行政管理学简答题(1)

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行政管理学简答题

名词解释：1.公共行政学：是研究公共组织依法处理政务的有效性、公平性、民主性的规律的交叉性与综合性学科。

2.公共行政环境：是指直接或间接地作用或影响公共组织、行政心理、行政行为和管理方法与技术的行政系统内部和外部的各种要素的总和。

3.组织文化：是指组织在一定的环境中，逐步形成的全体公共组织成员所共同信奉和遵守的价值观，并支配他们的思维方式和行为准则。

4.政府职能：是指政府在国家和社会中所扮演的角色以及所应起的作用。

5.市场失效：是指因为市场局限性和缺陷所导致资源配置的低效率或无效率，并且不能解决外部经济与外部不经济的问题以及社会公平问题。

6.行政体制：指政府系统内部行政权力下放的划分、政府机构的设置以及运行等各种关系和制度的总和。

7.地方政府体制：是地方政府按照一定的法律或标准划分的政府组织形式。

8.行政区划体制：指根据一定的原则将全国领土划分为若干部分和若干层次的管理区域，并设置相应的行政机关的组织体制。

9.完整制：又叫一元统属制，是指公共组织的同一层级或同一组织内部的各个部门，完全接受一个公共组织或同一位行政首长的领导、指挥和监督的组织类型。

10.分离制：又称多元领导制，是指一个公共组织的同一层级的各个组织部门或同一组织部门，隶属于两个或两个以上公共组织或行政首长领导、指挥和监督的组织类型。

11.管理层次：指公共组织内部划分管理层级的数额。

12.管理幅度：是指领导机关或领导者直接领导下属的部门或人员的数额。

13.行政领导：是指在公共组织中，经选举或任命而享有法定权威的领导个人或领导集体，依法行使行政权力，运用各种方法和手段，有效地影响部属，以实现行政目标的行为过程。

14.行政领导权力：是指行政领导者在行政管理活动中，利用其合法地位以不同的激励方式和制约方式，引导下属同心协力达成行政目标的影响力。

15.行政领导责任：行政领导责任是指行政领导者违反其法定的义务所引起的必须承担的法律后果。

16.人事行政：指国家的人事机构为实现行政目标和社会目标，通过各种人事管理手段对公共行政人员所进行的制度化和法治化管理。

行政管理类考试简答题

⾏政管理类考试简答题2012年昭通市事业单位考试综合管理类简答题1.请简述⽂秘⼯作的特征：秘书⼯作的特征分为本质特征和⼀般特征两类。

其中，秘书⼯作的本质特征是指秘书⼯作的综合性辅助服务，是秘书⼯作的本质属性，其具体体现为：（1）所有秘书⼯作都要围绕领导⼯作展开。

领导⼯作涉及到哪⾥，秘书⼯作范围就要扩展或延伸到哪⾥；（2）能够参加领导班⼦的各种会议并共同研究问题，同时提出各种解决问题的⽅案，但是只有发⾔权⽽⽆表决权，更⽆决定权。

（3）秘书⼈员在处理任何问题时，⼀般只能根据领导的意图和指⽰的精神办理，不能超越职权范围⾃作主张，⾃⾏其是。

秘书⼯作除了具有综合辅助性服务这⼀本质属性外，还具有政治性、被动性、综合性、事务性、灵活性的特点，这些特征是由本质特征所决定的为各类秘书⼯作所共有的特征，其具体体现为：（1）政治性。

由于我国的秘书⼯作是为⼈民政权服务的，与党和国家的根本利益密切相关，因此，秘书⼯作具有强烈的政治⾊彩。

（2）被动性。

主要体现为两点：⼀是秘书的⼯作根据领导的需要来安排，⼀是凡是⽆法分解到具体部门的⼯作都由秘书⼯作来承担。

（3）综合性。

这是由于秘书部门作为综合性服务部门的性质所决定的。

（4）事务性。

这是从秘书部门所处理的⼯作内容来决定的。

（5）灵活性。

这是因为秘书⼯作经常会遇到突发情况，要求秘书能够具备很强的变通能⼒，灵活处理问题。

2.什么是秘书在我国现阶段，通常是指党政机关，部队，社会团体或企业，事业单位领导的助⼿，这⼀职业的⼯作具有辅助性和服务性3.秘书⼯作的主要内容处理⽂电，撰拟⽂稿，办理会务，调查研究，信息处理，查办催办，沟通协调⼯作，安排礼仪活动，处理来信来访，监督检查⼯作，档案的管理，其他⽇常事务的办理4.秘书⼯作的作⽤中⼼枢纽作⽤，事务助⼿作⽤，建议参谋作⽤，统筹协调作⽤，形象窗⼝作⽤5.秘书⼯作的原则准确周密原则，迅速及时原则，实事求是原则，安全保密原则6.秘书⼯作的性质（特征）秘书⼯作的辅助性，秘书⼯作的枢纽性，秘书⼯作的机要性，秘书⼯作的政治性7.秘书⼯作的基本规律⑴领导⼯作对综合辅助服务性的需求是秘书⼯作存在的客观基础⑵秘书⼯作⾼质量的综合辅助性服务是领导⼯作正常开展的必要条件⑶不断满⾜领导⼯作对综合辅助服务性的要求是推动秘书⼯作的根本动⼒⑷领导者对综合辅助性服务的满意程度是检验秘书⼯作⽔平的主要标志8.秘书⼯作的基本要求⑴坚持秘书⼯作的三服务指导思想：为领导和领导机关服务，为与本机关相关的各部门机关服务，为⼈民服务⑵实现秘书⼯作的四个转变⑶实现秘书⼯作的三化：规范化，制度化，科学化9.秘书⼈员的基本能⼒要求表达能⼒（语⾔表达和⽂字表达），办事能⼒（理解领会能⼒，观察分析能⼒，应变能⼒），社会交往能⼒，沟通协调能⼒，操作能⼒10.试述秘书调研⼯作的基本过程⑴准备⼯作阶级及具体⼯作要点；⑵调查研究阶段及具体⼯作要点⑶成果反映阶段及具体作法。

行政管理学

二、单选题（每题2分，共12分）1、伍德罗·威尔逊于1887年发表了( )，标志着行政管理学作为一个独立的领域加以研究。

A《行政学之研究》B《政治与行政》古德诺，美国，1900C《行政学导论》怀特，美国，1926，首套行政学教材，确立了行政学学科体系D《行政学原理》魏毕劳，美国，19272、1937年美国行政学家（）提出了著名的“POSDCORB”，即“计划、组织、人事、指挥、协调、报告、预算”七职能说。

A.伍德罗·威尔逊B.古利克C.孟德斯鸠D.L.D.怀特3、行政学作为一门独立的科学，产生于19世纪末20世纪初，缘起于（）。

A.美国B.英国C.法国D.德国4、被称为“科学管理之父”的是（）。

A.亨利·法约尔B.泰罗C.马克斯·韦伯D.古利克5、被尊称为“组织理论之父”的是著名行政学者（）。

A.亨利·法约尔B.泰罗C.马克斯·韦伯D.伍德罗·威尔逊6、我国实行“议行合一”体制，宪法将制定行政规章的权力授予（）。

A全国人大B国务院及各部委 C 最高人民法院 D最高人民检察院三、多选题（每题3分，共15分）1、法国启蒙大师孟德斯鸠把管理国家的活动分为（）三类。

A立法 B行政 C司法 D检察2、行政学产生以后，大体上经历了（）三个时期。

A.科学管理时期B.行为科学时期C.近代管理时期D.现代化管理时期3、无论一个国家采取何种政治制度，至少（）必须由中央政府执行。

A国防 B外交 C货币 D立法4、在行政行为中，根据行政责任主体和责任内容的不同，可以把行政责任分解为（）。

A政治责任 B法律责任 C道德责任 D行政责任5、现代行政权力运行的基本原则是（）。

A以民意为基础B以政策为依据C以法律为准绳D以国家和社会公共服务为目的四、简答题（第一、二题每题14分，第三、四题每题15分，共58分）1、行政学的研究内容是什么？2、行政权力的内涵主要包括几个方面？3、现代国家行政权力的来源包括哪几个方面？4、行政权力的基本功能有哪些？作答结果：一、名词解释（每题5分，共15分）1、行政学：行政学又称行政管理学、公共行政学，是一门研究国家行政管理活动及其行政规律的学科。

行政管理学试题及答案

行政管理学试题及答案一、单项选择题（每题1分，共10分）1. 行政管理学是一门研究什么的学科？A. 企业管理B. 政府管理C. 社会管理D. 个人管理答案：B2. 下列哪项不是行政管理的基本原则？A. 效率原则B. 公平原则C. 创新原则D. 法制原则答案：C3. 行政管理的主体是：A. 个人B. 企业C. 政府D. 社会团体答案：C4. 行政决策的类型不包括：A. 程序化决策B. 非程序化决策C. 个人决策D. 集体决策答案：C5. 行政组织结构通常不包括：A. 直线式结构B. 职能式结构C. 矩阵式结构D. 层级式结构答案：C6. 行政执行的基本原则不包括：A. 合法性原则B. 及时性原则C. 灵活性原则D. 有效性原则答案：C7. 行政监督的目的是：A. 保证行政决策的实施B. 保证行政执行的效率C. 保证行政活动的合法性D. 所有上述选项答案：D8. 行政责任的承担方式不包括：A. 行政责任B. 法律责任C. 道德责任D. 经济责任答案：C9. 行政改革的动因不包括：A. 社会需求的变化B. 技术进步C. 行政成本的增加D. 个人偏好答案：D10. 行政伦理的核心是：A. 个人利益B. 公共利益C. 组织利益D. 经济利益答案：B二、多项选择题（每题2分，共10分）11. 行政管理的基本职能包括：A. 决策B. 组织C. 领导D. 控制答案：ABCD12. 行政组织的特点包括：A. 权威性B. 系统性C. 灵活性D. 稳定性答案：ABD13. 行政决策的特点包括：A. 目标性B. 选择性C. 动态性D. 一次性答案：ABC14. 行政执行的特点包括：A. 强制性B. 程序性C. 时效性D. 灵活性答案：ABC15. 行政监督的方式包括：A. 内部监督B. 外部监督C. 法律监督D. 舆论监督答案：ABCD三、判断题（每题1分，共5分）16. 行政管理学是一门应用学科。

（）答案：√17. 行政决策的制定过程不需要考虑公众意见。

《行政管理学》复习题(第一部分)

【行政管理学】复习题〔第一局部〕一、填空题：1、行政管理的根底是〔国家公共权力〕。

2、行政管理的主体是〔政府〕。

3、政府职能转变的重点是〔政企分开、政市分开和政社分开〕。

4、行政职能的特征有阶段性、执行性、广泛性和〔动态性〕。

5、从监督的对象和内容上来划分，可以把行政监督的类型分为内部监督和〔外部监督〕。

6、政府工作重心的转变是由〔社会根本矛盾〕变化决定的。

7、征兵属于政府政治职能中的〔军事保卫〕职能。

8、精简与高效原那么是〔行政组织〕设置的原那么。

9、我国行政学界一般把决策程序划分为四大步骤：情报活动阶段、设计计活动阶段、抉择活动阶段和〔审查活动〕阶段。

10、各级政府的办公厅〔室〕属于综合性的〔辅助〕机关。

11、领导者运用物质或精神鼓励的手段激发被领导者的的工作积极性，以到达工作目标，这属于行政领导方式的〔鼓励〕方式。

12、将决策权高度集中，完全由行政首长单独决定，下属完全处于被动地位，这种行政领导类型称为〔集权型〕。

13、对公务员的违法、违纪行为要追究相应的法律责任，表达的是人事行政的〔依法管理〕原那么。

14、从行政决策类型看，我国改革开放的决策，属于典型的〔渐进〕决策。

15、任何一个行政领导干部都有一定的职位、职权和〔职责〕。

16、依据行政决策之间的先后关系和内在联系，可把行政决策分为原有决策和〔追踪决策〕。

17、解决中国对香港问题、恢复对中国香港行使主权的“一国两制〞的决策属于行政决策的〔非常规决策〕。

18、乱摊派、乱收费、乱罚款及变相营利等行业不正之风，属于行政执行中的〔寻租〕行为。

19、在行政执行的准备阶段，要做好“三落实〞，“三落实〞指的是组织落实、思想落实和〔物资落实〕。

20、克服论资排辈的问题，表达的是人事行政的〔晋升唯功〕原那么。

21、我国中央政府的决策中心是国务院常务会议和〔国务院全体会议〕。

22、中国公务员制度建立的过程分为〔五〕个阶段。

23、行政执行一般过程分为准备阶段、实施阶段和〔总结阶段〕三个阶段。

《行政管理学》复习题附完整答案

《行政管理学》复习题一、简答题1、简述行政领导的授权方式。

答:行政领导的授权方式有授权留责、适度放权、量能授权、逐级授权和追踪授权等方式.2、简述行政环境的内涵。

答：行政环境是指影响行政系统生存和发展要素的总和，包括外部环境和内部环境。

外部环境是指行政系统界限之外的、直接和间接影响行政系统生存和发展因素和条件的总称。

内部环境是指行政系统界限之内的、影响其生存和发展的因素和条件的总称。

3、简述我国预算执行存在的主要问题。

答：我国预算执行存在以下问题：一、执行进度偏慢，导致大量的预算结转；二、收支过程中仍然存在违规行为;三、预算变更的随意性仍然比较大。

4、简述行政伦理的功能。

答：行政伦理的功能有以下四个：中介功能、规范与约束功能、教育与塑造功能、保证与激励功能、国家认同和民心凝聚功能。

5、什么是行政管理？答：行政管理是指国家行政机关和其他行政组织及其官员,为实现国家和行政组织的目标,依据国家法律，应用法定的行政权力，对国家公共事务和行政组织的内部事务所进行的一系列组织和管理活动。

6、什么是行政改革？答:行政改革是指国家行政机关为适应内外环境的变化，对行政管理的诸方面因素进行的调整和变革.它包括行政责权的划分、行政职能、行政组织、人事制度、领导制度、行政方式和行政运行机制等方面的变革。

就改革的基本类型来看，行政改革有调试型、转轨型和发展型改革三种。

调试型改革是指发达国家在原有政治、经济框架范围内的适应性改革。

转轨型改革是指实行计划经济体制国家向市场经济体制转变中的行政改革。

发展型改革是指欠发达的第三世界国家的改革。

7、简述深化行政改革的目标。

答：按照建立中国特色社会主义行政体制目标，建设职能科学、结构优化、廉洁高效、人民满意的服务型政府。

8、简述评价政府绩效的价值标准。

答:在绩效管理过程中,针对不同的目标、偏重的标准应各有侧重,但总体而言，政府绩效管理的价值标准主要有以下几点：一、经济。

经济指标一般指组织投入到管理项目中的资源量，经济指标关心的是“投入"，以及如何使“投入”以最经济的途径使用，要求以尽可能低的投入或成本,提供与维持既定数量和质量的公共产品或服务.二、效率.效率可以简单的理解为投入与产出之间的比例关系，效率关心的是手段问题，而这种手段经常以货币方式体现。

行政管理学简答题

第一章三、简答题：1．简述行政管理的定义及其特点。

所谓行政管理，就是指政府机关依法对公共事务及其内部事务管理的总和。

行政管理的特点：（1）行政管理的主体是政府行政机关。

（2）行政管理的对象包括社会公共事务和政府内部事务。

（3）行政管理必须依法进行，是一种执法活动或执行政策的活动。

2．简述行政管理学的研究对象。

（1）政府行政机关对社会公共事务的管理。

（2）政府行政机关对其内部事务的管理。

3．简述20世纪40年代至70年代西方行政管理学的主要特点。

P16（1）行政管理学理论呈现出学派众多、理论繁荣的局面。

（2）行政管理学由主要以政治学理论为基础走向多基础，行为科学、系统理论、决策科学、管理科学等成为行政管理学的重要基础。

（2分）（3）行政管理学的理论形态更加完善。

4研究和学习行政管理学有何理论和实践意义？研究和学习行政管理学的理论意义：研究和学习行政管理学，有助于我们了解行政管理的基本规律，为我国行政管理的科学化提供理论依据。

（2分）研究和学习行政管理学的实践意义：（1）有助于弄清我国行政管理存在的问题和改革目标、任务、方式，为我国行政管理改革和发展指明方向。

（2）有助于提高我国公务员素质，进而提高我国行政管理的整体水平。

（3）有助于提高我国企事业单位管理人员的政策水平，促进企事业单位与政府的良好合作，同时也有助于提高企事业单位的行政管理水平。

（1分）第二章三、简答题：1．行政环境具有哪些基本属性？1）复杂性。

2）相关性与综合性3）层次性。

4）动态性。

2．简述政党组织对行政管理的影响。

（1）通过自身的利益表达与利益综合功能，为行政系统提供有关社会民众的政治要求等方面较为专业、系统的信息，为行政系统的决策与管理活动提供依据。

（2分）（2）运用自身所具有的政治社会化功能，在政府与社会之间建立起一座重要的桥梁，及时地把行政系统的有关政策信息反馈给政策制定者与政策对象双方，这日益成为当代行政系统得以有效运行、改善政民关系的重要保证。

行政管理学试题及答案

行政管理学试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 行政管理的基本原则不包括以下哪一项？A. 合法性原则B. 效率性原则C. 随机性原则D. 公平性原则2. 下列哪个不是行政管理的主要手段？A. 立法B. 行政指导C. 道德教化D. 司法裁决3. 行政组织结构的主要类型有？A. 直线制和职能制B. 矩阵制和扁平化C. 层级制和扁平化D. 直线制和矩阵制4. 行政决策过程中，哪个环节是至关重要的？A. 信息收集B. 决策制定C. 决策执行D. 决策监督5. 行政监督的目的是？A. 保障行政权力的合法行使B. 提高行政效率C. 促进政府透明度D. 所有以上选项6. 行政伦理的核心价值是什么？A. 诚信B. 公正C. 责任D. 服务7. 行政沟通的主要方式有哪些？A. 正式沟通和非正式沟通B. 口头沟通和书面沟通C. 单向沟通和双向沟通D. 内部沟通和外部沟通8. 行政责任制的核心内容是什么？A. 权责一致B. 责任追究C. 绩效评估D. 职权分离9. 行政协调的主要方法包括？A. 协商协调和指令协调B. 经济协调和法律协调C. 行政协调和司法协调D. 社会协调和市场协调10. 行政效率的提高主要依靠什么？A. 优化行政流程B. 强化人员培训C. 科技创新应用D. 所有以上选项二、简答题（每题10分，共30分）1. 简述行政管理的含义及其在现代社会中的作用。

2. 描述行政组织设计应遵循的原则及其重要性。

3. 阐述行政决策的基本过程，并说明各阶段的关键活动。

三、论述题（50分）1. 论述行政监督的必要性及其对提高政府治理能力的作用。

（20分）2. 分析行政沟通在行政管理中的重要性，并提出提高行政沟通效率的策略。

（15分）3. 探讨行政责任制对提升行政透明度和责任性的积极影响。

（15分）四、案例分析题（共50分）1. 根据所提供的行政案例，分析案例中出现的行政管理问题，并提出解决方案。

（30分）2. 结合案例，讨论行政伦理在行政管理实践中的重要性及其对提升政府形象的作用。

行政管理学试题及答案

行政管理学试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 行政管理学是一门研究什么的学科？A. 企业管理B. 政府管理C. 社会管理D. 人力资源管理2. 行政决策的特点不包括以下哪项？A. 目的性B. 权威性C. 随意性D. 系统性3. 行政组织结构中，哪一项不是常见的组织形式？A. 直线制B. 职能制C. 矩阵制D. 家族制4. 行政监督的主要目的是什么？A. 提高工作效率B. 保证行政决策的正确执行C. 增加员工福利D. 降低成本5. 行政沟通的基本原则不包括以下哪项？A. 信息的准确性B. 信息的及时性C. 信息的保密性D. 信息的片面性二、判断题（每题1分，共10分）6. 行政组织的目标和任务是一致的。

（）7. 行政领导的权威来源于其个人魅力。

（）8. 行政协调的目的是为了解决组织内部的矛盾。

（）9. 行政效率是衡量行政工作好坏的唯一标准。

（）10. 行政法规的制定必须符合国家法律。

（）三、简答题（每题5分，共20分）11. 简述行政组织设计的原则。

12. 简述行政决策的一般过程。

13. 简述行政监督的主要内容。

14. 简述行政沟通的障碍及其解决方法。

四、案例分析题（每题15分，共30分）15. 某市政府在进行城市规划时，需要考虑哪些行政管理因素？16. 某企业在进行行政管理改革时，遇到了员工抵触情绪，如何通过行政管理手段解决这一问题？五、论述题（每题30分，共30分）17. 论述行政领导在组织变革中的作用及其影响。

参考答案：一、选择题1. B2. C3. D4. B5. D二、判断题6. 正确7. 错误（行政领导的权威来源于其职位和个人魅力）8. 正确9. 错误（行政效率是衡量行政工作好坏的重要标准之一）10. 正确三、简答题11. 行政组织设计的原则包括：目标一致性原则、分工与协作原则、统一指挥原则、管理幅度原则、灵活性原则等。

12. 行政决策的一般过程包括：问题识别、信息收集、方案设计、方案评估、方案选择、方案实施、结果反馈等。

行政管理学自学考试的常用简答题归总

1。

简述政党影响行政系统的重要途径？答；通过自身的利益表达与利益综合功能，为行政系统的决策与管理活动提供依据。

运用自身所具有的政治社会化功能，在政府与社会之间建立起一座重要的桥梁，为行政系统的有效运行和改善政民关系提供保证；成为执政党,通过政府运用行政权力实现自身的政治主张。

2，简述西方发达国家地方分权化改革的主要原因?答;地方分权是为了提高行政效率；地方分权是为了适应现代经济的发展；是为了适应政治民主化的需要。

3行政管理机构设置的基本程序答；提出行政管理机构设置并设计出初步的方案；对行政管理机构设置方案的评估与论证对行政管理机构设置方案的批准；对行政管理机构设置方案的落实与实施4 简述我国行政机关实行的行政首长负责制的特点?答；具有首长制的优点，又吸收了委员会制长处；在充分展开集体讨论的基础上，最后由行政首长集中大家的正确意见,形成组织的决定；质上是民主集中制的一种表现形式5 简述行政发展的内部动力答；行政组织的演化；织分工的细化；内部改革人士的推动6 简述行政权利的公共性答；行政权力的主体只能是公共机构，而不是个人或私人组织;行政权力活动的领域是公共领域，管理的是公共事务，不是私人领域；行政权力的目的是为了社会公共利益服务，而不是为私人利益服务7 简述有限政府时期行政职能的发展趋势答；通过非国有化减少政府对企业的微观管理；政府放松规则，更好地发挥市场机制的作用；推动公共服务职能的社会化，市场化。

8 简述行政组织的变革趋势答；行政组织结构的变革趋势；横向结构上，职能部门之间的地位由不平衡走向平衡，随着政府职能的调整，相应的部门有增有减；在纵向层级上，行政组织结构从尖塔型机构向扁平型结构发展，行政组织呈现团队化趋势.行政组织权力分配关系的变革趋势；在行政组织体制内部，呈现横向分权与纵向分权趋势，行政组织部分权利向社会组织转移。

9 简要说明我国行政管理机构改革的基本经验答；坚持以适应社会主义市场经济体制为改革目标，把转变政府行政职能作为机构改革的关键；坚持精简，统一，效能的原则,把精兵简政和优化政府组织结构作为机构改革的关键；坚持积极稳妥的方针，坚定不移，审慎的推进改革；坚持机构改革与干部人事制度改革相结合，制定配套政策措施,妥善安排分流人员，优化干部队伍结构;按照依法治国,依法行政的要求,加强行政体系的法律建设。

行政管理试题

行政管理试题一、简答题1.行政管理的定义是什么？2.行政管理的基本原则是什么？3.请简要介绍行政管理的主要职能和任务。

4.请解释行政管理中的“公平”原则和“效率”原则。

5.行政管理中的“权力”是指什么？请解释权力的来源和限制。

6.行政管理中的“责任”是指什么？请解释责任的种类和层级。

7.请解释行政管理中的“决策”和“执行”两个基本环节。

8.请简要介绍行政管理中的“组织结构”和“管理流程”。

二、论述题1.请比较行政管理中的“职权集中”和“分权管理”两种模式的优缺点，并提出你的观点。

2.请解释“法治行政”和“德治行政”两种行政治理理念的内涵和区别，并谈谈你对二者的看法。

3.行政管理中可能出现的腐败问题有哪些？请列举并说明可能的原因，以及如何防治腐败。

4.请分析信息化对行政管理的影响和作用，并探讨其中可能存在的挑战和应对方法。

5.请谈谈你对行政改革的理解，以及在行政改革中你认为应该注意或重视的方面。

三、案例分析题请根据以下情景进行分析，提出相应的行政管理建议。

某市政府计划举办一场大型活动，吸引外地游客，提升城市知名度。

活动涉及人员组织、物资采购、安全保障等多个方面，需要协调各相关部门的工作。

但是，部门之间沟通不畅，存在合作问题，导致进度延误，活动效果受到影响。

请提出应对方案，以提高行政管理效能。

四、综合题请根据自己的实际经验和理论知识，总结一套行政管理经验和方法，以提高工作效率和质量。

包括但不限于组织管理、人力资源管理、决策管理等方面的内容。

行政管理学简答题

行政管理学名词解释05年1、行政行为：广义的行政行为，是指合法的行政行为主体依据法律的规定，在法定职权的范围内，按照法定程序，通过法定形式,所实施的全部行政管理活动的总称。

狭义的行政行为，是指合法的行政行为主体依据法律的规定,在法定职权的范围内，按照法定程序，通过法定形式，在行政管理活动中所实施的能够直接发挥法律效力的行为。

2、行政伦理：主要是指人们关于行政活动的对错的判断过程以及判断的理由，这主要涉及行政主体行动的正当性和合理性，亦即领导决策和执行行政管理活动的合法性问题,它即包括公务员个体在行政管理实践中的道德观念、道德活动与道德规范，也包括行政主体作为群体及组织结构在行政活动中所应遵循的价值规范。

3、人力资源管理：人力资源管理，是在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化。

人力资源管理就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程4、行政沟通：行政管理活动中，行政机构之间或行政机构与各有关方面之间所作的信息上传递与联系。

5、生态行政学：研究行为主体为了解决生态环境问题所引起的人类生存危机,促进人与自然的生态和谐，维护人类的生态安全,推动社会走上生态良好的文明发展道路，在把握自然科学意义上的生态学知识前提下，适应遵循生态平衡规律的需要而如何实施行政行为的一门科学.06年6、重塑政府运动：7、行政问责：所谓行政问责制,是指一级政府对现任该级政府负责人，该级政府所属各工作部门和下级政府主要负责人在所管辖的部门和工作范围内由于故意或者过失，不履行或者不正确履行法定职责，以致影响行政秩序和行政效率，贻误行政工作或者损害行政管理相对人的合法权益,给行政机关造成不良影响和后果的行为,进行内部监督和责任追究的制度。

3.行政管理学期末复习指导册之--简答题

简答题：1简述公共行政的特点？答：1。

公共行政之首要特点是它的公共性；2。

公共行政的政治性；3，公共行政具有严格的法制性；4，公共行政的民主性；5，公共行政的公平性；6，公共行政的高效性。

2简述公共行政学的特点？答：1，公共行政学是一门交叉性学科和边缘学科；2，公共行政学是应用性的学科；3，公共行政学是政治性较强的学科；4，公共行政学研究的广泛性；5，公共行政学的发展性。

3简述行政环境的特点？1，复杂性；2，约束性；3，特殊性；4，不稳定性。

4简述政府职能的特点？答：1，政府职能普遍性的特点；2，政府职能的强制性特点；3，政府职能的系统性特点；4政府职能的不可替代性的特点；5政府职能的服务性特点。

5市场失效主要表现在哪些方面？答：1外部性问题；2市场垄断和专制价格；3公共物品的提供；4无知和非理性；5不平等问题。

6简述民主集中制地方政府体制的特点？答：1中国地方政府是中央人民政府的下级执行机关，下级政府是上级政府的执行机关；2各级地方政府由各级人民代表大会选举产生，是各级人民代表大会的执行机关；3各省、直辖市有一定的自主权，自治区有自治权，香港特别行政区和澳门特别行政区有高度自治权；4各级地方政府必须接受上级和同级的中国共产党委员会的领导，执行党的常委会和委员会所做的决定和制定的政策。

政府的主要领导成员是党的常委会成员。

7行政区划体制应遵循的原则有哪些？答：1政治原则；2尊重历史传统的原则；3有利于发展的原则；4有效管理的原则；5民族自治原则。

8非营利组织在提供公共服务中的作用主要表现在哪些方面？答：1在制度建设方面有倡导作用；2监督市场；3中介作用；4维护良好的社会价值；5监督政府9行政领导者素质主要有哪些方面构成？答：1政治素质；2文化素质；3道德素质；4心理素质；5身体素质。

10简述人事行政的特点？答：1法治化；2专业化；3职业化；4现代货11简述人事行政应遵循的基本原则？答：1德才兼备原则；2知人善任原则；3公平竞争原则；4功绩原则；5依法管理原则12人力资源主要具有哪些特征？答：1人力资源的时效性；2人力资源的时代性；3人力资源的能动性；4人力资源的再生性；5人力资源的增值性。

2020春行政管理学作业

离线考核《行政管理学》满分100分一、简答题（每小题10分，共40分。

）1、行政职能的地位和作用表现在哪些方面？答行政职能的地位和作用可表述为以下几方面：1、行政职能是国家行政管理的性质、方向、目标的直接体现。

2、行政职能是建立行政组织的重要依据。

3、行政职能是行政运行机制科学化、程序化的依据。

2、影响行政组织层级设置的因素有哪些？答影响行政组织层级设置的因素主要有：（1）行政组织的层级设置取决于组织的规模和组织的管理幅度；（2）行政组织的层级设置还应综合考虑以下具体因素：一是组织内部工作任务的相近程度；二是组织内各工作岗位的接近程度；三是组织成员的素质条件；四是工作任务需要协调的程度。

3、西方国家公务员制度有哪些主要特点？1、政治中立原则2、严格区分政务官与事务官3、考试录用4、实行功绩制4、人事行政与企业人事管理有哪些方面的区别？人事行政与企事业单位人事管理一样，需要遵循人事管理的基本规律和准则，但两者又各具特点。

它们的区别主要有：（1）管理对象不同。

（2）管理权不同。

（3）法律规范不同。

（4）宗旨不同。

二、论述题（每小题15分，共60分。

）1、试论述我国行政监督体系的构成。

我国的行政监督体系包括国家权力机关的监督、中国共产党的监督、人民政协的监督、社会与公民的监督、司法机关的监督、行政系统内部的监督这六个体系。

国家权力机关的监督即人民代表大会的监督。

例如，国务院每年在全国人民代表大会上作【政府工作报告】，就体现了最高权力机关对中央人民政府的监督，它属于国家机关之间的监督，属于外部监督。

中国共产党的监督属于执政党对行政机关的监督。

中国共产党是中国特色社会主义建设事业的领导核心，实行政治领导、组织领导和思想领导。

中国共产党对在行政机关中任职的中国共产党党员的考核以及处分如开除党籍等，就属于中国共产党的监督，这也是外部监督。

人民政协的监督、社会与公民的监督属于对行政机关的民主监督，属于外部监督。

行政管理学简答题

1、简述行政管理的特点。

所谓行政管理，就是指政府行政机关依法对公共事务及其内部事务管理的总和。

行政管理至少有以下几个特点：（1）行政管理的主体是政府行政机关（2）行政管理的对象包括社会公共事务和政府内部事务（3）行政管理必须依法进行，是一种执法活动或执行政策的活动。

2、简述法约尔在《工业管理及一般管理》中提出的一系列观点。

法约尔是法国的一位工程师，他在1916年发表了著名的《工业管理及一般管理》一书。

观点，其一，他提出了有关管理的功能理论，认为管理有五大基本功能，即计划、组织、指挥、协调和控制。

其二，他提出了著名的有关管理的14项原则：分工、权力、责任、纪律、命令一致、指挥统一、公利先于私利、报酬、集权、等级制、秩序、公正、主动精神、集体精神。

其三，法约尔特别重视对管理组织的研究，重点考察和研究了组织效率问题，认为要提高组织效率，既要注意处理好等级制组织结构中的不同层级的关系问题，也要关注组织中的内在要素。

3、简述马克斯韦伯提出的官僚制组织理论。

马克斯韦伯系统地论证了官僚制理论，在古典学派的行政管理学理论中占有重要的一席之地。

韦伯认为，官僚是一种以管理为目标的社会组织的特定形式。

其具体的组织特征与不同形式的权威是相对应的。

在他看来，有三种权威形式，即魅力权威、传统权威和理性权威，与魅力权威和传统相对应的官僚组织不适应工业社会，而只有与理性权威相对应的官僚组织才适应工业社会。

4、简述古典学派的行政管理学的成就及其意义。

古典学派的行政管理学作为行政管理学发展史上的第一个阶段，其成就及其意义都是非常重大的，这主要表现在以下几个方面：第一，古典学派不仅仅开创了行政管理学研究的先例，而且基本上建成了比较完整的行政管理学理论体系，对于当时的行政管理实践也起到了一定的指导作用；第二，古典学派将研究重点放在组织管理问题上，提出了比较系统的古典组织理论体系，他们认为，合理的组织结构是有效管理的关键，组织图是监督和控制整个程序的基本工具，并且提出了组织分工和专业化的基本思想，这些思想对后来行政管理学的发展都产生了重要作用；第三，明确提出了行政管理的几个基本原则，即命令统一原则、权责相符原则、较小的管理幅度原则和系统计划原则，这些原则对于指导行政管理实践确实具有重要的意义。

行政管理学简答题大全

行政管理学简答题大全第一章绪论1、行政的涵义第三页最后一段2、西方学者关于行政定义的缺陷第三页第一段3、孟德斯鸠的行政定义4、古德诺的行政定义5、泰罗的行政定义6、行政管理的三个范围第四页第一段7、行政管理的五个要素8、公共行政权力的定义第五页到第六页前三点9、公共行政权力的实际运用与行政管理学产生的必要第六页最后一段【政治学主要回答公共行政权力是什么，行政管理学主要回答如何运用】10、行政管理的主体有哪些第七页到第八页共四点11、行政管理的客体定义及类型定义：即行政管理的对象。

类型：五类组织加一个公民。

第八页到第十页。

12、行政管理的主要方式有哪些共九大类第十页到第十一页。

13、行政管理学的提出与正式产生第14页14、行政管理学的研究内容第15页三位思想家的观点15、行政管理学的三大研究方法第15页16、行政管理学的四大学科特点第16页17、行政管理学与政治学的关系18、行政管理学与行政法学的关系19、行政管理学与企业管理学的关系20、行政管理学与社会学的关系21、行政管理学的四个演进阶段第18页22、早期行政研究时期的两个代表人物的代表思想有哪些23、传统行政管理时期的三个代表人物有哪些思想24、传统行政管理有哪两个类型的实践25、第一个把企业管理思想引进到行政管理学的思想家是谁韦伯第20页26、第一个把企业管理思想正是运用到行政学教材编写的人是谁怀特27、行为科学理论的主要观点第20页28、行为科学理论运用于行政管理学的代表流派决策理论学派第21页29、管理学的丛林时代是什么时代20世纪50年代，世界进入了一个相对缓和的时代。

在管理理论方面又出现了许多新学说和新流派。

这些学说和流派在历史渊源和理论内容上互相影响，形成盘根错节、争芳斗艳的局面。

美国管理学家孔茨把它称为“管理理论的丛林”的时代。

30、现代管理理论的代表人物伊斯顿有哪些思想第21页31、现代行政管理学的五大理论理论32、当代行政管理的新发展第22页最后一段33、我国早有行政管理制度的产生与行政管理思想的产生第23页第一段34、中行政管理学会的成立与国家行政学院的成立35、行政管理学研究的意义和目的目的是简单的三化意义是复杂的三化第二章行政管理原理1、行政管理原理的定义第一段2、行政管理原理的三大特征3、行政管理原理的三大作用4、封闭原理的定义5、封闭原理的组成要素和运行原理第二段6、封闭原理在实践中的两大缺失7、我国行政管理在封闭原理方面的两大缺失8、科学运用封闭原理的两大原则9、封闭原理与PDCA循环法的关系补充思考题10、能位原理的定义第二段11、实现能位原理的两大措施自由流动+动态匹配12、弹性原理的定义及重要性13、弹性的两种分类14、权变原理的定义及三大基本精神15、可比性原理的定义39页第二段一句话16、西蒙关于最优和次优的论述第40页17、优化与优选的关系18、效益原理的定义及正确处理的三组关系第三章行政环境1、行政环境的定义及特征2、行政环境的地域划分3、行政环境的层次划分4、行政环境的内容划分5、行政环境的作用效果划分6、行政生态学的提出过程7、里格斯的三种行政管理模式（纵向）8、里格斯的五种行政生态要素（横向）9、行政环境与行政管理相互作用的四个理论依据10、行政管理与行政环境的辩证关系11、简述我国现阶段行政环境的主要特点国际+国内12、中国现阶段社会环境对行政管理的六大要求前五点是环境对行政管理的决定作用，第六点是反作用第四章行政职能1、行政职能的概念第64页2、行政职能与立法职能、司法职能的关系3、行政职能的三种分类横向纵向流程4、行政职能的五大特点5、行政职能的五大作用6、行政职能体系的三大组成部分7、政府的四大基本职能8、政府的两层层级职能9、国务院的四个名字10、国务院的18个职权11、法约尔和古立克对政府运行职能的划分12、教材对政府运行职能的四大划分13、我国行政职能转变的必然性三大必然性+三大国内必然性14、行政职能发展演变的四个历史轨迹15、当前各国行政职能的发展趋势16、我国现阶段行政职能转变的两个方面17、理顺政府与社会关系要实现的三大转变第80页第二段18、有限政府的定义第81页第一段19、行政权力运行方式如何实现改变第二段20、行政审批制度改革的具体措施第83页21、胡锦涛提出的政府四大职能第85页第五章行政组织1、组织的概念2、广义的行政组织和狭义的行政组织3、行政组织的五大特征【两种政治】4、行政组织作为一个系统，有哪七个构成要素？5、行政组织与政党组织的两点区分6、行政机关与权力机关的区分7、行政机关与司法机关的区分8、行政机关与社会团体的区分9、按照权力体制划分，行政组织分为哪些类型10、按照领导体制划分，行政组织分为哪些类型11、按照机构划分，行政组织分为哪些类型12、什么是行政组织的纵向结构13、纵向结构分为哪两种类型14、管理层次与管理幅度的关系15、什么是行政组织的横向结构16、行政组织的横向结构的三种划分【第一种按工作任务和第二种按职能划分没有什么本质上的区分】17、什么是行政组织的条块分割结构18、关于两个婆婆政府内部的机构，有两个婆婆：一个是本级政府；一个是上级主管对口机构。

行政管理学试题 (1)

行政管理学真题及答案一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分）1．行政管理学中最基本、最核心的概念是（ C ）1-1A．行政职能 B．行政效率C．行政管理D．行政价值2．最早使用“行政学”一词的学者是（ A ）1-9A．史坦因 B．亚里士多德 C．柏拉图 D．威尔逊3．后现代公共行政管理的核心概念是（ B ）1-18A．“无政府”B．“公共能量场”C．“相信民众自己的力量” D．“公共治理”4．经济体制的核心是（ B ）2-39A．生产资料分配制度B．社会资源调配制度C．生产方式 D．社会生产率5．在雷格斯的行政生态学模式理论中，被称为棱柱型行政模式的是（ D ）2-35A．工业社会的行政模式B．服务型社会的行政模式C．农业社会的行政模式D．过渡型社会的行政模式6．与行政系统的产生与发展过程关系最为密切、影响最为直接的行政环境类别是（ B ）2-31 A．自然环境B．社会环境C．地理环境 D．国际环境7．国家行政权力的重要基础是（ A ）3-62A．国家强制力B．组织制度C．国家意志 D．政府利益8．新中国成立以来，中央与地方关系的基本状态是（ B ）3-89A．地方分权B．中央集权C．中央与地方均权 D．地方自治9．从政府的行政职能来看，强势政府时期也被称为（ B ）4-101A．“守夜人”时期B．“积极干预”时期C．“有限政府”时期 D．“有效政府”时期10．标志着我国政府行政职能转变的成果已被法律确认的是（ A ）4-125A．《行政许可法》B．《行政处罚法》C．《行政赔偿法》 D．《行政诉讼法》11．行政管理机构的首要特性是（ A ）5-126A．合法性B．合理性C．主体性 D．系统性12．半总统制国家的典型代表是（ C ）5-132A．美国B．英国C．法国D．瑞士13．下列行政管理机构中，属于信息机构的是（ A ）5-135A．统计局B．民政局C．审计局D．国务院办公厅14．会议管理的核心内容是（ C ）6-174A．会议文件管理B．会议保密管理C．会议质量控制D．会议档案管理15．社会保障行政管理的主体是（ D ）6-193A．国有企业 B．私营企业C．民营社会福利机构D．政府相关职能机构16．各级政府的财政收支计划和调节经济的主要工具是（ B ）6-168A．司法审查B．预算C．政府采购D．市场调节17．行政组织的构成要素中，最基本的要素是（ A ）7-198A．行政职位B．行政人员C．行政体制D．精神要素18．政府运行过程的核心部分是（ C ）7-211A．行政组织B．行政职能C．行政领导D．行政行为19．在行政权力的行使和运用过程中，最基本的、也是首要的环节是（ D ）8-234 A．行政执行B．行政沟通C．行政监督D．行政决策20．财政部对其他职能部门的财政收支和财务活动进行的监督，属于（ B ）8-259 A．专门监督B．职能监督C．审计监督D．上下级监督21．行政管理中经济方法的核心是（ A ）9-268A．物质利益B．精神利益C．经济政策D．职权诱惑22．在电子政务的概念中，核心内容是（ D ）9-276A．电子B．因特网C．技术D．政务23．行为方法中最主要的方法是（ B ）9-273A．思想教育方法B．行为激励方法C．科学管理方法D．心理诱导方法24．行政道德规范区别于行政法律规范的最基本属性是（ C ）10-294A．他律性B．稳定性C．自律性D．强制性25．行政道德的核心规范是（ C ）10-300A．廉政B．守法C．勤政D．德政26．在我国，制定行政法规的权力属于（ C ）10-296A．全国人大B．省级人民政府C．国务院D．国务院各部委27．在市场经济条件下，政治绩效最经常表现为（ A ）11-330A．制度安排与制度创新B．人均国民收入的提高C．行政机构的精简 D．社会卫生事业的发展28．行政绩效评估活动的基础和核心是（ D ）11-329A．设计评估目标B．确立评估程序C．发布评估效果D．确立评估的指标体系29．行政发展的手段和措施是（ D ）12-355A．行政管理B．行政调节C．行政控制D．行政改革30．以“利用私营部门的管理理念来重塑政府”作为其基本特点的行政发展模式是（ D ）12-359A．法德模式B．希腊模式C．外源式发展模式D．英美模式二、多项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）31．20世纪40年代至70年代，西方行政管理学的发展进入了一个新的时期，这一时期有代表性的理论学派主要有（BDE ）1-12A．古典学派B．行为科学学派C．后现代行政管理学派D．系统理论学派E．决策理论学派32．经济体制直接影响着行政系统的（ABD ）2-40A．职能范围B．运行方式C．组织结构D．运行手段E．管理效能33．改革开放前我国行政职能的主要特征是（ABD ）4-111A．集中计划管理B．微观直接管理C．宏观间接管理D．片面强调政治职能E．片面强调经济职能34．设置行政管理机构时应遵循的基本原则是（ABCDE ）5-137A．适应性原则B．协调性原则C．权责相称原则D．精干高效原则E．法制性原则35．人口行政管理主要包括（ABCD ）6-191A．居民身份证管理B．计划生育管理C．流动人口管理D．户籍管理E．公民素质管理36．行政沟通行为的特点是（BCD ）7-220A．单向度性B．交互性C．媒介性D．目的性E．规范性37．关于行政决策、行政执行和行政监督的关系，下列表述正确的是（ABCDE ）8-233A．行政决策是行政管理的起点B．行政决策是行政执行和行政监督的依据C．行政执行是行政决策得以成为客观现实的必要手段D．行政监督是确保行政执行不偏离行政决策目标的根本保证E．三者有机统一，构成一个完整的行政管理过程38．行政道德规范的基本功能有（ACE ）10-303A．导向和约束功能B．规范与控制功能C．示范与激励功能D．平衡制约功能E．自我调节功能39．行政绩效评估的主要内容包括（BCDE ）11-340A．服务质量测定B．效率测定C．效益测定D．行政经济成本测定E．公平测定40．法德行政发展模式的主要手段包括（BCD ）12-360A．严格监控行政机构B．调整公共事业C．压缩人事开支D．转变组织机构E．改善政府工作效率三、简答题（本大题共4小题，每小题5分，共20分）41．简述行政权力的公共性。

行政管理学简答题(1)

行政管理学简答题1简述行政改革的取向1.以适应社会环境为取向2.以精简机构为取向3.以调整组织结构为取向4。

以调整权力关系为取向5。

以人事制度改革为取向2。

制定切实可行的行政改革对策，需要注意哪些方面？1.制定政策要从实际出发,实事求是，要进行广泛深入的调查研究，占有第一手资料 2.行政改革应该以大多数人的利益不受损失为原则3.公众参与制定政策4。

制定政策一定要充分考虑和利用行政改革的一切有利条件,调动一切积极因素。

同时，也要充分研究不利条件，充分估计这些不利条件在行政改革的过程中所起的负作用。

3.简述测定行政效率的必要性1.通过测定行政效率可以降低公共行政的投入和成本,减少资源的消耗，实现公共利益；通过测定行政效率可以确定行政目标的达成度3。

通过测定行政效率可以确定公共组织和各种要素组合的科学合理程度,4.通过测定行政效率可以确定公共行政活动的社会效益的大小。

4.简述测定行政效率的标准1.测定行政效率的量的标准2。

测定行政效率的质的标准3.测定行政效率的社会效益标准4。

测定行政效率的规范性的标准。

5。

简述传统的测定行政效率的方法1.行政费用测量法2。

行政职能测量法3。

标准比较法4。

公共组织要素评分测量法6.公共服务绩效评价的一般生指标包括哪些内容?1.经济指标2。

效率指标3.公平指标4.效能指标7.我国正确地处理效率与公平的关系，必须遵循的原则有哪些？1。

效率优先、兼顾公平的原则2。

平等原则3.公平分配的原则4。

机会均等、能者优先的原则。

8。

简述行政方法的内容1。

基本手段2.行政程序3。

技术方法9.简述行政方法在公共行政管理活动中的作用1。

科学的行政方法是参与国际竞争的必要保证2。

科学的行政方法是政府高效率、高质量、低成本地开展行政工作的关键3。

科学的行政方法是贯彻执行党和国家各项方针和政策的重要保证4。

科学的行政方法是发展社会主义市场经济,加强国家宏观调控的必要条件5.科学行政方法是建设高效廉洁政府，为社会提供优质服务的需要6。