[教育文化]2017-2018学年中学学校第一学期工作计划
【中学学校】2017—2018学年度第一学期学校工作计划
2017—2018学年度第一学期学校工作计划____—____学年度第一学期学校工作计划
一、指导思想
以县教育局新学期工作要点为指南,牢固树立和深入贯彻科学发展观,坚持“和谐创新美丽健康”的办学思想,以人为本,建设学习型学校。
紧紧围绕以“诚信教育、立德树人”为首要任务,创新工作思路,进一步深化德育教育和课程改革,进一步加强校本研训,构建教师积极健康的生活方式,全面推进素质教育,不断提高学校的教育教学质量,不断提升师生的幸福指数,推动我校的办学品位向纵深发展。
二、工作目标
管理目标:学校管理制度化、人本化、民主化,学校各项工作协调配合和谐发展。
德育目标:常规教育继续深化,行为规范力求实效,特色教育打造精品。
教学目标:教学常规管理精细化,教学质量保持高位运转,特长教育力争取得突破。
教科研目标:教师科研意识浓厚,校本培训自成体系,教师展示平台日臻完善。
队伍建设目标:队伍结构不断优化,名优教师大量涌现。
服务目标:主动服务保证教育教学所需,创新工作提高为师生服务。
三、工作思路。
初中2017―2018学年第一学期工作计划
初中2017―2018学年第一学期工作计划初中2017―2018学年第一学期工作计划第一部分总体思路按照xx市教委、海淀区教委和xx外国语大学的要求,落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》,学习和贯彻教育部《义务教育学校管理标准》、《中小学教师专业标准》、《校长专业标准》等文件,紧紧围绕提高教育质量这一战略主题,以立德树人为根本任务、充分挖掘学校的体制机制优势,以优化结构为主攻方向,以提高“学校能力”为重点,推进“新优质学校”建设。
继续深化“学校变革”行动,不断提升“学校品质”,紧紧围绕“学校教育要使全体学生发生对人生有益变化”的教育使命,努力实现“让每一个学生都获得成功”的学校价值,全面完成学科知识传授、社会知识建构和情感文明培养等全方位的教育任务。
第二部分德育工作计划一、建设班级管理标准化,以打造温馨班级体为切入点制定班级管理标准;加强对常规工作的标准和流程建设,加强检查反馈、评价机制。
1.班级实行班主任负责制,重点时间段,班主任必须进班进行管理。
晨检(7:25前)、课间操(10:20)、午检(14:00前)、上午下午至少巡视一次; 2.继续加强学生考勤工作,严格落实学校一日三检制度,即晨检、午检、晚检,主要内容为:一看二听三问四查五追踪,班主任为三检工作具体负责人,对于检查情况必须进行记录、上报和存档; 3.继续加强班级环境卫生工作,严格落实一日三打扫、每周五大扫除制度,加强检查、立即整改和反馈机制。
一日三打扫即7:20前、14:05前、18:20前,班级卫生工作采取班长、卫生委员负责、学生轮流值日制,加强学生干部的管理力度。
每周五放学后学生整理个人物品,全面清扫班级卫生,班主任必须进班进行指导,年级、校区同时做好进行检查、整改和反馈工作。
4.继续加强班级饮用水的管理,落实班级负责学生,确保每桶饮用水只饮用二天。
每天负责换水的同学,不仅仅要按时换水还要求记录换水时间和饮用水的保质时间。
2017-2018学年中学学校第一学期计划
2017-2018学年中学学校第一学期工作计划一、指导思想过去一学年学校的教学质量再创新高,初一初二成绩超市,中考再创新高。
新学年,学校将以此为契机,继续完善扁平化管理,坚持以提高教学质量为中心,建设高效课堂为突破口,提升德育管理实效为重点,全面提高办学质量,努力打造优质品牌初中,办群众满意的教育。
二、工作目标(一)学校管理目标:1.加强师德师风建设,强化教师职业道德,落实教师行为规范,提高教师职业素养;重视教师的业务培训和名师的培养,促进教师专业水平提高,建设一支师德高尚、结构合理、学历层次和学术水平较高的教师队伍。
2.坚持和完善扁平化管理。
继续坚持和完善年级管理团队的细化管理,增强管理团队的凝聚力,进一步提高行政班子的团队意识和工作能力。
3. 落实教师资格注册制、职称过渡、新的职称评审等人事改革,并以此为契机,实施和完善学校专业委员会制度,在职称评审、聘用方面发挥作用;职称评定坚持重能力、业绩的原则;职称聘用坚持向业绩优秀、重要岗位倾斜的原则。
(二)教学工作目标:1.加强教学常规管理与教学评价,营造浓厚教研氛围营造,全力打造高效课堂和卓越教研团队。
教导处服务各年级抓好教学常规工作和作好目标指引,为年级实现教学质量目标保驾护航;加大督导与管理,实施有效量化评价机制,全力打造卓越教师团队。
2.加强中层队伍、骨干教师和名师团队建设。
科组长和备课组长在管理上要有新突破,骨干老师充分发挥带头作用,加大对青年教师的培养力度,名师队伍充分发挥辐射作用,学术委员会要充分发挥其职责功能。
3.成绩目标:中考目标:初三中考平均分超市平均水平20分,六大校录取105人,莞中录取15人以上,本市户籍考生升普高率达75%;初二地理、生物中考要超市公办学校平均水平;初一、初二教学质量目标:期末考试平均分达市均分。
(三)德育工作目标1.加强公民教育,培养有责任感的现代公民。
2.科学组织开展系列德育活动。
初一年级抓好行为规范、习惯教育;初二年级抓好青春期心理教育、法制教育、团康活动;初三年级以感恩、理想、守法教育为重点。
20172018学年中学学校上学期工作计划和20172018学年中学安全教育上学期工作计划汇编
2017-2018学年中学学校上学期工作计划和2017-2018学年中学安全教育上学期工作计划汇编2017-2018学年中学学校上学期工作计划一、指导思想及重点工作:遵循“尊道益智”的办学理念,恪守“日有所进”的校训,走国际化、开放化、特色化,数字化发展之路,努力实现“特色显着、名师荟萃、人才辈出”的学校发展目标。
本学期,拟做好五件大事:①全面实现2017年中考目标,再创新辉煌;②做实做细小升初工作;③顺利通过绩效增量考核方案;④迎接区督导回访工作;⑤姜家园校区改扩建工程全面启动。
二、主要目标及具体指标:(一)质量目标1.初一年级学科总均分新鼓楼区前4名,缩小与29中xx路或汇文的差距。
2.初二年级学科总均分新鼓楼区前4名,缩小与29中xx路或汇文的差距,扩大优势。
3.初三年级学科总均分新鼓楼区前4名;省重点达线确保218人,力争248人以上,达线率进一步提高;南师附中、金陵中学硬达线18人,力争21人。
达四大名校、省重点人头数的比例、绝对数较20**年要有所提高。
(二)招生目标规模:初一新生12个班480—500人。
努力使生源质量进一步提升。
继续办好新东方英语特色班。
三、留生目标留生(本校高中)目标达70%,三星高中、职业学校(鼓楼区)35%三、具体措施及序时进度:(一)规范办学行为,全面提升办学档次1.坚持“两全”方针学校严格执行省厅的《课程设置》及“五严”要求减负增效,开足、开齐、上好规定课程,不随意增减课时,严格控制学生在校时间,严格控制作业量,继续坚持“由少到多、由易到难、总量控制、不写免责”的原则。
进一步规范教辅资料的征订和使用,提倡使用校本课时作业,严格执行省厅“五严”禁令,不组织违规补课活动。
不违规招生,提倡绿色升学率。
各班继续使用好《家校联系本》,让它成为家校联系的桥梁。
本学期,拟开展读书节、春游、初二年级社会实践、18届“新世纪杯”作文大赛、羽毛球联赛等丰富多彩的活动,继续开展好初一、初二年级周三和周五的社团活动,完善文化体系,读书节期间将以读书开展活动,以活动推动读书,真正做到“日有所进”。
2017-2018学年度第一学期学校工作计划
2017-2018学年度第一学期学校工作计划**学校2017年9月1日2017-2018学年度第一学期学校工作计划一、指导思想以党的十八届会议精神为指引,深入贯彻落实省、市教育工作会议精神,紧紧围绕海陵区教育局2017年工作要点,坚持学生为根本,以质量为中心,开拓创新,奋发作为,进一步加强人文管理,优化育人环境,丰富办学内涵和品质,努力办好老百姓满意的教育,以更优异的成绩迎接党的十九大召开。
二、主要工作1.以学生为根本,创新德育教育,实现立德树人根本任务2.以质量为中心,加强队伍建设,夯实教育事业发展基础3.以课程为抓手,凸显管理成效,建构素质教育核心工程三、具体措施(一)创新德育教育途径,落实立德树人根本任务。
1.加强核心价值观、八礼四仪及中华优秀传统文化教育。
积极开展以核心价值观为主题的课程建设和实践活动。
组织好十岁成长仪式等“八礼四仪”教育实践活动。
重视对大队委的培养锻炼,认真实施一日常规检查,加强学生行为习惯教育。
2.强化德育工作队伍建设。
加强对中队辅导员的培训,组织好队会活动。
加强班主任队伍建设,严格按照校内班主任管理工作考核要求,加强培训学习,通过相互交流,专家讲座,经验论坛、优秀班主任风采展示等方式,提升管理水平。
加强对班级文化建设的指导,以文化育人。
认真组织好家委会,推进常态化建设。
3.优化“一校一品”校园文化建设。
统筹规划好校园文化建设。
突出中心,彰显个性。
要突出文化育人的功能,以学校特色建设为抓手,做好校园文化建设。
一是要做好楼道、走廊等主题文化的布置。
以书画、古诗文等为主要内容。
二是要做好班级文化建设。
要充分发挥班主任及团队的创新能力,在学校统筹布局的基础上,彰显班级的个性化。
要坚持可持续发展。
(二)注重校本课程落实,促进身心健康发展。
1.继续推进素质教育“5+2”工程建设。
以素质教育“5+2”为契机,以关爱留守儿童为目标,围绕校站结合的工作要求,继续开展少年宫、快乐驿站等各项活动。
中学2017——2018学年第一学期教学工作计划
中学2017——2018学年第一学期教学工作计划中学2017——2018学年第一学期教学工作计划一、指导思想坚持全面贯彻党的教育方针,坚持立德树人的根本任务,以办人民满意教育为宗旨,贯彻落实《关于进一步推进xx教育综合改革的意见》精神;依托专家的指导,将校本教研、校本培训、题研究与教改实践有机融合,以程建设为核心,深入推进分层走班教学为载体,不断提高生本教育理念指导下的“自主堂”教学实效,努力实现学校的优质发展。
二、工作目标依托市区专家的引领及相关社会资,本学期重点实现如下目标:一是制定符合校情的“自主教育”程体系;二是深化推进教改工作,全面提升生本教育理念指导下的“自主堂”实效性;三是推进“分层走班”教学;四是借助题研究指导“自主堂”教学改革和分层走班工作的有效推进。
三、重点工作:(一)进一步开发自主教育程,完善自主教育程体系本学期依托《北京市教育部<义务教育程设置实验方案>的程计划(修订)》和《xx区义务教育程计划(试行)》,在开齐国家程和地方程的基础上,借助专家力量,发挥教师智慧,整合我校现有程,进一步开发自主教育的新程,进行学科程和主题程的融合,使程有体系,有特色,有品质,彰显对“人的成长”的关注,突出对学生“健全人格”的培养,促进学生综合素养的提升。
1借助专家,进一步完善自主教育程体系结合学生核心素养的培养要求,本学期学校将请聘请程方面的专家对我校的程体系进行梳理和打磨,凸显我校程的特色和品质,使我校程的体系建设具有鲜明的自主教育特色。
2开发程,启动校本程精品化工程。
为进一步落实国家程校本化实施,程开发要结合中考改革的变化,有利于促进学生的核心素养提升的发展需求为标准,不断丰富学生的学习生活视野,使程更加饱满。
本学期各学科要尝试开发分层分类程内容,打造校本精品程。
3规范开放性学科实践的有效落实一是加强学生开放性学科实践的选指导;二是根据年级学情制定初一、初二年级开放性学科实践的实施方案;三是规范及时整理学生参与开放性学科实践的过程性资料的整理,总结特色有效做法,确保开放性学科实践的有效落实。
2017-2018学年度中学第一学期工作计划
2017-2018学年度中学第一学期工作计划_工作计划_2017-2018学年度中学第一学期工作计划行稳致远砥砺奋进一指导思想本学期,学校将以“十三五”发展规划为指导,坚持以科学管理和内涵建设为统领,以“全面均衡、育人为本、师生幸福、人民满意”为指向,以“教育质量提升、教育人才培养、教育技术革新、教育特色发展”为路径,坚持“以实干促实效、以精细促精致、以优质促优势”的发展思路,遵循教育教学规律和学生身心发展规律,进一步深化五十五中学学生培养目标,坚持幸福教育理念,抬高起点严格要求,以精神引领教师队伍建设,深化课堂教学模式改革,全面提升教育品质,实现学校内涵式可持续发展。
二工作总体要求和主要任务1加强党建工作,以“干部行动年”为契机,着力提高中层以上干部的创新能力,落实能力和工作的执行力,努力打造“五气”和谐的教师队伍。
2以质量建设为主题,进一步提升教育品质:继续坚持以教学为中心、以质量为核心、以毕业年级为重心来开展学校工作。
3加强运用教育现代化设施,以课题研究的形式来带动和促进课堂教学模式研究工作,促进学校教育教学质量的提高。
4加强师资队伍建设:以规范化、精细化、实效化的部门、年级、班级管理为切入点,进一步理顺内部管理的人员职权关系。
5以“五育”教育为主题,关注学生的良好习惯的养成教育,严格教师教育学生细节和课堂教学育人要求。
6继续抓好学校后勤、安全、纪律、卫生、物质采购等工作,落实责任,落实好2017年度学校基建维修工程的施工与监管工作,切实保障教育教学高位有序地运行。
7全面推进依法治校,以管理典章为依据,强化制度管理。
8积极筹备并实施好2017年下半年的30年校庆工作。
三主要举措和载体(一)坚持依法治校,全面规范办学行为1规范各项规章制度。
依据《学校幸福管理典章》和学校《章程》,结合学校具体情况,加大对管理制度的执行力度,同时要进一步继续修订和完善各项常规管理制度,力求使学校管理制度化、科学化、规范化、精细化,尤其是要思考未来学校绩效考核制度,通过绩效考核来引导干部队伍、教师队伍、班主任队伍的健康发展。
2017-2018学年度第一学期学校教学工作计划
2017-2018学年度第一学期学校教学工作计划单位:时间:2017-2018学年度第一学期学校教学工作计划一、指导思想紧紧围绕全面提高教育质量这一总目标,加强教师队伍建设,强化教学管理,深化学科教研,优化课堂教学,抓常规,抓质量,进一步加大“减负增效”工作力度,不断推动我校教学质量的提高和素质教育的全面实施。
二、具体工作(一)、加强学习培训,提升教师素质教师是学校发展的根本。
本学期要进一步注重对教师的学习培训,积极创造机会,提供“舞台”,为教师的专业成长架梯子、搭台子、压担子,提高教师队伍的整体素质。
(二)、强化德育工作,提高德育素养。
学校立足学生思想道德建设的新任务新要求,坚持“育人为本,德育为先”,遵循学生身心发展特点,创新德育工作方式,拓展德育工作渠道,丰富德育内容。
构建和谐、安全、温馨的校园环境和文化。
1、强化师德建设。
教师是学生的道德榜样,是学生人生的道路的引路人。
本学期我们要继续组织广大教师学习《中小学教师职业道德规范》,提高师德修养,做学生、家长、社会满意的教师。
大力提倡爱生乐教,文明执教,依法从教, 进一步做好对留守儿童、特困儿童、后进生的帮扶工作,构建和谐的师生关系。
2、强化学生常规管理。
重视行为养成,提升学生综合素质。
加强养成教育、心理健康教育,结合学校学生思想实际,采取思想引导、制度约束、活动实践、人文关爱相结合的德育工作方法。
细化学生一日常规要求,增强学生礼仪意识、节俭意识、卫生意识。
通过各种形式,利用各种阵地,对学生进行教育和引导,调动家、校、社会各方面的教育力量,及时纠正学生行为偏差,问题学生得到转化,健康成长。
(三)狠抓教学常规,规范教学管理加强教学常规管理,是全面提高学生素质的根本,也是教学质量得以稳步提高的有力保证。
1、教学行为规范化。
严格执行“五严”规定,进一步增强课程法规意识,按计划确保各类课程开齐、上足、教好。
严格执行课程计划,严格按课表上课,坚持专课专用。
中学2017-2018学年第一学期学校工作计划【精品范文】
中学2017-2018学年第一学期学校工作计划中学2017-2018学年第一学期学校工作计划指导思想:多年来学校以“建设家园学校,服务百姓子女,培养有为人才”为办学理念,不断弘扬“不甘落后,勇于拼搏,乐于奉献,自我加压,创先争优”的三十中精神,事业发展不断攀上新高度:家园学校充满温情,德育导师全市推广,课堂改革成效显着,教师水平大幅提升,学生素质今非昔比。
展望新学年,我们将进一步彰显“家园学校”品牌,把“学生放在学校的正中央”,树立“爱生如子女”的情怀,用真心、真情、真诚关爱学生,营造健康成长环境,创设丰富实践平台,开设多彩校本课程,在教会学生基本知识技能的同时,开拓其视野,激发其创造,提升其境界,为孩子未来发展奠基。
主要任务:一、加强教职工队伍建设,提高师德师能1.倡导教师始终将师德作为教育工作之魂,熟知和践行社会主义核心价值观,经常开展师德教育和法制教育,增强教师立德树人的荣誉感和责任感。
2. 全面关爱学生的健康成长,严格按照教师行为准则教书育人,爱生如子女,充分展现“家园学校”的教师风采。
3. 努力塑造良好的教育形象和三十中教师形象,进一步继承与发扬三十中人“不甘落后,勇于拼搏,乐于奉献,自我加压,创先争优”的精神,全身心地投入到教育工作中去。
4.关注每一个学生的发展,不让一名学生因学习、家庭、身体、性别等因素而受到歧视。
5. 健全教师管理制度,保障教师合法权益,完善教师考核评价机制,激发教师的积极性和创造性。
6.组织教师认真学习课程标准,熟练掌握学科教学的基本要求,努力提高教师把握学科的能力,力争花少的时间教出好的质量,练就有效教学的本领。
7. 引导教师加强学习,阅读经典,提高修养,提高教育科研的能力与水平。
8. 进一步提升教职工的公众形象,做学生喜欢的教师,为学生、家长、周围社区居民树立良好的道德榜样。
9.进一步加强教学后勤服务人员的队伍建设,强化服务意识、服务质量、服务态度、服务效能,继续开展好“我为学校多做贡献”的主题活动,强化“我爱我家”的意识。
2017--2018第一学期工作计划
**中学2017—2018学年第一学期学校工作计划一、指导思想深入贯彻落实党的十八大三中全会精神,紧紧围绕沛县教育局工作要点,以提高师生员工尊严感、成就感和幸福感为追求,以“空谈误校,实干兴教”为抓手,不断优化办学条件,深入推进素质教育,全面提高教育质量,继续深化“课内比教学、课外访万家”活动,争取在校本教研、特色建设、德育实践活动等三个方面形成一定的特色,努力把学校创办成一所学生乐学、教师幸福、家长满意的有一定特色的学校。
二、工作目标1、贯彻落实党的教育教学方针、路线,把十八大三中会议精神作为学校思想政治教育和课堂教学的重要内容,坚持理论联系实际,推进教育各项工作落到实处。
2、特色德育工作:实现“教育一名学生、带动一个家庭”的目标。
继续开展“弘扬传统经典、创建特色德育”工作,力争特色德育项目有成果。
3、队伍建设:加强干部队伍、教师队伍、班主任队伍和后勤队伍的建设,提升干部队伍的管理能力和治校水平,提升教师思想道德素质和教学专业水平。
4、特色教研工作:继续深化“课内比教学”活动,提高课堂教学效率,加强校本研修,创新教学模式,形成问题式课题的校本教研特色。
5、后勤部门工作:加强学生安全保障设施的规范化建设,保证学生饮水安全。
搞好各种疾病、传染病的预防、检查、控制工作,确保学生卫生安全。
6、安全工作:突出校园安全重点工作,把师生安全时刻放在首位,确保不出现任何安全责任事故。
7、学籍管理:加强学籍管理,严格招生秩序,控制教学班的班级容量,逐步实现小班制。
三、主要工作措施(一)全面搭建培训平台,切实提高队伍素质1、强化师德师风建设。
组织暑期教师集训和师德师风教育活动,加强教师职业道德建设。
制定教师管理新规,严禁教师从事各种形式的有偿家教,严禁教师利用双休日、节假日等组织、参与或发动学生参加各种形式的补习班,严禁教师向学生推销或变相推销各种教辅资料,严禁教师体罚或变相体罚学生等。
2、搭建班主任培训平台。
强化班主任培训、管理,做到一月一次交流培训,采取集中培训、同伴互助、网络培训等策略,为班主任的专业化建设提供交流平台。
2017—2018学年度中学计划
2017—2018学年度中学工作计划一、指导思想以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,牢固树立科学发展观,坚持以人为本、质量立校的办学思想,建设和谐型校园。
以喜迎新中国成立六十周年为契机,牢固树立学校的发展意识、实干意识、质量意识和创新意识,推进学校管理科学化,深化高中教育课程改革,进一步完善管理体制,强化德育工作,扎实推进素质教育,狠抓队伍建设,全面提高教学质量,不断提升学校教育整体实力,确保学校可持续发展,为构建和谐社会和本地区文化、经济发展作出贡献。
二、工作目标管理目标:学校管理制度化、人本化,学校各项工作协调配合、和谐发展。
德育目标:常规教育继续深化,行为规范力求实效。
教学目标:教学常规管理细化,保持高水平教学质量。
教科研目标:教师科研意识浓厚,构建教师展示平台。
队伍建设目标:队伍结构不断优化,名优教师大量涌现。
服务目标:开源节流,巩固学校经济基础;主动服务,保证教育教学所需。
三、工作要点管理更加科学规范,管理效果明显提高。
健全完善有关管理制度,确保学校管理制度化。
以人为本,切实维护教职工的合法权益,积极为教职工办实事,努力提高教职工福利待遇。
师生言行更加规范,学生全面发展。
加强教师的政治理论、教育方针政策、法律法规和教育业务学习,树立正确的教育观、质量观、学生观。
要注意引导学生,尊重学生,切实做好德育工作,帮助学生逐步树立正确的人生观、价值观和世界观。
抓好师德师风建设,提高教师素质,提升教育教学水平,加强教风、学风和校风建设。
教学中心更加突出。
认真抓好高一、高二基础教学,重点抓好高三教学工作,力争教育质量有新提高。
积极、稳妥、创新、务实地推进高中新课程改革。
课程改革进一步深化。
以教育科研为先导,认真探索和研究新的教学方式和方法,促进教师专业化发展,进一步培养学生的实践能力和创新能力。
队伍建设进一步加强,师资力量进一步增强。
加强领导班子队伍和教师队伍建设,充分发挥学科带头人和骨干教师的带头、示范作用,加快对青年教师的培养工作,全面快速地提高教师的整体素质,努力造就一支事业型、科研型、能力型的教师队伍。
中学2017-2018学年度第一学期学校工作计划
中学2017-2018学年度第一学期学校工作计划2 中学2017-2018学年度第一学期学校工作计划一、指导思想本学期学校工作要立足实际,按照区教体局工作部署,以立德树人为根本,以提升教学质量为中心,以让人民满意为目标,以质量提升、常规管理、队伍建设、教学研究等为抓手,全面提升学校的教育教学水平,力求学校的办学特色和品位。
解放思想,加强管理。
形成人管理、民主管理、规范管理有机统一的学校管理化,用心打造“以人为本,德育为先”的教育理念。
努力把我校建成家长社会满意、师生幸福成长的家园。
二、工作目标1、全力促进学生全面发展。
严格规范办学行为,深入推进素质教育,促进学生健康成长。
以推进学生行为习惯养成教育为重点,努力打造以“三自”为核心的“自主教育”,形成品牌特色。
切实加强学校德育、心理健康教育、环境教育、法制教育,在学生全面发展方面争创特色。
2、强力推进“小组合作学习”高效堂建设,积极开展高效堂教学模式构建活动,努力促进堂教学水平不断提高。
3、加强教师队伍建设,着力推动教师专业化发展,努力增强教育发展后劲。
加强师德师风建设,深入推进师德建设。
有效开展教师队伍建设的校本培训。
高效抓实行政例会,着力提高管理队伍水平。
4、深入推进化立校,促进教育内涵发展。
增强化发展学校意识,营造学校校园学术氛围,丰富学校发展化底蕴,学校化品味进一步提升。
、加强教育科研工作,问题即题,进一步提高教学研究促进教育教学的针对性、有效性。
6、树立服务意识,提高后勤服务质量,规范完善财务管理,进一步完善民主理财制度。
7、提升宣传工作力度和层次,唱响好声音,激发正能量。
三、主要工作要求与措施(一)管理:降低重心,依法治校,科学规范。
1、坚持依法治教,创新管理机制,强化科学管理,规范各项管理。
(1)认真执行新程标准,开全程,开足时,合理整合程资,积极探索各学科国家程校本化,筹划编写相关学科教材,努力践行全面育人的理念。
(2)坚持依法治校、民主治校。
17--18学年上教学工作计划
教学工作计划(2017---2018学年度第一学期)砚山镇中学2017.9教学工作计划一、指导思想按照我校2017年工作总体要求,全面贯彻党的教育方针,以学校中长远发展规划为主线,以改革创新发展为主题,全面推进素质教育,把立德树人作为根本任务,围绕“习惯良好、懂得感恩、身心健康、学有所长”的育人目标,把教师队伍建设作为重点内容,把转变工作作风作为重要保证,把提高教育教学质量作为核心宗旨,深化教育综合改革,促进教育公平,促进均衡发展,以饱满的热情,积极向上的工作态度喜迎党的“十九大”胜利召开。
二、教学工作构想(一)总体要求树立质量是学校的生命线,质量是学校赖以生存的基础的责任意识,把学生的成长成才做为对教师工作的最大认可,把学生的综合素质、学业成绩做为教师评优晋级的重要依据。
继续探索“自主、合作、探究、创新”教学方式的有效模式,抓实抓细备课、上课、辅导、作业批改、考试评价教学工作各个环节,善教会导,最大程度提升师生之间认同感,广大教师要把微笑带进课堂,把趣味带进课堂,把激情带进课堂,全身心投入,做好段段清教学,不留欠帐。
同时为促进学生均衡发展,提升综合素质,学校要加强三级课程管理,开全开齐全部必修课程,开好地方课程,开活校本课,重视实验课和综合实践课的开设。
教学研究永无止境。
教研的终极目标是不断提升教师的专业技能,学校采取“走出去,请进来”等方式,调动一切积极因素,利用一切优质资源,以佳木斯市“菊花杯”;富锦市“探索杯”,以“送课下乡”为引领,以校本教研为主体,选择恰当时机,在校内开展启始课、期末复习课、示范课等各级各类教研课活动,加强集体备课,发挥团队的力量,加强教师基本功训练,提高教师艺术水平。
并开展“同一学年同上一节课”活动,通过一系列教研活动,为广大教师搭建展示“才艺”、互相学习、相互促进、共同提升的空间。
(二)工作目标1、学生的文化素质得到整体提高,优良差生比例为3:6:1。
2、100%以上的教师胜任教学工作,60%以上教师能担当起全校教研公开课,学科带头人,骨干教师人数力争达到40%。
2017—2018学年上学期学校工作计划
2017—2018学年上学期学校工作计划鲁山县第十六初级中学2017年9月2017—2018学年上学期学校工作计划一、指导思想和总体工作目标:全面贯彻党的教育方针,大力推进素质教育。
秉承“为学生一生发展导航,为学生终身发展奠基”的办学理念;坚持以课堂教学为中心,以素质教育和课程改革为核心的办学思路。
强化三个意识:规则意识,责任意识,质量意识;践行三种精神:勇于担当的精神,求真务实精神,精益求精的精神;进一步规范学校管理,优化教育环境,提高管理服务水平,努力提升办学品位,凸显办学特色,丰富办学内涵,本着“壮队伍、强制度、抓质量、创特色”的原则开展工作,促进我校教育又好又快发展,使我校办学水平和教学成绩位居全县上游水平,努力创办群众满意的学校。
二、主要工作任务:1、完善、修订、健全各项管理制度、职责和规定,使学校管理首先实现规范化,制度化。
2、在实现规范化的基础上,注重科学性。
将现代管理理念引入到学校管理之中,增强学校管理的科学性、民主性和创新性。
3、在管理的精细化上进一步下功夫,职责明晰、及时奖惩,提高管理的精细化水平。
4、转变工作作风,严守工作纪律,严格签到和请销假制度。
5、制订严格的学生管理制度,加强对学生的一日常规管理,严格规范学生行为习惯,让守纪尊师成为风气。
6、做好班主任尤其是新班主任的培训工作,建立一支强有力的班主任队伍,全面提升管理水平,服务教育教学工作。
7、加强学生的道德与法制教育,减少违纪行为,杜绝违法行为。
8、践行社会主义核心价值观,发现、传递、弘扬正能量,崇德向善,点亮每个人的道德明灯,做文明人,办文明事。
9、树立终身学习理念,积极参与各种培训(网上培训、新教材培训、连片教研),不断提高业务素质,适应循环教学的需要。
全员学习朱之文部长的讲话精神,加强传统文化教育,增强师生的文化自信和文化认同感,建设好精神家园。
10、为适应教学需要,加大教学奖励力度,使多劳多得优劳优得。
11、加强每周一次的教研组教研活动,注重优秀教师的课堂示范引领作用和新进教师的培训结对帮扶提高作用,使全体教师的教学水平大面积提高。
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2017-2018学年中学学校第一学期工作计划一、指导思想过去一学年学校的教学质量再创新高,初一初二成绩超市,中考再创新高。
新学年,学校将以此为契机,继续完善扁平化管理,坚持以提高教学质量为中心,建设高效课堂为突破口,提升德育管理实效为重点,全面提高办学质量,努力打造优质品牌初中,办群众满意的教育。
二、工作目标(一)学校管理目标:1.加强师德师风建设,强化教师职业道德,落实教师行为规范,提高教师职业素养;重视教师的业务培训和名师的培养,促进教师专业水平提高,建设一支师德高尚、结构合理、学历层次和学术水平较高的教师队伍。
2.坚持和完善扁平化管理。
继续坚持和完善年级管理团队的细化管理,增强管理团队的凝聚力,进一步提高行政班子的团队意识和工作能力。
3. 落实教师资格注册制、职称过渡、新的职称评审等人事改革,并以此为契机,实施和完善学校专业委员会制度,在职称评审、聘用方面发挥作用;职称评定坚持重能力、业绩的原则;职称聘用坚持向业绩优秀、重要岗位倾斜的原则。
(二)教学工作目标:1.加强教学常规管理与教学评价,营造浓厚教研氛围营造,全力打造高效课堂和卓越教研团队。
教导处服务各年级抓好教学常规工作和作好目标指引,为年级实现教学质量目标保驾护航;加大督导与管理,实施有效量化评价机制,全力打造卓越教师团队。
2.加强中层队伍、骨干教师和名师团队建设。
科组长和备课组长在管理上要有新突破,骨干老师充分发挥带头作用,加大对青年教师的培养力度,名师队伍充分发挥辐射作用,学术委员会要充分发挥其职责功能。
3.成绩目标:第1 页共8 页中考目标:初三中考平均分超市平均水平20分,六大校录取105人,莞中录取15人以上,本市户籍考生升普高率达75%;初二地理、生物中考要超市公办学校平均水平;初一、初二教学质量目标:期末考试平均分达市均分。
(三)德育工作目标1.加强公民教育,培养有责任感的现代公民。
2.科学组织开展系列德育活动。
初一年级抓好行为规范、习惯教育;初二年级抓好青春期心理教育、法制教育、团康活动;初三年级以感恩、理想、守法教育为重点。
学生德育考核合格率为100%,优良率达90%以上,重大违纪率为0 。
3.加强对团委和学生会的管理和建设,不断完善学生社团的建设和管理,不断培养学生自主管理能力。
4.规范班级文化和宿舍文化建设,创建30%以上的文明班和文明宿舍。
5.加强家长委员会建设,加强社区学校的沟通,形成德育合力。
(三)总务工作目标进一步加强队伍自身建设,提升工作主动性与积极性,进一步探索与总结后勤队伍、后勤工作方法,提升工作效率,为师生提供更优质的服务。
进一步加强服务设施、服务项目建设,提升服务效益。
引进业务考核、培训机制与档案建设,分工明确,责任落实,保障后勤队伍可持续发展。
三、主要工作措施:(一)教导处1.加强学校学术委员会的建设,充分发挥学术委员会的职责功能。
在全校的教学管理、课程改革、师资建设、课堂教学、第二课堂、教学质量、教育科研等诸方面提供咨询和建议;为提高教育教学质量提供过程性指导和终结性评价;为提高教师教学技能与学术水平提供具体指导;研究并指导中考;组织校际、校内学术交流活动,组织教师论坛、学术沙龙;促进教育教学科研领域先进经验、优秀成果的推广;承担学校促进教师专业发展的各类教育教学竞赛、推优的评审;承担科研任务和课题等2.教导处要深入级部,协助级部管理团队抓好教学质量。
科组长、备课组长要加强责任意识,提升业务能力,凝聚科组成员,搞好科组建设。
深化行政“蹲班抓科”的举措,加强与班主任和课任教师的沟通,促进年级和班级的学风建设。
3.抓好各项教学常规管理工作。
科组内要实现好教学资源共享。
抓好作业检查,抓好周测规范,以推进周末作业的统一布置。
各科要抓好学生的日常学习规范,级部牵头备课组配合加强检查和监督,让学生的学习常规、课堂常规、作业常规、整理资料的常规“常”起来。
4.各年级各学科要根据实际情况和学科特点广泛开展学科竞赛活动,以竞赛调动学生的学习热情,要加大学生竞赛获奖的表彰力度,让更多的学生展示自身的学习特长,体验学习的成功与快乐。
5.继续坚持“向理科倾斜”的战略部署,在师资配备、时间安排、思想动员、资源调配等方面为理科的突破创造条件。
全体老师思想要通,要配合这一举措。
以物理学科为榜样,其他理科老师要及时总结成功的经验,争取优质贡献。
6.抓科行政和备课长要团结备课组成员,“团结就是力量”,人文关怀,合理规划,科学备课,真诚合作,勇于突破,提升集体备课效益。
备课面向全体的同时要着力于提高尖子生培养水平,为重点高中输送更多的优秀学子打下坚实基础。
7.加大师资培训力度,以科组或备课组为单位,拓展校际交流、出外参观学习的途径,推动科组、备课组的建设。
重视新教师的培养工作,搞好“青蓝工程”,组织举办青年教师教学比赛,确保青年教师尽快站稳讲台。
8.以高效课堂建设为宗旨,各科(备课)组的教研活动要精心组织精心策划1-2次,活动要有方案、流程、专家指引、素材、纪要、总结等,形成积累沉淀和传承。
充分发挥市镇两级名师的引领作用,深化教研,为市、镇名师搭建展示的舞台。
教导处要为各科组的教研的顺利开展做好引领和服务。
9.由于各种原因,平板教学改革实验推迟至今,这个学年,学校将在初一级开展平板教学(翻转课堂)的改革实验,大力支持感兴趣、有能力的老师采平板教学的模式探索课堂改革,使更多的师生能体验翻转课堂的魅力,让平板教学初步成为我校开展高效课堂建设的一个展示窗口。
要加强对学校已经立项的省、市科研课题的跟踪和支持,让课题组老师在科研中得到更多的锻炼。
10.每学期组织三次大型的考试。
各年级要发挥“蹲班抓科”机制,及时做好考试总结表彰,总结形式要多样化,要把级部分析、备课组分析、班级分析、家长会等形式综合运用起来,加大反馈的力度,最大限度发挥考试杠杆效应,夯实过程管理。
11.教务工作纷繁复杂,要发扬精诚团结刻苦耐劳的优良传统,增强服务意识和预见性,确保沟通顺畅,心细如发,扣细节,抓落实,让教务工作更好地为教学服务。
(二)德育处1.全面实施“塘初天使卡”活动,落实全员德育为促进塘初学子形成“文明守纪、诚实守信、团结互助、自强不息”的塘初精神,在全校范围内实施“塘初天使卡”行动,并加强推广指导,创设全员德育的良好氛围。
2.加强班主任队伍建设,制定激励机制,营造和谐的德育环境。
完善班级量化机制,制定激励机制,营造和谐的德育环境;建立班主任工作档案,作为考核、晋级、评级、评先、评优的依据;加强检查,进一步落实班主任的三到位情况;加强班主任培训和工作交流,提高班级管理水平,针对初一年级新班主任较多情况,德育处要认真组织好培训工作,让其早适应班主任工作,更好地完成教学教育工作;严格执行评聘中一“三年班主任或德育工作”的要求并公示;严格执行评聘中高“五年班主任或德育工作”的要求并单独公示;执行校内竞聘必须在**年新校班主任工作三年方可聘用的。
3.加强“社会主义核心价值观”教育,开展相关的主题教育活动,做好相关的宣传工作,将培育社会主义核心价值观融于教育教学全过程,使学校师生成为社会主义核心价值观的践行者和传播者。
4. 继续完善家长委员会工作,督促落实,进一步加强家校沟通。
推进家长委员会组织建设,成立校、级、班的家长委员会;帮助家长委员会履行好民主监督、支持学校改革和发展以及提高家长家庭教育水平等3 项职能,解决学校和家庭教育中的实际问题,提高学校和家长开展学校与家庭合作育人的能力;发给学校家长委员会出入证,让其随时到校开展各项工作,如,检查饭堂卫生、饭菜营养搭配、学校安全等工作。
班主任要用好微信群、Q群、微课掌上通,加强与家长的沟通,班主任电访率要达100%。
5.常规德育教育,促进规范管理。
开展养成教育,让常规常起来。
组织学生认真学习贯彻《中学生日常行为规范》以及“五严禁”,定期检查学生的仪表、行为习惯,检查学生违禁物品,促进学生良好行为习惯的形成;以评选“文明班级”“文明宿舍”等活动为载体,进一步加强班级管理,继续强化规范班级管理工作,抓好升旗仪式,早操的队列、训练,塑造学生的精神面貌;抓反复,反复抓,加强各项评比的检查、督促,约束极少数同学的不文明行为(如卫生、手机、吸烟、早恋等),净化、美化校园环境。
6.推进和完善“德育导师制”,实施全员关注和帮教“特别学生”工程,加强常规检查,建立学期德育常规评价、奖励制度,每学期召开一次交流会(帮扶表彰交流的专项会议),使德育帮扶工作真正落到实处,取得成效。
7.创新德育载体,提高德育工作水平,努力打造学校的“品牌德育”。
在新的历史条件下,学校德育工作要与时俱进,开拓创新,不断创新德育载体,经常组织开展有效的德育实践活动,进一步提高学校德育工作能力和水平。
新学年学校将积极组织开展生活技能训练、拓展活动、校园歌手大赛、田径运动会等实践活动,创建“活动品牌”;新增班级足球联赛,促进学校足球运动的开展;加强心理健康教育,保持“心理健康教育品牌”;加强宿舍管理工作,努力打造“星级宿舍管理品牌”;抓好学生社团建设,计划组织开展第二课堂活动,打造“学生社团品牌”。
8.法制安全教育紧抓不放,重点做好教育防范工作。
充分利用法制教育报告会、政治课、班会课、校会、国旗下讲话等进行普法教育,增强法律意识和法制观念,加强对纪律潜能生的教育与转化工作,对问题学生进行定期定人帮教、转化,杜绝在校学生违法犯罪事件的发生。
牢固树立安全第一的思想,落实谁主管谁负责的原则,将安全教育工作纳入日常德育工作中去,每学期组织学生进行一至二次宿舍防火逃生和课室逃生演习活动,提高学生安全意识与保护生命的能力,确保不出现意外事故。
9.创建和谐优美的校园环境,努力创设整体育人环境。
抓好校园文化建设,创造良好学习生活环境。
校园里名言警句、各项制度上墙,定期出好宣传橱窗、班级黑板报,并由专人负责检查、评比,组织学生建设好良好的班级文化氛围,努力形成一种主题鲜明、方向正确、内容丰富、形式活泼的班级文化。
进一步推进宿舍文化建设,形成健康、文明、和谐的宿舍文化氛围。
10.创建德育网络,形成德育合力。
继续抓好学校、家庭、社会三维一体的络建设,明确家访工作要求,学年社区走访率、学生电访率均达100%。
争取每学期到两个社区开家长会或亲子活动,召开一次社区管校支委、关工委主任会议。
开展学校关工委工作,发挥学校关工委的作用。
(三)、总务处1.全面自主经营好学生饭堂和小卖部,加强对饭堂及小卖部的管理本学年学校学生饭堂和小卖部收归学校经营。
总务处将在经营第二学生饭堂的成功经验基础上,进一步加强管理,全力经营好学生饭堂和小卖部,为学生提供优质的服务,让学生吃得放心、有营养。
(1)继续加强对学生饭堂及小卖部的管理,做好饭堂日常的台帐登记工作,所有货物索要票据,杜绝安全事故发生,使之能为学生提供更优质的服务。