纺织厂保安室管理制度

第一章总则
第一条为了加强纺织厂的安全保卫工作，维护厂区秩序，保障厂区生产、生活环
境的稳定，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国消防法》等相关法律法规，结合本厂实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于纺织厂所有保安人员，以及进入厂区进行生产、生活、参观
等活动的单位和个人。

第三条保安室是厂区安全保卫工作的核心机构，负责全厂的安全保卫、巡逻检查、应急处置等工作。

第四条保安室工作应遵循“预防为主、防治结合、综合治理”的原则，确保厂区
安全稳定。

第二章保安人员职责
第五条保安人员应具备以下条件：
1. 具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规；
2. 身体健康，年龄在18至45周岁之间；
3. 具有初中以上文化程度；
4. 具备一定的法律知识和安全保卫技能；
5. 热爱本职工作，具有良好的职业道德。

第六条保安人员的主要职责包括：
1. 严格履行门卫职责，对进出厂区的车辆、人员进行登记、检查，确保厂区安全；
2. 定期进行厂区巡逻，及时发现并制止可疑人员、车辆进出厂区；
3. 监控厂区内的重点部位，确保监控设备正常运行；
4. 配合厂区消防部门，做好消防工作；
5. 协助厂区管理部门，维护厂区秩序；
6. 接到报警后，迅速赶赴现场，进行先期处置；
7. 配合公安机关、消防部门开展安全检查、消防演练等工作；
8. 完成领导交办的其他工作任务。

第七条保安人员应遵守以下纪律：
1. 严守岗位，不得擅自离岗、脱岗；
2. 严格遵守保密制度，不得泄露厂区内部信息；
3. 不得利用工作之便谋取私利；
4. 不得参与赌博、打架斗殴等违法活动；
5. 不得在工作时间饮酒。

第三章工作流程
第八条保安室应建立健全各项规章制度，明确工作流程，确保各项工作有序开展。

第九条门卫制度：
1. 保安人员应认真核对进出厂区的车辆、人员身份，做好登记工作；
2. 对可疑人员、车辆，应进行询问，必要时可进行身份核查；
3. 对无关人员、车辆，应劝离厂区；
4. 对违反厂区规定的人员，应予以制止，并报告领导处理。

第十条巡逻制度：
1. 保安人员应按照规定的路线、时间进行巡逻；
2. 巡逻过程中，应密切关注厂区安全状况，发现安全隐患，及时报告；
3. 对重点部位，应加强巡逻，确保安全；
4. 巡逻过程中，应与厂区监控室保持联系，随时了解厂区动态。

第十一条应急处置制度：
1. 保安人员应熟悉应急处置预案，确保在突发事件发生时能够迅速反应；
2. 接到报警后，应立即赶赴现场，进行先期处置；
3. 在处置突发事件时，应确保自身安全，尽量避免人员伤亡；
4. 突发事件处置完毕后，应向领导报告，并做好善后工作。

第四章奖励与处罚
第十二条对在工作中表现突出、成绩显著的保安人员，厂部给予表彰和奖励。

第十三条对违反本制度，造成厂区安全受到威胁或损害的保安人员，厂部将视情节轻重给予警告、记过、降职、辞退等处罚。

第五章附则
第十四条本制度由厂部负责解释。

第十五条本制度自发布之日起施行。

（注：本制度仅供参考，具体内容可根据实际情况进行调整。

）。