搞好党内统计工作调研报告

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统计工作调研报告4篇

统计工作调研报告4篇2018-11-27本文目录统计工作调研报告服务业统计工作现状调研报告加强统计工作改革创新调研报告房地产统计工作问题调研报告党内统计工作是一项政策性、专业性、科学性很强的调查研究工作，也是党的自身建设的一项重要基础工作。

通过搜集、整理、分析数资料，认识党组织和党员的现状，揭示存在的问题，研究和探索发展变化的规律。

基于以上认识，我部把党内统计工作放在一个非常突出的位置，从年报布置到汇总，再到分析应用，认真扎实地抓好党内统计工作的每一个环节，努力做到统计数准确、统计报表完整、统计程序规范、统计上报及时，较好地完成了每一年的党内统计年报任务。

一、主要经验1、领导的关心重视，这是做好党内统计工作的保证。

多年来，部领导对党内统计工作十分重视，为保证党内统计工作的顺利进行，每年都向市财政争取年报资金;为适应年报由手工转入微机的需要，帮助组织科配备了两台计算机;为保证部里统计不断线”，每次调整人员前，都要先选择好接班人”，并对搞好传帮带”提出明确要求。

在党内统计年报过程中，分管领导经常给予指导，在年报会场确定、年报计算机操作培训地点选择、人员抽调等多方面，帮助协调，解决矛盾。

在年报结束时，对上报本认真审阅，仔细询问报表中的指标含义、填写方法和有关要求。

部领导的关心、重视，既为顺利完成年报任务提供了保证，又增强了负责统计工作人员的责任感和事业心。

2、严谨的作风，强烈的责任心，这是做好党内统计工作的关键。

每年年报布置之前，都认真细致地做好准备工作，确定年报单位，分发年报表格，复制程序软件，制定年报日程安排等，紧张有序，一丝不苟。

召开年报布置会，认真准备，耐心讲表，帮助组织(人事)科长及微机操作人员正确理解指标含义，弄清表内、表间、对比和逻辑关系，掌握微机年报软件操作的程序、要领。

对帐和上报时，认真把关核对，坚持原则，按照统计要求，不放过任何一个影响年报质量的疑点。

由于年报工作任务重、时间紧、要求高，在年报过程中，我部同志放弃休息日，加班加点，全身心投入。

街道党内统计工作情况分析报告范文

街道党内统计工作情况分析报告范文街道党内统计工作情况分析报告范文摘要：近年来，XX街道按照区委组织部的部署要求，坚持把党内统计工作作为加强和改进党的基层组织建设以及党员队伍建设的一项重要基础性工作切实抓好落实，全面推进街道党务管理信息化。

一、基本概况据统计，截至201X年底，街道共有基层组织167个，其中非公企业党委1个、社区党委14个、社区党总支1个、党支部151个（其中非公党支部78个）。

党员总数3798名，比2018年增加269名。

201X年共发展党员27名，其中女党员16名，占发展党员总数的59.26%;35岁及以下党员19名，占发展党员总数的70.37%；大专及以上学历党员18名，占发展党员总数的66.67%。

二、主要做法加强组织领导。

一是制订工作方案。

根据区委组织部下发的《思明区党内信息库建设工作实施方案》，结合街道实际制定具体的落实方案，进一步明确工作职责、工作目标、工作内容、工作时限及工作要求。

二是开展延伸培训。

针对党内统计涉及到组织关系接转、党员发展、党组织组建等具体问题，每年邀请区委组织部组织科干部，对各社区党委（总支）书记、党建专委及社区各基层党支部书记以及“两新”支部书记进行业务培训，并在培训后进行测试，不断提高党务干部的业务水平，确保工作及时、准确，落实到位。

落实保障措施。

一是人力保障。

党工委副书记直接抓党内统计工作，街道选配党性强、责任心强、悟性较高、具有相当大专以上文化程度、有较强的计算机运用能力和综合分析能力的工作人员负责党内统计工作，该同志从2002年从事党内统计工作至今，保证工作的延续性和稳定性。

二是物力保障。

街道拨出专款，购买了硬件配置较高的电脑，实行专机使用、管理。

强化制度建设。

一是信息采集制度。

制作“党员信息采集表”、“单位信息采集表”，对转入织关系的党员进行相关信息的采集和核对，保证党员信息的真实。

二是台帐制度。

制作“XX街道党员组织关系接转月报表”，从本月党员增加数、发展党员数、转出数、死亡数、出党数等信息与社区基层党组织进行核对，及时掌握各支部党员变动情况，确保数据库信息准备确，为社区、非公党建工作决策提供依据和参考。

搞好党内统计工作问题研究

搞好党内统计工作问题研究党内统计是党的组织工作中一项重要的常规性工作，也是一种特定形式的党内监督和调查研究工作。

做好党内统计工作对于及时发现基层党组织和党员队伍建设中存在的问题，及时研究制定有关对策有着不可替代的作用。

但是，从近年的党内统计工作情况来看，还存在一些不容忽视的问题。

一、党内统计工作的现状目前，我们对31个党（工）委的37名现任党内统计人员和31名党（工）委组织委员进行了问卷调查。

从统计工作队伍的结构看，从事党内统计工作2年及以下的20名，占54%；从事3年以上的17名，占46%。

是党员身份的29名，占78%；非党员8名，占22%。

参加工作时间1年以上的28名，占76%；不满1年的9名，占24%。

从认识程度看，“认为党内统计工作重要的”25名，占67%；不清楚的12名，占33%。

从统计数据的利用情况看，能提供数据分析的15个党（工）委，占56%；未形成数据分析的12个，占44%。

对组织委员的调查显示，有15%的组织委员不熟悉党内统计工作，有20%的基层党（工）委不知道利用党内统计分析数据指导党建工作。

二、存在的主要问题及原因分析从调研情况及调查数字来看，当前党内统计工作还存在诸如工作质量不高，效率低下等问题，突出表现在以下几个方面：（一）部分基层党委重视程度不够高。

一是思想认识不到位。

个别基层党组织主要负责人对党内统计工作存在片面认识，存在党内统计无用论思想。

认为党内统计工作事小位轻，可有可无，干与不干一个样，统计人员可强可弱，统计分析可搞可不搞，甚至认为党内统计工作就是上报统计报表，应付了事，从根源上导致了党内统计工作的“疲软”。

二是资金投入不到位。

根据《中国共产党党内统计工作规定》第十五条规定，“地方和有关部门党委（党组）要保证党内统计工作所必需的经费开支”。

但在实际操作中由于领导认识不到位，导致有些单位资金投入不足，没有配备专用电脑或电脑功能配置较差，导致信息员“巧妇难为无米之炊”，在很大程度上只能“借鸡生蛋”，马马虎虎的搞完统计工作，影响了正常工作的开展，削弱了党内统计工作的规范性和时效性。

关于做好党内统计工作的实践与思考

关于做好党内统计工作的实践与思考作者：王艳来源：《企业文化·下旬刊》2014年第11期摘要：党内统计工作是新时期搞好党的自身建设，把握组织工作动态，提高决策水平，正确制定组织工作方针、政策，指导基层党组织工作的基础。

结合几年来从事党务工作，尤其是党内统计工作的实际，针对各基层党组织在党内统计实践中存在着许多不容忽视的问题，针对这些问题，做出粗浅的探讨和对策分析。

关键词：党务工作；统计；对策一、做好党内统计工作的目的和意义1、做好党内统计工作是为领导科学决策提供准确依据的基础和关键。

习近平同志在接见全国国有企业党的建设工作会议代表讲话中，对加强和改进新形势下国有企业党建工作提出了明确要求：“要坚持解放思想，实事求是，与时俱进……主动适应参与国际化竞争和扩大对外开放的新特点，主动适应企业党员职工队伍思想观念和利益诉求发生的新变化，不断提高国有企业党建工作水平……”企业党建工作必须服务于企业科学发展，国有企业党组织政治核心作用，既是党执政的需要，也是党对基层组织的要求。

这就更加需要我们做好党内统计这项基础工作，弄清楚基层党组织的布局和党员队伍现状，提供翔实准确的基础数据，为企业充分发挥政治优势、实现又好又快发展奠定基础。

2、做好党内统计工作有利于根据企业中心任务和工作重点、难点、热点问题开展工作，增强党内活动和主题教育的针对性。

随着企业基层党员数量逐年增加，党员个人信息量不断增多，管理准确度要求增高，管理难度加大，开展党内统计，准确把握基层党组织和党员的实际状况有利于更有针对性地做好党员教育管理和开展党内活动。

3、做好党内统计工作是社会经济快速发展与网络技术不断推广的自然选择。

互联网的广泛应用，为利用现代化手段搞好党内统计工作和统计结果的准确性提供了客观环境。

二、党内统计工作中还存在着一些问题。

党内统计工作一直存在着或多或少的问题，主要表现在：一是深入实际调查核实不够；二是对统计指标解释还存在着模糊认识；三是基层统计队伍变动，使工作连续性受到影响。

党内统计工作总结

党内统计工作总结党内统计工作总结篇一：党内统计工作自查报告库车县齐满镇党内统计工作自查报告今年以来，自党内统计工作全面启动以来，在县委组织部的大力指导和镇党委、政府的领导下，齐满镇党内统计工作紧紧围绕党的建设和组织工作的中心任务，加强领导、精心组织，不断推进党内统计工作规范化、制度化、信息化建设。

一、基本情况库车县齐满镇，位于库车县西南，国道217线25公里处，东邻阿克吾斯塘乡，西接阿拉哈格镇，南接沙雅县，北接比西巴格乡，是库车县重点发展“四个副中心”乡镇之一。

全镇辖19个行政村，99个村民小组，21个行政企事业单位，4万人，耕地面积万亩，11所中小学校。

镇党委下设1个党总支，41个党支部，891名党员（预备党员32名），女党员200人，男党员691人，少数民族党员863人。

35岁以下党员165人，36岁至45岁202人，46-54岁163人，55岁至59岁104人，60岁以上257 ；大专以上152人，中专193人，高中、中技60人，初中及以下486人；在岗职工党员203人（其中公务员43人），农牧民党员628人，退休党员57人。

是地区“平安乡（镇）”、“全国文明村镇”、“全国民间木卡姆艺术之乡”。

二、主要做法一是为加强对党内统计工作的指导，齐满镇结合县委组织部及上级党委对党内统计工作提出的要求，及时向乡主要领导汇报，得到了乡党委、政府的高度重视和大力支持，乡党委书记亲任党内统计工作领导小组组长，分管党务副书记任副组长，定期召开会议，研究党内统计工作，切实把党内统计工作摆上重要日程，同时明确了党内统计工作专职干部，注重把党性强、业务精、有事业心的同志安排到党内统计工作岗位上，并通过“先配后调，以老带新”的方式，保证了我镇党内统计队伍的相对稳定性和工作连续性。

二是严格按照党员信息库建库的要求，对系统软件的安装、党组织、党员信息录入等进行严格要求，发现问题及时进行纠正。

根据县委组织部专门制定下发的《党内信息库建设动态信息管理台帐》，对班子成员的调换，单位职工人数的变动、党内处分、党员的转入和转出、新发展党员等情况实施动态统计，根据动态统计，随时更新信息库，有效提高了统计汇总的工作效率，保持了数据的实效性。

统计工作督导报告

统计工作督导报告
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**统计工作督导报告**
一、概述
本次督导旨在评估我单位统计工作的执行情况，找出存在的问题，提出改进措施，以提高统计数据的准确性和完整性。

本次督导
范围涵盖了我单位所有涉及统计工作的部门和人员。

二、统计数据质量评估
1. 统计数据的准确性：通过对数据的来源、采集、整理、分
析等环节的审查，发现数据准确性有待提高，部分数据存在误差。

2. 统计数据的完整性：部分统计数据存在遗漏，导致整体数据的完
整性受到影响。

三、问题分析及建议
1. 培训不足：部分统计人员对统计方法、指标理解不够深入，导致数据误差。

建议加强统计培训，提高统计人员素质。

2. 制度
不健全：部分制度未得到有效执行，导致数据遗漏。

建议完善制度，加强制度执行力度。

3. 监督不到位：监督体系不够完善，导致问
题不能及时发现和解决。

建议加强监督，建立有效的反馈机制。

四、改进措施
1. 定期组织统计培训，提高统计人员素质。

2. 完善制度，
确保各项制度得到有效执行。

3. 加强监督，建立有效的反馈机制，及时发现问题并解决。

4. 定期对统计工作进行督导检查，确保统
计数据质量。

五、结论
通过本次督导，发现了我单位统计工作存在的一些问题，并提出了相应的改进措施。

希望各相关部门能够认真执行改进措施，提
高统计数据质量，为我单位的发展提供更加准确、完整的统计数据
支持。

以上是本次统计工作督导报告的内容，希望对您有所帮助。

审计局党员队伍情况分析报告

审计局党员队伍情况分析报告根据中共县委组织部《关于开展党员组织关系排查及20**年党内统计工作的通知》要求，我局安排专人开展此项工作，并深入开展调研，认真研判我局党员队伍状况。

现将情况报告如下：一、基本情况县审计局现有职工20人，局党支部隶属于县政府机关总支，有党员12人，入党积极分子1人。

其中：女性党员5人，少数民族党员9人，大专以上学历党员10人，30岁-40岁2人，41岁-50岁6人，51岁以上4人。

无离退休党员、流动党员、失去联系党员。

二、加强党员队伍教育管理，提升党员队伍整体素质党组书记认真履行党建第一责任人职责，严格落实“三会一课”制度，20**年召开支委会12次，党员大会4次，党员组织生活会16次，组织党员观看电教片15次，党组书记上“三严三实”专题党课1次，紧扣“三严三实”专题教育主题，精心组织召开专题民主生活会和组织生活会。

健全完善党员民主评议制度，全局参与民主评议党员12名，民主测评全部为“优秀”。

三、做好党内激励关怀帮扶工作完善落实基层党组织书记、党员领导干部与普通党员群众谈心谈话制度，经常性了解思想动态，听取意见建议；建立表彰先进制度，激励广大党员、干部，充分发挥党员的先锋模范作用；建立调查摸底制度，每年对困难党员进行调查摸底，建立生活困难党员台帐。

扎实开展好帮扶工作。

一是充分发挥党组织的桥梁和纽带作用，与村支部在村村委会开展支部联谊及学习活动，通过开展支部联谊，丰富了党支部主题活动的形式和内容，加强了与帮扶村党支部党员的学习交流，增进了友谊，使党组织的凝聚力得到进一步加强；二是与村和村结成帮扶对子26对,并深入两村详细了解困难群众情况，完善联系服务群众民情联系卡；三是利用春节、建党节等活动开展送温暖活动，为村和村为困难群众和党员送去米、油等慰问品；四是召开座谈会15次，详细了解村和村基本情况，讨论发展计划，收集存在的矛盾及需要解决的问题，并积极协调，力所能及地给予解决和帮助。

党内统计分析报告范文

20XX年党内统计分析报告范文根据**市委教育工委的要求，我院党委组织部于18年底对全院党组织和党员的基本情况进行了统计汇总。

从统计数据看，一年来，在积极分子培养、发展党员工作力度和党员教育管理等方面都得到进一步的改善，但也从侧面反映了一些需要改进和加强的方面。

现对18年度发展党员及统计情况报告如下。

一、党员基本情况截止到18年12月31日，我院共有党员总数1229名。

其中，正式党员882名，预备党员347名；女性党员517名，占党员总数的42％；少数民族党员49名，占党员总数的4％。

从党员的身份来看，教职工党员391名（其中，教师党员192名，35岁以下青年教师党员123名）；学生党员663名（其中，研究生党员63名，本科生党员578名，专科生党员22名）；离退休党员140名；其他35名（已毕业学生党员组织关系未转走等）。

学生党员在全体党员中所占比例最大，达到了53.9％，见附图1。

二、18年发展党员情况18年我院共发展党员365名，其中发展教职工党员9名、研究生党员11名、本科生党员320名、大专生党员25名。

在发展党员工作中，突出了两个重点，一是继续做好在大学生中发展党员工作，发展本科生党员人数占发展党员总数的87.6％；研究生党员人数为63人，占研究生总数的52.9％。

二是积极做好在35岁以下青年教师中发展党员工作，18年我院共发展35岁以下青年教师党员6名，占发展教职工党员总数的66.7%。

三、党员教育管理我院党委历来十分重视党员教育管理工作。

去年，以保持共产党员先进教育为契机，我院举办校、院两级专题报告23场，党支部集中学习108次，组织各种参观和实践活动23次，各级开展学习体会交流64次，各级开展先进性具体要求大讨论活动52次。

在认真征求意见和深入谈心的基础上，全体党员认真撰写了个人党性分析材料，召开了专题组织生活会和民主生活会，回顾了自己近来的思想作风和工作经历，查找了自身存在的突出问题，认真开展批评与自我批评。

党委系统调研报告

党委系统调研报告党委系统调研报告一、调研目的和背景近年来，我党坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，推动全面从严治党向纵深发展。

为了更好地强化党委的领导作用，提升党委系统的治理能力，进行本次调研。

通过深入地了解党委系统的情况、存在的问题及原因，制定相应的解决方案，促进党委系统的健康发展。

二、调研方法和范围本次调研采取问卷、访谈等方式，范围涵盖各级党委系统。

三、调研情况分析1. 党委系统的基本情况根据调研数据，党委系统在基本建设、组织架构、工作职责等方面运行良好，但仍存在一些问题。

2. 党委领导工作存在的问题（1）领导层存在思想理论水平不高的情况，缺乏创新意识和战略思维，影响决策的科学性和准确性。

（2）领导班子中个别成员责任心不强，对下属部门工作的监督和指导不够到位。

（3）党委领导在组织管理方面存在一些问题，例如制定的一些文件和决策执行不力，党员干部的选拔任用不公开公平等。

3. 党委组织建设存在的问题（1）党员队伍中尚存在一些“空壳党组织”，党组织在一些地方仍然存在形式主义问题。

（2）党委在党风廉政建设上存在问题，党内政治生态不够健康，工作作风不实。

（3）党委对党员干部的教育培养工作不够到位，缺乏针对性，不能满足干部成长的需要。

四、对策建议1. 加强党委领导的能力建设（1）加强干部培训，提高领导干部的理论水平和管理能力。

（2）创建良好的党委领导班子，提升整体领导水平和党组织的凝聚力。

（3）建立科学决策机制，加强对领导决策的评估和监督。

2. 改进党委组织建设（1）加强党员队伍建设，确保党组织的活力和凝聚力。

（2）加强党风廉政建设，规范党员干部的行为，净化党内政治生态。

（3）加强对党员干部的培养教育，提供更加个性化的学习和成长环境。

五、总结和展望通过对党委系统的调研，我们发现了存在的问题，并提出了对策建议。

希望相关部门能够重视这些问题，积极采取措施，加强党委系统的建设和管理，推动党委系统向更高水平发展，为党的事业做出更大贡献。

××年党内统计分析报告

××年党内统计分析报告××年党内统计分析报告2007-02-02 21:54:52××年党内统计分析报告根据市委组织部的要求，我厂组宣部于××年月对全厂党组织和党员的基本情况进行了统计汇总。

××年我厂党建工作在发展党员工作力度、结构布局和积极分子培养等方面都得到了进一步的改善，但也反映出了一些需要改进和加强的方面。

现对××年度党内统计的有关情况及反映出的问题报告如下：一、我厂党员基本情况截止到××年月日，我厂共有职工人，党员总数人。

其中，正式党员人，预备党员人；女党员人，占党员总数的％；少数民族党员人，占党员总数的％。

从年龄构成上看，岁以下的人，占；岁至岁的人，占；岁至岁的人，占；岁以上的离退休人员人，占。

从学历上看，本科以上学历的人，占；专科人，占；高中及中专学历的人，占；初中及以下的人，占。

从党员职业情况上看，在岗职工人，其中工人人，占；管理及技术人员人，占。

从以上数据可以看出，岁以下的青年党员已经成为党员队伍的主体。

说明我厂能够认真贯彻落实上级关于做好发展青年党员工作的要求，在数量上得到了保障。

二、××年发展党员情况××年我厂共发展党员名，其中大学本科党员名、大专学历党员名，占；岁以下的党员人，占；生产一线人，占；女党员名，占。

从以上数据可见，我厂在发展党员工作中，做到了以下四个重点：一是继续做好在高学历的职工中发展党员工作；二是积极做好在岁以下青年职工中发展党员工作，今年共计发展岁以下的党员人，占；三是注重做好在生产一线的技术骨干中发展党员工作，今年发展的党员有名是一线职工，把一些能力强的技术骨干吸收到党组织中；四是注重做发好在女职工中发展党员工作。

三、对我厂党员队伍状况的分析⒈党员队伍逐年扩大，保持较高的比例我厂职工中党员人数逐年黾樱刂沟××年月日，我厂在职党员总数为名，占全厂在职职工总数的％；其中，管理及技术人员数为名，占我厂职工总数的比％；岁以下青年党员名，占全厂岁以下职工总数（人）的％。

党内统计分析报告范文_工作汇报_报告总结_5923

党内统计分析报告范文_工作汇报_报告总结党内统计分析报告范文根据**市委教育工委的要求，我院党委组织部于2005年底对全院党组织和党员的基本情况进行了统计汇总。

现对2005年度发展党员及统计情况报告如下。

一、党员基本情况截止到2005年12月31日，我院共有党员总数×××名。

其中，正式党员×××名，预备党员×××名；女性党员×××名，占党员总数的×××；少数民族党员×××名，占党员总数的×××。

从党员的身份来看，教职工党员×××名(其中，教师党员×××名，35岁以下青年教师党员×××名)；学生党员×××名(其中，研究生党员×××名，本科生党员578 名，专科生党员×××名)；离退休党员×××名；其他×××名(已毕业学生党员组织关系未转走等)。

学生党员在全体党员中所占比例最大，达到了×××，见附图1。

二、2005年发展党员情况2005年我院共发展党员×××名，其中发展教职工党员×××名、研究生党员×××名、本科生党员×××名、大专生党员×××名。

统计调查情况汇报

统计调查情况汇报近期，我们对公司员工进行了一次统计调查，以了解员工对公司现状和未来发展的看法和建议。

通过调查，我们收集了大量有价值的信息和数据，现将调查情况进行汇报如下：首先，我们对员工对公司目前状况的看法进行了调查。

调查结果显示，大部分员工对公司的整体发展态势持乐观态度，认为公司在行业内有一定竞争优势，但也有部分员工对公司目前的发展感到担忧，主要集中在市场竞争激烈、产品创新不足、管理层决策效率低等方面。

这些反馈为我们提供了宝贵的参考意见，也提醒我们在未来的发展中需要更加注重产品创新和市场营销。

其次，我们还对员工对公司未来发展的期望和建议进行了调查。

调查结果显示，员工们普遍希望公司能够加大对技术研发的投入，提升产品质量和竞争力；同时也希望公司能够加强内部沟通和团队合作，提升工作效率和员工满意度。

此外，员工们也提出了一些建设性的建议，如加强员工培训、提高福利待遇、改善工作环境等。

这些建议对我们了解员工需求、改进公司管理和提升员工工作积极性具有重要意义。

最后，我们还对员工对公司文化建设和企业形象的看法进行了调查。

调查结果显示，大部分员工对公司的企业文化和形象持肯定态度，认为公司注重员工发展、重视企业社会责任，同时也有员工提出了一些改进建议，如加强员工活动、提升企业公益形象等。

这些反馈对我们进一步完善公司文化建设和提升企业形象具有重要的指导意义。

综上所述，通过此次统计调查，我们深入了解了员工对公司的看法和建议，为我们未来的发展和管理工作提供了重要参考。

我们将认真分析调查结果，针对问题提出解决方案，同时也将充分肯定员工的意见和建议，积极采纳并加以改进。

相信通过我们的共同努力，公司的发展将会迎来更加美好的未来。

感谢各位员工的参与和支持！。

县委组织部20xx年开展全县党员组织关系排查工作实施方案

县委组织部20xx年开展全县党员组织关系排查工作实施方案县委组织部20xx年开展全县党员组织关系排查工作实施方案各乡镇党委，县直各单位党（工）委：为贯彻落实中共中央组织部《关于开展党员组织关系集中排查的通知》（组通字〔20xx〕1号）精神，按照省委组织部和市委组织部有关文件要求，现就全县做好党员组织关系排查工作制定如下实施方案。

一、目标任务通过开展党员组织关系排查，全面掌握我县党员队伍基本情况，摸清流动党员、失联党员、“口袋”党员底数，全面联系查找失联党员和“口袋党员”，按照有关规定进行规范管理和组织处置。

从严落实党员管理制度，规范党员组织关系管理，确保全县每名党员都能纳入党组织有效管理之中，保持党员队伍的先进性和纯洁性。

二、主要内容以党支部为单位，采取“双查”（党支部自查、基层党委工作组核查）办法，理清全县党员基本情况，规范党员情况记载，统一党员名册。

重点是摸清流动党员底数、现状，按照规定进行规范化管理；理顺“口袋”党员组织隶属关系；全面排查“失联”党员，并区别情况作出组织处理。

三、工作步骤党员组织关系排查工作按照党组织隶属关系开展，各基层党委要具体指导党支部做好排查工作，对有关工作情况和数据进行核实把关。

（一）动员部署阶段（20xx年2月3日―2月29日）1．工作部署。

从《关于在全县开展党员组织关系集中排查的通知》（进组通〔20xx〕3号）下发起，全县党员组织关系排查工作正式启动。

各级党组织要及时跟进，做好动员部署。

2．精选人员。

各基层党委要抽调专门人员成立工作组，负责具体指导推动党员组织关系集中排查工作。

各党支部要安排精干人员，专门负责党员组织关系集中排查。

3．开展培训。

各党委要对工作组成员和各党支部书记及相关工作人员开展集中培训，帮助他们熟练掌握党员组织关系管理的政策规定、排查工作的任务要求和方法步骤。

（二）集中排查阶段（3月1日至3月25日）1．党支部自查。

各党支部要全面梳理党员在册情况和缴纳党费、参加组织生活、接转组织关系情况，完善党员名册、党员档案等基础资料，列出流动党员、“口袋”党员、“失联”党员名单。

党内统计工作实践与思考

党内统计工作实践与思考党内统计工作是一项政策性、专业性、科学性很强的调查研究工作，也是党的自身建设的一项重要基础工作，特别是党的十七届四中全会召开后，党中央对党内统计工作提出了新的更高的要求，做好党内统计工作对于及时发现基层党组织和党员队伍建设中存在的问题，寻找对策有着不可替代的作用。

近年来，***非常重视党建基础工作，把党内统计当成一项严肃的政治任务来落实，用科学研究的方法来开展，在党内统计工作上总结了一些经验，也发现了一些问题。

一、主要经验（一）领导高度重视是做好党内统计工作的保证。

一是提供组织保障。

县委组织部成立了部长任组长的工作领导小组，不断加强对党内统计工作的指导、监督、检查和反馈，切实做到思想认识的统一和组织上的高度重视。

二是强化队伍建设。

建立健全县委组织部、基层党委和基层党支部为统计单位的三级组织网络体系，2009年，县委组织部以“工作责任心强、组织业务熟悉、电脑操作熟练”为标准，在乡镇和县级部门的19个党委中新选拔了15名本科以上学历的党务骨干人员作为信息库管理员，选优配强了党内统计人才队伍。

三是加大设施投入。

采取“财政补一点、党费拿一点、上级拨一点”的办法，在现有的基础上，筹措4万余元更新设备，为统计数据的正常存储、开发和利用提供硬件支持。

（二）提高统计队伍的业务能力是做好党内统计工作的前提。

近几年，***除“以会代训”外，在培训形式上不断创新，根据计算机在党内统计工作的广泛应用，每年都搞一次专题业务培训，让业务培训和实践紧密结合，统计队伍的业务素质得到稳步提升。

一是定期“集中”训。

采取集中授课、书面考试、上机操作等多种形式，使党内统计人员达到“四懂”、“五会”：即懂程序、懂标准、懂要求、懂规范，会采集、会录入、会管理、会分析、会应用。

二是逐年“出去”学。

每年到宝鸡市参加党内统计培训会，详细了解最新技术，与兄弟县市党内统计人员沟通交流，互相学习，提高技术和业务水平。

三是经常“门前”教。

党内统计的讲课

各位领导、同事，大家好！非常感谢部里面给的这次讲课机会，我会珍惜这次讲课机会，同时有什么讲得不到的地方希望大家多多包涵。

自去年10月底来部里面以来，主要从事党内统计这一块工作，下面我就我从事的这一项工作简单介绍下，党内统计是党的组织工作中一项常规性的重要工作，是新时期搞好党的自身建设，掌握组织动态，分析组织工作，正确制定有关组织工作的方针政策，指导基层党组织工作的一种重要手段。

那么做好统计工作是了解和掌握党组织、党员和干部队伍状况的重要手段，统计数据是党的建设和组织工作决策的重要依据，扎实开展好组织部门的统计工作，具有十分重要的意义。

搞好党内组织统计工作，有利于服务组织工作业务，提高日常工作效率；有利于服务领导决策，提高宏观指导效能；有利于服务基层组织，提高工作管理水平。

从加强党的建设和做好新时期组织工作的战略高度，充分认识做好统计工作的重要意义（一）开展好党内统计工作，是服从和服务于党的建设大局的需要。

及时掌握党员队伍的有关情况，关系到党的路线方针政策在基层的贯彻落实，关系到党的执政基础的巩固。

可以说，加强党内统计工作，准确掌握基层党员队伍状况，既是服从党的建设的需要，也是加强基层党员队伍建设的基础性工作。

（二）开展好党内统计工作，是组织部门提高自身工作水平的需要。

组织部门要做好新形势下的组织工作，就要做到基础实，底数清。

开展好党内统计工作，全面掌握基层党员队伍的基本情况，有利于准确把握工作内容和工作对象的情况，从而增强工作的针对性。

组织部门面对工作中出现的新情况、新内容，需要进行广泛的调查研究。

开展好党内统计工作，加强对统计数据的分析利用，有利于及时发现带有规律性的问题，及时提出解决问题的思路和办法。

（三）开展好党内统计工作，是全面推进党的各项事业不断向前发展的需要。

新时期经济发展形势下，要求全党要有坚强的党组织，坚强的党员队伍，从而要求党内统计工作要从统计范围、内容、形式、时限上不断革新，更好地服从和服务于党的事业不断向前发展的需要。

上级统计部门组织开展的检查情况报告

上级统计部门组织开展的检查情况报告
尊敬的领导：
根据贵处的指示，我们统计部门在近期开展了一系列的检查工作，现将检查情况报告如下：
1.时间安排：
检查工作从今年年初开始，持续到目前。

根据工作计划，我们每月对各部门进行一次例行检查，并在需要的情况下进行特别检查。

2.检查对象：
我们对公司内部各个部门以及外部供应商进行了检查。

内部部门包括生产、采购、财务、人力资源等；外部供应商主要涉及物流、原材料供应等。

3.检查内容：
检查内容主要涉及工作流程的规范性、数据的准确性、合规性以及内部控制等方面。

具体包括对文件、记录的审查，现场实地走访，与相关人员的交流等。

4.检查结果：
经过检查，我们发现存在一些问题和隐患。

具体包括：某部门在工作文件的记录上存在疏漏；某供应商的资质证书过期；某工作流程在执行中存在偏差等。

5.处理措施：
针对检查中发现的问题和隐患，我们及时向相关部门提出整改要求，要求其制定整改方案，明确整改责任人，并设定整改时限。

同时，我们将对整改情况进行跟踪督促，确保问题得到解决和改善。

6.检查总结：
通过检查，我们发现部分部门在工作中存在管理漏洞和细节问题。

我们将持续加强与各部门的沟通协调，加强对工作流程的监督和指导，提高工作效率和质量，确保公司运营的顺利进行。

以上是我们上级统计部门组织开展的检查情况报告，请您审阅。

如有需要，我们会随时提供详细的检查数据和整改情况。

感谢您对我
们工作的支持和关注。

此致
敬礼
统计部门。

中国共产党党内统计工作规定

中国共产党党内统计工作规定文章属性•【制定机关】中央组织部•【公布日期】1996.01.03•【文号】•【施行日期】1996.01.03•【效力等级】规定•【时效性】现行有效•【主题分类】组织建设正文中国共产党党内统计工作规定（中共中央组织部1996年1月3日印发）党内统计是党的组织工作中一项经常性的重要工作，也是一种特定形式的党内监督和调查研究工作。

为了系统了解和及时掌握全国的党内基本状况、党员队伍和党组织增减变化情况，以及党内组织生活和执行党内法规等情况，为研究制定有关党的建设的方针政策和做好组织工作提供数字依据，更好地为研究和加强党的建设服务，特制定本规定。

第一条党内统计工作在党委领导下，由组织部门统一部署，实行条块结合、分级负责的管理体制。

上级党委组织部门对下级统计填报、汇总单位的党内统计工作负有监督和指导责任。

第二条党内统计工作要做到：制表简明、适用、科学，统计准确、真实、完整，报送及时、安全、手续规范，分析依据充分、观点鲜明、有意见和建议。

第三条党内统计报表由中央组织部制定和管理。

省、自治区、直辖市党委组织部和其他省级统计汇总单位确因工作需要，可适当增加少量统计指标和专题调查表或另行制定基层用表，但应从严掌握，力求简明、易填，尽量减少基层负担，并报中央组织部备案。

第四条党内统计根据需要设定年报表、半年报表、季报表、月报表或专题调查表、抽样调查表。

第五条党内统计以党员的正式组织关系和党组织的隶属关系为依据。

发展新党员、预备党员转正、党员和入党积极分子培训、民主评议党员以及党员出党和党员受纪律处分情况等，由负责发展、组织培训、评议或处理的单位统计。

第六条党内统计报表的基层填报单位为农村乡(镇)和城市街道，以及各级独立的行政和企、事业单位的基层党组织。

随着党内统计基层、基础工作的加强和先进技术手段的应用，逐步减少汇总层次，向县级直接统计过渡。

军队、武警部队的基层填报单位由其主管机关确定。

第七条党员、党组织的现状和增减变化情况，党内组织生活、执行党内法规等情况，必须按有关要求和程序进行日常规范登记。

做好党内统计工作的实践与思考

做好党内统计工作的实践与思考作者：王莉来源：《企业文化》2018年第05期党内统计工作是党的组织工作中的一项重要的常规性工作，也是一种特定形式的党内监督和调查研究工作，是用科学的统计方法，从宏观上、从总体的数量和各种数量的联系中，正确认识党员队伍和党组织状况，为研究党的组织工作提供决策参考、研究依据和论述凭证的有力手段和工具。

特别是党的十八召开后，党中央对党内统计工作提出了新的更高的要求，做好党内统计工作对于及时发现基层党组织和党员队伍建设中存在的问题，寻找对策有着不可替代的作用。

在新的历史时期，新的发展阶段，进一步加强党内统计工作，具有重要的意义。

一、党内统计工作存在问题目前党内统计已实现统一使用《党务管理系统》进行党内统计，大大提高了统计报表的效率与质量，使党内统计工作在信息化、科学化和规范化上又迈出了新的一步。

但对照新形势下的要求，还存在着不少差距，主要表现为：（一）部分基层党委重视程度不够高个别基层党组织主要负责人对党内统计工作存在片面认识，认为党内统计工作就是上报统计报表，事小位轻，工作可有可无，统计人员可强可弱，统计分析可搞可不搞，从根源上导致了党内统计工作的“疲软”。

（二）部分基层党委统计人员不稳定基层单位党内统计工作人员大多是兼职组织人事干部，由于岗位要求，人员流动性较大，不注意工作交接，影响了党内统计工作的连续性，使统计工作易出现断档。

（三）统计人员整体素质不够高、责任意识不强部分统计人员不能深入一线调查核实，对党组织、党员信息了解不实，认为党内统计工作就是单纯统计几个数字，工作不认真、不细致，导致来自最基层的源数据不真实。

有的统计人员日常工作中，不注重对基础数据的搜集、登记、分析、归档，有的对表间关系数据进行人为调整，以致一些数字变化较大，缺乏逻辑性、真实性和合理性。

有的因对各个表间逻辑关系掌握不透、统计指标的错误理解而造成漏计、错计、重复统计等现象。

（四）应用党内统计成果的意识还不够强许多单位年报完成后就将资料束之高阁，未能自觉主动地对年报进行分析研究，为本部门党的建设服务。