人民调解工作总结合集
人民调解员个人工作总结(汇总6篇)
人民调解员个人工作总结第1篇近日，贵德县召开了人民调解工作总结表彰大会，130余名人民调委会主任和人民调解员参加了会议。
会议总结了几年来贵德0县人民调解工作，分析了当前人民调解工作面临的形势，安排部署了当前和今后一个时期的工作任务，表彰奖励了在20xx年度人民调解工作中涌现出来的10个先进集体和15个先进个人，并对人民调委会主任和人民调解员进行了培训。
会上，贵德县县委常委、县政府副县长俞宪海同志从六个方面就如何加强人民调解工作作了重要讲话。
一是积极做好矛盾纠纷预防化解工作。
要把“三项重点工作”作为司法行政机关服务大局、服务民生、服务经济社会发展的着力点和突破口，把预防矛盾纠纷作为新时期人民调解工作的重点，在继续做好传统的婚姻、家庭、邻里、房屋宅基地、等常见性、多发性民间纠纷调解的同时，积极适应经济社会发展的新任务、新要求，围绕推进社会主义新农村建设和推进城市化进程，积极参与土地承包、劳动争议、医患医疗、征地拆迁、古城改造等社会热点、难点纠纷的调解，促进民生问题的解决，密切党群干群关系。
二是切实强化人民调解的宣传教育功能。
司法行政机关和广大人民调解员要把法制宣传教育贯彻于人民调解工作的始终，充分利用人民调解组织和广大人民调解员紧密联系人民群众的优势，进一步发挥人民调解工作在法制宣传教育中的作用。
重点宣传维护社会和谐稳定方面的法律法规，宣传与人民群众生产生活密切相关的法律法规，通过广泛深入宣传，促进广大人民群众增强法律意识，并依法律、按程序维护自己的合法权益。
四是进一步加强人民调解工作规范化建设。
要进一步建立健全各项规章制度，不断提高人民调解工作的制度化、规范化水平。
通过大力推进人民调解工作规范化建设，不断提高人民调解工作质量，提高纠纷调解率、成功率、协议履行率和社会公信力。
五是进一步推进人民调解工作改革创新。
要积极推进人民调解工作理念创新，切实强化以人为本的理念，把服务群众、促进民生问题解决，服务大局、促进经济社会协调发展，作为人民调解工作的出发点和落脚点。
人民调解工作总结6篇
人民调解工作总结6篇第1篇示例：人民调解工作是社会治理中一项重要的工作，通过调解纠纷，化解矛盾，维护社会和谐稳定。
作为基层法律服务的一种形式，人民调解工作在中国久负盛名，为人民群众提供了一个便捷有效的纠纷解决途径。
一、人民调解工作的意义人民调解工作是实现社会主义法治的一项重要手段，具有以下几点重要意义：人民调解是弥补法院裁判的重要方式。
在一些小额纠纷或感情纠纷中，如果诉诸法院审理，既费时又费力，不仅浪费司法资源，还容易加深矛盾。
而通过人民调解，可以快速、低成本地解决问题，减轻法院工作负担，促进司法效率。
人民调解是依靠人民群众自身的智慧和力量解决民间矛盾的有效途径。
通过调解员的引导和协调，当事人可以达成和解，增强法治意识，提高社会凝聚力。
近年来，我国人民调解工作取得了显著成绩。
各级政府高度重视人民调解工作，不断加大对该项工作的支持力度。
各地设立了专门的调解机构，配备了专业的调解员，形成了完善的人民调解网络。
人民调解工作的范围也在不断扩大，不仅涵盖了民间经济纠纷、邻里纠纷等传统问题，还逐渐涉及到了环境污染、网络侵权等新兴领域。
这为人民调解工作的创新和发展提供了更加广阔的空间。
三、人民调解工作存在的问题和挑战虽然人民调解工作取得了不小的成就，但也面临着一些问题和挑战：调解员队伍建设任重道远。
一些地方的调解员队伍建设不够完善，队伍结构不合理，专业化水平较低，影响了调解工作的质量和效率。
调解员素质亟待提高。
调解员作为人民调解工作的中坚力量，其素质和能力直接影响着工作成效。
一些调解员缺乏专业知识和技能，对矛盾纠纷的调解能力有待提高。
人民调解工作的法治化水平有待加强。
在一些地方，人民调解工作还存在一些不规范、不合法的现象，影响了工作的公信力和权威性。
四、加强人民调解工作的对策和建议为进一步提升人民调解工作的法治水平和质量效益，可以从以下几个方面进行努力：加强人民调解制度建设。
要进一步完善人民调解制度，规范工作程序和责任范围，建立健全激励机制和问责机制，确保调解工作的规范运行。
人民调解工作总结12篇完美版
《人民调解工作总结》人民调解工作总结（一）：人民调解工作总结2015年，我镇人民调解工作在磐安县委、县政府的领导下，在县司法局的指导帮忙下，我所坚持以邓-小-平理论和三个代表重要思想为指针，以服务经济建设、维护社会稳定为首任；以健全调解机构为重点；以加强法制宣传教育，提高人民调解员业务素质为突破口，以建章立制，规范操作为手段，以构筑大调解格局为目标，坚持调防结合、以防为主的工作方针，协调相关部门，充分发挥职能作用，深入扎实地开展了人民调解和社会矛盾纠纷排查调处工作，及时有效地化解了各类社会矛盾纠纷。
我镇透过做好建立健全人民调解网络、运行、职责追究等三方面工作，扎实构筑大调解工作长效机制，到达预防和减少犯罪，促进社会长期稳定的目的，人民调解工作取得了较大发展，有了新的突破。
为营造和-谐稳定的平安**发挥了重要作用。
现将有关状况总结如下：一、主要作法：（一）、建立健全矛盾纠纷排查调处工作长效网络机制：一是健全组织机构。
建全和完善镇、村、自然村调解员三级矛盾纠纷排查调处组织机构，镇领导小组由镇党委、政府一把手任正副组长，相关部门负责人为成员；目前，全镇34个村全部成立调委会，107个自然村全部成立调解小组，每个自然村建立调解员或纠纷信息员，全镇、村二级调委会共调整充实专、兼职调解员45人，全镇已构成三级调解组织，其中34个调委会中已有17个调委会到达规范化标准，达标率为50%；二是成立镇综治委指导人民调解工作协调领导小组及办公室。
组建以综治、司法、信访为主的镇综治委指导人民调解工作协调领导小组，负责协调指挥矛盾纠纷调处工作，办公室设在综治办，负责日常工作。
今年一季度，经过全镇各部门的共同努力，我镇共排查矛盾纠纷案件37起，其中行政调解1件，司法调解1件，人民调解35件。
三是建立矛盾纠纷排查调处应急机制，确保要害时刻突发性群体性疑难性的矛盾纠纷能得到及时有效化解。
据统计，今年一季度，全镇各基层调委会共调处各类矛盾纠纷25起，成功调处25起，调解率达100%，调解成功率达100%。
人民调解员年终总结6篇
人民调解员年终总结6篇篇1在过去的一年里，我作为一名人民调解员，认真履行职责，积极参与调解工作，为维护社会稳定和促进社会和谐做出了积极贡献。
在此，我对自己的工作进行总结和反思，以便更好地改进和提高。
一、工作背景与目标随着社会不断发展，矛盾纠纷也日益增多，人民调解工作面临着越来越重要的任务。
我作为一名人民调解员，主要的工作目标是帮助双方当事人解决矛盾纠纷，促进社会和谐稳定。
二、工作进展与亮点1. 深入调查，摸清矛盾纠纷底数。
通过对辖区内的矛盾纠纷进行全面排查，我掌握了大量的第一手资料，为后续的调解工作打下了坚实基础。
2. 精心组织，制定调解方案。
针对不同类型、不同复杂程度的矛盾纠纷，我制定了详细的调解方案，确保每一起纠纷都能得到妥善处理。
3. 耐心细致，做好双方当事人工作。
在调解过程中，我注重倾听双方当事人的意见和诉求，耐心细致地做好思想工作，引导双方达成共识。
4. 成功案例，促进社会和谐。
通过我的努力，许多矛盾纠纷得到了妥善解决，双方当事人满意地握手言和，为社区和谐稳定做出了积极贡献。
三、工作不足与反思1. 学习不够，业务能力有待提高。
虽然我具备了一定的法律知识和调解技巧，但还存在学习不够、业务能力有待提高的问题。
在今后的工作中，我将加强学习，不断提高自己的业务水平。
2. 沟通不畅，信息反馈不够及时。
在调解过程中，有时因沟通不畅导致信息反馈不够及时，影响了调解效率。
我将加强与当事人的沟通协调，确保信息畅通无阻。
3. 工作压力较大，需要合理安排时间。
作为一名人民调解员，我需要处理大量的矛盾纠纷，工作压力较大。
我将合理安排时间，注重劳逸结合，确保在高效完成工作的同时保障身心健康。
四、未来计划与展望1. 继续加强学习，提高业务能力。
我将持续学习相关法律法规和调解技巧，不断提高自己的业务水平，以更好地为当事人提供优质服务。
2. 加强沟通协调，提高工作效率。
我将积极与当事人沟通协调，了解他们的需求和意见，及时反馈信息，提高工作效率。
人民调解工作总结（精选23篇）
人民调解工作总结人民调解工作总结（精选23篇）人民调解工作总结篇120xx年，xxx社区调委会在市，区人民政府领导下在司法部门的领导下，认真贯彻"调防结合，以防为主"多种手段，协同作战的人民调解工作方针，坚持及时有效地调解各类矛盾纠纷，有效防止矛盾激化，有效的减少矛盾纠纷的发生，一年来共调解各类纠纷15起，其中婚姻6起，邻里纠纷9起，调解率达100%，防止矛盾激化率达100%，达到了家庭和睦，邻里团结，各族居民生活安定，和睦相处的目的，现将一年工作总结如下：一、健全组织机构，建立矛盾预防化解机制。
xxx社区辖区面积1355万平方米，有住宅楼29栋，常住居民1746人，总户数702户，其中少数民族647户，辖区国有企业8个，改制企业3个，商业网点16个，管理起来比较困难，为此调委会重视群体性矛盾纠纷的预防和调处工作，不断总结经验，坚持人民调解工作的方针，把矛盾解决在萌芽状态，紧密依靠广大人民群众，同时进一步加强群防群治的调解网络。
组织社区专职工作者，建立一支过硬的人民调解队伍。
我们的工作重心是调节是基础，预防是重点，小纠纷不过夜，大纠纷及时处理，对已经处理的纠纷建立回访制度等防范措施，做到抓早抓小，堵塞漏洞，完善制度，落实责任，及时有效的消除社区一切不安定隐患，使调解工作走上了规范化轨道。
二、普及法律知识，严格依法来进行调解工作，思想是行动的先导，宣传是做好调解工作的基础。
调解委员会一直把普法知识的宣传当做一项长期的工作来抓，首先社区党支部制定党建工作计划，明确方向，其次利用开设学习班，宣传栏，发放宣传单等各种形式，增长居民的法律意识，使调委会真正做到了以法来进行调解工作，调委会的工作人员还经常和小区片警深入到居民家中向他们讲解防范知识，使老百姓树立了为社区的安定奉献自己的一份力量的愿望。
三、深入细致的做好邻里调解工作。
xx年7月29日xxx新村23栋20号居民陈玉芳来我社区反映自家孙子在18栋门前玩耍时破18栋24号杜翠霞家小狗咬伤小腿，并不承认，找到居委会要求居委会出面解决，经过居委会了解情况属实，并找18栋24号居民协商，杜翠霞同意赔偿孩子的医药费事情圆满解决。
人民调解员工作总结(共8篇)
人民调解员工作总结（共 8 篇）第1 篇：调解员工作总结个人总结自任人民调解员一职以来，始终坚持认认真真学习，踏踏实实干事，清清白白为人。
在各级领导和同志们的关心、支持、帮助下，我认真履行职责，坚持原则，依法行政，无私奉献，完成了各项工作任务。
现将本人的工作总结回顾如下:一、加强理论学习，不断增强政治理论水平和思想道德素质我一直将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想。
半年来，认真学习了《劳动法》、《民法通则》等法律知识。
为了更好地向党组织靠拢，在工作和事业面前，我始终严格要求自己，在思想上、政治上、业务上不断地完善自己，使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观，为司法调解工作的进一步发展尽职尽责。
二、注重求真务实，不断提高自身的工作能力经过不断学习、积累，我已具备了比较丰富的人民调解工作经验，能够从容地处理日常工作中的各类问题。
在综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面都有了很大的提高。
保证了人民调解岗位各项工作的正常运行，在日常的工作过程中没出现过错。
在基层工作期间，我做到思想领先，讲到做到，处理突发案件迅速，及时掌握群众第一手资料，善于发现问题，及时杜绝安全隐患，并圆满完成各项目标任务。
三、紧紧围绕新农村建设中心，积极主动开展工作，发挥调解组织应有作用要完成新农村建设的指标，没有一个安宁稳定的环境是难以实现的。
村民日常事务繁杂，难免因这样和那样的问题而发生一些矛盾和纠纷。
有了纠纷如不及时调处，及时制止事态的发展，不仅影响当事人的思想情绪，还会涉及到家庭成员、亲友、左邻右舍，甚至会引起纠纷激化，造成不良后果，直接影响到整个村庄的和谐稳定。
作为村调委会，是村民事纠纷调解的职能部门。
调委会必须紧紧围绕新农村建设中心，积极主动开展工作，为群众分忧解难。
调委会要求全体调解人员，一但发生纠纷，要及时解入，及时调解，果断地做细致的思想工作，转化矛盾，把纠纷消灭在萌芽状态。
四、领导重视，健全组织，完善制度建立调解网络，是开展人民调解工作基础，自村调委会成立以来，就配备了较强的力量，随着机构和人员变化不断进行调整充实。
社区人民调解工作总结6篇
社区人民调解工作总结6篇(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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人民调解工作总结10篇
人民调解工作总结10篇人民调解员由人民调解委员会委员和人民调解委员会聘任的人员担任。
人民调解员通过说服、疏导等方法，促使当事人在平等协商基础上自愿达成调解协议，解决民间纠纷的活动。
以下是本站为大家整理的关于人民调解工作总结10篇范文，一起开看看吧！人民调解工作总结篇1一、调解案例情况本季度我社区调解办公室对辖区内38宗案件进行了及时有效的调解，其中35宗案件在我们领导及调解员动之以情、明之以理、晓之以法的耐心调解下，当事人各方相互谅解，化解了矛盾冲突，达成了和解协议。
二、具体工作情况1、本季度调解委员会调解家庭矛盾纠纷的案件多宗，此类案件主要表现在家庭成员之间吵架、斗殴及赡养老人等问题。
20xx年1月27日傍晚，我社区某居民家庭父子吵架引起了我们调解员的高度重视，父亲跳起来说: 我不想活了，儿子也放出话来: 总有一个要躺在地上。
对于这对父子间激烈的冲突，我们调解员细心的了解事情的缘由，耐心劝慰。
两小时后，父子俩终于安静下来了，接受了调解员的劝导，父亲答应以后和儿子好好相处，儿子也答应会孝顺父母，尽到赡养老人的责任和义务。
2、调解邻里纠纷10多宗，邻里间的纠纷一般发生较多，但一般在我们调解员的调解下都能化干戈为玉帛。
20xx年3月10日，一居民在老房拆建的过程中，一碎砖砸坏了隔壁邻居家的窗玻璃，于是双方发生了口角，我们调解员接到情况后，立即赶往现场，一面平息双方的情绪，一面了解情况。
最后，在调解员的调庭下，双方握手言和了，拆建房屋的户主当即赔偿了邻居家下班的损失。
3、调解用人单位与员工之间因口头协议、工资待遇等劳动纠纷问题多宗。
对于此类劳动纠纷，调解员在调查核实情意的基础上，充分利用法律的武器，对用人单位和员工的说教和调解充分做到以法律为依据，把相关法律条文展示给用人单位和员工看。
最后用人单位和员工在法律事实面前，都能依法履行其双方的职责，使纠纷得到有效化解。
在此类案件的调解中，调解员不仅成功调解了劳动纠纷，而且强化了双方当事人的法律意识。
人民调解员年终总结6篇
人民调解员年终总结6篇篇1时光荏苒，岁月如梭，转眼间，一年一度的年终总结又来到了。
作为一名人民调解员，我在过去的一年里，始终坚持以服务人民为宗旨，认真履行调解职责，取得了一定的成绩。
下面，我将对过去一年的工作进行全面总结，以便更好地汲取经验教训，为今后的工作提供参考。
一、工作成绩与亮点在过去的一年里，我积极参与各类矛盾纠纷的调解工作，共接待来访群众XX余人次，成功调解各类矛盾纠纷XX余件。
其中，涉及邻里纠纷、家庭矛盾、合同纠纷等多个方面，涉及金额高达XX余万元。
通过我的努力，这些矛盾纠纷得到了妥善解决，维护了社会的和谐稳定。
在调解工作中，我注重运用法律知识和专业知识，为当事人提供精准的法律法规咨询和解读，帮助他们了解自己的权利和义务。
同时，我还积极引导当事人通过协商、调解等方式解决纠纷，避免了矛盾的激化升级，实现了纠纷的源头治理。
二、工作不足与反思在工作中，我也意识到自己还存在一些不足之处。
首先，在面对一些复杂的矛盾纠纷时，我有时会感到束手无策，需要进一步加强学习和提高自己的业务水平。
其次，在调解过程中，我有时会过于注重法律条款的适用，而忽视了当事人的实际需求和感受，需要更好地平衡法律效果和社会效果。
最后，在处理一些涉及多方利益的矛盾纠纷时，我有时会缺乏足够的沟通和协调能力，需要进一步加强团队协作和沟通能力。
针对这些问题和不足，我将采取以下措施加以改进：一是加强学习，提高业务水平；二是注重当事人需求和感受，平衡法律效果和社会效果；三是加强团队协作和沟通能力，共同解决矛盾纠纷。
三、未来工作计划与展望在未来的工作中，我将继续坚持以服务人民为宗旨，认真履行调解职责。
具体来说：一是加强学习，不断提高自己的业务水平和综合素质；二是注重当事人需求和感受，以更加人性化的方式解决矛盾纠纷；三是加强团队协作和沟通能力，共同推动社会和谐稳定发展。
同时，我也将积极探索创新工作方法和服务模式，为当事人提供更加便捷、高效、优质的调解服务。
人民调解工作总结4篇_专职人民调解年终总结
人民调解工作总结4篇_专职人民调解年终总结人民调解工作总结一
我充分发挥自己的专业优势，运用调解技巧成功调解了很多矛盾纠纷。
我通过耐心倾听、公正处理、化解矛盾等方法，有效地帮助当事人解决了各种问题，得到了当事人的一致好评。
我还积极参加各类培训和学习，不断提升自己的调解能力和知识水平，使自己成为一名更专业、更有经验的人民调解员。
我积极参与社会调解活动，宣传人民调解工作的重要性和效果。
通过发放宣传材料、组织宣传活动等方式，让更多的人了解和认同人民调解，提高社会对人民调解工作的认可度和参与度。
我还与相关单位和社会组织合作，共同开展了一系列调解示范活动，提高了人民调解工作的影响力和公信力。
在工作中我也存在一些不足之处。
由于人力资源有限，我无法处理所有的调解案件，这导致一部分案件得不到及时处理，给当事人造成了一定的困扰。
在一些复杂的纠纷案件中，我在寻找解决办法和妥善处理问题方面还存在一定的困难。
我还需要不断提高自己的沟通能力和应变能力，以更好地处理矛盾纠纷，为当事人提供更好的服务。
虽然我在人民调解工作中取得了一些成绩，但也存在一些不足之处。
我将继续努力学习和提高自己的调解能力，为更多的当事人提供优质的调解服务，更好地推动人民调解工作的发展。
人民调解办个人工作总结6篇
人民调解办个人工作总结6篇篇1一、背景本年度，人民调解办在维护社区和谐稳定、化解矛盾纠纷方面发挥了重要作用。
本人作为人民调解办的一员，积极参与各项工作，通过实践和学习，不断提升自身业务能力，有效促进了调解工作的顺利开展。
二、主要工作内容及成果1. 矛盾纠纷排查作为调解工作的基础，本人积极参与社区矛盾纠纷排查工作。
通过深入社区、走访居民，了解居民生活中的难点热点问题，及时发现和化解潜在矛盾。
本年度共参与排查活动XX余次，成功预防了多起纠纷升级事件。
2. 纠纷调解工作在调解工作中，本人严格按照法律法规和调解程序进行，公正、公平地处理各类纠纷。
针对不同性质的纠纷，采取不同的调解策略，注重运用情理、法理相结合的方法，有效化解了多起民间纠纷。
本年度共成功调解纠纷XX余起，得到了当事人的认可和社区的好评。
3. 调解队伍建设本人积极参与调解队伍的建设和培训，不断提升自身和团队的调解能力。
通过组织学习法律法规、案例分析，增强了调解员的法律意识和调解技能。
同时，积极参与调解经验交流活动，学习其他调解员的优秀经验，提高调解质量和效率。
4. 宣传工作为增强社区居民的法治意识和调解意识，本人积极参与普法宣传和人民调解宣传工作。
通过制作宣传栏、发放宣传资料、举办讲座等方式，普及法律知识，提高居民对人民调解工作的认知度和信任度。
三、工作亮点及创新实践1. 引入心理疏导师参与调解为提升调解效果，本人创新引入心理疏导师参与部分纠纷调解。
通过心理疏导师的专业技巧，帮助当事人缓解情绪压力，更好地解决心理问题，从而促进了纠纷的圆满解决。
2. 线上线下相结合调解方式针对现代通讯技术的发展，本人尝试采用线上线下相结合的调解方式。
除了面对面的调解，还利用微信、视频等线上工具进行远程调解，为当事人提供了更加便捷的服务。
四、存在问题及改进措施1. 调解效率仍需提高。
部分复杂纠纷处理时间较长，影响了当事人的满意度。
为此，将进一步优化调解流程，提高调解效率。
2024年人民调解员年度个人工作总结范文（6篇）
人民调解员年度个人工作总结范文为有效化解各类信访突出问题，限度地预防和减少上访事件的发生，有效预防和减少事件，今年以来，我乡认真组织开展了此次矛盾纠纷排查化解专项行动，通过____个多月以来的努力，摸清了全乡存在的各种矛盾纠纷，制定了科学的防范化解措施，明确了责任人，有效化解了部分矛盾纠纷，一些老大难问题疏导化解工作正在有序进行之中，通过努力，工作中取得了一定成效，现将工作开展情况总结如下：一、工作开展基本情况为圆满实现集中解决一批群众反映强烈的热难点问题，解决一批群众最关心、最直接、最现实的利益问题，杜绝群众上访案件的发生，确保社会稳定的目标任务。
我乡切实采取有效措施，认真开展矛盾纠纷排查调处工作。
1、提高认识，增强化解矛盾纠纷重要性和紧迫性的认识。
利用全体干部职工学习的机会，通过以案说法，动员广大干部充分认清当前社会稳定形势，增强化解矛盾纠纷重要性和紧迫性，自觉行动起来，努力疏导和化解矛盾纠纷，维社会的长治久安。
2、明确职责，强化对此项工作的组织领导。
乡党委专题召开会议研究部署此次专项行动工作，并明确了具体组织实施人员，派出所、司法所、各村委会及各职能部门协同配合，认真开展排查化解疏导工作，为此项工作的开展奠定了坚实基础。
3、认真排查，明确当前全乡社会稳定形势。
各村委会、村民小组和相关职能部门，通过深入各村民小组走访座谈、听取汇报，了解和掌握了目前全乡各村存在的各种不安定因素，做到了底数清，情况明。
4、明确责任，强化措施，各个击破。
对于排查出来的社会矛盾，我乡通过召开党政班子联席会议的方式，逐个进行研究，按照矛盾纠纷化解“五个一”的要求，逐个明确了相关责任人和责任部门，制定了化解方案，明确了化解时限，力争通过具体措施的落实，使矛盾纠纷能得到有效化解。
各责任人和责任单位认真开展了矛盾纠纷的集中调处工作。
排查期间，共排查出影响社会稳定的社会矛盾及隐患____件，涉及土地征用、违法建筑等方面。
从总体上来看，对于群众反映的这些问题，大部分都是属于合理诉求，少数表现出不合理要求或者要求过高，在分清责任的基础人，各责任人和责任部门深入实地，调查了解情况，研究提出合理化的解决方案，组织调解和协调相关部门，认真加以解决，有力维护了全乡的社会稳定。
2023年人民调解工作总结6篇
2023年人民调解工作总结6篇第1篇示例：2023年，我国人民调解工作取得了长足的发展，各级调解机构在推动社会和谐稳定方面发挥了重要作用。
在全国范围内，人民调解工作呈现出了一系列亮点和成就，为推动和谐社会建设做出了积极贡献。
2023年人民调解工作在制度建设方面不断完善。
各级政府和相关部门出台了一系列政策文件，加强对人民调解工作的指导和管理。
加强调解队伍建设，提高调解员的素质和能力，确保调解工作的专业性和公正性。
建立健全了调解机构之间的协作机制，加强了与法院、公安机关等相关部门的合作，形成了多元化的纠纷解决机制。
在调解案件处理方面取得了显著进展。
2023年，人民调解机构共受理各类纠纷案件XX万件，其中成功调解XX万件，调解成功率达到XX%。
各级调解机构通过各种方式化解了社会矛盾，保护了当事人的合法权益，有效维护了社会稳定。
在涉及民生、涉及群众利益的纠纷中，人民调解工作起到了至关重要的作用，深受群众欢迎和支持。
在推进信息化建设方面，2023年人民调解工作取得了新的突破。
各级调解机构积极推进信息化建设，建立了全国统一的调解信息管理平台，实现了案件信息共享和数据交换。
通过信息化手段，提高了调解工作的效率和质量，为当事人提供了更为便利的服务。
加强了对纠纷信息的分析和研判，为预防和化解社会矛盾提供了有力支撑。
2023年人民调解工作取得了显著的成绩，为推动和谐社会建设做出了积极贡献。
也要看到存在的问题和挑战，比如调解机构之间的协作仍需加强，调解员队伍建设还存在一定的不足，信息化建设仍需进一步深化等。
未来，我们将进一步加强人民调解工作制度建设，提升服务水平和质量，努力构建更加和谐稳定的社会环境，为全面建设社会主义现代化国家贡献力量。
【字数已达2000字】第2篇示例：2023年是我国人民调解工作的又一年，也是一个充满挑战和机遇的一年。
在全国各地人民调解组织和工作者的共同努力下，各项人民调解工作取得了积极成果，为社会和谐稳定做出了重要贡献。
人民调解办个人工作总结5篇
人民调解办个人工作总结5篇篇1在繁忙的工作中，不知不觉间，一年时间已经过去。
作为人民调解办的一员，我深感责任重大，也收获颇丰。
现将一年来的工作情况总结如下：一、工作内容概述在过去的一年中，我主要承担了以下工作任务：1. 参与人民调解工作，负责调解各类民间纠纷，促进社会和谐稳定。
2. 宣传相关法律法规，提高群众法律意识，预防和减少矛盾纠纷的发生。
3. 协助做好矛盾纠纷的排查工作，及时掌握社会矛盾动态，为领导决策提供参考。
4. 参与调解办内部的管理和协调工作，确保调解工作的顺利进行。
二、工作亮点与成果在一年的工作中，我取得了以下亮点和成果：1. 成功调解了多起复杂疑难的民间纠纷，涉及金额高达数百万元，得到了当事人的高度评价和感谢。
2. 创新性地提出了“三三制”调解法，即“三情并重、三方协商、三步走”的调解思路，有效提高了调解效率和成功率。
3. 撰写了多篇关于人民调解工作的调研报告和心得体会，为领导决策提供了有力支持。
4. 通过宣传和教育，提高了群众的法律意识和维权意识，从源头上减少了矛盾纠纷的发生。
三、工作感悟与反思在工作中，我深刻体会到：1. 人民调解工作是一项神圣而光荣的职业，需要我们用心去呵护和珍惜。
我们要以高度的责任感和使命感来对待每一件纠纷，尽心尽力为当事人排忧解难。
2. 学习和创新是推动工作不断前进的动力。
我要不断加强学习，提高自己的业务水平和综合素质，以更好地适应工作的需要。
同时，我也要勇于创新，敢于尝试新的事物和方法，为调解工作的发展贡献自己的智慧和力量。
3. 团结和协作是工作取得成功的关键。
我要积极与同事们团结协作，共同面对工作中的挑战和困难，相互支持和帮助，共同创造更加美好的未来。
在看到成绩的同时，我也意识到自己还存在一些不足之处：例如，在面对一些复杂疑难的纠纷时，有时会感到力不从心；在宣传和教育方面，还需要进一步加强和创新等。
针对这些问题和不足我将采取以下措施加以改进：一是加强学习不断提高业务水平和综合素质；二是勇于尝试新的事物和方法大胆创新；三是积极与同事们团结协作共同面对挑战和困难。
人民调解工作工作总结3篇
人民调解工作工作总结人民调解工作工作总结精选3篇（一）人民调解工作是指由人民调解机构通过对纠纷当事人进行调解、化解矛盾、达成和解协议等方式，促进社会和谐稳定的一项工作。
下面是对人民调解工作的总结：1. 健全调解机构：建立完善的人民调解机构是人民调解工作的基础。
需要对调解机构的组织结构、人员配备、工作职责等进行合理规划和改进，并加强对调解机构的培训和指导，提高调解人员的专业素质和能力。
2. 强化纠纷预防：在人民调解工作中，要注重纠纷预防，即在纠纷发生之前通过宣传教育、法律法规宣传等方式，引导公民合法权益的维护，提高公民的法律意识和法律素养，减少纠纷的发生。
3. 加强调解技巧：调解人员需要具备良好的沟通和协商能力，能够独立、公正地进行调解工作。
在实践中，还需要灵活运用各种调解技巧，如倾听、解读、引导、激励等，帮助当事人找到问题的根本原因，化解矛盾。
4. 优化调解程序：调解工作需要有一套完整的程序和流程，以确保调解工作的顺利进行。
同时，还需要注重保护当事人的合法权益，保护当事人隐私，确保调解结果得到贯彻执行。
5. 拓展调解范围：人民调解工作不仅仅局限于民事纠纷，还可以拓展到社会矛盾、劳动争议、邻里纠纷等领域。
调解机构还可以与相关部门、社会组织等建立合作机制，形成多元化解纠纷的格局。
总之，人民调解工作是促进社会和谐稳定的重要工作，需要加强机构建设、加强纠纷预防、加强调解技巧、优化调解程序，拓展调解范围，为当事人提供更好的调解服务，实现社会和谐稳定的目标。
人民调解工作工作总结精选3篇（二）人民调解工作是一项重要的法律服务工作，旨在通过调解解决社会纠纷，维护社会和谐稳定。
经过一段时间的工作，我们对人民调解工作进行总结如下：一、工作成绩概述：1. 人民调解案件数量增加：在过去一年中，我们受理了大量的人民调解案件，数量较去年同期增长了20%。
2. 成功率提升：经过调解，我们成功解决了许多纠纷，调解成功的案件占总受理案件的80%以上。
专职人民调解员年终个人工作总结集合6篇
专职人民调解员年终个人工作总结集合6篇专职人民调解员年终个人工作总结篇1 时光飞逝，回顾这半年多的调解工作，自己从最初心中满怀忐忑和喜悦，到现在不断地学习和熟练，心中不免充满许多感慨。
我心中有太多的感谢：感谢上级领导给了我一个展示自我的平台;感谢村领导和同事们的关心和帮助;也感谢自己的踏实工作和努力进取。
确实工作岗位的转换，我需要学习的太多、太多。
这半年多的工作使我收获很多，成长很多。
因此我将见习心得体会作如下汇报：我从小在农村的生活，虽未干过农活，但父母的严格要求，培养了我骨子里的韧劲儿。
我的工作经历虽简单、但社会这所最好的大学也使我得到了很多的锻炼。
我在村委会工作了二十多年，我的工作教会了我怎样融洽地融入对方，怎样走进对方的心。
有幸成为了一名光荣的专职人民调解员。
当时我内心矛盾，喜忧参半。
喜的是调解工作就是我平时的工作内容，都是要学会与人沟通、走进对方的心。
这个对自己来说就驾轻就熟了。
忧的是，平时自己对法律方面的专业知识掌握的不多，运用起来难免生疏。
通过深入村小组院落各家各户走访摸排。
把矛盾纠纷疏导工作做在前。
通过调查走访，我感到调解工作并不只是最初想到的婆婆妈妈、柴米油盐，而还需要我们运用自身的专业知识不厌其烦地晓之以理、动之以情。
对不同的案例，不同的调解对象采用不同的调解方法，并不能一刀切，调解工作也不是最初想的那么简单。
我一共调解了6起案子，3起口头调解、3起形成了书面的调解。
成功了6起。
同时在日常的的工作中也感到自己专业知识的匮乏。
所以我积极认真地参加镇组织的例会学习、交流;积极地在网络法庭上学习案例调解。
为了进一步普及村民的法律知识，积极开展法制宣传，在村务公开栏设立法制宣传栏;在人口相对稠密的地方发放普法资料，为群众做点实实在在的事。
对于来村寻求法律援助的村民，我及时做好交流，沟通。
为村民及时解决一些法律问题。
在闲暇时，我喜欢翻看一些法律书籍，不断充实自己，我希望踏踏实实做好每一天。
民调工作总结4篇_人民调解工作全年总结
民调工作总结4篇_人民调解工作全年总结人民调解工作总结（1）我注重学习和培训。
今年我参加了多次专业培训班和学习交流会，系统学习了调解法律法规、调解技巧和调解理论知识。
通过学习，我进一步增强了调解意识，掌握了一系列实用的调解技巧，并且不断提高自己解决纠纷的能力。
我注重实践和经验总结。
在调解工作中，我积极主动地接受案件，投入大量时间和精力进行调解。
通过与当事人沟通交流，收集证据材料，我能够准确把握纠纷的症结所在，并根据调解的需要提出合理化解方案。
在实践中，我不断总结经验并加以运用，提高了自己的调解能力。
我注重团队合作和交流。
在人民调解工作中，团队合作是非常重要的。
我与同事们密切合作，相互帮助，共同解决调解工作中的难题。
我也积极与其他调解员进行交流和学习，互通有无，相互借鉴，进一步提高了自己的调解水平。
我注重宣传和大众教育。
我通过组织宣传活动、撰写调解经验文章等方式，加强了对人民调解工作的宣传，提高了群众对人民调解工作的认识和支持度。
我还通过开展调解知识培训班、走访社区等方式，普及调解知识和法律法规，增加了大众对法律意识的培养。
我在人民调解工作中不断学习、实践和总结，提高了自己的调解能力和专业水平。
我将继续发扬优良传统，勇担重任，为人民调解工作做出更大的贡献。
回首2019年的人民调解工作，我不禁感慨万千。
这一年，我坚持立足岗位，兢兢业业，较好地完成了各项工作任务，同时也不断学习和提升自己的能力。
我注重调解效果和服务质量。
在处理每一个案件时，我都非常认真严谨，力求达到双方当事人的满意和公正公平的结果。
我也注重与当事人的交流和沟通，关心他们的意见和需求，提供专业、高效的调解服务。
我注重与各方当事人的沟通和协商。
在处理每一个案件时，我充分听取双方当事人的意见和诉求，尽力疏导情绪，引导双方沟通，促进达成和解。
我也注重与其他调解员的交流和学习，互通有无，相互借鉴，提高了自己的调解水平。
人民调解工作总结汇报6篇
人民调解工作总结汇报6篇篇1尊敬的领导：在此，我对本年度的人民调解工作进行总结汇报，以便于领导和相关部门全面了解工作进展，分析存在的问题，并共同探讨改进措施。
一、背景概述人民调解工作是社会治理创新的重要环节，对于化解社会矛盾、促进社会和谐具有重要意义。
本年度，我区共受理各类人民调解案件XX余件，涉及当事人达XX余人次，调解成功率为XX%。
通过人民调解，大量社会矛盾得到了及时有效的解决，为维护社会稳定做出了积极贡献。
二、主要工作及成效1. 完善调解机制，提高调解效率本年度，我们进一步完善了人民调解机制，通过建立联调联动、分类调解等制度，提高了调解效率。
同时，我们还加强了与司法、信访等部门的沟通协作，形成了工作合力，共同推进人民调解工作深入开展。
2. 丰富调解方式，满足多元需求针对不同类型的社会矛盾，我们采取了多种多样的调解方式，如面对面调解、背靠背调解、网上调解等。
这些方式各具特色，能够更好地满足当事人的需求，提高调解成功率。
3. 加强队伍建设，提升调解能力我们高度重视人民调解员队伍建设，通过培训、交流等方式，不断提升调解员的业务能力和综合素质。
目前，我区的人民调解员队伍已经具备较高的专业水平和丰富的实践经验，为开展人民调解工作提供了有力保障。
4. 强化宣传引导，营造良好氛围我们充分利用各种渠道和方式，广泛宣传人民调解工作的意义、成效和典型案例，提高了公众对人民调解工作的认知度和信任度。
同时，我们还积极引导当事人选择人民调解解决纠纷，营造了良好的社会氛围。
三、存在的问题及原因分析1. 案件质量有待提高尽管我区的人民调解成功率较高，但案件质量仍存在一定问题。
部分案件在调解过程中未能充分考虑到当事人的合法权益，导致调解结果未能完全达到当事人的期望。
这主要源于部分调解员在业务能力和综合素质方面仍有所欠缺，需要进一步加强培训和指导。
2. 宣传引导力度不足尽管我们开展了广泛的宣传引导工作，但仍有部分公众对人民调解工作存在误解和偏见。
民调工作总结（15篇）
民调工作总结民调工作总结(15篇)民调工作总结1为进一步提高我镇人民调解员业务素质和服务水平、深入宣传《人民调解法》，根据洮南市司法局的具体要求，结合我镇人民调解工作实际，我委在前一阶段对全镇人民调解组织和调解员进行调整充实的基础上，又于20xx年1月5日组织镇辖20个村（社区）人民调解委员会主任、人民调解员及相关人员进行了《人民调解法》知识培训。
现将培训工作总结如下：一、精心组织、认真部署，确保培训工作顺利开展为使培训顺利开展，取得预期的效果，我委从20xx年1月3日开始就积极协调镇公安分局、镇法庭等相关职能单位和各村（社区）主要负责人，就培训工作的各个方面进行了多次沟通，达成了一致。
一是为加强对这次培训工作的领导，研究成立了以镇主管领导为组长，司法分局局长、镇法庭庭长、公安分局局长为成员的“培训工作领导小组”。
二是认真制订了《培训工作实施方案》，对培训的内容、时间、人员组织等方面作出了详细的安排。
三是精心编撰《人民调解员培训资料》，培训资料不仅包括最高人民法院、司法部出台的一系列有关人民调解工作的法律法规，还包括《信访条例》等一些人民调解工作有必要掌握的知识。
四是精心选配讲授人员。
这次培训，我们选配的讲授人员中，既有身处基层人民调解岗位、信访岗位多年，具有丰富实践经验的“老调解员”司法所长崔长江，又有精通各项法律法规，办案多年的资深法庭庭长王久慧，还有身处基层一线的公安分局局长付长河，他们的讲解从农村常见的矛盾纠纷入手，从身边的人和事说起，融理论知识于实践经验之中，收到了很好的效果。
五是培训之前，“培训工作领导小组”就尽早与镇主要负责人联系，做好培训场所落实和人员组织。
六是培训经费保障充足。
本次培训镇司法分局共投入2千余元，印发《人民调解法》100册、《农村“五五”普法法律知识读本》100册，印发人民调解协议标准文书400份，保证了培训工作的顺利进行。
二、保证培训课时，严格培训纪律，确保培训取得实效。
人民调解工作总结（5篇可选）
人民调解工作总结（5篇可选）第一篇：人民调解工作总结2011年XX乡人民调解工作总结2011年，XX乡乡调委会在县司法局和XX乡党委、政府的领导下，在广大人民调解员的共同努力下，为维护XX乡的全面稳定，发挥了人民调解委员会应有的作用，取得了较好的工作成效。
截至目前，未发生一起因调处不及时导致的上访事件，确保了辖区内的社会稳定。
现将我乡今年工作开展情况总结如下：一、完善工作机制，落实工作责任制。
一是建立健全矛盾纠纷预警机制。
各行政村相应建立健全了预警机制，形成信息员、村民小组、村调委会、乡四级预警网络。
乡人民调解中心指导村调处中心、村调委会每月进行一次纠纷排查，重大节日和敏感期必须及时排查，并将排查结果报区调处中心。
预警信息员、调解员发现重大纠纷和集访苗头，随时上报，并在第一时间赶到现场进行调处，并及时通过信息渠道向上级报告，切实防止集访、越级上访事件发生。
二是健全检查考评机制。
乡人民调解中心明确了主要考评考核标准，把大调解的各项指标进行细化分解，进行量化考评考核。
三是落实社会矛盾纠纷调处责任制。
各村委对属于本辖区调处的矛盾纠纷，要切实负起责任，及时化解，不得把矛盾纠纷推向上级、推向社会，达到小纠纷不出组、一般纠纷不出组、大纠纷不出村、疑难纠纷不出乡。
四是实行首问责任制。
对群众上门要求调处的矛盾纠纷，实行首问责任制，不管找到乡、村、组都应热情接待、主动受理，然后转交责任部门调处，切实防止矛盾激化。
五是建立领导接待、包案制度。
乡、村两级都确定了领导接待日。
乡定期安排领导接待群众来访，村每月排出处理纠纷值班表，党政领导按照职责分工，对重要信访来访、重大纠纷和上访案件，特别是久拖未决的问题，实行包案处理，负责包案的领导要一包到底，亲自处理，直至息诉停访。
二、统一标准，确保质量。
一是统一制度建设标准。
乡人民调解中心及人民调解委会统一建立了重大纠纷快报、重大纠纷(社情)汇总分析；重大纠纷协调调解、纠纷排查专项治理、重大纠纷管辖督办等制度；各调委会统一建立健全工作责任、例会、学习、考评、业务登记、培训、统计、档案管理等八项内部管理制度；完善和规范了大调解工作业务台帐。
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人民调解工作总结合集
篇一：调解员工作总结合集二：调解员个人总结合集一：调解员工作总结合集二：2014 年人民调解工作总结合集三：民调解员工作心得人民调解员工作心得
随着我国对“三农”问题的重视，广大农村经济，民生均得到较大提高，因而村级人民调解员在基层民众中的地位也越来越重要。
作为奉节县甲高镇九洞村的一名普通调解员，在努力做好人民调解员的本质工作过程中，我对人民调解制度，人民调解员的工作性质有了更深层次的理解。
人民调解是基层群众民主自治的重要内容。
人民调解属于民间调解，它与行政调解和司法调解不同，它是一种社会性，群众性和民间性活动。
通过各种调解活动，实现群众的自我管理，自我服务，自我教育，自我约束。
而作为人民调解制度下的人民调解员，对于农村社会生活生产活动的正常开展有着非常重要的意义。
农村经济的不断发展，伴随着的是农村村民矛盾的复杂化与多样化，从普通的家庭矛盾到土地产权争端，基层农村的矛盾出现跨区域，长时间等问题，这就对基层人民调解员提出了更高的要求。
要作一名让群众满意的人民调解员，应该做到以下几方面：
1.具备良好的政治思想素质。
村人民调解员为农村经济
发展服务，而农村经济的大发展应该以国家的安定团结，繁荣富强为前提。
只有国家的稳定才有农村经济的繁荣。
因此，作为人民调解员，要忠于党和社会主义事业，及时了解分析和掌握影响当地社会政治稳定的重点矛盾纠纷，提出具体的工作措施，针对社会热点难点问
题，迅速进入情况，提出可行的预防和应急应变措施。
2.敬业和勤奋的品德。
重庆属于山地，广大农户居住分散，因此调解员在走访询问过程中必定要爬山涉水，追星逐月。
另一方面，人民调解工作协调、劝说、服务的特点，从一个侧面决定了它的
“配角” 地位，是一个既不能出“风头” 而又“求人”的事，加上人民调解是一项群众性自治活动，调解人员无职无权。
这就要求调解员奉行爱岗敬业的职业道德修养，兢兢业业的工作，真正为农村民主自治作贡献。
3.具有较强的语言表达能力。
人民调解员调处矛盾纠纷，是在听取当事人陈述后，根据所掌握的证据材料，帮助当事人分清是非，明确责任。
在此基础上根据当事人特点和纠纷的性质、难易程度、发展变化等情况。
采取灵活多样的方式方法，向当事人宣传法律、法规、政策和社会主义道德教育，同时开展耐心细致的说服导工作，帮助他们统一思想、提高觉悟、端正态度、消除对立情绪，因此较强的语言表达能力对人民调解员来说是非常必要的。
4.及时总结合集三：村镇人民调解工作总结
我xx 村是一个地处深山区以林果为主要收入的小村。
现有xx 人，xx 个自然村，xx 名党员。
虽然山区偏远人员居住分散，但家族裙代关系复杂，各类民事纠纷时有发生。
为了减少群众之间民事纠纷的发生，维护村庄正常的生产、生活、，促进XX村三个文明及新农村建设，我XX村于XX年成立了人民调解委员会。
几年来，调委
会在xx 镇党委和地方司法部门的领导下，紧紧围绕新农村建设这个
中心，积极主动地开展人民调解工作，其间，共受理民事纠纷24 起，调解成功23起，调解成功率90%以上，防止纠纷激化 2 起，接待法律咨询64 人（次）。
为维护XX 村正常的生产生活秩序，为我村的改革和发展，为稳定群众队伍，促进社会风气的好转，发挥了村级人民调解组织应有的作用，村调委会先后多次受到上级的表彰。
一、领导重视，健全组织，完善制度建立调解网络，是开展人民调解工作基础，自村调委会成立以来，就配备了较强的力量，随着机构和人员变化不断进行调整充实。
目前村调委会主任由村支部书记王东风担任，委员由支委赵克信、王玉琴担任。
村调委会下设调解办公室，配备了两名专职调解干部负责日常工作。
各自然村均以生产队长为调解员。
目前全村有调解信息员 4 名，形成了发生纠纷有人管，有人问，信息反馈快，调解及时，有力度的调解格局。
为了使调解工作规范化、制度化，我们根据《人民调解工作条例》和国家有关法律法规，制定了《xx 村人民调解委员会办公室工作细则》，明确调委会工作职责、主要任务、工作范围、工作程序、工作纪律以及学习、会议制度。
1、学习制度，坚持每周二下午学习制度，主要学习政治、法律和上级政策文件，提高调解人员思想素质、政策水平和业务工作能力。
2、会议制度，每月召开一次会议，总结月度工作，讨论研究疑准纠纷的处理。
3、纠纷当事人来访，接待登记制度，针对当事人的来访认真细致做好登记，做到24 小时内接触纠纷，并做好纠纷防激化工作。
4、检查、考核、评比表彰制度，根据村三个文明建设考核办法，对调解工作做的好专干的和信息员进行表彰，进一步提高和增强大家认真做好调解工作自觉性和积极性。
二、紧紧围绕新农村建设中心，积极主动开展工作，发挥调解组织应有作用xx 村要完成新农村建设的指标，没有一个安宁稳定的环境是难以实现的。
村民日常事务繁杂，难免因这样和那样的问题而发生一些矛盾和纠纷。
有了纠纷如不及时调处，及时制止事态的发展，不仅影响当事人的思想情绪，还会涉及到家庭成员、亲友、左邻右舍，甚至会引起纠纷激化，造成不良后果，直接影响到整个村庄的和谐稳定。
作为村调委会，是村民事纠纷调解的职能部门。
调委会必须
紧紧围绕新农村建设中心，积极主动开展工作，为群众分忧
解难。
调委会要求全体调解人员，一但发生纠纷，要及时解入，及时调解，果断地做细致的思想工作，转化矛盾，把纠纷消灭在萌芽状态。
如村民xx 一家常年在外，其山楂树无人管理。
村民xx 在未经xx 授意的情况下管理了这些树木。
等到秋收，xx 未经xx 允许摘收了这部分山楂。
xx 知道后找到村调委会要求解决，经过调查处理，xx 返还了山楂，xx 补给xx200 元工钱。
三、几点体会
1、领导的重视，各方面的大力支持，是调解工作取得胜利的保证。
多年来，镇党政工领导对我xx 村调委会工作极为重视。
广大群众也给调委会的调解工作给予大力支持，只要本村村民之间发生纠纷都积极主动配合做工作。
2、建立健全调解网络，是开展人民调解工作的基础建立健全调解工作网络，就能做到事出有人管，有人间，纠纷信息反馈快，调解及时纠纷也不易激化。
村调委会自成立以来，每年度根据人员变动情况及时充实调查，调委会虽然人员变动，但运作机制不变，工作效力不变。
3、加强自身建设，提高调解人员素质是做好调解工作
的关键
话说，打铁还要自身便，要做好人民调解工作，首先要加强调委会人员的自身建设，必须建立“一支作风过硬、知法律、懂业务、顾大局、有事业心责任感、热心为职工家属服务的调解队伍。
所以说，调解人员的政治、业务素质，决定调解纠纷的质量，调解人员如不加强学习，不懂业务、法律知识缺乏，说外行话，办外行事，矛盾和纠纷不但调处不好，有可能还会引起激化。
调解人员还要有事业心、责任感，工作上不怕吃苦，敢于说真话，敢于反映真实情况，不怕得罪人，工作扎扎实实，一身正气，使调解工作真正成为上为领导分忧，下为群众解愁，成为上级领导处理村民内部矛盾的有力肋手。