优秀文明员工申报表
优秀员工推荐表
优秀员工推荐表
1. 员工信息
•姓名：
•部门：
•职位：
•入职时间：
•工号：
•联系方式：
2. 推荐原因
请简要说明为什么推荐这位员工。
3. 工作能力
请评估以下方面的工作能力，并在每一项后面打√，可以选择多个选项。
•[ ] 专业知识掌握
•[ ] 解决问题的能力
•[ ] 学习能力
•[ ] 组织协调能力
•[ ] 沟通能力
•[ ] 团队合作能力
•[ ] 创新能力
•[ ] 自我管理能力
4. 专业技能
请列举这位员工在自己岗位上所具备的专业技能或特长。
5. 工作态度
请评估以下方面的工作态度，并在每一项后面打√，可以选择多个选项。
•[ ] 责任心
•[ ] 敬业精神
•[ ] 主动性
•[ ] 积极性
•[ ] 细致耐心
•[ ] 严谨认真
•[ ] 合作意识
•[ ] 纪律性
6. 个人素质与发展潜力
请以简要的形式描述这位员工所具备的个人素质和发展潜力。
7. 额外评价
如果有什么其他方面的评价或者额外的信息，可以在此处补充。
8. 推荐人信息
•姓名：
•部门：
•职位：
•联系方式：
以上是本次的优秀员工推荐表，请认真填写相关信息。
感谢您对公司的贡献和关注。
车间工人优秀员工申报表范文
车间工人优秀员工申报表范文
以下是一份车间工人优秀员工申报表的范例，你可以根据实际情况进行修改和调整：
车间工人优秀员工申报表
尊敬的[评选机构/领导]：
我谨向您推荐[员工姓名]参选车间优秀员工。
该员工在工作中表现出色，为团队带来了积极的影响和贡献。
以下是该员工的主要优秀表现：
1. 工作技能：[员工姓名]在车间工作中展现出卓越的技术能力。
他/她熟练掌握了各项操作流程和设备使用方法，能够高效、准确地完成工作任务。
2. 工作态度：该员工工作态度积极主动，对工作充满热情。
他/她总是以高度的责任感投入工作，认真履行职责，对工作质量有着严格的要求。
3. 团队合作：[员工姓名]具备出色的团队合作精神。
他/她能够与团队成员密切配合，共同解决工作中遇到的问题，提高工作效率。
4. 安全意识：该员工在工作中始终将安全放在首位。
他/她严格遵守公司的安全规定和操作规程，从未发生过任何安全事故。
5. 业绩突出：由于他/她的优秀表现，[员工姓名]在工作中取得了突出的业绩。
他/她的工作质量和效率得到了同事和上级的一致认可。
综上所述，[员工姓名]在工作中表现优秀，具备优秀员工的品质和能力。
我相信他/她的优秀表现将继续为公司发展做出更大的贡献。
请您审议并给予[员工姓名]优秀员工的荣誉称号。
感谢您对该申报的关注和支持！
此致
敬礼！
[申报人姓名]
[日期]。
年度模范优秀员工申报表
年度模范优秀员工申报表部门：________________
制度说明
制度是以执行力为保障的。
制度”之所以可以对个人行为起到约束的作用，是以有效的执行力为前提的，即有强制力保证其执行和实施，否则制度的约束力将无从实现，对人们的行为也将起不到任何的规范作用。
只有通过执行的过程制度才成为现实的制度，就像是一把标尺，如果没有被用来划线、测量，它将无异于普通的木条或钢板，只能是可能性的标尺，而不是现实的标尺。
制度亦并非单纯的规则条文，规则条文是死板的，静态的，而制度是对人们的行为发生作用的，动态的，而且是操作灵活，时常变化的。
是执行力将规则条文由静态转变为了动态，赋予了其能动性，使其在执行中得以实现其约束作用，证明了自己的规范、调节能力，从而得以被人们遵守，才真正成为了制度。
优秀员工评选申报表范例
2015年度优秀员工评选申报表范例单位： ****** 填写日期：2015-1-30文案编辑词条文案，原指放书的桌子，后来指在桌子上写字的人。
现在指的是公司或企业中从事文字工作的职位，就是以文字来表现已经制定的创意策略。
文案它不同于设计师用画面或其他手段的表现手法，它是一个与广告创意先后相继的表现的过程、发展的过程、深化的过程，多存在于广告公司，企业宣传，新闻策划等。
基本信息中文名称文案外文名称Copy目录1发展历程2主要工作3分类构成4基本要求5工作范围6文案写法7实际应用折叠编辑本段发展历程汉字"文案"(wén àn)是指古代官衙中掌管档案、负责起草文书的幕友,亦指官署中的公文、书信等;在现代，文案的称呼主要用在商业领域，其意义与中国古代所说的文案是有区别的。
在中国古代，文案亦作" 文按"。
公文案卷。
《北堂书钞》卷六八引《汉杂事》:"先是公府掾多不视事，但以文案为务。
"《晋书·桓温传》:"机务不可停废，常行文按宜为限日。
" 唐戴叔伦《答崔载华》诗:"文案日成堆，愁眉拽不开。
"《资治通鉴·晋孝武帝太元十四年》:"诸曹皆得良吏以掌文按。
"《花月痕》第五一回:" 荷生觉得自己是替他掌文案。
"旧时衙门里草拟文牍、掌管档案的幕僚，其地位比一般属吏高。
《老残游记》第四回:"像你老这样抚台央出文案老爷来请进去谈谈，这面子有多大!"夏衍《秋瑾传》序幕:"将这阮财富带回衙门去，要文案给他补一份状子。
"文案音译文案英文:copywriter、copy、copywriting文案拼音:wén àn现代文案的概念:文案来源于广告行业，是"广告文案"的简称，由copy writer翻译而来。
2012年度“优秀员工”评选申报表
5月份至今调任职总公司市场部做档案管理，期间在信息系统部第二季度及第三季度信息安全检查工作中，对于档案中的各项高风险检查项目从未出现问题，对在二、三季度武隆分公司获绿牌单位及四季度可免检资格起了有一定的作用。期间我还一直在做实物礼品管理中台账工作，实物与台账无任何差异。
附件二：
2014年度“优秀员工”评选申报表
部门：
姓
名
性
别
女
年
龄
25
文化
程度
大专
职务档案管理电来自话主要
先
进
事
迹
我叫，现年24岁。本科毕业于重庆广播电视大学，2006年被招聘进入中国移动公司公司工作。先在营业厅前台做营业员工作，三年后调至城郊客户服务片区任内勤，期间管理礼品、手机和报表方面，工作以来从来没有发生过差错，热情大方、兢兢业业、细心周到的服务态度屡受领导表扬和同事好评。
在自己参加工作期间，不论是在营业前台担任营业员，还是在后台做档案管理，我首先找对自己的正确位置，为自己制定工作目标、工作计划。要求自己怎样做能掌握全面的业务知识，怎样做能传达好自己掌握的业务知识，怎样做能通过营业前台将我们的移动业务更好地宣传给用户，又怎样做能让用户接受并使用我们的业务…….一系列的怎样做时常会督促我去树立正确的工作态度，做好自己的每一项工作。
五、良好的团队合作精神
在现代的工作环境中具有团队意识是非常重要的。有效的团队工作可以提高工作效率。为此，在工作中我不光自己努力工作，同时也和同事之间处理的非常好。在工作中除了互相学习外，生活中我也经常和同事谈心，了解各自内心的想法，相互出主意、想办法。
优秀员工申报表范文
优秀员工申报表范文优秀员工申报表。
尊敬的领导：我是公司XX部门的一名员工，我在这里申报自己的工作成绩和个人能力，希望能够得到公司的认可和肯定。
首先，我想向公司汇报我在过去一年中取得的工作成绩。
在这一年里，我认真负责地完成了公司交给我的各项工作任务，并且取得了一些显著的成绩。
比如，在某项目中，我承担了重要的任务，并且通过不懈的努力，成功地完成了项目目标，得到了客户的高度认可和赞扬。
另外，在日常工作中，我也积极主动地与同事合作，解决了一些难题，为公司的发展做出了一些贡献。
在这里，我要感谢公司给予我的机会，让我能够在工作中不断成长和进步。
其次，我想向公司展示一下我的个人能力和专业素养。
我是一名具有丰富工作经验和专业知识的员工，我熟练掌握了公司所需的各项技能，并且能够灵活运用这些技能来解决问题。
在过去的工作中，我不断地学习和提升自己，不仅取得了相关的专业资格证书，还参加了一些培训和学习活动，提高了自己的综合素质。
我相信，这些能力和素养将会成为我未来工作的有力支撑，让我能够更好地为公司做出更大的贡献。
最后，我想对公司未来的发展提出一些建议。
我认为，公司在未来的发展中应该更加注重员工的培训和激励，让员工能够更好地发挥自己的能力和潜力，为公司的发展贡献更多的力量。
另外，公司也应该更加关注员工的工作环境和福利待遇，让员工能够在一个良好的环境中工作，更好地投入到工作中去。
总而言之，我是一名具有丰富工作经验和专业知识的员工，我在过去的工作中取得了一些成绩，并且具备了一定的个人能力和专业素养。
我相信，只要公司给予我更多的机会和支持，我一定能够在未来的工作中取得更好的成绩，为公司的发展做出更大的贡献。
希望公司能够认可和支持我的申报，谢谢！此致。
敬礼。
XX。
日期，XXXX年XX月XX日。
以上是一份优秀员工申报表的范文，希望对您有所帮助。
优秀员工申报表范文模板
优秀员工申报表范文模板摘要：一、优秀员工申报表概述二、优秀员工申报表结构1.基本信息2.工作业绩3.个人能力4.团队协作5.获奖情况6.领导评价三、如何填写优秀员工申报表1.注意事项2.填写技巧四、优秀员工申报表范例正文：一、优秀员工申报表概述优秀员工申报表是企业或组织用于评选优秀员工的一种表格模板。
通过申报表，企业可以全面了解员工的工作表现、业绩成果和个人素质，从而选拔出在工作岗位上表现突出的员工。
本文将为您详细介绍优秀员工申报表的填写方法和注意事项。
二、优秀员工申报表结构1.基本信息基本信息包括员工姓名、性别、年龄、入职时间、所在部门和岗位等。
这些信息是企业了解员工的基本背景，为评选提供依据。
2.工作业绩工作业绩主要描述员工在岗位职责上的成绩，如完成的项目、产生的经济效益、提高的工作效率等。
在此部分，应详细列举具体数据和实例，以支持评选依据。
3.个人能力个人能力包括专业技能、沟通能力、团队协作、学习能力等方面。
在此部分，可通过证书、培训经历、竞赛成绩等证明员工具备的优秀能力。
4.团队协作团队协作能力是衡量员工在团队中作用的重要指标。
在此部分，可以描述员工在团队项目中的贡献和带领团队取得的成绩。
5.获奖情况获奖情况反映员工在过去一年中的表现和成绩。
此处可列出员工在企业内部、外部获得的奖项，以证明其在各项工作中的优秀表现。
6.领导评价领导评价是评选优秀员工的重要参考意见。
领导可以从员工的工作态度、业绩表现、团队协作等方面给予客观、公正的评价。
优秀员工奖评选申报表
申报单位：
个人填写部分
姓名
性别
个人提交业绩报告
/所在部门依据评选标准组织部门评核
个人评定/报告
2014年工作总结如下：
一、OA系统
1.新加流程：物品采购申请、基层员工绩效考核
2.OA系统中的行政管理模块运行使用
3.新员工OA培训
二、明源系统
1.租赁及销售财务模块6月1日正式开始运行
2.租赁及销售模块客户管理管理正式使用
3.成本控制模块12月5日开始正式使用，补录一期的数据及为二期正式使用做前期准备工作
三、用友四、网络维护
网络使用优化：IP与MAC地址绑定，针对电脑进行访问进行限制，提高网络的利用率。
五、硬件维护
1.电脑维护：电脑基本故障处理，保证员工电脑正常运行
填写人签名：
部门评定/意见
填写人签名：
2.打印机维护：公司打印机基本故障的处理，报障公司及各部门的打印机正常运行。
六、领导交办的及时性工作
1.配合公司活动：公司举办重大活动，进行相关工作的配合。
2.配合本部门的工作：⑴部门相关制度及流程的梳理及修改⑵为公司培训提供技术支持⑶会议室电脑及投影仪准备⑷工服及办公卫生检查⑸办公区域及职工宿舍各种费用缴费⑹公司年会提供技术支持及视频制作⑺配合开具员工宿舍房屋租赁发票
公司2018年“先进文明员工”申报表
公司2018年“先进文明员工”申报表
填报单位（盖章）：填报日期：年月日
姓名
性别
男
年龄
照片
职称
学历
大专
政治面貌中共党员源自岗位汽机专工职务身份证号
荣誉
情况
江西省火电建设公司2011年劳动模范
主
要
事
迹
介
绍（500字左右）
***，男，57岁，已经年过半百的的他每天风里来雨里去常年奋战在公司生产的第一线，一晃就是30多个春秋。在这30多个春秋里，他算是公司的一名元老，自公司成立初期，他就有幸加入到江西电建的队伍里，用自己一生最美好的年华伴随着江西电建一起走过了一道道坎坷，创造了一次次辉煌。
离退休还不到5年，他不但没有因为资格老而倚老卖老，反而在工作中刻苦学习，提高工作技能，在生活上严于律己、宽以待人，团结同事、乐于助人，坚守好最后一班岗。
基层工会
意见
年月日
优秀员工申报表范文模板
优秀员工申报表范文模板摘要：一、优秀员工申报表概述二、优秀员工申报表结构1.基本信息2.工作业绩3.个人素质4.团队协作5.获奖情况6.领导评价三、如何填写优秀员工申报表1.注意事项2.填写技巧四、优秀员工申报表范例正文：一、优秀员工申报表概述优秀员工申报表是企业用于选拔、表彰优秀员工的重要工具，通过对员工的工作业绩、个人素质、团队协作等方面的综合评价，以表格的形式进行呈现。
优秀员工申报表不仅是对员工辛勤工作的肯定，也是激励员工继续努力、提升自身能力的有效途径。
二、优秀员工申报表结构1.基本信息包括员工姓名、性别、年龄、入职时间、所在部门和职位等。
2.工作业绩详细描述员工在工作中取得的成绩，如完成的项目、提高的业绩、创新点等。
可以通过具体数据、图表等方式进行展示。
3.个人素质从专业知识、技能水平、学习能力、沟通能力等方面进行评价。
可以列举员工参加的培训、取得的相关证书等。
4.团队协作描述员工在团队工作中的表现，如团队合作项目、带领团队取得的成绩等。
反映员工在团队中的角色和贡献。
5.获奖情况列出员工在工作中获得的奖项、荣誉等，体现其在公司的地位和认可度。
6.领导评价邀请员工所在部门的领导对员工进行评价，包括工作表现、综合素质等方面。
三、如何填写优秀员工申报表1.注意事项（1）真实可靠：申报表中的信息必须真实，不得虚构或夸大。
（2）重点突出：在填写过程中，要突出自己在工作中的亮点和优势。
（3）文字简练：用简洁明了的文字描述自己的事迹，避免冗长。
2.填写技巧（1）量化成果：在描述工作业绩时，尽量使用数据、图表等直观方式展示。
（2）举例说明：通过具体案例来说明自己在团队中的贡献和作用。
（3）适当谦虚：在展示自己的优点和成绩时，要保持谦虚态度。
工厂文明素质先进申请表
工厂文明素质先进申请表
（原创实用版）
目录
1.家庭档案的重要性
2.家风的定义与作用
3.良好的家风的表现
4.如何建立和传承良好的家风
5.结论：家风的力量
正文
家风，是一个家庭在长期的生活实践中形成的一种稳定的生活方式和行为规范。
它代表着家庭的精神面貌，影响着家庭成员的性格和价值观。
而家庭档案，则是记录一个家庭发展变迁的历史凭证，也是传承家风的重要载体。
良好的家风，不仅能够引导家庭成员形成正确的道德观和价值观，更能够在关键时刻，帮助家庭成员做出正确的决策。
比如，尊老爱幼、诚实
守信、勤俭节约等，这些都是良好家风的表现。
那么，如何建立和传承良好的家风呢？首先，家庭成员要有共同的价值观。
只有当家庭成员对于什么是对的，什么是错的有共同的认识，才能够形成一致的行为规范。
其次，家庭成员要通过实际行动来践行家风。
只有通过不断的实践，家风才能够真正内化为家庭成员的行为准则。
最后，家庭档案的重要性不容忽视。
家庭档案不仅可以记录下家庭的发展历程，也可以记录下家庭的优良传统和家风，从而帮助家庭成员更好地理解和传承家风。
总的来说，家风是一种无形的力量，它影响着家庭成员的生活，甚至影响着家庭的未来。
模范员工申报表范文
[标题]：模范员工申报表尊敬的领导：我谨以此申报表，表达我对于工作的热忱、敬业和对团队的贡献。
作为一名普通员工，我希望通过自己的努力，成为大家学习的榜样。
[一、工作背景与自我评估]一、岗位：XXX二、部门：XXX三、直属领导：XXX四、团队规模：XXX 人五、申报期间：XXXX年XX月至今自我评估，我认为我在以下几个方面表现突出：1. 工作态度：我始终保持积极向上的工作态度，对待工作认真负责，按时按质完成，与团队成员保持良好的沟通。
2. 专业技能：我不断提升自己的专业技能，通过不断学习和实践，我掌握了本岗位所需的知识和技能，并在工作中得到了充分的发挥。
3. 团队协作：我积极与团队成员协作，共同完成各项工作任务。
我深知团队的力量，只有协作才能取得更好的成绩。
4. 创新思维：在工作中，我注重培养自己的创新思维，尝试新的工作方法，提高工作效率和业绩。
[二、业绩与贡献]一、成功案例：在XXXX项目中，我负责数据收集和分析工作。
通过我的努力和团队的协作，我们成功地在规定时间内完成了项目，得到了领导和同事的认可。
二、团队贡献：在过去的时间里，我为团队做出了积极的贡献。
例如，在团队面临困难时，我主动提出解决方案，帮助团队解决了问题。
此外，我还积极参与团队培训和分享活动，提高团队整体素质。
三、客户反馈：我始终关注客户的需求和反馈，积极为客户提供优质的服务。
客户对我们的服务给予了高度评价，并表示我们的服务提升了他们的满意度。
四、组织荣誉：我积极参与组织的各项活动，为组织赢得了多项荣誉。
例如，在组织的比赛中，我们团队获得了第一名的好成绩。
[三、未来计划]我将继续努力提高自己的专业技能和服务水平，为公司的发展做出更大的贡献。
同时，我也将关注行业的发展趋势，积极学习新知识，为公司的创新发展提供支持。
我相信，通过我的努力和团队的合作，我们一定能够取得更好的成绩。
最后，我深感荣幸能够成为这个团队的一员，感谢领导和同事们的支持和帮助。
[精编]年度模范、优秀员工申报表.doc
![[精编]年度模范、优秀员工申报表.doc](https://img.taocdn.com/s3/m/3c0c8e80941ea76e59fa0468.png)
部门：_______________
基本情况
姓名
工作部门
职务
主要工作内容
主要事绩
年度考核成绩：_____分；成绩等级：_____级；本单位（部门/片区）排名：第_____名。
部门/片区申报意见：
签名：日期：
考核组意见：
签名：日期：
总经理பைடு நூலகம்见：
签名：日期：
注：附该员工的“自我鉴定表”、“个人工作报告”，由各部门根据分配比例向本公司行政人事部报批。
附：个人工作报告样表适合两员。
基本情况
姓名
工作部门
职务
主要工作内容
主要业绩完成情况（数据）
领导分配的各项指标任务完成情况例出来就可以了
招生，毕业情况
工作中的优缺点
需改进事项
员工评优申请表
员工评优申请表
员工评优申请表
申请人信息：
姓名：
性别：
年龄：
所属部门：
职位：
入职日期：
工作邮箱：
联系电话：
申请理由：
请简要说明你为什么希望申请员工评优，并列举你在工作中取得的突出成绩、
贡献或者其他值得表扬的事项。
1. 突出成绩或贡献：
请具体描述你在过去一年内所取得的突出成绩或贡献，包括但不限于项目完成
情况、销售业绩、节约成本、提高效率等方面。
2. 专业能力：
请简要说明你在所从事的岗位上所具备的专业能力，包括但不限于技术、知识、技能等方面。
3. 团队合作：
请描述你在团队合作中所展现出的积极性、协作能力和领导能力，以及你对团
队目标的贡献。
4. 自我提升：
请列举你在过去一年内所进行的自我提升和学习的具体事项，包括但不限于参加的培训、学习的书籍或课程等。
5. 其他值得表扬的事项：
请列举你在工作中表现出的其他值得表扬的事项，如帮助他人解决问题、提出创新建议等。
申请人声明：
我保证以上所填写的信息真实有效，并愿意接受公司的评审和调查核实。
如有虚假信息，我愿意承担相应的法律责任。
申请人签名：
日期：。