合伙人招募计划书

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合伙人招募协议书5篇

合伙人招募协议书5篇第1篇示例：合伙人招募协议书一、合作意向甲方为（公司/个人），拟招募合作伙伴共同开展某项业务或项目，旨在共同推动业务发展，提高双方利润和价值。

二、合作方式及目的1. 甲方和乙方以平等自愿的原则，决定共同合作开展某项业务或项目。

2. 合作目的是为了实现双方的共同利益最大化，实现业务的互利共赢，增加市场份额和盈利。

三、合作范围1. 合作范围包括但不限于市场调研、产品开发、销售推广、资源整合等。

2. 双方应在合作过程中相互协助，共同完善和发展业务。

四、合作条件1. 甲方提供资金、技术、市场信息等支持。

2. 乙方提供专业技能、资源整合、市场推广等支持。

3. 双方应共同制定合作计划和目标，并按照约定的时间节点和要求完成任务。

五、权利和义务1. 甲方有权监督和检查乙方的工作进展情况，并提供必要的指导和帮助。

2. 乙方有义务按时完成合作任务，并保证工作质量和效果。

3. 双方在合作中应遵守诚实守信的原则，共同维护合作关系的稳定和良好。

六、保密条款1. 双方应保护对方的商业机密和重要信息，在合作过程中不得泄露给第三方。

2. 合作结束后，双方应删除或交还对方的机密信息，保持商业机密的保密性。

七、违约责任1. 若一方违约，需向对方承担相应的法律责任并赔偿损失。

2. 若因不可抗力等特殊情况导致合作不能继续，应及时通知对方并商议解决办法。

八、合作期限本协议自双方签字之日起生效，合作期限为______年/月，如需延长合作期限，应提前协商并签署书面延期协议。

九、协议解除1. 双方一致同意解除合作，需提前______个月书面通知对方。

2. 合作过程中如出现争议，双方应先友好协商解决，如协商无果，应提交指定仲裁委员会进行仲裁。

十、其他事项1. 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议未尽事宜，双方可协商补充，经双方签字盖章后生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：______年______月______日日期：______年______月______日以上为《合伙人招募协议书》，双方应自觉遵守协议内容，并共同努力完成合作目标，诚实守信，共同发展。

事业合伙人招募方案

事业合伙人招募方案第1篇事业合伙人招募方案一、背景为推动企业发展，拓展业务领域，加强团队建设，本公司决定启动事业合伙人招募计划，面向社会公开招募具有创业精神、专业技能和丰富经验的优秀人才，共同开创美好未来。

二、目标1. 招募具有共同价值观、有创业激情、能共同承担风险的事业合伙人。

2. 建立高效协同、优势互补的合伙人团队，推动公司业务发展。

3. 提升公司核心竞争力，实现公司战略目标。

三、招募对象1. 具有本科及以上学历，具备一定的行业背景和专业知识。

2. 年龄在25-45岁之间，具有3年以上相关行业工作经验。

3. 具备良好的团队协作能力和沟通表达能力。

4. 认同公司文化，有强烈的创业激情和事业心。

四、招募流程1. 发布招募公告：通过公司官网、社交媒体等渠道发布招募公告，明确招募要求和流程。

2. 报名与筛选：应聘者提交个人简历、相关证书等材料，公司对应聘者进行初步筛选。

3. 面试与评估：组织面试，了解应聘者的业务能力、团队协作能力、沟通表达能力等，评估其是否符合合伙人要求。

4. 签订协议：与符合条件的应聘者签订事业合伙人协议，明确双方权利义务。

5. 培训与融入：组织合伙人进行业务培训，使其快速融入团队，提升团队整体实力。

五、合伙人权益1. 享有公司股权激励，分享公司发展成果。

2. 参与公司重大决策，对公司发展方向提出建议。

3. 获得公司提供的业务资源、技术支持和市场推广等支持。

4. 享有公司内部晋升和培训机会。

5. 合伙期限届满后，可根据双方协商，继续担任公司高级管理人员或享有相应待遇。

六、合伙人义务1. 遵守国家法律法规，遵循公司规章制度。

2. 积极参与公司业务，努力实现公司战略目标。

3. 维护公司形象，保守公司商业秘密。

4. 与团队其他成员保持良好沟通与协作，共同推进业务发展。

5. 按照协议约定，承担相应风险。

七、退出机制1. 合伙期限届满，双方协商一致，可续签或解除协议。

2. 合伙人在合伙期限内因个人原因提出退出，应提前三个月书面通知公司，经双方协商一致，可解除协议。

创业合伙人招募计划书

创业合伙人招募计划书一、背景介绍随着经济的发展，创业已经成为了许多人的梦想。

然而，一个人的力量是有限的，只有合伙人的支持和协作才能更好地帮助创业者实现自己的梦想。

本计划书旨在寻找有志于创业，并有热情、专业知识和资源的合伙人，共同开展一项具有前景和潜力的商业项目，实现共同发展和成功。

二、项目简介本项目是一家以技术创新为核心的互联网公司，主要涉及智能家居领域。

随着科技进步和人们生活水平的不断提高，智能家居产品越来越受到人们的追捧。

我们的项目旨在开发智能家居产品和服务，为用户提供更便捷、智能的生活体验。

三、市场分析智能家居市场正在迅速发展，据统计，全球智能家居市场规模预计将在未来几年内快速增长。

特别是在发达国家，智能家居产品已经成为家庭日常生活的一部分。

而中国作为世界上最大的智能设备生产和消费市场，智能家居市场也具有巨大的潜力。

四、合作形式我们希望找到有志于创新和发展的合伙人，共同投入资源和精力，开展项目。

合作形式可以是股权合作、技术合作或资源共享等方式，具体合作模式可根据合作双方的实际情况和需求进行灵活调整。

五、招募条件1. 具有相关技术专业知识和能力；2. 具有创业意识和激情，愿意全力投入项目；3. 具有相关资源和人脉，有助于项目的推进和发展；4. 具有团队合作精神，能够与其他合作伙伴和团队成员有效沟通和合作。

六、合作优势1. 团队：我们拥有一支专业的团队，具有丰富的创业经验和技术能力；2. 技术：我们拥有领先的技术水平和创新的技术理念，能够研发出市场需求的产品；3. 市场：我们对市场有深入的了解和分析，能够根据市场需求和趋势及时调整产品和服务；4. 资源：我们拥有丰富的资源和人脉，能够为项目的推进和发展提供有效的支持。

七、合作目标1. 开发出符合市场需求的智能家居产品和服务；2. 建立一个优秀的团队，共同努力，实现项目的成功和发展；3. 创造更多的商业价值和社会效益，促进智能家居产业的发展。

八、合作期望我们期待找到志同道合的合作伙伴，共同携手，共创辉煌。

招募合伙人文案范本

招募合伙人文案范本
合伙人招募】
敢闯敢试，才能成功！
年份，公司名称全面启动合伙人招募，助您实现梦想！
XXX有一个梦想“让天下没有难做的生意”，我们公司也
有一个梦想“梦想名称”。

我们公司有多重优势，如高效的资金、团队、运作模式等，为您轻松实现创业梦想，为您点亮人生希望。

为什么需要合伙？
1、新产业、新技术、新模式、新业态的形势下决定了企
业及个人创业的艰难性；
2、公司与合伙人优势互补，互利共赢；
3、开拓新的业务模式，建立更多的业务渠道；
4、推广品牌知名度。

合伙人模式：
1.资本合伙：文字描述；
2.技术合伙：文字描述；。

合伙人招募协议书4篇

合伙人招募协议书4篇篇1合伙人招募协议书甲方：乙方：丙方：鉴于甲方、乙方、丙方三方对于合作共赢、互利共赢的愿望，为实现各自的战略目标，并在合作期间相互承担合作责任，提高协作效果，特依据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规，经甲、乙、丙三方共同商定，达成如下协议：第一条合作目的甲、乙、丙三方为了共同开展合作、共同推广产品、服务或项目，实现各自的业务目标，特达成本协议。

第二条合作形式甲、乙、丙三方在本协议下为联合合作伙伴，共同参与合作项目。

合作形式可以为战略合作、投资合作、业务合作等形式。

第三条合作内容根据各方的合作需求以及协议的具体情况，甲、乙、丙三方将制定详细的合作内容，包括但不限于合作目标、任务分工、权利义务等内容。

第四条合作方式1. 甲、乙、丙三方在合作过程中，应遵循互惠互利、共同发展的原则，共同推动合作项目的顺利进行。

2. 甲、乙、丙三方应密切沟通，建立有效的合作机制，不断优化合作方式，提高合作效率和质量。

3. 甲、乙、丙三方应按照协议约定的时间节点和标准，完成各自的合作任务，共同推动合作项目的进展。

第五条合作条件1. 甲方需要提供项目资金/技术支持/市场资源等条件；2. 乙方需要提供产品/服务/人才等条件；3. 丙方需要提供运营支持/市场推广等条件。

第六条合作期限本协议自双方签署之日起生效，合作期限为____年，至____年止。

期满时，合作双方可以根据合作情况继续合作，也可以协商终止合作。

第七条保密条款1. 甲、乙、丙三方应对合作过程中涉及的商业机密和合作内容保密，不得向第三方透露，且应承担对泄密行为的责任；2. 本协议签署后，甲、乙、丙三方应建立保密体系，保障合作过程的资料和信息的安全性。

第八条争议解决本协议如发生争议，双方应友好协商解决，如协商不成，应提交有管辖权的人民法院解决。

第九条其他条款1. 本协议未尽事宜，双方可协商确定，形成补充协议；2. 本协议一式两份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

招募合伙人文案

招募合伙人文案一、背景介绍在当前竞争激烈的市场环境下，单打独斗已经不再是一种可持续发展的方式。

合作与合伙人，成为了许多企业发展壮大的关键。

因此，我们公司诚邀各界精英加入我们的团队，成为我们的合伙人，共同实现业务拓展、市场占有率提升等目标。

二、合伙人的角色1. 战略规划者：作为合伙人，你将参与公司的决策过程，与公司领导层共同制定长期发展战略，为企业的未来做出贡献。

2. 营销推广者：合伙人将负责市场的拓展和推广工作，发挥个人的影响力，树立公司的品牌形象，并帮助企业开拓新客户。

3. 业务开发者：作为合伙人，你将负责挖掘和开发新的业务机会，协调各部门资源，推动项目实施，提升公司的业务水平。

4. 团队管理者：合伙人将负责组建和管理团队，培养团队成员的能力，推动团队的发展，确保团队目标的实现。

三、合伙人的要求1. 有较强的团队合作能力和沟通能力，能够有效地与不同的人合作，解决问题并推动项目的进展。

2. 具备市场营销、项目管理、业务拓展等相关领域的专业知识和经验。

3. 具备较强的领导能力和决策能力，能够应对复杂的业务环境，做出正确的决策。

4. 对行业发展有较深入的了解，能够准确判断市场趋势，制定合理的发展战略。

5. 具备良好的人际关系和人脉资源，有能力发掘并利用合作机会，帮助企业实现业务增长。

四、合作方式1. 股权合作：合伙人可以通过购买公司股权的方式参与公司经营管理，享受公司成长和盈利的回报。

2. 业务合作：合伙人可以与公司进行业务合作，共同开发市场，分享业务成果。

3. 渠道合作：合伙人可以成为公司的代理商或渠道商，负责产品销售和市场推广。

五、合伙人的福利1. 丰厚的回报：合伙人将享有公司利润的分成，以及相关激励福利，如股权激励、绩效奖金等。

2. 学习发展机会：作为合伙人，你将有机会接触到各个行业的顶级企业家和专家，不断学习和提升自己的能力。

3. 职业发展空间：合伙人将有机会成为公司的高级管理人员，参与公司的决策和战略规划，实现自身的职业发展。

合伙人方案策划书3篇

合伙人方案策划书3篇篇一合伙人方案策划书一、方案背景二、方案目标1. 吸引有实力、有资源、有经验的合伙人加入我们的团队。

2. 建立长期稳定的合作关系，共同推动公司的发展。

3. 提高公司的知名度和影响力，为未来的发展打下坚实的基础。

三、方案内容1. 合伙人类型全职合伙人：拥有丰富的行业经验和资源，愿意全身心地投入到公司的发展中。

兼职合伙人：拥有一定的行业经验和资源，能够在业余时间为公司提供支持和帮助。

2. 合伙人权益全职合伙人享有公司的股份和分红权，参与公司的决策和管理。

兼职合伙人享有公司的项目合作机会和业务分成，不参与公司的决策和管理。

3. 合伙人要求认同公司的发展理念和企业文化。

拥有丰富的行业经验和资源。

愿意与公司共同成长和发展。

4. 合伙人申请流程提交申请：合伙人填写申请表格，提交相关资料。

面谈沟通：公司对合伙人进行面谈沟通，了解合伙人的背景和需求。

合作洽谈：双方就合作细节进行洽谈，达成合作意向。

签订协议：双方签订合作协议，明确双方的权利和义务。

正式合作：合伙人正式加入公司，开始合作。

四、方案执行1. 宣传推广通过网络、社交媒体、行业论坛等渠道，宣传公司的合伙人方案，吸引更多的合伙人加入。

2. 合作伙伴与相关行业的企业、机构建立合作关系，共同推广合伙人方案。

3. 活动策划举办合伙人招募活动，如创业沙龙、路演等，吸引潜在合伙人的关注。

4. 客户服务五、方案效果评估1. 合伙人数量统计合伙人的招募数量，评估合伙人方案的吸引力和效果。

2. 合伙人质量评估合伙人的行业经验、资源和合作意愿等，确保合伙人的质量和稳定性。

3. 公司发展观察公司在合伙人加入后的发展情况，如业务拓展、市场份额、盈利能力等，评估合伙人方案对公司发展的推动作用。

4. 反馈意见收集合伙人的反馈意见，了解合伙人对合伙人方案的满意度和改进建议，不断优化合伙人方案。

篇二合伙人方案策划书一、项目背景在当今竞争激烈的商业环境中，寻找合适的合伙人对于创业公司的成功至关重要。

招聘创业合伙人计划书

招聘创业合伙人计划书一、项目背景近年来，随着科技的不断发展和市场的不断扩大，创业已成为越来越多年轻人的选择。

在这个时代，创业者需要不仅要有优秀的创意和商业眼光，更需要拥有团队合作的能力和资源整合的能力。

因此，我们现正寻找有志创业的合作伙伴，共同携手创建一家成功的企业。

二、项目概述我们的项目是一家致力于研发和销售智能家居产品的公司。

智能家居在未来市场具有巨大的发展潜力，能够让人们的生活更加便捷和智能化。

我们将围绕智能家居产品开展创新研发和销售，致力于为用户提供更好的生活体验。

三、合作伙伴条件1.有创业热情，敢于迎接挑战，善于团队合作；2.具有商业眼光和市场营销经验，了解智能家居市场；3.具备资源整合能力和商业拓展能力，能够带领团队开展业务；4.有较强的沟通能力和人际交往能力，善于适应快节奏的创业环境。

四、合作方式1.合伙人在加入公司后，将成为公司股东之一，一起参与公司的运营管理和业务发展；2.根据合作伙伴的专业背景和经验，分工明确，共同推动公司的发展；3.入股比例根据合伙人的贡献和价值进行分配，公司将建立明确的利益分配机制。

五、合作伙伴待遇1.公司将提供股权激励计划，激励合作伙伴共同发展；2.提供良好的薪酬福利待遇，根据合作伙伴的贡献和业绩进行调整；3.提供良好的职业发展机会，为合伙人提供广阔的发展空间。

六、联系方式如果您对我们的项目感兴趣，并认同我们的理念和目标，欢迎与我们联系，一起为智能家居市场开创新的商业模式！联系人：XXX联系电话：XXX电子邮箱：XXX期待与您的合作，共同创造美好的未来！。

合伙人招募计划书

合伙人招募计划书
一、背景介绍。

随着市场经济的不断发展，公司的业务范围不断扩大，为了更
好地服务客户，提升公司的竞争力，我们决定开展合伙人招募计划。

通过与合伙人的合作，共同开拓市场，实现互利共赢。

二、招募目标。

我们希望能够招募具有丰富行业经验、熟悉当地市场的合作伙伴，共同合作开展业务。

我们希望合作伙伴能够与我们分享共同的
愿景和价值观，与我们一同成长、一同发展。

三、合作模式。

我们提供灵活多样的合作模式，可以根据合作伙伴的实际情况
进行定制。

合作模式可以包括代理销售、项目合作、联合推广等多
种形式，以满足合作伙伴的不同需求。

四、合作支持。

作为合作伙伴，我们将提供全方位的支持，包括但不限于产品
培训、市场推广、售后服务等方面的支持。

我们将与合作伙伴共同
成长，共同分享成功。

五、合作条件。

在合作条件方面，我们将根据合作伙伴的实际情况进行灵活的
制定，以确保双方的利益最大化。

我们愿意与合作伙伴共同承担风险，共同分享成果。

六、合作期望。

我们期待与合作伙伴一起携手并进，共同开拓市场，实现互利
共赢。

我们相信通过双方的努力，一定能够取得更大的成功。

七、联系方式。

如果您对我们的合伙人招募计划感兴趣，欢迎随时与我们联系，我们期待与您共同合作，共同发展。

八、结语。

合伙人招募计划的实施，将为公司带来新的发展机遇，也为合作伙伴提供了广阔的发展空间。

我们期待着与优秀的合作伙伴携手共创美好未来。

让我们共同努力，共同成长！。

合伙人招募协议书5篇

合伙人招募协议书5篇篇1甲方（招募方）：____________________乙方（合伙人）：____________________鉴于甲乙双方同意共同合作开展某项业务，根据平等互利、合作共赢的原则，经友好协商，达成如下合伙人招募协议：一、协议目的甲乙双方通过本协议明确合作关系，共同开展业务，实现共同发展。

本协议旨在明确双方的权利和义务，确保合作的顺利进行。

二、合作事项双方合作的具体事项为：____________________（请根据实际情况填写）。

三、合伙人资格乙方应具备以下条件，方可成为甲方的合伙人：1. 具备良好的商业信誉和道德品质；2. 具备相应的资金实力和业务能力；3. 熟悉所从事行业的市场动态和趋势；4. 无不良从业记录。

四、合作期限本协议的合作为期限合作，自签订之日起生效，有效期为_____年。

期满后，经双方协商一致，可续签本协议。

五、合作模式及分工1. 甲乙双方共同出资、共同经营、共担风险。

具体出资比例、管理方式等详见附件。

2. 甲乙双方根据各自的优势和资源，分工合作。

甲方主要负责_____（请根据实际情况填写），乙方主要负责_____（请根据实际情况填写）。

3. 双方应保持密切沟通，定期汇报合作进展情况，共同协商解决合作过程中出现的问题。

六、利益分配1. 双方应按照约定的出资比例分配利润。

在合作期间，如产生收益，应按照约定的比例进行分配。

2. 利润分配方式及时间等详见附件。

七、保密条款1. 双方应严格保守合作期间获得的商业机密信息，未经对方同意，不得向第三方泄露。

2. 保密信息的范围包括但不限于：合作事项的细节、双方的经营数据、客户信息等。

3. 保密条款的效力独立于本协议的其他部分，无论本协议是否变更、解除或终止，保密条款均持续有效。

八、违约责任1. 若一方违反本协议的约定，导致本协议无法继续履行，另一方有权要求违约方承担违约责任。

2. 违约方应承担因其违约行为给守约方造成的一切损失。

合伙人方案策划书3篇

合伙人方案策划书3篇篇一《合伙人方案策划书》一、前言随着市场竞争的日益激烈，越来越多的企业开始意识到合伙人制度的重要性。

合伙人制度不仅可以激发员工的积极性和创造力，还可以提高企业的竞争力和创新能力。

因此，我们制定了本合伙人方案策划书，旨在为企业提供一套完善的合伙人制度方案，帮助企业吸引和留住优秀的人才。

二、合伙人的定义和类型1. 合伙人的定义：合伙人是指与企业签订合伙协议，共同投资、共同经营、共享收益、共担风险的自然人或法人。

内部合伙人：指企业内部的员工，通过投资和参与经营，成为企业的合伙人。

外部合伙人：指企业外部的投资者、合作伙伴或顾问，通过投资和参与经营，成为企业的合伙人。

三、合伙人的选拔标准2. 投资能力：合伙人必须具备一定的投资能力和资金实力，能够为企业的发展提供必要的资金支持。

3. 经营管理能力：合伙人必须具备一定的经营管理能力和经验，能够为企业的发展提供有效的管理和指导。

4. 行业经验和资源：合伙人必须具备相关行业的经验和资源，能够为企业的发展提供有力的支持和帮助。

四、合伙人的权利和义务1. 合伙人的权利：参与企业的经营管理决策；分享企业的收益和利润；获得企业的股权或期权；对企业的经营管理提出建议和意见。

2. 合伙人的义务：按照合伙协议的约定缴纳出资；遵守企业的章程和规章制度；保守企业的商业秘密和机密信息；积极参与企业的经营管理和发展。

五、合伙人的激励机制1. 股权或期权激励：根据合伙人的贡献和业绩，给予其一定数量的股权或期权，使其成为企业的股东或期权持有人，分享企业的收益和利润。

2. 利润分享激励：根据合伙人的贡献和业绩，给予其一定比例的利润分享，使其分享企业的收益和利润。

3. 荣誉激励：对合伙人给予一定的荣誉和表彰，如颁发荣誉证书、奖杯等，提高其社会地位和声誉。

4. 培训和发展激励：为合伙人提供培训和发展机会，提高其经营管理能力和综合素质，使其更好地为企业的发展服务。

六、合伙人的退出机制1. 自愿退出：合伙人可以根据自己的意愿，随时退出合伙关系，但必须提前通知企业，并按照合伙协议的约定办理相关手续。

城市合伙人计划书

城市合伙人计划书工作目标1. 建立城市合伙人网络我们的目标是通过吸引和培养一批具有影响力、专业能力和地方资源的城市合伙人，建立起一个覆盖全国各大城市的内容合作网络。

这些城市合伙人将成为我们在各地的重要支点，帮助我们更好地理解当地市场，拓展我们的内容分发渠道，提升我们的品牌影响力。

我们将通过严格的筛选标准，确保每一位城市合伙人都是当地领域的佼佼者，具备良好的社会声誉和商业信誉。

我们将与他们建立长期的、互利共赢的合作关系，共同推动我们的内容事业发展。

2. 共创高质量内容城市合伙人将是我们内容创作的重要力量。

我们将与每一位城市合伙人共同挖掘当地的文化、生活、经济等领域的特色内容，通过他们的专业视角和丰富经验，创作出更具深度和广度的高质量内容。

我们将为城市合伙人提供必要的资源和支持，包括选题策划、内容创作、编辑审核等专业指导，以及技术、资金等资源支持，确保他们能够充分发挥自己的才华，创作出更多有价值、有影响力的内容。

3. 提升品牌影响力城市合伙人也是我们品牌推广的重要伙伴。

我们将与城市合伙人共同制定当地的品牌推广计划，利用他们的地方资源和影响力，将我们的品牌推向各地。

我们将为城市合伙人提供专门的推广工具和资源，包括品牌宣传材料、线上线下活动支持等，帮助他们更好地推广我们的品牌，提升我们的知名度和美誉度。

工作任务1. 筛选和招募城市合伙人我们将设立专门的团队，负责筛选和招募城市合伙人。

团队将根据预设的筛选标准，通过各种渠道寻找合适的人选，并进行严格的评估和审核。

筛选标准包括但不限于：专业能力、地方资源、社会声誉、商业信誉等。

我们将与符合标准的城市合伙人建立联系，详细介绍我们的合作模式和利益分配方案，并邀请他们加入我们的合作网络。

2. 培训和支持城市合伙人我们将为城市合伙人提供定期的培训和支持，帮助他们更好地理解和掌握我们的内容创作标准和要求，提升他们的内容创作能力。

培训内容包括但不限于：内容创作技巧、编辑审核标准、品牌推广策略等。

招募合伙人合作的协议书范本（精选8篇）

招募合伙人合作的协议书招募合伙人合作的协议书范本（精选8篇）随着社会一步步向前发展，协议书在生活中的使用越来越广泛，签订协议书是提高经济效益的手段。

相信很多朋友都对拟协议书感到非常苦恼吧，以下是小编收集整理的招募合伙人合作的协议书范本（精选8篇），欢迎大家分享。

招募合伙人合作的协议书1合伙人甲：身份证号：合伙人乙：身份证号：经甲乙双方考查认定在_________合伙开设_________店，在平等，自愿、互利协商一致的基础上达成以下协议。

第一条甲乙双方自愿合伙经营_________店，总投资为_________万元，甲出资金额__元，占投资总额的×_________%乙出资金额__元，占投资总额的×_________%本合伙出资共计人民币_________元。

合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，至时予以返还。

第二条入伙、退伙，出资的转让1、入伙：①需承认本合同；②需经全体合伙人同意；③执行合同规定的权利义务。

2、退伙：①需有正当理由方可退伙在不给合伙企业事务执行造成不利影响的情况下，可以退伙；②不得在合伙不利时退伙；③退伙需提早1个月告知其他合伙人并经全体合伙人同意；④退伙后以退伙时的财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以金钱结算；⑤未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿。

3、出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。

转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，第三人按入伙对待，否则以退伙对待转让人。

第三条合伙负责人及其他合伙人的权利1、_________为合伙负责人。

其权限是：①决定经营管理方针，对合伙事业进行日常管理；②购进常用货物；③，支付合伙债权；④__。

合伙合同2、其他合伙人的权利：①参予合伙事业的管理；②听取合伙负责人开展业务情况的报告；检查合伙帐册及经营情况；④共同决定合伙重大事项。

第四条_________每月_________日为分红日，同时召开股东会议。

合伙人招募协议书6篇

合伙人招募协议书6篇篇1甲方（招募方）：____________________乙方（合伙人）：____________________鉴于甲乙双方同意共同合作开展某项业务，在平等、自愿、公平的基础上，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，经双方友好协商，达成如下协议：一、合作背景与目标1. 合作背景：双方就共同发展的愿景相识，在________领域有各自的优势和资源，希望通过合作实现共赢。

2. 合作目标：通过共同的努力与协作，实现业务迅速发展，提升市场地位及经济效益。

二、合伙人的资格与条件1. 乙方应具备与甲方合作领域的专业技能和经验。

2. 乙方应具备足够的资金实力或资源整合能力。

3. 乙方应具备良好的商业信誉及职业道德。

4. 乙方应遵守国家法律法规，不得有不良记录。

三、合伙人的职责与义务1. 乙方应按照协议约定投入相应的资源，协助甲方推进业务进展。

2. 乙方应积极参与决策会议，为项目发展提出建议和意见。

3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

4. 乙方应按照约定分配工作，并确保工作质量。

四、合作模式与流程1. 合作模式：双方共同出资、共同经营、共享收益、共担风险。

2. 合作流程：确定合作项目→ 制定合作计划→ 签署合作协议→ 投入资源→ 开展业务→ 监控进度→ 调整策略→ 分享收益。

五、利益分配与风险承担1. 利益分配：双方按照实际投入比例分配利润。

具体分配比例根据合作项目的实际情况另行商定。

2. 风险承担：双方按照实际投入比例承担风险。

在合作项目出现风险时，双方应共同面对，共同寻求解决方案。

六、协议变更与解除1. 本协议的修改、补充或解除，需经双方协商一致，并书面签署相关文件。

2. 在协议有效期内，任何一方不得擅自解除协议。

如需解除协议，应提前XX天书面通知对方，并协商解除事宜。

七、争议解决与法律适用1. 本协议的履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁机关仲裁或向人民法院起诉。

招标代理公司招募合伙人(3篇)

第1篇一、公司简介（一）公司名称：XXX招标代理有限公司（二）公司性质：有限责任公司（三）公司注册地：XXX市（四）公司经营范围：招标代理、工程咨询、项目管理、合同管理、工程造价咨询等。

（五）公司规模：我公司拥有一支专业、高效、经验丰富的团队，具备丰富的招标代理经验，已成功为众多企业提供招标代理服务。

二、招募合伙人背景随着我国招标投标市场的不断扩大，招标代理行业呈现出良好的发展态势。

为了进一步提升公司实力，扩大市场份额，我公司现面向社会公开招募合伙人，共同开拓市场，实现互利共赢。

三、招募合伙人条件1. 具有良好的道德品质和职业道德，遵纪守法，无不良记录。

2. 具有较强的团队协作精神和市场开拓能力。

3. 具有丰富的招标代理行业经验，熟悉相关法律法规和政策。

4. 具有较强的组织协调能力和沟通能力。

5. 具有良好的信誉和口碑。

6. 具备以下条件之一：（1）具有招标代理、工程咨询、项目管理等相关专业背景，具备中级以上职称。

（2）在招标代理行业工作3年以上，具备一定的业绩。

（3）拥有丰富的客户资源，能够为公司带来新的业务机会。

四、合伙人权益1. 参与公司重大决策，享有公司股权。

2. 拥有公司业务拓展权，可独立承揽业务。

3. 与公司共同分享业务收益。

4. 享受公司提供的培训、晋升等福利。

5. 公司提供优质的服务和支持，协助合伙人拓展业务。

五、合伙人招募流程1. 报名：有意向的合伙人请将个人简历、相关资质证明材料发送至我公司邮箱。

2. 初选：我公司将对报名材料进行筛选，符合条件者将进入面试环节。

3. 面试：面试环节主要包括对公司及行业的了解、个人职业规划、团队协作能力等方面的考察。

4. 评估：根据面试情况，我公司将对候选人进行全面评估，确定最终合伙人名单。

5. 签订合作协议：确定合伙人后，双方将签订合作协议，明确双方权利义务。

六、联系方式1. 联系电话：XXX-XXXXXXX2. 电子邮箱：**************3. 公司地址：XXX市XXX区XXX路XXX号七、其他事项1. 本公告自发布之日起，有效期三个月。

招募合伙人协议书

招募合伙人协议书《招募合伙人协议书》甲方（招募方）：【公司名称】地址：【公司地址】联系方式：【联系方式】乙方（合伙人）：【个人/公司名称】地址：【个人/公司地址】联系方式：【个人/公司联系方式】鉴于甲方是一家具有发展潜力和创新能力的公司，致力于【主营业务】；乙方愿意与甲方携手合作，共同发展，经甲乙双方友好协商，特订立本协议书。

一、合作宗旨甲乙双方本着“互信、互利、共赢”的原则，共同拓展业务，实现共同发展。

二、合作内容1. 乙方作为甲方的高级合伙人，将参与甲方的项目投资、运营管理及决策。

2. 乙方应按照甲方要求，提供相应的资金、资源、技术等支持。

3. 乙方有权按照甲方的分红政策获得项目利润分红。

4. 乙方应积极参与甲方的各类活动，为甲方提供业务咨询、市场拓展等支持。

三、合作期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【年限】。

合作期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。

四、投资及收益分配1. 乙方应按照甲方确定的投资额度，向甲方投资。

2. 投资收益分配按照甲乙双方约定的比例进行，具体比例在补充协议中约定。

3. 投资收益分配方式：按照项目利润的【比例】分配给乙方。

五、责任及义务1. 甲方应按照约定向乙方支付投资收益，确保乙方的合法权益。

2. 乙方应按照约定提供资金、资源、技术等支持，积极参与甲方的项目运营管理。

3. 甲乙双方应共同维护合作项目的合法权益，保守商业秘密。

4. 乙方不得将本协议项下的任何权利和义务转让给第三方。

六、违约责任1. 甲乙双方违反本协议的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金。

2. 甲乙双方应按照法律规定和本协议约定，解决合作过程中发生的争议。

七、解除协议1. 在合作期限内，甲乙双方同意解除本协议的，应签订书面解除协议。

2. 甲乙双方任一方违反本协议，严重损害对方利益的，对方有权解除本协议。

八、其他约定1. 本协议未尽事宜，甲乙双方可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

合伙人招募合同5篇

合伙人招募合同5篇篇1甲方（招募方）：__________乙方（合伙人）：__________鉴于甲乙双方同意共同合作，开展业务经营，根据平等互利、合作共赢的原则，经友好协商，达成以下合伙人招募合同：第一条合同目的甲乙双方同意共同合作经营，共同拓展业务，实现共赢发展。

本合同旨在明确双方的合作方式、权责关系、利益分配等事项，确保双方合作顺利进行。

第二条合同期限及终止方式本合同自签订之日起生效，有效期为_____年。

期满后，经双方协商一致，可续约。

合同期内，任何一方不得单方解除合同。

如需提前终止合同，应提前三个月书面通知对方，并按照本合同约定的方式处理合同终止事宜。

第三条合伙人的职责和义务1. 乙方应按照甲方的要求参与合伙事务，积极履行合伙人职责。

2. 乙方应按时足额出资，承担合伙经营中的风险。

3. 乙方应保守合伙企业的商业秘密，不得损害企业利益。

4. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，不得从事违法违规活动。

第四条出资及利润分配1. 乙方应按照约定的出资比例，及时足额出资。

2. 利润按照出资比例分配，具体分配方式另行约定。

3. 亏损按照出资比例承担，但乙方应承担相应的经营风险。

第五条合作内容1. 合作经营项目：__________。

2. 合作经营地点：__________。

3. 合作经营期限：__________。

4. 甲乙双方共同开展业务，拓展市场，实现共赢。

5. 甲乙双方应按照约定的比例分配工作量，共同完成合作任务。

第六条知识产权保护1. 双方在合作过程中产生的知识产权归属问题，应按照法律法规和本合同的规定处理。

2. 乙方在合作过程中使用的技术、资料等应经过甲方同意，不得侵犯第三方的知识产权。

第七条保密条款1. 双方应保守合伙企业的商业秘密，不得将企业的商业信息、技术资料、客户信息等泄露给外部人员。

2. 双方应签署保密协议，明确保密事项、保密期限、保密责任等。

第八条违约责任1. 若乙方未按时足额出资，应按照约定承担违约责任。

事业合伙人招募计划书

事业合伙人招募计划书事业合伙人招募计划书|事业合伙人制度郁亮此前在万科春季例会上表示，拟推出"事业合伙人制度'，这是我国房地产企业首次推合伙人制。

据悉，该合伙人制度即部分项目原则上要求项目所在一线公司管理层和该项目管理人员必需跟随公司一起投资，员工初始跟投份额不超过项目资金峰值的5%。

也就是说，员工的收益将以一种更直接的方式和公司利益捆绑。

消息发出后，外界对于此举的目的有种种猜想。

对此，郁亮昨日回应称，"事业合伙人制度'正在推行当中，没有遇到困难，因为这是大家都期盼的好事。

他强调，"从执业经理提升为事业合伙人，我们并不只是给老板打工，我们不只是给投资人打工，我们也是为自己打工，我们信任最好的投资，就是投资自己的事业，我们给个机制，让你投资自己的事业，这样共同壮。

'专家表示，"合伙人制'以往多用于专业性、独立性高的行业，如律师行、会计师事务所等，万科的试验一旦胜利毫无疑问将引领国内房企的变革。

走访多家企业学习互联网此前有传言称，万科可能会进入其他行业。

对此，郁亮昨日表示，"以前有许多传奇，说万科不想做房地产，改行做别的，做互联网，做生物技术等，我们思索的结论是，需要用新的思想武装自己，但目标只有一个，把传统业务做好，把原来的业务做好，而不是改行做别的东西。

'不过郁亮强调，万科在将来的转型中，必需考虑互联网的影响。

他称，万科走访学习过许多公司，除了一家做基金的公司，其他公司分别是阿里巴巴、腾讯、海尔和小米，"传统企业，包括小米、海尔这样的，我们要接上云端，要上天，用互联网新的思想武装自己，我自己观看，将来的时代，无论是上天入地，都要做得好，才能够在下一步胜出，不接地气不行能胜利，光接地气没有云端思想的可能也不会胜利，这是我们的观看。

'郁亮在现场表示，对此他有三点思索，第一点，对新的事务，只有放快乐胸，去拥抱它才能真正理解，而只有真正理解，我们才知道什么是合适的距离;第二点，比改变更重要的是，你要找到背后的不变，这些不变的东西是什么，否则只是随波逐流而已;第三点，新的时代大幕揭开的时候，传统企业应当做的，不是远离自己的领域，而是查找新的伙伴，利用新的工具，将原有业务做得更好。