事业单位员工合同协议书.doc

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事业单位员工合同协议书4篇

事业单位员工合同协议书4篇篇1事业单位员工合同协议书甲方（雇主）：XXXX事业单位乙方（员工）：（自然人姓名）为明确双方的权利和责任，甲乙双方本着平等自愿、公平合理的原则，经友好协商达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方的聘用，从事（具体工作内容）工作。

1.2 乙方应按照甲方的工作要求和安排，认真履行工作职责，提高工作效率和质量。

第二条劳动报酬2.1 乙方的月工资为（具体金额），按照甲方的规定方式和时间发放。

2.2 甲方在乙方工作期间，依法为其缴纳社会保险费、住房公积金等相关费用。

第三条工作时间3.1 乙方的工作时间为（具体时间），按照甲方的规定执行。

3.2 若乙方因特殊工作需要，需要加班工作的，应按照甲方的规定执行。

第四条保密义务4.1 乙方在工作期间得知的甲方的商业秘密、技术机密等信息，应当保密，不得泄露给第三方。

4.2 乙方在离职后，仍应当对甲方的商业秘密和技术机密信息予以保密，不得利用或泄露。

第五条离职责任5.1 若乙方有任何不当行为，违反公司规定，给公司造成不良影响的，甲方有权终止与乙方的劳动合同。

5.2 乙方提出辞聘时，应提前（具体时间）向公司提出书面申请，经公司同意后办理离职手续。

第六条合同变更6.1 本协议如需变更，必须经甲乙双方协商一致，并签署书面变更协议。

第七条争议解决7.1 本协议履行过程中如发生争议，甲乙双方应友好协商解决。

协商不成的，应向所在劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第八条其他事项8.1 本协议解释权归甲方所有。

8.2 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至乙方离职。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上是甲方（雇主）和乙方（员工）就工作内容、劳动报酬、工作时间、保密义务、离职责任、合同变更、争议解决等方面达成的员工合同协议书，希望双方共同遵守并履行，共同创造美好的工作环境和发展前景。

篇2事业单位员工合同协议书甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）联系人：（联系人姓名）身份证号：（联系人身份证号码）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）出生日期：（出生日期）身份证号：（身份证号码）户口所在地：（户口所在地）联系地址：（住址）联系电话：（联系电话）根据《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经过平等协商，就乙方加入甲方工作，明确双方的权利和义务，特订立本合同。

事业单位用工合同范本8篇

事业单位用工合同范本8篇篇1甲方（事业单位）：__________________乙方（用工人员）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期满即行终止，如因工作需要且双方协商一致可续签合同。

二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在__________岗位工作。

乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容，并遵守甲方的工作安排和纪律要求。

第三条：乙方在工作期间，应按照甲方的要求和工作标准，认真履行工作职责，按时完成工作任务。

如有特殊情况需调整工作岗位或工作内容，应经双方协商一致。

三、工作时间和休息休假第四条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，根据工作性质和岗位特点，实行标准工时制或者综合计算工时制等。

具体作息时间由甲方进行安排和调整。

第五条：乙方享有国家规定的各项休息休假权利。

具体休息办法和时间按甲方有关规定执行。

四、劳动报酬第六条：甲方应遵循按劳分配原则，根据乙方的工作岗位和绩效表现，确定乙方的工资水平及支付方式。

乙方的工资水平及福利待遇按照甲方相关规定执行。

第七条：甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

甲方支付工资时，应遵守国家的税收法律法规，代扣代缴乙方的个人所得税。

五、社会保险和福利第八条：甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。

第九条：乙方享有国家规定的各项福利待遇和甲方规定的福利待遇。

在合同期内，甲方应按国家和地方的规定提高或降低乙方的福利待遇或发放一次性奖金等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护责任第十条：甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。

甲方应采取有效的措施防止乙方在工作中受到意外伤害和职业病危害。

机关事业单位合同制工人

机关事业单位合同制工人
合同范本。

甲方，（单位名称）。

乙方，（工人姓名）。

鉴于甲方需要聘用乙方从事特定工作，双方经协商一致，达成以下合同：
第一条工作内容。

1. 乙方聘用为甲方的合同制工人，工作内容为（具体工作内容）。

2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责。

第二条工作时间。

1. 工作时间为每周（具体工作日数）天，每天工作（具体工作
小时数）小时。

2. 如有特殊情况需要加班，应提前征得甲方同意，并按照相关规定支付加班费。

第三条工资及福利。

1. 乙方的工资按照甲方的规定进行支付，具体数额为（具体工资数额）元/月。

2. 乙方享受甲方提供的各项社会保险和福利待遇。

第四条保密义务。

1. 乙方应对甲方的商业秘密和机密信息负有保密义务，不得擅自泄露给第三方。

2. 乙方在离职后，应归还甲方所有的机密资料，并承担保密责任。

第五条合同期限。

1. 本合同自（具体起始日期）起生效，至（具体终止日期）止。

2. 合同期满前，如双方愿意继续合作，可协商续签新合同。

第六条解决争议。

1. 因履行本合同所发生的任何争议，双方应友好协商解决；协
商不成的，提交甲方所在地人民法院解决。

甲方（盖章）：乙方（签名）：
日期：日期：
本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

以上合同范本仅供参考，具体合同内容应根据双方实际情况进
行调整。

事业单位正式劳动合同范文(4篇)

事业单位正式劳动合同范文甲方（用人单位）名称：地址：性质：全额事业法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）姓名：性别：出生年月：家庭住址：居民身份证号码：_____学校制劳动合同签订注意事项1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与签订、履行劳动合同有关的信息真实、有效。

2、劳动合同约定试用期的，试用期包括在劳动合同期限内。

劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限劳动合同，试用期不得超过六个月。

以完成一定工作任务为期限的劳动合同或劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。

3、用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。

4、有下列情形之一，劳动者提出或者同意签订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：①劳动者在该用人单位连续工作满十年的;②用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;③连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。

第三条乙方同意根据甲方工作需要，担任办公室干事岗位（工种）工作，具体工作内容和要求是：第四条甲方安排乙方执行标准工时工作制度（标准工时工作制度、综合计算工时工作制度、不定时工作制度）工时制度。

执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。

每周休息日为。

甲方安排乙方从事的岗位（工种）实行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先经劳动行政部门审批。

第五条甲方每月以法定货币足额支付乙方工资。

甲乙双方约定，月工资按其毕业时间套专技人员工资，按所聘专技岗位执行相应工资，月工资（含社保金）为元。

试用期期间，不享受学校福利待遇。

事业单位聘用职工劳动合同书范本6篇

事业单位聘用职工劳动合同书范本6篇篇1甲方（聘用单位）：___________________名称：___________________法定代表人或主要负责人：___________________地址：___________________乙方（受聘人员）：___________________姓名：___________________ 性别：___________________ 民族：___________________出生年月：___________________ 学历：___________________ 职务：___________________户籍所在地地址：___________________现居住地地址：___________________ 联系方式：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致订立本合同，共同遵守本合同所列条款。

甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人员）：___________________一、合同期限及聘用方式第一条本合同为固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中包括试用期XX个月（自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日）。

第二条乙方同意按甲方工作需要安排在__________岗位工作，并根据甲方的工作需要调整工作岗位或工作内容。

第三条甲方根据国家的法律法规和甲方的规章制度的规定对乙方进行管理和监督。

第四条合同解除条件及流程按照国家和甲方的相关规定执行。

一、岗位与职责篇2甲方（聘用单位）：__________________名称：__________________法定代表人或主要负责人：__________________地址：__________________联系方式：__________________乙方（受聘人员）：__________________姓名：__________________ 性别：__________________ 出生日期：__________________ 民族：__________________文化程度：______________ 居民身份证号码：__________________家庭住址：__________________ 联系方式：______________根据国家有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，自愿签订本劳动合同。

事业单位员工劳动合同范本【通用】7篇

事业单位员工劳动合同范本【通用】7篇篇1甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止，其中试用期至____年__月__日止。

合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

二、工作内容与岗位职责要求（一）乙方同意在甲方部门从事_____________岗位工作。

岗位性质为全职。

甲方根据工作需要及乙方的资历和能力等综合因素，安排和调整乙方的工作岗位和工作内容。

乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假······（以下部分请根据实际情况进一步补充完善合同内容）······篇2甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止，其中试用期至____年__月__日止。

合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

二、工作内容与工作地点（一）甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向，安排乙方在岗位工作。

乙方应定期向甲方汇报工作成果，接受甲方考核与监督。

甲方根据工作需要及乙方的业务能力和工作表现，可以调整乙方的工作岗位或安排临时性工作任务。

事业单位职工岗位聘用合同5篇

事业单位职工岗位聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位工作人员聘用合同管理办法》以及国家的其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商达成如下协议：一、聘用岗位及期限甲方聘请乙方在__________岗位工作，聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满前双方根据情况进行协商，重新签订聘用合同。

二、岗位职责与工作要求乙方在聘用期间必须遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，并按照甲方规定的岗位职责和要求按时完成工作任务。

乙方的工作表现和工作成果将作为考核的依据。

甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。

三、薪酬待遇与福利（以下无正文）甲方（盖章）：__________（签字）日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：__________日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：_____________________根据《事业单位人事管理条例》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事甲方单位的相关岗位事宜达成如下协议：一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方从事的岗位为：____________________。

聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

二、岗位职责及要求1. 乙方在受聘期间，应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥。

2. 乙方应履行本岗位的工作职责，按照甲方的要求按时完成工作任务，确保工作质量。

3. 乙方应遵守职业道德规范，保守甲方的商业秘密和机密信息。

三、岗位待遇1. 甲方支付乙方的工资为每月_________元。

2. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

事业单位正式劳动合同书(4篇)

事业单位正式劳动合同书甲方：信阳江淮水利建设有限公司性质有限公司地址：平桥大道____号乙方：_____ 性别：_____出生____年____月____日身份证号：文化程度：根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。

第一条劳动合同期限1、本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期限从____年____月____日起至____年____月____日止。

2、试用期，自____年____月____日至____年____月____日。

3、熟练期（培训期、见习期）从____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容及要求乙方安排在_____部门，从事_____工作。

甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。

乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。

第三条劳动报酬及支付方式与时间1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，在本单位内参照适用同工同酬待遇。

2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。

3、甲方按月以现金形式发放工资，不得无故拖欠。

4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。

第四条社会保险甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。

乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。

第五条劳动纪律甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。

乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。

第六条劳动合同的解除1、经甲乙双方协商一致，可以解除本合同;2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同（1）在试用期间被证明不符合录用条件的;（2）严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的;（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;3、具有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同（1）在试用期内的;（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;4、因其它法律规定解除劳动合同，须提前三十天书面通知对方。

事业单位劳动合同书7篇

事业单位劳动合同书7篇篇1甲方（用人单位）：__________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相配套的政策法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同书。

以下为丰富合同内容所制定的事宜详细而严谨的协议，特此声明并承诺遵守：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同终止前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

二、工作内容与岗位职责要求甲方聘用乙方从事岗位工作，岗位职责要求包括但不限于以下内容：____________________________。

乙方应严格遵守甲方的规章制度和岗位职责要求，认真履行工作职责，服从工作安排和管理。

乙方在工作期间应积极发挥个人专业能力和创造力，确保工作质量和效率。

同时，乙方应积极学习新知识、新技能，不断提高自身综合素质和工作能力。

甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责要求。

三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要和国家规定的工作时间制度进行安排，乙方的休息休假时间按国家和当地的政策执行。

若甲方安排的工作涉及到特殊时间要求和特殊工作岗位的工作时间和休息时间，应与乙方充分沟通并获得乙方的认可和支持。

乙方应遵守甲方的考勤制度和请假制度，按时上下班，不得迟到早退或缺勤。

如有特殊情况需要请假或调整工作时间，应提前向甲方提出申请并获得批准。

未经批准擅自缺勤或迟到早退等行为将按照甲方规定处理。

四、薪酬待遇与福利保障甲方按照国家法律法规的规定和本单位的薪酬制度为乙方支付工资报酬，工资报酬标准不低于当地的最低工资标准。

具体薪酬标准和福利待遇按照甲方的规定执行。

甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现调整乙方的薪酬标准和福利待遇。

乙方享受国家规定的各项福利待遇和甲方的其他福利待遇。

乙方在甲方工作期间应遵守甲方的财务制度和相关规定，不得私自挪用公款或违反财务纪律。

2024年事业单位劳动合同范文6篇

2024年事业单位劳动合同范文6篇篇1事业单位劳动合同甲方：[单位名称]地址：[单位地址]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同，确立劳动关系，明确双方的权利和义务，并共同遵守。

一、劳动合同期限（一）本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。

其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

（二）试用期内经甲方考核，不符合岗位工作要求的，甲方有权解除本合同。

（三）合同期满经双方协商同意续约的，可续订合同。

二、工作内容和工作地点（一）甲方安排乙方从事XXX岗位工作。

乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

乙方应根据甲方的岗位需求及时提供个人相关的学历及从业资格证书等。

否则甲方有权随时解除本合同。

（二）甲方有权根据经营需要调整乙方的工作内容和工作地点。

乙方如认为不适应或有异议的，应在接到通知后一个月内提出书面申请或异议，否则视为同意调整。

乙方工作岗位调整后工资随之调整。

相关福利待遇亦按照调整后岗位相应的标准执行。

乙方经过培训考核合格后方可从事财务相关工作。

乙方从事财务工作的职责范围必须符合甲方的相关规定和要求。

乙方应严格遵守甲方的保密规定和要求，不得泄露工作中接触到的甲方商业秘密及财务信息等。

否则给甲方造成损失的，应依法承担赔偿责任。

双方另有约定的从其约定。

篇2事业单位劳动合同甲方：[单位名称]地址：[单位地址]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

事业单位正式工劳动合同书（精选3篇）

事业单位正式工劳动合同书（精选3篇）事业单位正式工书篇1甲方：乙方：甲、乙双方根据以及有关法律法规，经双方协商一致，共同签订并履行本合同所列条款：一、劳动合同期限(一)本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期从年月日起至年月日止。

二、工作内容甲方安排乙方工作，乙方应完成该岗位的各项工作内容，乙方工作时不能偷懒，必须认真高效地完成甲方安排的工作，若在规定的时间不能完成，甲方有权批评乙方。

若乙方工作效率实在太低，甲方有权扣乙方工资，解雇乙方;若乙方能吃苦耐劳，工作表现好，视情况可奖励报销乙方年底回家路费。

三、乙方上下班时间根据工作需要和甲方的安排而定，乙方外出必须向甲方申请，得到甲方批准后方可外出。

四、甲方保证每月按时发给乙方工资，工资底薪，全勤奖金元，住房补贴元。

如乙方一个月内有迟到、请假，甲方有权扣除乙方奖金及补贴共计元。

甲方有权扣留乙方第一个月工资的一半计元作为押金，合同期满后退还。

五、合同的变更、终止和解除合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。

确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。

双方未达成一致意见的，原合同继续有效。

合同履行期间，乙方要求解除合同的，应按不满合同规定的期限，押金元作为违约金赔偿给甲方。

本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字后生效。

甲方：乙方：身份证：身份证：日期日期事业单位正式工劳动合同书篇2甲方(企业)名称：__________________乙方(企业工会)名称：______________本合同由企业工会(以下简称乙方)代表全体职工与企业(以下简称甲方)签订。

一、总则1、为建立和谐稳定的劳动关系，依法维护职工和甲方的合法权益，促进甲方持续稳定协调发展，根据《中华人民共和国劳动法》，《中华人民共和国工会法》，《中华人民共和国劳动民法典》，《______省集体合同条例》，《集体合同规定》等法律，法规的规定，经甲，乙双方协商一致，签订本合同。

事业单位劳动合同协议书(精选12篇)

事业单位劳动合同协议书(精选12篇)根据《中华人民共和国劳动法》和《温州市人事局关于规范市级事业单位临时工管理工作的通知》以及有关法律,法规,规章和政策的规定,经双方平等协商,乙方为甲方聘用制临时职工,并订立本劳动合同.一,聘用合同期限.本合同为有期限的聘用合同.合同期从年月日起至年月日止.其中试用期从年月日起至年月日止二,工作内容.乙方同意接甲方工作需要,在岗位工作(具体事项另行约定)履行职责,完成任务.乙方应遵守甲方依法制定的管理制度.甲方依据有关规定对乙方实施奖励和处分.三,劳动保护和工作条件.甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间,劳动保护,安全卫生等规定.甲方应为乙方提供符合规定的工作条件.乙方应严格遵守各项安全操作规程.四,工作报酬.1,试用期内每月工资元,试用期满后每月工资元.2,甲方每月日发放工资.不得无故克扣,拖欠工资.五,社会保险和福利.(一)甲乙双方依法参加社会保险并根据国家,省有关政策和规定按期足额缴纳各项社会保险费.其中乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴.(二)乙方的孕期,产期,哺乳期待遇以及终止和解除劳动合同时乙方生活补助费(经济补偿金)的发放等,均按有关法律,法规,规章,政策以及甲方依法制定的规定执行.(三)乙方患职业病或因公(工)负伤的待遇,因公(工)或因病死亡的丧葬费,一次性抚恤费,供养直系亲属生活困难补助费等均按有关法律,法规,规章,政策执行.(四)乙方患病或负伤的医疗期及其待遇按法律,法规,规章,政策和依法制定的规定执行.六,工作纪律.甲乙双方应严格遵守法律,法规,规章和政策.甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法.乙方应服从甲方的管理.七,劳动合同变更,终止,解除的条件.(一)劳动合同确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同.(二)劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现,聘用合同即行终止.经双方同意,可续签聘用合同.(三)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同:1,在试用期内被证明不符合聘用条件的;2,旷工或者无正当理由逾期不归,经批评教育无效,旷工时间连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的;3,严重失职,渎职或违法乱纪,对甲方利益造成重大损害的.(四)有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:1,乙方患病或非因公(工)负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不服从另行安排适当工作的;2,乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任的;3,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的.(五)有下列情况之一的,甲方不得依据本条第(四)款的规定解除或终止劳动合同根据《_________》的规定，单位(以下简称甲方)因生产、工作需要招用_________同志(以下简称乙方)为临时工，经双方协商同意，签订本劳动合同。

事业单位员工合同协议书

事业单位员工合同协议书全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：事业单位员工合同协议书甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（以下简称“员工”）身份证号码：联系电话：鉴于公司需要招聘员工，乙方愿意应聘从事公司的工作，为明确双方的权利和义务，便于双方的合法权益得到保障，经双方协商一致，特订立本协议书。

一、员工的职责1. 员工应按照公司的规章制度和要求认真履行岗位职责，服从公司的工作安排，尊重领导，与同事和睦相处，努力协助公司完成工作任务。

2. 员工应积极主动地提高工作技能，不断学习和进步，为公司的发展做出贡献。

二、员工的权利1. 公司应当向员工提供良好的工作条件和工作环境，保障员工的合法权益。

2. 公司应当按时足额支付员工的工资和福利待遇。

三、合同期限1. 本协议自签订之日起生效，至____年____月____日终止。

期满前三十天，双方应书面协商续签合同，如逾期未续签合同，本协议自动终止。

2. 本协议期满前，若员工不再愿意继续在公司工作，应提前____天书面通知公司，公司在接到通知后，应妥善处理员工的离职手续。

四、工资和福利1. 公司应当按照国家规定，及时足额地支付员工工资，并依法缴纳社会保险、住房公积金等福利。

五、保密义务员工应当为公司的商业秘密、技术秘密和其他保密事项保密，不得泄露给任何与工作无关的人员，否则应承担相应的法律责任。

六、违约责任1. 若员工违反本协议的规定，给公司造成损失的，员工应当承担相应的违约责任。

2. 公司应当按照国家法律法规支付员工的工资和福利待遇，如公司未及时足额支付工资和福利待遇，公司应承担相应的违约责任。

七、解决争议本协议履行过程中如发生争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可以向人民法院起诉。

八、其他1. 本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。

2. 本协议未尽事宜，双方可以另行协商补充协议。

甲方：（盖章）法定代表人（签字）：______日期：______年______月______日本协议经双方签字生效。

事业单位员工合同协议书6篇

事业单位员工合同协议书6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1**事业单位员工合同协议书**甲方：事业单位（名称、地址、统一社会信用代码）乙方：员工（姓名、性别、身份证号、联系方式）为了维护事业单位和员工共同的利益，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规，经双方平等协商，达成以下协议：一、工作内容1. 乙方被聘用为甲方的员工，主要工作内容为（具体工作内容）。

2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周（具体工作时间），具体工作安排由甲方负责安排。

2. 在需要的情况下，乙方应当按照甲方的要求进行加班工作。

三、薪酬福利1. 根据工作性质和工作表现，甲方将按照国家规定支付乙方工资，并提供相关福利待遇。

2. 乙方应当在发放工资时如实报税，并接受相关监督。

四、工作纪律1. 乙方应当遵守甲方相关的工作纪律和规定，不得擅自迟到早退，不得发生严重失职行为。

2. 乙方应当维护甲方的声誉和形象，在工作中不得有损害甲方利益的行为。

五、保密责任1. 乙方应当对甲方的商业秘密和机密信息进行保密，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方应当妥善保管甲方的财产和资料，不得私自转移、使用或占有。

六、解雇与离职1. 若乙方违反本协议的约定或有其他严重违纪行为，甲方有权解除合同。

2. 乙方应当提前向甲方提出离职申请，经双方协商可以解除合同。

七、其他事项1. 本协议自双方签字生效，并有平等的效力。

2. 对于本协议未尽事宜，双方可以根据需要进行协商补充。

甲方（盖章）：日期：年月日乙方（签字）：日期：年月日以上协议经双方签字盖章后生效，自即日起开始执行。

双方应当严格遵守协议内容，共同维护事业单位的正常运营和员工的合法权益。

希望双方能够携手共同努力，共同发展。

篇2事业单位员工合同协议书甲方（雇主）：（盖章）乙方（员工）：（签字）为了维护雇主与员工之间的合法权益，明确双方的责任和义务，根据国家有关法律法规，甲乙双方经平等协商，就乙方加入甲方单位工作一事，达成如下协议书：第一条工作内容1.乙方作为甲方单位的员工，应当认真履行工作职责，服从公司领导的安排，保守公司商业机密，完成公司交办的其他工作。

事业单位员工合同协议书

事业单位员工合同协议书一、甲方：（单位名称）住所：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）住址：（员工住址）身份证号码：（员工身份证号码）联系电话：（员工联系电话）二、协议背景甲方是一家事业单位，依法设立并合法运营。

乙方愿意加入甲方工作，双方根据平等自愿的原则，达成以下协议。

三、工作内容1. 乙方将按照甲方的安排和要求，履行与其职位相关的工作职责。

2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理和指导。

3. 乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提升自身能力和业务水平。

四、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。

2. 乙方的工作地点为甲方所在的办公地点，但根据工作需要，甲方有权调动乙方工作地点。

五、薪酬待遇1. 乙方的薪酬待遇由甲方按照国家规定和甲方内部管理规定确定，并在工资卡上按时发放。

2. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。

六、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露或向外界披露。

2. 乙方在离职后，仍应遵守保密义务，不得利用甲方的商业秘密从事竞争活动。

七、终止协议1. 协议期限为（具体期限），期满后自动终止。

2. 乙方有权提前（具体天数）通知甲方解除协议，但应提前（具体天数）书面通知甲方。

3. 甲方有权在以下情况下解除协议：a) 乙方违反本协议的约定，严重损害甲方利益；b) 乙方严重失职或违反工作纪律，经甲方多次警告无效。

八、争议解决双方因履行本协议发生争议时，应友好协商解决。

协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他事项1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议自双方签字盖章之日起生效，并自动续期。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：。

事业单位员工合同协议书6篇

事业单位员工合同协议书6篇第1篇示例：事业单位员工合同协议书为了明确双方的权利和义务，依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规的规定，甲方为本单位事业单位，乙方为本单位员工，双方本着合作共赢的原则，达成以下合同协议：第一条合同目的甲方拟录用乙方为事业单位员工，乙方愿意接受甲方录用，双方本着平等自愿的原则，签订本合同。

第二条岗位与职责1. 乙方将被安排到甲方所在单位的相应岗位上工作，具体岗位以甲方通知单为准。

2. 乙方应按照甲方的统一安排，认真履行所负责任和职责，服从组织管理，不得擅自调动或辞职。

第三条工资与福利1. 乙方在甲方单位工作期间，享受甲方提供的工资、奖金、津贴等待遇，具体待遇以甲方规定为准。

2. 乙方享有与甲方员工同等的福利待遇，包括但不限于住房公积金、医疗保险、年度休假等。

第四条工作时间与休息1. 乙方应按照甲方单位的工作制度，履行正常工作时间和加班安排，不得擅自旷工、迟到或早退。

2. 乙方享有正常的法定节假日和年度休假，需提前向甲方单位请假并经批准。

第五条保密义务1. 乙方在工作期间或离职后，不得泄露甲方单位的商业秘密或其他机密信息。

2. 乙方应保护甲方单位的财产和知识产权，做到勤勉勤奋，不得为自己或他人谋取不正当利益。

第六条离职及违约责任1. 乙方在本合同期限内提前辞职或无故离职的，应提前向甲方单位提交书面申请并经过甲方同意。

2. 如乙方违反本合同的规定，给甲方单位造成损失的，应承担相应的违约责任。

第七条合同终止1. 本合同期满后，甲、乙双方如双方协商未能达成一致续约意向，本合同自动终止。

2. 本合同有效期届满后，甲方选择终止本合同的，双方应依法办理解除合同手续。

第八条其他1. 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，本合同自双方签字生效。

2. 本合同内容如有争议，双方应协商解决；协商不成，向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。

甲方（单位）：_______________乙方（员工）：_______________日期：__________________以上是本单位员工合同协议书的内容，双方签署后生效。

事业单位用工合同范本5篇

事业单位用工合同范本5篇篇1甲方（事业单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本用工合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作，乙方应服从甲方安排，完成本岗位的工作。

2. 乙方的工作地点为____________________。

3. 甲方根据工作需要，经乙方同意，可以调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方执行国家规定的工时制度，乙方平均每周工作时间不超过44小时。

2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应符合法律、法规的规定。

3. 乙方依法享有各类假期，如法定节假日、病假、婚假、产假等。

四、劳动报酬1. 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。

2. 乙方试用期的工资为______元/月。

试用期满后的工资，根据乙方的工作表现、能力、贡献等因素确定，但不得低于当地最低工资标准。

3. 甲方应以货币形式按月支付乙方的工资，不得无故拖欠或克扣。

五、社会保险与福利1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等）。

2. 乙方享受国家规定的福利待遇。

3. 乙方发生工伤时，甲方应及时救治，并承担相应责任。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动条件和环境。

2. 乙方应严格遵守安全操作规程，确保安全生产。

3. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全意识。

事业单位员工合同协议书(精选)(增加附录条款)

事业单位员工合同协议书甲方（事业单位）：____________________地质：____________________________法定代表人：______________________乙方（员工）：____________________联系号：________________________鉴于甲方为一家依法成立的事业单位，乙方为具有完全民事行为能力的自然人，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方聘请乙方为单位员工事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2合同期满前，如双方同意续签，应签订书面续签协议，明确续签期限及有关事项。

二、工作内容与职责2.1乙方同意根据甲方的工作需要，担任____岗位（职位），全面负责该岗位的相关工作。

2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。

三、工作时间与休假3.1乙方的工作时间为每周____个工作日，具体工作时间由甲方安排。

3.2乙方享有国家法定节假日及甲方规定的带薪年假、病假、产假等休假待遇。

四、劳动报酬4.1甲方应根据乙方的岗位（职位）和工作业绩，支付乙方相应的工资报酬。

具体工资标准及支付方式如下：（1）基本工资：人民币____元/月；（2）绩效奖金：根据乙方的工作业绩及甲方相关规定发放；（3）其他福利待遇：按甲方规定执行。

4.2甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的____日。

五、保密条款5.1乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以严格保密，不得泄露给任何第三方。

5.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此所遭受的损失。

六、合同的变更、解除与终止6.1本合同签订后，如双方同意变更合同条款，应签订书面变更协议，作为本合同的附件。

事业单位项目合同制员工

甲方：（事业单位名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国事业单位人事管理条例》等相关法律法规，经甲乙双方友好协商，就乙方在甲方从事项目合同制员工的相关事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同期限自年月日起至年月日止，共计年。

2. 合同期满，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容1. 乙方在甲方从事的项目中担任【具体职位】，负责【具体工作内容】。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点乙方的工作地点为【具体工作地点】。

四、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为【具体工作时间】，每周工作【具体工作天数】。

2. 乙方享有国家规定的休息休假权利，具体休假安排由甲方根据项目进度和工作需要确定。

五、工资待遇1. 乙方的基本工资为每月【具体金额】元。

2. 乙方的工作绩效奖金根据甲方绩效考核制度执行。

3. 甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、合同解除和终止1. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。

2. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照合同约定支付劳动报酬的；（2）未提供劳动保护或者劳动条件的；（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

七、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

事业单位员工合同协议书8篇

事业单位员工合同协议书8篇篇1甲方（单位名称）：___________________________乙方（员工姓名）：___________________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就乙方为甲方提供劳动事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的工作岗位上履行职责，岗位名称：___________________________。

2. 乙方的工作地点为甲方单位所在地。

3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2. 休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

四、薪酬与福利1. 薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬结构。

具体金额按照甲方规定执行。

2. 福利：按照国家及地方政策，享受相关福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和条件。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3. 甲方负责为乙方进行职业危害防护教育。

六、教育培训1. 甲方负责对乙方进行岗前培训。

2. 乙方应积极参加甲方组织的各类培训。

七、保密与竞业限制1. 乙方应对工作中获知的甲方商业秘密履行保密义务。

2. 乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。

八、违约责任1. 若甲方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2. 若乙方违反合同约定，除承担违约责任外，还可能面临解雇等处罚。

九、合同解除与终止1. 合同可以在协商一致的情况下解除。

2. 合同也可以在法律规定的情形下由一方单方解除。

3. 合同到期即行终止。

十、其他约定事项双方可以根据实际情况，约定其他相关事项，包括但不限于：工作交接、知识产权归属、法律责任等。