2011级大学生职业生涯规划考试试卷3
2011级大学生职业生涯规划考试试卷
2011级大学生职业生涯规划考试试卷（样卷3）试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:90分钟客观题(每小题:2分)1,要使成长在自己的掌控之中，需要首先做的是：A. 相信自己B. 了解自己C. 自我实现D. 自我开发正确答案：B2,前程无忧网对大学生暑期兼职实习的调查结果显示，大学生兼职实习的机会日益增多，企业满意率较往年有所提高，但是不少大学生却对暑期实习的意义打上了问号。
针对这种现象，下列哪项表述是错误的？A. 社会为大学生提供了广阔的实习兼职空间，大学生应该充分利用各种资源，寻找实习机会B. 实习兼职应避免盲目，要与自身的职业发展规划联系起来，为就业做好实践上的准备C. 大学生应该有合理的实习兼职期望，明确意图，在实践中有针对性地提高自身素质和能力D. 实习兼职只是为企业廉价甚至是免费打工，还浪费了大量时间正确答案：D3,生涯规划的要素包括哪些：(1)知己(2)知彼(3)抉择(4)目标(5)行动A. (1)(2)(4)B. (1)(2)(3)(4)C. (1)(2)(3)(5)D. (1)(2)(3)(4)(5)正确答案：D4,进行生涯规划的五大要素为：知己；知彼；决策；（）；行动。
A. 计划B. 分析C. 反馈D. 目标正确答案：A5,组织对个人职业生涯的影响因素包括哪些：(1)招募方式(2)组织规模(3)组织结构(4)培训方法(5)工作设施(6)升迁途径A. (2)(3)(5)(6)B. (1)(2)(3)(5)(6)C. (1)(2)(3)(4)(6)D. (1)(2)(3)(4)(5)(6)正确答案：D6,一份创业规划应该使自身因素和（）达到最大程度的契合。
A. 社会条件B. 人脉资源C. 资金资源D. 家庭因素正确答案：A7,为了让贫困生也能接受高等教育，国家提出了“不让一名学生因家庭经济困难上不起大学”的口号。
同时国家还采取多种措施，实行多元化的教育资助政策。
对于国家的教育资助政策，以下说法错误的是：A. 我国实行的是“奖、助、减、免、贷”多元化的教育资助政策B. 申请国家助学贷款的学生必须具有完全的民事行为能力C. 学生贷款的偿还方式是多元化的，可以毕业前还清，也可以工作后偿还D. 经济困难的学生每月可获得国家助学金，还有可能获得学校提供的各类助学金正确答案：B8,（）是职业生涯规划的内因。
《职业生涯规划》(四)(2011级大二下)期末考试3
《职业生涯规划》（四）（2011级大二下）期末考试试卷总分：100分通过分数:60分考试时长:60分钟客观题（每小题:2分）1, 有句慧语说：“有什么样的思路就有什么样的出路。
”这句话表达的意思是：A. 不同的职业要求有不同的思维方式，人的思维方式会决定他从事的职业。
* B. 一个人的创新能力，特别是创新思维能力的强弱，将决定他将来的发展前途。
C. 人要有创新思维，否则就不会有好的出路。
D. 以上说法都正确。
正确答案：B2, 在SWO分析中，字母“ W代表的是:优势威胁机会劣势正确答案：D3, 关于沟通，下列说法正确的是：A. 主动沟通者与被动沟通者的沟通状况往往有明显差异。
研究表明，主动沟通者更容易与别人建立并维持广泛的人际关系，更可能在人际交往中获得成功。
B. 沟通时保持高度的注意力，有助于了解对方的心理状态，并能够较好地根据反馈来调节自己的沟通过程。
C. 在表达自己的意图时，一定要注意使自己被人充分理解。
D. 以上说法都正确正确答案：D4, 古人云：“学起于思，思源于疑”。
爱因斯坦曾经说过“提出一个问题比解决一个问题更重要。
”关于这两句话所表达的观点，下列说法错误的是：A. 质疑是探求知识、发现问题的开始。
B. 培养创新能力，就要对现实独具“挑剔”与“批判”的眼光。
C. 培养创新能力，对周围事物善于发现和捕捉其不正确、不完善的地方。
D. 现实生活中，我们并不用解决问题，只要发现问题就可以很好的培养自己的创新能力。
正确答案：D5, 人人都有自己的领导。
上至国家领导，下至普通百姓，都是如此。
工作中，如何与领导相处，下列做法合理的是：A. 如果领导明确指示你去完成某项工作，那你一定要用最简洁有效的方式明白领导的意图和工作的重点。
B. 作为下属，在接受命令之后，应该积极开动脑筋，对即将负责的工作有一个初步的认识，告诉领导你的初步解决方案，尤其是对于可能在工作中出现的困难要有充分的认识，对于在自己能力范围之外的困难，应提请领导协调别的部门加以解决。
《职业生涯规划》(四重修)(2011级大三上学期)期末考试
《职业生涯规划》（四重修）（2011级大三上学期）期末考试试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:60分钟客观题(每小题:2分)1,一位人才资源经理曾经这样说：“开始我们招聘本科生，上岗后发现他们只会说，不会做；于是抬高价码，招聘了研究生，上岗后发现他们更会说，还是不会做”。
这反映了大学生在校期间缺乏就业能力的实践。
你认为这种说法是否正确？A. 正确B. 错误正确答案：A2,在与别人谈话的过程中，一方说而另一方听不是真正的沟通，只有双向的才叫做沟通。
你认为这种说法：A. 正确B. 错误正确答案：A3,面对职场上的严酷考验，只有不断提高自身的竞争力才能够在职场上获得生存空间。
对于如何提高职业竞争力，以下说法错误的是：A. 持续学习，学会收集对自己有利的信息B. 爱岗敬业，培养强烈的责任心C. 加强自己的软技能D. 以上都不对正确答案：D4,关于创新能力的培养，下列说法正确的是：A. 培养创新能力，我们首先要热爱生活，注意关注生活，因为只有源于生活的东西才是最有生命力的东西B. 培养创新能力，就要放开自己的思想，培养自己广泛的兴趣，发散自己的思维，练习多角度去思考问题C. 创新，没有丰富的生活体验不行，没有艺术的概括表现也不行D. 以上说法都正确正确答案：D5,常用的沟通渠道主要有：（1）语言沟通（2）文字沟通（3）肢体语言（4）多媒体技术A. （1）（2）（3）（4）B. （1）（2）（3）C. （2）（3）（4）D. （1）（3）（4）正确答案：A6,著名物理学家劳厄谈教育时说：重要的不是获得知识，而是发展思维能力，教育无非是将一切已学过的东西都遗忘时所剩下来的东西。
关于这句话所表达的观点，下列说法正确的是：A. 劳厄这句话否定了教育，认为教育是对人无用的B. 劳厄这句话是强调只有将知识转化为能力，才能成为真正有用的东西C. 劳厄这句话鼓励我们学习过程中遗忘知识，学了知识忘不了不如不去学习D. 以上说法都正确正确答案：B7,关于如何培养自己的责任感，下列表述哪项是不正确的：A. 要认真履行各种义务，这是培养责任感的基本前提B. 要提高自我控制能力，这是培养责任感的基础C. 要养成守信用的习惯，这是责任感的具体表现D. 最重要的是对他人负责，无需对自己负责正确答案：D8,很多应届毕业生刚入职场时，常常不善倾听，给人际关系和团队合作带来了障碍。
《职业生涯规划》(三)(2011级大二上)期末考试01
1，如果一个人喜欢分析、探索和理解事物，且个性独立,有智慧,你觉得下列哪个职业比较适合他？A. 工程师B。
护士C. 会展设计师D。
实验室研究员正确答案：D2，以性别、年龄、社会地位等印象来选择职业目标，如女性较适合从事服务业.这种生涯规划方法，我们称之为:A. 自然发生法B。
目前趋势法C。
刻板印象法D。
橱窗游走法正确答案：C3,下列四项中,那一项不属于目前零售业最抢手的人才：A。
优秀店长B. 零售业高级采购C。
保洁人员D。
谈判桌上的物流人才，以及懂得店面管理的人才正确答案：C4，职场可以分为“天堂团队”、“人间团队”和“地狱团队”，如果不能进入“天堂团队",就是不理想的职业。
你认为这句话:A。
正确B。
错误正确答案：B5,零售业青睐何种人才，以下说法错误的是：A。
优秀的店长B. 零售业的高级采购C. 懂得店面管理的人才D。
经常跳槽的谈判桌上的物流人才正确答案：D6,大学生除了要掌握必要的职业相关知识和技能,还需要规划、提高哪方面的职业素养？A. 职业道德B. 职业意识C。
职业习惯D. 以上均是正确答案：D7，人事代理制度是我国现行的一种就业制度，关于人事代理的范围，下列说法正确的是：A. 三资企业和私营事业以及其他资源委托的各类企事业单位.B。
暂未落实单位的大中专毕业生，自愿委托代理的各类专业技术人员和管理人员。
C。
出国留学人员以及与用人单位解聘合同的人员。
D。
以上都是正确答案:D8,关于行政管理人员的职业素质要求,下列说法正确的是：A。
具有较强的表达能力、计划能力、组织协调能力和管理控制能力。
B。
具有基本的计算机和外语水平.C。
能够根据国家和上级单位的有关法律法规、方针政策，结合实际情况正确决策,尽职尽责,有效的开展工作。
D. 以上说法都正确。
正确答案:D9，职业决策的动机冲突有四种基本类型，其中指个体同时有两个并列的、具有同样吸引力的动机，而必须选择其中一个而放弃另一个的心理冲突为（)。
职业生涯规划 (3)
《职业生涯规划》（三重修）（2011级大三上学期）寒假考试《职业生涯规划》（三重修）（2011级大三上学期）寒假考试试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:60分钟客观题(每小题:2分)1,在影响个体决策的社会交往系统中，属于较难控制的因素的是：A. 对学校和专业的再评估B. 与家庭的沟通C. 媒体宣传D. 物理与交往社区正确答案：C2,在SWOT分析中，字母“W”代表的是：A. 优势B. 威胁C. 机会D. 劣势正确答案：D3,小明在填报高考志愿时选择的是师范院校，因为他父母都是教师，他们认为如果小明报考师范院校的话，将来小明工作以后他们可以助他一臂之力。
虽然小明对教师这一行业不太感兴趣，但一想“不听老人言，吃亏在眼前”，也就同意了。
小明的这种决策风格属于哪种类型？A. 犹豫型B. 顺从型C. 直觉型D. 计划型正确答案：B4,在进行生涯决策时，不管做出哪种选择，结果都有利有弊。
你认为这种说法：A. 正确B. 错误正确答案：A5,因备选项目太多，无法从中择一而行，经常处于挣扎的状态，下不了决定。
这属于生涯决策风格的哪种类型？A. 犹豫型B. 宿命型C. 延迟型D. 直觉型正确答案：A6,通过SWOT分析，人们提出了很多处理事情的策略，那么SW策略是指：A. 增加自己的机会，减少自己的威胁B. 增加自己的机会，减少自己的弱项C. 增强自己的强项，减弱自己的威胁D. 增强自己的强项，减弱自己的弱项正确答案：D7,决策树是一种常用的生涯决策方法，通过对决策问题的图形表达，指明未来的决策点和可能发生的偶然事件，并用记号表明各种不确定事件可能发生的概率。
这一说法，你认为：A. 正确B. 错误正确答案：A8,职业生涯规划书包含哪些内容：①职业目标路径设计②自我认知③决策质量评估④备选方案⑤规划与实施计划A. ①③④⑤B. ①②③⑤C. ①②④⑤D. ①②③④⑤正确答案：D9,影响我们选择行为的，往往不是事件本身，而是我们对待事件的“想法”、“看法”和“观念”。
《职业生涯规划》(三)(2011级大二上)期末考试01
1,如果一个人喜欢分析、探索和理解事物，且个性独立，有智慧，你觉得下列哪个职业比较适合他？A. 工程师B. 护士C. 会展设计师D. 实验室研究员正确答案：D2,以性别、年龄、社会地位等印象来选择职业目标，如女性较适合从事服务业。
这种生涯规划方法，我们称之为：A. 自然发生法B. 目前趋势法C. 刻板印象法D. 橱窗游走法正确答案：C3,下列四项中，那一项不属于目前零售业最抢手的人才：A. 优秀店长B. 零售业高级采购C. 保洁人员D. 谈判桌上的物流人才，以及懂得店面管理的人才正确答案：C4,职场可以分为“天堂团队”、“人间团队”和“地狱团队”，如果不能进入“天堂团队”，就是不理想的职业。
你认为这句话：A. 正确B. 错误正确答案：B5,零售业青睐何种人才，以下说法错误的是：A. 优秀的店长B. 零售业的高级采购C. 懂得店面管理的人才D. 经常跳槽的谈判桌上的物流人才正确答案：D6,大学生除了要掌握必要的职业相关知识和技能，还需要规划、提高哪方面的职业素养？A. 职业道德B. 职业意识C. 职业习惯D. 以上均是正确答案：D7,人事代理制度是我国现行的一种就业制度，关于人事代理的范围，下列说法正确的是：A. 三资企业和私营事业以及其他资源委托的各类企事业单位。
B. 暂未落实单位的大中专毕业生，自愿委托代理的各类专业技术人员和管理人员。
C. 出国留学人员以及与用人单位解聘合同的人员。
D. 以上都是正确答案：D8,关于行政管理人员的职业素质要求，下列说法正确的是：A. 具有较强的表达能力、计划能力、组织协调能力和管理控制能力。
B. 具有基本的计算机和外语水平。
C. 能够根据国家和上级单位的有关法律法规、方针政策，结合实际情况正确决策，尽职尽责，有效的开展工作。
D. 以上说法都正确。
正确答案：D9,职业决策的动机冲突有四种基本类型，其中指个体同时有两个并列的、具有同样吸引力的动机，而必须选择其中一个而放弃另一个的心理冲突为（）。
大学生职业生涯规划考核试卷
B.技能评估
C.价值观测试
D.兴趣调查表
17.以下哪个因素不是影响职业生涯规划的社会因素？（）
A.人口结构
B.社会经济环境
C.行业发展趋势
D.个人兴趣
18.在职业生涯规划中，以下哪个概念指的是个人在职业生涯中所处的位置和发展方向？（）
A.职业定位
B.职业目标
C.职业路径
D.职业愿景
19.以下哪个因素不是影响职业生涯规划的家庭因素？（）
A.持续学习
B.获得专业认证
C.参与项目工作
D.避免与同事竞争
11.以下哪些内容属于职业生涯规划的长期目标？（）
A.成为部门主管
B.学习一门新语言
C.短期培训
D.建立自己的公司
12.以下哪些方法可以帮助个人确定职业定位？（）
A.自我评估
B.市场调研
C.职业咨询
D.仅依赖个人直觉
13.以下哪些因素可能会影响个人在职场中的晋升机会？（）
B.定期进行自我评估
C.拓展人脉关系
D.忽视终身学习
8.以下哪些策略可以帮助个人应对职业生涯中的变化？（）
A.保持灵活性和适应性
B.坚持原有计划不变
C.积极学习新技能
D.忽视市场趋势
9.以下哪些因素属于职业生涯规划的组织因素？（）
A.企业发展机会
B.组织结构
C.培训机会
D.个人职业目标
10.以下哪些行为有助于提高个人的职业竞争力？（）
A.职业定位
B.职业目标
C.职业规划
D.职业策略
11.以下哪个阶段是职业生涯规划中确定职业目标的阶段？（）
A.探索期
B.确立期
C.成长期
《职业生涯规划》(三重修)(2011级大三上学期)寒假考试
《职业生涯规划》（三重修）（2011级大三上学期）寒假考试试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:60分钟客观题(每小题:2分)1,小谢毕业于某重点大学计算机专业，他具有较高的学历，又有较好的专业技能，是典型的知识型员工。
对于他的职业发展路径，以下最合理的是：A. 从事基层技术工作，如果要求得不到公司满足，立刻跳槽B. 潜心研究技术工作，对外界变动漠然处之C. 从事技术研究工作，同时注意提升自我的管理能力，抓住适当时机，成为管理人员D. 以上说法都不正确正确答案：C2,以下对决策的理解，哪项是错误的：A. 决策是作决定并付诸实施的过程B. 决策是对一个问题产生解决要求，经过思维活动做出行动决定并付诸实施的全部过程C. 决策是明确目标的过程D. 决策是提出问题、分析问题、解决问题的过程正确答案：C3,以下哪项不属于职业决策的反应形态？A. 理性型B. 经验型C. 依赖型D. 直觉型正确答案：B4,通过SWOT分析，人们提出了很多处理事情的策略，那么SW策略是指：A. 增加自己的机会，减少自己的威胁B. 增加自己的机会，减少自己的弱项C. 增强自己的强项，减弱自己的威胁D. 增强自己的强项，减弱自己的弱项正确答案：D5,设计职业生涯发展规划，不仅仅局限于当前的发展，而且要考虑到未来的职业发展空间，职业生涯设计要有超前性和预测性。
这体现了职业生涯设计的什么原则：A. 量体裁衣原则B. 可操作性原则C. 发展性原则D. 阶段性原则正确答案：C6,关于职业生涯设计，以下表述最准确的是：A. 职业生涯设计就是在对内在心理特征和外在环境条件进行评定、分析、研究的基础上，设定明确的长期职业发展目标，并制定相应的发展步骤和具体活动规划B. 职业生涯设计就是对将来所从事的工作、职位进行分析、设计C. 职业生涯设计应该以我为主，首先进行自我认知D. 职业生涯设计只是一种规划，不一定能够实现正确答案：A7,决策风格是指一个人在做决策时只固定使用一种决策方法。
2011级大学生职业生涯规划考试试卷
A. 获得自我肯定
B. 获得潜在的友谊
C. 获得成功的证据
D. 获得社会地位
正确答案：A
5,某高校文学院大二学生小刘，刚上大学时参加了文学社、舞蹈协会等5个大学生社团。可是，每个社团组织的活动，他都只参加了一两次，以后就很少参加了。现在，身为5个社团会员的他，基本上不再参加社团活动了。这说明了什么问题： 发展性
D. 独特性
正确答案：B
2,生涯是以个人事业角色的发展为主轴，也包括了其他与工作相关的角色，包括学生、子女、父母、公民等涵盖人生整体发展的各个层面的各种角色。这体现了生涯的什么特性？
A. 综合性
B. 终身性
C. 发展性
D. 独特性
正确答案：A
3,“千里送鹅毛，礼轻情义重；有情，礼轻亦重；无情，礼重亦轻”，这句话体现了大学生人际交往中的哪项原则？
A. 平等尊重原则
B. 真诚宽容原则
C. 互利互惠原则
D. 有益互助原则
正确答案：D
4,以下选项中，属于工作可以达到的个人心理目的的是：
A. 社团活动需要积极参与，加入社团之后不积极参加活动，是缺乏责任感的表现
B. 部分学生同时参加多个社团，严重影响了社团活动的正常开展
2011级大学生职业生涯规划考试试卷（样卷3）
试卷总分:100分 通过分数:60分 考试时长:90分钟
客观题(每小题:2分)
1,生涯发展是一生当中连续不断的过程，它涵盖了个人一生中所拥有的各种职位、角色，因此生涯不是个人在某个阶段所特有的。这里指出了生涯的什么特点？
《职业生涯规划》(一重修)(2011级大二上)期末考试
《职业生涯规划》（一重修）（2011级大二上）期末考试试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:60分钟--------------------------------------------------------------------------------客观题(每小题:2分)--------------------------------------------------------------------------------1,以下哪项不属于时间管理的技巧？A. 设立明确的目标，并制定详实的执行计划B. 规定任务完成期限，并尽力实现C. 运用“二八”原则，集中精力做最重要的事D. 完成任务后总结经验教训正确答案：D2,时间是一种特殊的资源，那么时间有哪些特性呢，下列描述不正确的是：A. 不可回溯B. 不能买卖C. 取之不尽D. 无法暂停正确答案：C3,李奇同学在学校里是个非常优秀的学生，她勤奋刻苦，专业成绩名列前茅，还是学校某社团的负责人，成功组织了多次大型活动，组织协调能力非常强。
上学期她夺得了校英语辩论赛的冠军，并立下了以后要去大型外企工作的志向，然而她的家人却坚持认为，女孩子要找个相对稳定、压力较小的事业单位工作。
为此李同学非常苦恼，请问下列哪些建议不适合她？A. 家人在她的成长中付出很多，应该尊重和听从家庭意见。
B. 职业决策应该考虑自己的兴趣爱好和能力，多和家人沟通，获得支持。
C. 结合个人状况，理性分析各种可选行业和职业的利弊，权衡把握。
D. 尽快了解目标公司的企业对人才的要求，增强自己的求职竞争力。
正确答案：A4,任何一种兴趣总是针对一定事件，为实现某种目的而产生的。
人对他所感兴趣的事物总是心向神注，积极地把注意指向并集中于该种活动。
这说明了兴趣的哪种特点？A. 指向性B. 广泛性C. 情绪性D. 动力性正确答案：A5,兴趣是最好的老师，大学生应该如何对待自己的兴趣爱好，下列描述错误的是：A. 兴趣爱好对大学生而言，既费时间精力，又劳民伤财，大学期间应该以学习为主。
2011级《职业生涯规划指导》(大二上) 考试
《职业生涯规划》（一重修）（2011级大二上）期末考试试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:60分钟客观题(每小题:2分)1,兴趣是在一定需要基础上，在社会实践中形成的。
关于需要的理论，较为著名的是美国心理学家马斯洛的需要层次论，他把人的需要分成生理需要、安全需要、社会需要、（）需要和自我实现的需要五个层次。
A. 地位B. 劳动C. 尊重D. 情感正确答案：C2,时间管理所探索的是如何减少时间浪费，以便有效地完成既定目标。
由于时间所具备的独特性，所以时间管理的对象不是“时间”，它是指面对时间而进行的（）。
A. 心态的调整B. 适当的安排C. 自我的管理D. 目标的实现正确答案：C3,如何培养自己的责任感，下列表述哪项是不正确的：A. 要认真履行各种义务，这是培养责任感的基本前提。
B. 要提高自我控制能力，这是培养责任感的基础。
C. 要养成守信用的习惯，这是责任感的具体表现。
D. 最重要是对他人负责，无需对自己负责。
正确答案：D4,大学里的合理消费是一种智力投资，财商更是反映了一个人在经济社会中的生存能力。
你觉得以下哪项不属于正确的理财方法？A. 合理消费，量入为出，养成节俭的习惯，并有意识的控制自己的消费B. 理财，从记账开始，根据自己的消费习惯设计自己的账本C. 尽可能地多办几张可以透支的信用卡D. 利用勤工俭学或兼职，增长社会活动经验的同时增加收入正确答案：C5,现在很多大学生都注重提早为自己将来的求职增加砝码，当下的“高校考证热”就是一种典型的职业准备策略。
对于同学们热衷的职业资格证书，下列说法中错误的是？A. 职业资格证书并非多多益善，其多寡与求职的成功率不成正比B. 职业资格证书只是一块普通的“敲门砖”，对于求职的作用更多的是锦上添花，而不是一锤定音C. 考证是一种盲目行为，而且会因占用太多的时间而影响专业的学习D. 对于那些含金量低，与求职方向不一致的证书，应慎重考虑正确答案：C6,一位哲学家与一个船夫之间正在进行一场对话：“你懂数学吗？”“不懂。
11级《职业生涯规划》期末考试试卷
第 1 页 共 2 页常德师范学校期末考试试卷一、单项选择题（共20分，2分/每小题） 1、（ ）体现了我们为理想所作的最高设想。
A 、长远目标B 、阶段目标C 、近期目标D 、个人目标 2、一个非常喜欢亲近大自然的人应该比较适合下列哪种工作（ ）。
A 、园艺师 B 、机械师 C 、幼师 D 、医生3、“众人一条心，黄土变成金。
”这样的职场箴言是说在职场中要培养（ ）。
A 、独立工作能力 B 、个人英雄主义 C 、团队合作意识 D 、组织协调能力4．在劳动合同订立时，可以规定一定的试用期。
劳动合同试用期的时间不得超过（ ）。
A 、一个月B 、三个月C 、半年D 、一年 5.创业能力是指一种能够顺利实现（ ）的能力，是高层次的综合职业能力，是带有创新特征的能力。
A 、就业目标B 、升学目标C 、生活目标D 、创业目标 6、用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的（ ）支付劳动者工资。
A 、150％ B 、150％ C 、200％ D 、300％7、“个人可以犯几个可以改正的错误，但不能有失礼的行为”这句话用于求职过程，它告诫我们( )。
A.求职应聘过程中,要重视求职礼仪B.技术突出就可以求职成功C.求职应聘前要打扮漂亮D.求职应聘时有错即改 8、一份完整的简历不应该包括哪部分内容（ ）。
A 、个人情况 B 、家庭情况 C 、学习情况 D 、求职意向9、下列行为中体现了“良好礼仪之美“的是（ ）。
A.与人谈话时不停地查看或编发短信B.与人握手时目光注视对方，以表示对方的尊重C.与人握手时，同时与多人交叉握手D.面试时多次打断面试官的问话10、目前，在我国的就业市场上常见的状况是（ ）A 、供大于求B 、供不应求C 、供求完全平衡D 、供求基本平衡 二、多项选择题（共30分，3分/每小题） 11、我们可以通过以下几种途径求职（ ）A 、学校推荐B 、实习就业C 、参加招聘会D 、网络求职 12、阶段目标的设定具有哪些特点（ ）A 、具体性B 、可能性C 、挑战性D 、关联性 13、发展措施制定的要素有（ ） A 、任务 B 、标准 C 、时间 D 、对象14、面对严峻的就业形势，我们应当树立哪些择业观（ ）。
锦程网考试样题3
锦程网考试样题3查看试卷2011级大学生职业生涯规划考试试卷（样卷3）试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:90分钟客观题(每小题:2分)1,我们进行职业发展规划，重要原因之一是职业资源稀缺，体现为：相对于高校毕业生数量而言，存在岗位的稀缺；相对于自我实现的需要而言，“好”岗位的稀缺。
你认为这种说法：A. 正确B. 错误正确答案：A2,青年领袖就是指青年中的领导。
你认为这种说法：A. 正确B. 错误正确答案：B3,在选择实习单位时，很多大学生都带有很大的盲目性，有的是哪钱多去哪，有的是哪轻松哪去，而有的是看哪里有熟人再过去，这些都是实习兼职的误区。
你认为大学生应该怎样选择实习企业？以下说法正确的是：A. 尽量选择感兴趣以及和专业贴边的行业B. 要对企业的性质、产品和老板有所选择C. 要选择你了解和知道资讯最多的单位以便融入其中D. 以上都对正确答案：D4,通常，大学生在入学时就会选定一个专业，而职业生涯设计也往往围绕着所学专业展开，这体现了职业生涯设计的什么原则？A. 量体裁衣原则B. 阶段性原则C. 可操作原则D. 发展性原则正确答案：C5,兴趣是最好的老师，大学生应该如何对待自己的兴趣爱好，下列描述错误的是：A. 兴趣爱好对大学生而言，既费时间精力，又劳民伤财，大学期间应该以学习为主B. 兴趣爱好能在一定程度上反映一个人的性格、观念、心态，应该培养自己独特的兴趣爱好，增强竞争能力C. 兴趣爱好可以和职业生涯规划结合起来，并且对个人职业选择有着导向作用D.每个大学生在大学阶段，最好能依据自己的性格特点和条件，注意培养、发展一些兴趣和业余爱好，学会自我娱乐，这对维护自身的心理健康是十分有益的正确答案：A6,随着现代科学技术的发展和信息传播手段的日益网络化趋势，网络学习资源成为重要的学习资源之一。
下列哪项不是网络学习资源的组织形式：A. 电子书籍B. 网页网站C. 导航系统D. 搜索引擎正确答案：A7,在批评别人的时候，如果习惯于用“你怎么总是如何”之类的字眼，是不会取得好效果的。
2011级大学生职业生涯规划考试试卷3（精选五篇）
2011级大学生职业生涯规划考试试卷3（精选五篇）第一篇：2011级大学生职业生涯规划考试试卷32011级大学生职业生涯规划考试试卷（样卷3）试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:90分钟客观题(每小题:2分)1,通常，大学生在入学时就会选定一个专业，而职业生涯设计也往往围绕着所学专业展开，这体现了职业生涯设计的什么原则？A.量体裁衣原则B.阶段性原则C.可操作原则D.发展性原则正确答案：C2,生涯规划的“金三角模式”不包括：A.个人自我探索B.对职业的探索C.对资源的评估和掌控D.寻求亲朋好友的意见正确答案：D3,刘倩是大学里的风云人物，英语专业的她性格外向，能力突出，毕业找工作的时候没有费多大的劲就找到了一家贸易公司，还当上了市场部经理助理。
一开始因为新鲜，劲头很足，开展会、联系客户、做宣传材料，大事小事样样揽上身。
可是半年不到，刘倩对日渐熟悉的工作逐渐生厌，于是跳槽到一家药品代理公司做客服。
在这家公司沉闷的气氛里，生性活泼的刘倩很快就觉得压抑，加之对药品行业丝毫不感兴趣，于是再谋职业，到了一家房地产公司做宣传和翻译。
谁想到，几个月后，她又以公司规模不大为理由再次跳槽。
毕业不到五年，跳槽却达四五次，频率极高，既没有某一行业的丰富的行业经验，也没有某一职位的职位经验。
表面上看好像很能干，可是实际上职位层次都不高，以后的职业应该怎么发展呢？刘倩自己也陷入了困惑。
你认为她的职业发展出现问题和阻力的根本原因在哪？A.对工作朝三暮四，一山望着一山高，缺乏恒心B.对自己的能力估计过高，不及时充电，导致其工作技能在原地打转C.对自己的职场定位模糊，应该做什么，什么适合自己，还不完全清楚D.以上都不对正确答案：C4,现在很多大学生都注重提早为自己将来的求职做好准备，当下的“高校考证热”就是一种典型的职业准备现象。
对于同学们热衷的职业资格证书，下列说法中错误的是：A.职业资格证书并非多多益善，其多寡与求职的成功率不成正比B.职业资格证书只是一块普通的“敲门砖”，对于求职的作用更多的是锦上添花，而不是一锤定音C.考证是一种盲目行为，而且会因占用太多的时间而影响专业的学习D.对于那些含金量低，与求职方向不一致的证书，应慎重考虑正确答案：C 5,我们进行职业发展规划，重要原因之一是职业资源稀缺，体现为：相对于高校毕业生数量而言，存在岗位的稀缺；相对于自我实现的需要而言，“好”岗位的稀缺。
《职业生涯规划》(三)(2011级大二上)期末考试
《职业生涯规划》（三）（2011级大二上）期末考试试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:60分钟客观题(每小题:2分)1,专业探索的目的是为了有效充分的利用大学时间来有针对性为就业而学好专业。
专业探索的具体内容是：①专业调研②专业选择③专业学习④确定适合专业A. ①②B. ①②③C. ②③④D. ①②③④正确答案：D2,零售业青睐何种人才，以下说法错误的是：A. 优秀的店长B. 零售业的高级采购C. 懂得店面管理的人才D. 经常跳槽的谈判桌上的物流人才正确答案：D3,关于职业生涯设计，表述最准确的是：A. 职业生涯设计就是在个体对内在心理特征和外在环境条件进行评定、分析、研究的基础上，为其设定明确的长期职业发展目标，并制定相应的发展步骤和具体活动规划。
B. 职业生涯设计就是对将来所从事的工作、职位进行分析、设计。
C. 职业生涯设计应该以我为主，首先进行自我认知。
D. 职业生涯设计只是一种规划，不一定能够实现。
正确答案：A4,不同企业对优秀人才有不同的定义标准，但是高素质的人才除了专业上的优势外，其还有着一定的共同点，这些共同点不包括：A. 团队合作能力B. 创新能力C. 沟通交际能力D. 独立解决问题的能力正确答案：D5,关于大学生自主创业政策，以下说法正确的是：A. 高校毕业生（含大学专科、大学本科、研究生）从事个体经营的，自批准经营日起，1年内免交个体户登记注册费、个体户管理费、经济合同示范文本工本费等。
B. 如果成立非正规企业，只需到所在区县街道进行登记，即可免税3年。
C. 自主创业的大学生，向银行申请开业贷款担保额度最高可为7万元，并享受贷款贴息。
D. 以上说法都正确。
正确答案：D6,霍兰德提出了职业兴趣六种类型，其中愿意和事物打交道（工具、机械、设备），用手、工具、机器制造或修理东西，愿意从事实物性的工作，喜欢户外活动或操作机器，而不喜欢在办公室工作，属于何种类型：A. 企业型B. 社会型C. 实用型D. 研究型正确答案：C7,如果一个人喜欢帮助别人解决问题，喜欢服务他人，且具有良好的人际交往能力，你认为下列哪个职业比较适合他？A. 工程师B. 教师C. 作家D. 会计正确答案：B8,按照对职业和自己的了解水平，可以将决策者分成四种典型的类型，其中对自己的特征一清二楚，对职业世界的情况也洞若观火，因此能理性分析各种利弊得失，做出最适当的决定，是何种类型：A. 犹豫型B. 直觉型C. 逻辑型D. 顺从型正确答案：C9,按照在决策时的价值追求，也可以将职业决策分成四种类型，其中会考虑多个方面的因素，而不只是突出其中的某个因素，如价值观或能力、性格等，是何种类型：A. 综合型B. 期望型C. 逃避型D. 安全型正确答案：A10,关于大学生职业准备，表述最准确的是：A. 大学生在校期间对职业进行物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备，根据各方面的分析与自己的职业锚合理客观地对职业做出选择。
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2011级大学生职业生涯规划考试试卷（样卷3）试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:90分钟客观题(每小题:2分)1,通常，大学生在入学时就会选定一个专业，而职业生涯设计也往往围绕着所学专业展开，这体现了职业生涯设计的什么原则？A. 量体裁衣原则B. 阶段性原则C. 可操作原则D. 发展性原则正确答案：C2,生涯规划的“金三角模式”不包括：A. 个人自我探索B. 对职业的探索C. 对资源的评估和掌控D. 寻求亲朋好友的意见正确答案：D3,刘倩是大学里的风云人物，英语专业的她性格外向，能力突出，毕业找工作的时候没有费多大的劲就找到了一家贸易公司，还当上了市场部经理助理。
一开始因为新鲜，劲头很足，开展会、联系客户、做宣传材料，大事小事样样揽上身。
可是半年不到，刘倩对日渐熟悉的工作逐渐生厌，于是跳槽到一家药品代理公司做客服。
在这家公司沉闷的气氛里，生性活泼的刘倩很快就觉得压抑，加之对药品行业丝毫不感兴趣，于是再谋职业，到了一家房地产公司做宣传和翻译。
谁想到，几个月后，她又以公司规模不大为理由再次跳槽。
毕业不到五年，跳槽却达四五次，频率极高，既没有某一行业的丰富的行业经验，也没有某一职位的职位经验。
表面上看好像很能干，可是实际上职位层次都不高，以后的职业应该怎么发展呢？刘倩自己也陷入了困惑。
你认为她的职业发展出现问题和阻力的根本原因在哪？A. 对工作朝三暮四，一山望着一山高，缺乏恒心B. 对自己的能力估计过高，不及时充电，导致其工作技能在原地打转C. 对自己的职场定位模糊，应该做什么，什么适合自己，还不完全清楚D. 以上都不对正确答案：C4,现在很多大学生都注重提早为自己将来的求职做好准备，当下的“高校考证热”就是一种典型的职业准备现象。
对于同学们热衷的职业资格证书，下列说法中错误的是：A. 职业资格证书并非多多益善，其多寡与求职的成功率不成正比B. 职业资格证书只是一块普通的“敲门砖”，对于求职的作用更多的是锦上添花，而不是一锤定音C. 考证是一种盲目行为，而且会因占用太多的时间而影响专业的学习D. 对于那些含金量低，与求职方向不一致的证书，应慎重考虑正确答案：C5,我们进行职业发展规划，重要原因之一是职业资源稀缺，体现为：相对于高校毕业生数量而言，存在岗位的稀缺；相对于自我实现的需要而言，“好”岗位的稀缺。
你认为这种说法：A. 正确B. 错误正确答案：A6,良好的习惯可以提高人们生活与工作的品质，不良的习惯则具有相反的作用。
当代大学生，应怎样培养自己的良好习惯，以下说法中正确的是：A. 提高文化素养，全面认识自我和他人关系，自觉进行自我控制、自我完善B. 强化意志力量，培养意志独立的良好品质C. 强化实践锻炼，开阔视野，丰富经验，提高自己的适应能力D. 以上都对正确答案：D7,（）是实现人生发展的载体。
A. 生活B. 家庭C. 职业D. 休闲正确答案：C8,在实际生活中，现实往往与职业理想发生矛盾。
很多人不能按照自己的理想标准选到合适的职业，于是有的人索性不就业，坐等理想职业的出现；有的人随便谋个有收入的职业混日子；也有的人对与自己的职业理想不相符的工作怨天尤人，无所作为。
你认为出现这种情况的原因是？A. 把理想职业与职业理想混为一谈，合理的职业理想应该建立在个人的专业知识与能力、兴趣和职业激情的基础上，而不等同于幻想中的“理想职业”B. 职业是职业，理想是理想，两者是无法联系起来的，应该理性对待C. 很多人选择职业过于武断，应该等找到感兴趣的职业再就业D. 以上都不对正确答案：A9,面对严峻的就业形势，许多大学生纷纷走出校园，寻找实习和兼职的机会，为自己未来的工作增加具有说服力的筹码。
针对大学生实习兼职的现象，下列哪一项表述是错误的：A. 学生的天职是学习，而实习兼职严重影响了学生的专业学习，因此实习兼职与专业学习是矛盾的B. 实习、工作的经历对大学生来说很重要，如果拥有很好的实习或兼职工作的经验，不但对就业有帮助，同时也可以使大学生增加对社会的认识和了解C. 摆正学习专业知识与增加实践经验的关系，应该在学习好专业知识的前提下尽可能多地锻炼自己的工作能力D. 参加实习兼职要注意个人合法权益的保护，工作之前最好签订实习合同，约定工作时间、期限、工作内容、劳动报酬、支付方式和方法、劳动条件等正确答案：A10,心理健康是近30年来西方发展最快的一门学科，近几年，很多心理学家认为它是“心理创富学”，即通过心理调节发展智慧、创造社会财富。
你认为，大学生应如何保持健康的心理？A. 养成科学的生活方式，学会科学用脑B. 加强自我心理调节，改善适应能力C. 积极参加业余活动，发展社会交往D. 以上做法都可以正确答案：D11,理解不同人格类型的特点，意义不在于：A. 发挥自我优势B. 弥补自我劣势C. 认识他人优势D. 攻击他人劣势正确答案：D12,关于自我认知，以下哪项说法是错误的？A. 主要依靠自我评价，不要相信别人对自己的评价B. 将人才测评量化分析与自我深入分析综合，客观地评价自我C. 自我分析应全面、客观，能清楚的认识到自己的优势和劣势D. 从个人兴趣爱好、成长经历社会实践中分析自我正确答案：A13,职业发展的起点是了解自我，扩大自己的（）。
A. 公开区B. 隐蔽区C. 未知区D. 盲区正确答案：A14,兴趣是在需要的基础上，在社会实践中形成的。
关于需要的理论，较为著名的是美国心理学家马斯洛的需要层次论，他把人的需要分成生理需要、安全需要、社会需要、（）需要和自我实现的需要五个层次。
A. 地位B. 劳动C. 尊重D. 情感正确答案：C15,（）支配着人的行为、态度、观察、信念、理解等，支配着人认识世界、明白事物对自己的意义和自我了解、自我定向等。
A. 能力B. 兴趣C. 价值观D. 性格正确答案：C16,下列选项中，不属于常见的人格测评量表的是：A. 加州人格问卷B. 卡特尔16PFC. 明尼苏达拼版测验D. MBTI正确答案：C17,人格特点没有好坏之分。
你认为这种说法：A. 正确B. 错误正确答案：A18,通常，我们会用（）个字母来代表（）种兴趣类型，由此组成“霍兰德代码”。
A. 3，3B. 6，3C. 3，1D. 2，1正确答案：A19,在进行自我探索时，可以运用SWOT分析的方法，综合解析自己的优势、劣势、机会和威胁。
你认为这种说法：A. 正确B. 错误正确答案：A20,气质类型为胆汁质的人，更适合从事以下哪种工作？A. 充满变化性的工作B. 富有刺激性和挑战性的工作C. 安静、细致的工作D. 稳定、按部就班的工作正确答案：B21,影响大学生就业的政府政策限制不包括：A. 地方贸易壁垒B. 人才贸易壁垒C. 国籍待遇D. 户口制度正确答案：C22,以下选项中，哪项不是搜集就业信息时主要的关注点？A. 所属行业B. 招聘职位C. 公司所在街区位置D. 公司业务情况正确答案：C23,小周拿着10份各50多页的个人材料走进招聘会场，就像搬着一摞书一样。
拿到他递上来的个人材料，想找“英语水平”这一项居然找了两分钟的时间。
结果多数他投材料的单位都只是问了他两三个问题就草草了事，因为他的材料翻起来太麻烦了。
以上现象说明了大学生求职时存在的哪种错误表现？A. 求职面试的虚假和浮躁B. 职业理想成为借口C. 择业强求“门当户对”D. 个人材料准备过详正确答案：D24,以下哪项不是简历撰写需要注意的原则？A. 简单精炼B. 内容详细C. 适度包装D. 准确专业正确答案：B25,简历撰写中，（）是指那些和求职目标相关、并且能够很好地说明自己具有一定资质满足工作要求的事情。
A. 重要事情B. 必要事情C. 紧急事情D. 日常事情正确答案：A26,当你决定要应聘一个公司的某个职位时，你应该提前关注和了解的公司相关信息包括哪些：（1）规模、历史、经营状态（2）声誉（行业内外人对它的印象）（3）创造的产品或提供服务的范围（4）管理阶层的风格，是积极的、有冲劲的，还是保守的（5）是本地公司还是国际机构A. (1)、（2）、（5）B. （3）、（4）C. （1）、（4）、（5）D. （1）、（2）、（3）、（4）、（5）正确答案：D27,对于自主创业、自谋职业的毕业生，各省、市在人事代理、社会保障、户籍管理、工商税务审批等方面做出了相关的规定，制定了优惠政策，积极予以支持。
你认为这一说法：A. 正确B. 错误正确答案：A28,关于优秀的求职信，以下说法正确的是：A. 一版求职信可通用B. 内容跟简历内容基本一致C. 求职信中不仅强调自己能在公司学到什么，也表达能为公司带来什么D. 尽量写两页以上正确答案：C29,个人简历是自己生活、学习、工作、经历、成绩的概括集锦，一份优秀的简历会成为大学生成功求职的助推器。
下列有关简历的说法，正确的是：A. 简历要尽量详细的描述自己，对于一些重要的的实习经验要尽可能详尽的描述，篇幅越长越好B. 简历要有明确的求职意向，要表明自己的特长、兴趣爱好等C. 简历中语言表达要有深度，尽量用一些生僻的词汇或者网络语言，甚至可以用文言文来突出自己简历的个性D. 简历对自己找工作不是很重要，所以不必花太多心思在简历的制作上，必要时可以制作一份公用的简历，遇到哪家单位都可以投递同一份简历正确答案：B30,以下哪一项不属于搜集招聘信息的原则？A. 广B. 准C. 稳D. 早正确答案：C31,面试主要是看应聘者的言谈举止，通过这些细节能够看出一个人的性格和可造就程度。
关于面试时的言谈，下列说法正确的是：A. 面试中的谈吐要清晰，语言要简洁，做到善于观察B. 应聘者在听对方说话时，要不时作出点头同意等一些积极的反应，表示自己听明白了或者在注意听C. 并不是只有自己说话才是最好的表现途径，往往抢着说话，或者打断对方的讲话，这些都是很不礼貌的表现，会使自己陷于被动D. 以上说法都正确正确答案：D32,面试是求职过程中的关键环节，面试中良好的对答技巧是获得面试官首肯的关键因素。
如何改善应答技巧，下列表述错误的是：A. 说话时最重要的是用字准确，简洁明了，语调温和，收放自如，便可有效地说服别人B. 在对答时，如果认为自己的见解绝对有理，就不用害怕，就要坚持到底，绝对不可以放弃，表现出极强的自信心C. 以不温不火的身体语言最适合，切忌过分夸张D. 面对较难回答的问题时，不要顾左右而言他，要敢于应对，敢于承认自己的不足正确答案：B33,以下做法不正确的是：A. 根据招聘企业的不同定制简历和求职信B. 在同一家企业同时应聘多个不同职位C. 扩大发送简历的范围D. 向企业询问简历投递结果正确答案：B34,对自我营销的描述，以下哪种说法是不正确的：A. 自我营销应穿着得体，举止有礼，谈吐自信有朝气B. 自我营销应回答扼要有条理，先讲结论再说原因C. 自我营销时应预备垫档的标准答案，争取缓冲思考的时间D. 以上说法都不对正确答案：D35,要取得面试的成功，面试时的态度和心态也很重要。