最新-2019年县地税局精神文明建设工作要点 精品
最新-某县地税精神文明建设总结 精品
某县地税精神文明建设总结为进一步加强全县地税系统精神文明建设，推动精神文明创建活动的深入开展，促进全县地税工作健康、有序、深入地发展。
特此制定本方案：一、指导思想和总的要求指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持重在建设、以人为本的方针，在全县地税系统干部职工中牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，在全系统大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的社会基本道德规范，努力提高全系统的公民道德素质，促进干部素质的全面提高，为全县地税各项工作目标的顺利实现提供强大的精神动力，在全社会树立起新时期地税新形象，为实现石城经济的崛起做出应有贡献。
总的要求：地税系统开展精神文明创建活动要以十六大精神为指导，把地税系统的物质文明建设与精神文明建设有机地结合起来，把推进依法治税、文明办税、廉洁收税与加强地税系统的社会主义道德建设有机结合起来，把整个活动融入到地税日常工作中去，充分运用好群众性的精神文明创建载体，大力开展学习教育和创建活动。
通过活动的开展，努力把我县地税系统建设成为“文明建设好，两个效益一流、队伍建设好、整体素质一流、服务水平好、社会形象一流”的文明行业，培养和造就一支有理想、有道德、有文化、有纪律的地税队伍。
第一，在社会公德建设方面，要大力倡导以文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法为主要内容的社会公德，鼓励全县每一个地税干部职工在社会上都要争当一个好公民。
第二，在职业道德方面，要大力倡导以爱岗敬业、依法收税、文明办税、为税清廉、奉献社会为主要内容的税务职业道德，在全系统树立正确的税务职业观念，职业态度和良好税风税纪。
第三，在家庭美德方面，要大力倡导以尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结为主要内容的家庭美德，使每一个地税干部职工在家里成为一个好成员。
征收管理局办税大厅创建“文明示范岗”，征收管理局争创省级“青年文明号”，高田、小松、屏山三个分局争创市级“文明单位”，县局争创省级“文明单位”，家属区在“卫生庭院”的基础上争添“文明楼院”的称号。
精神文明建设工作要点
精神文明建设工作要点
精神文明建设工作要点主要包括以下几个方面：
1. 弘扬社会主义核心价值观：加强对社会主义核心价值观的宣传教育，引导广大人民群众树立正确的世界观、人生观、价值观，增强社会主义意识，培养高尚的道德品质和良好的行为习惯。
2. 深化群众性精神文明创建活动：通过开展群众性文化活动、宣传教育、志愿服务等多种形式，推动全社会形成崇德向善、勤劳奉献、团结互助的精神风尚，营造文明和谐的社会氛围。
3. 传承弘扬中华优秀传统文化：加强对中华优秀传统文化的传承和弘扬，推动传统文化与现代社会相结合，培育和践行社会主义核心价值观。
4. 加强宗教工作：依法管理宗教事务，加强宗教教育，引导宗教界人士和信教群众积极投身社会主义建设，促进各族各界人士的团结和谐。
5. 提升公民道德素质：加强公民道德教育，培养广大公民自觉遵守法律法规、社会公德和职业道德，弘扬诚信、友善、敬业、奉献的社会风尚。
6. 加强网络文化建设：加强网络文化建设，推动网络空间健康有序发展，加强对网络言论、网络文化产品等的管理和引导，营造良好的网络环境。
7. 推进农村精神文明建设：加强对农村地区精神文明建设的组织领导，加强对农民群众的文化教育，推动农村社会文明进步。
8. 加强文艺创作和演艺管理：促进文艺创作和演艺事业健康发展，加强对文艺作品和演艺活动的管理和引导，提高艺术品位，推动优秀艺术创作和表演文化繁荣发展。
以上是精神文明建设工作的主要要点，各地区、各单位要按照中央和地方相关文件的
指示要求，结合自身实际，具体制定实施方案，切实推动精神文明建设工作取得实效。
最新-地税局精神文明建设工作总结 精品
地税局精神文明建设工作总结12019年，**州地方税务局在区局党组和**州党委的正确领导下，以党的十七大精神为指针，深入开展学习实践科学发展观活动，通过深入持久的精神文明创建活动，保持了税收收入的高速增长，圆满地完成了上级交给的各项税收工作任务，为**州经济建设和各项事业可持续协调发展做出了积极贡献。
一、围绕工作主线，整合制度，落实岗责体系-----定规划。
州局党组历来高度重视精神文明建设，坚持做到“四个文明”建设一起检查、一起安排、一起落实、一起总结。
适时制定《**州地税系统2019-2019年精神文明建设总体规划》《2019-2019年精神文明建设工作规划》。
并在《**州地税局“十一五"规划》中明确精神文明建设具体内容，为精神文明建设顺利开展指明了航灯，奠定了基础。
-----抓主线。
为了保证精神文明建设的顺利实施，局党组在每年确立新的工作主题时，除了组织收入中心工作不变外，均将思想建设、作风建设、队伍建设、制度建设、基础建设、素质建设等作为突出各阶段工作的重点。
今年，根据区局党组“健全制度、创新机制、落实责任”和州党委年初工作会议精神，我们及时研究贯彻落实工作主线的具体措施，让全体干部认识到区局党组确立的工作主线是一项“打基础、建平台、利长远”的系统工程，是保证地税事业精神文明建设又好又快发展的根本保证。
但部分基层干部感到目前的工作压力越来越大，程序越来越细，被追究的环节越来越多，落实起来有些畏难情绪。
局党组针对各种思想苗头，组织广大干部进行讨论，统一思想，提高认识，确保执行区局工作主线不动摇，改革方向不能偏，创新劲头不能减。
最终达到了全系统领导和干部职工认识明确，态度坚决，信心十足。
-----理思路。
遵循州直地税历年确定的“基础建设年”、“巩固提高年”、“求实发展年”、“挖潜争先年”、“税收征管年”、“管理增效年”五个字工作主题的惯例，我们将今年的工作主题浓缩为“建制履责年”。
围绕主题和思路，按照精简、高效、可操作性强的原则，着力在“全、实、细、廉、保”五个字上下功夫。
最新-2019精神文明工作计划 国税局2019年度精神文明创建活动计划 精品
2019精神文明工作计划国税局2019年度精神文明创建活动计划##市国税局～年度精神文明创建活动计划在市委市政府的正确领导和各级文明办的帮助指导下,经过全市国税机关和广大干部职工的共同努力,全系统已被顺利评为第七届、第八届省级文明单位,推动了国税工作的全面发展.为了巩固成绩,推动全市国税系统文明创建工作的深入发展,并不断迈上新台阶,现将文明创建工作做出如下安排：一、指导思想高举理论伟大旗帜,坚持以党的xx大和xx届四中全会精神和xxxx重要思想为指导,以提～部队伍素质为核心,以做好国税三篇文章为着力点,以深入贯彻《公民道德建设实施纲要》为重点,以服务改革开放和地方经济建设为落脚点,以创建服务型国税机关为抓手,围绕国税中心工作,大力开展讲文明、树新风活动,进一步塑造国税部门的良好形象,为##国税事业的健康发展创造良好的外部环境.二、基本思路(一)努力适应新形势发展需要,全面提～部素质1、坚持以科学理论武装人.突出政治理论学习,坚持用党的xx大和xx届四中全会精神统一干部职工思想,深入开展xxxx重要思想学习教育活动；突出市场经济理论学习,深入学习、掌握和运用wto知识；要突出税收理论的学习,重点掌握改革理论、税收政策与宏观经济理论；要将理论学习活动纳入整体工作目标考核,做到有计划、有督促、有检查、有考核,完善机制；要充分运用各种载体推动理论学习活动,提高理论学习效果；要完善和落实周二、四学习制度,在党内,要切实落实党课教育制度,在团员青年中,要建立和完善青年学理论读书小组制度,从而形成浓厚的理论学习氛围.2、全面提～部队伍的文化水平.重点抓好学历教育,进一步完善学历教育机制,落实学历教育政策.3、进一步加强业务技术教育.围绕实现三懂四会五掌握目标,进一步完善业务技术教育机制,鼓励各种业务技术人才脱颖而出；着眼国税事业的发展需要,进一步加强各类后备人才的培养、储备工作；适应现实工作需要,切实抓好各类业务技术培训活动；完善机制,进一步抓好各类业务技术能手培养、选拔、评比工作,争取在全省国税系统取得较好名次.4、切实加强思想道德教育.深入贯彻《公民道德建设实施纲要》,切实加强国税干部社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育.特别是要结合当前少数地方仍然存在吃拿。
最新-区国家税务局2019年创建文明单位工作计划 精品
区国家税务局2019年创建文明单位工作计划为把我局文明单位创建工作不断引向深入，达到以创建活动促人员综合素质的提升，促税收各项工作发展的良好氛围，力争现有文明单位再上新档次，按照区文明委办精神文明建设工作要求，结合区局实际，现制定2019年创建工作计划。
一、强化思想武装，加大干部职工教育力度开展文明单位创建活动，要坚持立足以人为本，强化思想武装，加大教育工作力度，努力提高干部职工思想理论水平，培养一支高素质的税务干部队伍。
1、加强干部职工的思想教育。
按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求，坚持以邓小平理论和党的十六届三中、四中全会精神为主线，把学习贯彻三个代表重要思想进一步推向深入，不断提高干部队伍的综合素质。
一是以抓党组中心组学习为龙头带动全局，珍惜区局十佳党组中心学习组荣誉，发扬成绩，继续努力，重新制定和认真落实中心组学习计划；二是结合思想和工作实际，安排好中层领导干部和一般干部的学习，创新学习形式，深化学习内容；三是以青年学理论示范小组为载体，根据青年的特点广泛开展学理论活动。
通过学习，统一全局干部的思想和行动，增强实践三个代表重要思想的自觉性和坚定性，增强工作事业心和责任感。
2、扎实开展先进性教育活动。
按照区委和市国家税务局保持共产党员先进性教育活动领导小组的部署，结合我局实际，开展以实践三个代表重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。
开展先进性教育活动是新时期党的建设的基础工程，要以高度的政治责任感开展好此项工作，要周密部署，精心组织，认真实施，抓好学、查、评、改、建五个重点环节，围绕税收工作，着重解决问题，在促进工作上下功夫，做到两不误、两促进。
开展教育活动着重解决部分党员进取精神不强、工作作风不实、党组织软弱等问题，强化宗旨意识、责任意识、自律意识、创新意识、学习意识。
3、做好干部职工思想政治工作。
精神文明建设年度工作要点
精神文明建设年度工作要点
一、加强文化传承和创新
1.加强传统文化教育，培养青年一代的文化自信和传统文化素养。
2.推动文化创新，鼓励原创作品的产生和传播，提升国家文化软实力。
二、加强道德伦理建设
1.加强公民道德教育，培养公民的社会责任感和道德观念。
2.推动企业道德建设，加强企业社会责任，促进企业健康发展。
三、加强心理健康教育
1.推广心理健康知识，提高公众的心理健康意识和自我调节能力。
2.加强心理健康服务体系建设，提供更多的心理咨询和支持。
四、加强公民素质提升
1.推动全民阅读，培养良好的阅读习惯和批判思维能力。
2.加强公民科学素质培养，提高公民的科学素养和科学思维能力。
五、加强社会主义核心价值观建设
1.弘扬社会主义核心价值观，培养公民的社会责任感和家国情怀。
2.加强社会主义核心价值观的宣传和普及，营造良好的社会氛围。
六、加强网络文化建设
1.加强网络道德规范宣传，引导公众文明上网，构建和谐网络环境。
2.加强网络文化内容建设，提供丰富多样的正能量网络文化产品。
七、加强精神文明建设的制度保障
1.完善相关法律法规，加强对精神文明建设的法治保障。
2.建立健全评价机制，促进精神文明建设工作的持续发展。
精神文明建设是一个长期而复杂的过程，需要广大干部群众的共同努力。
通过加强文化传承和创新、加强道德伦理建设、加强心理健康教育、加强公民素质提升、加强社会主义核心价值观建设、加强网络文化建设以及加强精神文明建设的制度保障等方面的工作，我们可以更好地推动社会文明进步，为人民群众创造更加美好的生活。
地税局2019年上半年精神文明建设工作总结
市地方税务局： 2019年，是深入开展学习实践科学发展观，应对国际金融危机挑战，振奋精神攻坚克难的重要之年。
我局精神文明建设工作始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，落实科学发展观，解放思想、实事求是，以建设社会主义核心价值体系为根本，切实把精神文明建设作为推动税收中心工作的强大动力抓紧抓好，通过深入开展群众性精神文明创建活动，不断提升地税干部队伍素质和地税系统社会文明程度，为推动**地税科学发展提供强大精神动力。
现将上半年我局开展精神文明建设工作情况汇报如下：一、领导重视，责任明确，全面落实科学发展观，扎实深入开展精神文明建设工作我局始终坚持贯彻“提升思想境界、强化诚信意识、注重素质建设、体现人文管理、焕发工作激情、推动各项工作”的精神文明建设工作思路，以市局《精神文明建设工作管理办法》为指导，深入开展学习实践科学发展观活动，积极转变观念，求真务实，扎实工作，努力完善精神文明建设的工作机制，丰富精神文明建设的内涵，扎实推进思想道德建设，推动我局精神文明建设工作深入开展。
（一）领导重视，责任明确。
为了加强对我局精神文明建设工作的指导，我局成立了由党组书记、局长方亚军任组长，其他班子成员任副组长，机关科室负责人为成员的精神文明建设工作领导小组，全面负责我局的精神文明建设工作，政工科负责办理精神文明建设日常工作，其他科室分工配合，形成了上下联动，责任明确的工作格局。
（二）精神文明建设活动深入开展。
年初制定了《**县地方税务局2019年精神文明建设工作要点》，对全局的精神文明建设工作进行统一的安排和部署。
贯彻落实市局《建设学习型税务机关实施方案》，努力推进学习型机关创建活动。
坚持把文明创建作为内强素质、外树形象的基础性工作常抓不懈，不断深化精神文明创建工作，以贯彻《公民道德建设实施纲要》为重点，广泛开展群众性精神文明创建活动，促进三个文明建设协调发展。
最新2019年精神文明建设工作要点
最新2019年精神文明建设工作要点【写作要点】1、标题计划的标题，有四种成分：计划单位的名称；计划时限；计划内容摘要；计划名称。
2、正文(1)目标。
这是计划的灵魂。
计划就是为了完成一定任务而制订的。
目标是计划产生的导因，也是计划奋斗方向。
因此，计划应根据需要与可能，规定出在一定时间内所完成的任务和应达到的要求。
任务和要求应该具体明确，有的还要定出数量、质量和时间要求。
(2)措施。
要明确何时实现目标和完成任务，就必须制定出相应的措施和办法，这是实现计划的保证。
措施和方法主要指达到既定目标需要采取什么手段，动员哪些力量，创造什么条件，排除哪些困难等。
总之，要根据客观条件，统筹安排，将“怎么做”写得明确具体，切实可行。
(3)步骤。
这是指执行计划的工作程序和时间安排。
每项任务，在完成过程中都有阶段性，而每个阶段又有许多环节，它们之间常常是互相交错的。
因此，订计划必须胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，应合理安排。
3、落款在正文结束的后下方，制订计划的日期。
此外，如果计划有表格或其他附件的，或需要抄报抄送某些单位的，应分别写明。
【范文】2019年，我局精神文明建设工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六届六中全会精神、省第八次党代会及泉州市第十次党代会精神，贯彻落实中央一号文件和省、市精神文明建设会议精神，以科学发展观统揽全局，紧紧围绕构建社会主义和谐社会，与时俱进，开拓创新，进一步促进文明行业的创建，全面落实精神文明建设各项任务，为扎实推进我市“三农”工作，建设海峡西岸经济区社会主义新农村，提供思想保证、精神动力和智力支持。
一、加强组织领导要进一步加强对精神文明建设工作的领导，根据人事变动及创建工作重点，及时调整充实局精神文明建设领导小组，落实工作责任制，各部门相互配合，营造领导干部发挥带头作用，干部职工积极参与的创建氛围。
二、强化理论武装要坚持把宣传贯彻“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十六届六中全会和省第八次党代会、市第十次党代会精神作为精神文明建设的重中之重。
县国家税务局精神文明建设工作汇报材料
县国家税务局精神文明建设工作汇报材料县国家税务局精神文明建设工作汇报材料文章标题：县国家税务局精神文明建设工作汇报材料近年来，我局的精神文明建设工作紧紧围绕税收工作和干部队伍的实际，创新文化管理理念，坚持以人为本的思想，加强思想政治教育，大力开展教育培训，用先进的文化武装人，提高了干部队伍建设的水平，造就了一支思想素质高、业务素质硬、服务意识强的国税干部队伍。
精神文明建设取得了新成绩，并于2002年跨入自治区级文明单位的行列。
下面，我就县局开展精神文明建设工作的主要做法、工作成效及亮点工作向各位领导做简要汇报。
主要做法一、抓教育，加强思想政治工作，以正确的理论引导人一是突出开展了以理想信念和勤政廉政为主要内容的政治教育，着重解决干部职工的理想、信念等问题。
二是加强法制教育，提高了干部的法制观念和执法水平，对新颁布的法律及时组织学习，采取讨论、考试等办法，促进学习效果。
三是针对部分干部抓工作落实不够，工作粗心等问题，开展了“细节决定成败”的讨论；针对干部中存在推诿、扯皮的现象，开展了“工作没有任何借口”的讨论。
四是因地制宜和因时制宜地采取参观、观看电视、专题讲座等灵活多样的形式，把思想政治工作融入到税收工作的全过程，使思想教育活动易于为人所接受，同时，采取走出去、请进来的`方式，提高思想政治工作的效果。
去年，同县检察院建立了检税共抓廉政协议，请检察院的领导作了《预防税务人员职务犯罪》的报告。
今年组织干部到女子监狱进行参观，接受警示教育。
五是创造条件办起职工食堂，解决干部的交通问题，提高生活福利待遇，稳定干部队伍的思想，做好有形的思想政治工作。
县局十分关心老干部的生活及学习情况，每年为他们订阅报刊、杂志，组织召开座谈会、外出旅游。
有病住院，县局领导必去看望，送去一份温暖和关心。
每年春节局领导都带着慰问品走访看望和慰问离退休老干部。
对在职干部职工的生活，县局注重以情感人，激励干部奋发向上，努力工作。
凡遇有干部及家属生病住院，局领导必抽空去探视看望；干部家里有大事，领导必到场。
2019年地税局上半年精神文明建设工作总结
20XX年地税局上半年精神文明建设工作总结市地方税务局：18年，是深入开展学习实践科学发展观，应对国际金融危机挑战，振奋精神攻坚克难的重要之年。
我局精神文明建设工作始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，落实科学发展观，解放思想、实事求是，以建设社会主义核心价值体系为根本，切实把精神文明建设作为推动税收中心工作的强大动力抓紧抓好，通过深入开展群众性精神文明创建活动，不断提升地税干部队伍素质和地税系统社会文明程度，为推动**地税科学发展提供强大精神动力。
现将上半年我局开展精神文明建设工作情况汇报如下：一、领导重视，责任明确，全面落实科学发展观，扎实深入开展精神文明建设工作我局始终坚持贯彻“提升思想境界、强化诚信意识、注重素质建设、体现人文管理、焕发工作激情、推动各项工作”的精神文明建设工作思路，以市局《精神文明建设工作管理办法》为指导，深入开展学习实践科学发展观活动，积极转变观念，求真务实，扎实工作，努力完善精神文明建设的工作机制，丰富精神文明建设的内涵，扎实推进思想道德建设，推动我局精神文明建设工作深入开展。
（一）领导重视，责任明确。
为了加强对我局精神文明建设工作的指导，我局成立了由党组书记、局长方亚军任组长，其他班子成员任副组长，机关科室负责人为成员的精神文明建设工作领导小组，全面负责我局的精神文明建设工作，政工科负责办理精神文明建设日常工作，其他科室分工配合，形成了上下联动，责任明确的工作格局。
（二）精神文明建设活动深入开展。
年初制定了《**县地方税务局18年精神文明建设工作要点》，对全局的精神文明建设工作进行统一的安排和部署。
贯彻落实市局《建设学习型税务机关实施方案》，努力推进学习型机关创建活动。
坚持把文明创建作为内强素质、外树形象的基础性工作常抓不懈，不断深化精神文明创建工作，以贯彻《公民道德建设实施纲要》为重点，广泛开展群众性精神文明创建活动，促进三个文明建设协调发展。
【总结范文】地税局精神文明工作总结
地税局精神文明工作总结今年以来，县地税局以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持和落实科学发展观，认真学习党的“十八大”精神，在县委、县人民政府、县精神文明办和州地税局的正确领导下，在全力组织税收收入的同时，大力加强精神文明建设，坚持文明执法、文明服务，努力提高为纳税人服务质量，大力弘扬“志存高远，澎湃驰翔”的精神和“勤政务实，廉洁高效，规范执法，文明服务”的地税精神，取得了突出的成绩。
一、强化文明教育，努力提高税务干部素质年初以来，我局投入了大量的人力和财力，加强了税务干部的教育培训。
首先，进行税务相关法律教育。
特别是有新法规内容出台时，要求税务人员要先学好，理解透，对纳税人进行辅导，对纳税人提出的问题给予有依据的解答。
其次，坚持经常对税务干部进行了职业道德教育。
要求税务人员必须严格落实承诺制、首问制、意见反馈制等内容，要以一流的办税大厅，一流的服务展示在纳税人面前。
第三，强化税务干部的文明素质和心理素质教育培训。
今年，我局相继派出4名干部参加了省地税局组织的业务人员培训，不同程度地提高了税务干部职工的政治素质和业务素质。
二、深化政务公开，搞好文明在地税的宣传教育活动为了充分发挥税务机关的职能作用，依法履行职责，提高工作效率，提高服务质量，保证廉洁从政，直属所在办税大厅公布了行政执法公示和文明服务承诺。
一是公开职责范围。
向纳税人公示我们负责的税种、权限，提醒纳税人和社会各界人士及时监督税务人员的工作。
二是公开分局的机构设置和具体职能。
三是公开办税程序和服务时限。
对税务登记、纳税申报、发票管理、纳税鉴定、税款征收、减免缓退税、税收咨询、税务稽查、税收管理、强制执行和税务行政复议、税务行政诉讼都逐一详细公开，并规定具体办理时限。
四是公开文明服务承诺。
要求举止端庄，身着税装，佩戴胸卡，标明身份；语言文明、态度热情、不说忌语；文明执法。
五是公开违章处罚。
税务人员违背公示承诺和工作纪律，造成不良影响，按有关规定予以处罚。
最新-市地税局就精神文明建设工作经验材料 精品
市地税局就精神文明建设工作经验材料市地税局就精神文明建设工作经验材料首先，请让我代表市地税局向各位领导莅临我局指导工作表示热烈的欢迎！向兄弟单位到我局就精神文明建设工作传经送宝表示衷心地感谢！近年来，市地税局在市委、市政府和省地税局的正确领导下，突出地税工作特点，诠释文明主旨，紧扣公正执法、优化服务的行业宗旨，坚持高起点、高标准、高要求，积极开展精神文明创建活动，并取得了一定的成效。
2019-2019年，全市地税系统连续4年获全省地税系统目标管理考核先进单位的佳绩，连续四年获得全省地税系统“先进单位”称号；2019、2019年“加强机关作风建设，优化经济发展环境综合测评活动”在全市综合测评工作中，连续两年获得行政执法组第一名的好成绩；先后荣膺“ＸＸ市十佳单位”和“江西省第九届、第十届（2019-2019年度）文明单位”称号。
全市地税系统50%以上县（区）局全部获省级文明单位，城区分局和农村基层分局获市级文明单位，实现精神文明创建“满堂红”。
我们的主要做法是：一、建立健全长效机制，在实现精神文明创建工作的科学化、制度化、规范化、信息化上下功夫。
我局始终坚持把创建文明行业融入到和谐社会的建设中，突出重点，切实做到了有组织、有规划、有目标、有措施、有经费、有考核。
经过几年的努力，在全市地税系统建立起比较科学完备的指标体系，使创建工作有章可循、有据可依。
一是在制度上做到有章可循。
我们在全市地税系统制定了争创文明行业等文明创建工作的一系列制度。
市局专门成立精神文明建设领导小组，统一领导全市系统的文明行业创建工作，全市各级地税部门要也按照要求成立精神文明建设领导小组及办事机构。
同时建立了精神文明建设专项经费预算制度，增加了对争创工作的投入，每年在安排经费预算时单列精神文明建设专项经费。
二是在方向上做到目标明确。
我们每年制定全市地税系统文明创建总体目标，把“在全市地税系统建设一支思想道德好、文化素质高、业务能力强的廉洁高效的地税干部队伍，实现以优美环境、优良秩序、优质服务为主要标志的地税行业文明程度的显著提高”作为主要，同时每年制定定切实可行的争创规划，细化、量化争创目标，将目标和要求落实到每个单位和个人，做到层层有目标，人人有责任。
【心得体会范文】县地税局精神文明建设要点
打造高品质实用文档县地税局精神文明建设要点且末县地税局20XX年精神文明建设工作要点一、总体要求20XX年是全面贯彻落实党的十六届四中全会精神，深化改革、促进发展的重要一年，做好精神文明建设工作意义重大。
按照精神文明建设工作的总体要求是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，坚持精神文明和物质文明“两手抓，两手都要硬”的工作方针，按照“巩固、延伸、提高、辐射”的工作思路，把精神文明创建活动不断引向深入，为且末县国税事业的前进和发展提供强有力的思想保证和智力支持。
二、基本目标加强政治理论、职业道德教育和思想政治工作，加强理想和信念教育，全面实施国税文化建设，进一步贯彻落实《公民道德建设纲要》，解决精神支柱问题，以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，大力开展精神文明创建活动，大力弘扬爱国主义和集体主义精神，以职业道德、社会公德、家庭美德“三德”教育为着力点，在“实”字上下功夫，大胆创新，造就有理想、有文化、有道德、有纪律的国税干部，努力争创国家级文明单位和国家级“青年文明号”，推动精神文明建设再上新台阶。
摘自三、加强组织领导我局精神文明领导小组全面负责精神文明建设工作，领导小组成员按照分工负责原则，树立“六种意识”，做到精神文明建设工作有计划、有组织、有安排、有落实、有检查。
充分发挥群众组织作用，形成党、团、工、青、妇组织齐抓共管的精神文明建设格局。
树立良好的工作作风、思想作风、纪律作风。
建立强有力的精神文明建设运行机制，把开展爱国主义、集体主义、民族团结、职业道德和争创县市局“五好班子”、“文明科室”、“文明家庭”、“青年文明号”等活动经常化、制度化，促进“三个文明”建设健康协调发展。
我局领导要掌握好干部的思想动态，要充分理解干部实现自我价值的强烈愿望，通过转变传统的管理理念，激发干部的潜在创造性和积极性，使干部能够为了实现国税工作目标而自觉地努力工作。
2019年市地税局精神文明创建工作总结-范文模板 (4页)
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目前，全市1个分局获得全国“青年文明号”、2个分局荣获自治区级“青年文明号”；市局机关荣获自治区级“文明单位”称号；2个分局荣获市级“十佳文明执法单位”、“十佳文明窗口单位”一、提高认识，精心组织，加大创建工作力度（一）建立领导机制。
为确保精神文明创建工作顺利开展，我局成立了以“一把手”为组长的精神文明创建工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责精神文明创建工作的计划、组织、实施和检查。
局党组经常听取工作汇报，了解情况，提出要求，多次召开专题会议，研究解决创建工作中存在的问题。
并对每年的创建工作任务进行细化和分工，较好地发挥了宏观指导、综合协调、检查督促作用，为精神文明创建工作提供了组织保障。
（二）认真安排部署。
每年都制定《全市地税系统精神文明工作要点》，明确创建目标。
并将创建内容纳入《满洲里市地方税务局行政执法（管理）责任制考评办法》中，与各单位签订责任书，做到了税收工作与文明创建工作同安排、同落实、同检查、同考核，切实把精神文明创建工作落到实处。
同时，局党组还多次召开会议，研究制定了《满洲里市地方税务局度精神文明建设规划》，对我局精神文明创建工作的指导思想、基本原则、工作目标、主要任务、保证措施等进行了明确，增强精神文明创建工作的针对性。
（三）领导班子带头抓创建。
在精神文明创建工作中，党组一班人始终坚持以率先垂范带动人，以高尚品格影响人，以良好形象感召人，以模范作用凝聚人。
坚持民主集中制，科学分工，民主决策，职责上求分，目标上求合，思想上求新，作风上求实。
地税局创建全国精神文明建设工作先进单位事迹材料-
地税局创建全国精神文明建设工作先进单位事迹材料前言地税局是国家税务总局的下属机构，负责地方税务管理工作。
在机构内部，每个分支机构都开展了丰富多彩的精神文明建设活动。
经过多年的努力，地税局成为了全国精神文明建设工作的先进单位之一。
在本文中，将详细介绍地税局在精神文明建设方面取得的成绩和经验。
四个重点工作地税局在精神文明建设工作中，始终坚持“四个重点工作”：1. 弘扬先进文化地税局注重弘扬优秀文化，通过开展多种文化活动，加强员工文化素养的培养。
具体措施包括：•开展文艺比赛和文化活动，提高员工文化水平。
•制作宣传海报、宣传册等宣传材料，营造积极健康的文化氛围。
•开展传统文化、和谐文化等主题讲座，加强员工文化知识的传承和积累。
2. 强化员工道德建设地税局注重员工道德教育，通过多种渠道宣传国家的法律法规、纪律规定和党的理论知识。
具体措施包括：•建立风险防控和预警机制，培养员工抵御各种诱惑的能力。
•开展志愿服务活动，推动员工价值观念的转变和提升。
•开展道德模范和优秀员工评选活动，为员工树立榜样和典范。
3. 推进文明工作场所建设地税局注重营造和谐的工作场所氛围，通过打造文明办公室、齐头并进、工作有序等方式，改善员工工作条件和环境。
具体措施包括：•加强办公室卫生清理和环境整治，营造整洁宜人的办公环境。
•配置更为舒适优化的办公家居，让员工享受更好的工作体验。
•建立同事相互尊重、和谐友善的工作氛围，营造文明和谐的工作场所。
4. 推动企业社会责任建设地税局注重推进企业的社会责任建设，以服务社会、回报社会为出发点，推动企业高度发展和社会进步。
具体措施包括：•开展慈善捐赠活动和社会公益事业，提高社会形象和美誉度。
•推进科技创新、环境保护和资源节约使用，为社会持续发展作出积极贡献。
•加强与各行各业合作和交流，并争做“社会价值最高、信任度最好、公民道德最高、环保指标最佳”的企业。
取得的成绩目前，地税局在精神文明建设方面，已经取得了显著成效：•作为全国精神文明建设工作先进单位之一，地税局已连续多年获得全国文明单位、全国模范单位等多项荣誉。
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2019年县地税局精神文明建设工作要点
且末县地税局2019年精神文明建设工作要点根据《关于批转县精神文明建设委员会关于进一步加强精神文明建设工作的意见》的通知且党发[2019]13号文件精神，我局领导班子于2019年3月10日召开了局务会，将我局精神文明建设工作进行安排部署，现将我局精神文明建设工作要点通知各科室，请遵照执行。
一、总体要求2019年是全面贯彻落实党的十六届四中全会精神，深化改革、促进发展的重要一年，做好精神文明建设工作意义重大。
按照精神文明建设工作的总体要求是以邓小平理论、三个代表重要思想和党的十六大精神为指导，坚持精神文明和物质文明两手抓，两手都要硬的工作方针，按照巩固、延伸、提高、辐射的工作思路，把精神文明创建活动不断引向深入，为且末县国税事业的前进和发展提供强有力的思想保证和智力支持。
二、基本目标加强政治理论、职业道德教育和思想政治工作，加强理想和信念教育，全面实施国税文化建设，进一步贯彻落实《公民道德建设纲要》，解决精神支柱问题，以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，大力开展精神文明创建活动，大力弘扬爱国主义和集体主义精神，以职业道德、社会公德、家庭美德三德教育为着力点，在实字上下功夫，大胆创新，造就有理想、有文化、有道德、有纪律的国税干部，努力争创国家级文明单位和国家级青年文明号，推动精神文明建设再上新台阶。
摘自三、加强组织领导我局精神文明领导小组全面负责精神文明建设工作，领导小组成员按照分工负责原则，树立六种意识，做到精神文明建设工作有计划、有组织、有安排、有落实、有检查。
充分发挥群众组织作用，形成党、团、工、青、妇组织齐抓共管的精神文明建设格局。
树立良好的工作作风、思想作风、纪律作风。
建立强有力的精神文明建设运行机制，把开展爱国主义、集体主义、民族团结、职业道德和争创县市局五好班子、文明科室、文明家庭、青年文明号等活动经常化、制度化，促进三个文明建设健康协调发展。
我局领导要掌握好干部的思想动态，要充分理解干部实现自我价值的强烈愿望，通过转变传统的管理理念，激发干部的潜在创造性和积极性，使干部能够为。