CNG标准站班长日常工作流程
CNG标准站班长日常工作流程
加气站班长日常工作流程一、目标掌握班长日常工作流程掌握巡检的工作流程掌握班长工作的注意事项二、日常工作流程1、提前15分钟到站,召集本班人员开班前会:总结上一班安全生产情况;提出本班安全生产要求和注意事项;安排本班生产任务;安排本班卫生值日;组织班前安全学习(班前会站长不定期参加)。
2、交接班的内容:班组运行记录;设备运行情况;各种阀门的开关情况;露点仪数据;槽车加气量及气款余额;储气井压力;进站压力的变化情况;本班次内发现并处理了哪些隐患问题;还遗留什么问题,重点应注意哪些部位;清点交接工具。
在交接班过程中出现的问题和事故,由交班人负责;在接班人员签字接班后,所发生的事故由接班人员负责。
3、组织班组成员对设备、管线接头进行检漏,对发现的隐患班组内能处理的就处理,不能处理的及时上报站长和维修员,并如实填写《设备维护保养记录表》。
4、记录本班出勤考核,检查班组成员工服及其他劳动防护用品佩戴和服务情况。
5、每天须做好车辆的检查工作,随时检查加气车辆电子标签的扫描情况。
6、做好进、出站气量计量工作,记录计量数据和相关参数并能够及时向站长及公司领导汇报相关数据。
7、监督执行安全生产管理规定,履行安全操作规程、落实巡回检查制度。
8、下班前30分钟,安排打扫站区卫生。
9、遇突发事件及时上报并正确、迅速、有效的指挥和参与处理。
10、每月须进行2次班组培训,并作书面培训记录。
11、大扫除安排:每周一,当班班长组织安排槽车区大扫除,周二安排压缩机房大扫除,周三安排门站区大扫除,周四安排小车区大扫除,周五清扫场站周边。
12、每2-3天对干燥器进行倒塔再生(或根据露点仪数据),并做记录。
13、每月5日前,当班班长结算上月小车、槽车加气量,并完成该班加气提成的核算工作;整理收集上月各项安全生产记录表格,装订成册,并放入指定位置。
14、每月1号安排对储气井进行一次排污;每月5号、15号、25号分别于白班对各压缩机进行一次排油,夜班对加气机进行一次排污;每月1号、15号对缓冲罐、废回收罐、油污罐进行一次排污并及时收集存放;排污完成后要在各记录表上标注记录。
CNG站长岗位职责示范文本
CNG站长岗位职责示范文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月CNG站长岗位职责示范文本使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。
1、认真执行公司各项规章、制度及各项政策,组织全站完成安全生产等各项任务,负责加气站全面管理工作。
2、全面负责本站内设备、设施的检查、维护和保养工作。
3、掌握本站加气情况及设备运行状态,督促加气、维护人员在检查维护过程中严格执行各项操作规程和公司的各项规章制度。
4、参与编制本站应急检查方案,落实公司应急抢修预案,确保安全生产。
5、负责组织每月的岗位工作质量检查,做好评比和记录工作,制定本站工作、学习、生产计划并组织实施。
6、组织每日的各类报表,监督每日的财务核算工作。
7、负责本站保安保卫和环境卫生工作,落实治安措施,保证员工人身安全及设备不受破坏。
请在此位置输入品牌名/标语/sloganPlease Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion。
CNG汽车加气站各岗位安全操作规程
CNG汽车加气站各岗位安全操作规程CNG汽车加气站各岗位安全操作规程望奎县天源天然气有限公司CNG汽车加气站各岗位安全操作规程CNG加气站技术操作规程收银员操作规程1、仪容仪表1) 收银员着装标准:工作时间必须着工作服,衣扣必须全部系好,不允许立领或不系纽扣。
上衣下摆不应扎在裙子内。
外衣领口处不得看见内衣,不得在工装外着便服,工作服必须保持整洁。
不得浓妆或配戴首饰,头发梳理整洁,头发不超过肩,不能披散,过肩头发必须将头发盘起或用头花包好。
2)服务要求:为用户提供服务时一定要站立服务,办理业务要做到细致、耐心、迅速。
对用户要语音适中,态度热情,温和礼貌,体现出我们优秀的企业文化;2、操作规程1) 接班时间到后立即与上一班收银员进行工作交接,要清楚做好交接班记录。
2) IC卡办理用户需要提供驾驶证、行车证、由车用气瓶改装厂提供的改装合格证、钢瓶号,办理车用气瓶注册登记手续(车用气瓶使用证),请用户填写IC卡登记表,为每位用户免费提供IC卡一张。
3)缴费客户办理缴费业务,收银员收取客户的IC卡和现金(赠券),向客户询问:“您好,请问您需要续存多少钱,”,将IC卡放在读卡器上,将IC内余额告知用户。
将续存的金额输入用户的IC卡内(具体操作规程见程序操作),确认无误后,将IC卡双手递给用户,对客户说:“先生(女士)您好,已经为您的IC卡内续存了***元钱,请问还需要我为您做些什么吗,”如果用户表示已经没有其它事情了,用礼貌用语送客户离开收银处。
4)故障处理当用户使用的IC卡发生故障到收银处咨询时,收银员接过IC卡后,对用户说“很抱歉,请您稍等片刻,需要帮您查一下您的IC卡出现故障的原因。
”如果是灰卡,按IC卡故障处理方法解灰,如解灰后还不能使用或无法解灰,就跟用户说明情况,并请用户重新办理新卡。
5)补办IC卡用户IC卡丢失或损坏需要补办IC卡,需要收取二十元卡费,收银员应填写加气站换卡、补卡收费明细表。
6)员工卡办理员工卡参照IC卡系统操作程序说明,为员工卡充值及员工卡内的金额的扣减等应填写员工卡登记明细3、下班认真填写交接班记录表,做好交接班工作。
L-CNG加气站班长岗位职责
L-CNG加气站班长职责
1、必须遵守公司和加气站的各项规章制度,熟悉站内各项设备及设施的位置好使用操作安全规程,能识别和排除设备发生的故障,懂得和能够处理各项突发事件。
2、班长接班前,了解前一个班次的运行情况,设备维护、保养情况,是否运行正常,各项台账是否完整。
巡查站内设备是否有故障。
3、班长交班后,整理当班运行情况,设备维护、保养情况,检查站内设备,做好交班记录。
确保接班班长对站内运行的一切动向。
4、合理分配组员充装工作,严格监督,督促组员是否按流程充装。
搞好班组建设。
5、督促管理组员卸车是否按流程,密切观察卸车过程。
6、当班时对设备进行,维护、保养、检漏。
定点巡查,并做好记录。
7、发现组员,不规范操作,及时制止,并加强教育。
8.、对站内的消防设施,配电设施,定时检查。
9、每周举行班组安全会,传到领导安全例会精神。
10、定期安排组员对站内卫生进行打扫。
11、做好本班内组员出勤考核。
12、随时向站长汇报本班工作情况,接受站长的工作检查,执行有关工作指令。
13、遇突发事件,应及时上报并能正确的、迅速有效的指挥和参与处置。
加油站站长标准化作业流程
加油站站长标准化作业流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。
文档下载后可定制随意修改,请根据实际需要进行相应的调整和使用,谢谢!Download Tip: This document has been carefully written by the editor. I hope that after you download, they can help you solve practical problems. After downloading, the document can be customized and modified. Please adjust and use it according to actual needs. Thank you!加油站站长标准化作业流程:①日常巡查:每日定时检查加油站现场安全、卫生状况,确保设备运行正常,油品质量达标。
②员工管理:监督指导员工遵守操作规程,安排工作任务,组织定期培训,提升团队服务水平。
③库存管理:监控油品库存,根据销售情况及时调整进货计划,确保油品供应充足,管理损耗,提高效率。
④安全管理:落实安全生产责任制,组织应急演练,管理危险品,确保消防安全及人员安全。
⑤数质量管理:严控油品计量,确保销售油品数量准确,质量合格,定期校验加油设备,防止作弊。
⑥顾客服务:提升服务质量,处理客户投诉,收集顾客反馈,采取措施不断改进服务体验。
⑦财务监管:审核日常账目,管理销售收入,控制运营成本,定期上报财务报表。
⑧环境维护:确保站内环境整洁,符合环保要求,妥善处理废油、废水,实施绿色运营。
⑨营销策划:根据市场动态,制定促销策略,提升品牌影响力,增加销量,完成销售目标。
⑩政府协调:与相关部门保持良好沟通,确保加油站合规运营,及时办理各类证照年检。
LNG加气站操作流程标准
加气站操作流程标准一、、岗位职责含生产和安全职责1站长岗位职责1、站长对全站的生产运行、优质服务、行政管理负责,领导全站职工完成公司下达的生产任务;完成公司领导安排的其它有关生产经营管理方面的工作;2、认真贯彻和执行党和国家的法律、法规及遵守公司制定的各项规章制度,建立健全的正常工作秩序,经常实施定期或不定期检查,及时发现问题,及时解决;3、根据上级要求及年度计划,制定本站经营目标,并及时落实到生产中去,完成各项年度指标;4、做好全站人员的思想工作;培养管理人员,提出班长及生管理人员名单;5、随时检查监督各岗位责任制的落实及操作规程的执行情况,协助相关部门不断完善岗位责任制和操作规程;6、定期组织人员对设备、管线阀门、仪器仪表、消防重点部位及消防器材、报警装置进行检查、维护、使之始终处于良好状态;7、组织安排全站职工业务技术和LNG站事故应急抢险预案学习、企业文化和职工道德教育,使其具备正确处理突发事件的综合能力;8、做好班组人员调配、班组间工作安排和衔接;对值班经理和班组工作定期考核并提出考核和奖惩意见;9、负责购进及销售气量的结算工作,做到月结月清,监督营业款的上交工作;10、定期向公司领导汇报LNG加气站工作情况,接受领导的工作检查,执行有关指令;如遇突发情况必须及时报告,并组织全站人员实施应急抢险并启动应急预案;11、完成上级领导交办的临时性任务;2站长安全职责1、在经理领导下,LNG加气站站长对全站的安全生产、安全管理全面负责,领导全站职工完成公司下达的安全生产工作任务;完成公司领导安排的其它有安全生产安全和消防安全方面的工作;2、认真学习和贯彻国家的法律法规和公司的安全生产制度,把职业安全列入工作重要议事日程;3、树立“安全第一”的思想,落实LNG加气站的各项安全制度;4、做好全站员工的劳动纪律、消防安全、安全知识的教育;5、随时检查监督岗位责任制的落实及操作规程的执行情况,协助上级部门不断完善岗位责任制和操作规程;6、定期组织人员对设备、管线阀门、仪器仪表、消防重点部位及消防器材、报警装置进行检查、维护,保证处于良好状态;7、组织安排全站职工消防和事故应急预案演练,使其具备正确实施处理突发事件的能力;8、如遇突发情况必须及时向上级报告,并组织全站人员实施应急抢险;3班组长岗位职责1、在站长的领导下,协助站长完成加气站的各项工作任务;2、遵守本站的各项规章制度,并协助站长监督执行;3、熟练掌握站内的各项业务流程、事故应急预案;4、负责站内管道、设备加气机除外的安全运行;5、负责站内消防设施的日常检查工作;6、负责对外安全生产调度,登记相关记录、建立档案;7、不断钻研业务,提出改进工艺的合理化建议;8、负责工作现场的卫生工作;9、负责当班加气工作、处理各项加气业务;10、与调度联系加气情况及安排加气作业;11、负责站内加气设备的运行管理,负责本班的设备维护、维修工作;12、负责做好交接班工作;13、做好优质服务工作,处理解决好各种业务矛盾;14、完成领导交办的临时性任务;4安全员岗位职责1、协助站长宣传贯彻国家安全生产方面的方针政策和法律法规,并督促检查落实;2、协助站长负责执行公司安全的各项规章制度;3、协助站长组织对本站生产检查,及时收集生产动态参数,督促落实安全生产责任制;4、负责本站的每日生产中的安全检查,负责送检LNG加气站的安全附件,并作好记录;5、严格要求员工执行操作规程,杜绝违规操作;6、负责本站的改、扩建工程项目安全措施的监督,参与间断工期安保工作的监督;7、协助站长拟定年度安全生产计划,草拟安全生产的总结报告;8、配合相关部门对本站安全生产事故的调查;9、协助站长对本站安全生产规定的起草和落实;10、接受有关部门的培训,如危险化学品、消防的培训,持证上岗;11、会使用本站的消防器材,并建立消防安全台账;5安全员安全职责1、协助站长宣传贯彻国家安全生产的方针政策和法律法规,并督促落实;2、协助站长执行公司安全生产的规章制度,确保加气站的安全生产正常运行;3、协助站长响应总公司组织的安全生产检查,及时收集安全生产动态参数,落实LNG加气站安全生产责任制;4、负责本站的每日生产中的安全检查,作好记录;5、监督本站的员工作业,严格按操作规程进行,杜绝违规操作;6、参加本站的改、扩建工程项目施工安全措施落实情况的监督,负责施工停工期的工地安全工作监督;7、协助站长编制年度安全生产计划和安全生产的总结报告,负责收集相关安全资料;8、接受有关部门的安全培训,如危险化学品、消防的培训;6维修工岗位职责1、在班长的领导下,完成加气站各项维修工作任务;2、遵守本岗的各项规章制度,认真执行操作规程;3、熟练掌握本岗位的操作流程;4、负责站内设备的日常维护保养及检修工作;5、负责归档登记本岗的技术资料和操作记录;6、负责作业区的卫生;7、配合设备厂家对设备进行的保养、维修作业;8、不断钻研业务,提出改进工艺的合理化建议;9、完成领导交办的临时性任务;7电工岗位职责1、必须持有市劳动部门发放的本人电工职业等级证书,在日常工作中贯彻国家、行业的强制性技术标准;2、熟悉站内电线线路、用电设施及分布情况,加强备用电源的管理;3、负责站内的照明、报警、用电设备的安装与维修,保证线路畅通;4、严密监视电气设备运行情况,做到定期巡视检查,发现异常情况及时处理和记录并汇报;5、电工工具、电料要妥善保管;不得借出或挪用;6、负责电气设备的日常维护和清洁工作;7、准确齐全记录各项运行数据,按时上报;8、服从站长工作分配,做好临时性工作;8电工安全职责1、必须持有技术质量监督局发放的电工从业等级证书,积极宣传和贯彻国家、行业的强制性技术标准;2、熟悉站内电线线路、用电设施及分布情况;3、负责加气站内电路安全畅通;4、严密监控电气设备运行情况,做到定期巡视检查,发现异常情况及时处理,杜绝事故发生;5、负责电气设备的日常维护和清洁工作;6、作业时要戴好劳动防护用品和专用工具及两人作业;7、服从站长工作分配,做好临时性工作;1、必须持有技术质量监督局发放的仪器、仪表从业证书,积极宣传和贯彻国家、行业的强制性技术标准;2、协助站长进行有关流量计、压力表及其它可调节仪表的安全检查和安全监督,并根据仪表分布情况,选定最佳巡检路线,巡检查时,仪表工应向操作人员了解当班仪表运行情况,及时处理仪表运行中出现的问题;3、负责检查、维护和保养仪表工用的设备、工具和仪器等设施,若发现安全隐患要及时进行处理,并向站长汇报;4、按法定有效期送检LNG加气站的仪器和仪表,并做好记录;5、坚持“安全第一、预防为主”的方针,做到科学、严密、合理地进行流量计及仪表检定、校验和维修工作,禁止违章操作行为;6、积极学习上级有关部门下发的文件精神和本工种有关的安全规范和要求;7、完成上级领导交办的临时性任务;10仪表工安全职责1、必须持有技术质量监督局发放的仪器、仪表从业证书,积极宣传和贯彻国家、行业的强制性技术标准;2、协助站长进行有关流量计、压力表及其它调节仪表的安全检查和安全监督,并记录各仪表数据;3、负责检查、维护和保养仪表工有关的设备、工具等设施,若发现安全隐患要及时进行处理,并向站长汇报;4、坚持“安全第一、预防为主”的方针,做到科学、严密、合理地进行流量计及仪表送检,禁止使用超期、不准、失效、损坏的流量计和仪表;5、积极学习上级有关部门下发的安全文件和本工种有关的安全规范和要求;1、加气工必须严格遵守各项规章制度,认真执行各项操作规程,严禁违章操作;2、对本岗位设备必须按操作规程和工艺指标要求进行操作,为用户安全、平稳充装LNG;3、对进站车辆必须进行充装前的相关安全检查;4、视用户为上帝,热情礼貌接待,优质文明服务,严禁与用户争吵;5、准确无误地作好充气计量和价款结算记录,严禁坑害用户和损害公司利益,徇私舞弊;6、做好工作场所的设备、消防器材的日常维护保养和场地、环境的清洁卫生;7、参加业务技术学习、岗位练兵,不断提高自身素质;8、做好充装原始记录,并收集、整理、保管好有关数据资料;9、服从领导的安排,听从班长的指挥,接受站长的检查考核;10、夜间上班不但要做到安全生产,还要坚持巡视、检查,确保场站的安全;12加气工安全职责1、加气工必须经过技术质量监督局、公司内部的专业培训,取得上岗合格证后,持证上岗;2、加气工必须认真执行各项安全操作规程,牢固树立安全第一的思想,严禁违章作业;3、对本岗位所辖卸气、售气等设备必须严格按安全操作规程和工艺指标要求进行操作,为用户安全,平稳充气;4、对进站加气车辆必须进行加气前的相关安全检查;5、做好工作场所的设备、消防器材的日常检查和保养及场地、环境的清洁卫生工作;6、参加业务技术学习、岗位练兵、消防安全知识学习、消防演练,熟悉本岗位防火要求及措施;7、夜间上班不但要做到安全生产,还要坚持巡视,确保场站的安全;13收银员岗位职责1、严格遵守公司和本站管理制度;2、严格执行财务制度,正确迅速结账,熟练收银系统的机器操作和收银的程序;3、收银员应热情礼貌接待用户,做好优质文明服务,严禁与用户争吵;4、负责本班售气量统计、核算,认真做好各类报表;5、妥善保管原始单据备查,妥善保管好营业款,在规定时间内交款,确保营业款安全;6、做到经常检查、保养好收银设备;7、收银员在收银时要做到“唱收唱付”,杜绝工作中的经济纠纷;8、做好交接班财务交接工作;9、完成领导交办的临时性工作任务;14 收银员安全职责1、做好交接班财务交接工作;2、妥善保管原始单据备查,妥善保管好营业款,在规定时间内上交营业款,确保营业款安全;3、遵守本站安全管理制度,积极参加各种安全培训和消防演练,掌握各种安全事故的报警知识;4、保管好夜间售气营业款,防盗防抢;5、完成领导交办的临时性工作任务;二、各项工作操作流程1 LNG槽车卸车操作规程1、LNG槽车就位,接好地线,通知槽车司机连接好LNG槽车与LNG槽车卸车液相软管、卸车台液相软管和气相软管;2、打开槽车卸车增压器前放散阀、卸车增压器进口阀、槽车增压气相阀;3、通知槽车司机打开槽车增压气相阀对槽车增压系统进行置换;4、当放散阀口结霜时关闭卸车增压器前放散阀;5、启动LNG卸车增压器,将LNG槽车压力升至;6、通知槽车司机打开LNG槽车进液阀,打开液相管放空阀,在液相管放空处置换管内空气;在液相管放空处结霜后关闭液相管放空阀;7、打开LNG储罐上进液阀、进液管紧急切断阀、进液总阀,打通LNG储罐上进液流程,预冷储罐进液管道,向储罐缓慢充装LNG;8、LNG储罐压力不再升高后,逐步打开LNG储罐下进液阀,缓慢加快LNG储罐的充装速度,并注意观察压力和液位的变化;9、LNG槽车内的LNG卸完后,关闭LNG储罐下进液阀,打开LNG储罐上进液阀,用LNG槽车内的LNG气相将LNG槽车软管与管道内的LNG吹扫至LNG储罐;10、关闭储罐进液总阀,打开气液平衡阀将卸车管道的压力通过气相线泄至BOG系统,当槽车内气相不能再卸下时,关闭LNG槽车进液阀,打开前端放空阀,将LNG槽车软管内的LNG气相放空,打开气液阀,平衡压力后关闭;2 LNG槽车进站行使及停放规定1、到站的LNG槽车必须按规定路线进入站区,且行驶速度不得超过5公里/小时,并按指定位置停放;2、LNG槽车进入站区前应将导静电接地线提起,车辆停稳后,司机应将车辆熄火,并拉好手刹确保车辆不会移动;3、卸车过程中必须在车头或车辆旁放在安全警示牌,以及移动的安全防护栏,提示站内其他人员以及非工作人员注意安全,阻止其靠近;4、车辆进站必须有专人负责指引,同时司机以及站内工作人员必须维护现场;5、LNG槽车在加气站卸液,没有特殊情况一般不容许停放;6、必须停放时,停放位置不得处于加气站车辆流通道路,附近应无火源;7、停车后必须拔下车钥匙,锁好车,并采取防滑措施;驾驶员以及押运员不得同时离开车辆,车上至少留一人;8,严禁在驾驶室内吸烟;9、停放车辆必须有安全防护栏保护;10、加气站运行人员必须定期进行巡视,查看槽车压力、液位等数据,并防止人为破坏;11、发现车辆异常情况,应立即报告,同时通知司机将问题车辆转移至安全区域;3 LNG储罐操作流程LNG储罐的自增压操作流程:LNG储罐的工作压力一般为-,当运行过程中压力不能满足柱塞泵需要时,应进行储罐增压;储罐都带有自增压系统,为自动压力调节系统,当压力低于设定值时,增压调节阀打开,完成自动增压;手动操作时:1、打开自增压调节阀的旁通阀;2、打开气相根部阀;3、打开升压气化器进口阀;4、打开出液根部阀使LNG直接进入升压气化器,观察压力,当储罐压力升到需要的压力时,关闭旁通阀;注意:自增压系统手动操作时现场严禁离人;4 LNG储罐的放空操作流程LNG储罐具有双安全阀自动放空系统,储罐压力达到起跳压力时放空;安全阀起跳后放气,保护LNG储罐;在异常情况下或工艺需要人为降低储罐压力时:1、打开储罐自减压旁通阀;2、打开储罐气相根部阀;3、打开手动放空阀放空,手动放空操作时应注意压力的变化,操作完成方可离开;5 LNG加液机安全加气员操作流程PS.加气作业基本条件1、加气人员要求:加气人员必须持有气瓶充装上岗证和消防上岗证;2、工具材料准备及安全防护设施配置:三角垫木二块/辆、防静电工作服上班员工必穿、防护安全帽两只、隔热手套、便携式可燃气体报警器一个;3、作业气候、环境要求:雷雨天气、气体泄漏、附近有明火、售气机故障、气瓶来路不明、汽瓶超过检验期、气管漏气、气瓶损伤或加工焊接、发动机未熄火、未关闭车上的电器、车上有人等状况下不得进行加气操作;1、作业前准备运行工负责潜液泵加液过程加液机管路和加液机的预冷;检查压缩空气系统是否工作正常,有无泄漏点;从控制系统电脑界面“参数设置”选中“LNG加气”潜液泵进液回气,出口紧急切断阀,气动打开;开始预冷潜液泵,潜液泵预冷温度设置为-115℃;潜液泵预冷完成后,按下加液机操作面板上“预冷”键;预冷加液真空管路和加液机;加液机预冷温度设置为-115℃;2、加液操作流程指挥车辆停放在指定位置,要求司机熄火,拉手刹车,拔车钥匙,关闭总电源;加气员在加气前,首先收取客户IC卡;将加气机泵码回零,并请顾客确认;加气员拔下密封塞,取枪将加气枪插入车载加气嘴,保证加气枪与加气嘴衔接牢固后,在操作键盘上输入IC卡密码;加气员将“正在加气中”安全警示牌放在汽车驾驶室正前方玻璃上,将两块三角木塞入车轮下,防止车辆滑动;由司机打开车辆加液面板,加液工指定司机站在安全线外;将加液机枪插入车辆加液卡座;按加液机操作面板“确定”键,开始加液;如果车载钢瓶压力小于并稳定时,可提前拆下回气枪.加液过程中要严密监示显示盘数据和车载钢瓶及加液机压力的变化,防止出现超量充装和加液不走字等现象;同时要检查加液枪与加液卡座有无泄漏,如发现异常立即处理3、非定量加液将加液枪插入车辆加液卡座,连接好回气枪与回气卡座按加液机键盘上的加气键即可加气,当车载钢瓶达到充装系数,加液机默认加满自动停止加液,过程中也可按停止键手动结束加液;4、定量加液首先通过键盘设定需加的气量m3或kg或金额,然后按加气键开始加液,当达到设定值或未达到设定值但压力、流量小于加液机最低限时,自动结束加液;5、操作结束加气完成后电脑控制器的蜂鸣器会连续鸣叫三声自动停止加液;从车载加液卡座上取下加液枪,将加液枪头放置在支撑托架上,结束加气;请司机在记帐单上签名;撤离三角木,将车辆放行,指挥下一辆车入位;6、安全注意事项和应急措施操作时,操作人员必须穿戴防护手套, 穿防护服, 防护鞋,戴面罩等,预防冻伤或窒息;任何人不得在加液区域接打手机;辆进入加液区域应关闭引擎,停好车辆后拉好手刹;有强对流天气时严禁加液;发现刚瓶超过检验期限,瓶体有明显缺陷,漏气、严重腐蚀等情况等,一律不允许加气;加气过程中,加液机计量出现故障,加气站及周围出现不能保障加气站安全和正常工作的事件时,应停止加气;7、日常维修保持加液机的清洁,对各部件上聚集的灰尘、污垢等应及时清理;定期使用检漏仪检查液化天然气管路及加液机管路系统,如有泄漏,应及时请专业人员维修;加液机的真空管路、加液枪应注意保护、定期检查,如有损坏应及时维修、更换;电脑系统及各防爆电器部件非加气站电工人员严禁拆卸;6 天然气加气站事故应急处理程序71好;适中,态度热情,温和礼貌,体现出我们优秀的企业文化;2、操作规程提前十分钟到岗与上一班人员进行工作交接,要清楚做好交接班记录IC卡办理用户需要提供驾驶证、行车证、由加装厂提供的加装合格证复印件、钢瓶号复印件,请用户填写IC卡登记表卡号、办卡人姓名、车号、车型、发动机号、钢瓶号、持卡人电话,为每位用户免费提供IC卡一张,将原始密码0000改为用户的车号后四位;缴费客户办理缴费业务,收银员收取客户的IC卡,并向客户询问:“您好,请问您需要续存多少钱”收取现金,将IC卡插入读卡器,再向客户确认续存金额后将钱划入IC卡;将IC卡内余额告知用户后将客户交纳的现金数目存入用户的IC卡内具体操作规程见程序操作,请客户确认无误后,将IC卡、小票一起双手递还用户,对客户说:“先生女士您好,已经为您的IC卡内续存了元钱,请问还需要我为您做些什么吗”如果用户表示已经没有其它事情了,用礼貌用语送客户离开收银处;故障处理当用户使用的IC卡发生故障到收银处咨询时,收银员接过IC卡后,对用户说“很抱歉,请您稍等片刻,需要帮您查一下您的IC卡出现故障的原因;”如果是灰卡,按IC卡故障处理方法解灰,如解灰后还不能使用或无法解灰,就跟用户说明情况,并请用户重新办理新卡;补办IC卡用户IC卡丢失或损坏需要补办IC卡,需要收取二十元卡费,收银员应填写加气站换卡、补卡收费明细表序号、原卡号、新卡号、换卡原因、卡内余额、经办人、操作员、备注;3、下班打印班报,经确认无误后交站长签字,送交财务存档;做好交接班工作;三、加气站安全管理制度1、安全生产总则全体职工必须加强法制观念,认真执行国家有关安全生产、劳动保护的法令、政策、规定,严格遵守安全技术操作规程和安全生产规章制度;搞好文明生产,保持加气设备、加气区、卸气区等整齐清洁和畅通无阻;全体员工必须懂得,天然气易燃易爆、高压高危行业,员工必须熟悉设备性能、工艺参数、操作规程,严格劳动纪律;严禁非本站运行操作工进入工艺区,未经批准严禁外单位人员参加,上级行政主管部门执行检查必须持有有效证件各种安全防护装置必须定期维护保证完好,不准随拆卸和随意动用,装置周围不得堆放任何杂物;对抢修抢险的各种物资、各种工具,必须分类妥善存放设专人严格管理;凡不符合安全要求,有严重安全隐患的站房、设备、作业的,职工有权向上级报告,遇到严重危及生命安全的情况,职工有权停操作并立即报告领导;发现各种安全隐患和各类重大事故时,员工要及时抢修抢救,保护现场及时报告上级主管部门;2、职工安全守则坚持安全第一,抵制违章指令、制止违章行为;站内严禁吸烟、严禁携带火种、严禁穿化纤品和带钉子鞋进入加气站;上岗必须穿戴好规定劳动保护装,禁止穿凉鞋、短裤、背心进入加气站;班前不准饮酒、班中不准串岗、班上不准戏闹和睡觉进入运行操作和检查现场必须戴好安全帽,二米以上高空作业必须系好安全带;禁止乱动阀门加气设备,操作阀门要挂牌,非本岗位员工不准进操作禁止私放天然气,严禁用天然气吹扫管道和设备要害部位外人不准进入,危害场地不准逗留,不准用铁器击管道和设备;走路要注意车辆和沟坎,遵守交通规则注意交通安全,自行车、轻骑、摩托车不准停放加气、工艺区内;消防器材要会使用会保管,安全设施人人爱护,要牢记119火警电话;3、安全教育制度凡新进入公司的员工必须进行三级;公司、运营管理部、加气站安全教育,经考核合格者方可上岗操作,三级教育时间不得少于三天;凡来公司施工建设人员,必须经安全教育后,方可办理临时出入证手续,进入施工现场;凡从事电气、焊接、驾驶、充装、运行操作等特殊工种的员工,由行业主管部门组织专业教育培训,经教育培训合格方可上岗;公司在新加气站、新设备、新工艺等投产使用前,要组织员工进行专门培训,并经考核合格后方可独立操作;公司每月初工作检讨日为安全活动日,各加气站必须做到保证时间、保证质量每月开展安全学习活动;各加气站设一名安全员负责加气站安全教育和日常安全监管工作;4、安全检查制度日常安全检查①加气站倒班操作工必须按安全管理规定进行现场检查,现场交接后签字生效,操作工要按时按点进行巡回检查,并做好检查记录;②班长在工作中督促全班员工认真执行各项规章制度,消除各种隐患避免事故发生;③安全员每天应对本加气站生产经营活动进行安全检查,随时制止纠正违章现象,发现事故隐患应立即处置并报告上级主管;④加气站检修、改造工作前,首先要对施工方案、安全措施等进行检查,确认符合安全要求后方可开始工作,并随时进行安检直至工作结束;⑤安技、运营部门应坚持深入加气站进行安全检查,听取基层意见发现不安全问题,及时协调有关部门积极解决;⑥各级领导应对加气站进行各种形式安全检查;台帐检查、重点检查、专题检查、夜间检查、全面检查等,促进员工安全意识的提高;定期安全检查1季节性检查:。
加气站班长岗位作业指导卡
----哈密新捷加气站班长岗位作业指导卡每日工作:1、每日早9:20上岗,9:30按照《交接班制度》交接班,详细了解安全、设备、市场等方面的情况及上级指令,对需要本班解决的问题进行安排。
2、每日定时按《巡检操作规程》进行巡检,对发现的问题及时进行整改和上报,并按规范做好巡检的记录,保证安全、设备等整体生产工作的正常运行。
3、每日组织并监督本班员工组严格按加气站客户服务标准和加气操作规程进行加气工作,维持加气秩序,并准确完成结款、记账或刷卡等操作。
4、每日按生产情况向调度进行罐车压力预警申报和要求申报,做好生产协调记录。
5、每日组织班员按《卸气操作规程》做好拖车的接发与卸气的工作,签收发货单。
6、每日对生产过程中出现的安全、设备、客服等方面的各类突发性问题进行现场解决,并及时上报调度及站领导。
7、每日检查用户意见本,收集客户市场、服务信息,及时向站长报告。
8、每日按夜间值班规定,合理安排夜间的生产工作,在保证安全生产的前提下,合理安排班组员工的轮休。
9、每日组织做好交班前的准备工作,9:25时开始正式交班,9:30准时进行气量交接,组织召开交接班会议,对当日的生产销售情况进行整体总结,对遗留的问题详细说明。
对当日的销售情况进行结算,准确向核算员交清气款及记账单据。
按站区卫生要求做好站区环境卫生的维护工作。
按规定要求填写交接班记录。
每周工作:1、每周在规定日期参加站生产会,对本周本班组的生产销售工作进行总结。
2、参加每周的培训、卫生大扫除及安全检查等工作。
每月工作:1、每月25日组织班组员工核算当月个人加气量,及时报送核算员。
2、每月1日进行对本班组员工的考核工作,填报考核情况报表。
每年工作:1、完成对本班组年度工作总结,提交站长。
其他工作:1、管理人员不在时根据授权管理加气站日常工作,处理日常站务,落实上级工作指示和生产指令(实时)。
2、及时向班组员工传达上级下达的各类通知,进而落实(时间不确定)。
CNG加气站带班班长岗位职责
CNG加气站带班班长岗位职责
1、了解本加气站的工艺流程,熟悉站区设备设施情况。
2、熟悉并掌握装卸车、排污、加气操作规程,了解加气站主要设备的构造原理技术性能,认真作好巡查运行记录。
3、明确站区加气的计量数值管理内容,并及时准确地完成当日的计量数据管理和数据整理工作。
4、对站区设备设施发生意外故障时会组织协调当班人员进行应急处理。
5、有权拒绝上级不科学、不安全、不卫生的生产指令,有权停止冒险作业,有权向上级报告。
6、发生事故后,应保护好现场,立即向上级领导报告。
7、组织本班组的安全活动,认真做好安全活动记录。
CNG加气站岗位工作管理规范
CNG加气站岗位工作管理规范为严格执行公司各项规章制度,规范加气站的岗位工作管理,创造一个严谨而宽松的工作环境,现结合加气站实际情况做出以下管理规范。
一:各班组长必须尽到责任,真正起到监督、有效管理的作用。
1.安全管理(严禁明火、吸烟、违章用电等影响安全的行为)2.人员管理(应明确班组人员的工作排班、卫生、用餐时间安排)3.设备管理(设备的日常保养和维护、故障识别等,且每班至少对全部设备进行一次全面泄漏检查)。
应掌握压缩机、加气机等设备的基本工作原理及简单的故障排查、隐患处理。
如加气枪的各部位阀门漏气的及时修复,对确实无法立即修复的应及时报上级处理。
如实做好设备运行记录,发现运行记录有异常的,应及时分析其原因,能现场处理的要及时处理。
二:严格规范交接班制度。
交接班作为班组之间唯一的工作交流平台,希望大家慎重对待。
1.下一班组长与组员必须提前五分钟到岗进行交接班工作。
上下班组必须明确设备物品齐全、状态良好、场地整洁方可以交接。
2.交接班记录必须准确、清晰、完整并由班组长在记录上签字确认。
对生产设备存在的问题,上一班组长必须将问题出现时间、影响、是否现场处理或上报处理等情况向下一般交接,并完整记录。
3.不可以交接情况包括(工器具不齐全,消防器材不齐全,记录不清晰,报表数据不真实不准确,场地设备不整洁,生产安全情况不明等)4.交接的方式有书面交接、口头交接、现场实地交接。
交接内容含气款、设备、卫生、上级交待的任务或指示等。
区域内卫生问题,要求每班都做好责任区内日常卫生,包括加气棚内。
男厕所内烟头及其他杂物要及时清理;C班下班前要做好全面卫生,从桥头到开票室和控制室,再到压缩机区域都要全面做好卫生---(压缩机保养用布擦);A 班交接班的时候要严格监督C班的卫生执行情况,做好了才能签字交接班,有做不到位的不能签字交接,且未做交接班签字的,C班人员全体不能下班,否则视为早退。
三:岗位工作责任制度。
取消所有的轮流休息,加气员上班时间一律站在机台上(除了搞卫生、饭菜下锅、设备检漏以及领导交待的一些待处理事项),且在机台上的人员无事不得摆弄手机。
加气站班组长职责模版(3篇)
加气站班组长职责模版一严格执行公司各项管理制度及员工行为规范的前提下,培养小组间比、学、赶、超的工作气象。
二作为班组负责人,负责本班日常工作管理,爱岗敬业,尽职尽责。
熟练掌握操作规程及各项业务知识。
三作为班组直接安全责任人,负责对战内消防器材和安全设备的管理、维护、保养工作。
四负责带领本班组人员对站内卫生及设备的卫生清洁,每天交接班前清扫场地及清洁设备。
五监督本班组交接班工作,与收款员共同核对交接班报表的准确性,并向站长提交交班报表及本班收入情况,认真填写《班组交接班记录》。
六协助收款员和加气员做好工作,处理本班各种异常情况,保证营业的正常进行。
七熟悉站内设备构造、形成和工作原理,出现简单故障能够自行修理,能够组织设备维修培训。
八学习计量业务知识、操作规程、方法,熟悉各项操作技能,准确及时地提作各种数据,做到日清月结,账实相符记录齐全,字迹清晰,保存完整。
九熟悉本组人员工作情况,定期召开班组会议,及时解决工作中存在的问题,工作中服从领导并作出表率。
十做好班组日常教育工作,定期或不定期地组织组员学习安全政策法规,各项操作规程,增强安全意识。
十一带头做好设备的维护保养工作,严格要求组员履行设备保养职责,监督各项工作的落实。
十二了解关心班组内每一位员工,与其达成思想沟通,切实为其排忧解难,培养小组内部团结互助的氛围。
十三负责组织对新员工包括实习、代培人员进行安全教育。
十四协助站长做好其他临时性工作。
加气站班组长职责模版(2)一、工作职责1. 负责加气站的日常管理和运营工作,确保加气站的正常运行。
2. 确保加气站的安全生产,并制定相应的安全管理措施和操作规程。
3. 负责指导和管理加气站员工的工作,包括培训、考核和激励等。
4. 定期检查和维护加气设备,确保其安全可靠地运行。
5. 负责加气站的油品库存管理和销售工作,确保库存的合理配送和销售渠道的畅通。
6. 组织和指导加气站的日常设备维修和保养工作,确保设备的正常使用和寿命。
加气站班长安全职责(5篇)
加气站班长安全职责(1)运行班长必须做到遵守站内的各项规章制度,熟悉站内各种设备及设施的位置和使用操作的安全规程,能识别和排除设备发生的故障,懂得和能够处理各种突发安全事件。
(2)必须严格遵守各项规章制度,坚持生产必须安全的原则,确保领导交给的各项任务的完成。
(3)运行班长在站长领导下负责本班压缩机操作工岗位和充装工岗位及人员的全面工作,接受站长的指令,确保相关设备的安全平稳运行并按规定实施工作检查及考核。
(4)带领全班人员履行各岗位职责,严格执行各岗位安全操作规程,落实巡回检查制度。
(5)组织机房人员对设备进行维护、保养,并对工艺系统出现的故障进行及时抢修。
(6)带领全班人员搞好业务技术学习,岗位练兵、消防安全知识学习、消防演练,不断提高全班人员素质。
(7)带领全班人员搞好安全文明生产、优质服务。
(8)做好本班内各岗位人员的配置,对班内每个成员全面情况进行综合检查考核,并提出考核意见。
(9)认真做好班内人员的出勤考核。
(10)安排人员定期对气站的消防设备进行清洁和检查。
(11)随时向站长汇报本班工作情况,接受站长的工作检查,执行有关工作指令。
(12)遇突发事件,应及时上报并能正确的、迅速有效的指挥和参与处置。
加气站班长安全职责(2)加气站班长的安全职责主要包括以下几个方面:1. 安全生产负责:加气站班长负责确保加气站的运营过程中遵守相关的安全生产法律法规和规章制度,制定和执行安全生产标准和操作规程,组织开展安全培训和演练,及时发现和消除安全隐患,确保生产设备和工作环境的安全稳定。
2. 安全检查和监督:加气站班长负责定期对加气站进行安全检查,包括设备、设施、管线等是否存在安全隐患,操作人员是否按照规程操作,消防设备是否完好可用等。
对于存在的问题,要及时整改措施,并对检查情况进行记录和报告。
3. 应急处理和危险化学品管理:加气站班长负责组织加气站的应急预案制定和演练,确保在发生事故或突发情况时能够及时有效地进行应对和处理。
加气站班长岗位职责
加气站班长岗位职责1.班次管理:负责制定和调整班次计划,确保加气站24小时不间断运行;根据需要协调调整员工轮班安排,保障加气站的正常运营。
2.生产运行管理:负责加气站设备的正常运行,确保加气站的生产效率和质量;监控加气站气体供应和加气设备运行状况,随时处理设备故障、事故和其他突发情况。
3.质量控制:负责加气站加气产品的质量控制和监督,确保产品符合相关标准和要求;制定和执行质量检验制度,开展产品质量监测、抽检等工作。
4.安全管理:负责制定和监督加气站的安全管理制度,确保加气站员工的安全生产;组织员工进行安全教育培训,加强安全意识和应急处理能力。
5.人员管理:负责加气站员工的招聘、培训、考核、奖惩等工作;合理分配员工岗位任务,提高员工工作效率和团队协作能力。
6.仓储物流管理:负责加气站储气罐、储气仓库的管理和维护工作;监督仓储物品的入库、出库和库存管理,确保储气罐和气体储存设施的安全可靠。
7.日常维护管理:负责加气站设备、设施的维修、保养和巡检工作;及时处理设备故障,确保设备的正常运行,提高设备的利用率和寿命。
8.环境保护:负责加气站环境保护工作,确保加气站的环境符合相关要求和标准;监督加气站废气、废水的处理工作,确保加气站生产过程的环境保护。
9.统计分析报告:负责收集、整理和分析加气站生产运行数据,编制相关报表和分析报告,为加气站的决策提供数据支持。
10.客户服务:负责加气站客户的接待和服务工作,及时解决客户的问题和投诉,提高客户满意度和忠诚度。
总之,加气站班长是加气站的管理者,需要负责加气站的各个方面工作的组织、协调和监督,确保加气站的正常运营和高效生产。
加气站班组长职责模版
加气站班组长职责模版1.生产安排和组织:加气站班组长需要制定生产计划,组织和安排各个岗位的工作任务,合理分配工作量,确保工作的顺利进行。
他们需要根据实际情况,合理安排生产线,保证加气站的高效率和高产能。
2.质量管理:加气站班组长需要负责制定并执行质量管理制度,确保加气站生产出的产品符合规定的标准和要求。
他们需要监督和指导员工的操作,保证流程的严格执行,做好质量检查和质量记录工作,及时处理质量异常问题。
3.安全管理:加气站班组长需要负责加气站的安全管理工作。
他们需要制定并执行安全生产规章制度,加强员工的安全意识,组织开展安全培训,确保员工安全操作。
他们还需要定期检查安全设备的运行情况,及时处理安全隐患,并做好事故应急处置工作。
4.人员管理:加气站班组长需要负责人员的招聘、培训和评估工作。
他们需要根据加气站的需要,合理编制人员计划,并进行招聘和选拔工作。
他们还需要组织和开展培训,提高员工的技能和素质。
此外,他们还要对员工进行绩效考核,并给予相应的激励和奖励。
5.设备管理:加气站班组长需要负责加气站设备的管理和维护工作。
他们需要制定设备管理制度,保证设备正常运行。
他们还要定期检查设备的运行情况,发现问题及时进行维修和更换,确保设备的安全和高效运作。
6.客户服务:加气站班组长需要保持与客户的良好沟通和合作关系。
他们需要及时回应客户的需求和意见,并积极解决问题。
他们还需要指导员工提供优质的服务,提高客户满意度,维护公司声誉。
总的来说,加气站班组长是加气站的管理者和组织者。
他们需要协调和组织加气站的运作,处理各类问题和困难,确保加气站的正常运营。
他们需要具备较强的组织和管理能力,良好的沟通协调能力,严格的工作态度和责任心。
通过他们的努力,加气站能够更好地服务于客户,实现经营目标。
加气站站长岗位作业指导卡
哈密新捷加气站站长岗位作业指导卡每日工作:1、每天早上9:20上岗,到站上向班长了解当日生产情况、设备运行情况,做出小结及当日工作计划,对影响生产的问题进行必要的汇报(15分钟)。
2、每天早上9:25参加班组交接班工作,进行现场检查、指导、工作安排(10-30分钟)。
3、实时监控当日生产情况,审核当日销售数据,对不正常销售情况及时与上级领导、公司相关部门进行沟通和协调,并根据沟通情况进行及时的处置(实时)。
4、对站上设备设施进行日常安全检查,发现问题及时处理(30—60分钟)。
5、每日浏览OA办公信息,及时按OA上的相关工作进行对应办理(5-10分钟).6、现场监督检查各岗位的日常工作情况,对发现的问题及时进行指正与整改,并记录在案(实时).7、对各种突发事件按公司相关程序进行妥善处理,并及时向上级领导和调度汇报(时间不定)。
8、完成上级领导安排的其他事物性工作(时间不定)。
9、每日下午记录管理日志,归纳总结得失,制定次日工作计划(20—30分钟)。
每周工作:1、每周组织召开站务例会,总结上一周工作情况,制定下一周工作计划,对下周工作进行安排,传达、宣贯公司会议及文件精神(2小时或更长)。
2、组织进行例行的周安全检查工作,并详细记录存在问题,及时处理或上报有关单位、部门处理(1-2小时).3、检查、考核班组周销售情况、生产运行情况及生产指令完成情况(2小时或更长).4、审核核算员生产销售周报表,保证数据真实、准确,并按规定时间上报子分公司(30-60分钟).5、审查设备员设备、安全管理情况,检查相关台帐、记录,做出指导、整改(30—60分钟)。
6、按员工培训计划对站上员工每周进行一次岗位培训或安全教育工作,及时记录培训记录(30-60分钟)。
7、进行周生产自我总结,制定下周工作计划,组织实施(时间不确定).8、按公司5S管理制度每周组织1次站区卫生大扫除活动(1小时或更长)。
9、每周二参加子分公司安全生产办组织的生产例会(2小时或更长)。
班组长标准作业流程
班组长标准作业流程
注1:以上事项为必做项目,时间作为参考,可根据实际情况分配时间。
附一:
附二:班组长工作日志
工作日志的功能:
1、提醒作用
避免忽略重要的事情,所以及时的查看工作日志并进行标注。
2、跟踪作用
对异常、重要事件进行跟踪,避免遗漏。
3、(业绩)证明作用
证明自己每日工作情况,个人工作考核的举证。
主要记录以下内容:
(1)日期
(2)今日工作重点、须安排调配事项等提醒内容
(3)较大异常事件(品质不良、报废、缺料停线…)5W1H记录:
●处理异常事件的时间
●地点(车间/线别/站别…)
●物(产品/模具/材料/工具…)
●事件简要描述
●责任人(操作/检查员/其他单位人员…)
●主要原因分析(5Why)
●临时对策—负责人—计划完成时间
●长期对策—负责人—计划完成时间
●追踪结果
●其他要素,如异常单号、工单号、入库单号等
※较大异常事件通常需要多单位协作分析解决,可以将各单位人员处理情况记录,如线头会谁晚到了,谁缺席了等
(4)异常现象(工作区5S没做好、人员工作中嬉戏、实习员工作业慢…),提醒自己做相应的辅导和改善(5)生产技术、工艺一些改善想法的备忘。
CNG站长岗位职责
CNG站长岗位职责
CNG站长是指一个压缩天然气(CNG)加气站的负责人,主要负责管理和运营CNG加气站,确保安全、高效和有序的运营。
CNG站长的主要职责包括:
1.站点日常管理:CNG站长需要负责站点的营运管理,包括站点日常巡查、设备维护保养、站点卫生清洁、安全管理等工作,确保站点的正常运转。
2.经营计划制定:CNG站长需要根据市场需求和销售预测,制定加气站的经营计划和运营策略,并监管站点的资产和收入,确保经营状况的良好。
3.生产协调与记录:CNG站长负责调度站点的加气生产运行情况,协调加气生产配合站点的营运计划执行。
同时要做好站点的各项记录和数据分析,通过数据统计和分析,及时调整经营策略和生产计划。
4.安全管理:CNG站长必须认真负责地执行安全工作,确保站点安全管理符合相关法规和规程,设立安全防范措施,提高站点安全防范备案能力。
5.客户服务:CNG站长需要做好客户服务,并倡导员工建立良好的客户服务观念。
设立客户管理制度,加深客户信赖和满意度,提高站点的客户知名度和市场竞争力。
总之,CNG站长是一个领导者和管理者,需要具备扎实的管理能力、操作技能和商业意识,以确保CNG加气站的安全运营和市场经营。
CNG子站站长岗位说明书样本
责
三
职责表述:负责CNG子站内部的管理工作
工作
任务
组织拟订CNG子站预算,并严格控制预算
对所属人员的选拔、配备提出建议,培训、考核下属员工
负责日常保密管理工作,组织开展保密检查,确保无违规违法现象
负责CNG子站内部的日常管理工作
职责四
职责表述:完成领导交办的其他工作
(二)工作协作关系
公司内部主要联系
职
责
一
职责表述:负责CNG子站设备运行参数与供气参数的监控和场站的巡回检查
工作
任务
熟悉本站的工艺流程及操作规范,密切监控设备的运行情况及各项参数,预防事故的发生
适时掌握用气动态,密切监控气量的变化,按规定要求进行必要的操作
收集、整理、统计站内的输供气量及计量偏差,组织各类统计报表的编制和日常输差的分析,出现异常及时汇报
监督、检查巡回检查制度和交接班制度的执行情况,发现问题及时纠正
指导、监督、检查CNG子站的设备管理工作
职
责
二
职责表述:指导、监督、检查CNG子站的安全技术管理
工作
任务
协助组织开展各类安全大检查、安全性评价工作
组织开展CNG子站员工的安全教育培训活动
监督CNG子站安全生产责任制的落实
协助、指导CNG子站发生的安全技术问题和事故的处理
CNG子站站长岗位说明书样本
一、基本信息
岗位名称
站长
岗位编号
所在部门
CNG子站
岗位定编
直接上级
生产运行部经理
直接下级
运行工、加气工
二、岗位设置目的:负责CNG子站设备运行参数与供气参数的监控与安全技术等工作,完成公司制定的生产经营、消防安全目标,保证CNG子站安全稳定的运行
CNG母站加气工岗位说明书样本
一、基本信息
岗位名称
加气工
岗位编号
所在部门
CNG母站
岗位定编
直接上级
CNG母站站长
直接下级
二、岗位设置目的:负责CNG母站的车辆加气工作
三、具体工作描述
(一)主要职责与工作任务
职
责
一
职责表述:熟悉加气的安全操作规程,做好加气前的检查工作
工作
任务
加气前必须熟知加气操作的各项规章制度,能够按照安全操作规程独立操作
负责对进站车辆进行充装前的有关安责
二
职责表述:负责给车辆的加气工作
工作
任务
负责对本岗位所辖充装、售气等设备严格按安全操作规程和工艺指标要求进行操作,为用户安全、平稳充装压缩天然气
负责准确无误地做好充气计量及价款结算记录
负责充装原始记录、岗位日志(岗位记事)的整理,并做好相关资料的归档和保管
资格证书与职称
无
专业技能或能力
具有一定的人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力
四、岗位特征信息
工作环境特征
不舒适感感觉明显,工作危险性大,有可能造成很大的伤害
工作时间特征
正常工作时间,无加班、无出差
记录文档
负责工作场所的设备、消防器材、场地日常维护保养及环境的卫生清洁
职责三
职责表述:完成领导交办的其他工作
(二)工作协作关系
公司内部主要联系
母站人员
公司外部主要联系
加气客户
三、任职资格
教育水平
高中/中专/技校及以下
专业背景
无
工作经验
1年以下工作经验
知识要求
熟悉CNG母站设备运行的基本知识,熟悉燃气安全管理理念与实务,熟悉公司车辆加气作业流程,熟练操作WORD 、EXCEL等办公软件
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
课件:CNG标准站班长日常工作流程
目标1:
掌握班长日常工作流程
掌握巡检的工作流程
掌握班长工作的注意事项
课程内容
日常工作流程
1、提前15分钟到站,召集本班人员开班前会:总结上一班安全生产情况;提出本班安全生产要求和注意事项;安排本班生产任务;安排本班卫生值日;组织班前安全学习(班前会站长不定期参加)。
2、交接班的内容:
班组运行记录;设备运行情况;各种阀门的开关情况;储气井储量、压力的变化情况;本班次内发现并处理了哪些隐患问题,还遗留什么问题,重点应注意哪些部位;清点交接工具。
在交接班过程中出现的问题和事故,由交班人负责;在接班人员签字接班后,所发生的事故由接班人员负责。
3、组织班组成员对设备、管线接头进行检漏,对发现的隐患班组内能处理的就处理,不能处理的及时上报站长和维修员,并如实填写《加气站点检表》。
日常工作流程
4、记录本班出勤考核,检查班组成员工服、工牌以及其他劳动防护用品佩戴和服务情况。
5、每天须做好车辆的检查工作,并贴标签做记录。
日常工作流程
6、做好进、出站气量计量工作,记录计量数据和相关参数,零时向调度中心汇报。
7、监督执行安全生产管理规定,履行安全操作规程、落实巡回检查制度。
日常工作流程
8、下班前30分钟,安排打扫站区卫生。
9、遇突发事件及时上报并正确、迅速、有效的指挥和参与处理。
10、每月须进行2次班组培训,并作书面培训记录。
日常工作流程
11、每周一上午,当班班长组织安排办公区大扫除,周二安排压缩机房大扫除,周三冲洗站区、清洗厕所防水垫。
12、每月对干燥器进行倒塔再生(或根据露点仪数据),并做记录。
日常工作流程
13、每月5日前,当班班长整理收集上月各项安全生产记录表格,装订成册,按要求放入指定档案盒内。
14、每月1号安排对储气井进行一次排污,记录在交接班表上。
日常工作流程
15、完成站长安排的其他工作。
课程内容
巡检表格注意事项:
1、记录要真实,准确,及时,完整,整洁。
2、字迹要工整,不准涂改。
3、每月5号之前要整理上月的生产表格,并归档贴封面。
4、为班长日常巡检的重要工作项目,为每小时巡检记录一次。
巡检工作流程
1.水泵房:检查水位是否达到1/2或2/3的位置。
2.记录进站压力与进站流量计的数据。
3.记录干燥器的压力与缓冲罐压力。
4.记录回收罐压力和出站流量计。
5.记录市政中压管网压力和压缩机运行参数。
6.记录顺序控制盘和储气井压力。
7.记录压缩机电流、电压,完成巡检流程。
投诉处理流程
1.接到95158关于客户投诉的电话
2.根据投诉的内容,进行调查分析
3.根据调查结果,回复客户,看客户是否满意
4.将最终结果反馈给95158
投诉的影响
个人有效投诉当月考核C,无效投诉影响当月个人考核
加气站有效投诉当月考核C,无效投诉加气站考核扣0.5-1分/次
公司有效投诉考核视情况扣1-3分/次,影响年终考核,无效投诉影响当月个人考核公司考核扣0.5-1分/次。