公路水运工程施工企业主要负责人和安全考核管理

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公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员安全生产考核

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员安全生产考核

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人
员安全生产考核
公路水运工程施工企业的主要负责人和安全生产管理人员在安全生产考核上承担着重要的责任。

他们的安全生产考核主要涉及以下几个方面:
1. 安全生产管理制度的建立和执行。

主要负责人和安全生产管理人员应确保企业建立健全相应的安全生产管理制度,包括作业规程、安全操作规程、事故应急预案等,并监督相关人员执行。

2. 安全生产培训和教育。

主要负责人和安全生产管理人员应组织开展必要的安全生产培训和教育活动,确保员工具备必要的安全生产知识和技能。

3. 安全生产标准和规范的落实情况。

主要负责人和安全生产管理人员应负责监督和检查企业的安全生产标准和规范的落实情况,包括工艺流程、设备设施等是否符合安全要求。

4. 安全风险评估和控制。

主要负责人和安全生产管理人员应对施工中存在的安全风险进行评估,并采取相应的安全措施和控制措施,确保施工作业安全。

5. 事故调查和处理。

主要负责人和安全生产管理人员应及时组织对事故进行调查,并制定相应的处理措施,防止类似事故再次发生。

6. 安全生产检查和监督。

主要负责人和安全生产管理人员应定期进行安全生产检查和监督,对存在的安全隐患进行整改,并追究相关责任人的责任。

7. 安全生产目标和责任的落实情况。

主要负责人和安全生产管理人员应确保企业制定合理的安全生产目标,并组织实施相应的安全生产管理措施,对达成安全生产目标承担责任。

通过对主要负责人和安全生产管理人员的安全生产考核,可以有效地促进企业的安全生产管理工作,提高施工作业的安全性和效率。

安徽省公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理实施细则

安徽省公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理实施细则

安徽省公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理实施细则(征求意见稿)第一章总则第一条为规范我省公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员(以下简称“安管人员”)的安全生产考核管理工作,根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》及交通运输部《公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法》(下简称考核办法)等,结合本省实际,制定本实施细则。

第二条工商注册地在我省的公路水运工程施工企业安管人员的考核管理工作,应当遵守本实施细则。

第三条公路水运工程施工企业是指从事公路或水运工程领域施工活动的法人单位。

施工企业主要负责人是指对本企业生产经营活动、安全生产工作具有决策权的负责人,以及具体分管安全生产工作的负责人、企业技术负责人。

施工企业安全生产管理人员是指企业授权的工程项目负责人、具体分管项目安全生产工作的负责人、项目技术负责人;企业或工程项目专职从事安全生产工作的管理人员。

安管人员从事公路水运工程安全生产管理工作时,必须持相应行业、相应类别的安全生产考核合格证上岗。

第四条交通运输部指导全国公路水运工程施工企业安管人员考核管理工作。

制定相关规章制度和安全生产考核合格证书样式(见附件),规范有关考核工作,包括组织编制安全生产考核大纲和安全生产知识基础题库,建立和维护安管人员信息管理系统平台(以下简称管理系统)等。

第五条省交通运输厅负责本行政区域工商注册的公路水运工程施工企业安管人员安全生产考核和监督管理工作,委托省交通建设工程质量监督局(以下简称“考核部门”)负责工商注册地在我省的一级公路水运工程施工企业安管人员考核的申请受理、考试组卷、组织考试等考核工作,以及安全生产考核合格证书(以下简称“考核证书”)核发、变更、注销、延期等证书管理工作。

各地市(县)交通运输主管部门负责本行政区域工商注册的二级及以下公路水运工程施工企业安管人员安全生产考核和监督管理工作。

公路水运工程施工企业(主要负责人和安全生产管理人员)考核大纲及模拟题库

公路水运工程施工企业(主要负责人和安全生产管理人员)考核大纲及模拟题库

一、综合知识和能力(一)单项选择题1.安全生产管理人员使用最多的辨识危险源的方法是(C.现场调查法C)。

2.担任项目安全生产委员会主任的是(A.项目经理).3.安全生产管理长效机制建构中,事故持续高发的阶段是(B.要素构建阶段)。

4.安全系统工程最早起源于(D.航空部门)。

5. 一般中型以上的公路水运工程施工单位,应当(A.每一个季度)组织一次安全;16.生产安全事故应急管理的第一原则是(A)A.防止事故扩大,减少人员伤亡7.应急管理的四个阶段依次为(B )。

B.预防、准备、响应、恢复8.《公路水运工程“平安工地”考核评价标准(试行)》规定,“平安工地”考评等级分为不达标、达标与(A.示)三个等级。

9.《公路水运工程施工企业项目负责人施工现场带班生产制度(暂行)》规定,公路水运工程施工企业应建立本企业项目负责人施工现场带班生产的责任考核制度,每(A.半年)至少组织1次对所承揽工程项目经理部的定期检查考核。

10.(D.监理单位)应对安全技术措施容是否符合强制性标准要求进行重点审查,审查合格后方可同意工程开工。

11 •安全技术交底由(B.施工单位项目部技术负责人)负责实施,实行逐级安全技术交底制度。

12.安全生产领域有一个“南风法则”,即北风和南风比威力,看谁把行人身上的大衣吹掉,北风呼嘯,结果行人把大衣裹得更紧,南风徐徐,行人感到春意浓浓,最后脱掉大衣。

这一法则反映出安全生产管理必须坚持(A.以人为本)的理念。

13.各项安全管理制度的核心是(D.安全生产责任制度)14.如果我们把一个企业、一个项目、一个班组看做一个系统,系统部都有人、物、环境、关系四大要素,从管理哲学来看,安全生产管理着重是管理(D.系统外要素之间的关系)。

15.安全生产管理的最高境界是( D.本质安全)。

A.管理安全B.规安全C.操作安全16.曾有“安全公理”之称的事故致因分析理论是(B.海因里希的因果连锁理论)。

17.从安全生产法律体系的构成来看,2015年5月1日开始实施的《公路工程施工安全技术规》属于(C.部门规章)。

云南省公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理细则

云南省公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理细则
云南省公路水运工程施工企业主要负责人 和安全生产管理人员考核管理细则
根据交通运输部发布实施的《公路水运工程施工企业主要负责人 和安全生产管理人员考核管理办法》(交安监发〔2016〕65 号),为 加强云南省公路水运工程施工企业安全管理人员考核管理工作,促进 公路水运工程安全生产,制定本考核管理细则。
更改
不合格
考核部门根据条件审核
通过
参加知识考核
不通过
填写审核意见, 退回企业
合格
系统公示 7 天,无Leabharlann 议,核发 证书企业打印证书
-9-
图 2 复核延期流程图
企业登录安管人员管理系统,系统提示需复核延期的 证书信息 不办理
按系统提示填报复核信息
考核部门审核
通过 证书有效期延期三年
不通过 证书作废,重新申请考核
-5-
流程:申请复审--考核部门复核--同意延期--打印新证书 (一)企业登录安管人员系统通过“申请复审”模块进行复核延期申 请。 (二)考核部门通过安管人员管理系统和对安管人员与企业劳动关 系、相关职务及岗位存续,以及安全生产失信信息等方面进行复核。 (三)复核通过的,证书有效期予以延期 3 年;复核不通过的,证书 有效期不予延期,应重新申请考核(因安全生产失信行为复核不通过的, 一年内不得申请考核)。 (四)复核通过延期的企业在系统中自行打印新安全生产考核合格 证书。 (五)注意事项
-4-
试或网络考试方式进行,知识考核满分为 100 分,考核合格分数线为 60 分。
(四)考核合格结果公示与举报 通过知识考核的,考核部门在安管人员管理系统上对考核合格结 果公示 7 个工作日,接受监督和举报。 (五)证书打印 经公示无异议的,在公示期满后 20 个工作日内考核部门核发安全 生产考核合格证书,企业在系统中可自行打印安全生产考核合格证书。 (六)资料填报注意事项 1.“培训情况”:填申请人参加企业年度安全生产教育和培训合格情 况。 2.“管理经历”:填申请人历年的土木工程业绩、安全生产管理业绩 及所从事相应的岗位等,并写明在以往参建的项目生产中是否有安全 生产失信信息记录。 3.学历、毕业时间填报时特别注意:填写的毕业时间与提供的毕业 证上的时间要对应。 4.按要求上传申请考核人员的照片、身份证、学历或职称证、劳动 合同、任职(任命)文件。 5.劳动合同必须是与申请企业的法人或其授权代理人签订的。 6.任职(任命)文件无具体格式要求,但内容应明确何人任何职务, 并加盖单位公章。对施工项目经理部的人员,可由公司任命,也可由 公司授权项目经理,由项目经理任命。 二、复核延期

关于印发公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法的通知 交安监字[2016]65号文

关于印发公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法的通知 交安监字[2016]65号文

名 称: 交通运输部关于印发公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员 考核管理办法的通知 文 号: 交安监发 [2016]65 号 发文日期: 2016 年 04 月 15 日 索 引 号: 2016-00299发布机构:安全与质量监督管理司主题分类:交通运输部规范性文件主 题 词: 公路水运工程;施工企业;主要负责人和安全生产管理人员;考核 管理办法交通运输部关于印发公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法 的通知 各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团交通运输厅(局、委) ,长江航务管理局,长江 口航道管理局: 现将 《公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法》 印发给你 们,请遵照执行。

附件 1. 公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员安全生产考核合格证书 (式样) 2. 公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员安全生产考核合格证书 编号规则 交通运输部 2016 年 4 月 8 日 (此件公开发布) 公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法 第一条 为规范公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员 (以下统称安管 人员)的安全生产考核管理工作,根据《安全生产法》 《建设工程安全生产管理条例》 《生产 安全事故报告和调查处理条例》 《公路水运工程安全生产监督管理办法》 ,制定本办法。

第二条 公路水运工程施工企业安管人员考核管理工作,应当遵守本办法。

第三条 公路水运工程施工企业是指从事公路或水运工程领域施工活动的法人单位。

施工企业主要负责人是指对本企业生产经营活动、安全生产工作具有决策权的负责人, 以及具体分管安全生产工作的负责人、企业技术负责人。

施工企业安全生产管理人员是指企业授权的工程项目负责人、 具体分管项目安全生产工 作的负责人、项目技术负责人;企业或工程项目专职从事安全生产工作的管理人员。

公路水运工程施工单位主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理办法(征求意见稿)

公路水运工程施工单位主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理办法(征求意见稿)

公路水运工程施工单位主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理办法(征求意见稿)第一章总则第一条为规范公路、水运工程施工单位主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理工作,根据《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《生产安全事故报告和调查处理条例》等有关法律、法规,制定本办法。

第二条公路、水运工程施工单位主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理工作及对其监督管理,应当遵守本办法。

第三条本办法所称公路、水运工程施工单位是指在中华人民共和国境内从事公路、水运工程建设领域施工活动的法人单位。

施工单位主要负责人,是指对单位生产经营活动、安全生产工作全面负责,具有决策权的负责人,即施工单位董事长和经理。

施工单位项目负责人,是指取得相应注册执业资格,由单位法定代表人授权,负责工程项目管理的负责人,即施工单位项目经理。

施工单位专职安全生产管理人员,是指承担本单位安全生产管理职责的人员,或职责范围内对安全生产工作负责的人员,即施工单位或工程项目分管安全生产副职负责人、技术负责人、专职安全生产分管负责人(或称安全总监)、安全生产管理机构负责人、工程项目现场专职安全员等。

公路、水运工程施工单位主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员以下合称为三类人员。

第四条三类人员必须具备从事公路、水运工程建设活动相应的安全生产知识和管理能力,并按本办法规定的程序通过安全生产考核后,取得《交通运输部公路水运工程施工单位主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核合格证书》(以下简称《考核合格证书》)。

第五条安全生产考核管理工作应当遵循依法依规、程序规范、公开公正、便民高效的原则。

第六条交通运输部负责指导全国三类人员安全生产考核管理工作并对其实施监督管理。

省级交通运输主管部门(以下简称考核部门)负责本行政区域内三类人员安全生产考核管理工作并对其实施监督管理,具体负责本行政区域内三类人员安全生产考试、许可审核、考核认定、《考核合格证书》发放等。

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核一、背景介绍公路水运工程施工企业是国家重点建设项目的重要组成部分,其建设需要大量的人力、物力和财力投入。

为了确保工程建设的顺利进行和安全生产,企业主要负责人和安全生产管理人员考核显得尤为重要。

二、企业主要负责人考核1. 考核内容(1)领导能力:包括企业战略规划和决策能力、组织协调能力、团队建设能力等。

(2)经营管理:包括财务管理、市场开拓和销售管理、人员管理等。

(3)风险控制:包括对工程项目风险的识别和评估、应对措施的制定和执行等。

2. 考核方法(1)实地考察:通过实地考察企业现场,了解企业经营状况和生产情况。

(2)面试问答:通过面试问答方式,了解企业主要负责人的领导能力和经营管理水平。

(3)文件审查:对企业主要负责人提交的相关文件进行审查,了解其在风险控制方面的表现。

三、安全生产管理人员考核1. 考核内容(1)安全生产意识:包括对安全生产的认识和理解、安全管理制度的执行情况等。

(2)安全技能:包括应急处理能力、事故调查和分析能力等。

(3)安全管理能力:包括对施工现场的管理、对员工的培训和指导等。

2. 考核方法(1)实地考察:通过实地考察企业现场,了解安全生产管理人员的工作情况。

(2)技能测试:通过模拟事故场景,测试安全生产管理人员的应急处理能力。

(3)面试问答:通过面试问答方式,了解安全生产管理人员的安全意识和管理能力。

四、考核结果企业主要负责人和安全生产管理人员考核结果将作为企业评价和奖惩的重要依据。

考核合格者将得到相应的奖励和晋升机会,不合格者将受到相应的处罚或调整。

同时,考核结果也将作为企业参与国家重点建设项目申报时的重要参考依据。

五、总结公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核是确保工程建设顺利进行和安全生产的重要保障。

通过科学合理的考核方法,可以对企业主要负责人和安全生产管理人员的能力水平进行客观评估,为企业提供参考意见和改进方向。

公路水运工程施工企业安全生产管理人员考核管理办法

公路水运工程施工企业安全生产管理人员考核管理办法

公路水运工程施工企业安全生产管理人员考核管理办法第一章 总 则 第一条为规范公路水运工程施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员(以下简称安全生产三类人员)的考核管理,促进公路水运工程安全生产,根据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《公路水运工程安全生产监督管理办法》,制定本办法。

第二条本办法所称安全生产三类人员定义如下: 企业主要负责人,对本企业日常生产经营活动和安全生产工作全面负责、有生产经营决策权的人员,包括企业生产经营工作的负责人、企业安全生产工作的负责人等; 项目负责人,由企业法定代表人授权,负责公路水运工程项目施工管理的负责人,包括项目经理、项目副经理和项目总工等; 专职安全生产管理人员,在企业专职从事安全生产管理工作的人员,包括企业安全生产管理机构专职安全员和施工现场专职安全员(以下分别简称为企业专职安全员和施工现场专职安全员)。

第三条安全生产三类人员的考核、发证与管理,应当遵守本办法。

第四条安全生产三类人员考核实施分级管理。

交通运输部负责考核工作的统一管理。

负责公路水运工程施工总承包一级、专业承包一级及以上资质施工企业、及未分资质等级的专项资质施工企业(以下简称 “一级企业”)安全生产三类人员考核管理工作。

省级交通运输主管部门负责工商注册地在本行政区域内的公路水运工程施工总承包二级、专业承包二级及以下资质企业(以下简称 “二级企业”)安全生产三类人员考核管理工作。

交通运输部长江航务管理部门负责长江干流航道二级企业的安全生产三类人员考核管理工作。

第五条安全生产三类人员必须通过考核,取得《安全生产考核合格证书》(以下简称“考核证书”),方可参加公路水运工程投标及施工活动。

安全生产三类人员中企业主要负责人、项目负责人不得兼任专职安全生产管理人员。

第六条交通运输部建立全国公路水运工程安全生产三类人员信息管理系统(以下简称“管理系统”),用于安全生产三类人员申请受理、公示公告、岗位登记和信息查询等。

中华人民共和国交通运输部关于印发公路水运工程施工企业安全生产管理人员考核管理办法的通知

中华人民共和国交通运输部关于印发公路水运工程施工企业安全生产管理人员考核管理办法的通知

中华人民共和国交通运输部关于印发公路水运工程施工企业安全生产管理人员考核管理办法的通知文章属性•【制定机关】交通运输部•【公布日期】2009.12.09•【文号】交质监发〔2009〕757号•【施行日期】2009.12.09•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】公路,水运正文关于印发公路水运工程施工企业安全生产管理人员考核管理办法的通知交质监发〔2009〕757号各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团交通运输厅(局、委),天津市市政公路管理局,上海市交通运输和港口管理局,长江航务管理局,长江口航道管理局:为规范公路水运工程施工企业负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员的考核管理,促进公路水运工程安全生产,部组织编制了《公路水运工程施工企业安全生产管理人员考核管理办法》,现印发给你们,请贯彻执行。

中华人民共和国交通运输部(章)二〇〇九年十二月九日公路水运工程施工企业安全生产管理人员考核管理办法第一章总则第一条为规范公路水运工程施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员(以下简称安全生产三类人员)的考核管理,促进公路水运工程安全生产,根据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《公路水运工程安全生产监督管理办法》,制定本办法。

第二条本办法所称安全生产三类人员定义如下:企业主要负责人,对本企业日常生产经营活动和安全生产工作全面负责、有生产经营决策权的人员,包括企业生产经营工作的负责人、企业安全生产工作的负责人等;项目负责人,由企业法定代表人授权,负责公路水运工程项目施工管理的负责人,包括项目经理、项目副经理和项目总工等;专职安全生产管理人员,在企业专职从事安全生产管理工作的人员,包括企业安全生产管理机构专职安全员和施工现场专职安全员(以下分别简称为企业专职安全员和施工现场专职安全员)。

第三条安全生产三类人员的考核、发证与管理,应当遵守本办法。

第四条安全生产三类人员考核实施分级管理。

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法交通运输部交通运输部关于印发公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法的通知交安监发[2016]65号各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团交通运输厅(局、委),长江航务管理局,长江口航道管理局:现将《公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法》印发给你们,请遵照执行。

附件1. 公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员安全生产考核合格证书(式样)2. 公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员安全生产考核合格证书编号规则交通运输部2016年4月8日(此件公开发布)公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法第一条为规范公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员(以下统称安管人员)的安全生产考核管理工作,根据《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《生产安全事故报告和调查处理条例》《公路水运工程安全生产监督管理办法》,制定本办法。

第二条公路水运工程施工企业安管人员考核管理工作,应当遵守本办法。

第三条公路水运工程施工企业是指从事公路或水运工程领域施工活动的法人单位。

施工企业主要负责人是指对本企业生产经营活动、安全生产工作具有决策权的负责人,以及具体分管安全生产工作的负责人、企业技术负责人。

施工企业安全生产管理人员是指企业授权的工程项目负责人、具体分管项目安全生产工作的负责人、项目技术负责人;企业或工程项目专职从事安全生产工作的管理人员。

第四条交通运输部指导全国公路水运工程施工企业安管人员考核管理工作。

制定相关规章制度和统一样式的安全生产考核合格证书及编号规则(见附件1、附件2),规范有关考核工作,包括组织编制安全生产考核大纲和安全生产知识基础题库,建立和维护安管人员信息管理系统平台(以下简称管理系统)等。

省级交通运输主管部门负责本行政区域工商注册的公路水运工程施工企业安管人员考核的申请受理、考试组卷、组织考试等考核工作,以及核发、变更、注销等证书管理工作,并实施监督管理。

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法(精)

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法(精)

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核管理办法(征求意见稿第一条〔编制目的〕为做好公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员(以下简称安全管理人员”的安全生产考核管理工作,根据《中华人民共和国安全生产法》、国务院《建设工程安全生产管理条例》、交通运输部《公路水运工程安全生产监督管理办法》,制定本办法。

第二条〔适用范围〕公路水运工程施工企业安全管理人员考核管理及其监督管理工作,应当遵守本办法。

第三条〔企业和人员定义〕公路水运工程施工企业是指具有公路或水运工程资质的独立法人单位。

企业主要负责人是指对本企业生产经营活动和安全生产工作具有决策权的领导人员以及企业授权的工程项目负责人。

企业安全生产管理人员是指在企业或工程项目专职从事安全生产管理工作的人员。

第四条〔管理分级〕交通运输部指导公路水运工程领域施工企业安全管理人员考核管理工作。

组织编制考核大纲、基础题库,建立管理系统。

省级交通运输主管部门负责在本行政区域内工商注册的公路水运工程施工企业安全管理人员的考核管理工作并实施监管,也可委托有关部门负责具体考核工作。

省级交通运输主管部门及委托的部门统称为考核部门。

第五条〔考核费用〕考核不得收费,所需经费应列入本级财政预算。

第六条〔证书类别〕考核合格的,核发安全生产考核合格证书,证书在全国范围内有效,证书式样由交通运输部统一制定,见附件1。

安全生产考核合格证书分为A1证(企业负责人、A2证(项目负责人和B证(安全生产管理人员三个管理类别。

证书编号规则见附件2。

第七条〔考核申请〕安全管理人员应由其所在施工企业通过管理系统向考核部门提出考核申请。

申请考核的安全管理人员对申请所需信息的真实性负责。

第八条〔申请信息〕施工企业提供信息不全或信息内容不符合要求的,考核部门不予受理并告知理由,企业整改后可再次申报。

对未达到申请条件的,考核部门不予受理,并由受聘企业告知本人。

第九条〔基本条件〕安全管理人员申请考核应具备以下基本条件:(一由企业正式任命或授权任命并与企业存在劳动关系;(二公路、水运等相关土木工程、工程管理或安全工程等相关专业大专及以上学历;(三具备一定的工程管理或安全管理经历;(四经企业年度安全生产教育和培训合格;(五在申请考核之日前36个月内,无严重的安全生产不良信用记录或未在一般及以上生产安全责任事故中负有责任。

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员管理人员安全生产考核合格证书

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员管理人员安全生产考核合格证书

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员管理人员安全生产考核合格证书公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员管理人员安全生产考核合格证书在公路水运工程施工行业,安全生产一直是企业和管理人员非常重视的问题。

为了保障施工的安全和质量,同时也为了让员工能够更加安心地工作,企业主要负责人和安全生产管理人员需要持有安全生产考核合格证书。

这一证书是对其管理能力和素质的一种验证,也是对企业在安全生产方面的一种认可。

我们要了解公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员管理人员安全生产考核合格证书的意义和重要性。

这个证书不仅仅是一张纸,更是对管理人员责任和能力的一种认可。

持有这个证书的主要负责人和安全生产管理人员,意味着他们在安全生产方面具备了一定的理论知识和实际操作能力。

在应对施工现场突发情况和安全管理方面,他们能够更加得心应手,保障施工的安全和顺利进行。

这也是对企业管理人员的一种责任和约束,让他们始终把安全放在首位,推动企业安全管理的深入开展。

在持有这个证书后,主要负责人和安全生产管理人员需要不断加强自身在安全生产方面的学习和提高。

这意味着他们需要不断关注安全生产的最新法规政策和技术标准,及时调整和完善企业的安全生产管理制度和操作规程。

只有不断强化安全生产意识,不断提高管理水平和技术能力,才能更好地履行自己的职责和使命。

另外,这个证书还能够提升企业的整体形象和竞争力。

在公路水运工程施工行业,安全生产一直是企业发展的重中之重。

持有这个证书的管理人员意味着企业在安全管理方面具备了一定的实力和实践能力。

这将为企业在与合作伙伴的交流和合作中增添信心和竞争优势。

也能够让员工更加信任和依赖企业,增强企业的团队凝聚力和稳定性。

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员管理人员安全生产考核合格证书是非常重要和有意义的。

持有这个证书的管理人员意味着他们具备了一定的理论知识和实际操作能力,能够更好地履行自己的职责和使命。

公路水运工程施工企业(主要负责人和安全生产管理人员)考核大纲及模拟题库

公路水运工程施工企业(主要负责人和安全生产管理人员)考核大纲及模拟题库

公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员考核大纲及模拟题库一、综合知识和能力(一)单项选择题1.安全生产管理人员使用最多的辨识危险源的方法是(C.现场调查法C)。

2.担任项目安全生产委员会主任的是(A.项目经理).3.安全生产管理长效机制建构中,事故持续高发的阶段是(B.要素构建阶段)。

4.安全系统工程最早起源于(D.航空部门)。

5. 一般中型以上的公路水运工程施工单位,应当(A.每一个季度)组织一次安全;16.生产安全事故应急管理的第一原则是(A)A.防止事故扩大,减少人员伤亡7.应急管理的四个阶段依次为(B )。

B.预防、准备、响应、恢复8.《公路水运工程“平安工地”考核评价标准(试行)》规定,“平安工地”考评等级分为不达标、达标与(A.示范)三个等级。

9.《公路水运工程施工企业项目负责人施工现场带班生产制度(暂行)》规定,公路水运工程施工企业应建立本企业项目负责人施工现场带班生产的责任考核制度,每(A.半年)至少组织1次对所承揽工程项目经理部的定期检查考核。

10.(D.监理单位)应对安全技术措施内容是否符合强制性标准要求进行重点审查,审查合格后方可同意工程开工。

11 •安全技术交底由(B.施工单位项目部技术负责人)负责实施,实行逐级安全技术交底制度。

12.安全生产领域有一个“南风法则”,即北风和南风比威力,看谁把行人身上的大衣吹掉,北风呼嘯,结果行人把大衣裹得更紧,南风徐徐,行人感到春意浓浓,最后脱掉大衣。

这一法则反映出安全生产管理必须坚持(A.以人为本)的理念。

13.各项安全管理制度的核心是(D.安全生产责任制度)14.如果我们把一个企业、一个项目、一个班组看做一个系统,系统内部都有人、物、环境、关系四大要素,从管理哲学来看,安全生产管理着重是管理(D.系统内外要素之间的关系)。

15.安全生产管理的最高境界是( D.本质安全)。

A.管理安全B.规范安全C.操作安全16.曾有“安全公理”之称的事故致因分析理论是(B.海因里希的因果连锁理论)。

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公路水运工程施工企业主要负责人和
安全考核管理
第一条为规范公路水运工程施工企业主要负责人和安全生产管理人员(以下统称安管人员)的安全生产考核管理工作,根据《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《生产安全事故报告和调查处理条例》《公路水运工程安全生产监督管理办法》,制定本办法。

第二条公路水运工程施工企业安管人员考核管理工作,应当遵守本办法。

第三条公路水运工程施工企业是指从事公路或水运工程领域施工活动的法人单位。

施工企业主要负责人是指对本企业生产经营活动、安全生产工作具有决策权的负责人,以及具体分管安全生产工作的负责人、企业技术负责人。

施工企业安全生产管理人员是指企业授权的工程项目负责人、具体分管项目安全生产工作的负责人、项目技术负责人;企业或工程项目专职从事安全生产工作的管理人员。

第四条交通运输部指导全国公路水运工程施工企业安管人员考核管理工作。

制定相关规章制度和统一样式的安全生产考核合格证书及编号规则(见附件1、附件2),规范有关考核工作,包括组织编
制安全生产考核大纲和安全生产知识基础题库,建立和维护安管人员信息管理系统平台(以下简称管理系统)等。

省级交通运输主管部门负责本行政区域工商注册的公路水运工程施工企业安管人员
考核的申请受理、考试组卷、组织考试等考核工作,以及核发、变更、注销等证书管理工作,并实施监督管理。

也可委托有关机构负责具体考核工作。

省级交通运输主管部门及委托的有关机构统称为考核部门。

安全生产考核不得收费,有关具体事务性工作可通过政府购买服务等方式实施。

第五条安管人员应具备从事公路水运工程安全生产管理工作必要的安全生产知识和管理能力。

应为与施工企业存在劳动关系,被正式任命或授权任命相关职务及岗位的在岗人员。

经施工企业年度安全生产教育和培训合格,且上一年度至考核时无严重安全生产失信信息记录的,经考核部门考核合格,取得安全生产考核合格证书。

第六条施工企业应当建立安管人员安全生产教育和培训制度并建立档案,按有关规定对安管人员进行年度安全生产教育和培训,保证其具备必要的安全生产知识和管理能力。

第七条安全生产考核内容包括安全生产知识考核和管理能力考核。

考核方式包括笔试或网络考试等,得分率不低于60%。

安全生产知识考核内容包括:国家或行业安全生产工作的基本方针政策,安全生产方面的法律法规、规章制度和标准规范,安全生产基本理论和管理方法,公路(水运)工程安全生产技术等。

安全生产管理能力考核内容包括:公路(水运)工程安全生产组织管理或执行力、建立和执行安全生产管理制度、发现和消除安全事故隐患、报告和处置生产安全事故等。

第八条申请考核人经所在施工企业通过管理系统向企业工商
注册地的省(自治区、直辖市)人民政府交通运输主管部门提出申请考核材料。

申请考核材料信息不全或信息内容不符合要求的,考核部门不予受理并告知企业理由,整改后可再次提交。

申请考核材料信息的真实性由申请考核人及其所在施工企业负责。

第九条申请考核人的申请考核材料经考核部门审核合格后,对其进行考核。

考核合格的,其考核结果须经7天公示,无异议的,在公示期满后20个工作日内由省级交通运输主管部门核发安全生产考核合格证书。

对考核不合格的,应当通过企业通知本人并说明理由。

第十条安全生产考核合格证书在全国范围内有效,省际之间不得重复考核,证书有效期为3年。

第十一条安管人员从事公路水运工程安全生产管理工作时,应持有相应行业一个管理类别的安全生产考核合格证书。

第十二条安管人员变更证书有关个人信息,应由其所在施工企业通过管理系统向考核部门申请。

考核部门审核通过后,应在受理之日起20个工作日内办理完毕。

第十三条安管人员工作调动的,原企业应在5个工作日内通过管理系统向相关考核部门办理调出注销申请。

由新聘企业通过管理系统向相关考核部门办理调入登记申请。

考核部门均应在受理之日起10个工作日内办理完毕。

第十四条安管人员申请不同管理类别或行业类别考核的,由其所在施工企业通过管理系统向考核部门申请。

考核合格的,给予核发相应管理类别或行业类别的安全生产考核合格证书,考核部门应在考核合格结果公示期满后20个工作日内办理完毕。

施工企业主要负责人的安全生产考核合格证书在公路行业和水运行业领域通用。

第十五条各地考核部门应按照“属地监管”原则,将在本行政区域内从事施工活动的施工企业安管人员的安全生产失信信息录入管理系统。

安管人员的考核部门依据管理系统中的安全生产失信信息依法对其进行处理。

安全生产失信信息包括:未履行法律法规规定的安全生产管理职责、存在违法违规行为受到行政处罚,以及在一般及以上等级生产安全事故中责任认定情况等信息。

第十六条考核部门每3年对安管人员就其与施工企业劳动关系、相关职务及岗位存续,以及安全生产失信信息等方面开展1次复核工作。

复核通过的,证书有效期予以延期3年;复核不通过的,证书有效期不予延期,应重新申请考核。

第十七条安管人员及其所在施工企业不得通过隐瞒有关情况、提供虚假材料或非法手段获取安全生产考核合格证书,不得转让、涂改、倒卖、出租、出借安全生产考核合格证书。

第十八条省级交通运输主管部门可根据本地实际,制定考核管理细则。

第十九条本办法自2016年4月8日起施行,有效期5年。

原《关于印发公路水运工程施工企业安全生产管理人员考核管理办法的通知》(交质监发〔2009〕757号)同时废止。

抄送:各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团交通运输(公路、道路、水运)工程质量(安全)监督局(站),长江航务工程质量监督中心站,部内有关司局。

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