2006中药科工作职责
中医科各岗位的职责说明
中医科各岗位的职责说明
1. 医生
- 负责中医诊疗工作，包括根据病情给出中医治疗方案，开具中药处方等。
- 对患者进行中医诊断，并提供适当的中医治疗方法和建议。
- 监测患者病情的变化，及时调整治疗方案。
- 与其他医生、护士等团队成员合作，共同照顾患者。
2. 中药师
- 负责配制和发放中药，根据医生开具的处方准确计量各种中药材。
- 确保中药材的质量和安全性，采购合格的中药材供应商，做好中药库存管理。
- 提供给患者关于中药的正确用法和注意事项的指导。
- 协助医生监测患者对中药治疗的反应，并反馈给医生。
3. 接待员
- 负责中医科门诊的接待工作，包括患者挂号、排队、办理相
关手续等。
- 协助医生和护士安排患者的就诊时间，并提供相关的咨询服务。
- 维护医院和中医科门诊的整洁和秩序，确保患者的舒适和安全。
4. 护士
- 协助医生进行各项检查，包括中医护理操作、针灸疗法等。
- 负责患者的基本护理工作，包括测量体温、血压等生命体征，做好病历记录。
- 协助医生进行治疗操作，如拔火罐、推拿按摩等。
- 给患者提供必要的照顾和安慰，解答他们的疑问和需求。
5. 实生
- 在指导教师的带领下，参与中医科的研究和实践活动。
- 研究和掌握中医诊断、治疗技术和相关知识，提高自己的专
业水平。
- 协助医生、护士等进行各项工作，并积极参与团队合作。
- 遵守医院的规章制度，保证医疗质量和安全。
以上是中医科各岗位的简要职责说明，各个岗位间应密切合作，共同为患者的健康服务。
中药行业工作中的岗位职责与工作内容
中药行业工作中的岗位职责与工作内容中药行业作为中国传统医药文化的重要组成部分，拥有悠久的历史和广泛的应用领域。
在中药行业中，不同的岗位有着不同的职责和工作内容。
本文将以中药行业工作中的岗位职责与工作内容为主题，探讨其中几个代表性的岗位。
1. 中药研发专员中药研发专员是负责开展中药研发工作的专业人员。
他们需要具备扎实的中医学和药学基础知识，能够运用现代科技手段进行中药成分分析、药效评价和药物制剂研究等工作。
他们的岗位职责包括：- 搜索、整理和分析中药文献，了解中药的药理学和药物活性成分；- 设计和实施中药的体外和体内试验，评估中药的安全性和药效；- 制定中药的质量标准，并根据市场需求进行新产品的研发工作；- 同临床医生、药剂师等合作，参与中药临床试验和处方药的研发。
2. 中药生产工程师中药生产工程师是负责中药生产工艺和设备的研发与管理的专业人员。
他们需要熟悉中药的生产工艺和质量标准，掌握中药提取、制粉、制丸等生产技术和设备的原理和操作。
他们的岗位职责包括：- 设计、改良和优化中药的生产工艺流程；- 管理和维护中药生产设备，确保生产过程的正常运行；- 指导和培训生产工人，确保中药生产工艺的操作规范和质量控制；- 负责中药生产过程中的安全生产管理，防止事故发生。
3. 中药质量控制专员中药质量控制专员是负责中药质量控制和监督的专业人员。
他们需要具备中药质量标准的知识，掌握中药质量评价和检测的方法和技术。
他们的岗位职责包括：- 制定中药产品的质量标准，制定检测方法和技术要求；- 负责中药原材料和成品的质量控制，包括采样、检测和评价；- 跟踪国内外中药质量监测标准和法规的变化，及时调整和优化质量控制体系；- 参与中药生产过程中的质量事故调查和处理工作。
4. 中药药剂师中药药剂师是中药行业中负责药物制剂和处方配制的专业人员。
他们需要具备中医学和药学的知识，熟悉中药的配伍规律和药物相互作用。
他们的岗位职责包括：- 根据患者的病症和中医药理论，选择合适的中药组方；- 根据配方和用药要求，制定中药处方和煎药方法；- 对中药煎煮过程进行质量控制，确保药物煎煮的有效成分；- 提供中药的用药指导和咨询，解答患者关于中药的疑问。
中医科岗位职责
中医科岗位职责
1. 诊断和治疗疾病，负责根据患者的症状和体征，运用中医理论和方法进行诊断和治疗各种疾病，包括内科疾病、外科疾病、妇科疾病等。
2. 中医药配方，根据患者的病情和体质，制定中药处方并指导患者正确使用中药。
3. 中医治疗技术，运用针灸、推拿、拔罐、艾灸等中医治疗技术，进行治疗和调理。
4. 健康咨询和指导，向患者提供健康咨询和指导，包括饮食调理、生活习惯养成、疾病预防等方面的建议。
5. 疾病预防和保健，开展中医药的健康教育和宣传工作，提倡中医养生理念，帮助患者预防疾病，提高自身免疫力。
6. 病例记录和研究，负责对患者的病例进行记录和整理，参与中医科研究工作，积累临床经验，提高临床治疗水平。
7. 与其他科室协作，与其他科室医生进行沟通和协作，共同为患者提供全面的医疗服务。
8. 管理工作，负责中医科的日常管理工作，包括药品管理、仪器设备的维护和管理、医疗废物处理等。
中医科医生在工作中需要具备扎实的中医理论知识和丰富的临床经验，能够熟练运用中医治疗技术，具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够为患者提供全面、高质量的医疗服务。
中药岗位职责范文
中药岗位职责范文１．在科主任领导和上级药师指导下进行工作。
２．负责指导和参与本科室的药品调配、制剂和加工炮制工作。
３．负责药品检验、鉴定，保证药品质量符合药典规定。
４．配合临床开展中草药提纯及加工，了解使用效果，征求意见，改进剂型，提高疗效。
５．负责毒、麻、限剧、贵重药品和其他药品的使用、管理情况，发现问题及时处理。
６．担任教学和进修、实习人员的培训，组织本科室技术人员的业务学习。
1．在主任中药师的指导下进行工作。
2．指导药品调剂、制剂、煎药和加工炮制，负责药品的检验、鉴定，保证所在岗位药品质量符合药、局颁药品标准和中药炮制规范等规定。
3．经常深入临床科室了解用药和管理情况，征求用药意见，并在主任药师的指导下介绍新药。
4．检查毒性中药、麻醉中药和贵重中药及其他药品的使用、管理情况，发现问题及时处理并上报。
5．参加科学研究，进行加工炮制方法和医院院内制剂的配制工作。
6．担任进修、实习人员的教学培训工作，协助组织技术人员的业务学习。
工作职责：1、严格执行《药品养护管理制度》和《药品养护操作规程》，负责在库药品的养护工作；2、指导和督促储存人员对药品进行合理储存与作业。
指导和督促储存人员，正确分库、分区、分类存放和堆操药品，实行色标管理，检查并纠正药品存放中的违规行为；3、检查并改善储存条件、防护措施、卫生环境；4、对库房温湿度进行有效检测、调控；5、按照养护计划对库存药品的外观、包装等质量状况进行检查，并建立养护记录，对储存条件有特殊要求的或者有效期较短的品种应进行重点养护；6、对库存存放三个月以上的药品进行定期循环质量养护检査，一般药品每季检查一次，近效期、质量易变质药品应增加检査次数，并做好养护检查记录。
在库质量循环检查率应达到100%；7、发现有质量问题的药品应当及时在计算机系统中锁定和记录，并通知质量管理部门处理；8、每年汇总、分析养护信息，为评价供货方及药品质量提供有效的数据；9、负责对计量器具、温湿度检测设备等定期进行校准或者检定；10、在计算机系统中生成《近效期药品催销表》；11、正确使用养护仪器设备、温湿度监控系统、计量仪器及器具，并负责定期检查维护等管理工作，确保养护设施设备和监控仪器正常运行。
中医科工作职责
中医科工作职责
1.患者就诊：中医科医师负责接诊患者，了解病情和病史，诊断疾病
的中医证候，制定治疗方案和药方。
2.中医治疗：中医科医师应熟练掌握中医治疗技术，如针灸、推拿、
中药治疗、中药浴、艾灸等，能根据病情选用不同的治疗方法，治疗疾病，缓解患者的痛苦。
3.中药配方：中医科医师应熟悉数千种中药及其组方的性质、功效、
配伍，能精准地制定中药配方，并且在确保药品质量和安全的情况下，为
患者准确配制中药。
4.治疗方案监控：中医科医师制订的治疗方案必须进行监控，以便对
治疗进程进行及时调整。
中医科医师应根据患者的病情和身体条件，不断
调整治疗方案，使治疗更加有效。
5.调查研究：中医科医师应积极参与中医药的调查研究，借鉴其他国
家的研究成果，不断提高自身的医疗水平。
6.健康指导：中医科医师应该在治疗过程中为患者提供健康指导，如
饮食调理、保健养生、生活习惯的改善等，帮助患者建立健康的生活方式。
7.保障安全：中医科医师应该在治疗过程中保障患者的安全，如确保
中药使用的质量和安全性，严格控制治疗操作中的风险，及时发现和处理
安全风险。
总之，中医科医师是中医药事业发展的中坚力量，他们的工作职责重
大而艰巨，需要具备丰富的中医知识和实践经验，同时保证在治疗、调理
和患者安全等方面尽职尽责。
中药岗位职责
中药岗位职责中药岗位职责11.在药房主管的领导下开展药房相关工作；2.培训合格后上岗，有药房工作经验者优先；3.按照分工，负责药品的.预算、请领、分发、保管、采购、报销、回收、下送、登记、统计和药品制剂与处方调配等工作。
4.认真执行各项规章制度和技术操作规程，严格管理毒、麻、限剧、贵重药品，严防差错事故。
5.经常检查和校正天平、冰柜等设备，保持性能良好。
6.为顾客提供信息咨询、用药指导等工作；7.定期学习相关政策法规及专业知识；8.服从安排，完成上级领导交办的其他工作。
中药岗位职责21、本岗位工作应由取得主管中药师或主管药师以上药学专业技术人员担任。
熟悉国家有关药政法规和药品管理、调配业务，并能解决药品管理、调配等技术问题。
2、在科主任的领导下，负责中药房的业务和行政管理工作。
组织参加各种会议；及时传达上级指示，认真贯彻执行药政法规及各项规章制度，向科主任汇报本室人员的思想及工作情况。
3、指导本室人员工作，并参加中药调配工作，确保药品及配方质量。
抢救危重病人时．应主动配合临床。
4、及时了解中药市场供应和本院中药消耗情况，协助中药库房编造中药预算采购及计划。
主动向临床科提供药物信息，及时处理积压药品。
5、负责毒、贵重药品的调配、保管、统计等工作。
6、负责月工作量的统计及报表工作。
7、组织本室人员业务学习，结合工作实际开展科研工作。
8、负责本室人员的考勤、卫生及安全工作。
(二)中药房配方人员岗位职责1、本岗位工作应由具有一定理论知识和实际操作能力的中药士或药剂士以上药学专业技术人员担任。
在本室负责人的领导下进行工作并接受上一级技术人员的指导。
2、中药处方调配：一般应由两名中药师(士)同时进行，一人配方，一人负责审方核发。
如只有一人独自配方时，应严格按照配方程序(即审方一配方一核方)进行，加强自我校对，严防差错的发生。
审方：接到中药处方后，应认真审查处方前记和药物的名称、剂量、用法、医生签字、日期等是否正确完整有无禁忌。
中药行业工作中的岗位职责与工作内容
中药行业工作中的岗位职责与工作内容概述：中药行业是传统的医药行业之一，具有悠久的历史和文化底蕴。
在中药行业的工作中，各个岗位有着不同的职责和工作内容。
本文将介绍中药行业中几个主要岗位的职责和工作内容，以帮助读者更好地了解中药行业工作的方方面面。
1. 药材采购员药材采购员是中药行业不可或缺的一环。
他们负责与药材供应商进行联系，购买符合质量标准的药材。
岗位职责包括但不限于：- 研究市场行情，掌握药材价格和供应情况；- 与供应商进行谈判，获取优质的药材，并与其签订采购合同；- 定期检查和评估供应商的药材质量，确保符合标准；- 处理采购相关的文档和记录，如订单、发票等。
2. 药剂师药剂师在中药行业中扮演着重要的角色，他们负责药方的调配和制备工作。
岗位职责包括但不限于：- 根据临床需要，配方并准备中药制剂；- 确保中药的配方和制剂过程符合相关标准和要求；- 监测中药质量，保证中药的安全有效性；- 协助临床医生解答与中药有关的问题。
3. 质检员质检员在中药行业中承担着质量控制的重要任务。
他们负责监督和检查中药产品的质量，保证产品符合相关法规和标准。
岗位职责包括但不限于：- 制定质量控制标准，评估中药产品的合格性；- 检测中药产品的成分、纯度和微生物质量等；- 提供质量报告和建议，确保生产过程中的质量稳定；- 参与制定和修订质量管理制度和流程。
4. 销售代表销售代表在中药行业中是面向客户的重要角色。
他们负责与批发商、零售商或医院进行沟通和销售，推广和销售中药产品。
岗位职责包括但不限于：- 负责开发新客户和维护现有客户关系；- 推广中药产品，提供产品知识和技术支持；- 协助客户解决问题和处理投诉；- 收集市场竞争信息，提供市场分析和建议。
5. 科研人员科研人员在中药行业中扮演着重要的角色，他们负责中药新产品的开发和研究。
岗位职责包括但不限于：- 研究中药的成分，发现和鉴定有效成分；- 开展中药的药理学和毒理学研究；- 参与临床试验，评估药物的安全性和有效性；- 准备研究报告和相关科研文献。
中药行业工作中的岗位职责与工作内容
中药行业工作中的岗位职责与工作内容中药行业作为我国传统医学的重要组成部分，对维护人民健康具有重要意义。
为了保障中药品质和安全，不仅需要专业的中药制药技术人员，也需要各类相关岗位的人才来共同推动行业的发展。
本文将介绍中药行业工作中各岗位的职责与工作内容。
一、质量控制岗位质量控制岗位在中药行业中起着至关重要的作用。
该岗位需要负责制订中药质量标准和检测方法，并负责监督和检验中药制品的质量。
具体职责与工作内容包括：1. 制定质量标准：质量控制岗位需要参考相关法规和标准，制定中药质量标准。
这些标准包括中药材的质量要求、中药制剂的有效成分含量、微生物和重金属等有害物质的检测及限量要求等。
2. 检测方法研发：质量控制岗位需要研发中药品质量检测的方法和技术，以确保中药制品的质量符合标准要求。
这些方法包括色谱、质谱、显微镜等检测技术，以及微生物、化学物质等的检测方法。
3. 质量监督与检验：质量控制岗位需要对中药材和中药制剂进行抽样检验，并依据质量标准进行检测。
他们还需要监督中药生产企业的质量管理体系，以确保中药制品的质量可控。
二、生产管理岗位生产管理岗位负责中药制剂的生产安排和操作管理，确保生产效率和产品质量。
具体职责与工作内容包括：1. 生产计划安排：生产管理岗位需要根据中药市场需求和企业资源情况，合理安排生产计划。
他们需要考虑原材料采购、生产设备运转和人员调配等方面的因素，制定合理的生产计划。
2. 生产操作管理：生产管理岗位需要指导生产员工进行中药制剂的生产操作。
他们需要确保操作规范，防止交叉污染和误操作等问题。
同时，他们还需要监督生产过程中的质量控制，确保产品符合质量标准。
3. 生产数据分析与改进：生产管理岗位需要对生产数据进行分析和评估，寻找生产过程中的问题和瓶颈，并提出改进方案。
他们还需要与质量控制部门协作，解决生产过程中的质量问题，确保产品质量。
三、市场推广岗位市场推广岗位在中药行业中负责产品的市场推广和销售。
中药岗位职责
中药房工作人员岗位职责(一) 中药房负责人岗位职责1、本岗位工作应由取得主管中药师或主管药师以上药学专业技术人员担任。
熟悉国家有关药政法规和药品管理、调配业务，并能解决药品管理、调配等技术问题。
2、在科主任的领导下，负责中药房的业务和行政管理工作。
组织参加各种会议；及时传达上级指示，认真贯彻执行药政法规及各项规章制度，向科主任汇报本室人员的思想及工作情况。
3、指导本室人员工作，并参加中药调配工作，确保药品及配方质量。
抢救危重病人时．应主动配合临床。
4、及时了解中药市场供应和本院中药消耗情况，协助中药库房编造中药预算采购及计划。
主动向临床科提供药物信息，及时处理积压药品。
5、负责毒、贵重药品的调配、保管、统计等工作。
6、负责月工作量的统计及报表工作。
7、组织本室人员业务学习，结合工作实际开展科研工作。
8、负责本室人员的考勤、卫生及安全工作。
(二) 中药房配方人员岗位职责1、本岗位工作应由具有一定理论知识和实际操作能力的中药士或药剂士以上药学专业技术人员担任。
在本室负责人的领导下进行工作并接受上一级技术人员的指导。
2、中药处方调配：一般应由两名中药师(士)同时进行，一人配方，一人负责审方核发。
如只有一人独自配方时，应严格按照配方程序(即审方一配方一核方)进行，加强自我校对，严防差错的发生。
审方：接到中药处方后，应认真审查处方前记和药物的名称、剂量、用法、医生签字、日期等是否正确完整有无禁忌。
如有疑问及时与医师联系，应请医师更正或重新签字后，方可调配。
配伍缺药应请医师更换药物，药剂人员不得自行更改处方。
配方：配方前应检查衡器的灵敏度，配方时要全神贯注，不得直接用手估量抓药调配；毒性中药、贵重药物要用天平称量。
处方中需加工炮制的药物应符合要求；包煎的药物应装入布袋；须冲服、烊化、先煎后下的药物应分别包装，大块、坚硬的药物应捣碎后调配。
核方：处方配好后，应将处方药名与实物一一核对，并在处方上签名，交校对人复核。
中药部人员岗位职责
中药部人员岗位职责中药部是指负责管理和监督中药事务的部门，其人员分为领导和科室人员两类。
下面是中药部人员岗位职责的详细描述：一、领导人员岗位职责：1.部长：负责统筹协调部门的工作，制定和实施中药相关政策和规划；组织召开中药事务的会议，并对重大决策进行审批；负责与其他相关部门进行协调合作，推动中药事务的发展。
2.副部长：协助部长进行全面的管理，负责部门内各项工作的组织协调；负责部门内部人员的分配和考核；代表部长处理一些特殊事务。
3.秘书处：负责协助领导人员进行文件的收发、传阅、归档等工作；协调领导人员的日常工作安排；组织会议，并负责会议记录和纪要的起草和审核。
二、科室人员岗位职责：1.政策研究与规划科：负责研究制定中药相关政策和规划，对中药事务的发展进行战略规划和指导；收集、整理和研究有关中药的政策法规和文献资料，为政策制定提供依据。
2.行政管理科：负责中药部内部的行政管理工作，包括文件的起草、传阅和归档；负责会议的组织和记录；负责部门内部人员的招聘、考核和晋升等人事管理工作。
3.中药药品注册科：负责中药药品的注册工作，包括审核并批准中药药品的注册申请；组织进行中药药品的技术评审，确保中药药品的质量和安全性。
4.中药制剂科：负责对中药制剂进行研究和开发工作，包括中药饮片、中药颗粒等制剂形式；负责制定中药制剂的质量标准和生产工艺；开展中药制剂的质量监督和抽检工作。
5.中药品种保护科：负责对中药资源进行保护和管理，制定中药资源的保护政策和措施；对中药种植、采集等相关活动进行监督和管理；推动中药资源的可持续利用和发展。
6.中药市场监管科：负责对中药市场进行监管，包括中药药店、中药饮片加工企业等中药经营者的监督检查；处理中药市场的投诉和举报事项；组织中药市场的整治工作，打击和查处违法违规经营行为。
7.国际交流与合作科：负责中药部与国内外相关机构的交流合作工作，包括举办中药国际研讨会、派遣和接待国际代表团等；推动中药在国际间的交流和推广；负责中药行业相关的国际标准的制定和推动。
中药部部门职责
中药部部门职责
中药部是一个负责中药饮片、中草药的采购、存储、调配和使用的部门，其主要职责包括但不限于以下几个方面：
1. 药品质量管理：
制定并执行药品质量管理制度。
对供货单位的合法资质、购进药品的合法性以及销售人员的合法资格进行审核。
2. 药品采购与库存管理：
负责中药饮片、中草药的采购计划制定和实施。
管理药品库存，确保药品的质量和供应。
3. 处方调配与用药指导：
根据医生处方进行中药饮片的调配。
向患者提供正确的用药指导。
4. 中药养护：
采用适当的储存条件和方法，对中药进行妥善保管。
定期检查中药的性状，确保其质量符合要求。
5. 设备保养与安全管理：
维护中药调剂设备的正常运行。
严格执行毒麻药品等特殊药品的管理规定，防止差错事故。
6. 文件与报表管理：
按照《药品经营质量管理规范》（GSP）的要求，进行相关文件和报表的记录和存档。
7. 培训与教育：
提供员工的中药知识培训，提升服务质量。
8. 技术支持与研究：
配合临床需求，开展中药制剂的研发和改进工作。
9. 部门内部管理：
负责中药部人员的组织和管理工作，保证部门运作的高效有序。
中药工作岗位职责
中药工作岗位职责中药工作岗位职责6篇在快速变化和不断变革的今天，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。
那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是店铺收集整理的中药工作岗位职责，希望能够帮助到大家。
中药工作岗位职责11、在药房主管的'领导下开展药房相关工作；2、培训合格后上岗，有药房工作经验者优先；3、按照分工，负责药品的预算、请领、分发、保管、采购、报销、回收、下送、登记、统计和药品制剂与处方调配等工作。
4、认真执行各项规章制度和技术操作规程，严格管理毒、麻、限剧、贵重药品，严防差错事故。
5、经常检查和校正天平、冰柜等设备，保持性能良好。
6、为顾客提供信息咨询、用药指导等工作；7、定期学习相关政策法规及专业知识；8、服从安排，完成上级领导交办的其他工作。
中药工作岗位职责21.负责处方调配及顾客用药指导;2.药房药品备货、存、储管理;3.按照《GSP》标准及制度要求进行报表和文件管理;4.负责中药材养护及日常调剂设备保养;5.配合门店完成其他药品的销售;中药工作岗位职责31.根据医生开具的`处方进行配药;2.核对药方、发药、煎药;3.负责药品的验收、质保、养护、库存等工作;4.为患者提供信息咨询、用药指导、处方调配等专业工作。
5.负责中药房药品数量的盘点;6.领导安排的的其他事项。
中药工作岗位职责41：中药调剂员必须应有相应的学历和中药知识，并经过专门的`专业培训，在中药饮片调剂中能负质量责任。
2：中药调剂员要讲究个人卫生，工作服、工作牌要穿载整洁、工作区保持清洁、无杂物。
班前必须检查和整理好调配工具，临方炮制工具，计量器具。
3:中药调剂员接到执业医师处方，必须经执业药师审核签字后方可进行调配，未经执业药师审核签字不能调配。
4：在调配中药饮片处方时、应当认真核对处方的姓名、性别、年龄、日期、品名。
并检查是或有“十八反”“十九畏”配伍禁忌的存在。
中药工岗位职责说明书
岗位名称中药工岗位代码
岗位序列生产岗位层级
直接上级药剂科主任
工作目的在药剂科主任的领导下，完成中药品调配、发送和中药材的保管工作。
工作描述
职责任务职责：完成日常中药品的调配和药材管理工作
工
作
任
务
1.根据医生处方，在中药师指导下，审查配伍禁忌和药物相互作用，严禁调
配霉变、鼠咬、虫蛀变质中药材，特殊用法交待清楚
2.配合中药师严格管理有毒性、贵重药材，发现问题及时处理并向上报告
3.负责院外门诊点的中药发送工作
4.负责本院住院患者的中药煎制和分发工作
职责：完成上级交办其他工作
业
绩标准1.保质保量，按时完成本职工作任务
2.药材质量管理
3.安全无差错事故
4.临床科室与病人满意度
工
作难点1.缺乏临床医学基础知识，存在沟通障碍
2.相关科室工作配合程度
工
作
禁
忌
违规、工作粗心大意
职
业
发
展
无
任职资格
知识技能能力教育水平初中及以上
专业要求医学等相关专业
工作经验经师傅带教，试用期满，考核合格后职业资格中药初级以上证书
专业技能有独立工作和处理解决本专业问题能力能力要求有较强的沟通、协调能力
其
他
要
求
能参加值班和节假日的值班，具有团队合作精神。
中药岗位职责
中药岗位职责中药岗位职责随着社会不断地进步，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。
岗位职责到底怎么制定才合适呢？以下是小编为大家收集的中药岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
中药岗位职责11、大专及以上学历，3年以上相关工作经验，中药学专业优先。
2、电脑熟练，熟悉中药饮片市场行情及采购各个环节。
3、熟悉《合同法》，《药品法》和相关法规、规定。
4、具有较强的工作责任感，能承受工作压力。
沟通、协调能力较强，善于创新，诚实守信。
中药岗位职责21、进行市场调查(询价、议价)，依据采购需求、品质、价格、服务寻找产品及供应商。
2、积极开拓供货客户资源，优化供货渠道。
3、拟定应付货款策略，发挥资金使用效率。
4、参与采购付款管理，制定供应商付款帐期，审核相关付款申请。
5、参与组织对现有供应商的综合评估，确保供应商的'供货质量及供货能力。
6、完成领导临时交办的任务。
中药岗位职责31、负责公司药材采购工作;2、负责药材采购的询价、议价、比价工作;3、全面负责药材市场调研、开发工作;4、负责市场行情调查数据分析报告5、完成上级交给的其它工作;6、负责中药质量的鉴定、验收、养护工作。
中药岗位职责41、负责对供货单位履行合同能力的考察，必要时配合质量管理部门对其进行现场调查;2、负责新品种筛选、评估、价格谈判;3、负责所采购品种合同和年销协议的签定;合同协议执行的跟踪、监督;4、负责所采购品种库存管理，制定合理采购计划，保证市场供应;5、比价采购，提高产品价格优势，公司效益最大化;6、负责所采购品种价格制定、调整;7、负责所采购品种的退换货工作;8、负责所采购品种的各项数据分析，给采购经理和公司领导提供决策依据;9、负责品种的市场价格信息、质量信息搜集、整理和反馈工作;10、负责相关GSP管理制度在本岗位的执行。
中医科岗位职责
中医科岗位职责
1.负责中医诊断和治疗工作，对患者进行中医辨证施治，制定中医治疗方案。
2.负责中医药的使用和管理，包括中药处方的开具、药物的配制和调剂等工作。
3.负责指导患者进行中医保健和预防工作，提供中医药健康知识和生活指导。
4.负责中医科病房的管理和运作，包括病人的护理、病历的记录和整理等工作。
5.负责参与中医科的科研工作，包括中医药临床研究、中医诊疗技术的创新等。
6.负责参与中医科的教学工作，包括对住院医师、实习生和研究生的指导和培养。
7.负责与其他科室的合作与交流，包括与西医科室的对接、与
康复科室的合作等。
8.负责参与医院的继续医学教育和培训工作，提升自身的专业水平和技术能力。
9.负责遵守医疗卫生法律法规和医院规章制度，保障医疗质量和患者安全。
10.负责完成上级领导交办的其他工作任务。
中医科岗位职责
中医科岗位职责
1. 负责接待和诊断患者，负责接待患者，了解患者的病情和病史，进行中医诊断，制定个性化的治疗方案。
2. 进行中医治疗，根据患者的病情和个体差异，选择合适的中医治疗方法，如针灸、中药、推拿等，进行治疗。
3. 指导患者日常保健，向患者传授中医养生知识，指导患者日常保健方法，帮助患者改善生活方式，预防疾病。
4. 参与中医科研工作，参与中医科研项目，进行临床观察和实验研究，积累临床经验，提高中医治疗水平。
5. 参与医院内部培训和学术交流，积极参与医院内部的中医培训，不断提升自己的专业知识和技能，参与学术交流，分享临床经验和研究成果。
6. 配合医院管理和卫生宣教工作，积极配合医院管理工作，遵守医院规章制度，参与卫生宣教工作，提高患者对中医的认知和信任。
以上就是中医科岗位的主要职责，通过不懈的努力和专业的技能，为患者提供优质的中医医疗服务。
医院药剂科中草药发药岗位职责
医院药剂科中草药发药岗位职责
一、工作内容
1.在科主任、组长的领导下负责饮片的复核和发药工作。
2.严格遵守中药房工作制度，认真执行各项规章制度和用药政策。
3.应提前到岗，做好准备工作，佩戴胸卡，仪表端正。
准时开窗。
4,严格按中药饮片操作规程完成发药工作任务。
5.核对患者姓名和取药号，无误后才能发药，并向患者讲清用法，尽力为患者解决困难。
6.负责包干区域的饮片质量检查。
7.服从科室和组长安排。
8.自觉维护医院和科室利益，注重团队合作精神。
二、上岗要求
1.具有主管中药师及以上职称。
2.为人正直、政治素质好，具有良好的职业道德。
3.患传染病、皮肤病者不得上岗。
中医科岗位职责
中医科岗位职责
1. 在院长领导下，负责本科室医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
2. 制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按时总结汇报。
3.领导本科人员，以中医或中西医结合方法进行医疗、护理工作，完成医疗任务。
4.定期查房，解决诊疗上的疑难问题。
5.组织全科人员，学习、运用、整理祖国医学理论、诊疗方法，用现代科学研究中医、中药，开展中西医结合工作，学习和开展新技术，新疗法。
6.督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。
7.确定医师轮换、值班、会诊、出诊。
8.参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科和组织临床病例讨论。
9.领导本科人员的医德教育，业务训练和技术考核，提出升、降、奖、惩意见。
10.组织对进修、实习人员的临床教学。
中药科室规章制度内容
中药科室规章制度内容第一章总则第一条为规范中药科室的工作秩序，提高中药治疗质量，保障患者安全，根据医院相关规定，制定本规章制度。
第二条中药科室是医院提供中医药服务的重要部门，主要负责中药治疗、药物配置、中药材管理等工作。
第三条中药科室按照医院的管理要求，制定工作计划，确保中药治疗工作的正常开展。
第四条中药科室要加强对中医药知识的学习，不断提高医务人员的专业水平和服务能力。
第五条中药科室要积极开展科研活动，不断提高中药治疗的疗效和科研水平。
第六条中药科室要合理配置资源，提高工作效率，为患者提供优质的中医药服务。
第七条中药科室要保障医疗质量，确保患者安全，依法保护患者隐私。
第八条中药科室要遵守医疗伦理规范，不得违反医德和法律法规。
第二章中药治疗规定第九条中药科室要遵守中国传统中医药理论，准确诊断疾病，确定治疗方案。
第十条中药科室要根据患者病情，选择适当的中药治疗方案，确保疗效。
第十一条中药科室要根据医院规定，合理开具中药处方，遵守用药规定。
第十二条中药科室要对患者进行治疗过程中的监测和评估，及时调整治疗方案。
第十三条中药科室要重视中药煎煮技术，确保药物品质，严格控制中药治疗的质量。
第十四条中药科室要加强对患者的宣教工作，指导患者正确使用中药，提高治疗效果。
第三章药物配置管理第十五条中药科室要按照医院的规定，合理使用中药材，保证药物品质。
第十六条中药科室要定期对中药库进行清点和管理，确保药物的有效性和安全性。
第十七条中药科室要对中药材进行质量检测，杜绝假冒伪劣药物。
第十八条中药科室要进行药物配置记录，保障用药的合理性和追溯性。
第四章中药科室的安全管理第十九条中药科室要建立完善的安全管理制度，确保患者的安全。
第二十条中药科室要定期进行卫生消毒，保证环境的整洁和卫生。
第二十一条中药科室要对医疗器械进行定期检测和维护，确保设备的正常使用。
第二十二条中药科室要进行药品保管管理，杜绝药品滥用和浪费。
第五章中药科室的文明服务第二十三条中药科室医务人员要尊重患者的人格尊严，提供优质的服务。
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中药科工作职责
一、各医院都要设立中医门诊，开设中医病房或中西医结合病房。
加强中医科室的建设，继承、发掘、整理、提高祖国医学遗产。
二、医院中医科的病房，由中医负责管理，中医科病员的入院、出院、饮食、护理的均由中医决定，诊断、治疗以中医方法为主，必要时可请西医助理。
三、中医可按病员病情签署诊断、病假、死亡等有关医疗证明书，根据理、法、方、药的原则，认真及时书写中医或中西医结合病历（包括门诊病历），病历记载要完整、准确、整洁，要签全名。
四、对于年老、经验丰富的中医，应配备水平较高的青壮年中医或西医师作为助手，继承并整理其学术经验，积极开展中医的科研工作。
五、承担中医和西医学习中医的教学工作，认真带好进修、实习人员，定期开展中医学术活动。
六、积极采集民间土、单验方，进行整理、筛选、验证，对确有疗效的要推广应用。
七、有条件的中医科要开展针灸、推拿、正骨等疗法。
一、坚持工作岗位，不脱岗、串岗，衣帽整洁、态度和蔼、礼貌待人。
二、严格执行医德规范，认真履行工作职责。
三、经常保持科室内外清洁整齐，药械物品摆放有序。
四、坚持二十四小时应诊，急危病人有随叫随到的特权制度，杜绝延误病情情况出现。
五、严格执行常规和无菌操作，强化无菌观念意识。
六、科室内，尤其上班期间禁止吸烟，积极争创无烟医院。
一、收方后应对处方内容、病人姓名、年龄、药品名称、剂量、剂型、服用方法、禁忌等，详加审查后方能调配。
二、遇到药品用量、用法不妥或有禁忌处方等错误时，由配方人员与医师联系，更正后再行调配。
三、配方时应细心谨慎，遵守调配技术常规和药剂科常规操作，称量准确，不得估计取药，调配西药方剂时禁止用手直接接触药物。
四、配方时必须使用符合药品规格的原料及辅料，遇有发生变质现象或标签模糊的药品，需询问清楚或鉴定合格后方可调配。
五、含有毒药、限制药剂麻醉药的处方调配按“毒、限剧药管理制度“及国家有关管理麻醉药品的规定办理。
六、中药方剂需先煎、后下、冲服等特殊煎法的药物，必须单包注册，对需临时炮灸的中药材，应切实按照医疗要求进行加工，以保证中药汤剂的质量。
七、处方调配应经严格核对后方可发出，调剂室有二人以上工作时，处方配方应经另一人核对或由发药人核对，对剂型、色、嗅、味等进行检查，在可能情况下，做快速分析，处方调配及核对检查人，均须在处方上共同签字。
八、发药时应耐心向病员说明，服用方法及注意事项，不得随意向病员介绍药品性质及用途，避免给病员增加不必要的顾虑。
九、调剂台及储药室应保持清洁，并按照固定地点设置用具，使用后立即冲洗干净放回原处。
一、中药药品的供应计划，应根据本院业务性质，工作范围科室清购计划，不同季节发病率，由中药房、中药库人员编定初稿，并经药剂科主任或副主任审核后，报请院长或业务副院长批准执行。
二、购入、调进或退库的药品，应有采购经手人根据原始单据填入库单，由药剂科指定药剂人员负责验收入库。
三、验收时如发现实物与原始单据所载数量、规格、质量等不同，应根据情况查明更正或退换。
四、购回的药品应及时（最多不能超过3天）办理验收入库手续。
五、中药科应按照药品性质分类保管，注意温度、湿度、通风、光线等条件。
防止药品过期失效、虫蛀、霉坏变质。
六、中药库门窗注意关锁，设消防设备，严禁吸烟，防止火灾。
七、有关毒、限剧药的保管，按“毒、限剧药管理制度”执行。
中药炮制室工作制度
一、坚持工作岗位，不脱岗、串岗，衣帽整洁、态度和蔼、礼貌待人。
二、严格执行医德规范，认真履行工作职责。
三、经常保持科室内外清洁整齐，药械物品摆放有序。
四、按中药炮制学饮片炮制方法正确炮制.
五、严格执行常规和无菌操作，强化无菌观念意识。
六、科室内，尤其上班期间禁止吸烟，积极争创无烟医院。
一、坚持工作岗位，不脱岗、串岗，衣帽整洁、态度和蔼、礼貌待人。
二、严格执行医德规范，认真履行工作职责。
三、经常保持科室内外清洁整齐，药械物品摆放有序。
四、坚持二十四小时应诊，急危病人有随叫随到的特权制度，杜绝延误病情情况出现。
五、严格执行常规和无菌操作，强化无菌观念意识。
六、科室内，尤其上班期间禁止吸烟，积极争创无烟医院。
一、对病员要热情细致、认真负责，进行辩证论治。
积极提高医疗质量，全心全意为病员服务。
二、加强中医建设和发展，继承、发掘、整理、提高祖国医学遗产。
三、积极采及民间单验、土房、土法进行整理、筛选、验证，对确有疗效的推广使用。
四、积极开展中医的科研活动，承担办医学习中医的带教工作并开展中医的学术交流活动。
五、中医可按病员情况签署诊断、病假、死亡等有关医疗证明书，根据理、法、方、药的原则，认真及时填写中医或西医结合的病历，记载要完整、准确、整洁、签名全。
六、处方书写整洁，汤头研制正确，内服、外用、针剂药分别书写清楚无误。