宪法、刑法、民法、劳动法关于安全生产的规定
安全管理之宪法刑法民法劳动法关于安全生产的规定
安全管理之宪法刑法民法劳动法关于安全生产的规定在现代社会，安全生产是每个企业、每个人都需要关注和重视的事情。
为了保障人民生命财产安全，我国制定了涵盖宪法、刑法、民法、劳动法等多方面的法规，对安全管理进行了全面规定。
下面将从这几个法律角度来探讨安全管理。
宪法宪法是国家最高法律。
《中华人民共和国宪法》第33条规定：“国家保护公民的人身权利和财产权利，保障公民的合法的劳动、生活、休息、教育、文化、社会保险和医疗卫生权利；保护自然环境和文化遗产，维护社会秩序和公共利益。
”宪法中规定了每个公民的生命安全都应该得到保障，这也是安全生产的基本出发点。
同时，宪法中也明确规定了对环境、文化遗产的保护、维护社会秩序和公共利益等，这些都与安全生产息息相关。
刑法刑法是我国法律体系中的一部份，对刑事犯罪行为及其刑罚进行了严格规定。
在安全生产中，刑法的主要作用是加大对违法行为的打击，保护公民的生命财产安全。
《中华人民共和国刑法》第114条规定：“违反国家规定，有下列行为之一，危害公共安全的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金：……(八)危害非法猎捕、采伐、运输珍贵野生动物、植物，破坏自然保护区或者其他重要的自然景观名胜区、文物保护单位，引起重大危害的。
”这项法律规定了危害自然环境等活动引起重大危害的后果属于危害公共安全行为之一，并对其进行了惩罚。
在安全生产中，通过这些规定，让人们意识到违法行为会受到惩罚，从而对安全生产保持警惕，减少违法行为的发生。
民法《中华人民共和国民法典》于2020年正式施行，其中规定了多项与安全生产相关的规定。
民法明确规定了对人身自由和财产权利的保护。
在安全生产中，企业应该充分保护员工的人身安全，加强对严重事故的责任认定和承担，降低企业生产活动中对生态环境的危害等，这些行为是企业保障员工权益的举措。
同时，民法还规定了对生态环境的保护、土地、森林和水资源的保护等，这些都与企业的生产活动密不可分。
中国当代法律构架
【一】宪法
宪法是每一个民主国家最根本的法的源源，其法律地位 和法律效力是最高的。
我国的宪法是由我国的最高权利机关---全国人民代表 大会制定和修改的，一切法律、行政法规和地方性法规 都不得与宪法相抵触。
包括：《民法通则》 、《合同法》 、《担保法》、《拍卖法》 、 《专利法》 、《商标法》 《著作权法》 、 《婚姻法》 、 《继 承法》 、 《收养法》 、 《农村土地承包法》 等
【三】商法
商法是调整平等主体之间的商事关系或商事行 为的法律.
包括: 《公司法《企业破产法》、 《海商法》 、 《租赁法》 、 《债券法》 、 《期货法》
【五】行政法
调整有关国家行政管理活动的法律规范的总和
规范行政权力、加强内部监督：行政许可法、行政复议法、行 政处罚法、行政监察法
国防、外交方面：兵役法、人民防空法、缔结条约程序法、外 交特权与豁免条例、领事特权与豁免条例
公安、国家安全方面：人民警察法、出入境管理法、治安管理 处罚法、枪支管理法、 国家安全法
中国法律体系
法律体系（legal system） :也称“法的体系” 或简称为“法体系”：
通常指由一个国家现行的全部现行法律规范按照不 同的法律部门（或部门法）分类组合而形成的一个 呈体系化的有机联系的统一整体。
我国的法律体系通常包括以下部门: ⑴宪法 ⑵民法 ⑶商法 ⑷经济法 ⑸行政法 ⑹劳动法与社会保障法 ⑺自然资源与环境保护 ⑻刑法 ⑼ 诉讼法 ⑽军事法
包括：《民事诉讼法》、《刑事诉讼法》、《行政诉讼法》、 《海事诉讼特别程序法》、《引渡法》、 《行政复议法》 《仲裁法》、《律师法》、《法官法》、《检察官法》、《农 村土地承包经营纠纷调解仲裁法》2010、《劳动争议调解仲裁 法》2007、《人民调解法》2011
中国法律知识大全
中国法律知识大全第一篇：中国法律知识大全中国法律是指中华人民共和国国家行使主权所制定的法律规范。
其立法机关为全国人民代表大会及其常务委员会，法律体系主要包括宪法、行政法、刑法、民法、经济法、社会法等数个部分。
下面我们来详细了解下中国法律知识大全：1.宪法宪法是国家最高的法律，包括人民代表大会制度、基本权利和义务、国家机构、国家工作制度等多个方面。
宪法具有一定的约束力，任何法律、法规、行政决定、司法解释和经济合同都要遵守宪法。
2.行政法行政法主要指国家行政机关对社会生活实行管理、指导、监督所使用的法律规范。
它主要包括行政机关的组织、职权、行政行为、行政程序等。
还有对个人或组织的行政处罚等。
行政法具有强制执行力。
3.刑法刑法主要是规定犯罪行为以及对犯罪行为的惩罚和教育措施。
刑法分类比较明显，分为侵犯人身权利罪、侵犯财产罪、妨害社会管理及公共秩序罪等。
刑法的执行要求审判程序合法合理，并兼顾被控方和控方的权益。
4.民法民法主要是规定民事关系的形成、变更、消灭以及保护等问题。
它主要包括关于民事主体、民事行为、民事法律关系、民事诉讼等多个方面。
在民事关系中，要遵循自愿、公正、平等两个原则。
5.经济法经济法主要是规定经济活动事项的法律规范。
它主要包括寻租制度、产权制度、契约制度、特别贸易法以及商业法等。
经济法的制定，主要是为了在发展经济的过程中维护公正竞争、促进市场监管和保护经济活动的安全。
6.社会法社会法是规定社会关系、社会秩序、社会生活的法律规定。
它主要包括劳动法、社会保障法、社会福利法、婚姻法、家庭法等多个方面。
而现今社会法实施的目的是维护公共利益和私人权利，维护社会正义，保障发展的合理性和公平性。
以上就是中国法律知识大全的介绍，每个方面都涉及了整个法律体系中的重要组成部分。
我们在生活中要更好地遵守法律，尊重法律，才能更好地体现人民的法治理念。
第二篇：中国法律制度知识中国法律制度，是指国家立法、法律讯息查询、司法以及保障人权的法律体系。
浙江大学远程教育法学《法理学》在线作业答案
1.【第00章】以下哪些是法律发展的规律？（）A 法学产生需要一定的条件B 法学活动和法律思想取决并服务于时代背景和社会需要C 法学世界观经历了从唯心史观到唯物史观的变革D 法学总是以本国实践为依托并吸收古今中外法律智慧而发展的2.【第00章】法理学与政治学的关系表现为（）A 历史上，法理学与政治学的研究内容是相互独立的B 政治学思考的问题有可能是法理学思考的问题，但法理学思考的问题却与政治学无关C 法理学与政治学的价值取向是一致的D 理学与政治学具有内在统一性3.【第00章】法理学与法学的关系表现为（）A 法学研究对象是对法理学研究对象的一般概括和总结B 法理学是法学体系中的基础性学科C 法理学研究的深度对整个法学体系的发展并无太大影响D 部门法学的研究成果为法理学的研究提供直接的经验素材4.【第00章】历史法学派是19世纪兴起的一个法学派别，下列哪个选项代表该学派的观点？（）A 法是阶级社会的产物B 法是历史的现象，是随着民族的成长而成长C 法是由事物的性质产生出来的必然联系D 法是在所有人中确立的，并得到全人类平等遵守的自然理性5.【第00章】法学是怎样的一门学科？（）A 法学是社会科学中相对独立的学科B 法学是关于法律、权利、正义的知识、技能的学问C 法学作为系统的学问是法律职业技能得以养成和统一的基础D 法学是统治管理之术6.【第00章】法理学的研究对象和范围包括：（）A 规范B 事实C 价值D 法律方法7.【第00章】下列对价值分析的方法中，叙述正确的是（）A 价值分析的方法是一定的社会主体对一定的法的现象的评价.选择及其价值取向B 法学研究中也需要进行价值判断和选择C 运用价值分析的方法与遵守和执行制定法是相互矛盾的D 法官在司法过程中运用价值分析的方法损害了法的稳定性，因此是不允许的8.【第00章】以下哪些是法学研究中的基本方法？（）A 辩证唯物方法B 价值分析方法C 社会实证方法D 规范分析（实证）方法9.【第01章】法是自由意志的体现。
法宣在线全国领导干部公职人员学法考试平台考精彩试题库问题详解
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1.（单选题）中国共产党第十八届中央委员会第四次全体会议指出，要把（）作为衡量各级领导班子和领导干部工作实绩重要容、纳入政绩考核指标体系。
A.环境保护成效B.法治建设成效C.社会稳定成效D.人民评价正确答案：B 用户选择：B2.（单选题）下列何种民事诉讼案件的生效判决，人民检察院应当提出抗诉？（）A.某案证人在诉讼过程中接受一方当事人价值200 元的礼品，但其证言是真实的B.某案的审判长在审理案件过程中接受一方当事人价值200 元的礼品，但其判决认定事实和适用法律正确C.某案的生效调解书认定的事实不正确D.某案的审判长在审理案件过程中犯交通肇事罪，作出民事判决后被追究刑事责任正确答案：B 用户选择：B3.（单选题）甲男现年15 周岁，得知丙欠其朋友乙5000 元赌债，因此，在乙不知的情况下，私自将丙捆绑起来，丙反抗，于是甲男使用暴力将丙打成残废，问：甲的行为性质（）。
A.非法拘禁罪与故意伤害罪并罚B.非法拘禁罪C.无罪D.故意伤害罪正确答案：D 用户选择：D4.（单选题）公安机关对人民检察院不批准逮捕的决定,认为有错误的时候,可以要求复议。
如意见不被接受,可以向上一级人民检察院提请复核。
在此期间,对被拘留人应（）。
A.复议意见不被接受后立即释放B.在接到不批准逮捕的决定后立即释放C.如不提请复核应立即释放D.等上级检察院复核后决定是否释放正确答案：B 用户选择：B5.（单选题）下列哪一项不是刑罚的种类？（）A.拘役B.缓刑C.管制D.有期徒刑正确答案：B 用户选择：B6.（单选题）公务员的权利不包括下列哪一种？（）A.获得履行职责应当具有的工作条件B.自行决定如何处理行政事务C.对机关工作和领导人员提出批评和建议D.参加培训正确答案：B 用户选择：B7.（单选题）我国形成了以（）为统帅的中国特色社会主义法律体系。
法律法规文件清单
法律法规文件清单在我们的社会中，法律法规是维护社会秩序、保障公民权利的重要工具。
以下是一份法律法规文件清单，涵盖了一些重要的法律和法规，以便大家能够更好地了解和遵守。
1、《中华人民共和国宪法》作为国家的根本大法，宪法规定了国家的根本制度和基本原则，保障了公民的基本权利和自由。
2、《中华人民共和国刑法》刑法规定了犯罪和刑罚的基本原则，对侵犯他人权益、危害社会秩序的行为进行惩罚。
3、《中华人民共和国刑事诉讼法》刑事诉讼法规定了刑事案件的侦查、起诉、审判和执行等程序，保障了刑事案件的公正处理。
4、《中华人民共和国民法典》民法典规定了民事法律关系的基本原则，如权利、义务、合同、侵权等，保障了公民的民事权益。
5、《中华人民共和国劳动合同法》劳动合同法规定了劳动者和用人单位之间的权利和义务，对劳动合同的签订、履行、解除等方面进行了详细规定。
6、《中华人民共和国环境保护法》环境保护法规定了环境保护的基本原则，对环境污染、生态保护等方面进行了详细规定。
7、《中华人民共和国网络安全法》网络安全法规定了网络安全的基本原则，对网络安全管理、网络信息安全等方面进行了详细规定。
以上法律法规文件清单仅为一部分，但它们涵盖了社会生活中的重要方面。
了解和遵守这些法律法规有助于维护社会秩序、保障公民权益，促进社会的和谐稳定发展。
法律法规清单在我们的社会中，法律法规是维护社会秩序、保障公民权利的重要工具。
以下是一份简要的法律法规清单，帮助大家了解一些重要的法律和规定。
一、宪法宪法是我们国家的根本大法，规定了国家的根本制度、国家机关的职权、公民的权利和义务等重要内容。
二、刑法刑法是规定刑事犯罪的法律法规，包括犯罪种类、刑罚种类和量刑标准等。
三、民法民法是调整平等民事主体之间权利义务关系的法律法规，包括物权法、合同法、婚姻法等。
四、劳动法劳动法是保障劳动者权益的法律法规，包括劳动合同、工资待遇、工作时间、社会保险等方面的规定。
五、环境保护法环境保护法是保护环境和生态的法律法规，包括污染防治、资源保护、生态修复等方面的规定。
劳动部办公厅关于印发《关于＜劳动法＞若干条文的说明》的通知
劳动部办公厅关于印发《关于＜劳动法＞若⼲条⽂的说明》的通知⽂号：劳办发[1994]289号颁布⽇期：1994-09-05执⾏⽇期：1994-09-05时效性：现⾏有效效⼒级别：部门规章各省、⾃治区、直辖市及计划单列市劳动(劳动⼈事)厅(局)：《劳动法》颁布后，各级劳动部门在学习《劳动法》的过程中，就《劳动法》中的⼀些条款的含义，多次向劳动部询问。
为了帮助地⽅劳动部门学习、理解、贯彻《劳动法》，我们编写了“《劳动法》若⼲条⽂说明”，现印发给你们，仅供内部参考。
附件：关于《劳动法》若⼲条⽂的说明1994年9⽉5⽇附件：关于《劳动法》若⼲条⽂的说明第⼀条为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建⽴和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本办法。
本条中的“劳动制度”，此外作⼴义上理解，不仅仅指⽤⼈制度，还包括就业、⼯资分配、社会保险、职业培训、劳动安全卫⽣等制度。
第⼆条在中华⼈民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称⽤⼈单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适⽤本法。
国家机关、事业组织、社会团体和与之建⽴劳动合同关系的劳动者，依照本法执⾏。
本条第⼀款中的“企业”是指从事产品主产、流通或服务性活动等实⾏独⽴经济核算的经济单位，包括各种所有制类型的企业，如⼯⼚、农场、公司等。
本条第⼆款所指劳动法的劳动者的适⽤范围，包括三个⽅⾯：（1）国家机关、事业组织、社会团体的⼯勤⼈员；（2）实⾏企业化管理的事业组织的⾮⼯勤⼈员；（3）其他通过劳动合同（包括聘⽤合同）与国家机关、事业单位、社会团体建⽴劳动关系的劳动者。
本法的适⽤范围排除了公务员和⽐照实⾏公务员制度的事业组织和社会的⼯作⼈员，以及农业劳动者、现役军⼈和家庭保姆等。
第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫⽣保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
宪法、刑法、民法、劳动法关于安全生产的规定标准版本
文件编号：RHD-QB-K2595 （管理制度范本系列）编辑：XXXXXX查核：XXXXXX时间：XXXXXX宪法、刑法、民法、劳动法关于安全生产的规定标准版本宪法、刑法、民法、劳动法关于安全生产的规定标准版本操作指导：该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。
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1. 宪法规定宪法是国家的根本大法，在法律体系中居于主导的地位。
宪法有关安全生产方面的规定和原则是安全生产与健康工作的最高法律规定。
宪法中有对于反对官僚主义、提高工作质量，对各管理层次的安全工作基本要求，与安全工作有关的公民权利、义务方面的规定。
宪法第四十二条规定：“中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。
国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。
国家对就业前的公民进行必要的劳动就业训练。
”宪法的这一规定，是生产经营单位安全生产与健康各项法规和各项工作的总的原则，总的指导思想和总的要求。
我国各级政府管理部门，各类企事业单位机构，都要按照这一规定，确立安全第一，预防为主的思想，积极采取组织管理措施和安全技术保障措施，不断改善劳动条件，加强安全生产工作，切实保护从业人员的安全和健康。
宪法第四十三条规定：“中华人民共和国劳动者有休息的权利。
国家发展劳动者休息和休养的设施，规定职工的工作时间和休假制度。
”这一规定的作用和意义有两个方面，一是劳动者的权利不容侵犯，二是通过建立劳动者的工作时间和休息休假制度，既保证劳动的工作时间，又保证劳动者的休息时间和休假时间，注意劳逸结合，禁止随意加班加点，以保持劳动者有充沛的精力进行劳动和工作，防止因疲劳过度而发生伤亡事故或造成积老成病，防止职业病。
尤其在生产不平衡状态下，生产经营单位领导在安排加班时要引起高度重视。
法律法规知识什么是法律法规
法律法规知识什么是法律法规法律法规是以国家立法机关制定的、约束社会成员行为的规则和规范的总称。
它包括宪法、法律、行政法规、地方性法规、部门规章以及司法解释等。
法律法规具有守法性、强制性和规范性，是国家治理和社会秩序维护的重要工具。
在日常生活和社会交往中，我们应当了解法律法规知识，以便正确行使自己的权利和义务，更好地履行社会成员的责任。
下面将从宪法、法律、行政法规、地方性法规、部门规章以及司法解释等方面进行深入探讨。
宪法是国家的根本法，它规定了国家的根本制度和根本原则，保障了人民的权利和自由。
宪法是国家立法的最高法律，具有最高的法律效力。
宪法对国家政体的组织形式、权力配置、各级政府机关和公职人员的职责等进行了规定。
例如，宪法明确了公民的基本权利，包括表达意见的自由、组织结社的自由、信仰宗教的自由等。
宪法还规定了公民的基本义务，如遵守法律、保卫祖国等。
法律是国家制定的具有普遍约束力的规范，是对社会行为进行调整和引导的重要手段。
法律的制定具有一定的程序和权威性。
法律的内容丰富多样，包括刑法、民法、劳动法等。
法律规定了公民的行为准则，依法规范了社会成员的权益和义务。
例如，刑法规定了违法犯罪行为并规定了相应的法律责任，民法保障了市民的财产权益，劳动法保护了工人的权益。
行政法规是行政机关根据法律授权制定的规范性文件，用于实施法律和管理社会事务。
行政法规的效力相对较低，但仍然具有一定的约束力。
行政法规通常由政府或相关部门制定，并规定了具体的实施细则和管理办法。
例如，交通管理条例规定了道路交通行为的规范和要求，环境保护法规定了环境保护的具体要求等。
地方性法规是地方立法机关依法制定的法规文件，适用于特定地区或特定范围内的行为。
地方性法规通常由省、市、自治区等地方立法机关制定，并在本地区内有约束力。
地方性法规具有一定的相对性，即对于其他地方并不具有普遍适用性。
例如，某市制定的市政府规章可能与其他城市的规定有所不同，适用于该市的行政管理。
中层及中层以上干部教育教材及大纲
中层及中层以上干部安全资格培训教育文本一、培训计划中层及中层以上干部在任职前要进行不少于24学时的安全生产管理任职资格培训，经考核合格后方可上任。
并且每年组织中层及中层以上干部学习新的安全生产法律、法规、标准及先进安全生产管理经验不少于8学时。
二、安全资格培训的培训大纲①国家有关安全生产的方针、政策、法律法规、相关标准及有关行业的规章制度、规程和规范；②安全生产管理的基本知识、方法与安全生产技术，有关行业安全生产管理的专业知识；③本公司事故应急救援预案；④先进安全管理经验介绍⑤公司典型事故案例分析。
三、培训内容一）国家有关安全生产的方针、政策、法律法规、相关标准及有关行业的规章制度、规程和规范；安全生产法规的概念安全生产法规是指调整在生产过程中产生的同劳动者或生产人员的安全与健康，以及生产资料和社会财富安全保障有关的各种社会关系的法律规范的总和。
人们通常说的安全生产法规是指有关安全生产的法律、规程、条例、规范的总和。
国家安全生产相关重要法律、法规介绍1、宪法中与安全生产相关的条款宪法是国家的根本大法，具有最高的法律效力。
一切法律、行政法规和地方性法规都不得同宪法相违背，因为宪法是各种法律的总法律或总准则。
《中华人民共和国宪法》总纲中第1条明确指出“中华人民共和国是工人阶级领导的，以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家”这一规定就决定了我国的社会主义制度是保护以工人、农民为主体的劳动者。
《宪法》第42条规定：中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。
国家通过各种途径，创造劳动条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。
《宪法》第43条规定：中华人民共和国劳动者有休息的权利。
国家发展劳动者休息和休养的设施，规定职工的工作条件和休假制度。
《宪法》第48条规定：…国家保护妇女的权利和利益…。
《宪法》的这些条款是我国安全生产方面工作的原则性规定。
2、刑法中与安全生产相关的条款十届全国人大常委会第二十二次会议2006年6月29日下午表决通过了刑法修正案（六），加重了对安全事故责任人的刑事处罚力度。
新版安全生产法律法规知识
4、“预防为主”的主要体现： （1）安全意识在先 （2）安全投入在先 （3）安全责任在先 （4）建章立制在先 （5）隐患预防在先 （6）监督执法在先 ■事后型事故管理→预防型隐患管理
第二章 主要的安全 生产法律、法规
一、《宪法》中有关安全生产的规定内容 ■第四十二条规定：“加强劳动保护，改善劳动 条件”、“国家对就业前的公民进行必要的劳 动就业训练”。 ■第四十三条规定：“劳动者有休息的权利”、 “国家发展劳动者休息和休养的设施，规定职 工的工作时间和休假制度”。 ■第四十八条规定：“国家保护妇女的权利和利 益”。
六、违法行为和法律责任 1、法律关系中权利和义务的概念
（1）权利：表示权利享有者按法律的规定具有自 己这样行为或不这样行为，或要求他人这样 行为或不这样行为的能力或资格。 （2）义务：表示义务承担者必须履行法律规定的 责任。 （3）法律关系中的权利和义务总是相对的：如 《安全生产法》规定从业人员有危害知情权， 那么企业就有告知的义务。同样，对从业人 员进行培训教育是企业的法定职责，那么,接 受企业的培训教育是从业人员法定义务。
三、法律的职能 是指法律所担负的任务和作用，是法律的本 质的体现。包括： 政治职能 经济职能 社会职能 1、经济职能、政治职能直接体现了法律的本 质 —确保统治阶级根本经济利益和政治统治； 2、社会职能保证了国家对社会的有效管理。 3、与安全生产有关的法律，是对社会安全生产 的有效管理，其职能主要表现为社会职能。
第424348条事有关安全生产的法律安全生产法职业病防治法劳动法消防法质量法16三有关安全生产的行政法规17广东省安全生产条例广东省社会工伤保险条例广东省企业职工劳动权益保障规定工作场所安全使用化学品的规定广东省注册安全主仸管理规定1劳动者的生命安全和身体健康第一2危险识别第一3生产条件安全化第一4对劳动者的安全教育第一和安全操作第一5生产的安全保障第一6安全是评价的第一标准201在一切生产经营活动中首先要确保劳动者在生产过程中的安全与健康
安全生产法律法规、标准体系
地方性法规
①省、自治区、直辖市的人民代表大会及 其常务委员会根据本行政区域的具体情 况和实际需要，在不同宪法、法律、行 政法规相抵触的前提下，可以制定地方 性法规。 比如《北京市安全生产条例》（2004年7 月29日北京市第十二届人民代表大会常 务委员会第十三次3会议通过）
地方性法规（续）
②较大的市的人民代表大会及其常务委员 会根据本市的具体情况和实际需要，在 不同宪法、法律、行政法规和本省、自 治区的地方性法规相抵触的前提下，可 以制定地方性法规，报省、自治区的人 民代表大会常务委员会批准后实施。 较大的市是指省会市、经济特区所 在地的市和经国务院批准的较大的市。
安全生产行政法规
二、正在修改的安全生产行政法规 • 《特别重大事故调查程序暂行规定》
（第34号令） • 《企业职工伤亡事故报告和处理规定》
（第75号令） • 《中华人民共和国民用爆炸物品管理条
例》
安全生产行政法规
三、其他 • 《矿山安全条例》 • 《矿山安全监察条例》
安全生产地方性法规
• 已出台的—— 《广东省安全生产条例》 《河南省安全生产条例》 《北京市安全生产条例》 《天津市安全生产条例》 《上海市安全生产条例》 《河北省安全生产条例》 《湖南省安全生产条例》 《江苏省安全生产条例》 《吉林省安全生产条例》
国际劳工组织1919年成立 共通过185个国际公约 我国已批准23个 拟批准加入的—第155号公约 国际公约在我国的适用—优先采有原则 需经全国人民代表大会批准
第二部分 安全生产法律体系
安全生产法律
• 安全生产一般法（普通法）—《安全生产法》 • 安全生产特别法—《矿山安全法》 • 安全生产相关法—
生产管理办法》（第37号令） 《安全生产行政复议暂行办法》（第49号令）
生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员培训大纲
生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员培训大纲本大纲根据《中华人民共和国安全生产法》、国家安全生产监督管理总局《关于生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员安全生产培训考核工作的意见》（安监管人字2002[123]号）等有关规定编写。
一、适用范围和对象本大纲适用于湖北省行政区域内除危险化学品生产、经营、储存、运输单位和矿山企业以外的其它生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员的安全培训。
二、培训目标通过培训，使培训对象熟悉生产经营中安全管理的有关法律、法规、规章和国家标准，掌握与企业生产经营活动有关的安全管理的基础知识和基本科技知识，了解职业安全体系及应急救援知识，达到安全生产管理“预防为主”的目的。
三、培训内容（一）安全生产法律法规、政策和国家标准1、安全生产法规的性质、作用及发展（1）安全生产法规的概念（2）安全生产法规的特征（3）安全生产法规的作用（4）安全生产法规的起源（5）我国安全生产法规的发展2、安全生产法规体系（1）安全生产法规的层次体系（2）安全生产法规专业内容体系3、我国安全生产相关重要法规简介（1）“三大规程”、“五项规定”（2）《宪法》中与安全生产相关的条款（3）《刑法》中与安全生产相关的条款（4）《劳动法》中有关职业安全卫生的主要内容（5）《职业病防治法》的主要内容（6）《矿山安全法》的主要内容（7）《工会法》中与安全生产相关的条款（8）《消防法》的主要内容（9）《民法通则》中与安全生产相关的条款（10）《工业企业法》中与安全生产相关的条款（11）《乡镇企业法》中与安全生产相关的条款（12）《经济合同法》中与安全生产相关的条款（13）《中国共产党纪律处分条例（试行）》中与安全生产相关的条款（14）《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》的主要内容（15）《安全生产法》的核心内容。
（16）《工伤保险条例》的基本知识工伤保险的发展、工伤保险的含义、工伤保险的基本原则、工伤保险待遇的享受条件和资格、工伤保险待遇、工伤保险的实施。
中国的法律有哪些分类法律种类及名称
中国的法律有哪些分类法律种类及名称中国的法律有哪些分类理论上有多种分类方法，其中重要的有按部门来划分，分为七大部门法，如宪法、行政法、民法、经济法、刑法、诉讼法、社会和环境保护法。
中国所有法律分类中国法律共分为七大类：宪法及宪法相关法、民法商法、行政法、经济法、社会法、刑法、诉讼与非诉讼程序法。
宪法及宪法相关法类包括：1.中华人民共和国宪法2.城市街道办事处组织条例(1954年)3.中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法4.中华人民共和国全国人民代表大会和地方各级人民代表大会选举法5.中华人民共和国人民法院组织法6.中华人民共和国人民检察院组织法7.中华人民共和国国籍法8.中华人民共和国全国人民代表大会组织法9.中华人民共和国国务院组织法10.全国人民代表大会常务委员会关于县级以下人民代表大会代表直接选举的若干规定11.中华人民共和国民族区域自治法12.全国人民代表大会常务委员会关于在沿海港口城市设立海事法院的决定13.中华人民共和国外交特权与豁免条例14.中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会议事规则15.全国人民代表大会常务委员会关于批准中央军事委员会《关于授予军队离休干部中国人民解放军功勋荣誉章的规定》的决定（附：关于授予军队离休干部中国人民解放军功勋荣誉章的规定）16.中华人民共和国全国人民代表大会议事规则17.中华人民共和国集会游行示威法18.中华人民共和国城市居民委员会组织法19.中华人民共和国香港特别行政区基本法（附件一香港特别行政区行政长官的产生办法附件二香港特别行政区立法会的产生办法和表决程序附件三在香港特别行政区实施的全国性法律）20.中华人民共和国国旗法(1990年)21.中华人民共和国领事特权与豁免条例22.中华人民共和国缔结条约程序法23.中华人民共和国国徽法24.中华人民共和国领海及毗连区法25.中华人民共和国全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表法26.中华人民共和国澳门特别行政区基本法（附件一澳门特别行政区行政长官的产生办法附件二澳门特别行政区立法会的产生办附件三在澳门特别行政区实施的全国性法律）27.中华人民共和国国家赔偿法28.中华人民共和国法官法29.中华人民共和国检察官法30.中华人民共和国戒严31.中国人民解放军选举全国人民代表大会和县级以上地方各级人民代表大会代表的办法32.中华人民共和国香港特别行政区驻军法33.中华人民共和国专属经济区和大陆架法34.中华人民共和国村民委员会组织法35.中华人民共和国澳门特别行政区驻军法36.中华人民共和国立法法37.反分裂国家法38.中华人民共和国外国中央银行财产司法强制措施豁免法39.中华人民共和国各级人民代表大会常务委员会监督法民法商法类包括：1.中华人民共和国中外合资经营企业法2.中华人民共和国婚姻法3.中华人民共和国商标法4.中华人民共和国专利法 5.中华人民共和国继承法 6.中华人民共和国民法通则7.中华人民共和国外资企业法8.中华人民共和国全民所有制工业企业法9.中华人民共和国中外合作经营企业法10.中华人民共和国著作权法11.中华人民共和国收养法12.中华人民共和国海商法13.中华人民共和国反不正当竞争法14.中华人民共和国消费者权益保护法15.中华人民共和国公司法16.中华人民共和国商业银行法17.中华人民共和国票据法18.中华人民共和国担保法19.中华人民共和国保险法20.中华人民共和国拍卖法21.中华人民共和国合伙企业法22.中华人民共......余下全文>>中国法律有哪些种类根据宪法和有关法律的规定，我国法律的主要形式有：1、宪法：宪法是我国的根本大法，是国家的总章程，在我国的法律体系中具有最高的法律地位和法律效力，是我国最主要的法律渊源。
办公室法律法规识别一览表
8、15、 6、9、11、15
6 5、6 4、5、11、13、16~18 全文 2，4、5、10，19~36、49、50 17，18，43 8，10 15、16、17，18 4，9 2，12 5、8、11 6、8、9 10 15、25、27 3，4，5、6，8、9，11，12 32 6、10~14 8、19 4、5、8、12、13、15 18、26 13，32 5，11，15，19 3、6、10~12、13、19、16，17 全文 全文 全文 3~16 5、6、7、10、16 15、18 3、4、7、8、9 2、4~6 3、4、6~12、15、17、19 37~39，45 7、11、17、19、20、21 全文 5~7、9、14 11 32、33、40、60、61,69 4~20 6、9、22
实施日期
2004.3.14 2011.5.01
1987.01.01
2001.10.27
1992.10.01 1991.05.15
2002.11.01
01
1998.03.01
1995.10.30 2008.01.01 2006.01.01 1996.09.01
2011.12.31
2009.05.01
刑法修正案
21
中华人民共和国传染病防治法
22
中华人民共和国港口法
23
中华人民共和国就业促进法
24
中华人民共和国劳动合同法
25
中华人民共和国突发事件应对法
26
上海市仓库防火管理规定
全国人民代表大会
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法律法规试题及答案
法律法规试题及答案一、单项选择题1. 根据《中华人民共和国宪法》，下列哪项是公民的基本权利？A. 受教育的权利B. 遵守法律的义务C. 纳税的义务D. 服兵役的义务答案：A2. 在《中华人民共和国民法典》中，关于合同的订立，以下哪项说法是正确的？A. 合同一经订立，即具有法律约束力B. 合同必须书面形式才能生效C. 合同订立后，任何一方均可随意变更D. 合同订立必须有第三方见证答案：A3. 根据《中华人民共和国刑法》，以下哪种行为构成故意伤害罪？A. 因争执而导致他人轻微受伤B. 为自卫不慎伤害到他人C. 故意造成他人身体损害D. 在紧急情况下为救助他人而伤害他人答案：C4. 在《中华人民共和国劳动法》中，关于劳动合同的解除，以下哪项说法是错误的？A. 劳动者在试用期间可以随时解除劳动合同B. 用人单位可以在劳动者严重违反劳动纪律的情况下解除劳动合同C. 用人单位在经济性裁员时应当优先留用签订无固定期限劳动合同的劳动者D. 劳动合同期满，用人单位应当与劳动者续签劳动合同答案：D5. 根据《中华人民共和国环境保护法》，以下哪项是企业应当遵守的环境保护义务？A. 仅在政府检查时采取措施减少污染B. 优先考虑经济效益，适当减少环保投入C. 采取措施防治污染和其他公害D. 只有在造成严重环境污染后才开始治理答案：C二、多项选择题1. 根据《中华人民共和国著作权法》，以下哪些作品受著作权法保护？A. 计算机软件B. 建筑设计图纸C. 公开发表的演讲D. 个人日记答案：A, B, C2. 在《中华人民共和国行政诉讼法》中，以下哪些情形下公民、法人或者其他组织可以提起行政诉讼？A. 对行政机关的具体行政行为不服B. 行政机关拒绝履行法定职责C. 行政机关的决定侵犯了其合法权益D. 行政机关的建议或指导行为答案：A, B, C三、判断题1. 根据《中华人民共和国合同法》，无效的合同从一开始就没有法律约束力。
（正确）2. 依据《中华人民共和国商标法》，注册商标的有效期为十年，且可以无限期续展。
《有关信息安全保密的国家法规》
《有关信息安全保密的国家法规》1.中华人民共和国宪法；2.中华人民共和国刑法；3.中华人民共和国国家安全法；4.中华人民共和国国家法实施细则；5.中华人民共和国保守国家秘密法；6.中华人民共和国保守国家秘密法实施细则；第二篇：国家有关的法令法规及相关文件安全知识国家有关的法令、法规及相关文件安全知识一、国家有关的法令、法规及相关文件：1.“三大规程”、“五项规定”：1956年5月25日国务院全体会议第二十九次会议通过，具体是：《工厂安全卫生规程》、《建筑安装工程安全技术规程》、《工人职员伤亡亊故报告规程》。
1963年3月30日由国务院发布的《关于加强企业生产中安全工作的几项规定》﹙﹝63﹞国经薄字第244号﹞﹙以下简称《五项规定》﹚，是职业安全卫生的重要法规。
在《五项规定》中，就安全生产责任制、安全技术措施计划、安全生产教育、安全生产定期检查、伤亡事故的调查处理这五个方面，分别作了具体的要求，构成了组织管理、劳动条件、工人的知识和枝能、现场检查和事故处理这一系列的安全管理环节。
这五个方面的规定形成了我国安全生产管理制度，对于贯彻安全生产方针，加强企业生产中安全工作的领导和管理，保证职工的安全与健康，促进生产，起了重要作用。
2.现行的《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国刑法》、《工会法》、《民法通则》、《工业企业法》、《乡镇企业法》、《经济合同法》中有与安全生产相关条款。
3.《劳动法》、《职业病防治法》、《中华人民共和国矿山安全法》、《关于特大安全事故行政责任追究的规定》有主要章节内容讲明安全生产的责任、权利、义务，安全生产人人有责（自然人与法人负同等责任）。
4.《安全生产法》是我国安全生产的根本大法，其核心内容：（1）七项基本法律制度；《安全生产法》确定了我国安全生产的基本法律制度是：安全生产监督管理制度；生产经营单位安全保障制度；从业人员安全生产权利义务制度；生产经营单位负责人安全责任制度；安全中介服务制度；安全生产责任追究制度；事故应急救援和处理制度。
宪法、刑法、民法、劳动法关于安全生产的规定
宪法、刑法、民法、劳动法关于安全生产的规定??1.宪法规定???宪法是国家的根本大法，在法律体系中居于主导的地位。
宪法有关安全生产方面的规定和原则是安全生产与健康工作的最高法律规定。
宪法中有对于反对官僚主义、提高工作质量，对各管理层次的安全工作基本要求，与安全工作有关的公民权利、义务方面的规定。
??宪法第四十二条规定：“中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。
国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。
国家对就业前的公民进行必要的劳动就业训练。
”宪法的这一规定，是生产经营单位安全生产与健康各项法规和各项工作的总的原则，总的指导思想和总的要求。
我国各级政府管理部门，各类企事业单位机构，都要按照这一规定，确立安全第一，预防为主的思想，积极采取组织管理措施和安全技术保障措施，不断改善劳动条件，加强安全生产工作，切实保护从业人员的安全和健康。
??宪法第四十三条规定：“中华人民共和国劳动者有休息的权利。
国家发展劳动者休息和休养的设施，规定职工的工作时间和休假制度。
”这一规定的作用和意义有两个方面，一是劳动者的权利不容侵犯，二是通过建立劳动者的工作时间和休息休假制度，既保证劳动的工作时间，又保证劳动者的休息时间和休假时间，注意劳逸结合，禁止随意加班加点，以保持劳动者有充沛的精力进行劳动和工作，防止因疲劳过度而发生伤亡事故或造成积老成病，防止职业病。
尤其在生产不平衡状态下，生产经营单位领导在安排加班时要引起高度重视。
因为生产任务紧，需要安全加班加点，如果不注意从业人员的疲劳恢复，不注重科学合理安排加班，忽视安全，很容易发生事故。
生产高峰需要加班之时，通常也是企业安全隐患事故易发高发的时期，一旦发生事故，不仅造成财产损失和人员伤亡，想通过加班加点追求高效益的目标也无法实现。
??宪法第四十八条规定：“中华人民共和国妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等方面享有同男子平等的权利。
第七章安全生产法律法规
第七章安全生产法律法规及职业道德规范第一节安全生产法规安全生产法规是指在生产发生的同时从业人员的安全健康，以及生产资料和社会财富安全保障相关联的各种社会关系的法律规范的总和。
安全生产法规是国家法律体系的重要组成部分,它由国家制定或认可,体现了广大劳动人民的意志和利益,并为社会主义建设事业服务。
人们通常说的安全生产法规是指对有关安全生产法律、法规、条例、规范的总称.例如，全国人大常委会、国务院、地方人大常委会以及国务院各部委，地方政府颁发的有关安全生产、职业安全卫生、劳动保护等方面的法律、条例、规程、决定、办法、规定、规则及标准等，均属于安全生产法规范畴。
安全生产法规有广义和狭义两种解释。
广义的安全生产法规是指我国保护从业人员和保障生产资料及财产安全的全部法律规范,狭义的安全生产法规是指国家为了改善劳动条件,保护从业人员在生产经过活动中的安全和健康,以及保障生产安全所采取的各种措施的法律规范。
安全生产法规是党和国家的安全生产方针政策的集中表现，是上升为国家意志的一种行为准则。
它以法律的形式规定了人们在生活经营活动中的行为规则,规定什么是合法的，可以去做；什么是非法的，禁止去做；在什么情况下必须怎样做,不应该怎样做等。
它是用国家强制性的权利来维护生产经营单位安全生产的正常秩序。
因此,有了各种安全生产法规，就可以使安全生产工作做到有法可依、有章可循.谁违反了这些法规，无论是单位或个人,都要负法律责任。
一安全生产法规的特征1 安全生产法规有着较强的科技性安全生产法规具有科技与法相互结合、相互渗透的边缘法的性质,它包括技术规范和社会规范两大类法律规范。
随着人类科学技术和生产的迅速发展，依靠科技进步积极采用安全卫生工程技术的规范也不断增加，因此，在安全生产法律规范中，技术规范所占比重日益增加。
安全生产法规已日益具有科技与法相结合和边缘法的性质。
２．安全生产法规具有广泛的社会性安全生产法规不仅要求生产经营单位消除生产经营活动中危及人身安全及健康的不良条件和劳动行为,防止各种伤亡事故和职业病的发生。