2015年安徽政法干警面试高分必备三大技巧
2015年政法干警面试技巧：备考技巧梳理
2015年政法干警面试技巧:备考技巧梳理政法干警的面试很快就要到了，考生朋友们已经准备了很长一段时间了，相信相信大家已经准备得很充分了，下面就政法干警的一些面试技巧再进行一下梳理，辽宁省的政法干警面试题型主要分为四大类：分别是：自我认知类、应急应变类、综合分析类、组织管理类，辽宁省政法干警面试不考小题型，串词、情景模拟。
自我认知指的是对自我的认知，评价的能力，是情商的表现之一，自我认知是进行清晰的自我定位的基础，也是个人职业与事业生涯的起点。
自我认知包括：认知自己的价值观、人生方向和目标，认知自己的性格特征，认清自己的优势和劣势，觉察自我的情绪变化等。
在政法干警面试中，知己就是要对自己有一个清醒的认识，知彼就是要对自己所报的职位有一个正确的认识。
知己，才能在面试的过程中扬长避短;知彼，才能在答题时做到有的放矢。
一般来说，一个人的价值观、人生观以及个人能力的体现，对一个人将来能否在事业上取得成功或有所成就起着决定性的作用。
因此，考官通常会从自我认知类题目中间接来考查应试者的整体素质。
自我认知型题目没有固定的答题思路，固化的思路会限制个性化答案的呈现。
根据对题目考查方向的归类，可发现若干考查维度，比如说对考生价值观的考查，对考生实践经历的考查，对考生性格特征和爱好的考查等等，将其汇总便呈现出优缺点、兴趣爱好、价值观、性格特征、学习经历和实践经历这些考查维度。
下面我们以一道题为例讲解，你觉得你自己有哪些优点?参考答案：多年来，本人严格要求自己，辽宁公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 政法干警 | 公安招警 | 村官三支一扶 | 党政公选 |在长辈教导下，从小就培养出了勤俭朴素、独立自强、善于学习的良好品质。
第一，从初小学开始养成了吃苦耐劳的习惯。
第二，独立性强，责任心强从上初中开始我就离开父母独立生活，开始学会慢慢适应环境，理性规划自己的生活和学习。
第三，善于学习，乐于向别人请教。
最后，我相信，我的个人优势对于我未来从事工作、与人相处都是非常有帮助的。
政法干警面试技巧
政法干警面试技巧提醒参加政法干警招录考试的考生，在面试答问中如何把握要领，思维清晰，表达流利，如何运用技巧，获得好成绩呢?这就需要在答问时把握好几个特性。
1、观点的正确性在面试答问中，观点是其灵魂，观点不正确，所答一切都是徒劳。
观点的正确性是答问的基础，所以要使答问观点不出错，就必须加强对党的路线方针政策及政治、时事、理论的学习。
如面试题："你是新上任的副镇长，根据镇政府的决议给下属安排工作，在会上同时有几个下属提出理由不能执行，使你很难堪，你该怎么办?"正确的做法是虚心听取群众的不同意见，认真调查了解各方面的情况，如所提问题确实有道理，可暂不实行，切忌强调面子，一时冲动，一棍子打死，这是正确对待群众意见的大问题。
如果回答为"刚上任，应体现'三把火'的特点，为树立自己的威望，说一不二，可施加压力，不允许提反面意见"，则是错误的。
2、要点的准确性对每一个面试题都应该首先弄清回答应把握的要点，明确从几个方面来说明面试考题，思考准备时理清思路，要点准确，要做到不含糊、不罗嗦、不庞杂，要直截了当，重点突出。
如面试题："你作为领导干部在工作中碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致、发生矛盾时，你将如何处理?"思考准备时可明确三点：一是对上级批示精神要认真学习研究，领会实质，把好政策关;二是树立全局观念，部署工作，服从大局，立足于同党中央保持一致，做到令行禁止;三是如发现上级批示中确有不符合本地、本部门实际情况的问题，可向上级领导机关提出改进建议和实施意见。
3、解析的辩证性有很多面试题的回答要求辩证地分析，思想要开阔，思维忌绝对化，大多应采用辩证的观点去评析，防止答问出现片面性、简单化。
如面试题："古人云'疑人不用，用人不疑'，你在使用下属干部时，是否采用'用人不疑'的观点?"评析这个问题，不应简单地肯定或否定。
安徽2015年政法干警面试技巧
2015年安徽政法干警面试就要开始了，相信最后的面试备考时间大家都处于紧急之中，针对于安徽政法干警面试，你知道要注意一些什么，而它主要考察的是什么吗，针对安徽政法干警面试的特点，政法干警考试网做了如下详情请看本文“2015年安徽政法干警面试技巧”由公务员考试频道整理而出，希望你能顺利通过考试。
一、安徽政法干警面试基本情况安徽政法干警面试采取结构化形式，一天一套真题，一套3道题，一般安排1-3天时间面试，答题时间15分钟，最后1-3分钟停止，以听题为主，桌面无题本，有稿纸和笔。
二、安徽面试特点1.政法干警面试重点突出综合分析能力、情景应变能力、求职动机与拟任职位的匹配度及人际交往的意识与技巧，但对人际交往的考察只在2012年出现一道，所以重点是前三项。
2.问法新颖、综合考察：例如：请用两种植物形容人民警察，并描述其品质(2013)。
三、面试测评要素的分析1.考查综合分析能力一般是以社会热点和哲理为背景的题目，所以可以分为哲理类和时政类，不过安徽政法干警面试更侧重考查哲理类。
例1：有人说，担子越重，成长越快，你怎么看?(2012年12月3日)例2：有这样一种现象，人拿手去触碰火炉就会疼痛，以后不敢再碰。
请谈谈看法?(2014年12月6日)第一道题是有人说，需要我们辩证地看待这个观点，而后面的哲理类题目是给了一个原理效应，谈看法。
这里讲述的就是生活中的火炉效应。
很显然，回答这个问题就要看它给我们的生活和工作带来什么启示，需要我们去思考。
以上是考察综合分析能力的例子，在安徽政法干警面试中，每年必考哲理类题目，曾经出现过漫画题，所以考生们在备考时，还需注意现象类的题目，可以通过新华网和人民网进行积累，并且平时多积累至理名言、哲理故事以及领导人讲话。
2.考查应变能力例题：铁路交通沿线有人出入，还有家禽，假如你是派出所人员，怎么办?(2014年12月6日)这道题目属于一般突发类问题，考查考生的应急应变能力。
需要考生去观察其中存在的问题，并且根据不同的问题，给出解决对策。
2015年政法干警面试中必须注意的那些“小细节”
2013年政法干警面试中必须注意的那些“小细节”华图教育王晓芳政法干警面试的时间通常只有15分钟左右，而就在这短短的十几分钟时间里，各位考生需要注意的应试技巧相当丰富，俗话说“细节决定成败”，从面试开始到面试结束，从面试时的坐姿到面试的言语表达，每一处都可以直接影响你的面试成绩。
今天就简单给考生们梳理一下面试中考官们眼中的“细节”。
面试究竟如何展示自己呢？在大多数考生眼中，面试似乎是从你正式开口答题的时候算起。
其实不然，面试从你敲门那一刻那就开始了，你的一举一动都会成为考官们关注的焦点，从你的打扮到你走路时的步态，从你的坐姿到你答题时的神情，都会影响考官对你的印象。
在西方，多项研究表明，非言语行为对印象形成有重要的影响，美国加州大学洛杉矶分校曾有一项研究表明，个人行为表现给人的印象7%取决于言语，38%取决于音质，55%取决于非语言交流。
非语言交流的重要性由此可想而知！而在面试中则直接表现为你对考官所提问题的回答以及答题中的姿态。
以下是政法干警面试刚开始时需要注意的一些行为：（1）进入面试现场时的礼仪。
轮到你进入面试教室时，应在面试室外轻轻敲门（面试室的门一般是关着的），得到允许后方可进入面试室。
注意敲门时用力不要太大，也不可未进门先将头伸进去张望，更不可直接推门而入。
同时进门后应轻轻地转过身去关上门。
进入面试考场后径直走到面试桌旁边，直面主考官并主动与各位考官打招呼，可点头微笑和问候，如“各位考官上午好或下午好，我是X号考生”。
这时考官允许你入座后，礼貌性的回应“谢谢”。
（在此处很多考生由于紧张都没有回应考官，可能会影响分数）然后落座，正确的坐姿是：全身放松两腿自然并拢，双手放于桌上，挺直腰板，身体微向前倾，落座时可坐椅子的三分之一至三分之二，切勿倚靠椅子和桌子。
（2）答题时的注意事项。
俗话说："站如松、坐如钟"，面试现场是一种很正规的场合，姿态的正规也是对考试和考官的一种尊重。
政法干警面试技巧：浅谈如何在政法干警面试中脱颖而出
政法干警面试技巧:浅谈如何在政法干警面试中脱颖而出政法干警的面试中想要得高分首先应该要经历这三步，第一你的声音一定要宏亮,因为你至少要让考官听见你的声音。
第二，在答题过程中你其实就是在和考官进行交流的过程，在交流过程中有言语的交流，你一定要明确一定你不是在单纯的答题，你要和考官产生共鸣。
再者就是第三点最重要的第三点就是，你说的话你要能够吸引考官吸引他的注意，这样你才能够得高分才能够凸显你的优秀。
那么今天就和大家一起来谈谈关于我们在政法干警面试过程中脱颖而出，其实大家都知道在我们的政法干警的面试所采用的面试题型就是采用的结构化面试，那么结构化的面试题型主要有以下几类，人际沟通、组织管理、综合分析、自我认知、应急应变这五大题型，俗话说的好得综合分析者方能得天下，在这里就和大家谈谈如何在综合分析中脱颖而出，成为你答题的一大亮点，吸引考官注意。
其实想和大家说的就是你只要掌握四个字即可，数据、实例。
就是用数据和实例说话，举个很简单的例子，让你答一道题艰难苦困，玉汝于成。
很多同学在答题过程中就会陷入这样一个误区，过于高大上了。
这样考官就会觉得你很虚假，那么我们是不是可以这样举一个例子用例子来支撑你的观点，你的语言。
首先你要知道这句话的意思是什么，就是艰难困苦可以帮助我们获得成功。
那么你就可以举一个艰难和成功的例子，这里就需要数据和实例进行一个支撑了。
辽宁公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 政法干警 | 公安招警 | 村官三支一扶 | 党政公选 |举下杨善洲的例子我们一起来美化下，杨善洲，20多年如一日，留下的是一片绿荫。
一种精神，他雨季雨季植树造林。
旱季巡山防火。
在异常艰苦在常人难以想象的环境之下植树造林7万多亩。
林场林木覆盖率87%。
修建18公里山路。
四公里输出路线。
从他身上让我感知到了艰难苦困不仅没有使他退缩而是使他迸发向上最终帮助他获取了成功。
在者在和大家说说海伦.凯勒的例子，你是不是可以这样美化一下她打小就双耳是从双目失明，听不见妈妈的喃喃细语但是在她这不平凡的经历中却创造了惊人的奇迹，24岁毕业于哈佛大学，精通多门外语从她身上让我更加感知到了宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。
2015年安徽政法干警面试技巧之抓住考官的“眼”
给人改变未来的力量1“他”与“你”、“你”与“他”之间似乎总有一种莫名的感觉，是亲人、哥们、朋友、还是陌生人，剪不断、理还乱，别是一般滋味在心头，这种感觉不惊让我们油然而生，考场中“他”与“你”、“你”与“他”的感觉是相互转换的，然而就是这种感觉决定我们未来的命运。
要想了解这种感觉，考生就要了解什么是政法干警面试。
从理论上讲，政法干警面试可以测评应试者任何素质，但由于人员甄选方法都有其长处和短处，扬长避短综合运用，则事半功倍，否则就很可能事倍功半。
因此，在人员甄选实践中，我们并不是以面试去测评一个人的所有素质，而是有选择地用面试去测评它最能测评的内容。
无领导小组讨论分为轮流发言阶段、自由讨论阶段、总结陈词阶段这三个阶段。
轮流发言阶段，考官注重考查考生的综合分析能力，是否能够用发展、联系、全面的眼光看待问题，而不是孤立、静止、片面的看待问题，能够理论联系实际、观点新颖、论证充分等，这些都是要对考生有所考查。
如何在轮流发言阶段不人云亦云，博得考官的青睐。
那么我们就要不断夯实理论及面试技巧。
一、发言次序选择轮流发言阶段要争抢第一发言人，思考时间尽量短一些，在较短的时间里就能够思考好并且快速答题，会给考官留下很好的印象，说明考生的思维能力好，即使答题内容不是很突出也不会影响考官对考生的印象，如果没用有抢上第一发言人，那么第二、第三个发言也是可以的，但是在发言的内容上要有自己的独到的观点，论证新颖，同样会获得考官的青睐，后几名考生思考时间较长，确实对于问题理解不透彻没有什么观点就需要认真倾听其他考生的发言，形成自己的全新的内容，虽然效果不是很好但是也至于很差。
二、答题内容条理清晰轮流发言阶段考生的答题内容，要注重逻辑的清晰和结构的完整。
让考官听清你要表达的主要内容。
提出观点：要对社会热点事件有清晰的认识表明自己态度分析观点：背景、现状、原因、影响等落实观点：阐释自己解决问题的方法或态度在答题的过程中，整个答题思路清晰而且有理有据，更容易获得考官的青睐。
三招教你搞定政法干警面试
三招教你搞定政法干警面试中公教育面试辅导专家叫思成政法干警面试即将到来，你还在茫然无措吗?你还在犹豫不决吗?看这里，中公面试专家教你三招，轻松搞定政法干警面试!第一招从容自信，赢在形象不注重个人职业形象的考生,通常很难让考官有进一步了解他的兴趣,也很难让人信任。
怎样的形象才能博得考官的青睐，让考官对你印象深刻呢?“人配衣裳马配鞍。
”着装从来都是一个人的身份、气质、内涵、素养的无言介绍信，体现着一个人的文化修养和审美情趣。
在不同场合，穿着得体、适度的人，容易给人留下良好的印象，而穿着不当，则会降低人的身份，损害自身的形象。
政法干警由于其身份和职业的特殊性，要求其精满气足神旺，展现出一种稳重、干练、从容、自信的形象。
为此，中公面试专家建议考生在服饰上以正式为标准，最好着正装，但绝对不能穿相关岗位的制服。
在服装搭配上结合自身的特点选择合适的款型与颜色。
同时，考生还得注意发型和面部的修饰，做到干净、整洁。
除此之外，具有亲和力的表情和柔和的眼神也是考官所好。
第二招专业专项，突破框架展示了第一张“形象”的名片之后，接着就进入到了结构化面试中的答题环节。
对于面试中常见题型的答题策略和技巧，许多考生通过复习可以有所掌握，但这又容易陷入“套路化”的怪圈，彷佛每一道题都能答，可又答不出亮点，拿不到高分。
所谓的亮点其实不是各位老师简单理解的答题内容要多么有高度、有深度、有厚度，在考场这样的高压环境下，短短的几分钟内其实是很难做到的，即便有考生能做到，那也只是凤毛麟角。
因此，在备考的过程中，考生要学会“挑软柿子捏”。
对于比较容易突破框架，体现亮点的方面做好充分的准备。
其中最吸引考官的就是专业专项，即考生在答题过程中，能够结合自己所报岗位和职责的特点，分析问题，解决问题。
横向方面，考生要把握政法干警这一群体与普通公务员之间的区别;同时纵向方面，考生要把握住的是自己具体所报的岗位与其他政法干警岗位之间的区别。
只有这样，在回答问题时才能做到，既体现出政法干警的普遍性，又能突出自己所报岗位的特殊性，有效突破“套路化”，答出亮点。
经典的警察面试技巧
经典的警察面试技巧经典的警察面试技巧11、准备时要注意放松心态，如果排序较后，可以小睡一下，养精蓄锐，在考前十分钟调整全身状态，使自己在入场时达到最佳。
2、进入考场前要先敲门，听到请进后推门进入考场。
3、进入考场走两步，会看到评委和其他人员在室内一侧，而你的面前会有一桌一椅，请在桌旁站定。
然后向各位评委鞠躬，报出自己的面试顺序号（注：万不可说出自己的考号和姓名，这样会被取消考试资格，直接清除出场）。
4、鞠躬完毕等待主考官的提示。
这时主考官会向你介绍考试的方式和内容（包括共有几题，共有多少时间，如何答题，一般面试前一天会有面试说明，要提前搞清楚，这时要确认），主考官介绍完毕，会问你听清楚了吗？你要清晰明确的回答“听清楚了”，如未听清楚，则可以提出疑问，万不可不懂装懂，搞错了规则。
当然，一次听清是最好不过的了。
5、面试一般是3-5道题，每题答题时间为5分钟。
现在一般是两种考试方式：一种是主考官把所有的题目都告诉你，然后由你自己决定这25分钟的时间安排。
（这种情况下有时会在进考场前提前把考题发给你，让你在前一名考生回答期间在场外另一个准备室准备，上场后直接回答，笔者本人就遇到过这种情况。
）一种是主考官提一个题，你答一个，每题5分钟，可以提前回答完毕，但不可超时。
（这种情况一般不会提前给题，主要是考现场反应和表现）。
6、答题时间安排。
不管是上面两种形式的哪种，都要注意安排好时间（一般考桌上会准备一个表给你提示时间，但为保万一，最好自己带一个表，表盘字要大，开始思考答题时放在桌上，注意不要用带在手上的，考试时总抬手看表是不自信的表现，放在桌上隔一会儿扫一眼就够了）。
一般来讲，思考和答题的时间安排为3：2是比较合理的，就是说5分钟的答题时间，思考3分钟，回答2分钟，如果是5道题集中回答，就思考15分钟，回答10分钟。
如果是场外准备场内答，就不存在这个问题了，只要最后不超时就可以了。
7、思考问题。
考桌上会提供纸笔，思考时要把回答要点写出按主次列好，以备回答中提示自己。
警察面试技巧
警察面试技巧
1.提前做好准备：了解警察岗位的职责要求，准备符合面试官
要求的简历、作品集以及相关的社会工作、活动和志愿服务的背景介绍等。
2.强调你的个人特质和能力：警察工作需要勇于接受挑战的心态，一个很重要的特质就是强烈的责任感，所以在面试的时候你要强调自己的责任感强烈，并且能够表现出你的专业和能力，如管理能力强，社会活动能力强，心理素质良好等。
3.保持自信：在面试中，你要保持自信，不要因为害羞而说不
出话，也不要因为害怕失误而躲闪面试官的提问，要勇敢地回答面试官的提问，表达出你的看法，把握住面试的机会。
4.注意细节：警察工作是行政性质的，对严格的细节要求很高，所以在面试中也要注意细节，不要因为一些被动和小细节而造成不良影响。
政法干警的面试注意细节
政法干警的面试注意细节作为国家事业单位面试，考核标准一项严谨并且高要求，其中政法干警面试，有什么需要注意的细节呢?1、注重穿戴。
恰当进步服装层次。
穿戴整齐大方，以改进本身形象，增强自傲心。
2、心态平缓。
要以一颗平常心准确对待面试，要做好接受波折的心思准备。
即便面试一时失利，也不要以一次失败论英豪。
3、充满信心。
对招聘单位和本人要有一个准确的评估，信任本人完全能担任此项工作。
4、晋升自傲。
感到压力大时，无妨凭借空隙去发现招聘者的比如服饰、言语、身形方面的缺陷，借以进步本人的心思优势。
这样就会在盲目不盲目间晋升自傲，答复问题时也就自若多了。
5、“先礼后兵”。
进入考场，见到主考官时，无妨有意大声地说几句有礼貌的话，做到先声夺人，严重的心境就会天然不见。
6、稳定心境。
面试前做几回深呼吸，心境肯定会安静得多，勇气也会倍增。
7、学会等候。
当与对方的说话表现距离时，不要急不可耐，这样反而给本人留下考虑的空间，抓住理清条理，让对方感触你是一位镇定镇定的人。
8、目光沟通。
与主考官碰头时，要自动与对方实行亲热有神的目光沟通，消除严重心境。
在心里尽量建立起与招聘者对等的联系。
若是心里惧怕，有被对方的气势压倒的感触时，就鼓起勇气与对方实行目光沟通，待严重心境消除后，再表述本人的求职建议。
9、怠慢语速。
答复问题时一旦严重，说话能够吞吞吐吐或越说越快，严重也会加剧，此刻，最棒的方法就是有意怠慢本人的说话速度，让字一个一个的从嘴里明晰地吐出来，速度怠慢了，心境也不严重了。
也可加剧语尾发音，说得缓慢嘹亮，用以减轻严重。
10、恰当自嘲。
当表现严重的局势时，无妨自嘲一下。
说出本人的感触，可使本人变得轻松些。
总之，细节决定成败，做好政法干警面试的相关准备，了解面试技巧和注意事项，才能在面试的时候减少失利，同时建议以一颗平常心准确对待面试，要做好接受波折的心思准备，不要以一次失败论英豪。
2015年安徽政法干警结构化面试必看六大知识点
给人改变未来的力量1在政法干警结构化面试当中，沟通说服能力尤为重要，考察应变能力、人际交往意识与技巧、言语表达能力的题型当中经常需要考生有较强的沟通能力才能将题目答出彩。
在答题当中，考生 偏爱一句话“动之以情，晓之以理”，那么如何把道理说到点子上，真正达到沟通的目的呢?中公小编先为大家一一分析一下结构化面试的几个关键点，并教各位几 个真正做到“晓之以理”的妙招。
一、言语理解与表达全攻略人际关系毋庸置疑在政法干警面试当中占据着十分重要的地位，它不仅仅是大纲中明确规定要考察的测评要素，更主要的是在我们真正走进政法干警工作岗位之后首先要面对“第一道坎”，因此，学会处理人际关系对于考试、对于工作都有很大帮助。
下面就让中公小编带着大家一起走进人际关系亲密了解一下吧。
二、解码求职动机与拟任职位匹配性政法干警面试中对“求职动机与拟任职位匹配性”该能力的考察， 从广义上来讲是以一贯之的，考生的着装、在考场上的举止礼仪，以及对其他几种能力的考察，都在一定程度上反映出考生各个方面的表现是否与所报考的职位相匹 配。
从狭义而言，也会设置专门的题型进行考察，可能会直接问：请你介绍一下你自己?你为什么报考这个岗位?对于不同的题型，应对策略也会有所不同，那么考 生怎样在不同题型中，突出自己的特色，体现出自己与报考岗位的匹配性呢?下面中公教育专家就为各位考生一一讲解。
三、应急应变那点事儿应急应变类的题目在政法干警面试中十分常见，结构化面试应急应变这类题目在出题的时候往往会给考生设置多重障碍，其考察点也比较多样化。
所以需要考生对于题目有一个比较清晰的认识，把握好题目的主要方向。
下面就让中公小编为您说说应急应变的那点事儿。
四、计划组织协调能力突破结构化面试计划组织协调能力是政法干警日常工作必备的能力之一，历年政法干警面试中与此相关的题目也备受考官青睐，这奠定了它重要的地位。
但是往年考生在答此类题目时很容易陷入诸多误区。
在此中公小编带领大家逐一破解。
2015年安徽政法干警面试作答注意事项
给人改变未来的力量1政法干警面试非常有难度，在面试的过程中也会有很多的误区，如何避免误区，同时又能在面试的过程中遥遥领先称为考试的胜者呢，下面，中公教育政法干警面试辅导老师为大家带来面试作答需要注意的几点，助大家赢取面试高分。
一、听清题意当考生倾听考官念题或者阅读题本时,考生必须认真仔细,很多考生由于题目听错而直接失分。
更有的考生,明明题目一个字也没听清,为了显示自己不紧张而故作镇定地揣摩性的答题,显然这是欲盖弥彰,给考官印象是不懂装懂、做事含混蒙事,不值得信赖,必然招致失分。
如果考生没听清,可以礼貌的向考官致歉,请考官重复一遍。
二、论点鲜明面对任何一道题,考生首先应该亮明自己观点,然后再展开论述。
否则就是无的放矢,长篇大论的半天,考官还不知道你的论点是什么,显然条理性太差。
三、不要撑时间, 解决问题是硬道理一部分考生认为,政法干警面试时间应该尽量充分运用,所以常有考生为了撑时间而用尽心力展开内容,其实这是舍本求末。
追求形式上的丰满,却招致内容上的臃肿不堪。
每一道面试题都有其测评要点,考生应该围绕一个中心去答题,而不可随意的旁逸斜出,联想翩翩。
言简意赅的回答试题是高分要点之一。
一般面试时间都给的比较充分,20分钟的面试时间,15分钟左右就可以回答的比较精准有利了。
没必要画蛇添足。
四、充分了解部门或职位对报考的单位一无所知,考官看来,这说明你对这份工作并不感兴趣,或者不是很重视。
考生必须做好功课,提纲挈领的了解该部门或岗位的能力素养要求,还需要知道对方的工作内容和流程、组织文化、核心价值观等等。
考生应该在答题时,联想未来工作岗位具体来谈,体现个人对这一工作的了解和重视程度。
五、逻辑混乱,前后矛盾在回答问题之初考生会树立一个观点,而由于紧张,考生会在后面的论述过程中贸然提出与前文相冲突的观点,自己给自己拆台。
导致逻辑混乱,论证不充分。
六、缺乏真诚 刻意迎合国学大师季羡林先生曾经说过这样一句话：只说真话不说假话,假话全不说,真话不全说。
2015政法干警面试技巧：面试成功五要素
2014政法干警面试技巧：面试成功五要素华图政法干警交流群207037822014政法干警面试即将来临，广大考生已在紧急备战，那么，想要一举拿下政法干警面试，除了避免一些面试常见问题之外，掌握面试技巧也是极其重要的，接下来专家来为大家分享面试成功五要素，希望帮助大家顺利通过政法干警面试。
1. 尽你所能“尽你最大的努力，你现在所努力的，最终都会得到回报。
”——奥曼迪今天是你明天的基石。
给予每天以最大的努力，你将会建设最好的生活。
关键是，养成任何事都全力以赴做到最好的习惯。
不要浪费时间在社交活动上，去花点时间为明天添砖加瓦吧。
你会为了你今天所付出的努力而感到骄傲的。
2. 选择“选择痛苦，否则那就激励你自己吧。
无论你做什么，一切都是你的选择。
”——韦恩·戴尔约翰·东尼说过：“人一定要成为自己的城堡，不要让世界成为你的囚牢。
”这个选择是你自己的。
如果你选择看到事物负面的一面，你就会看到负面的东西。
我知道，这很残酷。
但是如果想找个同性恋者的话，你真的会找到一个的。
选择乐观一点吧，你比你认为的自己更有可能成功①，真的。
3. 自信“自信一点，要对你的能力有信心。
如果你没有一个谦虚但合理的自信，你是不可能成功或快乐的。
——诺曼·文森特·皮尔如果你不相信自己会成功，那为什么别人会呢，你知道你是最棒的，你知道你是有能力成功的。
我不是说你可以傲慢了，但是，你应该对你能力更加自信。
为什么不是你，为什么不趁现在?如果其他人可以成功，那就是你可以成功的证据啊。
自信点，去开始实现你的梦想吧!4. 工作不要闲下来。
如果你从来没浪费时间，就不会有借口去抱怨你缺少时间。
如果我们一直处在忙碌状态，这将多么美妙。
——托马斯·杰佛逊所罗门说过，游手好闲使人贫穷，但勤劳的双手却能创造财富。
“没有人不努力工作就成功的，也没有一个成功是无需努力的。
没有破茧时的挣扎，就没有蝴蝶的美丽盘旋。
想飞，首先你必须奋斗，你不可能突然就飞起来。
2015年安徽政法干警面试致胜秘籍
【导读】安徽事业单位招聘网为您提供：2015年安徽政法干警面试致胜秘籍。
更多信息请关注安徽人事考试网一年一度的政法干警面试马上就要拉开帷幕，如有幸通过了笔试，下一步即将面临更为残酷的面试，如果广大考生能够顺利的通过面试，也就实现了自己成为政法干警的梦想。
安徽政法干警的面试形式一般采用无领导考试的方式进行，难度比较大，在面试的过程中考生们会遇到各种各样的对手，这无疑增加了面试的压力。
要想在政法干警无领导面试中脱颖而出，就需要考生们学会以下三招，帮助顺利考生过关斩将：第一招：认识面试，知己知彼要战胜面试，首先，要先了解面试，要知道无领导面试的具体流程，如第一环节准备阶段，第二环节个人陈述，第三环节自由讨论，第四环节总结陈述。
其次，要了解面试所考察的能力，吉林省政法干警面试题型主要考场综合分析能力、计划组织协调能力等，甚至包括方案的策划都有所涉及。
最后，结合自身条件及所了解面试的情况，找到自己在面试的过程中不足之处，全面认识自己，以方便后期的学习提高。
第二招：学习积累，韬光养晦在考生了解自己的不足之处后，一定要制定一个科学合理的学习计划。
考生的不足主要表现一下几个方面，第一，基础理论知识匮乏，在面对个人陈述环节时，不知如何作答或答题内容不全面，不深入;第二，不了解面试礼仪，在各个环节应该怎么做还不够清楚;第三，讨论过程中如何为自己创造更多的方言机会等。
基于以上原因，要想快速的提高自己的应试能力，一方面要了解无领导各个过程中应该如何表现，注意礼仪;另一方面要研究近几年政法干警所考查的题目，推断出高频考点，在面试之前多注意这方面知识的积累及答题技巧的应用，帮助自己能够全面掌握面试所有题目。
第三招：现场演练，厚积薄发面试与笔试最主要的区别就是面试要用语言去表达，而在考场那种严肃的环境当中，难免会有紧张的状况，或者也会出现现场场面过于激烈自己不知所措的情况。
这就需要考生在备考的过程中，处理理论的学习。
也要注重自己的实际演练，可以找几个同伙或朋友帮助自己模拟现场去练习，让自己体验真实的考场，锻炼自己的面试能力。
政法干警面试技巧
政法干警面试技巧一、题型概述综合分析题在政法干警面试中是当之无愧的“一哥”。
而观点类的题目正是综合分析题中不可忽视的一种小题型。
所谓观点类的综合分析题，就是题干中给出一个或者两个观点，让考生就此观点发表自己的看法。
这些观点可以是格言古训，可以是名人名言，甚至可以是时下社会上比较流行的俗语。
主要考察考生的理解能力和综合分析能力，从侧面也能反映出考生的人生观和价值观，从而判断考生是否和拟任职岗位匹配。
二、解题技巧这种类型的题目，没有绝对意义上的对与错之分。
“一千个人眼中有一千个哈姆雷特”，那么对于同样的一个观点，也可以仁者见仁智者见智。
但是我们应该清楚认识到，虽然没有严格意义上的对错，但是也不能信马由缰，想什么说什么，在大方向上不能偏离题目意义，不能偏离ZF角度以及政法干警思维。
回答此类题目建议采用思辨性思维，并且能够举出精准、贴切的事例。
考生可以借鉴一下思路进行作答：1.阐述题干中观点的含义并引申出所蕴含的的哲理。
(具体做法：根据自身知识储备，阐释一下该观点的深层次含义。
如果实在做不到可以尝试说明该断电出处或者复述一下这句话。
在阐述蕴含哲理时，一定要注意符合国家大政方针、符合本民族根本利益，符合积极向上的人生观，符合社会主义核心价值观，并且注意不要为了吸引眼球盲目求新，要中正平和、不偏不倚。
)2.论述该哲理对于现实生活或者工作具有哪些指导性作用(具体可以阐述遵循该哲理有哪些意义，或者违背该哲理有哪些危害。
最好加上一些事例来佐证观点，提取事例时可从正反两方面来列举。
如果考生觉得范围太广无从选起，可以多关注近三年《感动中国》的人物事迹。
)3.表明自身如何在现实中践行该哲理。
(具体做法，向考官表明自己今后工作中如何去做。
比如可以采用思想上，工作上，学习上这个维度，或者采用近期、中期、长期这个时间维度)。
2015年安徽政法干警面试综合分析答题思路点拨
给人改变未来的力量12015年安徽政法干警面试综合分析答题思路点拨一年一度的政法干警考试笔试已经考完一个多月了，相信一些预计自己笔试成绩不错的同学已经开始着手准备面试了，今天，中公教育政法干警面试辅导老师就来为大家分享一些面试知识。
政法干警考试面试类似于国考、省考面试，大多数省份都采用结构化面试形式，所以广大考生朋友在备考时可以参考公务员考试的面试。
而在结构化面试当中是由综合分析、计划组织、人际关系、情景应变、言语表达、求职动机六类题型构成。
而其中综合分析是最核心，也是最重要的。
我们今天就介绍一下综合分析类题目：综合分析类题目包含两类，即社会热点和政策理解。
社会热点类题目主要是指对于一些社会当中发生的焦点事件的思考。
而政策理解类题目主要是对于一些政府规定制度的思考。
两类题目都旨在考察考生的思维能力以及个人观点，以及语言表达能力。
广大考生在遇到综合分析类题目会出现很多问题：1.内容空洞。
很多同学非常头痛答综合分析类题目，对于题目没有话说，知识草草的解释就结束了。
2.结构混乱。
很多同学在答题时有一定的思路，但是语言表达混乱，结构上七零八落。
3.剖析不透。
出现这类问题的同学比出现前两类问题的同学要有进步，只不过思考上还是不够深入，不能做到透过现象看本质。
我们在答题时可以秉承着是什么、为什么、怎么办这九个字。
首先，是什么是指要看门见山点明观点。
说明这个政策或是现象背后的本质。
从而和考官达成共鸣。
社会热点要加以分析这个现象，而政策理解要对政策支持与否予以判断。
其次，为什么是对观点加以分析，有论据支撑自己的论点。
而这一部分也是综合分析当中最重要的。
分析时候可以从不同主体(政府、社会、个人等)、不同层面(政治、道德、思想等)加以分析。
分析的线索可以根据背景——现状——原因(影响)这条线加以分析。
最后，怎么办是指对于第二部分的分析进一步深化，提出对策。
好的现象加以弘扬;坏的现象加以解决。
一般是把主体和层面结合起来。
2015年安徽政法干警面试之“七项注意”需谨记
【导读】安徽事业单位招聘网为您提供：2015年安徽政法干警面试之“七项注意。
更多信息请关注安徽人事考试网随着2015年各省政法干警笔试考试的落幕，面试备考也紧急开展起来，在很多考生心里都认为应该把笔试通过了，再想准备面试的事儿，其实这是一个误区。
例如，安徽政法干警面试往年都是以无领导小组讨论的形式考察的，无领导小组讨论面试的回答内容又非常广泛，所以这就要求考生要具有很强的综合素质。
然而，政法干警考试大多数考生针对应届毕业生，必要的知识积累又是应届毕业生的短板。
中公教育政法干警面试辅导专家劝导各位考生，政法干警面试要想取得理想的成绩，还需要有以下“七项注意”：一、注意一之面试形式需掌握公务员面试往往是多个职位混在一起来面试，因为职位多，所以考生也较多。
大多数省份的公务员面试题较少，时间较短，往往是三道题目，只有10分钟上下的答题时间，无法突出测试职位意识与考生的匹配性;政法干警考试招录职位单一明确，因此可以突出强调职位意识在面试题中的比重。
而且政法干警面试题一般都多于公务员面试题，往往是4-5道题，时间在15-20分钟，公务员面试与政法干警面试首先在时间题量上就有着很明显的区别。
二、注意二之组织考试部门要认清公务员面试往往由人事考试部门来组织考试，众多录用单位并不参与考试组织工作。
而政法干警考试因为职业的特殊性，所以往往需要政法机关直接参与考试工作。
政法机关不仅参加考务工作，而且会参加笔试、面试环节的命题工作。
三、注意三之考试内容要有侧重公务员面试中因为职位较多，且职位与职位之间相去甚远，所以缺乏对于岗位业务知识的考查，往往只会泛泛地考查一般公务员的业务知识。
而政法干警考试不同，因为招录职位是既定的，所以面试题目中往往会有大量的业务知识和岗位技能的考查。
如，请你谈谈如何开展社区警务工作等等。
四、注意四之举止仪表要有范儿公务员面试对于考生举止仪表中的细节往往无具体严格要求。
比如，只要鞋跟不是很高的高跟鞋是允许穿的，眼镜是可以戴的，头发虽然长点但只要整洁是没有关系的等等。
2015年安徽政法干警面试计划组织能力三步答题法
【导读】安徽事业单位招聘网为您提供：2015年安徽政法干警面试计划组织能力三步答题法，欢迎加入安徽事业单位QQ群：455514871。
更多信息请关注安徽人事考试网在政法干警面试中，计划组织能力是常考的一种能力，通常是给考生营造一个将来可能发生的情境，要求考生完成培训、宣传、调研、会议、接待及其他策划活动，由考生担任组织者，并通过考生的回答来测查考生是否具备机关单位所需要的计划组织能力，下面，在此中公教育政法干警培训专家将解答此类题型最实用的三步答题法介绍给考生，希望对考生有所帮助。
一、答题思路目的意义阐述活动过程总结提升二、详细讲解目的意义：就是谈组织好这个活动要达到的目标;阐述活动组织：这个活动具体的组织过程，一般涉及到活动的时间、地点、活动的形式、内容、参与的人员及整个活动过程中的协调等;总结提升：还可以通过哪些工作来更好地完成目标。
一般而言，目的意义和总结提升考生比较容易学会，但是对于阐述活动组织过程是考生学习的难点同时也是回答好这道题的重点。
对于活动的组织过程我们可以分为三个阶段：第一部分：通常考生需要谈在活动开始前做哪些准备工作，比如说做活动的方案、经费预算、人员分工、宣传等。
第二部分：主要讲解这个活动具体开展的形式和所做的内容。
对于这一部分也是答题的重点，这一部分想回答得有质量就必须阐述清楚，考生可以根据实际情况分为几个环节：比如关于农民工职业技能的培训，培训的过程可以分为三个环节，第一个环节是开班典礼，由人力资源资源社会保障中心的领导就目前的就业现状和组织此次培训的目的、形式发表讲话，第二个环节授课环节，由劳动法相关专家和大型企业一线工人分别对劳动法和具体的实际操作技能进行讲解，第三个环节结合农民工的学习情况，有针对性的进行考核，对于考核合格的输送到企业，不合格的农民工组织二次培训。
第三部分：谈谈在培训中具体的协调过程，比如，在这次培训过程中对专家讲的劳动法、每个行业、每个工种培训的情况进行录制，以便想继续学习及没有参加培训的农民工学习。
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12015年安徽政法干警面试高分必备三大技巧
政法干警考试可谓千军万马过独木桥，对于参加政法干警录用笔试的考生来说，笔试是第一道独木桥，但更为重要的起决定性作用的独木桥——面试还等待着他们。
中公教育政法干警面试辅导专家提醒考生要积极备考面试，以最坚定的信心、最平和的心态迈进最后一道关口。
技巧一：丰富知识素养，提高能力水平
1、社会认知。
政法干警考试注重考查考生的社会认知能力。
作为一名公务员，他要做到国事家事天下事事事关心，并能解决问题。
这就要求考生对社会的方方面面都有所关注。
建议考生在备考时要多看报纸、新闻，关注社会和政府的动态，对政府政策、重大社会事件、社会热点有所了解并有自己的深入思考，对其有深刻的认识和分析。
比如政法干警面试特别强调两会中的热点问题，如民生问题。
如果考生连两会是哪两会都不清楚，又何谈回答其中的热点问题?提醒考生在面试备考时就要多搜集今年发生的热点问题的相关信息，查缺补漏。
2、知识结构。
考生在面试前要分析自己的知识结构，特别是要找出自己占优势的知识和缺乏的知识，这样才能查缺补漏，不断的进行自我完善。
比如你是学理工科专业的，对本学科的专业知识很擅长，而报考的职位是管理类岗位，你就必须通过看书或向别人请教等方法尽快学些基础的管理知识，避免在面试过程中，出现一问三不知的尴尬局面。
另外，理论知识在政法干警面试中也至关重要。
考生在复习理论知识时要围绕着党中央、国务院最新的执政理论展开。
例如，构建社会主义和谐社会、建设节约型社会、打造服务型政府、推进官员问责制度、以人为本、立党为公、执政为民、建设社会主义小康社会等理论。
考生要掌握这些理论的含义、提出背景及意义，否则在回答问题时就会不着边际、脱离主题。
还有一些社会科学理论，如政府干预理论、木桶原理、蝴蝶效应、马太效应等也要了解，否则就会出现考生不知从何说起，考官也就不知所云的状况。