宣传部招聘岗位职责和岗位要求
宣传部招聘演讲稿模板范文
大家好!今天,我非常荣幸站在这里,向大家介绍我们宣传部即将开展的招聘活动。
宣传部作为公司对外宣传的重要窗口,承担着企业形象塑造、品牌推广、文化活动策划等多项重要职责。
为了进一步加强宣传部的实力,提升公司的整体形象,现面向全体员工及社会各界公开招聘优秀人才。
接下来,我将为大家详细介绍本次招聘的相关信息。
一、宣传部简介宣传部成立于XX年,是公司专门负责企业宣传、品牌推广、文化活动策划的职能部门。
多年来,我们秉承“专业、创新、高效、务实”的工作理念,以高质量、高效率的服务赢得了公司领导、同事和社会各界的广泛赞誉。
现将宣传部的主要职责介绍如下:1. 负责公司形象宣传,提升企业知名度;2. 负责公司品牌推广,维护品牌形象;3. 组织策划各类企业文化活动,丰富员工文化生活;4. 负责公司内外部宣传资料的制作与发布;5. 负责与媒体、政府等外部机构的沟通与合作。
二、招聘岗位及要求为满足宣传部工作需求,现面向社会及公司内部招聘以下岗位:1. 宣传专员- 岗位职责:(1)负责公司宣传资料、广告文案的撰写;(2)负责公司新闻稿件、宣传稿件的撰写与发布;(3)负责公司形象宣传、品牌推广活动策划与执行;(4)负责公司内部、外部宣传资料的收集、整理与归档。
- 任职要求:(1)本科及以上学历,新闻传播、广告、汉语言文学等相关专业;(2)具备良好的文字功底和新闻敏感性;(3)熟练掌握办公软件,具备一定的摄影、设计能力;(4)有相关工作经验者优先。
2. 活动策划专员- 岗位职责:(1)负责公司企业文化活动的策划与执行;(2)负责活动场地、设备、物资的筹备;(3)负责活动预算的编制与执行;(4)负责活动宣传、推广工作。
- 任职要求:(1)本科及以上学历,广告、汉语言文学、活动策划等相关专业;(2)具备良好的组织协调能力和沟通能力;(3)熟练掌握办公软件,具备一定的摄影、设计能力;(4)有相关工作经验者优先。
3. 宣传设计专员- 岗位职责:(1)负责公司宣传资料的平面设计、排版;(2)负责公司形象宣传、品牌推广活动的视觉设计;(3)负责活动海报、邀请函、展板等宣传资料的制作;(4)负责与印刷厂、广告公司等外部机构的沟通与合作。
宣传人员岗位职责
宣传人员岗位职责随着信息时代的到来,企业宣传成为推动企业发展的重要环节之一。
作为宣传部门的核心力量,宣传人员在传播企业形象、宣传产品和服务、建立品牌声誉等方面扮演着重要角色。
本文将详细介绍宣传人员的岗位职责,包括公关活动策划、市场推广、新媒体运营等方面的职能。
一、公关活动策划宣传人员负责策划和组织企业的公关活动,包括新产品发布会、媒体招待会、行业展览等。
在活动策划过程中,宣传人员需要与相关部门密切合作,确定活动的目标、主题、内容和时间安排。
同时,他们还负责与媒体联系,邀请媒体关注和报道活动,提高企业的知名度和美誉度。
二、市场推广宣传人员在市场推广方面发挥着重要作用。
他们需要与市场部门紧密合作,制定宣传方案和推广策略,推动产品的销售和推广工作。
在市场推广过程中,宣传人员需要研究竞争对手、分析市场需求,以确保宣传活动的针对性和有效性。
他们还负责制作宣传资料和广告,通过各种媒介将产品信息传达给目标客户。
三、新媒体运营随着互联网技术和社交媒体的快速发展,新媒体已成为宣传人员不可或缺的工具。
他们需要负责运营企业的各类新媒体平台,包括微信公众号、微博、抖音等。
宣传人员需要定期发布企业动态和产品信息,与用户进行互动,提高用户粘性和忠诚度。
通过运用数据分析和市场调研,他们还能够为企业提供精准的营销方向和策略。
四、危机公关管理在企业经营过程中,可能会遭遇各种危机事件,如产品质量问题、员工不当行为等。
宣传人员需要及时应对并处理这些危机事件,保护企业声誉和形象的完整性。
他们需要与媒体进行积极有效的沟通,发布真实准确的信息,采取合适的危机公关策略,防止危机事件对企业产生不良影响。
五、市场调研和分析宣传人员还需要定期进行市场调研和分析工作,研究并了解目标客户的需求和喜好。
通过深入了解市场动态和竞争状况,他们能够为企业提供准确的市场信息和商业机会分析,为企业的发展和决策提供有力支持。
六、团队协作和沟通作为宣传人员,团队协作和沟通是非常重要的能力。
宣传策划岗位职责
宣传策划岗位职责
宣传策划岗位是整个宣传部门中非常重要的职位,其职责包括
以下几个方面:
1. 宣传计划的制定:根据公司的宣传目标和预算,制定年度宣
传计划、季度宣传计划、周工作计划,并对计划执行过程进行总结,做出调整,不断优化宣传策略。
2. 宣传内容的策划:根据公司的业务发展和产品特点,在各个
宣传媒介上设计、策划宣传内容,使之达到最优的效果。
3. 宣传媒介的选择:根据公司宣传目标和预算,选择最合适的
宣传媒介,如电视、报纸、杂志、户外广告等,使之达到最优的效果。
4. 宣传素材的准备:配合设计、摄影、制作等相关职能部门,
准备宣传素材,包括文字、图片、音视频等,以保证宣传效果的质量。
5. 宣传活动的组织:根据公司宣传目标,策划并组织各类宣传
活动,包括展览会、促销活动、品牌推广活动等。
同时,对活动的
执行过程进行管理和协调。
6. 数据分析与报告:对每个宣传活动的进行数据分析,包括访
问量、用户行为数据、客户满意度等,并向上级领导提交出详细的
宣传报告。
宣传策划岗位需要有良好的创意、沟通和组织能力,同时具备
市场营销和心理学等知识,能够合理运用多种宣传媒介和营销渠道,为公司的业务发展提供支持。
宣传部岗位职责(优秀9篇)
宣传部岗位职责(优秀9篇)宣传部的工作职责和篇一1、贯彻执行党的宣传思想工作的方针、政策;根据中宣部和省委、市委、区委的安排部署,制订全区宣传思想工作规划并提出宣传系统社会事业发展的指导意见,促进全区文化体育、卫生、广电、计生等社会事业发展;指导街(镇)、区直部门党委(党工委、党组、党总支部)的宣传工作;协调全区宣传系统各部门之间的关系。
2、负责指导全区理论学习、理论研究和理论宣传;掌握全区理论工作动态,总结和推广理论学习工作经验。
3、负责引导新闻舆论,把握舆论导向和宣传基调;指导、协调广播电视部门的工作;对区广播电视事业局的工作实施方针、政策的指导。
4、负责社会文化工作和文化市场的宏观管理;研究和规划全区文化艺术发展的战略目标和任务;对区文体局、文联的工作实施方针、政策的指导。
5、负责规划、部署全局性的思想政治工作任务以及全区社会宣传、企业宣传、社区宣传、法制宣传、科技宣传和全民国防教育等工作。
6、负责制定基层党员思想理论教育计划,编写党员教育教材;配合区委组织部做好党员教育工作。
7、宏观指导全区群众性的精神文明建设活动,管理区委精神文明建设办公室。
8、组织实施对外宣传工作,贯彻对外宣传工作的政策;组织、协调对外新闻报道和对外、对台文化交流。
9、组织实施省、市委宣传部和区委有关宣传工作的重点课题的调研,做好舆情信息、宣传信息收集和报送工作。
10、宏观指导协调宣传系统党的建设。
11、受区委委托,管理区直宣传系统的领导干部;对街镇党(工)委宣传委员的任免提出意见;制定全区宣传干部和宣传文化系统领导骨干的培训规划并组织实施;负责宣传系统股级干部的政治理论培训和考核任免工作;联系宣传系统的知识分子,配合有关部门做好知识分子工作;受委托主管全区企业政工系列的职称评审工作。
12、承办区委交办的其他事项。
1.学生会宣传部职责宣传部工作总结篇二在新学期刚刚开始的时候,我有幸加入了经济与管理学院团总支宣传部,成为了其中一员。
宣传部岗位职责
宣传部(媒介部)工作职责1、贯彻执行公司高层对于企业宣传的方针、政策与决策;2、负责公司内部企业文化建设及企业文化宣传,按照公司高层要求部署公司对内、对外宣传工作;3、建立公司特有企业文化,从文化宣传上对内给员工以归属感,对外树立公司形象、塑造名企品牌;4、负责起草公司领导对外演讲稿;5、定期对企业动态、门店动态、国家法律法规进行收集、编撰;并与各部门共享所收集整理的资料,以方便质管部、采购部能更多的了解国家的法律法规信息,以及各部门更好的开展工作;6、负责企业内部期刊的编辑、出版工作;7、负责公司对外形象宣传、推广、媒体报道及稿件的编辑、审核工作;8、为公司举行的各类型的公益活动进行前期、中期、后期宣传部署;9、负责公司与报社、电台、电视台、网络等媒体的对接工作;10、定期向公司领导汇报工作,领会企业文化走向;11、按照公司领导要求,完成公司领导交付的其它工作。
篇二:宣传人员岗位职责宣传人员岗位职责宣传部是学校领导下的宣传思想工作的主管部门,为全面适应学校改革发展对宣传思想工作的要求,为学校中心工作服务,创造性地开展工作,特制定岗位职责。
一、在学校领导下,积极宣传党的路线、方针、政策,计划和组织对全校师生员工进行邓小平理论的学习和党的基本理论、基本路线、基本纲领的宣传教育,进行爱国主义、集体主义和社会主义教育,进行形势任务与时事政策的学习与宣传。
二、协助学校开展中心组学习;根据学校要求做好处级干部理论培训和师生的政治学习服务工作;配合组织部抓好党员教育;协同工、青、妇等组织做好群众性的宣传教育工作。
三、按照学校总体要求,积极做好全校精神文明建设的日常工作,制定全校精神文明建设的规划和计划,组织实施开展创建活动,做好考核评比工作,注重校园文化建设。
四、搞好调查研究,定期了解和研究师生员工的思想动态,及时向党委和上级部门汇报情况和提出建议。
研究和总结新形势下思想政治工作的新问题、新特点和新经验,探索思想政治工作的规律和特点。
企业宣传部岗位职责
企业宣传部岗位职责
1.宣传策划:负责制定企业宣传战略和方案,包括宣传目标、宣传内容、宣传渠道等,同时根据市场需求和竞争环境,制定相应的宣传计划。
2.媒体关系管理:负责与各种媒体进行沟通和合作,建立良好的媒体
关系,包括新闻媒体、专业媒体和社交媒体等,通过媒体报道和宣传活动,增强企业的曝光度和形象。
3.品牌建设:负责企业品牌形象的建设和推广,包括品牌定位、品牌
传播、品牌推广等,提升品牌知名度和影响力,增加品牌价值。
4.宣传材料制作:负责企业宣传材料的创意、设计、制作和发布,包
括企业形象宣传册、产品宣传册、宣传海报、宣传视频等,确保宣传材料
的质量和效果。
5.新闻稿件撰写:撰写并发布企业新闻稿件,及时传达企业的重要信
息和动态,吸引媒体关注和报道,增加企业曝光度和形象。
6.活动组织策划:负责企业各类宣传活动的策划、组织和执行,包括
新产品发布会、公益活动、展览会、庆典活动等,提升企业的知名度和影
响力。
8.市场调研分析:负责市场调研和竞争分析工作,了解行业动态和竞
争状况,提供市场营销决策的参考依据,为宣传工作提供数据支持。
9.危机公关处理:负责处理企业危机事件和负面新闻,制定危机公关
策略,并与相关部门共同应对危机,保护企业形象和利益。
10.国际市场拓展:负责企业在海外市场的宣传和推广工作,包括国
际展览会、国际传媒合作、海外代理商拓展等,扩大企业海外市场份额。
通过以上各种职责的实施,企业宣传部能够有效地传达企业形象和产
品信息,提升企业品牌知名度和公众认可度,扩大企业影响力和市场份额,为企业的发展提供有力支持。
宣传工作的岗位职责宣传部的工作职责和工作内容
宣传工作的岗位职责宣传部的工作职责和工作内容1.制定宣传策略:根据企业的宣传目标和市场需求,制定宣传策略,并确定相应的宣传活动和宣传渠道。
2.策划宣传活动:负责策划和组织各种形式的宣传活动,包括产品发布会、展览、促销活动、赛事等,确保宣传活动的顺利进行。
3.编写宣传材料:撰写宣传稿件,包括新闻稿、宣传文案、宣传资料等,确保宣传信息准确、有吸引力并符合企业形象和品牌定位。
4.管理宣传资源:负责宣传资源的统筹和管理,包括宣传预算、宣传渠道和宣传物料的安排和使用,确保宣传资源的最大化利用。
5.媒体关系维护:与媒体建立和维护良好的关系,包括新闻媒体、行业媒体和社交媒体,以便能够及时、准确地传递企业的宣传信息。
6.网络宣传管理:负责企业官方网站和社交媒体的运营和管理,包括内容撰写、排版设计、推送传播等,确保网络宣传的有效性和一致性。
7.宣传效果评估:定期跟踪和评估宣传活动的效果,收集和分析市场数据和用户反馈,及时调整宣传策略和方案。
8.团队管理与协调:负责宣传团队的管理和协调,包括人员招聘、岗位培训、工作分配和进度控制,确保团队的高效运作。
9.与其他部门合作:与产品开发部门、销售部门和市场部门等其他部门密切合作,协调宣传工作与公司整体发展目标的一致性。
10.跟进行业动态:密切关注所在行业的最新动态和竞争状况,及时调整宣传策略和方案,保持企业宣传的前沿性和竞争力。
宣传部的工作内容涵盖了上述岗位职责的具体实践。
根据企业的宣传需求,宣传部门所要开展的具体工作可能包括以下几个方面:1.宣传需求确认:与各部门沟通,了解企业所需的宣传内容和宣传重点,确定宣传目标和宣传策略。
2.宣传策划与执行:根据宣传需求和目标,制定宣传计划和时间表,并协调相关资源和团队进行宣传活动的策划和执行。
3.宣传渠道选择与管理:从新闻媒体、广告渠道、网络平台等多个渠道中选择合适的宣传渠道,与媒体合作,管理和维护好宣传渠道资源。
4.宣传内容创作与撰写:撰写并发布宣传稿件、宣传文案、宣传资料等,包括广告语、宣传语、新闻稿、宣传册等,扩大宣传影响力。
宣传策划部岗位说明书
宣传策划部岗位说明书标题:宣传策划部岗位说明书引言概述:宣传策划部岗位在现代企业中扮演着至关重要的角色。
本文将从五个大点出发,详细阐述宣传策划部的职责和要求,以帮助读者更好地了解该岗位。
正文内容:1. 宣传策划部的职责1.1 策划宣传活动:宣传策划部负责制定并执行公司的宣传活动计划,包括广告、促销、公关等方面的活动。
1.2 品牌推广:宣传策划部负责制定品牌推广策略,提高公司品牌知名度和形象。
1.3 市场调研:宣传策划部需要进行市场调研,了解目标受众的需求和市场趋势,以便制定更有效的宣传策略。
1.4 媒体关系管理:宣传策划部负责与媒体建立和维护良好的关系,确保公司的宣传信息能够得到广泛传播。
2. 宣传策划部的要求2.1 市场营销知识:宣传策划部需要具备扎实的市场营销知识,了解市场规律和消费者心理。
2.2 创意能力:宣传策划部需要有较强的创意能力,能够制定独特且吸引人的宣传活动。
2.3 沟通能力:宣传策划部需要与内部各部门和外部合作伙伴进行有效的沟通和协调。
2.4 数据分析能力:宣传策划部需要具备数据分析能力,能够根据市场数据和反馈进行策略调整。
2.5 时间管理能力:宣传策划部需要能够合理安排时间,高效完成工作任务。
3. 宣传策划部的工作流程3.1 确定目标:宣传策划部需要与公司管理层沟通,明确宣传活动的目标和预期效果。
3.2 制定计划:宣传策划部根据目标制定宣传计划,确定活动内容、时间和预算等。
3.3 执行活动:宣传策划部负责组织和执行宣传活动,确保活动的顺利进行。
3.4 监测效果:宣传策划部需要跟踪和监测宣传活动的效果,及时调整策略以达到最佳效果。
3.5 撰写报告:宣传策划部需要撰写活动报告,总结活动过程和效果,并提出改进意见。
4. 宣传策划部的职业发展路径4.1 初级职位:宣传策划部的初级职位主要负责协助上级完成宣传活动的策划和执行工作。
4.2 中级职位:宣传策划部的中级职位需要具备一定的经验,能够独立负责宣传活动的策划和执行。
医院宣传部专员岗位职责说明书
医院宣传部专员岗位职责说明书一、职位概述医院宣传部专员是医院宣传部门的重要成员,负责执行和推动医院的宣传工作,并与内外部合作伙伴合作,提高医院品牌知名度以及加强与患者之间的沟通与互动。
本文将详细说明医院宣传部专员的具体职责和要求。
二、职责描述1. 制定宣传策略:根据医院的整体发展目标和宣传需求,结合市场和竞争情况,制定医院的宣传策略和方案,确保宣传活动符合医院定位,并能够有效地传递医院的核心价值和品牌形象。
2. 策划宣传活动:负责策划并组织各种宣传活动,包括但不限于新闻发布会、专家讲座、社交媒体活动、线下展览等,以吸引患者和公众的关注,提高医院的知名度和美誉度。
3. 编写宣传材料:负责撰写和编辑医院的宣传材料,包括宣传册、海报、新闻稿、宣传片等,以确保材料的准确性、专业性和吸引力。
同时,要保证材料与医院品牌形象的一致性,并注重内容的易懂性和客户关注点。
4. 管理社交媒体平台:负责医院的社交媒体运营,包括但不限于微博、微信、抖音等平台。
通过定期更新和发布医院的新闻动态、医疗知识、专家解答等内容,积极与患者和公众互动,提高医院的社交媒体影响力和粉丝互动率。
5. 维护媒体关系:与媒体进行积极的沟通和合作,建立稳定的媒体关系,确保医院的宣传信息能够被及时、准确地报道。
同时,及时回应媒体的相关问题,并协调医院内部各部门的信息沟通与统一口径。
6. 分析宣传效果:通过各种数据分析工具和市场调研手段,对医院的宣传活动进行监测和评估,及时发现问题并提出改进建议,以提高宣传效果和投入产出比。
三、任职要求1. 教育背景:具备医学、传媒、市场营销等相关专业的本科以上学历,熟悉医院管理和医疗行业背景。
2. 技能要求:熟练掌握办公软件的使用,具备优秀的撰写和沟通能力,善于策划和组织宣传活动。
3. 经验要求:有医疗宣传、公共关系或市场推广相关经验者优先考虑,能够独立完成宣传项目的策划和执行。
4. 心理素质:热爱医疗事业,责任心强,能够承担工作压力,灵活应对工作中的突发情况。
宣传岗位职责
宣传岗位职责宣传岗位职责(精选22篇)宣传岗位职责篇11.协助部长开展宣传部各项工作,负责处理部内常规性一般事务。
2.主持校报编辑,组织实施每期校报的组稿、稿件初审、标题制作,版面设计、校对出版、发行工作。
3.抓好通讯员队伍建设,与各部门保持密切联络,敦促各部门宣传工作。
4.负责学校新闻网的建设。
5.负责学校摄影工作。
6.负责学院对外宣传,加强与新闻媒体的联系。
7.完成领导交办的其他工作。
宣传岗位职责篇21、负责草拟公司公文,并进行初步校核。
2、确定拟发公文的发文字号,做好印发登记并存档,确保无差错。
3、参与会务组织工作,确保会议材料及时准确印发。
4、保管公司会议记录。
5、做好公司职代会、经济工作会等大型会议的宣传报道工作。
6、做好公司各专项活动的跟踪报道工作。
7、负责做好相关稿件采编和组稿工作。
8、制定各单{嫌宣传岗位职责篇31、完成公司半年、年度工作总结、会议报告等综合文字材料的起草、核稿工作;2、做好公司公文的发文把关工作,提高办文质量;3、督促宣传人员搞好对外宣传工作;4、督促搞好文书档案管理工作;5、起草公司综合性会议的会议纪要;6、对分管工作人员进行考核和工作评价;7、做好会务工作;8、建立健全公司管理标准、工作标准、工作流程和考核办法;9、依据公司的要求,指导各单位做好基础资料管理、安全管理、生产管理、经营管理、企业民主管理、优质服务管理和窗口建设工作;10、做好公司各种专项计划的组织实施和督办落实工作;11、督促做好机关考勤工作;12、完成领导交办的其他工作。
宣传岗位职责篇4一、负责梳理、归纳、形成和丰富公司文化理念、公司精神,并宣传、贯彻;二、负责企业宣传及新闻报道工作,以推动公司整体素质提高、提升公司声誉度、促进公司生产经营目标的实施;三、拟定公司每年的广告投放计划、确定广告内容和形式并做出效果评估;四、负责公司宣传材料、宣传阵地(橱窗、标牌、内刊、网站、邮箱等)工作;五、负责公司文化平台建设,营造公司文化氛围,适时组织开展多种文化娱乐活动;六、组织、参与相关展会及市场推广活动,扩大企业及产品市场影响力;七、负责协调同各类媒体的公共关系,并配合公司领导开展对政府部门、媒体及客户等的公关活动;八、负责公司的安保、消防工作;九、完成公司交办的其他工作。
宣传部岗位职责
宣传部岗位职责一、岗位概述宣传部作为企业中非常重要的部门之一,具有负责宣传和传播企业形象、产品信息以及公司文化的重要职责。
宣传部的工作涵盖了多个方面,包括但不限于媒体公关、广告宣传、市场推广和品牌建设等工作。
二、岗位职责1. 制定宣传计划:负责制定公司的宣传计划,包括确定宣传目标、制定宣传策略和计划推广活动等。
2. 媒体公关:与媒体建立良好的关系,定期联系并与媒体记者建立合作关系。
负责安排企业相关新闻稿件的发布和媒体采访等工作。
3. 广告宣传:负责策划和组织企业的广告宣传活动,包括制作广告宣传资料、组织广告投放和评估广告效果等。
4. 市场推广:负责制定市场推广策略,包括拟定市场调研计划、推广计划以及组织各类市场推广活动等。
5. 品牌建设:负责公司品牌建设的策划和执行,包括品牌形象的塑造、品牌宣传活动等。
6. 社交媒体管理:负责公司社交媒体平台的日常管理,包括更新内容、与用户互动、回复评论等工作。
7. 外部合作管理:负责与外部合作伙伴进行沟通和协调,组织共同宣传活动和项目合作等。
8. 分析与报告:监测宣传活动和推广效果,分析数据和市场趋势,撰写月度、季度和年度宣传报告。
9. 团队管理:负责管理宣传部门的团队,包括人员招聘、培训和绩效考核等。
三、任职要求1. 本科及以上学历,市场营销、广告、传媒等相关专业优先考虑。
2. 具备良好的沟通和组织协调能力,能够与媒体和外部合作伙伴建立良好的合作关系。
3. 具备优秀的创意思维和创作能力,能够制作出有创意和吸引力的宣传资料。
4. 熟悉媒体行业和市场推广知识,具备对市场趋势和消费者行为的敏锐洞察力。
5. 具备良好的项目管理能力,能够按时完成工作并保证质量。
6. 具备团队管理能力,善于激励和管理团队成员,保持团队的高效协作。
7. 具备较强的抗压能力,能够在工作压力下保持积极的工作态度。
四、总结作为宣传部的一员,需要具备多方面的能力和知识。
从制定宣传计划到执行各类宣传活动,再到分析报告,都需要高效的组织协调能力和创意思维。
宣传部岗位职责
宣传部岗位职责宣传部岗位职责宣传部岗位职责篇11、负责制定公司党委的宣传工作方案、年度总结。
2、统筹公司宣传文化言论阵地的管理工作。
3、围绕公司中心工作、工作重点,用正确的言论营造良好的改革开展气氛。
4、做好公司重大活动、法定节假日的宣传布置工作。
5、建立和完善对内外宣传报道网络,组织对外宣传报道。
6、负责对外宣传报道和上级新闻单位来院采访的管理接待工作。
7、负责企业内部报刊编辑和出版工作,做好相关上报资料工作。
8、做好各种文字、图片资料、声像资料的分类归档工作。
9、负责公司文化的建立工作。
10、认真完成部长交办的其他任务。
宣传部岗位职责篇2一、制定企业文化建立的施行方案。
二、根据公司的战略目的和战略方案的改变,定期对企业文化建立方案及其施行方案进展修订。
三、充分利用各种渠道,对公司各部门或子公司进展企业文化的宣导推广。
四、定期对企业文化建立工作进展效果分析^p五、负责公司电子刊物模块所需信息进展编辑,并对已发布的内容进展管理。
六、严密联络公司消费经营、改革开展的实际,编写形势任务宣讲材料七、负责公司各宣传阵地标语口号的编写工作八、抓好对外宣传报道,树立良好的企业形象。
九、负责职工思想状况调查工作十、完成领导交办的其它工作任务。
宣传部岗位职责篇3宣传统战部职责1、统筹全校思想政治宣传工作,保证党的道路、方针、政策和学校党委的重大决策在校内的宣传和贯彻。
2、制定学校党委中心学习组学习方案并承当会务工作,指导各基层单位政治理论学习。
3、承当全校性的日常宣传工作,规划和管理校园文化建立,负责对校报、学校新闻网、播送站、橱窗等进展日常管理。
4、负责学校重大活动的宣传,承当与新闻单位的联络工作,统一学校对外宣传口径。
5、负责党报党刊订阅。
6、负责学校的统战工作,加强党的统一战线方针、政策理论的宣传教育,指导、支持各民主党派的工作。
7、分管徐特立纪念馆和《徐特立研究》杂志。
8、完成上级部门和学校交办的其他工作。
【招聘面试)宣传部招聘岗位职责和岗位要求
(招聘面试)宣传部招聘岗位职责和岗位要求
宣传部招聘启事
根据学校第二次聘任工作的要求和宣传部工作的具体情况,宣传部将对以下各岗位于校内进行公开招聘,欢迎有志于学校宣传工作的同志积极应聘。
招聘岗位的数量、职责、要求如下:
宣传部招聘岗位的职责和要求
壹、宣传部机关
二、广电中心
三、校刊室
四、摄影室
招聘说明
1、宣传部这次招聘工作主要面向校内各单位有志于学校宣传工作的同志,上岗
后的各种待遇严格按照学校组织部、人事处的有关政策执行。
2、从岗位公布之日起,应聘者能够到宣传部办公室(交大行政楼3层327房间,
蒲老师处)领取《岗位应聘表》或从网上下载。
填写后能够发送电子邮件到:puwei@或hwwang@信箱,也能够将书面应聘表直接送交宣传部办公室,报名日期截止到2003年11月18日。
3、应聘者请提供能证明自己符合应聘岗位条件的资料复印件,报名时壹同交上。
4、聘任工作进程是:先进行无级别单位领导岗位的聘任;再进行机关秘书岗位
的聘任;最后进行无级别单位其他岗位的聘任。
5、被通知复试的应聘者仍需准备8分钟以内的述聘提纲,按通知的地点准时出
席述聘会议。
6、校内人员流动按照人事处的有关政策办理。
7、之上内容以宣传部的解释为准。
(附《岗位应聘表》)
党委宣传部
2003.11.13.
岗位应聘表
单位:西安交大党委宣传部年月日
联系电话:。
宣传部岗位职责
宣传部(媒介部)工作职责1、贯彻执行公司高层对于企业宣传的方针、政策与决策;2、负责公司内部企业文化建设及企业文化宣传,按照公司高层要求部署公司对内、对外宣传工作;3、建立公司特有企业文化,从文化宣传上对内给员工以归属感,对外树立公司形象、塑造名企品牌;4、负责起草公司领导对外演讲稿;5、定期对企业动态、门店动态、国家法律法规进行收集、编撰;并与各部门共享所收集整理的资料,以方便质管部、采购部能更多的了解国家的法律法规信息,以及各部门更好的开展工作;6、负责企业内部期刊的编辑、出版工作;7、负责公司对外形象宣传、推广、媒体报道及稿件的编辑、审核工作;8、为公司举行的各类型的公益活动进行前期、中期、后期宣传部署;9、负责公司与报社、电台、电视台、网络等媒体的对接工作;10、定期向公司领导汇报工作,领会企业文化走向;11、按照公司领导要求,完成公司领导交付的其它工作。
篇二:宣传人员岗位职责宣传人员岗位职责宣传部是学校领导下的宣传思想工作的主管部门,为全面适应学校改革发展对宣传思想工作的要求,为学校中心工作服务,创造性地开展工作,特制定岗位职责。
一、在学校领导下,积极宣传党的路线、方针、政策,计划和组织对全校师生员工进行邓小平理论的学习和党的基本理论、基本路线、基本纲领的宣传教育,进行爱国主义、集体主义和社会主义教育,进行形势任务与时事政策的学习与宣传。
二、协助学校开展中心组学习;根据学校要求做好处级干部理论培训和师生的政治学习服务工作;配合组织部抓好党员教育;协同工、青、妇等组织做好群众性的宣传教育工作。
三、按照学校总体要求,积极做好全校精神文明建设的日常工作,制定全校精神文明建设的规划和计划,组织实施开展创建活动,做好考核评比工作,注重校园文化建设。
四、搞好调查研究,定期了解和研究师生员工的思想动态,及时向党委和上级部门汇报情况和提出建议。
研究和总结新形势下思想政治工作的新问题、新特点和新经验,探索思想政治工作的规律和特点。
宣传策划部岗位说明书
宣传策划部岗位说明书
岗位职责:
1. 负责制定和执行公司的宣传策划方案,包括市场调研、目标群体分析、宣传渠道选择等工作;
2. 负责策划公司的品牌推广活动,包括线上线下活动的策划与执行;
3. 负责撰写宣传材料,包括新闻稿、宣传册、广告语等;
4. 负责与媒体、合作伙伴等进行沟通协调,达成合作推广计划;
5. 负责监督和评估宣传活动的效果,并及时调整策略。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、广告传播等相关专业优先;
2. 具有较强的市场洞察力和创意能力,能够独立完成宣传策划工作;
3. 熟悉各类媒体渠道,有丰富的媒体资源和渠道管理经验;
4. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与内部外部团队有效协作;
5. 具有较强的执行力和抗压能力,能够应对紧急情况及时处理。
岗位福利:
1. 提供具有竞争力的薪资待遇;
2. 提供完善的培训机会,帮助员工提升专业能力;
3. 提供良好的职业发展空间,有晋升机会;
4. 提供员工健康保险和其他福利待遇。
如果您对以上岗位感兴趣并且符合要求,请将个人简历发送至公司人力资源部门,我们期待您的加入!。
宣传部招聘演讲稿范文
大家好!我是来自宣传部的一名工作人员,今天很荣幸站在这里,为大家介绍宣传部的工作和招聘情况。
宣传部是学校对外宣传的重要窗口,是展现学校形象、传播校园文化的关键部门。
在这里,我们致力于用文字、图片、视频等多种形式,为全校师生提供丰富多样的校园资讯和优质的服务。
现在,让我们共同走进宣传部,感受这份工作的魅力吧!一、宣传部简介宣传部成立于20XX年,隶属于校团委,是学校重要的学生组织之一。
宣传部的主要职责包括:1. 负责学校各项活动的宣传策划、组织协调和实施;2. 负责校园文化的建设与传播,弘扬社会主义核心价值观;3. 负责学校对外宣传,提升学校知名度和美誉度;4. 负责校园媒体的管理和运营,包括校园网站、微信公众号、微博等;5. 负责举办各类校园文化活动,丰富师生的校园生活。
二、宣传部招聘岗位及要求为了更好地完成宣传工作,我们现面向全校招聘以下岗位:1. 策划编辑:负责活动的策划、组织、执行及后期总结,要求具备较强的文字功底、沟通协调能力和团队合作精神。
2. 平面设计:负责宣传海报、宣传册、活动道具等设计工作,要求熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件,有相关设计经验者优先。
3. 网络运营:负责校园网站、微信公众号、微博等媒体平台的日常运营和维护,要求熟悉网络推广、内容编辑和活动策划。
4. 摄影摄像:负责学校活动的摄影摄像工作,要求具备一定的摄影摄像技巧,能熟练操作单反相机、摄像机等设备。
5. 实习生:负责协助各部门完成日常工作,要求对宣传工作有热情,具备良好的学习能力和团队合作精神。
招聘要求:1. 具有良好的思想政治素质,热爱祖国,热爱学校,遵纪守法,品行端正;2. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神;3. 具有较强的文字功底、审美观和创新能力;4. 熟练掌握相关软件和设备,有相关工作经验者优先;5. 全日制在校学生,能保证每周至少参加宣传部活动。
三、加入宣传部的优势1. 提升个人能力:在宣传部工作,你将锻炼自己的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神,提高自己的综合素质。
企业宣传部工作职责模版(二篇)
企业宣传部工作职责模版一、负责制定和实施企业的宣传发展战略,以推动企业形象和品牌的建设和提升。
1. 分析市场需求和竞争情况,制定有效的宣传策略和计划,以提升企业知名度和影响力。
2. 研究和分析企业目标受众的需求和习惯,设计和推广相关的品牌形象和宣传活动。
3. 策划和执行品牌推广活动,包括线上线下媒体投放、公关活动、赞助活动等,以提高企业品牌知名度和美誉度。
4. 建立和管理企业网站、微博、微信等宣传媒体平台,制定并执行相关的内容计划,以增加企业形象的曝光度和社交媒体的互动性。
二、负责企业宣传资料的制作和发布,确保信息的准确传递和一致性。
1. 负责企业宣传材料的编写、设计和制作,包括企业简介、产品宣传册、宣传片等,以展示企业的实力和特色。
2. 组织和协调与媒体的合作,及时发布企业新闻和重要活动报道,提高企业形象的曝光度和影响力。
3. 监督和管理企业宣传材料的使用和分发,确保信息的准确传递和一致性,保护企业形象的一贯性和稳定性。
三、负责企业公关活动的组织和管理,以增强企业的公众形象和关系。
1. 策划和组织企业的公开活动,包括新闻发布会、展览会、企业文化活动等,以增强企业的公众形象和关系。
2. 管理企业与媒体、公众和利益相关者的关系,回应公众关切和负面舆情,维护和提升企业的声誉和形象。
3. 组织企业的公益事业和社会责任宣传活动,增强企业的社会影响力和形象认可度。
四、负责企业宣传部门的人员管理和资源协调,确保宣传工作的顺利进行。
1. 制定宣传部门的工作计划和目标,安排人员的日常工作和任务,协调各岗位的合作与配合。
2. 参与宣传团队的人员招聘、培训和绩效考核,确保团队的专业能力和素质的持续提升。
3. 管理宣传部门的预算和资源,优化资源配置,提高工作效率和成果。
五、负责与其他部门的协作和沟通,以实现整体宣传工作的协同推进。
1. 与销售、市场等部门紧密合作,制定整体的营销和宣传策略,协同推进企业的品牌建设和市场推广。
宣传部岗位职责
宣传部(媒介部)工作职责1、贯彻执行公司高层对于企业宣传的方针、政策与决策;2、负责公司内部企业文化建设及企业文化宣传,按照公司高层要求部署公司对内、对外宣传工作;3、建立公司特有企业文化,从文化宣传上对内给员工以归属感,对外树立公司形象、塑造名企品牌;4、负责起草公司领导对外演讲稿;5、定期对企业动态、门店动态、国家法律法规进行收集、编撰;并与各部门共享所收集整理的资料,以方便质管部、采购部能更多的了解国家的法律法规信息,以及各部门更好的开展工作;6、负责企业内部期刊的编辑、出版工作;7、负责公司对外形象宣传、推广、媒体报道及稿件的编辑、审核工作;8、为公司举行的各类型的公益活动进行前期、中期、后期宣传部署;9、负责公司与报社、电台、电视台、网络等媒体的对接工作;10、定期向公司领导汇报工作,领会企业文化走向;11、按照公司领导要求,完成公司领导交付的其它工作.篇二:宣传人员岗位职责宣传人员岗位职责宣传部是学校领导下的宣传思想工作的主管部门,为全面适应学校改革发展对宣传思想工作的要求,为学校中心工作服务,创造性地开展工作,特制定岗位职责.一、在学校领导下,积极宣传党的路线、方针、政策,计划和组织对全校师生员工进行邓小平理论的学习和党的基本理论、基本路线、基本纲领的宣传教育,进行爱国主义、集体主义和社会主义教育,进行形势任务与时事政策的学习与宣传。
二、协助学校开展中心组学习;根据学校要求做好处级干部理论培训和师生的政治学习服务工作;配合组织部抓好党员教育;协同工、青、妇等组织做好群众性的宣传教育工作。
三、按照学校总体要求,积极做好全校精神文明建设的日常工作,制定全校精神文明建设的规划和计划,组织实施开展创建活动,做好考核评比工作,注重校园文化建设。
四、搞好调查研究,定期了解和研究师生员工的思想动态,及时向党委和上级部门汇报情况和提出建议。
研究和总结新形势下思想政治工作的新问题、新特点和新经验,探索思想政治工作的规律和特点。
宣传人员工作要求
宣传人员工作职责与要求一、工作职责1.策划推广活动:负责组织和策划各类宣传活动,包括但不限于线上线下活动、产品发布会、品牌推广活动等,并确保活动的顺利执行。
2.内容创作与发布:撰写并编辑具有吸引力的新闻稿、公告、广告文案、社交媒体帖子等内容,通过各种渠道(如公司官网、微信公众号、微博、抖音等)进行有效传播。
3.媒体关系管理:建立和维护与各类媒体的良好合作关系,及时有效地向媒体提供新闻素材,安排采访活动,提高公司在媒体上的曝光度及品牌形象。
4.市场调研与分析:研究行业动态和竞品信息,了解市场趋势和消费者需求,以此为基础优化宣传策略和方案。
5.效果评估与反馈:定期对宣传活动效果进行跟踪评估,分析数据报告,根据结果调整宣传策略,并向上级领导汇报工作成果。
6.品牌形象建设:积极参与企业VI设计与更新,确保所有对外宣传资料符合公司形象标准,助力提升和维护公司品牌形象。
二、工作要求1.教育背景与专业技能:拥有市场营销、传媒、广告等相关专业本科及以上学历,具备优秀的文字功底和创新思维能力,熟悉新媒体运营规则和技巧。
2.工作经验:至少两年以上相关工作经验,有成功案例展示,熟悉各类宣传工具和平台的操作流程。
3.沟通协调能力:出色的沟通和人际交往能力,能有效协调内外部资源,推动项目实施。
4.数据分析能力:具备基本的数据分析能力,能够运用数据驱动决策,优化宣传策略。
5.团队协作精神:良好的团队合作意识,能够在压力下保持高效工作状态,适应快节奏的工作环境。
6.职业道德与职业素养:遵守公司规章制度,诚实守信,对待工作认真负责,尊重知识产权,严格保守公司商业秘密。
7.创新意识与学习能力:具备敏锐的市场洞察力,关注行业前沿动态,不断学习新的宣传理念和技术手段,持续提升个人专业素质。
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宣传部招聘岗位职责和岗位要求
根据学校第二次聘任工作要求和宣传部工作具体情况,宣传部将对以下各岗位在校内进行公开招聘,欢迎有志于学校宣传工作同志积极应聘。
招聘岗位数量、职责、要求如下:宣传部招聘岗位职责和要求
一、宣传部机关
二、广电中心.
三、校刊室
四、摄影室.
招聘说明
1、宣传部这次招聘工作主要面向校内各单位有志于学校宣传工作同志,上岗后各种待遇严格按照学校组织部、人事处有关政策执行。
2、从岗位公布之日起,应聘者可以到宣传部办公室(交大行政楼3层327房间,蒲老师处)领取《岗位应聘表》或从网上下载。
填写后可以发送电子邮件到:puwei@或
hwwang@信箱,也可以将书面应聘表直接送交宣传部办公室,报名日期截止到2003年11月18日。
3、应聘者请提供能证明自己符合应聘岗位条件资料复印件,报名时一同交上。
4、聘任工作进程是:先进行无级别单位领导岗位聘任;再进行机关秘书岗位聘任;最后进行无级别单位其他岗位聘任。
5、被通知复试应聘者还需准备8分钟以内述聘提纲,按通知地点准
时出席述聘会议。
6、校内人员流动按照人事处有关政策办理。
7、以上内容以宣传部解释为准。
(附《岗位应聘表》)
党委宣传部
2003.11.13.
表应聘岗位
单位:西安交大党委宣传部年月日
联系电话:。