二级工会实施细则(6篇)

二级工会实施细则
为了认真贯彻执行湘高工委[____]____件《____进一步加强高校工会工作____》的精神，更好地发挥教育工会的作用，充分调动教职工的积极性，不断促进我校的改革、发展和稳定，现结合我校实际，特制订以下实施细则。

一、贯彻落实全心全意依靠教职工办学的指导方针，进一步巩固教育工会在我校工作中的地位。

1、学校各级党政领导要充分认识全心全意依靠教职工办学的重要意义，充分认识学校工会在代表和维护教职工合法权益，动员、团结广大教职工为完成教学、科研和“两个”文明建设的各项任务中不可替代的积极作用。

进一步巩固工会在学校工作中的重要地位，充分发挥工会的作用，是学校党、政、工领导的共同责任。

2、工会工作是__群众工作的重要组成部分。

党委要有一名负责同志分管工会工作，并把工会工作列入重要议事日程，每年至少专题研究1—____次，以便及时研究解决工会工作中遇到的重大问题和实际困难。

在考核党建工作时，要把工会工作作为重要内容。

3、根据上级有关规定配备工会正、副主席。

工会主席是党员的，应提名为同级党委会成员候选人。

工会主席可以由校级领导兼任，也可以由正处职干部专任。

专职主席或主持工作的专职副主席，可以参加校长办公会议，参与研究学校发展规划、改革方案、规章制度建设、分配方案、奖惩办法、评先评优及职称评定等涉及教职工切身利
益的重大问题。

派工会代表参加学校设立的各种涉及教职工切身利益问题的临时专门机构。

4、各单位党政领导要重视和支持工会工作，每学期至少专题研究一次工会工作，并及时研究解决遇到的问题和实际困难。

分工会主席或工会小组组长可参与研究涉及教职工切身利益的重大问题。

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5、学校工会正、副主席人选，由党委同上一级工会充分协商取得一致意见后提名推荐，并履行民主程序。

届中变动工会正、副主席亦应如此。

6、学校党委支持工会依照工会章程，独立自主，创造性地开展工作。

工会干部在政治、工作和生活待遇上与党政干部一视同仁。

工会干部因维护教职工合法权益受到打击报复时，党委应严肃查处，坚决保护工会干部的工作积极性。

7、分工会主席或工会小组组长届中变动时，要经本单位会员讨论并征得校工会同意后，履行民主程序。

8、根据上级规定，学校行政和工会联席会议每年至少召开一次，互相通报情况，交换意见，密切配合，并明确一名副校长联系工会工作，帮助工会解决一些具体问题。

9、校行政根据《工会法》的规定，按全部教职工工资总额的
____%，按时、足额向工会拨交、上解工会经费，并根据工会活动的需要，提供设施、场地等方面的支持和经费补助。

10、工会要及时地把年度工作计划、重大活动和上级工会的有关文件及会议精神向党委汇报，向行政通报。

工会要支持行政的工作，维护行政正常的指挥权威，动员、组织教职工努力完成学校年度工作计划和其它工作任务。

二、突出维护职能，充分发挥工会组织的作用。

11、学校工会要在全面履行维护、建设、参与、教育四项社会职能的同时，突出维护教职工的合法权益，围绕学校全局开展工作。

12、加强教职工队伍的建设，把学习____和时事教育同开展丰富多彩的群众性体育活动结合起来，引导广大教职工树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高教职工的思想道德素质。

13、学校工会要教育教职工在学校改革和发展中增强高等教育竞争的危机感和紧迫感，树立为湖南电大求生存求发展的主人翁责任感和使命感，做到识大体，顾大局，正确处理国家、集体和个人三者的利益关系，正确处理眼前利益和
75学校长远利益的关系。

及时掌握教职工的思想状况，努力为他们释疑解惑，协助校行政做好思想政治工作。

14、学校工会要协同有关单位开展以青年教师为重点的提高业务水平、工作技能等群众性评比竞赛活动，各分工会或工会小组要根据岗位特点开展岗位练兵、竞赛、成才等活动，促进青年教职工健康成长。

15、广泛开展教书育人、服务育人、管理育人竞赛活动，积极组织、参与先进工作者、优秀教育工作者、模范教师等先进人物的推荐、评选活动。

加强劳动模范的管理，落实他们的各种待遇。

16、关心教职工病困疾苦，热心为教职工说话办事，排忧解难，协同人事处和各分工会或工会小组坚持“二必访三必到”，即生病住院的教职工必访，家庭生活有较大困难的教职工必访，教职工本人或直系亲属去世必到，教职工家庭突发意外事情必到，教职工家庭发生纠纷或邻里发生矛盾需要协调解决必到。

17、按照原国家教委、全国教育工会《____加强教师休养工作____》精神，利用寒署假组织优秀教育工作者开展休养活动。

18、加强女教职工工作，充分发挥女工委员会的作用，积极组织女教职工开展活动，维护女教职工的特殊利益。

19、组织教职工开展文娱、体育活动，丰富教职工的业余文化生活。

进一步改进和提高“教工之家”的管理水平，努力提高服务质量。

20、利用节日及双休日，积极组织教职工开展春游活动，不断陶冶教职工情操。

三、坚持和完善民主管理制度，切实保障职工的主人翁地位。

21、民主管理是学校管理体制的重要组成部分。

教代会是教职工依法参与学校民主管理的一种基本形式。

学校每年要召开一次教代会，各分工会和工会小组也要召开全体教职
76工会议，积极开展民主管理活动，保障教职工的民主权利落到实处。

22、充分发挥教代会在学校民主管理中的作用。

学校的改革和发展方案应提交教代会审议；重要规章制度必须经教代会讨论通过；涉及教职工生活福利的重大事项，必须经教代会讨论决定；教代会民主评议、监督领导干部、校务公开等制度从____年起实行。

校行政要认真落实教代会提案和教代会作出的决议、决定。

23、工会要在党委领导下切实承担好教代会工作机构的职责，做好教代会的各项工作，并广泛开展其它形式的民主管理、民主监督活动。

四、加强工会自身建设，创建先进、模范“教工之家”。

24、学校工会要根据工会章程建立健全各项制度，规范自身行为，增强组织活力。

25、工会委员会应按有关程序选举产生。

召开会员代表大会前____天要向上一级工会报告委员会组成及主席、副主席人选，经同意后，提交大会选举。

选举结果同时报学校党委和上一级工会审批。

26、进一步加强各分工会或工会小组的建设，充分发挥工会积极分子的作用。

27、认真做好工会财务和经审工作。

工会经费审查委员会和工会委员会同时选举，同时报批。

学校工会经费接受同级经审会和上级工会的审计和监督。

28、工会干部和积极分子要讲学习、讲政治、讲正气，增强奉献、创新精神，热爱工会工作，不断提高思想素质和工作水平。

要加强调查研究，如实反映教职工的愿望和要求，努力维护教职工的合法权益。

29、学校工会是社团法人，其经费、财产、活动阵地等受法律保护。

30、对以上实施细则的贯彻落实情况，学校将适时组织检查。

二级工会实施细则（二）
工会经费使用管理实施细则
一、目的
为规范本工会财务管理，合理使用工会经费，根据全国总工会《工会预算管理办法》、《工会会计制度》、《基层工会经费使用管理办法》的规定，结合我工会财务管理的实际，特制定本工会《基层工会经费使用管理细则》，目的是为了更好地做好工会财务管理，为广大会员服务。

二、资金管理范围
依据《工会法》第三十七条规定。

工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费____监督制度。

工会新财务制度明确规定了基层工会要独立建立银行帐户，实行单独核算。

1、工会经费开支由工会____审批。

2、同级工会经审委员和员工代表切实履行监督职能。

三、经费____
1、公司部分。

公司按工资总额的____％全额提取，____％的
____％上交市总工会，____％的____％返还本公司工会留用，作为工会的活动经费。

2、员工部分。

会员会费按员工工资的____％，按月收取会费，作为工会的活动经费。

四、工会经费开支标准
1、工作用餐每人每次标准____元以内；工作接待用餐在每人____元以内。

超支部分，需要由工会____审批，并在下次员工代表大会上进行汇报。

2、工会业务中评选表彰优秀工会积极分子、优秀员工之友、优秀员工代表应掌握比例，每人奖励标准掌握在100—____元以内。

3、技能培训费，不断提高的公司员工业务技能，是提升企业市场竞争力的利器，为了让员工不断充实，可进行内部员工聘请或外聘讲师的培训，内部员工级教师培训，费用控制为____元/课时；中层管理人员教师培训，费用控制为____元/课时；高层管理人员教师培训，费用控制为____元/课时。

外聘讲师的费用控制在____元/课时。

4、优秀的员工代表，工作能力突出的员工，每年可评选一名劳动模范，给与其____至____元的技能突出贡献奖，并请其为员工授课一时。

五、费用的管理人员：
1、工会经费的财务管理负责人为经济____委员。

2、各小组长为各小组会员会费收取人，每月汇总交于经济____委员。

3、会员会费每月自动收取，
六、费用的公示
1、每季度末工会费用使用情况由经济____委员公示。

二级工会实施细则（三）
____学二级单位教职工代表大会实施细则
第一章总则
第一条为了健全和完善学院民主政治建设，扩大基层民主，保障教职工参与民主管理和民主监督的权利，促进学校改革的不断深化和整体工作的开展，依据《工会法》、《教师法》、《高等教育法》和《高等学校教职工大会暂行条例》、《____省教育系统教职工代表大会工作规程（试行）》的有关规定，制定本实施细则。

第二条二级单位教职工代表大会（以下简称二级教代会）是学校教代会制度的延伸和发展，是二级单位管理体制的重要组成部分，是教职工行使民主权利，维护教职工合法权益，参与民主管理和民主监督的基本形式。

第三条二级教代会在同级党组织的领导下开展工作，并接受校工会和教代会的指导。

二级教代会要支持行政负责人的工作，教育职工
认真___教育方针，坚持社会主义办学方向，遵守国家法律法规和学院各项规章制度，尽职尽责地做好本职工作。

第四条二级教代会的组织原则是民主集中制。

第五条二级教代会的筹备工作由本单位党、政领导班子和工会负责，根据大会的主要任务和议题，共同商议提出方案，写出书面报告，报校党委批准后实施。

第六条二级教代会的议题要围绕贯彻__路线、方针、政策和学校党政工作要点、学校教代会决议，紧密结合本单位的中心工作和教职工关心的问题，在广泛征求教职工意见的基础上，由本单位党、政、工领导班子协商确定。

第二章组织领导
第七条教职工人数较多（一般在____人以上）的单位，参照学校一级教代会的模式，建立单位教职工代表大会制度；教职工人数较少（一般在____人以下）的单位，可建立由全体教职工参加的教职工大会制度。

两者形式不同，但性质、职权和要求相同，都是教职工参与学校民主管理、民主监督，行使民主管理权利的基本制度。

实行教职工大会制度的单位，届中教职工人数增加较快而确需建立教职工代表大会制度的，可报经校教代会工作机构（校工会）批准，按规定程序民主选举教职工代表，建立与教职工大会制度同届的教职工代表大会制度。

第八条二级教代会在同级党组织的领导下开展工作。

同级党组织根据有关规定，在请示校党委后，研究决定二级教代会的召开，审批二级教代会会议方案、主要议题和人事安排。

第九条二级教代会工作纳入各二级单位年度工作计划。

第十条二级教代会在工作上接受校工会和教代会的指导。

决定召开教职工代表大会前应征得校工会及教代会的同意。

第三章职权
第十一条二级教代会在本单位范围内行使下列职权：
（一）审议建议权。

听取和审议本单位行政负责人的工作报告，讨论本单位的工作计划、发展规划、改革方案、教职工队伍建设等重大问题，提出意见和建议。

（二）审议通过权。

审议和通过本单位与教职工权益相关的规定和规章制度。

（三）审议决定权。

本单位与教职工切身利益密切相关的重大事项，由教代会审议并做出决定。

（四）评议监督权。

在同级党组织领导下评议监督本单位领导干部。

对本单位政务公开工作负有评议、监督、推进责任。

民主评议中层领导干部工作按照校党委的统一布署和要求进行。

第十二条二级教代会行使民主管理和民主监督的职权，定期听取单位领导的工作报告，并要求单位领导认真落实大会决议，及时答复、处理和落实教代会各项提案、意见或建议。

第十三条二级工会主要负责人应列席院（系）务会议和单位党政联席会议，保证教代会和工会负责人知政、参政、议政的权利；单位设立的涉及教职工切身利益的有关组织机构，应吸收工会负责人或教职工代表参加。

第四章教职工代表
第十四条凡依法享有政治权利的在编在岗的教职工，均有当选为所在单位教代会代表的资格。

第十五条二级教代会代表由教职工直接选举产生，代表须获本单位半数以上教职工的同意才能当选。

代表名额一般应占教职工总数的____%。

二级教代会代表的构成应具有广泛性，同时又要体现以教学、科研为主的特点，教学、科研人员代表名额不低于代表总数的____%，女教职工、青年教职工代表应占适当比例。

第十六条二级教代会每届任期为五年。

任期届满必须进行换届选举。

教职工代表与工会会员代表实行互任制，即教职工代表同时又是工会会员代表。

教职工代表接受教职工的监督，必要时选举单位可以按照规定程序撤换，更换或补选代表。

如代表调离、退休或不能履行代表职责，其代表资格自行中止，缺额代表原则上应及时补选。

届中遇有教职工人数增加较多，确需增补教代会代表的，可经校教代会工作机构同意，按规定的民主程序增补代表。

第十七条二级教代会代表的条件：认真学习____、_______，
_____，拥护__路线、方针、政策，模范遵守国家的法律、法规及校规
校纪；具有较强的事业心和责任感，较好地完成本职工作，作风正派，坚持原则，
办事公道，关心集体，关心学院的建设和发展；密切联系群众，能正确反映教职工的意见和要求，在群众中有一定的感召力和影响力；有较强的参政议政能力，善于调查了解情况、反映问题、提出意见和建议。

第十八条二级教代会代表的权利：
（1）有选举权、被选举权、知情权和表决权；
（2）有按教代会规定的程序提出提案和充分发表意见的权利；
（3）有向单位领导反映教职工的意见、要求，参加对教代会决议和提案、意见或建议落实情况的检查、督促的权利；
（4）有对教代会工作和议程发表意见、建议的权利；
（5）在因依法行使民主权利受到压制和打击报复时，有提出申诉和控告的权利。

第十九条二级教代会代表的义务：
（1）认真学习、贯彻执行__路线、方针、政策，具有强烈的事业心和责任感，不断提高参与民主管理的水平；
（2）积极主动地参加教代会的活动，认真宣传并执行大会决议，完成大会交给的各项任务；
（3）密切联系教职工，如实反映教职工的意见和要求，维护教职工的合法权益，做好群众工作；
（4）遵纪守法，认真做好本职工作，在“三育人”活动及社会主义“四个文明”建设中起表率作用。

第二十条二级教代会可根据需要，邀请不担任代表的二级学院领导、系主任、教授等有关人员作为列席代表参加会议。

第五章组织制度
第二十一条二级教代会每五年为____届，每年至少召开一次代表大会或教职工大会。

大会召开的时间应根据会议的主要任务和议题确定。

大会必须有五分之四以上的应到会教职工代表出席方能召开。

在教职工代表大会闭会期间，如临时遇有需要由教职工代表大会研究或决定的重大事项，经单位党政工领导研究或三分之一以上的教职工代表提议，应当召开教职工代表大会专题会议。

第二十二条二级教代会的会务筹备工作：
（一）二级教代会的筹备工作在同级党组织的领导下进行，筹备领导小组由本单位党、政、工负责人及教职工代表组成。

二级单位工会作为本单位教职工代表大会的工作机构，在党组织和筹备领导小组的领导下，具体负责会议的筹备事务和提案的征集、处理等工作。

（二）应于大会召开____天前向二级教代会代表发出征集提案通知。

提案应围绕中心工作、专业建设、单位的改革与发展以及教职工普遍关心、关注的重大问题。

提案应一事一案，由一名代表提议两名以上代表附议方可成立。

提案征集后，由提案工作小组进行登记、分类，并参照学校教代会提案工作实施细则的要求进行审查、立案。

（三）提出二级教代会主要任务和议题建议、大会议程草案和经费预算，报本单位党政联席会议审定。

第二十三条召开二级教代会时，人数较多的单位，由大会推选的主席团主持；人数较少的单位由二级工会主席主持。

二级教代会正式会议的主要议程如下：
（一）行政主要负责人作工作报告；
（二）有关负责人作专题报告；
（三）二级工会主席作二级工会工作报告；
（四）有关负责人作提案征集、处理情况报告；
（五）讨论审议会议报告、议案，对大会的各项决议、决定草案进行讨论；
（六）对决议、决定及有关方案进行表决；
（七）有关选举事项；
（八）党组织负责人或主持人致闭幕辞。

第二十四条二级教代会的选举和表决必须经应到会代表半数以上通过方为有效。

第二十五条单位行政要认真贯彻二级教代会的决议，及时处理代表提案。

贯彻决议和处理提案的情况，应向下一次代表大会作出报告。

教代会工作情况应向教职工公布，接受群众监督。

第六章工作机构
第二十六条二级工会作为二级教代会的工作机构，二级教代会闭会期间的日常工作由二级工会负责。

实施教职工代表大会制度的单位必须依法成立二级工会，可设委员____人。

二级工会主席、副主席各____人，应在工会委员中选举产生。

二级工会主席原则上应由同级党政副职以上的干部担任，副主席可由正科级干部或具有副高职称的教工担任。

第二十七条二级教代会闭会期间，二级工会在同级党组织的领导和行政的支持下，认真做好以下有关工作：
（1）认真做好二级教代会或教职工大会所确定的各项工作；（2）组织传达贯彻大会精神，督促检查会议决议和提案的落实情况，召开有关会议；
（3）向教职工代表和群众进行宣传教育，调动教职工参与学院、本单位建设的积极性，并听取他们的意见和建议，维护教职工的合法权益；
（4）保障和维护教职工依法参与民主管理的权利；（5）做好二级教代会的有关文书档案工作；
（6）完成二级教代会交给的其它任务。

第二十八条在二级教代会闭会期间，除确需提交二级教代会讨论审议的事项外，其它需要临时解决的问题，可由二级工会召集二级工会委员会委员和工会组长会议协商处理，并提请下一次二级教代会确认。

第七章附则
第二十九条本细则自印发之日起实施。

第三十条本细则由校工会负责解释。

二级工会实施细则（四）
第二十一条二级教代会每五年为____届，每年至少召开一次代表大会或教职工大会。

大会召开的时间应根据会议的主要任务和议题确定。

大会必须有五分之四以上的应到会教职工代表出席方能召开。

在教职工代表大会闭会期间，如临时遇有需要由教职工代表大会研究或决定的重大事项，经单位党政工领导研究或三分之一以上的教职工代表提议，应当召开教职工代表大会专题会议。

第二十二条二级教代会的会务筹备工作：
（一）二级教代会的筹备工作在同级____的领导下进行，筹备领导小组由本单位党、政、工负责人及教职工代表组成。

二级单位工会作为本单位教职工代表大会的工作机构，在____和筹备领导小组的领导下，具体负责会议的筹备事务和提案的征集、处理等工作。

（二）应于大会召开____天前向二级教代会代表发出征集提案通知。

提案应围绕中心工作、专业建设、单位的改革与发展以及教职工普遍关心、____的重大问题。

提案应一事一案，由一名代表提议两名以上代表附议方可成立。

提案征集后，由提案工作小组进行登记、分类，并参照学校教代会提案工作实施细则的要求进行____、立案。

（三）提出二级教代会主要任务和议题建议、大会议程草案和经费预算，报本单位党政联席会议审定。

第二十三条召开二级教代会时，人数较多的单位，由大会推选的主席团主持；人数较少的单位由二级工会主席主持。

二级教代会正式会议的主要议程如下：
（一）行政主要负责人作工作报告；
（二）有关负责人作专题报告；
（三）二级工会主席作二级工会工作报告；
（四）有关负责人作提案征集、处理情况报告；
（五）讨论审议会议报告、议案，对大会的各项决议、决定草案进行讨论；
（六）对决议、决定及有关方案进行表决；
（七）有关选举事项；
（八）____负责人或主持人致闭幕辞。

第二十四条二级教代会的选举和表决必须经应到会代表半数以上通过方为有效。

第二十五条单位行政要认真贯彻二级教代会的决议，及时处理____。

贯彻决议和处理提案的情况，应向下一次代表大会作出报告。

教代会工作情况应向教职工公布，接受群众监督。

第六章工作机构。