体素质和形象提供有益的参考。
二、我国公务员职业道德建设的现状近年来，我国在公务员职业道德建设方面取得了显著成效。
一方面，国家通过制定相关法律法规和政策文件，为公务员职业道德建设提供了坚实的法制保障。
另一方面，各级政府和部门积极开展公务员职业道德教育和培训，提高了公务员的职业道德意识和素质。
此外，社会各界对公务员的监督力度也在不断加强，推动了公务员职业道德建设的进程。
三、我国公务员职业道德建设存在的问题尽管我国在公务员职业道德建设方面取得了显著成效，但仍存在一些问题。
首先，部分公务员的职业道德意识淡薄，存在违法违纪、失职渎职等问题。
其次，一些地方和部门在公务员职业道德教育和培训方面存在不足，导致部分公务员对职业道德的理解不够深入。
此外，监督机制不够完善，对公务员的监督力度有待加强。
四、加强我国公务员职业道德建设的策略针对上述问题，本文提出以下加强我国公务员职业道德建设的策略：1. 强化法律法规和政策文件的制定与执行。
国家应进一步完善相关法律法规和政策文件，明确公务员的职责和义务，规范公务员的行为。
同时，要加强执法力度，对违法违纪的公务员进行严厉惩处，以儆效尤。
2. 加强公务员职业道德教育和培训。
各级政府和部门应加强对公务员的职业道德教育和培训，提高公务员的职业道德意识和素质。
培训内容应包括职业操守、法律法规、公共服务理念等方面。
3. 完善监督机制。
应建立健全的监督机制，加强对公务员的监督力度。
这包括加强内部监督、社会监督和舆论监督等方面，确保公务员的行为符合职业道德要求。
4. 营造良好的社会氛围。
社会各界应共同努力，营造尊重公务员、信任公务员的社会氛围。
同时，要加强公民教育，提高公民的法治意识和监督意识，形成对公务员的有效制约和监督。
公务员职业道德
公务员职业道德公务员是国家公务体系中的一支重要力量，承担着维护社会秩序、服务人民群众的重要职责。
为了更好地履行职责，公务员需要具备高尚的职业道德。
本文将从几个方面探讨公务员职业道德的重要性及其具体要求。
首先，公务员职业道德的重要性不可忽视。
作为国家的行政管理人员，公务员在工作中直接影响着人民群众的切身利益。
只有具备良好的职业道德，公务员才能更好地履行职责，更好地服务人民群众。
职业道德是公务员工作的底线，是公务员遵循的准则，也是公务员赢得信任、塑造形象的基础。
其次，公务员职业道德要求公务员具备诚实守信的品质。
公务员工作涉及到重要的国家利益和人民群众的生命财产安全，必须具备高度的诚信意识。
公务员要始终遵守法律法规，维护社会公平正义，秉公办事、廉洁奉公，坚决抵制腐败和其他不廉正行为，始终做到以真诚为人、以诚实为行。
公务员职业道德还要求公务员具备廉洁自律的素质。
廉洁自律是公务员工作的基本要求，也是公务员能否长期发展的关键。
公务员应自觉抵制权力的滥用，拒绝私利的诱惑，清正廉洁地履行职责，维护人民群众的利益。
公务员应严格遵守纪律规定，廉洁自律不仅是一种要求，也是公务员忠诚履职的表现。
公务员职业道德还要求公务员具备优质高效的服务精神。
公务员应积极主动地为人民群众提供优质高效的服务，真正做到为民服务、依法行政，切实解决人民群众的实际问题，提高人民群众的获得感、幸福感。
公务员要保持良好的工作态度，以务实的精神、高效的工作作风推动工作的顺利进行，为人民群众营造良好的发展环境。
公务员职业道德也要求公务员具备保守秘密的能力。
公务员在工作中接触到大量的敏感信息和重要文件，必须具备保密意识和保密能力。
公务员要牢固树立国家利益高于一切的观念，严守秘密，保护国家机密，防止泄露国家和人民的重要信息，保证国家安全和社会稳定。
综上所述，公务员职业道德是公务员工作的灵魂和保障，对于公务员个人和国家社会都具有重要意义。
公务员要牢固树立职业道德意识，始终坚守职业道德底线，不断提升自身素质和能力，为人民群众创造更加美好的生活。
加强公务员职业道德建设范文
加强公务员职业道德建设范文尊敬的领导：近年来，公务员队伍职业道德建设亟待加强的问题引起了广泛关注。
作为中国特色社会主义事业的参与者和组织者，公务员是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带，其职业道德的高低直接关系到党的形象和执政能力。
为此，我谨提出几点关于加强公务员职业道德建设的建议。
首先，加强思想教育，加强公务员党性教育和职业道德教育。
公务员作为党和政府的中坚力量，应当始终坚守党的宗旨和人民利益至上的原则，树立正确的价值观和世界观，提高政治素养和道德水平。
要通过开展各种形式的培训、讲座、讨论等活动，加强党性教育和职业道德教育，引导公务员紧密团结在党的周围，坚守共产主义信念，始终保持清正廉洁的作风。
其次，加强制度建设，健全公务员职业道德评价机制。
要建立健全公务员的职业道德评价体系，明确各项职业道德规范和行为准则。
通过对公务员的日常表现、廉政警示教育和政治纪律检查等进行全面监督和评估，发现问题及时纠正，奖惩分明。
同时，还应当加强对公务员职业道德建设的宣传力度，让广大公务员认识到职业道德的重要性和必要性，自觉遵守职业道德规范。
最后，加强监督管理，提高公务员的职业道德水平。
建立健全公务员廉政监督体系，加大对公务员的监督力度，确保公务员在岗位上廉洁奉公，服务人民群众。
要加强日常工作的监督和考核，做到权责对等、清廉奉公；加强对违反职业道德的行为的惩处，对违纪违法行为严厉打击，维护公务员队伍的纯洁性和公信力。
在加强公务员职业道德建设的同时，还要注重提高公务员的专业素质和能力，推动公务员队伍的专业化发展。
只有通过全面系统的职业道德建设和素质提升，才能更好地为人民服务，充分发挥公务员在改革发展稳定中的作用，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献。
谢谢！。
公务员的职业道德
对未来职业的要求公务员的职业道德我认为身为公务员应具备以下职业道德：（一）忠于祖国，忠于人民。
有坚定的信念和理想，有正确的世界观、人生观和价值观，自重、自省、自警、自励，反对拜金主义、享乐主义和个人主义；热爱祖国，维护国家的统一和民族的团结，积极投身于社会主义现代化建设事业；热爱人民，密切联系群众，听取群众呼声，一切从人民利益出发，向人民负责，反对特权思想和官僚主义。
南宋末年，文天祥在广东兵败被元军俘虏，并被带往北方囚禁，途中经过零丁洋，便写下了："人生自古谁无死，留取丹心照汗青”表现了自己对国家的忠诚；周恩来曾说：“我们爱我们的民族，这是我们自信心的泉源”；徐特立曾说：“人民不仅有权爱国，而且爱国是个义务，是一种光荣”；詹天佑曾说：“各出所学，各尽所知，使国家富强不受外侮，足以自立于地球之上”；孟德斯鸠曾说：“我所谓共和国里的美德，是指爱祖国、也就是爱平等而言。
这并不是一种道德上的美德，也不是一种基督教的美德，而是政治上的美德”，苏霍姆林斯基也曾说：“热爱祖国，这是一种最纯洁、最敏锐、最高尚、最强烈、最温柔、最有情、最温存、最严酷的感情。
一个真正热爱祖国的人，在各个方面都是一个真正的人”…… 忠于祖国，忠于人民”不是简单的爱国，他要求一个人的思想与行为都为为祖国和人民的利益着想，他每时每刻都要在自己的脑中铭记“一切为了祖国，一切为了人民”，即使是生命，只要祖国和人民需要，随时可以贡献（二）遵纪守法，依法行政。
增强法制观念，提高遵纪守法和执行法律、政令的自觉性，严守纪律、严守机密；依法执行公务，不得以言代法、以权代法、徇私枉法。
“西瓜兄弟”的故事，发生在1947年10月。
同样是在1947年10月，党和毛泽东同志紧紧抓住人民解放战争转入战略进攻这个关键时刻，及时地决定重新颁布三大纪律八项注意，要求全军“深入教育，严格执行”，“不允许有任何破坏纪律的现象存在”，成为加强我军纪律，统一全军行动的强大思想武器。
公务员职业道德
公务员职业道德公务员是一支重要的行政队伍，肩负着服务民生、维护社会稳定的重要责任。
公务员职业道德是公务员必须遵守的行为准则和内在规范，对于提升公务员队伍的整体素质、增强政府公信力具有重要的意义。
本文将从以下几个方面论述公务员职业道德的重要性及其具体要求。
一、公务员职业道德的重要性公务员职业道德是公务员行为的行动指南，具有以下重要意义。
首先，公务员职业道德是公务员队伍的保证。
公务员作为公共权力的实施者，其行为必须合乎法律法规，遵守职业道德才能确保公务员队伍的廉洁高效运行。
其次，公务员职业道德是公务员形象的体现。
公务员作为政府的代表，其形象直接关系到政府的形象和公众对政府的信任。
只有注重职业道德的培养，才能树立良好的公务员形象。
再次，公务员职业道德是公务员服务能力的提升。
公务员服务社会、为民众提供便利是其职责所在，而良好的职业道德能够使公务员更好地履行职责，提高服务质量和效率。
最后，公务员职业道德是政府公信力的体现。
一个有良好职业道德的公务员队伍能够增强政府在公众心目中的公信力，提高政府的治理能力和公共管理水平。
二、公务员职业道德的具体要求公务员职业道德要求公务员在岗位上做到以下几个方面。
首先，廉洁自律。
公务员应严格遵守廉洁自律规定，坚决抵制腐败行为，保持廉洁从政的高尚情操。
其次，依法公正。
公务员应遵守宪法和法律法规，秉持公正的原则处理公务，公正执行职责，不滥用职权，不徇私舞弊。
再次，服务公众。
公务员应坚持以人民为中心的发展思想，积极服务公众、解决民生问题，为人民群众提供优质高效的服务。
同时，保守秘密。
公务员应严守国家秘密和公务秘密，不得泄露、篡改、滥用相关信息。
最后，勤勉尽责。
公务员应按时履行工作职责，高质量完成任务，做到工作到岗、责任到岗、精神到岗。
三、加强公务员职业道德建设为了加强公务员职业道德的建设，应采取以下措施。
首先，加强职业道德教育培训。
通过开展职业道德教育培训，提高公务员的职业道德素养，增强道德意识和法治观念。
国家公务员职业道德建设之我见毕业论文
国家公务员职业道德建设之我见毕业论文一、国家公务员职业道德建设意义 (1)(一)、国家公务员职业道德建设概念 (2)(二)、国家公务员职业道德建设内涵........................................... 2 二、国家公务员职业道德现状 .. (4)(一)、缺乏公仆意识 ......................................................................4(二)、责任意识淡薄 ......................................................................4(三)、贪污腐败屡禁不止 .............................................................. 4 三、加强国家公务员职业道德建设措施 (5)(一)、明确角色意识，规范行为举止 (5)(二)、保障公务员的正当利益，激发公务员道德建设原始动力 5(三)、改善公务员道德建设环境，营造良好的社会氛围 (6)(四)、紧跟时代趋势，健全公务员道德评价监督体系 ............. 6 四、结语 ..................................................................... ............................ 7 参考文献: ........................................................ 错误～未定义书签。
12国家公务员职业道德建设之我见【摘要】公务员职业道德水平是衡量一个社会整体道德水平的重要标尺～是衡量执政能力的基本标准。
我国正处在社会转型的关键时期～如何加强公务员职业道德建设是具有重要实践价值的现实课题。
本论文首先讨论了国家公务员的含义和国家公务员职业道德建设的意义。
公务员职业道德内容（上）（5篇范例）
公务员职业道德内容（上）（5篇范例）第一篇：公务员职业道德内容(上)一、公务员职业道德总论■（一）道德的含义与作用马克思主义伦理学认为，道德是以一种特定形式调整个人与社会之间关系的行为规范的总和以及与此相应的行为活动。
道德有三层含义：一是道德是由一定社会关系所决定的思想关系；二是道德是人类精神的自律；三是道德是社会中各种道德现象的总和。
职业道德：指在一定历史条件下和特定社会经济关系中，从事某种职业的人们在其特定职业活动中所应遵循的职业行为规范，以及与之相适应的道德观念和心理习惯。
■（二）公务员职业道德的内涵和特征公务员的职业是承担社会公共责任、以实现和捍卫公共利益为己任的公仆，因此对公务员的道德要求的确比一般人更加严格。
公务员职业道德是一种特殊的职业道德，是指公务员在其履行公职的活动中形成且必须遵循的道德原则和规则，同时也是指公务员在其特定职业实践中形成和表现出来的道德传统，道德心理意识和道德品质。
公务员职业道德的特征：1、政治性：公务员职业道德的主要内容，都具有明显的政治含义和特征，这与一般道德有很大不同；2、强制性：行政权力的特殊性，决定了公务员的职业道德不能完全像其他道德一样依靠社会舆论、风俗习惯来发挥导向和约束作用，所以公务员道德的许多规范都是着眼于外在硬性约束的强制性规定，不管公务员个人的意愿和行动如何，都必须无条件地遵守和奉行，否则就要受到严厉的惩罚和制裁。
■（三）公务员职业道德的意义和功能公务员政治上是否坚定，党性是否坚强，作风是否正派扎实，业务能力是否过硬，能不能真正执政为民，廉政奉公，直接关系到党和政府在群众中的形象和威信，关系到党的执政能力的提高和执政地位的巩固。
公务员职业道德的特殊功能1、有助于社会主义精神文明建设2、有助于社会主义民主政治的发展3、有助于社会主义和谐社会的构建■ 本章教学案例：加强公务员评价体系中职业道德的分量广东市、县领导班子换届将道德水平纳入考核体系广东市、县换届中首次提出将政治品德、社会公德、家庭美德、职业道德“四德”纳入干部考核当中，另外要增加提拔任职、继续留任、转人大政协以及降职使用等民主测评内容……省委组织部昨日透露，今年的市、县换届要贯彻改革的精神，提出了许多新的改革措施，有不少新做法，相信通过这次换届的实践，会把干部、班子选的更好，选的更强。
公务员职业道德征文
公务员职业道德征文公务员，作为国家公共事务的管理者和服务者，其职业道德的重要性不言而喻。
职业道德不仅关乎公务员个人的形象和声誉，更直接影响着政府的公信力和社会的稳定发展。
首先，我们需要明确公务员职业道德的内涵。
它涵盖了忠诚、公正、廉洁、服务、责任等多个方面。
忠诚，意味着对国家、对人民、对宪法和法律的坚定信念和忠诚不二。
公务员应当始终将国家和人民的利益置于首位，坚决贯彻执行党和国家的方针政策，不阳奉阴违，不搞两面派。
公正是公务员职业道德的核心要求之一。
在履行职责的过程中，必须做到一视同仁，不偏袒、不歧视，严格按照法律法规和程序办事，确保公平正义的实现。
廉洁是公务员的基本操守。
要坚决抵制各种形式的腐败行为，不接受贿赂，不滥用职权谋取私利，保持清正廉洁的政治本色。
服务意识则要求公务员时刻牢记自己的职责是为人民服务，积极主动地为群众解决问题，提供优质高效的公共服务，不断提升人民群众的满意度。
责任意识更是至关重要，对工作认真负责，勇于担当，不推诿、不扯皮，确保各项工作任务的顺利完成。
那么，为什么公务员的职业道德如此重要呢？一方面，良好的职业道德能够提升政府的公信力。
政府的形象和公信力在很大程度上取决于公务员的行为表现。
如果公务员能够坚守职业道德，公正廉洁、勤勉尽责地为人民服务，就能够赢得人民群众的信任和支持，增强政府的权威性和号召力。
另一方面，有助于提高行政效率。
具备良好职业道德的公务员，能够自觉遵守工作纪律和规范，以高度的责任感和敬业精神投入工作，减少推诿扯皮、敷衍塞责等现象，从而提高工作效率和质量。
此外，对于社会的稳定和谐也具有重要意义。
公务员作为社会的管理者和服务者，其职业道德水平直接影响着社会的公平正义和公共秩序。
如果公务员不能做到公正廉洁、服务人民，就可能引发社会矛盾和冲突，影响社会的稳定和谐。
然而，在现实生活中，我们也看到了一些公务员职业道德缺失的现象。
有的公务员利用职权谋取私利，贪污受贿、权钱交易；有的工作敷衍了事，对群众的诉求置之不理；还有的在执法过程中不公正、不规范，损害了群众的合法权益。
公务员职业道德浅谈论文
公务员职业道德浅谈论文推荐文章大学思修道德修养论文3000字范文热度：大学生思修论文2000字热度：思修论文1000字热度：大学思修论文范文热度：大一上期末思修论文热度：我国公务员制度的实施，极大推动了我国的政府行政改革和现代化建设，公务员职业道德水平是衡量一个社会整体道德水平的重要标尺，是衡量执政能力的基本标准。
下面是店铺给大家推荐的公务员职业道德浅谈论文，希望大家喜欢!公务员职业道德浅谈论文篇一《公务员职业道德建设之研究》【内容摘要】我国公务员制度的实施，极大推动了我国的政府行政改革和现代化建设，公务员职业道德水平是衡量一个社会整体道德水平的重要标尺，是衡量执政能力的基本标准。
但目前我国公务员队伍职业道德建设的缺失，带来的社会后果严重，成为我国政府现代化建设中的一个严重问题。
文章从公务员职业道德的本质属性和公务员职业道德建设的作用入手，联系实际，探讨了我国公务员职业道德的现状，最后，提出了建设国家公务员职业道德的个人建议。
【关键词】公务员职业道德问题与对策公务员职业道德是指国家公务员在行使公共权力、管理公共事务、提供公共服务过程中所必须遵循的行为规范。
公务员的职业道德不仅关系到他们能否正当地行使公共权利、高效地履行国家公务、建立廉洁奉公的公务员队伍，而且还关系到整个社会的道德建设以及国家的兴衰成败。
因此，加强公务员职业道德建设，意义非常。
一、公务员职业道德的本质内涵公务员职业道德作为一种特殊的职业道德，是调整公务员之间、公务员与行政机关、与国家、与社会之间关系的思想和行为规范的总和。
公务员职业道德是职业道德在政府系统中的特殊表现。
同其他社会职业或行业相比较，具有自身的特殊性。
主要表现在三个方面：(一)显著的国家性。
作为国家行政机关及其公务员，执行公务时，必须服从国家意志即统治阶级的意志，依法行政，代表并服务于国家的利益即统治阶级的利益。
因此，行政管理活动就具有深刻的阶级性，显著的国家性。
(二)必要的约束性。
公务员职业道德教育征文
公务员职业道德教育征文近年来，公务员职业道德问题引起了广泛的关注和讨论。
作为公共事业的参与者和实施者，公务员职业道德的建设对于良好的政务运行与社会稳定发挥着至关重要的作用。
本文将从公务员职业道德的概念、重要性以及加强其教育的途径等方面展开论述。
首先，公务员职业道德是指公务员在公共管理中所应该具备的道德规范和行为准则。
其核心是以“公”的利益为出发点和归宿，以廉洁奉公、公正廉明的原则为行动准则。
公务员职业道德不仅仅要求其具备道义、廉洁、正直等方面的品质，还要求其具备专业素养、责任担当、奉献精神等。
只有在这样的道德基础上，公务员才能不忘初心、牢记使命，在服务大众、公平公正、廉洁奉公的原则下忠诚履职。
其次，加强公务员职业道德的教育至关重要。
首先，要加强道德教育的内容和形式。
道德教育应该贯穿公务员从培训入职到工作实践的各个环节。
培养公务员正确的人生观、价值观、法律观是道德教育的关键。
此外，可以通过案例教学、心理辅导、讲座演讲等多种形式，提升公务员道德素养和职业操守。
其次，要加强道德教育与法制教育的结合。
增强公务员的法律意识，让其在执行工作中更好地把握法律底线，做到既遵守法律、又讲究道德。
最后，要加强监督和评估机制的建设。
建立健全公务员道德考核体系，引入第三方评估机构，让公务员的道德表现得到客观、公正的评价和监督，形成自我筛选、自我教育、自我约束的良好机制。
此外，对于加强公务员职业道德教育，还需要重视以下几个方面。
首先，强化领导责任。
领导机关应当以身作则，树立良好的榜样，以价值引领和影响公务员的道德行为。
其次，要注重思想政治教育。
要坚持党的领导地位，不断加强公务员的思想政治水平，增强公务员的政治觉悟。
再次，要加强与社会的互动与交流。
公务员要积极参与社会各阶层的交流，了解社会民意，与公众保持良好的互动关系，及时解决问题，提升公众对公务员的信任度。
总之，加强公务员职业道德教育是提升公务员素质和建设党风廉政的重要举措。
公正廉洁维护社会公平我的公务员职业道德观念
公正廉洁维护社会公平我的公务员职业道德观念公正廉洁维护社会公平——我的公务员职业道德观念作为一名公务员，我深知公正廉洁的重要性，这是维护社会公平的基石。
在我的职业道德观念中，公正和廉洁是我职责和行为的指南。
本文旨在探讨我对公务员职业道德的理解和实践。
一、职业道德的重要性职业道德是公务员从业者应当具备的基本素质，意味着要在工作中保持公正、诚信和忠诚。
作为公务员，我认为职业道德的重要性主要体现在以下几个方面。
首先，职业道德是公务员履行职责的基础。
只有具备了良好的道德品质，我们才能正确行使权力，为公众提供优质的服务。
公务员作为政府的代表，必须以公正的态度处理各项事务，确保公平性和公正性。
其次，职业道德是公务员保持廉洁的重要保障。
廉洁是公务员应当遵循的底线，也是反腐败的重要举措。
只有旗帜鲜明地抵制贪污和利益输送，才能让公务员的职业形象更加崇高，赢得社会的尊重。
最后，职业道德是公务员对社会负责的体现。
公务员的使命就是为人民服务，为社会公众谋福祉。
只有具备良好的道德观念，公务员才能更好地践行对社会的责任和承诺。
二、公正维护社会公平公正是公务员职业道德中最为重要的核心价值观。
作为公民代表，我们要坚守公平原则，在各种场合下公正地对待每一个案件和事件。
首先，公正要求我们平等对待每一个人。
无论是来自上级领导、同事还是普通百姓，我们都要保持公正的立场，不偏心，不看身份地位，以务实的态度办事。
其次，公正要求我们依法行事。
法律是社会公正的重要保障，公务员应当具备执法的能力和素养。
我们要严格依法办事，切实保障每一个公民的权益。
最后，公正要求我们坚守职业操守。
公务员要始终保持良好的职业品德，不受私人利益的诱惑，坚守原则，做到廉洁奉公，在工作中秉持公平、公正、公开的原则。
三、廉洁奉公守护社会公平廉洁是公务员职业道德不可或缺的一部分，也是公正的基础。
在我看来，廉洁奉公体现在以下几个方面。
首先，廉洁要求我们清正廉洁，绝不受贿。
公务员必须以廉洁的身份工作，不能接受任何形式的贿赂和谋取私利的行为。
浅谈公务员职业道德论文
浅谈公务员职业道德论文推荐文章大学思修道德修养论文3000字范文热度：大学生思修论文2000字热度：思修论文1000字热度：大学思修论文范文热度：大一上期末思修论文热度：公务员道德境界划分为三个层次：以私利为中心的功利境界、以公利为中心的道德境界、大公无私的境界。
下面是店铺给大家推荐的浅谈公务员职业道德论文，希望大家喜欢!浅谈公务员职业道德论文篇一《论公务员职业道德的养成》摘要：公务员道德境界划分为三个层次：以私利为中心的功利境界、以公利为中心的道德境界、大公无私的境界。
公务员职业道德养成的内容包括加强道德认知的学习;加强公务员职业道德情感的培养;加强公务员职业道德意志的磨练。
公务员职业道德修养的基本方法包括：加强学习、自觉立志、落实践行和奖惩分明。
关键词：公务员;职业道德;养成修养是指个人在政治思想、道德品质和知识技能等方面，长期自觉地进行自我教育、锻炼、陶冶，不断提高的过程，以及经过努力所达到的水平和境界。
公务员职业道德修养是指公务员个人对自己进行的职业道德培养，这是公务员品德培养的内在方法、途径。
除此之外，公务员的职业道德的养成还包括社会对公务员进行的职业道德教育，这是公务员职业道德养成的外在培养方法、途径。
公务员职业道德修养是公务员职业道德教育奏效的关键。
道德教育作为品德培养的外部手段与途径，如果没有内在修养的主观努力，道德教育往往流于形式，无法使道德规范内化为个体美德。
一、公务员职业道德修养的意义与境界第一，公务员的职业道德建设是行政体系自身健康运行与发展的迫切要求。
公务员是公共行政的实施者，是公共行政中最积极、最活跃的因素，公务员职业道德是一种有效的内在自我约束机制，如果公务员能以高水平的职业道德规范严格要求自己，就可以促使公务员廉洁自律，那么国家与社会公共事务管理就可以在高标准、高效率的基础上运行。
因此，公务员职业道德实质上是一种政德，公务员职业道德的优劣，直接影响着政府职能的发挥和政府形象的树立。
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加强党风廉政建设和反腐败工作有两条防线一是思想道德防线，一是党纪政纪和法律防线。
思想道德防线是首要的、基本的一道防线，是从源头上预防和治理腐败的有效途径。
今年初，胡锦涛同志在中央纪委第五次全体会议上强调指出，“反腐倡廉能力，是党的执政能力的重要体现，是巩固党的执政地位的重要保证”，“进一步加大预防腐败的工作力度，必须继续在加强教育上下功夫，使领导干部自觉拒腐防变，带头廉洁自律”，“要经过努力，建立起思想道德教育的长效机制”。
我们要充分认识构建公务员思想道德教育长效机制，对于保持党的先进性、提高党员特别是党员领导干部反腐倡廉能力、提高党的领导水平和执政水平的重要意义。
第一，要明确公务员思想道德教育的目的和内容。
任何思想道德教育行为均有目的，公务员思想道德教育的终极目的就是培养为实现共产主义事业而奋斗终身的国家工作人员；公务员思想道德教育的阶段目的则是根据党和国家在不同历史发展阶段所面临的具体形势和任务而培养能够担当重任的、具有高尚品德与风格的、高素质国家工作人员。
公务员思想道德教育的内容是根据其目的来设定的。
开展公务员思想道德教育的根本目的，说到底，就是要使广大公务员树立正确的世界观、人生观和价值观。
而要做到这一点，关键是在广大公务员中开展马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习。
在当前，就是要着力抓好共产主义理想的教育、党的宗旨教育、艰苦创业精神教育、行政道德教育和共产党员先进性教育。
第二，要把握公务员思想道德教育的对象和范围。
不言而喻，公务员思想道德教育的对象主要是政府部门的公务人员，但是，要真正实现公务员道德教育的高效率，就必须把不同时期、不同行业、不同职业特征、不同岗位和文化层次的公务员的教育加以细化，改变过去那种无论是机关公务员，还是基层公务员，无论是处于领导岗位的公务员，还是普通公务员，从教育内容、方式到基本要求，都采取一个模式、“一刀切”的做法。
公务员思想道德教育的范围，不仅应包括工作场所的思想道德教育，还应包括宿舍区和公共场所的思想道德教育。
因为公务员的思想矛盾不是孤立存在的，业余时间和公共场所的问题往往来自正常工作之中，也往往直接或间接影响正常工作，所以政府部门的党、政、工、团组织都必须把视角放大一些。
尤其是在改革开放和发展社会主义市场经济的今天，做好公务员业余时间以及公共场所的思想道德教育工作，对增强新形势下公务员思想道德教育的实效显得尤为重要。
第三，要正确运用公务员思想道德教育的原则和方法。
为了提高公务员思想道德教育的效果，必须坚持正确的原则，运用科学的方法，提高工作的艺术性。
要在继承过去好经验、好传统、好方法的基础上，从公务员的思想实际出发，大胆探索，努力创造出更多的新经验和新方法，使公务员思想道德教育更加生动活泼、富有成效。
做好公务员思想道德教育，要坚持理论联系实际，增强教育的针对性；要密切结合业务工作，做好思想道德教育；要坚持公务员思想道德教育与严格管理相结合；要坚持解决公务员的思想问题与解决其实际问题相结合；要坚持言教与身教相结合；要坚持民主、说服的方法；要充分发挥先进典型的示范作用，努力把思想道德教育寓于喜闻乐见的活动之中。
第四，要充分利用公务员思想道德教育的有效载体和途径。
要使公务员思想道德教育的内容进入头脑，就需要有效的载体和途径。
实践证明，教育形式与教育内容是辩证统一的，离开了有效的教育形式，教育的效果就不会理想；而如果教育形式能充分激发人的积极性、主动性，那么教育内容就容易进入人的头脑，就会收到事半功倍的效果。
我们一方面要继承和完善过去那些被实践证明是行之有效的好形式，另一方面又要针对新情况，积极探索加强公务员思想道德教育的新形式。
第五，要建立、健全公务员思想道德教育的机构和队伍。
建立、健全公务员思想道德教育运行机制，必须要有一个权威的机构、一支精干的队伍。
当前，公务员思想道德教育存在着多头领导的问题。
由于职能职责相互交叉重叠，更由于缺少一个权威机构来统一协调，在实际操作中就容易出现内容重复、都不负责的现象，约束性强的就认真做，约束性弱的就消极应付。
这种情况影响了公务员思想道德教育的效果。
为此，首先要加强对现有的宣传、组织、纪检、监察等专业教育队伍的建设，要针对这几支队伍的不同情况，提出不同的培养目标和要求，建立健全激励机制，为他们深入实际、多出成果积极创造条件；同时，又要使他们统一起来，构成一支年龄结构合理、专业门类齐全、政治强、业务精、作风正的公务员思想道德教育队伍。
其次，要充分发挥党校、行政学院和其他干部培训机构在公务员思想道德教育中的作用。
另外，还要充分重视和发挥社会业余思想道德教育队伍的作用。
第六，要制订公务员思想道德教育的基本制度。
公务员思想道德教育不是到出了问题时才能派上用场的“灭火器”,而是一项经常性、系统性工程。
鉴于此,必须建立相应的制度保障体系。
要在各级党组织、国家机关内形成一系列的制度，使公务员思想道德教育能够有效运转。
当前，至少有以下四项制度需要健全：一是公务员组织内部的民主生活制度；二是公务员理论学习中心组制度；三是公务员教育培训制度；四是公务员思想状况考评制度。
公务员思想道德教育机制是一个复杂的系统，它包含着多方面的要素，但以上几个方面是它的主体和主要环节。
只要这几个方面能够相互联结、相互渗透、相互作用，公务员思想道德教育就一定能够发挥其整体功能和效应，促进公务员整体素质的提高。
四川省国家公务员职业道德规范（试行）为加强国家公务员队伍的精神文明建设，提高国家公务员的职业道德水平，根据《国家公务员暂行条例》和有关法律、法规，结合我省实际，制定本规范。
一、总则（一）国家公务员职业道德规范，是国家公务员在任职期间应当遵循的职业道德行为准则。
（二）国家公务员的职责是坚持邓小平建设有中国特色的社会主义理论，坚持党的基本路线和基本方针，代表国家依法行政，维护国家和人民的利益。
（三）国家公务员职业道德的核心是全心全意为人民服务，以依法执行公务、服务群众、奉献社会为主要内容，树立良好的公仆形象，做人民满意的公务员。
二、规范标准（一）忠于祖国，忠于人民。
有坚定的信念和理想，有正确的世界观、人生观和价值观，自重、自省、自警、自励，反对拜金主义、享乐主义和个人主义；热爱祖国，维护国家的统一和民族的团结，积极投身于社会主义现代化建设事业；热爱人民，密切联系群众，听取群众呼声，一切从人民利益出发，向人民负责，反对特权思想和官僚主义。
（二）遵纪守法，依法行政。
增强法制观念，提高遵纪守法和执行法律、政令的自觉性，严守纪律、严守机密；依法执行公务，不得以言代法、以权代法、徇私枉法。
（三）忠于职守，勤奋工作。
有强烈的事业心和责任感，热爱本职工作，忠实履行职责，讲求工作效率和工作质量，按时完成工作任务，不得擅离岗位、玩忽职守和贻误工作。
（四）顾全大局，团结协作。
树立全局观念，识大体，顾大局，确保政令畅通，不得各行其是；团结协作，敢于负责，不推诿和扯皮。
（五）清正廉洁，艰苦朴素。
主持正义，秉公办事，廉洁自律，克己奉公，自觉抵制歪风邪气，严格要求配偶子女和亲属；严禁以权谋私、损公肥私；厉行节约，勤俭办事。
（六）忠诚老实，实事求是。
光明磊落，言行一致，敢讲真话；从实际出发，深入调查研究，注重实效，反对主观主义和形式主义。
（七）刻苦学习，精通业务。
加强自身素质修养，不断学习理论知识、法律知识和本职位所需的业务知识，努力掌握现代办公技术，精通本职业务，提高服务本领。
（八）谦虚谨慎，文明礼貌。
正确对待成绩和荣誉，不骄傲自满，随时纠正自己的缺点和错误；在执行公务或工作期间，仪表端庄，衣着整洁，言谈举止礼貌、热情、大方、提倡讲普通话。
三、实施与监督（一）各级政府人事部门负责本级政府各部门国家公务员职业道德规范的组织实施，并纳入各部门的目标管理。
（二）国家公务员职业道德规范，作为国家公务员培训的内容；国家公务员执行职业道德规范的情况，列入国家公务员平时考核和年度考核的内容，并作为确定国家公务员年度考核等次的依据之一。
（三）各部门贯彻实施国家公务员职业道德的情况，接受上级主管部门和本级监察机关的监督检查；国家公务员应自觉接受人民群众和社会舆论的监督。
（四）依照国家公务员制度的有关规章，对模范执行职业道德规范的国家公务员应予以表彰；对违反职业道德规范的国家公务员，情节轻微的应当进行批评教育或限期改正，情节严重并违反纪律规定的可给予行政处分或辞退。
四、附则（一）本规范适用于我省各级国家行政机关中的国家公务员。
（二）各地、各部门可结合实际制定具体实施办法。
（三）本规范由四川省人事厅负责解释。
（四）本规范从发布之日起执行。
公务员应当履行下列义务：(一)模范遵守宪法和法律；(二)按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率；(三)全心全意为人民服务，接受人民监督；(四)维护国家的安全、荣誉和利益；(五)忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令；(六)保守国家秘密和工作秘密；(七)遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德；(八)清正廉洁，公道正派；(九)法律规定的其他义务。
国家公务员的概念国家公务员，亦称国家行政机关工作人员，是指代表国家或政府，从事公共事务管理，提供公共服务的人员。
根据国家公务员的产生方式、法律地位、承担责任、任职期限等的不同，可将国家公务员划分为政务类公务员和业务类公务员。
1、政务类公务员政务类公务员是指中央和地方人民政府的组成人员。
他们是依照宪法和法律规定，由国家权力机关和地方国家权力机关产生并通过的正式任命的成员。
这类公务员有国务院组成人员如总理、副总理、国务委员、各部部长、各委员会主任、审计署署长、秘书长等;也有地方人民政府组成人员如省长、副省长、自治区主席相副主席、市长、副市长、县长、副县长、秘书长、厅局长、委员会主任等。
这类公务员实行任期制，如总理每届任期5年，连选连任不得超过两届等。
2、业务类公务员业务类公务员是指中央和地方国家行政机关中除政府组成人员以外的行政在编人员，即除政务类公务员和工勤人员以外的工作人员。
他们是公务员的主体，在国家行政机关中占绝大多数。
这类公务员主要通过考试录用产生，也有部分通过调任产生。
他们可以通过被选举或被任命而成为政府组成人员。
公务员的基本权利和义务是基于公务员的身份而产生的。
无论公务员的职务高低，其基本权利和义务都是相同的。