治安防范制度
治安安全防范管理制度范文(3篇)
治安安全防范管理制度范文第一章总则第一条为了维护公民人身财产安全，保障社会的稳定和谐，依法制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内部的治安安全防范工作。
第三条本制度的任务是建立一套科学、高效、全面的治安安全管理制度，加强对内部治安安全工作的规范和监督。
第四条本制度要求各部门、各岗位积极参与治安安全工作，建立安全责任制，切实履行职责，保障单位治安安全。
第五条本制度的内容包括安全责任、安全预防、安全教育、安全检查、事故处理等方面。
第二章安全责任第六条本单位设立安全负责人，负责治安安全工作的组织、协调和监督。
第七条安全负责人要具备一定的专业知识和管理能力，能独立负责本单位的治安安全工作。
第八条安全负责人应制定治安安全工作计划，并组织实施；定期组织安全演练，提高应急处置能力。
第九条各部门、岗位要有安全责任感，全面负责所管理区域或工作岗位的治安安全。
第十条各部门、岗位应及时上报有关安全隐患和防范措施，落实安全整改措施。
第十一条安全负责人要定期召开安全例会，通报治安安全情况，研究解决各部门、岗位存在的问题。
第十二条安全监督员要积极配合安全负责人，监督治安安全工作的执行情况，并对存在的问题提出建议。
第十三条安全责任的履行情况要纳入年度绩效考核，对履职不力的要依法追究责任。
第三章安全预防第十四条本单位应建立完善的出入管理制度，凡进出本单位的人员必须经过安全检查。
第十五条本单位应安装视频监控设备，做到全方位、高清晰度的监控录像。
第十六条本单位应加强对危险品、明火、电气设备等的安全管理，防止火灾和事故的发生。
第十七条本单位应定期进行消防演练，提高员工的火灾防范和自救能力。
第十八条本单位应定期开展安全隐患排查，及时消除隐患，确保治安安全。
第十九条本单位应建立安全知识宣传教育制度，增强员工的安全意识和自我保护能力。
第二十条本单位应制定应急预案，做好各类突发事件的应对和处置工作。
第二十一条本单位要加强与公安、消防、安监等相关部门的合作，互相通报、互相支持。
治安防范教育、培训制度范文(3篇)
治安防范教育、培训制度范文一、引言本制度为了加强员工的治安防范意识，提高组织整体的综合安全水平，特制定本治安防范教育、培训制度。
二、培训目的1. 提高员工的治安防范意识，增强应对突发事件的能力；2. 加强员工的安全意识，减少潜在的安全隐患；3. 培养员工的危机处理能力和应急反应能力。
三、培训内容1. 治安防范基础知识a. 安全意识的培养与加强b. 法律法规的学习与宣传c. 突发事件应对流程的掌握2. 安全防范技能培训a. 安全巡逻技巧的学习b. 现场安全防范的方法与措施c. 火灾、地震等突发事件的应急处理3. 信息安全培训a. 个人信息保护意识的提高b. 网络安全常识与防范措施c. 电子设备安全使用指南四、培训方式1. 内部培训a. 定期组织内部员工培训，由企业内部专业教师授课；b. 制定培训计划，合理安排培训时间；c. 培训内容应结合实际案例，注重实操和模拟演练。
2. 外部培训a. 邀请治安防范专家、公安机关相关人员进行培训；b. 参加相关行业的安全防范大会、论坛等；c. 通过委托专业机构进行外部培训。
五、培训评估与追踪1. 培训评估a. 培训结束后，进行培训效果评估，包括学员满意度评价和培训内容评估；b. 根据评估结果，及时修订和完善培训计划和内容。
2. 培训追踪a. 对培训后的员工进行定期跟踪调查，了解培训效果和应用情况；b. 发现问题及时纠正和补充培训措施。
六、培训记录与档案管理1. 培训记录a. 培训前，对参训员工进行登记和资料收集；b. 培训过程中，做好培训签到、课堂笔记等相关记录；c. 培训结束后，整理和保存培训记录，以备日后查询和复核。
2. 档案管理a. 对参加培训的员工建立档案，包括个人资料、培训记录等；b. 档案应妥善保存，做好备份工作；c. 重要信息和资料应加密存储，保证信息的安全性。
七、制度执行1. 组织落实a. 制定明确的责任分工，明确培训的组织者、培训师和参训人员的职责；b. 组织人员应按照计划执行培训任务，确保培训内容的全面和质量。
治安防范教育培训制度范文(4篇)
治安防范教育培训制度范文第一章总则第一条为了加强治安防范教育培训工作，提高员工的治安防范意识和应急处理能力，维护公司的安全稳定，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工，包括全职、兼职、临时工及外来人员。
第三条公司将组织定期、不定期开展治安防范教育培训，培训内容涵盖应急处理知识、常见安全隐患及预防措施等。
第四条公司将设立治安防范教育培训小组，负责组织、协调、监督治安防范教育培训工作。
第五条公司将建立评估机制，对员工的治安防范教育培训效果进行评估，并根据评估结果进行相应的整改和补充培训。
第二章培训内容第六条治安防范教育培训内容包括但不限于以下几个方面：1. 公司治安规章制度及相关法律法规。
2. 应急处理知识，包括火灾、盗窃、抢劫等突发事件的应对方法。
3. 公司常见安全隐患及预防措施，例如电器使用、消防器材的正确使用等。
4. 个人安全及隐私保护知识。
5. 公司安保措施及相关配合事项。
第七条治安防范教育培训内容应根据公司实际情况进行调整，并不定期进行更新。
第三章培训方式第八条治安防范教育培训采取多种方式进行，包括但不限于以下几种形式：1. 集中培训：由公司组织专业人员对员工进行集中培训，时间通常为半天至一天。
2. 线上培训：通过互联网、公司内部网等途径进行线上培训，员工可以根据自己的时间安排进行学习。
3. 现场演练：通过模拟真实场景，对员工进行实战演练，提高应急处理能力。
4. 考试测评：对员工进行考试测评，评估培训效果。
第九条公司将针对不同岗位、不同需求的员工分别制定培训计划，确保培训的针对性和有效性。
第四章培训管理第十条治安防范教育培训由人力资源部门负责组织和管理，具体职责如下：1. 组织制定治安防范教育培训计划和工作方案，并报公司领导审批。
2. 组织培训师资队伍的建设和培训师的选拔任命工作。
3. 协调培训资源，组织培训设施的保障和培训材料的准备工作。
4. 监督培训过程，检查培训效果，及时跟进整改和补充培训工作。
治安防范教育培训制度(3篇)
治安防范教育培训制度一、为了保障旅馆业合法经营和旅客的生命财产安全，维护社会治安秩序，根据《中华人民共和国治安管理处罚条例》、《旅馆业治安管理办法》和有关法律法规的规定，结合我市实际，制定本实施办法。
二、经营旅馆业，须遵守国家的法律、法规和地方人民政府有关规定；旅馆业治安管理贯彻“谁主管，谁负责”的原则，建立健全各项安全制度，切实落实防范措施。
三、凡在我市行政区域内经营接待中外旅客住宿的旅馆，均适用本制度。
四、本制度所称的旅馆是指接待旅客住宿的饭店、宾馆、招待所、客货栈、车马店、浴室、酒店、渡假村等(以下简称旅馆)。
五、旅馆业应接受当地公安机关对其治安管理工作的指导、监督和检查，协助公安机关查控违法犯罪，做好防盗、防火、防治安灾害事故的预防工作。
治安防范教育培训制度（2）是指对于社会公民进行治安意识培养和安全知识教育的一种制度。
该制度的目标是提高公民的治安意识，增强公民的防范能力，从而维护社会的治安稳定和公共安全。
治安防范教育培训制度可以包括以下几个方面的内容：1.法律法规教育：教育公民了解和遵守国家的法律法规，明确自己的权利和义务，不轻易违法犯罪。
2.安全知识教育：教育公民了解各种安全风险和防范措施，包括火灾安全、交通安全、网络安全等，增强自我保护能力。
3.应急救援培训：教育公民学习一些基本的急救技能和逃生自救知识，提高应对突发事件的能力。
4.犯罪预防教育：教育公民认识到犯罪的危害和影响，了解各类犯罪手段和预防技巧，避免成为犯罪的受害者。
5.社会责任教育：强调公民的社会责任感，教育公民关注社会治安问题，积极参与社会安全的维护。
为了实施治安防范教育培训制度，可以通过宣传教育、培训讲座、警示广告、社区活动等多种形式进行。
同时，政府、社区和学校等应加强合作，共同推动治安防范教育培训的开展，确保公民能够获得必要的安全知识和技能。
治安防范教育培训制度（3）是指一个组织或机构建立的一套针对成员进行治安防范教育和培训的规章制度和流程。
部门治安防范工作制度
部门治安防范工作制度第一条为了加强部门治安防范工作，维护正常的工作秩序，保障员工的生命财产安全，根据国家有关法律法规和公司相关规定，制定本制度。
第二条部门治安防范工作坚持以人为本、预防为主、综合治理的原则，落实责任制，做到制度化、规范化、科学化。
第三条部门治安防范工作范围包括：办公区域、生产区域、仓储区域、公共区域等。
第四条部门应当设立治安防范组织机构，明确责任人，负责本部门的治安防范工作。
第五条部门治安防范工作应当做到以下几点：1. 加强员工安全教育，提高员工的治安防范意识和自我保护能力。
2. 建立健全治安防范制度，明确治安防范措施和要求。
3. 加强治安防范设施建设，提高治安防范水平。
4. 定期开展治安防范检查，发现问题及时整改。
5. 加强与公安机关、消防部门的沟通协作，共同维护治安稳定。
第六条部门应当加强门卫管理，实行24小时值班制度，对进出人员、车辆进行严格检查、登记。
第七条部门应当加强来访管理，实行预约制度，来访人员需出示身份证件，并进行登记。
第八条部门应当加强信息安全防护，建立健全信息管理制度，防止信息泄露、篡改、丢失。
第九条部门应当加强消防安全管理，遵守消防法律法规，定期进行消防安全培训和演练，提高员工消防安全意识。
第十条部门应当加强生产安全管理，遵守生产法规，落实安全生产措施，防止事故发生。
第十一条部门应当加强应急预案管理，针对各类突发事件制定应急预案，组织应急演练，提高应对突发事件的能力。
第十二条部门应当加强对治安防范工作的考核，将治安防范工作纳入部门绩效考核体系。
第十三条部门治安防范工作中，如有违反国家法律法规和公司相关规定的行为，将依法予以查处。
第十四条本制度自发布之日起实施，如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
第十五条本制度的解释权归公司治安防范管理部门。
单位治安防范管理制度
第一章总则第一条为加强本单位的治安防范工作，保障单位内部秩序稳定，预防、减少各类治安案件和事故的发生，维护国家、集体和人民群众的合法权益，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》及相关法律法规，结合本单位的实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的全体员工、临时工、外来务工人员及来访人员。
第三条本单位治安防范工作实行“预防为主，防治结合”的方针，坚持“谁主管、谁负责”的原则。
第二章组织机构及职责第四条成立单位治安防范工作领导小组，负责单位治安防范工作的组织、协调和监督。
第五条治安防范工作领导小组的主要职责：（一）制定单位治安防范工作计划，并组织实施；（二）组织协调各部门、各岗位的治安防范工作；（三）定期开展治安防范宣传教育；（四）对治安防范工作进行监督检查，确保各项措施落实到位；（五）及时处理治安事件，维护单位内部秩序。
第六条各部门、各岗位的治安防范职责：（一）各部门负责人对本部门的治安防范工作负总责；（二）各岗位员工要遵守治安防范规定，发现治安隐患及时报告；（三）保安人员负责单位内部巡逻、门卫、消防等安全保卫工作。
第三章治安防范措施第七条严格门卫制度（一）门卫人员要认真履行职责，对出入人员、车辆进行严格检查；（二）禁止无关人员、车辆进入单位；（三）对可疑人员、车辆进行盘查，确保单位内部安全。
第八条加强巡逻防控（一）保安人员要加强巡逻，及时发现、制止各类违法犯罪行为；（二）定期开展夜间巡逻，确保单位内部安全；（三）对重点部位、重点时段加强巡逻防控。
第九条消防安全（一）严格执行消防安全管理制度，定期开展消防检查；（二）加强消防设施的维护保养，确保消防设施完好有效；（三）定期开展消防安全培训和演练，提高员工消防安全意识。
第十条防盗防抢（一）加强单位内部财物管理，严格执行出入库管理制度；（二）加强重点部位、重点时段的防盗防抢措施；（三）定期开展防盗防抢演练，提高员工应对突发事件的能力。
第四章治安防范宣传教育第十一条定期开展治安防范宣传教育活动，提高员工的安全意识和自我保护能力。
单位治安防范工作制度
单位治安防范工作制度一、总则第一条为了加强单位治安防范工作，维护单位内部治安秩序，保障单位员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国刑法》等法律法规，结合实际情况，制定本制度。
第二条单位治安防范工作应当坚持预防为主、防治结合的原则，实行全面覆盖、全员参与、全程管理的工作机制。
第三条单位应当设立治安防范组织机构，明确治安防范工作责任人，配备专（兼）职治安保卫人员，建立健全治安防范制度，落实治安防范措施。
第四条单位治安防范工作应当充分发挥员工的主体作用，加强宣传教育，提高员工的治安防范意识和自我保护能力。
第五条单位应当加强与公安机关的协作，共同维护单位内部治安秩序，保障单位员工的合法权益。
二、组织机构与职责第六条单位应当设立治安防范领导小组，统一领导、协调、指导治安防范工作。
治安防范领导小组组长由单位主要负责人担任，副组长和成员由单位相关部门负责人担任。
第七条治安防范领导小组负责制定治安防范工作计划，组织实施治安防范措施，协调解决治安防范工作中的问题，定期检查治安防范工作的落实情况进行治安防范工作的考核和奖惩。
第八条单位应当设立治安保卫部门，具体负责治安防范工作的组织实施。
治安保卫部门的主要职责如下：（一）制定治安防范制度，提出治安防范措施，并组织实施；（二）建立健全治安防范组织体系，明确治安防范职责；（三）定期开展治安防范宣传教育，提高员工的治安防范意识；（四）组织治安防范演练，提高应对突发事件的能力；（五）开展治安巡逻检查，及时发现并制止治安违法行为；（六）协助公安机关调查处理治安案件；（七）建立健全治安防范档案，对治安防范工作进行统计分析；（八）其他治安防范相关工作。
第九条单位应当配备专（兼）职治安保卫人员，负责治安防范工作的日常管理和具体实施。
治安保卫人员应当具备以下条件：（一）具有良好的政治素质和职业道德；（二）熟悉治安防范法律法规和业务知识；（三）具有一定的沟通协调能力和组织管理能力；（四）具备处理突发事件的能力；（五）其他应当具备的条件。
治安防范安全培训制度范文(4篇)
治安防范安全培训制度范文第一章总则第一条为了加强本单位的治安防范工作，提高员工的安全意识和应对突发事件的能力，制定本治安防范安全培训制度。
第二条本治安防范安全培训制度适用于本单位所有员工，包括正式员工、临时员工和合同工等。
第三条培训内容包括但不限于治安防范知识、突发事件处理、火灾防控和应急疏散等方面的培训。
第四条全体员工应按照本治安防范安全培训制度的要求参加培训，并根据培训内容进行考核。
第五条本单位应设立治安防范安全培训工作小组，负责培训计划的制定、培训材料的准备、培训方式的选择等相关工作。
第六条培训工作小组成员应具备相关的培训经验和专业知识，并定期进行培训技能的更新和提升。
第七条本单位应提供必要的培训设备和场所，并确保培训的顺利进行。
第八条培训工作小组应及时跟踪员工的培训情况，并记录培训成绩，对未达标的员工进行必要的补充培训。
第九条培训工作小组应与外部专家及相关部门建立合作关系，定期邀请专家进行培训，提升培训质量和效果。
第十条本治安防范安全培训制度的修改和完善由培训工作小组负责，并经领导同意后才能生效。
第二章培训内容第十一条员工入职后，应进行初级治安防范安全培训。
第十二条初级治安防范安全培训内容包括但不限于以下几个方面：（一）相关法律法规的基本知识；（二）治安防范的基本概念和原则；（三）突发事件的种类和应对方法；（四）火灾防控和应急疏散的基本知识；（五）安全设施的使用方法和维护；（六）应急救援知识和技能；（七）部门化建设和协同作战；（八）案例分析和经验总结。
第十三条初级治安防范安全培训形式可以采取集中培训或分散培训的方式，并结合实际情况进行。
第十四条初级治安防范安全培训的考核方式可以采用问卷调查、模拟演练、现场观察等多种方法。
第十五条初级治安防范安全培训的合格标准为满分100分，成绩不少于60分。
第十六条未通过初级治安防范安全培训考核的员工应接受补充培训，并重新参加考核。
第十七条员工入职满半年后，应进行中级治安防范安全培训。
政府治安防范工作制度
政府治安防范工作制度一、总则第一条为维护社会治安秩序，保障人民群众生命财产安全，创造和谐稳定的社会环境，根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》等法律法规，制定本制度。
第二条治安防范工作坚持以人民为中心，充分发挥政府主导作用，广泛动员全社会力量，实行预防为主、防治结合、打防结合、综合治理的方针。
第三条政府应当将治安防范工作纳入国民经济和社会发展规划，加大治安防范基础设施建设投入，提高治安防范能力。
第四条政府应当建立健全治安防范责任制，明确各级政府、有关部门、社会组织和公民个人的治安防范职责，实行治安防范工作考核制度。
第五条政府应当加强治安防范宣传教育，提高人民群众的治安防范意识和自我保护能力。
第六条政府应当加强与国际合作，共同应对跨境犯罪和恐怖主义等治安威胁。
二、政府职责第七条国务院负责全国治安防范工作的领导，制定治安防范工作的政策和措施，监督治安防范工作的实施。
第八条地方各级政府负责本行政区域内治安防范工作的领导，组织实施治安防范措施，协调解决治安防范工作中的重大问题。
第九条政府有关部门按照职责分工，负责本行业、本领域的治安防范工作，落实治安防范措施。
第十条政府应当建立健全治安防范信息共享机制，实现治安防范信息资源的共享。
第十一条政府应当建立健全治安防范预警机制，对治安威胁进行预警，及时采取应对措施。
三、治安防范措施第十二条政府应当加强治安防范基础设施建设，提高治安防范能力。
第十三条政府应当加强治安巡逻，提高街面见警率，确保人民群众安全。
第十四条政府应当加强网络安全防范，防范网络犯罪和网络恐怖活动。
第十五条政府应当加强重点单位、重要部位的治安防范，确保国家安全和社会稳定。
第十六条政府应当加强治安防范宣传教育，提高人民群众的治安防范意识和自我保护能力。
第十七条政府应当加强与国际社会的合作，共同应对跨境犯罪和恐怖主义等治安威胁。
四、治安防范工作考核第十八条政府应当建立治安防范工作考核制度，对各级政府、有关部门的治安防范工作进行考核。
内部治安安全防范管理制度(3篇)
内部治安安全防范管理制度第一章总则第一条为了加强公司内部治安安全防范工作，维护公司员工的人身财产安全，保障公司正常的生产经营秩序，根据国家法律法规和公司管理规定，制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有员工和访客，并具有遵守公司管理规定的义务和权利。
第三条公司治安安全防范工作原则：预防为主、防范为重、综合治理。
第四条公司内部治安安全防范工作的目标：保护员工人身安全；预防和减少百安全事故；预防和打击违法犯罪行为；保护公司重要设施和信息安全。
第五条公司治安安全防范工作的措施：成立内部治安安全部门并配备专职安全人员；加强内外联动，形成合力；规范安全管理程序和操作流程。
第二章组织第六条公司成立内部治安安全委员会，负责公司治安安全防范工作的决策和督导。
第七条内部治安安委会由公司领导、内部安全负责人、项目负责人等组成，委员会成员由公司领导任命并可以根据需要增减人员。
第八条公司设立内部治安安全部门，由安全负责人负责具体治安安全防范工作。
第九条内部治安安全部门下设巡逻队、监控部、安全教育培训部、保安服务部等分支机构。
第三章巡逻工作第十条巡逻队是公司治安安全部门的核心部门，主要负责巡查公司内外环境，发现问题及时处理；协助处置突发事件；负责执勤和押运等工作。
第十一条巡逻队由专职保安人员组成，做到24小时不间断巡逻。
第十二条巡逻队设有指挥中心，负责接收、处置和指挥突发事件。
第十三条巡逻员必须经过严格的选拔和培训，熟练掌握巡逻技能和应急处理能力。
第十四条巡逻队必须佩戴统一的工作服和工作证，便于辨认和工作推进。
第四章监控工作第十五条公司内部配备监控系统，覆盖公司各个角落。
第十六条监控部门负责监控系统的安装、维护和使用，保证系统的正常运行。
第十七条监控部门建立监控中心，24小时监控公司重要区域，发现问题及时报警并处理。
第十八条监控部门对监控录像进行定期备份和存档，保证数据的安全性。
第十九条员工不得故意遮挡监控摄像头，否则将承担相应的法律责任。
治安防范工作制度
治安防范工作制度一、治安防范工作的目标和原则1.依法防范，依法治理：依法制定治安防范工作制度，依法进行治安防范工作，提高治安执法的合法性和公正性。
2.综合治安，综合防范：通过综合治理，综合防范各类违法犯罪活动，从而提升治安防范效果。
3.预防为主，打击为辅：通过加强预防工作，减少违法犯罪的发生，减轻打击工作的压力。
4.管控与宣传相结合：在治安防范工作中，既要加强对违法活动的管控和打击，也要加强对社会公众的宣传教育，增强公众的法律意识和防范意识。
二、治安防范工作的组织架构和职责1.公安机关：作为治安防范工作的主力，公安机关负责统筹协调治安防范工作，组织开展各类巡逻、防控和打击行动，同时负责收集、分析和传递治安动态信息。
2.社区居委会：负责组织社区防范工作，开展各类安全教育活动，组织社区巡逻队和志愿者参与治安防范工作。
3.监控中心：负责监控和管理公共区域的摄像头，及时发现和报警异常行为，加强对治安隐患的排查和处置。
4.治安志愿者：由社区居民自愿组成，负责参与巡逻、维护社区治安秩序，协助公安机关进行各类治安防范工作。
三、治安防范工作制度的主要内容1.社区巡逻制度：社区居委会和公安机关应制定巡逻路线和巡逻方式，组织巡逻人员定时对社区进行巡逻，发现可疑行为及时报警。
2.治安宣传教育制度：社区居委会和公安机关应定期组织开展治安宣传教育活动，向公众普及法律知识、防范技巧和应急避险知识。
3.安全防范制度：社区应根据所在区域的特点，制定相应的安全防范措施，确保居民住宅、公共场所和单位的安全。
4.信息共享制度：公安机关、社区居委会和监控中心之间应建立信息共享机制，及时传递和交流治安信息，提高工作的高效性。
5.治安事件应急处置制度：公安机关应制定相关应急处置预案，明确各类治安事件的处置程序和责任分工，确保迅速、有序地处置各类突发事件。
6.效果评估制度：公安机关应定期对治安防范工作进行评估和总结，将评估结果作为改进工作的依据，不断完善治安防范工作制度。
治安防范规章制度
治安防范规章制度第一章总则第一条为了加强治安防范工作，维护社会秩序和公共安全，保障单位和个人的合法权益，根据国家有关法律法规，结合本单位实际情况，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本单位内部的治安防范工作，全体员工应当遵守。
第三条治安防范工作应当遵循预防为主、综合治理、保障安全的原则，建立健全治安防范体系，落实各项防范措施。
第二章组织与职责第四条成立治安防范工作领导小组，负责组织、协调、指导本单位的治安防范工作。
领导小组组长由单位负责人担任，成员包括各部门负责人。
第五条治安防范工作领导小组的职责：（一）贯彻落实国家有关治安防范工作的法律法规和政策；（二）制定本单位的治安防范工作计划和措施，并组织实施；（三）组织开展治安防范宣传教育和培训工作，提高员工的治安防范意识和能力；（四）协调处理本单位内部的治安案件和突发事件，及时向上级主管部门报告；（五）对本单位的治安防范工作进行监督、检查和考核，总结经验教训，不断改进工作。
第六条各部门应当明确各自的治安防范职责，落实各项防范措施，做好本部门的治安防范工作。
第三章人员管理第七条加强对员工的背景审查，招聘员工时应当核实其身份、学历、工作经历等信息，防止有违法犯罪记录的人员进入单位。
第八条对新入职员工进行治安防范教育培训，使其了解本单位的治安防范规章制度和相关法律法规，熟悉应急处置流程。
第九条定期对员工进行治安防范知识和技能的培训，提高员工的自我保护能力和应对突发事件的能力。
第十条建立员工行为规范，要求员工遵守法律法规和单位的规章制度，不得从事违法犯罪活动。
第四章物品管理第十一条加强对单位内部贵重物品、危险物品的管理，建立健全登记、保管、使用、审批等制度，明确责任人员，确保物品安全。
第十二条对办公用品、设备等物资进行定期盘点，防止丢失、被盗。
第十三条加强对邮件、包裹的收发管理，严格核实收件人身份，防止邮件、包裹被冒领。
第五章场所管理第十四条单位出入口应当设置门禁系统，对进出人员进行身份核实和登记。
治安防范教育、培训制度
治安防范教育、培训制度
是为了提升公民的安全意识和自我保护能力，培养安全从业人员的专业知识和技能，建立健全社会治安防范体系而制定的制度。
以下是一个可能的治安防范教育、培训制度的内容：
1. 公民安全教育：开展面向公众的治安防范宣传和教育活动，提高公民的安全意识，普及治安防范知识，加强社会安全防范。
2. 学校教育：在学校课程中设置相关的安全教育内容，加强学生的安全意识和自我保护能力的培养，同时规范学校安全管理工作。
3. 公共机构培训：针对政府机关、企事业单位等公共机构，组织开展治安防范培训，提升员工的安全意识和应对突发事件的能力。
4. 社区安全教育：组织社区居民参与治安巡逻、警民联防等活动，在社区范围内普及法律、公安法规知识，提高居民的安全防范能力。
5. 安保人员培训：针对治安管理、安全防护等工作人员，开展专业培训，提升他们的职业素质和专业能力，确保他们能够有效地履行安保职责。
6. 新技术应用培训：加强对治安防范科技设备的使用培训，提供新技术的应用指导，确保技术设备的有效应用和运维。
7. 案例分析和经验交流：定期组织案例分析和经验交流会议，分享治安防范工作中的成功经验和教训，提升全员的应急处理和危机管理能力。
8. 治安防范演练：定期组织治安防范演练和模拟实战训练，检验和提高治安防范工作人员的应急处置和协作能力。
以上仅是一个大致的治安防范教育、培训制度的内容，具体制度的制定需要根据当地的治安状况、人员组成和需求做出相应的调整和补充。
治安防范规章制度
治安防范规章制度一、概述治安防范是维护社会安宁、预防犯罪的重要手段之一。
为了确保社区居民的生命财产安全，并提供一个和谐、平安的生活环境，制定和执行治安防范规章制度是至关重要的。
二、保安岗位职责1. 安全巡逻：保安人员按照规定的时间和路线进行巡逻，对周边环境进行观察，确保治安秩序。
2. 出入管理：负责对进出社区的人员、车辆进行登记核实，做到严格把关。
3. 突发事件处理：在突发状况下，及时组织人员进行应急处理，并报告有关部门。
4. 录像监控：负责监控监控器的操作与维护，并做好监控资料的保存。
三、居民个人安全注意事项1. 保护个人财物：居民应保管好证件、金钱等贵重物品，不随意向陌生人透露个人信息。
2. 防范盗窃：在家中、公共场所等地不要长时间离开财物，定期检查家中门窗是否安全。
3. 自觉参与：居民应积极参与治安防范，如发现可疑人员或行为应及时报警。
四、社区安全管理制度1. 人员管理：社区成立治安巡逻队伍，定期对居民进行防范意识培训，提高社区安全意识。
2. 设备安装：在社区的入口、公共区域等设置视频监控，保障社区治安。
3. 信息共享：社区与公安部门建立畅通的沟通渠道，及时将重要信息进行共享。
五、企事业单位规章制度1. 出入管理：企事业单位应设立专人负责进出人员的登记核实，严格控制外来人员进入。
2. 物品管理：企事业单位应定期对重要物品进行清点、防盗措施，避免财物损失。
3. 突发事件处置：企事业单位应针对不同类型的突发事件，制定应急预案，并进行演练。
六、公共区域安全管理制度1. 治安巡逻：加强对公共区域的治安巡逻，及时发现和制止违法行为。
2. 卫生保洁：及时清理公共区域的垃圾，保持环境整洁。
3. 安全设施维护：公共区域的安全设施定期维护检查，确保其正常运行。
七、加强执法力度1. 严惩犯罪行为：对于犯罪嫌疑人，依法追究刑事责任，并加大力度进行打击。
2. 社会宣传教育：加强法制宣传教育，提高居民的法律意识和社会责任感。
学校周边治安防范制度
一、指导思想为保障学校师生安全，维护校园周边治安秩序，营造和谐稳定的校园环境，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。
二、组织领导1.成立学校周边治安防范工作领导小组，由校长担任组长，分管副校长担任副组长，各部门负责人为成员，负责学校周边治安防范工作的组织、协调和实施。
2.各相关部门要明确责任，加强协作，形成合力，共同做好学校周边治安防范工作。
三、防范措施1.加强校园周边巡逻防控。
学校保安、校警等安保人员要定期对校园周边进行巡逻，及时发现和制止可疑人员、物品，确保校园周边安全。
2.设立校园周边监控设施。
在校园周边重要路口、出入口、校园周边道路等关键部位安装监控摄像头，实时监控校园周边动态，及时发现和处置安全隐患。
3.开展校园周边安全隐患排查。
定期对校园周边商铺、餐饮、娱乐等场所进行安全检查，督促经营者落实安全责任，消除安全隐患。
4.加强法制教育。
通过开展法制讲座、主题班会等形式，提高师生法制意识，引导师生自觉遵守法律法规，抵制违法犯罪行为。
5.加强校园周边交通安全管理。
联合交警部门，对校园周边道路进行交通整治，规范车辆停放，确保校园周边交通秩序良好。
6.加强与社区、公安、消防等部门的沟通协作。
定期召开联席会议，共同研究解决校园周边治安问题，形成齐抓共管的工作格局。
四、应急处置1.遇有突发事件，学校要立即启动应急预案，组织师生迅速撤离，确保师生安全。
2.遇有违法犯罪行为，学校要立即报警，并积极配合公安机关开展调查取证工作。
3.遇有火灾、自然灾害等紧急情况，学校要迅速启动应急预案，组织师生疏散，确保师生生命安全。
五、责任追究1.对因管理不善、措施不力导致校园周边治安问题突出的，将追究相关责任人责任。
2.对违反法律法规、造成严重后果的，将依法予以严肃处理。
六、附则1.本制度自发布之日起施行。
2.本制度由学校周边治安防范工作领导小组负责解释。
治安安全防范管理制度(三篇)
治安安全防范管理制度是指一套规范和指导团体或机构进行安全保卫工作的制度。
在现代社会中，治安安全是社会稳定和公共秩序的重要保障，因此制定和执行治安安全防范管理制度对于维护社会治安至关重要。
以下是一个关于治安安全防范管理制度的____字文档。
第一章治安安全防范管理制度的总则第一条目的和依据为了保障公民、单位和财产的安全，维护社会稳定和公共秩序，制定本制度。
本制度依据国家法律法规和有关政策，同时坚持科学管理、依法治理、预防为主、综合治理原则。
第二条适用范围本制度适用于公共场所、单位和社区等各类组织，以及任何有关安全保卫工作的场所和环境。
第三条主管机关治安安全防范工作由公安机关负责，各级公安机关应根据本制度的要求，组织开展治安安全防范工作。
第四条组织领导市、县（区）级公安机关应当建立统一领导、分级管理的治安安全防范工作体制，并明确责任和任务。
第五条分工协作公安机关与相关部门、社区和群众应当建立良好的协作机制，共同开展治安安全防范工作。
第六条信息共享公安机关应当与有关单位建立信息共享机制，及时获取和传递有关安全信息，为治安安全防范工作提供支持。
第二章治安安全防范工作的组织和管理第七条职责分工市、县（区）级公安机关依据本制度的要求，明确治安安全防范工作各部门的职责和任务。
第八条人员培训公安机关应当组织开展治安安全防范工作人员的培训和教育，提高工作人员的素质和能力。
第九条安全保卫设施各类组织和单位应当按照国家和地方的有关规定，配备和维护必要的安全保卫设施。
第十条治安宣传公安机关应当加强对社区和群众的治安安全宣传工作，提高公众对治安安全的认识和防范意识。
第十一条安全巡逻公安机关应当组织安全巡逻工作，密切关注治安形势，并及时发现和处置安全隐患。
第十二条治安调查公安机关应当对治安事件进行调查和研判，制定有效的防范和处置措施。
第三章治安安全防范措施第十三条出入管理各类组织和单位应当建立健全的出入管理制度，加强对人员和车辆的身份查验和登记。
治安安全防范管理制度范文（5篇）
治安安全防范管理制度范文____师范大学治安防范管理制度为了加强学校治安防范管理工作，维护学校稳定和校园正常的教学、科研、生产和生活秩序，根据有关法律法规，结合我校实际状况，特制定如下治安防范管理制度：一、财务室安全防范规定1.建立严格的规章制度，并将制度张贴于墙上明显处，明确治安责任人；2.房屋结构必须坚固，门要牢固，校财务室必须____高强度的防盗门，其他部门的财务室必须在木门外面覆盖铁皮，____“三保险”门锁和防撬角铁；3.窗口必须____防盗铁栅栏(圆钢直径在____毫米以上，扁钢厚度在____毫米以上，间隔不大于15厘米，窗高超过____米的加装横格)；4.必须配备具有____装置的保险箱，其钥匙必须专人携带，备用钥匙要异地存放，妥善保管。
保险箱的放置应设法固定，防止被____搬动；5.现金、支票及有价证券，下班后或因故离开，一律存入保险箱，并拨乱____(不得将____用任何方式固定)，支票和印章必须分开保管；6.校财务室应设领取现金的柜台，并设置必要的防盗设施。
必须____防盗器和监控系统。
其他部门的财务室也必须____防盗报警器；7.严格遵守现金库存限额的规定(一般不超过____元)，临时性大量现金存放过夜必须向保卫处报告，并派专人值班看护；8.提取或解送现金必须固定专人(可请保卫处派人护送)，使用防盗包。
千元以上的需两人同行，万元以上的必须专车接送。
二、危险物品仓库的安全防范规定1.库房结构必须安全牢固，严格执行公安部《仓库防火安全管理规则》，必须配备足够的消防灭火器材，对电路、电器和消防器材必须定期检查，及时杜绝漏洞和隐患；2.必须____防火报警器，必要时也应____防盗报警器，按____平方米一只配备消防灭火器；3.易燃、____、____和放射性等其他危险物品，必须按照规定分类存放，并严格实行“五双”制度(即双人保管、双把锁、双本帐、双人领发、双人使用)；严格出入库手续，禁止火种入库；4.禁止同时运输性质相抵触的危险物品，不得超过规定的储存、装载数量；5.管理人员必须严格执行收、发、退、领、核制度，按照专项使用、结余交回的原则，作到帐物相符；6.制定安全防范责任制，并张贴于墙上明显处，明确治安责任人，经常检查电路、电器，维护保养消防灭火器。
治安防范实施细则(3篇)
治安防范实施细则为加强公司区域治安管理，建立良好工作秩序，特制定本细则。
一、管理目标：1.职工普法教育面达____%以上；2.杜绝____，恶性和____刑事案件，发案率为零；3.治安防范隐患整改率达到____%。
二、治安防范基础管理1.有下列行为之一，影响公司信息安全的，尚不构成违法犯罪的，处200—____元罚款。
情节严重的，处1000—____元罚款。
是公司员工的，依公司规定，报公司主管给予行政处分。
(1)侵入公司信息网络系统的；(2)对公司信息系统增、删、干扰、修改的；(3)对公司系统中的存储、处理、传输的数据和程序删改、增减的；(4)故意制作、传播计算机病毒等破坏性程序的。
2.有下列行为之一的，处200-____罚款，属我公司员工的，依公司规定给予行政处分；属外用工的，对外用工单位罚款____元。
(1)结伙斗殴、寻衅滋事，扰乱生产和办公秩序的；(2)酗酒滋事造成不良影响的；(3)围攻领导或指使他人围攻领导，致使无法正常办公生产的；(4)不服从保卫人员管理，拒绝接收依法规定检查，辱骂、殴打保卫人员的；(5)殴打他人的；(6)破坏、盗窃公私财物或指使他人破坏、盗窃公私财物的。
3.外来单位有下列行为之一，尚未构成为违法犯罪的，处以200—____元罚款，并责令外来单位履行相关责任。
(1)没有到保卫部办理签订《五防责任书》、外用工信息相关手续的；(2)对本单位人员的治安、消防、交通等遵纪守纪守规教育落实不到位，造成后果的；(3)对保卫部或联合组定期抽查发现安全隐患，拒不整改的或整改不彻底的，或未按期整改的；(____车辆未按规定办理进出公司手续的；(5)携带物品进出公司未办理相关手续，违反门禁制度的。
4.外来人员有下列行为之一的，则不允许进入，或劝退出公司，造成严重后果的，交公安机关处理；并追究负责接待部门、人员的责任。
(1)参观公司没有办理相关手续而强行进入的；(2)私自到指定参观区域外的，或未经同意私自拍照或录像等影视器材保存资料的，已留存资料需要销毁后再处理；(3)没有预约或经联系不能接待的，或拒绝填单登记的；(4)未按规定审批，私自到公洽以外的场所参观的。
治安防范安全培训制度(五篇)
治安防范安全培训制度治安、防范教育是提高公司员工法制观念和防范意识的重要途径。
为贯彻国家依法治国的思想，公司领导必须把治安、防范教育列为公司思想政治工作和精神文明建设的重要内容，列入公司工作计划。
为提高公司员工的治安防范意识，提高治安防范能力，现制定以下治安防范教育培训制度。
一、公司治安责任人及保卫干部认真参加上级部门____的各级培训，经常对公司员工进行安全防范、保密、遵纪守法教育，增强员工的法制观念。
要做到学法、懂法、执法、守法。
二、____有关人员认真学习法律知识特别是与保卫工作有关的法律、行政法规和规章并运用到保卫工作的实践中去。
三、____有关人员学习治安保卫业务知识及掌握专业技能，安排定期演练。
(如：消防、防盗报警器材等)。
四、根据不同时期的形势，任务，运用多种形式，进行治安、防范，防盗、防抢、防火、禁黄、禁毒、禁赌方面的教育。
五、开展各项法制教育、安全教育(公司安全、交通安全、网络安全、消防安全、自救自护知识)规范员工行为，提升员工道德品质，加强治安、防范意识强化员工自救自护的能力。
六、认真做好新进人员的岗前教育，对他们进行法制，公司防范制度以及安全教育。
____威出租汽车有限公司____年____月治安防范安全培训制度（二）是指为了提高全体员工的安全意识和自我保护能力，预防和应对各类安全威胁和突发事件，企业或机构建立的一套培训和教育体系。
该制度包括以下几个方面的内容：1. 培训计划和课程：制定全年的培训计划，确定需要培训的内容和时间，并设计相应的培训课程，包括基础知识、实战技能和应急处置等方面。
2. 培训方式和形式：确定培训的方式和形式，可以采用面授、讲座、案例分析、模拟演练等多种方式，结合实际情况进行选择。
可以利用现代化的教学设备和技术，如多媒体、VR技术等，提高培训效果和参与度。
3. 培训内容：安全培训内容包括但不限于以下几个方面：治安防范基本知识、安全意识和自我保护教育、突发事件应急处理、火灾预防和逃生技能、急救和心理疏导等。
治安防范安全培训制度
治安防范安全培训制度
是指为了提高公民的安全意识和自我防范能力，保障社会治安秩序和公共安全而制定的培训制度。
该制度涉及多个方面，包括以下几个方面的内容：
1. 安全知识培训：对公民进行安全知识的普及，包括火灾防范、防盗防抢、道路交通安全、自然灾害防范等内容。
通过培训，提高公民的安全意识和应急处理能力。
2. 暴力与恐怖行为防范培训：对公民进行暴力和恐怖行为的防范培训，包括发现可疑人员和物品、遭遇危险时的应对策略等内容。
提高公民对暴力与恐怖行为的识别能力和自我保护能力。
3. 社会规则宣传：宣传法律法规和社会公德，教育公民树立正确的价值观和行为准则，提倡文明礼仪，防止违法犯罪行为。
4. 技能培训：针对特定行业和岗位，提供专门的安全技能培训，包括安全巡逻、消防救援、自卫术等，提高特定领域从业人员的安全防范能力。
5. 安全演练和模拟实操：组织公民参与安全演练活动，模拟真实场景进行实操，让公民亲身体验和练习安全应对的技能。
以上是治安防范安全培训制度的一些常见内容，具体的制度内容和形式可以根据实际需要进行调整和补充。
在制定和实施该制度时，需要政府、培训机构、企事业单位和社会组织等多方合作，共同推动社会治安防范和公共安全的提升。
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粟城学校治安防范制度安全工作制度学校安全工作办公室根据安全工作需要，进一步充实和制定新的安全工作制度。
一、健全安全工作档案制度由安全工作办公室具体负责学校安全工作的档案建立归档工作。
做到学校安全工作计划、总结归档；学校安全教育活动内容归档；学校制定安全事故处理预案归档；学校安全工作机构，职能分工归档；学校安全工作制度归档；学校安全案件发生处理和整改措施归档；学校安全工作会议记录归档；学校安全排查工作情况归档；学校安全隐患记录归档；其它需要建档材料归档等，并单独编制学校安全隐患预警档案。
二、建立“预、查、防”为一体的安全预警制度学校将在各种条件下可能发生的安全隐患造册归档，并制订相应排解预案，学校安全工作办公室经常查阅预警档案并就预警内容及时提示领导。
主管安全工作领导要定期查阅学校安全预警档案，及时督导学校安全隐患的排除工作。
1.预：就是预设在各种情况下可能出现的突出师生意外伤害事故，制订相应的解决方案。
2.查：根据预设安全隐患和上级要求，或在特定情况下，对学校设施进行全面排查，或对相关设施进行重点排查，对查出的问题进行限时解决，不能解决的进行硬件隔离，同时上报上级主管领导协助解决。
对查过的设施要求绝对安全。
3.防：根据预设和排查情况，对可能的由学校内部因素或外设环境因素引起的安全问题进行周密防范。
三、学生优先，生命优先制度学校安全制度规定，任何条件下发生的任何意外事故，必须以确保师生人身安全为第一任务，所确定的处理方案必须体现学生优先，师生生命安全优先于财物安全的原则。
一切设定的方案都要求教师勇于承担社会责任和表现出极高的职业道德水准，不允许出现教师在任何突发事件面前出现自私自利行为，更不允许出现置学生生命于不顾擅自离开现场的逃脱行为。
同时学校还规定在事故现场为保证学生和教师的生命安全，现场指挥人员可以安排动用现场当时可用的一切手段进行营救师生和救险行为，以最大可能减少师生人身财产损失。
四、责任到人制度学校根据“预、查、防”的要求，按照承包分配和可能出现的事故性质进行分工，使学校所有可能出现意外的设施和险情明确其责任人，实行全天候责任制，不留安全死角和空挡。
安全管理制度为认真贯彻落实上级安全工作会议精神，从讲政治的高度，以对学生、对社会高度负责的态度，充分认识加强学校安全保卫工作的重要性。
努力清除各种安全隐患，为广大师生创造一个良好的工作、学习和生活环境。
特制定我校安全管理制度。
一、门卫值班、来客登记制度1.门卫值班人员，要坚守岗位，提高警惕，认真负责校门口及其周围的安全工作。
2.认真盘查外来人员，禁止闲杂人员入校。
3.来校办事的外来人员要先登记，按规定认真填写有关内容，与有关人员电话联系后方可出入。
4.接好电话，做好记录，及时通知有关人员，重大事项及时报告学校负责人。
5.值班记录本要认真填写，细心交接，妥善保管及时更换。
不得丢失,缺页，乱涂乱画。
6.不经学校有关部门批准，任何人不得携带学校公共财产出入校门。
二、学生安全管理制度1.校内活动。
严格遵守校规校纪，教学常规管理规定。
班主任每天要对教室内各种设施巡查一遍，发现不安全问题，当天通知总务处主任，及时维修、整改。
2.校外活动。
班级组织校外活动要先请示政教处。
经政教处同意后，方可行动。
并认真准备好各种安全措施。
活动结束后要到政教处汇报活动情况。
3.班主任要经常与学生谈心、当好学生的心理咨询医生。
发现异常现象，及时与学生谈心，与家长沟通交换意见，报告政教处。
4.每学期针对学生安全问题，开好1—3次主题班会。
办好班级安全专题板报。
组织好收听、收看安全教育节目。
三、防火、防盗、防意外事故制度1.对于学校各重点部门，工作人员每天离校前必须将报警器打开，关好门窗、落锁。
每天到校必须将报警器。
检查一遍，发现故障及时解决。
2.总务处确定专人每学期两次对学校消防器材进行检修、更新。
对每件消防器材应有编号，每次检验要有记录，确保消防器材有效使用。
3.学校设施安全，由总务处每天进行常规巡查。
及时发现问题，及时解决，不留隐患，防止意外事故发生。
4.定期向全体教职工通报安全状况，做好安全教育工作，警钟长鸣。
教学设施安全管理制度1.教学设施由各分管人员认真保管、维护，发现不安全因素及时上报总务处整修。
不安全的器具，对学生有危险的器具，任课教师应立即停用。
确保学生安全。
2.教学仪器中的危险品、易燃易爆物品要按有关规定，单独保管、单独存放、单独建帐。
教务处定期进行检查。
3.危险品、易燃易爆仪器及物品的添购，需由实验管理员每学期初造计划，说明使用情况，库存情况，添购数量，经教务处审核，主管校长签署意见，校长审核后执行。
4.教务处每学期两次组织有关人员对教学仪器中的不安全器具、危险品、易燃易爆品进行安全检查，发现问题及时整改，重大问题立即报告校长。
5.各实验室、教学楼、办公楼，要做好紧急情况的应对措施。
人员疏散方案。
对实验室管理员定期由学校安全管理部门组织学习。
训练应急操作动作，明确应急对策方案。
6.各实验室、保管室每月要有安全自检记录，保证教学设施完好、安全使用。
安全使用电器管理规定为切实加强学校安全使用电器管理，本着既节约用电，又有利于服务教学，便于管理的原则，特制定安全使用电器管理规定。
一、各处室主任、年级长、班主任为安全使用电器第一负责人。
对本处室、年级、班级的电器使用、管理负总责。
二、电器照明要树立既服务教学，又节约用电的原则。
每学年可根据季节变化适当延长使用时间。
三、切实爱护公共设施，不得私拉乱接电源或随意使用电器(空调、电扇、插座、电暖气等……)，如需启用由学校统一安排。
四、教工办公室空调及电暖器，教职工离开办公室时要随手关闭。
五、学校每天将对各办公室、班级电器使用情况进行检查，对违反规定的，将进行通报批评；造成严重后果的，将严肃追究有关人员的责任。
加强学校安全保卫工作的规定为加强学校安全保卫工作，维护师生的人身、财产及校园安全，特制定如下规定：一、要切实树立安全压倒一切意识，在教育教学工作中，尤其是各种集会、集体活动要严密组织，确保师生安全。
二、实行安全工作责任制，各处室、年级、班级负责人为本单位安全工作第一责任人。
因疏于管理，麻痹大意造成安全事故的，要严肃追究责任人的责任。
三、要确保用电安全。
空调等电器在外出时，要随时关闭，避免发生事故。
四、要妥善管理好办公及个人物品，尤其是笔记本电脑等贵重物品。
五、门口要加强值班，凡外来人员一律要与所会见的处室、教师先行联系。
经同意后，再让进入。
凡本校教师出入一律执工作证。
六、学校成立安全保卫小组，每两人一组，轮流值班。
对学校进行24小时巡查，确保安全。
安全保卫小组所有成员均有义务协助处理学校的突发事件。
七、加强领导带班与值班制度。
值班人员切实负起责任，尤其是中午、晚自习放学时门口的值班。
凡有突发事件出现时，要及时与带班校领导联系。
消防安全措施一、按照“谁主管、谁负责”的原则，各处室主任、年级长、班主任为消防安全责任人。
二、消防责任人要了解本负责区域防火各部现状，严格防范措施和规章制度，增强消防责任意识。
三、开展经常性的消防教育，加强安全检查，及时堵塞漏洞。
四、学会正确使用消防器材，熟记火警电话（119），爱护消防设施，增强消防意识，严格执行消防法规。
五、不得在办公场所焚烧物品，办公及仓库内不得乱拉电线，对老化电线要及时更换。
六、各仓库、图书馆不得存放易燃、易爆物品。
七、消防员要达到“三懂、三会”。
1、懂责任区火灾危险性，会及时报火警。
2、懂得预防火灾措施，会使用灭火器材。
3、懂得灭火方法，会扑救初级火灾。
图书馆、阅览室、资料室安全管理制度一、书库、阅览室、资料室应设专人管理。
除借书者，阅览者外，其他人不得在三室逗留。
二、书库、阅览室、资料室严禁吸烟和夹带放置任何易燃易爆物品。
三、电灯、电扇、空调等电器要随用随关。
要经常检查书库、阅览室、资料室内消防设施，管理者要学会安全使用。
四、书库、阅览室、资料室钥匙应设专人保管和使用，不得随意转交他人。
本室工作人员不得擅自携带书刊出库。
五、要每日打扫室内外卫生，保持书库、阅览室、资料室清洁卫生。
下班前要把室内检查一遍。
消除不安全隐患。
六、做好防火、防尘、防盗、防蛀、防霉、防湿工作，使工作规范化、现代化。
七、对不符合入室手续和违反规章制度的现象，书库、阅览室、资料室工作人员有权加以制止。
学校夜间安全保卫制度一、值班人员应坚守工作岗位，接班后应检查各教室、办公室、实验室等处的门窗、电器是否关闭，并锁好各楼的大门锁。
二、按时打开和关闭报警器、路灯，并检查有关设备的使用情况。
三、每小时在校内巡逻检查一次，对重点部位要加强巡视。
四、接好电话，做好记录，重要问题及时通知领导。
五、夜班期间，原则上人员只出不进，对确需进校的人员、车辆要做好记录。
六、任何人无领导批条，不能携带公物出校。
七、值班期间不准睡觉、会客，做影响值班工作的事。
八、值班人员应严格遵守本制度。
治安防范安全检查制度为全面落实安全工作责任制，确保社会治安大局平稳，加强学校的治安防范工作，特制定安全检查制度。
一、学校成立治安防范安全工作领导小组，落实到岗，责任到人。
二、健全稳定工作领导责任制，有领导牵头，有专人负责。
三、各专职责任人实行每月排查不稳定、不安全因素，定期召开会议，分析安全形势，根据时间、季节、工作，采取相应的安全措施。
四、对检查出来的治安、安全隐患，要详细登记、记录、汇总，并报告学校安全工作小组或校领导，把不安全因素消灭在萌芽状态。
五、有针对性地对不安全隐患进行检查，要制定出整改措施，把整改结果记录上报。
六、对每次不安全因素的检查情况，要认真登记，并要妥善保存。
“预、查、防”一体的安全预警制度学校将在各种条件下可能发生的安全隐患造册归档，并制订相应排解预案，学校安全工作办公室经常查阅预警档案并就预警内容及时提示领导。
主管安全工作领导要定期查阅学校安全预警档案，及时督导学校对安全隐患的排除工作。
一、预：就是预设在各种情况下可能出现的突发性意外伤害事故，制订相应的解决方案。
二、查：根据预设安全隐患和上级要求，或在特定情况下，对学校设施进行全面排查，或对相关设施进行重点排查，对查出的问题进行限时解决，不能解决的进行硬件隔离，同时上报上级主管领导协助解决。
对查过的设施要求绝对安全。
三、防：根据预设和排查情况，对可能由学校内部因素或外部环境因素引起的安全问题进行周密防范。
实验室消防安全管理制度学校实验室分为物理、化学、生物三个实验室，消防安全工作非常重要，特制定如下实验一室消防安全管理制度。
一、严格遵守用水、用电的安全管理制度。
实验室的电、水设施必须按规定安装，禁止超负荷。
下班时必须切断电源，关闭水源，并关窗锁门。
节假日前各室负责人应认真检查，消除不安全隐患。
二、使用易燃易爆物品，必须严格遵守有关规定。