综合应急预案评审表AQ
、应急预案评审表
、应急预案评审表标题，应急预案评审表。
一、应急预案概述。
应急预案是指在突发事件发生时，组织内部按照一定程序和方法，迅速有效地采取措施，保护人员生命财产安全，减少灾害损失，维护社会稳定，保障国家安全的一种行动指南。
本应急预案适用于本单位内部突发事件的应急处理。
二、应急预案内容。
1. 突发事件的分类和等级划分。
2. 应急响应组织机构和人员职责分工。
3. 应急资源的调配和利用。
4. 应急通讯和信息发布。
5. 应急演练和评估。
6. 应急预案的修订和完善。
三、应急预案评审表。
1. 预案名称，应急预案。
2. 编制单位，本单位。
3. 评审时间，XXXX年XX月XX日。
4. 评审人员，相关部门负责人及应急响应组成员。
评审内容：1. 是否包含了各类突发事件的分类和等级划分，是否准确、清晰。
2. 应急响应组织机构和人员职责分工是否合理、明确。
3. 应急资源的调配和利用是否充分、有效。
4. 应急通讯和信息发布是否畅通、及时。
5. 应急演练和评估是否定期、有效。
6. 应急预案的修订和完善是否及时、周密。
评审结论：1. 应急预案内容完整，覆盖了各类突发事件的处理流程和措施。
2. 应急响应组织机构和人员职责分工明确，责任落实到位。
3. 应急资源的调配和利用得到有效保障。
4. 应急通讯和信息发布畅通、及时。
5. 应急演练和评估定期、有效。
6. 应急预案的修订和完善及时、周密。
四、应急预案的修订和完善。
1. 根据评审意见，对应急预案进行修订和完善。
2. 加强应急预案的宣传和培训，提高员工的应急意识和应对能力。
3. 定期组织应急演练，不断完善应急预案，提高应急响应能力。
五、应急预案的落实。
1. 各部门要严格按照应急预案的要求，落实应急措施。
2. 加强应急预案的监督和检查，确保应急预案的有效实施。
六、应急预案的宣传。
1. 对应急预案进行宣传，提高员工的应急意识和应对能力。
2. 加强与相关单位的沟通和协作，共同应对突发事件的挑战。
七、应急预案的总结。
应急预案形式评审表
应急预案形式评审表一、应急预案概述。
本应急预案旨在规范应急响应流程，提高应急处置效率，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行应急处置，最大程度地减少损失。
本预案适用于公司内部各类突发事件的应急处置工作。
二、应急预案评审表。
1. 预案制定情况。
预案是否经过全体员工的知晓和培训。
预案是否定期进行修订和更新。
预案是否与相关部门进行协调和配合。
2. 应急响应流程。
突发事件发生后，应急响应流程是否清晰明确。
各岗位责任是否明确，人员是否清楚自己的职责。
应急响应流程是否能够快速启动和运行。
3. 应急资源准备。
公司是否具备必要的应急资源和设备。
应急资源是否进行定期检查和维护。
应急资源的储备是否充足，能否满足突发事件的需要。
4. 应急演练情况。
公司是否定期进行应急演练。
演练内容是否真实可行，是否考虑到各种突发情况。
演练效果是否进行评估和总结，是否及时进行改进。
5. 应急预案宣传和培训。
公司是否进行应急预案的宣传和培训。
员工对应急预案的了解程度如何。
是否定期组织员工进行应急知识培训。
三、评审结论和改进措施。
针对评审发现的问题，提出改进措施和整改计划。
确定下一次评审的时间和责任人。
确保改进措施的有效性和及时性。
四、评审人员签字。
评审人员姓名、职务、签字。
日期。
五、批准人签字。
批准人姓名、职务、签字。
日期。
以上为应急预案形式评审表，希望通过评审能够发现问题，及时改进，确保应急预案的有效性和可行性。
应急预案评审表
应急预案评审表一、应急预案编制目的：本应急预案的编制旨在规范应急管理工作，提高应急响应能力，确保在突发事件发生时能够快速、有效地采取措施，保障人员安全和财产安全。
二、应急预案编制依据：1. 国家有关法律法规；2. 相关行业标准和规范；3. 组织机构的管理制度；4. 过往的应急事件经验。
三、应急预案编制范围：本应急预案适用于本单位的各类突发事件，包括但不限于火灾、地震、洪水、爆炸、化学泄漏等。
四、应急预案编制内容：1. 应急组织机构及职责分工：应急指挥部，负责统一指挥、协调应急工作；应急小组，负责具体应急工作的组织和实施；各部门职责，明确各部门在应急事件中的职责和任务。
2. 应急响应流程：突发事件发生时的报警和通知流程；应急指挥部成立和工作流程；应急小组成立和工作流程；信息收集、分析和传递流程；应急资源调配和支援流程；应急措施和应急救援流程；应急演练和评估流程。
3. 应急资源准备和调配：人员，明确应急人员的组织和调配方式；物资，明确应急物资的储备和调配方式；设备，明确应急设备的维护和调配方式。
4. 应急培训和演练：培训计划，制定应急培训计划，包括培训内容、培训对象和培训时间；演练计划，制定应急演练计划，包括演练目标、演练内容和演练时间；演练评估，对演练进行评估，总结经验，改进预案。
五、应急预案的评审和修订：1. 定期评审，每年对应急预案进行一次全面评审，确保其与实际情况相符；2. 事件修订，根据实际应急事件的发生和处理情况，及时修订应急预案，提高应急响应能力。
六、应急预案的执行与监督：1. 执行责任，明确应急预案的执行责任人和责任部门；2. 监督检查，建立应急预案的监督检查机制，确保预案的有效执行。
七、应急预案的宣传与培训：1. 宣传推广，通过内部宣传和外部宣传，提高员工和社会公众的应急意识；2. 培训计划，制定应急培训计划，定期对员工进行应急知识培训。
八、应急预案的备份与存储：1. 备份，对应急预案进行定期备份，确保备份文件的完整性和可用性；2. 存储，将应急预案存储在安全可靠的地方，确保文件的保密性和防丢失性。
应急预案评审表
应急预案评审表一、应急预案编制目的。
为了有效应对突发事件，保障人民生命财产安全，维护社会稳定，特制定本应急预案。
二、应急预案编制依据。
1. 《中华人民共和国突发事件应对法》。
2. 《中华人民共和国国家安全法》。
3. 《中华人民共和国安全生产法》。
4. 《中华人民共和国防空法》。
5. 《中华人民共和国地震防治法》。
6. 《中华人民共和国森林防火法》。
7. 《中华人民共和国防汛抗旱法》。
三、应急预案编制范围。
本应急预案适用于本单位内发生的突发事件应急处置工作。
四、应急预案编制原则。
1. 以人为本，生命至上。
2. 统一指挥，协调配合。
3. 分级负责，属地管理。
4. 预防为主，综合治理。
5. 救援优先，资源共享。
6. 公开透明，社会参与。
五、应急预案编制内容。
1. 突发事件应急响应等级划分。
2. 应急预案启动条件和程序。
3. 应急组织机构和职责分工。
4. 应急物资储备和保障措施。
5. 应急通信和信息发布。
6. 应急演练和评估。
7. 应急救援和医疗救护。
8. 应急后勤保障和心理疏导。
9. 应急处置后续工作和复原重建。
六、应急预案编制流程。
1. 确定编制组成员和负责人。
2. 调研分析本单位突发事件应急处置情况。
3. 制定应急预案编制计划。
4. 搜集整理相关法律法规和政策文件。
5. 制定应急预案草案。
6. 组织内部评审和修订。
7. 向上级主管部门报批。
8. 印发并组织培训。
七、应急预案编制评审。
1. 审查是否符合相关法律法规和政策文件的要求。
2. 审查是否符合突发事件应急处置的实际情况。
3. 审查是否符合本单位的组织架构和职责分工。
4. 审查是否符合应急物资储备和保障措施。
5. 审查是否符合应急通信和信息发布的要求。
6. 审查是否符合应急演练和评估的要求。
7. 审查是否符合应急救援和医疗救护的要求。
8. 审查是否符合应急后勤保障和心理疏导的要求。
9. 审查是否符合应急处置后续工作和复原重建的要求。
八、应急预案编制审核。
、应急预案评审表
、应急预案评审表标题，应急预案评审表。
一、应急预案概述。
为了提高应对突发事件的能力，保障人民生命财产安全，我单位制定了应急预案。
该预案旨在规范应急处置程序，明确责任分工，确保在突发事件发生时能够迅速有效地做出反应，最大限度地减少损失。
二、应急预案内容。
1. 突发事件类型，列举可能发生的突发事件类型，包括火灾、地震、爆炸、化学泄漏等。
2. 应急响应级别，根据突发事件的严重程度，划分应急响应级别，明确各级应急响应的具体措施和要求。
3. 应急处置流程，详细描述突发事件发生后的应急处置流程，包括报警、疏散、救援、医疗救护等步骤。
4. 责任分工，明确各岗位人员在突发事件中的责任和任务，包括值班人员、安全员、消防队员等。
5. 应急资源保障，列举可能用到的应急资源，包括救援器材、医疗设备、通讯设备等，明确如何获取和调配这些资源。
三、应急预案评审。
1. 预案制定单位，对应急预案进行定期评审，及时更新和完善预案内容，确保其与实际情况相符。
2. 评审内容，评审人员应对应急预案的完整性、可行性、实用性进行评估，提出修改意见和改进建议。
3. 评审周期，应急预案评审应定期进行，一般每年进行一次，对于重大变化或新情况，应及时进行评审。
四、应急预案执行。
1. 培训演练，定期组织应急演练，让相关人员熟悉应急预案内容和流程，提高应急处置能力。
2. 应急预案宣传，通过宣传教育活动，让员工了解应急预案的重要性，提高应急意识和自救互救能力。
3. 应急预案执行监督，建立应急预案执行监督机制，对应急处置过程进行监督和检查，确保预案得到有效执行。
五、应急预案总结。
应急预案的制定和实施是一项重要的工作，需要定期进行评审和更新，以适应不断变化的环境和需求。
只有在平时的努力下，才能在突发事件发生时做出及时有效的应对，最大限度地保障人民生命财产安全。
应急预案要素评审表
应急预案要素评审表
一、应急预案目标和范围。
本应急预案的目标是为了在突发事件发生时，能够迅速、有效
地组织应对，最大限度地减少损失，并保障人员生命安全。
范围包
括但不限于自然灾害、事故灾难、公共卫生事件等突发事件。
二、应急预案的制定依据。
本应急预案的制定依据包括国家相关法律法规、地方政府文件、行业标准以及公司内部管理制度等。
三、应急预案的组织架构。
本应急预案的组织架构包括应急指挥部、应急处置组、应急支
持组和应急协调组。
应急指挥部负责总体指挥和协调，应急处置组
负责具体应对突发事件，应急支持组负责提供支持和保障，应急协
调组负责协调各方资源。
四、应急预案的预警和信息发布。
本应急预案包括预警机制和信息发布机制，确保在突发事件发生时能够及时向相关人员发布预警信息和组织应急处置工作。
五、应急预案的资源保障。
本应急预案包括资源保障机制，确保在突发事件发生时能够及时调动各类资源，包括人力、物资、设备等。
六、应急预案的应对措施。
本应急预案包括应对措施，针对不同类型的突发事件，制定相应的处置方案和措施。
七、应急预案的演练和评估。
本应急预案包括演练和评估机制，定期组织演练，及时总结经验教训，不断完善应急预案。
八、应急预案的修订和完善。
本应急预案包括修订和完善机制，根据实际情况和经验教训，
及时修订和完善应急预案，确保其及时有效性。
以上是本公司的应急预案要素评审表，我们将严格按照该预案的要求，做好应急预案工作，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地应对。
应急预案评审表
应急预案评审表一、应急预案编制单位，XXX公司。
二、应急预案名称，XXX公司应急预案。
三、编制依据，国家有关法律法规、《XXX公司安全生产管理制度》等。
四、编制目的，为了及时有效地处理突发事件，保障人员生命财产安全，保障公司正常生产经营秩序。
五、应急预案内容：1. 突发事件的分类和等级划分。
2. 应急响应组织机构和人员职责分工。
3. 应急物资和设备准备。
4. 应急演练计划和频次。
5. 应急通讯和信息发布。
6. 应急处置流程和措施。
7. 应急后勤保障措施。
8. 应急预案的修订和完善机制。
六、应急预案的评审：1. 评审时间，XXXX年XX月XX日。
2. 评审人员，公司领导、安全生产管理部门、各部门负责人等。
3. 评审内容，对应急预案的完整性、可操作性、实用性进行评审，重点检查各部门在应急响应组织机构和人员职责分工、应急物资和设备准备、应急演练计划和频次等方面的落实情况，并提出修改意见和建议。
七、评审意见：1. 对应急预案内容的完整性和实用性表示认可，但对应急演练计划和频次提出建议，建议增加演练的频次，并加强演练的实战性和紧急性。
2. 对应急物资和设备准备情况表示满意，但建议定期检查和更新应急物资和设备。
3. 对应急通讯和信息发布提出建议，建议加强应急通讯设备的维护和更新，确保畅通无阻。
八、评审结论：根据评审意见，公司将对应急预案进行修改完善，并加强应急演练的频次和实战性，确保应急预案的及时有效性和可操作性。
同时，加强应急物资和设备的定期检查和更新，确保突发事件的应对能力。
九、评审人员签字，（签字）。
应急预案评审表
应急预案评审表一、应急预案概述。
应急预案是为了在突发事件发生时能够迅速、有效地组织和指挥应急救援工作，最大限度地减少损失，保障人民生命财产安全而制定的一套行动方案。
应急预案的制定是为了提高应对突发事件的能力，保障社会的稳定和安全。
二、应急预案内容。
1. 突发事件的分类和等级划分。
2. 应急救援的组织架构和职责分工。
3. 应急资源的调配和利用。
4. 应急通信和信息发布。
5. 应急演练和培训。
6. 应急预案的修订和完善。
三、应急预案的评审标准。
1. 是否符合国家相关法律法规的要求。
2. 是否考虑了各种突发事件的可能性和影响。
3. 是否明确了各部门的职责和协作机制。
4. 是否充分利用了现有的应急资源。
5. 是否包含了定期演练和培训的安排。
6. 是否规定了预案的修订和完善机制。
四、应急预案的评审流程。
1. 由应急管理部门牵头组织专家对应急预案进行评审。
2. 评审内容包括预案的合规性、可行性和完备性。
3. 评审结果形成评审报告，提出改进建议。
4. 针对评审报告的意见，进行预案修订和完善。
五、应急预案的评审周期。
1. 初次制定的应急预案，需要在制定后的三个月内进行评审。
2. 每年至少进行一次应急预案的评审。
3. 在发生重大突发事件后，应及时对应急预案进行评审和修订。
六、应急预案的评审记录。
1. 对应急预案的评审结果进行记录，并形成评审报告。
2. 评审报告应包括评审意见、改进建议和修订计划。
3. 评审记录应妥善保存，作为应急预案的重要依据。
七、应急预案的执行。
1. 经过评审并修订完善的应急预案应及时向相关部门和人员进行宣传和培训。
2. 各部门应根据预案规定，制定具体的应急预案执行方案。
3. 在突发事件发生时，应按照预案规定，迅速启动应急响应，组织救援和处置工作。
八、应急预案的定期检查。
1. 应急预案的执行情况应定期进行检查和评估。
2. 对于发现的问题和不足，应及时进行整改和完善。
3. 对于已经修订的应急预案，应定期进行评估和更新。
应急预案预案评审
一、前言为提高本单位的应急管理水平和应急处置能力，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行处置，降低损失，保障员工生命财产安全，根据《生产安全事故应急预案编制导则》及相关法律法规要求，对本单位制定的应急预案进行评审。
现将评审情况报告如下：二、评审依据1. 国家安全生产监督管理总局令第17号《生产安全事故应急预案管理方法》；2. 《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》（AQ/T9002-2066）；3. 本单位实际情况及行业特点。
三、评审内容1. 应急预案的合法性、合规性；2. 应急预案的完整性、针对性、实用性；3. 应急预案的科学性、可操作性；4. 应急预案的衔接性、协调性。
四、评审方法1. 文件审查：对应急预案文本进行审查，确保其符合相关法律法规和标准要求；2. 专家评审：邀请应急管理专家对应急预案进行评审，提出修改意见和建议；3. 实地考察：对应急预案的实施情况进行实地考察，了解应急预案的实际应用效果。
五、评审结果1. 合法性、合规性：应急预案符合国家安全生产法律法规和标准要求；2. 完整性、针对性、实用性：应急预案涵盖了可能发生的各类突发事件，具有针对性和实用性；3. 科学性、可操作性：应急预案编制科学，内容详实，可操作性强；4. 衔接性、协调性：应急预案与其他相关预案、应急物资、应急队伍等协调一致。
六、评审意见及建议1. 进一步完善应急预案体系，明确各级职责，确保应急预案的全面性和有效性；2. 加强应急预案的宣传培训，提高员工应急处置能力；3. 定期开展应急演练，检验应急预案的实际应用效果；4. 根据实际情况，适时修订和完善应急预案。
七、结论本次应急预案评审结果表明，本单位的应急预案编制符合相关法律法规和标准要求，具有较好的针对性和实用性。
建议单位根据评审意见及建议，进一步完善应急预案，提高应急处置能力，为保障员工生命财产安全和社会稳定做出积极贡献。
评审单位：（盖章）评审日期：____年____月____日。
、应急预案评审表
、应急预案评审表标题，应急预案评审表。
一、应急预案概述。
应急预案是针对突发事件和灾害的应急管理方案，旨在保障人民生命财产安全，维护社会稳定。
本预案适用于公司内部突发事件的应急管理工作。
二、应急预案评审内容。
1. 预案编制依据，本预案的编制依据是国家有关法律法规和政策文件，公司内部的管理制度和规定。
2. 预案适用范围，本预案适用于公司内部的突发事件应急管理工作。
3. 预案组织机构，明确预案的组织机构和责任人员，包括领导小组、应急指挥中心、各部门的应急小组等。
4. 应急预案流程，详细描述应急预案的启动流程、信息报送流程、应急响应流程等。
5. 应急资源保障，列出应急资源清单，包括人员、设备、物资等，并明确保障措施。
6. 应急演练计划，制定应急演练计划，包括演练内容、时间安排、演练目标等。
7. 应急预案的修订和完善，规定预案的修订和完善程序和要求。
三、应急预案评审结果。
1. 预案内容完整合理，符合国家相关法律法规和公司内部管理制度。
2. 预案组织机构明确，责任人员到位。
3. 预案流程清晰，操作规范。
4. 应急资源保障到位，演练计划合理。
5. 预案修订和完善程序明确。
四、应急预案评审意见。
1. 建议加强应急资源保障的实际操作性，确保资源的及时调配和使用。
2. 建议加强应急演练计划的定期实施，以检验预案的可行性和有效性。
3. 建议加强预案修订和完善的频率，及时更新预案内容，确保其适应性和实用性。
五、评审人员签字。
评审人员，_________ 日期，_________。
六、应急预案评审结论。
本应急预案经评审合格，可供公司内部突发事件应急管理使用。
评审人员提出的建议将在后续的预案修订中得到落实。
应急预案评审表
应急预案评审表
一、应急预案编制单位，XXX公司。
二、应急预案编制时间，XXXX年XX月XX日。
三、应急预案编制目的，为了应对突发事件，保障员工生命财
产安全，减少损失，保障公司正常运营。
四、应急预案内容：
1. 突发事件分类，包括但不限于火灾、爆炸、泄露、污染、恶
劣天气等突发事件。
2. 应急预案流程，包括事件发生后的报警、应急响应、人员疏散、物资调配等流程。
3. 应急预案责任人，明确各部门应急预案负责人及其联系方式，确保在突发事件发生时能够及时有效地组织应急工作。
4. 应急资源准备，包括应急物资、紧急联系人及单位、应急设
备等资源的准备和储备。
5. 应急演练计划，定期组织应急演练，提高员工的应急处理能力和协调能力。
五、应急预案评审人，XXX部门负责人、XXX部门负责人、XXX 部门负责人等。
六、应急预案评审时间，XXXX年XX月XX日。
七、应急预案评审结论，经评审，应急预案内容完善，流程清晰，责任人明确，资源充足，演练计划合理，可行性强。
八、应急预案评审意见，XXX部门提出XXXX意见，XXX部门提出XXXX意见。
九、应急预案评审负责人签字，XXX部门负责人签字、XXX部门负责人签字。
十、应急预案评审记录保存，评审记录保存至公司档案室，作为公司应急预案的重要依据。
十一、应急预案评审日期，XXXX年XX月XX日。
十二、应急预案评审结论，通过评审，应急预案已经通过并生效，各部门负责人要严格执行应急预案，确保公司突发事件的应对能力。
应急预案要素评审表
应急预案要素评审表一、应急预案编制目的。
为了提高公司应对突发事件的能力，保障员工和财产的安全，减少损失，保障公司的正常生产经营，特制定本应急预案。
二、应急预案编制依据。
1. 国家相关法律法规。
2. 公司安全生产管理制度。
3. 公司实际情况和特点。
三、应急预案编制范围。
本预案适用于公司内部突发事件的应急处理，包括但不限于火灾、爆炸、泄露、意外伤害等突发事件。
四、应急预案组织机构。
1. 应急领导小组，负责预案的制定、组织、领导和协调工作。
2. 应急指挥部，负责应急处置现场的指挥和协调工作。
3. 应急救援队伍，负责应急处置工作。
五、应急预案工作程序。
1. 突发事件发生后，应急领导小组立即启动应急预案，组织应急救援队伍进行处置。
2. 应急指挥部根据现场情况，制定应急处置方案，指挥救援队伍进行救援工作。
3. 应急救援队伍按照指挥部的指挥，迅速到达现场，采取有效措施进行救援和处置。
4. 应急领导小组及时向上级主管部门和相关部门报告突发事件情况，并协助相关部门进行调查和处理。
六、应急预案的修订和完善。
1. 定期对应急预案进行评审和修订，确保其与公司实际情况和法律法规相符。
2. 对应急救援队伍进行定期培训和演练，提高应急处置能力。
七、应急预案的宣传和培训。
1. 公司定期开展应急预案宣传和培训活动，提高员工的应急意识和自救能力。
2. 对新员工进行应急预案培训，确保其了解应急预案的内容和操作流程。
八、应急预案的监督和检查。
公司相关部门对应急预案的执行情况进行定期检查和监督，确保其有效实施。
以上为公司的应急预案要素评审表，希望能够在突发事件发生时，能够迅速、有效地进行处置，保障员工和公司财产的安全。
2024年综合应急预案要素评审表
2024年综合应急预案要素评审表____年综合应急预案要素评审表一、引言在21世纪初期，全球范围内频繁发生的自然灾害、恐怖袭击、公共卫生事件等紧急情况，给社会带来了巨大的损失和影响。
为了有效应对各类突发事件，保障人民生命财产安全，维护社会稳定和经济发展，各国纷纷制定和实施了综合应急预案。
为适应当前形势，____年综合应急预案要素评审表经过多方协商和研究，作为指导综合应急预案编制及评估的工具，旨在提高综合应急预案的科学性、完整性和实施效果。
二、评审表要素2.1 应急预案指导思想和原则评价指导思想与原则的科学性、灵活性和可操作性，是否能满足不同类型突发事件应急需要。
2.2 组织领导评价组织领导体系的合理性和有效性，包括应急管理机构设置、领导协调机制、部门责任划分等。
2.3 信息收集与预警评价信息收集与预警机制设计的科学性和灵敏度，包括实时监测、预警发布、信息通讯等。
2.4 应急资源保障评价应急资源保障体系的完备性和灵活性，包括人员、物资、器材等资源的储备与调度机制。
2.5 危险源和风险评估评价危险源和风险评估体系的科学性和准确性，包括灾害类型、危险源点、脆弱区域等的明确和评估方法。
2.6 应急指挥与协调评价应急指挥与协调机制的科学性和高效性，包括指挥体系、决策支持、指挥员培训等。
2.7 应急预案与方案编制评价应急预案与方案编制的科学性和可操作性，包括预案结构、流程及相关配套方案的编制。
2.8 应急演练与训练评价应急演练与训练机制的完善性和科学性，包括演练频率、演练内容、演练评估等。
2.9 应急救援与医疗救护评价应急救援与医疗救护体系的完备性和响应能力，包括救援队伍建设、救援设备配置、医疗救援制度等。
2.10 社会参与与宣传教育评价社会参与与宣传教育机制的有效性和广泛性，包括社会志愿者队伍建设、宣传渠道、教育培训等。
三、评审指标体系3.1 科学性评价要素是否符合应急管理的基本原理，能否支持科学决策和应对行动。
应急预案专家评审表
1、应根据《应急救援预案版面标准要求》完善版面。
2、重新核对的编制依据（如:《中华人民共和国安全生产法》应为2002年11月1日实施；《中华人民共和国突发事件应对法》应为2007年8月30日通过；菏泽市安监局《关于印发〈xxx安全生产应急预案管理实施办法（试行)>的通知》应为菏安监字〔2011〕88号等）。
3、补充化学品泄漏、火灾等专项应急预案.
4、建议：企业应对拟委托的运输单位先进行资质和安全生产条件考查符合要求后再签订协议,并通过协议厘清事故应急责任与义务；在危险化学品托运前，将危险化学品的种类、数量、危险特性以及发生危险情况的应急处置措施等以书面的形式告知承运单位.；针对本公司的经营特点,定期与经营流通环节中的运输单位与进行电话联系、实地走访，以掌握本公司经营的危险化学品在流通环节中的安全状况。
应急预案专家评审表应急预案专家评审表企业名称xxxx企业地址xxx企业联系人xxxx联系详详细细谢谢评审时间专家组长签名联系签名联系签名联系签名联系应急预案专家评审表专家组评审意见
应急预案专家评审表
企名称
xxxx
企业地址
xxx
企业联系人
xxxx
联系电话
详详细细谢谢
评审时间
2013年9月4日
专家组长
（签名）
联系电话
专
家
签
名
（签名)
联系电话
（签名)
联系电话
（签名）
联系电话
专家组评审意见：
2013年9月4日xxx组织有关专家对本公司编制的《xxxx体站安全生产事故应急预案》进行了评审。与会专家认真听取了编制情况的介绍,对《预案》进行了详细的评审论证，形成以下一致意见：
应急预案评审表
应急预案评审表
一、应急预案编制目的。
为了有效应对突发事件，减少损失，保障人民生命财产安全，提高应急处置能力，特制定本应急预案。
二、应急预案适用范围。
本预案适用于本单位内部突发事件的应急处置工作。
三、应急预案内容。
1. 应急预案的组织机构和职责分工。
2. 应急预案的应急响应级别和应急处置程序。
3. 应急预案的应急资源保障和协调机制。
4. 应急预案的应急演练与评估。
5. 应急预案的信息报送和记录管理。
6. 应急预案的监督检查和责任追究。
四、应急预案的制定和修订。
1. 应急预案的编制由单位主要负责人牵头，相关部门协助配合完成。
2. 应急预案的修订由应急预案工作组负责，定期进行修订，并报单位主要负责人审核批准。
五、应急预案的执行。
1. 突发事件发生后，应急响应机构立即启动应急预案，按照预案内容进行应急处置工作。
2. 各部门负责人要按照预案规定的职责分工，积极配合应急响应机构开展应急处置工作。
六、应急预案的演练与评估。
1. 定期组织应急演练，检验预案的可行性和有效性。
2. 对应急演练进行评估，总结经验，及时修订完善应急预案。
七、应急预案的监督和检查。
1. 应急预案工作组负责对应急预案的执行情况进行监督和检查。
2. 对应急预案执行不力的部门和个人，进行责任追究。
八、应急预案的保密。
应急预案的内容属于机密信息，未经授权不得向外泄露。
以上为本单位应急预案评审表，希望各部门认真执行，确保应
急处置工作的有效性和及时性。
生产安全应急预案评审AQ
生产安全应急预案评审AQ一、前言生产安全是企业发展的基石，也是社会发展的重要组成部分。
为了有效应对突发事件，保障生产安全和员工生命财产安全，企业需要建立健全的生产安全应急预案。
应急预案是企业应对突发事件的重要措施，能够在紧急情况下迅速、有序地启动应急预案，最大限度地减少损失，保障员工的生命财产安全。
二、评审的目的和意义为了确保生产安全应急预案的有效性和可操作性，需要进行定期的评审工作。
评审的目的是检查和评价生产安全应急预案的完整性和有效性，发现存在的问题和不足，提出改进和完善的建议。
通过评审工作，可以及时修订完善生产安全应急预案，提高其应对突发事件的能力和效果，保障生产安全和员工的生命财产安全。
三、评审内容和方法1.评审内容（1）生产安全应急预案的制定和更新情况：检查生产安全应急预案的制定时间和更新频率，确认预案是否与企业实际情况相符，是否符合国家相关法律法规和标准要求。
（2）生产安全应急预案的完整性和有效性：评估生产安全应急预案的完整性和有效性，包括预案的内容是否完整、是否涵盖各类突发事件的处理流程和方法、是否指定了应急组织机构和责任人、是否包含了应急资源和装备的准备和保障等。
（3）生产安全应急预案的实际操作性：评估生产安全应急预案的实际操作性，包括应急预案的启动条件和程序是否明确、应急预案的执行流程是否详细、应急救援措施是否切实可行、应急演练和培训是否充分等。
2.评审方法（1）内部评审：由生产安全管理部门组织内部人员进行评审工作，包括安全管理人员、责任部门负责人和应急救援人员等。
（2）外部评审：邀请专业的安全生产顾问或第三方机构对生产安全应急预案进行评审，听取专业意见和建议，发现潜在的问题和隐患。
四、评审结果的处理和落实评审结束后，需要及时总结评审结果，提出具体的改进和完善建议，明确责任部门和责任人，制定改进措施和时间表，并落实到位。
改进措施包括但不限于修订完善生产安全应急预案、加强应急预案的宣传和培训、提高队伍素质和应急救援能力等。
应急预案的评审记录
一、评审基本信息1. 评审时间：2023年4月10日2. 评审地点：XX公司会议室3. 评审组成员：XXX、XXX、XXX、XXX4. 评审对象：《XX公司安全生产事故应急预案》二、评审依据1. 《中华人民共和国安全生产法》2. 《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》（AQ/T9002-2066）3. 《XX省生产安全事故应急预案管理办法》三、评审内容1. 应急预案编制的合法性2. 应急预案的完整性3. 应急预案的针对性4. 应急预案的实用性5. 应急预案的科学性6. 应急预案的操作性7. 应急预案的衔接性四、评审结论1. 应急预案编制的合法性：根据《中华人民共和国安全生产法》和《XX省生产安全事故应急预案管理办法》，XX公司编制的《XX公司安全生产事故应急预案》符合法律法规要求。
2. 应急预案的完整性：预案涵盖了公司各类生产安全事故，包括火灾、爆炸、泄漏、中毒等，并针对不同事故类型制定了相应的应急处置措施。
3. 应急预案的针对性：预案针对公司实际情况，结合各类事故特点，制定了针对性的应急措施，确保在事故发生时能够迅速、有效地进行处置。
4. 应急预案的实用性：预案内容具体、操作性强，便于员工理解和执行，为应急处置提供了有力保障。
5. 应急预案的科学性：预案编制过程中，充分考虑了公司生产特点、人员结构、设备设施等因素，确保预案的科学性。
6. 应急预案的操作性：预案中明确了应急组织机构、职责分工、应急响应程序等，确保在事故发生时能够迅速、有序地开展应急处置工作。
7. 应急预案的衔接性：预案与上级部门、周边企业、社会救援力量等形成了良好的衔接，确保应急处置工作的高效、有序进行。
五、评审意见及建议1. 进一步完善预案编制工作，确保预案内容全面、科学、合理。
2. 加强预案的宣传和培训，提高员工应急意识和应急处置能力。
3. 定期开展应急演练，检验预案的实用性和可操作性。
4. 根据公司实际情况，适时修订预案，确保预案始终处于良好状态。
aq安全生产应急预案
aq安全生产应急预案一、总则为了规范安全生产工作，做好应急处置工作，保障员工的生命财产安全，提高应对突发事件的能力和水平，特制定本预案。
二、目的本预案的目的是为了做好安全生产工作，保障员工的安全和健康，减少事故的发生和扩大，有效降低事故损失，最大限度地保护员工的生命和财产安全。
三、适用范围本预案适用于公司全体员工和相关外来人员。
四、应急预案的制定和修订1、公司应急预案由公司应急管理部门和相关部门制定，经公司领导审批后执行。
2、公司应急预案定期进行修改和完善，确保符合实际情况。
五、应急责任部门1、公司领导班子是公司应急组织的最高领导。
2、公司安全部门是应急预案的管理部门，负责制定和实施应急预案。
3、生产部门、技术部门、保卫部门、采购部门等各部门是事故应急的支持和协助单位。
六、应急预案的内容1、突发事件的等级划分2、突发事件的分类3、突发事件的预警4、应急机构及应急预案的启动流程5、突发事件的应急搜救6、应急物资的储备与保障七、应急物资的保障1、人员的紧急疏散和救援2、疏散通道和设备的维护保养3、消防设备的使用和保养4、使用应急物资的注意事项八、应急演练1、公司定期组织应急演练，提高员工的应急处理能力和水平。
2、应急演练要求真实、科学、有针对性，老板主持演练并提出批评和建议。
九、应急预案的执行1、突发事件发生时，各部门应严格按照应急预案的要求进行执行。
2、公司领导要带头执行应急预案，组织人员进行应急处理。
十、其他事项公司应急预案的执行部门必须在平时，常规情况下经常进行演练和训练，增加员工的应急处理能力，做好应急预案的实施。
并且要与公安、消防等相关部门做好联系和配合。
同时，公司应对突发事件进行分析和总结，及时修改和完善应急预案的内容，做到适用实际。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
应急预案名称
哈尔滨松江铜业实业有限公司应急预案
评审项目
评审内容及要求
评审意见
总则
编制目的
目的明确，简明扼要。
符合要求
编制依据
1.引用的法规标准合法有效。
2.明确相衔接的上级预案，不得越级引用应急预案。
符合要求
应急预案
体系*
1.能够清晰表述本单位及所属单位应急预案组成和衔接关系（推荐使用图表）。
符合要求
（续上表）
评审项目
评审内容及要求
评审意见
应急
响应
响应分级*
1.分级清晰，且与上级应急预案响应分级衔接。
2.能够体现事故紧急和危害程度。
3.明确紧急情况下应急响应决策的原则。
符合要求
响应程序*
1.立足于控制事态发展，减少事故损失。
2.明确救援过程中各专项应急功能的实施程序。
3.明确扩大应急的基本条件及原则。
1.明确对应急救援所需的物资和装备的要求。
2.应急物资与装备保障符合单位实际，满足应急要求。
符合要求
注：“*”代表应急预案的关键要素。如果专项应急预案作为综合应急预案的附件，综合应急预案已经明确的要素，专项应急预案可省略。
评审结论：通过评审，满足生产安全要求，符合导则规定。
主持人：王其林参加人：田辉高四龙韩炳文刘兴杰李振荣刘永涛郑向勇韩殿生
2.明确本单位内部信息报告的方式、要求与处置流程。
3.明确事故信息上报的部门、时限、通信方式和内容。
4.明确向事故相关单位通告、报警的方式和内容。
5.明确向有关单位发出请求支援的方式和内容。
符合要求
应急响应*
响应分级
1.分级清晰合理，且与上级应急预案响应分级衔接。
2.能够体现事故紧急和危害程度。
3.明确紧急情况下应急响应决策的原则。
已明确
指挥机构及职责
1.清晰表述本单位应急指挥体系。
2.应急指挥部门职责明确。
3.各应急救援小组设置合理，应急工作内容明确。
符合要求
预防与预警
危险源管理
1.明确技术性预防和管理措施。
2.明确相应的应急处置措施。
符合要求
预警行动
1.明确预警信息发布的方式、内容和流程。
2.预警级别与采取的预警措施科学合理。
4.能够辅以图表直观表述应急响应程序。
符合要求
处置措施
1.针对事故种类制定相应的应急处置措施。
2.符合实际，科学合理。
3.程序清晰，操作性强。
符合要求
应急物资与装备保障*
1.明确对应急救援所需的物资和装备的要求。
2.应急物资与装备保障符合单位实际，满足应急要求。
符合要求
注：“*”代表应急预案的关键要素。如果专项应急预案作为综合应急预案的附件，综合应急预案已经明确的要素，专项应急预案可省略。
2.能够客观分析可能引发事故的诱因、影响范围及后果。
3.能够提出相应的事故预防和应急措施。
符合要求
组织机构及职责*
应急组织体系
1.能够清晰描述本单位的应急组织体系（推荐使用图表）。
2.明确应急组织成员日常及应急状态下的工作职责。
符合要求
指挥机构及职责
1.清晰表述本单位应急指挥体系。
2.应急指挥部门职责明确。
2.明确技术性预防和管理措施。
3.明确采取的应急处置措施。
符合要求
预警行动
1.明确预警信息发布的方式及流程。
2.预警级别与采取的预警措施科学合理。
符合要求
信息报告程序*
1.明确24小时应急值守电话。
2.明确本单位内部信息报告的方式、要求与处置流程。
3.明确事故信息上报的部门、时限、通信方式和内容。
4.明确向事故相关单位通告、报警的方式和内容。
符合要求
响应程序
1.明确具体的应急响应程序和保障措施。
2.明确救援过程中各专项应急功能的实施程序。
3.明确扩大应急的基本条件及原则。
4.能够辅以图表直观表述应急响应程序。
符合要求
处置措施
1.针对事故种类制定相应的应急处置措施。
2.符合实际，科学合理。
3.程序清晰，操作性强。
符合要求
应急物资与装备保障*
2.需要各方应急力量（包括外部应急力量）事先熟悉的有关基本情况和内容。
基础内容分析准确
危险源辨识与风险分析*
1.能够客观分析本单位存在的危险源及危险程度。
2.能够客观分析可能引发事故的类别、诱因、影响范围及后果。
准确
组织机构及职责*
应急组织
体系
1.能够清晰描述本单位的应急组织体系。
2.明确应急组织成员日常及应急状态下的工作职责。
1.能够清晰描述本单位的应急组织体系（推荐使用图表）。
2.明确应急组织成员日常及应急状态下的工作职责。
符合要求
指挥机构及职责
1.清晰表述本单位应急指挥体系。
2.应急指挥部门职责明确。
3.各应急救援小组设置合理，应急工作内容明确。
符合要求
预防与
预警
危险源监控
1.明确危险源的监测监控方式、方法。
2.明确技术性预防和管理措施。
2.明确应急预案修订的具体条件和时限。
符合要求
注：“*”代表应急预案的关键要素。
评审结论：综合预案符合《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》AQ/T9002-2006要求，满足实业公司生产实际，同意给予本预案进行备案和下发。
主持人：王其林参加人：田辉高四龙韩炳文刘兴杰李振荣刘永涛郑向勇韩殿生
评审日期：2010年6月20日
4.能够辅以图表直观表述应急响应程序。
符合要求
处置措施
1.针对事故种类制定相应的应急处置措施。
2.符合实际，科学合理。
3.程序清晰，操作性强。
符合要求
应急物资与装备保障*
1.明确对应急救援所需的物资和装备的要求。
2.应急物资与装备保障符合单位实际，满足应急要求。
符合要求
注：“*”代表应急预案的关键要素。如果专项应急预案作为综合应急预案的附件，综合应急预案已经明确的要素，专项应急预案可省略。
符合要求
信息报告
与处置*
1.明确本单位24小时应急值守电话。
2.明确本单位内部预警信息报告的方式、要求与处置流程。
3.明确事故信息上报的部门、时限、内容和通信方式。
4.明确向事故相关单位通告、报警的方式和内容。
5.明确向有关单位发出请求支援的方式和内容。
6.明确与外界新闻舆论信息沟通的责任人以及具体方式。
5.明确向有关单位发出请求支援的方式和内容。
符合要求
应急响应*
响应分级
1.分级清晰合理，且与上级应急预案响应分级衔接。
2.能够体现事故紧急和危害程度。
3.明确紧急情况下应急响应决策的原则。
符合要求
响应程序
1.明确具体的应急响应程序和保障措施。
2.明确救援过程中各专项应急功能的实施程序。
3.明确扩大应急的基本条件及原则。
5.明确向有关单位发出请求支援的方式和内容。
符合要求
应急响应*
响应分级
1.分级清晰合理，且与上级应急预案响应分级衔接。
2.能够体现事故紧急和危害程度。
3.明确紧急情况下应急响应决策的原则。
符合要求
响应程序
1.明确具体的应急响应程序和保障措施。
2.明确救援过程中各专项应急功能的实施程序。
3.明确扩大应急的基本条件及原则。
2.明确本单位内部信息报告的方式、要求与处置流程。
3.明确事故信息上报的部门、时限、通信方式和内容。
4.明确向事故相关单位通告、报警的方式和内容。
5.明确向有关单位发出请求支援的方式和内容。
符合要求
应急响应*
响应分级
1.分级清晰合理，且与上级应急预案响应分级衔接。
2.能够体现事故紧急和危害程度。
3.明确紧急情况下应急响应决策的原则。
2.能够客观分析可能引发事故的诱因、影响范围及后果。
3.能够提出相应的事故预防和应急措施。
符合要求
组织机构及职责*
应急组织体系
1.能够清晰描述本单位的应急组织体系（推荐使用图表）。
2.明确应急组织成员日常及应急状态下的工作职责。
符合要求
指挥机构及职责
1.清晰表述本单位应急指挥体系。
2.应急指挥部门职责明确。
评审日期：2010年6月20日
专项应急预案评审表AQ/JL12-4-2
应急预案名称
尾矿库专项应急预案
评审项目
评审内容及要求
评审意见
事故类型和危险程度分析*
1．能够客观分析本单位存在的危险源及危险程度。
2.能够客观分析可能引发事故的诱因、影响范围及后果。
3.能够提出相应的事故预防和应急措求
响应程序
1.明确具体的应急响应程序和保障措施。
2.明确救援过程中各专项应急功能的实施程序。
3.明确扩大应急的基本条件及原则。
4.能够辅以图表直观表述应急响应程序。
符合要求
处置措施
1.针对事故种类制定相应的应急处置措施。
2.符合实际，科学合理。
3.程序清晰，操作性强。
符合要求
应急物资与装备保障*
3.各应急救援小组设置合理，应急工作内容明确。
符合要求
预防与
预警
危险源监控
1.明确危险源的监测监控方式、方法。
2.明确技术性预防和管理措施。
3.明确采取的应急处置措施。
符合要求
预警行动
1.明确预警信息发布的方式及流程。
2.预警级别与采取的预警措施科学合理。
符合要求
信息报告程序*
1.明确24小时应急值守电话。