山东财经大学社会保障学期末复习

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社会保障学期末复习题

社会保障学期末复习题

社会保障学期末复习题社会保障学期末复习题社会保障是现代社会的重要组成部分,它关乎每个人的生活和未来。

在社会保障学这门课程中,我们学习了社会保障的概念、原则、制度和运作方式。

下面是一些社会保障学期末复习题,帮助大家回顾所学知识。

一、选择题1. 下列哪个不属于社会保障的基本原则?A. 全民共享B. 公平正义C. 自愿参与D. 经济可行性2. 社会保障的主要目标是:A. 保障个人的基本生活需求B. 促进社会经济发展C. 提高国家的财政收入D. 增加政府的权力3. 下列哪项不属于社会保障的主要内容?A. 养老保险B. 医疗保险C. 失业保险D. 房屋保险4. 以下哪个是社会保障的融资方式?A. 个人缴费B. 政府拨款C. 社会捐助D. 扩大财政赤字5. 下列哪个国家的社会保障制度最为完善?A. 美国B. 德国C. 中国D. 日本二、填空题1. 社会保障的基本原则之一是________,即社会保障应该覆盖所有人,不分贫富、职业等差别。

2. 养老保险是一种________制度,通过个人缴费和政府补贴来保障老年人的基本生活需求。

3. 医疗保险的主要融资方式是________,即个人、雇主和政府共同缴纳保险费用。

4. 失业保险是一种________制度,为失业人员提供一定期限的经济援助和就业帮助。

5. 社会保障的核心目标是保障人民的________,确保每个人都能够获得基本的生活保障。

三、简答题1. 请简要说明社会保障的发展历程和现状。

2. 什么是社会保障的可持续发展?为什么可持续发展对社会保障制度至关重要?3. 请列举并简要介绍你所在国家的社会保障制度。

4. 社会保障制度在应对人口老龄化和经济变革中扮演着重要角色,请谈谈你对这一观点的看法。

5. 你认为社会保障制度应该如何改革和完善?请提出你的建议。

四、论述题请结合实际案例,论述社会保障制度对于提高社会公平和稳定的作用。

在论述中,可以从以下几个方面展开:- 社会保障制度如何帮助贫困人群摆脱困境,提供平等的机会;- 社会保障制度如何减少社会不平等现象,缩小贫富差距;- 社会保障制度如何维护社会稳定,减少社会冲突和不满情绪。

社会保障学期末复习题(11.06.02)

社会保障学期末复习题(11.06.02)

社会保障学期末复习题
第一章
1、社会保障的概念及其理解
2、社会保障的基本特征
3、试述社会保障在市场经济制度中的定位及功能。

第二章
1、社会保障发展经历了哪些阶段?各自的时间起止点及代表事件有哪些?
2、为什么说社会保险的出现是现代社会保障制度建立的标志?
3、福利国家危机的突出表现有哪些?福利国家对社会保障制度的改革有哪些措施?
4、现代社会保障发展的基本规律和经验有哪些?
第三章
1、社会保障体系包括哪几个部分,各自的功能定位是什么?
2、社会保险制度有哪些特色?包括哪些主要的保险类别?
3、简述福利国家模式的基本特征及其代表国家。

第四章
1、社会保障立法的基本原则有哪些?
2、中国社会保障立法的主要缺陷有哪些?
3、试述社会保障管理的主要模式及其各自的优缺点。

第五章
1、影响养老保险制度的因素有哪些?
2、养老保险财务模式有哪几种?各自的优缺点是什么?
3、你认为未来我国养老保险的个人账户是否需要做实,为什么?
第六章
1、养老保险的基本特征有哪些?
2、试比较几种主要的医疗保险费用支付方式的优缺点
3、请列举当前我国几种主要的医疗保险制度及其各自的覆盖范围。

第七章
1、什么是失业保险?
2、简述失业保险存在的问题及改革趋势。

财大社会保险复习提纲

财大社会保险复习提纲

1 社会保障的概念:(郑功成)是国家或社会依法建立的、具有经济福利性的、社会化的国民生活保障系统。

要点:(1)社会保障的首要责任主体是国家或政府;(2)、社会保障的实施依据是国家立法;(3)社会保障的重要实施手段是国民收入再分配;(4)社会保障的首要目标是满足公民的基本生活需要;(5)社会保障是一种社会化行为。

2、社会保障的基本特征:公平性、社会性、互济性、福利性、多样性、“刚”性3、社会保障体系的含义:是指由社会保障各个项目构成的有机运行的整体。

社会保障体系有无漏洞是衡量社会保障制度完备与否的基本依据。

社会保障体系在不同国家以及不同时期的表现不尽相同。

只有社会保障体系与本国国情相适应,才是合理的制度安排,才能发挥应有的功能。

4、社会保障体系的内容:根据社会保障制度所包含的业务内容划分1、社会救助2、社会保险3、社会福利4、社会优抚第一章1、社会保险的内涵:社会保险是国家通过立法强制实施,当劳动者及其亲属因劳动者遭遇年老、疾病、工伤、残疾、生育、死亡、失业等风险导致收入减少或中断时,为其提供一定程度的经济补偿和服务,保障其基本生活需要的社会保障制度。

2、社会保险的主要项目1、养老保险2、医疗保险3、失业保险4、工伤保险5、生育保险3、社会保险的基本功能1、提供收入补偿,保障劳动者的基本生活。

2、维护社会稳定。

3、保障劳动力(扩大)再生产的正常运行。

4、促进社会公正和社会公平的实现。

5、有助于经济的良性循环。

4、社会保险的构建原则1、第一职业收入补偿原则2、国家行为原则3、公平与效率统一原则4、权利与义务相结合的原则5、自我保障和互助共济相结合原则6、社会保险与经济发展水平相适应原则5、社会保险与商业人身保险的主要差异1、目标取向根本有别:社会效益为主——经济效益为主2、实施手段根本有别:强制参保——自愿投保3、覆盖对象有别:特定的劳动者——自愿投保的公民4、保险理赔有别:保障基本生活——多投多保;可靠性强——可靠性相对较弱5、经营主体和运营机制有别。

《社会保障学》期末复习重点资料

《社会保障学》期末复习重点资料

社会保障期末复习资料前三章主要是复习专业术语,思考题。

主要是在短语中英文互译,填空题,选择题这几种题型里面考。

中文简答题或者论述题也有可能。

从第四章开始就主要是英文简答题,短语中英文互译,综合运用题里面考。

PS:期末考核的内容跟期中考的内容有一定程序的重合。

Chapter 1 History of Social Security社会保障制度---------是以国家或政府为主体,依据法律规定,通过国民收入再分配,对公民在暂时或永久失去劳动能力以及由于各种原因生活发生困难时给予物质帮助,保障其基本生活的制度。

社会保障定义的要点:一.社会保障的责任主体-------国家(为什么说社会保障的责任主体是国家?)(1)唯有国家和政府才有能力担当起社会保障的主体。

(2)政府承担社会保障职能最富规模经济,可以降低分散化保障的过高的执行成本。

(3)实现公平与效率的统一。

二..社会保障制度的目标是满足公民的基本生活需要三.社会保障得以实施的保证和依据:社会立法为什么说社会保障制度是市场经济正常运行的必要条件?社会保障制度是社会经济政治发展到一定阶段的产物,是社会化生产,市场经济正常运行的客观需要。

在市场经济运行中,存在着多种风险,如人的生老病死,失业,伤残等等;这些风险集中在社会上会成为社会问题,整个社会因此可能发生动荡和冲突。

建立社会保障制度,对人们遇到风险,遭受困难以及由此引起的社会矛盾可以起到某种化解作用。

社会保障制度是市场经济社会的“减震器”和“安全网”。

此外,任何社会中都存在由于先天疾病而不具备劳动能力的人和由于多种原因造成的生活中无依无靠的人以及各类弱势群体。

社会保障制度的建立,可以保障他们的生活,也有利于社会的安定和经济的正常运行。

专业术语:•market-directed economy 市场经济•risk 风险•social security system 社会保障制度•social succour 社会救济•social insurance 社会保险•social welfare 社会福利•Poor Law 济贫法•commercial insurance 商业保险Chapter21 、试述社会保险制度的功能。

社会保障期末复习资料

社会保障期末复习资料

社会保障期末复习资料第一章绪论一、社会保障(一)概念:社会保障是国家或社会依法建立的具有经济福利性的社会化的国民生活保障系统。

(二)功能1、稳定功能:a、保障基本生活,提高生活质量(个人风险)b、维护社会稳定(社会风险)2、调节功能:(经济功能)A、调节公平与效率(公平:基尼系数,0.4为界限)a、促进公平与效率:(a)能解除劳动者的后顾之忧,调动起劳动积极性(b)能为企业生产创造良好的社会环境(例:日本的雇佣制度)(c)保证企业再生产劳动力的供给b、阻碍公平与效率:(a)某些原则可能助长社会不平等(b)社会保障基金征集税率规定不当也会损害公平i、高税率会损害原来具有积极意义的公平,进而形成新的平均主义ii、税率定得过高,就会严重损害个人劳动积极性(c)福利待遇过高,容易养懒汉B、调节国民收入分配与再分配C、调节资本市场3、发展功能4、互助功能:风险分散,责任共担(三)特征(1)公平性:(第一次分配,社会产品按生产要素分配;第二次分配,促使收入分配更合理)a、保障范围的公平性b、待遇的公平性:待遇标准、给付c、保障过程的公平性(过程包括3个:制度与政策制定、基金筹集、支付与管理)(2)社会性:a、制度的开放性b、筹集的社会化c、服务社会化d、管理与监督社会化(3)福利性(经济与社会)(4)强制性(5)刚性:a、由立法决定b、覆盖范围c、待遇水平(6)多样性:a、制度模式b、制度内容c、福利内容二、相关概念1、社会统筹:概念,即公共收支系统,包括公共收支账户(统筹账户)和公共基金2、替代效用:衡量福利水平的技术方法,在不同的风险保障计划中替代率的计算方法和表现形式均不同(替代率越高,福利水平越高)公式:替代率=养老金/退休前工资*100%第二章社会保障的发展1、萌芽阶段(1601~1834)标志性事件:1601年,旧《济贫法》1834年,《济贫法(修正案)》,又称《新济贫法》2、产生阶段标志性事件:德国1883年《疾病社会保险法》1884年《工商社会保险法》1889年《老年及残障社会保险法》3、发展阶段标志性事件:美国1935年通过《社会保障法》二、新中国的社会保障制度1、改革开放前(1905~1980年代)国家——单位保障制:1951年2月政务院颁布《劳动保险条例》劳动保险条例特点:a、供养直系亲属的劳保待遇b、不含失业c、综合项目的保险d、全国统筹e、缴费低2、改革开放后:国家——社会保障制第一阶段(1986~1993)重点是为国有企业改革配套和缓解乡村贫困问题第二阶段(1993~1997)社会保障成为市场经济体系的重要支柱,新旧社会保障制度并存并此消彼长1993年11月中共中央通过《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》第三阶段(1998年至今)社会保障逐渐成为一项基本的社会制度2000年《完善城镇社会保障体系的试点方案》2004年《工伤保险条例》思考题:为什么说社会保险的出现是现代社会保障制度建立的标志。

社会保障学期末复习重点

社会保障学期末复习重点

题型:一.不定项20二.判断:10 x 1分=10分三.名词解释:4 (摩檫性事业,医疗保险)四.简单: 3五.论述:2(养老保险)六.案例分析:2(养老保险)第一章社会保障概述1.社会保障的特征:社会性、福利性、互济性、强制性、公平性、法制性、刚性发展2.社会保障的基本功能:社会性功能(稳定器)、经济性功能(调节器)、政治性功能。

第二章社会保障制度的历史沿革1.简述中国社会保障制度建立与发展的历史过程。

(一)初创阶段(1949-1956)(1)发布一系列法规文件开展济贫救灾。

(2)建立城镇企业职工劳动保险制度。

(3)建立国家工作人员社会保障制度。

(二)调整阶段(1957-1965)(1)建立企业职工和国家公务人员统一退休制度(2)制定了民族工商业以及集体企业职工养老保险方面的政策法规(3)落实了精简职工养老保险政策,并解决了保险待遇异地支付的问题(4)对医疗制度进行改革(三)停滞、倒退阶段(1966-1976)(1)职工社会保障管理体制方面出现了倒退现象,从由政府、公会分工合作的社会化管理模式倒退到由政府一家做主的集权化管理模式。

(2)职工社会保障资金筹集方式从由企业按比例提取劳动保险金统筹使用的社会保险形式倒退到企业营业外列支的企业保险形式。

(3)用工制度出现倒退,一方面友正常的社会保障业务被破坏,社会保险机构被撤销,致使大批具备退休、退职条件的企业职工没有及时推出生产领域。

另一方面,上山下乡致使千百万青年学生到农村就业,企业得不到劳动生产力军补充、更新。

(四)重建阶段(1976-1985)(1)恢复职工退休、退职制度。

(2)整顿和恢复企业劳动保险管理工作(3)开展国企业职工退休费用社会统筹试点工作(4)社会救济工作得到恢复重建(五)改革阶段(1986-1999)(1)城镇企业职工养老保险制度的改革(2)建立城市居民最低生活保障制度(3)大力实施农村扶贫工作(4)建立城镇失业保险制度(5)开始医疗保险制度改革2.现代社会保障制度有几个阶段,代表国家和事件(1)英国伊丽莎白《济贫法》社会保障制度萌芽(2)德国社会保险三法(3)美国《社会保障法》的颁布:1935年(4)《贝弗里奇报告》英国(5)英国福利国家的建立3.《贝弗里奇报告》:(1)目的:消灭贫困、疾病、愚昧、肮脏、懒散五大社会病(2)社会保障涵盖的六类人群:雇员,有酬工作人员,家庭主妇,无酬工作人员,尚未到达工作年的人,超出工年龄人的退休人员(3)六项基本原则:A.基本生活待遇水平统一.B缴费率统一.C行政管理职责统一D.待遇水平适当.E广泛保障.F分门别类,适合不同人群4.社会保障模式(一)福利国家保障模式→英国特点:(1)全民保障;(2)社会保障范围从生到死,全包;(3)社保保障基金源于国家一般性税收(4)实行广泛而优厚的公共津贴制度,津贴与个人收入及缴费之间缺乏联系(5)财政负担重(二)保险型社会保障模式→美国,德国特点:(1)社会保障网络以各种社会保险制度为中心,再补充其他救助或福利性政策(2)在政府、社会、雇主与劳动者个人之间建立起责任共担机制,实现风险保障的互济性(3)强调受保障者权利与义务相结合(4)实现市场效率与社会公平相协调(三)强制储蓄型保障模式→新加坡、智利特点:(1)法律强制受保人必须按一定比例缴纳基金(2)创立个人账户,雇主和雇员的缴费记录全部记入雇员账户(3)个人账户资金投入则本市场运营,以实现保值增值(4)雇员退休后的养老保险待遇完全取决于个人账户积累额(四)国家保险模式→苏联,东欧特点:(1)社会保障事务完全由国家(或通过单位)包办,政府对社会保障资源进行直接分配,社会保障管理的社会化程度较低。

社会保障学期末考试重点

社会保障学期末考试重点

社会保障学期末1、社会保障的含义,包括哪些,各自的特征。

社会保障的功能等.对我国社会保障公平性的认识.2、社会保障制度产生于发展中的几件关键事件。

(新旧济贫法、德国的疾病保险法,工伤事故保险法,老年和残障保险法、美国的社会保障法、英国的贝弗里奇报告等)3、政府在社会保障领域应承担什么样的职责4、社会保障制度的典型模式5、社会保障基金的征收方式、投资运营原则、投资运行的方向与工具等.6、社会保障管理的内容、我国社会保障管理中存在的问题。

(1、政出多门,缺乏统筹规划2、机构设置重叠,管理成本巨大3、中央与地方职责划分与关系未理清4、政事不分,缺少监督5、法制建设落后,人治色彩浓)、社会保障费征缴中存在的问题及相应的解决办法公司为补缴社会保险分别与员工发生纠纷,其具体情况为:一、员工A 2006年3月进入公司,2008年1月公司为其开始缴纳社会保险至今,A要求公司补缴2006年3月至2007年12月期间的社会保险。

二、员工C 2006年1月进入公司任部门经理,月工资为5000元以上。

但公司只按当年的社平工资为其缴纳社会保险。

由于缴纳基数低于本人实际工资,C要求公司按实际工资补缴社会保险基数。

三、员工D 2009年3月进入公司,由于个人资料一直没有完整提供,公司一直没有为其缴纳社会保险,D要求公司为其补缴2009年3月至今的社会保险.问题:一、他们是否能以公司未依法缴纳社会保险为由解决劳动合同,要求经济补偿?二、如果员工都申请了劳动仲裁,他们要求补缴社会保险的要求是否会支持?三、如果他们对仲裁结果不服向人民法院起诉,他们要求补缴社会保险的要求人民法院是否会受理?四、对用人单位未缴纳社会保险,员工如何举证?五、如何处理他们与公司之间的社会保险纠纷?六、公司没有为他们缴纳住房公积金,补缴住房公积金的要求是否属于劳动争议范畴?《广东省关于适用《劳动争议调解仲裁法》、《劳动合同法》若干问题的指导意见》第二十四条劳动者以用人单位在《劳动合同法》实施前未按当地规定的险种缴纳社会保险费为由,请求解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金的,不予支持.《劳动合同法》实施后,用人单位未按当地规定的险种为其建立社会保险关系,劳动者请求解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金的,应予支持,但经济补偿金支付年限应从2008年1月1日起开始计算。

社会保障学的考试复习资料

社会保障学的考试复习资料

作业一一、填空题1.社会保障具有稳定功能、调节功能、(促进发展)功能、和互助功能及其他多种功能。

2.社会保障具有:公平性;社会化;(福利)性;法制规范性;多样性;(刚性发展)等特征。

3.影响社会保障发展的因素包括经济因素、(社会因素)、道德伦理因素、(政治因素)、以及历史文化因素等。

4.社会保险制度在(德国)国的产生,是进入现代社会保障制度阶段的标志。

5.(福利国家)将社会保障的发展推到了一个全新的阶段,使社会保障制度摆脱了历史上充当(稳定)社会工具的单一色彩,代之以社会公平等理念,进而成为社会发展的协调与维系机制。

6.早期的社会保障是慈善事业的代名词,它包括宗教慈善事业、官办慈善事业与(民办慈善事业),在西方是宗教慈善事业为主,在中国则是(官办慈善事业)为主。

此后才进入济贫制度阶段。

二、名词解释7. 社会保障是国家或社会依法建立的、具有经济福利性的、社会化的国民生活保障系统。

在中国,社会保障则是各种社会保险,社会救助,社会福利,军人福利,医疗保障,福利服务以及各种政府或者企业补助,社会互助等社会措施的总称。

包括,依法建立;突出以人为本;具有经济福利性和属于社会化行为等必要要素。

8. 社会保障体系是指由社会保障各个有机组成部分所构成的整体,它强调的是社会保障制度内在的结构、项目设置等。

具体是指国家依法建立起来的保障国民生活、维护社会稳定的系统,是由保险、救助、福利、互助和个人自我保障等相互联系的子系统编织成的一个既相互独立、又相互联系饿“社会安全网”。

9. 社会救助是指国家和社会依据法律规定,面向不能维持最定生活水平的低收入家庭提供经济帮助的一项社会保障制度。

10. 社会保险是国家依法建立的面向劳动者的一项社会保障制度,它由政府、单位和个人三方共同筹资,目标是保证劳动者在因年老、疾病、工伤、生育、死亡、失业等风险暂时或永久式去劳动能力从而失去工资收入来源时,能够从国家或社会获得物质帮助,以次解除劳动者的后顾之忧。

社会保障学期末复习笔记

社会保障学期末复习笔记

社会保障学期末复习笔记1.社保性质:现代社会保障是国家或政府为了承担对公民的社会责任,促进社会的稳定和发展,不断提高社会成员的福利水平以立法的途径和对国民收入再分配的方式为全体成员的基本生活提供安全保障的一种社会制度。

2.社保特点:强制性福利性互济型体系:社会保险、社会福利、社会救济、优抚安置、社会互助与个人储蓄积累。

社会保险:国家对有工资收入的劳动者在暂时或永久丧失劳动能力或有劳动能力却无工作即丧失生活来源的情况下,通过立法运用社会力量为这些劳动者以一定程度的收入损失补偿使之能继续享有基本生活水平,从而保证劳动力再生产和扩大在声场重要意义。

3.商业保险不同于社会保险:商业保险是社会保险的技术基础,①属性不同,社会保险是国家强制实行的行政性的社会保险制度;商业保险是以营利为目的的企业经营活动。

②作用和对象不同,社会保险以劳动者及其供养的直系亲属为对象,在劳动者丧失劳动能力时按规定给予物质帮助;商业保险是以全体人民为对象,一般险种实行任意投保的办法,保险人与被保险人双方均有自由选择的权力。

③权利与义务对等关系不同,社会保险强调劳动者必须履行为社会贡献劳动的义务,并由此获得享受社会保险的权利,权利与义务对等;商业保险强调投保人的所缴纳的保险费的多少决定保险金的多少,其权利与义务的对等表现为一种“多投多保,少投少保,不投不保”的等价交换关系。

4.社会救济:国家通过国民收入的再分配对因自然灾害或其他经济社会原因而无法维持最低生活水平的社会成员给予救助以保障其最低生活水平的救助。

内容:灾害救济、贫困救助、扶贫计划、失业救助、特殊救助。

5.社会互助:是出于共同的对基本生活保障的需要有两个或两个以上社会成员之间表现出的积极互助关系所构成的社会支持网络。

个人储蓄积累:职工个人根据自身收入情况,自愿的将收入中的一部分进行储蓄用来保障自己今后遭受年老伤残疾病等风险时的生活需求。

6.社会保障制度类型:①社会保险型保障模式:强调权利与义务相结合,通过国家、雇主和个人三方共同分担责任,充分体现保险互助互济原则的一种保障形式。

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第一章一、社会保障体系的基本结构.一般教科书上的分类。

从保障对象、保障目标、资金来源、给付方式等方面归类,将社会保障分为三大基本系统:社会保险、社会救助、社会福利。

(1)社会救助(Social Succour):也叫社会救济。

是指国家依法向无法维持最低生活水平的社会成员给予帮助,以保障最低生活水平的制度。

包括:贫困救助(针对低收入阶层、贫困人口);灾害救助(地震、洪水);特殊救助。

(2)社会保险(Social Insurance):国家依法强制实行的,由劳动者、企业、国家三方共同筹资,对劳动者因生育、年老、疾病、死亡、工伤、残废、失业等风险失能或暂时失去工作时,给予劳动者本人和家属一定物质帮助,以满足基本生活需要的社会保障制度。

包括:面向劳动者的“五险”(养老、医疗、失业、工伤、生育),及其家属的津贴,伤残、退休后的生活保障等待遇;少数国家还建立了护理保险等制度。

、(3)社会福利(Social Welfare):广义社会福利(西方、英国)是社会保障的代名词,甚至大于社会保障。

狭义上(中国)是社会保障的一个组成部分,是国家和社会为保障社会成员一定的生活质量、满足物质和精神生活基本需要而采取的社会保障政策、提供的设施和相应服务,它是基本收入之外的其他待遇。

老年人、残疾人、妇女儿童、教育、住房福利。

二,社会保险的特点【1】强制性,就是国家立法,规范有关各方的权利与义务,并强制实施。

【2】互济性,互济性是指社会成员之间“以丰补歉、以有补无、以强补弱、同舟共济”的社会保障特点,即“取之于民、用之于民” 。

【3】储备性,参加者按规定缴纳费用作为基金,储存待用。

【4】补偿性,社会保险给予参加者的物质帮助,限于收入损失的补偿,即劳动者在劳动中中断,收入中断时,才有权得到给付。

三,社会救助的特征,对象,内容。

特征:答:①最低保障性。

社会救助是整个社会保障制度或社会稳定系统的第一道防线,被称为最低保障制度。

②按需分配。

社会救助是有别于按劳分配与按资分配的国民收入再分配渠道。

③权利义务单向性。

④救助对象全民性。

虽然社会救助因多数社会成员能够正常生活而不需要救助,而在事实上并非全体社会成员都能享受,但就其本质而言,它是面向全体社会成员的,从而具有全民性特征。

对象:【1】无劳动能力,无人赡养,完全没有生活来源的人。

【2】由劳动能力,也有收入,但因意外伤害降临,遭受重大财产损失,人身损伤,一时生活困难的人。

【3】有收入来源,但生活水平低于或仅相当于国家法定最低标准的个人和家庭。

内容:包括:贫困救助(针对低收入阶层、贫困人口);灾害救助(地震、洪水);特殊救助。

四、社会福利的含义,特征,内容,形式【一】社会福利的含义1.广义上的社会福利:社会保障的代名词。

2.狭义上的定义:仅指由国家出资兴办的、以低费、免费形式向一部分需要特殊照顾的社会成员(如老人、孤儿、残疾人)提供物质帮助或服务(如国家、企业或集体兴办的敬老院、幼儿园、福利企业等方式)的一种社会政策。

3.一般意义上的社会福利:社会保障的组成之一。

定义一,专指政府和社会在基本收入之外给予社会成员的物质待遇。

包括:国家和社会举办的文化、教育事业、城市职工住房、医疗、社区或企事业单位举办的各类公益事业。

定义二,是国家和社会为增进社会成员尤其是困难者的社会生活而实施的一种社会制度,旨在通过提供资金、设施和服务,保证社会成员一定的生活水平、并尽可能提高其生活质量。

【二】社会福利的特点1.社会福利的普遍性。

社会福利是为所有公民提供的。

2.社会福利的费用减免性。

被服务对象不需缴纳费用。

3.它不仅提供收入补偿,更多的是公共设施和服务。

4.它不仅提供物质的生活需要,还有精神、文化需要。

5.它不仅保障目前的需要,还有抚育后代的需要。

6.它在既定生活水平基础上,尽力提高被服务对象的生活质量。

所以,社会福利是社会保障体系的最高层次。

【三】社会福利的内容和形式一、社会福利的内容(一)按照保障对象分类1.劳动者福利:政府和社会为劳动者提供的各种工资之外的津贴、物资和设施服务,如房补、物价补贴、取暖补贴。

2.为妇女提供的妇女福利:产假。

妇女福利的主要内容有哪些?答:①福利设施和福利服务。

真正具有普遍意义的妇女福利是国家和社会为全体女性提供的福利性设施与服务。

为妇女保健服务的妇幼保健院、妇产医院;为女性服务的妇女活动中心、咨询服务中心、健美中心、妇女用品专门店等。

在许多国家与地区,还设有专门的妇女庇护所,为受虐妇女或遭遇特殊困难的妇女提供特殊救助。

②特殊津贴与照顾。

在世界范围内提供了照顾妇女生育的政策框架,宗旨是确保妇女劳动者在产前产后使本人及婴儿得到支持和照顾。

③妇女劳保福利。

女职工劳动保护是保障妇女合法权益,照顾妇女身心特殊需要的重要方面,也是为了保护社会生产力、保护妇女及下一代身体健康所采取的必要措施。

3.残疾人福利:指国家和社会为残疾人在生活、工作、教育、医疗和康复等方面提供的设施、服务和优惠性政策的一种福利制度。

残疾人福利包括那些内容?①特殊教育。

是国家提供给患有残疾的儿童、青年和成年人享有平等教育机会的一种制度安排,它由政府财政扶持,是现代国民教育系统的有机组成部分。

②就业福利。

一是通过立法、政策手段,保证残疾人的就业机会;二是开展残疾人职业康复,提供职业咨询、职业培训等服务。

③残疾人康复。

康复工作是一项综合性工作,涉及面广,包括心理康复、体疗、假肢与矫形器的装配、职业康复、精神病人的治疗康复。

(康复:健康重建是指人们因疾病或某些事故残疾后,通过自身努力和外力的辅助,使精神上、身体上、生活上、经济上、社会上、劳动能力上得到最大程度的康复. )④环境福利。

是指国家和社会保证残疾人能够进出和享用公共建筑、设施、公共住房、公共交通工具,消除妨碍残疾人参与社会生活障碍的一种措施。

(这一种措施的实施并不完全由财政投入为标志,而是在相应的法规政策规范下,由有关各方依照相应的标准来设计和运行。

)⑤优惠待遇。

为残疾人提供相应的优惠服务与待遇,是各国残疾人福利事业的有机组成部分,它体现出了一国、地区的社会文明程度。

政府主导的公共服务机构通常按照统一的规定为残疾人提供相应的优惠待遇,而非政府主导的服务机构则基于社会公德提供优惠服务。

4.未成年人福利:政府和社会为不满18周岁的未成年人提供的教育、健康、生活福利等。

中国未成年人福利的主要内容有哪些?答:①儿童的活动场所和条件。

②普及义务教育。

③未成年人的医疗保健设施和服务。

④孤残儿童福利事业。

⑤残疾儿童康复服务。

5.老年人福利:政府和社会为达到法定年龄的老年人提供的福利。

包括:优待旅行和娱乐、免费检查健康状况、设立敬老院和托老院、长寿老人补助。

老年人福利是以老年人为对象的社会福利项目,指国家和社会为了安定老人生活、维护老人健康、充实老人精神文化生活而采取的政策措施和提供的设施和服务。

它作为养老保险的延续和提高,在解决老人基本物质生活需要的基础上,进一步满足老年人物质文化生活的需要,努力实现“老有所养、老有所医、老有所为、老有所乐”的社会目标。

(三)按照福利实施范围分类1.国家福利:指国家兴办的、以全体人民为对象的社会福利。

即中央政府为主体实施的福利措施。

2.地方福利:以地方政府为主体、以区域内社会成员为对象,在一定区域内实施的福利待遇。

3.行业福利:在一定行业范围内实施的、以行业劳动者为对象的社会福利。

与企业福利的相同点:一是都以就业为前提,二是都以职业为依据进行的局部性福利。

与企业福利的不同点:一是实施范围不同。

二是实施目的不同;企业福利单纯提高本企业职工福利水平,行业福利往往解决行业的特殊福利需要而实施的。

三是企业福利为一种企业行为;行业福利是行政管理部门和行业部门的一种社会行为。

【四】、社会福利的形式1.价值(货币)形式:定义:政府向居民发放现金的形式,以体现社会福利待遇。

也叫社会津贴(补贴)。

内容:物价补贴、房补、医疗费用补贴。

特征:临时性、过渡性。

因为,随着政策实施效果的固定化,而逐渐转化为固定工资。

地位:是一种较为次要的形式。

2.实物(设施)形式:政府通过兴办科教、文、卫、体等公益福利设施,来实施社会福利制度。

是社会福利的一种主要形式。

理由:一是福利设施为公共产品;二是提高生活水平,主要指消费水平,它取决于设施多少及层次。

3.服务形式:政府和社会为了解决居民生活困难,通过福利组织(社区)向居民提供社会服务的方式,来实施社会福利制度。

法律援助、老人护理、就业咨询。

社会福利的分类有哪些?答:①按社会福利享受对象分类,可以分为未成年人福利、老年人福利、残疾人福利、妇女福利、劳工福利等。

②按社会福利的内容分类,可以分为生活福利、教育福利、医疗卫生福利、文体娱乐福利、住房福利等。

③按社会福利的设施范围分类,可以分为国家福利、地方福利、职业福利。

④按社会福利的形式分类,可以分为货币津贴、提供设施和劳务服务等。

五,社会保障功能社会保障制度的功能,是指社会保障在社会经济发展中所具有的能力。

社会保障的功能:是指社会保障各个子系统、具体项目,在实施过程中发挥出来的实际效能、作用。

(一)人民生活的安全网(保护功能)1.社会保障的直接目的,在于保障国民的基本生活。

¡°安全¡±就是为遭受不测的社会成员提供基本的生活保障。

(1)使劳动者在年老、失业、生病时,基本收入不受影响;(2)使无收入、低收入、意外灾害者有生活来源、无后顾之忧。

¡­¡­^天灾人祸,此事古难全^ ¡­¡­^一方有难,八方支援!----(案例)姚明、范冰冰等视频,施工时的防护网,等。

2.具体来说:a.保险是对未来风险的防范和补偿能力。

为劳动者提供基本生活保障。

b.救助是指对缺乏生活来源者的救助能力。

为受保者提供最低生活保障。

c.福利是指社会保障所具有的提高社会成员福利水平的能力。

提高全民的绝对福利水平、贫困人口的相对福利水平。

d.优抚是指社会保障所具有的对有特殊贡献者进行优待抚恤的能力。

为受保者提供基本的生活保障和生活条件。

(二)社会政治的稳定剂(稳定功能)1. 稳定压倒一切!2. 所谓政治稳定,是指一定社会的政治系统保持动态的有序性和连续性。

具体说,它指没有全局性的政治动荡和社会骚乱,政权不发生突发性的质变,公民不用非法手段参与政治、夺取权力,政府也不采用暴力、强制手段压制公民政治行为,以此维护社会秩序。

体现于:主权稳定、政府稳定、政策稳定、政治生活秩序稳定、社会政治心理稳定。

例如:埃及、也门、利比亚的政治动荡。

3.政治稳定的影响因素:美国政治学家亨廷顿认为,政治稳定取决于政府对公民政治需要的满足程度,取决于国家政治制度与社会经济发展之间的相互关系。

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