建设工程项目安全生产教育培训制度

建设工程项目安全生产教育培训制度

本制度三级安全教育的内容和要求，以贯彻“安全第一、预防为主，综合治理”的方针，使安全教育成为制度化，不断提高职工安全生产意识，确保安全生产顺利进行。

1、项目部管理人员必须进行《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑施工现场环境与卫生标准》（JGJ146-2013）、《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46-2005)、《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）、《铁路营业线施工安全管理办法》、《武汉铁路局建设工程营业线施工安全管理细化措施》等法律、法规、规范、标准的培训，并进行考试，合格后方可上岗。

2、“三级”安全教育制度

项目部、架子队、班组要对新招用的和装换工种的工人进行三级安全教育，使其了解和掌握本职工作的操作技能和安全规程。

3、作业人员必须进行《安全生产法》、《环境保护法》、《建设工程质量管理条例》、《劳动法》、《交通安全法》及岗位操作安全技术规程的培训，要求全员受教育时间不得少于8课时。

4、各队专职或兼职安全员必须要接受《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑施工现场环境与卫生标准》（JGJ146-2013）、《建筑施工安全检查标准》

（JGJ59-2011）、《劳动防护用品监督管理规定》（国家安监总局1号令）、《特种设备安全监察条例》（国务院第373号令）及安全内业、安全技术等的培训，时间不得少于24学时。

5、开工前安全教育制度

每一单项工程开工前，项目部应对全体职工进行针对工程技术措施、施工方法、方案、工艺、质量标准的教育，以及重点、难点工程的安全和技术培训工作。

6、经常性安全教育制度

经常性安全教育应贯穿施工全过程，按照时间、单位、工种、工序等分期分批分片惊醒安全注意事项的提醒教育。利用板报、广播、标语等形式进行安全意识教育。

7、特种作业人员必须接受《安全生产法》及所从事工种的相关技术知识和操作规程的培训，并持证上岗。

8、根据工程的具体情况适时对员工进行常规性、季节性、节假日、开复工等安全教育。

9、安全教育的主要内容：本工程的特点，生产过程中存在的不安全因素，特殊设备的安全要求，危险区应注意的要点，历年事故教训和预防措施，防护用品的合理使用及管理制度等。

10、“四新”技术培训制度

在采用新设备、新工艺、新材料、新技术时，首先对直接接

触和从事该项工作的人员进行具体的方法、性能、规程等的技术培训，然后再上岗。

11、重要工种培训制度

对爆破、电气焊、架子工、车辆司机等特殊的重要工种，要按照国家有关规定进行培训，考试合格取得合格证后方准独立操作，持证上岗。取得特种作业操作证的人员，按各自工种要求进行定期复审。

12、一般性技术培训制度

对于一般性的工种和施工人员，惊醒施工常识和基本操作技能的培训，可以采用“以老带新，以师带徒”的方法。工人调换工种必须接受新工种安全教育，长期离岗复工，要进行复工安全教育。

13、班组级安全教育由班组长负责实施，班组级安全教育的主要内容：岗位责任制，设备结构性能，安全操作规程和排除不安全因素的紧急措施，劳动保护用品的使用等。

14、项目部要周期性的进行安全教育，并做好记录。