用工单位劳动用工基本情况备案表

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用工备案登记表

用工备案登记表

备案机构(公章)



说明:1、单位名称和地址一栏,填写工商登记或有关机关批准文件的单位名称和住所;2、单位性质一栏,在相应的□内打“√”;3、产业类型一栏,在 相应的□内打“√”;4、法定代表人或负责人一栏,具有法人资格的单位,填写法定代表人有关情况;不具有法人资格的分支机构,填写单位负责人有关 情况;5、工商登记一栏,领取工商执照的单位填写;6、批准成立一栏,不经工商登记设立的单位填写;7、主管部门或总机构一栏,有上级主管部门或是 分支机构的单位填写;8、隶属关系一栏,填写企业的所属关系;9、主要业务范围一栏,填写单位生产经营、服务和营业执照核准的主要业务。

单位名称(盖章) 单位性质(类型) 产业类别 地址 法定代表人或负责人 人力资源部门负责人 工商登记情况 批准成立情况 隶属关名 发证机关 批准单位








□集体企业 □有限责任公司
□国家机关 □事业单位 □社会团体 □股份有限公司 □外商及港澳台投资企业 □第一产业 □第二产业 □第三产业 电 话 职 务 职 务 执照号码 批准日期
社会保险编号 □其他 □国有企业 □私营企业 □个体工商户 主要业务范围 E-mail 联系方式 联系方式 发证日期 主管部门或总机构
有效期限
批准文号和批件名称 其中
劳动合同管理 建立劳动合同台帐 签订集体合同
1--2年 人 数 是
农 民 工 人 数 3--4年 人 数
5年以上 人 数
少数民 使用劳务派 遣员工人数 族人数 无固定期 终止合同 解除合同 变更合同 限人数 人 数 人 数 人 数 制定规章 是 制 度 否 合同期限 合同期限 自 自 经办人: 年 建立统计 是 制 度 否 年 年 月 月 日至 日至 审核人: 月 日

劳动用工备案单位资料登记表三篇

劳动用工备案单位资料登记表三篇

劳动用工备案单位资料登记表三篇篇一:劳动用工备案单位资料登记表单位社保编号:填报,就业服务管理机构和用人单位各留存一份。

篇二:劳动用工备案单位资料登记表登记日期:年月日填表说明: 1、本表为劳动力在就业服务机构首次申领《XX省就业失业手册》时填写。

2、凡项目内印有内容的,可根据实际情况选择打“ ”。

3、请申办人如实填写表中信息。

XXX失业登记表登记日期:年月日填表说明:1. 请申办人本人如实填写,初次登记人员还须填写《XXX劳动力资源登记表》。

2. 凡项目内印有内容的,可根据实际情况选择打“ ”或在“其他”项中填写。

3. 如有特殊说明,可在“备注”项中填写。

受理号:申请补发《XX省就业失业手册》登记表编号:填表日期:年月日填表说明:1.此表为劳动者申请补换《XX省就业失业手册》时填写。

2.“申领类别”一栏请打“ ”选择或在“其他”项中填写。

3.如有特殊说明,可在“备注”项中填写。

4. 请申办人如实填写表中信息填表说明1、本表为劳动者办理就业登记和参/停社会保险(或用人单位办理劳动用工备案以及社保增减员)手续时填写。

请如实填写,如有变更及时告知受理机构调整。

(其中,○符号为公共必填项、☆符号为劳动用工备案和就业登记必填项、△符号为社保增减员必填项。

)2、此表一式三份,由用人单位、办理登记备案的就业服务机构、社会保险经办机构分别留存。

3、用人单位与劳动者签订劳动合同后,由劳动者在备注项签名确认。

4、用人单位招用本市户籍失业人员的,须填写失业登记号码。

5、户口性质代码:10.本市城镇 11.本市农村 20.外地城镇 21.外地农村 30.本市农场 31.外地农场 40.蓝印户口 50.番禺城镇 51.番禺农村60.花都城镇 61.花都农村 70.增城城镇 71.增城农村 80.从化城镇 81.从化农村。

6、政治面貌代码:01.中共党员 02.中共预备党员 03.共青团员 04.民革会员 05.民盟盟员 06.民建会员 08.农工党党员 09.致公党党员 10.九三学社社员 11.台盟盟员 12.无党派民主人士 13.群众。

劳动用工备案表

劳动用工备案表
①工作地点口②工作岗位口③劳动报酬口
④用人单位法定代表人、经营地址、单位名称口
⑤其他口
解除(终止)劳动合同或用人单位注销
解除
①协商一致解除口②用人单位单方解除口
③劳动者单方解除口④经济性裁员口⑤企业改制口⑥其他口
终止
①协商一致解除口②用人单位单方解除口
③劳动者单方解除口④经济性裁员口⑤企业改制口⑥其他口
用人单位单位盖章年Fra bibliotek日劳动用工备案审核部门盖章
年月日
说明:1请用人单位在对应备案事项内容的口中画√,并填写相关内容;
2.本劳动用工备案表一式两份,用工备案机关保存一份,装入劳动者本人档案一份。
劳动用工备案表
用人单位名称
法定代表人
组织机构代码证
联系电话
劳动者姓名
性别
联系电话
身份证号
备案事项
①劳动合同初次备案口②新招用劳动者初次签订劳动合同口
③续签劳动合同口④变更劳动合同口
⑤解除(终止)劳动合同或用人单位注销口
劳动合同期限
本单位用工之日:年月日
劳动合同期限口
固定期:年月日至年月日
无固定期口
变更项目

用人单位劳动用工备案基础信息采集表(附件3)

用人单位劳动用工备案基础信息采集表(附件3)


5、全部职工年平均工资:
千元 6、经营管理者年平均工资:

7、累计拖欠工资金额:
千元 8、拖欠工资涉及职工人数:
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ

9、拖欠起止日期:

月至


10、拖欠原因:
11、当年偿还拖欠工资金额:
千元
12、当年偿还涉及职工人数:

03上年度最低工资制度执行情况
1、按最低工资标准支付工资人数:

2、低于最低工资标准支付工资人数:

用人单位或法定代表人(盖章)
采集人(签章):
填表人(签章): 年 月 日
用人单位劳动用工备案基础信息采集表
01用人单位注册信息 1、组织机构代码: 或营业执照号码: (无组织机构代码证的填写) 2、用人单位名称: 4、用人单位地址: 3、法定代表人:
5、用人单位所在街镇乡、社区:

县(市、区)
街镇乡
社区、村
6、邮政编码:
7、联系电话
8、用人单位隶属关系: ①中直②省属③市属④县(市、区)⑤其他
9、用人单位性质: ①机关事业②企业③个体经济组织④其他
10、用人单位经济类型:①国有及其控股②集团③港澳台及外资④私营⑤其他
11、用人单位行业类别: ①建筑业②住宿和餐饮业③其他行业
02上年度工资支付情况
1、全部职工年工资总额:
千元 2、经营管理者年工资总额:
千元
3、全部职工年平均人数:
人 4、经营管理者年平均人数:

用人单位劳动用工备案基础信息采集表

用人单位劳动用工备案基础信息采集表

年月日至年月日人人人用人单位或法定代表人(盖章)采集人(签章)填表人(签章)
年 月 日03上年度最低工资制度执行情况1、按最低工次标准支付工资人数:2、低于最低工资标准支付工资人数:10、拖欠原因:11、当年偿还拖欠工资金额:千元12、当年偿还涉及职工人数:9、拖欠起止日期:7、累计拖欠工资总额:千元8、拖欠工资涉及职工人数:人5、全部职工年平均工资:元6、经营管理者年平均工资:元3、全部职工年平均人数:人4、经营管理者年平均人数:人02上年度工资支付情况
1、全部职工年工资总额:
千元2、经营管理者年工资总额:千元11、用人单位经济类型:①国有及其控股 ②集体 ③港澳台及外资 ④私营 ⑤其他
12、用人单位行业类别:①建筑业 ②住宿和餐饮业 ③其他
9、用人单位隶属关系:①中直 ②省属 ③市属 ④县(市区)属 ⑤其他
街乡镇社区村7、邮政编码:8、联系电话:6、用人单位所在街镇乡、社区:
市州县(市、区)4、工商执照种类:
①企业法人营业执照②企业营业执照③个体工商户营业执照④个体行医执照⑤临时营业执照⑥特种行业执照⑦其他批准证件类别
5、用人单位地址:
(无组织机构代码的填写)
2、用人单位名称:
3、法定代表人:
用人单位劳动用工备案基础信息采集表
01用人单位基本情况
1、组织机构代码:或营业执照号码:。

用人单位劳动合同备案表模板

用人单位劳动合同备案表模板

用人单位劳动合同备案表模板
用人单位劳动合同备案表
合同编号:签订日期:
甲方(雇主)基本信息:
名称:地址:法定代表人/负责人:联系电话:企业代码:
乙方(雇员)基本信息:
姓名:身份证号码:联系电话:
合同签订内容:
1. 双方身份:甲方为用人单位,乙方为被聘雇人员,双方均具有相应的法律资格和能力。

2. 合同期限:本合同自签订之日起生效,有效期为____年/月/日,到期自动终止。

3. 工作内容:乙方担任的职务为___________,工作内容___________,工作地点为___________。

4. 工作时间:乙方的工作时间为每周____小时,其中工作日____小时/天、休息日____小时/天。

5. 工资和福利:乙方的基本工资为___________元/月,按照国家和地方规定实行社会保险和住房公积金制度。

甲方应按时支付乙方工资和相关福利。

6. 实习期:乙方在公司进行为期____个月的实习,实习期间不享有正式员工待遇。

7. 违约责任:若乙方违反本合同相关规定,甲方有权采取相应的法律手段,乙方应承担相应的违约责任。

8. 终止方式:本合同在以下情况下解除:a. 双方协商一致,书面确认;b. 乙方过世,或在休假期间失踪;c. 乙方严重违反公司规定;d. 其他符合国家相关法律法规的情况。

9. 法律效力:本合同一经签订,具有法律效力,双方应认真履行各自的权利和义务。

10. 适用法律:本合同应遵守中华人民共和国相关法律法规,如因合同纠纷发生争议,双方应协商解决,如协商无效,则提交有管辖权的人民法院进行解决。

甲方(用人单位):签字:日期:
乙方(被聘雇人员):签字:日期:。

关于劳动用工备案表填报说明

关于劳动用工备案表填报说明

关于劳动用工备案表填报说明
根据甘肃省人社厅安排,公司将进行劳动用工备案,现需填写备案表,请各单位劳资员认真阅读填表说明,严格按照要求填写,不得出现错误格式和错误内容。

填表说明如下:
1、表中有下拉选项的,请按照下拉选项进行选择。

2、用鼠标点击要填写的格子,会有备注的格式要求,请严格按照要求格式填写。

3、我发的表中有已经填写好的例文格式,请参考填写。

4、户籍所在地行政区划代码,为身份证号前6位。

5、社保号为养老保险账号。

6、用工形式选择全日制。

7、用工起始日期和合同期限起始日期必须是一致的。

如有不一致的,请与我们及时沟通。

8、投保日期为参加养老保险日期。

(不知道的请在张婧的养老保险系统处查询,时间要求年月日)
9、关于试用期,合同上有约定的就填写,无约定的不填写。

10、关于合同终止日期,无固定期的不用填写。

11、初次参加工作时间为本人第一次参加工作的时间,不是本企业参加工作时间,请确认后填写。

12、本表格要求7月4日之前将电子版发送给我。

13、本次表格关系劳动用工备案,十分重要,请各单位劳
资员高度重视,按要求填写,如有不清楚之处请及时与我沟通。

14、如在填写过程中发现问题,我讲后续为大家发补充说明,请大家及时查看。

用工单位劳动用工基本情况备案表

用工单位劳动用工基本情况备案表
工伤保险
生育保险
应参保人数
实参保人数
用人单位盖章
年 月 日
说明:此表一式两份,后勤保卫办公室、用人单位各执一份
填表人: 联系电话:
填表日期: 年 月 日
用工单位劳动用工基本情况备案表
截止日期: 年 月

单位名称
法定代表人
详细通信地址邮政编码 Nhomakorabea劳动合同签订情况
单位在册职工人数
男职工
女职工
在岗职工人数
非在岗职工人数
应签订劳动合同人数
实签订人数
合同签订率%
在岗职工中农民工人数
农民工签订合同人数
农民工劳动合同签订率
参加社会保险情况
保险类别
养老保险
医疗保险
失业保险

劳动用工备案申请表

劳动用工备案申请表

劳动用工备案申请表用人单位名称(盖章):法定代表人姓名:委托代理人姓名:单位住址:经济类型(单位类别):组织机构代码:职工人数人,其中:在职职工人数人、离退人员人数人、农民工人数人招用职工人数:人,续订劳动合同人职工人数人,解除或终止劳动合同职工人数人用人单位变更(或注销)名称用人单位联系人:联系电话:备案经办机构(盖章):备案经办人:备案时间:年月日用人单位招用职工(与职工续订劳动合同)备案花名册用人单位名称(盖章):组织机构代码:经济类型:序号姓名性别身份证号码文化程度招用时间工作岗位劳动合同期限劳动合同起止时间备注法人代表:经办人:备案机构(备案专用章):联系电话:填报日期:年月日备案日期:年月日使用说明:本表一式二份,备案机构一份,用人单位一份。

解除或终止职工劳动合同备案花名册用人单位名称(盖章):组织机构代码:经济类型:序号姓名性别身份证号码文化程度本单位工作时间劳动合同解除或终止时间解除或终止原因备注法人代表:经办人:备案机构(备案专用章):联系电话:填报日期:年月日备案日期:年月日使用说明:本表一式二份,备案机构一份,用人单位一份。

劳动用工备案情况统计表填报单位名称(盖章):年(半年)单位:人项目序号单位户数劳动合同期限增加职工人数减少职工人数职工人数签订合同人数签订率1年以下1-3年(含3年)3-5年(含5年)5年以上无固定期限新招用职工人数与职工续订劳动合同人数调入人数当期解除劳动合同人数当期终止劳动合同人数其他原因减少的人数甲乙 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 总计 1企业 2其中:国有企业 3集体企业 4私营企业 5其他企业 6机关7事业8单位负责人:科(室)负责人:制表人:报出日期:年月日备注:1、职工人数包含内部退养人员,外聘人员、农民工;2、其他企业是指:股份合作、联营、有限责任公司、股份有限公司、外资企业;3、栏目关系:甲栏⑴=⑵+ ⑺+ ⑻;⑵=⑶+ ⑷+ ⑸+ ⑹;宾栏⑶=⑸+ ⑹+ ⑺+ ⑻+ ⑼;⑽=⑾+ ⑿+ ⒀;14 =⒂+ ⒃+ ⒄其中:宾栏中第10项的人数应包括在第2项“职工人数”之内。

沈阳市劳动用工备案表

沈阳市劳动用工备案表

附件1:
用人单位劳动用工(招工)备案表用人单位编码:职工编号:
说明:本表一式两份,用人单位保存一份,装入劳动者档案一份。

用人单位劳动用工(招工)备案职工名册用人单位编码:名称:组织机构代码:
说明:本表一式三份,备案机关、用人单位、社会保险经办机构各留存一份。

用人单位劳动用工(续签)备案职工名册用人单位编码:名称:组织机构代码:
说明:本表一式三份,备案机关、用人单位、社会保险经办机构各留存一份。

附件4:
用人单位劳动用工(变更)备案职工名册用人单位编码:名称:组织机构代码:
说明:本表一式三份,备案机关、用人单位、社会保险经办机构各留存一份。

农民工名册备案表

农民工名册备案表

农民工名册备案表一、农民工基本信息农民工姓名:性别:身份证号码:民族:出生日期:住址:联系电话:文化程度:婚姻状况:政治面貌:健康状况:户籍所在地:户口性质:二、工作经历工作单位:单位性质:所在部门:工种:所在地区:工作岗位:用工形式:入职时间:离职时间:离职原因:劳动合同签订情况:三、工资和福利劳动报酬:工资发放形式:劳动保险:养老保险:失业保险:医疗保险:生育保险:住房公积金:其他福利待遇:四、安全和职业健康安全教育培训情况:职业病防护措施:工作场所环境和设施:事故和伤害记录:劳动保护用品配备情况:职业危害防护设施:五、社会保障和权益保护社会救助:回乡创业帮扶:劳动保障监察:用工单位责任:劳动争议仲裁处理:劳动仲裁裁决结果:劳动合同签订和解除情况:经济补偿和赔偿:六、其他相关事项备注:(说明:以上信息属实,并经本人签字确认)农民工签名:年月日以上是农民工名册备案表,用于记录和管理农民工的基本信息、工作经历、工资和福利、安全和职业健康、社会保障和权益保护等相关内容。

该备案表的目的在于保护农民工的合法权益,提供便利的信息管理和监督,确保农民工在劳动过程中得到应有的保护和待遇。

农民工作为城乡劳动力的重要组成部分,在城市建设、工业生产、服务业等各个领域发挥着重要作用。

然而,由于农民工群体的特殊性,其中存在一些问题,如工资拖欠、劳动条件不良、社会保障不完善等。

因此,建立农民工名册备案表,对于保障农民工的权益和加强管理具有重要意义。

在农民工名册备案表中,首先记录了农民工的基本信息,包括姓名、身份证号码、出生日期、住址等,这些信息是核实农民工身份和管理的重要依据。

接下来,工作经历部分记录了农民工曾经从事的工作单位、工作岗位、入职时间等内容,借助这些信息可以了解农民工的劳动经历和就业状况。

另外,工资和福利部分记录了农民工的劳动报酬、工资发放形式以及各种保险和福利待遇的情况。

这些内容对于评估农民工的经济待遇和权益保障至关重要。

用工单位劳动用工基本情况备案表精选全文完整版

用工单位劳动用工基本情况备案表精选全文完整版
可编辑修改精选全文完整版
用工单位劳动用工基本情况备案表
截止日期: 年 月

单位名称
法定代表人
所有制性质
上级主管部门
登记注册地
实际经营地
组织机构代码
社会保险
登记证号
详细通信
地址
邮政编码
上年度职工工资
上年度在岗职工人
均月工资(元)
累计拖欠职工工资
总额(万元)
拖欠工资涉及职工人数
单位空缺岗
位(人)
劳动
合同
签订
情况
劳动关系
人员数
男职工
女职工
在岗职工人数
非在岗职工人数
应签订劳动合同人数
实签订人数为期限的劳动合同人数
签订3年以下劳动合同人数
签订3-10年劳动合同人数
签订10年以上劳动合同和无固定期限劳动合同人数
在岗职工中农民工人数
农民工签订合同人数
农民工劳动
合同签订率
其他情况
使用劳务派遣人员
退休返聘人数
在册职工中
残疾职工数
参加社会保险情况
保险类别
养老保险
医疗保险
失业保险
工伤保险
生育保险
应参保人数
实参保人数
用人
单位
盖章
人力资源
社会保障
行政部门
意 见
年 月 日
年 月 日
说明:此表一式两份,人力资源社会保障行政部门、用人单位各执一份;
填表人: 联系电话:
填表日期: 年 月 日

昭通劳动用工备案表打印

昭通劳动用工备案表打印

昭通劳动用工备案表打印昭通劳动用工备案表打印指南在中国,劳动用工备案是一项重要的程序,对于雇主和雇员都具有重要的意义。

劳动用工备案表是一种记录和确认劳动关系的文件,它包含了雇主及其雇员的基本信息,并记录了双方达成的劳动合同内容。

备案表的打印是整个备案过程中的一项关键步骤,本文将为大家介绍昭通劳动用工备案表打印的方法和注意事项。

一、什么是劳动用工备案表?劳动用工备案表是用人单位在用工单位落户地(或户口信息地)劳动管理部门备案时需要提交的一种文书。

备案表中包含了雇主和雇员的个人信息、合同条款、薪资待遇、工作时间等重要内容,是用人单位与劳动者之间的重要依据。

备案表的填写和打印是用人单位合法用工和保障劳动者权益的必要步骤。

二、劳动用工备案表的打印方法和步骤1. 准备必备材料:在进行劳动用工备案表打印之前,用人单位需要准备以下材料:劳动合同、劳动用工备案申请表、用工单位成立证明、用工单位营业执照复印件、劳动者唯一识别信息复印件等。

这些材料是进行备案表打印的基础。

2. 编制备案表内容:根据劳动合同和法律法规的规定,用人单位需要将劳动合同中的条款填写到备案表中。

备案表应当包括雇主和雇员的基本信息、合同期限、工作内容、工资待遇、工作时间等内容。

确保备案表的准确性和合法性。

3. 使用打印模板:在完成备案表内容编制之后,用人单位可以使用劳动用工备案表的打印模板进行打印。

这些模板可以在劳动管理部门或相关政府网站上获取。

打印模板应当包含备案表的格式和要求,以确保打印的备案表符合规定。

4. 考虑纸张和打印机的选择:选择合适的纸张和打印机对于备案表的打印至关重要。

纸张应当具有一定的厚度和质量,以保证备案表的清晰度和稳定性。

打印机应当具备良好的打印质量和速度,以提高打印效率和准确性。

5. 打印备案表:根据备案表的打印模板和要求,用人单位可以使用打印机将备案表打印出来。

在打印过程中,要确保打印质量和页面格式的一致性。

打印完毕后,用人单位应当仔细核对打印的备案表内容,确保信息的准确性和完整性。

劳务派遣用工单位备案申请表

劳务派遣用工单位备案申请表

劳务派遣用工单位备案申请表单位签章:
用工单位名

经济类型行业类型
单位住所
经营范围
法定代表人
联系电话
或负责人
经办人联系电话
职工总数甲1
1、劳动合同制职工人数甲2
2、使用劳务派遣职工人数甲3
劳务派遣用工占比%甲4
(1)辅助性岗位劳务派遣职
甲5
工数
(2)替代性岗位劳务派遣职
甲6
工数
(3)临时性岗位劳务派遣职
甲7
工数
(4)非“三性岗位”劳务派
甲8
遣职工数
一、表内数字关系:甲1=甲(2+3)甲3=甲(5+6+7+8)甲4=甲3/甲1。

二、填报说明:用工单位在2014年3月1日前劳务派遣用工数量超过用工总量10%以上的,应当在2015年10月31日前,填写该备案表,向所属人力资源和社会保障局劳动关系部门备案。

三、补充资料:
1、劳务派遣用工调整方案,指转正、外包或退回派遣工的内容;
2、劳务派遣职工名册;
3、辅助性岗位经职代会或工会讨论平等协商确定的文件或方案等材料;
5、执行同工同酬、社会保险、福利待遇等劳务派遣法律法规情况;
6、与本企业签订劳务派遣协议的劳务派遣单位名称、劳务派
遣协议;
7其他需要说明的情况。

填表人:联系电话:。

劳务派遣工用工情况备案表

劳务派遣工用工情况备案表
劳务派遣工用工情况备案表
填报日期:
单位名称(盖章)
从业总人数
本单位职工人数
签订劳动合同
参加社会保险
劳务派遣工
用工占比
参加社会保险
其他非本单位职工人数
用工占比
参加社会保险
劳务派遣单位情况
序号
劳务派遣单位名称
许可证编号
会保险人数
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
备注:1,从业总人数=本单位职工人数+劳务派遣工人数+其他非本单位职工人数; 2,劳务派遣工人数用工占比=劳务派遣工人数÷从业总人数;3,其他非本单位职工人数用工占比=其他非本单位职工人数÷从业总人数。
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备案表
用工单位劳动用工基本情况备案表
截止日期: 单位名称 所有制性质 登记注册地 组织机构代码 详细通信地址 上年度职工工资 总额(万元) 累计拖欠职工工 资总额(万元) 单位在册 劳动 职工人数 合同 应签订劳动 合同人数 签订 签订劳动合同 期限统计 在岗职工中 农民工人数 其他情况 参加社 会保险 情况 用人 单位 盖章 使用劳务 派遣人数 保险类别 应参保人数 实参保人数 劳动保障 行政部门 意见 年 填表日期: 年 月 月 日 日 拖欠工资涉 及职工人数 男职工 在岗职工 人 数 实签订 人数 签订3年以下劳动合同人数 签订3-10年劳动合同人数 情况 签订无固定期限劳动合同人数 农民工签订 合同人数 退休返 聘人数 农民工劳动 合同签订率 在册职工中 残疾职工数 生育保险 上级主管部门 实际经营地 社会保险登记证号 邮政编码 上年度在岗职工 月平均工资(万元) 单位空缺 岗位(人) 女职工 非在岗职工 人 数 法定代表人 年 月 日
合同签 订率%
养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险
说明:此表一式两份,劳动保障行政部门、用人单位各执一份 填表人: 联系电话:
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